第一篇：各學(xué)院分團(tuán)委、學(xué)生會宣傳工作考評考核辦法

各學(xué)院分團(tuán)委、學(xué)生會宣傳工作考評考核辦法

為了進(jìn)一步加強我校團(tuán)學(xué)工作的宣傳力度，規(guī)范各學(xué)院團(tuán)學(xué)工作信息報送工作，及時、準(zhǔn)確、全面地更新報道我校團(tuán)學(xué)工作信息，做好內(nèi)宣外宣，現(xiàn)根據(jù)我校實際情況，制定本辦法。

一、宣傳工作原則

1、嚴(yán)肅性原則。各學(xué)院報送的信息必須以事實為依據(jù)，要求語言精練，層次分明，不得報送虛假信息。各學(xué)院宣傳工作負(fù)責(zé)人要對所上報的信息負(fù)責(zé)。

2、時效性原則。各學(xué)院的信息報送和外宣必須及時有效，尤其是重點工作必須在第一時間進(jìn)行報送宣傳。

3、準(zhǔn)確性原則。各學(xué)院報送的信息必須真實準(zhǔn)確。

二、信息報送隊伍

1、學(xué)工處思教科及校團(tuán)委宣傳部負(fù)責(zé)全校團(tuán)學(xué)工作信息的統(tǒng)籌工作，各學(xué)院宣傳工作小組具體負(fù)責(zé)本學(xué)院信息報送。

2、各學(xué)院分團(tuán)委書記帶頭抓好團(tuán)學(xué)工作宣傳，成立宣傳工作小組。

3、各學(xué)院可指定一名學(xué)生干部為本院專職宣傳負(fù)責(zé)人，從事具體宣傳工作。

三、具體考核辦法

1、各學(xué)院分團(tuán)委宣傳工作評分標(biāo)準(zhǔn)由五部分組成，基礎(chǔ)分共70分，對接例會占10分，外宣15分，團(tuán)學(xué)簡報15分，江財青年15，探索者雜志15分滿分100分。

2、每月末將對各學(xué)院報宣傳工作情況進(jìn)行統(tǒng)計，并在《江西財經(jīng)大學(xué)團(tuán)學(xué)工作簡報》上通報。每學(xué)年末評選學(xué)工信息工作先進(jìn)個人和先進(jìn)單位。

3、各學(xué)院宣傳工作總體情況，將按一定指標(biāo)作為一項重要指標(biāo)納入各學(xué)院學(xué)生工作年度考核。優(yōu)秀等級：

70分以下 差； 70到90分 良； 90到100分 優(yōu)。

（一）各學(xué)院宣傳部對接例會（10分）

對接例會基礎(chǔ)分10分，不另外加分扣完為止。無故缺席一次扣1分，遲到、早退一次扣0.5分，遲到15分鐘以上視為缺席。出席人員為校團(tuán)委宣傳部部長及相關(guān)負(fù)責(zé)人和各學(xué)院宣傳部部長。

（二）對外宣傳（15分）

外宣媒體包括報刊 電視媒體 網(wǎng)站等，外宣內(nèi)容為各學(xué)院各類工作情況。對外宣傳基礎(chǔ)分15分，一篇省級媒體報道加0.5分，一篇國家級媒體報道加1分。滿分為25分，每月至少一篇省級外宣媒體（省級網(wǎng)絡(luò)）報道若無扣1分。

要求： 1.所有對外宣傳需有報道憑證（網(wǎng)站截圖、網(wǎng)址及樣報復(fù)印件），無憑證不予記錄。

2.各學(xué)院每月的外宣情況請在28前及時報送至辦公室。注意，外宣統(tǒng)計如果使用截圖報送的，請不要使用粘貼進(jìn)Word文檔的方式，直接將圖片打包發(fā)送，圖片名注明“時間+媒體+報道標(biāo)題”，各學(xué)院報送時，請將郵件名注明“月份+學(xué)院+外宣篇數(shù)”如果是報刊媒體，請將報刊電子版截圖或者自行拍照作為憑證，如果是視頻則將視頻網(wǎng)址上報。郵箱：xiaoxuanban@163.com

（三）團(tuán)學(xué)工作簡報投稿（15分）團(tuán)學(xué)工作簡報投稿基礎(chǔ)分15分，滿分25分，按照要求格式報送與學(xué)生工作相關(guān)的信息每篇計0.1分，被采用的每篇計0.5分。

各學(xué)院每周至少報送一次，無投稿扣3分?！镄畔笏蛢?nèi)容：

1.學(xué)校學(xué)院重要學(xué)生工作部署及有關(guān)會議精神的落實情況； 2.各學(xué)院開展思想教育及學(xué)生活動方面等工作情況； 3.各學(xué)院心理健康教育工作開展情況； 4.各學(xué)院輔導(dǎo)員隊伍創(chuàng)新工作情況；

5.各學(xué)院獎、助、貸、勤等方面的工作開展情況 6.其他需報知的重要學(xué)生工作信息?！镄畔笏头椒ê鸵螅?/p>

（一）報送方式：

各學(xué)院信息員對本學(xué)院信息材料進(jìn)行收集、整理，經(jīng)所在學(xué)院學(xué)工小組負(fù)責(zé)人審核通過后，用電子郵件形式發(fā)至《江西財經(jīng)大學(xué)團(tuán)學(xué)工作簡報》投稿郵箱jctxjb@163.com。

（二）報送要求：

1.上報的信息要以添加“附件”的形式發(fā)送，文字信息格式為word文檔。正文格式為：字體四號、字型為宋體、顏色為黑色、單倍行距、段落之間空一行，首行空2個全角空格。圖片格式為jpg。

2.標(biāo)題和正文不能出現(xiàn)“我院”這樣的表述，應(yīng)表明部門名稱（如**學(xué)院），署上信息員姓名，同時所有發(fā)送標(biāo)題統(tǒng)一為“活動舉辦時間+學(xué)院+稿件標(biāo)題”。

3.報送信息涉及領(lǐng)導(dǎo)姓名時，一律為“職務(wù)+姓名”。

4.上報信息一律采用稿件形式，以文件、通知、工作總結(jié)等形式上報的材料不記入信息報送量統(tǒng)計范圍。

5.上報信息不符合以上規(guī)定格式的，不計入信息報送量統(tǒng)計范圍。6.各學(xué)院每周至少報送一次信息。

7.學(xué)工處思教科根據(jù)各學(xué)院報送的信息，每1-2周編制一期《江西財經(jīng)大學(xué)團(tuán)學(xué)簡報》，經(jīng)學(xué)工處、校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)審核后印發(fā)。

請在每周三前報送至文字信息中心。

（四）江財青年報投稿（15分）

江財青年報基礎(chǔ)分15分，滿分20分。稿件按要求報送一篇加0.1分，錄用一篇加0.5分，承辦專版一次加5分，學(xué)期無投稿扣5分。

稿件要求：除新聞時訊稿以外其他原創(chuàng)（文學(xué)、評論等）稿件，其余要求同“簡報”。發(fā)稿郵箱：bjbzzs@126.com 每月投稿截止時間為每月23日

（五）探索者雜志投稿（15分）

探索者雜志投稿基礎(chǔ)分15分，滿分20分，被錄用稿件一篇加0.5分，各學(xué)院每月至少投稿兩篇，無投稿扣1分。稿件要求

1、各學(xué)院學(xué)生的學(xué)術(shù)科研成果、課題展示的主要內(nèi)容；

2、各學(xué)院與學(xué)術(shù)有關(guān)的各類作品；

3、對某一社會現(xiàn)象或經(jīng)濟熱點有較深刻的自我見解的文章；

4、在研讀方面有一定的思想內(nèi)涵的文章，可以是經(jīng)濟類論文也可以是時政類，文史類論文；

5、各學(xué)院學(xué)生參加學(xué)校，省級，國家各項活動獲獎作品；

6、其他覺得有意義的學(xué)術(shù) 類稿件。具體格式如下：

標(biāo)題：

主標(biāo)題，小三，字體為宋體，加粗；

大標(biāo)題，加注漢字排序（一、二、三、四、五等），五號，宋體，加粗； 三級標(biāo)題，不加注序號，小五號，仿宋GB2312，不加粗；

若有三級以下標(biāo)題，則另加①、②等序號（序號在“插入”選項中的“特殊符號”中）。

文本格式：

作者姓名、學(xué)院班級為小五號字，宋體，加粗，居中，位于主標(biāo)題正下方； 正文為五號字，宋體，首行縮進(jìn)2個字符，單倍行距，兩端對齊；

[內(nèi)容摘要]，[關(guān)鍵詞]及其內(nèi)容，小五號，宋體，加粗，摘要和關(guān)鍵詞外用【 】（沒有內(nèi)容摘要和關(guān)鍵字的文章則只須關(guān)注正文部分）；

參考文獻(xiàn)內(nèi)容，小五號，仿宋GB2312，不加粗，左端對齊； 文末注明責(zé)任編輯姓名，“責(zé)任編輯”小五號，宋體，加粗，右端對齊； 投稿文章必須由：題目、摘要、關(guān)鍵字、正文等部分構(gòu)成，有文獻(xiàn)參考的請注明參考文獻(xiàn)來源。（實踐報告不做格式要求）

注：各學(xué)院每月至少投稿兩篇。發(fā)送到探索者雜志社征稿郵箱bjbzzs@126.com，稿件后請注明作者姓名、所在學(xué)院、專業(yè)、班級及聯(lián)系電話等相關(guān)信息。不投或者少投或不安格式要求投都將進(jìn)行扣分。

其他加分與扣分情況：

對于一些校級活動需要各學(xué)院參加的，沒有按照要求參加的，我們也會適當(dāng)扣分，活動不參加一次，扣0.5分；如果有的學(xué)院自行組織相關(guān)宣傳特色活動，如新聞報道培訓(xùn)，書會展等，并且有一定宣傳效果的，將適當(dāng)加分，舉辦一次加3分。注意，舉辦活動前一周需向辦公室上報活動策劃，活動結(jié)束后一周內(nèi)上報活動總結(jié)。否則，不計入加分。

四、本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。

第二篇：信息學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會班級考評制度

信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院班級考評制度

第一章 總則

為切實加強我學(xué)院班級建設(shè)，我信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院特指定本班級考評制度。本考評制度每月考評一次，每學(xué)期末總評一次，每月考評結(jié)果將向全院師生公布，總評結(jié)果將直接關(guān)系“先進(jìn)班集體”、“先進(jìn)團(tuán)支部”、“優(yōu)秀班長”、“優(yōu)秀團(tuán)支書”等榮譽的評選。

考評制度從黨團(tuán)建設(shè)，學(xué)風(fēng)建設(shè)，班級建設(shè)，文體及科技建設(shè)，生活建設(shè)，志愿者服務(wù)等方面進(jìn)行考評。

第二章 細(xì)則

一 黨團(tuán)建設(shè)

1．團(tuán)費收繳（限期末測評）

該項測評總分共5分，各班團(tuán)支書未按要求準(zhǔn)時收繳本班團(tuán)費扣1 分，未收齊扣2分。

2．團(tuán)日活動

該項測評基礎(chǔ)分為10分，各班未按要求準(zhǔn)時上交團(tuán)日活動策劃扣2分，策劃不符合要求由組織部按評分細(xì)則評分，被評為院級團(tuán)日活動第一名或所在班級開展的活動被學(xué)院采納，向全院推廣加2分，被評為校級團(tuán)日活動第一名或所在班級開展的活動被學(xué)校采納，向全校推廣加3分。

3．班會開展

該項測評共10分，要求各班各月至少開展一次主題班會，主題由分團(tuán)委,學(xué)生會統(tǒng)一制定,各班按照主題自行確定班會開展的形式及方案,要求班會開展前3天上交班會策劃到辦公室,班會結(jié)束3天內(nèi)上交總結(jié),最后由分團(tuán)委,學(xué)生會主席團(tuán)及主要學(xué)生干部根據(jù)班會開展情況進(jìn)行打分。

4．學(xué)生干部發(fā)展（限期末測評）

各班擁有一名合格的院分團(tuán)委學(xué)生會干事加1分/人，擁有一名合格的部長，副部長加2分/人，擁有一名合格的分團(tuán)委，學(xué)生會主席團(tuán)成員加3分/人，累計最多加分為20分。

5．黨員發(fā)展（限期末測評）

各班擁有一名預(yù)備黨員加1分/人，正式黨員加2分/人。

6．支持分團(tuán)委學(xué)生會工作情況

該項測評基礎(chǔ)分為15分，各班未參加學(xué)院或?qū)W校要求參加的活動扣5分/次，未按要求參加按照人數(shù)比例扣1-3分/次。

7．處分情況

班級同學(xué)受學(xué)院通報批評扣1分/人，受院級處分扣2分/人，受校級處分扣3分/人。班級受學(xué)院通報批評扣3分/次，受學(xué)校通報批評扣5分/次。

二 學(xué)風(fēng)建設(shè)

1．出勤

該項測評基礎(chǔ)分為15分，在學(xué)院每月考勤抽查中，班級同學(xué)缺席扣0.5分/人（抽查時未到同學(xué)一律視為缺席），每次抽查全勤班級加2分/次。

2．促學(xué)風(fēng)活動開展

該項測評滿分為15分，各班組織同學(xué)進(jìn)行各種促進(jìn)學(xué)風(fēng)活動建設(shè)的活動加5分/次。

3．英語過級情況（限期末測評,加分項只用于取得成績的該學(xué)年加分,不累加）本科班通過大學(xué)英語4級考試加2分/人，通過大學(xué)英語6級考試加3分/人?？瓢嗤ㄟ^大學(xué)英語3級考試加1分/人,通過大學(xué)英語4級考試加2分/人,通過大學(xué)英語6級考試加4分/人

4．國家認(rèn)證考試（限期末測評,加分項只用于取得證書的該學(xué)年加分,不累加）班級同學(xué)通過其他國家認(rèn)證考試加1分/人.三 志愿者服務(wù)

1．參與志愿者活動

各班級參加院校青年志愿者活動加2/分次，每月最多10分。參與人數(shù)百分比 20%以內(nèi)：1分/次20%-50%：2分/次、50%及以上：3分/次（針對向全

院征集志愿者的時候才進(jìn)行本項的測評）

2．優(yōu)秀青年志愿者（限期末測評）

班級同學(xué)獲院級優(yōu)秀青年志愿者加1分/人，校級加2分/人，市級加3分/人，最多20分。

四 文體及科技建設(shè)

1．梯隊建設(shè)（限期末測評）

班級擁有一名院級或校體育隊（包括足球，籃球，排球等），文藝隊，辯論隊

成員加1分/人。

2．獲獎

班級個人獲院級比賽一等獎加3分，二等獎加2分，三等獎加1分

獲校級比賽一等獎加4分，二等獎加3分，三等獎加2分

獲市級及以上比賽一等獎加5分，二等獎加4分，三等獎加3分 班級集體獲院級比賽一等獎加4分，二等獎加3分，三等獎加2分

獲校級比賽一等獎加5分，二等獎加4分，三等獎加3分

獲市級及以上比賽一等獎加6分，二等獎加5分，三等獎加5分

五 生活建設(shè)

1．寢室評比

該測評基礎(chǔ)分為10分，在每月寢室評比中，班級擁有一個文明寢室加1分/個，有一個受通報批評的寢室扣1分/個。

2．班費使用

該測評基礎(chǔ)分為5分，每月班費使用情況檢查中有一次不合理收入或支出情況扣1分。

六 班級建設(shè)

1.班級月總結(jié)計劃上交

班級每月將班級月總結(jié)和計劃按時上交（郵箱和打印稿）在規(guī)定時間之內(nèi)缺少任何一項扣2分，預(yù)期0分，內(nèi)容2分

2．班級宣傳

班級在學(xué)院或?qū)W校網(wǎng)站上發(fā)布班級活動新聞，并被報道加1分/篇班級同學(xué)向院刊投稿并被采用加1分/篇

3．干部工作情況

各班班干部由分團(tuán)委，學(xué)生會相應(yīng)部門進(jìn)行考核，其中班長，團(tuán)支書由班長，團(tuán)支書聯(lián)會考核，每月考評總分為8分，生活委員，心理委員,體育委員，學(xué)習(xí)委員，文藝委員，組織委員，科技委員分別由生活部，體育部，學(xué)習(xí)部，文藝部，組織部科文部根據(jù)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考評，每月考評分為每人3分。

第三篇：學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會2011工作總結(jié)

******學(xué)院分團(tuán)委2011-2012工作總結(jié)

2011下半年，我院分團(tuán)委根據(jù)充分發(fā)揮和強化共青團(tuán)的育人功能，從學(xué)生思想政治教育，黨團(tuán)建設(shè)，學(xué)生素質(zhì)拓展等方面入手，教育和引導(dǎo)廣大青年健康成長，開展有益于學(xué)生自我發(fā)展、施展才華的活動，并在原有成績基礎(chǔ)上，繼續(xù)尋求分團(tuán)委工作的亮點，努力建設(shè)院特色，以提高精神文明和大學(xué)生綜合素質(zhì)的基準(zhǔn)，以服務(wù)同學(xué)為主旨，扎實開展分團(tuán)委工作，經(jīng)過我院全體師生的共同努力，在思想政治教育、活躍校園文化、豐富社會實踐活動、強化學(xué)風(fēng)建設(shè)等方面做出了貢獻(xiàn)，打造了具有汽學(xué)院特色的團(tuán)學(xué)工作，現(xiàn)就我院分團(tuán)委2011下半年具體工作做以下匯報總結(jié)：

一、聯(lián)系實際，注重實效，切實做好大學(xué)生思想政治教育

我院分團(tuán)委高度重視學(xué)生思想政治教育，加強對學(xué)生進(jìn)行誠信教育、法制教育、安全教育和守紀(jì)教育，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣，營造了良好的校園秩序。

1、加強學(xué)生干部隊伍建設(shè)

本6月，我院三大組織（學(xué)生會、青協(xié)、汽協(xié)）順利進(jìn)行了換屆工作，招納新生，重新分配并核定人數(shù)。學(xué)生骨干班子積極、優(yōu)秀，有著澎湃的思維動力。

為了培養(yǎng)和發(fā)展分團(tuán)委的新生代，未來的接班人，學(xué)院充分發(fā)揮學(xué)生骨干的工作主動性、培養(yǎng)創(chuàng)新能力、團(tuán)隊合作能力，讓他們在工作實踐中認(rèn)識團(tuán)總支的職能和工作，合作中了解彼此，同時，各部門根據(jù)自己的實踐情況，對干事進(jìn)行各方的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，提高了我院學(xué)生干部辦事能力、辦事效率，使我院學(xué)生工作能積極適應(yīng)新的發(fā)展形勢和任務(wù)的要求。

9月份，順利開展了“我身邊的好團(tuán)支書”評選活動。通過樹典型，進(jìn)一步分享團(tuán)學(xué)經(jīng)驗，加強學(xué)生干部素質(zhì)，在同學(xué)中真正發(fā)揮模范帶頭作用。

2、加強學(xué)生心理輔導(dǎo)

今年，我院配合學(xué)院心理咨詢部門加大了我院學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作的力度和強度。一方面加強輔導(dǎo)員、班主任、學(xué)生黨員、學(xué)生干部與普通同學(xué)的交流，及時幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)及生活各方面出現(xiàn)的問題，逐步培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自我管理的能力。另一方面，積極開展各類活動宣傳心理健康知識：在11月校心理健 康活動月中，我院認(rèn)真組織，精心策劃，最終獲得心理話劇比賽校二等獎。

二、狠抓落實，大力推進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)

1、重視課堂考勤。在課堂考勤上，明確由院分團(tuán)委學(xué)生會學(xué)習(xí)部課堂出勤和紀(jì)律的檢查的工作任務(wù)，輔導(dǎo)員、助管、院分團(tuán)委學(xué)生會干部三級抽查課堂出勤制度，抓好學(xué)生上課出勤率和課堂秩序，提高課堂聽課效果。

2、以科技活動為載體，引導(dǎo)學(xué)生熱愛學(xué)習(xí)。通過團(tuán)總支學(xué)生會組織的各類活動吸引學(xué)生，增強同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣。如通過開展 “百科知識競賽”活動，“職業(yè)生涯規(guī)劃大賽”活動，“挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)計劃大賽”，“實物制作大賽”，“科技創(chuàng)新基金申請”，“工程訓(xùn)練能力競賽”，“院徽設(shè)計大賽”，“**科技大賽”等，帶動廣大青年學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，掌握學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)習(xí)成績。其中“百科知識競賽”獲校級二等獎，“工程訓(xùn)練能力競賽” 獲優(yōu)秀組織獎。

我院為進(jìn)一步推進(jìn)科技創(chuàng)新活動，特舉辦科技創(chuàng)新動員大會，成立了科技團(tuán)。

三、團(tuán)建成果大幅突破，特團(tuán)活動捷報頻傳

本，我院團(tuán)校圓滿落幕，培育了大量共青團(tuán)學(xué)生骨干，為我院團(tuán)建工作積累了人才儲備。在今年9月?！盎盍睬鄨F(tuán)”比賽中，我院獲校級一等獎，11月第六屆特色團(tuán)組織生活競賽，再度獲校級一等獎，特團(tuán)活動取得突破性進(jìn)展。

四、提升綜合素質(zhì)，開展豐富多彩文體活動

1、文藝活動成果顯著。本分團(tuán)委學(xué)生會取得了驕人的文藝活動成績，如“五月的花?！焙铣Ｈ泉?，“沁湖詩會”校二等獎，校女生節(jié)服裝發(fā)布會三等獎的榮譽。通過各種形式多樣的活動為載體，豐富了同學(xué)們的課余生活，為分團(tuán)委工作挖掘并輸送了優(yōu)質(zhì)人才。

2、體育賽事敢拼敢闖。為促進(jìn)學(xué)生身體健康，我院積極鼓勵學(xué)生參與各種體育賽事。本開展了“**杯籃球賽”、“校羽毛球賽”、“校運動會”、“新生杯籃球賽”、“院系杯排球賽”、“院系杯柔力球賽”等一系列體育賽事，其中2011年秋季田徑運動會中，我院運動員積極參與、頑強拼搏，為我院奪得了體育道德風(fēng)尚獎，校羽毛球賽中取得了校第四名，院系杯排球賽中取得了男子排球校第五名。

3、關(guān)注社會積極實踐。應(yīng)校團(tuán)委和院黨總支的要求，我院開展了2011年暑期社會實踐活動，結(jié)合時政熱點，組織了“走訪辛亥革命后裔”暑期社會實踐團(tuán)隊，獲得了省級先進(jìn)團(tuán)隊和省級先進(jìn)學(xué)生個人榮譽，并接受了湖北電視臺教育頻道的專訪。在?！凹o(jì)念辛亥革命”展板評比活動中，我院獲校三等獎，附加材料評比三等獎，校級個人一等獎一名，三等獎一名，優(yōu)秀獎三名。通過關(guān)注社會焦點，培養(yǎng)了學(xué)生的社會責(zé)任感和實踐能力。

五、勇于實踐、敢于創(chuàng)新，開展特色學(xué)生活動

除了以上常規(guī)活動外，按照學(xué)院相關(guān)部門的工作精神，分團(tuán)委學(xué)生會還積極籌辦學(xué)院各種比賽及活動，并創(chuàng)辦了諸多品牌項目。

1、為弘揚雷鋒精神，我院分團(tuán)委學(xué)生會學(xué)生干部和青年志愿者積極在校園內(nèi)展了形式多樣的學(xué)雷鋒活動，充分展示了當(dāng)代大學(xué)生的精神風(fēng)貌。如：運動會運動員后勤保障服務(wù)、公交卡辦理登記、34、539站兌換零錢、南北園宿舍區(qū)校園安全大檢查、碧云小學(xué)向日葵計劃、漢口輕軌站輕軌志愿服務(wù)，美化校園等。

學(xué)院號召全院的青年團(tuán)員用實際行動讓雷鋒精神深入人心，讓志愿和奉獻(xiàn)精神在每一個平常日子里都能被發(fā)揚光大。

2、開展**社團(tuán)活動

10月，**協(xié)會召開第一次全體成員大會暨全體動員大會，并相繼推進(jìn)了參觀武漢國際博覽中心的車展、**知識講座、放映《**百年》系列視頻、試乘試駕、車協(xié)成果等一系列活動，努力打造具有**特色的品牌文化。

8、搭建文體活動平臺，打造具有**特色的品牌文化

我院分團(tuán)委一直堅持以活動為載體，寓思想道德教育于各項活動之中，在舉辦傳統(tǒng)活動的過程中力求創(chuàng)新，充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體，廣泛征詢民意，著力打造一批具有**特色、深得大家喜愛的品牌活動。先后開展了迎新晚會、“暢想橄欖綠”征文演講比賽、“軍旅杯”演講比賽、院辯論賽、院徽設(shè)計大賽、安全教育主題會、學(xué)生會部門交流晚會、院職業(yè)生涯規(guī)劃大賽等一系列活動，廣受我院學(xué)子好評。

在今后的工作中，******學(xué)院分團(tuán)委將在學(xué)院團(tuán)委、系黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)保持高昂的斗志，乘勢而上，為學(xué)院、學(xué)校的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

******學(xué)院分團(tuán)委

二〇一一年十二月十二日

第四篇：法政學(xué)院分團(tuán)委組織部干事考核辦法

法政學(xué)院分團(tuán)委組織部干事考核辦法

為加強部門管理，保證部門工作的順利開展，保持組織部的先進(jìn)性，增強組織部成員榮譽感、責(zé)任感、歸屬感，不斷促進(jìn)干事自身與部門的共同發(fā)展，幫助其發(fā)現(xiàn)自身存在的問題和不足，并及時予以改進(jìn)，提高組織部干事總體素質(zhì)，特制定本辦法。

考核時間：以1個月為一階段，若有的活動活動當(dāng)月尚未全部完成，則將這個活動加到下月考核期內(nèi)。

考核對象：法政學(xué)院分團(tuán)委組織部部門所有干事。

考核辦法：考核應(yīng)本著公平、公正、公開、實事求是的原則進(jìn)行。本部門考核通過自評、互評、部長（含副部長）三種形式給予每個干事綜合評價，作為該干事在部門每月之星中的最終依據(jù)。

考核內(nèi)容：

一、會議

1、例會通常不允許不到，若有急事需提前1天填寫部門例會請假條，并有部長簽字，交給當(dāng)月考評部門的紀(jì)檢小組成員。

2、每次例會需至少提前5分鐘到達(dá)會場，若因故遲到或是早退也需填寫假條。

3、認(rèn)真記錄會議內(nèi)容，合理落實自身工作，對工作有疑問的在部長布置任務(wù)后或是會后進(jìn)行詢問。

4、對于會議中的討論積極的說出自己的想法意見，分享自身經(jīng)驗，參與交流，勇于承擔(dān)會議中的任務(wù)分配。

法政學(xué)院分團(tuán)委組織部

5、簡潔的完成工作總結(jié)，對近期工作的完成以及下階段工作做一個總結(jié)。

6、較好的完成時事演講以及評論，展示自身特點，鍛煉演講能力。

7、參與部門交流的干事還應(yīng)做好辦公室的工作記錄，吸取經(jīng)驗，并于部門例會中分享給其他干事，并公布近期兄弟部門的活動以及工作分配。

二、部門工作與活動

1、以主人的身份，積極參加部門工作，出色完成自己的本職工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好部門安排的任務(wù)，并及時向部長或副部匯報工作進(jìn)展情況。

2、因特殊情況不能參加部門工作或活動，需提前一天向部長請假，待部長批準(zhǔn)后方可，假條交給當(dāng)月考評小組的成員。請假的干事需要做好工作交接，維系部門工作或活動的連貫性。

3、在工作中，要有創(chuàng)新精神，敢于去創(chuàng)新，在立足現(xiàn)實的基礎(chǔ)上，開拓進(jìn)取，使部門工作取得良好效果，提升部門品質(zhì)。

4、在工作中，注重細(xì)節(jié)，注意突發(fā)狀況，提高反應(yīng)能力以及應(yīng)急能力，冷靜沉著的妥善處理場面上的任何問題，促進(jìn)活動的圓滿成功。

5、在工作時要敢于提出自己的看法和意見，及時指出部門在工作中存在的問題，并給予合理建議。

6、參加部門工作或者學(xué)院其他部門的活動，要注重部門的整體

法政學(xué)院分團(tuán)委組織部

性，要遵守紀(jì)律，服從組織的安排，不得遲到早退，注意部門和自身形象。

7、工作與活動中，要注意自身工作的方式方法，能準(zhǔn)確定位自己，用偉大的愛去做小事情，真誠為廣大團(tuán)員青年服務(wù)。

8、工作與活動時，要權(quán)責(zé)明確，干事對分配的工作不明確或不滿意的，要主動找部長溝通，不得擅自推諉。

9、活動或者例會結(jié)束，需主動留下來做好場地清理工作，及時歸還相關(guān)物品，在部長或副部離開之前，除特殊情況，否則不得擅自離開。

10、部門工作或活動結(jié)束，需及時進(jìn)行總結(jié)，發(fā)現(xiàn)自身不足和活動存在的缺陷，并提出合理意見和建議，總結(jié)報告需及時上交，及時做好相關(guān)文件的歸檔。

三、早修與值班

1、參加部門安排的早自習(xí)和值班，注意組織紀(jì)律，不得遲到早退，不得無故缺席。

2、一般不得無故缺席早自習(xí)，特殊情況，需提前一天向負(fù)責(zé)自習(xí)的副部請假，事后補假無效。

3、參加學(xué)院安排的值班，需注意部門的形象，不得在辦公室喧嘩，手機需要靜音，注意辦公室禮節(jié)，為學(xué)院老師提供幫助。

4、無法參加學(xué)院值班，需至少提前一天向部長請假，事后補假無效。

5、良好利用時間，用有限的時間做有意義的事，學(xué)會合理安排。

法政學(xué)院分團(tuán)委組織部

四、基本素養(yǎng)

1、主動維護(hù)部門形象，注意自己的言行，不可發(fā)表任何不負(fù)責(zé)任的言論，更不可借部門的名義做任何有損部門形象的事情，注重組織紀(jì)律性。

2、部門成員應(yīng)注重自身修養(yǎng)的提高，加強理論學(xué)習(xí)，注重理論與實踐相結(jié)合，關(guān)心時政熱點，提高各方面素養(yǎng)，積極參加校院兩級的各項活動。

3、正確處理學(xué)習(xí)與工作關(guān)系，在做好部門工作的同時，抓好學(xué)業(yè)，合理安排時間。

4、正確處理整體利益和個人利益的關(guān)系，明確認(rèn)識態(tài)度與能力的關(guān)系，嚴(yán)厲打擊小團(tuán)體主義，維護(hù)部門整體一致性。

五、獎懲措施：

1、懲：

干事如有以下表現(xiàn)者，在下次部門例會中口頭檢討（類似情況再次發(fā)生，則寫書面檢討1000字，若仍有再犯，則書面檢討每次以500字疊加）。

① 負(fù)責(zé)的工作出現(xiàn)問題，不能夠及時匯報、主動承擔(dān)過失； ② 工作積極性較差，集體討論時不主動提出個人意見與人溝通交流； ③ 對于所負(fù)責(zé)的工作，雖及時完成，但整體效果欠佳； ④ 不愛護(hù)公共財物，使用鋪張浪費，外借不能做到及時歸還； ⑤ 參加部門例會和學(xué)院的活動無故遲到、早退； ⑥ 參加部門例會和學(xué)院的活動未經(jīng)部長批準(zhǔn)擅自缺席； ⑦ 參加部門早自修無故遲到、早退； ⑧ 參加部門早自修未經(jīng)部長批準(zhǔn)擅自缺勤；

法政學(xué)院分團(tuán)委組織部

干事如有以下表現(xiàn)者，書面檢討1500字，并在下次部門例會中口頭檢討（類似情況再次發(fā)生，每次以500字疊加）。

① 權(quán)責(zé)不清，對分配的工作不明確或不滿意時，不與部長溝通，擅自推委； ② 工作調(diào)整后，未能及時適應(yīng)，導(dǎo)致整體工作開展過程的脫節(jié)； ③ 工作拖拉，不能按期完成所負(fù)責(zé)的工作，引起整個工作進(jìn)程的延遲； ④ 參加部門例會和學(xué)院的活動經(jīng)常無故遲到、早退（經(jīng)常指多于3次）； ⑤ 參加部門早自修經(jīng)常無故遲到、早退或是經(jīng)常請假（經(jīng)常指多于3次）； ⑥ 工作、生活中組織紀(jì)律性較差，自由散漫，言行嚴(yán)重影響到部門形象； ⑦ 受到學(xué)院處分、通報批評者； ⑧ 期末考試出現(xiàn)不及格科目多于1項；

⑨ 無法妥善處理好與同學(xué)、同事之間的矛盾，造成不良影響；

干事如有以下表現(xiàn)者，進(jìn)行勸退處理：

⑩ 對于在部門內(nèi)一直反映較惡劣的成員，在進(jìn)行多次挽救工作均無效后，工作期間的任免可操作如下：部長提名被罷免干事的名單并說明罷免理由，由部門全體成員投票表決，半數(shù)以上贊成票即通過（部長有一票否決權(quán)）；部長將已被罷免的干事名單提交主席團(tuán)審核；審核通過，進(jìn)行勸退處理；未通過，對該成員進(jìn)行停職觀察處理。

2、獎：干事如有以下表現(xiàn)者，每月之星評比中有自動提名權(quán)。

① 在出色完成本職工作之余，能主動接受額外工作，并如期圓滿完成； ② 工作中善于嘗試創(chuàng)新，但絕不是單純的標(biāo)新立異，取得效果良好； ③ 敢于提看法和意見，能夠及時指出部門在工作中存在的問題，并給予合理建議，得到部門的采納與借鑒； ④ 能夠為部門工作提供其他合法財源；

⑤ 遇到突發(fā)事件，能夠沉著應(yīng)對，平穩(wěn)控制局勢，得到老師和同學(xué)的肯定； ⑥ 積極參加學(xué)校組織的各類科技文化體育比賽活動，并取得出色成績； ⑦ 獲得過市級以上科技文化體育比賽的名次或獎項； ⑧ 在各類省級以上權(quán)威報刊上發(fā)表文章；

⑨ 在各類評優(yōu)評先的評比活動中，能夠發(fā)揚風(fēng)格，主動放棄個人利益； ⑩ 通過不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，能夠及時發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)不足，取得較快進(jìn)步；

法政學(xué)院分團(tuán)委組織部

六、附則

1、本辦法最終解釋權(quán)歸法政學(xué)院分團(tuán)委組織部所有。

2、本本法自公布之日起開始實施。

法政學(xué)院分團(tuán)委組織部

2009年9月

法政學(xué)院分團(tuán)委組織部

第五篇：學(xué)院學(xué)生會分團(tuán)委工作章程2010

工 作 章 程

電控學(xué)院分團(tuán)委、學(xué)生會

西安科技大學(xué)電控學(xué)院 分團(tuán)委、學(xué)生會工作章程

第一章：總則

第一條: 分團(tuán)委學(xué)生會的基本任務(wù)

（一）作為聯(lián)系院領(lǐng)導(dǎo)與同學(xué)間的紐帶，在維護(hù)國家和學(xué)院整體利益的同時，表達(dá)和維護(hù)學(xué)生的切身利益。

（二）本著為同學(xué)服務(wù)的宗旨，開展健康有益，豐富多彩的課余活動。

（三）及時反饋同學(xué)學(xué)習(xí)、生活中的各種問題，協(xié)助學(xué)院共同創(chuàng)造良好的校園秩序和學(xué)習(xí)環(huán)境，促進(jìn)學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)。第二條：成員要求

（一）凡取得西安科技大學(xué)學(xué)籍，電控學(xué)院在校學(xué)生，不分民族，性別均可成為分團(tuán)委、學(xué)生會成員。

（二）熱愛社會主義祖國，擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則，堅持改革開放。

（三）成員必須支持分團(tuán)委、學(xué)生會的工作，自覺履行其義務(wù)，行使其權(quán)利。

（四）不斷加強自身道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，關(guān)心集體，尊重教職工，團(tuán)結(jié)同學(xué)，維護(hù)學(xué)院榮譽。

（五）勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，勇于探索，完成學(xué)院規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)，為建設(shè)有中國特色的社會主義打下堅實的基礎(chǔ)。

（六）遵守本章程，執(zhí)行學(xué)生會、分團(tuán)委的決議，積極參加各項活動，完成分配的工作。

（七）通過正當(dāng)渠道，對學(xué)生會、分團(tuán)委工作提出意見建議，進(jìn)行批評和實行監(jiān)督。

（八）有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

第二章：紀(jì)律細(xì)則

第一條：分團(tuán)委、學(xué)生會會議制度

（一）分團(tuán)委全體會議每月一次，時間地點具體通知。

（二）學(xué)生會全體會議每月一次，時間地點具體通知。

（三）分團(tuán)委、學(xué)生會部長級例會每兩周舉行一次，具體時間地點待定。

（四）學(xué)生會、分團(tuán)委各部門應(yīng)不定期舉行工作例會，總結(jié)工作經(jīng)驗，制定工作計劃。

（五）例會注意事項。

1、關(guān)于分團(tuán)委、學(xué)生會大小會議，凡經(jīng)秘書處通知應(yīng)到人員，須按時到達(dá)，不得無故缺席、遲到、早退。每次會議提前五到十分鐘簽到，嚴(yán)

禁遲到，有事須及時向秘書處請假說明（特殊情況除外），嚴(yán)禁無故曠會或找人替代參會；

2、參會人員須攜帶筆記本進(jìn)行相關(guān)事項的記錄；

3、會議期間嚴(yán)禁喧嘩吵鬧，交頭接耳（討論事項除外）；

4、會議期間須將手機調(diào)至靜音狀態(tài)，嚴(yán)禁咀嚼口香糖之類的東西；

5、例會時各部必須做好各自工作記錄、會議紀(jì)錄，總會議記錄由秘書處完成，并由對應(yīng)部門部長簽字確認(rèn)。

（六）各部召開本部會議時，具體規(guī)則同上，會前通知秘書處，由秘書處協(xié)調(diào)、安排使用辦公室并派相關(guān)人員做好會議紀(jì)錄。

（七）緊急會議將根據(jù)具體情況另行通知。第二條：活動制度

（一）各部舉辦活動，要預(yù)先寫企劃書和經(jīng)費預(yù)算表，先交由秘書處，由秘書處協(xié)調(diào)、確定時間，再由主席團(tuán)議定后執(zhí)行。經(jīng)費預(yù)算要詳細(xì)到每一件物品的價格，虛報經(jīng)費的一經(jīng)查出將從嚴(yán)處理。

（二）舉辦活動的時間、地點須提前一天以上告知秘書處，若由于告知不及時影響活動進(jìn)行，后果由舉辦部門負(fù)責(zé)（特殊情況除外）。

（三）各部部長要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃部內(nèi)的各項活動；主席、副主席必須參加所布置的各項活動，并對活動進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時做好協(xié)調(diào)；學(xué)生會各部積極服從主席團(tuán)的調(diào)配，協(xié)調(diào)配合其他部門的工作，不推諉、不拖拉、不敷衍搪塞、不推卸責(zé)任；各部成員應(yīng)兢兢業(yè)業(yè)、努力工作、遵守有關(guān)規(guī)定，全力配合學(xué)生會的各項工作。

（四）每次活動按分工任務(wù)執(zhí)行，一旦形成決議不得私自變動，如有不同意見可在形成決議前向主席團(tuán)提出，如有違犯將受到批評。

（五）各部門舉辦活動后必須在兩周之內(nèi)向秘書處報上總結(jié)材料，總結(jié)過程中要體現(xiàn)出活動的效果與存在的不足。

（六）學(xué)生會開展的各項活動，在繼承以前好做法的基礎(chǔ)上要勇于創(chuàng)新，把活動搞得有特色、有品牌。

（七）學(xué)生會開展的各項活動過程中實行主要負(fù)責(zé)人問責(zé)制。在各項活動中把具體工作具體到人，明確分工，以便在出現(xiàn)問題是追究責(zé)任。對于在活動開展過程中有違反學(xué)生會章程及各項制度、未完成交付的任務(wù)、有損學(xué)生會形象等情節(jié)之一者，被認(rèn)定為一次重大責(zé)任事故。第三條：分團(tuán)委、學(xué)生會檔案管理制度

（一）建檔

1、各部門應(yīng)單獨建檔，包括各部門工作計劃，工作總結(jié)，個人工作感想，名單及相關(guān)資料。

2、大型活動必須單獨建檔，檔案資料必須包括活動計劃和活動總結(jié)及經(jīng)費支出表。

3、學(xué)期初各部門應(yīng)盡快將工作計劃遞交秘書處，由秘書處進(jìn)行協(xié)調(diào)及建檔。

4、各部門上交的各種文件必須一式三份：一份上交秘書處，一份上交分團(tuán)委或?qū)W生會，一份各部留底。

（二）管理與查找

1、檔案僅供在學(xué)生會辦公室內(nèi)查閱，禁止帶出辦公室。

2、如需查閱檔案，須經(jīng)秘書處同意方可，并做相應(yīng)的查閱找記錄。

3、如需查閱他部檔案，須先經(jīng)檔案部門副部以上同意方可查閱，并做相應(yīng)記錄。

4、如遇特殊情況，在本部部長及秘書長同意方可將本部檔案帶出辦公室，禁止帶別部檔案出辦公室。

5、如需拷貝檔案，只能拷貝電子檔案，由秘書處負(fù)責(zé)拷貝。

6、在查閱檔案時應(yīng)保護(hù)檔案完整無損，如有損壞，應(yīng)負(fù)相關(guān)責(zé)任。

7、非常規(guī)檔案禁止其他部門查閱、拷貝，僅供主席團(tuán)成員查閱、拷貝，并作相應(yīng)的記錄。

8、所有檔案在外借、查閱時由相應(yīng)部門人員負(fù)責(zé)，在存檔時由秘書處負(fù)相應(yīng)責(zé)任。

第四條：辦公室管理制度

（一）辦公室的管理機構(gòu)為院學(xué)生會辦公室。學(xué)生會辦公室內(nèi)的一切財產(chǎn)歸學(xué)生會所有，不屬于任何個人。

（二）學(xué)生會辦公室的鑰匙由學(xué)生會辦公室統(tǒng)一配發(fā)，不得私自配備，若丟失，需報告學(xué)生會辦公室，由學(xué)生會辦公室再次配發(fā)并登記。持鑰匙人不能隨意進(jìn)入辦公室做與學(xué)生會事務(wù)無關(guān)的事情。

（三）分團(tuán)委、學(xué)生會各種會議活動要使用辦公室，必須先報經(jīng)秘書處同意后方可使用。使用要確保辦公室干凈、整齊，使用后由會議或活動的負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。

（四）使用辦公室時，必須愛惜辦公室內(nèi)的財產(chǎn)，如有損壞，必須立即報告學(xué)生會。

（五）分團(tuán)委、學(xué)生會所有財物（檔案資料除外）均由學(xué)生會生活部統(tǒng)一管理。

（六）每次活動領(lǐng)取辦公室物品時必須有負(fù)責(zé)人詳細(xì)填寫借出清單，并簽名?；顒油戤厷w還物品時必須及時清點物品并由生活部確認(rèn)，如有損壞須如實報告。

（七）如有非學(xué)生會人員借用物品，必須先報生活部，由生活部包主席團(tuán)同意后，進(jìn)行登記并要求限期歸還。如有損壞或丟失，借用人須照價賠償。

（八）學(xué)生會生活部每兩周根據(jù)借還記錄審查一次，確保物品完整。

（九）辦公室不得存放私人用品，不得帶人進(jìn)入辦公室做與辦公室事物無關(guān)的事。

（十）辦公室衛(wèi)生。辦公室衛(wèi)生將由各部門負(fù)責(zé)每周六或周日下午打掃，具體按值日表執(zhí)行。秘書處負(fù)責(zé)檢查衛(wèi)生，時間為周日晚。（打掃范圍包括地面、窗戶、桌子、椅子、檔案柜以及電腦，打掃后需要把室內(nèi)一切東西按要求擺放整齊）。第五條：、分團(tuán)委、學(xué)生會請假制度

（一）活動、會議請假須由秘書處審批。遲到、早退、請假三次算一次曠到，曠到兩次給予警告處分并要求做出書面檢查。

（二）口頭請假和托人代請一律無效（特殊情況除外）。事后請假，若無特殊情況，一律記曠到一次。

（三）請假理由必須是事實，若以編造理由來達(dá)到請假目的，直接給予開出職務(wù)處分。

第六條：人事聘用制度

（一）主席團(tuán)及各部部長由民主投票決議。

（二）各部副部長由部長提名，主席團(tuán)討論聘用。

（三）各部干事由部長聘用，并報送主席團(tuán)。

（四）聘用干部聘期為1年。

（五）干部在聘期內(nèi)無特殊情況，不可提出辭職。

（六）每學(xué)期期末將對干部評估，不合格者解聘或不續(xù)聘。

（七）每位學(xué)生會成員都必須認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)生會章程與制度。

（八）每年九月舉行學(xué)生會各部成員招聘。

（九）部內(nèi)若職務(wù)空缺，由部長作書面推薦，并經(jīng)主席團(tuán)申批通過方可聘用。

第七條：干部考核制度

（一）各部門建立自己的工作檔案，記錄成員在任期內(nèi)的成長、工作成績及違例記錄。此工作檔案將作為期末綜合評定的依據(jù)。

（二）秘書處定期工作例將統(tǒng)計記錄全體成員在學(xué)期內(nèi)的會議活動出勤率，此也將作為期末綜合評定的依據(jù)。

（三）秘書處在期末將結(jié)合成員在學(xué)期內(nèi)的表現(xiàn)，各部的工作檔案及出勤率擬一份優(yōu)秀干部名單呈交主席團(tuán)審批，并對優(yōu)秀干部予以獎勵。

（四）主席團(tuán)根據(jù)各部門的成績期末評定優(yōu)秀部門，并予以獎勵。

（五）在特殊情況下可申請辭職（書面），未經(jīng)組織批準(zhǔn)前不可主動離職，如有自動離職將視具體情況給予處分并撤職。

（六）在工作中出現(xiàn)錯漏及違反相關(guān)規(guī)定按情節(jié)處以：

1、口頭批評

2、書面檢查

3、通報批評

4、記過處分

5、撤消職務(wù)

注：分團(tuán)委及學(xué)生會成員在工作中的任何表現(xiàn)，最終將記入個人檔案。

第三章：部門職責(zé)

（一）秘書處：

1、管理分團(tuán)委、學(xué)生會日常的辦公文書工作

2、協(xié)助分團(tuán)委副書記，學(xué)生會主席落實工作計劃。

3、協(xié)助制定工作計劃，協(xié)調(diào)各部工作。

4、籌備分團(tuán)委，學(xué)生會各種會議等。

5、組織院報的編輯與出版。

6、負(fù)責(zé)起草、修改分團(tuán)委、學(xué)生會工作章程，監(jiān)督、管理章程施行。

（二）生活部：

1、協(xié)助有關(guān)部門，學(xué)生公寓的管理工作。

2、收集，反映并幫助解決學(xué)生生活中的問題。

3、指導(dǎo)和檢查各班級生活委員的工作等。

4、成立家庭經(jīng)濟評定組對我院學(xué)生的家庭經(jīng)濟進(jìn)行準(zhǔn)確評定。

（三）學(xué)習(xí)部：

1、全面負(fù)責(zé)有關(guān)學(xué)生學(xué)習(xí)方面的工作。

2、協(xié)調(diào)全院經(jīng)常的開展教學(xué)質(zhì)量檢查，組織收集并反映教學(xué)中存在的問題。

3、組織開展有利于專業(yè)課學(xué)習(xí)的有關(guān)學(xué)習(xí)，學(xué)術(shù)、科研以及校園文化活動。

4、指導(dǎo)和檢查各班級學(xué)習(xí)委員的工作等。

（四）體育部：

1、全面負(fù)責(zé)有關(guān)學(xué)生體育方面的工作。

2、根據(jù)有關(guān)要求組織開展有利于促進(jìn)學(xué)生身心健康的各種體育活動。

3、收集反映并幫助解決學(xué)生體育方面的問題。

4、指導(dǎo)和檢查各班體育委員的工作等。

（五）文藝部：

1、全面負(fù)責(zé)有關(guān)學(xué)生文化娛樂方面的工作。

2、協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好在大學(xué)生中開展健康向上的文化娛樂方面的活動。

3、根據(jù)有關(guān)要求組織開展有利于促進(jìn)學(xué)生身心健康的文化娛樂活動。

4、指導(dǎo)和檢查各班文藝委員工作等。

（六）信息部：

1、全面負(fù)責(zé)電控學(xué)院網(wǎng)站的管理工作，及時做好每一次活動的工作計劃及總結(jié)并修改為通訊稿，將其發(fā)至電控學(xué)院論壇上。

2、做好全院活動的宣傳，攝影等工作。

3、協(xié)助各部門開展活動。

（七）女工部：

1、全面負(fù)責(zé)有關(guān)女大學(xué)生方面的工作。

2、協(xié)調(diào)女生內(nèi)部關(guān)系，抓好女性大學(xué)生的管理工作。

3、根據(jù)有關(guān)要求組織開展有利于促進(jìn)女大學(xué)生成材的各種活動。

4、收集反映并幫助解決女大學(xué)生生活學(xué)習(xí)的問題等。

（八）外聯(lián)部：

1、聯(lián)系開展各種活動所須的經(jīng)費。

2、與兄弟院校及其他單位協(xié)商舉辦各種健康的聯(lián)誼或參觀活動。

3、調(diào)查了解兄弟院校學(xué)生會及分團(tuán)委工作情況。

4、分團(tuán)委、學(xué)生會的指導(dǎo)下邀請院內(nèi)外有關(guān)人士給本院學(xué)生作報告或開展活動等。

5、聯(lián)系一些可靠的勤工助學(xué)崗位，給我院貧困學(xué)生提供一些工作。

（九）組織部：

1、全面負(fù)責(zé)分團(tuán)委的團(tuán)日活動工作。

2、協(xié)助各部門開展各種活動。

3、指導(dǎo)和檢查各班團(tuán)支書工作及團(tuán)日活動等。

（十）宣傳部：

1、全面負(fù)責(zé)學(xué)院有關(guān)宣傳工作。

2、配合有關(guān)部門搞好活動宣傳。

3、指導(dǎo)和檢查各班宣傳委員的工作等。

（十一）紀(jì)檢部：

1、對本院學(xué)生的行為操守進(jìn)行監(jiān)督即正確引導(dǎo)。

2、對分團(tuán)委、學(xué)生會各部門及其內(nèi)部成員的工作進(jìn)行考核和監(jiān)督。

3、對活動流程進(jìn)行監(jiān)督，確?；顒觽€環(huán)節(jié)順利完成。

4、協(xié)助秘書處進(jìn)行各部門工作協(xié)調(diào)。

（十二）實踐部：

1、對本院學(xué)生的社會實踐進(jìn)行指導(dǎo)。

2、對本院學(xué)生的實踐論文進(jìn)行評改，根據(jù)評改結(jié)果給予獎懲。

3、組織本院學(xué)生進(jìn)行各種豐富多彩的，有教育意義及廣泛影響力的社會實踐活動。

第九條：附則

（一）本章程解釋權(quán)歸西安科技大學(xué)電控學(xué)院分團(tuán)委及學(xué)生會。

（二）本章程在通過之日生效。

分團(tuán)委、學(xué)生會處分處罰條例

第一條：凡西安科技大學(xué)電氣與控制工程學(xué)院分團(tuán)委、學(xué)生會干部應(yīng)嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)，以自身良好的素質(zhì)維護(hù)學(xué)院、學(xué)校形象。如有違反校紀(jì)校規(guī)者，一律開除職務(wù)。

第二條：各部舉辦活動，要預(yù)先寫企劃書和經(jīng)費預(yù)算表，先交由秘書處，由秘書處協(xié)調(diào)、確定時間，再由主席團(tuán)議定后執(zhí)行。經(jīng)費預(yù)算要詳細(xì)到每一件物品的價格，虛報經(jīng)費的一經(jīng)查出將從嚴(yán)處理。

第三條：舉辦活動的時間、地點須提前一天以上告知秘書處，若由于告知不及時影響活動進(jìn)行，后果由舉辦部門負(fù)責(zé)（特殊情況除外）。

第四條：每次活動按分工任務(wù)執(zhí)行，一旦形成決議不得私自變動，如有不同意見可在形成決議前向主席團(tuán)提出，如有違犯將受到批評。

第五條：生會開展的各項活動過程中實行主要負(fù)責(zé)人問責(zé)制。在各項活動中把具體工作具體到人，明確分工，以便在出現(xiàn)問題是追究責(zé)任。對于在活動開展過程中有違反學(xué)生會章程及各項制度、未完成交付的任務(wù)、有損學(xué)生會形象等情節(jié)之一者，被認(rèn)定為一次重大責(zé)任事故。

第六條：活動、會議請假須由秘書處審批。遲到、早退、請假三次算一次曠到，曠到兩次給予警告處分并要求做出書面檢查?？陬^請假和托人代請一律無效（特殊情況除外）。事后請假，若無特殊情況，一律記曠到一次。

第七條：請假理由必須是事實，若以編造理由來達(dá)到請假目的，直接給予開出職務(wù)處分。

第八條：每次活動按分工任務(wù)執(zhí)行，一旦形成決議不得私自變動，如有不同意見可在形成決議前向主席團(tuán)提出，如有違犯將受到批評。

第九條：各部門舉辦活動后必須在兩周之內(nèi)向秘書處報上總結(jié)材料，總結(jié)過程中要體現(xiàn)出活動的效果與存在的不足。

第十條：在特殊情況下可申請辭職（書面），未經(jīng)組織批準(zhǔn)前不可主動離職，如有自動離職將視具體情況給予處分并撤職。

第十一條：在工作中出現(xiàn)錯漏及違反相關(guān)規(guī)定按情節(jié)處以：

1、口頭批評

2、書面檢查

3、通報批評

4、記過處分

5、撤消職務(wù)

第十二條：凡以上條例應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行，如有拒不接受處分、處罰者，將給予更高一層處分，并加強思想教育，無效至開除職務(wù)。