第一篇：飛龍司法所工作創(chuàng)新簡介

飛龍司法所工作創(chuàng)新簡介

飛龍司法所現(xiàn)有司法助理員2人，位于飛龍鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)幅員面積26.6平方公里，轄15個行政村，一個居民委員會，150個村民小組，8772戶，25933人。今年來，飛龍司法所結(jié)合社區(qū)矯正工作試點鎮(zhèn)和“警民親”主題教育實踐活動，積極創(chuàng)新社會管理形式，探索出了“湯群芳人民調(diào)解十三法”、社區(qū)矯正“六字訣”和“五談一歸”工作法。

一、湯群芳人民調(diào)解十三法

（一）準繩裁量法。指人民調(diào)解員在調(diào)解糾紛過程中以事實為依據(jù)，以法律為準繩進行調(diào)解的方法。

（二）窮根尋據(jù)法。指人民調(diào)解員在調(diào)解民間糾紛過程中對案件深入調(diào)查，實地搜集相關證據(jù)，最終化解糾紛的方法。

（三）排異求同法。指針對一些沒有或很難取證的案件，只能根據(jù)當事人的具體情況，即一方的最大承受能力與另一方的最低接受意愿進行調(diào)停，最終達成協(xié)議，化解糾紛，使當事人雙方握手言和的方法。

（四）心理疏導法。指調(diào)解員在調(diào)解糾紛過程中對當事人的心理進行溝通，解開當事人的“心結(jié)”，讓一方當事人得到一定心理安慰，消除雙方之間的障礙或誤解，從而快速化解糾紛的方法。

（五）趁熱打鐵法。指人民調(diào)解員在調(diào)解過程中，洞察、誘導并抓住有利時機，趁熱打鐵，及時進行調(diào)解的方法。

（六）降溫冷磨法。指針對當事人需要一定時間反省的案件，而采取不急于解決的方法。

（七）中立公正法。指人民調(diào)解員在調(diào)解糾紛時，不偏不袒，居于中立，公正處理糾紛的方法。

（八）換位思考法。指人民調(diào)解員在解決糾紛時，一方面要求當事人雙方換個位置，即站在對方的立場，多為對方想一想；另一方面就是當人民調(diào)解員受到當事人埋怨的時候，要置身于當事人的角度，客觀思考，從而促成問題解決的方法。

（九）利弊權衡法。指通過對處理糾紛的各種方式的利弊進行比較，讓當事人自愿選擇某種方式或方案解決問題的方法。

（十）剛?cè)嵯酀?。指人民調(diào)解員在調(diào)解過程中，根據(jù)情況，當硬則硬，該軟則軟，做到“軟硬兼施”，以徹底地化解矛盾的方法。

（十一）粗細結(jié)合法。指調(diào)解員在調(diào)解過程中，對案件的陳述和處理，宜粗則粗，當細則細，促使矛盾糾紛解決的方法。

（十二）避鋒防撞法。指調(diào)解員在調(diào)解中，巧妙地使當事人避開對方激烈的情緒和鋒芒，以達到化解矛盾糾紛的方法。

（十三）異地化解法。指當調(diào)解員遇到有些難于調(diào)解的群體性糾紛的時候，將當事人雙方代表從糾紛發(fā)生現(xiàn)場轉(zhuǎn)移到干擾小和無刺激的地方去調(diào)處的方法。

二、社區(qū)矯正“六字訣”

一“談”：即是社區(qū)矯正對象每月到司法所報到，進行一次思想?yún)R報；

二“幫”：即是在社區(qū)矯正對象思想?yún)R報時提出的生產(chǎn)、生活方面的困難，通過社區(qū)矯正工作各領導小組成員單位在政策范圍內(nèi)及時解決，掃除矯正對象的后顧之憂；

三“教”：即是組織矯正對象進行法律知識學習，使其從根本上辨別善惡，分清是非；

四“引”：即是組織矯正對象參加公益勞動、心理咨詢，引導其擺脫內(nèi)心陰影，走上正常的生活軌道；

五“管”：即是通過矯正對象家屬、協(xié)管員、志愿者等矯正力量，加強對矯正對象的監(jiān)管，監(jiān)控其日常生活，防止其外出滋事重新犯罪；

六“訪”：即是通過協(xié)管員每季度進行一次走訪調(diào)查，及時了解其生活狀況和思想動態(tài)，并形成季度考核表，以確定其矯正方式。

三、“五談一歸”工作法

一是與矯正對象本人談話，觀察其悔罪態(tài)度； 二是與矯正對象家屬談話，了解其幫教力度； 三是與矯正對象鄰里談話，掌握其日常表現(xiàn)； 四是與矯正協(xié)管員談話，確定其矯正方式； 五是與矯正責任人談話，疏通矯正流程；

“一歸”：即將談話內(nèi)容歸納在一起，進行綜合分析，制定有針對性的矯正方案。

通過以上工作的創(chuàng)新開展，飛龍司法所共排查受理糾紛102件，指導村（社區(qū)）、鎮(zhèn)調(diào)委會調(diào)處糾紛246件，調(diào)解成功334件，調(diào)解率100%，調(diào)解成功率96%，；已分別對轄區(qū)內(nèi)4名矯正對象和16名刑釋解教人員建立了個人檔案，無一人重新犯罪，為深入推進社會治安綜合治理和社會和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻。

第二篇：司法所工作簡介

**司法所工作簡介

**鎮(zhèn)共轄9個行政村，82個自然村，13個鎮(zhèn)直屬機關，現(xiàn)有人口2.3萬人。**司法所現(xiàn)有副科級所長1人，司法助理員1人，司法服務生1人，鎮(zhèn)政府調(diào)配工作人員2名。全鎮(zhèn)共有調(diào)委會10個，人民調(diào)解員139名。近年來，**司法所調(diào)處大量矛盾糾紛，職能作用發(fā)揮充分，2010年獲得了全縣司法行政工作一等獎。

在人民調(diào)解工作上，我們在健全調(diào)解網(wǎng)絡的基礎上，制定了“信息排查到位、方法措施到位、問題處理到位、三調(diào)聯(lián)動到位”的“四到位”矛盾糾紛調(diào)處機制，引進了觀察員參與調(diào)解機制。截止目前全鎮(zhèn)共受理矛盾糾紛183起，調(diào)處成功179起，其中化解歷年積案2起，調(diào)處群體矛盾糾紛5起，調(diào)處成功率99%。在社區(qū)矯正工作上，我們在積極落實市、縣有關管理措施的基礎上，還探索出了具有人文關懷特色的“五個一”管理模式，即:加入一部親情電話、制定一本個性化法律服務讀本、每月一次量化考核、與村委會、與其親屬分別簽訂一份社區(qū)矯正協(xié)議書。全鎮(zhèn)現(xiàn)在管社區(qū)矯正對象5名，無一例脫管、漏管及重新犯罪現(xiàn)象發(fā)生。在安置幫教工作上，我們主要落實了“無縫銜接、結(jié)對幫教、安置就業(yè)”三項工作措施。今年，我們從蘭州女子監(jiān)獄接回刑滿釋放人員1名，建立過渡性安置幫教基地2處，安置刑釋解教人員24名，全鎮(zhèn)16名刑釋解教人員無一例重新犯罪。在法律服務工作上，我們積極拓展法律服務業(yè)務范圍。今年我們共解答法律咨詢40人次，代寫法律文書13件，受理法律援助案件6起，辦理見證5起，協(xié)辦公證5起。在法制宣傳工作上，我們主要開展了“法律進學校、法律進村組、法律進家庭”三進活動。今年我們?yōu)閷W校舉辦法律講座18起，為群眾散發(fā)法律宣傳冊1700份，在***職業(yè)培訓學校專設了法律講堂。

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所工作簡介

鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所工作簡介

晶橋鎮(zhèn)司法所位于晶橋集鎮(zhèn)，鎮(zhèn)政府大院旁西側(cè)50米處，與大調(diào)解中心合署辦公，鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所工作簡介。現(xiàn)有辦公人員5名，其中黨員2名，大專學歷以上的4名，專職調(diào)解員2名;有辦公樓一棟，用房面積260平米，空調(diào)4臺，電話1部，電腦3臺，電腦網(wǎng)絡平臺健全。近年來，鎮(zhèn)司法所根據(jù)上級部門以及鎮(zhèn)黨委政府的工作要求，在基層一線充分履行受理、分流、指派、督查等化解矛盾糾紛四項職能，有力的維護了社會穩(wěn)定，促進了地方經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。在基礎設施，工作制度建設，工作程序規(guī)范，隊伍建設等方面都取得了較大進展。在化解矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定，服務地方經(jīng)濟發(fā)展方面，成效突出，受到了當?shù)攸h委政府的充分肯定。在服務群眾，維護弱勢群體的合法權益，熱心為群眾排憂解難方面，熱情周到，群眾滿意率很高，深得社會各界及當?shù)厝罕姷暮迷u。司法所曾多次受到縣、市司法局以及鎮(zhèn)黨委政府、縣委縣政府的表彰與肯定，07，被省廳表彰命名為省級“規(guī)范化”司法所，08，被鎮(zhèn)黨委政府表彰為“建設新晶橋有功單位”;被縣局表彰為“全縣司法行政系統(tǒng)先進集體”;被縣委、縣政府表彰為“創(chuàng)建平安溧水先進單位”。09被省廳命名為省優(yōu)秀司法所，一人被縣委縣政府表彰為“縣十佳政法干警”。

一、加大建設力度，大調(diào)解工作取得成效。

化解矛盾糾紛，是司法所的核心工作。黨委政府、當?shù)厝罕娍粗械囊彩撬痉ㄋ恼{(diào)解工作。調(diào)解是司法所的傳統(tǒng)，化解矛盾糾紛司法所有優(yōu)勢，具有專業(yè)性，技術性。大調(diào)解是司法所溝通黨委政府及其他部門的有效平臺。我鎮(zhèn)大調(diào)解工作在實踐中逐步規(guī)范，運作靈活，扎實有效。近三年來，鎮(zhèn)大調(diào)解中心和各村人民調(diào)解委員會受理調(diào)節(jié)各類矛盾糾紛共496件，調(diào)處成功率達到98%以上，其中，鎮(zhèn)大調(diào)解中心受理重大復雜疑難糾紛184件，成功調(diào)處184件。大量糾紛被及時化解，有力地促進了地方經(jīng)濟的發(fā)展，大調(diào)解自身價值得以進一步彰顯，在“個案解決”的同時，也帶來了全鎮(zhèn)社會的整體平安、穩(wěn)定、和-諧。

1、鎮(zhèn)村兩級領導高度重視。鎮(zhèn)黨委政府主要領導多次召開會議聽取大調(diào)解工作匯報，關注工作進展，親自協(xié)調(diào)解決鎮(zhèn)大調(diào)解中心辦公用房和硬件設施等問題。2010年鎮(zhèn)人代會將大調(diào)解中心建設列為為民辦實事的8件實件之一，將進一步增加資金投入，加大工作力度。對全鎮(zhèn)重點、難點糾紛的調(diào)解，黨委政府領導不僅關心和指導，還親自參與，堅持領導信訪接待日制度，親自接待群眾來信來訪。在認真落實市、縣有關大調(diào)解工作部署的同時，鎮(zhèn)政府采取了一系列更為有效的措施，出臺了《聽證會處理矛盾糾紛工作程序》，在全市首個創(chuàng)新推行了《黨群議事會制度》，被多家媒體報道，列為中宣部調(diào)研課題。08年黨委政府一號文件出臺了《化解矛盾糾紛激勵機制》，配套出臺了《群體性事件、信訪事件應急處置辦法》、《晶橋鎮(zhèn)社會矛盾糾紛調(diào)解工作考核辦法》等，使大調(diào)解工作在黨委政府的統(tǒng)一領導下，實現(xiàn)各相關部門的密切配合，有力地促進了一批重大疑難糾紛的解決。同時，村兩委也把化解矛盾糾紛擺上重要議事日程，村級調(diào)委會建設水平不斷提高。

2、建立健全大調(diào)解組織網(wǎng)絡。近幾年來，在鎮(zhèn)黨委政府的領導下，我鎮(zhèn)認真貫徹落實市委、市政府兩辦《關于在新一輪平安南京建設中深入推進“三大建設”的實施意見》以及縣委、縣政府兩辦《關于深入推進全縣大調(diào)解機制建設的實施意見》的要求，在全鎮(zhèn)逐步建立健全了大調(diào)解組織網(wǎng)絡和工作體系。成立了社會矛盾糾紛調(diào)解工作領導小組，加強了黨委政府對社會矛盾糾紛調(diào)解工作的組織領導和有關部門的協(xié)調(diào)配合。為開展工作，依托司法所、鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會建制，實行矛盾糾紛集中受理、分流指派、督查督辦和綜合調(diào)處，村調(diào)委會下管轄的隊組、企事業(yè)單位配備了矛盾糾紛信息員。全鎮(zhèn)逐步形成了縱向到底、橫向到邊的大調(diào)解工作組織網(wǎng)絡，及時化解了大量群體性糾紛，緩解了穩(wěn)定工作的壓力，保障了鎮(zhèn)村建設健康發(fā)展。

3、健全制度，促進大調(diào)解規(guī)范運作。近年來，我鎮(zhèn)逐步建立和堅持社會矛盾糾紛排查制度、領導值班制度、接待登記制度、限期處理制度、重大疑難糾紛請示報告制度、督察回訪制度和責任追究制度等七項制度。08年3月份開始，我鎮(zhèn)實行了每周一次的矛盾排查分析制度，并將分析、研判情況逐級匯報，實行重大矛盾糾紛快報制度，增強糾紛預測、預警能力，努力把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。鎮(zhèn)調(diào)處中心在工作中實行了統(tǒng)一登記、統(tǒng)一受理、統(tǒng)一調(diào)度和統(tǒng)一管理，不斷規(guī)范大調(diào)解工作流程，進而推進大調(diào)解工作規(guī)范運行。

4、調(diào)解手段靈活多樣。糾紛排查化解、標本兼治、部門協(xié)調(diào)配合等機制的設定，促進了大調(diào)解作用的發(fā)揮。通過糾紛常規(guī)排查與重點時期專項排查，變“被動調(diào)處”為“主動防范”，從源頭上預防和減少了矛盾糾紛。調(diào)解的關鍵是解決實際問題，我鎮(zhèn)在大調(diào)解工作中積極運用“聽證會”、“黨群議事會”形式化解矛盾糾紛，收到了良好效果。聽證會調(diào)處信訪纏訪案件、歷史遺留問題、干部信任問題有獨到之處，先后解決了鄧恒金、湯新祿等多人纏訪事件，使他們簽訂協(xié)議，停訪息訴，安結(jié)事了，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所工作簡介》?！包h群議事會”化解矛盾糾紛具有更為經(jīng)濟、快捷、不拘場所、方便群眾等特點，08年，在漢天水泥項目推進過程中，為解決征地拆遷糾紛，鎮(zhèn)村兩級干部先后深入芝山村石灰窯組召開“黨群議事會”16場次，解決矛盾糾紛42件，簽定協(xié)議53份，確保了工程項目的正常施工，贏得了開發(fā)商的好評;同樣，在水晶村圍墻糾紛的解決中，也是利用召開“黨群議事會”的形式，最終圓滿解決了問題。在鎮(zhèn)調(diào)處服務中心成功調(diào)處的174件案件中，有62件是通過“黨群議事會”處理結(jié)案的，約占整個案件的40%。09年，司法所大調(diào)解中心直接參與調(diào)解的案件有62件，村級通過“黨群議事會”化解的矛盾糾紛有70件。

二、狠抓輿情研判，明確大調(diào)解工作的新思路。

當前，我鎮(zhèn)處于社會發(fā)展的關鍵階段，改革措施不斷深化，矛盾糾紛呈現(xiàn)新的特點，工作出現(xiàn)新的情況。

1、類型多樣。有征地拆遷、環(huán)境污染、勞動爭議、賠償、宅基地、土地承包、婚姻家庭、鄰里、繼承、醫(yī)患、合同、民工維權等多種糾紛。其中，我鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展加快，引發(fā)大量征地拆遷、環(huán)境污染、勞動爭議類矛盾，占糾紛總數(shù)的50%。

2、訴求利益化。從糾紛內(nèi)容看，主要與經(jīng)濟利益息息相關，與民-主權利緊密相關，是群眾在實現(xiàn)生產(chǎn)生活的切身利益問題。

3、成因復雜和解決難度加大。既有某些政策法規(guī)不配套、制約機制不健全原因，也有群眾期望值過高原因，歷史遺留問題尚未解決，新的矛盾糾紛不斷出現(xiàn)，致使調(diào)解工作更為復雜、艱巨。

4、規(guī)模擴大化。糾紛主體由過去主要是個體之間的矛盾向群體性矛盾轉(zhuǎn)變，涉及人數(shù)多，有民間糾紛、企業(yè)之間、地區(qū)之間的糾紛。

5、形式激烈化。矛盾性質(zhì)出現(xiàn)對抗性轉(zhuǎn)變特征，表現(xiàn)為心里不信任不滿意，言語和行動上走極端、易過激。

根據(jù)對我鎮(zhèn)矛盾糾紛特點的分析研判，結(jié)合近年來我鎮(zhèn)大調(diào)解工作取得的成效，鎮(zhèn)黨委政府領導通過各類會議統(tǒng)一思想，要求全鎮(zhèn)各村居、鎮(zhèn)各部門單位牢固確立把大調(diào)解工作作為今后一段時期維穩(wěn)工作的首要任務不動搖，與鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展放在同等重要的位置來抓，進一步認清形勢，理清思路，加強領導，加強配合，根據(jù)省市縣《關于在新一輪平安建設中深入推進“三大建設”的實施意見》和市縣對大調(diào)解工作提出的新要求，堅持把大調(diào)解工作作為一種長效機制，抓緊抓實，抓出成效。

三、扎實快步推進，力爭大調(diào)解工作新發(fā)展。

調(diào)解工作的核心內(nèi)容是整合資源，部門配合，整體聯(lián)動，全社會參與，做到矛盾一出現(xiàn)，調(diào)解就跟上。近年來的實踐和探索，我鎮(zhèn)大調(diào)解工作取得了一定的成效，積累了一定的經(jīng)驗。但是，大調(diào)解工作仍然存在諸多問題，在新形勢下面臨新挑戰(zhàn)。2010年，是深入推進大調(diào)節(jié)機制建設的關鍵年，我鎮(zhèn)將按照“深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”的精神，全面貫徹落實省委、省政府《關于深入推進社會矛盾糾紛大調(diào)解工作的意見》的各項部署，以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照構(gòu)建社會主義和-諧社會和建設更高水平平安溧水的要求，進一步完善社會矛盾糾紛大調(diào)解機制，進一步落實社會矛盾糾紛排查調(diào)處責任制，進一步加強化解社會矛盾糾紛的能力建設，進一步提高調(diào)解隊伍的整體素質(zhì)，使社會矛盾糾紛大調(diào)解工作與全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的內(nèi)在要求相適應，努力實現(xiàn)矛盾糾紛調(diào)解率、調(diào)解成功率、人民群眾對調(diào)解工作滿意率持續(xù)上升，民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生率、越級上訪率和群體性事件發(fā)生率不斷下降的“三升三降”的目標。

1、加強基礎建設。糾紛出現(xiàn)開始在基層，打牢基層基礎工作始終是重點。(1)健全完善調(diào)解組織網(wǎng)絡體系，使資源由分散實行整合;建立糾紛周報制度、每月糾紛排查調(diào)處分析制度、重大糾紛快報和“零報告制度”，做到矛盾糾紛早排查、早發(fā)現(xiàn)、早調(diào)處、早化解。村級調(diào)委會是化解矛盾糾紛的一線陣地，2010年將進一步加強村級調(diào)委會規(guī)范建設。(2)推進司法所建設發(fā)展，真正將司法所打造成維護基層社會和-諧穩(wěn)定的一線平臺，充分發(fā)揮司法所在大調(diào)解工作中的作用，以實現(xiàn)隊伍專業(yè)化、業(yè)務規(guī)范化、管理制度化、基礎設施標準化為目標，爭當全國司法行政系統(tǒng)排頭兵，在省級“優(yōu)秀司法所”的基礎上進一步規(guī)范業(yè)務工作。(3)提升鎮(zhèn)大調(diào)解中心自身建設。在機構(gòu)、硬件、人員、制度和保障五個方面做到五落實。按照省市縣要求，建立統(tǒng)一的大調(diào)解組織領導機構(gòu);提高大調(diào)解中心硬件建設水平，做到標牌醒目，場所規(guī)范，設置便民，程序公開;立足以人為本原則，工作歸口責任明晰，建立調(diào)解人員定期培訓和資格準入制度，培養(yǎng)專業(yè)化、精英型調(diào)解員隊伍和專家型首席調(diào)解員;修改完善鎮(zhèn)黨政領導接待來訪制度、接待受理登記制度、鎮(zhèn)社會矛盾糾紛調(diào)處服務中心工作職責、重大疑難糾紛報告制度、督查督辦制度、工作會議制度等制度;大調(diào)解專項經(jīng)費納入鎮(zhèn)財政預算，納入專項資金管理，?？顚Ｓ?，保障工作落到實處。

2、加強三調(diào)對接。由于矛盾糾紛的復雜性，決定大調(diào)解中心必須與公安、法院、檢-察-院等部門密切對接。人民調(diào)解與派出所110接處警對接，規(guī)范設立派出所調(diào)解室，鎮(zhèn)大調(diào)解中心聘任兩名專職調(diào)解員到派出所調(diào)解室，負責調(diào)解其中的民間糾紛，及時總結(jié)經(jīng)驗研究階段性工作效果;協(xié)調(diào)洪藍法庭共同組織開展訴調(diào)對接典型個案的宣傳活動，以個案解決提升社會效果，實現(xiàn)人民調(diào)解與民事審判的良性互動;開展檢調(diào)對接，參與檢-察-院關于輕微刑事案件委托人民調(diào)解工作。

3、加強三站服務。針對我鎮(zhèn)的糾紛特點，鎮(zhèn)大調(diào)解中心設立環(huán)境污染、勞資糾紛、征地拆遷三個專項調(diào)處工作站，在勞動和社會保障所、企業(yè)服務中心、開發(fā)區(qū)管委會設立受理調(diào)處窗口，由調(diào)處中心直接派員進駐，實現(xiàn)聯(lián)動聯(lián)調(diào)。

4、加強規(guī)范運作。糾紛調(diào)解室根據(jù)糾紛性質(zhì)、類別、調(diào)處難易程度，進行梳理分類，或中心直接調(diào)處;或按照“屬地管理”的原則，及時分流指派到有關部門、村、企事業(yè)單位處置;或者成立專業(yè)調(diào)解小組處置;或開展聯(lián)合調(diào)處。堅持考核，獎懲兌現(xiàn)，調(diào)動社會方方面面的積極因素，參與支持大調(diào)解工作。

5、加強召開“黨群議事會”。召開“黨群議事會”，化解矛盾糾紛，已成為我鎮(zhèn)處置各種棘手問題的有效途徑，鎮(zhèn)村兩級干部也形成習慣。在程序上、運作上要進一步規(guī)范。要將鎮(zhèn)領導帶著村干部開“黨群議事會”，變?yōu)榇甯刹恐鲃娱_、調(diào)解人員主動開的良好局面。“黨群議事會”要開到村頭、田頭，將法律、黨和國家的政策送到千家萬戶，將黨委政府的意圖轉(zhuǎn)變?yōu)槿罕姷闹С忠庾R，真正把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。

第四篇：司法所簡介

太原街司法所

太原街街道位于和平區(qū)中部，是市、區(qū)經(jīng)濟貿(mào)易和文化娛樂及購物中心。轄區(qū)占地面積3.71平方公里，所屬11個社區(qū)，11.7萬人口，流動人口2558人。太原街步行街日客流量50余萬人；駐街企、事業(yè)及個體戶4200余家，年納稅額11億余元人民幣；先后由6個街道辦事處合并而成。

太原街司法所成立于2007年8月。區(qū)司法局和街道黨政領導高度重視司法所建設，多次實地考察司法所辦公場地，最終街道黨工委選擇了建筑面積120平方米的臨街門市房，做為司法所辦公用房。區(qū)司法局投入10萬元對房屋進行了裝修并購置了現(xiàn)代化的辦公設施。司法所內(nèi)設所長室、綜合辦公室、人民調(diào)解室、接待室、檔案室（打印、傳真室），同時配備專職司法工作人員5名。全街有人民調(diào)解委員會30個，人民調(diào)解員254名。

建所以來，司法所共排查、調(diào)解各類矛盾糾紛188起，調(diào)解率100%，調(diào)解成功率99%以上。防民轉(zhuǎn)刑案件2件；防群體上訪8起，3100余人次。為兩勞釋解人員發(fā)放救助款及物品，折合人民幣總計14300余元。安置就業(yè)50余人次，兩勞釋解人員重新犯罪率為零，有效地維護了太原街地區(qū)的和諧與穩(wěn)定，充分發(fā)揮了司法所的職能作用，為太原街街道創(chuàng)建東北第一街保駕護航！

新華司法所

新華街道位于和平區(qū)南部，與鐵西區(qū)相鄰，地域面積為2.12平方公里，轄區(qū)內(nèi)設11個社區(qū)，9.8萬人口，2.2萬流動人口，是和平區(qū)一個較大的街道。新華司法所成立于2007年5月。建筑面積240平方米，內(nèi)設所長室，辦公室，調(diào)解室和檔案室，區(qū)司法局投入10萬元對房屋進行了裝修并購置了現(xiàn)代化的辦公設備。

建所以來，排查各類矛盾糾紛167起，調(diào)處矛盾糾紛160件，成功率達95.4%，防激化案件2起，防群上訪案件5起。新華西社區(qū)調(diào)委會的“茶桌調(diào)解法”，被沈陽日報給予報導，受到市、區(qū)司法局的肯定。2008年，在全市開展的“萬人大調(diào)解”活動中，司法所率領百名調(diào)解人員，開展了為期兩個月的蟻力神集團與蟻民之間的合同糾紛這一社會焦點處置工作，取得了輝煌成就，全街涉及1300多戶蟻民，返款金額達上千萬元，受到了區(qū)委、區(qū)政府的好評。新華司法所先后榮獲市刑釋解教人員安置幫教工作先進單位、市先進司法所和規(guī)范化司法所榮譽稱號。

馬路灣司法所

馬路灣街道位于和平區(qū)中心。轄區(qū)和平大街是沈陽市金融一條街，遼寧省委所在地。管轄區(qū)面積1.56平方公里，共8個社區(qū)。常住人口7.4萬人，流動人口6500余人。

馬路灣司法所成立于2007年7月。有工作人員6人，各類人民調(diào)解委員會12個，人民調(diào)解員106人，大專以上學歷占80％。

司法所辦公面積200平方米，內(nèi)設所長室、接待室、調(diào)解室、辦公室、檔案室。區(qū)司法局為司法所投入10萬元對房屋進行了裝修并購置了現(xiàn)代化辦公設備。建所以來，司法所發(fā)揮工作職能，積極開展各項業(yè)務工作，先后獲得沈陽市安置幫教先進集體、沈陽市人民調(diào)解工作先進集體、沈陽市穩(wěn)定工作先進集體等榮譽稱號。

司法所成立以來，調(diào)解各類矛盾糾紛159起。特別是在今年開展的“萬人大調(diào)解”活動中，調(diào)處了87起各類矛盾糾紛，化解了5起群體上訪事件，防止了地區(qū)內(nèi)自殺事件、民轉(zhuǎn)刑案件、群體械斗案件和群體上訪事件的發(fā)生。

八經(jīng)司法所

八經(jīng)司法所成立于2007年5月。所管轄區(qū)面積1.83平方公里，轄區(qū)內(nèi)有7個社區(qū)，人口6.5萬。有人民調(diào)委會23個，人民調(diào)解員216名。

司法所建立一年來，共接待法律咨詢386余次，調(diào)解各類糾紛374起，調(diào)解成功率98%以上。組織開展了8次法律咨詢宣傳活動。

在今后工作中，司法所將繼續(xù)努力，認真做好調(diào)解工作，了解地區(qū)內(nèi)群眾反映的熱點問題，疑難問題，為地區(qū)居民排憂解難，把調(diào)解工作做到實處，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。為構(gòu)建和諧和平、和諧社區(qū)奠定良好基礎，營造良好的法制環(huán)境，扎實推進了司法行政工作“基層基礎建設年”活動的開展。

淳 口 司 法 所 簡 介

1982年淳口、路口兩鄉(xiāng)開始建立司法辦公室，配備專職司法助理員。1995年并鄉(xiāng)建鎮(zhèn)后，鎮(zhèn)改設司法所。2006年3月原淳口鎮(zhèn)與山田鄉(xiāng)合并成淳口鎮(zhèn)。2009年投資30萬元，建筑面積445平方的司法辦公大樓峻工投入使用。淳口司法所在崗人員現(xiàn)有3名，其中司法專項編制2名。轄區(qū)內(nèi)有19個村（社區(qū)），254個村民小組，6.28萬人口，16098戶，總面積240平方分里。

該所堅持創(chuàng)新工作思路，提高服務水平：一是落實完善了社會矛盾糾紛調(diào)處中心的建設，充分發(fā)揮“三調(diào)聯(lián)動”作用，確保了重大疑難矛盾不出鎮(zhèn)。二是創(chuàng)新推出了“零案村”、“流動聯(lián)合調(diào)解室”、“10+1”、調(diào)解機制，使矛盾發(fā)現(xiàn)得早、處理的好，確保了小矛盾不出組，基本矛盾不出村，從而構(gòu)建一個橫向到邊，縱向到底的“大調(diào)解”工作格局。三是加強了青少年的法制宣傳教育，針對80后、90后的特點，特別是留守兒童的孤僻心態(tài)，舉辦了“學法、守法，爭當優(yōu)秀青少年”的普法學習活動，結(jié)合學校、家庭、政府各個層面的關心關愛，增強了留守兒童學習的自信心和法制觀念，樹立了正確的人生觀、世界觀和價值觀，從而有效預防了青少年的違法犯罪。四是加強社區(qū)矯正工作，按照寬嚴相濟的幫教要求，制定了社區(qū)矯正手冊和矯正方案，率先推出“七心”（耐心、愛心、細心、信心、恒心、齊心、責任心）工作法，確保了社區(qū)矯正工作責任到人，措施到位，成效顯著。

該所在2008年榮獲了湖南省維護穩(wěn)定先進集體，并多次榮獲省、市獎勵，是一個工作方法有創(chuàng)新，工作措施有突破，工作成效明顯的司法所。

第五篇：司法所簡介

興化市司法局荻垛司法所 簡 介

（2011年8月）

荻垛鎮(zhèn)地處興化市東南方向，南鄰全國不銹鋼之鄉(xiāng)—戴南鎮(zhèn)，寧靖鹽高速公路、寧鹽省級公路、高興東公路從腹部穿境而過，內(nèi)有梓辛河、唐港河、鹽靖河縱橫交錯，水陸交通便捷，區(qū)位優(yōu)勢明顯。全鎮(zhèn)鎮(zhèn)域總面積78平方公里，人口5萬，轄有21個行政村，1個居委會，2個工業(yè)園區(qū)。近年來，全鎮(zhèn)緊扣建設“富裕、生態(tài)、文明、和諧、幸福”荻垛主題，實施“工業(yè)強鎮(zhèn)、生態(tài)立鎮(zhèn)、文化興鎮(zhèn)、依法治鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，實現(xiàn)了經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。至“十一五”末，全鎮(zhèn)實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值8.2億元，財政收入8000萬元，一般預算收入2900萬元，創(chuàng)造了“十一五”期間財政收入四年翻三翻，一舉跨入全市綜合實力“10強”鄉(xiāng)鎮(zhèn)的先進行列。

與此同時，我們注重加快推進依法治鎮(zhèn)進程、打造平安荻垛、構(gòu)建和諧荻垛，服務于招商引資，集鎮(zhèn)開發(fā)、高效規(guī)模農(nóng)業(yè)的推進，高標準、高起點、嚴要求扎實開展江蘇省優(yōu)秀司法所的創(chuàng)建。一是抓硬件到位。我所借助于平安創(chuàng)建、大調(diào)解中心建設的平臺，目前擁有獨門獨院的辦公樓房，司法所擁有七間辦公用房230㎡，設有接待大廳、所長辦公室、安置幫教辦公室、社區(qū)矯正辦公室、會議室、資料檔案室、談心、宣告室。二是抓設施配套。配備了3臺電腦，2部電話，2部傳真機、照相機、錄音筆、一輛警用摩托車，安裝了5臺空調(diào)，辦公桌、椅、柜齊全，改善了司法所的辦公條件。三是抓軟件規(guī)范。電子檔案，文字資料齊全，立卷歸檔及時。四是抓制度完善。根據(jù)司法行政職能，對照部門工作要求，建立健全了一整套規(guī)范有序、操作性很強的規(guī)章制度，涵蓋司法行政各項業(yè)務，使司法所各項工作做到有章可循。五是抓隊伍建設。我所現(xiàn)有工作人員6名，其中公務員2名，鎮(zhèn)招聘3名（其中2名為專職調(diào)解員），1名專職輔警。為了確保所有人員能較快勝任司法行政工作，我們堅持不懈地加強政治理論學習，法律法規(guī)知識的學習，通過多層次、多渠道強化業(yè)務培訓，不斷提高全所人員的政治、業(yè)務素質(zhì)。

2005年全市“大調(diào)解”現(xiàn)場推進會就安排在荻垛鎮(zhèn)召開，以司法所為主體的荻垛鎮(zhèn)社會矛盾糾紛調(diào)處服務中心成立以來，年均調(diào)處各類矛盾糾紛都在60起以上，調(diào)處率100%，調(diào)處成功率98%以上，隨著招商引資、集鎮(zhèn)開發(fā)、規(guī)模高效農(nóng)業(yè)的推進，以鎮(zhèn)社會矛盾糾紛調(diào)處服務中心為主體，及時調(diào)處和化解了一大批征地、拆遷等事關群眾利益的矛盾糾紛，為鎮(zhèn)黨委、政府的日常工作、中心工作、突擊性工作提供了優(yōu)質(zhì)、高效的服務，為維護全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。為此，荻垛司法所及工作人員多次受到省、泰州市、興化市、鎮(zhèn)領導機關的表彰。司法所長在2010被江蘇省高院、省司法廳表彰為“優(yōu)秀人民調(diào)解員”。2008被興化市委、市政府評為“先進政法干警”，歷年被授予先進個人。2006年6月，荻垛司法所被省廳命名為“江蘇省規(guī)范化司法所”。