第一篇：計(jì)量年終演講

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事： 大家好！

首先真誠感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和栽培，給我搭建一個(gè)鍛煉和塑造自我的平臺(tái)。同時(shí)感謝在座的各位同事一直以來對我工作的大力支持和幫助。能夠得到大家的信任是我的榮幸！

感到榮幸的同時(shí)我也感到了不小的壓力，今天對于我來說是一個(gè)新的起點(diǎn)，一個(gè)新的挑戰(zhàn)，一個(gè)新的機(jī)遇，領(lǐng)導(dǎo)將蒸蒸日上的公司交到我們的手里，我們該怎樣讓公司在我們這一棒跑的更快，發(fā)展的更好，這是對我的一種檢閱，一種審視，一種挑戰(zhàn)。我將在今后的工作中恪盡職守，踏踏實(shí)實(shí)，勤奮工作，畢全部精力以求不辱使命，我想，只有這樣才能回報(bào)大家對我的信任和支持!興亞計(jì)量校準(zhǔn)技術(shù)有限公司處于剛剛起步的階段，怎樣在企業(yè)成立之初打下良好的基礎(chǔ)，建立適合企業(yè)發(fā)展的良性機(jī)制便成了重中之重。作為依托科技發(fā)展的創(chuàng)新型企業(yè)，我們致力于將公司建設(shè)成為以文化求發(fā)展，以技術(shù)創(chuàng)品牌，以質(zhì)量鑄形象的技術(shù)型企業(yè)，在著力提升人員技術(shù)水平、管理能力、質(zhì)量意識及經(jīng)營理念的同時(shí)，形成凡事有法可依、凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有據(jù)可查、凡事有人監(jiān)督的企業(yè)形象，為下一步公司的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。為此我們將在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，從以下三個(gè)方面著手逐步推進(jìn)公司的建設(shè)進(jìn)程：

一、完善管理體系建設(shè)。根據(jù)市場競爭和戰(zhàn)略發(fā)展的需要確立企業(yè)管理體系，按照先進(jìn)性、適用性、可能性的原則建立一個(gè)以技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為主體，以管理標(biāo)準(zhǔn)為支撐，以工作標(biāo)準(zhǔn)為手段的標(biāo)準(zhǔn)體系。加強(qiáng)人力資源管理、信息資源管理及物資資源管理，在質(zhì)量意識、組織結(jié)構(gòu)、改進(jìn)過程和統(tǒng)計(jì)技術(shù)的應(yīng)用方面取得提升，從而使企業(yè)在成本控制、質(zhì)量改進(jìn)、競爭能力、顧客忠誠方面取得優(yōu)勢。

二、提高人員技術(shù)水平。加強(qiáng)職工的文化素質(zhì)建設(shè)、提高專業(yè)技術(shù)水平是一項(xiàng)艱巨而長期的任務(wù)，人才作為第一資源的地位及作用，決定了在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中必須把人才發(fā)展放在優(yōu)先發(fā)展的位置。公司將重點(diǎn)培養(yǎng)集聚一批發(fā)展急需的創(chuàng)造型、復(fù)合型、外向型高素質(zhì)人才，加緊培養(yǎng)熟悉和掌握低流速、大流量儀表計(jì)量、生產(chǎn)等產(chǎn)業(yè)管理、專業(yè)技術(shù)和生產(chǎn)技能的人才，加緊培養(yǎng)具有敏銳市場洞察能力、分析能力和市場開拓能力的復(fù)合型人才，提高專門人才資源的密度。培養(yǎng)和造就一大批適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要、層次結(jié)構(gòu)分明、年齡結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)結(jié)構(gòu)配套的人才隊(duì)伍，最終建設(shè)一支專業(yè)素質(zhì)過硬、充滿創(chuàng)造力和創(chuàng)新思維的人才隊(duì)伍，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證。

三、打造科技文化品牌。未來幾年，公司企業(yè)文化的發(fā)展將分三步走，2015年作為企業(yè)文化宣貫?zāi)辏ぷ髦黝}是系統(tǒng)宣貫、認(rèn)知認(rèn)同；2016年是企業(yè)文化養(yǎng)成年，工作主題是固化于制，行為養(yǎng)成；2017年確定為企業(yè)文化提升年，工作主題是發(fā)展融合，全面提升。艱難困苦，玉汝于成；砂礪貝殼，方有珍珠。企業(yè)文化建設(shè)并非一朝一夕的努力可成，惟有用創(chuàng)新的意識、用堅(jiān)守的恒心、用科技的智慧，才能讓文化深入人心，為企業(yè)發(fā)展凝聚強(qiáng)大的力量。

我想和在坐的各位同仁一道，共同奮斗，努力把公司的各項(xiàng)工作做好，完成既定的各項(xiàng)工作指標(biāo)，這就是我的職責(zé)，義務(wù)和使命之所在！

我們肩負(fù)的是我們公司的未來！不管道路多么漫長，多么崎嶇，我們一定要奪取勝利，沒有勝利我們就不能生存！此時(shí)此刻，我希望所有的人都能團(tuán)結(jié)一致，艱苦創(chuàng)業(yè)，同甘共苦，群策群力，為了一個(gè)共同的愿望，不懈努力，我們的目標(biāo)一定要達(dá)到，也一定能夠達(dá)到！

我深知自己的能力有限，水平不高，盡管如此我還是會(huì)盡我所能，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我全部的力量。我相信天道酬勤，勤能補(bǔ)拙，相信有付出必然會(huì)有收獲，我堅(jiān)信，有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有公司全體員工的不懈努力，我們的目標(biāo)任務(wù)就可以完成，也一定可以完成。

最后我要說的是：我將銘記今天，我將忠實(shí)履行我的諾言，和各位同仁在今后的工作中同舟共濟(jì)、同心同德、相互支持、相互幫助、開拓進(jìn)取、共創(chuàng)新的輝煌！

謝謝大家。

第二篇：計(jì)量員工愛崗奉獻(xiàn)演講

計(jì)量員工愛崗奉獻(xiàn)演講

文章標(biāo)題：計(jì)量員工愛崗奉獻(xiàn)演講

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，各位來賓：

大家好！我是來自計(jì)量中心的***。今天我演講的題目是《珍惜所有讓青春在奮斗中閃光》。眾所周知，以企業(yè)為家，是大多數(shù)企業(yè)對員工的要求。目前公司開展的“主人翁意識教育”活動(dòng)已經(jīng)日漸深入人心，努力營造家庭式溫馨氛圍，促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)工作的正常有序地

開展，已成為我們每個(gè)人的共識?！爸魅宋桃庾R教育”倡導(dǎo)的是每位員工要把自己當(dāng)成企業(yè)的主人，既享受主人應(yīng)有的權(quán)利，也要盡自己的義務(wù)。

我很幸運(yùn)，從學(xué)校畢業(yè)后能成為計(jì)量中心的一員。企業(yè)選擇我們，可能是

由于我們的能力，也可能僅僅是因?yàn)槲覀兣錾狭艘粋€(gè)好機(jī)遇，并不是天生就該如此。不管怎么說，我們是幸運(yùn)的。因?yàn)椴⒉皇敲恳粋€(gè)有能力的人都能成為公司的一員，當(dāng)幸運(yùn)的我們在優(yōu)越的工作環(huán)境中享受著良好的工作待遇時(shí)，我們應(yīng)該看到社會(huì)上有許多比我們更優(yōu)秀的人才還在為尋找一個(gè)滿意的工作而奔波。所以首先我們要珍惜自己所擁有的這份工作，而不是抱著無所謂的態(tài)度，每天渾渾噩噩地混日子。

作為企業(yè)的主人翁，懂得珍惜只是第一步。既然要以企業(yè)為家，自然就應(yīng)該像經(jīng)營家一樣去對待工作中的每一件事，要像對待親人一樣去處理同事之間的關(guān)系。真正做到了這兩點(diǎn)，自然也就提升了員工對工作的“主人翁”意識和責(zé)任感，提升了對企業(yè)的熱愛之情；同時(shí)也增強(qiáng)了集體凝聚力。

隨著電力系統(tǒng)改革和行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，我們的工作環(huán)境比以前任何時(shí)候都要優(yōu)越，所面對的客戶的維權(quán)意識也在

不斷地增強(qiáng)，我們只有及時(shí)更新思想觀念，調(diào)整工作思路，轉(zhuǎn)變工作方式，才能適應(yīng)公司新形勢的發(fā)展變化。只有不斷提高各項(xiàng)基本素質(zhì)以及工作能力，明白一個(gè)崗位就是一份責(zé)任，愛崗敬業(yè)，干好本職工作，努力提高工作質(zhì)量和工作效率，才能把工作做好。通過“主人翁”教育活動(dòng)，我想我們都應(yīng)該認(rèn)識到做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作對企業(yè)生存和發(fā)展的重要性。要想我們的企業(yè)能夠長期健康穩(wěn)定地運(yùn)轉(zhuǎn)，我們就應(yīng)該立足規(guī)范自身，嚴(yán)格遵守國網(wǎng)公司員工“十個(gè)不準(zhǔn)”及供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”；強(qiáng)化服務(wù)意識，方便客戶。試想一個(gè)企業(yè)的員工沒有牢固樹立起“主人翁”意識，沒有時(shí)刻牢記自己是企業(yè)的主人，沒有對企業(yè)高度的責(zé)任感，他怎么會(huì)有關(guān)心“家”的想法？更談不上對“別人”的關(guān)心了。我想做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，首先應(yīng)從關(guān)心“家”開始，多一份關(guān)心，我們的“家”就會(huì)多一點(diǎn)成長；多一份責(zé)任感，我們的“家”就會(huì)多一點(diǎn)發(fā)展。

俗話說“家和萬事興”，對于我們的企業(yè)也是如此，胡錦濤總書記倡導(dǎo)建設(shè)和諧社會(huì)，同樣我們也要建設(shè)和諧企業(yè)。我認(rèn)為作為一名生產(chǎn)一線的員工，首先，要有強(qiáng)烈的主人翁意識。主人翁意識不是與生俱來的，當(dāng)我們認(rèn)識不到自己與企業(yè)之間是一榮俱榮、一損俱損的關(guān)系時(shí)，我們自然不會(huì)產(chǎn)生主人翁意識，尤其是當(dāng)前強(qiáng)調(diào)個(gè)人利益越來越“理直氣壯”的時(shí)候，個(gè)人與企業(yè)的潛在沖突便會(huì)有愈演愈烈的趨勢。應(yīng)該加強(qiáng)培養(yǎng)，樹立企業(yè)人文關(guān)懷意識，建立企業(yè)人文關(guān)懷機(jī)制。營造企業(yè)上下相互信賴、合作的良好氛圍。強(qiáng)烈的主人翁意識具體體現(xiàn)在責(zé)任感、敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神、大局意識、奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊(duì)精神上。

作為我們計(jì)量中心，要保證計(jì)量的準(zhǔn)確性，這關(guān)系到我們供電企業(yè)的信譽(yù)。我們既要對企業(yè)負(fù)責(zé)也要對客戶負(fù)責(zé)。如何嚴(yán)格把好電能計(jì)量這桿秤呢？首先我們要轉(zhuǎn)變服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。作為營銷人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行“兩個(gè)十條”，表計(jì)校驗(yàn)規(guī)范認(rèn)真，要查找工作中的“短板”，在規(guī)范的基礎(chǔ)上細(xì)化管理。在規(guī)范的基礎(chǔ)上，強(qiáng)調(diào)細(xì)化管理。如表計(jì)管理是否規(guī)范細(xì)致、現(xiàn)場校驗(yàn)是否都有臺(tái)帳等。我們每一個(gè)員工都要樹立“主人翁”意識，對一些細(xì)節(jié)主動(dòng)地去挖掘，檢定工作中運(yùn)行設(shè)備的每一個(gè)疑點(diǎn)，都不能放過。特別是技能方面，略顯欠缺的員工要主動(dòng)向班長學(xué)習(xí)、看齊，工作的積極性需進(jìn)一步提高。對于工作中存在的問題，我們要主動(dòng)地去攻關(guān)、解決，可采取各種形式，如成立攻關(guān)小組，作為一個(gè)科技項(xiàng)目或QC課題等去攻克，并及時(shí)歸納總結(jié)，形成最佳實(shí)踐。計(jì)量是個(gè)技術(shù)密集的部門，各專業(yè)班組平時(shí)要注意科技攻關(guān)、創(chuàng)新，在好的辦法中立項(xiàng)，使經(jīng)驗(yàn)成果得以推廣。營造出講奉獻(xiàn)、比技能，勇于創(chuàng)新、爭做佳績的良好氛圍。抓好安全管理基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)計(jì)量安全生產(chǎn)的可控、在控和能控。加強(qiáng)員工安全教育和培訓(xùn)和對各項(xiàng)安全制度的執(zhí)行力，按照公司要求認(rèn)真做好安全性

評價(jià)動(dòng)態(tài)管理，提高作業(yè)指導(dǎo)書的應(yīng)用與執(zhí)行效果。推進(jìn)“設(shè)備、制度、素質(zhì)、環(huán)境”四個(gè)環(huán)節(jié)安全文化建設(shè)，在公司上下樹立“平安理念”，建立“平安機(jī)制”，建設(shè)“平安文化”，形成從人與物、人與環(huán)境、思想與行為都有利于安全的和諧氛圍實(shí)現(xiàn)計(jì)量安全生產(chǎn)的可控、在控和能控。

作為一名電力人，我們深深地知道該如何把握自己的命運(yùn)。只有努力拼搏，團(tuán)結(jié)一心，克難奮進(jìn)，才能讓我們的供電企業(yè)發(fā)展壯大，競爭力增強(qiáng)，立于不敗之地，我們供電人才能過上富足、安穩(wěn)的生活。

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第三篇：計(jì)量征文演講——我把青春獻(xiàn)計(jì)量

計(jì)量征文演講——我把青春獻(xiàn)計(jì)量

我把青春獻(xiàn)計(jì)量

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！我演講的題目是《我把青春獻(xiàn)計(jì)量》。

“讓青春烈火燃燒永恒，讓生命閃電劃過天邊，用所有熱情換回時(shí)間，讓年輕的夢沒有終點(diǎn)！”我非常欣賞《烈火青春》里面的這段話，并一直用它激勵(lì)自己的學(xué)習(xí)，工作和生活。我認(rèn)為青春就應(yīng)該燃燒，發(fā)出亮光，只有這樣才有價(jià)

值！青春是一個(gè)人的黃金年華，許多人在青春光華里譜寫了輝煌燦爛的人生。漢代20歲的霍去病金戈鐵馬，封狼琚胥，氣吞萬里如虎，并寫下了“匈奴未滅，何以家為？”的錚錚誓言；近代周恩

來總理19歲時(shí)便寫下了的“大江歌罷掉頭東”的豪言壯語，以表達(dá)把自己的青春獻(xiàn)給祖國解放事業(yè)的決心。他們是挺立潮頭的英雄，是永遠(yuǎn)不落的星辰，更是我心中的楷模。

作為新時(shí)代的青年，我們雖然不能為祖**親掙脫鎖鏈而馳騁沙場，但卻趕上了為祖國的繁榮富強(qiáng)，為人民的安康幸福奉獻(xiàn)青春的時(shí)代。說句心里話，走上工作崗位之初，我雖然對未來充滿了憧憬，但對計(jì)量事業(yè)的了解卻僅僅停留在歷史課本上秦始皇統(tǒng)一度量衡的故事里。在計(jì)量所領(lǐng)導(dǎo)、同志們的引導(dǎo)下，我逐漸懂得了計(jì)量工作的神圣和偉大。在我們的現(xiàn)實(shí)生活中，處處離不開計(jì)量。小到一個(gè)醫(yī)用注射器，大到一艘宇宙飛船，從我們?nèi)粘Ｉ钪须x不開的油、鹽、醬、醋，到科研工作者手中尖端儀器設(shè)備，處處都離不開計(jì)量的準(zhǔn)確。有人曾經(jīng)說過凡是帶刻度的東西都是我們計(jì)量工作的對象，這話雖然說的非常淺白，意義卻至為深刻，它深刻的表明了計(jì)量

與我們的生活結(jié)合的是如此的緊密，以至于離開了計(jì)量，我們的日常生活將陷入混亂，國民經(jīng)濟(jì)將步入癱瘓?？梢院敛豢鋸埖恼f是計(jì)量丈量著共和國各項(xiàng)事業(yè)的每一項(xiàng)發(fā)展和國民經(jīng)濟(jì)的每一點(diǎn)進(jìn)步。懂得了這些，作為一名計(jì)量工作者，我感到了由衷的自豪和無比的驕傲。這時(shí)霍去病，周恩來這些光輝的形象在我的腦海里反復(fù)的閃現(xiàn)，使我內(nèi)心激潮澎湃。我常常在想，我要怎樣才能像他們一樣不虛度這最寶貴的青春呢？我想到了愛崗敬業(yè)。

愛崗敬業(yè)，這四個(gè)字對我們大家來說，一定是再熟悉、再簡單不過了?？稍鯓幼龊眠@四個(gè)字，怎樣把這四個(gè)字切實(shí)地體現(xiàn)在我們的工作中，體現(xiàn)到我們的行動(dòng)上呢？還記得離開校門時(shí)，老師的殷殷叮嚀：參加工作后要做一個(gè)愛崗敬業(yè)的人。還記得踏入工作崗位的第一天，領(lǐng)導(dǎo)的深切教導(dǎo)：步入崗位后你要做一個(gè)愛崗敬業(yè)的人。我也曾淺薄的認(rèn)為愛崗敬業(yè)就是為了工作要加班加點(diǎn)犧

牲休息時(shí)間，為了工作忽視親情友情。但工作一年來，目睹了身邊的人和事，我認(rèn)識到敬業(yè)不單是加班加點(diǎn)，敬業(yè)不純是任勞任怨，敬業(yè)是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)，更多的表現(xiàn)為一種責(zé)任感和使命感。在我身邊力學(xué)室王明建主任就是一個(gè)很好的例子。他總是笑呵呵的面對工作中的一切困難，全身心地投入到計(jì)量工作中。他有一個(gè)不到兩歲的兒子在家中無人照看，所里繁重的工作，使他只能將孩子交給看店的妻子，無怨無悔，從不抱怨。今年4月份，魏橋棉紡的紡專設(shè)備定檢到期，考慮到魏棉作為我們?yōu)I州市的龍頭企業(yè)，其產(chǎn)品大量出口，產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)乎濱州乃至國家的形象，而保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要手段就是要確保其實(shí)驗(yàn)室的紡專設(shè)備準(zhǔn)確合格。王明建主任帶領(lǐng)我吃住在工作一線，在高溫、高濕的廠房里加班加點(diǎn)，按時(shí)、保質(zhì)、保量的完成了各項(xiàng)檢定/校準(zhǔn)工作，受到企業(yè)的交口稱贊。這更多的體現(xiàn)了他維護(hù)濱州計(jì)量光輝形

象的超強(qiáng)責(zé)任感和使命感。他就是我身邊愛崗敬業(yè)的好榜樣！

蒼穹沒有星星是多么孤獨(dú)，江河沒有水滴就會(huì)干涸，大地沒有小草仍是嚴(yán)冬，鮮花沒有綠葉就會(huì)失去光彩。正是有無數(shù)和我一樣的工作在普通崗位上的計(jì)量人，用我們的真誠和奉獻(xiàn)，用我們的青春和生命，構(gòu)筑著共和國計(jì)量大廈最堅(jiān)固的基石。我決心將如歌的青春搭乘愛崗敬業(yè)的風(fēng)帆全部奉獻(xiàn)給這神圣而偉大的計(jì)量事業(yè)，我相信我的青春也必將燃燒的更加絢爛多彩！

我的演講到此結(jié)束，謝謝大家！

第四篇：計(jì)量征文演講——我把青春獻(xiàn)計(jì)量

好范文原創(chuàng)投稿

我把青春獻(xiàn)計(jì)量

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！我演講的題目是《我把青春獻(xiàn)計(jì)量》。

“讓青春烈火燃燒永恒，讓生命閃電劃過天邊，用所有熱情換回時(shí)間，讓年輕的夢沒有終點(diǎn)！”我非常欣賞《烈火青春》里面的這段話，并一直用它激勵(lì)自己的學(xué)習(xí)，工作和生活。我認(rèn)為青春就應(yīng)該燃燒，發(fā)出亮光，只有這樣才有價(jià)

值！青春是一個(gè)人的黃金年華，許多人在青春光華里譜寫了輝煌燦爛的人生。漢代20歲的霍去病金戈鐵馬，封狼琚胥，氣吞萬里如虎，并寫下了“匈奴未滅，何以家為？”的錚錚誓言；近代周恩來總理19歲時(shí)便寫下了的“大江歌罷掉頭東”的豪言壯語，以表達(dá)把自己的青春獻(xiàn)給祖國解放事業(yè)的決心。他們是挺立潮頭的英雄，是永遠(yuǎn)不落的星辰，更是我心中的楷模。

作為新時(shí)代的青年，我們雖然不能為祖**親掙脫鎖鏈而馳騁沙場，但卻趕上了為祖國的繁榮富強(qiáng)，為人民的安康幸福奉獻(xiàn)青春的時(shí)代。說句心里話，走上工作崗位之初，我雖然對未來充滿了憧憬，但對計(jì)量事業(yè)的了解卻僅僅停留在歷史課本上秦始皇統(tǒng)一度量衡的故事里。在計(jì)量所領(lǐng)導(dǎo)、同志們的引導(dǎo)下，我逐漸懂得了計(jì)量工作的神圣和偉大。在我們的現(xiàn)實(shí)生活中，處處離不開計(jì)量。小到一個(gè)醫(yī)用注射器，大到一艘宇宙飛船，從我們?nèi)粘Ｉ钪须x不開的油、鹽、醬、醋，到科研工作者手中尖端儀器設(shè)備，處處都離不開計(jì)量的準(zhǔn)確。有人曾經(jīng)說過凡是帶刻度的東西都是我們計(jì)量工作的對象，這話雖然說的非常淺白，意義卻至為深刻，它深刻的表明了計(jì)量與我們的生活結(jié)合的是如此的緊密，以至于離開了計(jì)量，我們的日常生活將陷入混亂，國民經(jīng)濟(jì)將步入癱瘓?？梢院敛豢鋸埖恼f是計(jì)量丈量著共和國各項(xiàng)事業(yè)的每一項(xiàng)發(fā)展和國民經(jīng)濟(jì)的每一點(diǎn)進(jìn)步。懂得了這些，作為一名計(jì)量工作者，我感到了由衷的自豪和無比的驕傲。這時(shí)霍去病，周恩來這些光輝的形象在我的腦海里反復(fù)的閃現(xiàn)，使我內(nèi)心激潮澎湃。我常常在想，我要怎樣才能像他們一樣不虛度這最寶貴的青春呢？我想到了愛崗敬業(yè)。

愛崗敬業(yè)，這四個(gè)字對我們大家來說，一定是再熟悉、再簡單不過了?？稍鯓幼龊眠@四個(gè)字，怎樣把這四個(gè)字切實(shí)地體現(xiàn)在我們的工作中，體現(xiàn)到我們的行動(dòng)上呢？還記得離開校門時(shí)，老師的殷殷叮嚀：參加工作后要做一個(gè)愛崗敬業(yè)的人。還記得踏入工作崗位的第一天，領(lǐng)導(dǎo)的深切教導(dǎo)：步入崗位后你要做一個(gè)愛崗敬業(yè)的人。我也曾淺薄的認(rèn)為愛崗敬業(yè)就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間，為了工作忽視親情友情。但工作一年來，目睹了身邊的人和事，我認(rèn)識到敬業(yè)不單是加班加點(diǎn)，敬業(yè)不純是任勞任怨，敬業(yè)是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)，更多的表現(xiàn)為一種責(zé)任感和使命感。在我身邊力學(xué)室王明建主任就是一個(gè)很好的例子。他總是笑呵呵的面對工作中的一切困難，全身心地投入到計(jì)量工作中。他有一個(gè)不到兩歲的兒子在家中無人照看，所里繁重的工作，使他只能將孩子交給看店的妻子，無怨無悔，從不抱怨。今年4月份，魏橋棉紡的紡專設(shè)備定檢到期，考慮到魏棉作為我們?yōu)I州市的龍頭企業(yè)，其產(chǎn)品大量出口，產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)乎濱州乃至國家的形象，而保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要手段就是要確保其實(shí)驗(yàn)室的紡專設(shè)備準(zhǔn)確合格。王明建主任帶領(lǐng)我吃住在工作一線，在高溫、高濕的廠房里加班加點(diǎn)，按時(shí)、保質(zhì)、保量的完成了各項(xiàng)檢定/校準(zhǔn)工作，受到企業(yè)的交口稱贊。這更多的體現(xiàn)了他維護(hù)濱州計(jì)量光輝形象的超強(qiáng)責(zé)任感和使命感。他就是我身邊愛崗敬業(yè)的好榜樣！

蒼穹沒有星星是多么孤獨(dú)，江河沒有水滴就會(huì)干涸，大地沒有小草仍是嚴(yán)冬，鮮花沒有綠葉就會(huì)失去光彩。正是有無數(shù)和我一樣的工作在普通崗位上的計(jì)量人，用我們的真誠和奉獻(xiàn)，用我們的青春和生命，構(gòu)筑著共和國計(jì)量大廈最堅(jiān)固的基石。我決心將如歌的青春搭乘愛崗敬業(yè)的風(fēng)帆全部奉獻(xiàn)給這神圣而偉大的計(jì)量事業(yè)，我相信我的青春也必將燃燒的更加絢爛多彩！

我的演講到此結(jié)束，謝謝大家！

第五篇：計(jì)量管理制度

計(jì)量管理制度 目的與編制依據(jù)

1.1 為規(guī)范公司的計(jì)量管理，保證計(jì)量器具的準(zhǔn)確可靠，充分發(fā)揮計(jì)量管理對公司生產(chǎn)、研發(fā)、質(zhì)量、安全、成本管理的保障作用，特制定本制度。1.2 本制度的編制依據(jù)為：

《中華人民共和國計(jì)量法》（1985）

《中華人民共和國計(jì)量法實(shí)施細(xì)則》（國家計(jì)量局，1987）

《中華人民共和國強(qiáng)制檢定的工作計(jì)量器具明細(xì)目錄》（國家計(jì)量局，1987）《質(zhì)量手冊》（××××公司，2008年）

《測量和監(jiān)視裝置控制程序》（南××××公司，2008年）2 主題內(nèi)容

本制度規(guī)定了計(jì)量器具購置、領(lǐng)用、維護(hù)、檢定以及計(jì)量技術(shù)檔案管理的基本流程和工作要求，明確了有關(guān)部門、崗位的計(jì)量管理職責(zé)。3 范圍

本規(guī)定適用于公司生產(chǎn)、生活、倉儲(chǔ)裝置使用的A、B類計(jì)量儀表（壓力表、真空表、溫度計(jì)、流量計(jì)、酸度計(jì)等）、生產(chǎn)與倉儲(chǔ)衡器（磅秤、電子臺(tái)秤等）以及分析技術(shù)部檢測儀器、玻璃計(jì)量儀器的管理。4 職責(zé)

4.1 質(zhì)量保證部（以下簡稱“質(zhì)保部”）負(fù)責(zé)組織本制度的編制、修訂，設(shè)備動(dòng)力部（以下簡稱“設(shè)動(dòng)部”）、分析技術(shù)部、生產(chǎn)部、采購部、研發(fā)部、倉庫和其他有關(guān)部門參與上述工作。

4.2 設(shè)備動(dòng)力部（以下簡稱“設(shè)動(dòng)部”）負(fù)責(zé)公司所有計(jì)量器具的管理，分析技術(shù)部、生產(chǎn)部設(shè)置兼職計(jì)量員，協(xié)助設(shè)動(dòng)部管理本部門使用的計(jì)量器具。質(zhì)保部負(fù)責(zé)對上述工作的監(jiān)督。

4.3 計(jì)量器具使用部門負(fù)責(zé)本部門計(jì)量器具的維護(hù)，保持計(jì)量器具在有效檢定期內(nèi)的精密度和可靠性。設(shè)動(dòng)部、質(zhì)保部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。

4.4 本制度經(jīng)公司管理程序?qū)徍伺鷾?zhǔn)后，由行政部頒布實(shí)施。質(zhì)保部負(fù)責(zé)將本制度及其修訂版本報(bào)行政部備案。5 計(jì)量器具的等級分類 5.1 A類計(jì)量器具

國家規(guī)定強(qiáng)制檢定的用于貿(mào)易結(jié)算、安全防護(hù)和環(huán)境檢測的計(jì)量器具，包括機(jī)械臺(tái)秤及其砝碼，電子臺(tái)秤，蒸汽流量計(jì)，污水流量計(jì)，自來水（含工業(yè)水、生活水）流量計(jì)，電度表，電子天平，分光光度計(jì)，玻璃液體溫度計(jì)(質(zhì)檢用)，臺(tái)式酸度計(jì)，壓力表。5.2 B類計(jì)量器具

用于原料和產(chǎn)品檢驗(yàn)、內(nèi)部物料轉(zhuǎn)移的計(jì)量器具以及生產(chǎn)裝置上的部分計(jì)量器具，包括各種規(guī)格的移液管及容量瓶，數(shù)字熔點(diǎn)儀，自動(dòng)旋光儀，凝固點(diǎn)儀，電位滴定儀，旋轉(zhuǎn)粘度計(jì)，雙金屬/熱電阻/熱電偶溫度計(jì)，工業(yè)酸度計(jì)、氣相色譜儀、液相色譜儀等。5.2.3 C類計(jì)量器具

公司使用的除A、B類計(jì)量器具以外的其他計(jì)量器具（如玻璃液位計(jì)、水池標(biāo)尺等）。計(jì)量器具的采購與領(lǐng)用管理 6.1 采購/入庫管理

6.1.1 各部門購置計(jì)量器具時(shí)，應(yīng)明確該器具的計(jì)量精度與量程，根據(jù)其使用場合的具體要求選型。計(jì)量器具請購單應(yīng)準(zhǔn)確填寫需采購的計(jì)量器具的名稱、量程、計(jì)量精度、防爆要求等技術(shù)數(shù)據(jù)。設(shè)動(dòng)部對請購部門的選型提供技術(shù)支持。5.1.2 采購部購置計(jì)量器具時(shí)，必須選擇持有合法有效的《制造計(jì)量許可證》的供應(yīng)商，所采購的計(jì)量器具上應(yīng)有該許可證的標(biāo)志，并有產(chǎn)品合格證或合格印，A、B類計(jì)量器具應(yīng)配備使用說明書和相關(guān)技術(shù)資料。設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)驗(yàn)收上述標(biāo)志、合格證或合格印，并在驗(yàn)收單上簽字。

5.1.3 采購部憑倉庫和設(shè)動(dòng)部共同簽發(fā)的驗(yàn)收單辦理入庫和報(bào)銷手續(xù)。沒有產(chǎn)品合格證（或合格?。?、生產(chǎn)許可標(biāo)志或生產(chǎn)許可標(biāo)志不合格的A、B類計(jì)量器具，倉庫不得辦理入庫和報(bào)銷，由采購部負(fù)責(zé)退貨。5.2 領(lǐng)用管理

5.2.1 A、B類計(jì)量器具的領(lǐng)用部門必須在設(shè)動(dòng)部辦理登記和設(shè)置統(tǒng)一編號手續(xù)。倉庫在確認(rèn)設(shè)動(dòng)部簽發(fā)的計(jì)量器具領(lǐng)料單后方可發(fā)貨。

5.2.2 A、B類計(jì)量器具使用部門應(yīng)將所領(lǐng)用計(jì)量器具的產(chǎn)品合格證和使用說明書的原件交設(shè)動(dòng)部保管（可保留復(fù)印件）。設(shè)動(dòng)部根據(jù)領(lǐng)料單和上述文件建立計(jì)量器具管理臺(tái)帳和每件計(jì)量器具的原始技術(shù)資料檔案（見本規(guī)程第8.1節(jié)）。C類計(jì)量器具的產(chǎn)品合格證和使用說明書由使用部門負(fù)責(zé)保存。6 計(jì)量器具/檢測儀器的使用與維護(hù)管理 6.1 使用管理

6.1.1 設(shè)動(dòng)部對所有在用A、B類計(jì)量器具（含檢測儀器，下同）設(shè)置統(tǒng)一編號。計(jì)量器具使用部門應(yīng)確保所使用的全部計(jì)量器具均在規(guī)定的量程和精度范圍內(nèi)使用，且使用環(huán)境符合計(jì)量器具使用要求。禁止超量程、超精度和在超出允許環(huán)境的條件下使用計(jì)量器具。

6.1.2 計(jì)量器具使用者必須了解計(jì)量器具的性能、原理，掌握正確的使用方法。分析技術(shù)部負(fù)責(zé)編制本部門使用的A、B類計(jì)量器具的使用說明書，設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)編制其他A、B類計(jì)量器具的使用說明書，并協(xié)助使用部門培訓(xùn)和考核。計(jì)量器具使用部門不得安排未經(jīng)培訓(xùn)和未通過考核的人員獨(dú)立操作使用A、B類計(jì)量器具，其測量數(shù)據(jù)不可作為貿(mào)易結(jié)算、工藝、質(zhì)量、安全、環(huán)境檢測等方面的依據(jù)。設(shè)動(dòng)部應(yīng)保存A、B類計(jì)量器具使用部門的培訓(xùn)考核記錄（或復(fù)印件）備查。6.1.3 計(jì)量器具每次使用前，使用者均應(yīng)檢查其狀態(tài)是否正常。凡使用說明書要求自檢的計(jì)量器具每次使用前均必須自檢，并由使用者記錄自檢結(jié)果。要求自檢的計(jì)量器具未經(jīng)自檢即使用或自檢記錄缺失均屬質(zhì)量違章行為。

6.1.4 計(jì)量器具使用中出現(xiàn)量值反常、數(shù)據(jù)不穩(wěn)定以及失靈，失準(zhǔn)等異常情況時(shí)，使用人員應(yīng)立即停止使用并向上級報(bào)告。使用部門應(yīng)及時(shí)通知設(shè)動(dòng)部安排檢定、維修，并更換計(jì)量器具。禁止使用有明顯故障的計(jì)量器具。使用人員不得擅自拆卸、修理計(jì)量器具。

6.1.5 因選型、使用、維護(hù)不當(dāng)造成計(jì)量器具損壞、報(bào)廢和由此引發(fā)的各類事故按公司有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理。6.2 維護(hù)管理

6.2.1 計(jì)量器具使用人員應(yīng)按照使用說明書的要求進(jìn)行維護(hù)操作。計(jì)量器具在安裝、拆卸和使用過程中應(yīng)防止硬器、銳器的碰撞，避免劇烈振動(dòng)，避免與禁忌物質(zhì)的接觸，保持計(jì)量器具的清潔和良好的工作狀態(tài)。

6.2.2 非定點(diǎn)使用的計(jì)量器具（如機(jī)械臺(tái)秤、電子臺(tái)秤等）每班使用后都應(yīng)按照使用說明書的要求進(jìn)行維護(hù)，及時(shí)清除沾染的化工物料。使用部門應(yīng)將非定點(diǎn)計(jì)量器具的使用和清潔狀況列入交接班檢查內(nèi)容。

6.2.3 設(shè)動(dòng)部每月至少組織一次對公司計(jì)量器具的使用與維護(hù)狀況的全面現(xiàn)場檢查，并通知質(zhì)保部和計(jì)量器具使用部門參加。及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正計(jì)量器具使用、維護(hù)中的錯(cuò)誤，停用超過有效檢定周期的計(jì)量器具，制止違章操作，并檢查結(jié)果錄入《計(jì)量器具現(xiàn)場檢查表》（見附件一）。

6.2.4 計(jì)量器具現(xiàn)場檢查的重點(diǎn)為A、B類計(jì)量器具的狀況，參檢人員均應(yīng)在檢查記錄上簽字確認(rèn)檢查結(jié)果，并協(xié)助使用部門處理檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。質(zhì)保部重點(diǎn)追蹤檢查中所發(fā)現(xiàn)問題的糾正以及預(yù)防措施的落實(shí)狀況。6.3 轉(zhuǎn)移、停用與報(bào)廢管理

6.3.1 定點(diǎn)使用的計(jì)量器具轉(zhuǎn)移工作場所或計(jì)量器具停用時(shí)，其使用部門提前三個(gè)工作日通知設(shè)動(dòng)部備案。設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)編制《計(jì)量器具停用通知單》（見附件三），由設(shè)動(dòng)部經(jīng)理、質(zhì)保部經(jīng)理共同簽發(fā)。停用的計(jì)量器具由使用部門負(fù)責(zé)從使用點(diǎn)拆下或設(shè)置顯著的停用標(biāo)識，防止被誤用。

6.3.2 設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)檢查、確認(rèn)計(jì)量器具轉(zhuǎn)移后工作場所的適用性和停用計(jì)量器具的拆卸、封存情況，并及時(shí)錄入計(jì)量器具管理臺(tái)帳。

6.3.3 設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)計(jì)量器具報(bào)廢的技術(shù)審核。計(jì)量器具無修復(fù)價(jià)值或因品質(zhì)不良無法有效使用時(shí)，使用部門在辦理報(bào)廢手續(xù)時(shí)由設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)技術(shù)確認(rèn)。屬于固定資產(chǎn)的計(jì)量器具按固定資產(chǎn)管理程序?qū)嵤﹫?bào)廢。因其質(zhì)量問題報(bào)廢的計(jì)量器具設(shè)動(dòng)部確認(rèn)后應(yīng)通知采購部，并協(xié)助采購部與供應(yīng)商交涉。

6.3.4 報(bào)廢的計(jì)量器具禁止使用，由使用部門負(fù)責(zé)實(shí)施有效封存（轉(zhuǎn)移出使用場所，拆卸關(guān)鍵部件并設(shè)置明顯的“報(bào)廢”標(biāo)識）或拆卸后交設(shè)動(dòng)部處理。設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)報(bào)廢計(jì)量器具臺(tái)帳的注銷，并妥善保存相關(guān)資料。7 周期檢定管理 7.1 周期檢定標(biāo)準(zhǔn)

7.1.1 公司A、B類計(jì)量器具均應(yīng)進(jìn)行周期檢定，檢定不合格的計(jì)量器具不得使用。A、B類計(jì)量器具送檢率應(yīng)分別達(dá)到100％和95％，計(jì)量器具檢定合格率應(yīng)≥95％。

7.1.2 設(shè)動(dòng)部依據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際狀況，負(fù)責(zé)編制各類計(jì)量器具的周期檢定標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)使用部門確認(rèn)和公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，作為計(jì)量器具進(jìn)行周期檢定的依據(jù)。分析技術(shù)部計(jì)量器具周期檢定標(biāo)準(zhǔn)由分析技術(shù)部自行編制。質(zhì)保部協(xié)助并監(jiān)督計(jì)量器具周期檢定標(biāo)準(zhǔn)的編制和修訂。7.2 周期檢定計(jì)劃編制與實(shí)施

7.2.1 設(shè)動(dòng)部根據(jù)管理臺(tái)帳和周期檢定標(biāo)準(zhǔn)，編制計(jì)量器具的周期檢定計(jì)劃，并在檢定有效截止日期前20個(gè)工作日向計(jì)量器具使用部門提交《計(jì)量器具/檢測儀器周期檢定通知單》（見附件二）。通知單應(yīng)標(biāo)明所需檢定的計(jì)量器具的編號、安裝使用地點(diǎn)、有效期截止時(shí)間、計(jì)劃送檢日期和計(jì)劃完成檢定日期。7.2.2 計(jì)量器具使用部門接到檢定通知單后，應(yīng)合理安排檢定對象及其相關(guān)裝置的運(yùn)行或使用計(jì)劃，及時(shí)停止使用，并最晚在有效期截止時(shí)間前3個(gè)工作日將計(jì)量器具拆卸并清潔后交設(shè)動(dòng)部。在計(jì)量器具送檢期間因生產(chǎn)、生活或安全管理需要不能停車的裝置，使用部門應(yīng)提前申請采購或領(lǐng)用備用計(jì)量器具。需要檢定單位現(xiàn)場檢定的計(jì)量器具應(yīng)由使用部門在檢定日期的前一個(gè)工作日完成檢定準(zhǔn)備。7.2.3 設(shè)動(dòng)部根據(jù)周期檢定計(jì)劃和檢定通知單，負(fù)責(zé)聯(lián)系具有合法資質(zhì)的檢定單位，及時(shí)實(shí)施周期檢定，盡可能縮短計(jì)量器具和相關(guān)設(shè)備因檢定造成的停用時(shí)間。分析技術(shù)部計(jì)量器具的檢定由該部門自行聯(lián)系，并告知設(shè)動(dòng)部。7.2.4 所有檢定合格的計(jì)量器具均應(yīng)有檢定單位頒發(fā)的檢定合格證。設(shè)動(dòng)部將檢定合格的計(jì)量器具送還使用部門時(shí)，應(yīng)按規(guī)定將合格證（或復(fù)印件）粘貼在計(jì)量器具上或保留在計(jì)量技術(shù)檔案中。

7.2.5 周期檢定不合格的計(jì)量器具由設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)設(shè)置醒目的“不合格器具”標(biāo)識，存放至機(jī)修車間配件庫或在使用現(xiàn)場封存，并逐一登錄在案。設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)組織對不合格計(jì)量器具進(jìn)行鑒別，可以修復(fù)的由設(shè)動(dòng)部聯(lián)系外送修復(fù)，無修復(fù)價(jià)值的辦理報(bào)廢（見6.3節(jié)）。

7.2.6 質(zhì)量保證部負(fù)責(zé)監(jiān)督計(jì)量器具檢定計(jì)劃的實(shí)施過程，協(xié)助設(shè)動(dòng)部和使用部門組織檢定，并重點(diǎn)監(jiān)督A、B類計(jì)量器具、超過檢定期計(jì)量器具的檢定安排和檢定不合格器具的處理。對有可能造成質(zhì)量、安全、設(shè)備事故的過期未檢定計(jì)量器具，由設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)向使用部門發(fā)布《計(jì)量器具/檢測儀器停用通知單》（見附件三），并監(jiān)督實(shí)施。7.3 內(nèi)部檢定管理 7.3.1 設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)組織公司除分析技術(shù)部以外的各類計(jì)量器具的內(nèi)部檢定，分析技術(shù)部計(jì)量器具的內(nèi)部檢定由該部門自行組織。

7.3.2 內(nèi)部檢定對象為在周期檢定標(biāo)準(zhǔn)期內(nèi)（見7.1節(jié)）的計(jì)量器具。對超過檢定期的計(jì)量器具的內(nèi)部檢定結(jié)果無效。

7.3.3 設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)編制計(jì)量器具內(nèi)部檢定計(jì)劃和檢定方案，并負(fù)責(zé)實(shí)施和保存內(nèi)部檢定記錄。計(jì)量器具內(nèi)部檢定方案必須符合國家或行業(yè)的相關(guān)規(guī)定，檢定器具合法，檢定方法正確、簡便。計(jì)量器具使用部門應(yīng)積極協(xié)助內(nèi)部檢定工作。7.3.4 內(nèi)部檢定不合格且無法校準(zhǔn)的計(jì)量器具應(yīng)立即停止使用，由設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)聯(lián)系提前實(shí)施周期檢定，按周期檢定操作程序?qū)嵤ㄒ?.2節(jié)）。8 計(jì)量技術(shù)檔案管理 8.1 計(jì)量技術(shù)檔案內(nèi)容

設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)建立全公司除分析技術(shù)部以外的全部計(jì)量器具的技術(shù)檔案，其主要內(nèi)容為：

① 原始技術(shù)資料，包括計(jì)量器具的說明書、合格證、生產(chǎn)廠家資質(zhì)證明、安裝施工檢驗(yàn)記錄以等；

② 計(jì)量器具檢定管理臺(tái)帳，包括計(jì)量器具的統(tǒng)一編號、周期檢定計(jì)劃、內(nèi)部檢定計(jì)劃以及檢定合格證、檢定原始記錄等；

③ 現(xiàn)場檢查記錄、停用通知單、維修記錄； ④ 退貨與報(bào)廢記錄。

分析技術(shù)部的計(jì)量技術(shù)檔案由該部門負(fù)責(zé)建立和保存,基本內(nèi)容同上。8.2 管理職責(zé)

8.2.1 設(shè)動(dòng)部負(fù)責(zé)計(jì)量技術(shù)檔案的建立和管理，確保其完整性、可靠性。8.2.2 設(shè)動(dòng)部每月至少檢查一次、質(zhì)保部每季度至少檢查一次計(jì)量技術(shù)檔案狀況，并在檢查記錄上簽字確認(rèn)檢查結(jié)果（見附件四）對短缺、遺失、損毀的計(jì)量技術(shù)檔案，由設(shè)動(dòng)部通過供應(yīng)商、檢定單位等渠道盡力收集。

8.2.3 計(jì)量技術(shù)檔案可供公司各部門查閱，但不得外借。特殊情況下需要外借時(shí)，應(yīng)按公司技術(shù)資料管理規(guī)定辦理借用手續(xù)。附件

附件一 《計(jì)量器具/檢測儀器現(xiàn)場檢查表》 附件二 《計(jì)量器具/檢測儀器周期檢定通知單》 附件三 《計(jì)量器具/檢測儀器停用通知單》 附件四 《計(jì)量技術(shù)檔案檢查表》