第一篇：做好工會(huì)協(xié)理員工作的幾點(diǎn)體會(huì)

做好工會(huì)協(xié)理員工作的幾點(diǎn)體會(huì)

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發(fā)布時(shí)間:2007/1/17 編輯:master 來(lái)源: 張福治

我是一名退休國(guó)家干部，2006年被縣總工會(huì)聘請(qǐng)為“工會(huì)協(xié)理員”，做這項(xiàng)工作對(duì)于我來(lái)講是一項(xiàng)嶄新的工作任務(wù)，經(jīng)過(guò)近一年的工作實(shí)踐，我有以下幾點(diǎn)體會(huì)：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》及相關(guān)法律法規(guī)，才能奠定做好工會(huì)組織發(fā)展工作的思想基礎(chǔ)

隨著改革開(kāi)放不斷深入發(fā)展，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善和鞏固，大批國(guó)有和集體企業(yè)改制，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)和個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)逢勃發(fā)展、壯大，已成為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)地位，農(nóng)村大量富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移，進(jìn)企業(yè)務(wù)工，形成強(qiáng)大的打工主力軍。隨之而來(lái)，工會(huì)組織成份也發(fā)生了明顯變化，這就必須依照《工會(huì)法》的規(guī)定，把這些新的成員吸納到工會(huì)組織中來(lái)，壯大工人階級(jí)自己的隊(duì)伍，就要依法建立工會(huì)組織，因此我的體會(huì)是：建工會(huì)，正確的，工人階級(jí)黨之基；建工會(huì)，合民意，企業(yè)發(fā)展有生機(jī)；建工會(huì)，有法依，依法建會(huì)保權(quán)力；建工會(huì)，大勢(shì)趨，組織發(fā)展順關(guān)系，這為我們依法建立工會(huì)組織奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

二、深入實(shí)際，講求誠(chéng)信，才能為工會(huì)組織發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

做好工會(huì)組織發(fā)展工作，首先是要深入實(shí)際，摸清家底，掌握第一手資料，我們擔(dān)負(fù)著龍舟坪鎮(zhèn)轄區(qū)和白氏坪開(kāi)發(fā)區(qū)，方園50多平方公里，經(jīng)過(guò)近一年的努力，深入到84家單位，初步掌握了已建工會(huì)的46個(gè)單位，有會(huì)員人數(shù)2125人，應(yīng)建未建工會(huì)組織的38家企業(yè)單位，職工人數(shù)達(dá)2323人，在掌握第一手資料的基礎(chǔ)上，采用突破重點(diǎn)以點(diǎn)帶面的方法，把大一點(diǎn)的企業(yè)作為工會(huì)組織發(fā)展的突破口，如湖北三源水泥有限公司、蒙特錳業(yè)有限公司、清江花園酒店等百人以上的企業(yè)，我們多次上門(mén)向企業(yè)法人宣傳《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》等有關(guān)工會(huì)組織建設(shè)相關(guān)規(guī)定，以及組建工會(huì)的重大意義和要求，不惜千言萬(wàn)語(yǔ)，一次不行，去二次、三次，直到法人同意建會(huì)為止，法人一旦表態(tài)，我們就抓住時(shí)機(jī)親自為企業(yè)組建工會(huì)組織擬寫(xiě)請(qǐng)示報(bào)告，并以企業(yè)紅頭文件上報(bào)，我們將報(bào)告迅速上送縣總工會(huì)或鎮(zhèn)工會(huì)工作委員會(huì)審批，縣、鎮(zhèn)工會(huì)組織批復(fù)后，我們又馬不停蹄地及時(shí)將批復(fù)文件送給企業(yè)，這樣勞碌奔波，就是腿跑斷，只要企業(yè)能組建工會(huì)組織，我們也心甘。幾經(jīng)反復(fù)多次與企業(yè)接觸，企業(yè)和我們的關(guān)系融洽了，企業(yè)對(duì)我們所付出的辛勤勞動(dòng)也表示非常感激和認(rèn)同，我認(rèn)為企業(yè)視工會(huì)如娘家，組建工會(huì)企業(yè)發(fā)，工人階級(jí)主人翁，經(jīng)濟(jì)效益大步跨。我們?cè)谕黄浦攸c(diǎn)的同時(shí)，堅(jiān)持做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)的原則，在上報(bào)工會(huì)組織審批過(guò)程中，堅(jiān)持一個(gè)快字，力爭(zhēng)三天內(nèi)辦理完畢，最長(zhǎng)也不能超過(guò)一個(gè)星期，這樣既體現(xiàn)了我們的辦事效率，更重要的是表明我們對(duì)發(fā)展工會(huì)組織的誠(chéng)意，經(jīng)過(guò)近一年扎實(shí)工作和努力，我們所擔(dān)負(fù)的轄區(qū)內(nèi)實(shí)際完成組建工會(huì)組織18個(gè)，新加入工會(huì)組織的會(huì)員人數(shù)超過(guò)1000人，實(shí)踐使我們認(rèn)識(shí)到：工會(huì)請(qǐng)我做協(xié)理，拋開(kāi)一切盡全力，企業(yè)工會(huì)建在急，工會(huì)面臨新時(shí)期。

三、領(lǐng)導(dǎo)重視，宣傳到位，才能促進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)健康發(fā)展

在工會(huì)組建過(guò)程中，有的企業(yè)法人對(duì)組建工會(huì)組織認(rèn)識(shí)不深，凡是碰到難度較大的企業(yè)，縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)多次出面協(xié)調(diào)，找企業(yè)法人座談，交換觀點(diǎn)，交換意見(jiàn)，商討建會(huì)方案，為使廣大企業(yè)單位認(rèn)識(shí)到組建工會(huì)的重大意義，縣總工會(huì)還編印了《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》以及省委、市委、縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)工作的意見(jiàn)和企業(yè)建立工會(huì)組織如何運(yùn)作的有關(guān)法律法規(guī)，可稱(chēng)之為工會(huì)百科全書(shū)，發(fā)往企業(yè)單位；同時(shí)還以縣婦幼保健院和宏遠(yuǎn)藥業(yè)所屬營(yíng)業(yè)部為陣地，成立工會(huì)會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)基地，這些大的動(dòng)作無(wú)疑為提高企業(yè)職工加入工會(huì)組織營(yíng)造了良好環(huán)境，降低了工會(huì)組織發(fā)展的難度。這些與我們能出色完成年初工會(huì)組織建設(shè)工作任務(wù)是分不開(kāi)的，我認(rèn)為無(wú)論什么工作只要領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳得力、措施具體都會(huì)取得一個(gè)美好結(jié)局。

四、工作上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，才能做一個(gè)名符其實(shí)的工會(huì)協(xié)理員

今年三月市總工會(huì)舉辦了協(xié)理員培訓(xùn)班，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)協(xié)理員提出了具體要求，對(duì)我們做好協(xié)理員工作促動(dòng)很大。退休前我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作，分管過(guò)農(nóng)業(yè)、計(jì)劃生育，也做過(guò)人大工作，曾多次榮獲市、縣先進(jìn)工作者的光榮稱(chēng)號(hào)，過(guò)去的功勞再大，只能說(shuō)明過(guò)去，不能代表現(xiàn)在，如何做好新時(shí)期工會(huì)工作完全是一摸黑，關(guān)鍵是要有一個(gè)高度的事業(yè)心和責(zé)任感，以高度負(fù)責(zé)的精神，工作上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望，做到不怕吃苦、刻苦學(xué)習(xí)、精通業(yè)務(wù)、扎實(shí)工作。要出色完成縣總工會(huì)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，時(shí)刻提醒自己勤動(dòng)腦筋想問(wèn)題，勤動(dòng)手做筆記，勤動(dòng)口宣傳工會(huì)主張和法律，勤動(dòng)腿，哪里需要就到哪里去。用自己的實(shí)際行動(dòng)去感動(dòng)企業(yè)為企業(yè)工會(huì)組織發(fā)展做出實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。有一家企業(yè)在長(zhǎng)陽(yáng)掛牌營(yíng)業(yè)，但他們的主管部門(mén)在宜昌，不同意他們?cè)诋?dāng)?shù)亟M建工會(huì)，通過(guò)多方工作，他們同意在當(dāng)?shù)爻闪⒐?huì)組織，參與當(dāng)?shù)毓?huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。這些使我深刻體會(huì)到：只要功夫深，鐵杵能磨繡花針；只要工作認(rèn)真，再難的任務(wù)也能完成；只要堅(jiān)持以人為本，就能構(gòu)建工會(huì)組織發(fā)展的和諧環(huán)境。

（作者單位：長(zhǎng)陽(yáng)土家族自治縣總工會(huì)）

第二篇：如何做好勞動(dòng)保障協(xié)理員工作

如何干好勞動(dòng)保障協(xié)理員工作

自2002年以來(lái)，在各級(jí)黨和政府的高度重視下，街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)有了很大的發(fā)展。截止目前，全國(guó)已經(jīng)形成了17萬(wàn)人的基層勞動(dòng)保障工作隊(duì)伍。這支隊(duì)伍已經(jīng)成為勞動(dòng)保障工作一支重要的生力軍，發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，不僅從最基層保證勞動(dòng)保障政策的落實(shí)和整個(gè)勞動(dòng)保障任務(wù)完成，并且受到下崗失業(yè)人員和退休人員的普遍歡迎。

當(dāng)我聽(tīng)到區(qū)里招聘協(xié)理員的消息后，就迫不急待地報(bào)上了名，我渴望加入這支隊(duì)伍，希望能用自己的勞動(dòng)，服務(wù)更多的人民；用自己的力量，換取更多人的利益。同時(shí)，我也希望能通過(guò)這項(xiàng)工作，建立自己全新的職業(yè)生涯發(fā)展通道，來(lái)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

由于在原單位從事過(guò)人力資源方面的工作，對(duì)勞動(dòng)保障并不陌生，我所理解的勞動(dòng)保障協(xié)理員就是在社區(qū)協(xié)助辦理勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障具體事務(wù)的人員，他的日常職責(zé)是：

1、具體承辦本社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障的日常工作。

2、負(fù)責(zé)辦理本社區(qū)下崗失業(yè)人員求職登記和用人單位用工登記，向求職者提供就業(yè)和社會(huì)保障政策咨詢(xún)、開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦工作。

3、負(fù)責(zé)采集本轄區(qū)內(nèi)就業(yè)崗位信息，分析本社區(qū)人力資源需求狀況，并負(fù)責(zé)將信息及時(shí)傳送到市、區(qū)公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)。

4、負(fù)責(zé)按要求建立健全本社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障各類(lèi)工作臺(tái)賬。

5、負(fù)責(zé)做好本社區(qū)下崗失業(yè)人員基本情況、就業(yè)安置進(jìn)度和就業(yè)崗位及人力資源需求信息等各類(lèi)報(bào)表統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

由此可見(jiàn)，勞動(dòng)保障工作并不是很簡(jiǎn)單的工作，他需要從業(yè)者具有良好的心理素質(zhì)，過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，高尚的職業(yè)操守，才能更好地為人民服務(wù)。

如果這次能應(yīng)聘成功，我將從以下幾方面開(kāi)展工作：

一、充實(shí)自我，努力學(xué)習(xí)

只有不斷的為自己“充電”學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各項(xiàng)法律法規(guī)，用知識(shí)武裝自己，才能服務(wù)好下崗失業(yè)人員。首先要充分掌握政策，熟練運(yùn)用政策，具有較高的業(yè)務(wù)水平。要具備寬闊的知識(shí)面、豐富的閱歷和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備敏銳的洞察能力，具備良好的口頭與書(shū)面文字表達(dá)能力，這樣才能為服務(wù)對(duì)象量身定制出適合其個(gè)性的就業(yè)方向。

二、深入基層，任勞任怨

在工作中，要做到全面正確地掌握本轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)職員的基本情況，就要有不怕吃苦的精神，深入基層，了解第一手信息。工作中，我要做到及時(shí)正確把握轄區(qū)內(nèi)退休職員的基本信息；為下崗失業(yè)職員再就業(yè)提供切實(shí)有效的就業(yè)服務(wù)；協(xié)助有關(guān)部門(mén)為退休職員的社會(huì)化治理提供服務(wù)，為退休職員的生活提供相關(guān)的服務(wù)。

三、圍繞職責(zé)，開(kāi)展工作

我會(huì)以促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo)，以個(gè)性化指導(dǎo)和人性化服務(wù)為重點(diǎn)，按照職業(yè)指導(dǎo)“123”模式開(kāi)展工作。通過(guò)開(kāi)展積極的幫扶（創(chuàng)業(yè)）、推薦（就業(yè)崗位）、安置（公益崗位）三種途徑，推動(dòng)轄區(qū)內(nèi)就業(yè)和再就業(yè)工作。即“一個(gè)目標(biāo)、二個(gè)重點(diǎn)、三個(gè)途徑”。

我深知這一行的艱辛，也做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，希望領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我在社區(qū)保障協(xié)理工作的平臺(tái)上，施展自己的才華，為社區(qū)基層勞動(dòng)保障工作，盡自己的一份力！

第三篇：工會(huì)協(xié)理員聘用合同

工會(huì)協(xié)理員聘用合同

為了加強(qiáng)全市區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)組織建設(shè)，提高區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)工作水平，探索實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作者職業(yè)化和社會(huì)化的有效途徑，根據(jù)省總工會(huì)《關(guān)于印發(fā)〈湖北省工會(huì)協(xié)理員管理辦法〉的通知》（工辦[2008]82號(hào)）和市總工會(huì)《

市工會(huì)協(xié)理員管理辦法》（工辦字[2010]16號(hào)）文件精神，按照工會(huì)協(xié)理員的條件和要求，經(jīng)過(guò)資格審查、考試、考察等程序，并報(bào)市總工會(huì)審查和上報(bào)省總工會(huì)組織部備案后，決定聘用你為

市工會(huì)協(xié)理員，具體有關(guān)內(nèi)容和要求如下：

一、工會(huì)協(xié)理員的主要職責(zé)

1、指導(dǎo)所轄區(qū)域內(nèi)的企事業(yè)單位依法建立工會(huì)組織，發(fā)展工會(huì)會(huì)員，建立臺(tái)帳，所轄區(qū)域內(nèi)工會(huì)組建率達(dá)90%以上。

2、指導(dǎo)和幫助所轄基層工會(huì)依法開(kāi)展工作和工會(huì)組織的規(guī)范化建設(shè)。非公有制企業(yè)工會(huì)組織普遍達(dá)到基本標(biāo)準(zhǔn)，符合規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)到60%以上，三年內(nèi)使80%以上的基層工會(huì)組織達(dá)到市級(jí)職工之家標(biāo)準(zhǔn)。

3、協(xié)助區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)做好基層工會(huì)干部的培訓(xùn)，依法收、管、用工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

4、搞好調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，完成所在區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)交辦的其他工作。

任何單位和個(gè)人不得隨意抽調(diào)工會(huì)協(xié)理員從事與工會(huì)無(wú)關(guān)的工作。

二、工會(huì)協(xié)理員被錄用后，合同期限為1年，合同期滿后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽合同。

三、工會(huì)協(xié)理員試用期為三個(gè)月，試用期間，雙方均有權(quán)解除聘用合同。

四、工會(huì)協(xié)理員的待遇及有關(guān)權(quán)利

1、工會(huì)協(xié)理員工資按月由市總發(fā)放，每月

元（不含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)保費(fèi)。其中

元按月發(fā)放，元年終考核合格后發(fā)放）。

2、工會(huì)協(xié)理員的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位承擔(dān)；其他待遇，由市總工會(huì)根據(jù)實(shí)際情況和工作需要確定，也可由區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)根據(jù)實(shí)際情況確定。

3、工會(huì)協(xié)理員在聘用期間工作表現(xiàn)突出的，視同工會(huì)專(zhuān)職干部予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

4、工會(huì)協(xié)理員有權(quán)參加工會(huì)的有關(guān)會(huì)議，閱讀工會(huì)的有關(guān)文件，接受工會(huì)的管理和培訓(xùn)。

五、工會(huì)協(xié)理員的工作接受所在區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，其工作情況每年考核一次；業(yè)績(jī)突出者給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，合格者繼續(xù)聘用，不合格者予以調(diào)整或解聘。

六、本合同一式三份，市總工會(huì)、所在區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)、本人各執(zhí)一份，從2016年元月1日起執(zhí)行。

甲方：

市

工會(huì)（簽字）

乙方：工會(huì)協(xié)理員（簽字）

2016年元月1日

第四篇：工會(huì)協(xié)理員述職報(bào)告

工會(huì)協(xié)理員述職報(bào)告

2010年9月我參加工會(huì)協(xié)理員的選拔考試，經(jīng)過(guò)激烈的筆試和嚴(yán)格的面試后，我有幸加入到了工會(huì)協(xié)理員的行列。通過(guò)上崗前的自我學(xué)習(xí)和上崗后的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，以及我實(shí)際工作中的接觸和了解，我對(duì)協(xié)理員的工作有了一個(gè)全面而系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)，對(duì)未來(lái)工作中也有了更清楚的目標(biāo)。

一、完成的主要工作

1、在10月16日參加了市總工會(huì)在經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)松滋市工資集體協(xié)商推介暨工會(huì)協(xié)理員上崗工作會(huì)。在這次會(huì)上，學(xué)習(xí)了市委副書(shū)記、市總工會(huì)主席黃鎮(zhèn)書(shū)記的講話；對(duì)工資集體協(xié)商工作的基本情況有了深入的了解。在隨后召開(kāi)的工會(huì)協(xié)理員上崗工作會(huì)上，對(duì)協(xié)理員的基本工作內(nèi)容也有了系統(tǒng)的了解。會(huì)上與市總工會(huì)黨組書(shū)記、常務(wù)副主席李選安簽訂了勞動(dòng)合同，正式成為了一名工會(huì)協(xié)理員。

2、工資集體協(xié)商專(zhuān)項(xiàng)合同和勞動(dòng)安全衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)集體合同的簽訂。作為一名新上崗的工會(huì)協(xié)理員，有三個(gè)月的試用期，以此來(lái)考察個(gè)人的能力和工作完成情況，我首先被分配的到工作任務(wù)就是完成所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工資集體協(xié)商專(zhuān)項(xiàng)合同的簽訂，并根據(jù)合同簽訂情況來(lái)評(píng)價(jià)試用期的工作狀況。我所在的新江口鎮(zhèn)工會(huì)，分配到的任務(wù)是完成8家企業(yè)的合同簽訂。首先，在新江口鎮(zhèn)工會(huì)主席樊啟香的主持下，同各個(gè)社區(qū)書(shū)記召開(kāi)了基層工會(huì)主席會(huì)，并安排了相關(guān)工作部署，讓基層社區(qū)對(duì)工資集體

協(xié)商的重要性有了初步的了解。其次，由于對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的具體情況還不是特別了解，所以在樊主席的帶領(lǐng)下，走訪了相關(guān)企業(yè)進(jìn)行合同的簽訂工作，其中包括高陽(yáng)新型墻材有限公司、王海燕骨科診所、九州通醫(yī)藥集團(tuán)松滋有限公司等。最后，通過(guò)各個(gè)社區(qū)對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的工會(huì)組織統(tǒng)計(jì)情況的了解，基本順利完成工資集體協(xié)商專(zhuān)項(xiàng)合同的簽訂，達(dá)到分配要求的數(shù)量。

3、參加荊州市總工會(huì)組織的工會(huì)協(xié)理員上崗培訓(xùn)。11月16-17日，和荊州市各個(gè)縣市的工會(huì)協(xié)理員一起到荊州市總工會(huì)參加了統(tǒng)一組織的上崗培訓(xùn)，課堂老師由荊州市總工會(huì)各個(gè)部門(mén)的在職領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，培訓(xùn)主要內(nèi)容包括工會(huì)組織建設(shè)、女職工特殊權(quán)益保護(hù)、群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作等。為期兩天的培訓(xùn)雖然簡(jiǎn)短，但凝聚的都是市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部工作總結(jié)的精華。通過(guò)這次培訓(xùn)，我對(duì)工會(huì)以及工會(huì)協(xié)理員的工作有了一個(gè)更全面深刻的認(rèn)識(shí)，工會(huì)協(xié)理員并不只是一個(gè)只會(huì)聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排做事的職位，在實(shí)際的工作中也可以發(fā)揮創(chuàng)造性，也可以充分發(fā)揮自己的能力，發(fā)揮工作上的自主性，把工作完成的更出色。

二、今后的工作目標(biāo)

1、進(jìn)一步掌握工會(huì)工作任務(wù)，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者依法建立工會(huì)組織的必要性的宣傳教育；向廣大職工宣傳加入工會(huì)的權(quán)利和義務(wù)。

2、進(jìn)一步掌握轄區(qū)內(nèi)經(jīng)濟(jì)組織情況和工會(huì)組建情況，協(xié)助工會(huì)做好未建會(huì)非公企業(yè)工會(huì)的組建工作。

3、更好的協(xié)助工會(huì)做好會(huì)員入會(huì)工作，最大限度的把轄區(qū)內(nèi)與企業(yè)形式勞動(dòng)關(guān)系的，以工資收入為主要生活來(lái)源的勞動(dòng)者，包括進(jìn)城務(wù)工人員吸納到工會(huì)組織中來(lái)

4、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)信息的報(bào)送工作，及時(shí)將收集、采寫(xiě)、整理的工會(huì)信息向上級(jí)報(bào)送，為豐富和完善工會(huì)信息工作貢獻(xiàn)自己的力量。

述職人：新江口鎮(zhèn)工會(huì)協(xié)理員2010年11月23日

第五篇：工會(huì)協(xié)理員述職報(bào)告

近期工作情況

2010年11月我參加龍里縣村級(jí)協(xié)理員崗前培訓(xùn)，有幸加入到了村級(jí)協(xié)理員的行列。通過(guò)上崗前的自我學(xué)習(xí)和崗前培訓(xùn)，以及我實(shí)際工作中的接觸和了解，我對(duì)協(xié)理員的工作有了一個(gè)全面而系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)，現(xiàn)將我近期工作情況匯報(bào)如下：

一、認(rèn)真做好村里情況了解

1、和村支書(shū)、主任、文書(shū)等了解村里情況，認(rèn)真查閱村里人口檔案情況，把握各村民組人口分布情況；各年齡段以及各村民組外出務(wù)工情況、去向等。

2、積極和協(xié)管員溝通、協(xié)作，做好勞動(dòng)就業(yè)信息登記、宣傳等，把情況和村里匯報(bào)并積極配合村主任，把農(nóng)民的就業(yè)意向，培訓(xùn)意向傳達(dá)給相關(guān)部門(mén)。

3、認(rèn)真做好就業(yè)信息宣傳、培訓(xùn)信息上傳下達(dá)，和村主任、文書(shū)等為農(nóng)民提供就業(yè)和社會(huì)保障政策咨詢(xún)、開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦工作等。

二、鄉(xiāng)黨政辦公室工作情況

1、從2010年1月中旬至2011年3月在黨政辦學(xué)習(xí)文件按收發(fā)、文件撰發(fā)、簡(jiǎn)報(bào)編寫(xiě)等。

2、2011年3月至今由黨政辦公室到“一事一議”項(xiàng)目辦負(fù)責(zé)檔案管理：

（1）認(rèn)真做好“一事一議”文件、精神的上傳下達(dá)。

（2）收集“一事一議”項(xiàng)目點(diǎn)施工前、施工中、施工后照片，并把其列入項(xiàng)目點(diǎn)檔案。

（3）做好村級(jí)，項(xiàng)目申報(bào)、群眾議事記錄、投工投勞記錄、會(huì)議記錄等收集整理歸檔。

（4）按縣“一事一議”辦要求按時(shí)上報(bào)所需材料，及時(shí)的查缺補(bǔ)漏，完善項(xiàng)目檔案。

（5）積極配合村里工作，做好“一事一議”項(xiàng)目宣傳（其中包括編寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào)、懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)）等。

王恩祥

2011年5月26日