第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強(qiáng)基層紀(jì)檢組織建設(shè)工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強(qiáng)基層紀(jì)檢組織建設(shè)工作總結(jié)

近年來，xx縣始終把鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)作為加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要工作來抓，通過抓“五個(gè)到位”，確保了全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)落到實(shí)處。

機(jī)構(gòu)設(shè)置到位。該縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委配書記1名、副書記1名、委員3名。同時(shí)抓住20**年以來鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委換屆的機(jī)會(huì)，將學(xué)歷高、能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的年輕干部充實(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍中來，調(diào)整后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部隊(duì)伍進(jìn)一步年輕化、知識(shí)化。此外，在行政村（社區(qū)）各設(shè)立一個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督小組，選派當(dāng)?shù)赝^高、公道正派、有一定參政議政能力的村（社區(qū)）干部擔(dān)任本村（社區(qū)）的黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員，進(jìn)一步健全村級(jí)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。

制度建設(shè)到位。該縣從鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委目標(biāo)管理、組織內(nèi)部管理和業(yè)務(wù)管理等方面建立健全相關(guān)制度，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織必須履行什么職責(zé)、怎樣履行職責(zé)、不履行好職責(zé)怎么辦等方面的問題。將農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府年度目標(biāo)管理考核中，強(qiáng)化目標(biāo)管理制度。此外，縣紀(jì)委監(jiān)察局督促指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作議事規(guī)則》等一整套內(nèi)部管理制度，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，規(guī)范業(yè)務(wù)工作程序，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作切實(shí)做到了有章可循、有規(guī)可依、有序開展。

教育管理到位。該縣強(qiáng)化對(duì)人、事、財(cái)?shù)确矫娴墓芾砣胧郑瑥?qiáng)化對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織的管理。一是對(duì)“人”的管理。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部的教育培訓(xùn)，今年以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部參加各類培訓(xùn)總?cè)藬?shù)達(dá)255余人（次），市級(jí)以上培訓(xùn)人數(shù)為3余人（次）。二是對(duì)“事”的管理。該縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)制定了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作年度目標(biāo)管理考核實(shí)施辦法，落實(shí)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委重大事項(xiàng)報(bào)告制度和月工作情況交流制度。三是對(duì)“財(cái)”的管理。該縣紀(jì)委機(jī)關(guān)加強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織工作經(jīng)費(fèi)的使用監(jiān)管，確保各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委做到實(shí)報(bào)實(shí)銷，解決基層紀(jì)檢監(jiān)察干部的后顧之憂。

后勤保障到位。該縣高度重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委保障機(jī)制建設(shè)，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)實(shí)行人、財(cái)、物“三傾斜”政策，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷提高后勤保障能力。目前，全縣17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委組織軟硬件施全部實(shí)現(xiàn)了“八有”，即有一套牌匾標(biāo)識(shí)、有一間獨(dú)立辦公室、有一部公開舉報(bào)電話、有一臺(tái)專用傳真機(jī)、有一臺(tái)專用電腦、有一臺(tái)專用打印機(jī)、有一組專用檔案柜、有一組公開上墻制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委辦公條件得到有效改善。同時(shí)，該縣人社、財(cái)政部門均制定了基層紀(jì)檢監(jiān)察干部辦案補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，每人每月220元的補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)全部到位并按要求發(fā)放。

履行職責(zé)到位。該縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織積極發(fā)揮作用，全面履行工作職責(zé)，深入開展各類糾風(fēng)治亂活動(dòng)，全縣監(jiān)督檢查成效更加明顯，各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策全面落實(shí)，案件查辦力度不斷加大，有效遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，社會(huì)更加和諧穩(wěn)定。

第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)近年來，在各級(jí)黨委政府的關(guān)心支持下，我鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)得到了加強(qiáng)和改善，職能作用進(jìn)一步得到發(fā)揮。同時(shí)，我鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)也存在一定的問題，歸納起來主要有以下幾方面：

（一）在基層一些領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)還不到位，認(rèn)為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)不過是查辦案件，而平時(shí)又沒有什么案件可辦，兼幾項(xiàng)工作理所當(dāng)然；各村社區(qū)黨組織也沒有真正把村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)建設(shè)工作擺到應(yīng)有的位置，有時(shí)召開重要工作會(huì)議，沒有請(qǐng)監(jiān)督委員會(huì)成員參與，村務(wù)監(jiān)督職責(zé)作用沒有得到很好落實(shí)。

（二）紀(jì)檢監(jiān)察干部兼職多，不利于紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍整體能力的提高。工作任務(wù)較重的紀(jì)檢監(jiān)察工作, 人員本來就少，還互相兼職或互相交叉，在實(shí)際工作中大打折扣，紀(jì)檢監(jiān)察干部沒有更多的精力去做本職工作，以至有時(shí)只能忙于應(yīng)付。特別是近幾年，各部門分別承擔(dān)了大量的新農(nóng)村建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)，紀(jì)委書記兼職太多，幾乎所有的紀(jì)委成員都在農(nóng)村一線繁忙，根本無暇顧及紀(jì)檢監(jiān)察工作。

（三）紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍素質(zhì)還需繼續(xù)提高。隊(duì)伍素質(zhì)是做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)鍵。紀(jì)檢監(jiān)察工作的特殊性，在客觀上要求紀(jì)檢監(jiān)察干部要有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。但由于崗位調(diào)整、人員經(jīng)常變動(dòng)等原因，不但造成工作脫節(jié)，而且易使干部產(chǎn)生“干紀(jì)檢是暫時(shí)的”等消極思想，鉆研業(yè)務(wù)的積極性不高，不利于提高自身素質(zhì)。同時(shí)，村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)成員大多年齡偏大，文化偏低，影響了監(jiān)督職能作用的發(fā)揮。

（四）系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。紀(jì)檢監(jiān)察工作作為一項(xiàng)紀(jì)律性、獨(dú)立性很強(qiáng)的工作，具有自身的規(guī)律和特點(diǎn)，搞好專業(yè)培訓(xùn)，保持知識(shí)更新，是做好工作的必要手段。然而在實(shí)際工作中，大多紀(jì)檢干部存在“接崗時(shí)沒有培訓(xùn)、在崗時(shí)沒空培訓(xùn)”的現(xiàn)象，業(yè)務(wù)知識(shí)常常得不到有效補(bǔ)充，知識(shí)面窄，內(nèi)容過時(shí)，理論水平、工作思路、方法舉措等相對(duì)滯后，制約著紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量的提高。

（五）執(zhí)紀(jì)環(huán)境導(dǎo)致畏難情緒。當(dāng)前，個(gè)別紀(jì)檢監(jiān)察干部在實(shí)際工作中有時(shí)存有畏難情緒。具體來講有“三怕”：一怕得罪領(lǐng)導(dǎo)。在監(jiān)督檢查、查辦案件時(shí)，紀(jì)檢干部最擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)不支持，更怕查出問題領(lǐng)導(dǎo)不滿意，以后工作難以開展。二怕影響人際關(guān)系。監(jiān)督上級(jí)怕遭打擊報(bào)復(fù)，監(jiān)督同級(jí)怕妨礙團(tuán)結(jié)，監(jiān)督下級(jí)怕傷和氣，影響今后工作和自身的發(fā)展。擔(dān)心自己管多了，干部不理解，甚至產(chǎn)生反感心理，使自己原本融洽的人際關(guān)系惡化了。三怕影響工作目標(biāo)任務(wù)的完成。農(nóng)村有可能違紀(jì)的多是在當(dāng)?shù)剌^有經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)力的“地頭蛇”，鎮(zhèn)村很多工作都要依賴他們的支持，鎮(zhèn)紀(jì)檢部門有時(shí)明知道對(duì)方有些違規(guī)違紀(jì)的行為，也顧忌重重，怕自己管嚴(yán)了、限制多了，會(huì)成為完成工作目標(biāo)任務(wù)的“絆腳石”，對(duì)可查可不查的案件便不了了之。近幾年看，鎮(zhèn)查辦的案子非常少，有時(shí)一年都查辦不了一個(gè)案子。

三、下一步的工作打算

（一）健全鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備。設(shè)立紀(jì)檢監(jiān)察室機(jī)構(gòu)，配備紀(jì)檢監(jiān)察室主任和專職干部；增設(shè)專職紀(jì)委副書記1名。堅(jiān)持把政治素質(zhì)好、思想品德

優(yōu)、工作作風(fēng)實(shí)、文化程度高、具有較強(qiáng)黨務(wù)和基層工作經(jīng)驗(yàn)的同志選任到紀(jì)委班子中來。同時(shí)，對(duì)從事紀(jì)檢監(jiān)察工作時(shí)間長(zhǎng)、政績(jī)突出的提拔重用。紀(jì)檢干部務(wù)必做到專職專用，以保證有足夠的時(shí)間和精力從事紀(jì)檢工作。

（二）加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部建設(shè)。一是采取措施，積極幫助基層改善基層辦公條件，提高干部待遇等問題。二是健全制度，強(qiáng)化管理。成立鎮(zhèn)紀(jì)檢辦公室，負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)和干部管理、監(jiān)督。三是加強(qiáng)培訓(xùn)，夯實(shí)基礎(chǔ)。每年定期推薦1－2名紀(jì)檢委員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，定期學(xué)習(xí)理論業(yè)務(wù)知識(shí)；對(duì)新調(diào)整充實(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的干部努力做到先培訓(xùn)，后上崗。通過實(shí)踐工作的鍛煉，提高鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作能力和水平。加強(qiáng)與區(qū)紀(jì)檢機(jī)關(guān)之間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、條塊之間的交流。讓紀(jì)檢干部經(jīng)歷多方面多層次的磨練，促使其健康成長(zhǎng)。為保證堅(jiān)持原則、秉公辦事的紀(jì)檢干部免受打擊報(bào)復(fù)，紀(jì)檢干部的交流調(diào)整，上級(jí)紀(jì)委必須加強(qiáng)審批監(jiān)督。此外，對(duì)于素質(zhì)低下、不勝任現(xiàn)職、平時(shí)表現(xiàn)差、群眾反映大的村（社區(qū)）監(jiān)督委員會(huì)成員，通過制定剛性政策條規(guī)，調(diào)整出村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)。

（三）實(shí)行輪崗交流或掛職制度，提高業(yè)務(wù)能力和政治保障。有計(jì)劃地實(shí)行輪崗、掛職培訓(xùn)，實(shí)行不同崗位的輪換交流，使每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部在不同的崗位上都能適應(yīng)工作，逐步成為知識(shí)全面、業(yè)務(wù)精通、政治保障的多面手，從而增強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察干部的整體素質(zhì)。這樣，既能調(diào)動(dòng)其工作積極性和創(chuàng)造性，又能充分發(fā)揮個(gè)人的潛能和特長(zhǎng)。

（四）加強(qiáng)對(duì)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的管理。通過實(shí)行工作目標(biāo)管理考評(píng)，年終述職述廉，工作例會(huì)等形式加強(qiáng)對(duì)村（社區(qū)）監(jiān)督委員會(huì)工作的管理和指導(dǎo)，促進(jìn)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)工作的順利開展，督促監(jiān)督委員會(huì)成員認(rèn)真履職。要積極探索在村和社區(qū)設(shè)立“廉情監(jiān)督員”的可能性，聘請(qǐng)有一定威信、正義感和責(zé)任心、覺悟高的黨員和群眾參與廉政監(jiān)督，以便隨時(shí)掌握村社和社區(qū)廉情。

（五）加強(qiáng)工作運(yùn)行制度化。以制度形式，明確協(xié)助黨委政府抓好黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開，監(jiān)督規(guī)范農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)和資源管理，參與對(duì)基層站所黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)效能建設(shè)屬地考評(píng)等8項(xiàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織的主要職責(zé)。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委集體領(lǐng)導(dǎo)和委員分工負(fù)責(zé)、議事決策規(guī)則、廉政談話、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況報(bào)告等工作制度，規(guī)范信訪舉報(bào)、案件檢查、案件審理、執(zhí)法監(jiān)督等工作程序，不斷健鎮(zhèn)紀(jì)檢組織工作運(yùn)行機(jī)制。建立鎮(zhèn)紀(jì)委書記向區(qū)紀(jì)委報(bào)告工作、述職述廉等制度，完善鎮(zhèn)紀(jì)檢工作任務(wù)落實(shí)、目標(biāo)管理、考核獎(jiǎng)懲等辦法。

（六）優(yōu)化辦公硬件設(shè)施。鎮(zhèn)紀(jì)委工作千頭萬緒，涉及面寬、參與面廣、工作壓力和要求高，需要不斷改善經(jīng)費(fèi)保障，要大力開展鎮(zhèn)紀(jì)委標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，將鎮(zhèn)紀(jì)委所需辦公經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，單獨(dú)列支，確保到位。紀(jì)檢辦公室應(yīng)配備攝像機(jī)、照相機(jī)、錄音筆等辦案工作必要設(shè)備，確保鎮(zhèn)紀(jì)委有牌子、有辦公場(chǎng)所和辦公、辦案設(shè)備。

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)

xx年以來，我鎮(zhèn)以貫徹落實(shí)黨的十八精神為主線，以爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī)?yōu)槁淠_點(diǎn)，圍繞中心，服務(wù)大局，狠抓落實(shí)，基層組織建設(shè)各項(xiàng)工作進(jìn)展有序。

一、基本情況

1、做好“五個(gè)到位”，扎實(shí)推進(jìn)“學(xué)創(chuàng)”活動(dòng)。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組，并從鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、鎮(zhèn)直部門抽調(diào)15名優(yōu)秀干部作為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。二是動(dòng)員部署到位。全縣活動(dòng)啟動(dòng)后，我們及時(shí)召開了動(dòng)員大會(huì)，對(duì)主題教育做了具體要求。三是方案制定到位。鎮(zhèn)黨委結(jié)合實(shí)際，下發(fā)了活動(dòng)實(shí)施方案，重點(diǎn)對(duì)推進(jìn)大別山試驗(yàn)區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)建設(shè)、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三抓一促”活動(dòng)和推進(jìn)服務(wù)型基層黨組織建設(shè)等工作進(jìn)行了具體安排。四是主題明確到位。我們提出了“打造‘四個(gè)城關(guān)’，即美麗城關(guān)、富裕城關(guān)、和諧城關(guān)、文明城關(guān)，力爭(zhēng)通過3-5年的努力，綜合實(shí)力進(jìn)入全市十強(qiáng)、全省百?gòu)?qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之列”為“學(xué)創(chuàng)”活動(dòng)的主題和主線。五是輿論宣傳到位。全鎮(zhèn)各村共懸掛宣傳橫幅20多條，在大界線**段印刷了“學(xué)創(chuàng)”活動(dòng)永久性標(biāo)語，并利用社區(qū)電子顯示屏宣傳“學(xué)創(chuàng)”活動(dòng)。

2、統(tǒng)籌推進(jìn)，加強(qiáng)三類新社區(qū)和黨建示范長(zhǎng)廊建設(shè)。按照縣委“一線一點(diǎn)”工作安排，我鎮(zhèn)黨建示范長(zhǎng)廊建設(shè)涉及xx路社區(qū)、xx村、**村、**村和xx村。這幾個(gè)村（社區(qū)）也是三類新社區(qū)建設(shè)的重點(diǎn)村（社區(qū)），我們將兩項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。一是積極營(yíng)造濃厚工作氛圍。根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)黨委分別制定并下發(fā)了三類新社區(qū)和黨建示范長(zhǎng)廊建設(shè)兩個(gè)文件，各示范點(diǎn)也制定了具體的推進(jìn)方案。各村（社區(qū)）充分利用標(biāo)語、橫幅等形式大力營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，每個(gè)村（社區(qū)）在各自醒目位置至少刷寫了5處宣傳標(biāo)語，營(yíng)造了良好的社會(huì)氛圍。二是加強(qiáng)黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)。按照三類新社區(qū)和黨建示范長(zhǎng)廊工作的要求，我鎮(zhèn)高標(biāo)準(zhǔn)啟動(dòng)建設(shè)府前街社區(qū)、汪城村、**村將新建黨員群眾服務(wù)中心，年底完成工程建設(shè)。xx村重點(diǎn)是新農(nóng)資超市建設(shè)。**村重點(diǎn)是新建村級(jí)衛(wèi)生室。同時(shí)，我們按照上級(jí)關(guān)于社區(qū)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，查漏補(bǔ)缺，加強(qiáng)硬件設(shè)施和功能完善。三是加強(qiáng)村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)。今年以來，我鎮(zhèn)把選好黨組織負(fù)責(zé)人、配強(qiáng)“兩委”班子成員作為增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力的首要方面來抓，尤其是重點(diǎn)村和軟弱渙散村。5月份，我們組織專班對(duì)全鎮(zhèn)所有村干部現(xiàn)狀進(jìn)行了一次調(diào)查分析，不斷增強(qiáng)村“兩委”戰(zhàn)斗力，我們先后在xx村、劉樓村選拔了兩名村黨支部副書記，在**村、田灣村選拔了3名后備干部。四是不斷創(chuàng)新工作載體。為有效推進(jìn)創(chuàng)建示范長(zhǎng)廊工作，我們?cè)趲讉€(gè)重點(diǎn)村（社區(qū)）確定一個(gè)創(chuàng)建主題，xx路社區(qū)以“服務(wù)全縣黃麥嶺工業(yè)園區(qū)建設(shè)”為主題，xx村以“創(chuàng)建全市農(nóng)村新社區(qū)示范點(diǎn)”為主題，xx村以“創(chuàng)建十星級(jí)文明衛(wèi)生村”為主題，**村以“打造古鎮(zhèn)文化名村”為主題，**以“服務(wù)縣鎮(zhèn)重大項(xiàng)目建設(shè)”為主題，確保創(chuàng)建工作有抓手、有成效。

3、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展基層黨組織評(píng)星定級(jí)工作。一是認(rèn)真評(píng)星工作。鎮(zhèn)黨委制定下發(fā)了《關(guān)于對(duì)基層黨組織實(shí)行評(píng)星定級(jí)的通知》，嚴(yán)格按照“薦星”、“評(píng)星”、“定星”、“曬星”、“備星”的程序，對(duì)全鎮(zhèn)45個(gè)基層黨組織進(jìn)行了評(píng)星定級(jí)，其中五星黨組織12個(gè)、四星黨組織15個(gè)、三星黨組織14個(gè)、二星黨組織2個(gè)、一星黨組織2個(gè)。二是加強(qiáng)工作整改。按照“鞏固先進(jìn)、推動(dòng)一般、整頓后進(jìn)”的思路，各基層黨組織制定整改落實(shí)方案，針對(duì)評(píng)星中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，明確整改事項(xiàng)、時(shí)限、效果及責(zé)任人。三是選優(yōu)配強(qiáng)班子。我們一方面是在戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的村選拔有能力的干部和后備干部，另一方面是增強(qiáng)駐村干部力量，在汪城村、劉樓村由兩名班子成駐村。

4、深入開展強(qiáng)化“兩項(xiàng)職能”、爭(zhēng)當(dāng)“五個(gè)書記”活動(dòng)。一是加強(qiáng)宣傳。下發(fā)《關(guān)于開展強(qiáng)化“兩項(xiàng)職能”、爭(zhēng)當(dāng)“五個(gè)書記”活動(dòng)的意見》，采取以會(huì)代訓(xùn)的方式，組織基層黨組織書記學(xué)習(xí)文件精神，并要求每個(gè)村刷寫宣傳標(biāo)語。二是開展座談會(huì)。為有效開展“五個(gè)書記”活動(dòng)，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)選取了五個(gè)方面的典型，開展座談會(huì)，認(rèn)真聽取意見和建議。三是開展征文活動(dòng)。按照縣委統(tǒng)一要求，我們積極組織鎮(zhèn)、村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫爭(zhēng)當(dāng)“五個(gè)書記”征文，目前已上交征文6篇。四是制定考核細(xì)則。根據(jù)“五個(gè)書記”的要求，我們制定了《村級(jí)黨組織書記爭(zhēng)當(dāng)“五星”書記評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》，明確了“五個(gè)書記”評(píng)“星”標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，對(duì)村級(jí)黨組織書記的考核更有操作性。

5、試點(diǎn)先行，認(rèn)真組織實(shí)施“明燈工程”。一是廣泛動(dòng)員部署。9月9日，我們召開班子成員會(huì)專題研究部署“明燈工程”，要求每名班子成員到村、社區(qū)把“空巢老人”和“留守兒童”情況摸清楚。9月12日，我們召開了村、社區(qū)黨組織書記和駐村干部會(huì)，要求把“明燈工程”，尤其是安裝“愛心門鈴”服務(wù)群眾工作做實(shí)做好，讓村級(jí)黨員發(fā)揮作用，讓有實(shí)際困難的群眾得到及時(shí)的幫助。二是認(rèn)真建立臺(tái)賬。我們下發(fā)了《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)》，準(zhǔn)確填寫了《村灣黨員“明燈工程”申報(bào)表》、《XX縣“愛心門鈴”連線結(jié)對(duì)表》和《XX縣“明燈工程”匯總表》。全鎮(zhèn)共470名村（社區(qū)）黨員申報(bào)“明燈”，共有210名黨員聯(lián)系服務(wù)“空巢老人”和“留守兒童”469人。三是做好試點(diǎn)工作。根據(jù)縣委組織部要求，我們?cè)诟敖稚鐓^(qū)和**村安裝了“愛心門鈴”10部，服務(wù)對(duì)象得到了及時(shí)的幫助。府前街社區(qū)五組“空巢老人”徐亮生凌晨2點(diǎn)鐘發(fā)高燒，按響社區(qū)黨員干部付德勝家“愛心門鈴”，付德勝到他家里得知情況后，通知了居委會(huì)主任徐貴敏趕過去為徐亮生治療。

5、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是落實(shí)干部集中學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持周四晚集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)了黨的十八精神、全縣政府工作報(bào)告、《郝章新同志在全縣“作風(fēng)”建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上的講話》等，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)考勤登記制度。對(duì)于無故不參加學(xué)習(xí)的第二天在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報(bào)。二是落實(shí)干部上下班獎(jiǎng)懲制度。每個(gè)月黨政辦對(duì)每名干部的上下班情況進(jìn)行公示，設(shè)置全勤獎(jiǎng)，對(duì)表現(xiàn)好的干部給予一定獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)不遵守上下班制度的干部，取消當(dāng)月全勤獎(jiǎng)，并在年底扣發(fā)相應(yīng)津補(bǔ)貼。三是落實(shí)干部去向登記制度。干部外出辦事必須在黨政辦填寫《干部去向登記簿》，鎮(zhèn)紀(jì)委不定期進(jìn)行抽查，加強(qiáng)干部監(jiān)督管理。4月份，我們對(duì)4名不遵守紀(jì)律的工作人員下發(fā)了限期整改通知書，扣發(fā)當(dāng)月工作報(bào)酬。四是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)承諾制度。在每個(gè)職能辦公室門上安裝標(biāo)識(shí)牌，公布主要負(fù)責(zé)人的聯(lián)系方式，以方便群眾辦事；在班子成員中實(shí)行公開承諾，并制作桌牌，印制省委改進(jìn)工作作風(fēng)“六條意見”。五是落實(shí)定期通報(bào)制度。每月底或下月初，以《城關(guān)督辦》文件形式將上月工作完成情況進(jìn)行通報(bào)，3次以上通報(bào)的進(jìn)行“一票否決”，取消一切評(píng)先表模和年終獎(jiǎng)勵(lì)。六是落實(shí)“每周之星”評(píng)選制度。每周一召開班子成員會(huì)時(shí)，班子成員就村和社區(qū)、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)各辦公室、公務(wù)員和中心負(fù)責(zé)人這三塊集中評(píng)選出上周工作完成得好的為“每周工作之星”，并在政府辦公樓大廳張榜公示，增強(qiáng)干部責(zé)任感和積極性，形成干部奮勇爭(zhēng)先的良好氛圍。

6、大力開展組工干部“五個(gè)一”活動(dòng)。根據(jù)《中共XX縣委組織部關(guān)于大力推進(jìn)“三個(gè)”品牌建設(shè)的實(shí)施意見》文件要求，我鎮(zhèn)認(rèn)真開展“三個(gè)品牌”建設(shè)活動(dòng)。一是爭(zhēng)創(chuàng)工作特色。加大黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)力度，今年啟動(dòng)三個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)；加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理，形成了一系列卓有成效的干部管理制度。二是實(shí)行每周工作報(bào)告制。每周一班子成員會(huì)，組織委員負(fù)責(zé)對(duì)上周組織工作完成情況進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)，安排一周內(nèi)的工作內(nèi)容。每個(gè)月初召開全鎮(zhèn)干部大會(huì)，分管黨建工作副書記就一個(gè)月工作進(jìn)行總結(jié)，部署下一階段工作。三是加強(qiáng)組織工作宣傳力度。利用XX縣政府網(wǎng)、大悟黨建網(wǎng)、城關(guān)鎮(zhèn)政府網(wǎng)，加強(qiáng)全鎮(zhèn)組織工作宣傳。目前，在網(wǎng)站發(fā)布黨建信息20余條。四是抓好調(diào)研工作。配合縣委老干局完成了調(diào)研課題《關(guān)于加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)的調(diào)研報(bào)告》。

7、落實(shí)待遇，不斷加強(qiáng)老干部服務(wù)工作。為關(guān)心退休老干部的文化、體育生活，今年鎮(zhèn)政府列支1.5萬元購(gòu)買設(shè)備、服裝，成立了XX縣第一支鄉(xiāng)鎮(zhèn)門球隊(duì)，并參加了全市組織的門球比賽，通過外出學(xué)習(xí)既開闊了老人們的視野，也使他們的心情更加舒暢。我們還為20余名老干部在縣委老干局辦理了活動(dòng)證。積極開展走訪慰問活動(dòng)，對(duì)生活艱難和高齡老干部進(jìn)行不定期的訪問、慰問。鎮(zhèn)黨委、政府負(fù)責(zé)人在重大節(jié)日慰問老干部，送去慰問金、慰問品，了解他們的生活狀態(tài)，幫助老干部解決實(shí)際問題。老干部生病住院送慰問500元，重大節(jié)日期間的特困老干部慰問每人500元，春節(jié)慰問老干部每人每年發(fā)放2000元慰問金。老干部去世，按要求落實(shí)喪葬費(fèi)。

二、存在的問題

1、關(guān)于抓基層黨建責(zé)任意識(shí)。黨組織書記重視不夠，在村（社區(qū)）抓黨建工作的主動(dòng)性不強(qiáng)，安排的工作有些是應(yīng)付完成，閉門造車，黨員群眾參與度不高。問責(zé)知識(shí)停留在口頭上。

2、抓黨建的氛圍不夠濃。黨建示范長(zhǎng)廊和三類新社區(qū)建設(shè)可以說是今年基層黨建工作的兩項(xiàng)重要工作，但宣傳還不夠到位，有些村干部連基本的概念還不了解，對(duì)重要性缺乏必要的認(rèn)識(shí)。加之基層的工作越來越多，黨建工作往往是緩一緩、有時(shí)靠邊站。

3、黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)任務(wù)還比較重。對(duì)農(nóng)村來說，除xx村、xx村、**村實(shí)現(xiàn)了“五務(wù)合一”外，其他的村盡管有陣地，但標(biāo)準(zhǔn)不高，沒有達(dá)到“五務(wù)合一”標(biāo)準(zhǔn)，辦公設(shè)施條件比較簡(jiǎn)陋，作用發(fā)揮還有待提高。

4、活動(dòng)開展較少。除了一些村級(jí)日常工作和鎮(zhèn)上統(tǒng)一安排的活動(dòng)之外，很少自覺開展活動(dòng)。

三、下一步工作打算

第四季度，我們將進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)及省市組織工作會(huì)議精神，加強(qiáng)工作落實(shí)力度，確保完成全年工作任務(wù)。

1、進(jìn)一步強(qiáng)化工作責(zé)任。集中人力、物力、財(cái)力打攻堅(jiān)戰(zhàn)，進(jìn)一步強(qiáng)化鎮(zhèn)班子成員、工作專班、駐村干部以及部門和村級(jí)黨組織書記的責(zé)任，整體推進(jìn)基層黨建工作。

2、營(yíng)造濃厚的工作氛圍。通過集中培訓(xùn)、印刷宣傳標(biāo)語、懸掛宣傳橫幅、加強(qiáng)督辦檢查等方式，進(jìn)一步營(yíng)造工作氛圍。

3、抓好評(píng)星定級(jí)整改工作。按照評(píng)星定級(jí)情況，加大各類黨組織整改提高工作力度，提升基層黨組織工作水平。

4、加強(qiáng)黨建示范長(zhǎng)廊和三類新社區(qū)建設(shè)。重點(diǎn)是推進(jìn)三個(gè)黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)。圍繞“實(shí)現(xiàn)‘五大’變化，達(dá)到‘七有’標(biāo)準(zhǔn)”的要求，加強(qiáng)黨建示范長(zhǎng)廊建設(shè)。按照三類新社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)新社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社區(qū)服務(wù)中心功能完善。

5、加強(qiáng)干部教育管理工作。繼續(xù)執(zhí)行好機(jī)關(guān)干部管理制度，從嚴(yán)管理干部，提振干部精神。

第四季度工作計(jì)劃：一是建成**村、汪城村、府前街社區(qū)黨員群眾服務(wù)中心，抓好泉水路社區(qū)黨員服務(wù)中心改造；二是加快**、**農(nóng)村新社區(qū)建設(shè)。三是根據(jù)縣委組織部要求，組織實(shí)施好“明燈工程”。四是加強(qiáng)全鎮(zhèn)各單位黨建工作督辦落實(shí)，確保全年黨建工作資料規(guī)范完整。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)

xx年是開展xx，是建設(shè)“五好”黨支部、加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)重要的一年，基層組織建設(shè)年總結(jié)。自開展此項(xiàng)工作以來，我委認(rèn)真按照縣委、縣直工委的部署要求，就開展“xx”活動(dòng)進(jìn)行了廣泛的宣傳動(dòng)員和精心的組織安排，確保了我委“xx”活動(dòng)按計(jì)劃有序進(jìn)行?，F(xiàn)將第一階段工作情況小結(jié)如下。

一、積極動(dòng)員部署，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)

我委召開了開展xx活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。傳達(dá)了我縣關(guān)于開展“xx”活動(dòng)精神及我委關(guān)于開展“xx”活動(dòng)實(shí)施方案。會(huì)上，開發(fā)區(qū)工委書記指出，開展“xx”活動(dòng)，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性工程；是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)和諧發(fā)展的有力措施；是提高集體戰(zhàn)斗力和凝聚力的一項(xiàng)重要的政治保證，要求全體黨員干部要充分認(rèn)識(shí)開展xx活動(dòng)的目的和意義。強(qiáng)調(diào)全體黨員干部要站在講政治、講黨性、講大局的高度，按照調(diào)研動(dòng)員階段、深入實(shí)施階段、總結(jié)驗(yàn)收階段等步驟開展我委“xx”活動(dòng)。他特別強(qiáng)調(diào)，全體黨員干部要高度重視，集中精力，真正把“xx活動(dòng)”擺上重要議事日程，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制；要堅(jiān)持以人為本，做好職工的思想政治工作，關(guān)切民生，保持穩(wěn)定；要加強(qiáng)督促檢查，考核驗(yàn)收，真正把“xx”活動(dòng)的各個(gè)階段、各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處；要搞好宣傳報(bào)道，真正營(yíng)造黨員積極參加“xx”活動(dòng)的良好氛圍，確保有成效地開展好“xx”活動(dòng)。

二、建立組織機(jī)構(gòu)，明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任 為確?！皒x”活動(dòng)有序開展，我委成立了以工委書記為組長(zhǎng)，副書記為副組長(zhǎng)，其他工委成員為成員的“xx”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，為我委開展“xx”活動(dòng)創(chuàng)造了條件，提供了各方面工作協(xié)調(diào)的保障，確保了我委“xx”活動(dòng)順利開展。

三、學(xué)習(xí)對(duì)照，分析評(píng)議，分類定級(jí)。

黨組織和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識(shí)開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的重要意義，全面把握基層組織建設(shè)年的總體要求，積極主動(dòng)投入基層組織建設(shè)年活動(dòng)，對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》和先進(jìn)基層黨組織“五個(gè)好”的要求，對(duì)基層黨組織建設(shè)情況進(jìn)行認(rèn)真分析評(píng)議和摸底，重點(diǎn)是對(duì)照分析黨支部組織制度是否完善、組織活動(dòng)是否經(jīng)常和有效、黨員隊(duì)伍管理和服務(wù)是否規(guī)范、作用發(fā)揮是否充分。在分析評(píng)議和摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上，對(duì)各基層黨組織進(jìn)行分類定級(jí)。具體按以下步驟進(jìn)行：一是黨支部組織全體黨員對(duì)本支部建設(shè)狀況進(jìn)行分析評(píng)議；工委綜合全體黨員意見按照“先進(jìn)”、“一般”、“后進(jìn)”三個(gè)等級(jí)對(duì)支部進(jìn)行分類定級(jí)。二是工委對(duì)所屬黨支部進(jìn)行分析評(píng)議并分類定級(jí)，同時(shí)對(duì)本級(jí)黨組織進(jìn)行自評(píng)，提出分類定級(jí)的意見。三是工委組織2個(gè)支部進(jìn)行互評(píng)并分類定級(jí)。四是工委根據(jù)黨組織自評(píng)、互評(píng)和摸底調(diào)查的情況進(jìn)行分類定級(jí)。

三、下一步工作打算

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

在下一步工作中，我們要克服工作和學(xué)習(xí)矛盾，讓學(xué)習(xí)和工作不撞車，做到相對(duì)合理的安排時(shí)間，確?！敖ㄔO(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)到位，組織到位，落實(shí)到位。

（二）進(jìn)一步營(yíng)造活動(dòng)氛圍

在第一階段工作中，我們充分調(diào)動(dòng)全體黨員的積極性和參與意識(shí)，以座談會(huì)、上黨課、談心活動(dòng)等形式開展“建設(shè)年”活動(dòng)，使“建設(shè)年”活動(dòng)起步較好。在下一步工作中，我們將進(jìn)一步強(qiáng)化宣傳力度，及時(shí)將其他支部在“建設(shè)年”工作中好的經(jīng)驗(yàn)、好的方法通過宣傳展板等形式加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造出更加濃厚的活動(dòng)氛圍。

（三）進(jìn)一步細(xì)化活動(dòng)措施

“xx”活動(dòng)時(shí)間長(zhǎng)、內(nèi)容多、任務(wù)重，每一個(gè)階段都有具體的要求。在下一步工作中，我們將根據(jù)活動(dòng)的進(jìn)展進(jìn)一步細(xì)化工作方案，并根據(jù)每個(gè)階段的不同要求，制定出符合我委實(shí)際、切實(shí)可行的措施，做到各個(gè)階段有安排、有小結(jié)，有專人負(fù)責(zé)，確保我委“xx”活動(dòng)取得實(shí)效。

第五篇：全面加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)

全面加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè) 有力保障基層反腐倡廉建設(shè)

近年來，*****以貫徹中央紀(jì)委中紀(jì)發(fā)[2009]9號(hào)和10號(hào)文件為動(dòng)力，按照中央紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)的指導(dǎo)意見》（中紀(jì)發(fā)[2011]26號(hào)）文件精神，把加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)自身建設(shè)的政策措施向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸，有力的保障了基層反腐倡廉政隊(duì)伍建設(shè)。

一、***基層紀(jì)檢組織現(xiàn)狀

****設(shè)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委8個(gè)，街道紀(jì)委4個(gè)，市直單位紀(jì)委15個(gè)，紀(jì)檢組8個(gè)，現(xiàn)在基層紀(jì)檢干部91人，其中科級(jí)干部34人，一般干部57人，其中35歲以下的干部45人，36歲以上的干部46人；大專和本科學(xué)歷83人，中專和高中學(xué)歷8人，設(shè)有村（社區(qū)）紀(jì)檢監(jiān)督小組134個(gè)，成員402人。

二、主要做法

一是組織設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化。在2011年市鄉(xiāng)兩級(jí)換屆中明確規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委一般設(shè)委員3至5名，其中設(shè)書記1名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記由同級(jí)黨委副書記兼任，并設(shè)專職副書記，專職副書記中享受副科待遇的2人。換屆后，8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委選舉產(chǎn)生紀(jì)委委員32名，其中少數(shù)民族21名，占65.62%；女同志8名，占25%；平均年齡37歲，其中45歲以下26名，占81.25%；大學(xué)學(xué)歷7名，占21.88%，大專學(xué)歷15名，占46.88%；繼續(xù)提名的13名，占40.63%；新提名的19名，占59.37%。

二是面向基層拓展化。結(jié)合****工作實(shí)際，積極推進(jìn)基層紀(jì)檢組織的延伸和覆蓋工作，嚴(yán)格按照《和田市村（社區(qū)）紀(jì)檢監(jiān)督小組管理辦法（試行）》、《和田市村（社區(qū)）紀(jì)檢監(jiān)督小組崗位津貼發(fā)放辦法》的有關(guān)規(guī)定，在村（社區(qū)）成立紀(jì)檢監(jiān)督小組，每個(gè)小組由3名成員組成。目前共設(shè)立村（社區(qū)）紀(jì)檢監(jiān)督小組134個(gè)，成員402名，每月為紀(jì)檢監(jiān)督小組成員發(fā)放誤工補(bǔ)貼60元。

三是干部配備專職化。在基層紀(jì)檢干部配備過程中，嚴(yán)格按照《****紀(jì)檢監(jiān)察干部準(zhǔn)入制度（試行）》的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格干部選用標(biāo)準(zhǔn)，把政治素質(zhì)好、原則性強(qiáng)、學(xué)歷較高的年輕同志充實(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍中來。全市8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部42名，配備專職紀(jì)委副書記8名（其中2人為副科級(jí)），大專以上文化程度38名，占90.5%，年齡結(jié)構(gòu)和知識(shí)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。

四是工作運(yùn)行制度化。進(jìn)一步明確基層紀(jì)委書記要協(xié)助黨委政府抓好黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開，監(jiān)督規(guī)范農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)和資源管理，參與對(duì)基層站所黨風(fēng)廉政建設(shè)、行政效能建設(shè)屬地考評(píng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織的主要職責(zé)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)重要事項(xiàng)事前醞釀協(xié)商等制度，加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三重一大”事項(xiàng)的監(jiān)督，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記向市紀(jì)委報(bào)告工作、述職述廉、例會(huì)等制度，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作任務(wù)落實(shí)、目標(biāo)管理、考核獎(jiǎng)懲等辦法。

五是職能發(fā)揮最大化。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的職能作用，認(rèn)真辦理群眾信訪舉報(bào)，通過定期接訪、重點(diǎn)對(duì)象約訪、進(jìn)村入戶下訪、設(shè)置舉報(bào)信箱、公布舉報(bào)電話等形式，解決群從反映強(qiáng)烈的突出問題，切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益。市紀(jì)委監(jiān)察局整合辦案力量，統(tǒng)籌安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦案力量，不斷拓寬案源渠道，采取獨(dú)立辦案、聯(lián)合辦案、異地交叉辦案等方式，堅(jiān)決查處損害群眾利益的案件，著力解決基層干部以權(quán)謀私、與民爭(zhēng)利問題。

六是教育培訓(xùn)常態(tài)化。首先，以市委黨校為依托，做好集中培訓(xùn)。2011年至今，市委黨校共組織培訓(xùn)三期，對(duì)全市33名紀(jì)委書記進(jìn)行了輪訓(xùn)，通過培訓(xùn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記的政策水平和執(zhí)紀(jì)能力得到了明顯提高，實(shí)際工作能力進(jìn)一步加強(qiáng)。其次，以干代訓(xùn)、以案代訓(xùn)。市紀(jì)委監(jiān)察局選調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部到機(jī)關(guān)掛職鍛煉，通過參與查辦大要案等方式，在干中學(xué)，不斷提高基層紀(jì)檢干部的綜合素質(zhì)和能力。到目前為止，共到14名基層紀(jì)檢干部到市紀(jì)委掛職鍛煉。第三，做好專題培訓(xùn)。市紀(jì)委通過舉辦紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)，主要針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委在案件檢查、信訪、審理等方面的薄弱環(huán)節(jié)，按照缺什么補(bǔ)什么的原則，有針對(duì)性的授課，增強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

三、存在的問題

一是基層紀(jì)檢干部仍不能專職專用的問題仍然存在。二是基層紀(jì)委辦案專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)仍未落實(shí)，市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)預(yù)算比照同級(jí)檢察機(jī)關(guān)落實(shí)，但基層紀(jì)委辦案專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)如何落實(shí)，落實(shí)多少仍沒有明確規(guī)定。

三是街道紀(jì)工委紀(jì)檢組織建設(shè)沒有一個(gè)明確的標(biāo)準(zhǔn)。各級(jí)文件中只說參照鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，這種說法對(duì)基層執(zhí)行文件過程中有影響。

四是基層紀(jì)委委員作用發(fā)揮不夠?；鶎蛹o(jì)委委員多由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中其他職務(wù)人員兼任，主要履行本崗位職責(zé)，實(shí)際對(duì)紀(jì)委日常工作參與不多，所以造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作特別是辦案工作難以開展，大大制約了基層查辦案件工作。

在今后的工作中，將進(jìn)一步加大對(duì)基層紀(jì)檢組織建設(shè)的工作力度，有力保障基層反腐倡廉建設(shè)。