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      遞交給海關(guān)的檢討書[小編推薦]

      時(shí)間:2019-05-12 03:56:32下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:遞交給海關(guān)的檢討書[小編推薦]

      檢討書

      尊敬的XXXX:

      由于我司工作人員在物流平臺(tái)申報(bào)操作中未嚴(yán)格按照操作流程執(zhí)行,忽視了申報(bào)前檢查核實(shí)的環(huán)節(jié),操作中疏忽大意,對(duì)工作不夠重視,導(dǎo)致一系列的錯(cuò)誤,造成了嚴(yán)重的后果。

      經(jīng)過我們對(duì)近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),認(rèn)為自身主要存在以下問題:

      1.思想懈怠,責(zé)任心不強(qiáng)。思想麻痹大意,認(rèn)識(shí)不強(qiáng),對(duì)工作重視不夠,有時(shí)存在“差不多就行”的想法,但我們的工作是必須精準(zhǔn)的,容不得半點(diǎn)不符的,這種“差不多”的心態(tài)是極其危險(xiǎn)的。2.對(duì)錯(cuò)誤未引起足夠重視。我們將疏忽造成的錯(cuò)誤只當(dāng)作偶發(fā)事件,未引起重視,沒有在之后的工作中進(jìn)行及時(shí)總結(jié),優(yōu)化工作,做到避免同類錯(cuò)誤。

      3.未嚴(yán)格按公司的工作流程操作。在工作中,有的員工喜歡走捷徑,只圖速度,圖方便,忽視了檢查核實(shí)環(huán)節(jié)的重要性,導(dǎo)致小問題被掩蓋,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn),致使在問題最終爆發(fā)時(shí)產(chǎn)生了相當(dāng)嚴(yán)重的后果。

      鑒于上述存在的問題,我司向貴關(guān)做出深刻的檢討,并保證:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,端正工作態(tài)度,拋棄麻痹大意,得過且過的歪風(fēng)邪氣,在工作上嚴(yán)格要求,決不偷工減料;二是堅(jiān)持工作 嚴(yán)格要求自己,形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行海關(guān)的各項(xiàng)要求,嚴(yán)格按照海關(guān)要求制定工作流程,使我司的操作符合法規(guī),符合要求,并將這些落到實(shí)處,要求所有員工都認(rèn)真執(zhí)行;三對(duì)本次連續(xù)發(fā)生操作失誤的問題,進(jìn)行深刻的反省,并在公司內(nèi)部召開檢討和討論會(huì),防微杜漸,堅(jiān)決不讓同樣的問題一而再的發(fā)生,同時(shí)對(duì)公司開展的其他業(yè)務(wù)也進(jìn)行梳理,建立更完善的核查制度,把問題扼殺在搖籃里。

      請(qǐng)貴關(guān)接受我司的誠摯道歉,并接受我司的檢討。將此次事件作為深刻的教訓(xùn),我司在今后的工作中定會(huì)吸取教訓(xùn)不斷學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求,提高思想認(rèn)識(shí),對(duì)工作精益求精,絕不讓這樣的錯(cuò)誤再次發(fā)生。

      XXXXXX公司

      2013-8-26

      第二篇:遞交給黨組織的入黨個(gè)人自傳

      我叫,出生于1958年3月11日,在我十個(gè)月大的時(shí)候患了小兒麻痹后遺癥。父母都是石油工人,所以七歲時(shí)隨父母在大慶油田,我的一年級(jí)是在大慶油田上的。那時(shí)大慶油田正是會(huì)戰(zhàn)時(shí)期,我的父母忙于工作無力照料我,1966年把我送到了我的姥姥家:湖北。1970年湖北發(fā)現(xiàn)大油田后,我的父母調(diào)到了江漢油田,我的小學(xué)、初中學(xué)業(yè)都是在江漢油田完成的。從小學(xué)到初中上學(xué)期間,因?qū)W習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,擔(dān)任過班級(jí)的文藝委員、課代表、學(xué)習(xí)委員、班長(zhǎng)等職務(wù)。1974年7月初中畢業(yè)后,經(jīng)江漢石油管理局的安排,我來到了當(dāng)時(shí)油田自辦的知青點(diǎn)食堂擔(dān)任會(huì)計(jì)工作。1976年5月,我跟隨父母從江漢油田來到了華北油田,1978年3月,我到了商業(yè)公司食堂擔(dān)任出納,1997年7月油田重組后,我隨生活科的全體人員歸屬到了華油綜合五處,任綜合五處四小區(qū)財(cái)務(wù)組的出納員。在二十多年的財(cái)務(wù)工作中,我嚴(yán)格按財(cái)務(wù)的規(guī)章制度辦事,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,工作中從來沒有出現(xiàn)過任何的差錯(cuò),得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。XX年10月,我與原單位有償解除了勞動(dòng)關(guān)系。2010年4月,辦理了退休手續(xù),退休關(guān)系轉(zhuǎn)入所在轄區(qū)退休管理站。

      XX年的8月,我加入了張華綠色家園,在家園里我充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),積極地參與社會(huì)服務(wù),得到了家園人的尊重與肯定,XX年4月,我被推選為張華綠色家園常務(wù)副會(huì)長(zhǎng),開始主持家園的全面工作。XX年1月,張華大姐去世后,我接替了會(huì)長(zhǎng)的職務(wù),帶領(lǐng)著家園的成員們走向社會(huì),開展形式多樣的公益活動(dòng),得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及社會(huì)各界的贊譽(yù)。XX年7月,我在民政局注冊(cè),率先成立了全國第一家 “殘疾人柔力球俱樂部”,不僅帶領(lǐng)殘疾人積極的康復(fù)健身,而且還多次參加全國性的比賽,榮獲過“最佳拼搏獎(jiǎng)”及團(tuán)體第三名的好成績(jī)。XX年年12月,我在油田公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在社會(huì)愛心人士的幫助下,創(chuàng)辦了殘疾人墩布廠,安置了油田的十名殘障人士就業(yè),為緩解油田殘疾人就業(yè)壓力盡了一點(diǎn)微薄之力。

      在服務(wù)社會(huì)的這幾年中,政府和企業(yè)給予我很高的榮譽(yù),XX年榮獲“滄州市自強(qiáng)模范”。2010年榮獲滄州市首屆“滄州好人”、滄州市“十大公益人物”、華北油田“道德模范”。2010年榮登中央精神文明辦“中國好人榜”、任丘市首屆“道德模范”。2010年油田“十佳好人”等光榮稱號(hào)。

      榮譽(yù)的獲得只能代表過去,它是對(duì)我這幾年工作的一種肯定。榮譽(yù)的獲得是一種激勵(lì),是一種責(zé)任。它會(huì)激勵(lì)著我去更好的工作,去向更高的目標(biāo)靠攏。我會(huì)在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格的要求自己,時(shí)時(shí)刻刻用黨的標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)自己,爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

      第三篇:向海關(guān)提交的檢討書

      檢討書

      尊海關(guān)領(lǐng)導(dǎo):

      由于我司報(bào)關(guān)人員在上周五海關(guān)查驗(yàn)及過卡操作中未嚴(yán)格按照操作流程執(zhí)行,為節(jié)省時(shí)間擅自制作報(bào)關(guān)放行單證,違反海關(guān)規(guī)定,造成非常惡劣的影響。作為關(guān)務(wù)管理人員沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)報(bào)關(guān)員的違規(guī)操作,負(fù)有不可推卸的責(zé)任,是我們管理人員沒有將工作做好,導(dǎo)致一系列的錯(cuò)誤,造成了嚴(yán)重的后果及惡劣的影響。經(jīng)過此次事件我們對(duì)工作進(jìn)行了梳理總結(jié),認(rèn)為我們自身存在以下問題:

      1.思想懈怠,責(zé)任心不強(qiáng),思想麻痹大意,認(rèn)識(shí)不強(qiáng),對(duì)工作重視不夠,存在“差不多就行”的想法,但我們的工作是必須精準(zhǔn)的,容不得半點(diǎn)不符的,這種“差不多”的心態(tài)是極其危險(xiǎn)的。

      2.缺少法律意識(shí),沒有將海關(guān)規(guī)定灌輸?shù)矫總€(gè)員工心里,讓每個(gè)員工日常操作中多想想,這樣操作是否有違返海關(guān)規(guī)定,不能客戶說什么就必需要怎么樣,多想想客戶需求是否有違反海關(guān)規(guī)定。有違反海關(guān)規(guī)定的需求絕不執(zhí)行。

      3.未嚴(yán)格按公司的工作流程操作,在工作中有的員工喜歡走捷徑,只圖速度,圖方便,造成嚴(yán)重后果及惡劣影響。

      4.對(duì)關(guān)務(wù)部門員工操作中沒有按公司流程操作,存在監(jiān)管不嚴(yán)問題,沒有定期檢查員工是否按流程操作。鑒于上述存在的問題,我司向貴關(guān)做出深刻的檢討,并保證: 一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,端正工作態(tài)度,拋棄麻痹大意,得過且過的歪風(fēng)邪氣,在工作上嚴(yán)格要求自己及員工,決不只圖速度與方便而違反海關(guān)規(guī)定;

      二、是堅(jiān)持工作嚴(yán)格要求自己,形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行海關(guān)的各項(xiàng)要求,嚴(yán)格按照海關(guān)要求制定工作流程,使我司的操作符合法規(guī),符合要求,并將這些落到實(shí)處,要求所有員工都認(rèn)真執(zhí)行;

      三、對(duì)本次發(fā)生的違反海關(guān)規(guī)定的操作,進(jìn)行深刻的反省,并在公司內(nèi)部召開檢討和討論會(huì),防微杜漸,絕不讓再發(fā)生違反海關(guān)規(guī)定的事情,同時(shí)對(duì)關(guān)務(wù)其他操作進(jìn)行梳理,建立更完善的核查制度,把問題扼殺在搖籃里。

      四、加強(qiáng)自己及員工培訓(xùn),將海關(guān)最新規(guī)定培訓(xùn)給公司所有人員,嚴(yán)格按海關(guān)規(guī)定執(zhí)行,隨海關(guān)規(guī)定的更改及時(shí)更改公司操作流程。請(qǐng)貴關(guān)接受我們的誠摯道歉,并接受我司的檢討。將此次事件作為深刻的教訓(xùn),我司在今后的工作中定會(huì)吸取教訓(xùn)不斷學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求,提高思想認(rèn)識(shí),對(duì)工作精益求精,絕不再發(fā)生違法海關(guān)規(guī)定及公司操作流程的事件發(fā)生

      檢討人:

      第四篇:慢遞

      慢遞

      慢遞是一種和普通郵局相同的信件投遞服務(wù),唯一的區(qū)別是,投遞的時(shí)間由寄信人自己決定。慢遞是一種類似行為藝術(shù)的方式,提醒人們?cè)诳焖侔l(fā)展的現(xiàn)代社會(huì)去關(guān)注自己的當(dāng)下,目前在中國大城市已開始流行。慢遞介紹

      (浪漫的情感聯(lián)絡(luò)方式、古老而溫馨的生活方式)慢遞概念的產(chǎn)生可以理解為“時(shí)間膠囊”與“傳統(tǒng)書信”的創(chuàng)意結(jié)合。時(shí)間囊(time capsule),又稱時(shí)間膠囊、時(shí)空膠囊、時(shí)光膠囊、文物膠囊、時(shí)代文物密藏器,是國際通行的紀(jì)念重要事件的一種方法,具體做法是將記載重要事件的文物、資料和實(shí)物裝入密封的器皿中,深埋地下經(jīng)較長(zhǎng)時(shí)間——譬如50年或100年——再取出。

      書信上熟悉的文字是現(xiàn)代電話短信等即時(shí)通信所無法傳遞的。在科技日新月異的今天,依然存在著特殊的意味,傳承千年依然久盛不衰。一般書信的郵遞時(shí)間較短,可分為普通郵寄和快遞兩類。

      結(jié)合二者,慢遞提供和郵政類似的信件投遞服務(wù),投遞時(shí)間由寄信人決定??梢詭讉€(gè)月、幾年、甚至幾十年。慢遞實(shí)際是幫人在指定的時(shí)間投遞情感。慢遞公司是通過一種類似行為藝術(shù)的方式,提醒人們?cè)诳焖侔l(fā)展的現(xiàn)代社會(huì)去關(guān)注自己的當(dāng)下。目前在中國大城市已開始流行。慢遞的出現(xiàn)填補(bǔ)了書信與時(shí)間囊之間的時(shí)間與感情空白期。

      書信以舊的聯(lián)絡(luò)方式,承載新的浪漫生活。出現(xiàn)背景

      在時(shí)間就是效率的今天,快遞公司由于符合上班族高頻率的工作速度,網(wǎng)遞生意越來越火;而就在人們倡導(dǎo)爭(zhēng)分奪秒時(shí),慢遞公司這種新奇的創(chuàng)意一時(shí)間吸引了人。實(shí)施目的 心理需求

      “慢遞服務(wù)”如何契合了都市人的心理需求?忽略時(shí)間的'慢遞'能放緩工業(yè)社會(huì) 慢遞 的時(shí)間觀念對(duì)人們生活的擠壓。生活中不便直接表達(dá)的情緒,通過拉長(zhǎng)收信時(shí)間,可以緩解寄信人的焦慮感,幫助減壓。在收到信件的剎那發(fā)生時(shí)空錯(cuò)位,讓現(xiàn)在和過去重新連接,刺激人們重新審視時(shí)間的意義!提醒人們?cè)诳旃?jié)奏的生活方式里不要遺忘最寶貴的回憶和憧憬。停下來冷靜的思考,什么才是真正值得珍惜的。服務(wù)特色 投遞時(shí)間自己決定

      慢遞公司投遞的時(shí)間由寄信人自己決定,可以是幾個(gè)月后、一年幾年后,也可以是十年后、甚至幾十年以后。具體來講,慢遞的流程是這樣的:挑選明信片,前臺(tái)付款,寫好祝福話語,然后就是交給前臺(tái)投遞。每封信當(dāng)然是保密的,如果不是寄信人自己說起,工作人員也無從知曉信的內(nèi)容。但從信封上注明的信息來看,大部分人選擇給未來1~2年的家人、好友或自己寫信。顧客寄出的是愿望

      客人并非想象中的“新新人類”,有的是路過的準(zhǔn)媽媽,留給2010年5月才出生的寶寶一封信;有的是高中生希望父母在2019年時(shí)讀到自己現(xiàn)在的心里話;還有即將做手術(shù)的病人寄給術(shù)后自己的祝福;以及失戀的男生選擇在五年后告訴女友當(dāng)初選擇的無奈……

      一對(duì)夫婦給尚未出生的孩子寫了一段想說的話,希望這個(gè)郵件在2010年7月孩子降生時(shí)收到;一位罹患癌癥的臺(tái)灣老人也給未出生的孫子寄了一張慢遞明信片;一個(gè)年輕人希望父親在2046年讀到自己對(duì)他說的話;另有一對(duì)即將結(jié)婚的夫婦希望在2059年金婚紀(jì)念日得到慢遞的賀卡……給未來寄信,顧客的想法可謂五花八門。

      第五篇:遞簽材料

      好多翻譯材料需要自己做(翻譯公司當(dāng)然也能做,只是要花錢),法語的、英語的,一堆堆,不停的查字典。

      眼睛盯著屏幕看得都眼花了。

      1兩張沖洗近照3.5 cm x 4.5 cm白底彩色近照(近6個(gè)月內(nèi))。我理解的就是護(hù)照照片,照片還得出來是6個(gè)月內(nèi)照的還是10個(gè)月照的啊? 1長(zhǎng)期簽證申請(qǐng)表原件

      1OFII申請(qǐng)表

      1護(hù)照原件因私護(hù)照或其他有效旅行證件,有效期需超過所申請(qǐng)簽證有效期十五個(gè)月,并且至少有兩頁供使用的簽證空白頁。

      2護(hù)照復(fù)印件護(hù)照前五頁(帶內(nèi)容的備注頁),以及所有帶簽證或蓋章的簽證頁。

      1舊護(hù)照原件

      2舊護(hù)照復(fù)印件護(hù)照前五頁(帶內(nèi)容的備注頁),以及所有帶簽證或蓋章的簽證頁。

      1身份證原件

      2身份證復(fù)印件

      3身份證翻譯件自己翻譯

      1暫住證原件如果您的護(hù)照簽發(fā)地不屬于您所選擇遞交材料的領(lǐng)區(qū)范圍,請(qǐng)?zhí)峁儆谠擃I(lǐng)區(qū)城市簽發(fā)的暫住證或具有相同效力的有效證件(已生效三個(gè)月)

      2暫住證復(fù)印件

      3暫住證翻譯件自己翻譯

      1出生公證書原件(內(nèi)含翻譯)

      2出生公證書復(fù)印件

      1最近的畢業(yè)證原件

      2最近的畢業(yè)證復(fù)印件

      3最近的畢業(yè)證翻譯件自己翻譯

      1父母或擔(dān)保人的存折或存款證明原件

      父母或擔(dān)保人的不低于存額為4300歐元或5萬人民幣左右(不含學(xué)費(fèi))的存折或存款證明原件。

      2父母或擔(dān)保人的存折或存款證明復(fù)印件

      1父親近六個(gè)月以來的銀行記錄原件

      2父親近六個(gè)月以來的銀行記錄復(fù)印件

      3父親近六個(gè)月以來的銀行記錄翻譯件 自己翻譯

      1母親近六個(gè)月以來的銀行記錄原件

      2母親近六個(gè)月以來的銀行記錄復(fù)印件

      3母親近六個(gè)月以來的銀行記錄翻譯件自己翻譯

      1法國學(xué)校注冊(cè)證明復(fù)印件

      1法國住宿證明復(fù)印件

      &bull租房者請(qǐng)?zhí)峁┳夥亢贤?/p>

      &bull如果是免費(fèi)住宿,您需要提供房主出示的 提供免費(fèi)住宿證明、房主身份證或居留證復(fù)印件;

      &bull將住大學(xué)宿舍的申請(qǐng)者需提供 C.R.O.U.S.出示的證明。

      &bull如果為其它情況,請(qǐng)?zhí)峁┰敿?xì)說明文件。

      1法國學(xué)校入學(xué)日期的延期證明復(fù)印件如開學(xué)日期已過,需提供。1法國教育服務(wù)中心的面試證明原件

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