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      教學常規(guī)檢查自查報告(★)

      時間:2019-05-12 03:45:01下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《教學常規(guī)檢查自查報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《教學常規(guī)檢查自查報告》。

      第一篇:教學常規(guī)檢查自查報告

      西寧十中“教學常規(guī)示范?!弊圆閳蟾?/p>

      一年來,我校以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神為指導,依據西寧市教育局《關于進一步加強全市中小學教育教學工作的指導意見》,全面貫徹國家教育方針,實施素質教育,積極推進課程改革,加強師德師風建設,圍繞“推動課改、成長教師、促進學生、發(fā)展學?!钡墓ぷ髂繕?,加強對教學質量的監(jiān)控,促進教師教學行為規(guī)范,真正做到減負增效;充分發(fā)揮我校骨干教師引領作用,以“走出去、請進來”的方式落實校本教研,加快青年教師培養(yǎng)步伐,使我校教育教學工作再上新臺階。

      一、抓實教學常規(guī)

      教學常規(guī)是教學的經常性、規(guī)范性要求,是抓好教學質量的底線。我校為切實抓好教學常規(guī)工作,認真執(zhí)行西寧市教育局《關于進一步加強全市中小學教育教學工作的指導意見》。在課堂教學中我們以“四多兩少”(即:課前準備要多做—備課要深入,在研究教材的同時還有研究學生,學生活動的設計及課堂提問設計要有效、作業(yè)布置要有效;學生的課堂參與要多;現代化的教育教學手段再多一點;學生作業(yè)要多一些面批;教師的課堂講課時間要少—要做到精講;學生無效 1

      作業(yè)的布置要少)為抓手,打造有效課堂、提升質量,主要從下面七方面抓好教學常規(guī)管理。

      1、抓課表落實,加強課程計劃管理與監(jiān)控

      我校牢固樹立“依法治教”意識,嚴格按照《義務教育課程設置實施方案》,科學編制《課程表》。正確處理好各學科之間的關系,克服一切困難,開齊上足各門功課。教務處對課程表的執(zhí)行情況進行每天都進行檢查,并做好相應記載,對未按課程表上課、隨意增減課時的行為及時進行糾正。

      2、抓備課,加強備課的指導與管理

      備課是上好課的前提,是課堂教學效果的根本保證。我們要求教師超周備課,教務處定期進行檢查(每月一次),并作出客觀評價,做好記載。備課的基本思路是:一備教學目標,做到三維目標明確;二備教具(或演示實驗,該做則做,學校每年都會購買實驗儀器藥品等,保證各學科實驗開出率達100%);三備教學過程,把自己鉆研教材的感受進行有效轉化,凸顯教學的重點、難點;四備教學語言,要準確、鮮明、生動、通俗易懂;五備學生,關注學生現有知識水平,特別注重學困生的學習;六備學生作業(yè)設計,要注意質量和數量,要有梯度,由易到難。

      3、抓上課,提高課堂教學效益

      堅持隨堂聽課制度,促進課堂教學的正?;?。要求每位教師每學期上1節(jié)展示課,同學科任課老師均參與聽課評議。學校中層干部、年級組長、教研組長每學期聽課、評課不少于25節(jié),其中隨堂聽課不少于10節(jié)。聽后及時與授課老師交換意見,提出自己對該節(jié)課教學的意見和建議,幫助教師改進教學方法,提高課堂教學質量。教務處每天都有人定時和不定時巡課檢查,主要查看教師是否準時候課,2

      是否按課程表上課,是否遵守課堂教學常規(guī)、課堂教學秩序等情況,對教師存在的問題課后及時進行反饋,提出改進意見,對教師普遍存在的問題還在教師會上進行反饋,要求教師整改,提高課堂教學效益。

      4、抓作業(yè)批改,規(guī)范批改數量及質量,積極探索有效作業(yè)研究 通過一年來我校對教育廳規(guī)定教輔的使用,發(fā)現這套練習冊不適合我校學生使用,為此,我校制定了《西寧十中推動“有效作業(yè)”實施方案》,采取切實有效的措施,嚴格控制學生作業(yè)總量,對基礎學科作業(yè)布置與批改、學生作業(yè)格式提出統(tǒng)一要求,七八年級課外作業(yè)總量每天應控制在1小時左右,非統(tǒng)考科目不布置課外書面作業(yè),及時做好督查與反饋工作。主要是采取常規(guī)檢查中作業(yè)批改情況抽檢:語文學科主要是抽檢練習冊、作文本的批改情況;數學科抽查課堂作業(yè)和練習冊;英語學科抽查練習冊和補充習題。老師能根據教學要求和學生實際,精心選擇、編寫有效作業(yè),對課堂作業(yè)和練習要堅持做到批閱與反饋的有機結合,大力提倡作業(yè)面批。學校利用常規(guī)檢查之機抽查單元練習批改情況,作出分析評價,以利于指導今后的教學工作,提高教學實效。

      5、抓課后輔導

      要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,初中學生愛動、好玩,自控能力較差,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè)。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,老師們經常利用自習課和休息時間對學生進行輔導,對學困生更是進行一對一的輔導,培養(yǎng)學生學習興趣,引導學生加強對學習的責任心。

      6、抓教后反思

      《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發(fā)展,可見教后反思的重要性。要促進 3

      教師的專業(yè)化發(fā)展,教學反思也是一個重要的手段,我們經常鼓勵廣大教師撰寫反思總結,要求教師就每一課時或每一單元的教學情況,結合新課標的三維目標,撰寫反思后記,教務處把此項要求作為教學檢查的必查內容,并將檢查結果納入教師考核之中,同時還要求教師通過教學反思活動,認真總結教學中的成功經驗,實事求是地分析教學中的不足,尋求解決問題的途徑,不斷改進教學方法,積極轉變教學觀念,達到提高自身教學水平的目的。

      7、抓質量監(jiān)控,提高教育質量

      “認真安排”、“認真監(jiān)考”、“認真考試”、“認真閱卷”、“認真總結”、“認真輔導”,這“六認真”作為我??荚嚰o律,已經在全校形成了共識。每次考試均認真組織,嚴肅考風考紀,客觀、公正地進行教學評價,使考試起到促進教學的作用。教務處認真做好每學期期中、期末考試安排并定期召開教學質量分析會,尤其是每學期期中考試后,分年級召開質量分析會,由各學科任課教師對試卷答題情況進行分析,查找錯誤原因、失分原因,教給學生答題方法、學習方法等,總結經驗。學校對教學中存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題進行深入分析,關愛薄弱學科教師,制定改進教學措施,促使教學質量穩(wěn)步提升。

      二、加強業(yè)務學習與校本培訓

      教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。加強業(yè)務學習,能有效提高教師的專業(yè)水平。每年學校都要購買一定數量的圖書,并鼓勵老師們購買適合自己的圖書(學校報銷)進行閱讀,學校還向教師推薦出一百多本書的目錄,由教師自己選擇1-2本,利用假期、課外休息時間認真閱讀,并撰寫讀書筆記和心得體會等,營造良好的讀書氛圍,提升教師的人 4

      文素養(yǎng),學校每學期組織讀書心得交流評比活動,讓大家共同分享讀書的樂趣,同時向大家推薦好書?,F在老師們都養(yǎng)成了讀書的好習慣,每讀到好文章便主動在教師中傳閱,大家真正視讀書為一種精神上的享受。在學生中,各班都配有圖書柜,每年進行“圖書漂流”活動,為學生閱讀提供方便。

      我校以“走出去、請進來”的方式落實校本教研,加大教師的學習培訓力度,把校本培訓作為學校教研活動的重要內容來抓,作為提高教師教學水平、業(yè)務能力的重要手段來抓,作為提高學校教育教學質量的有效方法來抓。專門成立了以校長為組長,副校長為副組長,教務主任、各學科教研組長為成員的校本培訓工作領導小組,制定了《西寧十中校本培訓工作方案》、《西寧十中校本培訓管理制度》,建立了“教師成長檔案”,關注教師健康成長。上學期邀請教科所黃金海主任為我校做了《如何說課》的培訓,同時邀請到了2012年教師教學技能大賽中獲一等獎的三位優(yōu)秀教師(西寧一中石靜老師、西寧十一中馬蘭青老師、青藏鐵路花園學校張琳老師),分語文、數學、英語三個學科分別進行培訓,先由在2012年教師教學技能大賽中獲一等獎的優(yōu)秀老師示范說課,然后我校教師說課,請專家點評,最后專家與老師們進行交流,此次活動收效很大。

      堅持教學開放日活動,每年的教學開放日我們都邀請市教科所各科教研員,聯片教研學校的校長、教務主任、部分教師、家長委員會成員及部分家長來我校聽課,在開放日會展示不同學科的課堂教學、實驗課、多媒體教學課及通識課展示,在校園還展示部分學生的最佳作業(yè),教師的最佳課堂教學設計等,每年前來聽課、參觀的片區(qū)學校教師達百人次,家長300多人,教學開放日會加強我校與片區(qū)學校、家長的溝通與交流,會進一步密切教師與家長的聯系,使家長了解了 5

      孩子在學校的學習生活,了解學校的辦學思想和學校的發(fā)展變化,讓家長參與學校管理,共同關心支持幫助教育孩子,今年的教學開放日活動在11月7舉行。

      本次活動共開課63節(jié),涵蓋語文、數學、英語、美術、信息、體育等6個學科,其中40節(jié)為課堂示范課,10節(jié)為初

      一、初二年級主題班會課,13節(jié)為初一年級通識課。本次初

      一、初二年級十個班近160位家長前來聽課觀摩,學校的有關領導也參加了活動。開課教師精心準備了教學案,依托先進的教學設備,運用嫻熟的現代教育技術,演繹了一堂堂充滿活力和探究精神的公開課。課堂上,師生互動、探究、自主、合作,充分體現了教師是學生學習過程中的組織者、參與者和合作者,充分體現了教師的主導與學生的主體地位。課堂氣氛活躍,學生暢所欲言,在愉悅中獲得了知識,開發(fā)了學生的潛能。

      這次教學開放日活動不僅增強了學校與家長之間的雙向交流與溝通,增進彼此的了解;傳播了教師的新課程理念,展示了我校師生的風采,從而促進了教學質量的提高,更是一次展示西寧十中課堂教學和教師風采的精彩盛會!

      三、開展教研活動

      1、積極組織教師參加校內外研討課

      我校年輕教師較多,凡是上級教研部門組織的各項培訓活動,我校都積極組織教師參加,特別是教育局組織的優(yōu)秀課例展示等活動,是教師一個學習的很好的平臺,并且盡可能的提供機會讓教師走出去聽課學習。聽課學習回來之后,我校會讓教師在教研組活動中分享學習成果和感受;我校還積極組織教師參與片區(qū)學校的教研組活動,為了加大青年教師課堂教學練兵力度,提升教師駕馭課堂能力,學校實施了“青藍工程”,結成了10對師徒,對青年教師進行幫扶,通過 6

      手把手幫助,讓年輕教師的專業(yè)水平不斷得到提高,每月一次的互動交流,使我校的青年教師成長很快,同時我校為了加強中青年教師養(yǎng)成反思和總結的意識,特別注重對教后記和教學生成的監(jiān)控。

      2、學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課

      校長、教務處及各年級組長、教研組長以身作則,經常深入教學一線隨時聽課,學校長期實行“推門聽課”活動,大家實實在在地研究課堂教學中經常面臨的問題,發(fā)表見解,交流困惑,提高了教師教研的能力。

      3、課題引領,全體教師積極參與課題研究

      學校提倡人人有課題,今年申報校級、市級、省級課題共13個,其中立項的省級課題有《現代信息技術環(huán)境下開展互動教學的有效途徑研究》、市級重點課題《有效作業(yè)設計研究》、《校本教材開發(fā)與師生發(fā)展研究》、《邊遠學校外來務工人員子女主要心理問題的研究》。去年申報并立項現在正在研究的市級課題有《生本教育理念下薄弱學校課堂中的小組合作學習》、《初中化學課堂教學中有效提問的研究》。

      四、打造學校特色實施通識教育

      “通識教育”作為我校特色建設和學??沙掷m(xù)發(fā)展的一個亮點工作始終不放松,鼓勵有特長的教師大力開發(fā)學生喜歡具有我校特色的“通識教育”課程,擴展學生的視野,培養(yǎng)學生博學多識的濃厚興趣。在七年級開設《趣味對聯》、《成語串串香》、《太陽能小車的制作》、《圍棋》、《生活小竅門》、《室內花卉養(yǎng)殖》、《中學生文明禮儀》、《低碳生活》、《趣味物理》、《趣味英語》、《漫畫入門》、《石頭畫》等十二門課,并組建足球、籃球、乒乓球等多個興趣小組,讓有特長的學生學有所長,在去年的教學開放日中,“通識教育”的展示,受到了學生家長和兄弟學校及教科所領導的高度評 7

      價。

      五、錘煉青年教師、帶動全體教師

      有人說:“誰抓住了課堂教學,誰就掌握了素質教育的主動權;誰抓住了課堂教學,誰就奏響了大面積提高教育質量的凱歌”。我校根據上級文件精神,先后制定了《西寧十中學校教學常規(guī)考核細則》、《西寧市第十中學關于設立單項獎的規(guī)定》、《西寧十中功勛教師評選辦法》、《西寧十中優(yōu)秀教師獎勵辦法》、《西寧市第十中學教職工學年度考核辦法》等制度,通過這些制度進一步規(guī)范和引領我校的教學工作。每學年我校都開展青年教師崗位大練兵活動、高級教師示范課、中級教師觀摩課等活動,使全體教師懂得只有充分了解教材體系、知識的重點難點、編寫意圖、學生的基礎知識、接受能力和認知規(guī)律,才能設計出符合知識特點、符合學生認知規(guī)律的教學預案,上好每一節(jié)課才能提高教學質量的道理,以此提升教師的教學水平和能力,通過扎實的各種教學活動和科學教學教學管理,我校教學質量得到明顯提高,中青年教師在各種比賽中屢獲殊榮。沈成長老師、郭志亮老師在學科單項技能比賽中分別獲一、三等獎;譚斌、陳海娟等老師有多篇論文在省市級刊物上發(fā)表;孟文斌、文玉瓊、馬成德等老師的論文在市級以上獲獎。

      六、存在問題不足

      1、在日常教育教學工作中,還存在著個別教師不適應新課改,對傳統(tǒng)教法情有獨鐘,上課還存在著講多學少現象,不能很好地實施“四多兩少”。

      2、課題研究意識不強。

      3、團隊協作能力欠缺,還存在單槍匹馬戰(zhàn)斗的意識。

      4、教研組工作有待進一步加強,要充分發(fā)揮各學科骨干教師的 8

      示范作用,提高我校教師隊伍的整體業(yè)務水平。

      回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在上級領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為學校努力譜寫教育新篇章!

      西寧十中 2013年11月11日

      第二篇:教學常規(guī)檢查自查報告

      九所鎮(zhèn)抱旺小學

      2014—2015學第一學期期末教學常規(guī)檢查自查報告

      根據縣教育局、鎮(zhèn)中心學校教學常規(guī)檢查的相關要求,我校組織檢查人員于2015年1月21日進行全面常規(guī)檢查。檢查內容有:高效課堂的開展及活動記錄、教師備課、導學案落實情況、作業(yè)批改、練習冊批閱、測評及試卷分析、聽課記錄和培訓筆記、家訪記錄、計劃、總結等內容。具體檢查(自查)內容見附件表1:

      數學科作業(yè)、練習冊批改情況:

      1、亮點: 每位老師都按照規(guī)定的量完成了作業(yè)的布置與批改次數。其中批改較認真的有二年級的邢福新,四年級的邢孔若、五年級的林元丘。在布置的作業(yè)題中,難度比較適中,選題的時候也兼顧到各方面的知識。

      2、不足和建議:一年級、三年級數學作業(yè)封面不整齊。數學科試卷測評情況:

      1、亮點:每位老師都進行測評,而且對每一次測評都寫試卷分析,試卷分析的內容也比較客觀實在,分析得比較詳細,封面制作很整齊。

      2、不足和建議:個別老師試卷分析的后面最好附上一張試卷樣張,分析表后要備有學生成績。

      教師筆記材料情況:

      1、亮點:從筆記的材料上來看,每位老師都有,完成較為有特色的老師有個人讀書筆記,讀書筆記記錄的內容比較有創(chuàng)意。較為突出的有:羅樹東、吉麗、羅春涼、陳瓊妃、林元丘等幾位老師。

      2、建議: 在今后的筆記中要寫上筆記日期。教師教案及導學案情況:

      1、亮點: 導學案寫得比較好的有:羅春涼、吉麗、林元丘、陳瓊妃、吉訓明、陳小儒、羅樹東,教案方面較好的有:邢福新、邢孔若,導學案及教案的備課次數達標,內容比較貼切,符合教學大綱,反思寫得比較好。

      作文批改情況:

      1、亮點:學生作文書寫認真端正,老師批改評語比較注意書寫和準確使用專用詞語。

      2、不足: 還應該加大力度對學生作文內容進行圈點。語文作業(yè)、練習冊批改情況:

      1、亮點: 學生作業(yè)書寫比較工整,頁面整潔,教師批改認真。練習冊方面,學生書寫工整,高年級教師批改較為認真。

      2、不足: 三年級1班、四年級2班在批改后要注明批改的日期次數。語文練習冊批改,建議一年級1班、一年級2班不要一道大題打一個大鉤。四年級2班在批改時,學生做錯的地方,不要只打個叉就完事,要幫助學生更正。

      語文科試卷測評情況:

      1、亮點:試卷分析撰寫得比較認真,分析原因深刻詳細。

      2、不足:個別老師試卷分析的后面最好附上一張試卷樣張,分析表后要備有學生成績。

      班主任工作計劃、總結,科任工作計劃、總結制訂情況:

      1、亮點: 每位班主任和科任都有工作計劃和總結,內容也寫得很好,計劃的制訂很有針對性。

      教師聽課記錄情況

      1、亮點:全部老師都按照規(guī)定量完成聽課任務。其中羅親盼、陳瓊妃20節(jié),羅盛明、羅春涼、陳秋戀、陳小儒各19節(jié)。

      2、不足及建議:要注意對意見與建議項的評寫,要寫出點新意來。聽課后要注明聽課日期、次數。

      學校教研活動記錄情況:

      1、亮點: 學校教研活動記錄比較詳細,說明學校認真開展教研活動,而且落實比較到位。老師的個人教研活動記錄也比較齊全。

      學校工作計劃、總結制訂情況:

      1、亮點:計劃、總結比較齊全、規(guī)范。

      2、建議:要考慮計劃與總結的實用和對應。家訪活動記錄情況:

      學校領導及老師親自到學生家進行家訪,家訪有相片記錄,記錄比較真實、詳細齊全。

      “普九”材料完成情況:

      1、兩基的材料比較齊全。

      第三篇:教學常規(guī)檢查自查報告

      九所鎮(zhèn)羅馬小學

      2015—2016學第二學期中段考前教學常規(guī)檢查自查報告

      2016年4月15日縣教育局、研訓學校教研員對我校檢查進行全面常規(guī)檢查。檢查內容有:高效課堂的開展及活動記錄、教師備課落實情況、作業(yè)批改、練習冊批閱、測評及試卷分析、聽課記錄等內容。具體檢查(自查)內容見附件表1:

      數學科作業(yè)、練習冊批改情況:

      1、亮點: 每位老師都按照規(guī)定的量完成了作業(yè)的布置與批改次數。其中批改較認真的有二年級的林椏,四年級的林志康、五年級的麥貽弟。在布置的作業(yè)題中,難度比較適中,選題的時候也兼顧到各方面的知識。

      2、不足和建議:三年級、五年級數學作業(yè)封面不整齊。數學科試卷測評情況:

      1、亮點:每位老師都進行測評,而且對每一次測評都寫試卷分析,試卷分析的內容也比較客觀實在,分析得比較詳細,封面制作很整齊。

      2、不足和建議:個別老師試卷分析的后面最好附上一張試卷樣張,分析表后要備有學生成績。

      教師筆記材料情況:

      1、亮點:從筆記的材料上來看,每位老師都有,完成較為有特色的老師有個人讀書筆記,讀書筆記記錄的內容比較有創(chuàng)意。較為突出的有:麥大道、孟秀芹、麥貽弟、吳宇戀、胡少寶等幾位老師。

      2、建議: 在今后的筆記中要寫上筆記日期。教師備課情況:

      1、亮點: 備課寫得比較好的有:孟秀芹、麥貽弟、胡少寶、麥大道,備課次數達標,內容比較貼切,符合教學大綱,反思寫得比較好。

      作文批改情況:

      1、亮點:學生作文書寫認真端正,老師批改評語比較注意書寫和準確使用專用詞語。

      2、不足: 還應該加大力度對學生作文內容進行圈點。語文作業(yè)、練習冊批改情況:

      1、亮點: 學生作業(yè)書寫比較工整,頁面整潔,教師批改認真。練習冊方面,學生書寫工整,高年級教師批改較為認真。

      2、不足: 三年級、四年級在批改后要注明批改的日期次數。語文練習冊批改,建議一年級1班不要一道大題打一個大鉤。四年級在批改時,學生做錯的地方,不要只打個叉就完事,要幫助學生更正。

      語文科試卷測評情況:

      1、亮點:試卷分析撰寫得比較認真,分析原因深刻詳細。

      2、不足:個別老師試卷分析的后面最好附上一張試卷樣張,分析表后要備有學生成績。

      班主任工作計劃、總結,科任工作計劃、總結制訂情況:

      1、亮點: 每位班主任和科任都有工作計劃和總結,內容也寫得很好,計劃的制訂很有針對性。

      教師聽課記錄情況

      1、亮點:全部老師都按照規(guī)定量完成聽課任務。

      2、不足及建議:要注意對意見與建議項的評寫,要寫出點新意來。聽課后要注明聽課周數、日期、次數。

      學校教研活動記錄情況:

      1、亮點: 學校教研活動記錄比較詳細,說明學校認真開展教研活動,而且落實比較到位。老師的個人教研活動記錄也比較齊全。

      學校工作計劃、總結制訂情況:

      1、亮點:計劃、總結比較齊全、規(guī)范。

      2、建議:要考慮計劃與總結的實用和對應。家訪活動記錄情況:

      學校領導及老師親自到學生家進行家訪,家訪有相片記錄,記錄比較真實、詳細齊全?!熬饨逃辈牧贤瓿汕闆r:

      1、均衡教育的材料比較齊全。

      第四篇:2021教學常規(guī)檢查自查報告

      2021教學常規(guī)檢查自查報告范文

      2021教學常規(guī)檢查自查報告

      多年來我們堅持:“辦一流學校,抓一流管理,建一流隊伍,創(chuàng)一流成績”的辦學思想,依據學校訓練特點制造性地開展工作,建管并舉,嚴謹治學,工作中突出一個“嚴”字,狠抓一個“實”字,使學校各項工作都有較大的改觀。

      一、建立健全制度,強化學校內部管理。

      (一)、健全各種制度,以制度健全管理機制。

      常言道;國有國法,家有家法,校有校規(guī)。我校各種制度健全,包括老師考勤制度、請假條制度、老師評估制度,獎罰制度等一系列制度,一應俱全。我以為,沒有法規(guī)不成方圓,沒有制度就談不上什么管理,更談不上什么科學管理了。我校的請假條制度規(guī)定:請假到教導處請,然后拿著教導主任簽字的請假條交到校長辦公室。

      我們結合教辦下發(fā)的老師考評細則,聯系我校實際,重新分解一些條款,使之更具有可查性和可操作性。獎懲制度考慮方方面面,經過校委會、全體老師商量通過,切實起到了激勵作用,調動全體老師的主動性,加強了仆人翁精神。

      我校老師常年堅持寫教學日記,對日常教學、同學管理、教學管理起到了督促、匯報的作用,促進教學常規(guī)、老師上課、辦公秩序井然有序。

      (二)、建立健全各種制度,加強同學管理。

      我校對每周一次的班會課進行了嚴格的管理,規(guī)定每個班主任每周的班會必需有特地的備課。備課包括對上周中日常教學秩序的總結,對違紀違規(guī)行為的處理方案,對好人好事的表揚,以及對本周的教學要求及目標。我校施行同學管理兩條線的模式,在管理中取得顯著效果。

      (三)、樹立以人為本的管理理念。

      學校管理應確立以敬重人、信任人、激勵人、進展人為動身點的人本思想,學校校長要把師生當成服務對象,摒棄以訓斥、指令、掌握、束薄等管理手段,代之以敬重、理解、溝通、溝通、對話、關心等促進人性化的柔性管理手段,制造具有親和力的人文環(huán)境,使師生感受到民主、公平、友善等情感。使廣闊師生留戀學校這個園地,真正把學校辦成樂園。

      二、針對存在問題,強化整改措施。

      在新課改中,我校遇到了很多困難。

      1、資金不足,教學資源不能滿足要求。新課改需要給同學供應一個自由發(fā)揮的場地,讓全部同學都有動手實踐的機會,給同學供應良好的活動空間。這就需要與新課改相適應場所和教學設施。由于本校地處偏遠山區(qū),經濟不夠發(fā)達,造成了校舍條件遠遠達不到要求,從而阻礙了改革的順當進行。

      2、老師結構老齡化,缺乏年青老師。新課改要求老師具有較高的素養(yǎng),不但要求老師訓練教學理念徹底轉變,還需要有較高的文化水平與教學技巧。傳統(tǒng)教學方法已遠遠不能適應當前的新課改的形勢?,F實狀況是,本校老老師占總數的一半以上,文化程度低,業(yè)務素養(yǎng)也跟不上。

      3、大多老師對新教材不適應,教學方法不敏捷。新教材以嶄新的面目消失,留意進展同學的力量,留意讓同學自己提出問題,自己學會解決問題?,F實生活中,有的老師對教材不夠熟識,不能把握教材的脈搏。只了解教材的外表形式,不懂得教材的科學內涵,不能敏捷的把握教材。

      4、家庭訓練不能與學校訓練有機地結合,是新課改的又一難題。新課改要求形式多與生活實際相聯系,使同學學習學問為日常生活服務。這就要求校內、外訓練相結合,要求同學家長創(chuàng)設一個適合同學進展的家庭環(huán)境,使同學的身心健康進展。由于部分家長訓練孩子的方法簡潔粗暴,不講科學,對孩子的身心進展帶來眾多不利的因素,山區(qū)農村的孩子父母素養(yǎng)較低,不能適應新課改形式的進展。

      面對困難,我校一方面主動加大訓練投入力度,主動配合政府改建校舍30間,不斷添加先進的教學設施,預備新建試驗室、語音室、音樂室等,爭取達到市規(guī)范化學校標準,盡力為同學供應較好的學習場所。另一方面,主動提拔用法年青老師,多讓年青老師到外地學習培訓,使年青老師走在改革的前列。組織老師學習新課改理論,主動轉化全體老師的教學理念。建立健全教研制度,大面積進行課堂改革。鼓舞老師通過多種渠道學習,提高自身素養(yǎng)。多與家長聯系,準時了解同學在家庭中的表現。建立家訪制度,通過談心、勸說等方法,讓家長學會于自己的孩子溝通,從而使家庭訓練、.訓練、學校訓練三者有機結合,形成良好強大的合力,取得良好的效果。

      提高認識,狠抓新課程改革。

      1、加強學習,提高對新課改的認識。

      隨著新課程改革的不斷深化和進展,老師的自身素養(yǎng)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。為了中華民族的宏大復興,為了每個同學的進展,這是新課改的目標。為此,我們每個訓練工作者都必需仔細扎實地學好新課改理論,提高對新課改的認識,轉變訓練教學理念,轉變教學行為。課程轉變同學的學習方式,同時也將轉變老師的教學方式。在中國傳統(tǒng)的教學論視角中,課程是學問,是學科,是規(guī)范的訓練內容,于是老師便成為學問的主宰者和傳授者,同學則成為學問的被動接受者,是一個有待注水的“罐子”,是一株有待修剪的花草。而在今日的新課程視角中,老師和同學都是重要的課程資源,老師的教和同學的學,均是課程實施的重要環(huán)節(jié)。正是為了解決怎樣教,教什么,怎樣學和怎樣評的問題。每個老師要建立起自己的富有共性特色的新課程觀,從根本上轉變自己的訓練教學行為,滿懷.和責任感地投身到課程改革的宏大實踐中,和新課程共同進步,和孩子們共同進展,共創(chuàng)祖國訓練的絢爛明天。

      2、推動新課程改革的主要措施。

      ①、凡參加新課程改革的老師,必需主動參與上級舉辦的各種培訓學習,不得礦工、遲到、早退。

      ②、主動參與鎮(zhèn)級和校級進行的各種教研活動,并寫好教學反思,找出自己教學中存在的問題,準時改正。

      ③、學校領導及教研組要靠上去,抓好新課改班級的聽課、評課。準時組織新課改班級老師評課,共同探究,共同提高。

      ④、加強新課改理論學習,不斷更新理念。老師讀書筆記每學期不少于萬字,結合自己的教學實際,每師每學期體會不少于5篇(寫在筆記里),學校定期(期中、期末)或不定期檢查,并留有記錄,與老師考核掛鉤。

      ⑤、加強備課管理,用新理念指導備課,教法要新穎,環(huán)節(jié)要清晰,設計要美觀,書寫要仔細,適用性要強,要符合新課改精神。

      ⑥、老師必需按新課改要求備好和上好每一節(jié)課。備課和上課檢查時與老師考核掛鉤。

      四、實施新課改的勝利閱歷。

      新課程改革在我們這個地方已經實施了兩年,談不上什么勝利閱歷,只是有點自己的教學體會。一是新課改以來,參加的老師能夠按新課改要求和上級的指示精神上好每一節(jié)課。同學自主學習、合作學習、探究性學習已成為了同學學習的重要手段。使同學學會了學習,學會了做人,促進了同學共性的進展,提高了課堂效率。二是我們重點討論的課題是《關于識字教學評價的討論》。針對漢字的特點,在識字教學中,我們實行了下面的教學方法。

      (一)、自主探究識字方法,培育識字力量。

      1、字音教學。首先建立一個字一個音節(jié)的觀念。

      2、字形教學。一個漢字就是一個簡單的圖形,字形教學是識字教學的重點。

      ①、筆畫是構字的最基本部件。

      ②、把握正確的筆順規(guī)章。

      ③、結合偏旁發(fā)覺記憶方法。

      3、字、詞、義教學。

      《新課程標準》指出,要在肯定的環(huán)境中識字,依據這一要求,我們實行了以下的方法。

      ①、直觀法―――對于表示具體事物的詞,可以通過圖畫、標本、錄像、實物等,讓同學觀看,借以了解詞的意義。

      ②、演示法―――對于一些動詞和形容詞,可以結合動作和表情來演示,使同學知道詞的意義。

      ③、比較法―――反義詞可以相互比較,相互說明;近義詞也可以相互比較,找出共同的含義,也可找出他們的微小差別,這樣對于詞義的理解,就可以更加深化更加明確。

      (二)、學以致用,提高識字力量。

      同學在老師啟發(fā)引導和自主探究討論后,把握了肯定的識字法,老師就要給同學供應實踐機會,讓同學把理論和方法在實踐中證明。通過進行反復訓練,同學識字力量逐步提高。

      在教學實踐中,使我們深刻感到:教給同學識字方法,使同學把握識字規(guī)律,從而形成力量,提高了識字效率。

      五、掌握作業(yè)量,強化單元檢測。

      1、為把同學從題海中解脫出來,減輕同學課業(yè)負擔,家庭作業(yè)布置要適量,我們實行了“一周一卷”的平日檢測方法,每個老師依據本周所教內容,抓住重點,出好試題,同學利用雙休日進行自我檢測,周一收起,由老師批閱并進行講評,以便檢查自己教學中存在的問題,準時實行補救措施。

      2、強化單元檢測,提高教學質量。

      為了提高教學質量,重視單元檢測,進行完一個單元,準時組織同學檢測,通過檢測,仔細進行質量分析,找出問題,并分析存在問題的緣由,實行補救措施,進行二次檢測,同學單元檢測成績登記造冊,老師做到心中有數,對學困生做好耐煩、細致的輔導工作,提高兩個率。

      3、健全作業(yè)門類。作業(yè)的布置留意突出重點,布置適量。

      一、二班級不留家庭作業(yè),中高班級不能超過60分鐘,不布置老師無法批改的作業(yè)和機械抄寫性作業(yè),減輕了同學的課業(yè)負擔,按教學常規(guī)要求做好每次作業(yè),老師仔細批改,寫好批改記錄。

      在日常訓練教學工作中,還存在著個別老師不適應新課改,對傳統(tǒng)教法情有獨鐘,上課還存在著講多學少現象,明年我校將連續(xù)加大力度,連續(xù)深化課題討論,在教學改革中大踏步前進。

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      第五篇:小學教學常規(guī)檢查自查報告

      小學教學常規(guī)檢查自查報告

      小學教學常規(guī)檢查>自查報告

      為了進一步貫徹國家、省、市、區(qū)有關文件及局領導有關講話精神。我校嚴格執(zhí)行國家課程計劃,確保開齊課程,開足課時,進一步加強我校教育>教學管理,不斷規(guī)范辦學行為,切實減輕學生過重課業(yè)負擔,切實提高課堂教學質量,按照區(qū)局有關精神及成規(guī)教學評估細則,我校成立了由校長教務主任等學校班子成員組成的自查組,對學校的教育教學常規(guī)管理進行了全面的自查,現將自查情況匯報如下:

      一、基本情況:

      我校是漢濱區(qū)葉坪鎮(zhèn)所在地的一所中心小學,有6個教學班,15名教職工,在校學生181名。

      二、自查結果:

      (一)規(guī)范辦學行為:

      1、我校領導非常重視常規(guī)管理,有學年、學期>工作計劃、總結。有切合實際的發(fā)展規(guī)劃,建立健全了比較完善的>規(guī)章制度。有完整的內部評價體系。每周一開例會進行一周的工作安排,>班主任填寫好班級周志。

      2、我校非常重視校園文化建設,讓每一面墻都說話,讓每一面墻都育人,校園文化建設已成為我校的一項特色工作。結合我校實際,對學生進行了養(yǎng)成教育,有制度,有方案,學生的行為習慣得到了明顯的改善,衛(wèi)生工作形成了常態(tài)化。打造書香校園是我校全體師生的追求。學校開展了每周一詩和'書香伴我行'主題演講活動,效果良好。學生和老師共同讀書,同寫讀書筆記,讀書氛圍濃厚。另外,我校新建學生食堂,栽花種草,美化校園。為師生創(chuàng)建了美好的教學和學習環(huán)境。

      (二)教育教學管理:

      1、我校有單獨的實驗室、儀器室、圖書室、閱覽室、器材室、多媒體教室,制度健全。并能合理運用,我們充分利用圖書室給學生的閱讀提供條件,合理運用資源。

      2、學校的課程設置依據教育局的規(guī)定,開齊了國家、地方、學校三級課程,開足課時,開齊科目,切實減輕學生的課業(yè)負擔。開展陽光體育活動,認真執(zhí)行國家的體育方案,每天開展40分鐘的大課間活動。堅持一年一度的學生健康體測。作息時間嚴格按照教育局的要求執(zhí)行。確保學生在校學習時間。教材使用上嚴格按教育局要求選用實驗年級各科教材:各年級、各學科教材均與教育局要求一致。

      (三)教師業(yè)務工作

      教師的備課、教學、批改作業(yè)情況,均按照葉坪中心校教學工作常規(guī)要求及細則執(zhí)行:

      1、備課:

      (1)教師能按計劃分節(jié)備課,寫好單元>教學計劃及課后反思,沒有缺漏課時、無備課進課堂現象。

      (2)教師能自主學習《課標》、鉆研教材,根據本班實際情況精心設計教學過程,課后堅持寫好課后反思。

      (3)加強集體備課,各組均采取各種形式完成學期備課任務。

      2、上課

      (1)教師能嚴格遵守學校有關規(guī)定,按課表上課。教師上課使用普通話。未經教導處允許,無隨意換課和增減課現象,上課時能作到不離開課堂、不接聽電話、不坐著上課、不接待家長或其他人而影響正常教學。

      (2)教師能認真上好每節(jié)課。按教學計劃及教學目標完成單位時間內的教學內容及任務,不斷提高課堂教學效率。

      (3)教師教學能做好充分的課前準備,盡可能采用多種教學手段。

      (4)上課前教師先檢查學生出勤情況,對遲到的學生讓其入座上課。不占用學生上課時間用于訓話,不在課中自己出教室或讓學生出教室拿東西,教師能作到按時上下課。

      3、作業(yè)

      教師設布置業(yè)適量,能作到批改及時、認真、細致,必要時也能面批。課內作業(yè)全收全改,并寫明日期。每天的家庭作業(yè)也有檢查批改痕跡。學生訂正后能及時批改,對有創(chuàng)造性的作業(yè)也能給予鼓勵表揚。綜合學科的教師能布置一些實踐、創(chuàng)新、操作性強的作業(yè)。

      (四)教師隊伍建設

      1、堅持>師德師風教育,建立了完整的師德師風管理體系。有方案、有措施、有學習、有活動、有記錄、有評定。

      教師無違法亂紀行為,無體罰和變相體罰學生的行為發(fā)生,無亂收費、亂購、濫訂教輔圖書。教師自修學習,不斷進取。

      2、堅持教師簽到簽退制度,本無一人擅自離崗脫崗現象。

      3、學校有由教導主任、區(qū)級名師、教學能手、青年骨干教師組成的課堂教學改革團隊,定期開展研修活動,做好教師的>培訓輔導。實施'青藍工程',教師互學互評,共同提高。

      4、學校有校本研修工作計劃和實施方案,能夠及時開展學時認證工作,加強課堂教學改革,努力打造高效課堂。開展了相關的教研教改活動,效果良好。

      (五)教研教改工作:

      (1)、開展課堂教學研討活動。

      (2)、開展全校教學觀摩活動。

      (3)、開展優(yōu)質課評先活動。

      每次活動都有計劃,有安排、有主題、有記錄、有成效、有總結。

      認真組織期中、期末質量檢測,每次都有進行質量分析、>教學反思,以及改進的措施。建立了完整的檔案資料。

      認真開展養(yǎng)成教育,有方案、有措施、有過程性資料、有成效、有總結。堅持>國旗下講話,有完整的過程性資料。

      (六)教學投入及保障

      1、制度保障機制

      學校建立了各項方案、制度,成立了葉坪小學教師骨干團隊,制定相關制度,組織教師進行專題研究。通過領導不定時對教師課改情況進行巡查,檢查學生和教師的出勤情況;檢查課堂教學狀態(tài)和課堂紀律;檢查教師是否攜帶導學案授課;檢查課堂教學是否存在異常情況等。發(fā)現課堂教學與班級管理存在的問題與不足,及時與科任教師和班主任交換意見,進行整改。

      2、經費保障機制

      學校對課堂教學從財力、物力、經費支出上給予大力支持,以保障教育教學工作的順利進行。

      (七)不足之處:

      1、目前我們的音、體、美設施設備還不足。

      2、電腦數量不足,給學生信息技術課帶來了不便。

      3、學校圖書數量不足,有相當一部分已過時,還有待于增加新的圖書。

      三、今后打算:

      今后我們決心繼續(xù)做好、做實教育教學常規(guī)管理工作中的每一個細節(jié),為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。此次教學工作檢查,是對我校教學工作的有力指導促進,我們將以此為契機,努力將我校的教育教學工作做到更好,辦社會、人民滿意的教育。

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