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      中建新疆建工集團南方翻譯學院安全生產(chǎn)協(xié)議書.精講

      時間:2019-05-12 06:07:17下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:中建新疆建工集團南方翻譯學院安全生產(chǎn)協(xié)議書.精講

      重慶南方翻譯學院綦江校區(qū)項目安全生產(chǎn)協(xié)

      議書

      甲方(總承包方):中建新疆建工集團重慶南方翻譯學院綦江校區(qū)項目

      乙方(分 包 方): 根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律,經(jīng)雙方就本工程施工安全事項協(xié)商一致,雙方在合同范圍內(nèi)簽訂本安全生產(chǎn)協(xié)議書,以明確各自的安全生產(chǎn)責任并共同遵守。

      第一條:工程概況

      1.工程名稱: 2.工程地址: 3.分承包形式: 4.分承包范圍: 第二條 雙方應共同遵守《安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國建筑法》、《建筑工程安全生產(chǎn)管理條例》以及《四川省建筑安全監(jiān)督管理暫行辦法》等一系列有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),嚴格執(zhí)行建設(shè)部標準JGJ59—2011《建筑安全施工檢查標準》等一系列標準規(guī)程。

      第三條 雙方應共同遵守《中建新疆建工集團四川公司安全生產(chǎn)責任制》等一系列為強化安全生產(chǎn)而制定的各項規(guī)章制度。

      第四條 管理目標:

      1.現(xiàn)場杜絕重傷、死亡事故的發(fā)生;負傷頻率控制在萬分之六以內(nèi)。

      2.場內(nèi)的安全隱患整改率必須保證在規(guī)定時限內(nèi)達到100 %,杜絕現(xiàn)場重大隱患、違章的出現(xiàn)。

      3.做好施工現(xiàn)場的衛(wèi)生防疫和食品衛(wèi)生工作,采取有效措施防止傳染病和食物中毒事件發(fā)生。

      4.確保施工現(xiàn)場創(chuàng)建為 重慶市安全文明標準化工地;確??偘麮I戰(zhàn)略的要求。

      5.落實 綦江區(qū)政府治理大氣污染的措施,繼續(xù)治理施工現(xiàn)場揚塵污染,共同實現(xiàn)治理目標。

      6.嚴格施工現(xiàn)場明火作業(yè)制度,加強監(jiān)管,施工現(xiàn)場不發(fā)生火災火警事故。做好施工現(xiàn)場的保衛(wèi)工作,杜絕重大刑事案件發(fā)生。

      第五條 安全生產(chǎn)要求和管理責任劃分:

      1.施工現(xiàn)場實行“總包統(tǒng)一管理,分包各負其責”的管理原則??偝邪鼏挝粚κ┕がF(xiàn)場的安全生產(chǎn)行使安全管理權(quán),分包單位應當服從總承包單位的安全生產(chǎn)管理,總承包單位負管理責任,分包單位獨自承擔責任。

      2.為保證項目安全管理,分包單位入場須繳納安全保證金,金額為合同額的千分之五。施工過程中罰款將直接從該保證金中扣除,工程結(jié)束后剩余退還剩余保證金。

      3.分包單位在施工過程中忽視安全生產(chǎn),不服從總包安全生

      產(chǎn)管理的,進行違章指揮、違章作業(yè)或因自身安全管理不善造成人身傷害和經(jīng)濟損失,事故責任由分包單位獨自承擔。

      4.分包單位必須是取得安全生產(chǎn)許可證和具備相應資質(zhì)。按規(guī)定為本單位施工人員辦理合法用工手續(xù)和工傷保險,隊伍入場應進行三級安全教育后上崗,特種作業(yè)人員應持有有效證件上崗。否則,因非法用工或未經(jīng)過教育上崗而誘發(fā)的一切事故由分包單位承擔責任。

      5.分包單位進入施工現(xiàn)場后,必須遵守總包單位現(xiàn)場安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,加強自身管理,履行己方責任,保證項目安全管理的能力,配臵合格充足的安全生產(chǎn)專職管理人員,確保總包文明安全管理目標的實現(xiàn),因分包不按總包要求組織施工造成現(xiàn)場管理混亂、隱患嚴重、影響文明安全工地整體達標和穩(wěn)標的或給交叉施工作業(yè)的其他單位造成不安全行為時,總包有權(quán)對其給予經(jīng)濟處罰直至建議業(yè)主終止合同,清除出場,同時分包承擔由此造成的經(jīng)濟損失和事故責任。

      6.禁止分包將其承包的工程非法轉(zhuǎn)包,如分包有非法轉(zhuǎn)包行為,一切責任由分包承擔。由此原因發(fā)生事故造成總包或第三方受到損失的由分包賠償一切損失。

      7.分包應熟悉并能自覺遵守、執(zhí)行建設(shè)部JGJ59-2011《建筑施工安全檢查標準》以及相關(guān)的各項規(guī)范;自覺遵守、執(zhí)行 遂寧市有關(guān)安全文明施工的各項規(guī)定,并且積極參加各種有關(guān)促進安全生產(chǎn)的各項活動,切實保障施工作業(yè)人員的安全與健康。

      8.分包應遵守總包對現(xiàn)場的統(tǒng)一布臵,分包在施工現(xiàn)場建臨時庫房、值班住宿、辦公室等設(shè)施應提前向總包提出申請,經(jīng)總包有關(guān)部門批準后方可占用,未經(jīng)總包批準,分包一律不準私自搭建臨時設(shè)施。

      9.分包投入到本工程中的全部機械設(shè)備及各類電動、手動工具必須是檢驗合格,符合國家、綦江區(qū)安全使用標準。若因分包違反操作規(guī)程及使用不符合安全標準的各類機械設(shè)備或電動、手動工具,總包將給予收繳,在操作過程中造成的一切人身傷害和其他安全事故責任均由分包承擔。

      10.分包應按交叉施工安全管理規(guī)定負責本責任區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)管理,并有責任維護防護設(shè)施的正常使用,不準任意移動、破壞防護設(shè)施(如電梯井防護門、護欄、安全網(wǎng)、坑道口蓋板等),因施工作業(yè)必須改動時,需經(jīng)雙方或總包有關(guān)責任方同意并提供臨時防護設(shè)施才準改動,否則分包方負一切后果責任。

      11.分包嚴禁進行電氣焊割與油漆、噴漆、防水、木工等交叉作業(yè)。分包對此進行違章指揮、違章作業(yè)造成火災和人身傷害事故的責任和經(jīng)濟損失由分包方獨自承擔。

      12.分包必須執(zhí)行下列安全管理制度:

      (1)安全技術(shù)方案報批制度:分包必須執(zhí)行總包總體工程施工組織設(shè)計和安全技術(shù)方案。分包自行編制的單項作業(yè)安全防護措施,須報總包審批后方可執(zhí)行,若改變原方案必須重新報批。

      (2)分包必須執(zhí)行安全技術(shù)交底制度、周一安全例會制度

      與班前安全講話制度:并做好跟蹤檢查管理工作。

      (3)分包必須執(zhí)行各級安全教育培訓以及持證上崗制度。(4)分包項目經(jīng)理、主管生產(chǎn)經(jīng)理、技術(shù)負責人、專業(yè)安全管理人員須接受安全培訓、考試合格后持有效證件方可組織施工。

      (5)分包的工長、技術(shù)員、機械、物資等部門負責人須接受安全培訓、按規(guī)定參加安全年審考核,沒按定期進行審核的視為無證上崗。

      (6)分包工人入場一律接受三級安全教育,考試合格并取得“安全資格上崗證”后方準進入現(xiàn)場施工,如果分包的人員需要變動,必須提出計劃報告總包,按規(guī)定進行教育、考核合格后方可上崗,如分包工人入場未進行三級安全教育,發(fā)生安全事故,一切安全事故與總包無關(guān)。

      (7)分包的特種作業(yè)人員的配臵必須滿足施工需要,并持有效證件上崗。

      (8)分包工人變換施工現(xiàn)場或工種時,要進行轉(zhuǎn)場和轉(zhuǎn)換工種教育。

      (9)分包必須執(zhí)行周一安全活動一小時制度。13.安全檢查制度:

      (1)分包必須接受總包以及其上級主管部門和各級政府、各行業(yè)主管部門的安全生產(chǎn)檢查,否則造成的后果均由分包方承擔。

      (2)分包必須建立自身的定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查制度,并且嚴格貫徹實施。

      (3)分包必須設(shè)立專職安全人員實施安全生產(chǎn)檢查制度及安全巡查制度。

      14.分包必須嚴格執(zhí)行安全檢查整改消項制度,做到定人定時定措施整改。

      15.分包必須執(zhí)行安全防護設(shè)施、設(shè)備驗收制度和施工作業(yè)轉(zhuǎn)換后的交接檢驗制度:

      (1)分包自帶的各類施工機械設(shè)備,必須是符合質(zhì)量安全技術(shù)標準,且機械性能良好、各種安全防護裝臵齊全、靈敏、可靠。

      (2)分包的中小型機械設(shè)備的安裝、布臵必須符合現(xiàn)場安全管理規(guī)定,安全防護設(shè)施搭建完自檢后報總包驗收合格后方可投入使用。

      (3)分包的大型防護設(shè)施和大型機械設(shè)備,在自檢的基礎(chǔ)上申報總包,由總包組織進行專業(yè)驗收;分包必須按規(guī)定提供設(shè)備技術(shù)數(shù)據(jù),防護裝臵技術(shù)性能,設(shè)備履歷檔案以及防護設(shè)施支搭(安裝)方案,其方案必須滿足 綦江區(qū)政府有關(guān)規(guī)定。

      16.分包須執(zhí)行安全防護驗收表和施工變化后交接檢驗制度。

      17.分包必須執(zhí)行個人勞動防護用品定期定量供應制度,而且提供的勞動防護用品必須符合國家標準或行業(yè)標準。

      18.分包必須預防和治理職業(yè)傷害與中毒事故。19.分包必須嚴格執(zhí)行職工因工傷亡報告制度:

      (1)如果發(fā)生因工傷亡事故,分包應立即以最快捷的方式通知總包的安全管理部門或項目部領(lǐng)導,報告事故的詳情。同時積極組織搶救工作采取相應的措施,保護好現(xiàn)場。

      (2)在搶救傷員時必須移動現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施時,要注意搶救過程中的安全,并做好相應的記錄或拍照,總包為搶救提供必要的條件。

      (3)分包要積極配合總包上級部門、政府部門對事故的調(diào)查和現(xiàn)場勘查。凡因分包隱瞞不報、做偽證或擅自拆毀事故現(xiàn)場,所造成的一切后果均由分包承擔。

      (4)甲直分包因為自身的原因造成的安全事故一切與總包單位無關(guān)且自行承擔經(jīng)濟責任和法律責任。

      (5)如果發(fā)生因工傷亡事故,分包應積極配合總包做好事故的善后處理工作,傷亡人員為分包人員的,分包應直接負責傷亡者及其家屬的接待善后工作,因此發(fā)生的資金費用由分包先行支付,因不能積極配合總包對事故進行善后處理而產(chǎn)生的一切后果由分包方自負。

      20.分包必須執(zhí)行安全工作獎罰制度:分包要教育和約束自己的職工嚴格遵守施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定,對遵章守紀者給予表揚和獎勵,對違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律和規(guī)章制度者給予處罰。

      21.分包必須執(zhí)行安全防范制度:

      (1)分包要對分包工程范圍內(nèi)工作人員的安全負責。(2)分包必須采取一切嚴密的、符合安全標準的預防措施,確保所有工作場所的安全,不得存在危及工人安全和健康的危險情況,并保證建筑工地所有人員或附近人員免遭工地可能發(fā)生的一切危險。

      (3)分包的分供商及其在現(xiàn)場雇傭的所有人員都應全面遵守各種適用于工程或任何臨建的相關(guān)法律或規(guī)定的安全施工條款。

      (4)施工現(xiàn)場內(nèi),分包必須按與總包簽訂的合同要求,在工人可能經(jīng)過的每一個工作場所和其他地方均應提供充足和適用的照明,必要時要提供手提式照明設(shè)備。

      (5)總包有權(quán)要求立刻撤走現(xiàn)場內(nèi)的任何分包隊伍中沒有適當理由而又不遵守、執(zhí)行地方政府相關(guān)部門及行業(yè)主管部門發(fā)布的安全條例和指令的人員,無論在任何情況下,此人不得再雇傭于現(xiàn)場,除非事先有總包方的書面同意。

      (6)施工現(xiàn)場和工人操作面,必須嚴格按政府規(guī)定的安全生產(chǎn)、文明施工標準搞好防護工作,保證工人有安全可靠、衛(wèi)生的工作環(huán)境,嚴禁違章作業(yè)、違章指揮。

      (7)對不符合安全規(guī)定的,總包安全管理人員有權(quán)要求停工和強行整改使之達到安全標準,所須費用從工程款中加倍扣除。

      (8)凡重要勞動防護用品,必須按總包指定的廠家購買。如:安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、漏電保護器、電焊機二次線保護器、配電箱、五芯電纜、腳手架扣件等。分包對個人勞動防護用品發(fā)放應滿足生產(chǎn)使用要求,并嚴格按規(guī)定要求配戴。否則,總包有權(quán)采取措施,若因購臵偽劣產(chǎn)品而發(fā)生事故和造成經(jīng)濟損失由乙方獨自承擔責任。

      (9)分包應給所屬職工提供必須的和有效的安全用品,如:安全帽、安全帶等,若必要時還須配戴面罩、眼罩、護耳、絕緣手套等其他的個人人身防護設(shè)備。

      (10)分包應在進場后28天內(nèi),呈送安全管理防范方案,詳述將要采取的安全措施和應急預案以及自身的安全管理條例,以報總包批準,但此批準并不減輕因分包方原因引起的安全責任。

      (11)分包應按合同要求指定合格的且有經(jīng)驗的安全員負責安全方案和措施得到實施,并在班組建立安全巡查員制度。

      第六條 現(xiàn)場文明施工及其人員行為的管理:

      1.分包必須遵守現(xiàn)場安全文明施工的各項管理規(guī)定,在設(shè)施投入、現(xiàn)場布臵、人員管理等方面要符合總包CI戰(zhàn)略的要求,按總包的規(guī)定執(zhí)行,在施工過程中,對其全體員工的服飾、安全帽等進行統(tǒng)一管理。

      2.分包應采取一切合理的措施,防止其勞務(wù)人員發(fā)生任何違法或妨礙治安的行為,保持安定局面并且保護工程周圍人員和財

      產(chǎn)不受上述行為的危害,否則由此造成的一切損失和費用均由分包自己負責。

      3.分包應按照總包要求建立健全工地有關(guān)文明安全施工、消防保衛(wèi)、環(huán)保衛(wèi)生、料具管理和環(huán)境保護等方面的各項管理規(guī)章制度,同時必須按照要求,采取有效的防擾民、防噪聲、防空氣污染、防道路遺灑和垃圾清運等措施。

      4.分包必須嚴格執(zhí)行保安制度、門衛(wèi)管理制度,工人和管理人員要舉止文明、行為規(guī)范、遵章守紀、對人有禮貌,禁止上班喝酒、尋釁鬧事。

      5.分包在施工現(xiàn)場應按照國家、地方政府及行業(yè)管理部門有關(guān)規(guī)定,配臵相應數(shù)量的專職安全管理人員,專門負責施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的監(jiān)督、檢查以及因工傷亡事故處理工作,分包應賦予安全管理人員相應的權(quán)利,堅決貫徹“安全第一、預防為主”的方針。

      6.分包應嚴格執(zhí)行國家的法律法規(guī),采取適當?shù)念A防措施,以保證其勞務(wù)人員的安全、衛(wèi)生、健康,并且采取適當?shù)拇胧┮灶A防傳染病,并提供應有的福利以及衛(wèi)生條件;分包隊伍要編制自己的專項應急預案,并成立應急小組和配備簡易搶救設(shè)施。

      7.分包的生活區(qū)應按照 重慶市《建筑工程安全文明施工設(shè)施標準化圖例》或總包的要求執(zhí)行。

      第七條 安全獎罰:

      總包對分包的獎罰除按雙方簽訂的《安全生產(chǎn)責任狀》進行

      兌現(xiàn)外,還應按總包的《安全生產(chǎn)管理制度》中的安全生產(chǎn)獎懲辦法執(zhí)行。由于分包自身原因受到政府機關(guān)處罰的,分包獨自承擔由此產(chǎn)生的一切責任。

      第八條 協(xié)議生效與終止:

      本協(xié)議的簽訂并不免除分包方應承擔的協(xié)議中沒有提及而政府法律、法規(guī)有相關(guān)規(guī)定的責任。本協(xié)議書在分包進入現(xiàn)場時簽訂,一式兩份,具有同等效力,由雙方各持一份。本協(xié)議書自簽訂之日起生效,隨雙方簽訂的經(jīng)濟合同的終止同時終止。

      總包方: 分包方:(蓋章)(蓋章)法定代表人: 法定代表人: 年 月 日 年 月 日

      第二篇:中建新疆建工(集團)有限公司外事管理辦法

      中建新疆建工(集團)有限公司

      外事管理辦法

      中建新疆建工(集團)有限公司

      3.1 3.1.1

      3.1.2

      3.1.3

      3.1.43.2 3.2.1

      3.2.2

      3.3 3.3.1

      3.4

      管理內(nèi)容

      因公出國(境)管理

      因公出國(境)的申報、審批程序。因公出國(境)須由各子(分)公司提出申請,并出具相關(guān)佐證材料,經(jīng)所在單位主管領(lǐng)導簽批,報集團辦公室,經(jīng)集團總部各相關(guān)部門簽署意見后報分管領(lǐng)導審核,集團主管領(lǐng)導簽發(fā),由辦公室向相關(guān)行政部門報批。

      因公出國(境)組團任務(wù)要明確、具體、人員要精干內(nèi)行,杜絕一般性參觀考察,并根據(jù)需要,有計劃、有策劃、有總結(jié),不得擅自更改出境路線、內(nèi)容、時間等。

      出國(境)經(jīng)費管理。原則上所有出國(境)人員的經(jīng)費,由各子(分)公司自行負擔,財務(wù)部門對出國(境)費用標準進行審核、監(jiān)督。出國(境)注意事項。做好出境前準備,參加各類出境前安全培訓,增強安全保密意識,了解前往國家的基本情況、安全形勢,不得涉及參與一切有損國家、集團形象的不良行為。因私出國(境)管理

      因私出國(境)管理的審批程序。凡集團員工因私出國,須向集團或各子(分)公司的歸口部門提出申請,經(jīng)領(lǐng)導審核批準后方可辦理出國(境)手續(xù)。因私出國(境)事由包括:自費留學、參加學術(shù)交流、探親訪友、旅游、定居、繼承財產(chǎn)、就業(yè)、從事其他非公務(wù)活動等。

      因私出國(境)申請人申請材料備齊后,交所在部門簽署意見,經(jīng)部門負責人簽署后,申請人將所有材料提前一周交歸口部門上報主管領(lǐng)導審批,集團審批同意后,申請人方可向公安局出入境管理部門領(lǐng)取《公民因私出國(境)申請審批表》,辦理出國(境)手續(xù)。其中因自費出國留學、定居、就業(yè)等長時間在國(境)外的,須到人資部辦理解除聘用合同等勞動合同解除手續(xù)后,方可辦理出國(境)手續(xù)。試用期內(nèi)不得申請因私出國(境)。

      護照辦理

      因公出國(境)的團組和個人必須通過因公出國(境)審批正常渠道辦理相關(guān)手續(xù)。

      因公護照的保管、收繳、領(lǐng)用、掛失

      4.1

      4.2 5.1 5.2

      集團辦公室將定期或不定期對各子(分)公司護照管理情況進行檢查并定期向集團主管領(lǐng)導匯報。

      申辦單位專辦員未履行本辦法規(guī)定,由集團辦公室提請申辦單位予以更換。附則

      本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。由集團辦公室負責解釋。

      集團以往施行的外事管理辦法,凡于本實施辦法不一致的,以本實施辦法為準

      第三篇:建工集團企業(yè)安全生產(chǎn)教育制度

      建工集團企業(yè)安全生產(chǎn)教育制度

      第一條 為進一步加強集團安全生產(chǎn)管理,完善和規(guī)范安全生產(chǎn)培訓教育工作,提高從業(yè)人員安全素質(zhì),防范傷亡事故,減輕職業(yè)危害,依據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《市安全生產(chǎn)條例》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》(國家安監(jiān)總局2006年第3號令)和《建筑業(yè)企業(yè)職工安全培訓教育暫行規(guī)定》(建設(shè)部建教<1997>83號)等有關(guān)規(guī)定,制定本制度。

      第二條 安全生產(chǎn)教育培訓的主責部門是各單位安全生產(chǎn)監(jiān)管部門,主管勞務(wù)的人力資源部門是主要相關(guān)部門。

      第三條 各單位應當進行安全生產(chǎn)教育培訓的人員包括各級主要負責人、主管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導、項目經(jīng)理、項目主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、勞務(wù)分包企業(yè)現(xiàn)場負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員。

      未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。

      第四條 安全生產(chǎn)教育培訓以有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程、必要的安全生產(chǎn)知識、本崗位的安全操作技能等為主要內(nèi)容,增強預防事故、控制職業(yè)危害和應急處理的能力。

      一、各單位主要負責人、主管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導、項目經(jīng)理、項目主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、勞務(wù)分包企業(yè)現(xiàn)場負責人安全培訓應當包括下列內(nèi)容:

      1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;

      2、安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識;

      3、重大危險源管理、重大事故防范、應急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定;

      4、職業(yè)危害及其預防措施;

      5、國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗;

      6、典型事故和應急救援案例分析;

      7、其他需要培訓的內(nèi)容。

      二、安全生產(chǎn)管理人員安全培訓應當包括下列內(nèi)容:

      1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;

      2、安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識;

      3、傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

      4、應急管理、應急預案編制以及應急處置的內(nèi)容和要求;

      5、國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗;

      6、典型事故和應急救援案例分析;

      7、其他需要培訓的內(nèi)容。

      三、特種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員安全培訓應當包括下列內(nèi)容:

      1、安全技能教育:

      包括本崗位使用的設(shè)備、安全防護裝置的構(gòu)造、性能、作用、實際操作技能;處理意外事故能力和緊急自救、互救技能;使用勞動防護用品、用具的技能等。

      2、安全知識教育:

      包括本企業(yè)一般生產(chǎn)技術(shù)知識、一般安全技術(shù)知識和專業(yè)安全技術(shù)知識。

      3、安全法規(guī)教育:

      包括國家安全生產(chǎn)法律、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章。

      4、安全思想教育: 包括思想教育、紀律教育。

      第五條 企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓應包括:

      一、新職工三級安全生產(chǎn)教育

      新職工(包括臨時工、學徒工、實習生、代培人員和外施隊人員)都必須進行企業(yè)(公司、廠)、工地(項目工程現(xiàn)場、車間)和班組的三級安全生產(chǎn)教育。經(jīng)考試合格后,才準許進入生產(chǎn)崗位。

      1、公司(廠)級崗前安全培訓內(nèi)容應當包括:本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識,安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律,從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù),有關(guān)事故案例等。

      2、工程項目(車間)級崗前安全培訓內(nèi)容應當包括:工作環(huán)境及危險因素,所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故,所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準,自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理,安全設(shè)備設(shè)施、個人防護用品的使用和維護,本工程(車間)安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度,預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項,有關(guān)事故案例,其他需要培訓的內(nèi)容。

      3、班組級崗前安全培訓內(nèi)容應當包括:崗位安全操作規(guī)程,崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項,有關(guān)事故案例,其他需要培訓的內(nèi)容。

      二、特殊工種教育

      根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》規(guī)定,電工作業(yè)、鍋爐司爐、壓力容器操作、起重機械作業(yè)、爆破作業(yè)、金屬焊接(氣割)作業(yè)、建筑登高架設(shè)作業(yè)等特種作業(yè)必須進行專門培訓,考試合格后持證上崗。

      三、經(jīng)常性安全教育

      經(jīng)常性安全教育采用多種多樣形式進行。如:安全日、安全周、安全月、百日無事故活動等專項安全活動,“農(nóng)民工夜?!?,安全交底和班前安全講話等定期安全教育,觀看安全宣傳欄、安全錄像和圖片展等日常宣傳形式。

      四、轉(zhuǎn)崗及復工安全教育、職業(yè)健康教育、工人應知應會考核按照有關(guān)專業(yè)資料進行。

      第六條各單位應當將安全培訓工作納入安全工作計劃,保證安全培訓工作所需資金。應按照集團公司“三統(tǒng)一、一建立”原則實施,即統(tǒng)一培訓大綱、統(tǒng)一培訓教材、統(tǒng)一考試試卷、建立培訓檔案。安全培訓檔案要詳細、準確記錄培訓考核情況。

      一、施工現(xiàn)場的安全教育(三級安全教育、經(jīng)常性安全教育、換崗及復工安全教育、應知應會教育、職業(yè)健康教育)由項目生產(chǎn)副經(jīng)理、安全員、人力資源部門共同負責組織實施。

      二、外施隊工人的安全教育培訓使用公司統(tǒng)一教材(教育光盤、試卷)。

      三、項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、安全員、外施隊長的安全培訓,由公司安全監(jiān)管部負責組織。

      四、未經(jīng)安全教育或考試不合格的職工,任何單位不得安排從事本崗位工作。

      五、教育培訓時間:

      1、三級安全教育時間不少于24學時。

      2、特殊工種教育時間,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定采用脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的方式進行。

      3、經(jīng)常性安全教育時間,根據(jù)施工現(xiàn)場的實際情況,采用多種形式進行。

      4、轉(zhuǎn)崗及復工安全教育時間不少于4學時。

      5、專業(yè)性安全教育:分公司級領(lǐng)導的培訓時間每年不少于8學時。

      6、職業(yè)健康教育時間不少于8學時。

      第七條 安全監(jiān)管部門負責對下級單位安全培訓情況進行監(jiān)督檢查,督促按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本規(guī)定開展安全培訓工作。

      未將安全培訓工作納入本單位工作計劃并保證安全培訓工作所需資金的,未建立健全從業(yè)人員安全培訓檔案的,依照集團公司《安全生產(chǎn)罰則》追究相關(guān)領(lǐng)導和責任者行政責任,并給予經(jīng)濟處罰。

      第四篇:建工集團安全生產(chǎn)約談制度實施辦法

      建工集團安全生產(chǎn)約談制度實施辦法

      第一條 為進一步促進安全生產(chǎn)責任制的落實,加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《市安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)以及《建工集團有限責任公司安全生產(chǎn)責任制》等有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的規(guī)定,特制定本辦法。

      第二條 本辦法所稱的安全生產(chǎn)約談制度,是指集團所屬企業(yè)的人員或施工現(xiàn)場不履行安全生產(chǎn)管理職責,導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故、消防事故、環(huán)境污染事故或造成不良社會影響,集團對其單位安全生產(chǎn)第一責任人,主管安全生產(chǎn)、消防安全和環(huán)境保護工作的領(lǐng)導,主管部門負責人,項目經(jīng)理以及負有管理責任的責任人依照本辦法進行問責談話,由其對有關(guān)問題作出解釋,并承擔相應責任的制度。

      第三條 本辦法適用于集團全資企業(yè)、控股企業(yè)、參股企業(yè)以及事業(yè)部。第四條 有下列情形之一的,應當依照本辦法接受約談:

      (一)不認真履行安全、消防和環(huán)境保護工作職責,在集團公司檢查中發(fā)現(xiàn)重大安全隱患、火災隱患或其他違法違規(guī)行為的。

      (二)對已發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患、火災隱患或環(huán)境污染等違法違規(guī)行為未及時進行整改或糾正而被通報批評的,或者由于違法違規(guī)行為致集團公司被建設(shè)行政主管部門依法扣分等處罰的。

      (三)企業(yè)安全管理體系不健全、制度不完善、人員配備不符合有關(guān)規(guī)定,或者在檢查中發(fā)現(xiàn)有不認真履行安全生產(chǎn)、消防安全或環(huán)境保護職責的。

      (四)發(fā)生一般以上(含)生產(chǎn)安全事故的。

      (五)發(fā)生火情以上(含)事故,報119火警出警的。

      (六)應當約談的其他情形。

      第五條 根據(jù)本辦法第四條的規(guī)定情形,由集團領(lǐng)導或集團安全監(jiān)管部提出約談建議,集團安全監(jiān)管部在網(wǎng)上發(fā)布約談通知。

      第六條 約談一般以談話會的形式進行,由集團安全監(jiān)管部組織召開。約談小組由集團主管領(lǐng)導任組長,成員由集團安全監(jiān)管部及相關(guān)部室負責人組成。

      第七條 約談內(nèi)容主要包括以下方面:

      (一)由項目負責人匯報施工現(xiàn)場隱患治理或違法違規(guī)行為整改措施、治理整改情況以及應該吸取的教訓。

      (二)由單位主管領(lǐng)導匯報本單位針對約談事由督促整改的具體工作、所采取的舉一反三的防范措施以及對有關(guān)責任者的處理情況。

      (三)由被約談單位提交書面整改報告(蓋公章)和處理決定(正式行文)。

      (四)由約談小組對被約談單位提出管理要求。

      (五)由集團安全監(jiān)管部向被約談單位發(fā)布《違法違規(guī)行為建議函》。第八條 約談會應形成書面記錄,由約談會參加人簽名確認并存檔。第九條 約談后應就以下處理方式作出決定:

      (一)誡勉。

      (二)取消被約談單位或直接責任人當年評優(yōu)、評先的資格。

      (三)責令向集團公司作出書面檢查。

      (四)在集團管理平臺上通報批評。

      (五)提交集團紀檢部門追究相關(guān)責任者的行政責任。以上方式,可以單處或并處。第十條 本辦法自頒布之日起實施。

      第五篇:北京建工集團安全生產(chǎn)綜合管理經(jīng)驗

      北京建工集團安全生產(chǎn)綜合管理經(jīng)驗

      一、健全安全生嚴管理機構(gòu)二、二、宗善安全生產(chǎn)責

      三、將服務(wù)意識融入安全監(jiān)管中

      四、切實抓好安全生產(chǎn)培訓教育

      中鐵工程總公司實施

      “安全標準工地”管理經(jīng)驗

      一、開層“安全標準工地”建設(shè),完善安全質(zhì)置保證體系二、二、企業(yè)答理制度更加科學,工程質(zhì)置管理有序可控

      一、深入開層立明標化工地達標活動,是加強現(xiàn)場安全管理 的有效途徑和方法

      1、施工現(xiàn)場是建筑施工企業(yè)形象的窗口2、2深入開展文明標化工地達標活動,是貫徹國家“安全第 一,預防為主”方針的有效途徑,是塑造建筑施工企業(yè)形象的 基礎(chǔ)

      二、提煉企業(yè)的奏全管理方針,完善企業(yè)施工現(xiàn)場安全管理 的理念

      三、確定“以人力本”的思想

      四、樹立“預防為主”的方針

      五、實施“重點監(jiān)控”的方式

      一、加強阻織領(lǐng)導,健全安全管理機構(gòu)二、二、落實安全生產(chǎn)責任制,全面推行目標管理三、三、搞好教育培訓,增強安全意識四、四、加大檢查力度.及時俏除隱患五、五、加強安全生產(chǎn)全過程管理

      1、重視安全投入,確保防護需求

      2、建立了施工組織設(shè)什,安全方案士審、審批制度,把好 技術(shù)措施先行關(guān)

      4加大獎罰力度,調(diào)動安全生產(chǎn)積極性

      5、嚴把勞動防護用品質(zhì)量關(guān)

      6、注重新產(chǎn)品、新技術(shù)的開發(fā)推廣和使用

      一、抓制直建設(shè),落實奏全生產(chǎn)責任制二、二、抓安技人員的責權(quán)利,提高其監(jiān)管地位三、三、抓專項整治,加大安全檢查力度

      四、抓檢查、除隱患.加丈妄全物質(zhì)投入五、五、抓全員教育,提高安全生產(chǎn)意識六、六、抓應急預案.減少損失

      1、加大文明施工的資金投入

      2、制定獎懲制度,開展檢查評比考核

      3、控制人的行為.把好四關(guān)口

      4、三、專項安全施工方案科學齊全,安全防護及時到位

      5、堅持安全例會制度

      6、堅持安全檢查制度

      一、做好開工前的準備工作

      1、項目部要建立完善的安全組織機構(gòu)。

      2項目部要建立健全安全崗位貢任制等制度

      3、項目部要根據(jù)工程的情況,制定切實可廳的安全生產(chǎn)目 標,確定現(xiàn)場管理要達到的標準,主要內(nèi)容包括安全傷亡目標、安全經(jīng)費投入目標、文明施工目標、創(chuàng)建國家衛(wèi)省市安全文明工 地目標等,使現(xiàn)場安全管理有一個明確的工作方向,同時對目標4由技術(shù)負責人組織編制安全施工組織設(shè)什,以及臨時用 電、腳手架、大型起重機械設(shè)備等專項安全技術(shù)方案或措施。

      二、做好開工后的基礎(chǔ)工作

      1、安全教育工作

      (1)進場教育。工人進場后,項目經(jīng)理必須組織項目部有關(guān) 人員對新工人進行崗前安全教育,教育要結(jié)合工程實際情況,(2)班前教育。

      (3)季節(jié)性教育。項目經(jīng)理要根據(jù)季節(jié)的變化組織施工人員 進行換季教育。主要針對雨天、暑期施工和冬季施工的特點進 行,并將教育內(nèi)容記錄在教育登記卡上。

      2安全檢查工作

      (1)項目部的檢查人員必須認真學習和熟練掌握有關(guān)的法 律、法規(guī)和行業(yè)標準、規(guī)范,檢查尺度要嚴、要準。

      (2)檢查完畢,在下達隱患通知單的同時,檢查人員要對重 要環(huán)節(jié)和提出的問題向整改負責人進行必要的講解,必要時給予 項目部一定的建議措施。建議措施要有可行性、針對性和操作

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