第一篇：“18年中學下學期計劃”學校工作計劃

“2018年中學下學期計劃”學校工作

計劃

一、指導思想

新的學年學校工會要堅持以“三個代表”重要思想為指導，以區(qū)教育局新學年工作部署及學校新學期工作思路為指南，堅定不夠地貫徹落實區(qū)教育局“十二字”工程的指導方針，圍繞五里界中學的工作中心開展工作，服從服務與全體教職工，全面履行工會職責，突出維護職能，為構建和諧校園、構建和諧社會，團結動員全體教職工以主人翁的工作熱情和創(chuàng)造活力，不斷發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，為我校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的更大的貢獻。

二、工作目標

(一)增強三個意識

1、進一步增強工會工作服從服務于教育發(fā)展大局意識;

2、進一步增強維護意識;

3、進一步增強創(chuàng)新意識。

(二)營造五種氛圍

1、營造民主和諧的校園氛圍;

2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;

3、營造有利于青年教師快速成長的工作學習氛圍;

4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;

5、營造和諧的充滿關愛的生活氛

圍。

三、主要工作

(一)不斷提高學校民主管理水平

1、學校工會組織要切實履行好維護職能，在教育的改革和發(fā)展中維護教職工在政治上的民主權利，即民主決策、民主管理、民主監(jiān)督;經濟上的勞動權益;文化上的精神權益。適時召開教師代表會，工會組織要發(fā)揮橋梁和紐帶作用，加強與黨政的溝通，依靠黨的領導和行政的支持，為職工辦實事、辦好事、解難事。

2、加強教代會工作，不斷提高教代會工作水平。要繼續(xù)營造和諧民主的政治氛圍，切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權、參與權、決策權和監(jiān)督權，以利于維護職工利益，發(fā)揮教職工的積極性、主動性，共謀事業(yè)發(fā)展。

3、深化校務公開，促進學校建設。健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務公開領導體制和工作機制。在工作中不斷調整和擴大公開內容，豐富公開形式，拓寬公開渠道，完善公開制度。

(二)進一步加強師德建設，提高教職工師德素養(yǎng)。

1、要進一步提高對師德建設重要性的認識，做好提高教師隊伍素質的基礎性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，增強人民教師的責任感，形成愛崗敬業(yè)、精益求精的職業(yè)道德氛圍。要繼續(xù)開展“講教師禮儀、塑儒雅形象、重師德規(guī)范”為主題的文明禮儀普及活動，結合教育行風政風建設，按照“八榮八恥”和構建和諧社會的要求，圍繞職業(yè)禮儀、社會禮儀、生活禮儀三方面開展主題活動。大力弘揚身邊的先進人物事跡，進一步弘揚崇高 的師德風范，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。

(三)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動，維護廣大教職工的精神文化權益。

1、力爭創(chuàng)造條件辦好“教工之家”。組織教職工的球類比賽，女教師健身等活動，讓教工們有一個休閑娛樂活動場所，制定制度，科學管理，使教職工的身心能夠得到調整，大力促進教職工的身心健康。促進交流，凝聚人心，構建和諧校園。

2、搞好校園文化建設。協(xié)助政教處、團總支辦好重大節(jié)日的板報宣傳。

3、全面推進女職工素質教育工程。女教職工是學校建設的一支重要力量，要關注女職工，深入開展女職工建功立業(yè)活動，積極營造和諧健康的教學教育環(huán)境。除了從教學上給予更多支持和幫

助外，還要關心女職工生理和心理健康，維護女教職工特殊利益和合法權益。認真組織好“婦檢”工作。

4、繼續(xù)做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產婦、退休、重大困難必訪)制度，關心教職工生活，定期組織教職工進行體檢，為教職工辦實事、好事。

（四）本學期具體活動

1、由于人事調動較大本學期開學后按要求增補教師代表工作。

2、結合學?！半p創(chuàng)”活動繼續(xù)開展“建功十一五，巾幗會和諧”的女職工主題活動并完善相關資料建設。

3、召開教代會，誠懇征求師生員工的意見，集中群眾智慧，認真做好依法治教和教師維權工作，大力倡導崇尚

榮譽，獻身使命的精神。并通過教代會完善《五里界中學教師績效工作發(fā)放方案》和收集、分析、回復民主提案等工作。

4、開展領導與教師談心活動，督促落實到位并定期檢查。

5、配合學校黨支部做好教師節(jié)的慶?；顒蛹拔繂柟ぷ?。

6、組織好老年教師重陽節(jié)的慶?；顒?。

7、春節(jié)前退休教師慰問工作。

8、學校財經清理并公示。

9、學校工會工作總結及資料歸檔工作。

第二篇：2015—2016學下學期中學學校工作計劃

2015—2016學下學期中學學校工作計劃

2015—2016學下學期中學學校工作計劃

經過2015年全體教職工艱辛的付出，我們學校積累了一些經驗，取得了一點成績，初步得到了社會和領導的認可，這是我們所期盼的。但是我們要始終保持清醒的頭腦，清楚的知道我們還處在發(fā)展的低谷，我們的很多工作還是隨機性，粗放型的，離一個規(guī)范的，群眾滿意的學校還相差甚遠。因此，本學期，我們要嚴格按照歷城區(qū)教育干部工作會議精神和歷城區(qū)初中教學分析會議精神，認真落實《初中教學基本規(guī)程》，做實《教師教學工作評價》，建立和完善學校教學管理機制，努力建立常態(tài)的教師教學工作評價系統(tǒng)，初步探索和建立規(guī)范的教學管理系統(tǒng)，再創(chuàng)學校工作新局面。

一、全校動員抓好安全工作

安全工作是一項重中之重的工作，他不僅是對學生的保護，更是對我們自己的保護。誰對安全工作不負責任，就是對自己最大的不負責任。

1、一崗雙責，責無旁貸

凡在我校工作的教職員工，除了正常的工作職責外，都負有對學生安全教育和安全保護的責任，都負有對我校財務財產維護和保護的責任。學期初，學校要與每一名教職員工簽訂一崗雙責責任書，明確責任與義務，切實維護好學生人身安全和學校財務財產安全。

2、嚴格值班，安全管理無縫隙

繼續(xù)實施領導干部每天值班、帶班制度，班主任食堂和午休值班制度，學生打水處值班制度，晚自習領導干部帶班和級部負責人值班制度，上下課樓層值班制度，物業(yè)宿舍管理制度，做到人員安排到位，值班及時有效，確保各項工作安全有序進行。

3、加大安全宣傳培訓力度

團委及時組織安全知識宣傳，各職能部門適時組織相關安全問題預防的技能培訓，讓廣大師生了解安全知識，并會如何預防。同時要在必要的時候進行相關安全演習和演練，確保有問題，能疏散，會疏散，快疏散。各職能部門制定好相關應急預案，并在學校網(wǎng)站上登出，讓全體師生及時了解預案內容，做到了然于胸。

4、其他安全工作

反對法輪功的教育，預防各種傳染性疾病的教育，其他可能會影響和危害學生健康成長的事情，要有預見性，要早采取相關措施。

二、探索和完善適合我校發(fā)展的各種管理制度

隨著形勢的不斷變化和學校新的發(fā)展，原有的制度需要進行修訂和完善，一些新的領域需要制定新的制度來加以規(guī)范，這就要求我們學校各責任部門，根據(jù)新形勢的發(fā)展，根據(jù)學校發(fā)展實際，根據(jù)自身的工作特點，制定更加適合我校的規(guī)章制度。坦率的說，制定一項制度并不難，網(wǎng)上一搜比比皆是，但是制定一項適合我校實際，并能讓大部分教職工都接受的制度卻是難上加難。這就需要我們各職能部門負責人，認真了解我?，F(xiàn)狀，充分依靠廣大教職工，群策群力來完成。制定制度的原則，不求全的原則，不求細的原則，誰執(zhí)行誰制定的原則，可操作易操作的原則。本學期，我們將把建章立制作為考核領導干部工作的一項重要指標。

三、細化教學管理，提高教學成績

1、讓教師教學工作評價成為常態(tài)傳統(tǒng)工作

新學期進一步優(yōu)化教學工作評價委員會成員，切實發(fā)揮他們的作用。同時，為了便于開展教學評價工作，嘗試在評價委會成員中設專門的主任委員，如備課評價主任委員等。進一步明確責任，細化分工，做到評價的科學性，權威性，及時性。

2、補償教育要切實落到實處

針對我校學生現(xiàn)狀，需要進一步加大補償教育力度，確保教育教學質量。新學期嘗試在初三利用晚自習時間進行走班制，讓學生根據(jù)自身實際選擇接近自己水平的補償班級，確保在補償時有收獲，有進步，有針對性。初一學生立足課堂，立足正常在校時間進行補償，保障學生的及格率和優(yōu)秀率都有提高。

3、迎接和組織好各種報名、考試

（1）、初三理、化實驗考試

教導處和初三級部在2、21日前拿出理化考試的輔導和補救方案，針對實驗目錄明確學校缺少的器材，及時購置，確保實驗操作和實驗考試的順利進行。

（2）、初三微機考試

微機考試是初三一次關鍵性考試，教導處和初三級部制定出切實可行授課和輔導計劃，確保學生的過關率。最低目標：生物、地理過關的學生，微機必須過關，并在此基礎上提高過關率。

（3）初三體育中考

體育中考一是教導處和初三級部制定出針對性的訓練方案，提前著手，早作準備；二是教育學生利用業(yè)余時間進行有針對性的訓練。學校目標是最大限度的提高滿分率，確保優(yōu)秀率。

（4）、初三三輪模擬考試

三輪摸底考試對于師生詳細，系統(tǒng)復習所學知識至關重要，教導處和初三級部要根據(jù)總體部署，按部就班的展開復習，復習力求有針對性，有對比性，通過復習查找不足，找準努力方向和趕超方向，為初三學考做好最終的準備。

（5）初三學業(yè)水平考試

這是檢驗初三教學水平的時刻，教導處和初三級部全力做到，學生報名準確，路途安全，帶隊細致，發(fā)揮正常，成績優(yōu)異。

（6）、初二學業(yè)水平考試

初二生物、地理結業(yè)考試壓力很大，我們即承擔著對學生的輔導，提高過關率的任務，又承擔著外出監(jiān)場和本學校設考點的任務，每一項工作都要做到事無巨細，高度負責。教導處和初二級部要及早拿出學考得復習備戰(zhàn)方案，明確人員，方法，措施，目標，確保兩門功課的過關率不低于85%。

（7）、常規(guī)月考、期中期末考試

這幾項考試是檢驗師生教和學效果的過程性考試，對于我們分析教師的教學工作和學生的學習情況至關重要。因此，教導處和各級部本著逢考必嚴的原則，認真組織出題，監(jiān)場，閱卷，統(tǒng)計，分析等工作，召開好級部或學科質量分析會，最大限度的查缺補漏，確保質量的提高。

4、組織好各種活動

（1）、初三學生百日學考誓師大會

為初三學生鼓勁，為初三家長鼓勁，為初三教師鼓勁的初三學考百日誓師大會是本學期的一項重要工作，教導處和初三級部要提前謀劃，創(chuàng)新形式，真正達到組織該活動的目的。

（2）、初二學生生物、地理學考動員大會

結合初二第一周部分學生家長會，進一步向家長說明生物、地理學考的重要性，讓家長真正重視起來，協(xié)助學校、學生做好備考工作，確保過關率。同時，針對去年初二學生住校人數(shù)少的特點，加大住校宣傳力度，確保初二住校人數(shù)，提升初二整體質量。

（3）、初三學生分流大會

初三學生分流大會是一次非常重要的大會，這關系著我們的畢業(yè)生是不是全部升入高一級學校學習的指標。因此，教導處和初三級部要及時總結去年大會的經驗和教訓，創(chuàng)新今年大會的組織形式和方法，讓家長來得到，聽得進，有想法，有行動。

（4）、各種相關學生家長會

利用家長委員會這一平臺，適時的組織各種小型家長會，及時反饋學生在學校的問題，及時聽取家長對學校管理，教學，發(fā)展方面的意見和建議，改進不足，發(fā)揮長處，消除家校矛盾，贏得社會支持，辦人民滿意教育。

四、進一步加強師生管理

1、進一步細化師生考勤管理

考勤并不是僅僅師生按時到，按時走，中途外出管理好的問題。它實質上體現(xiàn)著一所學校師生的敬業(yè)精神，奉獻精神和主人翁精神，體現(xiàn)著一所學校的靈魂，是學校形象的具體體現(xiàn)。因此，校務辦，三個級部，總務辦公室要加大師生考勤的管理力度，嚴格考勤。所謂的嚴格考勤，就是認真考勤，考勤的目的不是“治”老師和學生，而是提升我校的整體形象。

2、進一步細化教師辦公秩序和辦公紀律管理

有良好的辦公紀律就會有良好的辦公氛圍，氛圍有了，辦公的質量就會提高，我們的學生就會受益，我們的質量就會提高。因此，校務辦公室，各級部進一步細化教師辦公秩序和辦公紀律管理，拿出切實有效措施。教師的辦公紀律，辦公室衛(wèi)生等各方面要及時檢查，按周公布。

3、細化大課間秩序，提高大課間質量

大課間是學校管理的一個縮影，一個窗口。本學期，政教處，團委牽頭聯(lián)合組建學生會，發(fā)揮學生自制自管的作用，全面提升大課間質量。

4、深化和規(guī)范學生的宿舍管理

學生宿舍不出問題則已，一旦出問題就會是大問題。因此本學期，總務處要隨時檢查住宿設施的安全，并及時與物業(yè)公司溝通，確保物業(yè)管理人員素質高，責任心強，管理到位。同時，要嚴格要求傳達保安嚴格按照學校管理規(guī)定執(zhí)行，確保大門安全。初

三、初二級部，加大晚自習期間的值班力度和學生住宿期間的巡視力度。

本學期住宿控制初三住校人數(shù)，擴大初二住校人數(shù)。

5、細化學生就餐管理和午休管理

政教處牽頭，三個級部協(xié)助，學生會參與，出臺切實措施，保障學生餐廳的就餐秩序。一是秩序井然，二是不發(fā)生欺負同學行為，三是減少糧食的浪費，四是及時清理餐具。每周總結，公布，計入班級考評。

6、強化師生的衛(wèi)生管理

衛(wèi)生是學校的門面。學校政教處要把衛(wèi)生清掃作為一項重要工作，開動腦筋，把衛(wèi)生清掃，衛(wèi)生保持常態(tài)化，確保學校干凈整潔。校務辦公室，總務處分別管理好教師辦公室衛(wèi)生，各功能用房衛(wèi)生。

7、深化和加強學生的日常管理

政教處，各級部要把學生的常規(guī)管理納入重要日程。對于學生服裝，發(fā)型，課內外表現(xiàn)等各方面情況加以規(guī)范，監(jiān)督，檢查，并及時通報，納入班級考評。

五、加強功能室管理

1、根據(jù)相關考試要求，添置相關物品、器械

多方籌集資金，添置相關的儀器、藥品，保障日常教學和考試需要。

2、加強功能室的常規(guī)管理，提高管理員的服務意識

總務處要加強對功能室人員管理，提高其管理能力和服務意識。具體表現(xiàn)在：室內衛(wèi)生整潔，物品擺放整齊；遵守相關借閱制度，財務財產不流失，不非正常損毀；及時與一線教師聯(lián)系，做好實驗準備工作和收尾工作。實驗工作人員年終考核成績有相關領導和教師根據(jù)工作和服務情況打分確定。

3、加強資料的收集和歸檔工作

加強新買儀器的登記入賬工作，及時收集相關試驗資料，分類整理，歸檔保存。

六、加強教師培訓，為教師搭建成長舞臺

1、初步加強科研工作，現(xiàn)有課題力爭結題

教科研工作是學校的一項薄弱工作，本學期，我們要逐步加大這方面的領導和管理力度，創(chuàng)造條件，擠出經費，加強調度，力爭原有課題本結題。同時，我們要積極研究《規(guī)程》和《評價》，爭取積累經驗，申請某項子課題。

2、加強教師的外出培訓和資料收集

教師是學校發(fā)展之本。本學期，要為教師搭建更好的平臺，讓教師在學習、培訓中豐富自己，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，打造我校名師隊伍。同時，加大對新分配教師的培養(yǎng)管理力度，使他們盡快成為我校教學的骨干，落實王局長提出的：選出苗子，配進班子的要求。

3、加強校本培訓，提高教師素質

教師的成長歸根到底還是在學校，還是在自己的工作崗位上。本學期，我們要加大校本培訓的力度，多組織教師間的集體備課，同課異構，教學反思，讀書交流等活動，讓教師盡快的成長起來。

4、籌劃好教師的遠程培訓

七、以活動為載體，豐富師生生活

1、三八慶祝活動

工會女工組織及早籌劃三八節(jié)慶?；顒?，讓女教職工感受到節(jié)日的快樂，并把這種快樂轉化為努力工作的熱情和動力。

2、清明節(jié)祭奠活動

清明節(jié)祭奠革命先烈，既是對革命前輩的緬懷，同時也是學生接觸自然，感受自然的好機會，學校團委要及時的策劃好，組織好。

3、安全月活動

安全月活動要結合上級具體要求和學校安全形勢實際，創(chuàng)造性的開展，關鍵是落到實處，有效果。

4、七一慶?；顒?/p>

今年是建黨95周年，對于我們意義重大。黨支部要結合爭優(yōu)創(chuàng)先活動，積極組織廣大黨員干部開展豐富多彩的慶祝活動。

5、各種體育活動

教導處，初三級部除認真應對體育測試外，還要統(tǒng)籌安排好各種體育活動，讓學生在體育活動中去樹立拼搏的精神，和集體的自豪感。

6、社團活動

團委繼續(xù)組織好我校傳統(tǒng)的古箏，動漫，剪紙，健美操等藝術社團，豐富學生的課余生活，讓學生感受到學校生活的快樂。

7、教職工健身活動

學校工會要高度關注教職工的身體健康，適時組織各種教職工愿意參加的趣味健身活動，關注教職工的身體健康和心理健康。

8、藝術教育活動

團委協(xié)調好各專職教師，上好藝術課的同時，組建各種藝術社團，參加各種藝術活動和演出，提高學生素質，擴大學校影響。

9、特色學校創(chuàng)建活動

團委在學校的領導下，結合學校的辛棄疾文化，努力打造稼軒文化特色。圍繞校本課程開展相關讀書活動，故事活動，誦讀活動，書法活動，愛國主義演講活動，使稼軒文化深入每一名師生的心。

第三篇：中學2013——2014下學期學校工作計劃

中學2013——2014下學期學校工作計劃

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大精神，積極推進基礎教育改革，確定本教學工作重點為：以新課程改革為突破口，改變教育觀念，加強課堂教學及教學常規(guī)管理，強化質量意識，積極進行課題研究，努力推進課程改革,結合新教材內容和我校學生實際，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為目標，靈活扎實地搞好教與學的實踐活動。

二、主要工作。

（一）、推進教學改革，提升教學質量。

1、努力實施新課程改革，以課改為核心，牽動學校整體教學改革，提高全員的課改意

識，做好課改實施階段性的總結，爭創(chuàng)課改先進校。建立課改論文集錦，優(yōu)秀課改教案集錦，優(yōu)秀導學案集錦，高效課堂優(yōu)質課集錦，建立和完善高效課堂資源庫。

2、要大興教學研究之風，理念是先導，學習是保證。為進一步轉變廣大教師的教育觀念，把廣大教師的教育理念提升到一個新的層面，本，我們要繼續(xù)加強教師的理論和業(yè)務學習，采用理論聯(lián)系實際、集體與自學相結合的辦法，要求每位教師每天自學《走進新課程》一書中的一問，做好讀書筆記，每月記一次教育隨筆，每節(jié)課后記教學隨記。并經常交流，使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中，從而更有的放矢地指導自己的教學實踐，更好地為教育教學服務。

上學期我們獲得了高效課堂先進單位，我們要進行深層次的探討研究，確定教改模式，總結提高，保持我們的先進稱號。

3、探索常規(guī)教學改革，通過開展“拜師帶徒，青勝于藍；互幫互學，齊頭并進”活動、群體教研活動、教師基本功達標活動，提高教師的教育教學實踐能力。

。以作文教學、教學能力培養(yǎng)、英語口語交際等為突破口，強化教師落實課程改革的“三維度”目標，切實提高教學質量。

4、加強校本培訓，加快校本課程的開發(fā)進程，培訓中做到理論學習與基本功訓練有機結合，做到信息技術掌握與課堂教學實踐相結合，做到發(fā)現(xiàn)問題與教學反思相結合。使培訓工作制度化、內容化、科學化。

5、實施青年教師培養(yǎng)工程，通過學習、實踐、研討等形式，不斷發(fā)現(xiàn)能人，培養(yǎng)能人，鼓勵能人，搭建平臺，訓練培養(yǎng)一批青年教師，使其牢固樹立名師意識，打造名師帶名校效應。

6、強化質量意識，認真做好階段性檢測，及教學質量分析，逐步規(guī)范學生作業(yè)，教師批改等常規(guī)性工作，探索新課改下的評價改革。

7、深入開展說課標、說教材活動。使說課表說教材活動成為學校推進高效課堂建設的基礎性和常規(guī)性工作。組織教師學習和掌握說課表說教材的基本內容、方式方法和關鍵環(huán)節(jié)，加深教師對課程標準的理解，準確把握教材結構?！罢f課表說教材”活動，其中說整冊教材每學期不少于一次，說單元或章節(jié)教材每學期不少于三次，實現(xiàn)“說課標說教材”活動的經?；?。

（二）、大力推進學習型團隊建設，促進教師專業(yè)發(fā)展。

針對市局制定出臺的（遵化市中小學階梯式管理辦法）對教師實施：合格教師—骨干教師—學科帶頭人—名師—專家型教師“階梯式管理，制定各梯次教師評定標準和管理辦法，積極調動廣大教師參加市級骨干教師、學科帶頭人、教學名師的評選活動。全面實施“五個一”讀書工程，廣泛開展每天記一次“教學隨筆”、每周讀一本教育雜志、每月備一堂以現(xiàn)代教育技術為載體的優(yōu)質課、每學期精讀一本教育理論書籍、每學期寫一篇高質量教育教學論文的“五個一”讀書活動。積極參加市局舉行的“教學隨筆“展示、優(yōu)質課教案評比、優(yōu)秀教育教學論文評比等活動。

（三）、推進辦學條件改善，提高我校裝備水平。

1、多方籌集資金爭取教師人手一機。

2、更新理化生儀器和設備。

3、增加圖書量。

4、增床鋪，并修改舊床鋪。

（四）、大力推進校園環(huán)境建設、促進學校特色發(fā)展。

1、打造特色文化，確立以辦學核心理念為引領的精神文化、環(huán)境文化、管理文化、課程文化、行為文化為文化建設思路，逐步實現(xiàn)文化落地、理念生根，爭創(chuàng)我市特色校園文化建設示范校。

2、實施特色教育。堅持以德樹人，繼續(xù)深化“我的中國夢”主題教育。意識深入開展社會主義核心價值體系教育。認真學習領會《進一步推進社會主義核心價值體系融入中小學教育的工作意見》，把社會主義核心價值體系融入教育全過程。一是“誦讀國學經典、弘揚民族文化”讀書活動為載體，深入開展“書香校園”、“書香班級”創(chuàng)建活動。二是強化學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育。開展“學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”活動和基本道德素質養(yǎng)成。狠抓學生一日常規(guī)管理與教育，開展學生日常行為規(guī)范量化考評，把考評結果作為學生綜合素質評價的重要依據(jù)。重點實施“六種習慣”教育，即禮儀習慣、誠信習慣、勤儉習慣、學習習慣、健體習慣和衛(wèi)生習慣。召開學生教育管理專題工作會議，爭創(chuàng)《學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育示范?！?。三是強化法制法規(guī)教育。全面開展“法制進校園進課堂”活動，強化遵紀守法教育。完善行為偏差學生、學習困難學生、貧困家庭學生、心理障礙學生、單親家庭子女、農民工子女和農村留守兒童等特殊群體學生的教育幫扶制度，建立特殊群體幫扶學生檔案，做到一人一檔，實施個性化的人文關懷，落實“一對一”幫扶。

3、開展特色活動。切實加強學生社團建設，針對市局制定出臺的《加強中小學生社團建設的意見》，積極引導學生依據(jù)自己的興趣、愛好、特長參與適合自己的個性發(fā)展的社團組織，力爭2015年我校有常年訓練的田徑隊、球隊、合唱隊、舞蹈隊、器樂隊、書畫社、棋類社、科技社、校園廣播和特色項目，80%以上的學生都能參與社團活動，能較好地掌握至少一項藝術技能。積極探索學生社團工作的規(guī)范化、系統(tǒng)化、課程化、品牌化之路，努力把學生社團建設成為學生成長成才過程中的課堂、實踐基地和大舞臺。積極參加十佳社團和優(yōu)秀學生社團組織者的評選表彰活動。

（四）、扎實推進平安校園建設，促進教育安全發(fā)展。

1、強化校園“三防”建設。加強對學校安全保衛(wèi)干部和保安人員的管理，定期開展教育培訓，提高安保人員素質和技能。配齊重點部位、重點場所的消防、照明和防盜器材。設立全方位的視頻監(jiān)控系統(tǒng)，提高校園防范的科技含量和實效，實現(xiàn)“三防合一”的校園安防體系，確?！靶@安全零事故”。

2、強化安全防范措施的落實。強化消防安全、設施設備安全、教學活動安全、食品衛(wèi)生安全、交通安全、學校及周邊綜合治理、傳染病疫情防控等關鍵環(huán)節(jié)的動態(tài)監(jiān)管；切實加強對群體性食物中毒、擁擠踩踏事故、校園惡性突發(fā)事件、學生溺水事故、交通事故的教育防范措施；積極開展安全教育和應急演練活動，保證中小學公共安全教育計劃、師資、教材、事件四落實，強化應急預案的實訓和火災、地震等突發(fā)事件的應急演練，著力提高廣大師生的安全意識、自我保護意識和緊急避險能力。

（五）、推進精細化管理，提升學校管理水平。制定精細化管理方案，例如：衛(wèi)生精細化管理方案，公務保護精細化管理方案，班級精細化管理方案，教師精細化管理方案，確實達到事事有人管、時時有人管、處處有人管。

第四篇：2016-2017年學校工作計劃(下學期)

2016-2017年過洋小學學校工作計劃（第二學期）

新學期、新起點、新希望。本學期，我校將在上級教育主管部門的正確領導下，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領學校工作全局，以“上好每一節(jié)課、善待每一位學生、感動每一位家長”為具體行動，以質量效率為主線，以改革創(chuàng)新為動力，以增強學生創(chuàng)新精神和實踐能力為核心，加強教師隊伍建設，抓住機遇，開拓創(chuàng)新，與時俱進，全面提高我校的辦學水平和教育質量，促進學校教育事業(yè)持續(xù)、協(xié)調、健康發(fā)展。為開展好各項工作，擬定本期學校工作計劃如下：

一、指導思想

本學期，我校在“優(yōu)先發(fā)展，育人為本，改革創(chuàng)新，促進公平，提高質量”工作方針指導下，以學校發(fā)展為主題，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，以教學改革創(chuàng)新為突破口，全面貫徹黨的教育方針，全面推進基礎教育課程改革，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，提高教育教學質量，深化課堂教學改革，規(guī)范辦學行為，全面推進學校規(guī)范化工程，努力做到“教師發(fā)展，學生發(fā)展，學校發(fā)展”和諧同步，繼續(xù)加強行風和廉政建設，提升精氣神，強化執(zhí)行力，努力辦好人民滿意的學校，爭做人民滿意的教師，實現(xiàn)學校教育的新騰飛。

二、工作思路

堅持走依法治校、德育為先，教學為主，以校園和課堂為主要陣地，以豐富的課內外活動為載體，走以德立校、以質量強校之路；進一步提高教育教學質量和管理水平，提升師生綜合素養(yǎng)，豐富師生校園生活。

三、主要工作內容及措施

（一）堅持以人為本，強化隊伍建設

1、班子建設

本學期，領導班子成員要切實樹立服務群眾的意識，主動關心教職工，在育人、教研，科研等方面給予教師切實的幫助與指導。加強對新任班子成員的培養(yǎng)，切實提高學校領導班子成員的課程領導力和執(zhí)行力。

2、師資隊伍建設

以教工學習為平臺，學習黨的群眾路線，學習新課程標準、課堂規(guī)范評價、零起點教學等，加強全體教職員工的理論素養(yǎng)、師德修養(yǎng)和育人水平。進一步強化教師責任意識，嚴肅工作紀律。開展全員培訓，積極組織教師參加各級各類培訓。加強教師學習與實踐，繼續(xù)認真做好“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動。加強名優(yōu)教師、骨干教師隊伍的打造。發(fā)揮現(xiàn)有名優(yōu)教師、骨干教師在教師專業(yè)發(fā)展中的引領和輻射作用，力爭對內示范，形成風格，對外輻射，擴大影響。加強教師思想道德教育，建設高素質的教師隊伍。開展政治理論學習活動，提高師德修養(yǎng)，增強教師教書育人、為人師表的自覺性，增強教師的事業(yè)心、使命感和責任感。加強師德師風的考評工作，把教師的師德師風考評結果納入年終考核，進一步樹立愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人的良好師德形象。加強現(xiàn)代教育思想、先進教改經驗的學習，扎實開展“有效課堂教學”、課題研究和校本培訓工作，通過課堂研討、專題講座、教師座談、教學競賽課、學習匯報課等校本研修活動，促進教師專業(yè)成長。打造一支“學生歡迎，家長滿意，同行信望，業(yè)績突出”的優(yōu)秀教師隊伍。深入開展小繼教工作，完善相關檔案資料，迎接小繼教工作驗收。

（二）樹立創(chuàng)新意識，推進德育工作

1、注重班主任隊伍建設，堅持開好班主任工作例會，有效落實各項常規(guī)工作。加強中隊輔導員隊伍建設，通過對于中隊輔導員的少先隊知識、主題班隊會等技能的培訓，提高中隊輔導員的輔導員意識，從而進一步增強中隊輔導員的育

德能力。加強青年班主任專業(yè)化發(fā)展研究，繼續(xù)通過培訓、實踐研究等形式提升專業(yè)化素養(yǎng)。

2、加強養(yǎng)成教育。以課堂為主渠道、在活動中落實、在實踐中檢驗；一學期養(yǎng)成一行為，逐步提升我校學生的行規(guī)素養(yǎng)文明習慣。要切實抓好行為規(guī)范教育，重視學生良好習慣的養(yǎng)成。落實《守則》、《中小學生日常規(guī)范》各項規(guī)定；落實班主任工作目標責任制；各項檢查主要以教師為主，學生為輔，落實專人負責，確保檢查評比的公平、公正、公開。繼續(xù)加強禮儀常規(guī)教育。努力做到“五無”、“五有”：地上無紙屑、墻上無污痕、桌面無刻畫、門窗無破損、衛(wèi)生無死角；課堂有紀律、課間有秩序、放學有隊伍、語言有禮貌、舉止有禮節(jié)。開展養(yǎng)成教育活動，做好學生文明用語、文明用餐等行規(guī)訓練工作，并以“不亂扔垃圾；彎彎腰，伸伸手，垃圾不見影”活動為行為教育的突破口，通過紅領巾廣播、升旗儀式等載體，加強宣傳教育；通過有效的訓練與指導，加強行規(guī)的養(yǎng)成；通過“流動紅旗”等評價機制，發(fā)揮輻射引領作用。三者有效結合，幫助學生養(yǎng)成良好的行為習慣。

3、多渠道地開展法律、交通、衛(wèi)生、消防、防災等生命專題教育，培養(yǎng)學生的社會安全責任感，掌握必要的安全行為的知識和技能，增強學生遵紀守法的意識和自我保護的意識。

4、進一步加大對家長、社會的開放力度，通過校迅通搭建起學校教育與家庭、社會的橋梁，形成由學校、家長和社會共同參與的素質教育新格局。認真開展家庭教育指導的實踐與研究工作，進一步探索家委會在學校教育活動開展中的積極輔助作用，從而加強發(fā)揮家委會在學校民主管理中的作用；定期開展有針對性的家庭教育指導專題講座和報告，推廣家長教子經驗，提高家庭教育質量。

5、加強心理健康教育，重視問題學生教育。針對孩子的不同特點，課堂教學和各項教育活動中，要及時對學生進行心理指導，培養(yǎng)學生珍惜時間的習慣、艱苦樸素的精神、堅韌不拔的意志和自我管理的能力，增強少年兒童適應社會生活的能力。倡導課間十分鐘談心活動，要求班主任及各學科教師課間多進教室，多與學生交流、溝通。抓好隨班就讀工作，以高度責任感關心需要關心、幫助的學生，不讓一個學生掉隊。做好留守兒童心理輔導，建立留守兒童檔案，組建“留守兒童之家”，讓孩子們感受到家的溫暖，健康快樂地成長。

（三）強化教學管理，提高教育質量

教學工作是學校的中心工作，教學質量是學校的生命線。本學期學校將以抓常規(guī)教學為基本，以抓教研為依托，從細從實落實教學常規(guī)，加強過程管理，實現(xiàn)向管理要質量，向課堂要效益。重抓“有效課堂教學”，夯實“教學五環(huán)節(jié)”，推動教學方法和教學手段的創(chuàng)新，全面提高教育質量。

1、加強教學常規(guī)管理，落實教學常規(guī)，規(guī)范教學行為，提高教育教學質量。嚴格按照中心校的要求，規(guī)范課堂教學程序與行為，強化教學過程，重視教學細節(jié)，實行推門聽課制度，組織好各學科期中、期末考試。

2、切實抓好“教學五環(huán)節(jié)”工作，在教學“五認真”上下功夫，從備課有效性、上課高效性、作業(yè)精選性、檢測考查發(fā)展性、培優(yōu)幫困及時性入手，落實每月一次檢查制度，寫好檢查情況并及時與教師反饋。教學常規(guī)檢查本著嚴謹治學、精細管理、科學規(guī)范的原則，繼續(xù)堅持定期檢查與平時檢查相結合，教導處檢查與領導檢查相結合，注重教學指導和質量評價，為老師的業(yè)務考核提供詳實的、可靠的依據(jù)。

3、繼續(xù)貫徹課程標準，開齊開足課程，保證學生的活動時間。切實提高課

堂教學效率和水平，向40分鐘要質量。突出學科特點，努力形成富有學校的特色學科教學。

4、加強教學檔案及教務管理工作，規(guī)范辦學行為。對各項教學活動、教師業(yè)務檔案、教研成果、獲獎情況等進行詳實記載，統(tǒng)一歸檔，為教師的專業(yè)化成長、評價表彰提供真實詳實的第一手資料。做好教學服務工作，提高服務意識，加強學籍管理，當好調度和調控員，確保學校教育教學工作正常開展。

5、抓好學生學習習慣養(yǎng)成和學法指導工作。教學過程中，注意指導學生的課前預習和課堂認真聽課、課后及時作業(yè)的方法和習慣，引導學生養(yǎng)成積極思考、勇于探索、合作學習、質疑問難、規(guī)范書寫、注重積累、樂于自學、勤于操作的能力及品質。

6、積極開展教研活動，強化向教研要質量意識，強化學科組整體質量意識，形成教育合力。各課題研究絕不輕言放棄，讓學校成為研究的基地，讓教育教學中的問題成為研究的對象，讓教師個個都是研究的主體，讓發(fā)展成為我們研究的目的。認真抓好校本課程的建設，各教研組要根據(jù)教研計劃做到校本課程研發(fā)人員落實、活動內容落實。教師每周參加一次集體備課活動，努力造就一支業(yè)務精湛、充滿活力的高素質教師隊伍。

（四）加強學校規(guī)范管理，強化工作執(zhí)行力，提高校園管理水平

1、完善各項制度。進一步完善評優(yōu)評先等規(guī)章制度，形成有章可循、照章辦事、違章必究的工作約束機制。進一步完善以校長負責制，加強對教師的師德、教學工作量、考勤、業(yè)績等方面的考核，形成規(guī)范化、制度化。

2、實行“四項”管理，提升學校管理水平。一是堅持全員管理。號召全體教職工在做好本職工作的同時，關注學校事務，關心學校發(fā)展，積極為學校的發(fā)展出力獻策；二是堅持目標管理。各項工作責任到人，層層落實。全體教職工根據(jù)各自崗位任務，確定明確的奮斗目標并為實現(xiàn)之而不懈努力。三是堅持制度管理。本學期繼續(xù)堅持分級、分層負責的管理方法，建立“校長布置任務——副校長、各班主任帶頭——各班級教師履職”的線性管理機制，實行一級抓一級，一級管一級的管理模式；關注細節(jié)、重視過程，進一步將管理的視野深入到教育教學及各項活動的全過程，力求對教師的教學行為做出全面性的考核和評價；四是堅持工作問責制。按照“接受任務不講價錢，落實任務不需督辦，完成任務不拖時間”的要求，對認準的事，確定的事，抓住不放，一抓到底，實行工作責任追究制。

3、加強特色建設，實施素質教育。樹立全新的素質教育觀念。關注學生的探索、實踐和創(chuàng)新能力，關注學生的情感態(tài)度、身體健康。培養(yǎng)富有創(chuàng)新能力、求異思維能力、敢于質疑的學生。

4、全面完善迎接省義務教育均衡發(fā)展督導評估檔案資料，各相關部門要對照《指導要求》對各類文件、計劃、方案、總結、表冊、音像、建設資料等進行查漏補缺，收集整理，按統(tǒng)一要求建檔，迎接國家、省義務教育均衡發(fā)展督導評估小組的驗收工作。

5、加強環(huán)境衛(wèi)生教育及管理，深入開展創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市宣傳教育工作，進一步提升創(chuàng)模知曉度、參與度和滿意度，為凱里創(chuàng)模迎接上級技術評估打下基礎。

（五）深化科研改革，引領內涵發(fā)展

1、積極申報各類課題，根據(jù)課題進程有序實施推進，將研究工作落到實處。

2、各項常規(guī)全面落實。完善科研工作制度、加強科研隊伍建設、規(guī)范過程

管理、落實好科研活動等。引導和幫助教師以“個人課題”研究為抓手，解決教育教學中的實際問題。立項研究的課題，要認真做好開題論證、中期匯報、結題論證等工作。

3、開展好論文評比活動。繼續(xù)鼓勵教師撰寫課改信息、教學心得、課題研究論文、教育教學案例等，舉辦好學校教育科研論文評比活動。優(yōu)秀的教育科研論文參加校、縣、市級評選。

（六）強化后勤管理，增強服務意識

1、繼續(xù)零收費工作，杜絕亂收費現(xiàn)象的出現(xiàn)。

2、加快推進各類信息平臺的建設和應用，結合學校實際，組織師生按時完成安全教育平臺的各項任務。

3、加強專職管理員的責任意識和主動服務能力，圖書室、資料室、儀器室、檔案室要嚴格執(zhí)行上級部門及學校制定的規(guī)章制度，加強管理，提高為教育教學服務的自覺性，積極主動地為配備教學儀器、資料出謀劃策，并不斷提高圖書、資料、儀器的使用效益。

4、認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》，使衛(wèi)生工作進一步規(guī)范化。根據(jù)上級部門要求，制定完善各項制度，聯(lián)合各個部門開展好各項常規(guī)工作的管理與檢查，加強教室的消毒措施，加強食堂衛(wèi)生安全工作管理，并落實專人定期利用校園廣播開展相關的教育宣傳活動，積極向學生傳授個人衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生等常識，提高學生的衛(wèi)生意識，提高學校的衛(wèi)生工作常規(guī)管理水平。

（七）突出法制安全教育，打造平安校園

1、加強法制教育，堅持依法治教。密切警校聯(lián)系，開展學生法律知識教育，增強學生遵紀守法意識，邀請校外輔導員、法制副校長到校對學生進行安全、法紀、衛(wèi)生、消防、禁毒、國防等專題教育。協(xié)調多方力量對未成年人進行思想道德教育。運用校會、班會、宣傳欄、手抄報等多種宣傳教育形式，加強對學生的教育。繼續(xù)加強與公安、交通、消防、衛(wèi)生、的聯(lián)系，調動社會力量參與未成年人教育，加強學生成長記錄袋的管理，并注意發(fā)揮其作用。

2、加強安全工作，建立安全責任制度，做到警鐘常鳴。加強值周、值日教師工作，落實班主任、值周教師提前到校的制度，強化職責，高度重視安全隱患的排查，健全安全應急機制和應急預案，確保校園及師生安全。

3、堅持以人為本，上好“開學安全第一課”、安全教育課和法制教育課。開展平安校園創(chuàng)建活動，認真落實《中小學幼兒園安全管理辦法》，開展安全知識教育和防震、消防等各類避險演練，提高師生安全意識和自救互救能力。切實加強春季傳染性疾病的防控工作，高度重視防汛、防溺水和交通安全教育工作，努力創(chuàng)建平安、文明、健康、和諧的校園。

4、大力加強綜合治理工作。加強門衛(wèi)值守工作，做好學校信息的報告制度，消除和化解學校內部的各種矛盾，認真落實社會治安和綜合治理責任制，加強檢查，狠抓落實，維護學校的穩(wěn)定。

（八）抓好校園文化建設，美化校園環(huán)境

本學期大力推進校園文化的建設，成立以校長為領導核心的、全體教師參與的校園文化管理委員會，完善、創(chuàng)新我校校園文化的建設，體現(xiàn)我校教育教學成績，凸顯我校教育教學特色和亮點。

（九）統(tǒng)籌各項工作，創(chuàng)建和諧育人環(huán)境

1、充分發(fā)揮教師代表會的橋梁作用。關心教師的工作和生活，傾聽群眾的意見和呼聲，積極開展文明健康的文體活動，是全體教師凝心聚力謀發(fā)展，形成校榮我榮的良好氛圍。

2、積極做好校務、政務、財務公開，加強計劃生育工作，深化分配制度改革，制定科學合理的績效分配方案，充分調動教職工教書育人的積極性，提高工作績效。

3、做好開源節(jié)流、節(jié)能減排工作。學校后勤管理厲行節(jié)約，開源節(jié)流，管好用好學校的財力、物力。通過各種方式，促進學校的節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展。

4、統(tǒng)籌后勤、財務等工作，為學校發(fā)展保駕護航。加強規(guī)范財務管理工作，嚴格開支的計劃性。加強經費管理，認真做到帳目清楚收費合理有據(jù)，經得起上級有關部門的審查。嚴格購物申報審批制度，增加財務工作的透明度。

5、認真、高效、優(yōu)質、安全做好學校建設工作。積極配合上級做好教學樓的重建工作，爭取早日建成使用。

總之，新學期的工作是任重而道遠，只要全體教師以學校工作為重，增強責任意識，團結奮進，齊心協(xié)力、齊抓共管，我校各項工作將會取得優(yōu)異的成績。

附：各月行事歷

二月

1、開學工作準備

2、教學設施設備籌備

三月

1、歡慶三八婦女節(jié)

2、做好學校綠化工作

3、制定各種工作計劃

4、布置教師完成各學科教學計劃

5、召開期初家長會，對學生加強安全教育

6、創(chuàng)模宣傳工作及相關資料收集，具體工作部署

7、均衡發(fā)展相關工作安排，資料收集整理

8、完善小繼教個人檔案資料

四月

1、祭掃烈士墓（清明節(jié)）

2、開展向雷鋒學習活動

3、開展教研活動

4、衛(wèi)生、消防宣傳工作，消防安全、地震安全逃生演練

5、組織、落實參加中心學校舉行的體育運動會。

五月

1、慶祝五一勞動節(jié)

2、開展教研活動

3、迎接期中考試

六月

1、開展慶六一活動

2、開展“書香校園”讀書活動

七月

1、復習，迎接期末考試

2、期末總結

3、布置暑假事宜

2016/2017（下）過洋小學

學 校 工 作 計 劃

第五篇：“中學校長下學期計劃”學校工作計劃

指導思想：

以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹十六大精神，全面貫徹教育方針，全面推進素質教育直面新課改。

工作目標：

抓實過程管理，確保教學質量獲區(qū)一等獎，實現(xiàn)保量升質，再創(chuàng)輝煌的目標任務。

一教學工作：

教學工作是學校的中心工作，一切工作均圍繞這一中心展開

2、不定時動態(tài)檢查，聽課不通知，隨時對備課，作業(yè)批改進行檢查。

3、向教研要質量：本學期五大組分別開展八次大型教研活動，每次活動先說課，后上課，最后評課，每人必有8次說課材料，每份說課材料獎勵現(xiàn)金6元；說課材料必須按指導組制定的標準說課，積極選派教師外出學習，參加各級教研會，洗腦，充電，更新觀念。

4、開校1——3周每人上一節(jié)示范課，只聽不評，由教導處安排，教研組長牽頭。

5堅持每月一次學月考試，每次考試須有試卷分析，年級主任進行質量分析，總結經驗教訓，增添整改措施。

6、加強實驗教學和信息技術課教學，不擠占，不走過場，特別是畢業(yè)班實驗教學，開校初應早安排，早準備，確保萬無一失。

7、加強音、體、美和勞技教學，音樂及美術課不安排上自習，不安排上其它課，體育課不搞放羊式，體育教師必須到堂，區(qū)籃球賽早選對象，早培訓，力爭獲獎，本學期開一次體育教研會，認真組織好初三體育考試。

二德育工作

1、加強校風建設。學生中午、晚上不出校門，（課間操、體育課、課外活動除外），不進教師寢室，不吃零食，養(yǎng)成良好習慣。

2、堅持周一升旗儀式，培養(yǎng)學生愛國主義情感。

3、辦好三欄一站，辦好團校，“五四”青年節(jié)發(fā)展一批新團員，并舉行慶?；顒樱k好家長學校。

4、加強德育宣傳，每月上交兩篇文章，力爭在縣市級以上刊物發(fā)表。

5、搞好依法治校工作，確保依法治校合格學校驗收過關，“縣文明單位牌子”到位，有關資料開校初有計劃有步驟落實到位。

6、綠化外操場，本學期利用“植樹節(jié)”在外操場周圍栽上樹木花草。

7、加強班主任工作，繼續(xù)實行上學期班主任工作考評細則。

三教育科研工作

科研興校，科研強校。鼓勵教師撰寫教育教學論文，論文在國家、省、市、縣刊物發(fā)表或交流，每篇獎金100元、80元、50元、30元，以證件或刊物為準。教師應多看各種業(yè)務雜志，接受新觀念、新信息，盡快適應新課改。

四工會工作

工會要提高民主管理水平，幫助領導開展工作，協(xié)調干群關系，推行校務公開，每月開展一次活動，積極參加三月分區(qū)職工籃球賽，舉辦一次以《工會法》為主要內容的宣傳?？?。

五后勤工作

所有的校委成員均要為教師服好務，認真聽取教師們合理的意見，建議，積極主動地為教師排憂解難。增強后勤人員任責任心，端正服務態(tài)度，提高服務質量，為教師和教學第一線服好務，做貢獻。

六鞏固工作

各班應下大力氣抓鞏固率，首先教師應有責任心，把課上得生動有趣，用人格魅力留學生。其次，班主任應做好班務工作，純潔班風，耐心細致地做好學生思想工作，要有責任心。再次，所有教師須講究教學方法，不體罰和變相體罰學生，不諷刺挖苦學生，不歧視學困生。第四，多關心學生，包括學習生活心理等，使他們感受到教師如父母如兄長，在學校感到集體的溫暖。第五，建立校長信箱，及時解決學生之間的矛盾，了解他們的想法及困惑。

七安全工作

1、利用集會、班會對學生進行安全教育，行政值周和值周教師課間操及集合時必須到樓梯口維持秩序，班主任在課間操和升旗儀式時應到班，學校要進行考勤，一次不到班扣班集體1分。

2、堅持餐餐登記，留樣制度，決不走過場。

3、餐飲人員必須具備健康證，否則不允許經營。

4、每周對學校房舍、避雷設施等進行拉網(wǎng)式的排查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

八經費管理工作

1、打緊開支，合理開支，逐步消化超前支付。

2、所有票據(jù)應先簽字后支付。

3、大額開支申校委會先研究再決定。

4、所有支出，不準先斬后奏，否則不給予報銷。

5、決不允許任何人亂收費，亂訂資料，所有收費必須由學校同意。

九考勤工作

升旗儀式人人參加，遲到5分鐘以上或不來扣現(xiàn)金5元，各種會議遲到5分鐘以上不來扣現(xiàn)金5元。所有考勤一周一公布。

十黨建工作

堅持一月一次支部會議，所有黨員應發(fā)揮先鋒模范作用，說話做事注意場合，本學期吸收符合黨員標準的教師入黨，為黨組織增添新鮮血液，所有黨員應按時積極交納黨費。

十一退管工作

關心退休教師疾苦，本學期組織退休教師開一次，座談會采納他們的合理意見，建議，發(fā)揮他們的余熱。

放眼前路，漫漫其修遠，但我們想相信，有這樣一個有凝聚力的領導班子，有這樣一個團結協(xié)作的教師隊伍，就一定會實現(xiàn)我們的奮斗目標！

xiexiebang.com范文網(wǎng)【004km.cn】