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      希望小學2015年秋季學期后勤工作計劃[五篇模版]

      時間:2019-05-12 08:42:50下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《希望小學2015年秋季學期后勤工作計劃》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《希望小學2015年秋季學期后勤工作計劃》。

      第一篇:希望小學2015年秋季學期后勤工作計劃

      希望小學2015年秋季學期后勤工作計劃

      一、指導思想:

      以學校工作計劃為指導,在學校校長室的領導下,認真學習全面貫徹上級有關教育工作的文件精神,著力構建節(jié)約型校園環(huán)境。緊緊圍繞后勤工作為教育教學服務、為師生生活服務的宗旨,不斷研究新形勢,謀求新發(fā)展,進一步強化后勤管理,努力增強服務意識,提高服務質(zhì)量和服務水平,使我校后勤工作在規(guī)范化、制度化方面再有新突破,再上新臺階。

      二、工作目標:

      1、做好開學準備,保證學校教育教學工作正常開展;做好學期財產(chǎn)收尾工作,確保財產(chǎn)不流失。

      2、做好學校校舍、水電檢查及維護工作,確保校舍安全,水電暢通,全年安全無事故。

      3、做好師生飲用水的安全監(jiān)督工作。

      4、加強傳染病的宣傳教育工作。

      5、加強學校財產(chǎn)的管理,使之有序、規(guī)范。

      6、做好學校建設、綠化方面的參謀和具體學校建設操作的服務工作。

      三、主要工作及措施:

      (一)加強學校財務管理

      1、嚴格執(zhí)行上級收費規(guī)定,杜絕亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。

      2、嚴格發(fā)票報銷制度。每張發(fā)票上必須有經(jīng)手人、審批人簽字后方可報銷。

      3、協(xié)助校長規(guī)劃經(jīng)費使用,確保日常辦公經(jīng)費的支出。

      (二)加強學校財物管理

      1、學校的校產(chǎn)、校具的添置做到有計劃、有步驟。加強常規(guī)設備添置,加大投入力度。

      2、嚴格財務制度,堅持校長一支筆審批制度和發(fā)票簽報手續(xù)齊全制度。

      3、做好校產(chǎn)校具的登記造冊工作,確保各項財物不遺失、不損壞。

      4、加強微機室、多媒體教室等專用教室的日常管理工作,各室使用要做到經(jīng)?;芾砣藛T要做到規(guī)范管理。

      5、及時做好各項維修工作,確保各項設備能正常使用,充分發(fā)揮其在教學中的作用。

      (三)加強校園常規(guī)管理

      1、利用黑板報、宣傳欄、國旗下講話、班會大力宣傳,強化校園環(huán)境衛(wèi)生管理,使學校管理工作再上新臺階。

      2、配合教導處、少先隊開展各項競賽,堅持衛(wèi)生包干制度,做到區(qū)域責任明確,確保校園整潔。加強檢查制度,檢查結果作為期末文明班集體評比的依據(jù)。

      3、加強值日管理,發(fā)揮值日教師、值日領導、值日隊員的作用,確保校園潔凈有秩序。加強車輛管理,要求師生按規(guī)定的區(qū)域停放車輛,專人整理,確保停放規(guī)范有序。

      4、搞好校園的綠化、美化工作。

      (四)加強校園安全管理

      1、落實安全防范措施。加強對教育教學設施的常規(guī)安全檢查,安全責任落實到人,對于存在的問題及時發(fā)現(xiàn),及時整改,及時消除安全隱患。落實技防、人防、物防的相應措施,檢查中發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報、及時解決,努力消除一切安全隱患,確保無事故發(fā)生。

      2、加強門衛(wèi)管理。門衛(wèi)是學校管理的一個重要環(huán)節(jié),是學校安全保衛(wèi)工作的第一關,責任重大,要加強門衛(wèi)管理,提高門衛(wèi)的責任感,認真履行門衛(wèi)職責。加強對學校門衛(wèi)的管理,把好校門進出口關。落實工作人員值班制度,加強全天候校園安全巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、及時匯報。

      3、切實加強消防安全工作。要努力提高突發(fā)事件的處置能力。制定突發(fā)事件的應急預案。要配合少先隊對全體師生進行安全防范教育,開展消防安全教育活動和有關逃生演練。增強全體師生基本的自我保護、自我救助、自我防范和自我處置的能力。

      (五)加強學習,提高政治和業(yè)務水平,提高服務育人質(zhì)量

      1、經(jīng)常學習有關文件、政策、法規(guī)、業(yè)務知識,提高后勤人員的政治水平和業(yè)務能力,做好服務育人工作。樂于奉獻、能干肯苦,服從安排,積極為師生提供教與學的方便,確保教學工作正常、有序地開展。

      2、規(guī)范后勤管理,充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,齊心協(xié)力,互相配合,提高服務質(zhì)量。

      3、加強自身素質(zhì)的提高及業(yè)務能力的培養(yǎng),更新知識,解放思想,不斷提高自身的修養(yǎng)。

      四、具體安排 九月份:

      1、做好開學準備工作。落實各類財物的采購工作。

      2、制定后勤計劃。

      3、搞好校園垃圾清運工作。十月份:

      1、做好全校安全檢查工作。

      2、做好秋季運動會的準備工作。十一月份:

      1、搞好大掃除,完成好疾病預防消毒工作。

      2、做好校園綠化工作。

      3、做好全校安全檢查工作。十二月份:

      勺窩鄉(xiāng)希望小學2015年9月2日

      1、做好全校安全檢查工作。

      2、擬定寒假維修事項。

      3、檔案整理。一月份:

      1、做好后勤工作總結。

      2、財產(chǎn)驗收(各班、各室)。

      3、檔案整理。

      第二篇:2013秋季學期后勤工作計劃

      2013 我園將于今年9月份開學,面對全體新員工、幼兒與家長,在教學、保健、安全、衛(wèi)生、膳食等等,都是我們必須要認真去面對的。我園會以《廣東省幼兒園指導鋼要》為目標做好保育與安全工作,不會為了招生工作而一味地去迎合家長,知道他們要什么?幼兒需要什么?結合幼兒園實際,運用科學的方法做好后勤的工作。為幼兒園的發(fā)展開好頭、起好步。努力做到以服務為根本,以制度強化責任意識,以學習提高職業(yè)素質(zhì),以人文關懷培養(yǎng)團隊精神,以高效、精致、節(jié)約的工作宗旨推動幼兒園后勤工作的完善與創(chuàng)新,為幼兒園文化建設和可持續(xù)發(fā)展提供支持和保證。

      (一)強化安全,責任到人

      樹立“安全第一”的思想,堅持以防為主,切實加強園舍、場地、設施、活動過程和餐飲的安全管理。完善安全制度,落實措施、責任到人、定期檢查、預防為先,消除隱患,保障幼兒的身心健康。

      1、每月進行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”,提高教職員工的安全意識和安全管理能力。并把安全教育落實到幼兒身上,每月教師要根據(jù)本班的實際情況,制定安全教學活動增強幼兒健康、安全意識。

      2、重視對幼兒的安全教育,每學期各開展一次“師生消防疏散演練”,與“防震疏散演練”活動,提高師生自我保護意識與能力,并懂得當遇到突發(fā)整件事如何求救,增強安全意識。

      3、進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行制度,堅持崗位,按時關鎖大門,做好外來人員的查詢和登記工作,堅持實施家長憑幼兒接送卡入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。

      (二)加強學習,提升素質(zhì)

      我園擁有一支年輕、充滿活力的教師隊伍,她們熱情、敢于創(chuàng)新,但同時也體現(xiàn)出在保育工作中的經(jīng)驗不足、不細心、不全面。這時學習的重要性充分體現(xiàn)出來,要以學習促進發(fā)展,以學習提高經(jīng)驗。分層開展有針對性的、內(nèi)容形式多樣的學習活動,不斷提升崗位技能。繼續(xù)學習《幼兒園教育指導綱要》、《托幼機構衛(wèi)生保健使用指南》等法規(guī)、文件,學習現(xiàn)代職工所應具備的職業(yè)精神和職業(yè)能力等,通過學習努力提高思想和業(yè)務素質(zhì)。具體學習的內(nèi)容有:

      1、在全園教師和保育老師中開展“幼兒常見病和突發(fā)意外的應急處理的培訓與學習”。

      2、針對“兩教一?!钡那闆r,組織輪保教師進行《托幼機構工作實用手冊》、消毒、衛(wèi)生等相關知識和保育一日細則的學習,并通過跟班指導,使“三教共?!钡陌嗉壝鞔_“日常規(guī)范操作”的要求,切實落實衛(wèi)生保健工作。積極開展專題小論壇,每次圍繞一個話題,進行討論,探索有效的保育經(jīng)驗。

      3、同時加強廚房人員人衛(wèi)生、安全意識,做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過期食物出現(xiàn),常了解外界信息不購買問題食品。

      (三)分層管理,落實到位

      強化分層管理,努力提高管理效益。重點抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。

      1、保健工作:

      (1)保健醫(yī)生能根據(jù)婦幼保健院、衛(wèi)生監(jiān)督所的要求,加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導,開展好衛(wèi)生保健工作,并做好臺帳工作。對保健分工進行規(guī)劃調(diào)整,加大進班檢查次數(shù)。

      (2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。本學期開展流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見傳染病的學習。讓教職工都了解這些病的特征,做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早隔離,不讓多發(fā)病在園蔓延流行,降低發(fā)病率。

      (3)一學期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內(nèi)疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理,對患病的幼兒能進行跟蹤觀察。

      (4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,提高幼兒、老師的伙食質(zhì)量。

      (5)利用多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛(wèi)生保健知識,做到:每天定時在幼兒園網(wǎng)站上和大門口宣傳欄公布幼兒園的食譜,每兩周在網(wǎng)站上推薦一篇幼兒衛(wèi)生保健知識的文章,本學期家長學校舉辦家長會一次。

      2、保育工作

      (1)扎實抓好日常規(guī)范操作,以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質(zhì)量,使班級的保育工作更趨規(guī)范化,保證各環(huán)節(jié)工作的全面落實。

      (2)扎實抓好幼兒的生活護理,因為現(xiàn)時的家庭教育環(huán)境,幼兒的依賴性強,動手能力弱的情況,同時培養(yǎng)幼兒自主性、愛生活、愛勞動的良好的生活、衛(wèi)生習慣。

      3、食堂工作

      嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,加強食品采購、入庫、制作、入口等環(huán)節(jié)的管理,定期檢查、自查廚房的衛(wèi)生、安全工作。保證餐點的質(zhì)量安全,保證兩餐一點能按時保質(zhì)保量供給,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心

      (四)管好園產(chǎn),強化服務

      1、充分體現(xiàn)先行性、服務性、全面性的特征,后勤各崗人員要堅持服務的思想,根據(jù)自己的職責提前做好各項工作,如:提前制定各類辦公用品、日常用品和食品采購計劃,處理好前勤和后勤的關系。同時注重溝通,定期召開“后勤例會”,不斷明確后勤各部門職責及崗位要求,保證各部門履行好職責,從而更好地為教育教學服務、更好地為幼兒及家長服務、更好地為園的可持續(xù)發(fā)展服務。

      2、勤儉建園,開展資源節(jié)約教育活動,繼續(xù)探索提高節(jié)能減排工作成效的辦法。

      3、繼續(xù)完善教師業(yè)務培訓內(nèi)容。

      4、專人(保安)負責園內(nèi)綠化的養(yǎng)綠、護綠工作,使園內(nèi)環(huán)境更美、更有生機。

      第三篇:幼兒園秋季學期后勤工作計劃

      實驗幼兒園2013-2014學年第一學期后勤工作計劃

      本學期,后勤保育人員有了較大的調(diào)整,新進的保育員有 位,為幼兒園保育工作注入新要求,帶來新挑戰(zhàn)。我們將以日常保育管理、營養(yǎng)膳食管理、衛(wèi)生保健管理為后勤保育管理工作中的重點三者相互融合、互為滲透,以“合作精神”引領后勤三大員管理,推進服務理念,提高服務質(zhì)量。

      一、工作目標: 1.以積極迎接省示范園評估為目標,落實一日活動各個環(huán)節(jié)的日常指導、加強日常工作檢查與評比,注重反饋,提高后勤人員的主動服務意識。2.加強后勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規(guī)范化途徑。3.加強園容園貌建設,創(chuàng)設優(yōu)美的育人環(huán)境。4.扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛(wèi)生保健工作,提高衛(wèi)生保健質(zhì)量。

      二、具體工作與措施

      (一)加強后勤隊伍建設,努力探索規(guī)范化管理途徑 1.繼續(xù)加強后勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使保育工作細化、量化。增強工作責任心,每天工作中體現(xiàn)“勤”“快”“好”。2.加強后勤人員業(yè)務培訓。組織保育員學習《保育員工作職責》及有關的文件、政策、法規(guī)。定期開展業(yè)務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見癥狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規(guī)并進行實際操練。并在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。通過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。并進行業(yè)務技能比賽,評出最佳服務明星。以良好的氛圍,團結協(xié)作的精神,扎扎實實做好各項保育工作。組織食堂人員每兩周業(yè)務學習一次,學習《食品衛(wèi)生法》、《烹飪技能》、《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據(jù)考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規(guī)范操作。各項衛(wèi)生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題要追究責任。以高質(zhì)量迎接a級食堂的復評。3.繼續(xù)實施后勤人員工作考核制度,獎優(yōu)罰劣,進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質(zhì)量。

      (二)抓好校園衛(wèi)生管理,創(chuàng)設良好的育人環(huán)境 1.加強園內(nèi)花木、草坪、種植園地養(yǎng)護工作,教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內(nèi)外布置美觀,富有童趣。2.整個校園內(nèi)外分工到人,明確責任區(qū)與責任人,包干人員做到保管區(qū)隨時整潔干凈,窗明幾凈,室內(nèi)外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內(nèi)保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區(qū)無雜草。3.每周一次班級衛(wèi)生、包干區(qū)的日常檢查并加大抽查力度,扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作,對衛(wèi)生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,限時糾正。

      (三)加強財務管理,開源節(jié)流,創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園 1.加強園產(chǎn)管理,努力發(fā)揮有資產(chǎn)的效益。繼續(xù)探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產(chǎn)的管理,及時做好園產(chǎn)登記、保管、申領、維修、報廢等環(huán)節(jié)工作,定期檢查各班室的資產(chǎn)情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。

      2.加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。3.嚴格執(zhí)行財務制度,認真執(zhí)行購物審批制度,合理使用好各類經(jīng)費,不斷改善和優(yōu)化辦園條件。嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公布。.堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環(huán)境創(chuàng)設,積極倡導節(jié)約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作,確保正常教學秩序。

      (四)做好安全防范工作,加強安全教育,增強教師的安全意識 1.每天做好下班前的水電,門窗的常規(guī)檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,避免意外事故發(fā)生。2.加強門衛(wèi)保安職能,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查。嚴格執(zhí)行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡簽名接領幼兒制度和教師交接班制度,行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。3.加強對食堂的衛(wèi)生和安全管理,嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生管理制度》,嚴把食品衛(wèi)生關,抓好食品采購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經(jīng)常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與園獎懲制度掛鉤,杜絕因衛(wèi)生、質(zhì)量問題而引起的不良事故的發(fā)生。4.繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發(fā)放,以備不測。5.強化全體師生的安全意識,制定計劃,經(jīng)常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛(wèi)生等安全教育活動,預防發(fā)生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。

      (五)規(guī)范衛(wèi)生保健工作,提高衛(wèi)生保健質(zhì)量 1.保健教師要做好幼兒常見病、多發(fā)病、傳染病的預防檢疫工作,把好幼兒入園關、防治關、隔離關。按照物品消毒常規(guī)要求定期定時進行消毒,控制疾病發(fā)生率。2.加強體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理,逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間,以提高機體的適應能力。3.落實健康教育的內(nèi)容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健并重,保健教師或請婦保所醫(yī)生開辦健康教育專題講座。4.對照《幼兒園班級管理工作考核細則》的要求,全面做好保育工作,重點做好幼兒衛(wèi)生習慣、一日生活管理、班級日常衛(wèi)生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合,提高保育管理的水平。

      (六)科學管理膳食,保證幼兒的營養(yǎng)均衡。1.按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養(yǎng)分析,發(fā)現(xiàn)營養(yǎng)不足及時改進。2.抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數(shù),均勻分配飯菜并及時送到班級,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創(chuàng)設愉快寬松的進餐環(huán)境,鼓勵幼兒吃飽吃好。3.倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發(fā)現(xiàn)過期食品及時進行處理,確保庫內(nèi)無過期食品。

      三、月份安排 篇二:幼兒園2014年秋季學期后勤工作計劃

      幼兒園2014年秋季學期后勤工作計劃

      后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期認真貫徹《指南》,抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好財務工作、食堂工作、辦公室及園內(nèi)管理工作等。

      一、工作目標:

      1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關工作法規(guī),認真接受監(jiān)督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查,根據(jù)最新工作要求不斷調(diào)整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化。

      2、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發(fā)生,杜絕事故發(fā)生。

      3、合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求。

      4、加強后勤管理,規(guī)范操作,落實日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務質(zhì)量。

      二、主要工作及措施

      (一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。1.加強后勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

      2、加強園的財物管理,嚴格執(zhí)行財務管理制度及班級財產(chǎn)的管理。3.進一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序,數(shù)量、價格準確,保管責任到人。4.重視綠化管理,根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。

      (二)加強安全管理,提高操作規(guī)范化。1.進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。2.認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,確保安全使用。3.繼續(xù)切實做好消防安全工作,實行安全網(wǎng)絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。

      具體安排

      八月:

      1、擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃做好開學準備工作。

      2、檢修全園水電設施和門窗桌椅。

      3、分配中班桌椅。

      4、與供貨商簽訂合同,并更新相關證件。5.安排廚房采購工作等。

      九月:

      1、根據(jù)編班情況調(diào)整班級桌椅床位等。

      2、檢查消毒情況。

      3、做好幼兒園修繕工作有關事宜。

      4、.發(fā)放各班低值易耗品

      十月:

      1、檢查廚房留樣情況。

      2、配合衛(wèi)生防疫站對我園食堂餐具消毒取樣工作。3.、做好膳食調(diào)查。

      4、做好2015設備購置、校舍修善改造項目。

      十一月: 1各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修 2檢查廚房工作人員執(zhí)行職責的情況。

      3、檢查點心提供、分發(fā)情況,及各班點心剩余情況

      4、補充保健室消毒物品。

      十二月: 1.做好各項檢查考核工作

      一月: ⒈全園檢查。

      ⒉清點班級以及其它園內(nèi)財產(chǎn), ⒊做好財務的工作。

      ⒋歸還出借物品。⒌安排寒假值班表。

      2014年8月27日篇三:秋季學期幼兒園后勤工作計劃

      秋季學期幼兒園后勤工作計劃

      我園將于今年9月份開學,面對全體新員工、幼兒與家長,在教學、保健、安全、衛(wèi)生、膳食等等,都是我們必須要認真去面對的。我園會以《廣東省幼兒園指導鋼要》為目標做好保育與安全工作,不會為了招生工作而一味地去迎合家長,知道他們要什么?幼兒需要什么?結合幼兒園實際,運用科學的方法做好后勤的工作。為幼兒園的發(fā)展開好頭、起好步。努力做到以服務為根本,以制度強化責任意識,以學習提高職業(yè)素質(zhì),以人文關懷培養(yǎng)團隊精神,以高效、精致、節(jié)約的工作宗旨推動幼兒園后勤工作的完善與創(chuàng)新,為幼兒園文化建設和可持續(xù)發(fā)展提供支持和保證。

      (一)強化安全,責任到人

      樹立“安全第一”的思想,堅持以防為主,切實加強園舍、場地、設施、活動過程和餐飲的安全管理。完善安全制度,落實措施、責任到人、定期檢查、預防為先,消除隱患,保障幼兒的身心健康。

      1、每月進行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”,提高教職員工的安全意識和安全管理能力。并把安全教育落實到幼兒身上,每月教師要根據(jù)本班的實際情況,制定安全教學活動增強幼兒健康、安全意識。

      2、重視對幼兒的安全教育,每學期各開展一次“師生消防疏散演練”,與“防震疏散演練”活動,提高師生自我保護意識與能力,并懂得當遇到突發(fā)整件事如何求救,增強安全意識。

      3、進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行制度,堅持崗位,按時關鎖大門,做好外來人員的查詢和登記工作,堅持實施家長憑幼兒接送卡入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。

      (二)加強學習,提升素質(zhì)

      我園擁有一支年輕、充滿活力的教師隊伍,她們熱情、敢于創(chuàng)新,但同時也體現(xiàn)出在保育工作中的經(jīng)驗不足、不細心、不全面。這時學習的重要性充分

      體現(xiàn)出來,要以學習促進發(fā)展,以學習提高經(jīng)驗。分層開展有針對性的、內(nèi)容形式多樣的學習活動,不斷提升崗位技能。繼續(xù)學習《幼兒園教育指導綱

      要》、《托幼機構衛(wèi)生保健使用指南》等法規(guī)、文件,學習現(xiàn)代職工所應具備的職業(yè)精神和職業(yè)能力等,通過學習努力提高思想和業(yè)務素質(zhì)。具體學習的內(nèi)容有:

      1、在全園教師和保育老師中開展“幼兒常見病和突發(fā)意外的應急處理的培訓與學習”。

      2、針對“兩教一?!钡那闆r,組織輪保教師進行《托幼機構工作實用手冊》、消毒、衛(wèi)生等相關知識和保育一日細則的學習,并通過跟班指導,使“三教共?!钡陌嗉壝鞔_“日常規(guī)范操作”的要求,切實落實衛(wèi)生保健工作。積極開展專題小論壇,每次圍繞一個話題,進行討論,探索有效的保育經(jīng)驗。

      3、同時加強廚房人員人衛(wèi)生、安全意識,做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過期食物出現(xiàn),常了解外界信息不購買問題食品。

      (三)分層管理,落實到位 強化分層管理,努力提高管理效益。重點抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。

      1、保健工作:

      (1)保健醫(yī)生能根據(jù)婦幼保健院、衛(wèi)生監(jiān)督所的要求,加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導,開展好衛(wèi)生保健工作,并做好臺帳工作。對保健分工進行規(guī)劃調(diào)整,加大進班檢查次數(shù)。

      (2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。本學期開展流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見傳染病的學習。讓教職工都了解這些病的特征,做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早隔離,不讓多發(fā)病在園蔓延流行,降低發(fā)病率。(3)一學期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內(nèi)疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理,對患病的幼兒能進行跟蹤觀察。

      (4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,提高幼兒、老師的伙食質(zhì)量。

      (5)利用多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛(wèi)生保健知識,做到:每天定時在幼兒園網(wǎng)站上和大門口宣傳欄公布幼兒園的食譜,每兩周在網(wǎng)站上推薦一篇幼兒衛(wèi)生保健知識的文章,本學期家長學校舉辦家長會一次。

      2、保育工作

      (1)扎實抓好日常規(guī)范操作,以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質(zhì)量,使班級的保育工作更趨規(guī)范化,保證各環(huán)節(jié)工作的全面落實。

      (2)扎實抓好幼兒的生活護理,因為現(xiàn)時的家庭教育環(huán)境,幼兒的依賴性強,動手能力弱的情況,同時培養(yǎng)幼兒自主性、愛生活、愛勞動的良好的生活、衛(wèi)生習慣。

      3、食堂工作

      嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,加強食品采購、入庫、制作、入口等環(huán)節(jié)的管理,定期檢查、自查廚房的衛(wèi)生、安全工作。保證餐點的質(zhì)量安全,保證兩餐一點能按時保質(zhì)保量供給,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心

      (四)管好園產(chǎn),強化服務

      1、充分體現(xiàn)先行性、服務性、全面性的特征,后勤各崗人員要堅持服務的思想,根據(jù)自己的職責提前做好各項工作,如:提前制定各類辦公用品、日常用品和食品采購計劃,處理好前勤和后勤的關系。同時注重溝通,定期召開“后勤例會”,不斷明確后勤各部門職責及崗位要求,保證各部門履行好職

      責,從而更好地為教育教學服務、更好地為幼兒及家長服務、更好地為園的可持續(xù)發(fā)展服務。

      2、勤儉建園,開展資源節(jié)約教育活動,繼續(xù)探索提高節(jié)能減排工作成效的辦法。

      3、繼續(xù)完善教師業(yè)務培訓內(nèi)容。

      4、專人(保安)負責園內(nèi)綠化的養(yǎng)綠、護綠工作,使園內(nèi)環(huán)境更美、更有生機。篇四:幼兒園2015年上學期后勤工作計劃

      幼兒園2015年上學期后勤工作計劃

      一、指導思想:

      本學期我園后勤工作在園務工作計劃的引領下,積極配合保教工作,繼續(xù)倡導任勞任怨,愛崗敬業(yè),踏實奮進的工作態(tài)度,取長補短,務實創(chuàng)新,科學管理,使后勤工作有新突破,嚴格防范,安全警鐘時時敲,堅決杜絕安全隱患,立足本質(zhì),全面提高后勤服務質(zhì)量,努力爭取達到“領導滿意、家長滿意、教師幼兒滿意”三滿意服務工作目標,積極有效地開展好幼兒園的后勤服務工作。

      二、主要工作目標:

      1、加強后勤人員的思想素質(zhì)教育,強化服務意識。

      2、細化后勤工作人員的崗位職責,強化崗位責任。

      3、扎實有效地抓好幼兒園安全工作。

      4、加大幼兒園財產(chǎn)管理力度,完善財產(chǎn)管理制度,做好各項維修工作,保障教育教學工作正常、有序進行。

      5、加強門衛(wèi)職責,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度。

      6、科學管理膳食,保證幼兒的營養(yǎng)均衡。

      三、具體工作與措施:

      1、進一步加強后勤人員的思想素質(zhì)教育,不斷提高后勤人員素質(zhì),強化服務意識。

      重點從提高后勤人員的思想素質(zhì)入手,注重平時的工作,將后勤人員的日常工作表現(xiàn)及質(zhì)量的評估相結合,一旦發(fā)現(xiàn)問題,及時與相關人員進行溝通與交流,肯定工作中好的方面,同時也真誠地指出工作中需要改進的地方,利用開會、談心、打比喻等形式,教育后勤人員端正工作態(tài)度,逐步地樹立“在崗

      就是要工作,工作就是要服務,有活干就是比沒活干強”的思想,認清自身的工作性質(zhì),努力提高自身的工作效率與質(zhì)量。

      2、細化后勤工作人員的崗位職責,強化崗位責任。

      本學期在統(tǒng)一思想認識的基礎上,進一步規(guī)范后勤人員的工作職責,強化崗位責任制,確保工作人員本職工作保質(zhì)保量地完成。積極開展《后勤人員考核細則》的學習,強化后勤人員崗位職責意識,學習目的主要是提示后勤人員的工作職責,以備在工作中有章可循、有據(jù)可依。工作的開展與實施,重在督導檢查,本學期,將從細節(jié)出發(fā),強化后勤管理,既要人性化管理,又要尊重制度化管理,在確保遵守并按照制度工作的基礎上,實施獎罰分明,公私分明,不因個人而忽視制度,制度“對事不對人,而不是對人不對事”。

      3、強化安全管理,做好安全防范工作,增強教職工的安全意識。

      “安全重于泰山”,要時刻繃緊安全弦,任何時候都不能懈怠,要常抓不懈。對于教職工、幼兒的安全意識,要作為重點進行學習、督促引導。定期的做幼兒園園舍、水電、門窗、大型玩具、桌椅的檢查維修工作,嚴防安全問題發(fā)生。加強對食堂的衛(wèi)生和安全管理,嚴把質(zhì)量關,抓好食品采購關,預防食物中毒。

      4、堅強財物管理,做到節(jié)約不浪費。

      定期檢查各班各室的固定財產(chǎn)使用情況,督促加強保管,各班各室財物責任到人,如有損壞丟失追究當事人責任。對園內(nèi)小型維修工作自己能完成的,盡量自己完成,竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。積極倡導節(jié)約用水、電、辦公用品等,減少浪費,抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品,減少倉庫物品積壓。

      5、加強門衛(wèi)職責,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度。

      門衛(wèi)堅守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,孩子入離園時間,嚴格執(zhí)行接送制度,家長送孩子入園時拉著孩子的手,接孩子離園時,必須有接送卡方可進幼兒園,每天加強巡視檢查,保證幼兒安全。

      6、科學管理膳食,保證幼兒營養(yǎng)均衡。

      每周制定合理的食譜,定期到各班級調(diào)查飯菜質(zhì)量,按照孩子的意愿更換、改進膳食質(zhì)量,抓好幼兒用餐管理,保證幼兒吃飽吃好。

      四、工作安排:

      二月份:

      1、制定后勤工作計劃,召開開學后勤工作會。

      2、更換各班幼兒毛巾,配備配齊各班、食堂日用品、餐具。

      3、更新教師安全值班,食堂人員值班表。

      4、購買安裝一樓開水器。

      三月份:

      1、設施設備檢查與維修。

      2、整理、統(tǒng)計二月份采購票據(jù)。

      3、與幼兒園供貨商簽訂供貨合同。

      4、全園衛(wèi)生消毒工作。

      5、全園安全隱患排查。

      四月份:

      1、調(diào)查了解幼兒午餐、加餐情況,及時調(diào)整食譜。

      2、召開后勤工作會議,請園領導指導工作。

      3、進行春季消防演練。

      4、食堂、班級進行衛(wèi)生大檢查,預防春季傳染病。

      5、整理、統(tǒng)計三月份采購票據(jù)。

      五月份:

      1、各班級、食堂做好防蚊蠅,滅蚊蠅工作。

      2、抽查門衛(wèi)一日工作。

      3、檢查食堂人員工作常規(guī)。

      4、設施設備檢查與維修。

      5、整理、統(tǒng)計四月份采購票據(jù)。

      六月份:

      1、檢查供貨商提供的供貨手續(xù)是否到期,及時更換。

      2、組織食堂人員學習《食堂人員工作操作規(guī)范》。

      3、后勤人員自查近期工作。

      4、食堂人員廚藝大比拼。

      5、整理、統(tǒng)計五月份采購票據(jù)。

      七月份:

      1、召開后勤工作會,評選最佳服務星。

      2、各班級、各室固定財產(chǎn)檢查、登記。

      3、全園安全隱患排查。

      4、整理、統(tǒng)計六月份采購票據(jù)。

      5、期末后勤工作總結。篇五:幼兒園2014年秋季學期后勤工作計劃

      高石幼兒園2014--2015第二學期

      后 勤 工 作 計 劃 姚元良

      一、指導思想:

      本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)認真貫徹《托幼機構衛(wèi)生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質(zhì)量為根本,以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標,為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童,特制定出本學期后勤保健工作計劃。

      二、工作目標:

      1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī),認真接受監(jiān)督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查,根據(jù)最新工作要求不斷調(diào)整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化。

      2、做好消毒宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發(fā)生,杜絕事故發(fā)生。

      3、細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求。

      4、進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓,加強后勤管理,規(guī)范操作,落實日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務質(zhì)量。

      三、主要工作及措施

      (一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

      1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協(xié)助老師共同完成保教任務。

      2、以“保教聯(lián)動”主題為重點,繼續(xù)以月觀摩活動為載體,加強后勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

      3、保健教師要及時發(fā)現(xiàn)問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發(fā)揮指導功效

      4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規(guī)范、有序以及與教師之間的相互協(xié)作配合。

      5、繼續(xù)實施后勤員工月工作考核制度,獎優(yōu)罰劣,進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質(zhì)量。

      (二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。

      1、進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,完善各類保健制度,自覺執(zhí)行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。

      2、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理,做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄。

      3、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防,認真執(zhí)行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,并做好記錄。

      4、加強伙食質(zhì)量的管理,堅持每月一次的伙食委會會議,加強與廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養(yǎng)分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況。

      5、提高相應的家長工作指導質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平。

      (三)切實抓好后勤常規(guī)管理,不斷提高服務質(zhì)量

      1、加強本園的財物管理,尤其是班級財產(chǎn)的管理。1)進一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序,數(shù)量、價格準確,保管責任到人。

      2、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理。1)繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,堅持衛(wèi)生保潔工作包干,明確責任區(qū)與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。2)重視幼兒園綠化管理,根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。

      3、加強安全管理,提高操作規(guī)范化。1)進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,確保安全使用。3)繼續(xù)切實做好消防安全工作,實行安全網(wǎng)絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。4)每個學期開展不少于一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。

      第四篇:最新幼兒園后勤工作計劃秋季學期三

      最新幼兒園后勤工作計劃秋季學期三

      隨著__新學期的到來,園內(nèi)為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長環(huán)境,后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心,而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性,保健工作更應良好地體現(xiàn)出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發(fā)展的一種人性化的教育與服務,從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長,為幼兒一生的發(fā)展奠定良好的基礎.為此我們做出了幼兒園后勤管理工作計劃

      一、指導思想

      本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)認真貫徹《__省托幼機構衛(wèi)生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質(zhì)量為根本,以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標,為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童,特制定出本學期后勤保健工作計劃.二、工作目標

      1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī),認真接受監(jiān)督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查,根據(jù)最新工作要求不斷調(diào)整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化.2、繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質(zhì)量,全面健全我園保健工作制度.3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發(fā)生,杜絕事故發(fā)生.4、細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求.5、進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓,加強后勤管理,規(guī)范操作,落實日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務質(zhì)量.三、主要工作及措施

      (一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識.1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協(xié)助老師共同完成保教任務.2、以“保教聯(lián)動”主題為重點,繼續(xù)以月觀摩活動為載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現(xiàn)場”等板塊,加強后勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神.3、堅持保健教師每日五巡制度,能及時發(fā)現(xiàn)問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發(fā)揮指導功效.4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規(guī)范、有序以及與教師之間的相互協(xié)作配合.5、繼續(xù)實施后勤員工月工作考核制度,獎優(yōu)罰劣,進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質(zhì)量.(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作.1、進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,完善各類保健制度,自覺執(zhí)行好各項制度,加強過程性的檢查與指導.2、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理,做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄.3、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防,認真執(zhí)行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,并做好記錄.4、加強伙食質(zhì)量的管理,堅持每月一次的伙委會會議,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養(yǎng)分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調(diào)整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內(nèi)”.5、繼續(xù)做好營養(yǎng)不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋.6、提高相應的家長工作指導質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼兒園網(wǎng)頁的編寫工作.7、根據(jù)園所的情況,開展保健重點研究項目,本園《家園合作加強2—4歲幼兒良好進餐習慣培養(yǎng)的實踐研究》、分園《醫(yī)教結合預防4—6歲幼兒不良視力的實踐研究》,學期末開展階段經(jīng)驗總結交流.(三)切實抓好后勤常規(guī)管理,不斷提高服務質(zhì)量

      1、加強各園的財物管理,尤其是班級財產(chǎn)的管理.1)進一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序,數(shù)量、價格準確,保管責任到人.2)、完善分室活動室的財產(chǎn)保管,落實到人,加強過程性的管理,2、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理.1)繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,堅持衛(wèi)生保潔工作包干,明確責任區(qū)與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序.加強包干責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力.2)重視幼兒園綠化管理,根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化.3、加強安全管理,提高操作規(guī)范化.1)進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生.2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,確保安全使用.3)繼續(xù)切實做好消防安全工作,實行安全網(wǎng)絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一.4)每兩個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力.九月份

      1、開學準備,保證幼兒生活用品及所有保教設施.2、收齊新生入園體檢表及預防接種記錄登記.3、新學期工作安排(包干區(qū)劃分等)

      4、建立體弱兒檔案

      5、安全工作大檢查

      6、制訂班級安全衛(wèi)生工作計劃

      7、與供貨商簽訂合同

      十月份

      1、幼兒身高、體重測量

      2、體弱兒、貧血幼兒矯治工作

      3、保育員業(yè)務學習:怎樣有效的做好傳染病的預防措施?

      4、文明班評比活動

      5、課題啟動:本園《家園合作加強2—4歲幼兒良好進餐習慣培養(yǎng)的實踐研究》、分園《醫(yī)教結合預防4—6歲幼兒不良視力的實踐研究》,十一月份

      1、幼兒服一次預防藥,秋季傳染病預防系列工作.2、安全專題周:自我防護(家庭問卷、幼兒繪畫、穿衣比賽、3、幼兒園防寒保暖設施檢修工作

      4、召開膳委會,提高膳食花樣品種.5、保育員業(yè)務學習:幼兒戶外活動看護措施?

      6、文明班級評比

      十二月份

      1、幼兒視力普查、身高體重測量評價

      2、撰寫專題小結

      3、文明班評比活動

      4、廚房人員業(yè)務學習:食品衛(wèi)生法學習;保育員業(yè)務學習:物品消毒常規(guī)措施

      5、資料檔案大檢查.6、家長講座:市兒保所主講.一月份

      1、開展保育人員衛(wèi)生觀摩活動,提高衛(wèi)生質(zhì)量.2、各部門工作小結

      3、學期結束工作,假期值班安排.4、保育員技能比賽:整理床鋪

      第五篇:2016年秋季學期幼兒園后勤工作計劃樣本

      寫寫幫文秘助手(004km.cn)之2016年秋季學期幼兒園后勤工作計劃樣本[1]

      一、指導思想:

      本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)認真貫徹《浙江省托幼機構衛(wèi)生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質(zhì)量為根本,以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標,為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童,特制定出本學期后勤保健工作計劃。

      二、工作目標:

      1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī),認真接受監(jiān)督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查,根據(jù)最新工作要求不斷調(diào)整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化。

      2、繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質(zhì)量,全面健全我園保健工作制度。

      3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發(fā)生,杜絕事故發(fā)生。

      4、細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求。

      5、進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓,加強后勤管理,規(guī)范操作,落實日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務質(zhì)量。

      三、主要工作及措施:

      (一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

      1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協(xié)助老師共同完成保教任務。

      2、以“保教聯(lián)動”主題為重點,繼續(xù)以月觀摩活動為載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現(xiàn)場”等板塊,加強后勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

      3、堅持保健教師每日五巡制度,能及時發(fā)現(xiàn)問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發(fā)揮指導功效。

      4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規(guī)范、有序以及與教師之間的相互協(xié)作配合。

      5、繼續(xù)實施后勤員工月工作考核制度,獎優(yōu)罰劣,進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質(zhì)量。

      (二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。

      1、進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,完善各類保健制度,自覺執(zhí)行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。

      2、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理,做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄。

      3、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防,認真執(zhí)行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,并做好記錄。

      4、加強伙食質(zhì)量的管理,堅持每月一次的伙委會會議,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養(yǎng)分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調(diào)整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內(nèi)”。

      5、繼續(xù)做好營養(yǎng)不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋。

      6、提高相應的家長工作指導質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼兒園網(wǎng)頁的編寫工作。

      7、根據(jù)園所的情況,開展保健重點研究項目,本園《家園合作加強2—4歲幼兒良好進餐習慣培養(yǎng)的實踐研究》、分園《醫(yī)教結合預防4—6歲幼兒不良視力的實踐研究》,學期末開展階段經(jīng)驗總結交流。

      (三)切實抓好后勤常規(guī)管理,不斷提高服務質(zhì)量

      1、加強各園的財物管理,尤其是班級財產(chǎn)的管理。

      1)進一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序,數(shù)量、價格準確,保管責任到人。

      2)、完善分室活動室的財產(chǎn)保管,落實到人,加強過程性的管理,2、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理。

      1)繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,堅持衛(wèi)生保潔工作包干,明確責任區(qū)與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。加強包干責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力。

      2)重視幼兒園綠化管理,根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。

      3、加強安全管理,提高操作規(guī)范化。

      1)進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。

      2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,確保安全使用。

      3)繼續(xù)切實做好消防安全工作,[蓮~山課件 ]實行安全網(wǎng)絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。

      4)每兩個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。

      九月份

      1、開學準備,保證幼

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