第一篇：×?xí)^質(zhì)檢處罰條例

為了加強(qiáng)會(huì)館的管理工作，進(jìn)一步提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)會(huì)館《員工手冊(cè)》和其它規(guī)定，現(xiàn)制定出質(zhì)檢處罰條例，對(duì)違章者實(shí)行罰款的行政處理，望各級(jí)管理人員盡職盡責(zé)，切實(shí)執(zhí)行，望全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，自覺遵守。

處罰分四種：

1、警告（包括口頭警告和書面警告）

2、嚴(yán)重警告

3、記過

4、解聘或辭退

一、具有下列行為之一者，給予口頭警告、書面警告及罰款10—20元。

1、儀容儀表不整者。

（1）男服務(wù)員：留長(zhǎng)發(fā)、燙發(fā)、大鬢角、小胡須、戴戒指（婚戒除外）。

（2）女服務(wù)員：留怪發(fā)，披肩發(fā)，戴耳環(huán)、項(xiàng)鏈、手鏈、腳鏈，染指甲，濃妝艷抹等。

2、上班時(shí)未按規(guī)定著裝或著裝不整潔。

（1）不穿本崗位制服。

（2）制服不整潔、不干凈。

（3）不戴領(lǐng)帶、領(lǐng)花、工號(hào)牌。

（4）不按規(guī)定穿襯衣。

3、不走規(guī)定的行走路線，不使用指定的員工通道。

（1）使用電梯（客梯）

（2）上下班不走員工通道。

4、使用會(huì)館電話辦理私人事務(wù)或聊天。

（1）打外線辦私事。

（2）打內(nèi)線聊天。

5、上班期間竄崗、扎堆聊天。

6、工作時(shí)間閱讀與工作無關(guān)的書報(bào)雜志，聽廣播、錄音、看電視。

7、在行走和崗位上喝水、吸煙。

8、在工作崗位用餐，浪費(fèi)員工餐以及不在指定地點(diǎn)用餐。

9、下班后無故在館內(nèi)逗留、閑聊。

10、穿會(huì)館工作服上街、回家或轉(zhuǎn)借他人。

11、高聲喧嘩、呼喊、吵鬧，遭到客人投訴。

12、在營(yíng)業(yè)區(qū)域內(nèi)隨地吐痰，亂扔煙頭、紙屑和雜物。

13、未經(jīng)批準(zhǔn)使用客用設(shè)施。

14、怪聲和客人講話，指手劃腳，不耐心聽取客人的投訴。

15、未佩戴名牌者。

16、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、同事不禮貌。

17、無故遲到、早退，上下班不打卡，或托人、代他人打卡。

18、工作時(shí)服務(wù)欠佳。

19、工作時(shí)間打盹、吃零食。

20、不在指定地點(diǎn)就餐者。

二、具有下列行為之一者予以嚴(yán)重警告，并處以30—50元的處罰。

1、重復(fù)違反第一規(guī)定者。

2、不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)停止工作或遲到、早退2次以上。

3、由于工作疏忽損壞公物或客人的物品。

4、領(lǐng)導(dǎo)不力，下屬渙散，影響服務(wù)質(zhì)量。

5、對(duì)賓客、同事粗言穢語(yǔ)，不講禮貌。

6、私自動(dòng)用館內(nèi)物品和資產(chǎn)。

7、上班前喝酒。

8、涂改、偽造字據(jù)、證明。

9、在工作期間不守規(guī)矩，不聽勸阻。

10、在會(huì)館內(nèi)亂寫、亂畫、中傷他人。

11、利用上班期間攜帶親友在館內(nèi)逗留、用餐或住宿。

12、無事生非，挑撥離間，影響同事間的團(tuán)結(jié)。

13、違反吸煙規(guī)定、攜物出店，不服從警衛(wèi)檢查。

三、具有下列行為之一者給予記過，并處以50—200元不等的處罰，直到開除。

1、重復(fù)違反第二款者。

2、離崗、脫崗。

3、曠工24小時(shí)以上，有意怠工。

4、未經(jīng)允許進(jìn)入住客房間。

5、工作時(shí)間喝酒。

6、蓄意損壞會(huì)館物品。

7、私拿或偷食、偷用客人或會(huì)館食物，自用或收藏客人遺留的物品。

8、私配會(huì)館房間鑰匙。

9、不服從領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和指示，影響工作質(zhì)量。

10、發(fā)表虛假或誹謗的言論，影響會(huì)館賓客和平共處同的聲譽(yù)。

11、經(jīng)常完不成本職工作。

12、隱瞞客人意見和反映。

13、向客人索取物品和小費(fèi)。

14、提供假資料或報(bào)告。

15、拒絕領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的有關(guān)人員的檢查。

16、工作期間干私活、賭博或變相賭博、圍觀。

17、工作時(shí)間睡覺、聊天。

18、挑拔、打架、互相斗毆，帶頭唆使幫派活動(dòng)。

19、凡有2次以上記過（含2次）者，給予留店察看。

第二篇：質(zhì)檢部處罰條例

質(zhì)量處罰條例

1、車間下料時(shí)導(dǎo)致零件外形尺寸與圖紙不符、切割邊粗糙不符合要求的，由相應(yīng)工段返修達(dá)到圖紙工藝要求，方可流入下道工序，并處罰該工段每次50元。

2、車間開坡口、鉆孔過程中出現(xiàn)坡口方向、坡口角度超出工藝要求的及鉆孔直徑、孔距偏差超出圖紙工藝要求的處罰相應(yīng)工段100元。（嚴(yán)禁對(duì)孔尺寸有偏差的進(jìn)行擴(kuò)孔）

3、組立部件的外形尺寸超出技術(shù)要求、對(duì)接焊縫不飽滿，未設(shè)置引弧板或引弧板設(shè)置不規(guī)范，處罰該工段每處100元。二次組裝時(shí)構(gòu)件牛腿、連接板角度、垂直度偏差超出要求及錯(cuò)裝，漏裝等現(xiàn)象處罰相應(yīng)工段100-500元。

4、構(gòu)件的基準(zhǔn)線，中心線，標(biāo)高線、對(duì)合線等洋沖不得漏敲，發(fā)現(xiàn)一次處罰相應(yīng)工段100元。

5、焊接時(shí)對(duì)于漏焊、錯(cuò)焊、焊縫成形差、焊縫不飽滿、咬邊、接頭不良、表面有氣孔夾渣、未溶合、弧坑等缺陷的處罰相應(yīng)工段100元。

6、焊縫焊接好后，需探傷的進(jìn)行探傷檢測(cè)，對(duì)不合格的焊縫進(jìn)行返修后復(fù)探，對(duì)返修較多的構(gòu)件處罰相應(yīng)工段200元 隱蔽部位封閉前未進(jìn)行報(bào)檢、有探傷要求的未進(jìn)行探傷，處罰相應(yīng)工段100元。

7、構(gòu)件沖砂后表面有漏沖或沖砂不到位，處罰相應(yīng)工段200-1000元，未整改超出噴涂有效時(shí)間的處罰相應(yīng)工段、500-2000元。

8、構(gòu)件油漆噴涂過程中發(fā)現(xiàn)上道工序存在質(zhì)量問題，不上報(bào)直接噴涂的處罰相應(yīng)工段200元。

構(gòu)件表面油漆出現(xiàn)流掛、翹皮、起皺等問題處罰相應(yīng)工段100元。

9、工件在轉(zhuǎn)序時(shí)或產(chǎn)品在搬運(yùn)過程中，未按防護(hù)要求進(jìn)行保護(hù)造成零件返工或讓步接收時(shí)，處罰相應(yīng)工段50元，造成零件報(bào)廢的，處罰相應(yīng)工段200元。

構(gòu)件未經(jīng)檢驗(yàn)員驗(yàn)收確認(rèn)或需要復(fù)檢未復(fù)檢就進(jìn)入下道工序的，每次處罰相應(yīng)工段100元。

10、不遵守工藝規(guī)定,私自更改工藝或更改操作方法，視情節(jié)嚴(yán)重程度每次處罰相應(yīng)工段50-200元。

質(zhì)檢部

2011-11-20

第三篇：餐飲部質(zhì)檢違規(guī)處罰條例word模板

餐飲部質(zhì)檢違規(guī)處罰條例

1、餐廳地面不夠清潔或門窗有灰塵污跡

2、站立姿勢(shì)不正，位置不當(dāng)

3、預(yù)訂的包廂，開餐前無人跟進(jìn)

4、服務(wù)員接待客人不夠主動(dòng)熱情

5、接聽電話或在服務(wù)中沒有使用禮貌用語(yǔ)

6、因配合協(xié)調(diào)不夠而怠慢賓客

7、餐廳布置、操作不夠規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)

8、客人交辦的服務(wù)事項(xiàng)未按時(shí)、按質(zhì)完成9、損壞的設(shè)備設(shè)施未及時(shí)報(bào)修

10、對(duì)設(shè)施小毛病（如窗鉤脫落、墻紙撕裂）置之不管

11、餐具與餐桌不符合衛(wèi)生要求

12、沒有做好安全消防工作或擅自動(dòng)用消防設(shè)施

13、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，免費(fèi)或優(yōu)惠給客人就餐

14、廚房環(huán)境不夠整潔

15、廚房與餐廳協(xié)調(diào)不夠，出現(xiàn)誤差或影響出菜時(shí)間

16、賓客對(duì)餐食質(zhì)量不滿，引起投訴

17、采購(gòu)保管制度不全，帳目不清楚

18、下班后應(yīng)關(guān)的電燈、自來水未關(guān)

19、工作間、操作場(chǎng)所扎堆聊天及其他活動(dòng)

20、預(yù)訂單、就餐單遺失、缺頁(yè)

21、廚房違反規(guī)定程序出菜

22、財(cái)產(chǎn)、原材料購(gòu)進(jìn)、領(lǐng)用、保管制度不建全或有制度不執(zhí)行

23、操作用具如托盤、抹布等不按規(guī)定而亂丟亂放

24、團(tuán)體就餐費(fèi)用劃轉(zhuǎn)不夠及時(shí)

25、餐具、玻璃器皿沒有消毒，有污跡

26、臟污小毛巾、口巾、臺(tái)布、筷套等未及時(shí)更換影響酒店檔次

27、無關(guān)人員進(jìn)入冷菜間、面點(diǎn)房，發(fā)現(xiàn)一次

28、工作區(qū)域有蒼蠅、蚊子、蟑螂、耗子

29、不按規(guī)定冷藏各類食品，生、熟混放

30、因食品、菜肴不衛(wèi)生遭客人投訴

31、在防疫部門檢查中，存在問題而受到批評(píng)或罰款

32、工作粗心、馬虎，打碎、破損餐具、玻璃器皿（情節(jié)嚴(yán)重、破損數(shù)量多者，全額賠償外）

33、保證電線、電源開關(guān)完好無損，用電、用火、用氣嚴(yán)格按照崗位責(zé)任制度操作，一切電器設(shè)備要勤檢查，沒有達(dá)到要求者

34、待客缺乏禮貌禮儀，缺乏微笑服務(wù)和有聲服務(wù)

35、照明燈不亮

36、踢腳線不干凈，有灰塵

37、地毯毛邊沒有剪掉

38、畫框上有灰塵（每只）

39、綠色植物盆內(nèi)有雜物，葉瓣上有灰塵

40、墻角有蜘蛛網(wǎng)

41、設(shè)備設(shè)施不清潔，有污漬

42、工作臺(tái)物品擺放不整齊，表面有灰塵

43、工作臺(tái)內(nèi)物品雜亂，衛(wèi)生差

44、鮮花枯萎或花瓶?jī)?nèi)有異味

45、菜單、酒水單破舊，未及時(shí)更換

46、營(yíng)業(yè)前準(zhǔn)備工作不充分

47、迎賓員和包廂服務(wù)員不了解預(yù)訂情況

48、迎賓員錯(cuò)誤引導(dǎo)

49、服務(wù)員跑菜錯(cuò)誤

50、地喱員劃菜錯(cuò)誤

51、地喱員在上菜前未仔細(xì)查看裝盤質(zhì)量，把關(guān)不嚴(yán)

52、送餐未按規(guī)定敲門、自報(bào)身份

53、點(diǎn)菜時(shí)未與賓客確認(rèn)、有誤差

54、服務(wù)員因結(jié)帳錯(cuò)誤造成投訴

55、餐廳、廚房設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)不善

56、保潔柜門未關(guān)

57、保潔柜內(nèi)餐具不潔、擺放凌亂、不整齊

58、垃圾筒未及時(shí)清理

59、垃圾筒不加蓋

60、廚房?jī)?nèi)各種器皿有蓋不加

61、成品、半成品未用保鮮膜

62、冰箱內(nèi)生、熟不分

63、廚房備料不足，引起賓客不滿

64、廚房備料過多，形成浪費(fèi)

65、廚師不注意個(gè)人衛(wèi)生

66、蒸籠、菜架、蒸柜不整潔

67、墩頭浪費(fèi)原材料

68、洗滌池不潔凈

69、隨意將殘留食物倒入下水道，形成阻塞

70、給客人使用破損餐具

71、將破損餐具與好的餐具混合使用

72、廚房工作架雜亂并積有灰塵

73、分管區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生不夠清潔

74、公共區(qū)域不清潔，桌椅有污跡、塵灰

75、吧臺(tái)有污漬，展示柜陳列不整齊、櫥窗內(nèi)有塵灰

76、杯具未嚴(yán)格消毒、有水印、指印、工作臺(tái)不整潔

77、玻璃窗有污跡、指印

77、燈光不柔和，背景音樂嘈雜

扣1分

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第四篇：工程質(zhì)檢部處罰條例1

盛業(yè)裝飾工程部獎(jiǎng)罰條例

總則：為了更好的管理施工項(xiàng)目的質(zhì)量以及進(jìn)度，從而保質(zhì)保量的完成任務(wù)?，F(xiàn)編定以下獎(jiǎng)罰細(xì)則，所有施工項(xiàng)目人員必須嚴(yán)格遵守規(guī)定。

細(xì)則：

1、無條件服從公司工程部領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，誠(chéng)實(shí)守信、細(xì)致用心、精益求精完成施工任務(wù)。

2、嚴(yán)禁工長(zhǎng)抄單及私自增減項(xiàng)。在公司工地所在小區(qū)接活，給公司繳納1000-3000元工地營(yíng)銷提成。監(jiān)理可從此提成款項(xiàng)中獲取50%分成。

3、接到工程部下達(dá)的工程圖紙和相關(guān)資料時(shí)，要及時(shí)審核，并做材料預(yù)算及工期預(yù)排。工程開工時(shí)，四方人員必須到場(chǎng)（客戶、設(shè)計(jì)師、工長(zhǎng)、工程監(jiān)理）由工長(zhǎng)配合監(jiān)理跟客戶做現(xiàn)場(chǎng)交接。

4、用料規(guī)定：必須按照公司指定品牌和經(jīng)銷商進(jìn)料用料，禁止替換變更材料、以次充好。發(fā)現(xiàn)一次，罰款500元以上，不得低于以次充好所節(jié)約工程款的5倍。

5、施工隊(duì)必須按照?qǐng)D紙、變更單、增減項(xiàng)通知單施工。私自不按圖紙施工，發(fā)現(xiàn)一次處罰1000元，并承擔(dān)所有返工損失。

6、工程監(jiān)理下達(dá)的工程質(zhì)量整改通知單，工長(zhǎng)必須簽收并限期整改，如超期一天罰款200元。

7、未對(duì)下水系統(tǒng)做好保護(hù)、導(dǎo)致的堵塞應(yīng)及時(shí)糾正并疏通。發(fā)現(xiàn)一次處以罰款200元。

8、如無特殊需要并報(bào)請(qǐng)工程部同意，工隊(duì)在現(xiàn)場(chǎng)住宿、做飯一律罰款500元。

9、如需停工需要提前一天向工程部提出停工申請(qǐng)。非停工狀態(tài)，不得無人或敲門不開，巡檢人員通知后半小時(shí)內(nèi)工人不到場(chǎng)，算一次停工，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。

10、工人未按規(guī)定著裝、不穿著工作服、工作服太臟或破損，影響公司形象的處罰200元。

11、隱蔽、變更、追加工程，工程驗(yàn)收提前1天由工長(zhǎng)負(fù)責(zé)通知工程部人員協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師、客戶到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。驗(yàn)收后由工程部人員負(fù)責(zé)跟客戶簽署驗(yàn)收文書。

12、工長(zhǎng)和現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人電話不得經(jīng)常關(guān)機(jī)或停機(jī)，發(fā)現(xiàn)兩次以上由公司代繳200元，從工費(fèi)中扣500元做補(bǔ)償。

13、施工現(xiàn)場(chǎng)未擺放公司展板、沒張貼提示和必要的保護(hù)物、未進(jìn)行保護(hù)的違者，成品柜內(nèi)堆放雜物者罰款200元。有成品損壞的，由工長(zhǎng)承擔(dān)所有損失。

河南盛業(yè)裝飾工程有限公司

14、施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生臟、亂、差、物品堆放不整齊罰款200元。第二次罰款500元，第三次罰款1000元。三次以上清理出場(chǎng)。

15、施工現(xiàn)場(chǎng)有現(xiàn)場(chǎng)吸煙現(xiàn)象罰款100元，有煙蒂罰款200元/個(gè)。

16、與客戶發(fā)生口角，不服從監(jiān)理管理，罰款500元/次。兩次以上清理出場(chǎng)。

17、客戶投訴工長(zhǎng)或監(jiān)理，根據(jù)具體情況罰款500-2000元。

18、發(fā)生安全、質(zhì)量事故，罰款2000-5000元并取消該施工隊(duì)施工資格。

19、造成工期拖延的，每拖延一天按工程總造價(jià)的1%予以處罰，工程竣工決算時(shí)直接扣除。

20、在工程竣工的前三天，有工長(zhǎng)負(fù)責(zé)通知設(shè)計(jì)師、工程部監(jiān)理三方到達(dá)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行初步驗(yàn)收。合格后由監(jiān)理通知業(yè)主驗(yàn)收。

21、關(guān)于公司例會(huì)制度：每周三下午4:30時(shí)例會(huì)。地址公司辦公室，請(qǐng)各工長(zhǎng)按時(shí)參加。無故不參加者一次罰款500元，遲到一次罰款200元。

22、為了更好的提高工作效率達(dá)到雙贏的目的，凡是受到業(yè)主書面表?yè)P(yáng)的獎(jiǎng)勵(lì)人民幣300元。每個(gè)季度，公司工程部將對(duì)本的所有施工項(xiàng)目進(jìn)行考核評(píng)比。對(duì)自項(xiàng)目施工開始到項(xiàng)目施工結(jié)束的工程選出一項(xiàng)精品示范項(xiàng)目，作為重點(diǎn)項(xiàng)目推廣，并給予獎(jiǎng)勵(lì)，并在公司年會(huì)上提出表?yè)P(yáng)。

說明：

1、罰款單工長(zhǎng)簽字后工程款結(jié)算時(shí)一并扣除。如果拒不簽字，由監(jiān)理和 設(shè)計(jì)師簽字確認(rèn)后雙倍扣除。

2、此規(guī)定適合于盛業(yè)裝飾工程有限公司所有項(xiàng)目。

3、此規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。

4、工程部會(huì)根據(jù)實(shí)際情況更新處罰規(guī)定。

5、本規(guī)定最終解釋權(quán)盛業(yè)裝飾工程部。

6、本制度從2011年11月5日起執(zhí)行。

河南盛業(yè)裝飾工程有限公司

第五篇：質(zhì)檢2010年終總結(jié)

年終工作總結(jié)

人生的腳步總是從偶然走出；之后的路越必然，便越感慨當(dāng)初偶然的發(fā)生。從3月份來XXXXX有限公司，時(shí)光荏苒，2010年很快就要過去了，時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個(gè)之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪，這半年來，作為一個(gè)新人，隨著對(duì)公司制度、工作方式方法、管理理念的熟悉以及同事、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的幫助和支持，我逐步熟悉并了解部門日常工作的運(yùn)行，清晰了自己的工作職責(zé)。

為了讓領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我目前的工作職責(zé)有一個(gè)更清晰的思路與更深刻的了解，我對(duì)之前的工作和自己日后的一個(gè)發(fā)展規(guī)劃以及未來我希望（或可以）承擔(dān)的 工作、努力的方向進(jìn)行一個(gè)詳細(xì)總結(jié)和說明。

剛走出校門的我，社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)為零，到了公司后，惶恐，不安，自己要學(xué)的東西似乎很多，但又找不到頭緒。XX首先讓XX帶我入門，“一學(xué)習(xí)，二體驗(yàn)，三思考”先是學(xué)習(xí)了大量的生產(chǎn)工藝，初步了解公司的產(chǎn)品及其工藝，再是進(jìn)入車間，向每道工序的師傅學(xué)習(xí)，深入了解每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，最后針對(duì)自己的學(xué)習(xí)體驗(yàn)做出總結(jié)。這些經(jīng)驗(yàn)的累積，讓我對(duì)我公司的產(chǎn)品有了較為全面的掌握和理解。

接下來的時(shí)間里，我在實(shí)驗(yàn)室里學(xué)習(xí)了一周，簡(jiǎn)單的了解了一下我公司加工產(chǎn)品及日常生產(chǎn)中實(shí)驗(yàn)室所需要完成的實(shí)驗(yàn)，為成為一名合格的質(zhì)檢員打好基礎(chǔ)，當(dāng)然，要成為一名優(yōu)秀的質(zhì)檢員僅僅了解這些事遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

平日里的生產(chǎn)記錄整理工作和每周的成品抽查工作讓我更加深入的了解每批成品的具體工藝要求，從原料到工藝，包裝物料，成品包裝，一點(diǎn)點(diǎn)的積累，一點(diǎn)點(diǎn)的充實(shí)自己。而外圍的標(biāo)識(shí)制作和質(zhì)量安全信息傳遞也讓我更加了解自己的工作職責(zé)和工作內(nèi)容。

在領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助下，在我實(shí)習(xí)的三個(gè)月里，收獲頗多，為我轉(zhuǎn)正之后接手XX的質(zhì)檢工作奠定下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在接手XX的工作過程中，也是我不斷積累、學(xué)習(xí)的過程。出口信息的傳遞，報(bào)檢信息的整合，發(fā)貨信息的追蹤，以及生產(chǎn)和報(bào)檢信息的傳遞?？此坪?jiǎn)單的四個(gè)步驟，做起來確沒有那么簡(jiǎn)單，半年的工作鍛煉，明顯的讓我覺得自己做事條

理性提高，浮躁感降低，同時(shí)也讓我明白工作中，各部門和同事之間溝通和配合的重要性，個(gè)人主義是完全不可行的，只有大家齊心協(xié)力，才能做好工作。

工作期間我有幸參與了幾次客戶驗(yàn)廠、商檢迎檢以及haccp換證和CIQ的準(zhǔn)備的工作，看到XX面對(duì)客戶和商檢時(shí)的從容不迫和條理分明，佩服不已，從XX身上我學(xué)到最深刻的事情是凡事要仔細(xì)，認(rèn)真，做事情不能領(lǐng)導(dǎo)說什么就做什么，要往深處想，往深處鉆，凡事往前做，這樣才可做到有條理性，遇事不慌。從XX身上我學(xué)到充分了解到“耐心”兩個(gè)字對(duì)一名質(zhì)檢工作者的重要性，質(zhì)檢工作事項(xiàng)看似都不大，但是多，雜，XX總能有條不紊的徐徐進(jìn)行，一次一次與他人溝通，讓做事浮躁的我受益頗深。XX更多的是在生活中幫助和照顧我，讓作為職場(chǎng)新人的我時(shí)刻有家人的感覺，對(duì)于我的同事們我一直抱有感恩的心情。

做好質(zhì)檢工作之余，公司領(lǐng)導(dǎo)讓我參與了XXXXX工作，讓我明白，必須要嚴(yán)格要求自己.強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì),在工作中，堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,才能更好的迎接未知的各種挑戰(zhàn)。

在這一年時(shí)間內(nèi)我基本熟悉了工作的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守工作紀(jì)律。在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。

在工作作風(fēng)上，我覺得自己做到了遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤 儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事。

半年來，我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記公司制度，全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨，努力實(shí)踐公司各項(xiàng)目標(biāo)的重要思想，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，盡我所能的為公司貢獻(xiàn)一份力量，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好助手，做好同事們的好搭檔。

同時(shí)，我也從日常的工作中總結(jié)出一點(diǎn)對(duì)公司的小小建議：

我認(rèn)為我公司有些時(shí)候部門之間的配合性不強(qiáng)，集中體現(xiàn)在日常的安全，質(zhì)量，衛(wèi)生方面的工作單靠監(jiān)督部門（內(nèi)部 外部）的督促和不斷灌輸理念進(jìn)行；但效果不明顯，如果部門之間能夠配合的更好，我覺得工作效率會(huì)更高。

我在工作中，還存在著許多的不足，做事不夠仔細(xì)，粗心；想事情不夠全面，做事不多問為什么，條理性也不夠清晰，做過的事情，沒有及時(shí)整理，容易造成后來回顧追溯時(shí)發(fā)生混亂。在平時(shí)也比較任性。在新的一年即將到來之際，我希望我在原來的基礎(chǔ)上，能夠讓自己更加沉淀下來，做到更加熟練地掌握質(zhì)檢工作細(xì)節(jié)，在平日里認(rèn)真收集各項(xiàng)信息數(shù)據(jù)，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

作為一名剛來XX不到一年的新員工，我會(huì)在未來的工作中繼續(xù)向大家學(xué)習(xí)，有個(gè)階段性的提高，以便做好2011年的工作，盡快爭(zhēng)取與大家同步，做一名合格的品質(zhì)管理人員。新的一年里，我會(huì)以更加飽滿的熱情投入到工作當(dāng)中，為公司的貢獻(xiàn)出我的光和熱！

XXXXX

2011-1-24