第一篇：事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢須知

事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢須知

為做好市直事業(yè)單位公開招聘工作人員的體檢工作，保證客觀、公正的按照體檢標準和體檢程序進行體檢，考生在體檢期間應注意以下事項：

一、體檢考生在體檢期間必須關閉傳呼機、手機、掌上電腦等所有通訊工具并暫交體檢工作人員統(tǒng)一保管。

二、體檢考生必須遵守體檢紀律，聽從指揮。如發(fā)現有違反紀律的現象，要認真嚴肅查處。

三、考生體檢不得弄虛作假，更不得找人代檢，不得隱瞞病史影響體檢結果，一經發(fā)現當即取消錄用資格，并在今后三年不得報考。

四、體檢的整個過程都由體檢工作人員帶領體檢考生到指定地點接受規(guī)定項目的檢查。

五、體檢考生對本人能當場得知的檢查結果，如心率、血壓、視力、聽力、身高、體重等有異議，可當場向體檢組織單位申請復查，經體檢組織單位同意即時核查。

受檢者對本人不能當場得知的檢查結果有異議，可以在告知檢查結果7日內向體檢組織單位書面申請復查，復查只能進行一次，復查結論與原結論不一致的，以復查結論為準。

六、為了準確地反映您身體的真實狀況，請注意以下事項：

1、均應到體檢組織單位指定醫(yī)院進行體檢，其它醫(yī)療單位的檢查結果一律無效。

2、嚴禁弄虛作假、冒名頂替；如隱瞞病史影響體檢結果的，后果自負。

3、體檢表由受檢者本人填寫項目（用黑色簽字或鋼筆），要求字跡清楚，無涂改，病史部分要如實、逐項填齊，不能遺漏。

4、體檢前一天請注意休息，勿熬夜，不要飲酒，避免劇烈運動。

5、體檢當天需要進行采血、B超等檢查，請在受檢前禁食8-12小時。

6、女性受檢者月經期間請勿做婦科及尿液檢查，待經期完畢后再補檢；懷孕或可能已受孕者，事先告知醫(yī)護人員，勿做X光檢查。

7、請配合醫(yī)生認真檢查所有項目，勿漏檢。若自動放棄某一檢查項目，將會影響對您的錄用。

8、體檢醫(yī)師可根據實際需要，增加必要的相應檢查、檢驗項目。

第二篇：事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢協(xié)議書

2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢協(xié)議書

甲方： 乙方：

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經過協(xié)商，在平等自愿的基礎上，就乙方向甲方提供事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢服務事宜，達成如下協(xié)議：

一、受甲方委托，乙方作為甲方指定的體檢機構，為甲方事業(yè)單位公開招聘考生就甲方指定的項目（參照公務員體檢項目）及體檢標準（參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》）提供體檢服務。

二、甲方權利義務

1、甲方負責組織并通知考生憑身份證和近期免冠1寸彩照，按照雙方約定的時間去乙方體檢；

2、甲方負責通知考生體檢前注意事項（體檢前三日應注意飲食清淡、不飲酒，停服對肝腎功能有影響的藥物；體檢前一晚忌過度勞累、忌熬夜；體檢晨須空腹，勿做劇烈運動）；

3、甲方負責通知考生體檢前如實填寫體檢表上的相關欄目。

三、乙方的權利與義務

1、乙方應具有相對獨立的體檢場所、專門的醫(yī)務人員和檢測設備。

2、乙方的體檢區(qū)域實行相對封閉式管理，與體檢無關的人員不得隨意進出。體檢醫(yī)院應選派足夠的工作人員，維持體檢區(qū)域秩序，保證體檢工作正常進行。

3、乙方應成立體檢工作機構，對體檢過程實施全程監(jiān)督管理；應建立完善的體檢規(guī)章制度和崗位責任制，制定合理的體檢工作流程。

4、乙方要選派業(yè)務精湛、原則性強、具有良好的職業(yè)道德操守的醫(yī)務人員參與體檢工作。參與體檢的人員必須熟悉和掌握公務員錄用體檢的相關政策規(guī)定，準確把握體檢的操作規(guī)程、體檢標準和檢查內容，以認真負責的態(tài)度為甲方的受檢人員提供體檢服務。

5、乙方應組織參與體檢的醫(yī)務人員進行業(yè)務培訓并學習體檢紀律等。

6、體檢時，每組考生由乙方選派的工作人員引領，按照規(guī)定的體檢項目依次進行體檢。體檢項目不得隨意增減，不得缺檢、漏檢；科室之間交接體檢表由領隊的工作人員負責，不得交由考生個人交接。

7、體檢醫(yī)師要將檢查建議如實填寫在體檢表相應欄目處。體檢建議不得隨意涂改，涂改處應有體檢醫(yī)師簽字（蓋章）。

8、體檢完畢，由主檢醫(yī)師依據體檢標準，對各科檢查結果及體檢醫(yī)師意見進行審核，明確提出體檢是否合格的結論性意見并簽名，加蓋醫(yī)院體檢專用章或醫(yī)院公章。

9、體檢中的疑難問題，由體檢醫(yī)院組織專家會診確定。需進一步檢查方能做出判定的，由主檢醫(yī)師提出意見，甲方安排考生按有關規(guī)定檢查。對體檢不合格的項目，如有疑義可復檢一次。

10、乙方不得將考生體檢的檢測數據和結果向外透露。

11、乙方在日前向甲方遞交體檢結果。

四、未盡事宜，經雙方協(xié)商后可修改或補充。

甲方：

（蓋章）

法定代表人或授權代表：

****年**月**日

乙方：

（蓋章）

法定代表人或授權代表：

****年**月**日

第三篇：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員應聘須知

附件2

省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員

應 聘 須 知

1.哪些人員可以應聘？

按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定，凡符合《關于2014年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（以下簡稱《通知》）和《2014年省屬事業(yè)單位公開招聘初級專業(yè)技術崗位和管理崗位工作人員簡章》（以下簡稱《簡章》）規(guī)定的條件及招聘崗位資格條件者，均可應聘。

2.哪些人員不能應聘？

（1）在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（2）現役軍人；

（3）在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員；

（4）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

（5）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。應聘人員不得報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

3.留學回國人員應聘需要提供哪些材料？

留學回國人員應聘的，除需提供《簡章》中規(guī)定的相關材料外，還要出具國家教育部門的學歷學位認證、我國駐外使領館的有關證明材料。

學歷學位認證由教育部留學服務中心負責。報考人員可

登陸教育部留學服務中心網站（http://）查詢認證的有關要求和程序。

學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料等，必須在2014年4月20日前取得，在面試前與其他材料一并交招聘單位審核。

4.“應屆畢業(yè)生”如何界定？

《通知》、《簡章》及本須知中提到的“應屆畢業(yè)生”，系指納入全國統(tǒng)一招生、國內全日制普通高等院校（含科研院所）應屆畢業(yè)的學生。

5.對學歷學位及相關證書取得時間有什么要求？

2014年應屆畢業(yè)生的學歷、學位及相關證書，須在2014年7月31日前取得；其他人員應聘的，須在2014年4月20日前取得國家承認的學歷學位及相關證書。

6.學歷學位高于崗位要求的人員能否應聘？

學歷學位高于崗位要求，專業(yè)條件符合崗位規(guī)定的可以應聘。

7.如何界定應聘人員所學專業(yè)？

以應聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。

8.崗位條件中“兩年及以上工作經歷”、“兩年及以上所學專業(yè)工作經歷”等要求的“兩年”如何計算？

截止2014年4月20日，應聘人員的工作時間足年足月累計達到兩年及以上。

9.報考人員在網上提供的照片有什么要求？

報考人員在網上報名時提供的照片，必須是1寸近期同底版免冠照片，并且與進入面試后資格審核所提供的照片同一底版。

10.崗位性質欄里的字母分別代表的含義？

A代表綜合類，B代表醫(yī)療類，C代表藥學類，D代表檢驗類，E代表中醫(yī)類，F代表護理類，G代表教育類。

11.哪些人員可以報考定向招聘崗位?

根據國家和省里有關規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員，服務滿2年、考核合格，3年內（指2010年、2011年、2012年招募和選派的人員，含2012年續(xù)聘的大學生村官）報考的，實行定向招聘，符合條件的人員可以報考定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。

12.服務基層項目人員可以報考非定向招聘崗位嗎？ 服務基層項目人員可以報考非定向招聘崗位，但必須符合招聘崗位所要求的資格條件。

13.進入面試的報考人員需向招聘單位提交哪些證明材料？

進入面試的報考人員，需在招聘單位規(guī)定的時間，按招聘崗位要求，向招聘單位提交相關證明材料（原件及復印件，復印件由審核單位留存）及1寸近期同底版免冠照片2張（須

與網上報名的照片同一底版）。相關證明材料主要包括：全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表（須能夠正常畢業(yè)）；其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書（須在2014年4月20日之前取得）、身份證、戶口簿；在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信（經招聘單位同意，也可在體檢和考核時提供）。

報考定向招聘崗位的服務基層項目人員進入面試的，除出具國家承認的學歷證書、身份證和畢業(yè)當年就業(yè)主管機構簽發(fā)的報到證外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目人員出具縣以上組織人社部門考核認定的證明材料；參加“三支一扶”計劃項目人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料；參加“西部計劃”項目人員出具共青團山東省委考核認定的證明材料、共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。

14.享受減免有關考務費用的農村特困大學生和城市低保人員需提供哪些證明材料？

享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，應提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）；農村絕對貧困家庭的報考人員，應提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），或者

出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。

15.應聘人員是否可以改報其他崗位？

應聘人員在待審核期內可以更改報考崗位。

沒有通過招聘單位資格審查的應聘人員，在報名時間截止前可改報其他單位或該單位的其他崗位，但系統(tǒng)自動禁止該應聘人員再次報考曾被拒絕的崗位。

通過招聘單位資格審查的應聘人員，系統(tǒng)自動禁止該應聘人員改報其他崗位。

16.對招聘崗位資格條件有疑問如何咨詢？

對招聘崗位資格條件和其他內容有疑問的，請與招聘單位直接聯系（招聘單位咨詢電話詳見《崗位匯總表》）。

17.填報相關表格、信息時需注意什么？

應聘人員要仔細閱讀《通知》、《簡章》及本須知內容，填報的相關表格、信息等必須真實、全面、準確。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理；因信息填報不全、錯誤等導致未通過招聘單位資格審查的，責任由應聘人員自負。

18.違紀違規(guī)及存在不誠信情形的應聘人員如何處理？ 應聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位公開招聘主管機關、人事考試機構和招聘單位的統(tǒng)一安排。對違紀違規(guī)的應聘人員，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)?2009?126號）的有關規(guī)定，視情節(jié)輕重，給予責令改正、取消本次報考資格、考試成績無效、5年內不得應聘事業(yè)單位工作人員、終身不得應聘事業(yè)單位工作人員、不予聘用、取消聘用等相應處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

對招聘工作中違紀違規(guī)及存在不誠信情形的應聘人員，將納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

19.擬聘用人員名單公示后提出放棄的如何處理？ 對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將由省事業(yè)單位公開招聘主管機關記入全省事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

20.是否有指定的考試輔導書和培訓班？

省屬事業(yè)單位初級崗位公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

第四篇：池州事業(yè)單位：2013下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員 體檢、考察公告

根據《2013下半年東至縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》，按崗位招考計劃和考試合成成績排名確定52名考生為體檢對象（名單附后）?，F將體檢和考察有關事宜公告如下：

一、辦理體檢確認手續(xù)。請體檢對象于 11月 7日上午8：00-11：30，下午2：30-5：00攜帶本人有效身份證、專業(yè)測試通知書和2張2寸近期同底免冠照片（均為原件）到東至縣人才交流服務中心（地址：東至縣堯城路18號聯系電話：0566-7016873）辦理體檢確認手續(xù)，領取《體檢通知書》、《體檢考生須知》和《體檢考生注意事項》等體檢工作材料。

如體檢對象委托他人辦理體檢確認手續(xù)，需出示委托函，攜上述材料原件、復印件以及受托人的身份證原件、復印件辦理。

不按規(guī)定時間辦理體檢確認手續(xù)的，視為自動棄權。

二、應聘考生體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）等有關文件規(guī)定及操作規(guī)程執(zhí)行。

三、體檢時間定于2013年 11月8日，體檢報到地點詳見《體檢通知書》。

四、招聘崗位體檢人選缺額的，按規(guī)定的時間在同崗位應試人員中依次等額遞補，遞補不超過1次。

五、體檢合格的按規(guī)定進行考察。考察工作按照《2013下半年東至縣事業(yè)單位公開招聘工作人員方案》實施。請列入考察對象的人員近期不要外出，保持電話暢通，等待考察組聯系，如聯系方式變更，請及時告知。（0566-7016873）

考生體檢須知.doc

考生體檢注意事項.doc

2013下半年東至縣事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢人員名單.xls

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第五篇：葉城縣公開招聘事業(yè)單位工作人員

葉城縣旅游局公開招聘事業(yè)單位工作人員

面

試

題

本

葉城縣旅游局 2 O 12年1 月

導 入 語

你好，首先祝賀你順利通過了筆試。今天的面試就是通過交談進一步加深對你全方位的了解，希望你能取得好的成績。今天面試答題共三個環(huán)節(jié)（自我介紹、才藝展示、回答問題）?；卮鹈總€問題前，你可以先考慮一下，不要太緊張，注意把握時間。在每題回答結束時請說“答題完畢’’。好我們現在開始。（注：每個考生面試時間為15分鐘）

一、自我介紹（10分）

二、才藝表演（20分）

三、旅游基礎知識（30分）

四、景點講解（30分）

五、應變能力（10分）

一、旅游知識問答？

1、世界旅游日是那一天?中國旅游日是那一天？(9月27日、5月19日)

2、旅游六要素是什么？（食、住、行、游、購、娛）

3、新疆的地貌特征是什么？（三山夾兩盆）

4、我國最長的內陸河和最大的內陸淡水湖是？（塔里木河、博斯騰湖）

5、新疆建省和成立新疆維吾爾自治區(qū)的時間？（1949年、1955年）6中國旅游業(yè)的圖形標志是什么？（馬踏飛燕）

7、新疆維吾爾自治區(qū)直屬市是哪三個？（烏魯木齊市、石河子市、克拉瑪依市）

8、新疆維吾爾自治區(qū)有幾個自治州？分別是？（5個自治州：伊犁哈薩克自治州、博爾塔拉蒙古自治州、昌吉回族自治州、巴音郭楞蒙古自治州、克孜勒蘇柯爾克孜自治州。）

9、葉城古稱什么？（西夜、子合國）

10、葉城縣素有哪些美稱？（核桃之鄉(xiāng)、石榴之鄉(xiāng)、玉石之鄉(xiāng)、歌舞之鄉(xiāng)）

二、談談你對旅游這個概念的認識和想法？

旅游：為了休閑、娛樂、探親訪友或者商務目的進行的旅行活動統(tǒng)稱為旅游，是人們?yōu)閷で缶裆系挠淇旄惺芏M行的非定居性旅行和在游覽過程中所發(fā)生的一切關系和現象的總和。

旅游從狹義的理解是那些暫時離開自己的住地，為了滿足生活和文化的需要，或各種各樣的愿望，而作為經濟和文化商品的消費者逗留在異地的人的交往。注意：這個定義強調的是：旅游是一種社會交往活動。

旅游指為了休閑、商務或其他目的離開他她們慣常環(huán)境，到某些地方并停留在那里，但連續(xù)不超過一年的活動。旅游目的包括六大類：休閑、娛樂、度假，探親訪友，商務、專業(yè)訪問，健康醫(yī)療，宗教/朝拜，其他。

三、如果你被旅游局錄用了，將如何開展工作？

1、多看多問勤動手。

2、團結合作。

3、多溝通。要熱愛本職，進一步完善自己，提高自己各方面的素質，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；

4、有責任心，虛心地向別人學習。

5、在工作中踏實肯干、大膽創(chuàng)新，銳意進取，決不盲目從事，有計劃的開展工作。

四、你對葉城旅游了解嗎？葉城主要有哪些景區(qū)（點）？（也可以講你比較熟悉的景區(qū)（點））

葉城縣地處祖國西北邊陲，位于新疆維吾爾自治區(qū)西南部，全縣國土總面積3.1萬平方公里，縣轄26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場區(qū)、總人口44余萬人，與巴基斯坦、印控克什米爾地區(qū)接壤，邊境線長達80多公里。素有“中國核桃之鄉(xiāng)、石榴之鄉(xiāng)、玉石之鄉(xiāng)、歌舞之鄉(xiāng)”的美稱。國道國道315線、219線在境內交匯，是通往喀什、和田、西藏阿里的交通要沖，新藏線(219線)起始點在葉城，是新疆通往阿里地區(qū)的唯一通道。

主要景區(qū)：核桃七仙園、宗朗靈泉、坡隴原始森林生態(tài)旅游區(qū)、錫提亞謎城、棋盤千佛洞景區(qū)、加米清真寺、阿娜爾石榴風情園等。

五、應變能力測試

一、如果在旅游途中游客走失你應該如何處理？

1.了解情況，迅速尋找。

陪同人員應立即向其他旅游者、景點工作人員了解情況并迅速尋找。密切配合，一般情況下是陪同人員分頭去找，景區(qū)講解員帶領其他旅游者繼續(xù)游覽。

2.向有關部門報告。

在經過認真尋找仍然找不到走失者后，應立即向游覽地的派出所和管理部門求助，特別是在面積大、范圍廣、進出口多的游覽點，因尋找工作難度較大，爭取當地有關部門的幫助尤其必要。

3.與飯店聯系。

在尋找過程中，可與飯店前臺、樓層服務臺聯系，請他們注意該旅游者是否已經回到飯店。

4.向旅行社報告。

如采取了以上措施仍找不到走失的旅游者，應向旅行社及時報告并請求幫助，必要時請示領導，向公安部門報案。

5.做好善后工作。

找到走失的旅游者后，要做好善后工作，分析走失的原因。如屬自身職責的責任，應向旅游者賠禮道歉；如果責任在走失者，也不應指責或訓斥對方，而應對其進行安慰，講清利害關系，提醒以后注意。

二、由于客觀原因，旅游團要提前離開本地。應做好哪些工作?(l)盡量抓緊時間，將計劃內的參觀游覽安排完成。若有困難，制定應變計劃，突出本地最具代表性。最具特色的旅游景點，使旅游者對本地旅游景觀有一個基本的了解;(2)向旅行社報告與飯店車隊聯

系，及時辦理退房、退餐。退車事宜。(3)及時通知下一站，做好變更接待計劃安排。

三、如何防止漏接事件發(fā)生，(l)認真閱讀接待計劃，對旅游團抵達的日期、時間和接站地點等要親自核實清楚;(2)核實交通工具到達的準確時間。(3)提前半小時到達接站地點，等候團隊的到來。

四、旅游團隊游覽中途中，如遇到游客暈車或中暑，如何處理?

(l)在游覽前。導游應了解游客中有暈車的情況，事先通知他們服暈車藥，并勸告他們少進食，上車后應照顧他們盡量坐在車的前部，靠車窗的位置，以防止暈車，如已發(fā)生暈車就應讓患者勒緊褲帶，防止內臟震動加重病情。同時與司機聯系，求得他的協(xié)助。(2)應盡量減少旅游者在太陽下曝曬，讓他們帶好遮陽傘，注意多休息，喝一些清涼飲料，以防中暑，如發(fā)現中暑者，團隊中如有醫(yī)務人員，應就地搶救。如無醫(yī)生，應在游客的協(xié)助下把患者抬到明涼處，做些力所能及的搶救工作，讓患者平臥。解開衣褲、全身放松，在領隊或家屬的陪同下服用十滴水、仁丹或其他防暑藥物。如患者處于昏迷不醒狀態(tài)，則應立即送往就近醫(yī)院搶救。

五、旅游途中如果游客團隊要改變行程該如何處理？

（1）征求所有游客的意見及建議，征得全團游客的同意；（2）與領隊商議更改行程事宜；（3）與旅行社聯系報告旅行團更改行程事宜，征得同意后更改旅游行程，并收取更改行程所需費用；（4）更改旅游行程表；