第一篇：深入學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神

深入學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神

近期，習(xí)近平、李源潮分別發(fā)表重要講話。部署強(qiáng)調(diào) “深入學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神”為了進(jìn)一步學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好全國組織部長會(huì)議，特別是習(xí)近平和李源潮同志的講話精神，筆者認(rèn)為我們應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神，確保會(huì)議精神學(xué)習(xí)到位、傳達(dá)到位、落實(shí)到位、貫徹到位。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神，加強(qiáng)理論武裝。

一是我們需要原原本本學(xué)習(xí)文件精神，扎扎實(shí)實(shí)領(lǐng)會(huì)文件精神，實(shí)實(shí)在在貫徹會(huì)議精神。要全面把握會(huì)議精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面落實(shí)黨的十七大、十七屆三中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、全國組織部長會(huì)議精神，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)為主線，以開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，圍繞推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，選干部、配班子，建隊(duì)伍、聚人才，抓基層、打基礎(chǔ)，進(jìn)一步解放思想，銳意改革創(chuàng)新，狠抓工作落實(shí)，提高服務(wù)水平，保持經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)順利完成提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證。二是，積極引導(dǎo)全體廣大黨員干部自覺學(xué)習(xí)會(huì)議精神。三是通過業(yè)余時(shí)間自學(xué)、辦公室座談研學(xué)、科學(xué)發(fā)展促學(xué)、深入基層踐學(xué)等形式深入學(xué)習(xí)會(huì)議精神，找準(zhǔn)會(huì)議精神與當(dāng)前重點(diǎn)工作的結(jié)合點(diǎn)，達(dá)到學(xué)以致用的目的，切實(shí)使會(huì)議精神入耳、入腦、入心。

二、深入思考會(huì)議精神，高度統(tǒng)一思想。

一是將會(huì)議精神進(jìn)行分類歸納、分類整理和分類提煉，結(jié)合當(dāng)前重點(diǎn)工作，廣泛座談對(duì)會(huì)議精神的理解，形成共識(shí)。突出重點(diǎn)，把握實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步抓好自身學(xué)習(xí)。二是將會(huì)議精神劃分歸類，結(jié)合自己工作實(shí)際，開門納諫，廣泛征求各方意見，要把學(xué)習(xí)全國組織部長會(huì)議精神與學(xué)習(xí)十六屆六中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、迎接和學(xué)習(xí)貫徹十七大精神結(jié)合起來，要提高自身貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的知識(shí)水平和工作能力。三是撰寫心得體會(huì)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)力度，統(tǒng)一思想、形成學(xué)習(xí)貫徹合力，切實(shí)使會(huì)議精神踐行、踐用，要根據(jù)學(xué)習(xí)情況撰寫心得體會(huì)，同時(shí)要求要結(jié)合各自工作實(shí)際，就如何貫徹落實(shí)好會(huì)議精神、加強(qiáng)自身建設(shè)、推動(dòng)組織工作開展、服務(wù)科學(xué)發(fā)展提出具體對(duì)策措施。

三、貫徹落實(shí)會(huì)議精神，有效推動(dòng)工作。

一是將學(xué)習(xí)全國組織部長會(huì)議精神與當(dāng)前工作進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，集中精力抓好市縣鄉(xiāng)三級(jí)換屆，進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。二是高度重視干部教育培訓(xùn)和培養(yǎng)鍛煉，著力提高各級(jí)干部的能力素質(zhì)。三是不斷深化干部人事制度改革，進(jìn)一步提升選人用人公信度。四是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督管理，保證干部健康成長。五是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，整

體提升基層黨建工作水平。六是全面貫徹全省人才工作會(huì)議精神，抓緊抓實(shí)黨管人才工作。七是堅(jiān)持從嚴(yán)治部方針，全面加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)。八是將學(xué)習(xí)全國組織部長會(huì)議精神與學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)的組織工作經(jīng)驗(yàn)和做法有機(jī)結(jié)合，對(duì)照自身實(shí)際，提出創(chuàng)新性工作思路。

第二篇：學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)

學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)

(3篇)

村干部學(xué)習(xí)貫徹組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)1

近日，XX在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制，教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部?！肚笫恰冯s志在2022年第3期中也連續(xù)刊發(fā)三篇重磅文章呼吁引導(dǎo)廣大年輕干部努力成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之才。

欣逢盛世，當(dāng)不懈奮斗，坐而論道不如起而行之。廣大年輕干部當(dāng)以服務(wù)群眾有誠心，面對(duì)困難有對(duì)策、干事創(chuàng)業(yè)有擔(dān)當(dāng)?shù)摹叭小敝腥鴮懬啻簥^斗的壯麗篇章。

服務(wù)群眾有誠心，兢兢業(yè)業(yè)得民心。XXX強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，要緊扣民心這個(gè)最大的政治，把贏得民心民意、匯集民智民力作為重要著力點(diǎn)?！耙哉\感人者，人亦以誠而應(yīng)”?；仡欬h的百年奮斗史，就是一部回應(yīng)民聲、順應(yīng)民意、真誠為民、贏得民心的歷史，這是我們黨之所以能夠始終走在時(shí)代前列、經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)、不斷從勝利走向勝利的關(guān)鍵所在。廣大年輕干部作為黨和國家事業(yè)的接班人，當(dāng)始終懷有赤誠為民之心。要學(xué)習(xí)黨的光榮歷史，繼承黨的優(yōu)良作風(fēng)，始終把人民群眾放在心中最高的位置，厚植為民情懷，深入田間地頭，坐在百姓炕頭，以百姓心為心，把群眾事當(dāng)家事，真真切切解決人民群眾急難愁盼的問題，不斷深化與人民群眾的魚水之情。

面對(duì)困難有對(duì)策，勤學(xué)苦練強(qiáng)本領(lǐng)?；仡櫸覀凕h的奮斗史，既是一部蕩氣回腸的斗爭史，也是一部不斷學(xué)習(xí)的奮斗史。正是因?yàn)槲覀凕h不斷學(xué)習(xí)，增長本領(lǐng)，才實(shí)現(xiàn)了由弱小到強(qiáng)大的涅槃重生，使星星之火成燎原之

勢(shì)，進(jìn)而奪取全國政權(quán)，讓中華民族實(shí)現(xiàn)了從站起來、富起來到強(qiáng)起來的偉大飛躍，鍛造了走在時(shí)代前列的中國共產(chǎn)黨。當(dāng)今廣大青年處于最好的年華，當(dāng)砥礪奮斗，勤學(xué)苦練，以“不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的行動(dòng)自覺增強(qiáng)自身本領(lǐng)以滿足黨和人民的需要。要向書本求知，學(xué)習(xí)馬克思主義原理，讀原著悟思想，學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，用理論武裝頭腦指導(dǎo)實(shí)踐推動(dòng)工作，向?qū)嵺`求知，勇于實(shí)踐，發(fā)揚(yáng)一不怕苦、二不怕累的精神，主動(dòng)到艱苦的崗位上鍛煉自己，到復(fù)雜環(huán)境中砥礪意志，努力讓自己成為關(guān)鍵時(shí)刻沖得上的人民好干部。

干事創(chuàng)業(yè)有擔(dān)當(dāng)，實(shí)事求是出成效。XXX指出，我們做人一世，為官一任，要有肝膽，要有擔(dān)當(dāng)精神，應(yīng)該對(duì)為官不為感到羞恥，應(yīng)該予以嚴(yán)肅批評(píng)。正是因?yàn)楣伯a(chǎn)黨人敢于擔(dān)當(dāng)，扛起了民族復(fù)興的偉大旗幟，人民才選擇了中國共產(chǎn)黨，歷史才選擇了中國共產(chǎn)黨；正是因?yàn)檫@份擔(dān)當(dāng)我們才能攻克千難萬險(xiǎn)取得四個(gè)“偉大成就”，才能莊嚴(yán)地向世界發(fā)出“中國沒有辜負(fù)社會(huì)主義，社會(huì)主義沒有辜負(fù)中國”的政治宣言。廣大青年干部處于三觀成熟的重要時(shí)期，一定要牢牢樹立起擔(dān)當(dāng)意識(shí)，同時(shí)在干事創(chuàng)業(yè)的過程中也要實(shí)事求是。要“干”字當(dāng)頭，敢想敢干，既要苦干實(shí)干，也要能干巧干，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感，保持只爭朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險(xiǎn)越向前的斗爭精神，以釘釘子精神抓工作落實(shí)，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。

學(xué)習(xí)貫徹組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)2

近日，中共中央政治局委員、中組部部長XX在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，“要健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制，教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部。”時(shí)代賦予青年全新的意義，在這干事創(chuàng)業(yè)的大好時(shí)期，更應(yīng)該鼓勵(lì)青年干部擔(dān)當(dāng)起自己的擔(dān)當(dāng)、肩負(fù)起自己的肩負(fù)、奉獻(xiàn)出自己的奉獻(xiàn)，成為敢于堅(jiān)持真理、敢于奮力拼搏、敢于沉下身子的“三敢”人才。

以黨性立身，讓青年人敢做“定心丸”。“人之忠也，猶魚之有淵?！蹦贻p干部要堅(jiān)持以黨性立身做事，把學(xué)習(xí)貫徹XXX習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為黨性修養(yǎng)和鍛煉的首要任務(wù)，敢于堅(jiān)持真理，善于獨(dú)立思考，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)。通過進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)黨史黨章融入工作中，讓更多青年干部走上講臺(tái)、走入基層，去宣傳講解黨的方針政策、黨員的先鋒故事，讓青年干部切實(shí)切身感受到老一輩共產(chǎn)黨員干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，從而進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，筑牢干事奉獻(xiàn)的思想之魂。

以創(chuàng)新為帆，讓青年人敢闖“無人區(qū)”。“茍利于民，不必法古；茍周于事，不必循俗。”敢蹚別人沒走過的路，才能收獲別樣風(fēng)景；敢拓前人沒墾過的荒，才能開辟新的空間。通過深化創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)體系改革，樹立創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)正確導(dǎo)向，扭轉(zhuǎn)“唯名?！薄拔▽W(xué)歷”“唯論文”“唯帽子”的錯(cuò)誤導(dǎo)向，破除歧視性限制和各種隱性障礙，建立以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系和激勵(lì)機(jī)制，形成“英雄不問出身”“創(chuàng)新不論身份”的制度環(huán)境，最大程度激發(fā)青年創(chuàng)新創(chuàng)造潛能，努力形成“人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才”的生動(dòng)局面。

以務(wù)實(shí)為要，讓青年人敢坐“冷板凳”?！拔镉懈士?，嘗之者識(shí)；道有夷險(xiǎn)，履之者知?！?月7日上午，XX全省改進(jìn)工作作風(fēng)為民辦實(shí)事為企優(yōu)環(huán)境大會(huì)在合肥召開，“躺平”干部將再也躺不平。通過堅(jiān)定不移改進(jìn)工作作風(fēng)宣示態(tài)度、樹立導(dǎo)向，讓青年干部深刻領(lǐng)會(huì)到工作不能落實(shí)在口號(hào)上，決心不能停留在嘴巴上。通過“一改、兩為、五做到”營造務(wù)實(shí)踏實(shí)的工作氛圍，讓青年人不馳于空想，不騖于虛聲，坐得住“冷板凳”，堅(jiān)持在平凡的崗位上沉下身子做踏實(shí)的功夫。

“一年之計(jì)，莫如樹谷；十年之計(jì)，莫如樹木；終身之計(jì)，莫如樹人?！币ㄟ^各種途徑鼓勵(lì)幫助青年干部成為“三敢”人才，踐行信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，擔(dān)當(dāng)時(shí)代之責(zé)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)貫徹組織部長會(huì)議精神心得體會(huì)3

近日，中共中央政治局委員、中組部部長XX在全國組織部長會(huì)議上強(qiáng)調(diào)要深入貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神，做好全方位培養(yǎng)引進(jìn)用好人才工作，加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。人才興則民族興，人才強(qiáng)則國家強(qiáng)，著眼x正值長三角一體化發(fā)展、XX都市圈聯(lián)動(dòng)x城市圈發(fā)展、xx同城化發(fā)展等重大戰(zhàn)略機(jī)遇時(shí)期，為實(shí)現(xiàn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的追趕跨越發(fā)展就要切實(shí)把人才工作擺上重要議程，真正做到不唯地域引進(jìn)人才，不求所有留住人才，不拘一格用好人才。

筑巢引鳳，打造吸引人才的“梧桐樹”。一個(gè)高端人才就是一個(gè)項(xiàng)目、一個(gè)產(chǎn)業(yè)、一方市場，“招才引智”比“招商引資”更具戰(zhàn)略意義。當(dāng)前，x正進(jìn)入工業(yè)化加速、信息化升級(jí)、城市化提升、市場化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，對(duì)照現(xiàn)代化實(shí)力x秀美x的發(fā)展目標(biāo)，我們最大的問題是人才問題，最大的危機(jī)是人才危機(jī)。要深刻認(rèn)識(shí)到人才工作的重要性和緊迫性，飽含愛才之心、求才之意、惜才之情，像抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展一樣抓人才工作，通過“接您回家”“雙招雙引”等工作把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的人才招攬進(jìn)來、吸收進(jìn)來，使他們成為建設(shè)美好x的生力軍；要把引才育才相結(jié)合，圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大部署、重點(diǎn)任務(wù)和中心工作，培養(yǎng)打造一批本土創(chuàng)新型企業(yè)家，助推區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。

人盡其才，構(gòu)建發(fā)揮才智的“好萊塢”。人既盡其才，則百事俱舉。用好用活一個(gè)人才，可以培養(yǎng)一支隊(duì)伍、帶動(dòng)一個(gè)企業(yè)、發(fā)展一方事業(yè)，不惜重金引來人才，卻只指望人才聽我指揮、隨心利用，“策之不以其道”，最終只會(huì)限制了人才發(fā)揮才能，也限制了地方自身的發(fā)展。因此，在狠抓人才集聚的同時(shí)，更要認(rèn)真做好用好人才的工作，注重在實(shí)踐中鍛煉人、培養(yǎng)人，根據(jù)各類人才的不同特點(diǎn)，引導(dǎo)他們向農(nóng)村、向企業(yè)、向社區(qū)、向基層流動(dòng)，讓人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展第一線磨煉意志、陶冶情操、提升境界、增長才干，使各類人才的成長發(fā)展與產(chǎn)業(yè)開發(fā)、項(xiàng)目建設(shè)緊密結(jié)合起來，真正能夠?yàn)閤的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

真誠服務(wù)，筑牢高端人才的“蓄水池”。引得進(jìn)人才，用得好人才、亦要留得住人才。習(xí)近平總書記指出：“環(huán)境好，則人才聚、事業(yè)興；環(huán)境不好，則人才散、事業(yè)衰?！币M(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)水平，使各類人才在x創(chuàng)業(yè)有機(jī)會(huì)、干事有舞臺(tái)、發(fā)展有空間。在工作上要多支持，幫助他們掌握更多信息，爭取項(xiàng)目資金，落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)；在生活上要多照顧，竭盡全力為他們解決各種實(shí)際問題，多辦實(shí)事，多辦好事；在輿論上要多宣傳，大張旗鼓地宣傳優(yōu)秀人才干事創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)事跡，表彰獎(jiǎng)勵(lì)有突出貢獻(xiàn)的人才，著力打造出識(shí)才用才的工作環(huán)境，引才聚才的政策環(huán)境，放權(quán)放活的改革環(huán)境，留才厚才的生活環(huán)境，愛才敬才的文化環(huán)境，真正使各類人才有用武之地而無后顧之憂，有苦練“內(nèi)功”的動(dòng)力而無應(yīng)付“內(nèi)耗”的壓力，有專心謀事的成就感而無分心謀人的疲憊感。

國以才立，政以才治，業(yè)以才興。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以XXX同志為核心的黨中央周圍，提高認(rèn)識(shí)，抓住機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，全面開創(chuàng)x人才工作新局面，為全面建設(shè)現(xiàn)代化美好x提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才保障！

第三篇：學(xué)習(xí)貫徹全國、全區(qū)組織部長會(huì)議精神

學(xué)習(xí)貫徹全國、全區(qū)組織部長會(huì)議精神

學(xué)習(xí)貫徹全國、全區(qū)組織部長會(huì)議精神，就要緊緊圍繞中央、自治區(qū)黨委的部署，緊密聯(lián)系實(shí)際，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新工作思路，扎實(shí)做好今年的組織工作。

結(jié)合當(dāng)前學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來，扎實(shí)領(lǐng)會(huì)文件精神。要通過遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信、電視、電臺(tái)等媒體形式廣泛宣傳全國、全區(qū)組織部長會(huì)議精神。

學(xué)習(xí)貫徹全國、全區(qū)組織部長會(huì)議精神，關(guān)鍵在于落實(shí)。一要深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。二要統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨建工作改革創(chuàng)新。三要努力構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局。四要不斷加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。五要認(rèn)真開展慶祝建黨90周年活動(dòng)。六要深化干部人事制度改革。打造陽光組工、公道組工、服務(wù)組工、廉潔組工、人文組工“五個(gè)組工”的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)。要帶頭深化組織系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)黨性建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，著力建設(shè)模范部門、打造過硬隊(duì)伍。要積極推進(jìn)組工干部培訓(xùn)的規(guī)范化、制度化，建立健全考學(xué)評(píng)學(xué)制度、定期研討務(wù)虛制度、學(xué)習(xí)成果交流制度，加大組工干部培訓(xùn)力度。要加強(qiáng)組工干部作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍。繼續(xù)推進(jìn)“組工干部下基層”活動(dòng)，深入推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，強(qiáng)化責(zé)任心，提高執(zhí)行力，增強(qiáng)戰(zhàn)斗性，推動(dòng)組工干部在思想觀念、能力素質(zhì)、工作作風(fēng)和工作方式方法上有新轉(zhuǎn)變、新進(jìn)步、新提高，形成良好的工作作風(fēng)。

第四篇：關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神的通知

中共滿洲里市委組織部文件

滿組辦發(fā)〔2010〕1號(hào)

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關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神的通知

各直屬黨（工）委、總支并市直各單位：

為全面貫徹落實(shí)全國組織部長會(huì)議精神，切實(shí)加強(qiáng)我市的組織工作，推進(jìn)全市組織工作在2010年再上新臺(tái)階，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障，市委組織部決定在組織系統(tǒng)中開展學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下：

一、要迅速傳達(dá)學(xué)習(xí)會(huì)議精神，切實(shí)把思想統(tǒng)一到會(huì)議的部署和要求上來。各部門、各單位要迅速把全國組織部長會(huì)議精神傳達(dá)到所屬的各級(jí)黨組織和廣大黨員，認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面領(lǐng)會(huì)，統(tǒng)一思想、狠抓落實(shí)。要學(xué)深、學(xué)透中央兩位領(lǐng)導(dǎo)同志的講話精神，真正了解掌握李源潮部長強(qiáng)調(diào)的10個(gè)方面重點(diǎn)工作以及中組部要實(shí)施的五個(gè)規(guī)劃等重要內(nèi)容。

二、要深入開展研討，進(jìn)一步明晰下步的工作重點(diǎn)和工作思路。市委組織部將于近期召開專題座談會(huì)，就如何在今年組織工作中貫徹落實(shí)全國組織部長會(huì)議精神進(jìn)行研討，確定明年的全市組織工作思路。各部門、各單位也要根據(jù)自身的實(shí)際工作，通過不同形式，對(duì)照全國組織部長會(huì)議精神進(jìn)行研討，理清2010年工作思路，確定工作重點(diǎn)，就全國組織部長會(huì)議中提出的10項(xiàng)工作進(jìn)行具體安排。

三、做好結(jié)合文章，以會(huì)議精神推進(jìn)2010年各項(xiàng)工作。各區(qū)黨委組織部（工作部）要在實(shí)際工作中貫徹落實(shí)全國組織部長會(huì)議的要求，對(duì)照會(huì)上習(xí)近平、李源潮兩位領(lǐng)導(dǎo)同志的講話精神，把涉及到本單位、本部門的工作抓實(shí)、抓好。在工作中要?jiǎng)?chuàng)新思路，力爭通過抓好黨建工作促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。

此通知

附：全國組織部長會(huì)議傳達(dá)提綱

中共滿洲里市委組織部

2010年1月29日

主題詞：組織工作 會(huì)議精神 學(xué)習(xí)貫徹 通知 中共滿洲里市委組織部辦公室

2010年1月29日印發(fā) 全國組織部長會(huì)議精神傳達(dá)提綱

全國組織部長會(huì)議于2009年12月11日在北京召開。中共中央政治局常委、中央書記處書記、國家副主席習(xí)近平出席會(huì)議并講話。中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮主持會(huì)議并總結(jié)了2009年的工作，對(duì)2010年工作做了部署。

一、習(xí)近平同志講話（摘要）

習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，黨的十七屆四中全會(huì)對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)和組織工作提出了一系列新要求、新舉措、新任務(wù)，各級(jí)組織部門要把全會(huì)確定的各項(xiàng)任務(wù)和重大舉措分解到組織工作之中，通過扎扎實(shí)實(shí)的工作保證全會(huì)精神的貫徹落實(shí)，為繼續(xù)解放思想、堅(jiān)持改革開放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

習(xí)近平同志指出，德才兼?zhèn)?、以德為先是黨的十七大之后胡錦濤同志多次強(qiáng)調(diào)、中央反復(fù)要求的用人標(biāo)準(zhǔn)。選拔任用干部既要看才、更要看德，把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔上來。要在干部隊(duì)伍中營造堅(jiān)守政治品質(zhì)、注重道德修養(yǎng)的良好氛圍，大力宣傳表彰德才兼優(yōu)的干部，充分激活干部重德、養(yǎng)德的內(nèi)在動(dòng)力。要拓寬選人用人視野，堅(jiān)持五湖四海、任人唯賢，特別關(guān)注各條戰(zhàn)線、各 個(gè)領(lǐng)域的基層和生產(chǎn)一線，特別關(guān)注環(huán)境艱苦、工作困難、矛盾復(fù)雜、長期默默奉獻(xiàn)的崗位，特別關(guān)注那些心系群眾、埋頭苦干、不拉關(guān)系、不走門子的老實(shí)人、正派人，使選出來的干部組織放心、群眾滿意。

習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，樹立正確用人導(dǎo)向，把人選準(zhǔn)用好，必須繼續(xù)堅(jiān)定不移地推進(jìn)干部人事制度改革，在干部選拔任用的提名、考察、決定等環(huán)節(jié)進(jìn)一步完善工作機(jī)制，匡正選人用人風(fēng)氣。要建立健全主體清晰、程序科學(xué)、責(zé)任明確的干部選拔任用提名制度，探索實(shí)行多種提名方式，進(jìn)一步擴(kuò)大提名環(huán)節(jié)的民主。要正確分析和運(yùn)用民主推薦、民主測評(píng)結(jié)果，增強(qiáng)科學(xué)性和真實(shí)性，既要把民主推薦結(jié)果作為選拔任用干部的重要依據(jù)，又不能簡單地以票取人。要完善公開選拔、競爭上崗和差額選拔等競爭性選拔干部方式，突出崗位特點(diǎn)，注重實(shí)際能力，堅(jiān)持考試的科學(xué)合理導(dǎo)向，讓干得好的考得好，能力強(qiáng)的選得上，作風(fēng)實(shí)的出得來，使優(yōu)秀人才能夠脫穎而出。

習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，各級(jí)黨委和組織部門要推動(dòng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，緊緊圍繞黨和國家工作大局，大力營造和形成重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)的組織、指導(dǎo)和服務(wù)，健全學(xué)習(xí)制度，規(guī)范學(xué)習(xí)管理，改進(jìn)學(xué)習(xí)考核，強(qiáng)化注重學(xué)習(xí)的用人導(dǎo)向，努 力建立堅(jiān)持學(xué)習(xí)的長效機(jī)制。要堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部，認(rèn)真執(zhí)行中央辦公廳最近下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的意見》，切實(shí)履行好從嚴(yán)管理干部的職責(zé)。要扎實(shí)做好培養(yǎng)選拔年輕干部的工作，深入了解培養(yǎng)選拔年輕干部工作面臨的新情況新問題，認(rèn)真研究和把握年輕干部的特點(diǎn)和成長規(guī)律，增強(qiáng)培養(yǎng)選拔年輕干部工作的針對(duì)性和有效性。尤其要在提高年輕干部的思想政治素質(zhì)上下功夫，在增進(jìn)對(duì)人民群眾的感情上下功夫。

習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持和健全民主集中制，把切實(shí)推進(jìn)黨內(nèi)民主、促進(jìn)黨內(nèi)和諧與維護(hù)黨的紀(jì)律、增進(jìn)黨的團(tuán)結(jié)有機(jī)統(tǒng)一起來，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織和廣大黨員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。要切實(shí)尊重廣大黨員在黨內(nèi)生活中的主體地位，用健全的制度體系落實(shí)和保障黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)，鼓勵(lì)黨員積極建言獻(xiàn)策。要進(jìn)一步探索擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主的多種實(shí)現(xiàn)形式，發(fā)揮黨的基層組織在保障黨員民主權(quán)利方面的作用。

習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，基層黨組織建設(shè)歷來是組織工作的重要任務(wù)，要按照黨的十七屆四中全會(huì)的部署和要求，著力創(chuàng)新基層黨建工作，使黨的基層組織更好地發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。要?jiǎng)?chuàng)新黨組織設(shè)置方式，擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面；要拓展優(yōu) 勢(shì)互補(bǔ)、資源共享的實(shí)現(xiàn)途徑，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局。要按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針做好發(fā)展黨員工作。要認(rèn)真總結(jié)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成功經(jīng)驗(yàn)，形成有利于學(xué)習(xí)研究和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的政策導(dǎo)向、輿論導(dǎo)向、用人導(dǎo)向和體制機(jī)制，不斷推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐向深度和廣度發(fā)展。

習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，黨要管黨、從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)抓好班子、帶好隊(duì)伍、管好干部。各級(jí)黨委和組織部門要認(rèn)真履行好從嚴(yán)管理干部的職責(zé)，堅(jiān)持原則，敢抓敢管，加強(qiáng)經(jīng)常性教育，健全干部日常管理機(jī)制，不斷提高干部管理水平和效果。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要善于、樂于在約束、監(jiān)督下行使權(quán)力，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，始終保持共產(chǎn)黨人的浩然正氣。要始終把群眾利益放在第一位，通過各種形式深入到群眾之中，體察民情、體驗(yàn)民生、體會(huì)民意，在群眾最盼的時(shí)候慰民心，在群眾最急的時(shí)候解民憂，在群眾最難的時(shí)候辦實(shí)事。

二、李源潮同志講話（摘要）

在總結(jié)2009年工作時(shí)，李源潮同志指出，2009年組織工作取得新進(jìn)展，選人用人滿意度明顯提高，主要表現(xiàn)在以下六個(gè)方面：一是突出服務(wù)科學(xué)發(fā)展這個(gè)主題，圍繞中心、服務(wù)大局的水平進(jìn)一步提高。二是加大干部人事制度改革力度，在破解組織工作難題上取得了進(jìn)展。三是加強(qiáng)戰(zhàn)略謀劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃，增強(qiáng)了組織工作的前瞻性科學(xué)性。四是抓住關(guān)鍵崗位和戰(zhàn)略重點(diǎn)，干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè)取得成效。五是全面推進(jìn)基層黨的建設(shè)改革創(chuàng)新，進(jìn)一步鞏固了黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。六是努力建設(shè)模范部門、打造過硬隊(duì)伍，組工干部隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高。

李源潮同志指出，在充分肯定成績的同時(shí)，我們更要清醒看到存在的問題和不足。主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：一是組織工作滿意度在總體提高的進(jìn)程中，一些地方和部門出現(xiàn)了下降。二是組織工作中群眾反映強(qiáng)烈的一些突出問題還沒有得到明顯解決。三是組工干部形象與黨員干部和群眾的期望還有差距。我們要增強(qiáng)高度的責(zé)任感和一貫的危機(jī)感，正視存在的問題，努力加以解決。

在安排2010年工作時(shí)，李源潮同志指出，2010年組織工作的總體要求是：堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照黨的十七大和十七屆四中全會(huì)要求，以“三服務(wù)”、“兩滿意” 為目標(biāo)，以貫徹四中全會(huì)《決定》和實(shí)施5個(gè)規(guī)劃為抓手，以推進(jìn)干部人事制度改革、匡正選人用人風(fēng)氣、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)，從嚴(yán)管理和重點(diǎn)管理干部、全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)為重點(diǎn)，改革創(chuàng)新、狠抓落實(shí)，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作，努力提高選人用人公信度，努力提高組織 工作科學(xué)化水平，努力建設(shè)過硬組工干部隊(duì)伍，為堅(jiān)持改革開放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。按照這一總體要求，明年要重點(diǎn)抓好10個(gè)方面工作。

一是善始善終抓好深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成為群眾滿意工程。要及早部署總結(jié)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成功經(jīng)驗(yàn)，建立有利于貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀長效機(jī)制的工作。

二是堅(jiān)持正確的考核導(dǎo)向和用人導(dǎo)向，為全國科學(xué)發(fā)展大局提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。要全面實(shí)施“一個(gè)意見、三個(gè)辦法”，建立各有側(cè)重、各具特色的促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的具體考核指標(biāo)；要樹立正確的示范導(dǎo)向，注意發(fā)現(xiàn)和宣傳在各項(xiàng)工作中做出突出成績的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部先進(jìn)典型；要形成正確的用人導(dǎo)向，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先用人?biāo)準(zhǔn)，教育引導(dǎo)廣大干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、親民愛民、真抓實(shí)于、勤政廉政、恪盡職守，自覺為黨分憂、為國盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)。

三是落實(shí)深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要，全面推進(jìn)干部人事制度改革。規(guī)范干部選拔任用提名制度，推廣競爭性選拔干部方式，加大從基層一線選拔干部力度，完善干部交流制度。

四是以最堅(jiān)決的態(tài)度同用人上不正之風(fēng)戰(zhàn)斗，不斷 提高選人用人公信度。要加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)用人問題的查處力度，繼續(xù)下大氣力治理拉票問題，同時(shí)開展對(duì)跑官要官、買官賣官問題的專項(xiàng)整治；要健全干部選拔任用監(jiān)督機(jī)制，拓寬監(jiān)督渠道，強(qiáng)化公開監(jiān)督，擴(kuò)大干部工作信息公開，完善信訪、電話、互聯(lián)網(wǎng)“三位一體”的群眾舉報(bào)網(wǎng)。要運(yùn)用好組織工作滿意度民意調(diào)查結(jié)果，形成提高選人用人公信度的有力杠桿。

五是落實(shí)《2009—2013年全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力。要積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)；認(rèn)真貫徹加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見；提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量和解決自身問題的能力；加強(qiáng)女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)選拔；加大問責(zé)力度，切實(shí)解決一些干部不敢堅(jiān)持原則、不愿擔(dān)負(fù)責(zé)任等問題。

六是加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵崗位干部的重點(diǎn)管理，抓好后備干部隊(duì)伍的培養(yǎng)。要繼續(xù)抓好加強(qiáng)縣委書記隊(duì)伍建設(shè)20條規(guī)定的落實(shí)，重點(diǎn)是選優(yōu)配強(qiáng)、嚴(yán)格管理監(jiān)督、加強(qiáng)教育培養(yǎng)。要按照《2009—2020年全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》要求，加強(qiáng)對(duì)后備干部的教育、培養(yǎng)和管理，突出黨性鍛煉和實(shí)踐鍛煉。

七是積極推進(jìn)黨內(nèi)基層民主建設(shè)，調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣大 黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的政治熱情。要全面推進(jìn)基層黨務(wù)公開，建立健全黨內(nèi)基層民主議事決策機(jī)制，完善基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則和程序，改革和完善黨內(nèi)基層選舉制度。要加強(qiáng)黨內(nèi)基層民主監(jiān)督，健全黨員定期評(píng)議基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員制度，落實(shí)《中國共產(chǎn)黨全國代表大會(huì)和地方各級(jí)代表大會(huì)代表任期制暫行條例》，建立黨代表大會(huì)代表提案制度，繼續(xù)抓好縣（市、區(qū)）黨代表大會(huì)常任制試點(diǎn)工作。

八是大力推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新，廣泛深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為抓手統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨建工作。以“五個(gè)好”為目標(biāo)加強(qiáng)村黨組織建設(shè)，要以“三有一化”為重點(diǎn)推進(jìn)城市街道社區(qū)黨組織建設(shè)。要健全國有企業(yè)黨組織參與重大問題決策的體制機(jī)制。統(tǒng)籌抓好機(jī)關(guān)、學(xué)校等領(lǐng)域黨建工作。加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織黨建工作。加強(qiáng)民族地區(qū)基層黨組織建設(shè)。要落實(shí)《2009—2013年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，全面實(shí)施各項(xiàng)黨員培訓(xùn)工程。加大流動(dòng)黨員管理工作力度，建立健全黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制。

九是深化干部教育培訓(xùn)改革，繼續(xù)做好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。要加大干部教育培訓(xùn)改革創(chuàng)新力度，堅(jiān)持以人為本、按需施教。要積極推進(jìn)干部教育培訓(xùn)體制機(jī)制改革，逐步形成各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有序參與的競爭擇優(yōu)機(jī)制。要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容、方式和手段。加大不良學(xué)風(fēng)整治力度。

十是貫徹落實(shí)國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要，統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)。抓好《規(guī)劃綱要》任務(wù)分解，研究提出重要政策、重大工程和重點(diǎn)任務(wù)的配套實(shí)施辦法。完善引才配套政策，健全“千人計(jì)劃”服務(wù)體系。以高層次人才和高技能人才為重點(diǎn)統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)。制定完善黨管人才工作格局意見，推動(dòng)“一把手”抓第一資源，把人才優(yōu)先發(fā)展落到實(shí)處。

李源潮同志強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)，努力建設(shè)模范部門、打造過硬隊(duì)伍。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，建設(shè)眼界寬、思路寬、胸襟寬的高素質(zhì)組工干部隊(duì)伍。廣泛開展向王彥生同志學(xué)習(xí)活動(dòng)，進(jìn)一步樹立講黨性、重品行、作表率的良好形象。繼續(xù)開展“萬名組織部長下基層”活動(dòng)，大興調(diào)查研究和抓落實(shí)之風(fēng)。要嚴(yán)格執(zhí)行“十嚴(yán)禁”紀(jì)律，保持清正廉潔政治本色。

第五篇：學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神

學(xué)習(xí)貫徹全國組織部長會(huì)議精神

全國部長級(jí)會(huì)議是新年之際召開的一次總結(jié)過去展望未來的及時(shí)之會(huì)。中共中央政治局常委、中央書記處書記劉云山出席會(huì)議并講話，強(qiáng)調(diào)要深入貫徹黨的十八大和十八屆二中、三中全會(huì)精神，貫徹總書記系列講話精神，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，扎實(shí)做好組織戰(zhàn)線各項(xiàng)工作，為全面深化改革、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供有力組織保證。

黨要管黨、從嚴(yán)治黨。從制度上對(duì)廣大黨員干部進(jìn)行約束，從思想上加強(qiáng)教育，從行動(dòng)上進(jìn)行引導(dǎo)。時(shí)刻要銘記黨的宗旨，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行，群眾之事、事無大小，要從身邊小事做起，一點(diǎn)一滴做起。嚴(yán)懲貪污腐敗，做到老虎蒼蠅一起打，達(dá)到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目的。

組織考核、端正用人。要從基層培養(yǎng)一批愿意做事、能夠做事、做的了事，能力過強(qiáng)、品德過硬的年輕干部。強(qiáng)化多崗位實(shí)踐鍛煉，讓更多好干部成長起來、涌現(xiàn)出來。要實(shí)施新的干部選拔條例，深化干部選拔任用制度，著力解決唯票、唯經(jīng)濟(jì)增長、唯指標(biāo)等問題。打擊跑官、要官、買官的非法行為，嚴(yán)明黨的紀(jì)律。

紀(jì)律嚴(yán)明、組織監(jiān)督。各級(jí)紀(jì)檢部門要嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律和作風(fēng)要求。就群眾反映強(qiáng)烈的問題一抓到底，做到正風(fēng)氣、樹新風(fēng)。完善從嚴(yán)管理干部隊(duì)伍制度體系，嚴(yán)肅黨內(nèi)生活、嚴(yán)格組織制度、嚴(yán)明組織紀(jì)律；推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，在強(qiáng)化服務(wù)中更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用；建立集聚人才體制機(jī)制，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力；堅(jiān)持從嚴(yán)要求、突出公道正派、建設(shè)模范部門，以科學(xué)方法、過硬隊(duì)伍推動(dòng)工作落實(shí)。組織部長會(huì)議推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加快用人制度改革，強(qiáng)化黨員服務(wù)意識(shí)，使黨建工作更上一個(gè)新臺(tái)階。