第一篇：企業(yè)廉政文化建設(shè)發(fā)表評論

企業(yè)廉政文化建設(shè)發(fā)表評論(0)編輯詞條 目錄

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內(nèi)涵 編輯本段回目錄

1、廉政與文化

廉政，是指廉潔的政治。在當(dāng)代中國，廉政是中國古代優(yōu)秀廉政傳統(tǒng)、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和馬克思主義廉政觀的統(tǒng)一，是政治文明的有機組成部分，它由制度、觀念、行為等內(nèi)容構(gòu)成，受政治制度、文化傳統(tǒng)、社會環(huán)境和風(fēng)俗習(xí)慣的影響等。

文化，從廣義上可以理解為人類在社會實踐活動中所獲得的物質(zhì)、精神的生產(chǎn)能力和創(chuàng)造的物質(zhì)、精神財富的總和。廣義概念上的文化又稱為文明，如物質(zhì)文明、政治文明和精神文明等。狹義的則是指人類的思想道德建設(shè)和科學(xué)文化，也就是人們改造主觀世界的能力和成果。

2、廉政文化

廉政文化是關(guān)于廉政的知識、信仰、規(guī)范、價值觀和與之相適應(yīng)的行為方式、社會評價的總和，是廉政建設(shè)與文化建設(shè)相結(jié)合、政治文明和精神文明有機融合的產(chǎn)物。廉政文化是文化大概念的一個分支，寓于文化的大系統(tǒng)之中。企業(yè)廉政文化是廉政文化的一個分支，是狹義理解上的文化。

廉政文化作為文化形態(tài)，以先進的廉政理論為統(tǒng)領(lǐng)，以先進的廉政思想為核心，以先進的廉政制度為基礎(chǔ)，以先進的廉政文學(xué)藝術(shù)為載體，具有深厚的歷史淵源、廣博的文化知識和豐富的社會實踐，反映了當(dāng)代中國先進文化的價值取向，是當(dāng)代中國先進文化的有機組成部分。廉政文化建設(shè)是用文化的視角和方法來探索、研究廉政的觀念、制度、行為、表現(xiàn)等，并用文學(xué)、藝術(shù)等鮮活的文化形式來進行推介和傳播。

廉政文化的內(nèi)涵十分豐富，包括：一是崇尚法紀(jì)、公正樂善的社會文化，主要表現(xiàn)為在全社會營造良好的廉政氛圍環(huán)境，以健康向上的廉政文化去充實人們的精神境界，從而使優(yōu)秀的傳統(tǒng)廉政文化和道德風(fēng)尚在全社會發(fā)揚光大。二是愛崗敬業(yè)、開拓進取的職業(yè)文化，主要表現(xiàn)為各職業(yè)階層的從業(yè)人員恪盡職守，熱愛集體，克己奉公，積極工作，勇于創(chuàng)新；三是團結(jié)向上、誠實守信的組織文化，主要表現(xiàn)為國家機關(guān)、社會團體、國有企業(yè)等公共組織依法行政、秉公用權(quán)、公道正派、公正透明、誠實守信、廉潔高效；四是清正廉潔、昌明有序的政治文化，主要表現(xiàn)為掌握公共權(quán)力的各級領(lǐng)導(dǎo)干部的公正廉潔，淡泊名利，恪守宗旨，廉潔從政，勤政為民。從表現(xiàn)形式上看，廉政文化既有思想觀念性方面的，如價值觀念、思想信仰、思想道德等，又有制度規(guī)范性方面的，如廉潔從政的法律法規(guī)及各項紀(jì)律制度等。16法 編輯本段回目錄

1.狠抓。主要搞好四抓：一抓企業(yè)廉政文化建設(shè)的總體規(guī)劃；二抓廉潔思想道德教育；三抓廉潔誠信行為培養(yǎng)；四抓廉政文化長效機制建設(shè)，包括思想認(rèn)識、組織領(lǐng)導(dǎo)、文化陣地、方式方法、工作保障、制度建設(shè)、考核激勵等。

2.納入。做到四納入：企業(yè)廉政文化建設(shè)納入企業(yè)黨建工作之中；納入企業(yè)反腐倡廉教育和員工素質(zhì)教育之中；納入企業(yè)文化建設(shè)之中；納入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理之中。

3.教育。當(dāng)前宣傳教育的主題是胡錦濤同志提出的“八榮八恥”，使全體員工了解做人的道德、處事的規(guī)則、為官的原則。企業(yè)要制定切合實際的社會主義榮辱觀宣傳教育活動方案，通過學(xué)習(xí)宣傳、教育引導(dǎo)、對照自查，樹立起正確的思想道德觀念、社會主義榮辱觀和廉潔誠信、守法經(jīng)營的理念。并要把原有的黨風(fēng)廉政教育向企業(yè)全員拓展，向生產(chǎn)領(lǐng)域、生活領(lǐng)域、家庭領(lǐng)域延伸，使廉政文化滲透到企業(yè)的全部內(nèi)涵和外延中去，使廉政理念被全體員工所擁有。

4.活動?，F(xiàn)已存在豐富的企業(yè)廉政文化的形式和載體，關(guān)鍵是要充分利用好，并使其不斷創(chuàng)新。積極開展各類廉政文化活動，充分利用企業(yè)報刊、宣傳櫥窗、文化景觀、網(wǎng)絡(luò)通訊、教育基地、影視文學(xué)、文字圖像、廉政歌曲、報告論壇、書畫戲曲、動漫產(chǎn)品等多種載體和藝術(shù)形式，從而做到全方位、多角度、寬領(lǐng)域地增強廉政文化的導(dǎo)向力、滲透力和感染力，促進全體員工誠實守信、依法經(jīng)營。

5.氛圍。營造企業(yè)廉政文化的氛圍，不僅要在文化景觀上營造氛圍，更要注重學(xué)習(xí)的氛圍、遵紀(jì)守法的氛圍、廉潔自律的氛圍、誠實守信的氛圍的營造。

6.展示。文字圖像展示是最直觀的教育，要充分發(fā)揮展覽、宣傳櫥窗的作用，要有生動活潑、易被人接受的內(nèi)容，注意經(jīng)常及時更換，起好教育引導(dǎo)作用。

7.網(wǎng)絡(luò)。網(wǎng)絡(luò)作為一種新型傳媒，越來越顯示其強大的功力?？赏ㄟ^企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng)設(shè)置有關(guān)廉政文化專欄，宣傳有關(guān)廉政的規(guī)章制度、節(jié)假日廉潔規(guī)定、廉政警句等。

8.典型。做到示范教育與警示教育有機結(jié)合?？赏ㄟ^教育基地、影視文學(xué)、報告論壇、企業(yè)報刊等宣傳典型、學(xué)習(xí)典型、剖析典型，從正面典型中吸取營養(yǎng)，從反面典型中吸取教訓(xùn)，以典型做好引路工作。

9.法治。依法治企，既包括黨紀(jì)國法，又有大量企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章制度和反腐倡廉制度，要建立和完善這些制度，形成企業(yè)的廉政制度體系。如員工手冊、企業(yè)集體合同制度、工資協(xié)議制度、企務(wù)公開制度、職代會（員工代表大會）制度，特別是對物資采購、人員使用、經(jīng)營決策、財務(wù)管理、項目招標(biāo)等方面建立健全切實有效、可行的制度。

10.激勵。通過目標(biāo)考核、精神榮譽、物質(zhì)獎勵三方面的激勵，來加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，不斷形成新的動力，將企業(yè)廉政文化建設(shè)引向深入。

11.公開。企務(wù)公開是企業(yè)廉政文化建設(shè)的重要內(nèi)容和載體，是企業(yè)政治文明的重要體現(xiàn)，要進一步創(chuàng)新地推進這項工作，從廣度和深度上下功夫。

12.承諾。兌現(xiàn)承諾是企業(yè)法人和員工應(yīng)有的美德。企業(yè)廉政文化建設(shè)中要發(fā)揚光大這種美德，企業(yè)對外有對社會、對市場、對客戶的承諾，對內(nèi)有對員工的承諾，凡此種種承諾均要兌現(xiàn)，要在企業(yè)中形成一種兌現(xiàn)承諾的好風(fēng)氣。如企業(yè)信用等級保持AAA級、勞動保障方面要成為誠信單位、集體合同要全面兌現(xiàn)等。

13.責(zé)任。企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、安全責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制均要認(rèn)真貫徹落實，要層層分解、落實到人，要做好自查和組織檢查考核相結(jié)合，要通過民主生活會、群眾評議、績效考核和黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核等形式，促使責(zé)任的認(rèn)真履行。

14.監(jiān)督。監(jiān)督是一種外在的約束力，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動都應(yīng)處于監(jiān)督、控制之中，使其正常運行。要倡導(dǎo)全員監(jiān)督，形成一定的監(jiān)督氛圍，同時要提倡自我監(jiān)督，這樣才能形成完整的監(jiān)督體系，實現(xiàn)自律與他律相結(jié)合。

15.建檔。制定企業(yè)廉政文化建設(shè)的年度工作計劃，及時收集有關(guān)資料進行總結(jié)、整理歸檔，建立企業(yè)廉潔誠信經(jīng)營檔案，以作工作檢查、深入研討的資料，以利企業(yè)廉政文化建設(shè)的深化。

16.研討。進行理論研討，把在實踐過程中獲取的有關(guān)企業(yè)廉政文化建設(shè)的特點、規(guī)律和發(fā)展趨勢及時進行歸納，提高到理論的高度來指導(dǎo)新的實踐，從而推進企業(yè)廉政文化建設(shè)。重要性及意義 編輯本段回目錄

企業(yè)廉政文化，是企業(yè)文化與廉政文化相互交融、相互交叉的結(jié)果，是黨員干部信奉并實踐的價值理念，是保證權(quán)力運行始終處在有效監(jiān)督之中的制度規(guī)范，是促進企業(yè)健康發(fā)展的政治環(huán)境和紀(jì)律保障。

1、加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，是落實科學(xué)發(fā)展觀，推進企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。企業(yè)落實科學(xué)發(fā)展觀，重點是要進一步轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，提高經(jīng)濟增長的質(zhì)量和效益，樹立正確的政績觀，建立企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的良好運行機制。加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，是要通過保證各項改革措施的落實，促進企業(yè)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的要求，建立健全有效制衡的法人治理結(jié)構(gòu)，建立規(guī)范的權(quán)力運行機制和決策機制，建設(shè)高素質(zhì)的企業(yè)經(jīng)營管理者隊伍，不斷提高企業(yè)的管理水平和經(jīng)濟效益，增強企業(yè)的活力和競爭力。當(dāng)前我國正處于經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型的特定歷史時期，制約企業(yè)改革和發(fā)展的因素是多方面的，但由于部分企業(yè)管理薄弱，加之個別黨員干部缺乏廉潔自律意識，受極端個人主義、拜金主義等腐朽思想的影響，一些人價值觀扭曲、道德失范、以權(quán)謀私、違規(guī)違紀(jì)等現(xiàn)象時有發(fā)生。這些現(xiàn)象不僅損害了企業(yè)的形象，影響了企業(yè)的長遠發(fā)展，而且影響了我們黨的形象，這與發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟是背道而馳的。

2、加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，有利于推進企業(yè)黨建思想政治工作的創(chuàng)新發(fā)展。思想教育是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，廉政文化作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，是黨建思想政治工作的有益嘗試和實踐。企業(yè)黨建思想政治工作從根本上來說是做人的工作，做調(diào)整生產(chǎn)關(guān)系的工作，為生產(chǎn)力的發(fā)展消除障礙，化解矛盾，凝聚力量，激發(fā)人的積極性和創(chuàng)造力。黨員干

部職工牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀、樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，正確處理義利關(guān)系，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，營造立黨為公、執(zhí)政為民，遵紀(jì)守法、公正為民，求真務(wù)實、聯(lián)系群眾，廉潔自律、艱苦奮斗的廉政文化氛圍，有利于增強思想政治工作的說服力和號召力。

3、加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，是構(gòu)建社會主義和諧企業(yè)的思想保證、文化支撐。加強廉政文化建設(shè)，保持內(nèi)部穩(wěn)定，是構(gòu)建和諧企業(yè)的基本前提。安定有序是和諧社會的基本特征，沒有社會穩(wěn)定就沒有社會和諧。同樣，安定有序也是一個企業(yè)是否和諧的標(biāo)志，是其改革和發(fā)展能否順利進行的基本前提。很難想象，一個矛盾重重，黨群干群關(guān)系緊張、問題頻頻發(fā)生的企業(yè)，能夠保持快速的發(fā)展；加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，加快企業(yè)發(fā)展，是構(gòu)建和諧企業(yè)的根本依托。

4、加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，是企業(yè)文化的重要組成部分。企業(yè)廉政文化是以廉政理念為核心、廉政理論為指導(dǎo)、廉政制度為基礎(chǔ)，并輔之以豐富的文化內(nèi)涵，最終以廉政教育活動和廉潔文化為表現(xiàn)形式的一種企業(yè)衍生文化。企業(yè)文化與廉政文化二者的目標(biāo)指向是一致的，建立一個誠信、勤勉、創(chuàng)業(yè)績的企業(yè)。優(yōu)秀的企業(yè)文化是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分和形成要素。實踐充分證明，優(yōu)秀的企業(yè)文化對內(nèi)可以增強凝聚力、向心力，對外可以樹立良好形象，擴大市場影響，是企業(yè)在激烈的市場競爭中致勝的法寶。誰擁有文化優(yōu)勢，誰就擁有競爭優(yōu)勢、效益優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢。

有效途徑編輯本段回目錄

企業(yè)廉政文化建設(shè)作為一個新的概念、新的舉措，還處于初步的實踐和探索階段。是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，又是一項系統(tǒng)的、全新的工作，需要加大投入、常抓不懈、逐步推進和不斷探索。著重從提高認(rèn)識、培育理念、營造氛圍、完善制度等方面整體推進。

1、提高認(rèn)識、加強領(lǐng)導(dǎo)。廉政文化不是自然形成的，提高認(rèn)識、加強領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)廉政文化建設(shè)的前提和關(guān)鍵。要把廉政文化建設(shè)作為企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的重點來抓，提高廣大黨員干部的思想認(rèn)識，使大家充分是認(rèn)識到開展廉政文化建設(shè)，是新形勢下反腐倡廉堅持標(biāo)本兼治的客觀要求，是發(fā)展先進文化、實踐“三個代表”重要思想的重要體現(xiàn)，從思想上加深對廉政文化的重要性和必要性的理解；從工作上建立健全廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，確定主管部門，確定參與配合部門，形成齊抓共管的局面；要把廉政文化納入企業(yè)文化建設(shè)的總體規(guī)劃之中，與企業(yè)文化建設(shè)有機地結(jié)合起來，使廉政文化建設(shè)的思想性、教育性、實效性融于一體，發(fā)揮文化的滲透、教育、激勵作用，扎實推進企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

2、建立健全企業(yè)廉政文化建設(shè)的教育機制。道德性是廉政文化的一個重要特征，因此，加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，要堅持以道德文化為重點，完善企業(yè)黨員干部的廉政從業(yè)規(guī)范，大力加強理想信念教育，加強對黨員干部的職業(yè)道德、社會道德、家庭美德教育，用先進的道德理念和法制文化培育人，塑造人，發(fā)展人，清除以權(quán)謀私、貪圖金錢、追求享樂等腐朽思想，養(yǎng)成崇廉守廉、誠實守信的從業(yè)習(xí)慣，樹立良好的道德風(fēng)尚，促進企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得成效。

3、建立健全企業(yè)廉政文化建設(shè)的監(jiān)督機制。黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項長期的艱巨的任務(wù)，要防止企業(yè)廉政文化建設(shè)庸俗化、形式化，因此，踐行廉政理念，規(guī)范從業(yè)行為，既需要教育引導(dǎo)，同時也離不開制約監(jiān)督。一方面，結(jié)合建立現(xiàn)代企業(yè)制度，建立健全廉政制度，把廉政理念從教育引導(dǎo)提升到制度規(guī)范。要建立反腐倡廉組織協(xié)調(diào)機制，整合監(jiān)督資源，形成監(jiān)督合力；建立健全企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員述職、述廉、對領(lǐng)導(dǎo)人員進行民主評議制度，加強對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的監(jiān)督；建立重大投資決策失誤和重大財產(chǎn)損失責(zé)任追究制度，防止國有資產(chǎn)流失；另一方面，進一步拓寬監(jiān)督渠道，重視發(fā)揮廣大企業(yè)員工在監(jiān)督和管理中的智慧和積極性。廠務(wù)公開是發(fā)揮職工群眾民主管理、民主監(jiān)督作用的重要方式。除國家法律法規(guī)規(guī)定的保密事項和企業(yè)科技、商業(yè)機密外，企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營中的重點難點、關(guān)系職工群眾切身利益、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)等情況應(yīng)該向職工群眾公開。職工代表大會要對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年進行一次民主評議和民主測評，企業(yè)業(yè)務(wù)招待費使用情況要向職工代表大會報告。

4、營造廉政文化健康發(fā)展的良好氛圍。首先，大力宣傳、弘揚中華民族傳統(tǒng)文化思想的精粹。中華民族五千年的發(fā)展歷程中，形成了許多優(yōu)秀的文化傳統(tǒng)，為我們留下了寶貴的廉政文化資源。要繼承發(fā)揚傳統(tǒng)文化的寶貴精神財富，系統(tǒng)地整理和挖掘我國的廉政歷史文化，使之與社會主義新時代的廉政思想、理念、制度和先進事跡相結(jié)合，形成文化整合的“文化發(fā)展力”，造就國家利益至上、艱苦奮斗、開拓進取的先進文化風(fēng)貌。其次，充分發(fā)揮各種文化載體的宣傳優(yōu)勢。要充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地加大對廉潔勤政先進典型的宣傳力度，營造一種崇尚廉政、以廉為榮的嶄新社會風(fēng)尚，營造一種干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。再次，充分發(fā)揮先進典型人物的榜樣和示范作用?？追鄙⑧嵟嗝?、任長霞、牛玉儒等都是勤政廉政、全心全意為人民服務(wù)的楷模，體現(xiàn)著時代精神，閃爍著廉潔奉公的光彩。大力宣傳這些典型，有助于在企業(yè)弘揚正氣，引導(dǎo)廣大黨員干部向先進模范人物看齊，增強用先進典型激勵自己、對照自己、要求自己的自覺性，從而筑牢拒腐防變的思想道德防線。

第二篇：淺議企業(yè)廉政文化建設(shè)

淺議企業(yè)廉政文化建設(shè)

當(dāng)前，隨著煙草行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的不斷深入，如何加強反腐倡廉工作，切實解決煙草企業(yè)在黨風(fēng)廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，全面推進煙草企業(yè)的“規(guī)范、效率、活力”建設(shè)，為實現(xiàn)“卷煙上水平”提供有力的思想和紀(jì)律保證。筆者認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)從企業(yè)廉政文化建設(shè)著手，充分發(fā)揮廉政文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的教育、示范、熏陶和導(dǎo)向作用，通過思想教育強信念、環(huán)境建設(shè)固陣地、活動引導(dǎo)見真知，營造“以廉為榮”的廉政文化氛圍，使黨風(fēng)廉政工作富有生動性和感染力，不斷增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的前瞻性和有效性。

一、全員學(xué)廉——突出“三個教育”，堅持用正確的廉政思想引導(dǎo)人

思想政治教育是加強黨性修養(yǎng)，堅持廉潔從政的“靈魂”。堅持用廉政文化推動黨風(fēng)廉政工作，促進煙草企業(yè)健康發(fā)展，必須突出“教育引領(lǐng)、預(yù)防為主”這個重點，不斷提高黨員干部的廉政文化素養(yǎng)。

一是突出正面教育，堅定理想信念。

灌輸革命真理、宣傳正面典型，是開展黨風(fēng)廉政教育的主要內(nèi)容。加強正面教育，堅定理想信念，就是要立足于尊重客觀規(guī)律，堅持用馬克思主義的立場、觀點、方法來認(rèn)識世界，認(rèn)識共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律和人類社會發(fā)展規(guī)律。就是要立足于社會主義建設(shè)大業(yè)，把遠大理想和當(dāng)前實踐結(jié)合起來，把堅定的理想信念切實轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會的實際行動，堅定不移地貫徹黨的基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗，矢志不渝地走中國特色社會主義道路。就是要立足于煙草行業(yè)自身發(fā)展，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞行業(yè)“卷煙上水平”目標(biāo)任務(wù)和“兩個至上”核心價值觀，深入學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和《公民道德建設(shè)實施綱要》，認(rèn)真組織反腐倡廉專題教育活動。通過抓好“三自”，即：在教育形式上“自我評價”、在教育機制上“自我約束”、在教育方法上“自我激勵”，確保時間、內(nèi)容、人員、效果“四落實”，使黨員干部在信念上更加堅定、思想上更加先進、理論上更加成熟、工作上更加表率、作風(fēng)上更加民主，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。

二是突出啟發(fā)教育，增強自律意識。

啟發(fā)教育重在點燈指路，正確引導(dǎo)，良好的啟發(fā)教育能夠開啟心靈之窗、智慧之門，觸及人的靈魂。加強黨風(fēng)廉政工作，要把啟發(fā)教育當(dāng)作“指路明燈”，循循善誘，潛移默化，在感知感悟、積累積淀中不斷增強黨員干部的自律意識和遵章守紀(jì)的能力，充分認(rèn)清“自律”與“自由”的對立統(tǒng)一關(guān)系，牢固樹立正確的政績觀、權(quán)力觀、利益觀。要引導(dǎo)黨員干部自覺控制欲望的上限，守住道德的底線，認(rèn)真算好“七筆賬”，即政治賬、經(jīng)濟賬、家庭賬、親情賬、名譽賬、健康賬、自由賬。要大力倡導(dǎo)黨員干部清清白白做人、干干凈凈做事，切實做到“八個不能”，即理想信念不能丟、黨的宗旨不能忘、不義之財不能撈、權(quán)色交易不能搞、賣官買官不能干、自我約束不能松、清白家風(fēng)不能變、勢利之徒不能交。要建立健全以任前談話、誡勉談話、廉政談話等為主要形式的預(yù)警促廉機制，尤其是對信訪調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時提醒、加強教育，努力打造“自身正、自身硬、自身凈”的黨員干部隊伍。

三是突出警示教育，筑牢反腐防線。

通過剖析反面典型，深刻分析貪婪心理、僥幸心理、吃虧心理、虛榮心理、交易心理、賭徒心理六種犯罪心理的危害性，教育黨員干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常棄非分之想。在實際工作中，我們要緊密結(jié)合本地區(qū)影響較大、反應(yīng)強烈的黨員干部違紀(jì)問題，深入開展“以案說法、以案明紀(jì)”教育活動，組織黨員干部聆聽廉政專題講座，觀看廉政警示影片，參觀廉政教育基地，深入分析腐敗的原因及危害性，挖掘腐敗的根源，舉一反

三、見微知著。通過案例展覽、情景教育、現(xiàn)身說法，教育大家慎用手中權(quán)力，正確對待金錢，注重個人名節(jié)，珍惜人身自由，自覺接受監(jiān)督，切莫因一時之利，圖一時之快，誤入歧途，蛻化變質(zhì)。要以工程投資項目、大宗物資采購、“小金庫”專項治理、關(guān)聯(lián)企業(yè)管理和案件查處、證件管理、貨源供應(yīng)為重點，按照內(nèi)控體系建設(shè)的要求，規(guī)范節(jié)點管理，嚴(yán)格落實廉政責(zé)任制、追究問責(zé)制，進一步增強黨員干部的規(guī)范意識。定期組織黨員干部開展企業(yè)廉政建設(shè)研討，交流體會，撰寫心得，并對照排查問題、完善懲防體系，使警示教育更貼近黨員干部的思想實際和工作實際。

二、環(huán)境促廉——搞活“四個載體”，堅持用靈活的廉政形式啟發(fā)人

加強企業(yè)廉政文化建設(shè)，積極打造“誠信、責(zé)任、和諧” 煙草形象，除了要加強思想引導(dǎo)，還應(yīng)該進一步創(chuàng)新載體，加強廉政陣地建設(shè)，大力營造氣正風(fēng)清的廉政環(huán)境。

一是“開廉窗”，主動接受社會監(jiān)督。

牢牢抓住“三個關(guān)鍵”。一要拓寬渠道。要充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，加強對“兩線、兩箱、兩度”的管理，“兩線”，即開通一條服務(wù)投訴專線和一條行風(fēng)政風(fēng)熱線；“兩箱”，即開通一個電子郵箱、設(shè)立一個舉報信箱；“兩度”，即經(jīng)常調(diào)查客戶滿意度和員工滿意度，通過拓寬監(jiān)督途徑，讓企業(yè)員工和廣大群眾享有更多的“發(fā)言”機會。二要拓展范圍。要著力構(gòu)建大廉政管理體系，不僅要在企業(yè)內(nèi)部與從業(yè)人員簽訂明示承諾書，接受內(nèi)部監(jiān)督，而且要利用報紙、電臺、信函等形式，向社會公開承諾內(nèi)容，征求社會意見，接受外部監(jiān)督；不僅要保證“管好自己”、“管好八小時以內(nèi)”，而且要保證“管好家屬、管好身邊人、管好責(zé)任區(qū)”并“管好八小時以外”，全方位接受廉政監(jiān)管。三要及時處理。對于群眾舉報的情況，要認(rèn)真核實，及時處理，同時要將處理結(jié)果向群眾公布，讓群眾充分享受廉政陽光。

二是“建廉園”，努力打造交流平臺。

本著“古為今用、它為我用、我為后用”的原則，利用“廉園”這一陣地，組織開展學(xué)習(xí)班、研討班、專題講座，加強廉政理念學(xué)習(xí)，增強誠實做人、踏實做事、明辨是非、廉潔從政的意識和水平。要積極開展批評與自我批評，深入查找自身在遵守勞動紀(jì)律、法律法規(guī)等方面存在的問題；對組織指出的問題以及黨員、群眾提出的批評意見，要以積極的態(tài)度作出實事求是的回答，并深刻剖析存在原因，加以改正，從而觸動思想，增強自律。要以領(lǐng)導(dǎo)班子公開述職述廉為抓手，組織全體黨員干部開展“從我做起，向我看齊，對我監(jiān)督”廉政宣誓活動。

三是“筑廉墻”，深入宣傳廉政理念。

充分利用墻體廣告、電子屏幕、警示戧牌等宣傳媒介，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與行業(yè)的核心價值觀結(jié)合起來，與“卷煙上水平”的目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，與“四要”作風(fēng)建設(shè)的要求結(jié)合起來，與“無愧我心”企業(yè)文化精神結(jié)合起來，多角度、多方面、多層次大力宣傳企業(yè)的廉政文化理念，弘揚自律、公正與廉潔的優(yōu)良品質(zhì)，抨擊和貶斥以權(quán)謀私等不廉政行為，使廉榮貪恥的價值觀為廣大干部群眾所認(rèn)同和接受，并逐漸成為企業(yè)員工普遍的思想觀念和價值取向，使黨風(fēng)廉政建設(shè)看得見、摸得著，更加貼近實際、貼近企業(yè)，更加深入人心，富有成效。

四是“走廉廊”，充分營造廉政氛圍。

組織員工結(jié)合工作創(chuàng)作廉政警句、廉政漫畫，撰寫廉文廉詩，定期開展廉政書畫比賽，增強員工參與廉政建設(shè)的主動性、積極性和自覺性。要利用板報、櫥窗等形式開辟廉政長廊，及時轉(zhuǎn)載張貼廉政漫畫、廉政警句、廉吏故事、反腐名言、廉政詩文等內(nèi)容，通過圖文并茂、恢諧幽默的表現(xiàn)形式，著力改變過去廉政建設(shè)傳統(tǒng)說教，提高廉政建設(shè)的趣味性、生動性，增強反腐倡廉工作的互動性和實效性，積極營造“不想腐敗、不敢腐敗、不能腐敗”的環(huán)境氛圍，進一步打牢黨風(fēng)廉政群眾基礎(chǔ)。

三、氛圍育廉——開展“五個活動”，堅持用有效的廉政平臺感召人

加強廉政文化建設(shè)，重在營造氛圍。要讓黨員干部主動參與各項活動，在耳濡目染、身體力行中接受教育、受到啟迪。

一是開展文藝頌廉活動，營造崇廉氣氛。

要緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的方針政策、形勢任務(wù)和工作部署，以開展“廉政活動日”、“廉政活動月”、“作風(fēng)提升年”等活動為契機，結(jié)合元旦、春節(jié)、“七一”、“十一”等重大節(jié)日，舉辦一些喜聞樂見的廉政歌曲大家唱、廉政燈謎大家猜、廉政故事大家講、廉政電影大家看、廉政書畫大家評、廉政詩歌大家頌等文娛活動，積極倡導(dǎo)遵紀(jì)守法、廉潔奉公、公平誠信、民主法制的新觀念、新道德、新風(fēng)尚，大力宣傳廉政文化傳統(tǒng)和當(dāng)代先進的廉政理念，使廣大黨員干部在欣賞藝術(shù)、陶冶情操的同時受感染、受教育。

二是開展典型樹廉活動，發(fā)揮榜樣作用。

要以“四好班子”創(chuàng)建為契機，積極開展廉政事跡報告會、“學(xué)廉政、當(dāng)楷模”等活動，堅持用身邊的先進人物和先進事跡教育、引導(dǎo)、激勵黨員干部，倡導(dǎo)勤政廉政的風(fēng)氣，激發(fā)朝氣蓬勃的干勁。要充分發(fā)揮黨員干部家屬在廉政工作的重要作用，鼓勵黨員干部家屬既當(dāng)“賢內(nèi)助”又當(dāng)“廉內(nèi)助”，做到時時“吹廉風(fēng)”、“把廉脈”、“念廉經(jīng)”、“敲廉鐘”，過問好黨員干部的生活圈、社交圈和娛樂圈，真正把思想政治工作做到“家”。組織優(yōu)秀廉政干部開展“上廉政講臺、講廉政黨課”活動，定期進行“黨風(fēng)廉政知識”測試，讓廉政知識在不知不覺中得到普及與推廣。

三是開展讀書思廉活動，灌輸先進文化。

要采用自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的方式，以《黨章》和“黨內(nèi)兩個條例”、《廉政準(zhǔn)則》和《地獄門前》、《市長秘書》等反腐倡廉優(yōu)秀文學(xué)作品為主要教材，在黨員干部中開展“讀書思廉”活動，積極向黨員干部推薦必讀的好書廉書、好文廉文，發(fā)動大家互相推薦好書、廉書，建立“廉政書角”，深入推進“廉文薦讀”和“讀書思廉”活動。要圍繞學(xué)廉、思廉、崇廉、守廉，交流讀書經(jīng)驗體會，暢談讀好書、讀廉書的所思所想、所感所悟，激發(fā)黨員干部讀書學(xué)習(xí)的熱情，用先進的文化凈化心靈，規(guī)范品行，提高文化修養(yǎng)，樹立良好形象。

四是開展訪貧體廉活動，體貼困難群體。

組織黨員干部走進困難家庭，傾聽他們的心聲，與困難卷煙零售戶結(jié)對子，交朋友，實施一對一幫扶，真心實意地幫助他們解決實際困難，“零距離”感受他們的生活，凈化黨員干部的心靈，調(diào)整他們的心態(tài)，升華他們的境界，進一步增強責(zé)任感、使命感和廉潔自律意識。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”。通過開展訪貧體廉活動，還可以與困難群眾進行換位思考，切實解決我們黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的政治立場和政治情感問題，第一時間聽到真實的輿情，聽到為政的得失，為明確方向、制定政策、推進工作提供重要依據(jù)，努力營造和諧的內(nèi)外環(huán)境。

五是開展崗位述廉活動，接受各方監(jiān)督。

要嚴(yán)格執(zhí)行述職述廉、民主評議、談話誡勉、民主生活會等制度，建立健全及時發(fā)現(xiàn)問題和糾正錯誤的機制，定期組織黨員干部開展崗位述廉、廉政承諾、民主測評和民意調(diào)查等各項活動，并將崗位述廉、廉政承諾的書面材料、民主測評結(jié)果和走訪征詢意見存入干部個人廉政檔案，綜合評價，評出等級，作為考核、獎優(yōu)懲劣和升遷晉級的重要依據(jù)，切實把黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督與法律監(jiān)督、機關(guān)監(jiān)督與群眾監(jiān)督結(jié)合起來，形成監(jiān)督的合力，使述職述廉工作制度化、規(guī)范化，努力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機制。

第三篇：企業(yè)廉政文化建設(shè)

企業(yè)廉政文化建設(shè)，反映的是“軟實力”，而需要的卻是“硬功夫”。進一步推進廉政文化建設(shè)應(yīng)從以下幾方面做起：

1.是強化領(lǐng)導(dǎo)機制。必須明確堅持黨委牽頭，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，各部門通力協(xié)作，提高廉政文化建設(shè)的組織化程度。

2.是強化工作機制。要明確責(zé)任機制，把廉政文化建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容，按照各自職責(zé)，落實責(zé)任分工；建立健全督查考核機制及測評預(yù)警機制。

3.是要針對不同的教育對象開展教育活動，做到因人施教。引導(dǎo)和調(diào)動各級領(lǐng)導(dǎo)干部一心一意謀發(fā)展、千方百計促發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。

4.三是強化研究機制。把廉政文化建設(shè)作為理論研究的重點，認(rèn)真總結(jié)廉政文化建設(shè)實踐，切實抓好廉政文化理論建設(shè)。

第四篇：淺談如何推進企業(yè)廉潔文化建設(shè).doc(發(fā)表)

談如何推進企業(yè)廉潔文化建設(shè)

李東

廉潔文化是以廉潔為思想內(nèi)涵，以文化為表現(xiàn)形式的一種文化，是廉潔建設(shè)與文化建設(shè)相結(jié)合的產(chǎn)物，廉潔文化是社會主義經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)的重要組成部分。廉潔文化建設(shè)是當(dāng)前反腐倡廉的一項重點工作，對推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展具有重要意義。國有企業(yè)是我們黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)，是經(jīng)濟社會發(fā)展的重要支柱，因此，在國有企業(yè)進行廉潔文化建設(shè)意義非常重大。那么如何推進企業(yè)廉潔文化建設(shè)呢？我認(rèn)為應(yīng)做好以下三方面工作：

一、要把廉潔文化建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)有機結(jié)合廉潔文化建設(shè)不僅是黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作的重要內(nèi)容，也是企業(yè)文化的重要組成部分，同時也是有效防止腐敗發(fā)生的新舉措和重要手段。廉潔文化建設(shè)要鮮明地表現(xiàn)出摒棄什么、鼓勵什么、反對什么、宣傳什么，要體現(xiàn)高尚的價值觀，提倡高尚的道德情操，培養(yǎng)和完善品格修養(yǎng)，引導(dǎo)廣大黨員干部和員工樹立強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻精神，形成良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范。要把廉潔文化建設(shè)變成密切黨群關(guān)系、干群關(guān)系的有效途徑，成為領(lǐng)導(dǎo)干部密切聯(lián)系廣大員工的橋梁和紐帶。因此。廉潔文化培育的價值取向同企業(yè)文化所倡導(dǎo)的理念精神是一致的，把廉潔文化建設(shè)與企

業(yè)文化建設(shè)有機結(jié)合起來，使廉潔文化成為企業(yè)文化不可或缺的重要組成部分，是企業(yè)文化的創(chuàng)新和品位的提升。

二、要采用多種形式豐富廉潔文化內(nèi)容

加強廉潔文化建設(shè)要采用多種形式并賦予豐富的內(nèi)涵，要充分發(fā)揮黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗宣傳教育“大宣教”優(yōu)勢，把各種宣傳形式結(jié)合起來。一是傳統(tǒng)方法和現(xiàn)代手段相結(jié)合，利用企業(yè)信息、報刊、網(wǎng)絡(luò)等手段加強廉潔文化建設(shè)。特別是利用網(wǎng)絡(luò)開辦廉潔之窗、警鐘長鳴、學(xué)習(xí)園地、政策法規(guī)、格言警句、典型案例等內(nèi)容豐富的教育內(nèi)容和形式，開展學(xué)習(xí)宣傳教育，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢。二是集體啟發(fā)教育和自我教育相結(jié)合。在廣大黨員干部職工中開展好反腐倡廉、讀一本好書、上好一堂黨課、樹立好企業(yè)形象等活動。通過撰寫心得體會，舉行演講比賽、反腐倡廉知識競賽等，提高黨員干部廉潔自律意識。三是理論教育與形象教育相結(jié)合。引導(dǎo)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨紀(jì)條規(guī)、反腐倡廉理論等，開展“立足崗位爭貢獻”、“我為黨旗添光彩”等形象主題教育，讓黨員干部在理論學(xué)習(xí)和直接感受中進一步升華思想境界。四是革命傳統(tǒng)教育和典型教育與警示教育相結(jié)合。通過革命傳統(tǒng)教育和典型教育，要使黨員干部崇尚德治，繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和艱苦奮斗的作風(fēng)，奠定保持社會主義良好秩序的思想道德基礎(chǔ)。

三、要弘揚主旋律營造廉潔文化建設(shè)氛圍

廉潔文化建設(shè)是一項全員性工作，需要各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工共同參與。沒有領(lǐng)導(dǎo)積極帶頭，廉潔文化建設(shè)就會失去應(yīng)有的功效和有力保證；沒有廣大職工參與，廉潔文化建設(shè)就會缺乏生機和活力。因此廉潔文化建設(shè)，必須以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為理論基礎(chǔ)，始終堅持先進文化的發(fā)展方向。要堅持大力宣傳黨的反腐敗方針政策，大力宣傳共產(chǎn)黨人“立黨為公、執(zhí)政為民”和“以德治國”、“依法治國”等文化理念，著力清除一些人對反腐敗存在的疑惑、悲觀、排斥情緒，清除“以權(quán)謀私”、“貪圖金錢”、“追求享樂”等腐朽思想，清除“笑貧不笑貪”、“好的不香、壞的不臭”等腐敗文化；謳歌先進，鞭撻丑惡，形成“廉潔光榮，腐敗可恥”的企業(yè)文化氛圍。企業(yè)廉潔文化建設(shè)要從企業(yè)改革、穩(wěn)定、發(fā)展的大局出發(fā)，發(fā)動廣大黨員、干部、職工積極參與，通過各種形式，組織開展內(nèi)容豐富的廉潔文化建設(shè)活動，積極倡導(dǎo)廉潔文化，樹立清廉正氣，防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生，保持企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展方向。同時通過企業(yè)廉潔文化建設(shè)，凝聚人心，鼓舞士氣，激發(fā)廣大黨員、干部、員工工作的積極性和創(chuàng)造性，營造積極向上的企業(yè)精神風(fēng)貌，促進企業(yè)發(fā)展。

第五篇：企業(yè)廉政文化建設(shè)情況匯報材料

企業(yè)廉政文化建設(shè)情況匯報材料

首先，我代表礦黨委、礦行政向省國資委王書記、集團公司孔董事長、張書記等領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作，表示熱烈歡迎和衷心感謝，各位領(lǐng)導(dǎo)到來既是對我礦企業(yè)廉政文化建設(shè)工作的鞭策、鼓勵和肯定，也給我們進一步鞏固提高廉政文化建設(shè)成果提供了精神動力。

我們白莊煤礦始建于年，年建成投產(chǎn)，原設(shè)計年生產(chǎn)能力萬噸，后經(jīng)礦井改擴建現(xiàn)已達到年生產(chǎn)原煤萬噸，精煤洗選能力萬噸，年上繳利稅億元擁有企業(yè)員工人，基層黨支部（總支）個，黨員人，是肥城礦業(yè)集團公司骨干礦井之一。去年以來，我們按照集團公司領(lǐng)導(dǎo)提出的“白莊煤礦在廉政文化建設(shè)上要先行一步，走快一點”的指示精神，始終堅持“高起點定位、高標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建、高質(zhì)量運行”的創(chuàng)建要求，全方位、多層次地開展廉政文化建設(shè)，努力培育具有時代特征、白莊特色、大眾特性的廉政文化，經(jīng)過一年來的努力，取得了初步成效，有力地促進了全礦黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的深入開展。今年月日，集團公司在我礦召開了廉政文化建設(shè)現(xiàn)場會，與會領(lǐng)導(dǎo)對我礦的經(jīng)驗和做法給予了充分肯定。

一、明確思路，加強領(lǐng)導(dǎo)，把建設(shè)廉政文化作為構(gòu)建懲防體系的重要工作來抓

礦黨政班子從提高認(rèn)識統(tǒng)一思想入手，在總結(jié)多年來黨風(fēng)廉政教育工作實踐的基礎(chǔ)上，對開展廉政文化建設(shè)的重要意義進行了廣泛深入的學(xué)習(xí)討論，深化了認(rèn)識，達成了共識。一致認(rèn)為。

廉潔文明，從我做起”的宣傳條幅，制作了寫有“官風(fēng)正、民風(fēng)清是創(chuàng)建和諧社區(qū)的基石”等十余塊警句格言宣傳牌板。設(shè)立了“清風(fēng)長廊”，緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢任務(wù)、黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)、典型案例和廉政文化等中心工作不斷更新充實宣傳內(nèi)容，堅持每周更新一期，周周內(nèi)容不同，期期形式新穎，做到了集新聞性、政策性、思想性、藝術(shù)性、可讀性和服務(wù)性于一體，受到了干部群眾的喜愛和歡迎。健全了社區(qū)監(jiān)督信訪網(wǎng)絡(luò)，在宿舍區(qū)設(shè)立了監(jiān)督舉報信箱、公布公開了檢舉電話，聘請了黨風(fēng)監(jiān)督員和信訪信息員，設(shè)立了礦務(wù)公開欄和群眾意見回音壁。較好地營造了“崇廉尚廉、健康文明”的社區(qū)文化氛圍。開展了廉政文化進家庭活動。制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部家屬廉潔自律守則》，編印了《貪內(nèi)助毀丈夫》警示教育教材，經(jīng)常性召開干部家屬座談會，組織干部家屬觀看反腐倡廉電教片，要求她們當(dāng)好家庭的“紀(jì)委書記”，強化吹好“枕邊風(fēng)”、當(dāng)好“保健員”的責(zé)任意識，構(gòu)筑起拒腐防變的家庭防線。開展了廉政文化進校園活動。把廉政教育納入加強和改進未成年人思想道德教育的重要內(nèi)容，結(jié)合青少年思想道德教育、身心發(fā)展的特點，精心設(shè)計開展了“敬廉崇潔”教育活動。通過開設(shè)廉潔道德教育課、講廉政故事、看反腐倡廉書法展覽、讀健康圖書等活動，培育青少年“誠實、守信、廉潔、文明”的道德觀念，努力營造了“熱愛學(xué)習(xí)、團結(jié)向上、遵法守紀(jì)、廉潔文明”的校園文化氛圍。

三、創(chuàng)新載體，注重效果，增強廉政文化的吸引力和感染力

我們充分運用職工群眾喜聞樂見、覆蓋面廣、關(guān)注度高的內(nèi)容和形式，傳播廉政文化，唱響了廉政文化的主旋律。⒈精心舉辦廉政文藝活動，營造雅俗共賞、寓教于樂的文化氛圍。把嚴(yán)肅的廉政教育內(nèi)容同活潑的表現(xiàn)形式相結(jié)合，組織基層文藝愛好者編排創(chuàng)作的相聲《罵中情》、小品《縣長下鄉(xiāng)》、《家審》等文藝節(jié)目，在全礦元旦、春節(jié)文藝晚會上進行演出，并代表集團公司被泰安市紀(jì)委選調(diào)參加了全市的巡回演出，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。編輯的萬余字的紀(jì)實性廉政文化建設(shè)手冊《求索》，分理念篇、求索篇、成果篇、形象展示篇四個部分，對我礦廉政文化建設(shè)開展情況進行了詳細(xì)介紹。從征集的“廉政格言警句”、廉政漫畫作品中精心挑選出優(yōu)秀作品，組織書法繪畫愛好者揮毫潑墨，精心裝裱制作成了“廉政文化警句格言”牌版和“廉政文化漫畫展”，分別在礦工業(yè)廣場和宿舍區(qū)進行了展覽，參觀群眾達多人次。⒉創(chuàng)建廉政教育基地，豐富廉政教育內(nèi)涵，傾心培育廉政文化意識。依托黨校、職工文明學(xué)校，子弟學(xué)校多媒體教室建立起了廉政教育基地，區(qū)分不同對象、不同層次，舉辦內(nèi)容豐富、形式多樣的廉政教育培訓(xùn)班，著重加強思想道德教育、黨紀(jì)法規(guī)教育和廉政文化意識教育。自去年以來，共舉辦各類廉政教育培訓(xùn)班期，全礦共余人次參加了培訓(xùn)。精心制作了塊廉政理念、警句格言、現(xiàn)代廉潔勤政楷模人物宣傳牌板，分別置放于礦區(qū)工業(yè)廣場、區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)辦公室和宿舍生活小區(qū)，使廣大黨員干部無論是坐在辦公室，還是漫步街頭，都能時時處處受到教育和啟迪。⒊構(gòu)建廉政文化媒體網(wǎng)絡(luò)平臺，全方位、多層次地開展廉政文化建設(shè)活動。在廣播電視上開設(shè)了黨風(fēng)廉政建設(shè)專欄，設(shè)立了“新聞動態(tài)”、“黨紀(jì)法規(guī)”、“標(biāo)兵風(fēng)采”等內(nèi)容豐富、形式活潑的節(jié)目板塊，及時報道黨風(fēng)廉政建設(shè)最新舉措和成果，大力宣傳廉政勤政典型人物的先進事跡。為了加強干部作風(fēng)建設(shè)和深化“機關(guān)作風(fēng)千人評”活動，專門開設(shè)的“監(jiān)督熱線”、“曝光臺”欄目，引起了干部群眾的熱切關(guān)注和強烈反響，較好地發(fā)揮了宣傳媒體的輿論監(jiān)督作用。針對當(dāng)前家庭購置電腦、接通寬帶較為普遍的實際，在礦區(qū)建立了第一家“白礦廉政網(wǎng)”，開辟了廉政文化教育的新窗口，搭起了紀(jì)檢部門與職工群眾互動交流的信息平臺，實現(xiàn)了廉政教育形式的多樣化，教育手段的現(xiàn)代化，教育內(nèi)容的信息化。

四、開展廉政文化建設(shè)的幾點體會

⒈健全機制，整合資源是廉政文化建設(shè)深入實施的基本保證。廉政文化建設(shè)作為一項長期性的社會系統(tǒng)工程，涉及到方方面面和各個領(lǐng)域，只有充分利用紀(jì)檢組織的組織協(xié)調(diào)優(yōu)勢，整合方方面面的力量，發(fā)揮各單位各部門的積極性，才能營造大氛圍，形成大合力，構(gòu)建大文化。要充分發(fā)揮已經(jīng)形成的“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門密切配合、廣大群眾多種形式參與”的黨風(fēng)廉政宣傳教育大格局，將廉政文化建設(shè)的各項內(nèi)容納入到大格局中，充分發(fā)揮宣傳、文化、教育等部門的優(yōu)勢，各司其職，密切配合，形成黨政工團齊抓共管、黨內(nèi)黨外共同參與、干部群眾互促聯(lián)動的強大合力，使廉政文化在基層迸發(fā)出鮮活的生命力。

⒉區(qū)分層次，整體推進是廉政文化建設(shè)全面展開的主要途徑。