第一篇：地產(chǎn)開發(fā)有限公司黨政聯(lián)席會議制度

地產(chǎn)開發(fā)有限公司黨政聯(lián)席會議制度（試行）

為使公司黨政領導及時全面了解掌握及溝通公司經(jīng)營生產(chǎn)和各項管理工作情況；為充分發(fā)揮董事會、黨委會、總經(jīng)理辦公會的作用；本著平等協(xié)商、民主集中的原則，圍繞公司經(jīng)營管理中的重大事項，做到事前充分醞釀、事后及時溝通，建立不定期黨政聯(lián)席會議制度。

第一條 會議時間、地點：

黨政聯(lián)席會議原則上每月召開一次，如遇特殊情況可提前或推遲召開。

第二條 參加會議人員：

黨委書記、董事長、總經(jīng)理、黨委副書記。

總經(jīng)理辦公室、黨委辦公室主任列席會議。根據(jù)會議議題可另請有關人員列席會議。會議召集人為公司總經(jīng)理、黨委副書記

第三條 會議召開程序：

1、會前準備工作：

有會議召集（主持）人在征求主要領導人意見后確定黨政聯(lián)席會議議題，確定會議召開的時間、地點。

總經(jīng)理辦公室負責做好會務準備工作。

2、會議的基本內(nèi)容：

（1）醞釀重要人事調(diào)整事宜。

（2）提前溝通涉及“三重一大”有關問題的情況

（3）研究企業(yè)經(jīng)營管理中臨時遇到的特殊問題

（4）其他需要黨政領導共同研究或需要溝通的問題。

3、會議后期工作：

總經(jīng)理辦公室負責做好會議記錄、擬定會議紀要，做好會議文件立卷歸檔；并負責會議決定的有關事項的督辦落實工作。

第二篇：黨政聯(lián)席會議制度

運輸貿(mào)易系黨政聯(lián)席會議制度的暫行規(guī)定

為了加強系黨政領導班子建設，規(guī)范和完善系重要問題議事規(guī)則和程序，提高系決策的規(guī)范化、民主化、科學化水平，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨普通高等學校基層組織工作條例》和《中共教育部黨組關于加強普通高等學?；鶎狱h組織建設的意見》等文件精神，結(jié)合系部實際，制訂本暫行規(guī)定。

一、系黨政聯(lián)席會議的性質(zhì)和參加人員

系黨政聯(lián)席會議是系黨政班子集體研究和決定系重大決策、重要項目安排和大宗資金使用等重要問題的會議，是對系改革、建設和發(fā)展進行有效管理的決策機制和重要形式。系黨政聯(lián)席會議成員一般由系黨支部副書記、系主任組成。根據(jù)工作需要，系學生工作辦公室主任、團總支書記、教學秘書、分工會主席、教研室負責人、專業(yè)帶頭人等可以列席會議。

二、系黨政聯(lián)席會議的工作原則和議事范圍

系重大問題和重要工作必須由系黨政聯(lián)席會議研究決定。系黨政聯(lián)席會議實行民主集中制，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，對議題進行集體討論決策，個人或少數(shù)人無權(quán)決定系工作中的重要事項。具體議事范圍為：

1、學習傳達貫徹上級和校黨委、校行政的指示、決議、決定，研究制定實施意見，解決在貫徹過程中遇到的重要問題。

2、研究系黨政工作計劃的制訂,并對工作進行總結(jié)。

3、研究制定系的發(fā)展規(guī)劃和有關制度。

4、研究學科建設、人才培養(yǎng)方案、專業(yè)設置、教學改革、教研科研和實施質(zhì)量工程等問題。

5、研究學生教育管理、學生獎勵和處分、校企合作、畢業(yè)生就業(yè)工作等問題。

6、研究系思想政治工作、意識形態(tài)工作、精神文明建設、穩(wěn)定工作、“三重一大”事項以及突發(fā)性重大事件中的重要事項。

7、其他應由系黨政聯(lián)席會議討論決定的重要事項和問題。

三、系黨政聯(lián)席會議的時間和議事程序

1、系黨政聯(lián)席會議一般每學期召開一次，根據(jù)工作需要也可以隨時召開。

2、系黨政聯(lián)席會議議題由黨支部副書記或院主任在調(diào)查研究和廣泛聽取各方面意見的基礎上提出，并協(xié)商取得基本一致意見后提交系黨政聯(lián)席會議討論。根據(jù)會議的中心議題確定會議主持人，以黨務工作為主的會議由黨支部副書記主持，以行政工作為主的會議由主任主持。

3、出席會議的成員不足應到會人員的三分之二時，一般不舉行會議。因故不能出席會議的成員，需向會議主持人請假。不能出席會議的成員，對會議議題如有意見和建議，可在會前以書面形式提出。

4、重大事項或重要問題提交聯(lián)席會議討論之前，要充分聽取各方面意見，認真做好調(diào)查研究和各項準備工作。

6、系黨政聯(lián)席會議議事應一事一議，由提出議題的人員作簡要說明，出席會議的其他人員充分發(fā)表自己的意見。

7、與會者對某個議題意見分歧較大時，會議應暫緩作出決定。待會后繼續(xù)調(diào)查研究，進行充分論證，醞釀或交換意見后，重新提交系黨政聯(lián)席會議討論決定。

8、系黨政聯(lián)席會議形成的決議，必須按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，經(jīng)應出席會議人員總?cè)藬?shù)的半數(shù)以上通過方為有效。系黨政聯(lián)席會議研究決定的事項，個別有不同意見者，可以保留或向上一級組織反映自己的意見，但行動上必須顧全大局，認真執(zhí)行會議決定。

四、系黨政聯(lián)席會議決定的落實

1、系黨政聯(lián)席會議由系黨支部組織委員負責記錄。

2、凡經(jīng)系黨政聯(lián)席會議集體作出的決定，必須堅決貫徹執(zhí)行，全體成員應按各自分工，切實負責，主動配合，保證落實。

3、系黨政聯(lián)席會議研究決定的事項，由各分管負責人負責具體實施，并將實施情況或結(jié)果向黨政聯(lián)席會議報告。黨支部副書記、主任要做好指導、協(xié)調(diào)工作。

4、系黨政聯(lián)席會議研究決定的事項，應根據(jù)決定的內(nèi)容，向?qū)W校有關領導匯報，或向本系教職工通報，做到?jīng)Q議公開和實施結(jié)果公開。

第三篇：黨政聯(lián)席會議制度

陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司管理文件 SGHG/QG02-2014

黨政聯(lián)席會議制度

1.目的

為更好的發(fā)揮陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司黨政聯(lián)席會的作用，明確會議議事程序，確保公司重大決策的科學性和效率，明確相應的責任，保證會議議程和決議的合法化，根據(jù)《中華人民共和國公司法》、國務院辦公廳印發(fā)的《關于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》及陜鋼集團黨政聯(lián)席會議事規(guī)劃有關規(guī)定，結(jié)合公司管理實際，制定本議事規(guī)則。

2．適用范圍

適用于陜鋼集團漢鋼公司黨政聯(lián)席會的議事活動 3.定義

黨政聯(lián)席會議是保證公司黨政共同負責和領導班子集體議事，發(fā)揮公司領導班子的集體作用，促進公司的決策民主化、科學化、及時協(xié)調(diào)、安排、研究、處理重大問題，及時交流和溝通思想，統(tǒng)一行動，提高工作效率的會議形式。

4.職責

4.1 黨政聯(lián)席會議由公司黨政領導參加，公司黨群工作部及相關部門負責人列席。

4.2 黨政聯(lián)席會由黨委書記主持。

4.3 黨政聯(lián)席會不定期召開，會前兩天通知全體參會人員。需召開臨時會議，可另行通知。黨政聯(lián)席會議通知應包括以下內(nèi)容：會議日期和地點、參會人員、列席人員、會議期限、事由和議題、匯報人等。

4.4 參加會議人員因故不能出席會議，應提前向主持人請假。4.5 公司黨委提前通知黨群工作部或公司辦公室負責黨政聯(lián)席會組織和協(xié)調(diào)工作，包括：議題收集、會議議程安排、準備會議文件、通知參會人員、組織會議召開、會議紀要印發(fā)等。辦公室負責會場服務工作。陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司管理文件 SGHG/QG02-2014 5.議事范圍

公司黨政聯(lián)席會的議事范圍包括：

5.1 研究公司貫徹落實黨和國家方針政策、法律法規(guī)和上級黨政機關部署的意見和措施；

5.2 研究公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；

5.3 研究公司增減資本、對外合作、企業(yè)重組、股權(quán)變更、重大項目安排等事項、審定上報議案；

5.4 研究公司工作報告；

5.5 研究公司內(nèi)部組織機構(gòu)設置方案及人員定編方案； 5.6 研究公司內(nèi)部重大事項臨時機構(gòu)設置方案；

5.7 研究公司科級及助理以上處級干部的選拔、任免等及確定后備人選。

5.8 研究公司外派董事、監(jiān)事、財務總監(jiān)、財務負責人、經(jīng)營管理人員的選派；

5.9 研究公司員工薪資整體調(diào)整方案；

5.10 研究公司捐款、贊助、冠名，企業(yè)文化建設等非經(jīng)營性財務支出； 5.11 研究公司企業(yè)文化建設、實施方案；

5.12 研究公司干部員工涉及違法、違紀案件的處理意見； 5.13 研究涉及公司工會、職工代表大會等有關的重要問題； 5.14 研究公司涉及員工勞動爭議及關系職工切身利益處置方案； 5.15 研究公司維穩(wěn)工作涉及的重大問題以及突發(fā)事件處置方案； 5.16 研究公司信息的披露事件；

5.17 研究董事長或總經(jīng)理認為有必要提交董事會討論的問題； 5.18 其它需提交黨政聯(lián)席會討論的重大問題。6.黨政聯(lián)席會議議事程序

6.1 黨政聯(lián)席會議題，由公司分管領導提前通過黨群工作部申請，并填寫《黨政聯(lián)度會會議議題申請》，報黨委書記進行審核，最終確定會議議題。陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司管理文件 SGHG/QG02-2014 6.2 凡提交黨政聯(lián)席會議研究的議題，原則上應事先經(jīng)分管領導主持專題會議進行研究，形成成熟的可供會議決策的方案，并提前分送各參加會議人員。

6.3 黨政聯(lián)席會議召開時，出席會議人員須達到應到人數(shù)三分之二。6.4 參會人員應對議題發(fā)表明確的意見，意見表達應精煉 簡潔。

6.5 黨政聯(lián)席會討論問題，要充分發(fā)揚民主，在討論中如有重大原則分歧，除緊急情況外應暫緩作出決定，待進一步調(diào)研、論證后，再討論決定。

6.6 出席和列席黨政聯(lián)席會議人員對涉及到本人及親屬直接利害關系的相關議題，應當回避。

7.黨政聯(lián)席會議定事項的實施和督辦

7.1 黨政聯(lián)席會議紀要的整理和起草工作，原則上由黨群工作部負責，特殊情況由主持人指定。

7.2 黨政聯(lián)席會召開后，及時形成會議決議或紀要，并經(jīng)相關與會人員或部門會簽后，由會議主持人簽發(fā)，同時轉(zhuǎn)告因缺席會議的人員。

7.3 黨政聯(lián)席會討論決定的事項，各相關部門和人員要認真貫徹執(zhí)行，不得擅自修改和否定決議內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)問題需修改，須經(jīng)黨政聯(lián)席會重新研究決定。

7.4 由黨群工作工作部和相關部門按照會議決定分別督促檢查，并及時了解貫徹落實情況，對每月督辦結(jié)果進行匯總、通報。

7.5 出席和列席黨政聯(lián)席會的人員必須嚴格遵守保密制度。對會議研究決定的事項過程和內(nèi)容不得隨意向外泄露。

7.6 會議記錄由黨群工作部保存，保存期不少于10年。8.引用文件

《中華人民共和國公司法》

《關于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》 《陜西鋼鐵集團有限公司黨政聯(lián)席會議事規(guī)則

第四篇：院黨政聯(lián)席會議制度

院黨政聯(lián)席會議制度

l、院黨政聯(lián)席會議是院黨政聯(lián)合辦公的重要議事制度，由黨委書記主持，院長、副院長、黨委委員、黨辦主任、院辦主任參加。

2、會議主要內(nèi)容是通報院黨政工作的重大事項，研究黨政工作之間的重大問題與決策。

3、院黨政聯(lián)席會議每月召開一次（每月第一周），特殊情況由黨委書記臨時決定召開。

第五篇：黨政聯(lián)席會議制度

黨政聯(lián)席會議制度

第一條 為了落實局黨政共同負責制和領導班子集體議事的規(guī)定，保證和發(fā)揮局領導班子的集體領導作用，促進工作的制度化、規(guī)范化以及決策的民主化、科學化，及時調(diào)度、安排、研究、處理重大問題，及時交流和溝通思想，統(tǒng)一行動，提高工作效率。按照局《黨組工作規(guī)則》的要求，并結(jié)合我局工作實際，制定本制度。

第二條 會議安排

（一）會議時間：每月一次，特殊情況，可以根據(jù)需要隨時召開。

（二）參會人員：原則上為局領導班子。根據(jù)會議的內(nèi)容，必要時可以邀請各部門負責人列席會議。

（三）會議召開：會議原則要求參會人員到齊的情況下方能召開。根據(jù)研究內(nèi)容不同，會議由書記或局長主持，特殊情況，參會人員必須超過2/3，方為有效。因特殊原因不能參加的人員，必須向主持人請假，并在會前以書面形式提出意見和建議。會后主持人向其通報有關會議情況和決議。

（四）會議由辦公室秘書記錄，并存檔備查。第三條 議題確定

（一）會議議題由書記和局長共同研究確定。其他會議成員需要提交會議討論的問題，可以事先向書記或局長提出，由書記或局長協(xié)商后確定。未經(jīng)書記或局長會前審定的議題，一般不列入黨政聯(lián)席會議議程（突發(fā)事件除外）。

（二）確定的議題及需要討論的事項，原則上要提前1至2天通知參會人員，以便提前做好議事準備。會前，參會人員要充分調(diào)研，廣泛征求干部群眾的意見。

（三）議事的范圍

1、貫徹中央和上級精神的實施措施。

2、研究解決我局工作計劃，審定年終工作總結(jié)。

3、研究解決我市各縣局各項建設項目、資金管理使用、工程招投標工作。

4、研究討論人事調(diào)整、管理與考核、干部獎懲、干部選用等方面的主要內(nèi)容。

5、研究討論干部進修學習、職稱評定、工資套改等工作。

6、研究討論領導班子建設、精神文明建設、黨建工作、黨支部工作、思想政治工作等方面的重要內(nèi)容。

7、研究對突發(fā)事件的處理及其他需要會議研究決定的重要內(nèi)容。

第四條 會議紀律要求

（一）局重大問題，必須經(jīng)過黨政聯(lián)席會議集體討論決定，任何人不得擅自決定重大問題。

（二）凡經(jīng)過會議討論通過的決議，任何人無權(quán)更改。確因情況變化，需要更改的，必須重新開會討論決定。

（三）對通過的決定持不同意見者，可以保留或向上級組織反映，但在本級或上級組織未做出更改之前，必須無條件執(zhí)行，并不得在干部群體中隨意發(fā)表消極觀點。

（四）會議有關保密問題，以及涉及對當事人看法和決定的形成過程，決不允許外傳，有違者，將向市紀委報告，請求追究責任。

（五）其他未盡事宜，嚴格按局有關規(guī)定執(zhí)行。