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      傳染病報告管理獎懲及質(zhì)控措施(大全五篇)

      時間:2019-05-12 12:44:35下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《傳染病報告管理獎懲及質(zhì)控措施》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《傳染病報告管理獎懲及質(zhì)控措施》。

      第一篇:傳染病報告管理獎懲及質(zhì)控措施

      傳染病報告管理獎懲及質(zhì)控措施

      一、獎懲方法:

      1、根據(jù)傳染病自查獎罰制度規(guī)定頒發(fā)執(zhí)行。

      2、對工作成績突出者給予榮譽或物質(zhì)獎,對工作不負責任者給予批評教育。

      3、凡是傳染病人必須入感染科病房治療,如發(fā)現(xiàn)瞞報或亂收人其它科室治療的現(xiàn)象經(jīng)查出后,對其科室進行100元處罰并通報全院。

      二、質(zhì)控措施:

      1、每半年召開一次傳染病管理會議,每季度對傳染病管理自查一次,每月對消毒管理自查一次。

      2、每年對所有醫(yī)務人員進行傳染病管理工作培訓1—2次。新上崗人員崗前培訓傳染病管理內(nèi)容。

      3、感染科標識明確,相對獨立,通風良好,流程合理,具有消毒隔離條件和必要的防護用品。

      4、感染性疾病科門診,接診的傳染病人,有傳染病登記和轉診記錄,腸道門診、發(fā)熱門診、設施齊全。

      5、化驗科對各種傳染病相關項目,有檢驗能力,有傳染病登記本。

      6、放射科有結核病登記本。

      7、網(wǎng)絡直報:傳染病病例的報告卡,由接診醫(yī)生負責填寫,做好登記,病向預防保健科報告。預防保健科進行網(wǎng)絡直報。

      第二篇:院病案質(zhì)控管理獎懲辦法

      贛州市章貢區(qū)婦幼保健院病案質(zhì)控管理獎懲辦法

      一、病案質(zhì)控管理辦法 科室病歷質(zhì)控小組:

      1.對本科室的運行病歷進行認真的質(zhì)控,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并有質(zhì)控記錄。質(zhì)控記錄要詳細,每周一次質(zhì)控總結,要有原因分析,整改措施??剖也v質(zhì)控發(fā)現(xiàn)的問題可不納入醫(yī)院質(zhì)量考核扣分范圍,科室內(nèi)部可制定相關的獎懲措施。

      2.醫(yī)務科定期對科室病歷質(zhì)控情況進行檢查,檢查情況納入科室月質(zhì)量考核,與績效工資掛鉤。

      3.經(jīng)科室病歷質(zhì)控員質(zhì)控好的病歷科主任把關簽字后交病案室,由病案質(zhì)控小組進行終末質(zhì)控。院級病案質(zhì)控小組:

      1.對科室送交的病歷進行終末質(zhì)控,并寫出質(zhì)控記錄,原因分析整改措施,將扣分情況報醫(yī)務科,醫(yī)務科根據(jù)結果落實獎懲。對不合格的病歷返回科室重新整改,整改后3天內(nèi)上交病案室由院級質(zhì)控合格后方可入檔。

      2.質(zhì)控合格的病歷交病案室登記后入擋。醫(yī)務科每月隨機抽查入檔病案,作為科室病案月考核結果。科室病歷質(zhì)控員: 外科: 內(nèi)科: 婦產(chǎn)科: 兒科:

      院級病案質(zhì)控小組成員: 組長

      副組長: 成員:

      二、病案質(zhì)控獎懲辦法(結合我院綜合目標管理方案方案制定)

      院科兩級質(zhì)控員按規(guī)定做好病歷質(zhì)控,質(zhì)控標準按我院《醫(yī)療質(zhì)量管理實施方案》執(zhí)行,科級質(zhì)控為首次質(zhì)控,其獎懲辦法由科內(nèi)自行制定。院級質(zhì)控為終末質(zhì)控,其獎懲辦法由醫(yī)務科制定。具體標準于下:

      1.病歷經(jīng)院級質(zhì)控后95分以上為甲級病歷,每份病歷獎科室5.00元;95分以下為不合格病歷,以95分為起點,每降低分扣病歷獎5.00元。扣除部分獎金由醫(yī)務科統(tǒng)一管理,按規(guī)定作為院科兩級質(zhì)控員的質(zhì)控獎。醫(yī)務科每月抽查病歷如發(fā)現(xiàn)不合格病歷,每份不合格病歷扣院級質(zhì)控員質(zhì)控獎10.00元。2.院級質(zhì)控:出院病歷自出院之日起7天內(nèi)由科室質(zhì)控后經(jīng)科主任簽字報病案室,每遲報一天扣科室病歷獎10.00元;退回病歷3天 內(nèi)上交,每遲報一天扣科室病歷獎10.00元,如修改后病歷低于95分扣科室獎金50.00元??剖乙恢軆?nèi)無質(zhì)控記錄扣科室病歷50.00元,3天內(nèi)無質(zhì)控記錄扣科室病歷獎20.00元,記錄不完善扣科室病歷獎10.00元,特殊(疑難)病歷每一例不及時上報扣科室病歷獎20.00元。

      3.醫(yī)務科每月抽查病歷質(zhì)控:發(fā)現(xiàn)經(jīng)終末質(zhì)控后入檔為95分以下病歷,每份扣院級質(zhì)控員10.00元。所扣金額為醫(yī)務科質(zhì)控獎。4.醫(yī)務科按照《住院病歷質(zhì)量評價標準》考核時,發(fā)現(xiàn)運行病歷一處缺陷,扣當事人20.00元。

      5.遺失病歷一份,扣科室獎金50.00元,并由科室負責補寫;病歷有破損、污染,發(fā)現(xiàn)一處,扣科室獎金50.00元。

      6.終末質(zhì)控,發(fā)現(xiàn)乙級病歷扣科室、質(zhì)控員獎金各30.00元,扣責任醫(yī)生獎金50.00元,丙級病歷扣科室、質(zhì)控員各50.00元,責任醫(yī)生100.00元,并完全脫產(chǎn)到病案室學習一周(無獎金)。7.門診病歷未寫,一次扣當事人50.00元,項目不全扣20.00元。8.院感病例上報不及時發(fā)現(xiàn)一例扣科室獎金50.00元,責任100.00元。

      9.質(zhì)控員質(zhì)控獎根據(jù)每月上報病歷數(shù)發(fā)放,50份以下每人每月30.00元,50-100份每人每月50元,100份以上每人每月70元,由病案室統(tǒng)計,醫(yī)務科簽字后上報財務科執(zhí)行。

      本辦法自2017年03月執(zhí)行

      第三篇:施工現(xiàn)場管理獎懲措施

      施工現(xiàn)場管理獎懲措施

      為確保

      工程在施工管理與協(xié)調(diào)、工期目標、資源供應、工程質(zhì)量、文明施工、安全防護等方面的保證措施得以有效實施,實現(xiàn)工程建設的各項預定目標,依據(jù)施工合同、監(jiān)理合同、施工圖紙等相關文件,特制定本獎罰條例。

      一、總則

      第1條

      本條例適用于

      工程。第2條

      工程總包單位對本項目分包單位參照本條例執(zhí)行。

      第3條

      未盡事宜及根據(jù)工程實際進展確需調(diào)整、補充的,由

      監(jiān)理公司另行發(fā)文。

      二、處罰細則

      (一)工程管理方面

      第1條

      未經(jīng)業(yè)主、監(jiān)理認可,監(jiān)理單位、施工單位擅自更換項目經(jīng)理和管理人員或監(jiān)理、業(yè)主提出該人員工作不力而不及時撤換的,罰款1000元/次。第2條

      對未實行五圖一板制度的,罰款200元/次。

      第3條

      不按時參加工程協(xié)調(diào)會、專題例會及專項檢查者,罰款100元/次。未事先向會議主持人請假,擅自中途退場者,罰款100元/次。項目經(jīng)理或主要負責人不參加及參加會議人員頻繁變動的,罰款50元/次。

      第4條

      對工程協(xié)調(diào)會、監(jiān)理例會決定、議定的事項和明確要求未執(zhí)行,罰款2000元/項。第5條

      對專題會、臨時會安排的事宜、任務未按要求時限完成,罰款500元/次。對于未按會議紀要要求認真執(zhí)行反饋,拖延工作的項目部,罰款100元/項。

      第6條

      對“監(jiān)理通知”或業(yè)主要求未按要求時間反饋,或反饋內(nèi)容不全面的,罰款200元/次;對未按反饋內(nèi)容及時落實“監(jiān)理通知”要求的單位,罰款500元/次。

      第7條

      總包單位未及時協(xié)調(diào)解決分包提出的問題或不予理睬,分包單位之間或各單位與材料商之間未及時協(xié)調(diào)解決問題的責任方,罰款200元/次。

      第8條

      監(jiān)理單位未按要求對工程實施監(jiān)理行為的,罰款200元/次。

      第9條

      對于甲方以工作聯(lián)系單形式發(fā)出的指令未按期執(zhí)行的,罰款1000-5000元/次。第12條

      施工人員進入施工現(xiàn)場必須帶安全帽、不帶安全帽者,罰款100元/次。

      (二)工程質(zhì)量方面

      第10條

      未按時間要求編制施工組織設計或施工方案,罰款500元/次。未按批準的施工組織設計或施工方案及工藝要求施工的,罰款1000元/次,造成的費用增加由責任方自負。第11條

      對不編制技術交底、不認真及時進行技術質(zhì)量交底的,罰款500元/次。第12條

      施工單位未進行單位及人員資質(zhì)申報已進場施工的,罰款500元/次。

      第13條

      設備、材料、構配件未經(jīng)報驗即在工程中使用的,罰款1000元/次。第14條

      對在本工程使用劣質(zhì)或假冒材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款5000元/次。

      第15條

      本道工序施工后不進行自檢合格,給下道工序造成質(zhì)量影響的,罰款200元/次。第16條

      施工工序未經(jīng)監(jiān)理工程師認可,即進行下道工序施工的,罰款2000元/次。

      第17條

      在混凝土施工中不按配合比施工一次罰款500元振搗不密實,漏振的一處罰款200元,表面不進行二次搓毛 找平的罰款500元,不進行及時養(yǎng)護罰款200元,鋼筋的焊接接頭未按規(guī)定連接的罰款500元,梁、柱保護層不夠,墊塊不符合要求的整改后罰款200元

      第18條

      隱蔽工程未經(jīng)監(jiān)理檢查驗收確認就進行下道工序施工,罰款2000元混凝土拆模后經(jīng)甲方、監(jiān)理驗收,擅自進行處理掩蓋缺陷的,罰款500元。

      第18條

      梁、柱、板、墻截面尺寸不符合設計要求的整改后罰款100元,加固不牢出現(xiàn)漲模的一處罰200元,未按規(guī)定拆模的,罰款200元,有漏漿現(xiàn)象梁柱出現(xiàn)爛根的每處罰款200元。第19 條

      工程質(zhì)量控制資料不及時向監(jiān)理單位申報的,罰款500元/次。第20條

      混凝土澆筑后出現(xiàn)蜂窩每處100元漏筋、每處500元空洞、每處200元

      第21條

      施工作業(yè)中將已損壞的材料、成品、半成品等用于工程實體上的,按每次罰款1000元對責任單位進行處罰。

      第22條

      不按技術交底、施工工藝標準、樣板標準進行操作施工的,按每次罰款500元對責任單位進行處罰。施工作業(yè)中擅自改變工藝做法、技術交底,按每次罰款500元對責任單位進行處罰。第21條

      總包單位向分包單位提交工作面或分包單位之間提交工作面不滿足要求或達不到質(zhì)量標準的,罰款200元/次。

      第22條

      未按圖紙施工,罰2000元/次,并整改至符合設計要求。

      (三)工程進度方面

      第22條

      材料、設備進場報驗不合格,需重新采購影響工期的,對采購單位罰款1000元/次。第23條

      總包單位未按規(guī)定時間組織交接作業(yè)面,分包單位之間未按時移交作業(yè)面,而影響施工進度的,各罰款1000元/次。

      第24條

      總包單位未及時向分包單位提供滿足工程施工需要的基準點、基準線而影響施工的,罰款200元/次。

      (四)工程安全及文明施工方面

      第25條

      各單位未按要求編制切實可行的安全文明施工控制措施或各項緊急預案的,罰款500元/次。經(jīng)多次催促仍未編制或完成的,罰款1000元/次。

      第26條

      在施工過程中,未嚴格執(zhí)行制定的各項安全管理措施,造成人員傷亡的,除按事故管理辦法處理外,根據(jù)事故性質(zhì),對責任單位罰款20000元/次。

      第27條

      對業(yè)主、監(jiān)理提出的安全文明整改要求未認真執(zhí)行,對責任單位罰款2000元/次。第28條

      現(xiàn)場安全防護設施不健全,安全措施不落實,經(jīng)發(fā)現(xiàn)后不立即進行整改,罰責任單位500元/次。

      第29條

      不開動火票、無人監(jiān)護,電焊、氣焊,引起明火者罰款500元/次。第30條

      出現(xiàn)安全責任事故隱瞞不報的,罰款1000元/次。

      第31條

      施工作業(yè)安全防護措施不齊全的,按每次500元對責任單位進行處罰。第32條

      施工現(xiàn)場吸煙,按每人次罰款50元對責任單位進行處罰。第33條

      安全設施未經(jīng)驗收就投入使用,罰款500元/項。第34條

      酒后作業(yè)的,按每次1000元對責任單位進行處罰。

      第35條

      對違反勞動紀律,不服從管理,勸阻不聽的,按每次500元對責任單位進行處罰。第36條

      對在工地內(nèi)隨地大小便,按每人次50元對責任單位進行處罰。第37條 作業(yè)完成后未將作業(yè)面清理干凈,按每次500元對責任單位進行處罰。第38條 在建筑上亂寫亂畫的,按每處500元對責任單位進行處罰。

      第39條

      施工作業(yè)中對已完工序或上道工序不注意成品保護,造成損壞的行為,按每人次100元對責任單位進行處罰。(已造成損失的另行處理)。

      第40條

      對由于非技術原因,純屬人為操作失誤造成損失或破壞的,罰款1000元/次。

      第41條

      施工單位出現(xiàn)群體圍堵、爬塔等影響華貿(mào)城社會聲譽的行為,按每次10000元對責任方進行處罰,并進一步追究責任。

      第42第監(jiān)理單位未能嚴格落實文明施工管理,罰款500元/次。在安全生產(chǎn)工作中,忽視安全生產(chǎn),造成人員傷亡的,罰款5000元/次。

      三、獎勵細則

      第1條

      對恪盡職守、對于工程質(zhì)量認真負責的,視情況獎勵200-1000元/次。

      第2條

      對于及時發(fā)現(xiàn)消防安全隱患,發(fā)現(xiàn)、消除質(zhì)量隱患,避免造成損失的,視情節(jié)獎勵200-1000元/次。

      第3條

      對于提供在本工程中使用劣質(zhì)、假冒材料信息或及時發(fā)現(xiàn)的獎勵500-2000元/次。第4條

      對于本條例中未包括的,但保證促進工程質(zhì)量、進度、造價(降低)協(xié)作配合良好的單位及個人,由業(yè)主、監(jiān)理單位根據(jù)實際情況予以必要獎勵。

      四、獎罰條例的執(zhí)行

      第1條

      各參建單位必須認真執(zhí)行建筑法、質(zhì)量條例及地方安全管理條例及現(xiàn)場施工管理規(guī)定,履行其合同義務,并承擔本獎罰條例責任。

      第2條

      本“獎罰措施”適用于

      工程所有參建單位,由建設單位及監(jiān)理單位負

      責執(zhí)行,并相互監(jiān)督。

      第3條

      對責任方處罰或獎勵,由建設單位或現(xiàn)場監(jiān)理部開具《處罰通知單或《獎勵通知單》 第4條

      對責任方處罰罰款,由責任方在接到《處罰通知單》后現(xiàn)場交款(逾期2倍處罰),以作為建設單位現(xiàn)場獎勵基金。拒不交納罰款的,在工程結算中將處于相應罰款額5倍的扣款。第5條

      本條例由

      公司負責解釋。第6條

      本條例自2011年1月12日起執(zhí)行。

      建設單位

      ****年**月**日

      監(jiān)理單位

      ****年**月**日

      施工單位

      年月

      第四篇:傳染病等報告獎懲辦法

      瑞昌市人民醫(yī)院

      關于傳染病、農(nóng)藥中毒、腫瘤、食源性疾病病例報告獎懲管理規(guī)定 一 傳染病報告管理

      (一)報告病種:《中華人民共和國傳染病防治法》法規(guī)定的傳染病分為甲類、乙類和丙類,共39種及其他應報告的傳染病等,報告病種如下: 甲類傳染病2種是指:1)鼠疫、2)霍亂。

      乙類傳染病26種是指:1)傳染性非典型肺炎、2)艾滋病、3)病毒性肝炎(甲、乙、丙、丁、戊型)、4)脊髓灰質(zhì)炎、5)人感染高致病性禽流感、6)甲型H7N9流感、7)麻疹、8)流行性出血熱、9)狂犬病、10)流行性乙型腦炎、11)登革熱、12)炭疽、13)細菌性和阿米巴性痢疾、14)肺結核、15)傷寒和副傷寒、16)流行性腦脊髓膜炎、17)百日咳、18)白喉、19)新生兒破傷風、20)猩紅熱、21)布魯氏菌病、22)淋病、23)梅毒(雙陽性)、24)鉤端螺旋體病、25)血吸蟲病、26)瘧疾。丙類傳染病11種是指:1)流行性感冒、2)流行性腮腺炎、3)風疹、4)急性出血性結膜炎、5)麻風病、6)流行性和地方性斑疹傷寒、7)黑熱病、8)包蟲病、9)絲蟲病,10)除霍亂、細菌性和阿米巴性痢疾、傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病11)手足口病。其他法定傳染?。杭怃J濕疣、生殖器皰疹、生殖道衣原體感染、非淋菌性尿道炎、水痘等,其他爆發(fā)、流行或原因不明的傳染病、不明原因死亡病例。(二)報告時限:

      2小時內(nèi):甲類傳染病和乙類傳染病中按甲類管理的傳染性非典型肺炎、肺炭疽。不明原因疾病爆發(fā)、流行等情況。24小時內(nèi):乙類、丙類及其他類傳染病。

      (三)獎勵:首診醫(yī)生規(guī)范報告者每例獎勵10元。輔助檢查科室規(guī)范登記陽性結果并及時反饋到公衛(wèi)科和首診醫(yī)師者每例獎勵10元。

      (四)處罰:遲報者(超過規(guī)定報告時限)每例扣罰首診醫(yī)生20元,漏報者(病人出院、轉院或病歷歸檔后仍未報告者)每例扣罰首診醫(yī)生100元(門診部、住院部醫(yī)生同等對待),對漏報者要求寫漏報原因調(diào)查說明并無條件進行補報,若被上級部門檢查發(fā)現(xiàn)漏報者翻倍處罰;輔助檢查科室(檢驗、血庫、放射、CT)漏反饋者按每例50元扣罰責任檢查者;以公衛(wèi)科、質(zhì)控辦、病案管理辦等相關職能科室單項或聯(lián)合檢查及抽查結果為依據(jù),并每月抄送質(zhì)控辦將獎罰結果通報全院,交由財務科執(zhí)行。

      二、農(nóng)藥中毒病例:(首診負責制)

      報告對象:包括喝農(nóng)藥(自服、誤服)和打農(nóng)藥中毒(診斷后24小時內(nèi)報告)報告獎罰參照以上傳染病報告獎罰辦法執(zhí)行。三 惡性腫瘤登記報告:(首診負責制)

      1報告對象:各系統(tǒng)的惡性腫瘤(包括白血病及紅血病)和神經(jīng)系統(tǒng)的良性腫瘤。報告范圍:門診、住院病人及尸體解剖確診為上述規(guī)定的病種,經(jīng)臨床(含超聲、CT)或病理等證實者均需報告。若屬于外院確診而首次回我院治療的病例也應報告。3工作要求:

      (1)檢驗、放射、CT、病理等檢查科室應做好腫瘤登記工作。(2)首診負責制:在門急診確診的由門急診開單醫(yī)師填卡報告,在住院部確診的應由管床醫(yī)生填卡報告。(3)報告時限:診斷后一周內(nèi)報告。

      (4)報告獎懲:參照以上傳染病報告獎懲辦法。

      四、食源性疾病報告:(24小時內(nèi)報告)獎懲辦法按照瑞醫(yī)發(fā)2016【38】號文件《關于落實江西省衛(wèi)計委印發(fā)《2016年江西省衛(wèi)生計生部門實施國家食品安全風險監(jiān)測工作方案》實施辦法的通知執(zhí)行。

      以上病種報告程序:首診醫(yī)生診斷(傳染病、腫瘤、農(nóng)藥中毒、食源性疾?。┎±谝?guī)定時限內(nèi)填寫相應報告卡→放到科室疫情報告箱內(nèi)并電話報告公衛(wèi)科→公衛(wèi)科收卡、審核、網(wǎng)報。

      本規(guī)定自文到之日起執(zhí)行。

      第五篇:醫(yī)院感染管理獎懲措施

      醫(yī)院感染管理獎懲措施

      一、感染管理及監(jiān)測:

      1、嚴格執(zhí)行各項醫(yī)院感染管理制度、流程與SOP,合理使用抗菌素,及時填報各種醫(yī)院感染報表,違反上述管理內(nèi)容中的任何一項扣50元。

      2、醫(yī)療感染病例漏報扣當事人20元/例;疑為醫(yī)院感染暴發(fā)流行科室主任或護士長未及時報告,扣當事人100元;造成嚴重后果者依據(jù)相關規(guī)定依法處理。

      3、科室有感染管理制度、工作計劃及總結、質(zhì)控會議、培訓學習、自查、記錄等,每缺一項扣護士長20元。

      4、院感科下發(fā)到科室的督導或需要科室整改并在限期內(nèi)完成的工作,未按時或不執(zhí)行的,一次處罰50元。

      5、無故不參加院感培訓學習者,處罰10元。

      6、接受上級檢查時出現(xiàn)問題,并給醫(yī)院造成不良影響的,就影響結果決定處罰。

      7、醫(yī)院每季度對重點科室、各半年對其他科室空氣、物表、醫(yī)務人員手、滅菌劑、使用中消毒劑及清潔用品監(jiān)測,超標一項扣科室50元。

      8、三氧機或循環(huán)風紫外線空氣消毒必須累計時間簽名齊全;滅菌劑及含氯消毒劑定期監(jiān)測濃度、更換并登記,違者扣科室10元/次。滅菌劑及含氯消毒劑濃度監(jiān)測不達標者扣科室10元/次。

      9、對全年空氣、物表、醫(yī)務人員手、滅菌劑、使用中消毒劑及清潔用品等監(jiān)測未超標科室,一次性獎勵科室100元。

      二、消毒、滅菌、隔離管理:

      1、無菌物品存放區(qū)內(nèi)無菌柜應密閉,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,柜內(nèi)物品擺放整齊,按失效日期及時間依次放置,標簽醒目,有名稱、滅菌及失效日期、責任人;包內(nèi)器械清潔、光澤度好、“121”、“132”指示卡標示正確;包布干凈無污漬,不符合以上要求者一項扣當事人20元/次。

      2、氧氣濕化瓶、止血帶、霧化吸入管道、引流瓶、可重復使用的各種引流管等用后必須清洗消毒,干燥保存,違規(guī)者一項扣責任人10元/次。

      3、凡可重復使用的器械、器具及醫(yī)療物品,使用后歸供應室清洗、消毒或滅菌,全院各科室不準自行打包消毒或滅菌,違者扣科室50元/次。

      4、無菌紗布罐、無菌溶液、無菌包、棉纖開啟后,要注明開啟日期、時間及責任人,違者扣責任人10元/次;發(fā)現(xiàn)過期的無菌包扣當事人50元。

      5、在診療和護理過程中,違反無菌操作原則(無菌操作如:清創(chuàng)縫合術、人流術、導尿術、靜脈輸液、肌肉注射、抽血、換藥、拆線等不戴口罩、帽子或戴口罩將鼻孔暴露在外),每發(fā)現(xiàn)一次,扣當事人20元/次。

      6、同一病人配多組液體,扣當事人5元/每組。

      7、室內(nèi)整齊,地面、操作臺面清潔,拖把專室專用,標識清楚,用后晾掛。病人出院行終末消毒,一項不符合扣10元。

      8、重點科室三區(qū)三界劃分明確,標志醒目,出入工作人員更衣?lián)Q鞋,違者扣當事人10元。

      9、不準穿工作服進入會場、食堂、廁所等公共場所,違者扣當事人10元。

      10、晨間護理時,更換病人的床單、被套不準放置在走道及地上,扣護士長及當事人各10元/次。

      11、違反無菌技術操作原則及違反其他消毒隔離制度,屢教不改者,扣責任人50元。

      三、手衛(wèi)生

      1、嚴格按照“兩前三后”進行,未執(zhí)行者發(fā)現(xiàn)一次扣10元。

      2、科室手衛(wèi)生設施符合要求,用物(洗手液、擦手紙巾、手消毒液)準備不齊,發(fā)現(xiàn)一次扣10元。

      四、職業(yè)暴露與防護

      1、發(fā)生職業(yè)暴落后未上報的,發(fā)現(xiàn)一次扣20元。

      2、發(fā)生職業(yè)暴露未及時上報院感科或責任人故意違反操作規(guī)程發(fā)生職業(yè)暴露的,引發(fā)該種疾病的,一切后果自負。

      3、科室配備防護用品不齊全者,扣科室50元。

      4、未按要求使用防護用品者,扣責任人20元。

      3、因違反操作規(guī)程發(fā)生職業(yè)暴露三次及三次以上的停職待崗培訓,護理人員交回護理部,醫(yī)生交回醫(yī)務科,經(jīng)培訓合格后方可上崗。

      五、醫(yī)療廢物管理

      1、治療結束后,第一治療室內(nèi)不能放置任何垃圾桶,違者扣科室10元/次;換藥碗、無菌包使用后未及時整理,扣當事人10元/次。

      2、一次性無菌醫(yī)療物品使用后未毀形、分類不正確者扣當事人10元/次。

      3、醫(yī)療廢棄物嚴格按照要求分類存放,標識明確,各垃圾桶加蓋、清潔,定期消毒,生活垃圾與醫(yī)療垃圾不能混放,不符合要求一項扣10元。

      4、醫(yī)療廢物的處理流程正確,銳器投入利器盒內(nèi),收集袋或利器盒及時更換,不符合要求扣10元。

      5、醫(yī)療廢物收集、暫存、運送、暫存處消毒、登記,按《醫(yī)療廢物管理條例》要求,不符合要求一項扣10元;運送至暫存處的醫(yī)療廢物無標示或標示不清楚,扣科室20元/次。

      6、化驗室抽血試管必須進行高壓消毒后才交醫(yī)療廢物暫時儲存處登記齊全。未進行處理扣科室50元/次,登記不全扣10元。

      院感科 2016年7月

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