第一篇：健康體檢制度

重慶市巴南區(qū)接龍鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院

職工健康體檢制度

1、目的為保障職工的身體健康，制定本制度。

2、適用范圍

本制度適用于本單位所有在崗職工。

3、體檢組織機(jī)構(gòu)及類別

3.1組織機(jī)構(gòu)：由院辦公室負(fù)責(zé)聯(lián)系并組織職工體檢。

3.2體檢的類別

3.2.1入職體檢：新職工經(jīng)面試確定錄用后，由辦公室通知并由專人陪同到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

3.2.2 年度體檢：公司在崗職工每年進(jìn)行一次健康體檢。

3.2.3特殊情況體檢：根據(jù)崗位的特殊要求或員工接觸過傳染病原，按單位規(guī)定，應(yīng)立即進(jìn)行專項(xiàng)體檢。

4、體檢項(xiàng)目

4.1入職體檢：乙肝全套、胸透、心電圖、尿常規(guī)，費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)；

4.2 年度體檢

4.2.1 工作滿一年及以上者，體檢項(xiàng)目為：肝功、血糖、血脂、腎功、尿常規(guī)、乙肝全套、腹部彩超、心電圖、胸部DR片等，全部費(fèi)用由單位承擔(dān)；

4.3特殊體檢：根據(jù)具體情況，進(jìn)行專項(xiàng)檢查。

5、體檢管理

5.1入職體檢：體檢合格職工體檢報(bào)告與職工入職材料等并入職工個(gè)人檔案，由辦公室負(fù)責(zé)管理。不合格職工，不予錄用。

5.2年度體檢：由辦公室建立職工體檢檔案，體檢報(bào)告?zhèn)浒副４妗ｓw檢合格職工，告知本人；不合格職工，通知本人復(fù)查，復(fù)查如有問題，告知本人進(jìn)行治療，屬于傳染病的要離崗治療，與其接觸人員進(jìn)行專項(xiàng)檢查，待完全康復(fù)后方可工作。

5.3特殊體檢：體檢合格的繼續(xù)工作，不合格的進(jìn)行離崗治療。

6、體檢要求

6.1職工體檢確定在市級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，年度體檢在每年3或4月進(jìn)行；

6.2入職體檢由辦公室指定人員陪同到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢；

6.3年度體檢：職工按單位規(guī)定的時(shí)間到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢或聯(lián)系組織醫(yī)療機(jī)構(gòu)來單位集中體檢。

6.4特殊體檢：按要求到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

第二篇：健康體檢制度

黎平縣城關(guān)第一幼兒園

幼兒園健康體檢制度

1、入園檢查。幼兒入園前必須在指定的婦幼保健院進(jìn)行全面健康檢查，經(jīng)體檢、化驗(yàn)等項(xiàng)目檢查，確無傳染性疾病，且最近二個(gè)月內(nèi)無傳染病接觸史者方可入園。對(duì)離園一個(gè)月以上或去外地（離開本市）返回時(shí)，須重新體檢方可回園。

2、定期體檢。每半年為幼兒測(cè)身高、體重、視力一次，每年5月份為幼兒進(jìn)行全面檢查一次，按WHO體格發(fā)育評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)幼兒身高、體重進(jìn)行評(píng)價(jià)。體檢中發(fā)現(xiàn)有異常情況要采取相應(yīng)措施，對(duì)于一般性疾病給予及時(shí)處理；有Ⅱ0以上營養(yǎng)不良、中度以上貧血、中度以上肥胖、佝僂病等的幼兒應(yīng)轉(zhuǎn)入體弱兒管理或建專案管理；發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)兒進(jìn)行登記管理，及時(shí)給予矯治。

3、晨間檢查及全日觀察。認(rèn)真做好一摸，有否發(fā)燒；二看：咽部、皮膚和精神；三問：飲食、睡眠、大小便情況；四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

4、工作人員體格檢查。工作人員上崗前必須到指定的醫(yī)療保健單位進(jìn)行體檢，經(jīng)體檢合格由檢查單位簽發(fā)健康證明書后方可上崗工作。對(duì)患有國家法定傳染病及乙肝表面抗原陽性、滴蟲性霉菌性陰道炎、化膿性皮膚病、精神病、肢體殘缺者，不得從事保教工作和炊事員工作。在工作中發(fā)現(xiàn)患急、慢性傳染病、病原攜帶者以及有礙于幼兒身體健康的疾病，要及時(shí)隔離與調(diào)離。

工作人員每年全面體檢一次，發(fā)現(xiàn)以上疾病應(yīng)離職治療或調(diào)離。

第三篇：健康體檢制度

新入園幼兒的健康檢查: 幼兒園健康體檢制度

1）幼兒在入園前必須到當(dāng)?shù)貗D幼保健機(jī)構(gòu)或衛(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行全身體格檢查，經(jīng)檢查合格后才能入園。健康檢查表上的項(xiàng)目應(yīng)填寫完整正確，體檢三個(gè)月內(nèi)有效。

幼兒入園時(shí)應(yīng)將健康檢查表和預(yù)防接種證交到幼兒園。對(duì)有傳染病接觸史的嬰幼兒，必須經(jīng)過醫(yī)學(xué)觀察，觀察期滿且無癥狀再作檢查，正常者可入園。幼兒轉(zhuǎn)園，應(yīng)憑原在園的健康檢查表無傳染病接觸史的轉(zhuǎn)園證明。幼兒離園三個(gè)月以上，需要重新體檢后方可再入園。

有嚴(yán)重先天性心臟病、裂腭、癲癇、中度以上智力低下（不適應(yīng)集體生活不能接受教育）等疾患的兒童未矯治前不宜入園。

入園體檢時(shí)發(fā)現(xiàn)疾病應(yīng)及時(shí)治療，患營養(yǎng)不良、貧血等可以入園后矯治、患傳染病應(yīng)隔離治療，痊愈后憑醫(yī)療單位的證明方可入園。

幼兒定期體格檢查

幼兒入園后應(yīng)定期體檢，每年一次，每次均按常規(guī)進(jìn)行全面體檢。

幼兒每半年測(cè)身高體重一次，每學(xué)期查視力一次，所有在園的幼兒每年查血紅蛋白一次。

定期體檢后要進(jìn)行幼兒健康狀況分析評(píng)價(jià)和疾病統(tǒng)計(jì)，發(fā)現(xiàn)疾病或缺點(diǎn)及時(shí)矯治。

幼兒晨間檢查：

1）一摸：是否發(fā)熱

2）二看：牙齒、皮膚、咽部、精神狀態(tài)

3）三問：飲食、睡眠、精神狀態(tài)

4）四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

梧田天天樂幼兒園

2012．9

第四篇：健康體檢制度（最終版）

南陽市二十八小學(xué)

教 職 工 健 康 體 檢 制 度

為了創(chuàng)設(shè)和諧校園環(huán)境，體現(xiàn)以人為本治校理念，切實(shí)關(guān)心教職工的身心健康，使每位教職員工有一個(gè)健康的體魄和飽滿的工作熱情，并做到有病早發(fā)現(xiàn)、早治療，根據(jù)《中華人民共和國教師法》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)對(duì)全校教職工健康體檢工作做如下規(guī)定：

一、適用范圍

適用于學(xué)校在編在崗的教職員工及外調(diào)教師。

二、體檢類別：

（1）新入職體檢：新招聘、調(diào)轉(zhuǎn)的教師、職員及工人在錄用前，自行到指定醫(yī)院進(jìn)行指定項(xiàng)目體檢，體檢項(xiàng)目：乙肝五項(xiàng)（乙肝檢查）、肺X線（肺結(jié)核檢查）、心腦血管檢查（心臟病、冠心病、高血壓等）。

（2）常規(guī)體檢：學(xué)校在編在崗教職員工按以下安排進(jìn)行體檢：．男40周歲、女35周歲及以上每年身體健康常規(guī)體檢一次；男40周歲、女35周歲以下且工齡滿三年，每兩年身體健康常規(guī)體檢一次；另外女教職工每年參加?jì)D檢一次。

三、體檢項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)：

1、體檢項(xiàng)目：見附件。

2、體檢經(jīng)費(fèi)：

體檢費(fèi)用由學(xué)校負(fù)擔(dān)，復(fù)查及其他附加費(fèi)用由本人承擔(dān)；本人在體檢時(shí)間內(nèi)放棄體檢機(jī)會(huì)的，學(xué)校不另行安排，也不予任何形式補(bǔ)助。

四、具體程序

1、學(xué)校教職員工健康體檢領(lǐng)導(dǎo)小組人員組成：由分管校長、工會(huì)、婦委會(huì)、辦公室、人事科、醫(yī)務(wù)室等部門負(fù)責(zé)人組成。

2、學(xué)校教職員工健康體檢領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織、策劃、指揮、協(xié)調(diào)、安排與監(jiān)督工作，明確分工，責(zé)任到人。3．每次體檢必須由教職工本人參加，不能由他人頂替；輪到的老師應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)體檢，否則作放棄處理。4．體檢結(jié)束后，學(xué)校醫(yī)務(wù)室做好疾病統(tǒng)計(jì)和資料保存工作，為每位教職工建立健康檔案。尤其是對(duì)高血壓、高血脂、糖尿病、心臟病等慢性病患者，監(jiān)督其定期復(fù)查，宣傳正確的防治知識(shí)。

5、體檢時(shí)間：每年的9月份。

6、體檢地點(diǎn)：南陽市第二人民醫(yī)院體檢中心。本制度經(jīng)教職工代表會(huì)通過。

通

知

為保障廣大教職員工身體健康，本著“預(yù)防為主”的方針，決定對(duì)我校教職員工進(jìn)行一年一次的健康體檢工作。經(jīng)學(xué)校研究，2016教職員工健康體檢將于9月1日開始，安排在南陽市第二人民醫(yī)院體檢中心進(jìn)行。請(qǐng)每位教職員工認(rèn)真閱讀體檢須知，重視健康，配合體檢。體檢中如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時(shí)咨詢醫(yī)生。對(duì)于因公、因事不能按時(shí)參加體檢的教職員工，請(qǐng)本人及早做好時(shí)間安排。

南陽市第二十八小學(xué)校校醫(yī)務(wù)處

2016年8月20日

通

知

為保障廣大教職員工身體健康，本著“預(yù)防為主”的方針，決定對(duì)我校教職員工進(jìn)行一年一次的健康體檢工作。經(jīng)學(xué)校研究，2015教職員工健康體檢將于9月1日開始，安排在南陽市第二人民醫(yī)院體檢中心進(jìn)行。請(qǐng)每位教職員工認(rèn)真閱讀體檢須知，重視健康，配合體檢。體檢中如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時(shí)咨詢醫(yī)生。對(duì)于因公、因事不能按時(shí)參加體檢的教職員工，請(qǐng)本人及早做好時(shí)間安排。

南陽市第二十八小學(xué)校校醫(yī)務(wù)處

2015年8月20日

通

知

為保障廣大教職員工身體健康，本著“預(yù)防為主”的方針，決定對(duì)我校教職員工進(jìn)行一年一次的健康體檢工作。經(jīng)學(xué)校研究，2014教職員工健康體檢將于9月1日開始，安排在南陽市第二人民醫(yī)院體檢中心進(jìn)行。請(qǐng)每位教職員工認(rèn)真閱讀體檢須知，重視健康，配合體檢。體檢中如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時(shí)咨詢醫(yī)生。對(duì)于因公、因事不能按時(shí)參加體檢的教職員工，請(qǐng)本人及早做好時(shí)間安排。

南陽市第二十八小學(xué)校校醫(yī)務(wù)處

2014年8月20日

2016學(xué)校教職工體檢結(jié)果分析

2016年9 月1 日至9月30日，根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求和工作安排，校醫(yī)務(wù)處聯(lián)系我市第二人民醫(yī)院，對(duì)全校教職工進(jìn)行了體檢。此次體檢，共有50 名教職工參加，增加了對(duì)40 歲以上教職工鈣、癌胚抗源、胎甲球和腎功能四個(gè)項(xiàng)目的檢查，反映良好。教職工個(gè)人的體檢結(jié)果及建議，日前已隨《 體格檢查表》 反饋給本人，現(xiàn)將此次教職工體檢主要異常指標(biāo)分析及建議總結(jié)如下：

特對(duì)部分檢查項(xiàng)目谷丙轉(zhuǎn)氨酶、谷草轉(zhuǎn)氨酶、谷氨?；D(zhuǎn)移酶、總膽紅素；葡萄糖、甘油三酯、總膽固醇、尿酸進(jìn)行分析。結(jié)果53名教師中男性17名，其中谷氨?；D(zhuǎn)移酶異常率最高為11.99%，其次是總膽紅素，異常率10.84%，異常率最低為谷草轉(zhuǎn)氨酶1.48%；在血液項(xiàng)目檢查中甘油三酯異常率為22.66%，總膽固醇異常率19.21%，異常率最低是尿酸異常率6.90%。經(jīng)統(tǒng)計(jì)學(xué)處理各年齡組織間甘油三酯異常率有差異（χ2=12.23 p<0.01），其余7個(gè)項(xiàng)目均沒有差異。36名女性中谷氨?；D(zhuǎn)移酶異常率最高為8.14%，其次是谷丙轉(zhuǎn)氨酶，異常率5.63%，異常率最低為谷草轉(zhuǎn)氨酶2.66%。經(jīng)統(tǒng)計(jì)學(xué)處理各年齡組之間總膽紅素異常率有差異（χ2=12.10 p<0.01）；在血液項(xiàng)目檢查中甘油三酯異常率為22.37%，總膽固醇異常率13.77%，異常率最低是尿酸異常率2.44%。經(jīng)統(tǒng)計(jì)學(xué)處理各年齡組之間甘油三酯異常率有差異（χ2=9.55 p<0.05），其余6個(gè)項(xiàng)目均沒有差異。結(jié)論上述體檢指標(biāo)在小學(xué)教師中部分指標(biāo)異常率較高，與教師工作壓力大、自身鍛煉較少以及不良的生活習(xí)慣有關(guān)，因此加強(qiáng)健康教育，普及預(yù)防保健知識(shí)，不斷增強(qiáng)教師的自我保健意識(shí)，提高預(yù)防保健能力非常必要。

2015學(xué)校教職工體檢結(jié)果分析

2015年9 月1 日至9月30日，根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求和工作安排，校醫(yī)務(wù)處聯(lián)系我市第二人民醫(yī)院，對(duì)全校教職工進(jìn)行了體檢。此次體檢，共有50 名教職工參加，增加了對(duì)40 歲以上教職工鈣、癌胚抗源、胎甲球和腎功能四個(gè)項(xiàng)目的檢查，反映良好。教職工個(gè)人的體檢結(jié)果及建議，日前已隨《 體格檢查表》 反饋給本人，現(xiàn)將此次教職工體檢主要異常指標(biāo)分析及建議總結(jié)如下：

我校教師陽性體征和疾病檢出率為99.71%，檢出率較高的10種陽性體征和疾病為高脂血癥、咽炎、結(jié)膜炎、甲狀腺結(jié)節(jié)、超重或肥胖、脂肪肝、過敏性鼻炎、大便隱血試驗(yàn)陽性、心電圖異常、高血壓，檢出率分別為37.73%，37.49%，23.70%，20.86%，16.01%，15.24%，10.87%，9.07%，8.80%，5.41%。女性甲狀腺結(jié)節(jié)檢出率高于男性，男性高脂血癥、超重或肥胖、脂肪肝、高血壓病等檢出率高于女性，差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P ＜0.01）。高脂血癥、甲狀脂結(jié)節(jié)、超重或肥胖、脂肪肝、高血壓病和心電圖異常的檢出率隨著年齡增長呈增高趨勢(shì)，差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P ＜0.01）。結(jié)論中小學(xué)教師體檢結(jié)果顯示其患病率或異常率較高。應(yīng)加強(qiáng)對(duì)教師進(jìn)行衛(wèi)生保健和疾病預(yù)防，建議定期開展相關(guān)疾病的宣傳教育工作，改變不良的生活行為方式，戒煙限酒，加強(qiáng)體育鍛煉。

2014學(xué)校教職員工體檢結(jié)果分析

2014年9 月1 日至9月30日，根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求和工作安排，校醫(yī)務(wù)處聯(lián)系我市第二人民醫(yī)院，對(duì)全校教職工進(jìn)行了體檢。此次體檢，共有50 名教職工參加，增加了對(duì)40 歲以上教職工鈣、癌胚抗源、胎甲球和腎功能四個(gè)項(xiàng)目的檢查，反映良好。教職工個(gè)人的體檢結(jié)果及建議，日前已隨《 體格檢查表》 反饋給本人，現(xiàn)將此次教職工體檢主要異常指標(biāo)分析及建議總結(jié)如下：

對(duì)我校參加健康體檢的在職教師進(jìn)行全面體檢現(xiàn)況調(diào)查。結(jié)果全體體檢者體檢異常結(jié)果檢出率為91.6%，以高血脂、高血糖、脂肪肝、乳腺小葉增生、宮頸囊腫、血白細(xì)胞偏低、子宮肌瘤、血壓偏高等檢出率較高。討論針對(duì)特定人群的體檢結(jié)果，早期發(fā)現(xiàn)疾病隱患，加強(qiáng)預(yù)防保健、及時(shí)防治才能保證中小學(xué)教職工的身體健康，提高工作效率。

第五篇：幼兒園健康體檢制度

幼兒園健康體檢制度

1．入園檢查。幼兒入園前必須在市婦幼保健院進(jìn)行全面健康檢查，經(jīng)體檢、化驗(yàn)等項(xiàng)目檢查，確無傳染性疾病，且最近二個(gè)月內(nèi)無傳染病接觸史者方可入園。對(duì)離園一個(gè)月以上或去外地（離開本市）返回時(shí)，須重新體檢方可回園。定期體檢。每半年為幼兒測(cè)身高、體重、視力。

2．定期體檢。每半年為幼兒測(cè)身高、體重、視力一次，每年5月份為幼兒進(jìn)行全面檢查一次，按WHO體格發(fā)育評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)幼兒身高、體重進(jìn)行評(píng)價(jià)。體檢中發(fā)現(xiàn)有異常情況要采取相應(yīng)措施，對(duì)于一般性疾病給予及時(shí)處理；有Ⅱ型以上營養(yǎng)不良、中度以上貧血、中度以上肥胖、佝僂病等的幼兒應(yīng)轉(zhuǎn)入體弱兒管理或建專案管理；發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)兒進(jìn)行登記管理，及時(shí)給予矯治。

3．晨間檢查及全日觀察。認(rèn)真做好一摸，有否發(fā)燒；二看：咽部、皮膚和精神；三問：飲食、睡眠、大小便情況；四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

4．工作人員體格檢查。工作人員上崗前必須到市婦幼保健院進(jìn)行體檢，經(jīng)體檢合格由檢查單位簽發(fā)健康證明書后方可上崗工作。對(duì)患有國家法定傳染病及乙肝表面抗原陽性、滴蟲性霉菌性陰道炎、化膿性皮膚病、精神病、肢體殘缺者，不得從事保教工作和炊事員工作。在工作中發(fā)現(xiàn)患急、慢性傳染病、病原攜帶者以及有礙于幼兒身體健康的疾病，要及時(shí)隔離與調(diào)離。工作人員每年全面體檢一次，發(fā)現(xiàn)以上疾病應(yīng)離職治療或調(diào)離。

XX幼兒園

XX XX年X月X日