第一篇：學(xué)生會(huì)實(shí)踐部招新計(jì)劃書

走過酷熱的暑假，迎來美麗的秋天，2010級(jí)新生為我們學(xué)校注入了新鮮的血液。所以做好招新計(jì)劃準(zhǔn)備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì)/分團(tuán)委注入新的血液。他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來一片絢麗的天空，也定會(huì)給我們隊(duì)伍工作帶來新的力量與活力。

一、實(shí)踐部的基本介紹

（1）引導(dǎo)，鼓勵(lì)廣大同學(xué)走出校園、走向社會(huì)，進(jìn)行各種實(shí)踐活動(dòng)

（2）加強(qiáng)與各方面的聯(lián)系，盡力為同學(xué)們創(chuàng)造勤工儉學(xué)的機(jī)會(huì)

（3）與企業(yè)建立外聯(lián)關(guān)系，為系里舉辦的活動(dòng)拉到贊助

（4）完成校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)及主席團(tuán)交辦的其他工作

二、為保證部門有新的血液的流動(dòng)，有足夠高素質(zhì)的后背力量，能更好的開展工作，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)，充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)作用，同時(shí)為了鼓勵(lì)學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)外，還應(yīng)積極投入到學(xué)校的各種活動(dòng)中去，積極鍛煉自己，努力提高自身各方面的能力。

三、招新細(xì)則

（一）、招新對(duì)象：2010級(jí)xxxx系新生

（二）、招新要求：

（1）秉承學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度

（2）態(tài)度端正，工作積極，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，（3）能獨(dú)立思考，能自我管理，自我鍛煉，有組織能力

（4）有團(tuán)隊(duì)精神，能積極向組織靠攏

（三）、招新人數(shù)：6人

（四）、招新形式

（1）在招新期間，申請(qǐng)人交表報(bào)名，到指定地點(diǎn)進(jìn)行第一輪面試并進(jìn)行初步篩選

（2）通過篩選后的申請(qǐng)人進(jìn)行第二輪面試

（3）由兩名部長(zhǎng)共同確定新一輪干事名單

四、招新宣傳：想要鍛煉你們的口才能力嗎?想要提高你們的社交能力嗎？來實(shí)踐部吧，實(shí)踐部給你這個(gè)舞臺(tái)，你可以在上面 盡情演繹你們的才華，在演繹中鍛煉你們的膽力，提升你們的能力。不要猶豫了，加入我們的團(tuán)隊(duì)吧，讓我們一起綻放我們的光彩！

第二篇：學(xué)生會(huì)招新計(jì)劃書

一、新人報(bào)名環(huán)節(jié)

1．制定學(xué)生會(huì)招新宣傳頁(yè)，宣傳頁(yè)內(nèi)容包括學(xué)生會(huì)職務(wù)簡(jiǎn)介，對(duì)新生能力要求，及報(bào)名方法等。（附宣傳招新初稿，見下）

2．每班分發(fā)3至5份，可通過班主任或班長(zhǎng)落實(shí)傳達(dá)。

二、對(duì)新人的刪選流程

1．通過高一新生個(gè)人簡(jiǎn)歷、介紹，學(xué)生會(huì)內(nèi)部刪選、審核，選取部分特長(zhǎng)、能力均適合學(xué)生會(huì)工作的學(xué)生，確定人數(shù)（基本控制在25人以內(nèi)）。若人數(shù)過多，可再安排簡(jiǎn)單面試，視具體情況而定。

2．最終確定后，召開高一學(xué)生會(huì)成員集會(huì)。招新工作結(jié)束。

附：《蘇中08屆學(xué)生會(huì)高一招新通知（初稿）》

蘇中08屆學(xué)生會(huì)高一招新通知

你想要鍛煉自己的才能，成為卓越的領(lǐng)導(dǎo)者嗎？你想要激發(fā)自己的潛力，為你的明天打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)嗎？你想要磨礪自己的毅力，展現(xiàn)自己的才華嗎？蘇中08屆學(xué)生會(huì)高一招新活動(dòng)現(xiàn)已正式啟動(dòng)，學(xué)生會(huì)便是胸有韜略者的青春試兵場(chǎng)，也是無數(shù)夢(mèng)想的起飛之處。

是的，只要你想要，只要你足夠自信，只要你確實(shí)有能力，這里的機(jī)會(huì)與舞臺(tái)便將屬于你。

招收新人基本要求：

1．對(duì)學(xué)生會(huì)有一定認(rèn)識(shí)，愿意出勞出力，積極主動(dòng)地做好各項(xiàng)事務(wù)。

2．自主能力較強(qiáng)，且有一定組織及領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠獨(dú)立或與他人合作完成學(xué)生會(huì)所派給的任務(wù)，不推三阻四。

3．能夠做到學(xué)業(yè)與會(huì)內(nèi)事務(wù)兼顧，腳踏實(shí)地，耐心負(fù)責(zé)。

4．有個(gè)人特長(zhǎng)、興趣。

個(gè)人簡(jiǎn)歷基本內(nèi)容：

1．班級(jí)、姓名、聯(lián)系方式（手機(jī)、郵箱均可）

2．對(duì)學(xué)生會(huì)認(rèn)知介紹，個(gè)人能力介紹，個(gè)人工作經(jīng)歷（曾做過學(xué)生會(huì)工作者及班干優(yōu)先）。

3．個(gè)人特長(zhǎng)、興趣，傾向于學(xué)生會(huì)哪一部門（暫定有文藝部、宣傳部、學(xué)習(xí)部、文體部、社團(tuán)部）

4．對(duì)學(xué)生會(huì)的看法、建議，及自己加入學(xué)生會(huì)后的計(jì)劃等。

報(bào)名方式：

請(qǐng)將準(zhǔn)備好的個(gè)人簡(jiǎn)歷電子稿（標(biāo)題須注明學(xué)生會(huì)招新字樣及個(gè)人姓名與所在班級(jí)）發(fā)送至郵箱：xxxx（注意標(biāo)點(diǎn)），等待我們的回音。

截止日期：xxxx年xx月xx號(hào)。

第三篇：學(xué)生會(huì)招新計(jì)劃書

建筑工程系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)新生報(bào)名策劃書

策劃時(shí)間：2013年8月

安徽建工技師學(xué)院、安徽建設(shè)學(xué)校，團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)學(xué)生會(huì)是我校學(xué)生自行組織管理的重要機(jī)構(gòu)。多年來，在校黨委的關(guān)心下，在校團(tuán)委的指導(dǎo)下積極主動(dòng)地開展工作，收到了良好的效果。學(xué)生會(huì)本著“面向全體師生服務(wù)”的原則，不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，同時(shí)注重研究本校學(xué)生工作的新特點(diǎn)，不斷創(chuàng)新，廣泛開展各類學(xué)生活動(dòng)，注重在全方面開展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢(shì)。

炎熱的酷暑，安徽建工技師學(xué)院、安徽建設(shè)學(xué)校又迎來了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的13屆新生。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我校團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)的工作帶來新的活力和希望，讓服務(wù)的精神永存！

一、招新目的為了保證團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應(yīng)國(guó)家提出的素質(zhì)教育，全面提高職高生的自主能力。鼓勵(lì)職高生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

二、招新領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng)：聞路遙（學(xué)生會(huì)主席）

負(fù)責(zé)人：黃傳杰（團(tuán)總支副書記）劉習(xí)軍（團(tuán)總支書記）

組員：其他書記團(tuán)、主席團(tuán)成員以及各部門負(fù)責(zé)人

三、招新細(xì)則

（一）招新對(duì)象

13屆秋新生

（二）招新要求

1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績(jī)一般。

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

（三）招新人數(shù)

各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)辦公室主任。

（四）招新形式

在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后，由各部門分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)各部門部長(zhǎng)批準(zhǔn)方可進(jìn)入團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)各部門工作。

（五）招新時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：待定

地點(diǎn)：待定

四、招新流程

（一）前期宣傳

1、具體流程

（1）宣傳部利用海報(bào)的形式告知校學(xué)生會(huì)招新的信息。

（2）各部門在一食堂主干道擺攤散發(fā)招新表時(shí)，向新生作出口頭宣傳。

2、要求

（1）海報(bào)內(nèi)容新穎，形式多樣化。

（2）宣傳海報(bào)在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在教學(xué)樓、學(xué)生食堂、宣傳櫥窗等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報(bào)進(jìn)行前期宣傳。

（3）在廣播室安排相應(yīng)時(shí)間，特別是中午12點(diǎn)到12：30點(diǎn)，以及下午17：30點(diǎn)到18：00點(diǎn)進(jìn)行一定數(shù)量的必要宣傳。

3、時(shí)間

8月（具體時(shí)間待定）

4、其他可行性措施

如果情況允許，學(xué)生會(huì)各部門成員可以走訪新生宿舍，對(duì)新生所提出的疑問給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì)的活動(dòng)中來，對(duì)招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。

(二)報(bào)名面試階段

1、具體流程

報(bào)名部分

（1）8月某天（具體時(shí)間待定）早上由總負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排各部門人員搬運(yùn)一定數(shù)量的桌椅到一食堂主干道，搬運(yùn)之前統(tǒng)計(jì)好桌椅的數(shù)目。

（2）由各負(fù)責(zé)人安排在一食堂主干道組織會(huì)場(chǎng)，每個(gè)部門前張貼自己部門詳細(xì)介紹以及招新要求的海報(bào)。

（3）團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)專門設(shè)立特約咨詢處，應(yīng)聘者可以在咨詢處就自己關(guān)心的一些問題，比如學(xué)生會(huì)的具體運(yùn)作，學(xué)生會(huì)的部門設(shè)置，學(xué)生會(huì)的工作成績(jī)，學(xué)生會(huì)的發(fā)展方向，學(xué)生會(huì)工作人員的要求等問題給予解答。

（4）8月某日（具體時(shí)間待定），招新工作正式開始。

（5）工作開始后，各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績(jī)等，對(duì)于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答。

（6）應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表，認(rèn)真填寫并及時(shí)上交，根據(jù)上交時(shí)間和應(yīng)聘部門，通知應(yīng)聘者在不同時(shí)間段前往團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)辦公室面試（具體面試安排在下一部分）。

（7）晚上待招新工作結(jié)束，由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，組織各部門人員將桌椅搬回，放置指定地點(diǎn)，最后統(tǒng)計(jì)數(shù)目，檢查是否齊全。

以下幾點(diǎn)是對(duì)報(bào)名階段工作的要求：

（8）各個(gè)部門負(fù)責(zé)看管好分發(fā)給各自部門的桌椅，晚上根據(jù)安排，按時(shí)上交，如有缺損，及時(shí)上報(bào)團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)。

（9）各個(gè)部門安排好值班人員名單，保證招新處有值班人員。

（10）各部門要提前做好此次活動(dòng)各個(gè)部門的海報(bào)，每個(gè)部門前的海報(bào)內(nèi)容應(yīng)包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)等，加強(qiáng)應(yīng)聘者對(duì)各部門的了解。另外可以在海報(bào)上加貼以前工作的照片等，更加方便大家了解學(xué)生會(huì)工作。

（11）體育部部做好維持招新現(xiàn)場(chǎng)的秩序。

（12）辦公室負(fù)責(zé)招新表的發(fā)放和統(tǒng)計(jì)工作。

（13）宣傳部做好進(jìn)一步宣傳和現(xiàn)場(chǎng)一些事宜的通知工作。

（14）如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告。面試部分

（1）某日（具體時(shí)間待定），由學(xué)生會(huì)辦公室負(fù)責(zé)面試教室安排，準(zhǔn)備晚上各部門的面試。

（2）面試工作具體安排，由辦公室安排面試日期，面試時(shí)間是晚上6：30—8：30。

（3）各部門由辦公室統(tǒng)一安排（當(dāng)天具體安排）下到指定的教室進(jìn)行。

（4）面試內(nèi)容

① 簡(jiǎn)單自我介紹（不超過兩分鐘）。

② 應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題。

③ 對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

（5）面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

本策劃書提供面試題目供各部門參考（詳見附錄部分）。

以下是對(duì)面試階段工作的要求：

（6）各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時(shí)間安排，在應(yīng)聘者交表時(shí)，通知其在相應(yīng)的時(shí)間內(nèi)前往教學(xué)樓面試。

（7）各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心。

（8）如果某部門在相應(yīng)時(shí)間內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試，可以通知應(yīng)聘者在該部門下個(gè)面試時(shí)間再來，或者通過增設(shè)面試教室的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。

（9）如果應(yīng)聘人數(shù)較多，也可以在面試教室分發(fā)招新表。由各部門人員對(duì)交表的應(yīng)聘者當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行初試。

（10）如果報(bào)名工作中出現(xiàn)某個(gè)部門報(bào)名人員扎堆，某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對(duì)較少時(shí)，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對(duì)合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試，具體聽從團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)安排。

（11）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)報(bào)告進(jìn)行安排解決。

2、時(shí)間

5月（具體由辦公室擬定）

（三）審核確定人員名單

1、各部門相關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報(bào)團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)。

2、團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。

（四）召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)

1、召開所有團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)成員大會(huì)，學(xué)生會(huì)主席組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作，安排本學(xué)生會(huì)的工作。

2、以部門為單位，由分管該部門的部長(zhǎng)主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議，詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)等，動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。

五、總結(jié)本次校學(xué)生會(huì)招新工作

注意事項(xiàng)：

a)各部門要按照?qǐng)F(tuán)總支、學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作；

b)各部門之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好；

c)各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

附錄：

面試的問題

1.為什么你希望來我們部門工作?

2.你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情?

3.你覺得這個(gè)部門最吸引你的地方是什么?

4.你希望在工作中能夠獲得什么?

5.如果我能給你任何你想要的工作，你會(huì)選擇什么？

6.你對(duì)我們部門有多少了解？

7.假如你知道你在學(xué)生會(huì)所學(xué)的知識(shí)到了社會(huì)工作時(shí)全都沒有用，你有何感想？

8.你參加過什么公益活動(dòng)或社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)？你對(duì)這些活動(dòng)有何感想？

9.和別的學(xué)生相比，你有何優(yōu)勢(shì)？

10.你為什么不去其他部門面試？

11.你認(rèn)為自己最大的缺點(diǎn)是什么？

12.你是否參加過一些比賽，最這些比賽中你獲得的最大成就是什么？

13.你比較喜歡獨(dú)立工作還是集體工作？

14.你如何看待缺少工作經(jīng)驗(yàn)這問題？

15.你喜歡與和何種人共事？

16.如果另外一個(gè)部門同時(shí)錄用你，你將如何選擇？

17.能否介紹一下你的社會(huì)活動(dòng)能力？

18.談一談你在過去生活中遇到的問題，是如何解決的 ？

19.你選擇這個(gè)部門考慮的主要問題是什么？

20.請(qǐng)給我們談?wù)勀阕约旱囊恍┣闆r？

21.請(qǐng)你講出你在團(tuán)隊(duì)工作背景下遇到的最具有創(chuàng)造性和挑戰(zhàn)性的事情。你用什么方法來鼓勵(lì)他人和你自己來完成這件事的？

22.請(qǐng)告訴我你在什么情況下工作最有效率？

23.哪些經(jīng)歷對(duì)你的成長(zhǎng)最有用？你怎樣確保在這兒也會(huì)有同樣的經(jīng)歷？

24.為了做好你工作份外之事，你該怎樣獲得他人的支持和幫助？

25.有些時(shí)候，我們得和我們不喜歡的人在一起共事。說說你曾經(jīng)克服了性格方面的沖突而取得預(yù)期工作效果的經(jīng)歷。

26.請(qǐng)講述這樣一個(gè)經(jīng)歷：為了完成某項(xiàng)工作，你有很多需要學(xué)的東西，但是時(shí)間又特別緊。你用什么方法來學(xué)會(huì)這些東西并按時(shí)完成了這項(xiàng)工作？

27.你怎樣判斷哪些工作是重點(diǎn)，而哪些不是重點(diǎn)？

28.干擾是工作中常見的事。過去你用什么方法來減少工作中的干擾的？

29.你覺得你在解決問題時(shí)憑邏輯推理還是僅憑感覺？請(qǐng)根據(jù)你以前的工作經(jīng)歷來談?wù)勀愕捏w會(huì)。

30.當(dāng)別人講你的時(shí)候，他們首先會(huì)提及你哪方面的素質(zhì)？

31.你認(rèn)為你的工作效率怎么樣？

32.介紹一下你的課外活動(dòng)。你為什么愿意從事那些課外活動(dòng)？通過那些課外活動(dòng)，你都學(xué)了些什么？

33.打擾是學(xué)習(xí)生活中司空見慣的事。當(dāng)你遇見這種情況時(shí)你會(huì)怎樣處理學(xué)習(xí)和學(xué)生會(huì)工作之間的沖突？

34.你認(rèn)為這些年來同學(xué)對(duì)你怎么樣？

35.你認(rèn)為什么情況下違反有關(guān)命令是很必要的，且不會(huì)受到懲罰？

36.你在和他人打交道時(shí)，遇到的最有挑戰(zhàn)性的事情是什么？

37.假如干某一項(xiàng)工作，你有很好的專業(yè)知識(shí)和技能，但是還是遇到一些問題。你該怎樣決定是否需要他人的幫助？

38.如果你進(jìn)了某個(gè)部門，你打算和你的同學(xué)及學(xué)長(zhǎng)建立什么樣的關(guān)系？

39.就你的耐心而言，你認(rèn)為什么樣的人最討厭？

40.你用什么方法來維持你和其他同學(xué)的強(qiáng)有力的關(guān)系的？

第四篇：學(xué)生會(huì)實(shí)踐部招新計(jì)劃

學(xué)生會(huì)實(shí)踐部招新計(jì)劃方案

走過酷熱的暑假，迎來美麗的秋天，2012級(jí)新生為我們學(xué)院注入了新鮮的血液。所以做好招新計(jì)劃準(zhǔn)備，迎接又一批新生力量，給我們學(xué)生會(huì)注入新的血液。他們定會(huì)給我們的箐箐校園帶來一片絢麗的天空，定會(huì)給我們隊(duì)伍工作帶來新的力量與活力。

一﹑實(shí)踐部簡(jiǎn)介

實(shí)踐部是在學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下全心全意為老師和學(xué)生服務(wù)，負(fù)責(zé)全院的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的策劃和實(shí)施，提高社會(huì)實(shí)踐能力和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，促進(jìn)社會(huì)與學(xué)校的交流，以及院文化建設(shè)的發(fā)展的部門。實(shí)踐部是我院院學(xué)生會(huì)實(shí)踐性最強(qiáng)，協(xié)調(diào)性最好的一個(gè)部門，其工作職責(zé)是配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會(huì)各個(gè)部門開展好各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)工作，促進(jìn)學(xué)院在社會(huì)實(shí)踐方面的發(fā)展，創(chuàng)造一個(gè)鍛煉社會(huì)實(shí)踐的廣闊平臺(tái)。協(xié)助學(xué)院學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的商家贊助，包括實(shí)物和和經(jīng)費(fèi)上的支持。協(xié)助團(tuán)委做好學(xué)院大禮堂的相關(guān)工作。

部門工作主要是圍繞社會(huì)實(shí)踐需要以及校園文化建設(shè)的發(fā)展情況來開展的。目的在于提高同學(xué)的社會(huì)實(shí)踐能力和社會(huì)經(jīng)歷，以及豐富了校園文化生活，為同學(xué)提供更多的發(fā)展空間。同時(shí)還有關(guān)于學(xué)生會(huì)網(wǎng)站的制作和網(wǎng)站的維護(hù)。因此實(shí)踐部在為學(xué)院的校園文化建設(shè)和社會(huì)實(shí)踐的開展辛勤耕耘的同時(shí)也為同學(xué)們提供了一個(gè)展示自身才華和鍛煉自己的平臺(tái)。

二﹑實(shí)踐部工作職責(zé)

1、協(xié)助團(tuán)委做好學(xué)院大禮堂的相關(guān)工作。

2、負(fù)責(zé)制作與維護(hù)學(xué)生會(huì)網(wǎng)頁(yè)，準(zhǔn)確、高效、及時(shí)地報(bào)道學(xué)生會(huì)

工作活動(dòng)的我最新動(dòng)態(tài)。

3、與校外企事業(yè)做好橋梁作用，負(fù)責(zé)組織開展全院學(xué)生寒暑假社會(huì)

實(shí)踐工作，提供社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)，與外界社會(huì)聯(lián)系，取得友情贊

助，支持學(xué)生會(huì)各部門舉辦的活動(dòng)，增強(qiáng)與兄弟學(xué)校的聯(lián)系，致力于校際交流，深化雙方友誼。

4、熟悉并了解系部學(xué)生會(huì)實(shí)踐部，并做好相關(guān)工作。完成上級(jí)組

織交辦的其他工作。

5、引導(dǎo)、鼓勵(lì)廣大同學(xué)走出校園、走向社會(huì)，進(jìn)行各種社會(huì)實(shí)踐

活動(dòng)。

三﹑招新目的

為保證部門有新的血液流動(dòng)，有足夠高素質(zhì)的后背力量，能更好

地開展工作，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)作用，同時(shí)為了鼓勵(lì)學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)外，還積極投入到學(xué)院組織的各種活動(dòng)中去，積極鍛煉自己，努力提高自身各方面的能力。

四﹑招新細(xì)則

（一）2012級(jí)全院新生

（二）招新要求

1、秉承學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、態(tài)度端正，工作積極，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)。

3、能獨(dú)立思考，能自我管理，自我鍛煉，有組織能力。

4、有團(tuán)隊(duì)精神，能積極向組織靠攏。

（三）、招新人數(shù)

實(shí)踐部干事6名 禮堂小組人員待定

（四）、招新形勢(shì)

1、在招新期間，申請(qǐng)人交表報(bào)名，到指定地點(diǎn)進(jìn)行第一輪面試并進(jìn)行初步篩選。

2、通過篩選后的申請(qǐng)人進(jìn)行第二輪面試篩選。

3、由部長(zhǎng)及部門老成員共同討論確定新一輪干事名單。

院團(tuán)委·學(xué)生會(huì)

實(shí)踐部

2012年8月22日

附禮堂工作制度

禮堂工作制度

1、按照“誰使用，誰負(fù)責(zé)”的原則，應(yīng)根據(jù)禮堂實(shí)際情況控制會(huì)

議規(guī)模。會(huì)議期間必須打開所有安全通道并安排人員負(fù)責(zé)，確

保人員能夠及時(shí)疏散。

2、所有電器設(shè)備應(yīng)定期檢查，確保設(shè)備完好，杜絕超負(fù)荷使用電

器，以防止引起火災(zāi)。

3、禮堂內(nèi)杜絕使用明火，不得舉行使用明火內(nèi)容的活動(dòng)及各種節(jié)

目，禁止燃煙花破竹，禁止在場(chǎng)內(nèi)吸煙。

4、要維護(hù)好禮堂設(shè)備和電器設(shè)備，在每場(chǎng)會(huì)議或演出結(jié)束后要督

促有關(guān)人員進(jìn)行清場(chǎng)，切斷電源，關(guān)好門窗和水龍頭以防止火

災(zāi)或盜竊事件的發(fā)生。

5、除禮堂工作人員外，其他人員未經(jīng)黨委宣傳部批準(zhǔn)，不得擅自

進(jìn)出大禮堂。

6、禮堂內(nèi)的的物品未經(jīng)允許不得外借，如需外借必須做好登記，如有損壞則按原價(jià)賠償。

7、禮堂內(nèi)物品工作人員不得隨意帶出禮堂，作為私人物品占為己

有，發(fā)現(xiàn)則重罰。

8、禮堂操作室中只能工作人員入內(nèi)，其他無關(guān)人員一律不得入內(nèi)，如果有人想要進(jìn)入工作室，工作人員應(yīng)立刻上前阻止。

9、在禮堂使用期間操作室必須要留有一人在其中，操作室后門不

得放無關(guān)人員進(jìn)入，且后門只有老師可進(jìn)入，其他人員皆不可

進(jìn)入，在禮堂人數(shù)超過500人時(shí)禮堂所有門必須保持安全暢通。

10、在舉辦會(huì)議或晚會(huì)及活動(dòng)時(shí)不得在禮堂內(nèi)及樓道使用雙面膠、泡沫膠裝扮，只允許使用透明膠帶。

11、工作人員在操作室時(shí)必須將手機(jī)調(diào)成無聲模式，不得接聽電

話，活動(dòng)開始時(shí)不得大聲說話以免影響活動(dòng)的正常進(jìn)行。

12、在操作儀器時(shí)也必須按照儀器的使用方法使用，不得刻意損

壞儀器，一切以安全為主。篇二：管理系學(xué)生會(huì)實(shí)踐部招新工作計(jì)劃書

管理系學(xué)生會(huì)實(shí)踐部招新計(jì)劃書

一、活動(dòng)意義

實(shí)踐部是管理系學(xué)生會(huì)直屬管理的部門。為進(jìn)一步加強(qiáng)部門的建設(shè)，更好的發(fā)揮實(shí)踐部實(shí)踐為本，服務(wù)為民的作用，為廣大同學(xué)提供鍛煉提高的平臺(tái)。以 實(shí)踐社會(huì)，共創(chuàng)輝煌為口號(hào)；上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與獨(dú)立自主結(jié)合為方針；強(qiáng)大我院 完善我部 服務(wù)師生 鍛煉自我為目標(biāo)。現(xiàn)面向管理系學(xué)生招聘實(shí)踐部干事4名。

二、活動(dòng)內(nèi)容：

活動(dòng)時(shí)間：10月20日-10月31日

活動(dòng)承辦方：管理系學(xué)生會(huì)承辦

活動(dòng)海報(bào)：管理系學(xué)生會(huì)宣傳部負(fù)責(zé)

活動(dòng)對(duì)象：廣西工學(xué)院鹿山學(xué)院全體學(xué)生 活動(dòng)成員：管理系學(xué)生會(huì)全體成員

三、招聘原則：

公開競(jìng)聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取。

二、報(bào)名條件及時(shí)間：

1、遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的政治意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、組織意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

2、熱愛學(xué)校，具有熱心為同學(xué)服務(wù)的奉獻(xiàn)精神。

3、男女不限，不怕吃苦，對(duì)外聯(lián)工作熟悉了解，善于和商家溝通，具有一定的禮儀知識(shí)。

4、能與外界較好的聯(lián)系，為我們系能夠獲得到一些贊助，擴(kuò)大活動(dòng)規(guī)模

5、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能夠組織承辦各種論壇及研討會(huì)，組織社會(huì)實(shí)踐。

四、競(jìng)聘流程：

1、領(lǐng)取競(jìng)聘表格

2、張貼公告，面試

3、思維能力考核測(cè)試

由主席團(tuán)對(duì)干事進(jìn)行資格審查，各部統(tǒng)一組織新干事面試，面試結(jié)果在全系范圍內(nèi)公布。

4、試用期

新招入體育部的干事需要經(jīng)歷一個(gè)月的試用期。試用期滿，各部根據(jù)具體情況對(duì)新干事進(jìn)行再審查。

5、干事正式產(chǎn)生

新干事經(jīng)過再審查后，頒發(fā)聘書正式錄用為第二屆管理系學(xué)生會(huì)體育部成員。

五、宣傳階段

包括海報(bào)（1張），展版（1張），橫幅（1條）

1、海報(bào)內(nèi)容：

成功,最大的因素在于努力

實(shí)踐,是努力的最佳詮釋方式

惟有不斷的實(shí)踐,奮斗

才能撐起自己的一片藍(lán)天

2、展板內(nèi)容：

部門簡(jiǎn)介：

實(shí)踐部以重視實(shí)踐，培養(yǎng)實(shí)踐能力，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)為指導(dǎo)

思想；以“理論、實(shí)踐、服務(wù)”為中心，引導(dǎo)大學(xué)生積極參與結(jié)合專

業(yè)特點(diǎn)的實(shí)踐活動(dòng)，使學(xué)習(xí)理論同實(shí)踐緊密結(jié)合，提高大學(xué)生的綜

合素質(zhì)?；顒?dòng)簡(jiǎn)介：

實(shí)踐部是管理系新成立的部門，所以我們將抓住各種機(jī)會(huì)承辦管理

系的實(shí)踐活動(dòng)；開展禮儀課程；搞好本系學(xué)生的外聯(lián)工作，開展更

多的受同學(xué)們喜愛的活動(dòng)，豐富同學(xué)們的生活。

橫幅口號(hào)：

實(shí)踐社會(huì),共創(chuàng)輝煌

六、招新程序 1.動(dòng)員。包括：

（1）將競(jìng)選方案需讓班委悉知，便于同學(xué)報(bào)名；

（2）召開管理系各班班委開動(dòng)員會(huì)議。

（3）召開管理系學(xué)生會(huì)面向全系學(xué)生招新說明會(huì)，發(fā)放自薦表。（10月24日開說明會(huì)）10月27日下午，班委將各班自薦表交管理系學(xué)生會(huì)實(shí)踐部。2．10月28日下午2點(diǎn)半在102教室各部門進(jìn)行面試。3．通過的干事面試結(jié)果在全系范圍內(nèi)公布。

八、工作簡(jiǎn)介：

1、負(fù)責(zé)組織與指導(dǎo)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

2、負(fù)責(zé)與院系有關(guān)部門及指導(dǎo)教師聯(lián)系，溝通情況，促進(jìn)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)取得良好效益。

3、負(fù)責(zé)社會(huì)實(shí)踐優(yōu)秀論文和優(yōu)秀成果的評(píng)比表彰工作。

4、負(fù)責(zé)學(xué)生的科技咨詢和社會(huì)服務(wù)的聯(lián)絡(luò)和組織工作。5，負(fù)責(zé)勤工儉學(xué)活動(dòng)的組織與管理工作等。

具體安排：

按時(shí)參加校實(shí)踐部的例會(huì)并及時(shí)將會(huì)議要求傳達(dá)給我系各專業(yè)同時(shí)及時(shí)安排，按時(shí)完成。

各項(xiàng)活動(dòng)按時(shí)向?qū)嵺`部遞交活動(dòng)計(jì)劃，同時(shí)邀請(qǐng)上級(jí)部門參加活動(dòng)并給予指正。

活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)上交活動(dòng)總結(jié)等相應(yīng)材料。

第二，配合學(xué)校和學(xué)院，協(xié)助團(tuán)工委、學(xué)生會(huì)其他部門的工作

在開展好本部工作的同時(shí)，我們還將積極配合學(xué)校和學(xué)院的各項(xiàng)工作，積極協(xié)助各部門的工作，力爭(zhēng)把我系的各項(xiàng)學(xué)生工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。具體安排及要求：

按時(shí)完成各項(xiàng)工作要求，配合其他部門、其他院系的各項(xiàng)工作。

與其他部門協(xié)調(diào)好各項(xiàng)活動(dòng)開展的時(shí)間以及人員的需求。

各項(xiàng)活動(dòng)的開展必須以正確的程序進(jìn)行。以上為我部在本學(xué)年的工作計(jì)劃，在具體工作的實(shí)施過程中，計(jì)劃還將具體變動(dòng)以使其更適合活動(dòng)的進(jìn)行。以上為實(shí)踐部的一些工作設(shè)想，在具體實(shí)施過程中，由于各種因素的影響，也許會(huì)有一些變更與調(diào)整。相信這界學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、各部門一定會(huì)給予實(shí)踐部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實(shí)說話。實(shí)踐部將時(shí)刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)所帶來的挑戰(zhàn)，也將積極與其他院系聯(lián)系，開展一些有益于同學(xué)的發(fā)展，有益于擴(kuò)大我系影響力的活動(dòng)。我們將在以后的工作中盡自己最大的努力，搞好本系學(xué)生的外聯(lián)工作，開展更多的受同學(xué)們喜愛的活動(dòng)，豐富同學(xué)們的生活；使他們可以掌握各種管理思想及生存技能。如果以后的工作中出現(xiàn)什么問題，希望領(lǐng)導(dǎo)給予幫助和批評(píng)。

管理系學(xué)生會(huì)實(shí)踐部

2008/10/7篇三：社會(huì)實(shí)踐部招新計(jì)劃書

北京郵電大學(xué)世紀(jì)學(xué)院

經(jīng)濟(jì)管理系

社會(huì)實(shí)踐部

招

新

計(jì)

劃

二〇一二年七月二九日

一、部門介紹：

社會(huì)實(shí)踐部是一個(gè)具有朝氣的部門。社會(huì)實(shí)踐部以溝通、聯(lián)系、交流為主要契機(jī)開展工作。我部主要負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作，提供各方面的信息，使學(xué)生會(huì)的工作能及時(shí)與其它各高校及社會(huì)進(jìn)行交流溝通。根據(jù)需要為學(xué)生會(huì)組織的大型活動(dòng)對(duì)外聯(lián)系經(jīng)費(fèi)；協(xié)助學(xué)生會(huì)與社會(huì)間的溝通，同時(shí)擴(kuò)大學(xué)院在全校以及社會(huì)上的影響；溝通校際、院系之間的聯(lián)系，加強(qiáng)與兄弟院校的交流，為樹立本院形象做應(yīng)有的貢獻(xiàn)。社會(huì)實(shí)踐部定期召開例會(huì)，會(huì)議由部長(zhǎng)主持，主要是總結(jié)上一階段的活動(dòng)和分配下一階段的任務(wù)，吸取經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題。通過我部的各種活動(dòng)，能夠培養(yǎng)人較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力和口頭表達(dá)能力，為日后的實(shí)習(xí)或工作積累經(jīng)驗(yàn)，使你在以后的各項(xiàng)工作中都能輕松應(yīng)對(duì)。社會(huì)實(shí)踐部是我院學(xué)生會(huì)于所有支持我們的外部機(jī)構(gòu)的強(qiáng)有力的紐帶，是我院對(duì)外活動(dòng)的重要窗口。

二、部門職責(zé)： 1.商業(yè)贊助：與校外企業(yè)、公司合作，爭(zhēng)取各種商業(yè)贊助，為學(xué)生會(huì)活動(dòng)提供經(jīng)費(fèi)；

2.邀請(qǐng)講座：邀請(qǐng)校內(nèi)外知名人士來校講座；

3.校際交流活動(dòng)：加強(qiáng)與外校的聯(lián)絡(luò)與合作，組織校際交流活動(dòng)； 4．院系交流：負(fù)責(zé)各院、系之間的聯(lián)系往來工作，加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流，促進(jìn)了解，共同進(jìn)步，形成良性互動(dòng)；

5． 定期召開本部例會(huì)：結(jié)合校園實(shí)際討論開展各類相關(guān)活動(dòng)，部長(zhǎng)定期向主席團(tuán)匯報(bào)本部的工作并將重大事項(xiàng)交由主席團(tuán)審議決定；

6．建立有關(guān)的信息檔案，廣泛從社會(huì)上搜集資料，為本會(huì)其他部門的對(duì)外聯(lián)系工作提供信息服務(wù)；

7．外聯(lián)實(shí)踐平臺(tái)，發(fā)布講座資訊和部分兼職信息

三、工作原則：

1、平等互利，在拉贊助的過程中，一定注意平等互利原則，保證活動(dòng)的正常開展。2、誠(chéng)實(shí)守信，展示當(dāng)代大學(xué)生優(yōu)良的精神風(fēng)貌，誠(chéng)實(shí)守信，遵守合約，幫助宣傳。3、不因貪圖商業(yè)利益，避免使大學(xué)生的校園活動(dòng)帶上過多的商業(yè)色彩，應(yīng)保持大學(xué)校園生活的純凈，保持大學(xué)生的特有精神境界。

4、交流學(xué)習(xí)，向校內(nèi)外優(yōu)秀的院系部門學(xué)習(xí)，多與優(yōu)秀團(tuán)體進(jìn)行交流，汲取養(yǎng)分。5、明辨是非，作為大學(xué)生初涉社會(huì)的先鋒，應(yīng)保持頭腦的高度清醒，為大學(xué)校園引進(jìn)外界優(yōu)秀文化，先進(jìn)思想，創(chuàng)新理念，摒棄社會(huì)落后觀點(diǎn)。

6、兼顧公平，效率優(yōu)先，進(jìn)行公平的資金分配，提高學(xué)生會(huì)內(nèi)部工作效率

和工作質(zhì)量。

7、和諧為目標(biāo)，充分協(xié)調(diào)各部門間的關(guān)系，融洽相處，親密協(xié)作。

8、樹立形象，樹立當(dāng)代大學(xué)生新的時(shí)代形象，展示當(dāng)代大學(xué)生新的精神風(fēng)貌。

四、招新要求：

1.鑒于本部門以注重實(shí)效性為主，應(yīng)招者必須要有良好責(zé)任心，不可隨意推卻所分配的工作。

2.在本部門日常工作中，部門成員常與商家、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師接觸，故應(yīng)招者要有良好的溝通能力和交際能力，為人謙虛有禮。

3.針對(duì)本部門工作時(shí)需處理一些突發(fā)狀況，應(yīng)招者要思維敏捷，做事靈活講求方法。4.學(xué)生干部工作的實(shí)質(zhì)是一項(xiàng)為廣大同學(xué)服務(wù)的工作，因此應(yīng)招者要對(duì)工作有熱情，有奉獻(xiàn)精神。

5.鑒于社會(huì)實(shí)踐部的基本工作，人脈廣的學(xué)生優(yōu)先考慮。

6.最重要的是要有高度的責(zé)任心，有良好的溝通交際能力，熱情踏實(shí)

五、招新流程：

1.社會(huì)實(shí)踐部全體成員深入到12級(jí)各班進(jìn)行宣傳，對(duì)系學(xué)生會(huì)社會(huì)實(shí)踐

部的職能及日常工作作好宣傳，并積極動(dòng)員同學(xué)參與本次招新。2.印發(fā)報(bào)名表，新生報(bào)名。

3.我系社會(huì)實(shí)踐部于我系學(xué)生會(huì)招新大會(huì)當(dāng)晚進(jìn)行初步招新，面試者先作

一分鐘的自我介紹后，由社會(huì)實(shí)踐部相關(guān)人員對(duì)其進(jìn)行提問，選出相對(duì)優(yōu)秀的同學(xué)。4.順利通過第一輪筆試的同學(xué)進(jìn)入第二輪面試環(huán)節(jié)，在第二輪面試中，我部門會(huì)根據(jù)人數(shù)把面試者分組進(jìn)行一次拉贊助的演練。

以上為社會(huì)實(shí)踐部的一些招新工作計(jì)劃，在具體實(shí)施過程中，由于各種因素的影響，也許會(huì)有一些變更與調(diào)整。相信這屆學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、各部門一定會(huì)給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。

第五篇：學(xué)生會(huì)2012實(shí)踐部招新計(jì)劃方案

學(xué)生會(huì)實(shí)踐部招新計(jì)劃方案

走過酷熱的暑假，迎來美麗的秋天，2012級(jí)新生為我們學(xué)院注入了新鮮的血液。所以做好招新計(jì)劃準(zhǔn)備，迎接又一批新生力量，給我們學(xué)生會(huì)注入新的血液。他們定會(huì)給我們的箐箐校園帶來一片絢麗的天空，定會(huì)給我們隊(duì)伍工作帶來新的力量與活力。一﹑實(shí)踐部簡(jiǎn)介

實(shí)踐部是在學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下全心全意為老師和學(xué)生服務(wù)，負(fù)責(zé)全院的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的策劃和實(shí)施，提高社會(huì)實(shí)踐能力和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，促進(jìn)社會(huì)與學(xué)校的交流，以及院文化建設(shè)的發(fā)展的部門。實(shí)踐部是我院院學(xué)生會(huì)實(shí)踐性最強(qiáng)，協(xié)調(diào)性最好的一個(gè)部門，其工作職責(zé)是配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會(huì)各個(gè)部門開展好各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)工作，促進(jìn)學(xué)院在社會(huì)實(shí)踐方面的發(fā)展，創(chuàng)造一個(gè)鍛煉社會(huì)實(shí)踐的廣闊平臺(tái)。協(xié)助學(xué)院學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的商家贊助，包括實(shí)物和和經(jīng)費(fèi)上的支持。協(xié)助團(tuán)委做好學(xué)院大禮堂的相關(guān)工作。

部門工作主要是圍繞社會(huì)實(shí)踐需要以及校園文化建設(shè)的發(fā)展情況來開展的。目的在于提高同學(xué)的社會(huì)實(shí)踐能力和社會(huì)經(jīng)歷，以及豐富了校園文化生活，為同學(xué)提供更多的發(fā)展空間。同時(shí)還有關(guān)于學(xué)生會(huì)網(wǎng)站的制作和網(wǎng)站的維護(hù)。因此實(shí)踐部在為學(xué)院的校園文化建設(shè)和社會(huì)實(shí)踐的開展辛勤耕耘的同時(shí)也為同學(xué)們提供了一個(gè)展示自身才華和鍛煉自己的平臺(tái)。

二﹑實(shí)踐部工作職責(zé)

1、協(xié)助團(tuán)委做好學(xué)院大禮堂的相關(guān)工作。

2、負(fù)責(zé)制作與維護(hù)學(xué)生會(huì)網(wǎng)頁(yè)，準(zhǔn)確、高效、及時(shí)地報(bào)道學(xué)生會(huì)

工作活動(dòng)的我最新動(dòng)態(tài)。

3、與校外企事業(yè)做好橋梁作用，負(fù)責(zé)組織開展全院學(xué)生寒暑假社會(huì)

實(shí)踐工作，提供社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)，與外界社會(huì)聯(lián)系，取得友情贊

助，支持學(xué)生會(huì)各部門舉辦的活動(dòng)，增強(qiáng)與兄弟學(xué)校的聯(lián)系，致力于校際交流，深化雙方友誼。

4、熟悉并了解系部學(xué)生會(huì)實(shí)踐部，并做好相關(guān)工作。完成上級(jí)組

織交辦的其他工作。

5、引導(dǎo)、鼓勵(lì)廣大同學(xué)走出校園、走向社會(huì)，進(jìn)行各種社會(huì)實(shí)踐

活動(dòng)。

三﹑招新目的為保證部門有新的血液流動(dòng)，有足夠高素質(zhì)的后背力量，能更好

地開展工作，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)作用，同時(shí)為了鼓勵(lì)學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)外，還積極投入到學(xué)院組織的各種活動(dòng)中去，積極鍛煉自己，努力提高自身各方面的能力。

四﹑招新細(xì)則

（一）2012級(jí)全院新生

（二）招新要求

1、秉承學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、態(tài)度端正，工作積極，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)。

3、能獨(dú)立思考，能自我管理，自我鍛煉，有組織能力。

4、有團(tuán)隊(duì)精神，能積極向組織靠攏。

（三）、招新人數(shù)

實(shí)踐部干事6名 禮堂小組人員待定

（四）、招新形勢(shì)

1、在招新期間，申請(qǐng)人交表報(bào)名，到指定地點(diǎn)進(jìn)行第一輪面試并進(jìn)行初步篩選。

2、通過篩選后的申請(qǐng)人進(jìn)行第二輪面試篩選。

3、由部長(zhǎng)及部門老成員共同討論確定新一輪干事名單。

院團(tuán)委·學(xué)生會(huì)

實(shí)踐部

2012年8月22日

附禮堂工作制度

禮堂工作制度

1、按照“誰使用，誰負(fù)責(zé)”的原則，應(yīng)根據(jù)禮堂實(shí)際情況控制會(huì)

議規(guī)模。會(huì)議期間必須打開所有安全通道并安排人員負(fù)責(zé)，確

保人員能夠及時(shí)疏散。

2、所有電器設(shè)備應(yīng)定期檢查，確保設(shè)備完好，杜絕超負(fù)荷使用電

器，以防止引起火災(zāi)。

3、禮堂內(nèi)杜絕使用明火，不得舉行使用明火內(nèi)容的活動(dòng)及各種節(jié)

目，禁止燃煙花破竹，禁止在場(chǎng)內(nèi)吸煙。

4、要維護(hù)好禮堂設(shè)備和電器設(shè)備，在每場(chǎng)會(huì)議或演出結(jié)束后要督

促有關(guān)人員進(jìn)行清場(chǎng)，切斷電源，關(guān)好門窗和水龍頭以防止火

災(zāi)或盜竊事件的發(fā)生。

5、除禮堂工作人員外，其他人員未經(jīng)黨委宣傳部批準(zhǔn)，不得擅自

進(jìn)出大禮堂。

6、禮堂內(nèi)的的物品未經(jīng)允許不得外借，如需外借必須做好登記，如有損壞則按原價(jià)賠償。

7、禮堂內(nèi)物品工作人員不得隨意帶出禮堂，作為私人物品占為己

有，發(fā)現(xiàn)則重罰。

8、禮堂操作室中只能工作人員入內(nèi)，其他無關(guān)人員一律不得入內(nèi)，如果有人想要進(jìn)入工作室，工作人員應(yīng)立刻上前阻止。

9、在禮堂使用期間操作室必須要留有一人在其中，操作室后門不

得放無關(guān)人員進(jìn)入，且后門只有老師可進(jìn)入，其他人員皆不可

進(jìn)入，在禮堂人數(shù)超過500人時(shí)禮堂所有門必須保持安全暢通。

10、在舉辦會(huì)議或晚會(huì)及活動(dòng)時(shí)不得在禮堂內(nèi)及樓道使用雙面膠、泡沫膠裝扮，只允許使用透明膠帶。

11、工作人員在操作室時(shí)必須將手機(jī)調(diào)成無聲模式，不得接聽電

話，活動(dòng)開始時(shí)不得大聲說話以免影響活動(dòng)的正常進(jìn)行。

12、在操作儀器時(shí)也必須按照儀器的使用方法使用，不得刻意損

壞儀器，一切以安全為主。