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      關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報[5篇模版]

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      第一篇:關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報

      文章標(biāo)題:關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報 關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報

      中共A市委2008年4月2日

      去年以來,按照中央、省、市紀(jì)委全會的部署,我們科學(xué)分析形勢,找準(zhǔn)切入點,將加強(qiáng)新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)同落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會緊密結(jié)合起來,經(jīng)過多次研討和廣泛征求意見,形成了《中共A市委關(guān)于在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“講黨性、守黨紀(jì)、促黨風(fēng),做為民務(wù)實清廉的表率”主題教育實踐活動方案》,并將這個方案作為承載全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一個大載體,通過主題教育實踐活動,努力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,促進(jìn)了全市黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn),在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中初步形成了勤政務(wù)實之風(fēng)、親民為民之風(fēng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之風(fēng)、清正廉潔之風(fēng)。

      一、采取的主要措施

      1、抓領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一思想認(rèn)識。我們深深地認(rèn)識到,作風(fēng)問題雖然反映在實際工作中,表現(xiàn)在精神狀態(tài)上,但根子在思想上。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)必須首先抓教育,打牢思想道德基礎(chǔ)。為此,在全市下發(fā)“主題教育實踐活動方案”的同時,成立了主題教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組,主要是抓好三個落實。一是抓第一責(zé)任人制度落實。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,各單位、各部門一把手是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人,親自抓、負(fù)總責(zé),既要抓好自身,又要帶好隊伍,對不履職盡責(zé)的視其情節(jié)予以責(zé)任追究。二是抓責(zé)任部門落實。各責(zé)任部門按照市里確定的總體目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)自身工作職能,抓好相關(guān)工作任務(wù)的落實。各單位各部門按照要求,抓好所承擔(dān)的反腐倡廉工作任務(wù)的落實。三是抓責(zé)任評價落實。對整個活動情況實行了督查督辦、跟蹤問效,采取組織評價與群眾評議相結(jié)合、日常掌握與年終評價相結(jié)合的辦法進(jìn)行綜合評價。今年年初,在全市總結(jié)大會上,對評出的 個“為民務(wù)實清廉”班子、名“為民務(wù)實清廉干部表率”進(jìn)行了表彰獎勵。

      2、抓教育,強(qiáng)化思想作風(fēng)。堅持把強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、提高干部素質(zhì)作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要措施來抓。一是建立學(xué)習(xí)日制度組織集中學(xué)習(xí)。確定每周五下午為全市各單位各部門集中組織學(xué)習(xí)日,做到有學(xué)習(xí)計劃、有學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得,副鄉(xiāng)局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要向市紀(jì)委宣傳教育室上1篇學(xué)習(xí)心得。兩辦督查科會同紀(jì)委、組織部、宣傳部等組成8個組,對制度落實情況進(jìn)行定期督查。二是開展專題培訓(xùn)活動。把4月份確定為全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)集中培訓(xùn)月,要求各單位各部門一把手要對本單位本部門領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次專題教育培訓(xùn)活動。培訓(xùn)時間、地點、參加人員、輔導(dǎo)人及輔導(dǎo)稿報市紀(jì)委宣教室備查。同時,將廉政培訓(xùn)納入了市委黨校全年教育規(guī)劃之中,在今年首批開班的全市鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班中,安排了《黨章》和《行政許可法》專題輔導(dǎo)課。三是開展專題黨課教育。通過利用黨員培訓(xùn)班、集中組織上主題黨課等形式對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行反腐倡廉宣傳教育和作風(fēng)建設(shè)教育,全年共組織主題黨課193場次。其中,3月份還邀請B市紀(jì)委常委、監(jiān)察局副局長為全市副鄉(xiāng)局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部作了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)專題輔導(dǎo)報告。四是廣泛開展宣傳活動。組織了40支反腐倡廉理論宣講隊和4名勤廉典型深入基層進(jìn)行理論宣講。在A市電視臺創(chuàng)辦了《聚焦黨風(fēng)》專題欄目,每周日黃金時段播放。

      3、抓創(chuàng)新,推進(jìn)制度建設(shè)。一是推進(jìn)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)。針對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題和制度上存在的漏洞,在抓好法紀(jì)條規(guī)及現(xiàn)行制度落實的同時,對現(xiàn)有制度進(jìn)行了修改、完善和整合,建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育制度、科學(xué)決策制度、民主監(jiān)督制度、依法行政制度、干部政績考核制度、責(zé)任追究制度等制度體系。各部門各單位還針對主題實踐活動中查找出的問題,設(shè)計出了一些好使、管用的內(nèi)控制度。二是推進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)。對領(lǐng)導(dǎo)干部工作的考核,改變過去傳統(tǒng)考核辦法,實行年度考核和重大任務(wù)跟蹤考核相結(jié)合的辦法,全面評價干部,重點圍繞經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核干部,堅持以項目論英雄、以實績用干部、以能力定地位、以政績定升降的用人導(dǎo)向,制定完善了新農(nóng)村建設(shè)、市直部門、垂直管理部門、項目建設(shè)等考評方案,對全市副鄉(xiāng)局級以上干部進(jìn)行量化考核,促進(jìn)了求真務(wù)實工作作風(fēng)的形成。三是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在搞好民主監(jiān)督的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”,無論分管什么工作、什么戰(zhàn)線,既要負(fù)分管工作責(zé)任,又要負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,出了問題負(fù)連帶責(zé)任。2007年,我們在副市級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中落實了包保責(zé)任,即包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包項目、包廉政,根據(jù)各項工作開展過程中可能出現(xiàn)的為政不廉問題實行監(jiān)督,做到一級監(jiān)督一級,一級對一級負(fù)責(zé)。

      4、抓督查,形成長效機(jī)制。緊緊抓住易于滋生腐敗的重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)和重點部位,努力營造實施監(jiān)督和自覺接受監(jiān)督的濃厚氛圍。一是實施專項督導(dǎo)監(jiān)督。成立領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專項督導(dǎo)組,對各黨委(黨組)主題教育實踐活動貫徹落實情況、領(lǐng)導(dǎo)干部遵守“四大紀(jì)律,八項要求”情況等進(jìn)行專項監(jiān)督檢查。同時,還制定并實施了市紀(jì)委委員、市人大代表、市政協(xié)委員對各個部門黨風(fēng)廉政建設(shè)評議制度。二是實施廉政報告監(jiān)督。從2007年起,我們實施了職能部門黨風(fēng)廉政建設(shè)報告制度,定期召開領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)情況報告會,各黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)

      5、抓重點,力促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是關(guān)注民生。圍繞解決人民群眾的增收問題、就業(yè)問題、社會保障問題、住房問題、就醫(yī)問題、教育問題以及影響農(nóng)村改革發(fā)展的突出問題,全市各單位各部門共建立工作聯(lián)系點個210個,結(jié)成幫扶對子329戶。二是剎風(fēng)整紀(jì)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,狠剎領(lǐng)導(dǎo)干部借機(jī)斂財、公款旅游、賭博和變相賭博等不正之風(fēng),認(rèn)真開展集中清理“小金庫”工作,要求全市

      領(lǐng)導(dǎo)干部“管住五天”,即孩子升學(xué)日、喬遷日、生日、子女結(jié)婚日;“看好五人”即自己、配偶、子女、親屬、下屬。三是經(jīng)費(fèi)“包干”。為切實加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè),特別是改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)村的財務(wù)狀況,我們盡可能的將交通費(fèi)、差旅費(fèi)、招待費(fèi)等在年初根據(jù)工作分工、任務(wù)量的大小,限額分配給個人,努力做到既節(jié)約資金,又防止以權(quán)謀私、投機(jī)取巧。我市沐石河鎮(zhèn)的做法,已得到上級認(rèn)可。

      二、取得的主要成效通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)和主題實踐活動的開展,全市領(lǐng)導(dǎo)干部精神面貌有了較大改善,思想認(rèn)識得到提升,制定決策更加科學(xué),干部工作更加務(wù)實,學(xué)以致用能力明顯提高,有力地促進(jìn)了全市各項工作的開展。

      1、謀劃發(fā)展更加科學(xué)。著眼經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大勢和A的實際,對A的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展定位進(jìn)行了系統(tǒng)調(diào)研和深入思考,并組織副市級以上領(lǐng)導(dǎo)到沈陽、天津以及河南滎陽等地進(jìn)行學(xué)習(xí)考察,通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步解放了思想,統(tǒng)一了認(rèn)識,堅定了大發(fā)展、快發(fā)展的信心。在外出考察學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,重新審視A,對原有“一城突破、兩區(qū)騰飛”發(fā)展戰(zhàn)略做了進(jìn)一步完善和提升,加快了“西引西進(jìn)”步伐,緊緊圍繞長吉經(jīng)濟(jì)一體化戰(zhàn)略,主動向B市靠攏,主動接受B的輻射,融入大B,適時規(guī)劃和建設(shè)A西部新城,努力把A建成B市東部的新城區(qū)。在做好充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,我們還積極爭取和謀劃了A撤市變區(qū)工作。目前,此項工作已正式納入B市委和政府的工作日程,并開始啟動。

      2、經(jīng)濟(jì)發(fā)展更加協(xié)調(diào)。發(fā)展速度持續(xù)加快,質(zhì)量效益同步提高。全市地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)到 億元,比上年增長 %;一般預(yù)算全口徑財政收入和地方級財政收入分別達(dá)到 億元和 億元,增幅分別為 %和 %;全社會固定資產(chǎn)投資達(dá)到 億元,比上年增長 %。根據(jù)省統(tǒng)計局測算,我市綜合發(fā)展指數(shù)已躍升到全省第6位,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行呈現(xiàn)出總量迅速擴(kuò)張、速度明顯加快、效益大幅提高的良好勢頭。

      4、破解難題更有信心。一是初步解決了土地這一制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸問題。針對用地指標(biāo)少而且零星分散,與項目連片開發(fā)集中擺放相矛盾的現(xiàn)實,我們積極協(xié)調(diào)上級有關(guān)部門,把分散在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的用地指標(biāo)都調(diào)整到卡倫工業(yè)集中區(qū);另一方面積極運(yùn)作項目,用扎實有效的工作實績?nèi)幦⊥恋夭块T在審批上給予支持。二是加快了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。在開發(fā)區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施投入上,我們依據(jù)項目的發(fā)展前景和未來幾年的稅收增長潛力,大膽提出負(fù)債經(jīng)營。目前,A經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)共收儲土地137公頃,完成了2平方公里的“七通一平”,園區(qū)建成區(qū)面積超過了4平方公里。營城生態(tài)畜牧產(chǎn)業(yè)園區(qū)完成3平方公里的“五通一平”建設(shè)??▊惞I(yè)集中區(qū)的“旭日創(chuàng)業(yè)孵化基地”二期主體工程已經(jīng)竣工,建成標(biāo)準(zhǔn)廠房29棟,預(yù)定出廠房21棟。

      5、百姓民生更有保障。堅持以民為本,努力為百姓辦實事、辦好事。居民收入穩(wěn)步增長,老百姓得到更多實惠,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)民人均純收入分別達(dá)到6350元和5260元,分別增長了12%和10%。圍繞事關(guān)群眾切身利益的就醫(yī)、就業(yè)、就學(xué)等方面的問題,多次組織召開專題會議進(jìn)行研究解決,使有限的財力向民生傾斜,大量涉及百姓利益的最直接、最關(guān)心、最根本的問題得到解決,社會更加和諧穩(wěn)定。全面完成了營城沉陷區(qū)治理收尾工作,啟動了煤

      礦棚戶區(qū)改造工作,建設(shè)了職教中心、殯儀館等民生工程。加強(qiáng)“平安A”建設(shè),扎實推進(jìn)社會治安綜合治理工作。進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn),對煤礦生產(chǎn)等重點領(lǐng)域進(jìn)行了集中專項整治,全年沒有大的安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

      6、干部隊伍更加和諧。大力支持人大、政府、政協(xié)班子開展工作,重要問題積極與幾大班子協(xié)調(diào)溝通、交流探討,重點工作積極調(diào)動幾大班子統(tǒng)籌推進(jìn)、合力實施。切實抓好市委常委會自身建設(shè),深入研究探討實施常委分工負(fù)責(zé)制的有效機(jī)制和辦法,調(diào)動各常委全力投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)和項目建設(shè)主戰(zhàn)場,形成了幾大班子同心同德、共謀發(fā)展的良好政治氣氛。堅持以項目論英雄、憑實績用干部,注重用干事業(yè)凝聚人、激勵人、培養(yǎng)人,在干事業(yè)的過程中增進(jìn)班子團(tuán)結(jié),不斷提高班子和干部謀發(fā)展、抓發(fā)展的能力和水平。高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”。加強(qiáng)了軟環(huán)境建設(shè)和政行風(fēng)建設(shè),一些破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和損害群眾利益的突出問題得到解決,營造了風(fēng)清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。軟環(huán)境建設(shè)在2007年B地區(qū)十縣(市)區(qū)軟環(huán)境評比中獲得了第一名的好成績,同時也得到省里的肯定,在全省軟環(huán)境建設(shè)會議上作了典型經(jīng)驗介紹。

      三、下一步工作打算按照省“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”主題教育電視電話會議精神、B市“樹四種風(fēng)氣、建四型機(jī)關(guān)”主題活動的部署和要求,結(jié)合A實際,以“牢記宗旨、關(guān)注民生”為重點,緊緊把握促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)項目、破解難題這一主題,我們確定了2008年作風(fēng)建設(shè)的五項工作:

      1、健全和落實學(xué)習(xí)教育機(jī)制,著力營造開拓進(jìn)取、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的濃厚氛圍。堅持和完善黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,完善機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)制度,強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部自學(xué)制度。開展作風(fēng)建設(shè)文體活動,積極倡導(dǎo)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣。

      2、健全和落實為民辦實事機(jī)制,多為群眾辦實事、辦好事。兩辦督查室、軟環(huán)境辦公室加大對各部門各單位公開承諾為民辦實事項目的跟蹤督查,解決一些侵害群眾利益的熱點、難點問題。

      3、健全和落實破解難題機(jī)制,全力以赴解決制約經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各類問題。動員全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部,疏理今年制約我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的資金、土地等各類難題,積極研究、探索破解難題的辦法,明確每個難題的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員和完成時間。加強(qiáng)對市醫(yī)院改擴(kuò)建、廣電大廈等市重點工程啟動、建設(shè)的監(jiān)督,引入風(fēng)險機(jī)制,建立責(zé)任追究制度,確保工程質(zhì)量和費(fèi)用清楚。

      4、健全和落實效能提升機(jī)制,力促服務(wù)更好、效率更高、環(huán)境更優(yōu)。優(yōu)化行政流程,精簡辦事環(huán)節(jié),建立崗位職責(zé)制度。嚴(yán)格控制公務(wù)消費(fèi),規(guī)范各項辦事制度,建立高效服務(wù)制度,降低行政成本,加快建設(shè)節(jié)約型政府。全面推行政務(wù)公開,深化行政管理體制和審批制度改革。完善軟環(huán)境監(jiān)測點制度,進(jìn)一步暢通企業(yè)訴求渠道,優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。

      5、健全和落實作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督機(jī)制,確保作風(fēng)建設(shè)扎實開展。高度重視作風(fēng)建設(shè),落實作風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)和效能責(zé)任追究制度,整合監(jiān)督資源,形成抓作風(fēng)建設(shè)的整體合力。繼續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)評議活動和民主評議行風(fēng)活動,廣泛接受群眾的監(jiān)督和評議。繼續(xù)探索建立績效評估指標(biāo)體系和領(lǐng)導(dǎo)干部考核制度,努力將行政效率及行政評議結(jié)果予以量化。進(jìn)一步完善作風(fēng)建設(shè)考核,將作風(fēng)建設(shè)情況納入黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,納入年度工作目標(biāo)考核。

       

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      第二篇:關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報

      關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報

      中共a市委

      2008年4月2日

      去年以來,按照中央、省、市紀(jì)委全會的部署,我們科學(xué)分析形勢,找準(zhǔn)切入點,將加強(qiáng)新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)同落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會緊密結(jié)合起來,經(jīng)過多次研討和廣泛征求意見,形成了《中共a市委關(guān)于在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“講黨性、守黨紀(jì)、促黨風(fēng),做為民務(wù)實清廉的表率”主題教育實踐活動方案》,并將這個方案作為承載全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一個大載體,通過主題教育實踐活動,努力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,促進(jìn)了全市黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn),在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中初步形成了勤政務(wù)實之風(fēng)、親民為民之風(fēng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之風(fēng)、清正廉潔之風(fēng)。

      一、采取的主要措施

      1、抓領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一思想認(rèn)識。我們深深地認(rèn)識到,作風(fēng)問題雖然反映在實際工作中,表現(xiàn)在精神狀態(tài)上,但根子在思想上。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)必須首先抓教育,打牢思想道德基礎(chǔ)。為此,在全市下發(fā)“主題教育實踐活動方案”的同時,成立了主題教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組,主要是抓好三個落實。一是抓第一責(zé)任人制度落實。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,各單位、各部門一把手是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人,親自抓、負(fù)總責(zé),既要抓好自身,又要帶好隊伍,對不履職盡責(zé)的視其情節(jié)予以責(zé)任追究。二是抓責(zé)任部門落實。各責(zé)任部門按照市里確定的總體目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)自身工作職能,抓好相關(guān)工作任務(wù)的落實。各單位各部門按照要求,抓好所承擔(dān)的反腐倡廉工作任務(wù)的落實。三是抓責(zé)任評價落實。對整個活動情況實行了督查督辦、跟蹤問效,采取組織評價與群眾評議相結(jié)合、日常掌握與年終評價相結(jié)合的辦法進(jìn)行綜合評價。今年年初,在全市總結(jié)大會上,對評出的 個“為民務(wù)實清廉”班子、名“為民務(wù)實清廉干部表率”進(jìn)行了表彰獎勵。

      2、抓教育,強(qiáng)化思想作風(fēng)。堅持把強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、提高干部素質(zhì)作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要措施來抓。一是建立學(xué)習(xí)日制度組織集中學(xué)習(xí)。確定每周五下午為全市各單位各部門集中組織學(xué)習(xí)日,做到有學(xué)習(xí)計劃、有學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得,副鄉(xiāng)局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要向市紀(jì)委宣傳教育室上1篇學(xué)習(xí)心得。兩辦督查科會同紀(jì)委、組織部、宣傳部等組成8個組,對制度落實情況進(jìn)行定期督查。二是開展專題培訓(xùn)活動。把4月份確定為全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)集中培訓(xùn)月,要求各單位各部門一把手要對本單位本部門領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次專題教育培訓(xùn)活動。培訓(xùn)時間、地點、參加人員、輔導(dǎo)人及輔導(dǎo)稿報市紀(jì)委宣教室備查。同時,將廉政培訓(xùn)納入了市委黨校全年教育規(guī)劃之中,在今年首批開班的全市鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班中,安排了《黨章》和《行政許可法》專題輔導(dǎo)課。三是開展專題黨課教育。通過利用黨員培訓(xùn)班、集中組織上主題黨課等形式對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行反腐倡廉宣傳教育和作風(fēng)建設(shè)教育,全年共組織主題黨課193場次。其中,3月份還邀請b市紀(jì)委常委、監(jiān)察局副局長為全市副鄉(xiāng)局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部作了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)專題輔導(dǎo)報告。四是廣泛開展宣傳活動。組織了40支反腐倡廉理論宣講隊和4名勤廉典型深入基層進(jìn)行理論宣講。在a市電視臺創(chuàng)辦了《聚焦黨風(fēng)》專題欄目,每周日黃金時段播放。

      3、抓創(chuàng)新,推進(jìn)制度建設(shè)。一是推進(jìn)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)。針對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題和制度上存在的漏洞,在抓好法紀(jì)條規(guī)及現(xiàn)行制度落實的同時,對現(xiàn)有制度進(jìn)行了修改、完善和整合,建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育制度、科學(xué)決策制度、民主監(jiān)督制度、依法行政制度、干部政績考核制度、責(zé)任追究制度等制度體系。各部門各單位還針對主題實踐活動中查找出的問題,設(shè)計出了一些好使、管用的內(nèi)控制度。二是推進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)。對領(lǐng)導(dǎo)干部工作的考核,改變過去傳統(tǒng)考核辦法,實行考核和重大任務(wù)跟蹤考核相結(jié)合的辦法,全面評價干部,重點圍繞經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核干部,堅持以項目論英雄、以實績用干部、以能力定地位、以政績定升降的用人導(dǎo)向,制定完善了新農(nóng)村建設(shè)、市直部門、垂直管理部門、項目建設(shè)等考評方案,對全市副鄉(xiāng)局級以上干部進(jìn)行量化考核,促進(jìn)了求真務(wù)實工作作風(fēng)的形成。三是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在搞好民主監(jiān)督的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”,無論分管什么工作、什么戰(zhàn)線,既要負(fù)分管工作責(zé)任,又要負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,出了問題負(fù)連帶責(zé)任。2007年,我們在副市級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中落實了包保責(zé)任,即包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包項目、包廉政,根據(jù)各項工作開展過程中可能出現(xiàn)的為政不廉問題實行監(jiān)督,做到一級監(jiān)督一級,一級對一級負(fù)責(zé)。

      4、抓督查,形成長效機(jī)制。緊緊抓住易于滋生腐敗的重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)和重點部位,努力營造實施監(jiān)督和自覺接受監(jiān)督的濃厚氛圍。一是實施專項督導(dǎo)監(jiān)督。成立領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專項督導(dǎo)組,對各黨委(黨組)主題教育實踐活動貫徹落實情況、領(lǐng)導(dǎo)干部遵守“四大紀(jì)律,八項要求”情況等進(jìn)行專項監(jiān)督檢查。同時,還制定

      并實施了市紀(jì)委委員、市人大代表、市政協(xié)委員對各個部門黨風(fēng)廉政建設(shè)評議制度。二是實施廉政報告監(jiān)督。從2007年起,我們實施了職能部門黨風(fēng)廉政建設(shè)報告制度,定期召開領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)情況報告會,各黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人對抓班子作風(fēng)建設(shè)和自身作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行全面報告。三是實施民主生活會監(jiān)督。規(guī)定各黨委(黨組)每年召開兩次領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生

      活會,要提前采取多種形式廣泛征求意見,認(rèn)真進(jìn)行“述職述廉”并開展對照檢查,制定整改措施、落實整改責(zé)任。四是實施義務(wù)監(jiān)督員監(jiān)督。從社會不同層面選聘了政治可靠、思想端正、敢說真話的50名黨風(fēng)廉政建設(shè)輿情義務(wù)監(jiān)督員,并根據(jù)監(jiān)督員的單位和駐地劃分監(jiān)督區(qū)域,定期組織召開義務(wù)監(jiān)督員情況通報會。此外,還在市直機(jī)關(guān)單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)、社區(qū)和規(guī)模企業(yè)建立干部監(jiān)督聯(lián)系點113個、掛放舉報箱113個、公開監(jiān)督舉報電話82部等,加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。五是實施群眾舉報監(jiān)督。暢通群眾監(jiān)督的主渠道,對于群眾舉報干部存在的問題,及時進(jìn)行提醒、誡勉談話或進(jìn)行函詢、質(zhì)詢等。六是實施輿論監(jiān)督。全市78個部門圍繞為民、務(wù)實、清廉這個主題,在市電視臺做出公開承諾?!毒奂h風(fēng)》欄目對黨風(fēng)問題,尤其是群眾關(guān)注的熱點、難點問題和影響改革發(fā)展的重大問題,采取暗訪的形式,實施了輿論監(jiān)督。

      5、抓重點,力促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是關(guān)注民生。圍繞解決人民群眾的增收問題、就業(yè)問題、社會保障問題、住房問題、就醫(yī)問題、教育問題以及影響農(nóng)村改革發(fā)展的突出問題,全市各單位各部門共建立工作聯(lián)系點個210個,結(jié)成幫扶對子329戶。二是剎風(fēng)整紀(jì)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,狠剎領(lǐng)導(dǎo)干部借機(jī)斂財、公款旅游、賭博和變相賭博等不正之風(fēng),認(rèn)真開展集中清理“小金庫”工作,要求全市領(lǐng)導(dǎo)干部“管住五天”,即孩子升學(xué)日、喬遷日、生日、子女結(jié)婚日;“看好五人”即自己、配偶、子女、親屬、下屬。三是經(jīng)費(fèi)“包干”。為切實加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè),特別是改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)村的財務(wù)狀況,我們盡可能的將交通費(fèi)、差旅費(fèi)、招待費(fèi)等在年初根據(jù)工作分工、任務(wù)量的大小,限額分配給個人,努力做到既節(jié)約資金,又防止以權(quán)謀私、投機(jī)取巧。我市沐石河鎮(zhèn)的做法,已得到上級認(rèn)可。

      二、取得的主要成效

      通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)和主題實踐活動的開展,全市領(lǐng)導(dǎo)干部精神面貌有了較大改善,思想認(rèn)識得到提升,制定決策更加科學(xué),干部工作更加務(wù)實,學(xué)以致用能力明顯提高,有力地促進(jìn)了全市各項工作的開展。

      1、謀劃發(fā)展更加科學(xué)。著眼經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大勢和a的實際,對a的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展定位進(jìn)行了系統(tǒng)調(diào)研和深入思考,并組織副市級以上領(lǐng)導(dǎo)到沈陽、天津以及河南滎陽等地進(jìn)行學(xué)習(xí)考察,通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步解放了思想,統(tǒng)一了認(rèn)識,堅定了大發(fā)展、快發(fā)展的信心。在外出考察學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,重新審視a,對原有“一城突破、兩區(qū)騰飛”發(fā)展戰(zhàn)略做了進(jìn)一步完善和提升,加快了“西引西進(jìn)”步伐,緊緊圍繞長吉經(jīng)濟(jì)一體化戰(zhàn)略,主動向b市靠攏,主動接受b的輻射,融入大b,適時規(guī)劃和建設(shè)a西部新城,努力把a(bǔ)建成b市東部的新城區(qū)。在做好充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,我們還積極爭取和謀劃了a撤市變區(qū)工作。目前,此項工作已正式納入b市委和政府的工作日程,并開始啟動。

      2、經(jīng)濟(jì)發(fā)展更加協(xié)調(diào)。發(fā)展速度持續(xù)加快,質(zhì)量效益同步提高。全市地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)到 億元,比上年增長 %;一般預(yù)算全口徑財政收入和地方級財政收入分別達(dá)到 億元和 億元,增幅分別為 %和 %;全社會固定資產(chǎn)投資達(dá)到 億元,比上年增長 %。根據(jù)省統(tǒng)計局測算,我市綜合發(fā)展指數(shù)已躍升到全省第6位,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行呈現(xiàn)出總量迅速擴(kuò)張、速度明顯加快、效益大幅提高的良好勢頭。

      3、項目建設(shè)更加務(wù)實。通過大規(guī)模的招商引資活動,全市新建、續(xù)建工業(yè)項目93個,計劃總投資198.8億元,當(dāng)年完成工業(yè)投資45.7億元,比上年增長129.6%,實現(xiàn)了歷史性突破。特別是華能a電廠、龍嘉煤田、天景食品、海伯爾生物制藥、亞泰制藥、長拖農(nóng)機(jī)裝備集團(tuán)等一批重大工業(yè)項目的實質(zhì)推進(jìn),標(biāo)志著我市礦產(chǎn)能源、食品、醫(yī)藥、機(jī)械加工等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)框架已經(jīng)形成,這些龍頭企業(yè)在未來發(fā)展中將擔(dān)當(dāng)更加重要的角色,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐能力進(jìn)一步增強(qiáng)。

      4、破解難題更有信心。一是初步解決了土地這一制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸問題。針對用地指標(biāo)少而且零星分散,與項目連片開發(fā)集中擺放相矛盾的現(xiàn)實,我們積極協(xié)調(diào)上級有關(guān)部門,把分散在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的用地指標(biāo)都調(diào)整到卡倫工業(yè)集中區(qū);另一方面積極運(yùn)作項目,用扎實有效的工作實績?nèi)幦⊥恋夭块T在審批上給予支持。二是加快了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。在開發(fā)區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施投入上,我們依據(jù)項目的發(fā)展前景和未來幾年的稅收增長潛力,大膽提出負(fù)債經(jīng)營。目前,a經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)共收儲土地137公頃,完成了2平方公里的“七通一平”,園區(qū)建成區(qū)面積超過了4平方公里。營城生態(tài)畜牧產(chǎn)業(yè)園區(qū)完成3平方公里的“五通一平”建設(shè)??▊惞I(yè)集中區(qū)的“旭日創(chuàng)業(yè)孵化基地”二期主體工程已經(jīng)竣工,建成標(biāo)準(zhǔn)廠房29棟,預(yù)定出廠房21棟。

      5、百姓民生更有保障。堅持以民為本,努力為百姓辦實事、辦好事。居民收入穩(wěn)步增長,老百姓得到更多實惠,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)民人均純收入分別達(dá)到6350元和5260元,分別增長了12%和10%。圍繞事關(guān)群眾切身利益的就醫(yī)、就業(yè)、就學(xué)等方面的問題,多次組織召開專題會議進(jìn)行研究解決,使有限的財力向民生傾斜,大量涉及百姓利益的最直接、最關(guān)心、最根本的問題得到解決,社會更加和諧穩(wěn)定。全面完成了營城沉陷區(qū)治理收尾工作,啟動了煤礦棚戶區(qū)改造工作,建設(shè)了職教中心、殯儀館等民生工程。加強(qiáng)“平安a”建設(shè),扎實推進(jìn)社會治安綜合治理工作。進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn),對煤礦生產(chǎn)等重點領(lǐng)域進(jìn)行了集中專項整治,全年沒有大的安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

      6、干部隊伍更加和諧。大力支持人大、政府、政協(xié)班子開展工作,重要問題積極與幾大班子協(xié)調(diào)溝通、交流探討,重點工作積極調(diào)動幾大班子統(tǒng)籌推進(jìn)、合力實施。切實抓好市委常委會自身建設(shè),深入研究探討實施常委分工負(fù)責(zé)制的有效機(jī)制和辦法,調(diào)動各常委全力投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)和項目建設(shè)主戰(zhàn)場,形成了幾大班子同心同德、共謀發(fā)展的良好政治氣氛。堅持以項目論英雄、憑實績用干部,注重用干事業(yè)凝聚人、激勵人、培養(yǎng)人,在干事業(yè)的過程中增進(jìn)班子團(tuán)結(jié),不斷提高班子和干部謀發(fā)展、抓發(fā)展的能力和水平。高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”。加強(qiáng)了軟環(huán)境建設(shè)和政行風(fēng)建設(shè),一些破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和損害群眾利益的突出問題得到解決,營造了風(fēng)清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。軟環(huán)境建設(shè)在2007年b地區(qū)十縣(市)區(qū)軟環(huán)境評比中獲得了第一名的好成績,同時也得到省里的肯定,在全省軟環(huán)境建設(shè)會議上作了典型經(jīng)驗介紹。

      三、下一步工作打算

      按照省“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”主題教育電視電話會議精神、b市“樹四種風(fēng)氣、建四型機(jī)關(guān)”主題活動的部署和要求,結(jié)合a實際,以“牢記宗旨、關(guān)注民生”為重點,緊緊把握促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)項目、破解難題這一主題,我們確定了2008年作風(fēng)建設(shè)的五項工作:

      1、健全和落實學(xué)習(xí)教育機(jī)制,著力營造開拓進(jìn)取、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的濃厚氛圍。堅持和完善黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,完善機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)制度,強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部自學(xué)制度。開展作風(fēng)建設(shè)文體活動,積極倡導(dǎo)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣。

      2、健全和落實為民辦實事機(jī)制,多為群眾辦實事、辦好事。兩辦督查室、軟環(huán)境辦公室加大對各部門各單位公開承諾為民辦實事項目的跟蹤督查,解決一些侵害群眾利益的熱點、難點問題。

      3、健全和落實破解難題機(jī)制,全力以赴解決制約經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各類問題。動員全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部,疏理今年制約我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的資金、土地等各類難題,積極研究、探索破解難題的辦法,明確每個難題的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員和完成時間。加強(qiáng)對市醫(yī)院改擴(kuò)建、廣電大廈等市重點工程啟動、建設(shè)的監(jiān)督,引入風(fēng)險機(jī)制,建立責(zé)任追究制度,確保工程質(zhì)量和費(fèi)用清楚。

      4、健全和落實效能提升機(jī)制,力促服務(wù)更好、效率更高、環(huán)境更優(yōu)。優(yōu)化行政流程,精簡辦事環(huán)節(jié),建立崗位職責(zé)制度。嚴(yán)格控制公務(wù)消費(fèi),規(guī)范各項辦事制度,建立高效服務(wù)制度,降低行政成本,加快建設(shè)節(jié)約型政府。全面推行政務(wù)公開,深化行政管理體制和審批制度改革。完善軟環(huán)境監(jiān)測點制度,進(jìn)一步暢通企業(yè)訴求渠道,優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。

      5、健全和落實作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督機(jī)制,確保作風(fēng)建設(shè)扎實開展。高度重視作風(fēng)建設(shè),落實作風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)和效能責(zé)任追究制度,整合監(jiān)督資源,形成抓作風(fēng)建設(shè)的整體合力。繼續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)評議活動和民主評議行風(fēng)活動,廣泛接受群眾的監(jiān)督和評議。繼續(xù)探索建立績效評估指標(biāo)體系和領(lǐng)導(dǎo)干部考核制度,努力將行政效率及行政評議結(jié)果予以量化。進(jìn)一步完善作風(fēng)建設(shè)考核,將作風(fēng)建設(shè)情況納入黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,納入工作目標(biāo)考核。

      第三篇:關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報

      關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報

      關(guān)于作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動的匯報

      中共a市委

      2008年4月2日

      去年以來,按照中央、省、市紀(jì)委全會的部署,我們科學(xué)分析形勢,找準(zhǔn)切入點,將加強(qiáng)新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)同落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會緊密結(jié)合起來,經(jīng)過多次研討和廣泛征求意見,形成了《中共a市委關(guān)于在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“講黨性、守黨紀(jì)、促黨風(fēng),做為民務(wù)實清廉的表率”主題教育實踐活動方案》,并將這個方案作為承載全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一個大載體,通過主題教

      育實踐活動,努力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,促進(jìn)了全市黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn),在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中初步形成了勤政務(wù)實之風(fēng)、親民為民之風(fēng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之風(fēng)、清正廉潔之風(fēng)。

      一、采取的主要措施

      1、抓領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一思想認(rèn)識。我們深深地認(rèn)識到,作風(fēng)問題雖然反映在實際工作中,表現(xiàn)在精神狀態(tài)上,但根子在思想上。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)必須首先抓教育,打牢思想道德基礎(chǔ)。為此,在全市下發(fā)“主題教育實踐活動方案”的同時,成立了主題教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組,主要是抓好三個落實。一是抓第一責(zé)任人制度落實。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,各單位、各部門一把手是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人,親自抓、負(fù)總責(zé),既要抓好自身,又要帶好隊伍,對不履職盡責(zé)的視其情節(jié)予以責(zé)任追究。二是抓責(zé)任部門落實。各責(zé)任部門按照市里確定的總體目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)

      自身工作職能,抓好相關(guān)工作任務(wù)的落實。各單位各部門按照要求,抓好所承擔(dān)的反腐倡廉工作任務(wù)的落實。三是抓責(zé)任評價落實。對整個活動情況實行了督查督辦、跟蹤問效,采取組織評價與群眾評議相結(jié)合、日常掌握與年終評價相結(jié)合的辦法進(jìn)行綜合評價。今年年初,在全市總結(jié)大會上,對評出的 個”為民務(wù)實清廉”班子、名“為民務(wù)實清廉干部表率”進(jìn)行了表彰獎勵。

      2、抓教育,強(qiáng)化思想作風(fēng)。堅持把強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、提高干部素質(zhì)作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要措施來抓。一是建立學(xué)習(xí)日制度組織集中學(xué)習(xí)。確定每周五下午為全市各單位各部門集中組織學(xué)習(xí)日,做到有學(xué)習(xí)計劃、有學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得,副鄉(xiāng)局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要向市紀(jì)委宣傳教育室上1篇學(xué)習(xí)心得。兩辦督查科會同紀(jì)委、組織部、宣傳部等組成8個組,對制度落實情況進(jìn)行定期督查。二是開展專題培訓(xùn)活動。把4月份確定為全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)集中培訓(xùn)

      月,要求各單位各部門一把手要對本單位本部門領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次專題教育培訓(xùn)活動。培訓(xùn)時間、地點、參加人員、輔導(dǎo)人及輔導(dǎo)稿報市紀(jì)委宣教室備查。同時,將廉政培訓(xùn)納入了市委黨校全年教育規(guī)劃之中,在今年首批開班的全市鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班中,安排了《黨章》和《行政許可法》專題輔導(dǎo)課。三是開展專題黨課教育。通過利用黨員培訓(xùn)班、集中組織上主題黨課等形式對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行反腐倡廉宣傳教育和作風(fēng)建設(shè)教育,全年共組織主題黨課193場次。其中,3月份還邀請b市紀(jì)委常委、監(jiān)察局副局長為全市副鄉(xiāng)局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部作了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)專題輔導(dǎo)報告。四是廣泛開展宣傳活動。組織了40支反腐倡廉理論宣講隊和4名勤廉典型深入基層進(jìn)行理論宣講。在a市電視臺創(chuàng)辦了《聚焦黨風(fēng)》專題欄目,每周日黃金時段播放。

      3、抓創(chuàng)新,推進(jìn)制度建設(shè)。一是推進(jìn)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)。

      針對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題和制度上存在的漏洞,在抓好法紀(jì)條規(guī)及現(xiàn)行制度落實的同時,對現(xiàn)有制度進(jìn)行了修改、完善和整合,建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育制度、科學(xué)決策制度、民主監(jiān)督制度、依法行政制度、干部政績考核制度、責(zé)任追究制度等制度體系。各部門各單位還針對主題實踐活動中查找出的問題,設(shè)計出了一些好使、管用的內(nèi)控制度。二是推進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)。對領(lǐng)導(dǎo)干部工作的考核,改變過去傳統(tǒng)考核辦法,實行考核和重大任務(wù)跟蹤考核相結(jié)合的辦法,全面評價干部,重點圍繞經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核干部,堅持以項目論英雄、以實績用干部、以能力定地位、以政績定升降的用人導(dǎo)向,制定完善了新農(nóng)村建設(shè)、市直部門、垂直管理部門、項目建設(shè)等考評方案,對全市副鄉(xiāng)局級以上干部進(jìn)行量化考核,促進(jìn)了求真務(wù)實工作作風(fēng)的形成。三是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在搞好民主監(jiān)督的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行“一

      崗雙責(zé)”,無論分管什么工作、什么戰(zhàn)線,既要負(fù)分管工作責(zé)任,又要負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,出了問題負(fù)連帶責(zé)任。2007年,我們在副市級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中落實了包保責(zé)任,即包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包項目、包廉政,根據(jù)各項工作開展過程中可能出現(xiàn)的為政不廉問題實行監(jiān)督,做到一級監(jiān)督一級,一級對一級負(fù)責(zé)。

      4、抓督查,形成長效機(jī)制。緊緊抓住易于滋生腐敗的重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)和重點部位,努力營造實施監(jiān)督和自覺接受監(jiān)督的濃厚氛圍。一是實施專項督導(dǎo)監(jiān)督。成立領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專項督導(dǎo)組,對各黨委(黨組)主題教育實踐活動貫徹落實情況、領(lǐng)導(dǎo)干部遵守“四大紀(jì)律,八項要求”情況等進(jìn)行專項監(jiān)督檢查。同時,還制定12全文查看

      第四篇:作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動總結(jié)

      **開展“走訪群眾聽民聲,深入基層解難題”

      作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動總結(jié)

      根據(jù)**文件精神,監(jiān)獄系統(tǒng)從3月份開始開展《走訪群眾聽民聲,深入基層解難題》作風(fēng)建設(shè)主題教育,活動開展以來,我**高度重視,制定詳細(xì)的活動方案,認(rèn)真周密的進(jìn)行組織,活動取得了預(yù)期的效果。

      為了使活動有序的進(jìn)行,**成立了專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了全體警察大會進(jìn)行廣泛的宣傳發(fā)動,組織全體警察學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定和文件。活動始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹省委深入基層深入群眾的要求,動員**干部職工深入基層一線,聽民聲、摸實情、辦實事、解難題有關(guān)規(guī)定和要求,促進(jìn)**工作又好又快發(fā)展。

      **注重了解民意,注重解決存在的突出問題。**支部成員深入分**、股室一線,了解工作他們工作的實際情況,對有關(guān)工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),努力增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和服務(wù)群眾的能力,促進(jìn)全面工作的發(fā)展。注重開展幫扶解困活動。**想方設(shè)法為困難群眾、弱勢群體、特殊群體辦實事,解決他們最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。

      在此次“走訪群眾聽民聲,深入基層解難題”作風(fēng)建設(shè)主題教育中,我**支部高度重視,領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,身體力行,主動參與,發(fā)揮表率作用。在領(lǐng)導(dǎo)的積極帶領(lǐng)下全員參與,**所有警察職工都主動參與到此次活動中去,力所能及的為困難群眾解決一定的問題。通過活動的開始,**風(fēng)氣進(jìn)一步凈化,“到群眾中去”的工作作風(fēng)得到了進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)。

      **

      二0一二年三月二十六日

      第五篇:區(qū)委作風(fēng)建設(shè)主題實踐活動實施方案

      中共雅安市雨城區(qū)合江鎮(zhèn)黨委 關(guān)于開展“優(yōu)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、提效能、促發(fā)展”主題實踐活動的通知

      各村黨支部(黨總支):

      為認(rèn)真貫徹黨的十七屆六中全會、省委九屆九次全會、市第三次黨代會和區(qū)四屆一次黨代會精神,弘揚(yáng)“勇挑重?fù)?dān)、追求卓越”的雨城精神,強(qiáng)力推進(jìn)“開放合江、實力合江、綠色合江、智慧合江、和諧合江”建設(shè),切實解決部分黨員干部中存在的“慵懶散”等作風(fēng)問題,深化苗頭性問題“早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正”專項行動,樹立合江干部隊伍良好形象,為合江發(fā)展提供堅強(qiáng)紀(jì)律保障,鎮(zhèn)黨委決定從2012年2月起,用半年時間,在全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部中開展“優(yōu)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、提效能、促發(fā)展”主題實踐活動,特制定本通知。

      一、重要意義

      黨的十七屆四中全會指出:“執(zhí)政黨的黨風(fēng),關(guān)系黨的形象,關(guān)系黨和人民事業(yè)成敗?!辨?zhèn)黨委、政府一直高度重視干部隊伍作風(fēng)建設(shè),采取有力措施確保工作成效,鎮(zhèn)村干部以人為本、執(zhí)政為民的意識持續(xù)增強(qiáng),行政效能顯著提升,一大批惠民實事、便民舉措贏得了群眾廣泛好評。但隨著改革發(fā)展的深入,黨員隊伍的現(xiàn)狀發(fā)生了變化,國際化區(qū)域性生態(tài)城市示范區(qū)的目標(biāo)對干部作風(fēng)提出了新要求,人民群眾寄予了新期待,要應(yīng)對這些新變化、新要求、新期待,我鎮(zhèn)干部隊伍作風(fēng)方面還存在諸多不適應(yīng)、待優(yōu)化的問題,這些問題如果不引起高度重視,1 必將嚴(yán)重?fù)p害黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,必將影響黨員干部隊伍形象,必將影響合江經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局。

      在全鎮(zhèn)黨員干部中開展“優(yōu)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、提效能、促發(fā)展”主題實踐活動,是鎮(zhèn)黨委深刻分析黨員干部隊伍現(xiàn)狀和問題,從合江經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展現(xiàn)實需求出發(fā)作出的一項重要安排,是幫助干部“健康工作、幸福生活”的重要舉措,全鎮(zhèn)黨組織和廣大黨員干部一定要充分認(rèn)識此次活動的重要意義,采取有力措施,努力實現(xiàn)干部隊伍作風(fēng)的進(jìn)一步優(yōu)化,在加快建設(shè)“五個合江”的偉大實踐中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。

      二、指導(dǎo)思想

      高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實中央和省委、市委、區(qū)委關(guān)于干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的各項要求,結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“慵懶散”專項治理和“三早”機(jī)制建設(shè),認(rèn)真總結(jié)近年來作風(fēng)建設(shè)經(jīng)驗,深入查找并切實解決黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問題,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高行政效能,保持黨員隊伍純潔性,樹立為民、務(wù)實、清廉的干部隊伍形象,形成科學(xué)、高效、廉潔、親民的政務(wù)服務(wù)環(huán)境,為實現(xiàn)建設(shè)“五個合江”提供堅強(qiáng)保障。

      三、目標(biāo)任務(wù)

      開展“優(yōu)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、提效能、促發(fā)展”主題實踐活動,要實現(xiàn)以下目標(biāo):

      (一)解決突出問題。通過主題實踐活動,深入治理“庸懶散”,以治庸提能力、治懶增效率、治散優(yōu)風(fēng)氣,重點解決干 2 部隊伍中存在的“四難、三病、三作為”問題,即:門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦,推諉病、冷漠病、飄浮病和慢作為、亂作為、不作為,使全鎮(zhèn)廣大黨員干部做到“六要六不要”,即:要強(qiáng)化道德修養(yǎng),不要榮辱模糊、情趣不高;要強(qiáng)化自律意識,不要紀(jì)律渙散、吃拿卡要;要強(qiáng)化學(xué)習(xí)提升,不要知識單

      一、創(chuàng)新不足;要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),不要管理不嚴(yán)、失之于軟;要強(qiáng)化吃苦耐勞,不要貪圖享受、工作飄?。灰獜?qiáng)化執(zhí)行落實,不要政令不暢、效能不高。

      (二)促進(jìn)民生改善。通過主題實踐活動,黨員干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識進(jìn)一步增強(qiáng),以人為本、執(zhí)政為民理念更加牢固,作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),與人民群眾的血肉聯(lián)系進(jìn)一步密切,創(chuàng)先爭優(yōu)等活動不斷深入,民生工程扎實推進(jìn),惠民政策有力落實,社會更加和諧穩(wěn)定。

      (三)推動雨城發(fā)展。通過主題實踐活動,黨員干部對區(qū)情的認(rèn)識更加深刻,大局意識、服務(wù)意識、發(fā)展意識、追趕意識進(jìn)一步增強(qiáng),經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,行政效能進(jìn)一步提高,凝聚推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的強(qiáng)大力量。

      (四)形成長效機(jī)制。通過主題實踐活動,全鎮(zhèn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作有力推進(jìn),廉政風(fēng)險防控機(jī)制進(jìn)一步健全,機(jī)關(guān)工作制度、干部管理制度更加健全,業(yè)務(wù)流程更加科學(xué)優(yōu)化,活動中形成的好做法、好經(jīng)驗以制度的形式固定下來,長期發(fā)揮作用。

      四、方法步驟

      作風(fēng)建設(shè)活動開展的范圍為鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、各村兩委和駐鎮(zhèn)機(jī)關(guān) 3 單位。分三個階段進(jìn)行。

      第一階段:學(xué)習(xí)動員階段(2月22日至3月31日)本階段重點開展好“促學(xué)習(xí)、比技能、獻(xiàn)良策”三項活動,重點解決作風(fēng)意識不強(qiáng)、創(chuàng)新精神不足的問題。

      促學(xué)習(xí):要結(jié)合合江大講堂、中心組學(xué)習(xí)會等活動,通過輔導(dǎo)報告、參觀培訓(xùn)、知識測試等形式,在全鎮(zhèn)開展作風(fēng)建設(shè)集中教育。學(xué)習(xí)內(nèi)容包括《廉政準(zhǔn)則》、十七屆中紀(jì)委七次全會、省紀(jì)委九屆九次全會、市第三次黨代會、區(qū)四屆一次黨代會精神,市委書記徐孟加同志系列講話精神及相關(guān)文化讀本、專業(yè)知識讀本。要注重開展正反典型教育,通過正面典型引路、反面典型警示。通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)干部自律意識和強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)的意識。

      比技能:要弘揚(yáng)挑戰(zhàn)極限、勇爭第一的精神,在黨員干部中開展公文寫作、電腦操作、演講等競賽活動,營造比學(xué)趕超的良好氛圍,展示我鎮(zhèn)干部隊伍形象。

      獻(xiàn)良策:每名干部要立足工作實際,就合江經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)發(fā)表真知灼見,向鎮(zhèn)黨委建言獻(xiàn)策。鎮(zhèn)黨委將表彰利于全鎮(zhèn)發(fā)展的“金點子”。培養(yǎng)黨員干部圍繞大局、主動思考、勇于創(chuàng)新的能力,集中眾智、推動發(fā)展。

      本階段,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨支部、各村黨支部、各駐鎮(zhèn)單位要提出緊貼實際、突出職能、富有特色的活動主題,制定活動方案,成立工作機(jī)構(gòu),進(jìn)行思想發(fā)動。

      第二階段:分析檢查階段(4月1日至5月10日)本階段重點開展“查苗頭,聽意見,作批評”三項活動,4 通過“四查四看”,找準(zhǔn)抓住作風(fēng)方面的突出問題。即:查思想,看道德信念是否滑坡;查作風(fēng),看群眾感情是否淡漠;查工作,看知識能力是否恐慌;查生活,看自我要求是否放松。

      查苗頭:主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管科室人員之間開展一對一的談心活動。要按照早發(fā)現(xiàn)早提醒早糾正的“三早”要求,對干部存在的苗頭性傾向性問題一針見血地指正,不當(dāng)“老好人”,不包庇、不袒護(hù)、不掩飾,切實解決干部管理失之于寬、失之于軟的問題。

      聽意見:通過設(shè)置意見箱、熱線電話、座談會、發(fā)放表格、網(wǎng)上收集意見等形式,廣泛征求上級機(jī)關(guān)、服務(wù)對象和社會各界的意見建議。要傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,做到問計于民、問需于民、助民解憂。

      作批評:通過召開專題民主生活會,認(rèn)真開展批評與自我批評,相互指出存在的問題,幫助找準(zhǔn)努力方向和解決問題的措施。特別是要針對生活作風(fēng)、執(zhí)行能力、吃苦耐勞等方面開展批評,敢于“亮劍”,提高民主生活會質(zhì)量。

      分析檢查結(jié)束后,全體鎮(zhèn)干部每人要形成1500字以上的個人剖析材料,結(jié)合收集到的意見進(jìn)行認(rèn)真反思,找準(zhǔn)突出問題,深刻剖析問題產(chǎn)生的根源,提出努力方向,提出切實可行的整改措施。

      第三階段:整改落實階段(5月11日至6月30日)本階段重點開展“定措施、作承諾、受評議、回頭看”四項活動,認(rèn)真整改查找的問題,接受社會監(jiān)督和評議,確保工作實效。

      定措施:全體鎮(zhèn)干部針對征求意見、自我剖析中查找出的問題和民主評議中反映的問題,認(rèn)真制定整改措施,明確整改措施、整改時限和整改效果。

      作承諾:鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人、各村黨支部(總支)書記、村主任以及駐鎮(zhèn)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人通過網(wǎng)絡(luò)、公開欄等形式,向全鎮(zhèn)作出作風(fēng)建設(shè)的承諾,充分聽取群眾意見,自覺接受群眾監(jiān)督。

      受評議:鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀(jì)委將對鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和各村黨支部(總支)、駐鎮(zhèn)單位開展作風(fēng)建設(shè)活動情況進(jìn)行評議,評議通過義務(wù)監(jiān)督員、召開評議會、發(fā)放調(diào)查問卷、個別聽取意見等方式進(jìn)行,對整改效果不好、多數(shù)群眾不滿意的,要重新進(jìn)行整改。以作風(fēng)優(yōu)良、群眾滿意率高為標(biāo)準(zhǔn),評比表彰“作風(fēng)優(yōu)良十佳科室”、“作風(fēng)優(yōu)良十佳支部”、“十佳公務(wù)員”、“作風(fēng)優(yōu)良十佳單位”。

      回頭看:集中活動結(jié)束后,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和各村黨支部(總支)、駐鎮(zhèn)單位要在全面總結(jié)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真開展一次“回頭看”活動,重點檢查突出問題整改措施的落實、規(guī)章制度的建立健全和貫徹執(zhí)行情況,切實做好查缺補(bǔ)漏工作。實現(xiàn)用制度管人管事管權(quán),不斷推動黨員干部作風(fēng)建設(shè)走上制度化、規(guī)范化、科學(xué)化軌道。

      活動結(jié)束后,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各科室和各村黨支部(總支)、駐鎮(zhèn)單位要形成專題總結(jié),報鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(鎮(zhèn)紀(jì)委)。

      五、保障措施

      (一)高度重視,狠抓落實。鎮(zhèn)黨委將切實加強(qiáng)對此次作風(fēng)建設(shè)活動的組織領(lǐng)導(dǎo),成立作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室。鎮(zhèn)黨委、政府要按照“一崗雙責(zé)”的要求,對作風(fēng)建設(shè)情 6 況進(jìn)行監(jiān)督檢查,督促鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各科室、各村黨支部(總支)、各駐鎮(zhèn)單位把鎮(zhèn)黨委的各項要求不折不扣地落實。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各科室、各村黨支部(總支)、各駐鎮(zhèn)單位要把作風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,做到兩不誤、兩促進(jìn),把效果體現(xiàn)在實實在在的工作成效上。

      (二)強(qiáng)化監(jiān)督,保障執(zhí)行。鎮(zhèn)紀(jì)委要細(xì)化作風(fēng)建設(shè)督查方案,組織相關(guān)工作人員采取督查督辦、電子監(jiān)察、定期通報、經(jīng)常性檢查與突擊性檢查相結(jié)合的措施,對干部作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,同時要充分調(diào)動各級人大代表、政協(xié)委員、各類行風(fēng)評議員、義務(wù)監(jiān)督員等方面的積極性,切實開展政令監(jiān)督,并將相關(guān)情況及時報告鎮(zhèn)黨委。

      (三)明確責(zé)任,嚴(yán)格獎懲。要把干部作風(fēng)建設(shè)情況作為作為干部任用和評優(yōu)評先的重要依據(jù)。對作風(fēng)建設(shè)活動重視不夠、工作不力的,要責(zé)令重新整改,對整改效果不明顯的,追究其責(zé)任。對因落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不力,導(dǎo)致黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面出現(xiàn)嚴(yán)重問題,群眾反映強(qiáng)烈的,要追究責(zé)任,視情節(jié)給予誡勉談話、通報批評、組織處理或紀(jì)律處分。

      附件:合江鎮(zhèn)“優(yōu)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、提效能、促發(fā)展”主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單

      中共雅安市雨城區(qū)合江鎮(zhèn)委員會

      2012年2月20日 附件:

      合江鎮(zhèn)“優(yōu)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、提效能、促發(fā)展”主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單

      長:曹玉霞

      鎮(zhèn)黨委書記

      張 清 鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長

      副組長:魏宏強(qiáng) 鎮(zhèn)黨委副書記、紀(jì)委書記 成員:孫能萍 鎮(zhèn)黨委委員、鎮(zhèn)人大主席

      駱雅軍 鎮(zhèn)黨委委員、武裝部長 唐雪瓊

      鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長 竹 勇

      副鎮(zhèn)長 李曉聰 鎮(zhèn)紀(jì)委副書記

      黃 媛 黨政辦副主任

      領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)紀(jì)委,由李曉聰同志擔(dān)任辦公室主任,辦公室聯(lián)系電話:2326001。

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