第一篇：關于表彰2010年度優(yōu)秀調研成果的通報

關于表彰2011年度優(yōu)秀調查報告

和調研先進工作者的通報

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府，區(qū)直各部委辦局，各人民團體，各總公司和高等院校：

2011年，全區(qū)各單位和各級領導干部及專兼職調研人員，緊密圍

繞全區(qū)中心工作，突出政策研究，創(chuàng)新調研方式，完善工作機制，抓住重點、難點、熱點問題，深入開展調查研究，形成了一批具有較高水平的調查報告，涌現(xiàn)了一批調研先進工作者，有效推動了各項工作的開展。經(jīng)區(qū)調研工作評選委員會評審，全區(qū)共評選出優(yōu)秀調查報告40篇、調研先進工作者20名，現(xiàn)予以通報表彰。

一、優(yōu)秀調查報告（40篇）

《房山區(qū)實施農(nóng)村集體“三資”委托監(jiān)管的探索與思考》

作者王永年

《關于支撐首都高端制造業(yè)新區(qū)建設人才工作體系研究》

作者耿紀民

《選好干部配強班子助推“三化兩區(qū)”建設》

作者王耕

《充分發(fā)揮政法職能作用 為我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境》

作者韓士軍

《關于檢察機關服務國有企業(yè)發(fā)展的實踐與思考》

作者王建平

《關于完善立案訴訟服務管理機制推進社會矛盾化解的調研報告》

作者蔡慧永

《關于房山區(qū)人口調控管理的探究》

作者徐宗軍

《對我區(qū)農(nóng)民收入的調查與思考》

作者劉寶忠

《科學規(guī)劃提升品質全面推進房地產(chǎn)業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展》

作者曹磊

《加強精細管理美化市容環(huán)境扎實推進“一區(qū)一城”建設》

作者任正寬

《在“三化兩區(qū)”背景下全面提升我區(qū)教育實力的調查與思考》

作者郭志族

《關于實施創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略提高自主創(chuàng)新能力的思考》

作者張海鵬

《關于在房山新型城市化道路中商貿(mào)服務業(yè)發(fā)展的思考》

作者朱仕生

《關注退休職工加強服務管理建立和諧企業(yè)》

作者趙大栓

《關于房山區(qū)農(nóng)村精神文明建設情況的調查報告》

作者康寶和

《弘揚“三敢”精神加快房山城市化進程》

作者李桂清 劉文江

《開展信訪穩(wěn)定風險評估源頭預防減少矛盾糾紛》

作者韓曉明

《關于房山區(qū)產(chǎn)業(yè)結構調整過程中資源型企業(yè)關閉后職工就業(yè)問題的研究》作者王春菊

《房山區(qū)離婚率快速上漲的原因分析及對策》

作者王占勇

《我區(qū)征地拆遷補償工作存在的問題及對策》

作者馬俊懷

《統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展縮小城鄉(xiāng)差距——加快推進房山區(qū)城市化進程的思考》作者張福志

《從地方稅收角度看“十一五”期間房山區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展》

作者萬國喜

《關于CSD長陽核心區(qū)初期發(fā)展的思考》

作者王華鑫

《房山區(qū)村莊規(guī)劃建設現(xiàn)狀調查及對策研究》

作者李博

《充分發(fā)揮園林綠化職能全力服務現(xiàn)代生態(tài)休閑新城建設》

作者孔慶遠

《關于進一步做好山區(qū)殘疾人工作的調查與思考》

作者王紅英

《堅持城市化與工業(yè)化雙輪驅動全面加快城關地區(qū)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展》作者董鳳山

《關于采用“民主武器”實行“村民自治”突破拆遷瓶頸的作者陳廣利

《關于加快西潞街道“北五村”改造的思考》

作者胡淑蘋

《充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用為推進新型城市化提供堅強保證》作者柳鐵良

《關于打造中國特色世界城市的長陽新城示范區(qū)的實踐與思考》

作者齊文東

《依托北京高端制造業(yè)基地拉動地區(qū)產(chǎn)業(yè)全面升級》

作者于英虎

《瞄準定位發(fā)揮優(yōu)勢加快推進農(nóng)村城市化進程》

作者張海生

《關于琉璃河鎮(zhèn)域經(jīng)濟轉型升級的幾點思考》

作者魏廣勛

《大力發(fā)展景觀農(nóng)業(yè) 積極探索都市型現(xiàn)代農(nóng)村新模式》

作者李仲

《借力“北京（房山）歷史文化旅游集聚區(qū)”建設打造特色旅游名鎮(zhèn)》作者李光明

《堅持走新型城市化道路全力打造中國美麗谷》

作者穆建山

《關于創(chuàng)新山區(qū)旅游高端要素配置途徑的探索》

作者高海軍

《整合資源發(fā)揮優(yōu)勢全力打造“燕山綠谷、豐饒之角”》

作者孫建華

《關于撬動民間資本投資的幾點思考》

作者方玉祥 吳長明

二、調研先進工作者（20名）

鄭偉峰區(qū)紀委孔靜區(qū)檢察院

谷升區(qū)法院馬志芳 區(qū)市政容委

谷慧英區(qū)文委劉海龍 區(qū)經(jīng)信委

游大海區(qū)商務委朱繼軍區(qū)國資委

周湛區(qū)旅游局潘雙迪區(qū)統(tǒng)計局

于子彥房山規(guī)劃分局于榮蘭城關街道

郭秀梅拱辰街道金花西潞街道

史偉長陽鎮(zhèn)蔡冬月竇店鎮(zhèn)

付麗周口店鎮(zhèn)魯佳琉璃河鎮(zhèn)

郝天文河北鎮(zhèn)陳海濤南窖鄉(xiāng)

希望在新的一年里，全區(qū)各單位和各級領導干部以及專兼職調研人員，再接再厲，開拓創(chuàng)新，形成更多更好的調查報告，為推進“一

區(qū)一城“新房山建設做出新的貢獻。

第二篇：通報表彰

啟福物業(yè)ZH--2011-01關于對華都秩序部谷建國、王二輝、付振淇、王金嶺同志的通報表彰

2011年9月14日凌晨3點左右，華都秩序部夜班班長谷建國帶領隊員王二輝、付振淇、王金嶺在外圍巡邏時，發(fā)現(xiàn)有人好像是在卸取一輛越野車的后備輪胎，見此人行跡可疑便立即上前大聲制止。此人一看是秩序人員便驚慌失措的留下已經(jīng)卸掉的輪胎駕車逃逸。當時因為天黑，未能看清此人面貌及駕駛的車輛信息。秩序隊員便將輪胎放置門崗加以看管，并及時上報管理處。管理處經(jīng)核對信息確定歸屬業(yè)主，并將汽車輪胎及時歸還。9月15日業(yè)主將一封感謝信和一把大太陽傘送到管理處，再三感謝秩序隊員高度負責的工作態(tài)度和盡職盡責的工作作風。

此事的處理體現(xiàn)了秩序隊員對待工作認真負責的責任心和處理突發(fā)事件的應變能力，更體現(xiàn)了秩序隊員在遇到突發(fā)事件時相互協(xié)作、并肩作戰(zhàn)的團隊精神。為其他員工樹立了榜樣，也為公司贏得了榮譽，贏得了業(yè)主的信任。

根據(jù)以上情況，經(jīng)公司研究決定給予谷建國、王二輝、付振淇、王金嶺同志在公司范圍內通報表揚一次。

望公司全體員工積極向谷建國等人學習，在各自的工作崗位上認真負責，協(xié)調配合，齊心協(xié)力共同做好物業(yè)服務工作，為啟福物業(yè)品牌增光添彩。

鄭州啟福物業(yè)管理有限公司

綜合部

二O一一年九月二十七日

第三篇：表彰通報

表彰通報

發(fā)布時間 : 2010年02月20日

文章來源 :

該類通報主要用于表彰先進單位和個人，介紹先進經(jīng)驗或事跡，樹立典型，并提出有關工作要求和希望。

××××（發(fā)文單位）關于表彰（獎勵）×××（集體或個人）的通報

××××（主送單位）：

××××××（表彰獎勵對象的先進事跡）?！痢痢痢痢痢粒óa(chǎn)生的積極影響和表現(xiàn)出的精神）。為了××××××（目的），根據(jù)××××××（依據(jù)），經(jīng)××××研究，決定對×××（集體或個人）等予以通報表彰。

希望××××××（號召向先進學習，提出更高的工作要求和希望）。

（印章）

××××年×月×日

第四篇：表彰通報

中共中鐵十九局集團五公司

路橋五公司委員會

中鐵十九局集團五公司路橋五公司

公司黨政字第（01）號

關于表彰路橋五公司2011先進生產(chǎn)工作者、優(yōu)秀黨員、先進科室、優(yōu)秀技術干部、優(yōu)秀團員的通報

路橋五公司所屬各單位：

2011年已經(jīng)過去，過去一年來，在上級黨委、行政的正確領導和大力支持下，在路橋五公司全體員工拼搏和共同努力下，順利完成有限公司下達的各項經(jīng)濟指標，在承攬、在建、安全、質量、進度等都取得了一定的成績，在工作中還涌現(xiàn)了一批思想過硬、作風頑強的先進集體和優(yōu)秀個人。展現(xiàn)了路橋五公司員工勇于拼搏，無私奉獻的良好精神風貌。為了激發(fā)員工的工作熱情，經(jīng)過全體代表民主評選和推薦，路橋五公司黨委審批后決定，對下列集體和個人給予通報表彰；

一、路橋五公司先進生產(chǎn)者工作者：

孟慶然孫麗娟穆麗徐國煥許慶華楊東張樹學李濤郭強張玉龍柳強

以上每人獎勵一千元整

二、路橋五公司2010先進科室：

錦赤鐵路SD-01項目部：技術科

錦赤鐵路ZH-01項目部：技術科

寧夏水洞溝電廠項目部：技術科

路橋五公司團委

以上每個科室獎勵兩千元整。

三、路橋五公司2010優(yōu)秀黨員：

馬綠林程啟剛蘭俊波田國平趙軍季小泉李海峰楊志勇

以上每人獎勵一千元整。

四、路橋五公司2010優(yōu)秀技術干部：

孫遜劉軍趙常程孫大鵬吳家偉周偉田野白音德勒郭匡宇

以上每人獎勵八百元整。

五、優(yōu)秀團員

孫毅仲麗晶白會琳

以上每人獎勵五百元整。

具體獎金發(fā)放由各項目部自己做表發(fā)放。

希望以上先進再接再厲，變鼓勵為動力，爭取在新的一年取得更大成就，也希望其他同志向他們學習，扎實工作，積極上進，為路橋五公司的發(fā)展作出自己的貢獻。

中共中鐵十九局集團五公司路橋五公司委員會

中鐵十九局集團五公司路橋五公司

2011年1月8日

第五篇：表彰通報

關于表彰張山同志的通報

各科、所、隊：

立警為公，執(zhí)政為民，爭做人民滿意公務員應是每一名公安干警的不懈追求。樹立正確的人生觀、世界觀，嚴格遵守職業(yè)道德規(guī)范要求，爭做公務員職業(yè)道德模范，爭創(chuàng)公務員職業(yè)道德模范集體是我局今年的一項重要工作。

在“爭創(chuàng)”活動過程中涌現(xiàn)了一批先進個人和感人的先進事跡。戶籍科科長張山同志就是先進個人的杰出代表。

張山同志在我局擔任戶籍科科長已經(jīng)20年了，遠近都知道，他是個清正廉潔秉公辦事的“清官”。近些年，社會上托人情辦事的不正之風盛行，張山同志的多位親朋好友多次求他幫忙違規(guī)辦戶口，但是只要是不符合政策規(guī)定的，他一件都沒辦過。對于符合政策規(guī)定的即使素不相識，張山同志都能按章辦事、及時給予辦理。張山同志二十年來如一日，秉公辦事、清廉從警、兩袖清風、一身正氣，以其高尚的職業(yè)操守和人格魅力彰顯了我們公安干警頭頂國徽的尊嚴。張山同志模范踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、甘于奉獻、淡泊名利、全心全意為人民服務的精神，值得全局每位干警學習。經(jīng)局黨組研究決定，對張山同志給予通報表揚，希望張山同志謙虛謹慎、戒驕戒躁、發(fā)揚成績、不斷進步，一如既往當“人民滿意的好警察”。全局干警要以張山同志為學習榜樣，踏實做人、勤奮工作、克己奉公、服務人民；服務改革開放大業(yè)，爭做職業(yè)道德模范、爭當人民滿意的公務員，為把我局建設成為公務員職業(yè)道德模范集體而努力奮斗。

抄報：xx市公安局

抄送：xxx

xxx

xxx縣公安局X年x月x日X年x月x日（共印x份）