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      保潔行業(yè)從業(yè)人員淺析[大全5篇]

      時間:2019-05-12 14:21:26下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《保潔行業(yè)從業(yè)人員淺析》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《保潔行業(yè)從業(yè)人員淺析》。

      第一篇:保潔行業(yè)從業(yè)人員淺析

      保潔行業(yè)從業(yè)人員淺析

      從報紙,電視等媒體上經(jīng)常有關(guān)于沿海地區(qū)遭遇用工荒的消息,并呈現(xiàn)逐漸向內(nèi)地蔓延的趨勢。用工荒導(dǎo)致的結(jié)果就是人工工資上漲幅度大,有的行業(yè)即使是工資漲了也難以招到員工。用工荒在家政保潔行業(yè)反應(yīng)尤為明顯。

      宜昌潔星保潔公司是一家從業(yè)多年的保潔公司,公司易經(jīng)理深有體會:在公司成立之初,潔星保潔公司招員工都是精挑細(xì)選,不光要求做事能干,人品好,而且還在個人形象有一定的要求。那時,正好是國家體制改革之初,大量的失業(yè)下崗職工有待分流,同時從農(nóng)村也涌進(jìn)了大量的富余勞動力到城里找工作。保潔公司招人那是很容易的事。但自從2000年后,這種狀況就發(fā)生了逆轉(zhuǎn),各地勞力市場吃緊,人力成本上升明顯,新一代的勞動者不光對工資有了較高的要求,而且對于工作環(huán)境,勞動強(qiáng)度也挑剔一些了。大部分人認(rèn)為,家政保潔行業(yè)勞動強(qiáng)度較大,且身份低微,基本不再年輕一代勞動者考慮范圍內(nèi)。

      宜昌潔星保潔公司易經(jīng)理分析了當(dāng)前從業(yè)的家政保潔人員年齡結(jié)構(gòu)。20-30歲的沒有。30-40歲的只占2成,40-50歲的占6成,50-60歲的占2成。從這些數(shù)據(jù)可以反映出一個問題:80后的幾乎沒有人愿意從事家政保潔行業(yè)。70后的也不多。從業(yè)人員都集中在60后,而這一代人經(jīng)歷過文化大革命,上山下鄉(xiāng),企業(yè)改制,農(nóng)村從人民公社到分田到戶,他們的履歷可以說飽經(jīng)風(fēng)霜,況且如今正是上有老,下有小的,肩上的擔(dān)子最沉重的階段。試想,當(dāng)她們這一代老去了,70后,80后,90后。。能否接過這副擔(dān)子,成為城中服務(wù)行業(yè)的中流砥柱呢?

      其實,政府也意識到中國已經(jīng)快速步入老齡社會,政府也在不余遺力的引導(dǎo)勞動者進(jìn)入從事家政服務(wù)行業(yè)。免費培訓(xùn),免費中介,但真正愿意干的年輕人寥寥無幾。這種局面也直接導(dǎo)致家政企業(yè)難以做大,呈現(xiàn)小,散,亂的狀態(tài)。

      但是,一方面越來越少的人愿意從事家政服務(wù)業(yè),另一方面,家政服務(wù)業(yè)所需的從業(yè)人員用工缺口越來越大。專家預(yù)計2020年老年人口將達(dá)到2.4億人,占總?cè)丝诘?7.17%;到2050年,老年人口總量將超過4億,老齡化水平推進(jìn)到30%以上。到時候,將有更多的老年人需要照顧,那么家政保潔公司,你們準(zhǔn)備好了嗎?國家是不是應(yīng)該給予家政企業(yè)一定的政策扶持呢?

      現(xiàn)階段說家政行業(yè)事關(guān)民生,可能為時過早,但是卻可以大大提升人民的幸福指數(shù)。在不久的將來,家政行業(yè)的規(guī)模一定不亞于現(xiàn)在的富士康,你信嗎?

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      第二篇:關(guān)于物流行業(yè)及其從業(yè)人員的調(diào)查報告

      關(guān)于物流行業(yè)及其從業(yè)人員的調(diào)查報告

      6月20日,我們“未來組” 七人一行到離學(xué)校不遠(yuǎn)的“恒輝物流中心”開展了關(guān)于物流行業(yè)及其從業(yè)人員的調(diào)查。此次調(diào)查的開展,豐富了我們對物流行業(yè)和其物流從業(yè)人員的了解。為我們今后的職業(yè)選擇和職業(yè)道路指明了的方向。

      調(diào)查結(jié)束后,我們組開展了組內(nèi)的討論,討論的主題是:“當(dāng)今物流行業(yè)需要哪方面的物流人才”。討論后,得出的結(jié)論要點如下:

      在中國經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的今天,國內(nèi)物流業(yè)迫切需要與國際接軌,現(xiàn)代物流人才的匱乏已經(jīng)成為制約我國物流業(yè)發(fā)展的瓶頸。目前中國具有助理物流師、物流師、高級物流師資格的約1.7萬人,物流人才已被列入中國十二種短缺人才之一。在需求結(jié)構(gòu)方面,一般而言,中、高級物流管理人才與初級物流人才的比例為1:50。由此可見,物流行業(yè)人才的就業(yè)前景一片大好,同時由于身處中國物流業(yè)萌芽發(fā)展階段,也面臨日趨國際化的挑戰(zhàn)。

      物流行業(yè)急需掌握現(xiàn)代物流管理理論、信息系統(tǒng)的手段、方法,具備物流管理、規(guī)劃、設(shè)計等較強(qiáng)實務(wù)運作能力的復(fù)合型物流人才?,F(xiàn)代物流業(yè)是一個兼有知識密集和技術(shù)密集、資本密集和勞動密集特點的外向型和增值型的服務(wù)行業(yè),其涉及的領(lǐng)域十分廣闊,在物流運作鏈上,商流、信息流、資金流貫穿其中,物流管理和營運工作需要各種知識和技術(shù)水平的勞動者。由于物流具有系統(tǒng)性和一體化,以及跨行業(yè)、跨部門、跨地域運作的特點,同時企業(yè)面臨降低成本的壓力

      而增加對崗位多面手的需求,因此具有較為廣博的知識面和具備較高綜合素質(zhì)的復(fù)合型人才,日益受到企業(yè)的青睞。

      在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)和知識經(jīng)濟(jì)時代下,一個合格的物流人才應(yīng)該具備以下六個方面的基礎(chǔ)知識,并在實踐中不斷學(xué)習(xí)完善知識結(jié)構(gòu)。完善的知識結(jié)構(gòu)包括:國際貿(mào)易和通關(guān)知識、倉儲運輸專業(yè)知識、財務(wù)成本管理知識、安全管理知識、法律知識及其他。

      嚴(yán)謹(jǐn)周密的思維方式:物流服務(wù)是一個動態(tài)的、連續(xù)的服務(wù),服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)提高是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。要保證貨物在規(guī)定的時間內(nèi)以約定的方式送到指運地,過程的設(shè)計必須是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、科學(xué)的、合規(guī)合法的。

      團(tuán)隊合作和奉獻(xiàn)精神:物流從業(yè)人員必須具備一種強(qiáng)烈的團(tuán)隊合作和奉獻(xiàn)精神。在作業(yè)過程中,不僅能夠做好本職工作,同時,能夠為周邊相關(guān)崗位多想一點和多做一點,使上下游協(xié)調(diào)一致。

      信息技術(shù)的學(xué)習(xí)和應(yīng)用能力:目前,信息技術(shù)已受到物流企業(yè)的廣泛重視,并被應(yīng)用在定單處理、倉庫管理、貨物跟蹤等各個環(huán)節(jié)。作為一個合格的物流從業(yè)人員,必須熟悉現(xiàn)代信息技術(shù)在物流作業(yè)中的應(yīng)用狀況,能夠綜合使用這一技術(shù)提高勞動效率。

      組織管理和協(xié)調(diào)能力:物流的靈魂在于系統(tǒng)化方案設(shè)計、系統(tǒng)化資源整合和系統(tǒng)化組織管理,包括客戶資源、信息資源和能力資源的整合和管理。物流從業(yè)人員更需要具備較強(qiáng)的組織管理能力,在整合客戶資源的前提下有效地貫徹企業(yè)的經(jīng)營理念,充分利用設(shè)備、技術(shù)和人力等企業(yè)內(nèi)部資源,來滿足外部客戶的需求。

      異常事故的處理能力:從業(yè)人員必須具備隨時準(zhǔn)備應(yīng)急作業(yè)的意識,以及對資源、時間的合理分配和充分使用的能力。

      調(diào)查后,我們發(fā)現(xiàn),一般而言,物流行業(yè)的職業(yè)通路分為三步:操作人員→中層管理人員→高級管理人才。

      結(jié)語:作為一個物流專業(yè)的學(xué)生,我們需要明確自己的能力和位置,規(guī)劃好自己的職業(yè)發(fā)展路線。這就要求我們,在今后的學(xué)習(xí)和生活當(dāng)中,注意知識的積累,不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu),不斷提升自我。

      未來組

      小組成員:蘇德華蟻江攀王明珍林亮

      祝海萍周鈺楊惠娟

      第三篇:物流行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)道德準(zhǔn)則

      ××物流行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)道德準(zhǔn)則

      道德是通過社會輿論、傳統(tǒng)習(xí)俗和內(nèi)心信念來調(diào)整人與人、人與社會、人與自然之間關(guān)系的行為規(guī)范的總和。道德是一個龐大的體系,而職業(yè)道德是這個體系中的一個重要部分,它是社會分工發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物。

      物流業(yè)是一個由倉儲業(yè)、運輸業(yè)、批發(fā)業(yè)、連鎖商業(yè)、外貿(mào)、信息等多個行業(yè)組成的綜合的服務(wù)性產(chǎn)業(yè),是一個跨行業(yè)、跨部門的新興產(chǎn)業(yè),是國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,其涉及領(lǐng)域廣,吸納就業(yè)人數(shù)多,促進(jìn)生產(chǎn)、拉動消費作用大,在促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式和增強(qiáng)國民經(jīng)濟(jì)競爭力等方面發(fā)揮著重要作用。職業(yè)道德是從事一定職業(yè)的人在特定的工作和勞動中所應(yīng)遵循的特定的行為規(guī)范,它是職業(yè)素養(yǎng)的重要組成部分。為倡導(dǎo)物流業(yè)從業(yè)人員良好的職業(yè)精神和職業(yè)道德,規(guī)范其職業(yè)行為,特制定本準(zhǔn)則。

      一、愛崗敬業(yè)、忠于職守

      這是各行各業(yè)共同的職業(yè)道德要求。愛崗就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作,以正確的態(tài)度對待職業(yè)勞動,努力培養(yǎng)熱愛自己所從事的工作的幸福感、榮譽(yù)感,將身心融合在職業(yè)工作中。敬業(yè)就是用一種嚴(yán)肅的態(tài)度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,盡職盡責(zé)。物流業(yè)的產(chǎn)品是服務(wù),物流生產(chǎn)不可能在封閉式場所進(jìn)行,愛崗敬業(yè)、忠于職守,在物流業(yè)界尤為重要。如果每個員工都有良好的敬業(yè)精神,那無論在何時何地,都能正確表現(xiàn)企業(yè)形象,宣揚企業(yè)品牌,將企業(yè)文化延伸到服務(wù)對象。因此要將員工訓(xùn)練成為精通技術(shù),熟悉業(yè)務(wù)的專家,熱心周到地、不厭其煩地為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      二、遵章守法、服從指令

      遵章守法在物流行業(yè)的道德含義就是所有從業(yè)人員的工作、勞動,都要遵守國家的法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行物流業(yè)的職業(yè)紀(jì)律和規(guī)程、制度。服從指令,就是要求每個員工都必須嚴(yán)格按照管理系統(tǒng)的指揮調(diào)度,不得自以為是、自作主張、各行其道,要真正做到令行禁止。

      三、勤學(xué)苦練、鉆研業(yè)務(wù)

      業(yè)務(wù)技能是物流從業(yè)人員從事職業(yè)活動所必須具備的知識和經(jīng)驗,應(yīng)用這些知識和經(jīng)驗解決實際問題,既是改善和提高工作質(zhì)量和工作效率的關(guān)鍵,也是實現(xiàn)自身價值和服務(wù)社會的前提。物流業(yè)人才,特別是技能型人才,要認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握從事職業(yè)活動所需的業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能,才能技術(shù)精湛、業(yè)務(wù)熟練、本領(lǐng)過硬,成為本職業(yè)崗位上的行家里手。雖然每個員工都只是在某個具體崗位上工作,不可能都接觸物流全過程,但是,了解物流供應(yīng)鏈的各個環(huán)節(jié)及其主要內(nèi)容,既可發(fā)揮合作精神,同心協(xié)力服務(wù)客戶,又可拓寬知識面,達(dá)到多技能、寬專業(yè),一專多能,有利于員工在職業(yè)活動中有更大的作為。

      四、誠實禮貌、周到服務(wù)

      忠誠老實,文明禮貌,是為人處事的一種美德,是每一個行業(yè)樹立形象的根本。物流服務(wù)的對象是客戶,以往客戶滿意服務(wù),僅僅是對以往職業(yè)活動的價值肯定。對于服務(wù)的優(yōu)劣,每天都是新的開始,周到服務(wù)必須始終如一,直到永遠(yuǎn),一切工作開始于客戶提出的要求,結(jié)束于客戶的滿足。只有真誠待客,禮貌待客,尊重客戶,時時刻刻為客戶著想,急客戶所急,憂客戶所憂,在工作中始終“圍著客戶轉(zhuǎn)”,為客戶提供無微不至的服務(wù),物流企業(yè)才能獲得更高的顧客滿意度。

      五、及時準(zhǔn)確、規(guī)范操作

      需要物流服務(wù)的客戶,要求非常高,貨物送達(dá)地點錯誤、數(shù)據(jù)錯漏、信息傳遞有誤,都會導(dǎo)致物流企業(yè)的損失。因而及時準(zhǔn)確是物流企業(yè)的基本承諾。所謂及時準(zhǔn)確,對于物流企業(yè)而言,就是按照客戶所要求的貨物送達(dá)時間如期準(zhǔn)時地送到,就是保障按照客戶的指令準(zhǔn)確無誤地將貨物送到指定的任何地方,就是及時準(zhǔn)確的對貨物進(jìn)行倉儲管理。所謂規(guī)范操作,就是按照科學(xué)管理的辦法,規(guī)范地從事物流服務(wù)。通過企業(yè)一系列的管理制度以及諸如操作規(guī)程、服務(wù)指南、服務(wù)程序、規(guī)范用語等工作指引,規(guī)范員工的工作,消滅違章操作,確保安全生產(chǎn),消除無功、無效勞動,保證服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

      六、團(tuán)結(jié)協(xié)作、講求效率

      團(tuán)結(jié)協(xié)作是物流服務(wù)的內(nèi)在要求,在復(fù)雜的物流供應(yīng)鏈中,各個環(huán)節(jié)、工序、崗位應(yīng)該在各自分工的基礎(chǔ)上合作,相互配合、協(xié)同工作。明爭暗斗、勾心斗角、相互傾軋、耗費資源、降低效率、犧牲效益,這些都是與市場經(jīng)濟(jì)和職業(yè)精神相悖的,必定被行業(yè)鄙棄。效益源于效率,物流業(yè)是資源密集型行業(yè),又是一個微利的行業(yè),其服務(wù)要得到客戶的接受和社會的認(rèn)同,必須既要有完美的服務(wù),還要有低廉的費用。對于物流企業(yè),沒有效率就沒有效益。因此,從業(yè)人員的職業(yè)義務(wù)、職業(yè)責(zé)任就是要效率高,要為企業(yè)微中取利,盡可能創(chuàng)造更大的效益。

      ××物流協(xié)會

      二O一O年十月三十一

      第四篇:作為一名房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)人員

      作為一名房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)人員,你認(rèn)為你從事的是一份工作還是一份事業(yè)?請論述理由?

      請闡述一下本次演講比賽對你來說具有何種意義?

      “人生處處是考場”,請根據(jù)這句話做即興演講。

      第五篇:張家港市公共交通行業(yè)從業(yè)人員服務(wù)規(guī)范

      張家港市公共交通行業(yè)從業(yè)人員服務(wù)規(guī)范

      (草稿)第一章 總則

      第一條 為提高我市公共交通行業(yè)服務(wù)管理水平,樹立“友善待乘客,公交為民眾”的行業(yè)新風(fēng),有效地促進(jìn)我市公交行業(yè)和諧發(fā)展,規(guī)范公交司乘人員的行為,創(chuàng)建文明公交行業(yè),結(jié)合本市實際,制定本規(guī)范。

      第二條

      本規(guī)范適用于張家港市所有從事公交服務(wù)的企業(yè)、駕駛員、乘務(wù)員、站務(wù)員。

      第三條

      張家港市交通局是本市公共交通服務(wù)規(guī)范的行政主管部門,張家港市交通運輸管理處負(fù)責(zé)本規(guī)范的組織實施。

      第二章 基本服務(wù)準(zhǔn)則

      第四條

      駕駛員服務(wù)準(zhǔn)則:

      (一)要文明禮貌,不要粗言惡語;

      (二)要平穩(wěn)駕駛,不要急起急剎;

      (三)要精神集中,不要接打手機(jī);

      (四)要各行其道,不要壓線搶道;

      (五)要有站必停,不要中途越站;

      (六)要靠邊停站,不要亂停亂靠;

      (七)要有序進(jìn)站,不要搶道停車;

      (八)要依次出站、不要爭先恐后;

      (九)要禮讓行車,不要斗氣追逐;

      (十)要遵章駕駛,不要亂闖紅燈。第五條 乘務(wù)員服務(wù)準(zhǔn)則:

      (一)要微笑服務(wù),不要態(tài)度生硬;

      (二)要耐心問答,不要臵若罔聞;

      (三)要熱誠待客,不要以貌取人;

      (四)要主動幫扶,不要視而不見;

      (五)要車容整潔,不要灰塵污垢。第六條

      站務(wù)員服務(wù)準(zhǔn)則:

      (一)要微笑服務(wù),不要態(tài)度生硬;

      (二)要耐心問答,不要臵若罔聞;

      (三)要熱誠待客,不要以貌取人;

      (四)要積極助人,不要相互推諉;

      (五)要站容整潔,不要塵土垃圾。

      第三章 駕駛員、乘務(wù)員基本服務(wù)規(guī)范 第七條

      出車前的規(guī)范:

      (一)駕駛員嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制度:應(yīng)當(dāng)認(rèn)真檢查油壓、氣壓、發(fā)動機(jī)等是否正常,加足水箱水、電池水。檢查車容車貌、線路電子顯示器、滅火器、逃生錘、報站器、投幣機(jī)、讀卡機(jī)等是否齊全、有效。檢查上一班已報修的故障項目是否完全修復(fù),發(fā)現(xiàn)影響營運的因素以及投幣機(jī)故障等要及時排除和修復(fù)。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:

      1、車門設(shè)備完好,保持車門正常開關(guān);

      2、頂窗開關(guān)靈活,閉合后不漏水;

      3、滅火器材、車廂燈光等裝臵齊全有效,配臵得當(dāng);

      4、線路電子顯示器、光源完好有效;

      5、座位、靠背齊全完整、牢固;

      6、扶手桿不缺損、不松動;

      7、報站器設(shè)備完好、音質(zhì)清晰;

      8、“投訴電話”、“老、幼、病、殘、孕”愛心專座、“票價表”、“兒童購票尺”等各種標(biāo)貼或噴字,張貼規(guī)范,字體清晰;

      9、發(fā)動車輛,看儀表是否正常,聽發(fā)動機(jī)有無異響,怠速運轉(zhuǎn)至少3-5分鐘,氣制動車輛必須等氣壓高于6公斤,雙氣壓表同時高于6公斤確保車況良好方可起步。若發(fā)現(xiàn)車輛存在問題及時報修,嚴(yán)禁帶病行駛。

      (二)乘務(wù)員出車前打掃車輛衛(wèi)生,確保車輛整潔,做到每班一小掃,收班一大掃。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:

      1、車頭燈、尾燈、方向燈的面罩等設(shè)施完好;

      2、車身漆膜無剝落或暴露底色,車身外蒙皮無缺損,車身外表無污垢;

      3、駕駛室無油污、垃圾、表板平臺無雜物、塵土,前檔風(fēng)玻璃明亮;

      4、車廂內(nèi)壁無污痕;

      5、車窗玻璃無缺損、無水漬、無污痕,座椅無塵土、積水及油污,地板、踏板無積土、垃圾,車門無污痕。

      6、機(jī)動車號牌應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定懸掛并保持清晰、完整,不得故意遮擋、污損。

      7、車身廣告內(nèi)容規(guī)范,無破損、老舊現(xiàn)象,確保車身整潔、體現(xiàn)良好城市形象。

      (三)駕乘人員按規(guī)定著裝,做到整潔大方,符合要求,做到持證上崗,佩戴規(guī)范。領(lǐng)取票據(jù),開啟報站器和讀卡機(jī)。無人售票車要備足專用票據(jù),確保乘客正常取用。

      第八條 行車途中的規(guī)范:

      (一)按規(guī)定的線路正點運行,正點關(guān)門發(fā)車,途經(jīng)沿線各站均要停車上、下乘客;

      (二)不得違反調(diào)度指令,不得擅自改行短線或繞道行駛;

      (三)行駛途中不得故意拖時、搶時或隨意停車上、下乘客,不得越站甩客;

      (四)車輛逢站停靠時應(yīng)當(dāng)按交通主管部門規(guī)定的上、下客范圍內(nèi)???,車輛停車橫向距離與站臺保持50厘米內(nèi),縱向停車按照靠前的原則依次停靠,車頭必須與港灣式??繀^(qū)前沿對齊。無港灣式??繀^(qū)候車亭的,前門應(yīng)與站牌對齊,后車跟前車依次停靠。如遇雨天等特殊情況駕駛員也可避開路面積水和障礙,方便乘客上、下車;

      (五)如站臺前已有車輛??可舷驴?,后車應(yīng)在前車離站后再次按標(biāo)準(zhǔn)停車上下客,并不得超越前車及滯留候客。

      (六)車輛到站必須提前減速,并開啟右轉(zhuǎn)向燈,緩慢平穩(wěn)停車。到站停車前,使用報站器進(jìn)站按鈕,提醒旅客及車外人員,車輛即將進(jìn)站,請旅客做好下車準(zhǔn)備。車輛停穩(wěn)后打開前后門,監(jiān)督旅客前門上、后門下。旅客上車時,主動宣傳和回答乘客所到達(dá)目的地票價的詢問,督促乘客主動按價投幣,駕駛員不得代乘客投幣、找零、接觸投幣箱上的錢幣。待旅客全部上車后,觀察車內(nèi)監(jiān)視器,做到關(guān)門不夾人,關(guān)好車門起步。使用報站器出站、服務(wù)按鈕,提醒旅客注意途中安全,提示前門站點的乘客向后門靠攏。遇有乘客跑來乘車,在車輛沒有移動時,應(yīng)停穩(wěn)車輛,主動讓其乘車;

      (七)駕駛員在車輛停穩(wěn)3 秒后才打開車門上、下客,在確認(rèn)沒有乘客上、下車時才關(guān)閉車門,車門完全關(guān)閉3 秒后才能啟動車輛,車輛要低檔起步,平穩(wěn)出站,確保乘客安全。車輛離站前打左轉(zhuǎn)向燈,傍晚早開大燈。夜間行車起步前、過路口、超越車輛和行人時必須多次變光提醒。運行中,不要急起急剎,致使尾氣排放黑煙,污染城市環(huán)境;

      (八)駕駛員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,做到安全駕駛、起步穩(wěn)、行車穩(wěn)、停車穩(wěn),不開“英雄車”、“斗氣車”,不野蠻駕駛。駕駛員駕駛途中不準(zhǔn)接打手機(jī),不得收發(fā)信息或使用耳機(jī);

      (九)駕駛途中,不準(zhǔn)擅自停駛吃食物、購物和辦私事等,不做與本職工作無關(guān)的事情。

      (十)如遇暴風(fēng)雨、雪、霧等特殊惡劣天氣,駕駛員應(yīng)當(dāng)降低車速,適當(dāng)加大與前車的安全距離;必要時開啟燈光,注意行人和非機(jī)動車輛的行駛動向,做到先慢、先讓、先停,必要時靠邊停車,打開示寬燈注意來往車輛,不要冒險行駛。乘務(wù)員要穩(wěn)定車內(nèi)乘客情緒,做好服務(wù)工作,要求乘客不要慌張,不要擁擠,做好惡劣天氣下安全行駛的解釋工作。

      第九條 回場后的規(guī)范:

      (一)當(dāng)班駕駛員按指定地點停放好車輛,進(jìn)行回場檢驗;

      (二)由專職人員按規(guī)定檢驗車輛技術(shù)狀況,更換投幣機(jī)錢箱內(nèi)膽,當(dāng)班駕駛員必須在旁監(jiān)督至錢箱內(nèi)膽卸裝完畢,辦好錢箱等有關(guān)交收手續(xù);

      (三)認(rèn)真完成車輛例保項目,發(fā)現(xiàn)故障或影響次日營運的問題,應(yīng)當(dāng)及時報修;

      (四)關(guān)閉車廂電源,關(guān)好門、窗,與停車場保管人員辦完交接手續(xù)。

      第十條 在公交場站等候乘客時的規(guī)范:

      (一)車輛應(yīng)當(dāng)停放在指定的上客點,打開前門等候;

      (二)乘務(wù)員要嚴(yán)格執(zhí)行票價制度,認(rèn)真查驗乘客各類有效乘車證件(盲人證、老人卡、殘疾軍人證、月票等),監(jiān)督乘客按規(guī)定票價投幣或使用讀卡機(jī),防止乘客發(fā)生不投幣,少投幣現(xiàn)象;

      (三)車輛開出前,駕駛員應(yīng)當(dāng)按動報站器,向乘客宣傳本車的行駛方向、主要途經(jīng)站名等;

      (四)駕駛員不得在車廂內(nèi)吸煙;

      (五)做到前車開出,后車立即開門等候。

      第十一條 駕乘人員應(yīng)當(dāng)堅持“主動、熱情、耐心、有禮”的八字服務(wù)方針,以普通話為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)語言,要求做到語言規(guī)范、吐字清楚。遇乘客詢問時,應(yīng)及時向乘客作出禮貌的解答。不能諷刺、挖苦、不理睬乘客或與乘客發(fā)生矛盾。應(yīng)當(dāng)熟悉本線路各站站名及途經(jīng)主要工廠、醫(yī)院、機(jī)關(guān)、學(xué)校、商用大廈、酒店、商店、游覽娛樂場所、街道名稱等,為乘客做好導(dǎo)乘服務(wù)。遇到“老、幼、病、殘、孕、抱嬰者”上車時,要主動為其安排座位或動員其他乘客讓座。遇報站器失效時,應(yīng)當(dāng)在停站時用普通話向乘客報出站名。積極疏導(dǎo)乘客安全、有序上下車,減少站和站點??繒r間,發(fā)現(xiàn)乘客遺失物品要主動及時上交公司。要及時主動勸導(dǎo)乘客在行車中不要將頭、手伸出窗外,不要在車廂內(nèi)吸煙、編織織物等,以免影響安全和他人健康。嚴(yán)格執(zhí)行票據(jù)管理制度,備足票據(jù),主動售票,做到不漏票,售票準(zhǔn),找錢準(zhǔn)。不間隔撕票,按票號順序撕票。及時銷毀乘客丟棄的車票。第十二條 車輛營運途中因故障不能繼續(xù)營運時,駕駛員應(yīng)當(dāng)向乘客耐心解釋、說明情況,及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報,安排車上乘客轉(zhuǎn)乘本線后續(xù)車輛。后續(xù)車輛的駕駛員應(yīng)當(dāng)積極協(xié)助轉(zhuǎn)乘,不得以任何借口拒載乘客,乘客亦毋需再投幣。回場檢修途中應(yīng)在車頭右上方顯眼處公示故障車標(biāo)志。

      第十三條

      車輛發(fā)生交通事故或其它肇事時,應(yīng)積極搶救傷員,保留現(xiàn)場,尋找現(xiàn)場證人,并及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門處理(輕微事故應(yīng)服從交警的道路事故快速處理)。

      第十四條

      營運期間嚴(yán)禁擅自關(guān)閉讀卡機(jī)或借口讀卡機(jī)失靈阻止乘客使用,讀卡機(jī)故障時應(yīng)當(dāng)蓋上“本機(jī)故障”機(jī)套,并向乘客耐心說明。乘客刷卡時,駕駛員要注意聆聽收費機(jī)的響聲,確認(rèn)乘客使用電子交費卡有效。若乘客所使用的乘車卡經(jīng)讀卡機(jī)驗證無效,駕駛員應(yīng)當(dāng)勸導(dǎo)乘客投幣乘車,并做好解釋工作,嚴(yán)禁驅(qū)趕乘客下車。

      第十五條 無人售票的公共汽車,由駕駛員按照乘務(wù)員

      服務(wù)規(guī)范做好服務(wù)工作。

      第四章 站務(wù)員基本服務(wù)規(guī)范

      第十六條

      站務(wù)員應(yīng)按規(guī)定做好車輛進(jìn)出站等工作記錄,保證電話隨時暢通、及時處理和報告重大事件,提供投訴舉報、遺物報失受理、小件寄存、旅客引導(dǎo)等服務(wù),使用文明用語,講普通話,做到微笑服務(wù),有問必答。第十七條 站務(wù)員應(yīng)按規(guī)定做好公交場站的安全管理工作,安排進(jìn)站車輛按規(guī)定???,主動引導(dǎo)旅客乘車和等車,確保不發(fā)生場地事故。

      第十八條 站務(wù)員應(yīng)按規(guī)定做好公交場站的衛(wèi)生清潔工作,保證盥洗室、候車室、售票廳干凈無垃圾紙屑,座椅無污塵,窗戶明亮,頂棚無蛛網(wǎng),場地?zé)o垃圾。

      第五章 公交企業(yè)服務(wù)規(guī)范

      第十九條

      公交企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照運輸管理機(jī)構(gòu)核定的番號、線路、站點、班次、時間、票價、車型、車輛載客數(shù)組織營運。公交企業(yè)確需調(diào)整線路、站點、班次、時間的,應(yīng)當(dāng)提前十日向運輸管理機(jī)構(gòu)提出書面申請,經(jīng)批準(zhǔn)后實施。調(diào)整線路、站點的,公交企業(yè)還必須事先征得公安部門的同意。

      第二十條

      公交企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照運輸管理機(jī)構(gòu)的規(guī)定,統(tǒng)一設(shè)臵、撤換公共汽車站牌(包括臨時站牌,下同)。公共汽車站牌應(yīng)當(dāng)標(biāo)明線路番號、首末班時間、高峰平峰段行車間隔時間、所在站點和沿途??空军c的名稱、開往方向、票價等內(nèi)容,并保持清晰、完好。營運班次間隔在三十分鐘以上的線路,還應(yīng)當(dāng)標(biāo)明每一班次車輛途經(jīng)所在站點的時間。

      公交企業(yè)應(yīng)當(dāng)在線路首末站、樞紐站張貼《公共汽車乘坐規(guī)則》、換乘指南、公交線路圖以及投訴電話號碼。

      第二十一條 公交企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對公共汽車進(jìn)行檢查、保養(yǎng)和消毒,保證營運車輛符合下列要求:

      (一)技術(shù)性能、尾氣排放符合國家和地方的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn);

      (二)車容整潔,服務(wù)設(shè)施良好;

      (三)按照規(guī)定標(biāo)明線路番號、經(jīng)營者名稱、票價;

      (四)在規(guī)定的位臵張貼《公共汽車乘坐規(guī)則》、《線路走向示意圖》、禁煙標(biāo)志和投訴電話號碼;

      (五)設(shè)臵老、幼、病、殘、孕婦專座;

      (六)無人售票車輛應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定設(shè)臵投幣箱和電子報站設(shè)備。實行電子售票方式的車輛,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定設(shè)臵電子讀卡機(jī);

      (七)空調(diào)車應(yīng)當(dāng)開啟通風(fēng)設(shè)備,保持車廂內(nèi)空氣清新??照{(diào)車應(yīng)當(dāng)在車廂內(nèi)顯著位臵設(shè)臵溫度計,當(dāng)車廂內(nèi)溫度高于二十八攝氏度或者低于十二攝氏度時應(yīng)當(dāng)開啟車輛空調(diào)設(shè)施。

      第二十二條 公交企業(yè)應(yīng)當(dāng)在無人售票車公交線路兩端以及途中重要站點設(shè)臵兌零服務(wù)。

      第六章 思想教育和責(zé)任管理

      第二十三條 公交企業(yè)必須定期或不定期組織駕駛員進(jìn)行職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律、交通法規(guī)、行車意識、駕駛技術(shù)方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn),并做好培訓(xùn)記錄。應(yīng)積極組織各種創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)活動,挖掘從業(yè)人員感人事跡,樹立服務(wù)先進(jìn)典型,從而帶動整個行業(yè)服務(wù)水平。

      第二十四條 公交企業(yè)對行車作風(fēng)和服務(wù)質(zhì)量差、事故苗頭多、出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量問題或交通事故的駕駛員,要及時采取重點教育、停止上崗、脫產(chǎn)培訓(xùn)、組織幫教等有效措施。

      第二十五條 公交企業(yè)如發(fā)生重大服務(wù)質(zhì)量責(zé)任事故時,市交通運輸管理處應(yīng)依法進(jìn)行嚴(yán)肅處理,并責(zé)令其限期改正。

      第七章 附則

      第二十六條 本規(guī)范由張家港市交通局負(fù)責(zé)解釋。第二十七條 本規(guī)范自頒布之日起實施。

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