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      信合花開別樣紅

      時間:2019-05-12 14:42:09下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《信合花開別樣紅》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《信合花開別樣紅》。

      第一篇:信合花開別樣紅

      信合花開別樣紅

      ——寧武聯社加強政風行風建設工作匯報

      良好的社會形象是服務性行業(yè)的靈魂,更是服務性行業(yè)賴以生存的生命線。今年以來,我社根據縣政府政風行風工作要求,全面推進政風行風建設,堅持標本兼治、糾建并舉的方針和誰主管、誰負責,管行業(yè)必須管行風的原則,不斷改善服務,提高服務質量,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,積極營造農信社清正、高效、便民的行業(yè)之風,為全縣農村信用社穩(wěn)健經營和改革的順利進行提供了有力的保障。

      一、思想高度重視,布置落實到位。

      根據政風行風建設工作要求的實際,縣聯社及時成立機關作風建設和效能建設領導小組,由黨委書記任組長,紀檢書記為副組長,真正形成一把手負總責,領導小組指導協調,各科室具體負責,全社干部職工共同參與的工作機制。年初對政風行風建設作出總體部署,與黨員簽訂《黨建目標責任書》、《黨風廉政建設責任書》,與業(yè)務經營、文化建設等融為一體,同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲。

      一是各營業(yè)網點都在顯眼位置懸掛《山西省農村信用社政風行風監(jiān)督牌》,公示省、市、縣聯社的舉報電話、郵箱及地址,接受廣大客戶的監(jiān)督,及時受理群眾的投訴。

      二是實行首問責任制,第一個接到投訴的員工在其處理權限內負責該問題的解決,超出其處理權限,及時將投訴問題轉交有關部門處理,并將結果及時反饋給客戶。1

      三是實行限時處理制,對客戶的投訴,均規(guī)定了處理、反饋時限,確保使客戶盡早得到滿意的答復,今年以來,縣聯社收到投訴6起,辦結率達到了100%,做到了件件有回音。

      四是聘請行風監(jiān)督員,通過人大、政協代表評議和暗訪等形式,加強監(jiān)督。

      二、提高隊伍素質,強化建設基礎。

      一是加強制度建設,提高全員合規(guī)意識。為各營業(yè)網點和機關科室征訂了《中小金融機構案件風險防控實務》35本,整理印制了《山西省農村信用社案件防控員工學習手冊》和《山西省農村信用社員工合規(guī)操作一百零二條手冊》,人手一冊;同時組織全員對案件風險防控知識進行了測試,極大的強化了員工案件防控意識和防控能力。

      二是對員工開展警示教育活動。先后組織全員觀看了《再現真相》、《膨脹的代價》、《“小官大貪”警示錄》和《潰壩》光碟,觀看完畢后又組織進行了集中討論,大家暢所欲言,各抒己見,結合網點的實際談了各自的認識、看法,通過討論,深刻剖析反面典型案件發(fā)生的過程和根源,從中吸取深刻教訓,人人都寫出心得體會,從而使大家從思想上深刻認識到了做好案件防控、合規(guī)操作的重要性。

      三是按照干部管理原則,對信用社正(副)職主任、機關科長進行年度政績考核,將德、能、勤、績等情況,通過組織考核,形成檔案材料,存檔備查,作為日后干部決策的主要依據。

      四是對部分信用社主持工作的主任進行了充實和調整。2011年,在嚴格考察的基礎上,累計調整調動聯社部門(營

      業(yè)網點)負責人正職3名,副職6人,信用社主持工作主任1名。

      三、提高服務質量,樹立嶄新形象。

      全縣農村信用社圍繞文明服務不斷提高服務質量:做到使用文明用語,說好每一句話;強化禮儀服務,規(guī)范每一個動作,嚴格操作規(guī)程,辦好每一筆業(yè)務;提高服務效率,節(jié)約客戶每一秒時間;耐心周到服務,解決客戶每一個問題,努力打造高品質的文明服務平臺和行業(yè)服務品牌,扎扎實實地把文明規(guī)范服務提高到一個新的水平。

      一是改善“軟環(huán)境”,大力推進金融服務職業(yè)用語和服務禮儀培訓,規(guī)范文明用語和服務行為,提高柜面人員素質,近年新招聘形象佳、素質高大學生全部讓其到前臺任柜員,提升服務質量和水平。

      二是改善“硬環(huán)境”,按照省聯社制訂的CI管理標準,統(tǒng)一標識、標牌,推進網點標準化建設,大力推進精品網點建設,優(yōu)化營業(yè)環(huán)境,提升網點形象。2011年對聯社辦公大樓進行了裝修,對圪寥信用社營業(yè)室進行了新建,懷道信用社辦公樓的新建工作也在有條不紊的進行當中,辦公條件和營業(yè)環(huán)境得到了很大得改善。在營業(yè)網點營業(yè)室、辦公室添置了椅子、沙發(fā)、老花鏡等便民設施,并將文明制度、文明服務承諾、文明用語等服務內容上墻,接受客戶監(jiān)督,優(yōu)化營業(yè)環(huán)境,增強服務功能,擴大信用社服務范圍,提升網點形象。

      二0一一年十二月五日

      第二篇:文明花開別樣紅

      文明花開別樣紅

      ——涼州區(qū)國稅局精神文明創(chuàng)建工作紀實

      涼州區(qū)國稅局始終不渝地以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及十七大精神統(tǒng)領精神文明創(chuàng)建工作,按照涼州區(qū)文明委及上級局的創(chuàng)建安排,緊緊圍繞工作的總體要求和目標,全面落實科學發(fā)展觀,用更新的理念、更高的目標打造文明創(chuàng)建品牌,積極開展創(chuàng)建工作,為全局稅收工作的健康發(fā)展提供了強有力的保證。

      整章建制牢筑創(chuàng)建之基

      結合本局工作實際,把創(chuàng)建活動與爭創(chuàng)先進領導班子、與依法治稅、組織收入、隊伍建設、黨風廉政建設融為一體,抓點帶面,整體推進,區(qū)局與分局、科室層層簽訂創(chuàng)建工作責任書,將精神文明活動列入崗位目標進行責任管理,與業(yè)務工作同部署、同落實、同考核、同獎罰,使創(chuàng)建活動在高標準的起點上穩(wěn)步推進。同時,強化組織實施,采取八項措施促進文明創(chuàng)建,一是局黨組每季度召開一次創(chuàng)建活動研究分析會議,按照長計劃短安排的思路,制定分步實施的措施,形成創(chuàng)建工作的長效機制;二是每半年對全局創(chuàng)建活動進行一次考核,并在典型部門舉辦一次創(chuàng)建工作經驗交流現場會;三是每月通過“涼州國稅信息”向市文明辦反映創(chuàng)建工作動態(tài),每季度向涼州區(qū)文明辦進行一次專題匯報,每半年向武威市文明辦匯報一次創(chuàng)建工作,爭取對創(chuàng)建工作的支持;四是每年主動邀請文明辦對創(chuàng)建工作考核驗收,拾遺補缺,不斷創(chuàng)新;五是黨團、婦女組織聯手舉辦季度主題活動;六是每年舉辦一次職工迎春運動會、舉辦一次職工書畫、攝影、剪紙等才藝展;七是每年開展2次幫困助貧愛心實踐活動。通過以上舉措,不斷完善創(chuàng)建工作機制,進一步加大創(chuàng)建工作力度,通過制度建設,使創(chuàng)建工作始終與時俱進,充滿活力。

      素質教育打造文明之師

      始終把提高班子的帶隊能力、增強隊伍的整體素質作為推動精神文明建設的切入點,堅持以政治學習“明目”,以理論教育“洗腦”,以思想道德教育“修心”、以業(yè)務技能培訓“壯體”。按照“創(chuàng)建先進領導班子”的七個方面的內容,局黨組對班子成員提出要做勤奮學習的模范、做團結同志的模范、做扎實工作的模范、做遵守紀律的模范、做廉潔奉公的模范的要求,班子成員首先帶頭講學習,提高班子成員的政治素養(yǎng),強化政治意識、大局意識、責任意識,堅定了政治信念,使班子成員時刻保持與時俱進和奮發(fā)有為的精神風貌。二是帶頭抓落實,堅持“四個到位”即:做到工作安排部署到位、規(guī)范要求明確到位、指導落實檢察到位、催辦提醒引導到位。三是帶頭講大局,做到“三分三合”即:職責上分,思想上合;工作上分,目標上合;職權上分,力量上合。在落實工作、提高效率、保證質量等方面,要求黨組成員和黨員干部必須做到“思想上同心,目標上同向,工作上同軌,行動上同步”,提高了科學決策能力、依法治稅能力和總攬全局的能力。四是帶頭想基層,樹立管理一線無小事的觀念,班子成員走出機關,沉入基層,查實情、解難題、辦實事。通過多形式、多途徑地組織開展干部職工政治思想文化教育活動,調動全局同志的敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)精神和提高內在戰(zhàn)斗力。舉辦黨性教育及預防職務犯罪輔導報告會,邀請市委黨校教授和檢察院領導對全體干部進行專題輔導。給各黨支部、各科室發(fā)放《武威市民文明教育讀本》80本,讓大家學有所依,學有所悟;組織全體干部進行了廉政學習心得寫作、漫畫創(chuàng)作,組織各黨支部認真學習黨的十七屆三中全會精神,開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,并將學習心得薈萃于各自的學習園地中,努力使每位黨員干部成為 “科學發(fā)展觀”的堅定實踐者。積極開展業(yè)務培訓和崗位練兵活動,將業(yè)務培訓和崗位練兵的效果納入目標考核,體現獎優(yōu)罰劣。創(chuàng)新培訓考評形式,開展形式新穎、注重實效的培訓和崗位練兵檢驗活動,考評以“提高辦稅效率,為納稅人解困”為主旨,圍繞著每個崗位“應知應會”的基礎知識展開,重點考察崗位知識、業(yè)務技能、工作作風等稅收服務綜合水平。通過改定期“滿堂灌”為不定期“單兵演練”,加快了學習成果向能力提升的轉化,加速了理性價值到實踐價值的升華。

      用心服務澆灌文明之花

      在全局開展微笑服務、主動服務、首問服務、限時服務、延時服務、承諾服務、靈活服務、監(jiān)督服務、預約服務、提醒服務在內的十項服務舉措,辦稅服務廳在打破窗口界限,實行“前臺一把抓,后臺再分家”工作方法的基礎上,全面推行“進一個門,辦完全部事”的承諾服務和貼近納稅人的特色化、人性化服務。與辦理涉稅事項需要時間較長、又必須當場辦結的納稅人預先約定辦理時間;在大廳顯著位置進行“友情提醒”,向納稅人公開每位工作人員電話號碼;根據不同納稅人、不同情況、不同時機,適時提醒納稅人應注意什么問題,應當遵循的法規(guī)和流程,應當達到的標準和要求,將納稅服務的內涵延伸到提醒納稅人自覺遵紀守法上;開辟“互動平臺”,將納稅人咨詢的問題以問答的形式按季歸集9類進行整理解答,向納稅人公布共性問題90多個,真正為納稅人釋疑解惑,讓納稅人辦稅更方便、更快捷、更滿意。加強辦稅服務廳宣傳平臺建設,增補宣傳單頁到8種。制作了政務公告欄和辦稅標識,設立“納稅人園地”、“納稅人留言簿”,營造良好的互動平臺、辦稅環(huán)境。向社會公布了舉報電話和舉報箱,聘請行風監(jiān)督員、單位兼職監(jiān)察員和特邀監(jiān)察員,組成三個層面的紀檢監(jiān)察網絡,實行內部監(jiān)督和外部監(jiān)督相結合,積極參與涼州區(qū)組織的“千人評機關” 活動,啟動了定期的明查暗訪、民意調查的行風測評機制,向納稅人發(fā)放《甘肅省國家稅務局系統(tǒng)稅務人員違法違紀舉報獎勵暫行辦法》1000余份,發(fā)放《涼州區(qū)國稅局行風建設測評征求意見表》250份、從執(zhí)行政策、納稅服務、廉政建設等四方面8個小項向納稅人廣泛征求意見,主動接受社會各界和納稅人的評判。全年累計發(fā)放各種宣傳資料2000余份,受理涉稅咨詢560余次。精心打造全新的對外網站并申請域名在因特網上開通,在板塊和欄目設置上側重于納稅服務和政務公開,進一步拓展了政務公開渠道,豐富了宣傳載體。

      創(chuàng)新載體拓展創(chuàng)建之路

      為了營造創(chuàng)建工作的“大環(huán)境”,充分利用現有資源,以多彩的活動為載體,為創(chuàng)新稅收工作提供了思想和精神源泉。繼續(xù)在全局開展以《細節(jié)決定成敗》、《思路決定出路》、《比能力更重要的12種品格》等優(yōu)秀書籍為內容的讀書活動,舉辦了“思路決定出路”讀書演講比賽,并評獎進行鼓勵,引發(fā)了全局干部對怎樣干好稅收工作的深層思索,激發(fā)了大家的工作干勁。隆重舉行了涼州區(qū)國稅局慶祝建黨87周年晚會,100多名黨員歡聚一堂,載歌載舞,喜迎“七?一”。在全局倡導“生命因運動而健康,事業(yè)因健康而發(fā)展”的理念,積極組隊參與各種比賽。局黨組心系職工生活,通過一系列溫馨的活動,如三八節(jié)專門安排給女職工體檢,建軍節(jié)召開退伍軍人茶話會,重陽節(jié)和離退休老干部歡聚一堂共敘稅事等,從細微處關愛職工。同時,以全面開展“四項活動”為契機,陸續(xù)在全局開展“向身邊先進學習”活動、從精神文明建設“五個一工程”獲獎作品中選看一部優(yōu)秀電影、一部優(yōu)秀電視連續(xù)劇、一部優(yōu)秀舞劇、一篇優(yōu)秀長篇小說、唱一支優(yōu)秀歌曲的“五個一活動”,深入開展優(yōu)質納稅服務競賽活動,持續(xù)開展創(chuàng)建和諧國稅、和諧科室、和諧稅務分局評比活動。培養(yǎng)全

      局職工團結、奮進、向上的情操。真正為職工營造一個“發(fā)展有空間、干事有舞臺、創(chuàng)業(yè)有天地”的良好文化氛圍,達到了增長知識、開拓視野、提高干部綜合素養(yǎng)的目的,引導和激勵干部把心思放在工作上,把目光盯在業(yè)績上,把聰明才智用在事業(yè)上。

      文化建設共鑄文明之魂

      進一步豐富教育載體,拓展教育陣地,積極推進稅務文化建設,通過“五上”形成具有濃郁涼州文化特色的“四心”文化。一是文化宣教上網,通過在涼州國稅內部網站、涼州國稅外部網站創(chuàng)建廉政要聞、廉政承諾、廉政心得、廉政文化、開辟黨建動態(tài)、黨員心聲等豐富多采的專欄,打造網上宣教陣地和廉政交流平臺;二是稅務文化上墻,因地制宜,集全局人員智慧建立了稅務廉政文化室,以精益求精態(tài)度,精心構思、精工細作,通過機制保廉、精神樹廉、勤政育廉、教育思廉、典型倡廉、警示明廉、文化潤廉、和諧養(yǎng)廉,打造出廉政宣教的“精品工程”,讓廉政文化室成為反腐倡廉的陣地,凈化心靈的課堂,文明創(chuàng)建的舞臺,行風建設的窗口,黨性鍛煉的熔爐,凝聚精神的家園;三是文化建設落實上手,如在廉政文化建設上,召開近百名納稅人代表參加的廉政承諾現場會,各部門主要負責人就依法實施稅收執(zhí)法權和行政管理權現場對納稅人做出廉政承諾;個體定稅軟件上線后,請納稅人現場參與電子定稅過程;下戶稽查,簽訂稽查廉政承諾書在先;行風測評,請納稅人對照公開承諾打分等,從關鍵環(huán)節(jié)和關鍵部位落實廉政行動到位;四是文化理念銘刻在心上,全體干部勤政廉潔成了自覺的行為準則,在全局營造出廉潔高效、干事創(chuàng)業(yè)的和諧環(huán)境,初步形成了修心,修心養(yǎng)廉;公心,一心為公;凈心,凈化心靈;愛心,愛心奉獻的“四心文化”。

      第三篇:文明花開別樣紅 韓

      文明花開別樣紅

      南樂縣用“一創(chuàng)雙優(yōu)”促文化建設紀實

      11月5日晚,南樂縣城燈火輝煌,文化中心盛況空前,倉頡杯”全國書法大獎賽頒獎、新編歷史豫劇《魏允貞》首演暨電影開機儀式同臺舉辦;6日上午,市博物館內近200付書法墨香吸游人,10時許,倉頡陵景區(qū)“百名書法家,朝拜詠倉頡”;《豐碑》、《走近南樂》等書成為人們學黨史、知南樂的傳讀書;每周一場的“頌歌獻給黨”大型廣場晚會成為向黨90華誕和辛亥革命100周年獻禮劇目。

      近年來,地處冀魯豫交界處的南樂縣梳理文化體系脈絡,創(chuàng)新文化發(fā)展思路,確立大力發(fā)展文化建設,舍得投資辦文化的理念,千方百計滿足人民群眾日益增長的文化需求,挖掘深厚的文化底蘊,展示文化特色,文化惠民工程不斷深化,社會主義文化大發(fā)展大繁榮的“南樂現象”贏得滿堂彩。

      南樂,歷史悠久,文化燦爛,獨特的區(qū)位優(yōu)勢使這里 既有中原文化的積淀,又有燕趙文化的影響,還有齊魯文化的輻射,因此,南樂縣是一個多元歷史文化的聚集區(qū),隨著社會大變革、大轉型時代的到來,當地的百姓文化多樣化渴求越來越強烈,文化正迎來一個難得的黃金發(fā)展期,縣委、縣政府把發(fā)展文化建設列入重要工作日程,并以重要篇章寫入“十二五”規(guī)劃。從以人為本,關注民生的角度,大力實施一系列文化惠民工程,在用足用活用好上級文化政策資金的同時,不斷加大地方財政對公共文化服務的投入力度,完善文化設施,夯實基礎和發(fā)展后勁,真正讓農民共享文化發(fā)展成果。近年來,該縣先后融資近千萬元用于基礎建設,全面實施了五大重點文化惠民工程:12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設、322個村廣播電視村村通、文化信息資源共享、農村電影放映、舞臺藝術送農民以及農家書屋建設等,極大地緩解了農村群眾看書難、看戲難、看電影難、文化活動少的狀況。2010年共送戲下鄉(xiāng)60場,送電影下鄉(xiāng)3864場,送書下鄉(xiāng)24萬冊。

      南樂雖是財政窮縣,但是對文化建設的投資毫不含糊。倉頡陵是省級文物保護單位,為了把倉頡文化做大做強,縣財政先后投資500多萬元對倉頡陵景區(qū)進行修繕維修和建設,尤其是新建了造書臺和玄門。2010年11日13號,在這里成功舉辦了第二屆中國倉頡文化節(jié);文化中心和文化廣場是縣城居民文化活動聚集區(qū),建筑面積達3400平方米的文化中心原來功能不完善,一年多時間縣財政先后投資100余萬元,安裝了軟座椅、中央空調和實施吸音工程等;今年4月,這個縣又投資50余萬元購置了包括燈光、音響、室外舞臺構架等在內的激情廣場設備;為了打造文化靚麗南樂,使縣城具有濃郁的文化氣息,從去年下半年開始,整個縣城5條街道,涉及近100個單位和經營業(yè)主全部實施了立面改造和亮化工程,同時,這個縣在元村鎮(zhèn)百尺村修繕了將軍書記、原中央委員、浙江省委書記—鐵瑛故居,并確立為縣級文物保護單位。

      創(chuàng)新思維,克難攻堅,動腦筋想辦法豐富載體搭建平臺,不斷滿足人民群眾日益增長的文化需求。這是南樂縣在文化建設實踐中摸索出的路子。在保質保量圓滿完成舞臺藝術送農民、電影下鄉(xiāng)等公益性演出之外,這個縣利用自身優(yōu)勢,創(chuàng)新演出形式,豐富文化生活,縣文化中心利用節(jié)慶活動常年演出不斷,在縣文化廣場,每天清早晨練的人們絡繹不絕,每天傍晚一群時尚的中年婦女在歡快的音樂伴奏下起舞,一臺錄音機,一方小天地,一群熱愛生活的人們,就組成了一個群眾文化舞臺,紅歌匯、激情廣場、青年歌手大獎賽、詩歌朗誦會、戲曲茶座,業(yè)余文化群體成為南樂的新名片。

      為了慶祝建黨90華誕、建國62周年、辛亥革命100周年,縣委決定舉辦唱紅歌、學黨史、激情廣場演出、用變化實例歌頌黨等一系列紀念活動,縣委宣傳部組織專門力量編輯出版了以四集黨史紀實為內容的《豐碑》一書;創(chuàng)造性地策劃了室外激情廣場,5—10月份,先后有二十余個單位突出特色,輪番上陣,演出單位有機關、有學校、有農村、有醫(yī)院,演出形式多種多樣,觀眾達兩萬余人次,此次活動受到市委宣傳部的嘉獎;為了將祖籍南樂、明代山西巡撫魏允貞打造成歷史劇目,該縣以魏允貞在山西任10年巡撫為時代背景,以他為官一任、造福一方,心系百姓、除暴安良為情節(jié)主線,將豫劇《魏允貞》搬上舞臺,努力打造南樂歷史文化名片,反腐倡廉楷模,文化援疆的平臺??h委、縣政府投資100多萬元自編自導自排自演,特聘請國家一級編劇,一級導演,一級作曲,一級舞美,一級演員組成強大陣容,五大豫劇流派登臺獻技,經過近兩個月的排演,11月5號晚上舉行了成功首演式;在弘揚倉頡文化上,這個縣從繁榮書法藝術入手,6月17日,由河南省政協書畫院主辦,縣委、縣政府承辦的首屆“倉頡杯”全國書法大賽征稿啟示向全國發(fā)布,廣泛征集書法名家優(yōu)秀作品,11月5號揭曉并舉辦了頒獎晚會,同時在倉頡陵舉辦了“百名書家祭字圣”活動。

      文化活動的廣泛開展,得益于這個縣有一批扎根基層,愛崗敬業(yè)的文化人,他們文化自覺、文化自信,執(zhí)著追求文化事業(yè)。全縣80%的行政村都有一支夕陽紅秧歌演出隊,城關鎮(zhèn)西街關村文體娛樂中心十余個春秋風雨不斷,男女老少齊參戰(zhàn),載歌載舞唱太平。這里真正成為盡情享受文化品位的天堂;國家級非物質文化遺產目連戲的傳承人張占良在發(fā)源地寺莊鄉(xiāng)郭村發(fā)揚壯大;河南省非物質文化遺產重大發(fā)現——西邵鄉(xiāng)五花營獅子舞從鄉(xiāng)村到縣城堅持巡回演出;年逾花甲的李太岳是縣豫劇團團長,舍小家為大家,率領全團人員艱苦創(chuàng)業(yè),在天津、河北一帶闖市場搞演出,還承擔情系桑梓的家鄉(xiāng)匯演,不僅滿足了農民看戲需求,而且還將團隊不斷壯大,取得了社會、經濟雙豐收,縣豫劇團成為豫劇《魏允貞》的底抱團,11月6日晚有四名青年演員拜著名表演藝術家賈廷聚、張寶英為徒;縣雜技團的小演員靠精湛的技藝,不僅常年在上海等大都市演出,而且漂洋過海打入歐美市場。會當凌絕頂,一覽眾山小。南樂文化正站在新的歷史起跑線上,沐浴著十七屆六中全會的春風,向著更高更好的文化高地邁進。

      第四篇:地稅文明花開別樣紅

      【永善地稅專題片解說詞】

      地稅文明花開別樣紅

      ——永善縣地稅局精神文明創(chuàng)建工作紀實

      【片頭音樂起】

      【解說】流金淌銀的金沙江,蜿蜒曲折流經永善縣境9個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))168.2公里,滋潤著這片古老而厚重的熱土。在這片物華天寶、人杰地靈的2789平方公里的土地上,活躍著一支為市場經濟保駕護航的衛(wèi)士,他們在改革的大潮中,崇尚文明,追求卓越,譜寫了一曲“服務科學發(fā)展、共建和諧稅收”的激昂樂章,用忠誠和信念澆灌出絢麗多彩的文明之花:永善縣地方稅務局。

      【推出片名】

      地稅文明花開別樣紅

      ——永善縣地稅局精神文明創(chuàng)建工作紀實

      【解說】隨著國家稅制的改革,永善地稅局1994年成立,現內設9個職能股室,4個基層分局和1個派出機構,有干部職工67人,其中黨員47人,負責全縣營業(yè)稅、車船稅和企業(yè)所得稅等稅種征收,管理轄區(qū)內672戶企業(yè)、3511戶個體戶。二十一年櫛風沐雨、風雨兼程,一支思想端正、作風正派、業(yè)務過硬、訓練有素的地稅干部隊伍正活躍于永善的經濟戰(zhàn)線上。

      【解說】永善地稅精神文明創(chuàng)建活動全面開花,碩果盛結。先后獲得省級文明單位稱號2個,市級文明單位稱號3個,市級 1 青年文明號2個,地稅一分局連續(xù)六年被縣委政府評為文明單位,文明之花香滿稅苑。文明浪花澆灌著每個職工的心田,文明行動洗禮著每個職工的靈魂,全體干部職工用理想和智慧演繹了一曲地稅精神文明的和諧音符,用心血和汗水譜寫了一曲勇立潮頭的時代華章。

      【字幕推出標題】

      加強組織領導 完善工作機制

      【解說】為切實加強精神文明創(chuàng)建工作,永善縣地稅局成立了“一把手”掛帥的精神文明建設領導組,全局上下形成了“黨組統(tǒng)一領導、部門各負其責、文明辦組織協調,干部職工積極參與”的工作機制,將精神文明創(chuàng)建工作擺在重要位置,做到兩手抓、兩促進。

      【解說】在學習借鑒、充分醞釀的基礎上,以三年為周期制定了《文明單位創(chuàng)建實施方案》,每年制定《文明單位創(chuàng)建工作計劃》,明確指導思想、創(chuàng)建責任、工作方法、活動安排等內容,做到年初有部署,全年有落實,年終有總結。逐年保持文明創(chuàng)建經費遞增趨勢,保障了文明創(chuàng)建的順利推進。

      【解說】始終堅持“內提素質、外樹形象、打造陽光地稅”的工作目標,緊緊圍繞稅收中心工作,嚴格按照指導思想好、志愿服務好、道德風尚好、文化體育好、公共環(huán)境好和示范作用好的創(chuàng)建要求扎實推進精神文明建設。

      【解說】通過召開座談會、動員會、部署會,引導全局干部職工深刻理解精神文明創(chuàng)建的重要意義,調動全局干部 職工參與精神文明建設的積極性、主動性和創(chuàng)造性。一場精神文明建設的序幕在永善地稅系統(tǒng)徐徐拉開……

      【字幕推出標題】

      豐富活動載體 提升創(chuàng)建層次

      【解說】近年來,永善地稅局始終高度重視社會公益事業(yè),組建了學雷鋒志愿者服務隊,結合實際制定志愿者服務隊章程和活動實施方案,積極組織隊員參加植樹造林、希望工程和清明節(jié)祭掃英烈等豐富多彩的活動。

      【解說】充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,4·05、8·17地震發(fā)生后,以黨組書記、局長秦志海為首的全局干部職工臨危不亂,積極開展搶險救援、組織群眾生產自救。志愿服務隊10余次深入災區(qū)開展災后恢復重建。情系災區(qū),累計捐款10余萬元,利用中秋等傳統(tǒng)佳節(jié)慰問災民。全額出資創(chuàng)辦佛灘小學網絡教室,資助三名家庭貧困學生圓滿完成學業(yè)。每年組織不少于12名干職工獻血,據統(tǒng)計,2012至2015年累計獻血13000余毫升。

      【解說】以弘揚民族精神,傳承中華美德為核心,定期舉辦道德講堂,堅持以身邊人講身邊事,身邊事教育身邊人,通過場景設置、規(guī)范流程和全員參與等形式,營造濃厚的道德文化氛圍,使道德講堂入腦入心,最后變?yōu)槁毠さ淖杂X行動。道德經典誦讀堅持全員參與、漸次推進的活動方針,以集中學習與分散自學相結合,每季度進行匯報演出。

      【解說】制定文明守則、行為規(guī)范及考核辦法,使文明有禮成為員工的行為習慣。在全系統(tǒng)開展以“文明用餐、節(jié) 儉惜?!睘橹黝}的文明餐桌行動,使文明餐桌行動制度化、規(guī)范化。開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”主題簽名活動,以黨組書記、局長為首的領導班子率先垂范,將行動引向深入,促進節(jié)約型機關建設。加強文明風尚傳播,營造文明創(chuàng)建環(huán)境。成立文明風尚傳播隊伍,利用微博、微信、稅務短信、電子顯示頻等媒介傳播文明理念,在機關大樓內部設置公民道德基本規(guī)范、24字核心價值觀、地稅文化掠影等五個稅務文化長廊,在大樓外部設置文明宣傳牌,引人崇德修身,向善向上,營造出廉潔高效、干事創(chuàng)業(yè)的和諧環(huán)境。

      【解說】廣泛開展文化體育活動,以傳統(tǒng)節(jié)日為載體,全面深入開展“我們的節(jié)日”活動。自編自演的《地稅版小蘋果》展現了地稅干部積極向上、干事創(chuàng)業(yè)的精神,網絡點擊量超20萬次。設立榮譽室、展覽室、圖書室和職工活動室,全面展示永善地稅精神文明創(chuàng)建成果,做到思想上同心,目標上同向,工作上同軌,行動上同步。成立釣魚協會、籃球協會和職工活動室,在系統(tǒng)內部組織演講比賽、知識競賽和體育比賽,積極參加省、市局及縣委政府組織的各種運動會,定期組織干部職工參加體檢。

      【解說】根據征管工作的實際情況和稅收工作發(fā)展形勢,在培訓內容、培訓形式和教學方法上進行大膽探索,突出了實踐能力培養(yǎng)與創(chuàng)新。近年來,全局以崗位技能培訓、學習層次提高等為抓手,構筑起“一體多面”的學習的平臺,著力建設學習型單位。定期舉辦稅收業(yè)務、計算機網絡操作、小企業(yè)會計和執(zhí)法資格考試等培訓,全局共培養(yǎng)出市級業(yè)務標兵3人,市計算機操作能手2人,獲得2013云南省 執(zhí)法資格考試第一名,昭通市小企業(yè)會計培訓考試第二名,昭通市踐行群眾路線演講比賽三等獎等好成績。

      【解說】制作印發(fā)優(yōu)美環(huán)境建設實施方案,發(fā)起環(huán)保倡議,組織干部職工參加步行街大掃除活動,劃定統(tǒng)一的停車區(qū)域,辦公場所懸掛禁煙標志,辦公桌物品擺放整齊,辦稅大廳設置辦稅流程提示牌。服務廳各項功能一應俱全,自助辦稅區(qū)、休息等候區(qū)、綠色通道區(qū)、導稅區(qū)等功能區(qū)極大地方便了納稅人。多年來,永善地稅局未發(fā)生邪教活動,無“黃、賭、毒”等丑惡現象,環(huán)境污染控制達到國家標準。

      【字幕推出標題】

      提升服務品質 彰顯創(chuàng)建碩果

      【解說】將精神文明建設貫穿稅收工作全過程,與發(fā)展地方經濟結合起來,寓管理于服務之中,努力實現從執(zhí)法責任者到管理服務者的角色轉變,以實現“讓黨政部門滿意、讓社會各界滿意、讓納稅人滿意”的工作目標。

      【解說】深入企業(yè)生產一線,與生產人員進行深入細致的交談,實地了解企業(yè)生產經營情況;全面推行政務公開,不斷提升稅務管理和納稅服務水平,建立健全首問責任制、服務承諾制、限時辦結制、執(zhí)法過錯追究制等制度;結合“便民辦稅春風行動”提高服務質量。通過開展表彰和獎勵先進集體、先進工作者、優(yōu)秀公務員和納稅服務之星等活動,表彰先進、激勵后進,凝聚了人心,激發(fā)了潛能。

      【解說】時光荏苒,春華秋實。永善地稅局的精神文明建設已浸潤、滲透到物質形態(tài)、行為規(guī)范、管理制度、價值 觀念和職業(yè)道德的各個層面,在潛移默化中推動了地稅事業(yè)的科學發(fā)展,促進了征管質量和效率不斷提高。

      【解說】稅費收入從1994年的216萬元增加到2014年的39461.4萬元,以平均每年31.5%的速度增長。20年時間里,永善地稅人一步一個腳印、一步一個臺階,實現了稅收收入的跨越式發(fā)展,為永善經濟社會的健康成長做出了積極的貢獻。

      【片尾音樂起】

      【解說】濃墨重彩寫華章,揚鞭躍馬跨新程。規(guī)劃已經作出,藍圖已經繪就。展望未來,光榮豪邁的永善地稅人滿懷豪情,昂揚向上、與時俱進,開拓創(chuàng)新,向著新的更高的目標沖刺,永善縣地稅局精神文明建設必將續(xù)寫新的華章,永善地稅人必將在實現新跨越的征程上,一路高歌,走向未來!

      第五篇:軍民共建魚水情雙擁花開別樣紅

      雙擁花開別樣紅

      ——XXX軍分區(qū)協調做好駐地雙擁共建紀事

      “結合城市建設實際,提出雙擁工作意見并督促落實;協調駐軍完成撲火救災、抗洪搶險等急難險重任務;積極協調,幫助官兵改善生活環(huán)境和居住環(huán)境……”近年來,XXX軍分區(qū)積極發(fā)揮橋梁紐帶作用,在促進地方經濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定和推動社會和諧等方面發(fā)揮著重要作用,與第二故鄉(xiāng)XXX人民演繹著一曲曲動人的軍地共建贊歌。

      積極為第二故鄉(xiāng)貢獻力量

      作為軍地之間的紐帶,XXX軍分區(qū)把建好武裝與用好武裝統(tǒng)一起來,在參與地方經濟建設、搶險救災等方面都發(fā)揮了突擊隊的作用。

      XXXXXX建設是XXX河東開發(fā)的先導工程,在軍分區(qū)的協調下,駐軍部隊先后在2009年3月27、28日和4月10日三次動用兵力近萬人次、車輛260余臺次,組成“黨員突擊隊”、“團員突擊隊”,克服土層冰凍、暴風沙塵等困難,完成了10.6萬個樹坑挖掘和87萬平方米的灘地、坡地平整任務,為XXX的整體開發(fā)建設奠定堅實-1-

      基礎。

      2009年,XXXXXX地區(qū)的山林發(fā)生火災,軍分區(qū)出動了千余民兵,緊急趕往現場,撲滅大火,避免了火災蔓延而造成的重大損失。

      2009年,汛期剛剛來臨,抗洪搶險任務十分繁重時,XXX軍分區(qū)還在XXX城市XXX區(qū)舉行民兵應急分隊抗洪搶險聯合救援演練。演練以我市遭遇大洪水襲擊造成通訊中斷、堤防決口、群眾被困為背景,實戰(zhàn)演練了搶險隊伍集結、通訊搶修、轉移救援群眾、查險筑堤、破堤分洪等抗洪搶險科目。演練共出動官兵和民兵預備役人員200余人,投入防汛舟艇10余艘。

      為了幫助XXX的貧困學生,每年元旦、春節(jié)期間,在XXX軍分區(qū)的協調下,駐軍官兵都積極捐款捐物,用于駐地貧困群眾的節(jié)日生活。醫(yī)院在每年的母親節(jié)期間,都為35所中小學的5萬多名學生提供發(fā)放只需消費88元就可享受222.2元的“感恩親情卡”,通過學生向他們的母親送上禮物。去年國慶節(jié)、中秋節(jié)期間,駐軍官兵還與地方300個城市低保戶(低保邊緣戶)、200名貧困學生結成幫扶對子。

      增強地方國防教育意識

      為了增強廣大人民群眾國防責任意識,XXX軍分區(qū)在各國防教育基地多次開展國防知識講座、國防形勢報告等,進行國防教育宣講。

      2007年,結合紀念中國人民解放軍成立80周年,XXX軍分區(qū)組織開展了 “學理論、強素質、固國防”知識競賽活動。今年以來,軍分區(qū)多次派出XXX副司令員等國防教育教員,深入市人防辦等單位進行國防教育。同時,還結合“直招士官”、軍校(國防生)招生錄取、冬季征兵等時機,深入大中院校,廣泛宣傳國防知識,廣大青年報效祖國的積極性日益增強。據統(tǒng)計,去年冬季征兵開始后,除升入大學之外,90%以上的應屆高中畢業(yè)生和200余名在校大學生報名應征。同時,軍分區(qū)還充分發(fā)揮“青年民兵之家”的功能作用,更新完善各種軟硬件,突出針對民兵預備役人員這個群體,廣泛開展了國防教育。

      構架起軍地之間的虹橋

      做為軍地之間的橋梁紐帶,XXX軍分區(qū)不僅在參與地方經濟建設和國防教育等方面發(fā)揮了重要作用,而且在擁軍優(yōu)屬方面也做了很多的工作。

      為了給駐軍官兵創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境,在軍分

      區(qū)的積極協調下,XXX市的林業(yè)、農業(yè)部門派出技術骨干,到駐軍部隊進行綠化和副食品培植技術輔導。電業(yè)、煤氣、供暖等單位加大軍隊后勤社會化保障力度,實現了駐軍水、電、暖、氣地方社會化保障。住房和城鄉(xiāng)建設部門加大駐軍住房社會化保障力度,2008年為65583部隊的400戶官兵減免經濟適用房配套費用913.9萬元,為二0一醫(yī)院180戶官兵減免經濟適用房城市基礎設施配套費258.5萬元;2009年為XXXXXX干休所的150戶官兵減免經濟適用房城市基礎設施配套費543萬元。XXX軍分區(qū)還協調糧食部門積極為駐軍提供優(yōu)質服務,保證戰(zhàn)士們吃上放心糧油;協調市交通和旅游部門在公共服務場所設立了現役軍人、殘疾軍人、離退休軍人優(yōu)先標識牌,他們乘坐市內公共汽車及參觀旅游景點一律免費。

      問渠哪得清如許,唯有源頭活水來。多年來,XXX軍分區(qū)始終牢記職責,緊緊抓住服務部隊官兵,服務地方群眾這個根本,發(fā)揮橋梁紐帶作用,充分調動軍地雙方雙擁共建的積極性,為XXX市沖擊第七輪全國雙擁模范城提供不竭助力。

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