第一篇：三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)例會(huì)制度

三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)例會(huì)制度

第一條為了推進(jìn)學(xué)生會(huì)民主化進(jìn)程，保證政令暢通，提高工作效率，依據(jù)《三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)章程》制定本制度。

第二條本制度適用于三峽大學(xué)全體學(xué)生干部，學(xué)生會(huì)例會(huì)包括干部例會(huì)和部門(mén)例會(huì)。

第三條學(xué)生會(huì)例會(huì)應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持民主與集中相結(jié)合。

第四條本制度由主席團(tuán)進(jìn)行統(tǒng)一安排，由秘書(shū)處具體實(shí)施。

第五條干部例會(huì)應(yīng)當(dāng)按下列規(guī)定實(shí)施：

（一）干部例會(huì)由主席負(fù)責(zé)召集和主持，參與人員為各部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)；

（二）干部例會(huì)原則上每周進(jìn)行一次，需要時(shí)經(jīng)主席團(tuán)成員或部長(zhǎng)提議可以召開(kāi)臨時(shí)干部例會(huì)；

（三）干部例會(huì)具體的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容根據(jù)情況確定。

第六條部門(mén)例會(huì)應(yīng)當(dāng)按下列規(guī)定實(shí)施：

（一）部門(mén)例會(huì)由部長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集和主持，參與人員為該部全體成員；

（二）部門(mén)例會(huì)原則上每周進(jìn)行一次，需要時(shí)經(jīng)副部長(zhǎng)或干事提議可以召開(kāi)臨時(shí)干部例會(huì)；

（三）部門(mén)例會(huì)具體的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容根據(jù)情況確定；

第七條干部例會(huì)由自律部負(fù)責(zé)考勤，由秘書(shū)處負(fù)責(zé)會(huì)議記錄。

第八條對(duì)于重大問(wèn)題需討論的，如有爭(zhēng)議，應(yīng)進(jìn)行表決，二分之一以上應(yīng)到人員到會(huì)為有效會(huì)議，以參與表人員二分之一通過(guò)的表決有效。

第九條會(huì)議前,會(huì)議負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安排好會(huì)場(chǎng)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。應(yīng)準(zhǔn)時(shí)出席會(huì)議, 不得提前離會(huì)。

第十條如有特殊情況,應(yīng)事先按照相關(guān)規(guī)定請(qǐng)假,如無(wú)特殊情況不得請(qǐng)假。

第十一條需要進(jìn)行請(qǐng)假的，應(yīng)當(dāng)按下列規(guī)定辦理：

（一）學(xué)生會(huì)例會(huì)、值班及活動(dòng)原則上不得請(qǐng)假，若有特殊情況必須履行請(qǐng)假手續(xù)使用標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)假條；

（二）學(xué)生會(huì)干部請(qǐng)假必須按要求填寫(xiě)請(qǐng)假條，副部長(zhǎng)由部長(zhǎng)簽字，部長(zhǎng)須由分管副主席簽字，副主席由主席簽字并交自律部方可生效，否則作缺席處；

（三）如有特殊情況，須先向自律部口頭請(qǐng)假，口頭請(qǐng)假后，應(yīng)當(dāng)在一日內(nèi)補(bǔ)交假條。第十二條開(kāi)會(huì)期間要求出席者遵守會(huì)議紀(jì)律,嚴(yán)禁有有違規(guī)定的言行。

第十三條對(duì)違反上述條例者,由自律部負(fù)責(zé)記錄和監(jiān)督。

第十四條本制度自公布之日起開(kāi)始實(shí)施。

第十五條本制度最終解釋權(quán)歸三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)。

第二篇：大學(xué)學(xué)生會(huì)例會(huì)制度

華中科技大學(xué)學(xué)生會(huì)例會(huì)制度

一、學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)例會(huì)以及各部門(mén)例會(huì)每?jī)芍苷匍_(kāi)一次。會(huì)議時(shí)間和地點(diǎn)由辦公室進(jìn)行統(tǒng)一安排。

二、例會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)不得隨意改變，如有特殊原因需臨時(shí)改變時(shí)間或地點(diǎn)，應(yīng)至少提前兩天告知辦公室，以便做出調(diào)整。如需加開(kāi)臨時(shí)會(huì)議，需提前三天向辦公室提出申請(qǐng)。

三、如需長(zhǎng)期性改變固定的例會(huì)時(shí)間或地點(diǎn)，須及時(shí)告知辦公室，由辦公室進(jìn)行重新調(diào)整。

四、例會(huì)由辦公室和人力資源部共同進(jìn)行監(jiān)督。辦公室和人力資源部將根據(jù)監(jiān)督情況對(duì)部門(mén)及個(gè)人進(jìn)行打分，并定期進(jìn)行部門(mén)考核和個(gè)人考核。

五、會(huì)議簽到工作由例會(huì)監(jiān)督人員負(fù)責(zé)，詳細(xì)記錄請(qǐng)假、遲到、缺席情況。所有與會(huì)人員不得無(wú)故缺席，遲到，早退。如有特殊原因應(yīng)在會(huì)議開(kāi)始前以書(shū)面形式請(qǐng)假并交給例會(huì)監(jiān)督人員，否則視為缺席。

六、會(huì)議內(nèi)容記錄及評(píng)分由例會(huì)監(jiān)督人員負(fù)責(zé)。與會(huì)人員不得私自接聽(tīng)電話或收發(fā)短信，不得在沒(méi)有經(jīng)過(guò)會(huì)議主持人允許的情況下離開(kāi)會(huì)議室，不得私自交頭接耳。

七、會(huì)議主持人應(yīng)注意控制會(huì)議時(shí)間，提高會(huì)議效率。會(huì)議內(nèi)容應(yīng)做到主題鮮明、思路清晰、具有條理。

八、會(huì)議結(jié)束后,與會(huì)人員應(yīng)自覺(jué)做好會(huì)場(chǎng)的清潔保持工作 ,將桌椅擺放整齊,將掉落地面的雜物清理干凈，并將文件整理好。

九、以上制度自公布之日起實(shí)施，由校學(xué)生會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。望全體學(xué)生會(huì)成員共同監(jiān)督執(zhí)行。

第三篇：XX大學(xué)學(xué)生會(huì)例會(huì)制度

1．11XX大學(xué)學(xué)生會(huì)例會(huì)制度

例會(huì)作為主席團(tuán)與各部門(mén)之間,各個(gè)部門(mén)相互之間的一個(gè)交流平臺(tái),在統(tǒng)籌、聯(lián)系、溝通等方面起著舉足輕重的作用。例會(huì)制度是學(xué)生會(huì)工作的重要組成部分，是做好學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作、順利實(shí)現(xiàn)“全心全意為同學(xué)服務(wù)”宗旨的重要保證。為了加強(qiáng)學(xué)生會(huì)各部之間的聯(lián)系，促進(jìn)各項(xiàng)工作和活動(dòng)的順利開(kāi)展，完善這一機(jī)制,促進(jìn)其職能的發(fā)揮，推動(dòng)學(xué)生會(huì)的系統(tǒng)化、規(guī)范化，特制定本制度。

學(xué)生會(huì)例會(huì)包括常委會(huì)會(huì)議、全委會(huì)會(huì)議，部長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)會(huì)議和各部例會(huì)四種：

1、常委會(huì)會(huì)議

常委會(huì)會(huì)議由主席團(tuán)主席主持召開(kāi)，參加人員為主席團(tuán)各成員。主席團(tuán)會(huì)議原則上每月召開(kāi)一次，具體時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)情況確定，會(huì)議內(nèi)容如下：

A、傳達(dá)學(xué)校的各項(xiàng)精神和布置的工作任務(wù)，學(xué)習(xí)相關(guān)文件；

B、對(duì)工作情況進(jìn)行總結(jié)，并布置下一段的工作任務(wù)，聽(tīng)取工作匯報(bào)；

C、安排各項(xiàng)工作和活動(dòng)，并就當(dāng)前的主要工作和活動(dòng)進(jìn)行討論；

D、對(duì)學(xué)生會(huì)人事調(diào)整、人員變動(dòng)進(jìn)行商議.會(huì)議可長(zhǎng)可短，講究務(wù)實(shí)，不走形式E.發(fā)言者要圍繞會(huì)議議題發(fā)言或討論，發(fā)言要表達(dá)明確、思路清晰。會(huì)議上語(yǔ)言文明，衣著得體，整潔。

2、全委會(huì)會(huì)議

全委會(huì)會(huì)議由主席團(tuán)主席和秘書(shū)長(zhǎng)主持召開(kāi)，參加人員為學(xué)生會(huì)全體委員。全委會(huì)會(huì)議原則上每?jī)芍苷匍_(kāi)一次，具體時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)情況確定，會(huì)議內(nèi)容如下：

A、傳達(dá)學(xué)校的各項(xiàng)精神和布置的工作任務(wù)，學(xué)習(xí)相關(guān)文件；

B、對(duì)工作情況進(jìn)行總結(jié)，并布置下一段的工作任務(wù)，聽(tīng)取工作匯報(bào)；

C、安排各項(xiàng)工作和活動(dòng)，并就當(dāng)前的主要工作和活動(dòng)進(jìn)行討論；

D、對(duì)學(xué)生會(huì)人事調(diào)整、人員變動(dòng)進(jìn)行商議.會(huì)議可長(zhǎng)可短，講究務(wù)實(shí)，不走形式E.發(fā)言者要圍繞會(huì)議議題發(fā)言或討論，發(fā)言要表達(dá)明確、思路清晰。會(huì)議上語(yǔ)言文明，衣著得體，整潔。

3、部長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議

A、部長(zhǎng)例會(huì)定于每周星期一晚上7：30在主席團(tuán)會(huì)議室召開(kāi)，若有特殊情況需做出調(diào)整的，由主席團(tuán)另行決定再通知各部門(mén)部長(zhǎng)。

B、部長(zhǎng)例會(huì)由主席主持召開(kāi)，參加人員為學(xué)生會(huì)各部部長(zhǎng)，不定期邀請(qǐng)團(tuán)委老師出席

進(jìn)行工作指導(dǎo)。主席根據(jù)各部門(mén)預(yù)先提交的議程聽(tīng)取各部門(mén)部長(zhǎng)匯報(bào)，并做出相應(yīng)的建議及決策。主席因故未能到會(huì)，須指定副主席主持會(huì)議。

C、例會(huì)遵循嚴(yán)肅,自由,高效的原則.要求各與會(huì)者對(duì)會(huì)議持嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度;會(huì)上積極參與,言論自由,各抒己見(jiàn);嚴(yán)格保證會(huì)議時(shí)間,以達(dá)到最佳效果.D、與會(huì)人員不得無(wú)故缺席、遲到或者早退。因故不能到會(huì)者應(yīng)事先按照《學(xué)生會(huì)請(qǐng)假制度》請(qǐng)假，于會(huì)議前12小時(shí)交請(qǐng)假條到主席團(tuán)。

E、各部門(mén)部長(zhǎng)必須在前一周將其需要在例會(huì)上討論的問(wèn)題提交到主席團(tuán),主席團(tuán)審批后于周六將會(huì)議的最終議程公布于校學(xué)生會(huì)宣傳欄；未提交的議程事宜，例會(huì)中不進(jìn)行討論。F、每次例會(huì)由辦公室一名副秘書(shū)長(zhǎng)做會(huì)議記錄。無(wú)故未到會(huì)或遲到十五分鐘以上的應(yīng)到會(huì)人員，記錄人員應(yīng)詳細(xì)記錄其未到或遲到原因。

4、各部例會(huì)

A、部門(mén)會(huì)議由學(xué)生會(huì)各部門(mén)部長(zhǎng)主持，參加人員為各個(gè)部門(mén)的干部、干事。具體時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容由辦公室確定。若有臨時(shí)變動(dòng)須提前通知辦公室主管副秘書(shū)長(zhǎng)，由其調(diào)整。

B、例會(huì)前，例會(huì)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安排好會(huì)場(chǎng)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。出席例會(huì)者，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)出席例會(huì)，不得提前離會(huì)。學(xué)生會(huì)各部開(kāi)例會(huì)時(shí)，部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)、部員須本人簽到。簽到由辦公室做會(huì)議記錄的部員監(jiān)督。早退。請(qǐng)假、遲到、早退情況由部門(mén)負(fù)責(zé)人統(tǒng)計(jì)。

C、各部門(mén)部員如不能參加例會(huì)者，應(yīng)事先按照《學(xué)生會(huì)請(qǐng)假制度》請(qǐng)假，如無(wú)特殊情況，在事后請(qǐng)假者，視同無(wú)效，以曠會(huì)處理。

D、各部開(kāi)例會(huì)時(shí)，主管該部門(mén)的副主席應(yīng)參與例會(huì)，以便了解其主管部門(mén)的動(dòng)態(tài)。同時(shí)，參與部門(mén)決策，在經(jīng)驗(yàn)上給予各部門(mén)成員幫助，在辦事流程上給予知道，在規(guī)章制度上給予解釋等。

E、學(xué)生會(huì)每部開(kāi)例會(huì)時(shí)，由辦公室會(huì)安排一名部員參與該會(huì)議，負(fù)責(zé)記錄會(huì)議內(nèi)容。辦公室應(yīng)及時(shí)對(duì)各部門(mén)例會(huì)情況匯總，從整體上把握學(xué)生會(huì)的動(dòng)態(tài)并做好相應(yīng)的存檔、總結(jié)工作。

F、各部門(mén)開(kāi)完會(huì)后須打掃、整理會(huì)議室，保持學(xué)生會(huì)會(huì)議室的整潔，維護(hù)學(xué)生會(huì)形象。對(duì)于學(xué)生會(huì)碰到的問(wèn)題，在例會(huì)上群策群力，采取民主集中制原則來(lái)共同商量解決，對(duì)于一時(shí)無(wú)法解決的問(wèn)題，應(yīng)指定專人在會(huì)后作專門(mén)研究，在下次例會(huì)再提出討論。

G、開(kāi)會(huì)期間要求出席者遵守會(huì)議紀(jì)律，禁止做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情。

附：例會(huì)時(shí)間見(jiàn)<<學(xué)生會(huì)各部例會(huì)安排表>>

下列條款均適用于以上各例會(huì)

⑴無(wú)故缺席一次者，予以警告，主席團(tuán)將作通報(bào)批評(píng)； ⑵無(wú)故缺席兩次者，取消其學(xué)生干部評(píng)優(yōu)資格；

⑶無(wú)故缺席兩次以上者，由主席團(tuán)通報(bào)全會(huì)，經(jīng)核實(shí)勸其離職； ⑷無(wú)故遲到五分鐘以上者，作無(wú)故缺席一次處理；

本制度由XX大學(xué)學(xué)生會(huì)制定，解釋權(quán)及修改權(quán)歸學(xué)生會(huì)。

第四篇：三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)述職制度

三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)干部述職制度

第一條為加強(qiáng)對(duì)學(xué)生干部的監(jiān)督和管理，全面準(zhǔn)確地掌握學(xué)生干部的工作情況，提高學(xué)生干部的責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)，依據(jù)《三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)人事管理制度》，制定本制度。

第二條干部述職應(yīng)當(dāng)有利于增強(qiáng)學(xué)生干部自覺(jué)接受監(jiān)督的意識(shí)、服務(wù)于廣大同學(xué)意識(shí)，應(yīng)當(dāng)有利于促進(jìn)干部隊(duì)伍的建設(shè)。

第三條干部述職應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持民主與集中相結(jié)合。

第四條干部述職大會(huì)由組織部負(fù)責(zé)實(shí)施。

第五條學(xué)生干部述職每學(xué)年進(jìn)行一次。

第六條每學(xué)年下學(xué)期，學(xué)生會(huì)應(yīng)舉行干部述職大會(huì)，主席團(tuán)及各部部長(zhǎng)應(yīng)就自己一年來(lái)的工作向與會(huì)代表作客觀、公正的述職。

干部述職大會(huì)的時(shí)間由組織部參照第六條第一款的規(guī)定具體安排。

第七條全體學(xué)生干部述職完畢，應(yīng)參加統(tǒng)一的民主測(cè)評(píng)。

第八條述職人員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將述職報(bào)告交指定部門(mén)存檔。

述職報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

（一）述職人員所任職務(wù)、任職期限；

（二）述職人員工作的指導(dǎo)思想；

（三）履行崗位職責(zé)的情況；

（四）述職人員在工作中取得的主要成績(jī)和存在的主要問(wèn)題，以及今后的改進(jìn)措施；

（五）其他應(yīng)當(dāng)闡明的情況。

第九條述職的結(jié)果，將作為對(duì)干部選拔、考核、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。

第十條對(duì)民主測(cè)評(píng)中群眾意見(jiàn)較大，組織部應(yīng)在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上，視情節(jié)輕重，進(jìn)行組織處理。構(gòu)成違紀(jì)的，按有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。

第十一條本制度自公布之日起開(kāi)始實(shí)施，公布于二00七年五月的《三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)干部述職暫行制度》同時(shí)廢止。

第十二條本制度最終解釋權(quán)歸三峽大學(xué)學(xué)生會(huì)。

第五篇：湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)例會(huì)會(huì)議制度

湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)例會(huì)

會(huì)議制度

第一條為了加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的制度建設(shè)，充分發(fā)揮例會(huì)的作用，協(xié)調(diào)好各部門(mén)的工作關(guān)系，提高辦事效率，促進(jìn)我院學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，特制定本制度。

第二條學(xué)生會(huì)會(huì)議分為交通工程學(xué)院每周一例會(huì)與各重大活動(dòng)的動(dòng)員工作分配會(huì)議、各部門(mén)工作交流會(huì)等。

第三條 學(xué)生會(huì)各項(xiàng)會(huì)議召開(kāi)，必須報(bào)主席或副主席批準(zhǔn)，方可進(jìn)行召集會(huì)議。

第四條 會(huì)議主持人必須擬好會(huì)議提綱，提前預(yù)定會(huì)議室并告知辦公室，辦公室負(fù)責(zé)提前借好教室并及時(shí)通知與會(huì)人員參加會(huì)議，并提前到場(chǎng)，布置會(huì)場(chǎng)。

第五條 與會(huì)人員須佩工作證件，會(huì)議期間將通訊工具關(guān)閉或調(diào)成靜音，保持現(xiàn)場(chǎng)安靜。

第六條會(huì)議流程

（一）紀(jì)檢部清點(diǎn)到會(huì)人數(shù)并對(duì)缺席遲到人員做記錄。

（二）會(huì)議主持人介紹主要會(huì)議內(nèi)容；

（三）會(huì)議主持人總結(jié)會(huì)議；

（四）會(huì)議負(fù)責(zé)人作下段時(shí)間工作安排，具體責(zé)任分配到人；

（五）全體成員展開(kāi)討論，集思廣益，并積極將所安排

任務(wù)落到實(shí)處；

（六）全體成員交流工作心得體會(huì)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，以推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的順利完成；

（七）其他事項(xiàng)。

1)第七條 會(huì)議過(guò)程中，各出席人員均須集中精神，認(rèn)真參與、積極討論，作好會(huì)議記錄，以便了解整個(gè)會(huì)議的內(nèi)容和要求。辦公室人員需對(duì)例會(huì)做好記錄，會(huì)議記錄本需妥善保管，以防丟失或損壞。

第八條 會(huì)議請(qǐng)假規(guī)則

（一）凡應(yīng)參加會(huì)議而因故不能出席者，必須事先請(qǐng)部長(zhǎng)簽假條并交與紀(jì)檢部，如確實(shí)事出突然，不能會(huì)前請(qǐng)假，會(huì)后必須向會(huì)議負(fù)責(zé)人補(bǔ)假并說(shuō)明原因；

（二）凡遲到或未能參加會(huì)議者會(huì)后必須主動(dòng)向會(huì)議主持人了解會(huì)議內(nèi)容并執(zhí)行會(huì)議所布置與本人有關(guān)的決議和任務(wù)；屆時(shí)紀(jì)檢并作記錄。

（三）會(huì)議遲到或早退兩次記作缺席一次，三次請(qǐng)假記作缺席一次，無(wú)故缺席一次者給予口頭警告；缺席兩次者，不得參與學(xué)生干部的評(píng)優(yōu)；缺席三次以上（含三次）者，視為自動(dòng)退出學(xué)生會(huì)。

第九條 所有正式會(huì)議均由學(xué)生會(huì)辦公室安排（主席部授權(quán)安排）認(rèn)真做好相應(yīng)會(huì)議記錄，會(huì)議開(kāi)始時(shí)由紀(jì)檢部人員負(fù)責(zé)點(diǎn)名并登記在案，登記結(jié)果作為期末考核的依據(jù)。會(huì)

議記錄在會(huì)后兩天之內(nèi)應(yīng)形成會(huì)議紀(jì)要，交由學(xué)生會(huì)人力資源部備案并張貼于學(xué)生會(huì)公告欄中。

第十條 與會(huì)人員必須愛(ài)護(hù)公物，并在會(huì)后將座椅擺放整齊，保持教室的清潔衛(wèi)生。

湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院

學(xué) 生 會(huì)

二〇一一年六月