第一篇：公司圖書借閱制度2

公司圖書借閱制度

為了營造良好的學習氛圍，豐富員工業(yè)余文化生活，提升員工整體文化素養(yǎng)，特建立公司圖書庫，以滿足員工的學習需求。具體相關(guān)規(guī)定制度如下：

一、借還規(guī)定

1、公司所有圖書借閱者僅限公司在職員工；員工在借閱書籍時須做好登記征得圖書管理

員同意后方可借閱；員工還書時應(yīng)將所借圖書交予管理員收訖。

2、借書冊數(shù)以2冊為限，借書期限一律為兩周，到期應(yīng)及時歸還，倘需續(xù)借者，務(wù)必辦

理續(xù)借手續(xù)，但續(xù)借以一周為限。

3、圖書借閱的過程中，借閱人不得私自將圖書轉(zhuǎn)借給其他人，如需轉(zhuǎn)借，必須到圖書管

理員處辦理轉(zhuǎn)借手續(xù)。如因任何轉(zhuǎn)借原因發(fā)生的書籍損壞等損失的，由第一借閱人負全部責任。

4、員工借出圖書不得批改、圈點、畫線、折角、涂寫，如有破損或遺失等情況，一律照

原書本購賠或照原價加倍賠償。

5、員工在閱讀過程中，應(yīng)愛護書籍；歸還圖書時，發(fā)現(xiàn)圖書丟失，應(yīng)及時向圖書管理員

申請核銷，照價賠償；如員工逾期60日未歸還圖書，視為圖書自動出讓，按書價的2倍賠償，由公司圖書管理員代收。

6、調(diào)離公司的員工必須歸還借閱圖書后，方可辦理調(diào)離手續(xù)，否則將按所借閱圖書的價

格在工資中扣除。

7、有目錄以外圖書需求的員工，可將建議反饋至人事部。

二、捐書倡議

1、為了能更好的建設(shè)公司圖書庫，進一步提高員工的素養(yǎng)，開拓自身視野，公司提倡員

工個人捐書；

2、個人所捐書籍由圖書管理員統(tǒng)一編入公司書庫，統(tǒng)一保管，提供給公司全體員工借閱；

3、個人所捐書籍必須經(jīng)過圖書管理員的審核，確認有可捐的必要性時，方可辦理捐書手

續(xù)，編入公司書庫。

4、如個人有觀賞性、學習性較強的書籍，愿意大家共同學習，而又不愿捐贈時，也可臨

時借給公司進行資源共享，待一定周期后歸還借書人。

三、附則

1、本制度適合公司全體員工；

2、本圖書借閱制度自頒布之日起執(zhí)行；

3、本制度最終解釋權(quán)歸公司所有。

XXXXXXXXXX有限公司

XX年XX月XX日

第二篇：公司圖書借閱制度

公司圖書借閱制度

目的 ?

適用范圍 ?

圖書范圍 ?

入檔流程

1)需購置圖書的品種廣泛爭求員工意見，由公司負責人同意后，由專人進行圖書購買；

2)新購圖書應(yīng)按順序編號，將書名、出版社名稱、作者、冊數(shù)、出版日期，、購買日期、金額及其他有關(guān)資料進行登記，供員工查閱；

3)公司所有圖書由人事部負責管理，所有當期圖書編號登記入冊，并編制目錄在公司當期書目中展列，供本公司在職員工查閱。

管理規(guī)定

1)公司所有圖書借閱者僅限公司在職員工，概不外借，所有當期書目均可免費借閱；

2)為保證書籍管理工作的順暢性，書籍借閱與歸還時間統(tǒng)一定于每周五下午13:30至下午17:30，其余時間不外借；

3)自書籍借閱之日起，歸還時間為15個工作日，即書籍借閱期限為15個工作日； 4)為保證書籍資源的安全性和延續(xù)性，書籍借閱過程中限每人每次借閱一本；

5)為維護書籍借閱流動周期的穩(wěn)定性，若借閱者在借閱期限內(nèi)未能歸還書籍，須向人事部續(xù)期，并說明原因與最后歸還時間，續(xù)期最長為7個工作日；

6)在書籍借閱期間，發(fā)生書籍丟失、損壞、隨意標注、圈點、劃線、刻畫、折角、折頁、拆散、剪貼、涂寫等情況，一律照原圖書版本購賠或照原價賠償；

7)或借閱者逾期7個工作日（無續(xù)期）未歸還書籍等情況，視為圖書自動出讓，按書籍原價雙倍進行賠償，由公司財務(wù)代扣。

8)離職公司的職工必須歸還借閱圖書后，方可辦理離職手續(xù)，若貴遺失圖書，照價賠償。

借閱與歸還流程

1)

借閱與歸還前往公司人事部/前臺填寫《圖書借閱登記表》 2)

雙方檢查書籍是否有缺損，如果缺損填寫備注信息及賠償.指公司為滿足各部門工作需要而購置的各類業(yè)務(wù)溝通、營銷（心理）、產(chǎn)品開發(fā)、勵志（傳記）、管理類、財務(wù)類、高級辦公等其他圖書資料；公司鼓勵員工書籍分享、員工捐獻書籍，人事部將進行出處詳細登記。全體在職員工 營建創(chuàng)新創(chuàng)造型企業(yè),提升員工整體文化素養(yǎng)，營造良好的學習氛圍，豐富員工業(yè)余文化生活.為提高圖書使用效率，合理管理圖書借閱工作，特制定此管理制度。

第三篇：公司圖書借閱制度

魯能·海藍福源圖書借閱制度

1、項目部所有圖書借閱者僅限項目在職員工。

2、借閱圖書需登記，禁止私自拿取。

3、為方便他人學習，圖書借閱時間不超過7天。

4、圖書到期需及時歸還，如需繼續(xù)使用可辦理續(xù)借登記。

5、所借圖書如有污損、涂寫、圈點及遺失需按圖書原價2倍價格賠償或自行購買原版圖書作為賠償。

6、員工在調(diào)動工作或離開本項目時，應(yīng)在離開前還清所借的圖書。

中建一局魯能·海藍福源項目部

2014年8月8日

第四篇：公司單位圖書借閱制度

借閱制度

一、公司所有圖書、工程檔案、設(shè)計軟件鎖、各類光盤等檔案由公司指定的檔

案管理員負責管理。所有圖書、工程檔案、設(shè)計軟件鎖、各類光盤編號登記入冊，并編制目錄，供本公司在職員工查閱。

二、公司所有圖書、工程檔案、設(shè)計軟件鎖、各類光盤等檔案借閱者僅限公司

在職員工，概不外借。

三、借閱辦法和要求：

1、借閱公司圖書、工程檔案、設(shè)計軟件鎖、各類光盤等檔案須填寫借閱單。

2、每人每次限借二本圖書，軟件鎖限借二個，分冊及分卷書籍、工程檔案可一次全套借閱。

3、借閱時間為周一至周五辦公時間。

4、借閱期限為30天，到期應(yīng)及時歸還，倘有特殊事由需續(xù)借者，可辦理續(xù)借手續(xù)，以一次為限，續(xù)借期限不得超過30天。

5、借閱圖書、其他檔案時，應(yīng)當面詳細檢查，如發(fā)現(xiàn)有圈畫、批注、撕頁、污損等現(xiàn)象，及時向檔案管理員聲明，由檔案管理員做出標記，否則，歸還時發(fā)現(xiàn)上述情況，由借閱者負責。

6、員工如長期請假或離職，應(yīng)將所借圖書全部歸還后方可辦理休假或離職手續(xù)。

第五篇：圖書借閱制度

圖書管理制度

一、借閱制度

1．借書時間限辦公時間內(nèi)上午9點30分至12點，下午14點至16點30分，其他時間概不受理

2.員工需借閱圖書的，應(yīng)找管理員登記，由管理員做好圖書借閱和歸還日期等內(nèi)容的登記。閱后應(yīng)立即歸還。

3．員工所借之圖書，如遇清點或公務(wù)上需參考時得隨時通知收回，借書人不得拒絕。4．借書冊數(shù)以五冊為限。

5.圖書借閱時間最長不得超過2個月，倘有特殊事由需續(xù)借者，務(wù)必辦理續(xù)借手續(xù)，但以續(xù)借一次為限。

6.每位員工都應(yīng)愛護圖書，借閱時不得在圖書上任意涂畫或作任何標記。如借閱圖書時造成損失或丟失，應(yīng)按規(guī)定進行賠償。

二、賠償制度：

1．圖書屬公司財產(chǎn)。保護圖書的完整是每位伙伴的責任，對所借書刊必須愛護，不得批注、涂畫、折角、污損或遺失等。違者，應(yīng)按本制度賠償。

2．凡遺失圖書，應(yīng)購買原書賠償，不能賠償原書的，可參照下述原則予以賠償：

⑴．一般圖書按定價賠償； ⑵．使用價值高的圖書，按原價3倍賠償；

⑶．珍本書或絕版書，按原價5倍及以上賠償。

3．遺失的書刊經(jīng)賠償之后，如在一個月內(nèi)找到原書時，而原書又未損壞，可持原書和賠償收據(jù)，退回賠款。

4．讀者借閱的圖書如果損壞，但沒有損壞其內(nèi)容的，應(yīng)酌情處理：

⑴．輕微的劃線，應(yīng)給予批評，并令其寫出書面檢查。

⑵．污損較重時，除收回原書外，應(yīng)按原價50％賠償。

⑶．嚴重污損時，除收回原書外，應(yīng)按原價賠償。

⑷．如發(fā)現(xiàn)撕頁，損壞圖書內(nèi)容的，則作丟失圖書處理。

三、圖書室管理制度：

1．保持室內(nèi)衛(wèi)生，做到圖書沒有灰塵，整潔，要加強防盜、防火、防潮、防蛀等安全工作。

2．訂購圖書到館后，拆包逐種逐冊進行核對驗收，及時蓋章、編目、上架、借閱，未登記的新書決不外借，及時推薦和宣傳新書，加快圖書流通，提高圖書利用率。

3．圖書排列擺放要整齊，分類明確。

4．加強圖書的管理，嚴禁在圖書上涂抹亂畫，缺邊少角、折頁等現(xiàn)象，對損壞的圖書及時修理，對丟失和破損的書查明原因，根據(jù)情況注銷或賠償。

5．認真履行規(guī)章制度，每月清盤一次圖書。