第一篇：黨委組織干事職責(zé)1

鄉(xiāng)組織干事工作職責(zé)

一、檔案管理。鄉(xiāng)組織干事負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)黨委黨務(wù)工作資料、文件、黨員檔案等的收集、歸檔和保存。要根據(jù)文件資料的性質(zhì)，分類整理，建立臺(tái)帳。并逐步完善檔案收集、歸檔、借閱等制度，為今后的工作提供依據(jù)。簽收黨務(wù)方面的有關(guān)文件或通知并做好文件歸檔整理工作和黨委會(huì)議記錄。

二、信息管理。鄉(xiāng)組織干事負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)黨委黨建工作相關(guān)信息的收集、整理、分析與上報(bào)。同時(shí)負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)黨員信息庫(kù)的維護(hù)和黨員信息的更新與上報(bào)。

三、做好發(fā)展黨員工作。制訂發(fā)展黨員工作的計(jì)劃、目標(biāo)和任務(wù)，建立健全發(fā)展黨員工作的制度，積極主動(dòng)地做好組織發(fā)展工作；建立入黨積極分子隊(duì)伍，并同有關(guān)部門密切配合，抓好對(duì)入黨積極分子的培訓(xùn)；努力推進(jìn)和完善共青團(tuán)“推優(yōu)”工作，做好對(duì)發(fā)展黨員材料的審查、同入黨申請(qǐng)人談話工作；加強(qiáng)對(duì)預(yù)備黨員的教育和考察，做好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。

四、加強(qiáng)黨支部建設(shè)。經(jīng)常了解各黨支部制度建設(shè)、貫徹民主集中制、班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)、發(fā)揮作用等方面的情況，指導(dǎo)換屆選舉、民主評(píng)議黨員以及評(píng)選先進(jìn)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作

五、抓好黨員教育工作。按照鄉(xiāng)黨委的要求，會(huì)同鄉(xiāng)黨委宣傳部制訂黨員教育計(jì)劃，督促各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度和組織生活制度。

六、負(fù)責(zé)黨員黨籍管理和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)分析匯總和上報(bào)工作。及時(shí)做好黨員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)工作，做好黨員臺(tái)帳。

七、負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳、管理、使用工作。嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)收支管理的有關(guān)規(guī)定，做到足額收繳、及時(shí)登記、帳款相符，一清二楚、合理使用、定期公布，接受廣大黨員的監(jiān)督。

八、及時(shí)完成鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)黨組織交辦的任務(wù)。

第二篇：黨委組織干事職責(zé)

黨委組織干事職責(zé)

1、做好發(fā)展黨員工作。制訂發(fā)展黨員工作的計(jì)劃、目標(biāo)和任務(wù)，建立健全發(fā)展黨員工作的制度，積極主動(dòng)地做好組織發(fā)展工作；建立入黨積極分子隊(duì)伍，并同黨委黨校和有關(guān)部門密切配合，抓好對(duì)入黨積極分子的培訓(xùn)；努力推進(jìn)和完善共青團(tuán)“推優(yōu)”工作，做好對(duì)發(fā)展黨員材料的審查、同入黨申請(qǐng)人談話工作；加強(qiáng)對(duì)預(yù)備黨員的教育和考察，做好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。

2、加強(qiáng)黨支部建設(shè)。經(jīng)常了解各黨支部制度建設(shè)、貫徹民主集中制、班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)、發(fā)揮作用等方面的情況，指導(dǎo)換屆選舉、民主評(píng)議黨員以及評(píng)選先進(jìn)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作。

3、抓好黨員教育工作。按照上級(jí)指示精神和學(xué)校黨委的要求，會(huì)同黨委宣傳部制訂黨員教育計(jì)劃，督促各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度和組織生活制度。

4、負(fù)責(zé)黨員黨籍管理和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)分析匯總和上報(bào)工作。及時(shí)做好黨員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)工作，做好黨員臺(tái)帳。

5、負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳、管理、使用工作。嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)收支管理的有關(guān)規(guī)定，做到足額收繳、及時(shí)登記、帳款相符，一清二楚、合理使用、定期公布，接受廣大黨員的監(jiān)督。

6、簽收黨務(wù)方面的有關(guān)文件或通知并做好文件歸檔整理工作和黨委會(huì)議記錄。

7、及時(shí)完成系黨委領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)黨組織交辦的任務(wù)。

第三篇：黨委工作部及黨委干事職責(zé)

黨委工作部職責(zé)

一、黨務(wù)工作

1、負(fù)責(zé)公司黨組織的黨內(nèi)文件、黨委印鑒、介紹信的使用和保管以及黨內(nèi)會(huì)議管理工作；

2、負(fù)責(zé)公司黨組織建設(shè)工作。按照公司黨委的要求，做好黨員管理、發(fā)展、培訓(xùn)、教育和管理工作、辦理黨員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)。做好基層黨組織的換屆選舉，按照規(guī)定做好黨費(fèi)的收繳、使用和管理工作；

3、負(fù)責(zé)組織干部、黨員、入黨積極分子的教育、培訓(xùn)工作；落實(shí)公司黨員發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)各支部發(fā)展新黨員及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作；

4、負(fù)責(zé)根據(jù)企業(yè)體制設(shè)置的需要，建立健全基層黨支部，加強(qiáng)黨的基層支部建設(shè)；

5、負(fù)責(zé)督促檢查各基層支部貫徹落實(shí)黨委決議、指示的情況；

6、負(fù)責(zé)全公司黨委工作部門工作人員和黨支部書記的考核、教育和管理工作；做好先進(jìn)基層支部、優(yōu)秀黨員的評(píng)比、表彰工作。

二、思想政治工作

1、負(fù)責(zé)公司黨的政治思想工作和宣傳工作。做好公司黨的思想政治教育和理論宣傳，加強(qiáng)公司精神文明建設(shè)，積極開(kāi)展文明創(chuàng)建和企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)，利用各種宣傳方式對(duì)公司職工進(jìn)行教育，與公司相關(guān)部門共同抓好企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)；

2、負(fù)責(zé)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，協(xié)助公司黨委加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)；

三、企業(yè)文化建設(shè)

1、負(fù)責(zé)牽頭組織企業(yè)文化、企業(yè)形象的建設(shè)；

2、開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，評(píng)選優(yōu)秀黨員、先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者并負(fù)責(zé)向上級(jí)單位的推優(yōu)工作。

四、工會(huì)工作

1、負(fù)責(zé)公司工會(huì)的文體設(shè)備，開(kāi)展群眾文體活動(dòng)，推廣全民健身運(yùn)動(dòng)，保質(zhì)保量的做好早操的組織工作；

2、負(fù)責(zé)公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)的籌措、使用、審查和審計(jì)以及會(huì)費(fèi)的收繳工作；

3、圍繞公司中心開(kāi)展各種勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)；

4、依照法律維護(hù)全體會(huì)員的權(quán)益，負(fù)責(zé)職工的福利、療養(yǎng)、困難補(bǔ)助和送溫暖活動(dòng)；

5、負(fù)責(zé)向公司黨組織、行政部門反映公司員工的情緒、呼聲和要求，就有關(guān)涉及職工利益的改革進(jìn)行研究，提出建議或方案。

五、負(fù)責(zé)落實(shí)上級(jí)黨委及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

黨委工作部干事職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹公司黨委整體工作部署，協(xié)助黨委工作部部長(zhǎng)完成公司黨委布置交待的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、協(xié)助起草、擬訂公司各類黨建規(guī)章制度，持續(xù)優(yōu)化工作機(jī)制與方法。

3、協(xié)助編寫公司黨建工作規(guī)劃，起草年季度、半及各類總結(jié)報(bào)告。

4、協(xié)助做好公司基層黨組織建設(shè)工作，包括組織建設(shè)、制度建設(shè)、思想建設(shè)及作風(fēng)等；

5、負(fù)責(zé)溝通、協(xié)調(diào)公司黨委布置的支部活動(dòng)開(kāi)展工作，督促基層黨建工作積極有效地開(kāi)展；負(fù)責(zé)支部月報(bào)工作的收集和整理；做好支部評(píng)估工作，并提出評(píng)估意見(jiàn)和建議。

6、負(fù)責(zé)收繳黨費(fèi)并做好管理，落實(shí)支部黨費(fèi)開(kāi)支預(yù)算；負(fù)責(zé)日常黨員數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作；建立公司黨建檔案，規(guī)范黨建檔案管理工作。

7、協(xié)助部長(zhǎng)做好黨員教育、管理和職工思想教育工作。

9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部刊物的編印。

9、負(fù)責(zé)工會(huì)的相關(guān)工作，重大節(jié)日組織文體娛樂(lè)活動(dòng)。

10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

第四篇：黨委干事工作職責(zé)

黨委干事工作職責(zé)：

1、黨委辦公室日常工作。

2、負(fù)責(zé)黨組織建設(shè)的日常管理工作。

3、負(fù)責(zé)文件及相關(guān)材料的收發(fā)、傳遞、催辦及立卷歸檔工作。

4、負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳工作，每季度督促各黨支部上交黨費(fèi)，并起草黨委當(dāng)年黨費(fèi)收繳、使用情況，向黨委報(bào)告。

5、負(fù)責(zé)黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作，并做好黨員統(tǒng)計(jì)及黨員數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)。

6、負(fù)責(zé)做好發(fā)展黨員計(jì)劃的制定、新發(fā)展黨員的材料審查、上報(bào)及歸檔工作；督促相關(guān)黨支部搞好預(yù)備黨員的半年鑒定及轉(zhuǎn)正工作。

7、做好黨委宣傳報(bào)道工作及精神家園網(wǎng)站的內(nèi)容更新工作。

8、負(fù)責(zé)黨委、紀(jì)委、辦公室、組織部和團(tuán)委印章的使用與管理。

9、參與基層黨支部換屆改選、檢查指導(dǎo)支部組織發(fā)展等工作。

10、協(xié)助建立民主評(píng)議黨員和黨支部制度，參與對(duì)黨員和黨支部的考核。

11、協(xié)同組織實(shí)施每年的黨支部書記及組織委員培訓(xùn)；參與組織黨員學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識(shí)。

12、集團(tuán)公司精神文明建設(shè)。

第五篇：組織人事干事職責(zé)

組織人事干事職責(zé)

1、負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)、固定資產(chǎn)管理、請(qǐng)假管理、租賃等相關(guān)行政工作;

2、負(fù)責(zé)社保公積金購(gòu)買、員工關(guān)系、薪酬核算及報(bào)稅等人事工作;

3、負(fù)責(zé)辦公室其他內(nèi)務(wù)工作。

組織人事干事職責(zé)21、負(fù)責(zé)人事招聘工作，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選和面試安排;

2、協(xié)助員工辦理入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等手續(xù);

3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政后勤事務(wù)、辦公用品的采購(gòu)工作及來(lái)訪接待工作;

4、組織安排各種企文活動(dòng)，豐富員工文化生活;

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

組織人事干事職責(zé)31、協(xié)助主管對(duì)公司招聘、入職及全公司人事異動(dòng)等相關(guān)事項(xiàng)

2、協(xié)助部門經(jīng)理完成公司行政事務(wù)及各部門日常事務(wù)工作

3、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)

4、會(huì)務(wù)安排：做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作

5、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)和傳遞

6、做好公司各部門之間的溝通、協(xié)調(diào)工作;

7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)性工作。

組織人事干事職責(zé)41、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、協(xié)助起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度;

3、制定招聘計(jì)劃，開(kāi)展招聘工作;培訓(xùn)管理督導(dǎo)工作;

4、協(xié)助薪酬計(jì)發(fā)工作，并不斷完善績(jī)效管理體系和具體實(shí)施辦法;

5、協(xié)助公司日常勞動(dòng)人事管理;

6、協(xié)助維護(hù)員工關(guān)系;

7、密切與各部門的聯(lián)系，做好各部門協(xié)調(diào)工作;

8、協(xié)助管理公司各項(xiàng)行政事務(wù)。

組織人事干事職責(zé)51、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)，建立人事檔案。熟知員工個(gè)人能力，輔助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等;

3、組織、安排公司會(huì)議，或會(huì)同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動(dòng)，做好會(huì)議記錄，整理會(huì)議記要;

4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù);

5、協(xié)助財(cái)務(wù)部做好行、財(cái)部門員工考勤和排班工作;

6、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動(dòng);

7、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實(shí);

8、熟悉行政部其他崗位工作，必要時(shí)替崗;

組織人事干事職責(zé)61、負(fù)責(zé)員工招聘與配置、員工考勤管理工作;

2、負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核執(zhí)行、員工社保管理工作;

3、負(fù)責(zé)公司年會(huì)等其他活動(dòng)組織安排工作;

4、負(fù)責(zé)員工入職流程、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)辦理工作;

5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部環(huán)境、辦公用品購(gòu)買與設(shè)備管理、會(huì)議通知等行政工作;

6、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)的部分工作、協(xié)助各經(jīng)理處理日常事務(wù)工作;

7、負(fù)責(zé)公司工商行政類手續(xù)的辦理及各類政府資質(zhì)的申請(qǐng)、辦理工作;

8、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)工作準(zhǔn)備、對(duì)接溝通等工作;

9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他人事行政相關(guān)工作;

組織人事干事職責(zé)7

1.負(fù)責(zé)資源外包部門開(kāi)展各地區(qū)的招聘工作;

2.根據(jù)公司部門需求，執(zhí)行人員招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息、收集篩選簡(jiǎn)歷，利用各種有效招聘途徑滿足公司的人才需求;

3.各招聘崗位的面試安排及甄選;

4.招聘效果的分析和招聘成果的跟蹤;