第一篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研座談交流會(huì)發(fā)言材料

孫園鎮(zhèn)在黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研座談交流會(huì)上的發(fā)言材料

（2014年3月日）

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，大家好!

根據(jù)會(huì)議安排，會(huì)前我認(rèn)真剖析了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有關(guān)問(wèn)題，并針對(duì)性的思考了下一步工作思路和創(chuàng)新舉措，下面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下。如有不妥之處，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

一、當(dāng)前基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問(wèn)題

（一）個(gè)別黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想認(rèn)識(shí)不夠到位。中央明確規(guī)定了抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的機(jī)制是：黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，各部門(mén)各施其責(zé)。但鄉(xiāng)鎮(zhèn)個(gè)別黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)由誰(shuí)主抓，該誰(shuí)負(fù)責(zé)，認(rèn)識(shí)模糊，錯(cuò)誤地認(rèn)為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委的事情，由紀(jì)委書(shū)記負(fù)責(zé)。第一責(zé)任人的觀念沒(méi)有建立，貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制措施不力，工作被動(dòng)應(yīng)付。

（二）農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)制度不健全或制度落實(shí)不夠到位。近年來(lái)，黨風(fēng)廉政建設(shè)制度不斷得到了完善，在村級(jí)組織為充分發(fā)揚(yáng)民主，建立了村財(cái)鄉(xiāng)管以及村務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi)等制度，但在具體的財(cái)務(wù)管理、重大工程發(fā)包等群眾關(guān)注的重大事項(xiàng)上，沒(méi)有落實(shí)議事規(guī)則，領(lǐng)導(dǎo)家長(zhǎng)作風(fēng)嚴(yán)重，有的在事后才通報(bào)，算是“民主”了，導(dǎo)致群眾不滿意，干部相互猜疑。

（三）黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開(kāi)不規(guī)范，民主管理落實(shí)不夠到位。由于在公開(kāi)內(nèi)容、公開(kāi)程序以及公開(kāi)時(shí)間上不規(guī)范，雖然制定有黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)等制度，但寫(xiě)在紙上、掛在墻上，有的雖然公開(kāi)了，但存在重形式輕落實(shí)較多，該公開(kāi)的沒(méi)有公開(kāi)，或公開(kāi)不真實(shí)、不及時(shí)，使群眾看不清楚弄不明白，不能參政議政，實(shí)現(xiàn)當(dāng)家作主。

二、基層黨委在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任中存在的問(wèn)題-1-

（一）認(rèn)識(shí)不到位。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“一崗雙責(zé)”，黨政主要負(fù)責(zé)人是關(guān)鍵。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性、必要性缺乏正確的認(rèn)識(shí)。有的不想抓，認(rèn)為經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)工作是務(wù)實(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)是務(wù)虛，是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的事；有的不真抓，出于自己小集團(tuán)利益或覺(jué)得出力不討好，只喊口號(hào)或只下文，被動(dòng)應(yīng)付了事。

（二）責(zé)任不明確。制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》過(guò)于“標(biāo)準(zhǔn)化”，千篇一律，不分級(jí)別、不分崗位，沒(méi)有體現(xiàn)每個(gè)人、每個(gè)崗位應(yīng)該履行什么責(zé)任、哪些問(wèn)題上承擔(dān)責(zé)任、承擔(dān)什么樣的責(zé)任，雖然層層簽訂，但對(duì)促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)沒(méi)有實(shí)際作用。

（三）缺乏日常監(jiān)督。落實(shí)責(zé)任制主要是靠年初分解、年中督查、年終考核三個(gè)時(shí)段，沒(méi)有建立經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度。黨務(wù)、政務(wù)透明度不足，公開(kāi)的程度和范圍不夠，造成群眾有監(jiān)督意愿卻不了解情況。

三、基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在履行監(jiān)督責(zé)任中存在的問(wèn)題及轉(zhuǎn)變方法

（一）當(dāng)前基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在旅行監(jiān)督責(zé)任中存在的問(wèn)題 一是職能交叉，相互推脫。主要表現(xiàn)在一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和容易滋生腐敗的部位存在業(yè)務(wù)或管理權(quán)限交叉，對(duì)涉及本單位的問(wèn)題繞道走、跑單邊，借口搪塞，對(duì)涉及的深層次困難和問(wèn)題缺乏有效的監(jiān)督追究機(jī)制。

二是重查輕糾，整改落實(shí)不到位。對(duì)在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)向相關(guān)部門(mén)提出整改建議，但未引起被建議單位的高度重視，只是將整改工作落實(shí)在口頭和文件上，未建立長(zhǎng)效機(jī)制，不能從根本上研究制定解決問(wèn)題的方法措施，導(dǎo)致同樣問(wèn)題重復(fù)出現(xiàn)、反復(fù)發(fā)生，整改措施落實(shí)不力，在一定程度上影響監(jiān)督效果。

三是學(xué)習(xí)松懈，干部綜合素質(zhì)有待提高。當(dāng)前，紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督檢查工作任務(wù)重，參與面廣，涉足諸多行業(yè)和領(lǐng)域，因此必須提高監(jiān)察人員的綜合素質(zhì)，打造“多面手” 和“復(fù)合型”人才，要深入學(xué)習(xí)金融、財(cái)會(huì)、計(jì)算機(jī)、規(guī)劃、建筑、招投標(biāo)等專業(yè)及法律法規(guī)知識(shí)，用所學(xué)指導(dǎo)督查實(shí)踐，妥善應(yīng)對(duì)繁重復(fù)雜的工程建設(shè)、招標(biāo)采購(gòu)、經(jīng)濟(jì)

運(yùn)行等情況，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。然而，實(shí)際中不同程度地存在學(xué)習(xí)積極性不高、主動(dòng)性不強(qiáng)、氛圍不濃、形式單一和業(yè)務(wù)不精等情況。

（二）加強(qiáng)和轉(zhuǎn)變紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作的方法

一是健全機(jī)制，注重監(jiān)督實(shí)效。從工作開(kāi)展情況看，目前監(jiān)督檢查已逐步走向制度化、常態(tài)化和規(guī)范化軌道，工作中要始終把機(jī)制建設(shè)作為強(qiáng)化監(jiān)管的重要抓手，要結(jié)合監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題情況，深入剖析原因，加強(qiáng)對(duì)策研究，建章立制，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。

二是堅(jiān)持事前事中事后監(jiān)管，確保不留盲區(qū)。要對(duì)工作部署、方案制定和公示發(fā)布等組織實(shí)施單位準(zhǔn)備安排情況進(jìn)行事前監(jiān)督；對(duì)職能部門(mén)及其工作人員履行職責(zé)、任務(wù)落實(shí)、問(wèn)題整改、失職瀆職等組織實(shí)施過(guò)程中工作進(jìn)展情況進(jìn)行事中監(jiān)督；對(duì)竣工驗(yàn)收、后續(xù)服務(wù)、資料審核和歸檔等情況進(jìn)行事后監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要突出重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，實(shí)行事前提前介入，事中監(jiān)督審核，事后全程跟蹤。重點(diǎn)加強(qiáng)事前事中源頭監(jiān)管，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，防患于未然。

三是嚴(yán)肅追究，確保監(jiān)督檢查工作實(shí)效。要注重發(fā)揮查糾治本的功能作用，對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)指出并督促落實(shí)，對(duì)落實(shí)情況要形成專題工作匯報(bào)，針對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題整改落實(shí)情況開(kāi)展回訪督查。對(duì)落實(shí)不力、推諉扯皮的嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任，決不能姑息遷就，切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)督檢查的公信力和威懾力，確保監(jiān)督檢查工作實(shí)效。

四是堅(jiān)持問(wèn)題揭示與整改并進(jìn)，強(qiáng)化責(zé)任追究。針對(duì)群眾信訪舉報(bào)，要及時(shí)組織核查，了解事實(shí)真相，妥善化解矛盾，查明問(wèn)題環(huán)節(jié)，分析產(chǎn)生原因，追究相關(guān)人員責(zé)任，限期明確答復(fù)信訪人，切實(shí)增強(qiáng)政府公信力。

四、下一步工作思路和針對(duì)性創(chuàng)新舉措

（一）突出主業(yè)，推進(jìn)依法辦案、督查和反腐倡廉建設(shè)。主業(yè)決定方向，主業(yè)決定重心，其他工作要服從、服務(wù)于主業(yè)。在2014年里，按照“提高質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、規(guī)范程序”的要求，繼續(xù)保持辦案、督查工作力度，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)。認(rèn)真做好群眾來(lái)信來(lái)訪

工作，集中力量查辦群眾意見(jiàn)較大的案件。在查處違紀(jì)黨員時(shí)，發(fā)現(xiàn)涉嫌違法犯罪的要及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)；對(duì)腐敗分子要堅(jiān)決懲處，決不姑息；正確運(yùn)用政策和策略，做到寬嚴(yán)相濟(jì)、區(qū)別對(duì)待，既堅(jiān)決懲處嚴(yán)重阻礙和破壞改革發(fā)展的行為，又支持和保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部謀劃改革發(fā)展、勇于實(shí)踐、開(kāi)拓創(chuàng)新的積極性。

（二）突出服務(wù)，盡心盡力服務(wù)基層，服務(wù)群眾。按照權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀的要求，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉的方針，從人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題著手，繼續(xù)糾正在房屋征收、土地流轉(zhuǎn)過(guò)程中損害群眾利益的問(wèn)題，不斷加大專項(xiàng)治理力度，建立長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)和機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)，真正做到全心全意服務(wù)基層，服務(wù)群眾。

（三）突出創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察工作新轉(zhuǎn)變。2014年里，我們將從以下兩方面開(kāi)展創(chuàng)新工作：一是在鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳開(kāi)通80801890服務(wù)電話，設(shè)立舉報(bào)專線，進(jìn)一步發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，拓寬信訪舉報(bào)渠道，為群眾提供更方便、更快捷的舉報(bào)方式。我們對(duì)舉報(bào)人的個(gè)人信息將按照紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理并對(duì)舉報(bào)人信息進(jìn)行嚴(yán)格保密，對(duì)舉報(bào)人舉報(bào)的情況將派專人進(jìn)行對(duì)接，進(jìn)行調(diào)查取證，按照紀(jì)檢工作的程序，并在7個(gè)工作日內(nèi)給予舉報(bào)人回復(fù)。二是組建黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督志愿者服務(wù)隊(duì)伍。促進(jìn)黨員干部切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，持之以恒地糾正“四風(fēng)”。志愿者積極宣傳中央改進(jìn)工作作風(fēng)的情況，同時(shí)收集群眾對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)及行政效能建設(shè)的意見(jiàn)建議，及時(shí)向鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察室反映。

（四）突出廉潔，牢固構(gòu)筑抵御腐蝕的思想道德防線。在2014年，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育納入黨建工作總體部署，完善宣傳教育制度，健全工作機(jī)制，改進(jìn)工作方法，使教育內(nèi)容與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求相適應(yīng)。重點(diǎn)抓好對(duì)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，引導(dǎo)黨員干部牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，弘揚(yáng)民族精神，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，立黨為公、執(zhí)政為民，做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)推動(dòng)社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。

第二篇：專題座談交流會(huì)發(fā)言材料

專題座談交流會(huì)發(fā)言材料

焦裕祿精神是貫穿群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的一條紅線，開(kāi)展好、實(shí)踐好群眾路線，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)焦裕祿精神。以“學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，做為民務(wù)實(shí)清廉表率”為主題，結(jié)合自己工作、思想、生活，找出存在的問(wèn)題和差距，帶頭做到“六問(wèn)六帶頭”。

一直以來(lái)，自認(rèn)為自己是個(gè)真誠(chéng)、善良的人，但說(shuō)話直；是一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心的員工，工作上是個(gè)完美主義者。總體來(lái)講，自我感覺(jué)比較良好?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了郭庚茂書(shū)記《學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，做為民務(wù)實(shí)清廉表率》的講話，認(rèn)真閱讀了穆青的《縣委書(shū)記的好榜樣――焦裕祿》和社論《向毛澤東同志的好學(xué)生——焦裕祿同志學(xué)習(xí)》，又組織觀看了紀(jì)錄片《光輝的榜樣》，認(rèn)識(shí)到了自己的差距和不足。原因在于沒(méi)有把自己以一名黨員的身份擺進(jìn)去，而是把自己混同于一般群眾。

六問(wèn)六帶頭，這六問(wèn)問(wèn)得非常地好。問(wèn)出一個(gè)共產(chǎn)黨員的工作態(tài)度、工作方法、工作精神、工作狀態(tài)、工作作風(fēng)，問(wèn)出一個(gè)共產(chǎn)黨員的胸襟和情懷。反問(wèn)自己，在工作中我是否能把群眾當(dāng)親人、想群眾之所想急群眾之所急，始終做到一心為民；是否能深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，始終做到真抓實(shí)做；是否能知難而進(jìn)、迎難而上、銳意進(jìn)取、奮發(fā)

有為、始終做到敢于擔(dān)當(dāng)；是否能做到解放思想、實(shí)事求是，始終做到科學(xué)求真。還是有很大的差距：如下社區(qū)、村組、企業(yè)了解民情民意少、調(diào)研少；和同事談心少；專題課少、科研成果少；工作按部就班多、創(chuàng)新少；讀書(shū)學(xué)習(xí)少等等。針對(duì)這些問(wèn)題，挖其根源，最根本的一條就是沒(méi)有始終牢記自己的角色定位，沒(méi)有始終牢記黨員身份。

通過(guò)這次活動(dòng)，通過(guò)這次座談交流，找出問(wèn)題及其原因，明確今后的整改方向和努力方向。帶頭學(xué)習(xí)提高，解決好信仰問(wèn)題，明白些規(guī)律性的東西，更新一下知識(shí)，提高一下能力，同時(shí)，提升道德修養(yǎng)，有高尚的追求。帶頭服務(wù)群眾，就是對(duì)得起自己的飯碗，要有起碼的職業(yè)道德和起碼的奉獻(xiàn)精神。多讀書(shū)，備好課，講好課，搞好調(diào)研出成果，提高管理能力，服務(wù)好學(xué)員，服務(wù)好同事。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)重干的精神，干好工作。開(kāi)拓創(chuàng)新是弱勢(shì)，努力學(xué)習(xí)提高，爭(zhēng)取有成績(jī)，有亮點(diǎn)。

第三篇：座談?wù){(diào)研發(fā)言材料

2011注汽一隊(duì)黨支部工作總結(jié)

2011年，注汽一隊(duì)黨支部在中心及勝科黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真開(kāi)展“雙亮”活動(dòng)，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作理念，積極發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為更好地完成全年的各項(xiàng)工作任務(wù)，構(gòu)建和諧中心提供了有力的保證。

一、積極開(kāi)展“雙亮”活動(dòng)，為完成全年生產(chǎn)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

勝科注汽一隊(duì)擔(dān)負(fù)著樂(lè)安油田草104、草

4、草109等稠油區(qū)塊的注汽任務(wù)。2011年，我們提出了如下支部工作思路：一是以人為本，充分發(fā)揮每個(gè)人的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性；二是著眼注汽一隊(duì)青工較多的特點(diǎn)，發(fā)揮年輕人肯鉆研、善學(xué)習(xí)的優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”團(tuán)隊(duì)。在學(xué)習(xí)上我們做到三個(gè)堅(jiān)持：一是堅(jiān)持端正學(xué)習(xí)態(tài)度；二是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際；三是堅(jiān)持追求良好的學(xué)習(xí)效果，力求通過(guò)學(xué)習(xí)，提高注汽一隊(duì)每名職工的工作能力，解決當(dāng)前工作中的實(shí)際問(wèn)題。通過(guò)三個(gè)堅(jiān)持，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的針對(duì)性，真正把理論學(xué)習(xí)引向深入。

二、不斷加強(qiáng)支部組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高注汽一隊(duì)工作水平。

（一）嚴(yán)格組織生活會(huì)制度。注汽一隊(duì)黨支部通過(guò)定期召開(kāi)黨員大會(huì)、民主生活會(huì)、職工思想狀況分析會(huì)等形式，增強(qiáng)黨員干部自我教育、自我約束能力，實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)生活規(guī)范化。引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提倡無(wú)私奉獻(xiàn)的愛(ài)崗敬業(yè)精神。

（二）加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度。我們?cè)诿裰魃顣?huì)中有針對(duì)性地

進(jìn)行了廉政教育，學(xué)習(xí)了胡錦濤總書(shū)記在十七屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上的重要講話及國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議精神。通過(guò)教育進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部明辨是非的能力，幫助黨員干部筑牢思想防線，防范于未然。同時(shí)，要求黨員干部在對(duì)外活動(dòng)中，嚴(yán)格遵守審計(jì)署制訂的新“八不準(zhǔn)”紀(jì)律規(guī)定和辦事處廉政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度。

（三）注重發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。我們以“安全注汽，快樂(lè)生產(chǎn)”的團(tuán)隊(duì)精神，教育黨員干部愛(ài)崗敬業(yè)，把對(duì)黨的熱愛(ài)，黨員的作用體現(xiàn)在具體工作之中。號(hào)召黨員干部勤奮工作，努力創(chuàng)新，促進(jìn)整體工作上水平、上層次。

三、進(jìn)一步強(qiáng)化思想政治工作，推動(dòng)支部各項(xiàng)工作全面開(kāi)展 注汽一隊(duì)工作的特點(diǎn)是任務(wù)重、年輕職工占主要成分，各崗位工作聯(lián)系密切，客觀上對(duì)思想政治工作提出了更高的要求。針對(duì)這一特點(diǎn)，注汽一隊(duì)黨支部結(jié)合自身實(shí)際，采取了靈活多樣的宣傳教育形式，有的放矢地開(kāi)展思想政治工作。

（一）廣泛開(kāi)展走訪慰問(wèn)、談心、批評(píng)與自我批評(píng)等活動(dòng)，注意關(guān)心每一位同志在工作、生活中遇到的實(shí)際問(wèn)題，通過(guò)黨支部的凝聚作用，充分調(diào)動(dòng)全員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

（二）進(jìn)行有針對(duì)性的黨課教育。黨支部結(jié)合注汽一隊(duì)的工作和思想狀況，開(kāi)展了“加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)是共產(chǎn)黨員的終身課題”為主題的黨課。大家一致認(rèn)為，這次黨課主題明確、內(nèi)容充實(shí)、形式新穎、意義深刻，對(duì)注汽一隊(duì)今后工作一定會(huì)起到推動(dòng)作用。

（三）做好預(yù)備黨員的培養(yǎng)和指導(dǎo)工作。注汽一隊(duì)黨支部人員較

多、年輕人比重大，優(yōu)秀青年工作表現(xiàn)積極，上交入黨申請(qǐng)書(shū)人員踴躍，對(duì)入黨積極分子在工作上對(duì)他們的嚴(yán)格要求，使他們經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn)，在各自的領(lǐng)域樹(shù)立威信、成為骨干、挑起重?fù)?dān)，使他們更好、更快地向黨組織靠攏。

（四）開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)大家心情放松，暢所欲言，激發(fā)了大家的工作熱情，極大地增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力。

一年來(lái)，注汽一隊(duì)黨支部積極努力、求真務(wù)實(shí)、扎實(shí)有效地開(kāi)展了一系列的工作，調(diào)動(dòng)了黨員干部的積極性和創(chuàng)造性，使每個(gè)人都能愛(ài)崗敬業(yè)、拚博進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作，各項(xiàng)工作取得了較好的成績(jī)。但是，我們的工作中也存在一些不足，如政治理論學(xué)習(xí)有時(shí)抓得不夠緊，思想政治工作做得還不夠細(xì)等。在新的一年里，我們一定要發(fā)揮成績(jī)，克服不足，改進(jìn)工作，把支部建設(shè)和各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新水平。

2012注汽隊(duì)黨支部工作計(jì)劃

2012年注汽一隊(duì)黨支部在圍繞中心原油上產(chǎn)工作任務(wù)指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)中心及管理區(qū)黨委精神，以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)，凝心聚力，創(chuàng)新發(fā)展，大力開(kāi)展“雙亮、雙創(chuàng)”主題活動(dòng)，扎實(shí)深入開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育，切實(shí)把干部員工思想統(tǒng)一到推動(dòng)中心科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展上來(lái)，真正發(fā)揮出基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治建設(shè)，提高黨員隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。把黨員干部的學(xué)習(xí)放到重要位臵，做到集中學(xué)習(xí)到位，學(xué)習(xí)時(shí)間落實(shí)，學(xué)習(xí)效果明顯。努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型的黨員干部隊(duì)伍，形成了以黨支部為龍頭的理論學(xué)習(xí)制度，抓緊抓好黨員干部政治理論學(xué)習(xí)，做到有計(jì)劃、有組織、有內(nèi)容、有時(shí)間，按時(shí)上黨課，同時(shí)對(duì)重大決策及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中，每個(gè)黨員要做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì)，組織參加各種培訓(xùn)，觀看電教片。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)黨章和“三個(gè)代表”重要思想、及黨的十七屆一中全會(huì)精神，要立足于提高班子成員解決自身問(wèn)題的能力和領(lǐng)導(dǎo)者的自律能力，在學(xué)習(xí)的同時(shí)，重點(diǎn)是如何將學(xué)習(xí)與各自工作結(jié)合起來(lái)，將學(xué)習(xí)與解決工作中的實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，通過(guò)學(xué)習(xí)提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是切實(shí)做好支部班子建設(shè)，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，做到有人領(lǐng)導(dǎo)、有人管事，有人辦事。支部每月至少召開(kāi)一次委員會(huì)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每半年過(guò)一次民主生活會(huì)，堅(jiān)持民主集中制，重大事項(xiàng)經(jīng)集體研究決定，發(fā)揮支委會(huì)整體功能。黨員行政領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行“一崗雙責(zé)”，做到兩手抓，營(yíng)造一個(gè)班子健全、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、開(kāi)拓進(jìn)取、廉潔高效、富有戰(zhàn)斗力的集體。充分發(fā)揮班子的凝聚力和向心力，進(jìn)一步樹(shù)立班子的良好形象。二是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。要加強(qiáng)新黨員發(fā)展工作，積極創(chuàng)造條件，讓條件成熟的同志盡早加入到黨組織來(lái)；要注重加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督，認(rèn)真實(shí)行黨員目標(biāo)管理，開(kāi)展民主評(píng)議黨員，做到有計(jì)劃、有檢查、有督促、有落實(shí)，半年有自評(píng)，年終有考評(píng)。要堅(jiān)持按照標(biāo)準(zhǔn)、按月、按量交納黨費(fèi)，做到有專人管理，及時(shí)入庫(kù)，并送管理區(qū)

黨支部驗(yàn)訖登記。三是加強(qiáng)黨的制度建設(shè)。要堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化；堅(jiān)持月工作匯報(bào)和月工作提示制度，堅(jiān)持會(huì)議記錄制度。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)文化建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。

一是加強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)文化基本內(nèi)容的學(xué)習(xí)和內(nèi)涵理解。積極開(kāi)展企業(yè)文化培訓(xùn)活動(dòng)，加深廣大員工對(duì)企業(yè)精神和經(jīng)營(yíng)理念的理解。隊(duì)內(nèi)要充分利用報(bào)紙、板報(bào)、宣傳欄等載體對(duì)企業(yè)文化進(jìn)行了宣傳，通過(guò)征集活動(dòng)，提煉基層隊(duì)的企業(yè)文化，推動(dòng)企業(yè)文化的進(jìn)一步延伸。二是要加大宣傳工作力度，樹(shù)立企業(yè)的良好形象。要加大宣傳報(bào)道力度，努力辦好簡(jiǎn)報(bào)，做好信息上報(bào)工作，要培養(yǎng)一批優(yōu)秀通訊員隊(duì)伍，做好選樹(shù)典型和先進(jìn)事跡報(bào)道工作，逐漸形成全員爭(zhēng)、創(chuàng)、比、優(yōu)的良好風(fēng)氣，推進(jìn)員工隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。

勝科注汽一隊(duì)黨支部2012.02

第四篇：掛職鍛煉干部座談交流會(huì)發(fā)言材料

掛職鍛煉干部座談交流會(huì)發(fā)言材料

XXX國(guó)土資源局

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志: 大家下午好!我是XXX,來(lái)自XXX院,在XXX國(guó)土資源局掛任測(cè)繪管理科副科長(zhǎng)。非常感謝組織上給了我這次掛職鍛煉的機(jī)會(huì)，感謝組織對(duì)我的關(guān)懷和培養(yǎng)，同時(shí)也感謝市局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作、生活的關(guān)心和幫助。下面我就個(gè)人掛職以來(lái)思想和工作情況向大家作個(gè)交流匯報(bào)，不妥之處，懇請(qǐng)各位批評(píng)指正。

一、掛職鍛煉的心態(tài)與認(rèn)識(shí)

掛職鍛煉是一個(gè)難得的機(jī)遇，更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是享受，而是學(xué)習(xí)，更是鍛煉。掛職是一種特殊的身份，他代表的不光是自己的形象，更是我們區(qū)測(cè)繪地理信息局的形象。雖是掛職，不能失職；雖然時(shí)間不長(zhǎng)，但不能有臨時(shí)觀念，得過(guò)且過(guò)，把掛職當(dāng)度假的思想。

在XXX國(guó)土資源局掛職期間，我始終牢記局領(lǐng)導(dǎo)提出的六成為與六要求，全身心投入到工作中，用心觀察，認(rèn)真思考，仔細(xì)研究，竭盡全力去當(dāng)好助手，當(dāng)好參謀，切實(shí)發(fā)揮能力與作用。掛職鍛煉是一個(gè)新的工作體驗(yàn)，需要學(xué)習(xí)、思考與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。我堅(jiān)持多聽(tīng)、多看、多學(xué)、多記、多想，善于總結(jié)，注重積累，尊重局領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)周圍同志，一切服從組織安排，積極配合科長(zhǎng)完成局下達(dá)到我們測(cè)繪管理科的各項(xiàng)工作任務(wù)，自覺(jué)參加局里的各種集體活動(dòng)，主動(dòng)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作學(xué)習(xí)情況，積極組織有關(guān)人員參加區(qū)測(cè)繪地理信息局舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)。

二、掛職以來(lái)的幾點(diǎn)收獲

（一）轉(zhuǎn)換角色，適應(yīng)新工作環(huán)境

掛職期間，我堅(jiān)持不做旁觀者，也不當(dāng)局外人，而是以正式工作人員的姿態(tài)，以飽滿的工作熱情，主動(dòng)地參與到工作中，堅(jiān)信只有多做才能多學(xué)、多獲。測(cè)繪管理科的工作與市局的業(yè)務(wù)科室、縣國(guó)土資局、測(cè)繪資質(zhì)單位等行業(yè)部門(mén)之間密切聯(lián)系，涉及知識(shí)面廣。我充分認(rèn)識(shí)到只有變壓力為動(dòng)力，變挑戰(zhàn)為機(jī)遇，只有以最快的速度進(jìn)入工作狀態(tài)，轉(zhuǎn)變觀念和角色，增強(qiáng)理論素養(yǎng)，熟悉測(cè)繪行業(yè)和測(cè)繪市場(chǎng)管理，測(cè)繪資質(zhì)監(jiān)督管理、測(cè)繪成果管理與領(lǐng)用等業(yè)務(wù)流程，掌握市國(guó)土局各部門(mén)的運(yùn)轉(zhuǎn)程序和管理制度，才能為自己順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（二）堅(jiān)持把掛職作為加強(qiáng)學(xué)習(xí)、增長(zhǎng)知識(shí)的過(guò)程

掛職鍛煉期間，我始終牢記自己的職責(zé)--學(xué)習(xí)鍛煉，堅(jiān)持把掛職作為加強(qiáng)學(xué)習(xí)、增長(zhǎng)知識(shí)的過(guò)程。一是牢固樹(shù)立選擇學(xué)習(xí)就是選擇發(fā)展的理念，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種生活態(tài)度，把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種工作責(zé)任，把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種精神追求，堅(jiān)持多聽(tīng)、多看、多學(xué)、多記、多想、多問(wèn)，向書(shū)本學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，向同事取經(jīng)。二是在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不放松、不懈怠，注重學(xué)習(xí)深度，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效，補(bǔ)齊知識(shí)短板，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。三是堅(jiān)持立學(xué)為本，學(xué)以致用，在工作中檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，在學(xué)習(xí)中提高工作水平,把學(xué)習(xí)到的新知識(shí)、新觀念、新方法融入到工作當(dāng)中。

（三）主動(dòng)協(xié)調(diào)，講究方法，務(wù)求實(shí)效

掛職期間，我主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)，虛心向同事請(qǐng)教咨詢，及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作推進(jìn)情況和面臨的問(wèn)題。不害怕、不回避矛盾的產(chǎn)生，通過(guò)有禮有節(jié)的方式同相關(guān)部門(mén)之間進(jìn)行反復(fù)對(duì)接，有效促進(jìn)工作的開(kāi)展。積極參與測(cè)繪管理科及其他科室的工作,注重解掌握實(shí)情，分析研究問(wèn)題,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作，到位不越位，自覺(jué)當(dāng)好助手，主動(dòng)做好工作。講究工作方法，注重在平凡中關(guān)注細(xì)節(jié)，在認(rèn)真中追求高效，在常規(guī)中實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新，確保了工作高質(zhì)高效完成。

（四）把握機(jī)會(huì)，善于總結(jié)，注重積累,實(shí)現(xiàn)鍛煉目的

我深知掛職鍛煉機(jī)會(huì)的難得，努力在掛職崗位上礪練自己，提升能力，豐富閱歷。堅(jiān)持學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)相關(guān)會(huì)議、文件精神，吃透政策;在空閑時(shí)間做到開(kāi)卷有益，閱讀和思考了測(cè)繪行業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)，做到知法、懂法、依法辦事；在國(guó)家局、區(qū)局政務(wù)網(wǎng)、中科院等網(wǎng)站上獲取大量的行業(yè)動(dòng)態(tài)知識(shí)，了解測(cè)繪行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，掌握最先進(jìn)的測(cè)繪科學(xué)技術(shù)，增強(qiáng)了自我發(fā)展的動(dòng)力，把握大局意識(shí)。注重在交流中學(xué)習(xí)、積累，積極參加測(cè)繪行業(yè)管理工作會(huì)議、信息化工作會(huì)議等一列工作座談交流會(huì)，參加各種學(xué)習(xí)考察活動(dòng)，經(jīng)常與業(yè)務(wù)科室人員交流，遇到不懂的地方就主動(dòng)請(qǐng)教，掌握了很多國(guó)土業(yè)務(wù)知識(shí)及處理問(wèn)題的方式、方法。

三、今后工作想法與要求

在XXX國(guó)土局掛職學(xué)習(xí)的近半年時(shí)間里，我遇到了許多以前在工作中沒(méi)有接觸過(guò)的問(wèn)題，但通過(guò)這些新任務(wù)、新環(huán)境、新挑戰(zhàn)，使我們有了新提高、新收獲，也使我明白今后在學(xué)習(xí)中應(yīng)該努力的方向：

（一）扎實(shí)做好本職工作，求真務(wù)實(shí)，強(qiáng)化大局意識(shí)。

在今后的工作學(xué)習(xí)中時(shí)刻要注意自己的工作態(tài)度和工作形象，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，正確認(rèn)識(shí)和處理形式與內(nèi)容、分清當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)、小事與大事的關(guān)系，堅(jiān)持做到摸實(shí)情，講實(shí)話，重實(shí)干，強(qiáng)化自己的服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)。

（二）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐。

講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)，力求把工作做得更好。

（三）工作要細(xì)心、謹(jǐn)慎，要拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域。

在具體的工作中，要謹(jǐn)慎小心地處理好每一件事，作到滴水不漏。對(duì)說(shuō)不清、道不明的問(wèn)題，要多請(qǐng)示、多匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，一定要按原則，按政策規(guī)定辦事。要學(xué)政治、業(yè)務(wù)、法律知識(shí)等，更要學(xué)會(huì)在工作中抓住主要矛盾，提高工作的針對(duì)性和實(shí)效性，找準(zhǔn)解決矛盾的切入點(diǎn)。

四、結(jié)語(yǔ)

掛職鍛煉是一次難得的機(jī)會(huì)，我將終生受益。回顧這半年多時(shí)間，既令人鼓舞，也深深感到自己還需要不斷的學(xué)習(xí)提高。在今后的工作中，我將加倍努力，務(wù)實(shí)工作，決不辜負(fù)使命。

我的發(fā)言完畢，謝謝大家。

第五篇：調(diào)研座談會(huì)上發(fā)言材料

中共瀏陽(yáng)市委第十一次代表大會(huì)報(bào)告起草調(diào)研工作會(huì)議上發(fā)言材料

（2011年6月2日）

尊敬的建科常委、葵紅市長(zhǎng)、各位領(lǐng)導(dǎo)同志：

在上一屆市委的堅(jiān)強(qiáng)正確領(lǐng)導(dǎo)下，我市各級(jí)工會(huì)以?三個(gè)代表?重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以全面服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以維護(hù)職工合法權(quán)益為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，著力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng)造性，我市工會(huì)系統(tǒng)的各項(xiàng)工作得到了良好的發(fā)展，取得了一系列的不錯(cuò)成績(jī)，在全市改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局中發(fā)揮了重要作用，為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作出了積極貢獻(xiàn)。

在新一屆市委即將到任之際，針對(duì)我會(huì)工作實(shí)際，謹(jǐn)提出如下四點(diǎn)工作希望和建議：

一是希望新一屆市委領(lǐng)導(dǎo)班子繼續(xù)關(guān)心支持工會(huì)工作，加強(qiáng)對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。中國(guó)工會(huì)是在中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)群眾組織。工會(huì)工作的開(kāi)展離不開(kāi)黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持。希望市委能繼續(xù)把工會(huì)工作納入黨委政府的重要議事日程，同研究、同考慮、同部署；定期不定期地聽(tīng)取工會(huì)工作的匯報(bào)，及時(shí)研究解決工會(huì)工作中的困難和問(wèn)題。二是希望能繼續(xù)加大選準(zhǔn)配強(qiáng)工會(huì)干部和隊(duì)伍的力度，配齊鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道專職副主席或工會(huì)專干，保證各單位有做好工會(huì)工作的時(shí)間、精力和必要的辦公條件。三是希望能為工會(huì)工作的良好開(kāi)展提供必要的經(jīng)費(fèi)支持。目前，各基層工會(huì)，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)還普遍存在經(jīng)費(fèi)困難，市總工會(huì)的經(jīng)費(fèi)畢竟有限，還無(wú)法保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工會(huì)的經(jīng)費(fèi)需要。四是希望能給予工會(huì)更多的話語(yǔ)權(quán)，讓工會(huì)干部能更好地代表廣大職工說(shuō)話辦事。

2011年是?十二五?規(guī)劃的開(kāi)局之年、關(guān)鍵之年。結(jié)合本系統(tǒng)的實(shí)際情況以及新形勢(shì)新變化，我單位確立了如下的工作設(shè)想：

全面貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)和市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，按照上級(jí)工會(huì)的工作部署，堅(jiān)持?創(chuàng)新、規(guī)范、高效、和諧?的工作理念，內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象，以創(chuàng)全省一流、爭(zhēng)全國(guó)先進(jìn)為目標(biāo)，抓住?工會(huì)組建廣覆蓋，工資協(xié)商深推進(jìn)，幫扶維權(quán)強(qiáng)力度，職工素質(zhì)重提升，經(jīng)費(fèi)收繳保增長(zhǎng)?等五項(xiàng)重點(diǎn)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)組織建設(shè)，進(jìn)一步加大維權(quán)力度，進(jìn)一步推進(jìn)社會(huì)和諧，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市廣大職工為推進(jìn)?四化兩型?建設(shè)、促進(jìn)社會(huì)和諧、全面開(kāi)創(chuàng)瀏陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的?高速時(shí)代，實(shí)現(xiàn)新跨越?再立新功。圍繞這個(gè)整體思想，為達(dá)到預(yù)定目標(biāo)，主要是從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：

一、圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，動(dòng)員職工建功立業(yè)。深入開(kāi)展?當(dāng)好主力軍、建功‘十二五’、和諧奔小康”、“星城杯”、“芙蓉杯”、“安康杯”等各類勞動(dòng)競(jìng)賽和技能技術(shù)比武活動(dòng)；圍繞?建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)?開(kāi)展群眾性科技創(chuàng)新活動(dòng)；大力弘揚(yáng)新時(shí)期勞模精神，營(yíng)造全社會(huì)學(xué)習(xí)勞模、崇尚勞模、爭(zhēng)當(dāng)勞模、關(guān)愛(ài)勞模的良好氛圍。

二、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。落實(shí)工資集體協(xié)商制度，促進(jìn)勞資雙方良性發(fā)展，繼續(xù)開(kāi)展?百日要約?行動(dòng)，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。推行女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同制度，確保女職工權(quán)益得到切實(shí)保護(hù)；扎實(shí)搞好改善民生的重點(diǎn)建設(shè)，加大職工服務(wù)（幫扶）體系建設(shè)，強(qiáng)化?雙聯(lián)?和?兩幫兩促?措施，深入開(kāi)展送清涼慰問(wèn)、?金秋助學(xué)?等系列活動(dòng)，成立困難勞模職工幫扶基金等。

三、扎實(shí)推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程，促進(jìn)職工隊(duì)伍全面發(fā)展。依托各級(jí)各部門(mén)的培訓(xùn)基地，舉辦工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)。推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)，打造瀏陽(yáng)工會(huì)的文化品牌。抓好農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校建設(shè)，積極開(kāi)展農(nóng)民工流動(dòng)課堂活動(dòng)；深入開(kāi)展芙蓉杯素質(zhì)達(dá)標(biāo)成果競(jìng)賽活動(dòng)，引導(dǎo)廣大女職工提升素質(zhì)，崗位建功。

四、堅(jiān)持全方位推進(jìn)，提高工會(huì)工作整體水平。加大在非公企業(yè)、合作社等新經(jīng)濟(jì)組織建立工會(huì)組織的力度，探索社區(qū)工會(huì)組織建設(shè)新模式，拓展組織覆蓋的廣度和深度；加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍自身建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立工會(huì)工作目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)勵(lì)制度，加大激勵(lì)和依靠基層工會(huì)的力度，全面激發(fā)基層工會(huì)組織和工會(huì)干部的活力，使工會(huì)工作任務(wù)在基層、落實(shí)在基層、完成在基層。在當(dāng)前形勢(shì)下，我市工會(huì)工作亟待解決的主要問(wèn)題有：

一、新形勢(shì)下的工會(huì)工作面臨的三個(gè)矛盾。一是中央、省市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作越來(lái)越重視，但是基層對(duì)工會(huì)工作的重視程度還不夠，特別是非公企業(yè)對(duì)工會(huì)工作作用的認(rèn)識(shí)還沒(méi)有到位。二是維護(hù)企業(yè)的利益與維護(hù)職工的合法權(quán)益之間的矛盾，也就是維權(quán)與維穩(wěn)的矛盾。作為工會(huì)人，維護(hù)職工的合法權(quán)益是我們的天職，但是同時(shí)我們又要維護(hù)企業(yè)的發(fā)展。三是工會(huì)工作的高要求與工會(huì)隊(duì)伍現(xiàn)狀的矛盾。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作越來(lái)越重視，要求越來(lái)越高，工會(huì)干部素質(zhì)跟不上高要求。市總工會(huì)自身是小機(jī)關(guān)大隊(duì)伍，工作又點(diǎn)多線長(zhǎng)面廣。瀏陽(yáng)有1300多家基層組織，14萬(wàn)多會(huì)員，80萬(wàn)勞動(dòng)大軍。人少事多的矛盾加上工會(huì)還面臨沒(méi)有強(qiáng)有力手段的困境，使很多工作很難開(kāi)展。

二、新形勢(shì)下工會(huì)工作面臨的四個(gè)挑戰(zhàn)。一是當(dāng)前企業(yè)對(duì)職工素質(zhì)提出了更高要求，為加快提升職工隊(duì)伍素質(zhì)，工會(huì)組織面臨很大挑戰(zhàn)。二是職工群眾對(duì)提高收入、改善生活的呼聲強(qiáng)烈。工會(huì)組織從旁協(xié)調(diào)面臨很大壓力和挑戰(zhàn)。三是當(dāng)前勞動(dòng)關(guān)系矛盾突出，維護(hù)職工隊(duì)伍和社會(huì)穩(wěn)定面臨新的挑戰(zhàn)。四是農(nóng)民工成為產(chǎn)業(yè)工人的主體，去年全市發(fā)展的7592名會(huì)員中有7292人是農(nóng)民工會(huì)員，并且很大比例是新生代農(nóng)民工，他們的維權(quán)意識(shí)日益增強(qiáng)，對(duì)民主政治精神權(quán)益的要求日益提高，工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益工作面臨挑戰(zhàn)。

謝謝大家！