第一篇：充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

基層黨支部是企業(yè)和社會(huì)的細(xì)胞，是黨在基層單位的政治核心，是黨的基層組織，是黨聯(lián)系群眾的橋梁與紐帶，是黨的戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨和群眾進(jìn)行改革和兩個(gè)文明建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘，是企業(yè)順利開展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。如何發(fā)揮好基層黨支部的作用？如何加強(qiáng)和改進(jìn)黨的思想工作？如何發(fā)揮黨支部的政治核心作用？是基層黨支部研究的重要課題。筆者認(rèn)為：以人為本、轉(zhuǎn)變觀念、多措并舉、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，是在當(dāng)今新形勢下基層黨支部加強(qiáng)和改進(jìn)政治工作的有效途徑。

一、以人為本，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

企業(yè)管理要以人為本，不僅要靠制度規(guī)范人的行為，而且要靠思想政治工作來調(diào)控人的行為。黨組織的政治核心作用能否得到充分發(fā)揮，很重要的一條就在于必須把黨的自身建設(shè)好。基層黨支部要堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，把員工的冷暖掛在心上，從員工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的問題入手，創(chuàng)新服務(wù)方式、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、強(qiáng)化服務(wù)功能、構(gòu)建聯(lián)系和服務(wù)員工的工作體系，探索建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的黨的工作新機(jī)制，培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍，形成一支具有高度責(zé)任感、使命感的員工隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用。

二、轉(zhuǎn)變觀念，充分調(diào)動(dòng)員工參與改革的意識(shí)

企業(yè)要做大做強(qiáng)，必須進(jìn)行改革創(chuàng)新?；鶎狱h組織面對(duì)的是基層員工，而基層員工是改革的主體，在改革的過程中不會(huì)一帆風(fēng)順，也不會(huì)一蹴而就，會(huì)遇到這樣那樣的困難和問題，基層黨組織要正確引導(dǎo)員工，從員工的思想入手，堅(jiān)持員工思想情緒的分析和矛盾排查，及早發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生的各種矛盾和不穩(wěn)定因素，及時(shí)妥善地采取措施，努力把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。利用各種宣傳陣地和宣傳形式，如生產(chǎn)例會(huì)、班前會(huì)、職工大會(huì)、黨的各種會(huì)議對(duì)員工進(jìn)行教育，幫助和引導(dǎo)他們正確對(duì)待改革，積極投身改革，形成一股支持和參與改革的最可靠力量，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，保持企業(yè)的和諧穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的長遠(yuǎn)發(fā)展。1

三、多措并舉，努力提高員工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)

隨著科技的發(fā)展，企業(yè)的技術(shù)水平成為企業(yè)能否取勝的關(guān)鍵。因此，基層黨支部必須創(chuàng)造性地開展工作，堅(jiān)持以“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”來教育干部和員工，在員工當(dāng)中努力營造一種人人關(guān)心和重視科技進(jìn)步、科技開發(fā)的良好氛圍，促進(jìn)員工形成“學(xué)科學(xué)、比技術(shù)、促發(fā)展”的學(xué)習(xí)熱潮，努力打造一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。同時(shí)，黨支部也積極給每名員工創(chuàng)造條件，讓他們在自己的崗位上起帶頭作用，鼓勵(lì)他們“專一門、會(huì)兩門、學(xué)三門”，自覺發(fā)展成一職多能的多面手，幫助他們熟悉、掌握新技術(shù)、新設(shè)備，提高實(shí)際操作能力和應(yīng)付現(xiàn)場實(shí)際問題的能力。同時(shí)，還要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工種的崗位技能考察，組織定期考試，開展知識(shí)競賽。以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)工作，讓廣大干部員工適應(yīng)競爭的需要，繼續(xù)推進(jìn)改革發(fā)展，提高企業(yè)競爭力。

四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)員工隊(duì)伍的向心力

俗話說得好：“火車跑得快，全憑車頭帶”。要完成好各項(xiàng)工作，黨員、干部的表率作用十分重要，特別是生產(chǎn)經(jīng)營工作遇到困難的時(shí)候，黨員、干部的表率作用尤其重要。要通過教育、管理和考核，促進(jìn)黨員、干部表率作用的發(fā)揮，使黨員、干部在生產(chǎn)經(jīng)營工作中打頭陣、當(dāng)先鋒，用自己的模范行為影響和帶動(dòng)員工完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營工作，保證企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的是實(shí)現(xiàn)。通過黨員和干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨員和干部的廉潔自律意識(shí)，提高黨員和干部的工作能力和水平，增強(qiáng)黨組織在員工群眾中的威望，讓廣大干部群眾凝聚在黨組織周圍，形成一支具有凝聚力、向心力的員工隊(duì)伍。

第二篇：充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，推動(dòng)學(xué)院健康發(fā)展

充分展現(xiàn)黨員的先進(jìn)性，每個(gè)黨員在教學(xué)等各個(gè)崗位上都發(fā)揮著核心骨干的力量，處處體現(xiàn)出共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性，時(shí)時(shí)發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

一、加強(qiáng)組織建設(shè)，提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力

教務(wù)三黨支部把組織建設(shè)、班子建設(shè)和學(xué)校建設(shè)作為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，完善黨的組織制度，堅(jiān)持民主集中制原則，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范先鋒作用，積極開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和兩學(xué)一做主題教育。

二、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，提高黨員教師隊(duì)伍素質(zhì)

1、全面開展“一個(gè)黨員一面旗幟”引領(lǐng)表率活動(dòng)。在學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中，支部按照兩學(xué)一做的總體要求，繼續(xù)深化黨員的引領(lǐng)表率作用，黨支部組織黨員學(xué)習(xí)并明確要求，發(fā)動(dòng)黨員教師人人寫出自我剖析書面材料在全體教師會(huì)議上交流討論，廣泛征求教師、學(xué)生、家長、社會(huì)各界人士對(duì)黨員教師的意見，及時(shí)反饋、整改和總結(jié)評(píng)估。有了心中的這面旗幟，才能夠激勵(lì)黨員迸發(fā)出蓬勃生機(jī)和無窮力量，更加意氣風(fēng)發(fā)地干事創(chuàng)業(yè)。優(yōu)秀黨員也是每位黨員的旗幟，支部每年通過民主推薦、公正評(píng)選，推選優(yōu)秀黨員，在組織生活時(shí)間讓優(yōu)秀黨員進(jìn)行事跡演說，鼓舞黨員學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、做先進(jìn)。黨員教師不管是在日常工作生活中，還是在教學(xué)一線上都起到了先鋒模范作用，帶病堅(jiān)持工作，勇挑教學(xué)重?fù)?dān)，在是非面前講大局，在工作崗位中講奉獻(xiàn)，展現(xiàn)了良好的師德師風(fēng)。

2、加大培養(yǎng)力度，堅(jiān)持發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，為黨組織輸送更多新鮮血液。黨支部指定黨員同入黨積極分子結(jié)對(duì)子，成立“手拉手，一幫一”互助組，并簽訂一幫一活動(dòng)協(xié)議。要求教師黨員和入黨積極分子談心，幫助他們找出優(yōu)缺點(diǎn)，指出前進(jìn)方向；定時(shí)、定點(diǎn)交流思想，匯報(bào)工作情況。黨支部還積極創(chuàng)設(shè)培育環(huán)境，讓入黨積極分子有更多機(jī)會(huì)走近黨、了解黨。如定期送其參加黨章的學(xué)習(xí)，聽黨課，列席黨組織生活會(huì)，參與黨日活動(dòng)，觀摩新黨員入黨審批大會(huì)，參加預(yù)備黨員入黨宣誓大會(huì)、先進(jìn)黨支部或優(yōu)秀黨員表彰大會(huì)等。讓每個(gè)要求入黨的同志通過實(shí)踐活動(dòng)來感悟共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性，積極向黨組織靠攏，壯大黨員隊(duì)伍。

三、重實(shí)踐勤奉獻(xiàn)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用

1、結(jié)合兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，開展黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。開展學(xué)院發(fā)展，黨員先行。積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，在學(xué)院發(fā)展中以實(shí)際行動(dòng)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、開展“黨員奉獻(xiàn)周”系列活動(dòng)。組織黨員教師沖洗教室、清理學(xué)院衛(wèi)生死角。黨員教師充分發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、顧全大局的精神，在全校營造出令廣大教職工心情舒暢、工作熱情高漲的環(huán)境氛圍。激勵(lì)黨員教師在各自的工作崗位上倍加努力地工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號(hào)。

四、講方法創(chuàng)和諧，增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以和諧發(fā)展為理念，以“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”為契機(jī)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，發(fā)現(xiàn)新問題，研究新課題，采取新舉措，在建設(shè)藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)，創(chuàng)建國家中職發(fā)展改革示范校中充分發(fā)揮黨組織的作用。

和諧校園的生存與發(fā)展，教師是根本，黨支部則是政治核心和戰(zhàn)斗堡壘。我們教務(wù)三支部將采取以下幾種方法，促進(jìn)黨員教師率先垂范，增強(qiáng)黨支部構(gòu)建和諧校園的戰(zhàn)斗堡壘作用：

1、反思法。黨支部將建立并完善黨員年終考評(píng)制度，在考評(píng)過程中要求黨員對(duì)照活動(dòng)要求，結(jié)合工作實(shí)際不斷進(jìn)行自查自糾，揚(yáng)“榮”避“恥”。做到理論學(xué)習(xí)，班子先行，黨員先行。要求黨員積極撰寫黨建論文，每年都有黨建論文獲獎(jiǎng)。

2、監(jiān)督法。黨支部、黨員教師自覺接受群眾監(jiān)督，例如每年黨員年終考評(píng)過程中召開黨外群眾座談會(huì)，征求教師的意見，使群眾監(jiān)督真正發(fā)揮作用。

3、評(píng)價(jià)法。支部組織黨員教師定期開展多形式的評(píng)價(jià)活動(dòng)，促使黨員教師自覺成為踐行榮辱觀的榜樣和示范，從而促進(jìn)和保證校園的和諧穩(wěn)定。努力做到思想認(rèn)識(shí)有新的深化，解決問題有新的突破，發(fā)展思路有新的提升，凝聚力量有新的增強(qiáng)，推動(dòng)工作有新的成效。

五、轉(zhuǎn)觀念促發(fā)展，推進(jìn)學(xué)院教育教學(xué)改革

教務(wù)三支部在“什么是學(xué)校的科學(xué)發(fā)展觀，怎樣實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀”上統(tǒng)一思想，在“培養(yǎng)什么人，怎樣培養(yǎng)人”和“辦什么樣的學(xué)校、怎樣辦好學(xué)?！边@兩個(gè)根本性問題上統(tǒng)一思想，在“教育以育人為本、以學(xué)生為主題，辦學(xué)以人才為本、以教師為主體”上統(tǒng)一思想，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。黨支部緊緊抓住加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變思想觀念這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，組織黨員深刻領(lǐng)會(huì)黨中央的教育精神，深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)素質(zhì)教育理論和黨的方針政策，認(rèn)真開展關(guān)于人才觀念、教育質(zhì)量觀念、價(jià)值觀念的討論，擺脫“應(yīng)試教育”的束縛，明確素質(zhì)教育既是體現(xiàn)黨的教育方針的一種教育思想，又是貫徹黨的教育方針的一種實(shí)踐模式。為了總結(jié)實(shí)施素質(zhì)教育的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，確立符合科學(xué)發(fā)展觀的教育主導(dǎo)思想，推進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)又好又快發(fā)展，及時(shí)向教師介紹黨的大政方針、先進(jìn)的教育理論及有關(guān)素質(zhì)教育的新動(dòng)向、新經(jīng)驗(yàn)等，提供最新的教育信息，把人心凝聚到黨的路線、方針、政策上來，使廣大教師自覺地在政治上與黨中央保持一致，同時(shí)增強(qiáng)自身的責(zé)任感、使命感，增強(qiáng)理論知識(shí)素養(yǎng)，提高認(rèn)識(shí)實(shí)踐能力。其次，盡可能地為教師們準(zhǔn)備豐富的教育教學(xué)用具、用書，為教師工作提供物質(zhì)保障。給教師分發(fā)學(xué)習(xí)資料，讓教師們跟上形勢的發(fā)展，相時(shí)調(diào)整教育教學(xué)工作。再次，關(guān)心每一個(gè)教師，為教師排憂解難做實(shí)事，盡力解決好教師工作生活上遇到的困難和問題，讓教師安于教學(xué)，樂于教育。最后，及時(shí)地總結(jié)、表彰、宣傳本校的先進(jìn)典型，形成以爭先爭優(yōu)為榮的良性競爭氛圍。鼓勵(lì)、支持教師鉆研素質(zhì)教育理論，大膽進(jìn)創(chuàng)新課堂教學(xué)方法，幫助教師總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、更新教育觀念，推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展。

第三篇：充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

程建林

（武漢大學(xué)后勤服務(wù)集團(tuán)，湖北 武漢 430072）

[作者簡介] 程建林(1956)，山東人，武漢大學(xué)后勤集團(tuán)園林中心副主任，主要從事園林綠化環(huán)衛(wèi)管理。

[摘 要] 簡述園林與環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心直屬黨支部歷年來，重學(xué)習(xí)，講實(shí)效，抓組織，促工作，帶領(lǐng)全中心職工努力實(shí)踐黨的“三個(gè)代表”的重要思想，在武漢大學(xué)園林與環(huán)衛(wèi)工作中起到了自強(qiáng)、弘毅、求是、拓新的作用，推動(dòng)了武漢大學(xué)的教育發(fā)展，為高校后勤社會(huì)化改革做出了努力，探索如何在實(shí)際工作中發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

[關(guān)鍵詞]與時(shí)俱進(jìn)服務(wù)創(chuàng)新隊(duì)伍建設(shè)堡壘作用

弘揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)精神，推動(dòng)基層黨組織建設(shè)，是黨在長期執(zhí)政條件下保持先進(jìn)性和創(chuàng)造力的決定性因素。只有根據(jù)“三個(gè)代表”重要思想提出的要求，推動(dòng)黨的建設(shè)和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的發(fā)展，才能跟上時(shí)代發(fā)展前進(jìn)的潮流，使我們黨永遠(yuǎn)立足于不敗之地。園林與環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心直屬黨支部堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的工作思路，正確引導(dǎo)干部和黨員開展觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新等活動(dòng)，在新的形勢下，努力實(shí)現(xiàn)黨組織建設(shè)與后勤發(fā)展同步。

一、黨建隊(duì)伍建設(shè)是基礎(chǔ)

園林直屬黨支部下屬五個(gè)黨小組，按單位和校區(qū)劃分，每個(gè)黨小組都組成一個(gè)戰(zhàn)斗的集體，通過組織生活，學(xué)習(xí)黨章和領(lǐng)會(huì)黨的路線、方針、政策，每一個(gè)黨小組做到了定期過組織生活，而且多半是在業(yè)余時(shí)間和雙休日期間，堅(jiān)持每兩周學(xué)習(xí)一次的制度，確保學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間和質(zhì)量“三落實(shí)”，并把學(xué)習(xí)活動(dòng)貫穿到加強(qiáng)和改進(jìn)組織工作的具體活動(dòng)中，不斷提高黨員干部的政治素養(yǎng)和執(zhí)政能力。

1、做好培養(yǎng)發(fā)展工作，開創(chuàng)組織工作的新局面。

園林直屬黨支部努力做好培養(yǎng)發(fā)展工作，開創(chuàng)組織工作的新局面。自新武

漢大學(xué)成立以來，黨支部非常重視培養(yǎng)干部和新黨員，對(duì)積極要求進(jìn)步和向組織靠攏的職工擬定學(xué)習(xí)、培養(yǎng)計(jì)劃，重點(diǎn)培養(yǎng)，指定專人進(jìn)行傳幫帶，并開展多種形式創(chuàng)和諧的政治環(huán)境，吸引廣大熱愛黨、熱愛社會(huì)主義事業(yè)的職工到黨組織周圍來，五年以來先后已發(fā)展了新黨員六名，近來又有10名青年先后向黨組織遞交申請(qǐng)書。按“四化”的方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，大力選拔政治上靠得住，有真才實(shí)學(xué)和創(chuàng)新精神的優(yōu)秀干部，合校至今，支部推薦了二名二級(jí)干部和選拔了五名青年干部到三級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)崗位上工作，提高了本單位和黨支部的戰(zhàn)斗力，并為年輕人提供了施展才華，健康成長的舞臺(tái)。

2、思想教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)兩不誤。

在思想教育方面著重體現(xiàn)在加強(qiáng)黨的廉政建設(shè)，善于把領(lǐng)導(dǎo)的積極性和群眾的積極性緊密結(jié)合起來。黨的威信在很大程度上取決于廉政建設(shè)的情況，黨支部號(hào)召全體黨員樹立黨為公做官為民思想，有計(jì)劃地對(duì)黨員干部進(jìn)行廉政教育。每年開兩次黨員民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，充分聽取黨員和群眾意見，以組織原則和黨的紀(jì)律督促每個(gè)黨員?！皾崱?，有效地發(fā)揮了黨的監(jiān)督機(jī)制。支部要求職工做到的，干部和黨員首先做到，把自己放在人民的公仆的位置上，講團(tuán)結(jié)，守紀(jì)律，顧全局，經(jīng)常用黨章自律，在改革的新形勢下，自覺抵制歪風(fēng)邪氣，接受群眾的監(jiān)督，對(duì)不良傾向和苗頭進(jìn)行堅(jiān)決斗爭。這樣才能帶動(dòng)大家，樹立黨的威信。我中心凡是重大活動(dòng)及工作都由黨支部決策和組織，形成了書記帶頭挑重?fù)?dān)，干部敢負(fù)責(zé)，緊密團(tuán)結(jié)的戰(zhàn)斗核心。干部黨員以身作則，在兩個(gè)文明建設(shè)中，未發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象。

思想教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)兩不誤，支部隨時(shí)給干部、黨員“充電”。當(dāng)前社會(huì)是一個(gè)高速發(fā)展的社會(huì)，黨支部意識(shí)到，在提高政治素養(yǎng)的同時(shí)，業(yè)務(wù)技能方面決不能放松，學(xué)校對(duì)園林綠化與環(huán)衛(wèi)工作的要求不斷提高，各項(xiàng)工作的科學(xué)含量逐步提高，黨的事業(yè)需要會(huì)學(xué)習(xí)、會(huì)工作、會(huì)干事業(yè)的能手。為此，支部每年組織多次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班，如請(qǐng)社會(huì)學(xué)博導(dǎo)周運(yùn)清講課，請(qǐng)經(jīng)濟(jì)學(xué)博導(dǎo)吳新木講課，請(qǐng)給中央領(lǐng)導(dǎo)講課的教授、研究生院院長周葉中講授《憲法中國》，采取請(qǐng)進(jìn)來，走出去的形式，對(duì)黨員、干部進(jìn)行培訓(xùn)，組織青年職工撰寫論文，集團(tuán)《實(shí)踐與探索》十五篇文發(fā)表。

搶占制高點(diǎn)，工作前瞻求實(shí)效，新武漢大學(xué)成立后面臨的事情很多，工作面比以前大了，園林、環(huán)衛(wèi)、事務(wù)性等工作，任務(wù)逐年增加，學(xué)校后勤社會(huì)化建

設(shè)，需要有一個(gè)競爭力強(qiáng)的隊(duì)伍。園林黨支部側(cè)重隊(duì)伍基礎(chǔ)建設(shè)，在職工競聘上崗的同時(shí)，對(duì)職工的素質(zhì)教育，采取多種形式，提高大家的政治及業(yè)務(wù)水平。積極籌集經(jīng)費(fèi)選派了四名工程師去學(xué)習(xí)園林工程監(jiān)理和兩名工程師參加造價(jià)員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，還自辦了園林、環(huán)衛(wèi)、駕駛培訓(xùn)班，平時(shí)開展一系列技術(shù)練兵，從園林與環(huán)衛(wèi)管理水平上整體上升到一定水平，還收集近10篇園林專業(yè)論文準(zhǔn)備在《湖北園林》刊物中發(fā)表，從而夯實(shí)了專業(yè)骨干隊(duì)伍。

二、服務(wù)創(chuàng)新是關(guān)鍵

只有實(shí)施服務(wù)創(chuàng)新，以“全心全意為人民服務(wù)、辦師生滿意后勤”為宗旨和理念，才能確保后勤工作穩(wěn)步發(fā)展。園林與環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心是學(xué)校服務(wù)型單位，黨支部每年緊緊圍繞學(xué)校的工作計(jì)劃，認(rèn)真履行校園綠化、環(huán)衛(wèi)等工作職責(zé)，提出勤政、廉潔、務(wù)實(shí)、服務(wù)創(chuàng)新口號(hào)，努力創(chuàng)造最大的社會(huì)效益，將干部、黨員、全體職工凝聚在一起，急學(xué)校之所急，想學(xué)校師生員工之所想，為把武漢大學(xué)創(chuàng)造成一流的校園環(huán)境，多出力、多奉獻(xiàn)。

1、集思廣益，讓職工參政議政，達(dá)到民主集中相統(tǒng)一。

黨支部堅(jiān)持了兩手抓，兩手都要硬的工作作風(fēng)。建立統(tǒng)一的適合本單位運(yùn)行的管理體制，垂直領(lǐng)導(dǎo)，劃片包干，責(zé)任到人的工作方法，集思廣益，讓職工參政議政，達(dá)到民主集中相統(tǒng)一的組織形式，充分調(diào)動(dòng)職工的工作積極性，黨員干部必須身先士卒，工作深入到一線，解決工作中實(shí)際困難，記得合校后文理學(xué)部珞珈山莊北側(cè)拆除老維修大院，留下一片荒地，我中心干部看到此處十分雜亂的環(huán)境，十分憂心，在學(xué)校機(jī)構(gòu)還未理順時(shí)，我中心黨支部主動(dòng)請(qǐng)纓，組織校機(jī)關(guān)干部學(xué)生、職工對(duì)此處進(jìn)行義務(wù)植樹，在短時(shí)間內(nèi)改變了校園環(huán)境，受到了校領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。

2、樹正氣，樹典型，營造了一個(gè)融洽、和諧的工作環(huán)境。

秉承校訓(xùn)精神，樹正氣，樹典型，培養(yǎng)典型，宣傳典型，營造了一個(gè)融洽、和諧的工作環(huán)境。合校前原四個(gè)校區(qū)園林、環(huán)衛(wèi)工作管理都有一些好的模式和方法，黨支部采取優(yōu)存劣汰，建立新的規(guī)章制度，在實(shí)際的工作中，培養(yǎng)和樹立典型，教育職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，發(fā)揚(yáng)勤勤懇懇為武漢大學(xué)后勤服務(wù)的精神。根據(jù)《武漢大學(xué)文明服務(wù)窗口單位考評(píng)細(xì)則》的要求，多次召開黨政干部會(huì)議，統(tǒng)一思想，并在職工大會(huì)上宣講，使每位職工明白，創(chuàng)建文明服務(wù)窗口單位，重在建設(shè)，重在參與，重在基層，重在管理，重在落實(shí)，任何一個(gè)工作崗位，都看成對(duì)外服務(wù)的窗口，主動(dòng)地開展服務(wù)創(chuàng)新。

3、條塊結(jié)合，推行規(guī)范化管理。

黨支部指導(dǎo)中心行政，推行規(guī)范化管理，將各項(xiàng)工作的計(jì)劃檢查，總結(jié)到位，定期干部匯報(bào)等工作。加強(qiáng)人事管理，把好用人、用工關(guān)，對(duì)社會(huì)勞動(dòng)力規(guī)范管理，關(guān)心社會(huì)勞動(dòng)力，努力提高職工待遇。開展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)，如積極參加校工會(huì)組織的職業(yè)道德工會(huì)法知識(shí)競賽活動(dòng)，組織拔河、自行車慢行、呼拉圈健身比賽，充實(shí)了職工的業(yè)余生活，促進(jìn)了精神文明建設(shè)。安全方面，支部要求干部逢會(huì)講安全，講法律和規(guī)章制度，常抓不懈，確保無違反計(jì)劃生育政策，沒出現(xiàn)黃、賭、毒現(xiàn)象，沒出現(xiàn)刑事案件、紀(jì)律處分及發(fā)生安全責(zé)任事故造成的重大經(jīng)濟(jì)損失和人員傷亡事件。齊抓共管出效益，在實(shí)際工作中做到規(guī)范有序，服務(wù)意識(shí)超前，讓綠化出精品，環(huán)衛(wèi)出效益，保證校園潔、綠、亮、美。

三、以實(shí)際行動(dòng)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

1、園林中心黨員的奉獻(xiàn)精神

后勤以服務(wù)為本，讓師生員工滿意，為人民服務(wù)是黨支部的工作宗旨，我們把社會(huì)效益看作生存之本，發(fā)展之源，這是我全中心的干部和全體職工的共識(shí)，樹立全心全意為全校師生員工服務(wù)的理念，追求建設(shè)一流的校園環(huán)境，是我們的工作目標(biāo)。黨支部以實(shí)際行動(dòng)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，號(hào)召黨員多做奉獻(xiàn)。圍繞創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境，樹良好行業(yè)形象這個(gè)主題，多辦實(shí)事，為了美化校園，組織大量師生到校內(nèi)外開展植樹活動(dòng)如武大科技園義務(wù)植樹；積極準(zhǔn)備建校110周年的校園綠化工作；代表武漢大學(xué)參加武漢市“城在林中”知識(shí)競賽明信片發(fā)行；參加武漢市城區(qū)街頭菊展活動(dòng)，每年近5000盆優(yōu)質(zhì)的菊花參加比賽多次獲得大獎(jiǎng)。哪里有難題，哪里就有園林職工忙碌的身影：每年暑假期間，我校部分校舍維修，建筑垃圾傾倒混亂，為保校園潔凈放棄了暑假休息，忘我工作，起到了校園“美容師”的作用，實(shí)際工作中不斷涌現(xiàn)新人新事，主要表現(xiàn)在黨員干部，帶頭吃苦，無畏難情緒，工作處處到位，黨支部有一個(gè)不成文的規(guī)定：學(xué)校只要是重要活動(dòng)及會(huì)議安排，中心干部必須到現(xiàn)場，與職工同舟共濟(jì)，共甘苦。許多干部和黨員經(jīng)常放棄休假，加班加點(diǎn)默默地工作，從不計(jì)較個(gè)人得失。園林中心的黨員，個(gè)個(gè)工作中吃苦在先，享受在后，早起晚歸放棄了許多假日，武漢大學(xué)校園內(nèi)每個(gè)角落都留下了他們的足跡，每個(gè)綠化工程場地都有他們的身影。在身邊的黨員影響下，大家積極地為建設(shè)武漢大學(xué)后勤建設(shè)添磚加瓦，爭當(dāng)默默無聞的樂于奉獻(xiàn)的后勤人。

2、園林黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員永葆先進(jìn)性，其主要原因依賴群眾的監(jiān)督。每年黨支部召開兩次群眾民主生活會(huì)，廣泛地征求黨員意見，以民主的形式對(duì)黨支部負(fù)責(zé)人及行政領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行評(píng)議，集思廣益，讓職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，黨支部對(duì)提出的意見，認(rèn)真記錄，一一答復(fù)。支部書記定期同每位干部和黨員交心談心，掌握職工的思想動(dòng)態(tài)。黨支部運(yùn)用實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，衡量支部的每項(xiàng)工作是否符合“三個(gè)代表”的要求，督促每個(gè)黨員，始終保持清醒的頭腦，飽滿的工作熱情，站穩(wěn)立場，堅(jiān)持黨性，無私忘我的工作，不管是在任何崗位上，都發(fā)熱、發(fā)光。成績面前保持清醒的頭腦，園林直屬黨支部堅(jiān)持抓兩個(gè)精神文明建設(shè)，黨組織與行政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，不管是在任何困難面前要求黨員臨危不懼，不辱使命，在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)園林環(huán)衛(wèi)職工圓滿地完成了上級(jí)下達(dá)各項(xiàng)工作任務(wù)，曾多次評(píng)為先進(jìn)黨支部和先進(jìn)單位，得到了師生的好評(píng)。

第四篇：淺談如何充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

淺談如何充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘

作用

來源:本站原創(chuàng)作者:李文軍時(shí)間:2011-07-1

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黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的重要源泉，是把黨的路線、方針、政策切實(shí)落實(shí)到基層的主要橋梁，同時(shí)也是貫徹落實(shí)上級(jí)黨委各項(xiàng)計(jì)劃和部署的前沿陣地。黨支部處于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的第一線，承載著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部和員工群眾完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的重要使命和責(zé)任。那么，如何充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,始終保持黨組織的旺盛生命力，是擺在每一位企業(yè)黨建工作者面前的重要課題。

一、充分認(rèn)識(shí)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

充分認(rèn)識(shí)黨支部的性質(zhì)與任務(wù)是充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的思想前提，是黨支部切實(shí)發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的思想保障。一般來說,企業(yè)黨支部主要具有以下幾個(gè)重要作用。

1、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹落實(shí)上級(jí)黨委的指示精神。企業(yè)基層黨支部承擔(dān)著宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，將上級(jí)黨委的各項(xiàng)計(jì)劃和部署直接落實(shí)到員工，并轉(zhuǎn)化為員工的實(shí)際行動(dòng)的重要使命。目前，有不少黨支部無法將上級(jí)黨委的精神貫徹落實(shí)到員工中去，有時(shí)候看似很簡單的道理，在基層落實(shí)起來卻困難重重，黨支部解決好這個(gè)問題將對(duì)企業(yè)發(fā)展大有益處。

2、密切聯(lián)系群眾，為人民服務(wù)，為員工謀利益。黨支部是黨密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，是黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)了解人民群眾愿望和要求的主要渠道，是人民群眾認(rèn)識(shí)和了解黨的“窗口”。從一定意義上說，黨支部影響和帶動(dòng)員工的能力就成了黨執(zhí)政能力的基礎(chǔ)。所以，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，就是要充分發(fā)揮黨支部密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，增強(qiáng)黨支部在人民群眾中的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此，只有始終將員工的冷暖放在心上，堅(jiān)持員工利益至上，黨支部才能真正帶領(lǐng)員工跟著黨走，將員工凝聚到黨的旗幟之下。

3、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)企業(yè)和諧健康發(fā)展。發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)，特別是在企業(yè)當(dāng)中，這一點(diǎn)表現(xiàn)的尤為突出。目前我國正處于“十二五規(guī)劃”的開局之年，黨支部只有充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用直接促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，才能為國家為社會(huì)創(chuàng)造更大的物質(zhì)財(cái)富，才能為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

4、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，協(xié)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。黨支部在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中，通過采取協(xié)商不命令、參與不干預(yù)、引導(dǎo)不強(qiáng)制的辦法，正確引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展；同時(shí)，黨支部要堅(jiān)持以理服人，協(xié)調(diào)好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者和員工之間的關(guān)系，依法維護(hù)雙方的合法利益，實(shí)現(xiàn)互利互贏的良好局面。

5、不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，充分發(fā)揮宣傳和組織作用。黨支部是黨不斷加強(qiáng)自身建設(shè)、不斷鞏固和發(fā)展的組織基礎(chǔ)，是黨全部執(zhí)政實(shí)踐的直接組織者。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗

堡壘作用，就是要充分發(fā)揮黨支部的宣傳和組織作用，通過廣大黨員去動(dòng)員、組織和帶動(dòng)廣大群眾理解、接受和執(zhí)行黨的政治主張。使黨員和廣大群眾團(tuán)結(jié)起來，成為有統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、統(tǒng)一紀(jì)律的有機(jī)體。

二、如何充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

面對(duì)企業(yè)發(fā)展的新形勢、新挑戰(zhàn)，黨支部必須充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力與創(chuàng)造力，為企業(yè)發(fā)展與社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

1、深化基層班子建設(shè)，選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，提高執(zhí)行力。加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，關(guān)鍵是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是企業(yè)發(fā)展的“龍頭”，班子建設(shè)有力度，企業(yè)發(fā)展才有速度。在選配班子成員時(shí)要體現(xiàn)“四個(gè)強(qiáng)化”，即強(qiáng)化趕超意識(shí)，強(qiáng)化大局意識(shí)，強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。要選出政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、公道正派、廉潔務(wù)實(shí)、群眾威信高的黨員擔(dān)任黨支部書記。同時(shí)，也要選配好支委，支委成員也應(yīng)是各方面的黨員骨干，班子整體既要結(jié)構(gòu)合理，又要優(yōu)勢互補(bǔ)，思想上同心同德，行動(dòng)上齊心合力。既要分工負(fù)責(zé)，又要搞好協(xié)作配合，在貫徹落實(shí)上級(jí)的部署和要求上要措施有力、行動(dòng)迅速、落實(shí)到位、不打折扣，真正做到政令暢通，不搞上有政策下有對(duì)策。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶領(lǐng)全體員工真抓實(shí)干，把上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)層層進(jìn)行分解，竭盡全力完成所擔(dān)負(fù)的任務(wù)。

2、黨支部要明確執(zhí)政理念，全心全意為人民服務(wù)。黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)，因此，黨支部必須明確執(zhí)政為民的理念，時(shí)刻牢記住是在為企業(yè)員工掌權(quán)，要把員工贊成不贊成、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興作為支部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。要努力改善員工生產(chǎn)生活條件，不斷提高員工福利待遇，把好事辦好、把實(shí)事辦實(shí)。這樣，員工才會(huì)愿意跟著黨走，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用才能得到充分發(fā)揮。

3、黨支部要科技創(chuàng)新、科學(xué)決策，提高辦事水平?；鶎庸ぷ髑ь^萬緒、紛繁復(fù)雜，所以黨支部要從實(shí)際出發(fā)，合理決策。決策正確，企業(yè)就能開創(chuàng)工作新局面，就能取得員工的擁護(hù)和支持；決策失誤，企業(yè)就會(huì)造成較大的經(jīng)濟(jì)損失。因此，要建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心開展服務(wù)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、完善學(xué)習(xí)制度、開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。要把搞好黨員學(xué)習(xí)作為完善黨的組織生活的有機(jī)組成部分，使黨組織成為黨員增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的大熔爐、學(xué)習(xí)新知識(shí)、增長新本領(lǐng)的大學(xué)校。講政治、講學(xué)習(xí)、講科學(xué)，積極探索、開拓創(chuàng)新，不斷提高決策和辦事水平，多聽取員工的意見，在決策過程中充分發(fā)揮民主，保證決策的正確性與合理性。

4、黨支部要做好積極分子的培養(yǎng)工作，為企業(yè)培養(yǎng)后備人才。首先，黨支部要做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作。黨員要主動(dòng)聯(lián)誼生產(chǎn)骨干，通過啟發(fā)、引導(dǎo)、教育，促使其靠近黨組織并遞交入黨申請(qǐng)書，并依據(jù)基層的實(shí)際情況，選擇合適的時(shí)機(jī)對(duì)積極分子進(jìn)行集中培訓(xùn)，進(jìn)一步端正他們的入黨動(dòng)機(jī)。其次，黨支部要及時(shí)做好積極分子的考察寫實(shí)工作。定期或不定期地考察他們的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，督促他們了解企業(yè)的運(yùn)營情況，盡快熟悉工作事項(xiàng)，多學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平。使他們盡快地成熟起來，成為企業(yè)發(fā)展的棟梁之才。其

三、特別是要在新入廠的青年職工中選拔優(yōu)秀團(tuán)員做為積極分子進(jìn)行培養(yǎng)。使之不斷為黨組織輸入新鮮血液，為黨組織的壯大積蓄力

量。

黨支部要不斷提高黨員干部素質(zhì)，樹立黨員干部的良好形象。黨員干部的模范作用強(qiáng)不強(qiáng)，形象好不好，直接關(guān)系到黨支部的形象。所以，黨支部要在建設(shè)一支形象良好、素質(zhì)全面的黨員干部隊(duì)伍方面下工夫。要提高黨員干部在紛繁復(fù)雜的企業(yè)關(guān)系中，解決矛盾、疏通關(guān)系，不斷提高相互協(xié)調(diào)配合的能力；同時(shí)還要鼓勵(lì)黨員干部提高素質(zhì)，多學(xué)習(xí)新知識(shí)，切實(shí)提高自身的理論水平和認(rèn)識(shí)問題、解決問題的水平，為群眾樹立良好榜樣。

6、深入開展各項(xiàng)活動(dòng)，加強(qiáng)組織宣傳作用。黨支部要深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員承諾”、“創(chuàng)崗建區(qū)”等活動(dòng)，在活動(dòng)中，始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面深化細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，以爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng)為載體，根據(jù)公司實(shí)際，使每名黨員都能自覺履行黨員義務(wù)，發(fā)揮黨員作用，在干好本職工作的基礎(chǔ)上，幫助周圍同志，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，創(chuàng)先爭優(yōu)。在崗區(qū)活動(dòng)中要以安全和質(zhì)量為重點(diǎn)，要求黨員嚴(yán)格執(zhí)行《安全技術(shù)操作規(guī)程》和《作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，在安全上杜絕違章，在質(zhì)量上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，打造精品。通過開展活動(dòng)，要選樹出典型，加大宣傳力度，用身邊的人和事激勵(lì)廣大員工奮勇爭先，創(chuàng)出一流業(yè)績。通過黨員的先鋒模范作用，激勵(lì)廣大黨員和員工以更加飽滿的熱情和扎實(shí)的作風(fēng)，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)，以此來充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，總之，黨支部在企業(yè)發(fā)展過程中有著不可忽視的重要地位和作用。他可以在保證企業(yè)決策正確實(shí)施的基礎(chǔ)上，團(tuán)結(jié)廣大員工，推動(dòng)發(fā)展、凝聚人心、服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧。在工作中不斷提高黨支部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，對(duì)企業(yè)的發(fā)展和保持黨的生機(jī)與活力，都有著重要意義。

第五篇：充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用——****公司*隊(duì)黨支部

**公司*隊(duì)黨支部現(xiàn)有職工**人，黨員*人，團(tuán)員*人，下設(shè)兩個(gè)黨小組，支部組織健全。該支部所在小隊(duì)多次被評(píng)為處級(jí)“甲級(jí)精品示范隊(duì)”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員工程”、“雙文明先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。幾年來，該黨支部緊緊圍生產(chǎn)經(jīng)營這個(gè)中心，積極探索基層黨建工

作與生產(chǎn)經(jīng)營的結(jié)合點(diǎn)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)全隊(duì)職工奮力拼搏，積極進(jìn)取，創(chuàng)新管理，挑戰(zhàn)市場，年年超額完成上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營利潤指標(biāo)。2002年作業(yè)交井**口，上繳利潤**萬元，完成計(jì)劃指標(biāo)的**%。今年**月份，作業(yè)交井**口，上繳利潤**萬元，完成計(jì)劃指標(biāo)的**%，實(shí)現(xiàn)安全環(huán)保無事故，確保了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的共同提高。

一、適應(yīng)生產(chǎn)建設(shè)的需要，充分發(fā)揮“一班人”的帶頭作用

作業(yè)隊(duì)黨支部既處于生產(chǎn)建設(shè)的前沿陣地又生活在群眾之中，支部一班人帶頭作用如何，對(duì)職工群眾的影響極大。為適應(yīng)生產(chǎn)建設(shè)的需要，在班子建設(shè)上，該黨支部做到了以下幾點(diǎn)：

一是忘我工作，率先垂范，用實(shí)際行動(dòng)帶領(lǐng)職工促生產(chǎn)。“喊破嗓子不如做出樣子”，幾年來，小隊(duì)班子始終堅(jiān)持干部上井制度，隊(duì)干部跟班勞動(dòng)天數(shù)每年都達(dá)到180天以上，而且做到了關(guān)鍵時(shí)刻能夠沖在前，搶在先，為全隊(duì)職工作出樣板。2007年8月份，為配合曙**區(qū)組織的上產(chǎn)奪油會(huì)戰(zhàn)，我隊(duì)承擔(dān)了幾口重點(diǎn)上產(chǎn)井的作業(yè)任務(wù)，為確保優(yōu)質(zhì)高速安全生產(chǎn)，支部班子成員天天跟班上井。在***井檢泵施工中，由于井漏洗井不通，只能頂噴作業(yè)。黨支部書記***帶領(lǐng)兩名黨員和兩名職工，在做好防污工作后，毫不猶豫地展開了頂噴施工，每起一根油管噴起的油流就從天而下，而他們?nèi)徊活欉@些，始終堅(jiān)持著緊張的作業(yè)。一天下來共起下管桿350根，工服上的原油足有一公分厚。這口井開抽后日產(chǎn)油10噸以上，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和甲方的好評(píng)。

二是刻苦鉆研業(yè)務(wù)，成為生產(chǎn)上的行家里手。作業(yè)隊(duì)的干部直接與生產(chǎn)和職工群眾接觸，只有成為生產(chǎn)的行家，技術(shù)上的能手，才能得心應(yīng)手地組織和指揮生產(chǎn)。隊(duì)上每周的技術(shù)課，隊(duì)干部總是一課不落地堅(jiān)持聽講，并帶頭堅(jiān)持自學(xué)，隊(duì)干部每人的自學(xué)筆記均達(dá)萬字以上。生產(chǎn)當(dāng)中每次上新措施、新工藝，隊(duì)干部首先研究資料，弄懂弄通，每當(dāng)遇到難題，支部班子就迎難而上，展開攻關(guān)。

三是抓好管理，努力實(shí)現(xiàn)從生產(chǎn)型向經(jīng)營型轉(zhuǎn)變。一線基層隊(duì)干部只會(huì)抓生產(chǎn)還不行，還必須學(xué)會(huì)抓管理。因此，該隊(duì)黨支部把抓管理作為發(fā)揮作用的有效途徑，抓住質(zhì)量管理這個(gè)突破口，促進(jìn)生產(chǎn)管理整體上水平。為消滅無功作業(yè)現(xiàn)象，他們從認(rèn)真執(zhí)行iso9000質(zhì)量管理體系入手，建立質(zhì)量監(jiān)督檢查制度、質(zhì)量跟蹤考核制度、質(zhì)量評(píng)比獎(jiǎng)懲制度等，堅(jiān)持每月召開一次質(zhì)量分析會(huì)，實(shí)行質(zhì)量跟蹤管理，把作業(yè)施工各道工序落實(shí)到人，全部記錄在現(xiàn)場班報(bào)表上，出現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí)，在該班報(bào)表上可以直接查出責(zé)任者，這一辦法大大增強(qiáng)了全隊(duì)職工的質(zhì)量意識(shí)。今年3月份，在***井施工中，共產(chǎn)黨員副班長***發(fā)現(xiàn)有5根抽油桿彎曲，為保證施工質(zhì)量，不影響作業(yè)進(jìn)度，他帶領(lǐng)班里另外三名職工步行往返一公里，到兄弟隊(duì)井場借了5根抽油桿，保證了該井一次作業(yè)成功。幾年來，該隊(duì)一直保持修井一次合格率100%，全優(yōu)率99.5%以上，被采油甲方稱為質(zhì)量信得過的作業(yè)隊(duì)。

二、結(jié)合生產(chǎn)建設(shè)實(shí)際，充分發(fā)揮黨支部的保證作用

該黨支部結(jié)合職工隊(duì)伍的狀況和生產(chǎn)建設(shè)的實(shí)際，在積極探索黨建工作為生產(chǎn)服務(wù)的結(jié)合點(diǎn)上，著力抓了以下幾項(xiàng)工作：

1、認(rèn)真做好一線職工的穩(wěn)定工作，為完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

作業(yè)隊(duì)長期從事野外作業(yè)，勞動(dòng)強(qiáng)度大，工作條件艱苦，雖然近幾年上級(jí)制定了一系列向一線傾斜的政策，工作和生活條件也改善了許多，但仍有部分職工感到作業(yè)工風(fēng)餐露宿，整天穿著油工衣和油管打交道沒啥意思，不安心工作，挖空心思想“跳槽”。隊(duì)黨支部認(rèn)為，如不做好這部分人的工作，勢必會(huì)影響小隊(duì)整個(gè)工作的正常開展。于是，支部在摸清這部分職工思想底數(shù)的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地做了三項(xiàng)工作：一是通過多種形式對(duì)職工進(jìn)行石油工人光榮傳統(tǒng)教育、工人階級(jí)優(yōu)良品質(zhì)教育和以“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”為主題的形勢任務(wù)教育，增強(qiáng)了廣大職工的榮譽(yù)感和使命感。二是教育黨員要帶頭安心一線工作，以實(shí)際行動(dòng)做出表率的同時(shí)，在工作和生活中多做身邊群眾的思想工作。二是樹立典型，發(fā)揮典型的示范引路作用。大班司機(jī)***在作業(yè)隊(duì)干了整整26個(gè)春秋，工作一直勤勤懇懇，任勞任怨，組織上考慮他身體有病，幾次調(diào)他到二線工作，都被他謝絕，始終踏踏實(shí)實(shí)安心在一線工作，成為該隊(duì)的一面旗幟。黨支部抓住這個(gè)身邊這個(gè)活生生的典型，讓***同志講心得，談體會(huì)，對(duì)全隊(duì)職工開展經(jīng)

常性的生動(dòng)的實(shí)際教育。

2、搞好內(nèi)部改革，充分調(diào)動(dòng)職工的生產(chǎn)積極性。該隊(duì)始終實(shí)行工時(shí)計(jì)酬辦法，對(duì)調(diào)動(dòng)職工的生產(chǎn)積極性起到了一定的作用。但隨著生產(chǎn)經(jīng)營體制的變化，原工時(shí)計(jì)酬法已不能滿足生產(chǎn)發(fā)展的需要，工人上班出工不出力和出勤率不高的現(xiàn)象仍然存在。針對(duì)這一情況，隊(duì)黨支部在廣泛發(fā)動(dòng)和深入動(dòng)員的基礎(chǔ)上，全隊(duì)大膽地進(jìn)行了兩項(xiàng)

改革：一是完善工時(shí)計(jì)酬法，堅(jiān)決貫徹按勞分配的原則，根據(jù)作業(yè)工序的難易程度，確定每道工序的工時(shí)數(shù)，職工按工時(shí)領(lǐng)取報(bào)酬。為充分調(diào)動(dòng)職工的生產(chǎn)積極性，他們從職工的基本工資中提出200元進(jìn)行浮動(dòng)，按月度掙得的工時(shí)進(jìn)行分配，多勞多得。二是實(shí)行優(yōu)化組合，由隊(duì)黨支部選任班長，由班長挑選班員，組成最佳的班組陣容。在優(yōu)化組合中有兩名平時(shí)工作表現(xiàn)不好的工人被優(yōu)化下來，黨支部對(duì)這兩名職工進(jìn)行了耐心細(xì)致的幫助教育，指出他們的優(yōu)缺點(diǎn)和今后的努力方向，讓他們和班組長簽訂合同后，重返工作崗位。以上兩項(xiàng)改革為隊(duì)里的各項(xiàng)工作增添了新的活力，有效地調(diào)動(dòng)了職工干好工作的積極性。

3、抓好員工技術(shù)培訓(xùn)，努力提高隊(duì)伍競爭力。面對(duì)作業(yè)市場即將100%開放的形勢，企業(yè)要想在激烈的競爭中立于不敗之地，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，沒有一支業(yè)務(wù)精、技術(shù)強(qiáng)的職工隊(duì)伍是絕對(duì)做不到的。小隊(duì)按照公司職工教育培訓(xùn)計(jì)劃的要求，認(rèn)真組織上好每周一次的技術(shù)課。為保證技術(shù)課的質(zhì)量，小隊(duì)技術(shù)人員在備課和講課時(shí)做到了理論聯(lián)系實(shí)際，分層次有重點(diǎn)地加以指導(dǎo)，還采取了定期檢查職工自學(xué)筆記、旬度抽考、月度大考等方式，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，有效地激發(fā)了職工學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)的積極性。二是開展經(jīng)常性的崗位練兵活動(dòng)，他們主要采取了“一事一訓(xùn)”的方法，就是說處理現(xiàn)場問題或?qū)嵤┬碌淖鳂I(yè)工藝時(shí)，利用這一時(shí)機(jī)對(duì)職工進(jìn)行細(xì)致的講解，做到邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐、邊提高，收到較好效果。目前，一些比較簡單的措施工藝，崗位工人大都能夠獨(dú)立完成。三是加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)的同時(shí)注重員工職業(yè)道德的培養(yǎng)。在職工培訓(xùn)和生產(chǎn)當(dāng)中，教育職工自覺提高文明用語、文明行為、文明施工程度，讓職工深刻認(rèn)識(shí)到，在與甲方交往中，遇到問題和矛盾時(shí)，采取污言穢語、蠻不講理甚至是渾水摸魚的做法，非但不能解決問題，到頭來吃虧的還是我們自己，我們只有擺正自身位置，樹立強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，并真正落實(shí)到每一次施工、每一道工序當(dāng)中，用我們優(yōu)質(zhì)的施工、滿意的服務(wù)樹立良好的外部形象和市場信譽(yù)，力求讓100%的用戶滿意，讓用戶100%的滿意。通過較為系統(tǒng)的技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德的培養(yǎng)，該隊(duì)員工技術(shù)水平和文明施工程度有了較大幅度的提高。2003年2月，在曙139036井進(jìn)行堵水作業(yè)中，由于地下高含水層和欲采油層僅差3.3米，施工難度大，其他作業(yè)隊(duì)三次作業(yè)都沒有把水堵住，該隊(duì)搬上后認(rèn)真分析了作業(yè)井的地質(zhì)情況，采取了先通井后堵水的辦法，結(jié)果作業(yè)一次合格，該井開抽后日增產(chǎn)原油14噸。

三、針對(duì)生產(chǎn)建設(shè)特點(diǎn)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

為充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)建設(shè)主戰(zhàn)場中的先鋒模范作用，該黨支部結(jié)合生產(chǎn)特點(diǎn)，開展了如下活動(dòng)：

1、扎實(shí)開展“管理創(chuàng)新增效”活動(dòng)?；顒?dòng)中，從落實(shí)控制性措施入手，實(shí)施“低成本”戰(zhàn)略，加大對(duì)“三費(fèi)”的控制力度，今年1—5月份累計(jì)節(jié)約資金**萬元,比計(jì)劃指標(biāo)壓縮了15.4%。在控制修理費(fèi)方面，從強(qiáng)化設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)入手，落實(shí)維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任制，按崗位將設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)部件劃分到班組、個(gè)人，定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢修，做到不超保漏保。在控制材料費(fèi)上，堅(jiān)持以舊換新制度，能用舊的決不領(lǐng)新的，并將材料費(fèi)用指標(biāo)分解到班組和個(gè)人，做到節(jié)獎(jiǎng)超罰。同時(shí)積極開展合理化建議活動(dòng)，發(fā)動(dòng)干部職工開動(dòng)腦筋，集思廣益，前五個(gè)月共搜集合理化建議56條，實(shí)施32條，其中25條新點(diǎn)子、新方法、新措施實(shí)施后創(chuàng)效近8萬元。

2、開展黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)。隊(duì)里支部委員每人承包一個(gè)班組，對(duì)4名群眾黨員進(jìn)行了調(diào)整，達(dá)到了班班有黨員。根據(jù)作業(yè)生產(chǎn)實(shí)際，他們制定了黨員責(zé)任區(qū)實(shí)現(xiàn)“四無”的考核內(nèi)容，即：完成任務(wù)無虧欠；質(zhì)量全優(yōu)無返工；安全生產(chǎn)無事故；遵章守法無違紀(jì)。同時(shí)制定了20條具體考核細(xì)則，每月評(píng)比一次，把承包班組的好壞與黨員個(gè)人效益工資掛鉤，獎(jiǎng)懲月兌現(xiàn)。

3、深入開展創(chuàng)建“精品工程”活動(dòng)。為了做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干精品活、修精品井，為甲方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，該支部在全隊(duì)堅(jiān)持開展了“精品工程”“滿意服務(wù)”活動(dòng)，在施工中嚴(yán)格執(zhí)行“六不開工”、“六不下井”、“六不交井”制度。每名當(dāng)班工人輪流擔(dān)任質(zhì)量監(jiān)督員，對(duì)施工作業(yè)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題由當(dāng)天的質(zhì)量監(jiān)督員負(fù)主要責(zé)任，職工的身上有了壓力，責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)，精品井次逐漸增多。過去在下泵管涂絲扣油時(shí)，個(gè)別職工用手套抹一下就算完事，現(xiàn)在，職工大都能夠做到轉(zhuǎn)動(dòng)著油管檢查絲扣，確認(rèn)合格后再均勻地涂抹絲扣油，既保證了絲扣油的涂抹質(zhì)量，又使壞損的油管得到及時(shí)更換，杜絕了完井后試壓不穩(wěn)現(xiàn)象的發(fā)生。另外，他們還在優(yōu)化施工方案上下工夫，為保證修井質(zhì)量達(dá)到甲方要求，該隊(duì)對(duì)每口井施工方案都進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，發(fā)現(xiàn)施工方案中的工序措施不利于保護(hù)地層和油井的正常生產(chǎn)時(shí)，及時(shí)與甲方溝通、協(xié)商，向他們提出更為合理的施工方案，使施工方案在開工前得到最大限度的優(yōu)化。今年3月7日，在****井下泵施工中，隊(duì)上在接到方案后進(jìn)行認(rèn)真審核，確定該井下長效壓力計(jì)，方案是下篩管2米，針對(duì)油井油稠下2米篩管液量難入泵筒，于是及時(shí)與甲方聯(lián)系，經(jīng)溝通協(xié)商后改下9米篩管，由于方案合理，該井一次開抽成功，他們這種為甲方負(fù)責(zé)的工作態(tài)度受到甲方的高度贊譽(yù)。