第一篇：八角鎮(zhèn)人民政府幼兒園發(fā)展規(guī)劃

八角鎮(zhèn)人民政府幼兒園發(fā)展規(guī)劃

一、基本情況

八角鎮(zhèn)位于鹽亭縣東部，地處西南鹽交界處，八角鎮(zhèn)幅員面積58平方公里，轄八角、會真兩個辦事處，17個行政村，1個居委會，222個社，總?cè)丝?5821人，農(nóng)業(yè)人口22857人。隨著成德南高速公路的開通，流動人口不斷增加。全鎮(zhèn)目前在校學(xué)前兒童600余人，僅有私立幼兒園兩所，能容納幼兒近200余人，部分兒童還未完成學(xué)前三年教育就提前入小學(xué)學(xué)習(xí)。目前，私立幼兒園的教育管理、師資水平、基礎(chǔ)設(shè)施都和國家標(biāo)準(zhǔn)幼兒園差距很大，特別是校車接送學(xué)生的安全隱患極大。因此，全鎮(zhèn)群眾亟盼完善學(xué)前教育設(shè)施，建設(shè)規(guī)范化幼兒園，以滿足兒童入園需求。

二、建設(shè)規(guī)劃

根據(jù)《國家教育中長期發(fā)展綱要》的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)教育發(fā)展實際，鎮(zhèn)政府對近三年的學(xué)前教育做以下規(guī)劃：

1、力爭2012年在八角小學(xué)旁原八角辦事處征地2700M2，建設(shè)八角鎮(zhèn)中心幼兒園。建設(shè)規(guī)模： 10-15個保教班，滿足400——500名兒童入園。

2、2013年在會真小學(xué)附設(shè)幼兒教學(xué)班3-5個，滿足會真片區(qū)100左右的學(xué)前兒童就近入園。

3、按上級主管部門要求，配齊幼兒教育設(shè)備設(shè)施，配足師資人員。

鹽亭縣八角鎮(zhèn)人民政府2011年11月30日

第二篇：八角鎮(zhèn)民主管理監(jiān)督制度

八角鎮(zhèn)民主管理監(jiān)督制度

第一章 村級組織職責(zé)

第一節(jié) 黨支部主要職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和憲法、法律，以及上級黨組織和本村黨員大會的決議；

二、討論決定本村經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展中的重要問題。需由村民委員會、村民會議或村集體經(jīng)濟組織決定的事項，由村民委員會、村民會議或村集體經(jīng)濟組織依照法律和有關(guān)規(guī)定作出決定；

三、領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，支持和保障村民依法開展自治活動。領(lǐng)導(dǎo)村民委員會、村經(jīng)濟合作社和共青團(tuán)、婦代會、民兵等群眾組織，支持和保證這些組織依照國家法律法規(guī)及各自章程充分行使職權(quán)；

四、搞好黨組織的自身建設(shè)，對黨員進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督。負(fù)責(zé)對申請入黨的積極分子進(jìn)行教育和培養(yǎng)，做好黨員發(fā)展工作；

五、負(fù)責(zé)村組干部、財務(wù)人員及村集體（控股）企業(yè)管理人員的教育管理和監(jiān)督；

六、搞好本村的社會主義精神文明建設(shè)和社會治安、計劃生育等工作。

第二節(jié) 村民委員會主要職責(zé)

一、宣傳貫徹憲法、法律、法規(guī)和國家的政策，維護(hù)村民合法權(quán)益，教育和推動村民履行法律、法規(guī)規(guī)定的義務(wù)，發(fā)展文化教育，普及科技知識，促進(jìn)村和村之間的團(tuán)結(jié)、互助，開展多種形式的社會主義精神文明建設(shè)活動；

二、依照法律規(guī)定，管理本村屬于村民集體所有的土地和其他財產(chǎn)，教育村民合理利用自然資源，保護(hù)和改善生態(tài)環(huán)境；

三、支持和組織村民依法發(fā)展各種形式的合作經(jīng)濟和其他經(jīng)濟，承擔(dān)本村生產(chǎn)的服務(wù)和協(xié)調(diào)工作，促進(jìn)農(nóng)村生產(chǎn)建設(shè)和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展；

四、尊重集體經(jīng)濟組織依法獨立進(jìn)行經(jīng)濟活動的自主權(quán)，維護(hù)以家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)、統(tǒng)分結(jié)合的雙層經(jīng)營體制，保障集體經(jīng)濟組織和村民、承包經(jīng)營戶、聯(lián)戶或者合伙的合法的財產(chǎn)權(quán)和其他合法的權(quán)益；

五、興辦和管理本村的公共事務(wù)和公益事業(yè)；

六、組織實施本村建設(shè)規(guī)劃，興修水利、道路等基礎(chǔ)設(shè)施，指導(dǎo)村民建設(shè)住宅；

七、依法調(diào)解民間糾紛，協(xié)助維護(hù)本村的社會治安，向鎮(zhèn)人民政府反映村民的意見、要求和提出建議；

八、向村民會議或者村民代表會議報告工作并接受評議，執(zhí)行村民會議和村民代表會議的決議、決定；

九、建立健全村務(wù)公開和民主管理制度；

十、履行法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。

第三節(jié) 村黨組織、村民委員會、村經(jīng)濟 合作社、村民主監(jiān)督委員會相互關(guān)系

村黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是村級各級組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，黨支部與村委會、經(jīng)濟合作社、監(jiān)委會是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系。村民委員會是村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的基層群眾性自治組織，實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。村經(jīng)濟合作社是村民在自愿互利原則基礎(chǔ)上組織起來的集體所有的社區(qū)性合作經(jīng)濟組織，具體提供生產(chǎn)服務(wù)、協(xié)調(diào)管理、資源開發(fā)、興辦企業(yè)、資產(chǎn)積累等職能。村民主監(jiān)督委員會（簡稱監(jiān)委會）是根據(jù)民主監(jiān)督的原則設(shè)立的，監(jiān)委會在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，開展黨務(wù)公開、村務(wù)公開民主管理、財務(wù)公開的監(jiān)督工作，對執(zhí)行黨的路線、方針、政策及村務(wù)管理制度情況實行監(jiān)督，不參與工作決策、工作實施，只負(fù)責(zé)工作實施中的事前、事中、事后全程監(jiān)督。

第二章 民主決策制度

第四節(jié) 黨支部決策制度

村黨支部委員會議一般每月舉行一次，如遇特殊情況可隨時召開。凡屬村黨支部委員會職責(zé)范圍內(nèi)的重大問題，如：宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，黨務(wù)工作確定，黨員的教育、管理，發(fā)展黨員工作中入黨積極分子和建黨對象的確定等事項，由黨支部委員會議集體討論決定，對村級重大事項進(jìn)行討論研究，并提出意見，提交村兩委聯(lián)席會議討論通過。須報上級黨委批準(zhǔn)的，要按程序報批。村黨支部委員會議由書記主持。書記如因故不能出席，可以委托副書記或委員主持，會議形成的決定須有超過應(yīng)到會委員半數(shù)同意通過。

村黨員大會一般每月召開一次，如遇特殊情況可隨時召開。涉及討論決定問題的黨員大會，參加會議黨員人數(shù)須超過應(yīng)到會黨員人數(shù)的一半方可召開。黨員大會進(jìn)行選舉，參加選舉的黨員人數(shù)須超過應(yīng)到會有選舉權(quán)的正式黨員的五分之四，方能進(jìn)行選舉，選舉結(jié)果須實到會有表決權(quán)正式黨員的一半以上贊成方可通過。黨員大會需要做出決議的，必須按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成的決議須經(jīng)應(yīng)到會有表決權(quán)的正式黨員的一半以上贊成方可通過。根據(jù)黨章規(guī)定，必須由支部黨員大會討論決定的事項，如選舉支部委員會、選舉出席上級黨代會代表、吸收預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員、對黨員的勸退和除名，對違紀(jì)黨員的紀(jì)律處分、黨支部的重要工作部署等，應(yīng)該由支部黨員大會討論并通過。

第五節(jié) 村黨組織和村民委員會聯(lián)席會議制度

村黨組織和村民委員會聯(lián)席會議由村黨組織、村民委員會班子成員參加，參加會議人數(shù)須超過應(yīng)到會人數(shù)的一半方可舉行。聯(lián)席會議由黨組織書記或由黨組織書記委托黨組織副書記或村民委員會主任召集并主持。聯(lián)席會議一般每月召開一次，也可根據(jù)實際需要隨時召開。聯(lián)席會議實行民主集中制原則，表決贊成票超過應(yīng)到會人數(shù)的半數(shù)，決議方為有效。其中涉及村重大事務(wù)的決策，村民自治的問題，應(yīng)經(jīng)聯(lián)席會議討論通過后，提交村民代表會議討論決定。

第六節(jié) 村民代表會議制度

村民代表會議是經(jīng)村民大會授權(quán)，行使村民民主決策的機構(gòu)，凡涉及村民利益的重大事務(wù)均需提交村民代表會議民主決策。

一、村民代表的權(quán)利：

村民代表會議代行村民會議的職能，因此，村民代表受村民委托代行村民的權(quán)利。村民代表的權(quán)利主要有：

1、提出議題權(quán)，召開村民代表會議時，村民代表有權(quán)提出建議或議案；如有十分之一以上的村民提議或有三分之一以上的村民代表提議，應(yīng)召集村民代表會議；

2、審議決定權(quán)，對涉及全體村民利益的重大事項進(jìn)行討論并決策，形成代表大多數(shù)人利益的各種決定；

3、監(jiān)督評議權(quán)，村民代表對村委會的工作和村干部的行為有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督，提出批評或建議；

4、反映和建議權(quán)，對村里的各項工作有權(quán)向上級人民政府或黨支部、村委會反映，并提出改進(jìn)工作的各種建議；

5、聯(lián)系村民征求意見權(quán)，村民代表聯(lián)系村民征求意見時，不受外界干涉。

二、村民代表的義務(wù)為：

1、密切聯(lián)系村民，每個村民代表應(yīng)固定聯(lián)系10-15戶村民，在討論和決定問題時，真實地代表和反映自己所代表的村民的利益和意愿；

2、積極參加會議，遵守會議的各項規(guī)定，不斷提高參政、議政能力；

3、學(xué)習(xí)宣傳和模范遵守國家的法律和政策，教育村民遵紀(jì)守法和依法履行應(yīng)盡的義務(wù)，維護(hù)村民的合法權(quán)益；

4、帶頭執(zhí)行村民代表會議的各項決定，執(zhí)行黨和國家的各項政策、法律和法規(guī)，帶頭完成各項工作任務(wù)；

5、積極協(xié)助村委會開展工作，動員和教育村民自覺接受村委會的正確管理；

6、監(jiān)督檢查村委會的工作和村干部的行為。

三、村民代表會議每年至少召開2次，必須嚴(yán)格執(zhí)行決策程序，特殊情況下也可由村黨組織或上級政府負(fù)責(zé)召集。會議議題須經(jīng)村黨組織和村民委員會聯(lián)席會議討論通過，并應(yīng)于會前2天告示村民。村民代表要主動征求村民對議題的意見和要求，并在會上如實反映。村民代表應(yīng)將村民代表會議所作出的決議、決定及時告知聯(lián)系戶。

四、村民代表會議必須有三分之二以上的代表參加，所作決定應(yīng)經(jīng)全體代表的過半數(shù)通過，不得隨意更改。

第七節(jié) 民主決策內(nèi)容和程序

一、民主決策內(nèi)容：

下列重大事務(wù)，必須提交村民代表會議（村民會議），實行民主決策：

1、村經(jīng)濟和社會發(fā)展三年創(chuàng)業(yè)承諾目標(biāo)、辦實事計劃，城鎮(zhèn)一體化建設(shè)規(guī)劃。

2、村民自治章程和村規(guī)民約的修訂。

3、村集體經(jīng)濟項目的立項、承包原則和分配原則，集體經(jīng)濟大額資金的使用，集體舉債，集體資產(chǎn)處置，以及集體企業(yè)的改制方案。

4、興修學(xué)校、道路、水利、電力、自來水等村公益事業(yè)的經(jīng)費籌集方案，以及建設(shè)承包方案。

5、村集體土地、房屋等集體資產(chǎn)的承包和租賃，宅基地的安排和使用，征用、征收土地各項補償費的分配和使用，審議財務(wù)收支情況。

6、領(lǐng)取村干部誤工報酬的人數(shù)及標(biāo)準(zhǔn)。

7、國家計劃生育政策的落實方案。

8、涉及村集體和村民利益的其他重大事項。

二、民主決策程序：

涉及村民利益的重大事務(wù)，必須遵循以下決策程序：

1、村黨組織、村民委員會、村經(jīng)濟合作社、1／10以上村民聯(lián)名或1／5以上村民代表聯(lián)名提出議案；

2、村黨組織統(tǒng)一受理議案，并召集召開村黨組織和村民委員會聯(lián)席會議，研究提出具體意見和建議；

3、提交村黨員大會討論，同時廣泛征求村民的意見和建議；

4、在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，召集村民代表會議（村民會議）討論決定，并形成書面記錄；

5、村黨組織和村民委員會按照分工，組織實施。對重大事項的表決結(jié)果及實施情況，要及時公布。

第三章 民主管理制度

第八節(jié) 黨務(wù)工作制度

一、“三會一課”制度。就是黨支部定期召開支部委員會、支部黨員大會、黨小組會和定期上黨課。一般情況下，支部委員會會議每月舉行一次。支部黨員大會每季度至少召開一次?？偨Y(jié)報告工作，聽取黨員意見，討論決定支部工作中的重大問題。黨小組會應(yīng)每月召開一次。學(xué)習(xí)文件，匯報思想，開展批評與自我批評。黨課教育每季度至少進(jìn)行一次。有針對性地對黨員進(jìn)行黨的基本知識和黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)的教育。

二、黨員民主評議制度。村黨組織每年要開展一次民主評議黨員活動，按照黨員標(biāo)準(zhǔn)，對每位黨員進(jìn)行評議。評議應(yīng)實行黨員評議和群眾評議的“兩票”制辦法進(jìn)行。對不合格黨員要按有關(guān)政策，區(qū)別情況，嚴(yán)肅處置。

三、黨員開展先進(jìn)性量化積分考核制?？己藘?nèi)容：一是組織紀(jì)律，包括參加支部黨員會、參加鎮(zhèn)黨員會、外出黨員報告情況、繳納黨費情況；二是先鋒作用，包括上交款項情況、完成組織交辦任務(wù)、配合鎮(zhèn)（村）工作情況、參與化解矛盾糾紛、聯(lián)系一戶發(fā)展戶和一戶貧困戶情況；三是違法違紀(jì)，包括有無挪用集體資產(chǎn)、參與賭博封建迷信活動、與群眾吵鬧導(dǎo)致上訪情況、違反計劃生育和土地管理政策情況，在黨務(wù)公開欄中，實行月積分公開。

四、黨費自報公議制度。黨員交納黨費，采用自報公議的方式確定黨費基數(shù)，即黨員根據(jù)自己收入情況向支部報告黨費計算基數(shù)，由全體黨員評議確定當(dāng)年交納黨費的基數(shù)，并根據(jù)規(guī)定確定交納黨費的數(shù)額，一定一年，黨費繳納情況每季或半年公布一次。

五、黨員聯(lián)系戶制度。有能力的黨員一般應(yīng)聯(lián)系一戶發(fā)展戶和一戶貧困戶，幫助他們解決生產(chǎn)生活中的困難。

六、黨員外出報告制度。加強對流動黨員的管理，黨員外出必須向村黨組織報告，及時辦理流動黨員活動證，定期匯報工作思想情況。村黨組織要與黨員保持每季一次以上的聯(lián)系，及時了解外出黨員的情況，為外出黨員參加組織活動提供便利。

七、黨員活動日制度。有利于增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力，有利于提高黨員隊伍的整體素質(zhì)，是黨組織開展各項工作的基礎(chǔ)：

1、制定活動計劃。黨支部要制定每季或每月具體的活動計劃，報上級黨委備案；

2、加強陣地建設(shè)。黨員活動室要努力達(dá)到“八有”；

3、統(tǒng)一活動時間。每月15日為黨員活動日；

4、創(chuàng)新活動方式。在活動內(nèi)容上，每次活動必須要有主題，一經(jīng)確定，不能隨意變動。在活動形式上，要適應(yīng)黨員求新、求實、求活、求知的普遍要求，要善于利用現(xiàn)代視聽手段創(chuàng)新黨員活動日的形式?；顒佑涗洷臼褂媒y(tǒng)一下發(fā)的專用記錄本，記錄內(nèi)容包括活動日主題，主持人、記錄人，參加人員，活動的具體內(nèi)容以及討論情況。根據(jù)記錄情況，對黨員參加活動情況進(jìn)行定期講評，對無故不參加活動的黨員要及時批評教育。

八、發(fā)展黨員“三推一定”制度。認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，推行以黨員推薦、群眾推薦和群團(tuán)組織推薦，黨支部大會決定為主要內(nèi)容的“三推一定”制度，把優(yōu)秀分子推薦并確定為發(fā)展黨員的培養(yǎng)對象。注重在本村優(yōu)秀青年、婦女、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營骨干、務(wù)工經(jīng)商人員、規(guī)模種養(yǎng)殖能手中發(fā)展黨員。對不是黨員的村民委員會班子成員，要加強教育培養(yǎng)，具備條件的要及時吸收到黨內(nèi)來。要特別注意培養(yǎng)吸收35歲以下的農(nóng)村優(yōu)秀青年和婦女入黨，不斷改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)，優(yōu)化年齡層次，不斷加強村級后備干部隊伍建設(shè)。

第九節(jié) 村集體資產(chǎn)管理制度

一、村集體資產(chǎn)的保管、承包、租賃、處置的管理。

村集體資產(chǎn)要建立健全保管責(zé)任制，落實保管責(zé)任人（一般為村會計），每年由村監(jiān)委會主任牽頭清查盤點一次，做到賬物相符。做好臺賬和檔案管理工作。

村集體資產(chǎn)承包、租賃，必須經(jīng)村兩委集體討論提出方案，提前3-7天公示、公告，實行公開招投標(biāo)，邀請鎮(zhèn)干部參與監(jiān)督，簽訂規(guī)范的書面合同或協(xié)議，承包合同需經(jīng)有關(guān)部門鑒證。租賃合同到期前一個月提交村兩委會討論下一輪的租賃辦法。對已簽訂的合同需變更內(nèi)容或因不可抗力等因素引起的承包方要求減免承包款或增加工程款的，須經(jīng)村兩委會集體討論，提交村民代表會議表決通過。

處置村集體資產(chǎn)，一萬元以下的，村兩委會討論后實行公開拍賣；一萬元以上的，村兩委會討論提出方案，經(jīng)村民代表會議討論通過后，實行公開拍賣。并由監(jiān)委會負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。

二、村集體土地征用費分配使用管理 因國家建設(shè)需要，村集體土地被征用，其土地補償費和安置補助費按以下原則進(jìn)行分配（由各村按實際自行確定），百分之 由各村民小組自定分配方案落實到戶，百分之 留村集體。青苗補償費按國家規(guī)定，全額發(fā)放農(nóng)戶。留村集體資金原則上用于村發(fā)展公益事業(yè)和村務(wù)管理開支，具體分配使用方案，由村兩委集體討論提出，提交村民代表會議討論通過。

三、村集體建設(shè)工程投資的管理

村集體建設(shè)工程投資項目，原則上都要按照工程招投標(biāo)有關(guān)程序，進(jìn)行公開招投標(biāo)，村民主監(jiān)督委員會實行全程監(jiān)督。投資額較大的建設(shè)工程，工程款10萬元以上的超過預(yù)算20%以內(nèi)的，由村兩委研究同意，超過預(yù)算20%以上的，須經(jīng)村民代表會議討論通過。建設(shè)項目必須按規(guī)定建立預(yù)決算制度、驗收記錄制度、單項審計制度、資產(chǎn)歸檔制度。

第十節(jié) 村財務(wù)管理制度

一、貨幣資金及票據(jù)管理

1、村集體貨幣資金統(tǒng)一交存鎮(zhèn)農(nóng)村財務(wù)委托代理中心代理，并實行備用金制度，有收入及時上繳，不準(zhǔn)坐支現(xiàn)金、不準(zhǔn)挪用公款、不準(zhǔn)公款私存、不準(zhǔn)多頭開設(shè)賬戶、不準(zhǔn)白條抵庫、不準(zhǔn)未批先報、不準(zhǔn)保留賬外公款、不準(zhǔn)出借給任何單位和個人或作經(jīng)濟擔(dān)保、抵押，如擅自出借或提供擔(dān)保，按挪用公款論處。

2、村集體收款一律使用區(qū)農(nóng)林局提供的《金華市農(nóng)村集體經(jīng)濟組織統(tǒng)一收據(jù)》，統(tǒng)一收據(jù)只限于村經(jīng)濟合作社使用，不得轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借或代開，凡是村經(jīng)濟收款，包括各種押金、土地征用費等收入，一律填開村統(tǒng)一收據(jù)，納入賬內(nèi)管理，不準(zhǔn)以個人名義領(lǐng)取。

二、財務(wù)收支管理

1、財務(wù)收支實行預(yù)決算制度。年初由村兩委提出，經(jīng)村民代表會議通過，同時在公開欄公布。年終應(yīng)對財務(wù)收支計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，如果財務(wù)開支突破預(yù)算，增加開支額度，須經(jīng)村兩委研究提出，提交村民代表會議討論通過。

2、堅持實行“零招待”的原則。確因工作需要，必須堅持“小額、節(jié)儉、合理、真實”的要求，列入村開支預(yù)算。來客（不含鎮(zhèn)干部）到村辦事，提倡就地安排到戶就餐，村集體補助每人（包括陪客）15元以下；確需安排到飯店用餐，每人（包括陪客）按20元標(biāo)準(zhǔn)控制。

3、財務(wù)支出審批權(quán)限及審批程序。每筆開支必須取得合法的原始憑證，按用途和金額大小分類審批報帳。

（1）、非生產(chǎn)性類開支。招待費及慰問等非生產(chǎn)性類一次性開支 元以下的，由經(jīng)手人寫明開支事由，證明人簽字，由村經(jīng)濟合作社社長審批；一次性開支 元以上的，由經(jīng)手人寫明開支事由，需由兩委有關(guān)成員證明簽字，監(jiān)委會集體審核，監(jiān)委會主任簽字（蓋監(jiān)委會審核章），由村經(jīng)濟合作社社長審批。

（2）、生產(chǎn)性類開支。1000元以下的，憑證報銷時，由經(jīng)手人寫明開支事由，證明人簽字后，由村經(jīng)濟合作社社長審批；1000元至30000元的，憑證報銷時，由經(jīng)手人寫明開支事由，需有村兩委有關(guān)成員證明簽字，監(jiān)委會集體審核，監(jiān)委會主任簽字（蓋監(jiān)委會審核章），經(jīng)村兩委集體研究，由村經(jīng)濟合作社社長審批；30000元以上的，項目須經(jīng)村民代表會議討論同意，憑證報銷時，由經(jīng)手人寫明開支事由，需由村兩委有關(guān)成員證明簽字，監(jiān)委會集體審核，監(jiān)委會主任簽字（蓋監(jiān)委會審核章），經(jīng)村兩委集體研究，由村經(jīng)濟合作社社長審批。審批時，要注明“同意”，“經(jīng)村兩委研究同意”，“經(jīng)村民代表會議討論同意”字樣。同時要做好會議記錄備查。

4、實行財務(wù)結(jié)報制。村財務(wù)要做到日清月結(jié)，每月向鎮(zhèn)財務(wù)委托代理服務(wù)中心結(jié)報一次，結(jié)報前須經(jīng)監(jiān)委會審核。監(jiān)委會審核時，要實事求是，如無正當(dāng)理由拒簽字的，經(jīng)村兩委會或村民代表會議討論后，予以結(jié)報。

5、實行村干部經(jīng)濟責(zé)任審計制度。村黨組織、村民委員會、村經(jīng)濟合作社班子成員以及村集體（控股）企業(yè)負(fù)責(zé)人，任期屆滿或離任的，上報鎮(zhèn)黨委、政府對他們進(jìn)行經(jīng)濟責(zé)任審計，明確應(yīng)負(fù)的經(jīng)濟責(zé)任。對群眾關(guān)注的村級財務(wù)、主要建設(shè)工程或需要審計的其他重大事項要實行專項審計。對在審計中查出侵占集體資產(chǎn)、鋪張浪費的，要責(zé)令其如數(shù)退賠；涉及違法違紀(jì)的，需要給予黨紀(jì)處分的，移交紀(jì)檢機關(guān)處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)依法追究當(dāng)事人的法律責(zé)任

第十一節(jié) 村公共事務(wù)管理制度

一、計劃生育管理

自覺執(zhí)行《浙江省人口與計劃生育條例》之規(guī)定，涉及計劃生育政策性的問題，須經(jīng)村兩委集體討論，對當(dāng)年出生子女的夫婦名單、照顧生育一孩的夫婦、社會撫養(yǎng)費征收情況、計劃生育公益金安排對象等內(nèi)容要在公開欄進(jìn)行公示。

二、村民建房管理

村民建房必須嚴(yán)格執(zhí)行土地管理相關(guān)法律法規(guī)中關(guān)于一戶一宅的有關(guān)規(guī)定。

要求建房的村民，按下列程序辦理：

1、必須由戶主提出書面申請；

2、經(jīng)村兩委會集體討論審核；

3、在村公開欄張榜公示；

4、聽取監(jiān)委會意見，如意見不一致，提請村民代表會議決定；

5、符合條件的，報鎮(zhèn)政府審核；

6、上報區(qū)有關(guān)部門審批；

7、審批結(jié)果進(jìn)行公示。

三、救災(zāi)、救濟物款發(fā)放使用管理

救災(zāi)、救濟款物的發(fā)放使用，低保對象的確定標(biāo)準(zhǔn)及建議名單，須經(jīng)村兩委集體討論確定，并在公開欄進(jìn)行公示，上報有關(guān)部門。

四、印章管理使用和會議記錄

村黨支部的印章原則上由組織委員管理，村民委員會和村經(jīng)濟合作社印章原則上由村會計管理，特殊情況，報鎮(zhèn)政府審核調(diào)整保管人。印章的使用嚴(yán)格實行審批和備案制度，逐項登記用印事由、次數(shù)、批準(zhǔn)人和經(jīng)辦人等情況。

召開各種會議應(yīng)指定人員進(jìn)行記錄，記錄人應(yīng)詳細(xì)登記會議研究的內(nèi)容及其事項，會議記錄必須建立案卷，歸檔管理。討論決定重大事項，與會人員必須在會議記錄簿上簽名。

五、村干部誤工補貼的管理制度

村黨支部、村委會、監(jiān)委會成員以及其他有關(guān)崗位人員的補貼實行年補貼和實誤實記相結(jié)合的辦法，具體標(biāo)準(zhǔn)由村兩委會提出，經(jīng)村民代表會議討論通過。

第四章 民主公開制度

第十二節(jié) 黨務(wù)公開

黨務(wù)公開制，是指村黨組織通過開辟村級黨務(wù)公開欄，定期或不定期地把村級黨務(wù)工作向全體黨員、群眾公開，接受黨員群眾的監(jiān)督。

一、黨務(wù)公開的內(nèi)容。包括黨內(nèi)公開和社會公開兩個方面。向黨內(nèi)公開的黨務(wù)主要包括：黨章規(guī)定的黨員權(quán)利和義務(wù)，黨支部各項工作制度；黨員民主生活會、民主評議、外出黨員思想?yún)R報、特困黨員幫扶、黨員干部評先評優(yōu)與違規(guī)違紀(jì)處理等情況；黨員參與組織活動、繳納黨費、完成黨組織分配任務(wù)情況等。向社會公開的黨務(wù)主要包括：黨的路線、方針、政策宣傳；創(chuàng)業(yè)承諾內(nèi)容及完成情況；黨支部成員崗位職責(zé)分工，無職黨員設(shè)崗定責(zé)及履行職責(zé)情況；黨支部重大決策事項；發(fā)展黨員公示；黨員干部表現(xiàn)及獎懲情況等。

二、黨務(wù)公開的時間。根據(jù)公開內(nèi)容不同，分為公開、季度公開和即時公開三大類。對組織設(shè)置、工作分工和創(chuàng)業(yè)承諾事項等相對固定的內(nèi)容，一般每年公開一次；對黨費收繳、參加組織生活、民主評議等相對有規(guī)律的階段性內(nèi)容，一般每季公開一次；對發(fā)展黨員公示和其他黨內(nèi)評先公示、創(chuàng)業(yè)承諾目標(biāo)完成情況、重大事項決策等內(nèi)容，實行即時公開。

三、黨務(wù)公開的陣地和程序。黨支部要確定專人負(fù)責(zé)黨務(wù)公開工作，公開內(nèi)容須加蓋黨支部公章。黨員活動室必須設(shè)立固定黨務(wù)公開欄。必須在統(tǒng)一制作的村務(wù)、財務(wù)公開欄內(nèi)，設(shè)置專門的黨務(wù)公開板塊，向群眾公開，便于群眾監(jiān)督。同時，針對不同情況綜合運用廣播、黑板報、公告張貼等形式進(jìn)行公示。需支委會或支部大會集體討論確定的內(nèi)容，須注明是集體研究的意見后，向黨內(nèi)外公開。

第十三節(jié) 村務(wù)公開

對涉及村級管理的重要事務(wù)，村集體經(jīng)濟活動及其它涉及村民利益的重要事項等均須上墻公開，接受村民監(jiān)督。村務(wù)公開工作由村委會具體組織實施，由村監(jiān)委會負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查。

一、公開內(nèi)容：

1、村民代表會議（村民會議）討論決定事項的實施情況；

2、村財務(wù)收支情況；

3、村土地、集體企業(yè)和資產(chǎn)的承包、經(jīng)營和租賃情況；

4、征用土地各項補償費使用情況；

5、村民建房審批情況；

6、村民承擔(dān)費用和勞務(wù)情況；

7、水、電等費用的收繳情況；

8、優(yōu)撫、救災(zāi)、救濟款物的發(fā)放及低保對象的確定情況；

9、國家計劃生育政策的執(zhí)行情況；

10、村干部工作目標(biāo)執(zhí)行情況；

11、村公共設(shè)施建設(shè)項目的投資、承發(fā)包情況；

12、村民戶籍遷移情況；

13、涉及村民利益和村民普遍關(guān)心的其他事項。

二、公開形式：設(shè)立公開欄、廣播、“明白紙”、民主聽證會等有效形式公開。

三、公開時間：分長期固定內(nèi)容公開和臨時短期公開兩類。對村兩委工作目標(biāo)、責(zé)任人等性的工作實行全年公開；其它內(nèi)容視情況及時公開。

第十四節(jié) 財務(wù)公開

一、公開內(nèi)容：

1、每月村集體財務(wù)收支情況；

2、集體資產(chǎn)經(jīng)營，如承包、處置等收入；

3、土地征用費分配使用情況；

4、債權(quán)債務(wù)情況；

5、招待費用開支；

6、村干部誤工報酬；

7、建設(shè)工程項目資金的籌集、投入情況；

8、低保對象確定，救災(zāi)、救濟款物、上級撥款的發(fā)放使用情況；

9、村民關(guān)心的其它重大財務(wù)事項。

二、公開形式：以現(xiàn)金日記賬形式逐筆定期在公開欄上公開。

三、公開時間：每月一次，每月5日為集中記賬日，7日為統(tǒng)一公開日，在財務(wù)公開欄內(nèi)公布上個月的收支日記賬。

第五章 民主監(jiān)督制度

第十五節(jié) 黨務(wù)監(jiān)督

應(yīng)向社會公開，接受群眾監(jiān)督的黨務(wù)工作內(nèi)容主要有：

一、發(fā)展黨員公示制。凡確定入黨積極分子、擬列入發(fā)展的建黨對象、吸收中共預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員，黨支部需向黨員、群眾張榜公布。如在規(guī)定期限十日內(nèi)未提出異議，方可正式確定為入黨積極分子、建黨對象、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員。如有反映，經(jīng)調(diào)查核實后，不影響發(fā)展的，按規(guī)定程序履行手續(xù)，經(jīng)調(diào)查核實后確有問題且不符合發(fā)展條件的，不予提交支部大會討論。

二、黨員設(shè)崗定責(zé)制度。無職黨員設(shè)崗定責(zé)制，是指不在村級組織中擔(dān)任職務(wù)，身體健康，能參與履行職責(zé)的普通黨員，黨組織為他們設(shè)置崗位、明確職責(zé)，使他們積極履行崗位職責(zé)、參與村務(wù)管理、充分發(fā)揮先鋒模范作用的一種制度。

1、設(shè)崗定責(zé)的原則。按照有利于本村經(jīng)濟社會發(fā)展，有利于解決群眾關(guān)心的熱點難點問題，有利于發(fā)揮無職黨員作用的原則，因地制宜，因人而異，合理設(shè)置崗位，并明確各個崗位的職責(zé)任務(wù)。對在本地務(wù)農(nóng)、經(jīng)商的黨員，可根據(jù)無職黨員的年齡、特長、從業(yè)狀況、文化程度、能力素質(zhì)等情況，建立科技示范崗、發(fā)展經(jīng)濟崗、環(huán)境衛(wèi)生崗、社會治安維護(hù)崗、“村務(wù)、財務(wù)、黨務(wù)”公開監(jiān)督崗等崗位；對外出流動黨員，可以設(shè)置扶貧幫困崗、信息服務(wù)崗等崗位；對在家休養(yǎng)的老黨員，可設(shè)置政策宣傳崗、老年協(xié)會聯(lián)絡(luò)員等崗位。

2、無職黨員設(shè)崗定責(zé)的程序。按照自愿、公開、民主的原則，通過三個環(huán)節(jié)確定黨員崗位。一是認(rèn)崗。由村黨支部召開黨員大會，通報本村的崗位設(shè)置和崗位職責(zé)。每位黨員都必須結(jié)合自身的特長、愛好、能力，向黨支部申報崗位。二是定崗。村黨支部在黨員自薦的基礎(chǔ)上，結(jié)合黨員互薦、組織推薦，按照就近便利的原則，擇優(yōu)定崗，提交黨員大會通過。三是公示。上崗定責(zé)情況通過黨務(wù)公開欄、村民代表會議等形式向全村公開。

第十六節(jié) 民主監(jiān)督

一、民主監(jiān)督組織機構(gòu)和職能

根據(jù)民主監(jiān)督原則，設(shè)立民主監(jiān)督委員會（簡稱監(jiān)委會）。監(jiān)委會在村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，開展民主管理的監(jiān)督工作。

1、監(jiān)委會的產(chǎn)生和組成

（1）監(jiān)委會成員由村民代表會議選舉產(chǎn)生，經(jīng)村民代表會議授權(quán)實施監(jiān)督，并對村民代表會議負(fù)責(zé)。監(jiān)委會任期與村委會同屆。

（2）組成人員條件。①監(jiān)委會成員必須是村民代表。②思想政治素質(zhì)好，政策法律意識強，熱心為村民服務(wù)，堅持原則，公道正派，在群眾中有較高威信，敢于監(jiān)督，年富力強，具有初中以上文化程度。③有下列情況不宜進(jìn)入監(jiān)委會：長期外出，難以履行工作職責(zé)的；黨員受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，不滿二年的；黨員受到留黨察看處分，恢復(fù)黨員權(quán)利后未滿二年的；近三年受過行政處罰、行政處分或依法受到刑事追究的；有違法違紀(jì)行為，正在查處尚未結(jié)案的；近三年有嚴(yán)重違反計劃生育政策，或有違章建房、打架斗毆、違反殯葬管理條例行為或賭博迷信活動，經(jīng)過有關(guān)部門查處的；村兩委班子成員、村會計、村出納及其近親屬的村民代表不得擔(dān)任監(jiān)委會成員。

（3）監(jiān)委會由3人組成，設(shè)主任1人，委員2人，組成成員中原則上要有1名是黨員的村民代表負(fù)責(zé)黨務(wù)監(jiān)督工作。監(jiān)委會成員在村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，受村民代表監(jiān)督。

2、監(jiān)委會職能

（1）對應(yīng)該向社會公開的黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)各項制度執(zhí)行情況實行監(jiān)督。（2）列席涉及群眾利益的重要村務(wù)會議（一般為監(jiān)委會主任）。（3）對村財務(wù)公開清單和報帳前的憑證進(jìn)行審核。

（4）建議村兩委就有關(guān)問題召開村民代表會議。監(jiān)委會依據(jù)三分之一以上村民代表或十分之一以上村民聯(lián)名要求建議召開村民代表會議，如村兩委不采納，監(jiān)委會有權(quán)向鎮(zhèn)政府反映，責(zé)成召集村民代表會議就有關(guān)問題進(jìn)行討論決定。

（5）對不按村務(wù)管理制度規(guī)定做出的決定或決策提出廢止建議，村兩委須就具體事項提交村民代表會議決定。

（6）參與鎮(zhèn)政府對村干部的年終述職考評。

（7）根據(jù)多數(shù)村民和村民代表的意見，對不稱職的村委會成員提出罷免建議，提請村黨支部，報鎮(zhèn)黨委、政府后，依法啟動罷免程序。

二、監(jiān)委會義務(wù)

1、支持村兩委正常工作，及時消除村民對村兩委工作的誤解。

2、定期不定期向村黨支部和村民代表會議報告民主監(jiān)督工作情況。

3、及時向村黨支部、村委會等組織反映村民的意見和建議。

4、聯(lián)系村民，廣泛聽取意見，履行監(jiān)督職責(zé)。

三、監(jiān)委會成員的罷免

對違法違紀(jì)、嚴(yán)重失職的監(jiān)委會成員，可予以罷免。

1、黨支部形成決議，報鎮(zhèn)黨委審核，提交村民代表會議決定。

2、三分之一以上村民代表聯(lián)名提議要求罷免的，如村兩委不召開村民代表會議，聯(lián)名的村民代表可直接向鎮(zhèn)政府反映，經(jīng)調(diào)查核實，確實有必要的，督促召開村民代表會議。

四、聽證制度 村民代表會議（村民大會）對重大事項和涉及村民利益事項決策前，要充分聽取意見并進(jìn)行科學(xué)論證。監(jiān)委會可根據(jù)大多數(shù)村民代表提出的意見，以書面形式建議村兩委進(jìn)行聽證，實施監(jiān)督。

1、聽證內(nèi)容

（1）決策前聽證。舊村改造、大批量農(nóng)民建房及地塊安排等關(guān)系村民切身利益的重大事項。（2）村民對公開內(nèi)容有疑義，并經(jīng)大多數(shù)村民和村民代表提議，確需村兩委做出說明解釋的。

2、聽證程序

（1）重大事項決策前聽證，由村兩委拿出決策方案后實施聽證。

（2）監(jiān)委會提出的聽證，由村兩委召集聽證會，并負(fù)責(zé)報告聽證事項，廣泛聽取村民意見，接受質(zhì)詢。

（3）聽證后修改完善方案，形成處理決定，提交村民代表會議表決。

（4）監(jiān)委會提出的聽證方案，如果村兩委7日內(nèi)沒有正當(dāng)理由不作出聽證決定或解釋，監(jiān)委會有權(quán)向鎮(zhèn)政府反映。

五、群眾民主考評制度

1、考評對象

村兩委班子成員、監(jiān)委會成員。

2、考評內(nèi)容和方法

內(nèi)容：村兩委班子成員、監(jiān)委會成員工作述職；

方法：鎮(zhèn)黨委、政府對工作做出評價，村民代表進(jìn)行評議。

3、考評實施

考評工作在鎮(zhèn)黨委組織領(lǐng)導(dǎo)下實施，考評結(jié)果以書面形式做出反饋，并予以公示。

六、責(zé)任追究制度

除發(fā)生自然災(zāi)害等不可抗拒情況外，村民代表會議（村民會議）依法形成的決議不得隨意更改，確需更改的，應(yīng)通過村民代表會議（村民會議）討論決定。未經(jīng)村民代表會議（村民會議）討論決定，任何組織或個人擅自以集體名義借貸，變更與處置村集體的土地、企業(yè)、設(shè)備、設(shè)施等，均為無效，村民有權(quán)拒絕，造成的損失由責(zé)任人承擔(dān)，構(gòu)成違紀(jì)的給予紀(jì)律處分，涉嫌犯罪的移交司法機關(guān)依法處理。

第三篇：八角鎮(zhèn)量體裁衣工作總結(jié)

2011年八角鎮(zhèn)殘疾人工作總結(jié)

八角鎮(zhèn)2011年殘疾人量體裁衣工作，在縣殘聯(lián)和鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心支持下，堅持以人為本，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，求真務(wù)實，圓滿完成了殘疾人個性化服務(wù)工作。現(xiàn)將2011年殘疾人量體裁衣工作總結(jié)如下：

一、為了做好殘疾人量體裁衣的調(diào)查、計劃及錄入工作，縣殘聯(lián)專門組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)進(jìn)行“量體裁衣”培訓(xùn)會，高度重視殘疾人工作。通過培訓(xùn)，宣傳方針政策，切實把殘疾人工作當(dāng)做一項重要的任務(wù)來抓，保障殘疾人的工作就業(yè)、改善殘疾人生活，落到實處。真正的做到對殘疾人的關(guān)心和尊重，充分保障殘疾人的生活、工作等方面。

二、我鎮(zhèn)殘聯(lián)求真務(wù)實，做好調(diào)查登記。通過調(diào)查核實模底，嚴(yán)格審核認(rèn)定程序，對我鎮(zhèn)殘疾人以入戶問卷的形式，調(diào)查了解殘疾人的生活現(xiàn)狀，掌握殘疾人生活保障存在的主要問題，為錄入殘疾人網(wǎng)上系統(tǒng)，做好殘疾人工作、提高殘疾人生活水平、準(zhǔn)確、及時的提供了第一手資料。做好殘疾人代步車燃油補貼發(fā)放工作。將我鎮(zhèn)享受“陽光家園”補助及生產(chǎn)資料補助的殘疾人全部落實到系統(tǒng)內(nèi)，確保每個人都要錄入量體裁衣系統(tǒng)內(nèi)。

三、鎮(zhèn)殘聯(lián)鞏固成果，深入開展康復(fù)服務(wù)。為滿足更多殘疾人康復(fù)需要，實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”的目標(biāo)，在助殘日期間對本鄉(xiāng)貧困殘疾人進(jìn)行了殘疾人用品用具的免費配發(fā)。繼續(xù)開展“助盲”、“助聽”、“助行”、精神病康復(fù)等重點康復(fù)工程,讓殘疾人真正感受到關(guān)懷和溫暖。

四、鎮(zhèn)殘聯(lián)動員社會力量，真情幫扶殘疾人，對本鄉(xiāng)的生活困難殘疾人獻(xiàn)愛心，送去生活必須品并為他們做為所能及的家務(wù)清潔工作，為殘疾人解決實際困難，用自己的實際行動為殘疾人獻(xiàn)一份愛心，辦一件好事；希望能通過我們的努力增強人們理解、尊重、關(guān)心、幫助殘疾人的良好氛圍。廣泛開展殘疾人事業(yè)宣傳，營造良好社會氛圍。提升殘疾人自強、自立的形象。

在錄入的過程中也存在一些問題，如：計劃和落實的文字空格里需要將此人的享受已落實的補助等要全部填入，但由于很多村填的資料大部分都是空白，導(dǎo)致一些殘疾人的落實情況不完善，系統(tǒng)里的有些選項還沒有準(zhǔn)確到位，但我們相信后期一定會將殘疾人系統(tǒng)工作更好地完善，達(dá)到上級給予的標(biāo)準(zhǔn)。

八角鎮(zhèn)2011年殘疾人工作，在縣殘聯(lián)和鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下有了突破的進(jìn)展，但殘疾人工作的事業(yè)崇高而艱巨、任重而道遠(yuǎn)，相信通過我們不懈努力，殘疾人工作會更加完善，殘疾人的生活也會越來越美好。

二0一一年十二月二十一日

第四篇：八角鎮(zhèn)幼兒園推普周活動計劃

八角鎮(zhèn)幼兒園推普周活動計劃

一、指導(dǎo)思想

說好普通話是素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，對于掌握科學(xué)文化知識、培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力，對于繼承和弘揚中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化、培養(yǎng)愛國主義情操、增強民族凝聚力都具有重要意義。教師在推普工作中承擔(dān)著重要使命，對學(xué)生的普通話水平有直接影響。為提高我園全體教師普通話水平，提高教師自身素質(zhì)，根據(jù)《國家通用語言文字法》，依照市級主管部門的工作安排，從教育教學(xué)實際出發(fā)，特制定本計劃。

二、宣傳主題：

“大力推行和規(guī)范使用國家通用語言文字，助力全面建成小康社會。

”

三、活動內(nèi)容

1、鞏固推普小組，加強工作力度。為了做好本屆推普工作，特成立了推普工作指揮小組。

組

長;楊世祥

副組長;張海龍

組

員;韓春雨

王海濤

來永海

夏冰潔

2、加強推普工作檢查，促進(jìn)推普工作順利進(jìn)行。

推普小組成員要參加全園的日常推普的檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)和反映推普工作中的問題，對各班的推普周活動給以評定和指導(dǎo)，優(yōu)秀推普組員和推普班級將受到推普小組的表彰。

3、豐富推普內(nèi)容，活躍形式。

(1)抓好日常推普工作：全園教職工必須堅持用普通話進(jìn)行交談，同時，在日常教育教學(xué)工作中，積極引導(dǎo)幼兒、家長用普通話進(jìn)行語言交流，形成全園上下都說普通話的良好語言風(fēng)氣。

(2)做好推普宣傳工作，擴大推普范圍：我園不僅制作懸掛了語言文字永久性宣傳標(biāo)語，還在幼兒園各個班級、走廊、會議室等處都張貼了富有兒童特點的推普小標(biāo)語，這些都深受幼兒和家長喜歡，也讓說普通話的意識深入到幼兒園每個人的心里。通過標(biāo)語的使用，我園進(jìn)一步營造了濃厚的推普氛圍。

根據(jù)推普工作的開展，我園以班級為單位加強了對幼兒、家長、社區(qū)的推普宣傳，呼吁廣大幼兒家長的積極參與，為人人會說普通話，說好普通話打下基礎(chǔ)。通過幼兒向家長宣傳，邀請家長一同加入推普工作的行列，將推普工作輻射到家庭和社會中。

(3)開展好班級推普工作，增加推普力度：我園將利用第十屆推普周的時機，積極開展班級的推普工作。根據(jù)幼兒特點，分別制定了大、中小班年齡段的推普活動方案，通過豐富多彩的活動，讓每一位幼兒有說普通話的意識，從而增加推普力度。

四、具體安排1、9月8日推普工作準(zhǔn)備階段、推普工作動員會。(設(shè)計展版參加推普周)

2、9月9日參加全園的推普宣傳工作。

3、9月11日到15日班級推普工作(班級宣傳欄、各教研組說課活動、故事會等活動)

4、9月16日推普工作小結(jié)、歸檔。

5、繼續(xù)在幼兒園的各項工作中深入開展說普通話的工作。

八角鎮(zhèn)幼兒園

第五篇：鎮(zhèn)中心幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃

一、基礎(chǔ)分析

新埭鎮(zhèn)中心幼兒園是新埭鎮(zhèn)政府于XX年投資500多萬元新建的農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)化中心幼兒園。新園舍占地10.54畝，建筑總面積3468平方米，戶外活動場地2011平方米，綠化面積1100平方米。建園規(guī)模12班，可容納400多名幼兒入園學(xué)習(xí)。目前是“嘉興市一級幼兒園”“嘉興市達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園”。

幼兒園內(nèi)部設(shè)施設(shè)備已經(jīng)達(dá)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園一流水平。園內(nèi)有大型玩具、玩水、玩沙、攀巖、投籃、塑膠場地和塑膠跑道等較齊全的幼兒體育活動設(shè)施；有多功能廳、校園廣播音響、電子琴、節(jié)奏樂器等音樂教學(xué)設(shè)備；還有較完備的語言特色教學(xué)教材以及初步形成的具有本土化特色的園本課程。

目前，幼兒園有教職工35名，其中專任教師21人，專任教師中中專學(xué)歷100，大專學(xué)歷42.86。保育員5人，行政管理、及食堂后勤人員9人，均持證上崗。依據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）》，幼兒園提出了“會鍛煉、會交往、求知興趣濃、藝術(shù)表現(xiàn)大膽”的培養(yǎng)目標(biāo)，倡導(dǎo)“細(xì)致、踏實、和諧、創(chuàng)新”的工作作風(fēng)，有規(guī)范的內(nèi)部管理制度和健全的黨政工青婦領(lǐng)導(dǎo)班子，實施層級管理、目標(biāo)管理。XX年12月，幼兒園代表平湖市在嘉興市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園教學(xué)研討工作會上進(jìn)行了交流。XX年5月，代表平湖市在嘉興市幼兒園園本培訓(xùn)研討會上進(jìn)行了交流。

XX，幼兒園被評為平湖市文明單位、平湖市衛(wèi)生先進(jìn)單位、平湖市先進(jìn)學(xué)校、平湖市首批師德創(chuàng)優(yōu)先進(jìn)學(xué)校、平湖市綠色學(xué)校、平湖市學(xué)校衛(wèi)生工作先進(jìn)單位等榮譽稱號。

有小班、中班、大班三個教研組，每組兩名教研組長。有教科室主任及兩名教研組長三人組成的教科研究領(lǐng)導(dǎo)小組。有課題研究組若干。幼兒園管理研究總課題“創(chuàng)設(shè)良好的管理氛圍，提高教師主動工作的積極性”，教育研究的總課題“創(chuàng)設(shè)良好的教育環(huán)境，對幼兒實施素質(zhì)教育?！?/p>

二、指導(dǎo)思想

以國家的教育法律法規(guī)為依據(jù)，以黨和國家的教育方針、政策為指導(dǎo)，遵循學(xué)前教育的基本規(guī)律，深化學(xué)前教育改革，探索農(nóng)村幼教科學(xué)管理模式，積極實施素質(zhì)啟蒙教育，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

三、總體目標(biāo)

通過三年的努力使幼兒園成為“管理科學(xué)，師資優(yōu)化，環(huán)境富有教育意義，保教質(zhì)量好，社會信譽高，頗具特色的嘉興市特級a類幼兒園?！?/p>

“管理科學(xué)”指：管理機制高效，管理手段先進(jìn)，管理信息暢通，管理決策民主，開放式、動態(tài)式的管理模式，實現(xiàn)管理的現(xiàn)代化、科學(xué)化、法制化、民主化。

“師資優(yōu)化”指：專任教師中大專學(xué)歷達(dá)80，全部取得教師資格證書、普通話二級乙等以上等級證書和計算機證書。能獨立進(jìn)行課題研究，撰寫較高質(zhì)量的教育論文。具有較扎實的教學(xué)基本功和較高的教學(xué)技能水平。富有愛心、具有信心

四、實施框架

（一）行政管理

目標(biāo)

1、在“依法治園、和諧興園”規(guī)范管理的基礎(chǔ)上，積極探索開放式、生態(tài)式的管理模式；

2、完善在黨支部監(jiān)督保證、教職工民主參與下的園長負(fù)責(zé)制，加強內(nèi)部管理，實現(xiàn)管理的人本化、科學(xué)化、現(xiàn)代化、法制化、民主化；

3、創(chuàng)建良好的園風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)，建設(shè)積極向上、健康和諧、富有活力與創(chuàng)新意識的校園文化。

策略

有效組織暢通信息協(xié)調(diào)高效運作有序機制完善管理科學(xué)

措施

１、堅持“以法治園、以人為本”的管理思想，通過計劃、執(zhí)行、監(jiān)督、總結(jié)等過程，協(xié)調(diào)組織內(nèi)的人力資源，積極形成“全員管理，全面管理，有效管理”的管理理念和“自我約束、自我教育，自我管理，超我管理”的機制。

2、積極探索新形勢下適應(yīng)幼兒園辦園體制改革的開放式、生態(tài)式的管理模式，使幼兒園的管理能積極反映社會變化，主動適應(yīng)社會要求，及時調(diào)整與家庭的關(guān)系，開發(fā)家庭教育、社區(qū)教育資源，發(fā)展新的家園結(jié)合模式。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家、本市有關(guān)學(xué)前教育政策法規(guī)，堅持依法治園，修正現(xiàn)行的規(guī)章制度，完善《新埭鎮(zhèn)幼兒園內(nèi)部管理規(guī)章制度》，把教職工的崗位職責(zé)、師德教風(fēng)、工作制度、教育常規(guī)、獎勵制度等以法規(guī)的形式固定下來，保證幼兒園的管理工作層次清楚、責(zé)任明確、管理嚴(yán)謹(jǐn)，充分發(fā)揮幼兒園的主體性，維護(hù)幼兒園發(fā)展的權(quán)益。

4、進(jìn)一步強化園長負(fù)責(zé)制，充分發(fā)揮黨支部的政治核心和保證監(jiān)督作用，發(fā)揮工、青、婦等群團(tuán)組織與教代會民主管理作用，健全民主監(jiān)督機制，建立“決策－－執(zhí)行－－評價－－監(jiān)督－－反饋”的良性循環(huán)機制。行政管理上實行全員聘用合同制、崗位優(yōu)化競爭制，積極實施中層干部競聘制與骨干教師獎勵制等。

5、幼兒園成立由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家、家長代表、園長組成的教育顧問委員會，健全教代會、家委會制度，對幼兒園發(fā)展、管理、教育改革、隊伍建設(shè)等提供決策和建議，使幼兒園管理充滿活力。

6、加強班子人員的自身建設(shè)，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，以班子人員的人格魅力來影響教職員工，進(jìn)行情感管理。實行園長及中層領(lǐng)導(dǎo)述職報告制，園長及中層領(lǐng)導(dǎo)每年向全園教職工陳述工作報告，進(jìn)行民主評議，園務(wù)公開。

7、加強園風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)“三風(fēng)”建設(shè)，樹立“細(xì)致、踏實、和諧、創(chuàng)新”的園風(fēng)，“愛、實、活、新”的教風(fēng)及“好問、好學(xué)”的學(xué)風(fēng)，注重校園精神文明建設(shè)，形成良好的校園文化。

（二）保教工作

目標(biāo)

1、更新教育觀念。深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會《幼兒園工作規(guī)程》以及《幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）》精神，樹立正確的教育觀、兒童觀，樹立“以幼兒發(fā)展為本”的教育理念，遵循幼兒發(fā)展規(guī)律，尊重幼兒的個性發(fā)展，促進(jìn)每位幼兒在原有水平上獲得最大限度的發(fā)展。以現(xiàn)代化的教育觀念指導(dǎo)幼兒園保教工作實踐，全面提高保教質(zhì)量。

２、加強保教研究。以游戲為基本活動，強調(diào)幼兒在活動中的主體地位，全面落實育人目標(biāo)。

３、深化課程改革。樹立現(xiàn)代化的課程觀，全面落實新課程精神，構(gòu)建具有本園特色，有較強針對性、可操作性、科學(xué)合理的園本課程。提高幼兒一日活動的科學(xué)性和有效性。

４、開展特色教育。以幼兒園整體、全面、和諧的發(fā)展為前提，進(jìn)行幼兒語言、藝術(shù)等方面教育的探索與研究，促進(jìn)幼兒各方面的發(fā)展，形成本園教育特色。

策略

更新觀念深化改革全面發(fā)展形成特色提高質(zhì)量爭創(chuàng)一流措施

１、開展多種活動，轉(zhuǎn)變教育觀念。

結(jié)合幼兒園保育與教育改革實際，定時、有序、科學(xué)、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)有關(guān)保教理論文選及經(jīng)驗文章，積極開展自學(xué)、討論、辨析、心得交流等活動，要求每位教師一學(xué)期學(xué)習(xí)1—2本保教理論書籍，撰寫4篇教育實踐隨筆，以現(xiàn)代化教育理論武裝教師，樹立現(xiàn)代化教育思想和正確的教育觀念。

２、加強保教管理，全面提高質(zhì)量。

（1）、嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)文件精神，修訂、完善《幼兒園保教工作常規(guī)管理制度》，使幼兒園的保教管理規(guī)范化、科學(xué)化。

（2）、落實教師一日活動操作規(guī)范，注重教育活動過程，實現(xiàn)一日活動皆教育的理念。

（3）、重視對幼兒園保教常規(guī)工作的多元性評價，加強幼兒園保教工作的考核，嚴(yán)格執(zhí)行“計劃－－落實－－檢查－－反饋”的四環(huán)運行方法，提高幼兒園保教質(zhì)量。重視家長評價。

（4）加強幼兒園教研組的建設(shè)，根據(jù)幼兒園保教工作實際，以年級教研組為單位開展工作評比活動。

（5）、挑選樂于奉獻(xiàn)、善于管理、精于研究的教育骨干擔(dān)任教研組長，領(lǐng)導(dǎo)教研活動，開展專題研究，提高教研質(zhì)量。

3、加強保教研究，促進(jìn)幼兒發(fā)展。

（1）開展“本土化內(nèi)容主題活動”生成研究及環(huán)境創(chuàng)設(shè)，形成本園特色，努力實現(xiàn)環(huán)境富有教育意義的目標(biāo)。

（2）進(jìn)行2—3歲早期幼兒教育的研究，研究2—3歲幼兒身心發(fā)展特點與教養(yǎng)規(guī)律，建立科學(xué)合理的小小班作息制度，探索家庭化、生活化、情景化、游戲化的教養(yǎng)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)與利用；研制適宜于小小班的教養(yǎng)內(nèi)容、教養(yǎng)形式、教養(yǎng)方法，使2—3歲前幼兒教養(yǎng)工作走向科學(xué)、有序的軌道，提升2—3歲幼兒教養(yǎng)工作質(zhì)量。

（3）深化、完善幼兒園區(qū)角活動的理論與實踐。對幼兒園活動區(qū)的目標(biāo)定位、內(nèi)容的確立，環(huán)境與材料的配備，教師的指導(dǎo)與評價等方面進(jìn)行深層次的系統(tǒng)研究，完善幼兒園活動區(qū)課程。努力探索區(qū)角活動與主題活動相結(jié)合，與領(lǐng)域活動活動相結(jié)合；探索學(xué)習(xí)性區(qū)角、運動性區(qū)角與社會性區(qū)角三大區(qū)角從空間上、時間上的合理設(shè)置和有效指導(dǎo)。

（4）開展語言、藝術(shù)等方面的技能興趣教育活動。努力使教師在幼兒參與活動時發(fā)現(xiàn)幼兒潛在的多元智能特長，讓幼兒在參與興趣活動中培養(yǎng)興趣愛好，陶冶情操。

（5）加強現(xiàn)代化教育技術(shù)的探索和實踐。積極創(chuàng)設(shè)條件，加強幼兒園現(xiàn)代化教育師資力量的自培和管理，鼓勵教師進(jìn)行現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)的開發(fā)與運用，學(xué)習(xí)開展多種媒體的教學(xué)研討與實踐活動，充分發(fā)揮現(xiàn)代化教育資源作用，逐步走向教育手段的現(xiàn)代化。

（6）著手開展幼兒心理健康教育的研究。積極研究幼兒身心發(fā)展特點與心理健康教育之間的內(nèi)在關(guān)系以及幼兒身心健康教育的內(nèi)容，探索幼兒心理健康教育的有效途徑和方法。

4、深化課程改革，構(gòu)建園本課程。

（1）、堅持“以幼兒發(fā)展為本”的教育理念，注重幼兒在真實、自然的生活環(huán)境中主體性的體驗，并使之貫通于幼兒園的課程結(jié)構(gòu)與實施中。

（2）、建立共同性課程與園本性課程相結(jié)合的課程體系，實施多維度的課程結(jié)構(gòu)，努力體現(xiàn)幼兒園課程在“規(guī)范基礎(chǔ)上的搞活，宏觀指導(dǎo)下的多元”的課程管理政策。

a、課程設(shè)置以“生活”、“運動”、“游戲”、“學(xué)習(xí)”為幼兒園一日生活最基本的活動形態(tài)，強調(diào)幼兒自身的興趣、經(jīng)驗和需要，使幼兒真正成為活動的主體。

b、正確處理好課程的“預(yù)設(shè)性”和“生成性”的關(guān)系：“預(yù)設(shè)”和“生成”對幼兒發(fā)展具有同等重要的價值?！邦A(yù)設(shè)”和“生成”是兩個不可截然分割的結(jié)合體?！邦A(yù)設(shè)”和“生成”可共同指向四種活動形態(tài)，并比例不盡相同。

（3）、以開發(fā)利用本土化教育資源生成課程為特色的園本課程的開發(fā)與建設(shè)。

本土化課程的開發(fā)和利用。通過挖掘研究設(shè)計生成“服裝”“西瓜”“箱包”“桑園雞”“土布的經(jīng)歷”等主題系列。

把握好共同性課程與園本課程的關(guān)系，園本課程的實施依據(jù)幼兒年齡特點與班級實際，占總課程的10——20。

（三）教育科研

目標(biāo)

１、發(fā)揮教育科研的先導(dǎo)作用。以科研指導(dǎo)改革、造就師資、提高質(zhì)量、增加信譽，營造良好的教科研氛圍。

２、完善科研網(wǎng)絡(luò)。園長加強對園教科室的指導(dǎo)，注重過程管理。

３、加強課題管理。形成園內(nèi)有關(guān)教科研管理制度。

策略

措施

１、調(diào)整、完善幼兒園教科室——教研組——教師個體三級科研網(wǎng)絡(luò)，教科室有研究總課題，各教研組有研究子課題，每位教師有結(jié)合自己實踐的小課題。園長親自抓幼兒園科研工作，教科室發(fā)揮應(yīng)有的作用，全園教職工積極參與課題研究，分項落實，并與上級教育科研部門緊密聯(lián)系，取得支持和指導(dǎo)。

２、強化幼兒園教育科研管理的職能，制訂《新埭鎮(zhèn)幼兒園教科研管理辦法》，明確科研的選題申請、立題、過程管理、成果驗收、獎勵等環(huán)節(jié)的管理目標(biāo)和方法。制訂幼兒園教科研總體規(guī)劃，定期發(fā)布切合本園實際的教科研“課題指南”。并對全園的各類課題研究進(jìn)行調(diào)控和指導(dǎo)，特別是加強對青年骨干教師課題的指導(dǎo)，對全園的教科研工作加強管理和考核評價。對有突出貢獻(xiàn)的教師作出獎勵。

３、深化幼兒園課改的實踐與研究，每年有實驗計劃和階段性總結(jié)。

４、幼兒園牢牢抓住教育科研，把教育科研和師資隊伍建設(shè)緊密結(jié)合起來，鼓勵教師結(jié)合自己的教育實踐與小課題的研究，每學(xué)期撰寫１—２篇教科研論文與專題總結(jié)，以科研促進(jìn)教師的成長，以科研推動保教質(zhì)量的提高。

５、加強各級課題的研究，注重研究過程，力爭通過三年的研究，體現(xiàn)幼兒園大教育的理念，全面提高幼兒各方面的素質(zhì)與能力。

（四）隊伍建設(shè)

目標(biāo)

1、建立一支師德高尚、觀念先進(jìn)、素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)合理，具有一定教育特色、創(chuàng)新意識與示范能力，能適應(yīng)現(xiàn)代化學(xué)前教育需要的一流師資隊伍。

２、形成一支人員精干、敬業(yè)、高效的保育、后勤隊伍。

策略

弘揚師德優(yōu)化隊伍立足自培練好內(nèi)功形成機制合理組合措施

建立完善的師資培養(yǎng)機制，走自培之路。切實抓好師資隊伍的四項建設(shè)。

1、以塑造師德風(fēng)范為中心的思想建設(shè)，弘揚崇高師德、優(yōu)化教職工隊伍。

（１）、充分發(fā)揮幼兒園黨支部的政治核心作用，抓好三大組的政治理論學(xué)習(xí)（黨政班子小組、黨團(tuán)員黨章學(xué)習(xí)小組、教職工集體學(xué)習(xí)小組），做到學(xué)前有計劃，學(xué)中抓落實，學(xué)后觀實效，完善學(xué)習(xí)制度。

（２）、深化以“培育敬業(yè)精神、塑造師德風(fēng)范、提高育人水平”為主旋律的師德教育活動，認(rèn)真落實《新埭鎮(zhèn)幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》，建立完善的師德考評制度，宏揚高尚的師德風(fēng)范。

（３）、開展“樹立正確的人生觀、價值觀，樹立高度的責(zé)任感、事業(yè)心；樹立整體意識和團(tuán)隊精神”的“三樹立”教育以及“我與埭幼共命運”的專題討論活動，使全體教職工在思想上形成共識，提高教職工的工作積極性與主動性。

２、以提高保教能力為中心的業(yè)務(wù)建設(shè)，立足自培、提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

（１）、構(gòu)建目標(biāo)。加強自培基地建設(shè)，積極構(gòu)建幼兒園中青年教師三年自培目標(biāo)框架：三年內(nèi)力爭培養(yǎng)市級骨干教師２名，園級骨干教師5名，使教師們明確自己在幼兒園里的地位和今后發(fā)展方向。

（２）、學(xué)習(xí)提高。完善學(xué)習(xí)制度，組織各種形式的學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)和讀書成為教師的第一需要。對不同層次的人員提出不同的學(xué)習(xí)要求，骨干教師要作到“五”精：精讀一、二本專業(yè)書籍；精寫一、二篇有質(zhì)量的教育論文；精上一次示范活動課；精心帶教2名以上園內(nèi)青年教師；精研一個園級以上科研課題。一般教師要做到“四要”：要有本人學(xué)習(xí)計劃；要有一本學(xué)習(xí)記錄本；要有一本觀察記錄分析本；要有結(jié)合實踐的研究小課題。形成努力學(xué)習(xí)、善于思考、勇于鉆研的良好氛圍，把握教育觀念的制高點，使教師的素質(zhì)得到最大極限的提高。

（1）、探索家長學(xué)校的新形式、新內(nèi)容，根據(jù)不同年齡段幼兒家長的需求，開展分層分類指導(dǎo)，如家長學(xué)校辨析式活動、咨詢活動、親子活動、開放日活動等等，形成幼兒園、家庭共育觀。

（2）、健全園、班家委會管理制度，確立園家委會工作日，以“當(dāng)好一天園長”、“組織幼兒活動”等更好地發(fā)揮家委會成員的能動性，使其定期參與幼兒園工作，監(jiān)督幼兒園管理。

（3）、進(jìn)一步完善園、班二級服務(wù)制度，園級服務(wù)措施滿足家長的共性要求，班級服務(wù)措施滿足不同家庭的個別要求，兩項服務(wù)互補互輔，提高家長滿意率。

3、積極開展課題研究，提高家教指導(dǎo)質(zhì)量。

（1）、加強《以幼兒園為主導(dǎo)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭》的家教課題研究，修訂學(xué)習(xí)型家庭等級量表，落實創(chuàng)建目標(biāo)計劃，拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容、方法、途徑等，逐漸形成親子共讀、共學(xué)、共成長的家教理念。

（2）、以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型試點家庭”的展示、交流活動為契機，及時抓住成功案例，開展總結(jié)工作，從特殊性中找出帶有普遍性的原則、方法，以“手拉手”、“結(jié)對子”等形式向更多的家庭推廣。

4、發(fā)揮家教基地的輻射和示范作用，實行開放教育。

（1）、定期開放幼兒園，歡迎社區(qū)內(nèi)家長、孩子來園活動。如開展親子活動、牽手活動、母親學(xué)校等。

（2）、嘗試建立社區(qū)家教委員會，共同營造家庭、幼兒園、社區(qū)三位一體的大教育環(huán)境。

（3）、配合建立社區(qū)教育基地，定期開展一系列教育活動、參觀學(xué)習(xí)活動、聯(lián)誼活動等，實現(xiàn)一體化教育。文秘114版權(quán)所有

（六）保障條件

目標(biāo)

1、多方籌措資金，加強投資的力度，基本成為辦園標(biāo)準(zhǔn)化、設(shè)施現(xiàn)代化的幼兒園。

2、積極創(chuàng)設(shè)與現(xiàn)代化學(xué)前教育相適應(yīng)、有利于幼兒素質(zhì)教育的物質(zhì)、心理環(huán)境，使幼兒園成為兒童成長的樂園，促進(jìn)每位幼兒健康、快樂的成長。

策略

整體規(guī)劃合理布局爭取達(dá)標(biāo)優(yōu)勢互補優(yōu)化環(huán)境創(chuàng)建樂園

措施

１、多渠道籌措資金，積極改善辦園條件。

（1）、增加幼兒社會角色游戲活動室、幼兒電腦房、電子琴室等。

（2）、按幼兒體育鍛煉需要定期配足幼兒體鍛小器具（以自制為主，每學(xué)期制作小器具近二十多套）。

（3）、根據(jù)現(xiàn)代化管理、教育的需要，安裝多媒體教育系統(tǒng)及各班聯(lián)網(wǎng)電視等，使幼兒獲得直接形象，生動活潑的知識經(jīng)驗。

（4）、增添部分開放式玩具柜。

（5）、根據(jù)保教工作需要，添置具有科學(xué)意義的現(xiàn)代化教具、學(xué)具、玩具。

（6）、加強幼兒園環(huán)境建設(shè)，根據(jù)幼兒年齡需要，努力使小小班教室環(huán)境家庭化、小班教室生活化、中大班教室學(xué)習(xí)化，使幼兒園真正成為幼兒健康發(fā)展的家園、花園、樂園。

（7）、創(chuàng)設(shè)集教工學(xué)習(xí)、娛樂、休息于一體的教工活動中心。

２、開源節(jié)流理好財，健全幼兒園財務(wù)監(jiān)督制度，做到?？顚Ｓ?，把幼兒園管理費的60以上用于設(shè)施、設(shè)備的添置，使幼兒園資產(chǎn)總值的逐步增長，嚴(yán)格園產(chǎn)管理制度，提高設(shè)施、設(shè)備的使用效率。

３、通過教研組的學(xué)習(xí)與研討，加強對教育環(huán)境創(chuàng)設(shè)與利用的指導(dǎo)，重視幼兒在環(huán)境中的參與作用，發(fā)展幼兒的動手、動腦、實踐能力和創(chuàng)新精神，注重開展以下幾個方面的研討。

（1）、開展“活動材料和教學(xué)具的提供對幼兒行為與發(fā)展的重要作用”的研究。

（2）、開展“如何處理好預(yù)設(shè)環(huán)境和生成環(huán)境之間的關(guān)系”的研究。

（3）、立足農(nóng)村，繼續(xù)發(fā)揚“廢舊立新”、“勤儉節(jié)約”的傳統(tǒng)，自制具有農(nóng)村特色的教學(xué)具和活動材料，真正體現(xiàn)因地制宜。

（4）、開展“如何創(chuàng)設(shè)良好的心理環(huán)境，促進(jìn)每一位幼兒健康、和諧的發(fā)展”的專題研究。保護(hù)與發(fā)展幼兒的創(chuàng)造萌芽，發(fā)展幼兒的創(chuàng)造能力。

（5）、注重幼兒活動環(huán)境的布置，進(jìn)行環(huán)境布置更體現(xiàn)“主體化”、“平衡化”、“動態(tài)化”的“三化”研究。

隨著21世紀(jì)經(jīng)濟全球化、科技創(chuàng)新的國際化，以及中國的發(fā)展必然對人才和教育提出全新的要求。農(nóng)村幼教越來越被重視，尤其是學(xué)前教育改革的不斷深化，0—6歲托幼一體化學(xué)前教育管理體制改革的不斷實踐和探索，我們將不斷根據(jù)幼兒教育中出現(xiàn)的新情況，靈活地調(diào)整和補充我們的發(fā)展規(guī)劃，更好地提高幼兒園辦園水平和辦園效益，為實現(xiàn)平湖市基礎(chǔ)教育現(xiàn)代化作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。