第一篇：五年黨建規(guī)劃

和田縣地方稅務(wù)局“十一五”黨建工作規(guī)劃

和田縣機關(guān)工作委員會：

2006年我局黨支部的各項工作在縣委、政府及地區(qū)地稅局的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了可喜的成績。今年又是第“十一五”的第二年，現(xiàn)將過去五年的工作情況和我局“十一五”期間的黨建工作規(guī)劃匯報如下：

一、“十五”期間我局黨支部工作情況回顧

在過去的“十五”期間里，我局黨支部克服諸多困難，銳意進(jìn)取，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，扎實推進(jìn)各項稅收工作，取得了顯著的成績。

（一）完成稅收任務(wù)情況

2006年，我局克服稅源少、任務(wù)重等客觀原因影響，我局共組織各項收入1929.6萬元，比上年同期增收334.5萬元，增長21.%。其中：稅收收入1704.4萬元，比上年同期增收250萬元，增長17.15%,完成年度計劃1700萬元的100.3%。在各稅種中，營業(yè)稅收入1123.2萬元，比上年同期增收198萬元，增長21.4%；個人所得稅收入372萬元，比上年同期增收31.3萬元，增長9.2%；教育費附加70.55萬元；人民教育基金92.7萬元；代收殘疾人保障金61.9萬元。提前完成2006年初縣財政提出的稅收收入增長目標(biāo)，1

為緩解和田縣財政困難和維護(hù)和田地區(qū)社會穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn)。

（二）保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動取得明顯成效 我局作為第一批先進(jìn)性教育活動單位，圓滿完成了集中學(xué)習(xí)、分析評議、整改提高、“回頭看”等各個階段的任務(wù)，成效明顯。一是黨員素質(zhì)明顯提高。通過學(xué)習(xí)教育活動，廣大黨員受到了一次比較系統(tǒng)的馬克思主義理論教育，理想信念更加牢固。全心全意為人民服務(wù)的宗旨一是進(jìn)一步增強；二是黨支部建設(shè)得到加強。通過五對照、五查擺、五改進(jìn)，通過自我剖析、民主評議、開展批評與自我批評，領(lǐng)導(dǎo)之間、同事之間增進(jìn)了了解，融洽了關(guān)系，增強了團(tuán)結(jié)；局黨支部和每個黨員查找出了影響自身建設(shè)和黨性修養(yǎng)的問題，制定出了詳細(xì)的整改措施，更加明確了加強自身建設(shè)的目標(biāo)和任務(wù)。三是干部職工的責(zé)任感和使命感顯著增強。通過對黨員的教育和干部職工的積極參與，廣大干部職工對地稅工作的職責(zé)和使命感有了更深刻的認(rèn)識，政治意識、大局意識、責(zé)任意識，緊迫感有了明顯增強，干部的作風(fēng)、紀(jì)律、精神狀態(tài)逐步提高，有力的促進(jìn)了各項工作。

（三）干部隊伍建設(shè)不斷增強，整體素質(zhì)不斷提高。我局積極開展了教育培訓(xùn)?！笆濉逼陂g，局黨支部把干部教育培訓(xùn)工作提到了重要議事日程，不斷加強干部教育培訓(xùn)力度，縣局積極組織開展了雙語培訓(xùn)和計算機知識培訓(xùn)

等各類培訓(xùn)班15期，培訓(xùn)150人次，同時狠抓了干部的學(xué)歷教育工作。鼓勵學(xué)歷低的干部通過函授、廣播電視學(xué)習(xí)、自學(xué)等考試多種途徑接受教育，提高了干部的學(xué)歷層次。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作進(jìn)一步加強

我局層層簽訂責(zé)任書，認(rèn)真落實責(zé)任制。年初及時傳達(dá)地區(qū)局黨風(fēng)廉政會議精神，對全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行部署，層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書和糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任書。

進(jìn)一步強化“兩權(quán)”監(jiān)督工作。及時貫徹地區(qū)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，建立起了“兩權(quán)”監(jiān)督制約體系；參加了地區(qū)地稅局在皮山縣地稅局組織召開的和田地區(qū)地稅系統(tǒng)“兩權(quán)”監(jiān)督工作經(jīng)驗交流現(xiàn)場觀摩會。

積極開展黨風(fēng)廉政教育月活動。結(jié)合開展黨員先進(jìn)性教育活動“回頭看”，以學(xué)習(xí)“兩個綱要”和《稅務(wù)人員廉潔自律手冊》作為主要內(nèi)容，認(rèn)真、扎實開展了黨風(fēng)廉政教育月活動。

認(rèn)真組織開展糾風(fēng)工作。2007年我局以“和廣行風(fēng)熱線”和“建設(shè)誠信和田”活動為動力，認(rèn)真落實文明辦稅“八公開”、政務(wù)公開、責(zé)任追究等工作；通過聘請?zhí)匮O(jiān)察員、設(shè)立舉報電話（舉報箱）、開展明察暗訪工作等多種途徑，擴大社會監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)；結(jié)合先進(jìn)性教育活動，繼續(xù)開展了爭創(chuàng)“文明單位”、“行風(fēng)建設(shè)示范窗口”和“青年文明號”活動。

通過加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作，使我局干部為納稅人服務(wù)的意識進(jìn)一步得到了增強，服務(wù)質(zhì)量不斷提高，樹立了地稅行業(yè)的良好形象。在和田縣人民政府開展的“萬人評議政府”活動中，受到了社會各界好評，得到了地方黨政的充分肯定。

二、“十一五”期間的黨建工作規(guī)劃

（一）要進(jìn)一步加強我局基層黨組織建設(shè)。貫徹落實保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育四個長效機制文件的貫徹落實，加強基層組織建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范黨支部機構(gòu)設(shè)置和各項工作制度，創(chuàng)新黨組織活動內(nèi)容和方式，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，積極發(fā)展達(dá)到條件的同志加入黨組織，不斷壯大我局黨員隊伍，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。爭取在“十一五”期間將黨支部組織建設(shè)工作推上一個新的臺階。

（二）圍繞和田地區(qū)地稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)“十一五”規(guī)劃，做好自治區(qū)級“精神文明單位”、“衛(wèi)生紅旗單位”、“綜合治理先進(jìn)單位”、“青年文明號”、“行風(fēng)示范窗口”的創(chuàng)建和驗收工作，爭取在“十五”創(chuàng)建的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)精神文明和物質(zhì)文明雙豐收，全面推進(jìn)各項榮譽稱號創(chuàng)建工作的開展。

（三）繼續(xù)圍繞學(xué)習(xí)創(chuàng)新、民主團(tuán)結(jié)、勤政為民、清正廉潔的“四好”活動要求，搞好單位領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)“四好”活動，準(zhǔn)確把握“學(xué)習(xí)創(chuàng)新、民主團(tuán)結(jié)、勤政為民、清正廉潔”的具體內(nèi)容和要求，以高度的政治責(zé)任感、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，扎扎實實地開展好“四好”活動。按照“關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點在平時”的要求，認(rèn)真開展“四好”活動創(chuàng)建，解決班子存在的主要問題，努力爭創(chuàng)“基層滿意的縣直部門”榮譽稱號。

（四）結(jié)合我縣實際，以“與黨同心，與群眾貼心，提升黨的領(lǐng)導(dǎo)核心力”為主要內(nèi)容，在納稅服務(wù)中開展“誠信為民優(yōu)質(zhì)服務(wù)，和諧創(chuàng)建一流管理”，建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機制。同時，通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織和節(jié)約型組織，開展創(chuàng)建基層滿意縣直機關(guān)活動。

（五）大力加強思想政治工作，加強政治理論學(xué)習(xí)和研討，正確處理好思想政治工作和黨建工作、精神文明建設(shè)的關(guān)系，建立我局黨支部政治思想工作研討機制。

（六）理順我局黨、團(tuán)組織關(guān)系，協(xié)助縣直機關(guān)工委、團(tuán)委加強黨、團(tuán)的基層組織建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范黨團(tuán)組織及建設(shè)管理，建立黨團(tuán)工作會議制度，基本形成信息化管理體制，建立黨、團(tuán)員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流和組織發(fā)展工作制度。將短期培訓(xùn)和長期培訓(xùn)、實踐鍛煉和學(xué)習(xí)培訓(xùn)相結(jié)合，爭取在“十一五”期間實現(xiàn)黨、團(tuán)工作者普遍輪訓(xùn)一遍，每年組織一次交流學(xué)習(xí)，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，加強溝通和交流，提高黨、團(tuán)員干部的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員模范帶頭作用和共青團(tuán)的生力軍作用。

（七）加強紀(jì)檢監(jiān)察的工作力度，建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度，加快構(gòu)建“教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系”，構(gòu)筑單位領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從政保證體系，深入開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。

和田縣地方稅務(wù)局黨支部

二○○七年三月五日

第二篇：黨建工作五年規(guī)劃

黨建工作五年規(guī)劃

為認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神，切實加強黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)，落實黨建工作目標(biāo)，促進(jìn)街道各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，經(jīng)研究，特制定上園地區(qū)2010年—2014年黨建工作規(guī)劃：

第一部分 層次分明 突出重點 大力推進(jìn)地區(qū)黨建工作

一、指導(dǎo)思想

以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞我街經(jīng)濟發(fā)展這一中心，大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深化“三心工程”，擴大并夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，不斷研究新情況解決新問題，探索新經(jīng)驗，不斷提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為上園地區(qū)的各項建設(shè)提供堅強的組織保證，黨建工作五年規(guī)劃。

二、工作目標(biāo)

1．創(chuàng)建一個先進(jìn)：爭創(chuàng)區(qū)先進(jìn)黨工委。

2．爭當(dāng)兩個優(yōu)秀：優(yōu)秀共-產(chǎn)-黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

3．達(dá)到三個提高：班子建設(shè)有提高、干部隊伍建設(shè)有提高、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)有提高。

三、工作思路

以圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟為切入點，按照夯實基儲突出特色、以點帶面、整體推進(jìn)的工作思路，以黨員為依托，以活動為載體，構(gòu)建城市街道黨建工作新格局。結(jié)合全黨深入開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在全街黨組織和黨員中開展以“推動發(fā)展創(chuàng)先進(jìn)，促進(jìn)和-諧爭優(yōu)秀；本職崗位創(chuàng)先進(jìn)，日常工作爭優(yōu)秀；注重實踐創(chuàng)先進(jìn)，務(wù)求實效爭優(yōu)秀；勤懇為民創(chuàng)先進(jìn)，為民實干爭優(yōu)秀”載體內(nèi)容，貫穿上園地區(qū)黨建五年規(guī)劃始終。

四、工作步驟

黨建五年規(guī)劃分階段實施，既同步開展，又突出階段性重點。第一階段為爭創(chuàng)階段（2010-2012年）。重點按照上級部署在全街黨組織和黨員范圍內(nèi)認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，大力開展創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共-產(chǎn)-黨員、爭當(dāng)優(yōu)秀黨務(wù)工作者活動。同時在在職黨員中認(rèn)真開展“四個雙向”和“四進(jìn)四建”活動。第二階段為鞏固階段（2013年）。重點是鞏固前三年黨建工作成果，進(jìn)一步抓好各級黨組織的班子建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè)、黨建工作先進(jìn)性長效機制建設(shè)、各種黨建工作運作載體的完善和創(chuàng)新。第三階段是提高階段（2014年）。重點是在建立黨建工作長效機制基礎(chǔ)上，深入基層調(diào)查研究，總結(jié)推廣理論與實踐相結(jié)合的黨建工作先進(jìn)經(jīng)驗，大膽探索、拓展黨建工作新范疇；開拓創(chuàng)新、發(fā)展黨建工作新載體。

五、工作內(nèi)容

（一）夯實街道辦事處黨建基礎(chǔ)工作

1．注重學(xué)習(xí)，強化素質(zhì)，打造學(xué)習(xí)型街道領(lǐng)導(dǎo)班子。首先，領(lǐng)導(dǎo)班子要充分發(fā)揮理論中心組的作用，堅持每周三理論學(xué)習(xí)，帶頭學(xué)習(xí)，保證學(xué)習(xí)時間，正確處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。其次，機關(guān)支部要利用好每月的學(xué)習(xí)日，組織黨員學(xué)習(xí)，采取建學(xué)習(xí)專欄，寫學(xué)習(xí)心得，談學(xué)習(xí)體會等形式，開展各種學(xué)習(xí)活動，提高黨員、干部的政策水平、思想道德、科學(xué)文化素質(zhì)和實際工作能力。

2．優(yōu)化環(huán)境，提升形象，抓好“三個建設(shè)”。抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，在班子建設(shè)中認(rèn)真貫徹民-主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，搞好分工合作，增強整體功能和解決實際問題的能力，努力把班子隊伍建設(shè)成為團(tuán)結(jié)、拼搏、開拓、求實的戰(zhàn)斗集體；抓機關(guān)干部隊伍建設(shè)，在機關(guān)中開展四項活動：1）講學(xué)習(xí)、比素質(zhì)；2）講政績、比奉獻(xiàn)；3）講團(tuán)結(jié)、比干勁；4）講友愛、比互助，把機關(guān)干部隊伍建設(shè)成服務(wù)中心，紀(jì)律嚴(yán)明，工作踏實，勤政高效的干部隊伍；抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，通過開展崗位練兵等活動，提高對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識，把“情為民所謀，利為民所系，權(quán)為民所用”的思想貫穿到機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中，真正地為民辦好事、辦實事。

3．結(jié)合實際，利用載體，加強機關(guān)黨支部建設(shè)。完善機關(guān)黨支部各項規(guī)章制度，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，在在職黨員中大力開展“四個雙向”和“四進(jìn)四建”活動，加大“八小時以外”在職黨員發(fā)揮作用的力度。

（二）大力推進(jìn)社區(qū)黨建工作

1．加強社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，配齊配強社區(qū)黨組織班子，努力改善領(lǐng)導(dǎo)班子年齡、知識和業(yè)務(wù)能力，實現(xiàn)全街社區(qū)黨組負(fù)責(zé)人與社區(qū)委員會主任“一肩挑，使黨組織成員與社區(qū)委員會中黨員”雙向進(jìn)入，交叉任職，從領(lǐng)導(dǎo)體制上明確和保證社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心地位。

2．在加強班子學(xué)習(xí)，配強社區(qū)黨組織干部的基礎(chǔ)上，要積極探索，創(chuàng)新街道社區(qū)黨組織設(shè)置形式，健全黨建工作網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)建以街道社區(qū)黨建協(xié)調(diào)指導(dǎo)委員會和社區(qū)黨建聯(lián)席會為組織載體的黨建工作運行機制，吸收駐街規(guī)模大、有一定影響力的企業(yè)、事業(yè)單位黨組織負(fù)責(zé)人參與黨建工作，使社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織以黨建為橋梁，以發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟為紐帶，促進(jìn)社區(qū)黨建工作健康發(fā)展。

3．與在職黨員保持密切聯(lián)系，采取多種形式使在職黨員積極投入到社區(qū)建設(shè)中來，充分發(fā)揮在職黨員的資源優(yōu)勢，使在職黨員為居住地社區(qū)的建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策、貢獻(xiàn)力量。四是搞好黨員隊伍建設(shè)，以活動為載體，本著有利于整合黨的基層組織資源和人才資源，有利于加強社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)的原則，對社區(qū)的黨員按照不同情況，實行適宜的管理機制和方法，在離、退休黨員中開展黨員之家活動，以開展老年人喜聞樂見的活動為主，使他們做到老有所樂，安度晚年。在下崗失業(yè)黨員中，以管理和服務(wù)為主，開展“四幫”活動，即：幫助特困黨員解決一件實事；幫助下崗黨員找一份工作；幫助失業(yè)黨員解決一件難事；幫助社區(qū)里的各類企業(yè)、事業(yè)、團(tuán)體組織中的流動黨員找到組織。

（三）成立地區(qū)黨建研究會

吸收地區(qū)范圍內(nèi)的規(guī)模企業(yè)、學(xué)校、國有企事業(yè)單位以及大東區(qū)委黨校的黨組織負(fù)責(zé)人成立上園地區(qū)黨建研究會。黨建研究會成立后將主要開展以下工作:

1、研究理論。進(jìn)行黨建理論研討和論文撰寫，提高街道、社區(qū)黨建工作理論水平。

2、調(diào)查現(xiàn)狀。深入社區(qū)調(diào)查了解黨員和群眾的思想狀況，為社區(qū)黨建工作提供實踐依據(jù)。

3、舉辦論壇。每年舉辦一屆地區(qū)黨建論壇，廣泛開展黨建學(xué)術(shù)研討、交流。

4、宣傳成果。在街道網(wǎng)頁上設(shè)立黨建研究專欄，編輯優(yōu)秀黨建論文專輯，宣傳研究成果，征求各方意見。黨建研究會會員將認(rèn)真總結(jié)基層黨建工作中的典型經(jīng)驗，在實踐基礎(chǔ)上加以理論思考，積極為街道謀劃黨建工作提出意見和建議，發(fā)揮好參謀、咨詢和服務(wù)的功能。

（四）成立地區(qū)非公黨建聯(lián)系點

為切實加強全街非公企業(yè)黨建工作，促進(jìn)非公企業(yè)的健康發(fā)展，積極探索非公企業(yè)黨建工作的新思路、新辦法、新途徑，開創(chuàng)我街非公企業(yè)黨建工作的新局面，成立上園地區(qū)非公黨建聯(lián)系點。地區(qū)非公黨建聯(lián)系點以加強和改進(jìn)市場經(jīng)濟條件下非公企業(yè)黨建工作為目的，以開展非公企業(yè)黨建活動促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展為目標(biāo)，以“擴大影響力、增強凝聚力、提高戰(zhàn)斗力”為內(nèi)容，堅持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、共駐共建，按照理順關(guān)系、健全組織、完善制度、創(chuàng)新載體、大膽探索、求實創(chuàng)新的工作思路，把全街非公企業(yè)黨組織和黨員團(tuán)結(jié)凝聚在街道黨工委周圍，通過開展“連心工程”，充分發(fā)揮非公企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷增強非公企業(yè)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，為發(fā)展繁榮非公經(jīng)濟、實現(xiàn)富民強街、全面建設(shè)小康社會的目標(biāo)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第二部分 加強學(xué)習(xí)深蓄勢能 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織

一、指導(dǎo)思想

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持黨的先進(jìn)性和增強機關(guān)黨組織活力為目標(biāo)，以全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、團(tuán)隊學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，全面提高機關(guān)黨員的綜合素質(zhì)和工作能力，大力推進(jìn)上園地區(qū)黨組織物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)，為上園街道全面建設(shè)小康社會和各項任務(wù)的完成，提供強大的精神動力和思想保證。

二、基本目標(biāo)

1．樹立先進(jìn)的學(xué)習(xí)理念。廣大黨員學(xué)習(xí)自覺性明顯提高，學(xué)習(xí)成為一種經(jīng)?；?、普遍化、制度化的行為；普遍樹立了學(xué)習(xí)是生存和發(fā)展需要的理念、學(xué)習(xí)工作化和工作學(xué)習(xí)化的理念、不斷學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的理念。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重視學(xué)習(xí)、帶頭學(xué)習(xí)，自覺把學(xué)習(xí)納入日常工作和生活中，成為本街道的學(xué)習(xí)模范。

2．形成結(jié)構(gòu)合理、內(nèi)容豐富的知識框架。以黨的基本理論、方針政策、業(yè)務(wù)知識、科學(xué)文化和能力訓(xùn)練為基本內(nèi)容，不斷拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，完善知識結(jié)構(gòu)；廣大黨員的理論水平、政策水平、業(yè)務(wù)能力明顯提高，進(jìn)一步適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求。

3．構(gòu)建全方位的學(xué)習(xí)體系。個人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn)、學(xué)歷教育、函授教育、網(wǎng)絡(luò)教育等學(xué)習(xí)形式互相融合，研討班、報告會、讀書會、輔導(dǎo)講座、知識競賽、實地考察等學(xué)習(xí)方法相輔相成，增強學(xué)習(xí)針對性和實效性，基本建成全方位的教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，形成人人學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的體系。

4．建立完善的學(xué)習(xí)機制和制度。黨組織有學(xué)習(xí)規(guī)劃、計劃和短期學(xué)習(xí)安排，個人有自學(xué)計劃，形成一級抓一級、層層抓落實的學(xué)習(xí)機制；學(xué)習(xí)制度健全完善，建立了科學(xué)的考學(xué)、評學(xué)、獎學(xué)機制；學(xué)習(xí)經(jīng)費投入不斷加大，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到加強，學(xué)習(xí)條件逐步改善。

5．推動機關(guān)各項工作。通過學(xué)習(xí)，機關(guān)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平，創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強；廣大黨員的綜合素質(zhì)、工作能力和創(chuàng)新精神明顯提高，先鋒模范作用得到充分發(fā)揮；機關(guān)作風(fēng)、辦事效率、服務(wù)態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，機關(guān)各項工作不斷取得新的成效。

三、學(xué)習(xí)內(nèi)容

1．黨的基本理論。包括馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等。重點學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、科學(xué)發(fā)展觀的立嘗觀點、方法，把握“三個代表”重要思想的時代背景、實踐基儲科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和歷史地位。

2．時事政策。包括黨的基本路線、方針、政策，中央、國務(wù)院和省委、省政府的重要決策部署，每年中央、省委召開的重要會議精神、中央領(lǐng)導(dǎo)和省委領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，國內(nèi)外形勢等。

3．黨建業(yè)務(wù)知識。包括機關(guān)黨組織、思想、作風(fēng)建設(shè)業(yè)務(wù)知識，精神文明建設(shè)業(yè)務(wù)知識，統(tǒng)-戰(zhàn)及工青婦業(yè)務(wù)知識，注重公文寫作、調(diào)研能力的鍛煉和提高。要按照不同工作崗位和業(yè)務(wù)特點，安排相關(guān)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提倡干什么學(xué)什么，缺什么補什么。

4．黨和國家的重要法律法規(guī)。包括《中國共-產(chǎn)-黨章程》、《中華人民共和國憲法》、《行政許可法》、《中國共-產(chǎn)-黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共-產(chǎn)-黨紀(jì)律處分條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》等黨員干部應(yīng)遵循的法律法規(guī)、反腐倡廉規(guī)定和思想道德行為準(zhǔn)則等。

5．其他知識。包括文明禮儀、健康健身、科學(xué)育兒、正確處理好家庭與工作關(guān)系、建立和-諧的人際關(guān)系等，機關(guān)黨委將推薦一些相關(guān)書籍。

四、學(xué)習(xí)方式

（一）結(jié)合工作實際，靈活多樣，集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合。

設(shè)立機關(guān)干部學(xué)習(xí)日、定期學(xué)習(xí)制度，經(jīng)常開展各種學(xué)習(xí)教育活動，交流心得體會，使機關(guān)黨組織成為黨員相互學(xué)習(xí)的課堂，交流思想的精神園地；廣大黨員根據(jù)機關(guān)黨支部學(xué)習(xí)計劃和工作崗位需要，制定個人學(xué)習(xí)計劃，支持、鼓勵黨員利用業(yè)余時間堅持自學(xué)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

（二）與區(qū)委黨校建立黨建工作合作伙伴關(guān)系，發(fā)揮黨校的理論指導(dǎo)作用。

1．以理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)為基礎(chǔ)，積極發(fā)揮黨校指導(dǎo)基層工作的作用，不斷提高全體黨員的工作能力和業(yè)務(wù)水平。這是一項基本任務(wù)，也是五年必須長期堅持的工作任務(wù)。為黨員干部舉辦政治經(jīng)濟形勢專題報告，使全體黨員能準(zhǔn)確把握當(dāng)前發(fā)展形勢。結(jié)合街道社區(qū)文化、健康教育、環(huán)境保護(hù)等工作，開展科普、辦公自動化等專題培訓(xùn)，不斷提高機關(guān)工作人員綜合處事能力和工作效率。舉辦法律方面的專題講座，不斷增強法制觀念，不斷提高依法行政和依法辦事的能力。

2．以積極開展調(diào)查研究為重點，街道、社區(qū)為黨校開展調(diào)研提供基地和素材，不斷提高地區(qū)發(fā)展能力。這是街道、黨校聯(lián)建的一項重點工作。街道、社區(qū)是接觸群眾最密切的單位，了解群眾的疾苦。街道、社區(qū)可以為黨校開展課題研究和基層研究提供平臺和第一手資料，黨校通過高水平的研究調(diào)查，形成議案和調(diào)研報告，為地區(qū)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

3．以街道黨校、社區(qū)黨校為平臺，探索黨校、街道聯(lián)建新方式，為地區(qū)黨員全面發(fā)展提供強大保障。這是一項拔高的任務(wù)。要通過兩到三年的努力，摸清合作的最好方式，將黨校資源發(fā)揮到極致，如果條件允許，擬成立街道黨校和社區(qū)黨校，將黨校的資源運用到社區(qū)，將社區(qū)的情況直接反應(yīng)到黨校。形成資源共享，不斷提高社區(qū)黨校教育水平。街道黨校、社區(qū)黨校將是街道黨工委、社區(qū)黨委培訓(xùn)黨員干部的主渠道，是學(xué)習(xí)、研究、宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論的重要陣地。街道黨校還將是街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)下培訓(xùn)或輪訓(xùn)街道黨員、干部、入黨積極分子的的學(xué)校，是街道黨工委進(jìn)行馬克思主義基本理論、黨的基本路線、基本知識教育的重要陣地。街道黨校、社區(qū)黨校要堅持理論聯(lián)系實際的辦學(xué)方針，既要注重理論的系統(tǒng)性，又要有針對性、科學(xué)性，圍繞街道黨工委中心工作組織教學(xué)，不斷提高黨員和干部運用馬克思主義基本觀點分析新情況、研究、解決新問題的能力。

（三）與前進(jìn)街道建立聯(lián)建平臺，發(fā)揮街街聯(lián)合、優(yōu)勢互補的作用。

1．摸清地區(qū)資源優(yōu)勢，做到情況清、底數(shù)明，并探索合作方式，為聯(lián)建打好基矗

這項工作要利用半年最多不超過一年的時間，摸清兩個街道各自的優(yōu)勢，這是一項基本任務(wù)。在摸清底數(shù)的情況下，積極根據(jù)實際情況探索兩個街道合作的方式和載體，要充分發(fā)揮前進(jìn)街道地域廣闊的優(yōu)勢，重點探索為上園地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展助力的平臺，力爭做到政治搭臺，經(jīng)濟唱戲，規(guī)劃方案《黨建工作五年規(guī)劃》。

2．建立合作載體和平臺，做到優(yōu)勢互補，不斷提高地區(qū)發(fā)展能力。

這是兩個街道聯(lián)建的一項重點工作，需要用一到兩年的時間。要整合地區(qū)資源，創(chuàng)建兩個街道聯(lián)建的平臺和載體，如定期開展聯(lián)合學(xué)習(xí)，定期開展聯(lián)合調(diào)研，定期進(jìn)行座談等，通過多種多樣的平臺和載體，真正實現(xiàn)兩個街道優(yōu)勢互補、雙贏共進(jìn)。

3．發(fā)揮好聯(lián)建的優(yōu)勢，并將這種聯(lián)建形式形成長效機制，為兩個地區(qū)的發(fā)展提供保障。

此項工作要利用一到兩年的時間。在合作方式和載體的探索中，要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，尋找到最佳合作方式和載體，并將好的合作方式和載體發(fā)揚光大，形成合作的長效機制，為地區(qū)發(fā)展提供保障。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

1．加強組織領(lǐng)導(dǎo)。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織在街道黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由黨辦實施，將此項活動作為機關(guān)黨建工作的一個重要內(nèi)容，抓好、抓實、抓出成效。

2．堅持“一崗雙責(zé)”。機關(guān)各黨支部書記是本支部創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動的第一責(zé)任人，要按照“一崗雙責(zé)”的要求，切實履行職責(zé)，把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織擺上重要議事日程，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查，抓好落實。

3．建立激勵機制。對制定了比較完善的學(xué)習(xí)規(guī)劃或計劃，創(chuàng)造性開展形式多樣的教育活動，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，并能運用理論指導(dǎo)實踐、推動工作的黨支部和刻苦學(xué)習(xí)、考試成績優(yōu)異、深入調(diào)研，成果明顯，在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動中發(fā)揮較大作用的個人給與表彰獎勵。

第三部分 嚴(yán)于律已 求真務(wù)實 打造廉潔奉公團(tuán)隊

一、指導(dǎo)思想

以鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，著力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐-敗的體系建設(shè)，為地區(qū)經(jīng)濟、社會和-諧發(fā)展提供保障。

二、工作目標(biāo)

進(jìn)一步強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，廉潔自律自覺性得到加強，清風(fēng)正氣、執(zhí)政為民的作風(fēng)觀念得到牢固樹立。

三、主要工作任務(wù)

（一）建立、完善各項規(guī)章制度

（二）加強對黨的政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查

深入開展黨的政治紀(jì)律教育，促使黨組織和廣大黨員干部加強黨性觀念，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，始終同黨中央保持高度一致，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威，切實保證政令暢通。

（三）嚴(yán)格落實紀(jì)檢監(jiān)察各項制度

及時報告履行職責(zé)、政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、廉政建設(shè)及作風(fēng)建設(shè)情況等；認(rèn)真落實各項規(guī)章制度，加強監(jiān)督制約。加強黨內(nèi)監(jiān)督，堅持和完善民-主集中制，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則以及黨內(nèi)重要情況通報和報告制度；嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、述職述廉等制度；要切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子民-主生活會的指導(dǎo)和監(jiān)督，提高民-主生活會的質(zhì)量，要完善監(jiān)督運行機制和工作規(guī)范，切實提高黨內(nèi)監(jiān)督工作的實效性，進(jìn)一步規(guī)范黨務(wù)公開工作，切實保障黨員權(quán)利，堅決維護(hù)制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，進(jìn)一步做好對領(lǐng)導(dǎo)干部的日常管理和監(jiān)督。

四、階段安排

1．打基礎(chǔ)階段（利用一年時間）：完成各項日常事務(wù)性工作，對地區(qū)進(jìn)行摸底調(diào)查，對地區(qū)做到情況請、底數(shù)明，并建立各項規(guī)章制度；

2．鞏固完善階段（利用兩年時間）：完善、健全各項規(guī)章制度，大力宣傳各項規(guī)章制度，形成合力，將各項規(guī)章制度落實到實處，加強監(jiān)督。要抓住干部隊伍建設(shè)這個關(guān)鍵，努力提高五種能力：學(xué)習(xí)思考能力、求真務(wù)實能力、學(xué)習(xí)思考能力、組織協(xié)調(diào)能力、抵御誘-惑能力。

3．提高階段（利用兩年時間）：在街道上下營造“求真務(wù)實、真抓實干”的工作作風(fēng)，加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，推行領(lǐng)導(dǎo)干部率先示范，求真務(wù)實的工作機制和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制。全面履行職能，切實加強紀(jì)檢監(jiān)察組織自身建設(shè)。

第四部分 健全機制 夯實基礎(chǔ) 確保黨群工作全面發(fā)展

一、共青團(tuán)工作

（一）指導(dǎo)思想

以團(tuán)的十六屆二中全會精神為指針，深入貫徹落實團(tuán)市委十四屆二次全會精神，緊緊圍繞區(qū)委“四區(qū)”建設(shè)中心工作，按照“抓基層、打基儲強職能、促凝聚”的總體思路，根據(jù)地區(qū)新特點，整合地區(qū)新資源，理清工作新思路，切實做好上園地區(qū)共青團(tuán)工作。

（二）工作目標(biāo)

以加強基層組織建設(shè)為重點，以竭誠服務(wù)青年、廣泛聯(lián)系青年為根本，以增強團(tuán)組織凝聚力為目標(biāo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)導(dǎo)廣大青年為保持上園經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，促進(jìn)地區(qū)和-諧穩(wěn)定做出新貢獻(xiàn)。

（三）主要任務(wù)

1．組織青年，著力增強基層團(tuán)組織對青年的吸引和凝聚

社區(qū)團(tuán)組織建設(shè)實現(xiàn)新突破。在全街范圍內(nèi)大力推進(jìn)社區(qū)團(tuán)建工作，組織社區(qū)與駐街大企業(yè)和“兩新”組織結(jié)成團(tuán)建互助對子，豐富社區(qū)團(tuán)支部工作資源，搭建新的基層團(tuán)建互動平臺。

計劃2010年—2012年底前，每個社區(qū)分別與駐社區(qū)兩家以上“兩新”組織建立團(tuán)建互助對子，鞏固原有“三建”成果，重點在“兩新”組織團(tuán)建“成活率”上下功夫，改變過去“建完就走”的打法，年初街道、社區(qū)與團(tuán)建單位要建立常年文體活動計劃、開展公益活動并建立工作制度、監(jiān)督機制，逐步規(guī)范，使互助對子能常年堅持、健康發(fā)展。

街道團(tuán)工委要每年組織一次共青團(tuán)工作座談會，邀請團(tuán)區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)、街道領(lǐng)導(dǎo)及團(tuán)建互助對子成員單位參加，總結(jié)一年來共青團(tuán)工作開展情況，交流工作體會，制定下一年工作計劃。

2013年—2014年為鞏固提高階段。針對前兩年的工作，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，制定新的鞏固提高方案。爭取，在2014年實現(xiàn)每個社區(qū)有一個成熟的團(tuán)建示范點，全街至少有兩個示范點樹為全區(qū)典型。

2．引導(dǎo)青年，積極推動理想信念教育實現(xiàn)新突破

結(jié)合每年學(xué)雷鋒紀(jì)念日、十八歲成人節(jié)、五四運動等重要教育契機，不斷加強我街青少年理想信念教育和社會責(zé)任意識，通過豐富多彩的活動，使青年們樹立正確的人生觀和榮譽觀。

計劃2011年—2013年，連續(xù)三年，利用暑假在中小學(xué)中舉辦“我愛紅色經(jīng)典”“讓我受益非淺的一本書”“我這幾年的讀書心得”系列讀書征文活動。組織同學(xué)們閱讀中國紅色經(jīng)典圖書、世界名著、科普圖書，然后撰寫讀書征文，參與比賽。通過系列活動深化“讀書計劃”的落實，同時讓青少年通過讀書增長智慧，養(yǎng)成習(xí)慣。

3．服務(wù)青年，推進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目取得新提升

把促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為當(dāng)前服務(wù)青年的重中之重，充分發(fā)揮共青團(tuán)的組織優(yōu)勢，為大學(xué)生搭建就業(yè)平臺，激發(fā)創(chuàng)業(yè)潛力，提升大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的能力水平和綜合素質(zhì)。與駐街企業(yè)、街道社保科共同建立就業(yè)信息服務(wù)，為街道青年提供就業(yè)信息，提高就業(yè)率。

2010年年底前，與街道社?？凭蜆I(yè)部門、社區(qū)就業(yè)部門及駐街企業(yè)聯(lián)合，設(shè)立街道招聘求職信息庫，匯集企業(yè)招聘信息和轄區(qū)內(nèi)青年求職信息，每日更新，專人維護(hù)，常年堅持，做到隨時可了解本地區(qū)人員求職和招聘情況。

2011年—2013年，每年6月份聯(lián)合駐街企業(yè)、街道社保科，由街道團(tuán)委主辦一次中等規(guī)模的人才招聘會。

2014年，在前三年工作成果基礎(chǔ)上，召開創(chuàng)業(yè)成功報告會，邀請在街道協(xié)助下創(chuàng)業(yè)成功的青年講述創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，分享自己的心得體會，使更多的青年樹立就業(yè)創(chuàng)業(yè)決心。

4．圍繞中心，切實增強團(tuán)組織在地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中的貢獻(xiàn)力

團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全街青年為實現(xiàn)“十二五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的重點任務(wù)貢獻(xiàn)力量。

深化“青年文明號”品牌建設(shè)，以每年學(xué)雷鋒紀(jì)念日、五四青年節(jié)等為契機，開展青年志愿者扮亮沈城，環(huán)保實踐活動。在全運會期間，組織街道青年志愿者在全街范圍內(nèi)開展“迎全運，從為做起”活動，從一點一滴小事做起，抵制不文明行為，為沈城增光。

計劃于2012年舉辦上園街道杰出青年人物評選活動。通過單位推薦、社區(qū)投票、居民評選方式評選出上園街道十大杰出青年，樹立品牌，帶動轄區(qū)內(nèi)青年爭創(chuàng)行業(yè)先進(jìn)，弘揚永不自滿、攻艱克難、勇攀高峰的精神。

2013年—2014年在評選活動基礎(chǔ)上，舉辦上園街道杰出青年人物座談會，為社會發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的青年，結(jié)合各自職業(yè)特點，各抒己見，暢所欲言，為我街經(jīng)濟及社會發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

二、工會工作

（一）指導(dǎo)思想

以“科學(xué)實踐，與時俱進(jìn)”為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實街道“新上園、新起點、新機遇、新思路、新舉措、新發(fā)展、新成果”工作指導(dǎo)方針，充分認(rèn)識加強街道工會工作的重要性，完善街道、社區(qū)工會組織建設(shè)，建立有效的街道、社區(qū)工會工作體制和運行機制，為構(gòu)建和-諧勞動關(guān)系，維護(hù)社會穩(wěn)定發(fā)揮重要作用。

（二）總體目標(biāo)

根據(jù)上園街道非公企業(yè)小而散，人員流動性大的特點，以建立非公企業(yè)聯(lián)合工會的形式，把非公企業(yè)組織起來，保障勞動者權(quán)益，按照上級工會提出的“工會組織完善，維權(quán)機制健全，活動開展正常，基礎(chǔ)工作扎實，經(jīng)費依法收繳”的工作要求，組織開展工會組織基礎(chǔ)建設(shè)工程活動，加強各項工會工作，積極爭創(chuàng)先進(jìn)街道工會。

（三）主要任務(wù)

“兩建三加強”：一是建立上園街道非公企業(yè)聯(lián)合工會。在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上，對轄區(qū)內(nèi)25人以下非公企業(yè)登記造冊，認(rèn)真規(guī)劃做好非公企業(yè)聯(lián)合工會的組建工作。二是建立上園街道非公企業(yè)工會聯(lián)合會。組織25人以上建會的未建會的非公企業(yè)建立工會聯(lián)合會。加強街道、社區(qū)工會組織建設(shè)，不斷擴大和完善工會組織網(wǎng)絡(luò)和功能。以“兩個建立”活動的深入，帶動工會各項工作卓有成效的開展。

1．加強區(qū)域性集體合同簽訂與管理工作。

2．加強社區(qū)工會組織建設(shè)，落實各項工會工作。

3．加強困難職工幫扶工作的檔案管理和體系建設(shè)。

（四）階段安排

1．利用三年時間完成上園街道非公企業(yè)聯(lián)合工會、非公企業(yè)工會聯(lián)合會的組建運行工作。

2．兩年時間建立完善社區(qū)區(qū)域性集體合同簽訂管理工作和維權(quán)機制，做好源頭維護(hù)。

3．按時完成上級工會、街道黨工委安排的各項工作任務(wù)。2010年下半年，街道、社區(qū)工會組織力量深入社區(qū)、企業(yè)宣傳工會法、建會意義，打造建會的有益氛圍，奠定建立非公企業(yè)聯(lián)合工會的工作基矗

街道工會承擔(dān)著地方工會和基層工會的雙重職能，發(fā)揮著區(qū)總工會和基層工會的中間環(huán)節(jié)作用。因此街道工會工作必須措施具體辦法得力，我們以五年規(guī)劃為基礎(chǔ)，圓滿完成工會各項工作。期盼街道黨工委加強對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，幫助解決實際困難。

三、婦聯(lián)工作

（一）指導(dǎo)思想

在上園街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，參與地區(qū)經(jīng)濟、社會和-諧建設(shè)。

（二）工作目標(biāo)

深入開展婦聯(lián)工作，提高婦女綜合素質(zhì)、不斷提高婦女維權(quán)意識、深入挖掘典型，促進(jìn)和-諧家庭建設(shè)、引領(lǐng)廣大婦女同志積極參與地區(qū)經(jīng)濟建設(shè)。

（三）主要工作任務(wù)

1．宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策。引導(dǎo)婦女發(fā)揚自尊、自信、自立、自強精神，提高思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)，成為有理想、有道德、有紀(jì)律的時代新女性。

2．維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，促進(jìn)男女平等。大力加強法制宣傳教育，開展以《婦女法》、《婚姻法》、《勞動法》為重點的法律、法規(guī)宣傳教育，采取靈活多樣、切實可行的宣傳教育形式，不斷提高婦女的法律意識和依法維權(quán)能力，做好婦女上訪案件的調(diào)解工作，維護(hù)婦女的合法權(quán)益。新華社區(qū)是“遼寧省婦女兒童維權(quán)服務(wù)示范站、遼寧省社會治安綜合治理示范站”，在此基礎(chǔ)上在各社區(qū)全面推廣，使婦女兒童的權(quán)益充分得到保障。

3．以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持“黨建帶婦建，婦建服務(wù)黨建”，圍繞中心，服務(wù)大局，團(tuán)結(jié)、組織、引領(lǐng)廣大婦女群眾踴躍參加“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”、“五好文明家庭”創(chuàng)建和爭創(chuàng)“雙合格”活動，在推動我街經(jīng)濟發(fā)展和社會進(jìn)步中發(fā)揮重要作用。

4．社區(qū)成立“巾幗家園”志愿者服務(wù)隊，進(jìn)行法律咨詢、健康宣傳、婚姻指導(dǎo)、等義務(wù)活動；成立“母親勸說團(tuán)”志愿者服務(wù)隊，在社區(qū)勸導(dǎo)不文明行為、對網(wǎng)癮少年進(jìn)行勸導(dǎo)等；深入挖掘樹立典型事跡：如優(yōu)秀的教育工作者，教學(xué)帶頭人、具有救死扶傷精神的胸科醫(yī)院的醫(yī)生、關(guān)心青少年成長的王欣等。

5．深入開展各項活動：“三·八”期間開展形式多樣的活動；“五·四”期間開展向先進(jìn)女青年學(xué)習(xí)活動；母親節(jié)座談會；“六·一”期間開展“好媽媽親自互動”活動；教師節(jié)期間召開座談會：教學(xué)帶頭人介紹經(jīng)驗。

（四）階段安排

1、打基礎(chǔ)階段（利用一年時間）：完成區(qū)婦聯(lián)交辦的日常性工作，熟悉地區(qū)的基本情況，并建立各項規(guī)章制度；

2、鞏固完善、提高階段（利用四年時間）：完善、健全各項規(guī)章制度；深入開展和-諧家庭建設(shè)，樹立典型、推廣先進(jìn)事跡，推動地區(qū)的精神文明建設(shè)向縱深發(fā)展。

四、關(guān)工委工作

（一）指導(dǎo)思想

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，繼續(xù)開展以社會主義核心價值體系為主題豐富多彩的教育活動，唱響時代主旋律。用科學(xué)發(fā)展觀總結(jié)過去，指導(dǎo)未來，使關(guān)工委工作健康有生機，取得新發(fā)展，實現(xiàn)新跨越，再創(chuàng)新佳績。

（二）具體目標(biāo)

1．提高青少年的基本素質(zhì)?！耙匀藶楸荆掠齼?yōu)先”。青少年德育教育問題，學(xué)校、社會、家庭對青少年素質(zhì)教育都負(fù)有重要的責(zé)任，學(xué)校處于青少年素質(zhì)教育的“龍頭”地位。因此，在轄區(qū)內(nèi)的中小學(xué)校中組織開展“五老關(guān)愛課堂”、“英雄中隊”、“家長學(xué)?！钡雀黜椈顒?，發(fā)揮“五老”政治理論過硬，社會經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，組織形式多樣生動活潑的思想道德教育，如參觀9.18紀(jì)念館，周恩來紀(jì)念館，開展紀(jì)念抗美援朝60周年等活動，努力提高青少年的基本素質(zhì)。

2．保障青少年的基本權(quán)益。隨著民-主法制建設(shè)的不斷推進(jìn)，維護(hù)青少年權(quán)益工作已引起社會各界的高度重視?；谶@一點，今后五年中健全完善社區(qū)關(guān)工委“八大員”職能，發(fā)揮關(guān)愛課堂中法制幫教員，網(wǎng)吧義務(wù)巡邏員作用，積極參與《未成年人保護(hù)-法》、《預(yù)防未成年人犯罪保護(hù)-法》宣傳實施活動，參與做好有關(guān)青少年矛盾糾紛調(diào)處工作，為青少年提供法律幫助和維權(quán)的輿-論支持。積極配合有關(guān)部門，掃除、打擊損害青少年身心健康的社會丑惡和犯罪活動，優(yōu)化青少年成長環(huán)境。

3．滿足青少年的基本需求。隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，青少年的成長環(huán)境也隨之發(fā)生變化，也會給青少年的心態(tài)、行為帶來深刻影響。在物質(zhì)生活需求得到滿足之后，必然渴望更高層次的精神給養(yǎng)，關(guān)工委工作應(yīng)正視這種需求變化及帶來的影響，全面把握正確引導(dǎo)、注重個性、區(qū)分不同、有的放矢的做好青少年思想道德教育工作，呼吁推動解決青少年學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)問題、維護(hù)校園安全、組建治安巡邏隊伍維護(hù)校園及周邊秩序，為青少年更好的學(xué)習(xí)和生活打造平靜祥和的外部環(huán)境。

4．增強青少年基本技能。為了青少年未來的生存與發(fā)展，在其成長過程中應(yīng)重視基本生存技能的職業(yè)教育，關(guān)工委要堅持利用“五老”生活經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，搭建青少年學(xué)習(xí)生活技能的舞臺，培養(yǎng)他們知識轉(zhuǎn)化為實踐的應(yīng)用能力，面對艱苦的生存能力，衣食住行的生活能力。通過開展感恩、立志、學(xué)習(xí)技能、社會實踐各項教育，開展小發(fā)明、小創(chuàng)造競賽等有益活動，為他們將來的市場競爭和自主發(fā)展積累經(jīng)驗、積蓄能量。

（三）主要任務(wù)

在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)和上級關(guān)工委的指導(dǎo)下，在“五老”志愿者的共同努力下，做好做細(xì)關(guān)心下一代各項工作。

1．“急黨所急，想青少年所想，盡關(guān)工委所能”。為培養(yǎng)教育和關(guān)愛孩子們?nèi)ピ鷮嵐ぷ?，全心全意為青少年服好?wù)。

2．充分發(fā)揮“五老”作用，提高關(guān)心下一代工作的認(rèn)識，為培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和可靠接-班人做出貢獻(xiàn)。

3．正確把握自己的地位。主動配合有關(guān)部門和社會團(tuán)體，以關(guān)工委的積極作為和成果，推動關(guān)心下一代工作的不斷發(fā)展。努力實踐“有為才能有位，有位更能有為”。

（四）保障措施

1．統(tǒng)一命名。由區(qū)、街關(guān)工委下文為街道各社區(qū)“學(xué)雷鋒中隊”命名、授旗。使向雷鋒學(xué)習(xí)的活動得到普及和發(fā)展提供有力保證。

2．形成機制。各社區(qū)關(guān)工委將學(xué)雷鋒活動（每年兩次主題活動）制度化，對學(xué)生進(jìn)行思想道德考評，記入“思行”存折中（重新啟動），并做到定期總結(jié)表獎，激勵他們做雷鋒式好少年。

3．拓展隊伍。由社區(qū)向?qū)W校拓展由“學(xué)雷鋒中隊”到“學(xué)雷鋒團(tuán)支部”“學(xué)雷鋒小隊”等。三年之內(nèi)，8個社區(qū)關(guān)工委對八個校內(nèi)中（?。╆牐氨旧鐓^(qū)對幼兒園。

4．典型帶動。在對未成年人開展學(xué)雷鋒活動及社會主義思想道德教育活動中，涌現(xiàn)出的青少年及“五老”，要樹立典型，學(xué)有榜樣。對周邊的中小學(xué)優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡，及學(xué)科帶頭人要加強聯(lián)系，互相學(xué)習(xí)支持。

通過英雄中隊、典型帶路活動，幫助青少年從小樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，養(yǎng)成高尚情操方面發(fā)揮積極作用，推動關(guān)心下一代工作蓬勃發(fā)展。

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作五年規(guī)劃

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作五年規(guī)劃

為認(rèn)真貫徹落實黨的十六屆五中、六中全會精神和盛市、區(qū)黨代會精神，以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，把基層黨組織建設(shè)成為貫徹黨的十七大精神，構(gòu)建“文化萬春、生態(tài)萬春、和-諧萬春”的組織者、推動者和實踐者，不斷增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作五年規(guī)劃?，F(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定2007─2012年萬春鎮(zhèn)黨組織建設(shè)規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神，緊緊圍繞構(gòu)建“生態(tài)萬春、文化萬春、和-諧萬春”的總目標(biāo)，堅持解放思想與實事求是相統(tǒng)一，開拓創(chuàng)新與求真務(wù)實相統(tǒng)一，以改革創(chuàng)新精神加強黨的建設(shè)，在推進(jìn)基層黨組織建設(shè)上邁出新步伐，在加強黨員隊伍建設(shè)上取得新成效，在提高基層黨建工作水平上實現(xiàn)新突破，努力開創(chuàng)新時期全鎮(zhèn)基層黨建工作的新局面，為加快打造“溫江北部新城、獨具特色的生態(tài)旅游小鎮(zhèn)”進(jìn)程提供堅強的組織保證。

二、基本原則

加強和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)，應(yīng)堅持以下幾條原則：

(一)圍繞中心、服務(wù)大局。遵循經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)律，自覺把基層黨建工作放到全鎮(zhèn)發(fā)展大局中去謀劃，找準(zhǔn)工作著力點和結(jié)合點，堅持用黨建來推動服務(wù)，用服務(wù)成效來檢驗黨建，通過全面加強基層黨組織建設(shè)，發(fā)揮基層黨組織凝聚人心、推動發(fā)展、促進(jìn)和-諧的作用。把各方面力量凝聚到建設(shè)“文化萬春、生態(tài)萬春、和-諧萬春”目標(biāo)上來。

(二)拓展領(lǐng)域、強化功能。始終著眼于提高執(zhí)政能力、鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)，注重從思想上、組織上、作風(fēng)上、制度上全面加強基層黨組織建設(shè)，以構(gòu)建大黨建格局為目標(biāo)，健全和完善基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制和資源支撐體系，增強基層黨組織的組織管理功能、教育引導(dǎo)功能和服務(wù)協(xié)調(diào)功能，使黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的工作更加有效地覆蓋全社會各個領(lǐng)域，以黨內(nèi)和-諧促進(jìn)社會和-諧。

(三)分類指導(dǎo)、整體推進(jìn)。按照領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好“五個好”的目標(biāo)要求，深化各個領(lǐng)域基層黨建工作示范點建設(shè)，加強分類指導(dǎo)，狠抓落實。既有工作目標(biāo)要求，又有具體措施辦法;既注重做好經(jīng)常性工作，又重視解決突出問題，使各個領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)整體推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

(四)改革創(chuàng)新、創(chuàng)出品牌，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作五年規(guī)劃》。主動順應(yīng)形勢任務(wù)的發(fā)展變化，堅持以改革的精神加強和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)。立足萬春實際，勇于探索，求實創(chuàng)新，加強宣傳，擴大影響，著力破解工作中的難點和瓶頸問題，建設(shè)一批有較高知名度、走在發(fā)展前列的時代新典型，努力抓出我鎮(zhèn)基層黨建工作的特色和品牌。

三、目標(biāo)任務(wù)

以“三項創(chuàng)建”活動為載體，著力推進(jìn)改革創(chuàng)新，切實加強和改進(jìn)基層黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，全面提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和影響力，提高黨員隊伍素質(zhì)，提高基層黨建工作整體水平，努力使全鎮(zhèn)基層黨組織達(dá)到“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的“五個好”的目標(biāo)要求，真正成為貫徹“三個代表”、構(gòu)建“文化萬春、生態(tài)萬春、和-諧萬春”的組織者、推動者和實踐者。主要目標(biāo)是：

——社區(qū)黨的建設(shè)。社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位進(jìn)一步加強。社區(qū)黨建工作機制進(jìn)一步健全，以社區(qū)黨組織為核心的社區(qū)組織體系健全，資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建的協(xié)調(diào)機制不斷完善。社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和工作者隊伍素質(zhì)進(jìn)一步提高，知識化、專業(yè)化、年輕化進(jìn)程不斷加快，形成一支以35-45周歲、具有高中以上學(xué)歷，政治素質(zhì)好、聯(lián)系群眾、熟悉社區(qū)建設(shè)和管理，具有奉獻(xiàn)精神和協(xié)作意識的社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍。社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)的水平進(jìn)一步提升。社區(qū)服務(wù)內(nèi)容不斷拓展，以社區(qū)黨建推動社區(qū)服務(wù)，以社區(qū)服務(wù)檢驗社區(qū)黨建。以人為本，以服務(wù)群眾為重點，能滿足社區(qū)不同群體需求的服務(wù)體系進(jìn)一步完善。力爭區(qū)級黨建工作示范社區(qū)達(dá)到3-5個，以點帶面，整體推進(jìn)社區(qū)黨建工作。

——農(nóng)村黨的建設(shè)。黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位進(jìn)一步鞏固，黨在農(nóng)村的各項方針政策得到堅決貫徹。黨組織設(shè)置進(jìn)一步完善，黨建資源配置不斷優(yōu)化?；鶎狱h員、干部隊伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，素質(zhì)普遍提高，帶頭發(fā)展經(jīng)濟、帶領(lǐng)群眾共同致富的能力明顯增強。村黨組織書記年齡45歲以下的達(dá)70%左右，具有高中(中專)以上學(xué)歷的達(dá)90%左右，其中大專以上學(xué)歷的達(dá)50%左右。深入扎實地開展好“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，不斷豐富“三級聯(lián)創(chuàng)”的內(nèi)涵，全面加強農(nóng)村基層民-主政治建設(shè)，管理處和村兩級推行政務(wù)公開、村務(wù)公開，村級其它組織配套建設(shè)全面加強，村民代表大會，村民理財小組的監(jiān)督作用得到充分發(fā)揮。村級組織活動場所“五個之家”建設(shè)不斷推進(jìn)，農(nóng)村黨建工作的規(guī)范化程度不斷提升。農(nóng)村黨建工作示范點爭創(chuàng)活動全面展開，涌現(xiàn)出一批盛市農(nóng)村黨建工作示范點。

——“兩新”組織黨的建設(shè)。黨組織的覆蓋面不斷擴大。具備單獨建立黨組織條件的“兩新”組織100%建立黨組織;暫不具備單獨建立黨組織條件的“兩新”組織100%配備黨建工作指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員，確保黨建工作覆蓋率100%。黨建工作制度不斷完善，體現(xiàn)黨章要求、符合“兩新”組織特點、有利于發(fā)揮黨組織作用的新制度逐步建立健全?！皟尚隆苯M織黨員業(yè)主、黨組織負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)機制逐步完善，措施落實到位。認(rèn)真貫徹黨的方針政策，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)依法運行，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營積極開展黨組織活動并富有成效，促進(jìn)黨建工作和企業(yè)和-諧發(fā)展。深化黨工團(tuán)聯(lián)動措施，扎實推進(jìn)黨建帶工建和黨建帶團(tuán)建工作，黨組織的凝聚力、影響力不斷增強。黨建工作水平不斷提高。按照“示范帶動、典型引路”的工作思路，積極探索非公有制經(jīng)濟組織黨建工作新途徑。

——機關(guān)黨的建設(shè)。建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，書記負(fù)全責(zé)、帶頭抓，分管成員具體抓，其他成員結(jié)合分工協(xié)同抓，機關(guān)黨組織抓落實，一級管好一級，一級帶動一級的機關(guān)黨建工作格局，真正做到思想上更加重視，行動上更加自覺，作風(fēng)上更加務(wù)實。抓好機關(guān)黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育管理和監(jiān)督，全體機關(guān)干部立黨為公、執(zhí)政為民、求真務(wù)實、勤政廉潔的意識明顯增強。黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用突出，學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)的創(chuàng)建活動深入推進(jìn)，依法行政、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的政務(wù)環(huán)境得到進(jìn)一步改善。

第四篇：機關(guān)黨建工作的五年規(guī)劃 doc

縣直屬機關(guān)黨委黨建工作 五年規(guī)劃（2011年—2015年）

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》等文件精神，結(jié)合我旗直屬機關(guān)黨建工作的實際，制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞我旗經(jīng)濟社會發(fā)展這一中心任務(wù)，大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深化“雙百雙千雙推進(jìn)”活動，擴大并夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，在旗委的領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，不斷研究新情況解決新問題，探索新經(jīng)驗，不斷提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為我旗的各項建設(shè)提供強有力的思想、政治和組織保證。

二、工作目標(biāo)

1、創(chuàng)建一個先進(jìn)：爭創(chuàng)旗先進(jìn)黨委。

2、爭當(dāng)兩個優(yōu)秀：優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

3、達(dá)到三個提高：班子建設(shè)有提高、干部隊伍建設(shè)有提高、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)有提高。

三、工作措施

（一）抓組建，強基礎(chǔ)，建立健全黨組織和群眾組織。凡具備建立黨組織條件的，都要及時建立黨組織，確保每個黨員正常參加黨的組織活動；要加強對群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，對團(tuán)員不足3名的單位，采取事業(yè)單位聯(lián)建等方式建立健全團(tuán)組織；要建立健全和及時改選各級工會，確保團(tuán)員、青年和職工群眾都能正常參加群眾組織活動。各級黨組織要認(rèn)真做好換屆選舉工作，黨的總支部委員會由黨員大會選舉產(chǎn)生，每屆任期3年；黨的支部委員會或不設(shè)委員會的支部書記、副書記由黨員大會選舉產(chǎn)生，每屆任期2年。群眾組織按照有關(guān)規(guī)定按期改選。

（二）抓隊伍，強素質(zhì)，保持和鞏固黨員的先進(jìn)性。把黨員隊伍的先進(jìn)性體現(xiàn)好、保持好，是新時期推進(jìn)黨的建設(shè)的根本任務(wù)。各級黨組織要把解決黨員在思想上入黨和發(fā)揮模黨員的先鋒模范作用作為主要內(nèi)容來抓，堅持用科學(xué)的理論武裝黨員頭腦，堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一思想，堅持用社會主義的核心價值體系教育黨員干部，以英雄模范人物的先進(jìn)事跡教育、激勵黨員，堅定理想信念，增強黨性觀念，牢記黨的宗旨，自覺經(jīng)受住各種考驗，保持黨員本色。深入開展學(xué)黨章、守紀(jì)律、正黨風(fēng)教育活動、開展?fàn)巹?chuàng)黨員模范崗等主題實踐活動，強化一個黨員一面旗，立足崗位做奉獻(xiàn)的責(zé)任意識。遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的16字方針，有步驟、有計劃地做好發(fā)展黨員工作，要把發(fā)展“一線一流青年”入黨作為重點，改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)，嚴(yán)把培訓(xùn)、政審、考察、公示、審批、轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)，確保新黨員的質(zhì)量。

（三）抓制度，強管理，發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨委和黨支部要加強對黨員的教育管理，使每個黨員都處于有效管理和監(jiān)督之下，著力抓好黨內(nèi)生活制度：一是“三會一課”制度。支部黨員大會一般每三個月召開一次；支委會一般每月一次；黨課一般每季度一次。為了保證黨內(nèi)生活制度的落實，原則上每月最后一周的星期五下午為黨內(nèi)生活時間。二是民主生活會制度。支委會（支部大會）的民主生活會，一般每半年召開一次。三是黨員匯報制度。黨員一般每半年就執(zhí)行黨組織的決議和本人的思想、工作、學(xué)習(xí)、廉潔自率和遵紀(jì)守法及做群眾工作等情況向黨小組或黨支部做一次匯報。四是民主評議黨員制度。黨支部每半年對黨員的表現(xiàn)情況進(jìn)行一次分析，要結(jié)合每年一次的專題組織生活會進(jìn)行民主評議黨員（原則上在每年的6月份組織開展民主評議黨員活動），開展批評和自我批評。

（四）抓龍頭，強核心，加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要加強領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的思想、工作和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)。在五年內(nèi)從以下幾方面著手，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)，發(fā)揮班子核心作用。一是提高綜合素質(zhì)，堅持講大局、講原則、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)；強化學(xué)習(xí)制度，加強理論、政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)和工作能力。二是培育良好工作作風(fēng)，堅持講實話、辦實事、求實效，堅持深入基層，調(diào)查研究，傾聽群眾的意見，貼近職工，幫助解決本單位、本部門黨員干部和職工群眾工作和生活中的實際困難，促進(jìn)政治和業(yè)務(wù)建設(shè)。三是堅持民主集中制原則，凡重大事項都由班子集體研究決定，不搞一個人說了算，保證決策不出偏差。四是提高民主生活會的質(zhì)量，保證領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。

（五）抓載體，強活動，積極探索實踐發(fā)揮黨組織和黨員作用的新途徑。加強和諧文化建設(shè)，倡導(dǎo)和諧理念，培育和諧精神，進(jìn)一步形成共同的理想信念和道德規(guī)范，打牢團(tuán)結(jié)奮斗的思想道德基礎(chǔ)；積極開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動，推進(jìn)機關(guān)和單位的全面建設(shè)；加強對群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持工會、共青團(tuán)的工作，發(fā)揮群眾組織的作用，開展豐富多彩、健康有益的文體活動，陶冶情操。組織團(tuán)員和青年積極開展“青年文明號”創(chuàng)建活動，使共青團(tuán)的工作更活躍，具有吸引力。定期聽取工會和團(tuán)組織的工作匯報，討論研究群眾組織工作中的重大問題，協(xié)調(diào)好群眾組織之間的關(guān)系。深入開展思想政治工作，掌握思想動態(tài)，不斷增強凝聚力和向心力。

（六）抓示范，強輻射，全面推進(jìn)各級黨組織規(guī)范化建設(shè)。要高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、動態(tài)性地抓好黨的建設(shè)。建立健全黨建工作責(zé)任制，堅持黨建工作聯(lián)席會議制度、每季度召開一次支部書記例會，總結(jié)和推廣各單位黨建工作的經(jīng)驗；堅持黨務(wù)工作者的培訓(xùn)考察制度，每年組織一次培訓(xùn)和外出考察，不斷增強黨務(wù)工作者使命感和責(zé)任感，提高做好黨務(wù)工作的能力。建立黨建工作檢查考核、督查通報制度，逐步形成一整套相對規(guī)范、操作性較強的黨建工作機制，努力實現(xiàn)黨建工作的制度化、規(guī)范化。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

各直屬單位黨支部，要提高對加強黨建工作的認(rèn)識，進(jìn)一 步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實。建立健全黨建工作責(zé)任制，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，其他領(lǐng)導(dǎo)參與抓，做到一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實，形成抓黨建的合力。

1、抓好組織落實

各級黨組織要把加強黨組織建設(shè)工作，列入重要議事日程，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心部署，常抓不懈。加強對黨支部工作的指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，配齊配強領(lǐng)導(dǎo)班子和黨支部書記。堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部與黨支部聯(lián)系制度，經(jīng)常深入了解情況，加強工作指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，真正把聯(lián)系點建設(shè)成示范點。并通過聯(lián)系點的示范作用，推動整體工作的開展。各單位要形成上下聯(lián)動、分工負(fù)責(zé)、齊抓共管的基層黨建工作格局。

2、強化目標(biāo)考核

直屬機關(guān)黨委要根據(jù)本規(guī)劃的要求，從實際出發(fā)，制訂工作規(guī)劃和計劃，落實目標(biāo)任務(wù)和具體措施。要實行黨建工作目標(biāo)管理，合理確定工作目標(biāo)，細(xì)化工作措施，認(rèn)真抓好落實。要建立健全黨建工作目標(biāo)考核制度，量化考核標(biāo)準(zhǔn)與內(nèi)容，堅持定性考核與定量考核、自我考核與上級考核、黨組織考核與群眾評議相結(jié)合。要把基層黨組織建設(shè)工作情況作為考核各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及書記的重要內(nèi)容，充分發(fā)揮好考核效能，把考核結(jié)果作為評選先進(jìn)的重要依據(jù)，大力宣傳在“爭優(yōu)創(chuàng)先”活動中涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗、好典型，努力營造良好的黨建工作氛圍。

3、加強分類指導(dǎo)

各支部要切實改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法，加強對黨建工作的分類指導(dǎo)。要及時發(fā)現(xiàn)先進(jìn)，總結(jié)推廣典型經(jīng)驗，充分發(fā)揮其示范、輻射和帶動作用。要開展經(jīng)常性的調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)新情況，總結(jié)新經(jīng)驗，解決新問題，不斷推動和促進(jìn)基層黨組織建設(shè)整體水平的提高。要進(jìn)一步加強對基層黨務(wù)工作者的培訓(xùn)，努力創(chuàng)造“事業(yè)留人、感情留人、適當(dāng)待遇留人”的良好環(huán)境，充分 4 調(diào)動他們的積極性、創(chuàng)造性，不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和工作水平。

第五篇：縣直機關(guān)黨建工作五年規(guī)劃

縣直機關(guān)黨建工作五年規(guī)劃

黨建工作5年規(guī)劃（2012-2016年）

為認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神和省、市、縣黨代會精神，切實提高機關(guān)黨建工作的科學(xué)化水平，使縣直機關(guān)黨建工作“走在全縣黨的基層組織建設(shè)的前頭”，大力推進(jìn)我縣社會經(jīng)濟發(fā)展，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程。現(xiàn)結(jié)合機關(guān)實際，制定年2012-2016年黨組織建設(shè)規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七屆五中、六中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”兩大任務(wù)，以加強黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)為主線，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型黨組織”活動為重點，以“機關(guān)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制考核”為抓手，學(xué)習(xí)貫徹新《條例》，堅持解放思想與實事求是相統(tǒng)一，開拓創(chuàng)新與求真務(wù)實相統(tǒng)一，以改革創(chuàng)新精神加強黨的建設(shè)，在推進(jìn)基層黨組織建設(shè)上邁出新步伐，在加強黨員隊伍建設(shè)上取得新成效，在提高基層黨建工作水平上實現(xiàn)新突破，努力開

創(chuàng)新時期全縣機關(guān)基層黨建工作的新局面，全力以赴做好機關(guān)黨的建設(shè)工作，為實現(xiàn)我縣“綜合實力跨入全市第一方陣”的戰(zhàn)略目標(biāo)提供強有力的政治、思想、組織保證。

二、基本原則

加強和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)，應(yīng)堅持以下幾條原則：

（一）圍繞中心、服務(wù)大局。遵循經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)律，自覺把基層黨建工作放到全縣發(fā)展大局中去謀劃，找準(zhǔn)工作 著力點和結(jié)合點，堅持用黨建來推動服務(wù)，用服務(wù)成效來檢驗黨建，通過全面加強基層黨組織建設(shè)，發(fā)揮基層黨組織凝聚人心、推動發(fā)展、促進(jìn)和諧的作用。

（二）拓展領(lǐng)域、強化功能。始終著眼于提高執(zhí)政能力、鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)，注重從思想上、組織上、作風(fēng)上、制度上全面加強基層黨組織建設(shè)，以構(gòu)建大黨建格局為目標(biāo)，健全和完善基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制和資源支撐體系，增強基層黨組織的組織管理功能、教育引導(dǎo)功能和服務(wù)協(xié)調(diào)功能，使黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的工作更加有效地覆蓋全社會各個領(lǐng)域，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧。

（三）分類指導(dǎo)、整體推進(jìn)。按照領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好“五個好”的目標(biāo)要求，深化各個領(lǐng)域基層黨建工作示范點建設(shè)，加強分類指導(dǎo)，狠抓落實。既有工作目標(biāo)要求，又有具體措施辦法；既注重做好經(jīng)常性工作，又重視解決突出問題，使各個領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)整體推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

（四）改革創(chuàng)新、創(chuàng)出品牌。主動順應(yīng)形勢任務(wù)的發(fā)展變化，堅持以改革的精神加強和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)。立足縣直機關(guān)實際，勇于探索，求實創(chuàng)新，加強宣傳，擴大影響，著力破解工作中的難點和瓶頸問題，建設(shè)一批有較高知名度、走在發(fā)展前列的時代新典型，努力抓出我縣機關(guān)基層黨建工作的特色和品牌。

三、目標(biāo)任務(wù)

以 “創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，著力推進(jìn)改革創(chuàng)新，切實加強和改進(jìn)基層黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，全面提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和影響力，提高黨員隊伍素質(zhì)，提高基層黨建工作整體水平，努力使全縣基層黨組織達(dá)到“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的“五個好”的目標(biāo)要求，真正成為貫徹“三個代

表”、推動者和實踐者，主要目標(biāo)是：

——機關(guān)黨的建設(shè)。建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，書記負(fù)全責(zé)、帶頭抓，分管成員具體抓，其他成員結(jié)合分工協(xié)同抓，機關(guān)黨組織抓落實，一級管好一級，一級帶動一級的機關(guān)黨建工作格局，真正做到思想上更加重視，行動上更加自覺，作風(fēng)上更加務(wù)實。抓好機關(guān)黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育管理和監(jiān)督，全體機關(guān)干部立黨為公、執(zhí)政為民、求真務(wù)實、勤政廉潔的意識明顯增強。黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用突出，學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)的創(chuàng)建活動深入推進(jìn)，依法行政、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的政務(wù)環(huán)境得到進(jìn)一步改善。

——“兩新”組織黨的建設(shè)。黨組織的覆蓋面不斷擴大。具備單獨建立黨組織條件的“兩新”組織100%建立黨組織；暫不具備單獨建立黨組織條件的“兩新”組織100%配備黨建工作指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員，確保黨建工作覆蓋率100%。黨建工作制度不斷完善，體現(xiàn)黨章要求、符合“兩新”組織特點、有利于發(fā)揮黨組織作用的新制度逐步建立健全?！皟尚隆苯M織黨員業(yè)主、黨組織負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)機制逐步完善，措施落實到位。認(rèn)真貫徹黨的方針政策，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)依法運行，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營

積極開展黨組織活動并富有成效，促進(jìn)黨建工作和企業(yè)和諧發(fā)展。深化黨工團(tuán)聯(lián)動措施，扎實推進(jìn)黨建帶工建和黨建帶團(tuán)建工作，黨組織的凝聚力、影響力不斷增強。黨建工作水平不斷提高。按照“示范帶動、典型引路”的工作思路，積極探索非公有制經(jīng)濟組織黨建工作新途徑。

——黨員隊伍建設(shè)。黨員的政治素質(zhì)明顯提高。認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神系列活動，積極教育和引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮模范帶頭作用。黨員隊伍結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。注意在生產(chǎn)、工作一線和高知識群體、青年中發(fā)展黨員。每年發(fā)展黨員130名左右。其中，35歲以下的青年占70%以上，婦女黨員占30%以上，大專以上文化占85%以上，生產(chǎn)工作一線的占90%以上。每年在“兩新”組織中發(fā)展新黨員占總數(shù)的15%以上。黨員教育管理機制不斷完善。黨員干部每年培訓(xùn)不少于10天，普通黨員每年培訓(xùn)不少于7天，對離退黨員、下崗職工黨員、流動黨員等實行分層分類管理。健全民主評議黨員制度，嚴(yán)肅處置不合格黨員，黨員隊伍逐步形成吐故納新、自我純潔的機制。

四、主要措施

（一）突出工作重點，夯實黨建基礎(chǔ)。

1、抓好思想政治建設(shè)、夯實政治思想基礎(chǔ)。堅持把思想政治建設(shè)放在首位，大力加強對基層干部的教育培訓(xùn)，制定教育培訓(xùn)計劃，落實培訓(xùn)內(nèi)容（重點鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七屆五中、六中全會精神）。引導(dǎo)黨員干部樹立終身學(xué)習(xí)的理念、形成內(nèi)在的、持久的學(xué)習(xí)動力，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、開闊視野、增強干事創(chuàng)業(yè)執(zhí)政為民的本領(lǐng)。建立健全由政治理論教育、技能培訓(xùn)、實踐鍛煉構(gòu)成的基層干部教育培訓(xùn)內(nèi)容體系，充分利用縣委黨校、職工學(xué)校及其他教育培訓(xùn)基地，開展多種形式的教育培訓(xùn)。黨工委每年分批對基層黨組織書記組織一次集中培訓(xùn)；有計劃地對各種類型的基層黨員干部進(jìn)行培訓(xùn)。用5年的時間，將全縣直機關(guān)基層黨員干部輪訓(xùn)一遍。

2、抓好基層組織建設(shè)，夯實組織基礎(chǔ)?？茖W(xué)設(shè)置基層黨組織、規(guī)范基層黨組織換屆工作、抓好基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子公推直選試點工作、配齊配強基層黨組織負(fù)責(zé)人和其他成員的調(diào)整、充實工作，按照優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)、發(fā)揮作用的要求，努力構(gòu)建一支梯次配置合理，政治素質(zhì)過硬、理論水平較高、工作能力和創(chuàng)新意識較強的基層黨務(wù)干部隊伍。完善考核激勵機制。從機關(guān)黨建工作實際出發(fā)，通過換屆選舉“公推直選”工作，注

重把德才兼?zhèn)?、熱愛黨的工作的優(yōu)秀年輕干部充實到機關(guān)黨務(wù)干部隊伍中來，努力造就形象好、能力強、素質(zhì)高、結(jié)構(gòu)合理、適應(yīng)新時期機關(guān)黨建的黨務(wù)干部隊伍。實施“黨務(wù)干部素質(zhì)提升工程”。以提高綜合素質(zhì)和能力為重點，加強黨務(wù)干部的教育培訓(xùn)，把機關(guān)黨務(wù)干部納入縣干部大規(guī)模教育培訓(xùn)的總體規(guī)劃。積極采取理論教學(xué)、案例教學(xué)、域外考察、命題調(diào)研、以會代訓(xùn)等形式，切實增強黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)意識、責(zé)任意識和創(chuàng)新意識，不斷提高黨務(wù)干部的政治素質(zhì)和履職能力、充分發(fā)揮和調(diào)動機關(guān)黨務(wù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性。

3、抓好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，夯實群眾基礎(chǔ)。組織開展“為民服務(wù)示范崗”、“群眾滿意示范窗口”等一系列為民服務(wù)創(chuàng)建活動，進(jìn)一步健全完善政務(wù)公開、服務(wù)承諾、首問負(fù)責(zé)制、一站式服務(wù)等文明辦公制度，規(guī)范辦事程序，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

4、抓好陣地建設(shè)，夯實活動陣地基礎(chǔ)。把基層組織活動場所建設(shè)作為黨建基礎(chǔ)工作的重中之重，不斷健全責(zé)任體系，完善工作制度，加強配套建設(shè)，機關(guān)、企事業(yè)和“兩新”組織黨員活動陣地達(dá)到規(guī)范化、設(shè)施配套化、功能完備化目標(biāo)，作用發(fā)揮正常。

5、分類指導(dǎo)，培樹典型，全面提升。根據(jù)不同行業(yè)、不同單位的實際，進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，加強分類指導(dǎo)，創(chuàng)建一批時代特色鮮明、示范帶動作用強的基層黨建工作示范點。對黨支部工作從組織健全、工作規(guī)范、硬件建設(shè)、活動開展、黨員教育、黨員管理、黨員發(fā)展、作風(fēng)建設(shè)等方面作出規(guī)范要求，使黨支部工作目標(biāo)明確、方向清楚、標(biāo)準(zhǔn)具體。按照“典型帶動、規(guī)范提高、分類指導(dǎo)、整體推進(jìn)”的思路，提高機關(guān)黨建工作水平。制定培樹典型措施，在不同行業(yè)、領(lǐng)域，分別培樹一批典型，縣直機關(guān)基層黨組織先進(jìn)典型達(dá)到黨組織總數(shù)的20%以上，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)典型達(dá)到黨員總數(shù)的5%以上。2012年黨的十八大召開前，力爭培樹40個以上先進(jìn)基層黨組織和200名以上優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型，及時總結(jié)典型經(jīng)驗，在各級各類媒體上進(jìn)行廣泛宣傳，在全縣直機關(guān)進(jìn)行宣傳推廣，使基層黨組織和廣大黨員學(xué)有標(biāo)桿、干有榜樣，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍，全面提升縣直機關(guān)黨建工作水平。

（二）健全各項機制，提高機關(guān)黨建工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。

1、完善黨員日常管理機制。完善黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)機制，大力發(fā)展電化教育，使黨員經(jīng)常受到教育。規(guī)范組織生

活和“三會一課”、民主評議等制度，正常開展黨內(nèi)生活。建立健全“支部向黨員承諾、黨員向群眾承諾，群眾監(jiān)督黨員、黨員監(jiān)督支部”的“順向承諾逆向監(jiān)督”機制；積極推行無職黨員“設(shè)崗定責(zé)”制度，不斷完善黨員談心、誡免、警示教育和典型宣傳等經(jīng)常性教育的制度機制，達(dá)到教育管理規(guī)范化、制度化。健全黨員發(fā)展工作機制，重點做好在工人、知識分子和干部中發(fā)展黨員工作，積極穩(wěn)妥地做好在新的社會階層中發(fā)展黨員工作，嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。建立健全黨員隊伍自我純潔機制，完善民主評議黨員制度，認(rèn)真做好處置不合格黨員工作。

2、完善黨員聯(lián)系服務(wù)群眾機制。全面推行政務(wù)、企務(wù)、黨務(wù)公開，暢通民主和便民服務(wù)渠道，保障黨員干部群眾的正常權(quán)利。以保持黨員先進(jìn)性為目標(biāo)，以承諾服務(wù)為核心，堅持和完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度，推動黨員代表任期制深入實施，建立健全黨員干部結(jié)對幫扶，組織引導(dǎo)廣大黨員經(jīng)常性深入基層，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，在為民服務(wù)的實踐中體現(xiàn)先進(jìn)性。

3、完善流動黨員管理機制。通過采取“迎”流入、“聯(lián)”組織、“亮”身份、“管”外出等有效措施進(jìn)一步加強流動黨員管理，著力健全“資源共享、組織共建、活動共抓、作用共促”的雙向管理工作機制和“以流出地黨組織為主組建，以流入地黨組織為主管理”的流動黨員管理新模式,建立健全黨員動態(tài)管理機制。

4、完善擴大黨內(nèi)民主的保障機制。以保障民主權(quán)利為基礎(chǔ)，建立健全充分反映黨員和黨組織意愿的黨內(nèi)民主制度。推行黨員代表大會常任制，探索在黨員代表大會閉會期間發(fā)揮代表作用的途徑和方式。改革和完善基層黨組織選舉制度，健全和完善候選人提名方式，完善差額選舉辦法。探索在基層黨組織進(jìn)行公推直選。建立和完善黨內(nèi)情況通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度。探索推行黨的基層委員會定期向黨員大會或代表大會報告工作的制度，使黨員對黨內(nèi)事務(wù)有更多的了解和參與，保證黨員民主權(quán)利的落實，保障黨內(nèi)決議決定更好地體現(xiàn)基層黨組織和廣大黨員的意愿。

5、健全完善創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)機制。針對機關(guān)黨建工作的新情況、新問題，積極探索，大膽創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，創(chuàng)新工作理念，把現(xiàn)代管理科學(xué)的理念、方法、手段引入到黨建工作中，把民主、公開、公正的理念體現(xiàn)到黨內(nèi)政治生活中，把關(guān)懷、激勵、管理、監(jiān)督、教育、服務(wù)的理念落實到黨員隊伍建設(shè)上，讓機關(guān)黨的工作更好地貼近中心、貼近實際、貼近黨員，實現(xiàn)機關(guān)黨的工作的開

放化、民主化、科學(xué)化。不斷創(chuàng)新工作方法，積極籌劃和組織符合業(yè)務(wù)特點、部門領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可、黨員樂于參與的學(xué)習(xí)實踐活動，善于利用載體推動工作。

6、健全機關(guān)黨建工作運行機制。重點圍繞創(chuàng)新組織生活內(nèi)容和方式、增強基層黨組織活力、改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)、提高行政效能開展黨的工作；配合宣傳部門督促檢查部門領(lǐng)導(dǎo)班子中心組理論學(xué)習(xí)情況；配合組織、紀(jì)檢部門督促檢查黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會情況；參與對機關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)干部的考核、民主評議；建立基層黨組織工作和活動經(jīng)費保障機制。

（三）創(chuàng)新活動載體，搭建發(fā)揮作用平臺。

1、在機關(guān)，繼續(xù)推進(jìn)“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、和諧型”機關(guān)創(chuàng)建活動，進(jìn)一步改進(jìn)機關(guān)和干部作風(fēng)，發(fā)揮機關(guān)的人力、技術(shù)、信息優(yōu)勢。打造一批機關(guān)黨建示范點，著力增強機關(guān)黨組織的服務(wù)、協(xié)助、監(jiān)督功能，以加強機關(guān)黨建工作促進(jìn)機關(guān)干部服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的整體水平。

2、在企事業(yè)，積極創(chuàng)建黨建工作特色單位，要求每個黨委黨組織都要抓好一項特色工作、亮出一張“名片”、建成一個“品牌”。積極開展 “創(chuàng)新五大載體、實施五大工程”活動，努力構(gòu)筑企事業(yè)黨建新格局。即，創(chuàng)新

組織載體，實施“黨員教育工程”；創(chuàng)新共建載體，實施“結(jié)對共建工程”；創(chuàng)新管理載體，實施“創(chuàng)業(yè)解困工程”；創(chuàng)新創(chuàng)建載體，實施“黨員示范工程”；創(chuàng)新服務(wù)載體，實施“黨員服務(wù)體系工程”。

3、在“兩新”組織，深入開展以“把黨員培養(yǎng)成為生產(chǎn)經(jīng)營管理能手，把生產(chǎn)經(jīng)營管理能手培養(yǎng)成為黨員；把生產(chǎn)經(jīng)營管理能手中的優(yōu)秀黨員推選為黨務(wù)工作者，把優(yōu)秀的黨務(wù)工作者推薦進(jìn)入經(jīng)營管理層；幫助企業(yè)科技創(chuàng)新，引導(dǎo)黨員帶頭創(chuàng)業(yè)”為主要內(nèi)容的“雙培雙推雙創(chuàng)”活動和“員工測評黨員、黨員測評支部、支部測評黨委”為主要內(nèi)容的“三測評”活動，引導(dǎo)黨組織、黨員在促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展中充分發(fā)揮政治核心和先鋒模范作用，大力推進(jìn)“兩新”組織黨組織建設(shè)。

（四）創(chuàng)新豐富黨建工作內(nèi)涵、拓展黨建工作外延。

1、結(jié)合基層組織實際針對性、創(chuàng)造性地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動等主題實踐活動不斷豐富黨建工作內(nèi)涵，進(jìn)一步增強機關(guān)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，解決個別單位存在活動、工作兩張皮的問題、輿論氛圍不夠濃厚的問題、活動開展不緊湊、黨員參與積極性不高的問題。一是建設(shè)典型庫，制定培樹典型措施，在不同行業(yè)、領(lǐng)域，分別培樹一批典型，使基層黨組織和廣大黨員學(xué)有標(biāo)桿、干有榜樣，以《機關(guān)黨建工作》和蒼山機關(guān)黨建網(wǎng)、縣電臺為平臺進(jìn)行大力宣傳、宣講，大力宣揚先進(jìn)典型和基層工作先進(jìn)經(jīng)驗，注重用身邊的先進(jìn)事跡教育身邊的人，激發(fā)黨員內(nèi)在活力、在全縣大范圍內(nèi)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好的濃厚的輿論氛圍。二是適時對基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動等主題實踐活動進(jìn)行總結(jié)、提煉出廣大黨員樂于參與的好經(jīng)驗、好做法、好載體并加以推廣。

2、大力拓展縣直機關(guān)黨建工作外延。要跳出機關(guān)黨建體內(nèi)循環(huán)的圈子，把機關(guān)黨建工作放在促進(jìn)蒼山發(fā)展的大背景中去考慮，放在市場經(jīng)濟條件下去謀劃，放在黨的建設(shè)的綜合體系中去發(fā)展。加強與社區(qū)黨建、企業(yè)黨建、農(nóng)村黨建、非公有制黨建和外縣區(qū)黨建的聯(lián)系，建立黨建工作聯(lián)動機制，相互學(xué)習(xí)，共同促進(jìn)，共同提高。

五、保障措施

（一）健全完善領(lǐng)導(dǎo)保障體系

1、構(gòu)建統(tǒng)一協(xié)作的縣直機關(guān)黨建工作格局。按照2011年 4月20號蒼委發(fā)32號《明確基層黨委管理關(guān)系和設(shè)置原則的通知》精神，完善機關(guān)黨建工作管理制度。堅持縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、縣委黨建領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、有關(guān)

部門加強指導(dǎo)、機關(guān)黨工委具體負(fù)責(zé)、部門黨組織積極配合的縣直機關(guān)黨建工作格局。可參照縣六大班子領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的做法，建立縣六大班子領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系縣直機關(guān)黨建工作制度，由六大班子領(lǐng)導(dǎo)成員分工包一至兩個縣直單位，定期對黨建工作進(jìn)行督導(dǎo)和指導(dǎo)，提高各級對機關(guān)黨建工作的重視程度。由縣直機關(guān)黨工委牽頭，統(tǒng)籌縣直機關(guān)黨建，密切與各部門黨組(黨委)溝通協(xié)調(diào)，加大領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)力度，努力形成統(tǒng)分結(jié)合、各具特色、上下聯(lián)動，全面發(fā)展的機關(guān)黨建工作態(tài)勢。同時需進(jìn)一步加強機關(guān)工委力量，落實縣直機關(guān)黨的工作委員會制度。完善機關(guān)黨工委內(nèi)設(shè)機構(gòu)，整合縣直機關(guān)黨建與群團(tuán)工作資源。充分發(fā)揮縣直機關(guān)黨工委內(nèi)設(shè)的縣直機關(guān)團(tuán)工委、縣直機關(guān)婦工委，領(lǐng)導(dǎo)縣直機關(guān)團(tuán)的工作和縣直機關(guān)婦女工作，真正做到黨建帶團(tuán)建、黨建帶工建、黨建帶婦建，黨工青婦共建。

2、建立完善黨建工作責(zé)任制，層層落實黨組（黨委）、總支、支部、黨小組第一負(fù)責(zé)人抓黨建的工作責(zé)任。研究制定黨組（黨委）專題研究基層黨建例會制度、工作報告制度和述職考評制度。形成依靠“核心”抓“中心”、主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、機關(guān)黨組織抓落實的工作機制。把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步納入機關(guān)工作

整體規(guī)劃，一起部署安排，一起督促檢查，及時研究解決實際問題。

（二）健全目標(biāo)考核評價體系。各支部（總支）都要根據(jù)本規(guī)劃的要求，從實際出發(fā)，制訂落實措施和計劃，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化工作措施，強化工作責(zé)任，認(rèn)真抓好落實。同時，建立健全黨建工作目標(biāo)考核制度，量化考核標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容，堅持定性考核與定量考核、自我考核與上級考核、黨組織考核與群眾評議相結(jié)合，并把考核結(jié)果與評選先進(jìn)、干部選拔任用、物質(zhì)激勵掛鉤。把基層黨組織建設(shè)工作情況作為衡量各級領(lǐng)導(dǎo)班子及書記工作實績的重要依據(jù)。