第一篇:晉升報(bào)告
晉升報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫XX,于XX年XX月XX日進(jìn)入XX公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任XX一職,負(fù)責(zé)XX的工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),及時(shí)準(zhǔn)確完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,還能配合各部門成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
剛剛接觸本職業(yè)是難免出現(xiàn)了一些小差小錯(cuò),但得到領(lǐng)導(dǎo)熱心指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問題是考慮得更全面,杜絕類似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
隨著時(shí)間的推移,在公司將近X年,我對(duì)公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、積極上進(jìn)的企業(yè)文化、優(yōu)良和諧的團(tuán)隊(duì)精神,使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)作好工作,成為優(yōu)秀中團(tuán)隊(duì)的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。
這些年以來,我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪。在這里我希望能得到領(lǐng)導(dǎo)的支持和肯定,給我一次晉升的機(jī)會(huì),成為客服部副經(jīng)理,同時(shí)也提升更高的層次,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長。我努力在以后的工作中用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來!
我知道XX行業(yè)是一個(gè)富有極大挑戰(zhàn)性的行業(yè),而想成為該行業(yè)一名合格的客服部人員,每時(shí)每刻都有新的挑戰(zhàn)準(zhǔn)備迎接。我總對(duì)自己說,人一定要有責(zé)任心和進(jìn)取心,包括工作、生活、社會(huì)。既然我選擇了它,就應(yīng)該對(duì)客戶和工作負(fù)起責(zé)任,想客戶之所想,不僅去實(shí)現(xiàn)公司期望,也要同時(shí)實(shí)現(xiàn)客戶期望,為公司創(chuàng)造良好的市場(chǎng)氛圍。客戶服務(wù)是一次新的挑戰(zhàn),但是發(fā)展空間也較大,知識(shí)面廣,在這里也可學(xué)到了做事與做人的道理,讓我能找到更多工作中的樂趣。我自信,樂觀,充滿活力,敢于迎接一切困難,拼博是我的天性,努力是我的責(zé)任。最后祝公司事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:
年月日
第二篇:晉升報(bào)告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:
大家好!
我叫,2005年3月份進(jìn)入公司工作,現(xiàn)任公司調(diào)度員,現(xiàn)將我2009年的工作情況簡要匯報(bào)如下,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議。我的述職報(bào)告共分以下三個(gè)部分:
一、2009年工作回顧
1、積極學(xué)習(xí),自我提高
只有懂生產(chǎn)、了解生產(chǎn),才能很好的服務(wù)生產(chǎn)、監(jiān)督生產(chǎn)。無論是管理經(jīng)驗(yàn),還是業(yè)務(wù)水平,都與優(yōu)秀的調(diào)度員存在很大的差距。所以,我積極學(xué)習(xí),虛心向老工人請(qǐng)教,到車間生產(chǎn)一線,了解生產(chǎn)現(xiàn)狀,提高業(yè)務(wù)技能,提升管理水平。
2、精心調(diào)度,合理安排生產(chǎn)
每月月底結(jié)合各個(gè)分廠下月肉制品大致產(chǎn)量,制定出合理的內(nèi)轉(zhuǎn)產(chǎn)銷量,結(jié)合銷售部,制定外銷產(chǎn)品的產(chǎn)銷計(jì)劃。即保證正常的生產(chǎn)運(yùn)行,又沒有造成不良庫存;每日下午根據(jù)次日銷售訂單及發(fā)貨情況,結(jié)合車間實(shí)際生產(chǎn)狀況及倉庫現(xiàn)有庫存量,安排合理的次日生產(chǎn)計(jì)劃,滿足市場(chǎng)正常供應(yīng);每天依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)正確解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題,保證生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)完成。
3、和各個(gè)部門溝通協(xié)調(diào),保障生產(chǎn)順利進(jìn)行
和集團(tuán)公司采購部門保持良好的溝通,保證原輔包的及時(shí)供應(yīng);協(xié)助銷售部,組織好外銷產(chǎn)品的發(fā)運(yùn)工作;和品管部、事業(yè)部、技術(shù)中心相關(guān)人員緊密結(jié)合,對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,及時(shí)協(xié)調(diào)解決,保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
4、充分發(fā)揮監(jiān)督考核職能,做好日常管理工作
從現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生、生產(chǎn)過程過程、成本、質(zhì)量、計(jì)劃、工藝、安全、庫房、數(shù)據(jù)交接、出門證管理等日常管理工作入手,定期組織相關(guān)人員檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題整改落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤,做好公司的各項(xiàng)日常管理工作。
二、工作中存在的不足
1、管理考核上放不開手腳
以往的工作只注重服務(wù)和協(xié)調(diào),缺少監(jiān)督和考核。在管理考核力度上不夠,不能夠很好的起到監(jiān)督考核的作用。
2、在對(duì)兩名新調(diào)度員的傳幫帶工作上沒有做好
由于沒有很好的對(duì)新人做好傳幫帶的工作,致使兩名新調(diào)度員在很長的一段時(shí)間上找不到工作方向和工作重點(diǎn)。
3、工作的細(xì)致度上面還不夠精細(xì)
由于以往的工作中存在粗心大意,細(xì)致度不夠,致使個(gè)人工作中出現(xiàn)紕漏,出現(xiàn)問題。
三、下一步工作思路
1、謙虛務(wù)實(shí)、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高個(gè)人綜合素質(zhì)
學(xué)海無涯,知識(shí)無限。只有不斷的學(xué)習(xí),才能不斷地提高和進(jìn)步,才能跟得上公司發(fā)展的步伐。2010年公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)面臨全面調(diào)整轉(zhuǎn)型,將涉足很多新的領(lǐng)域,在新的領(lǐng)域要努力學(xué)習(xí),快速掌握各種生產(chǎn)中的技術(shù)知識(shí),為公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的順利轉(zhuǎn)型做好銜接工作。
2、充分協(xié)調(diào)好各個(gè)方面的資源,確保產(chǎn)供銷的順利進(jìn)行
合理安排、精心調(diào)度,保障好生產(chǎn)、協(xié)調(diào)好生產(chǎn)、服務(wù)好生產(chǎn)、指導(dǎo)好生產(chǎn)、監(jiān)督好生產(chǎn),保證生產(chǎn)、銷售工作的順利進(jìn)行。
3、不斷提高工作水平,做好領(lǐng)導(dǎo)助手
多謀才能善斷。立足發(fā)展變化的新情況,多動(dòng)腦筋、想辦法、出主意,發(fā)揮參謀
助手作用,不斷提高工作水平;強(qiáng)化理論知識(shí)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高避免問題發(fā)生的預(yù)見性;進(jìn)一步提升責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、預(yù)見性、創(chuàng)造性,以較高的技術(shù)理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補(bǔ)缺,不折不扣的完成領(lǐng)導(dǎo)
交付的工作,做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手。
4、立足本職工作,工作不留空檔
對(duì)本職工作一定要抓緊抓好,做到抓一件成一件,件件有交代,項(xiàng)項(xiàng)有落實(shí)。其
他的工作,也要義不容辭承擔(dān)起來,做到工作不留空檔,確保各項(xiàng)工作全面推進(jìn)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:
2010年,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下充分發(fā)揮好調(diào)度員
服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、考核的職能,按照公司的要求,出色的做好各項(xiàng)工作。
謝謝大家!
述職人 :2010年1月15日
第三篇:晉升報(bào)告
晉升主管申請(qǐng)書
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)
您們好!
首先感謝公司感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我一個(gè)平臺(tái)一次機(jī)會(huì)。我2008年12月進(jìn)入公司,不知不覺我在公司工作3年多了,回顧這3年多以來,見證了公司的蓬勃發(fā)展,也見證了女裝技術(shù)部的不斷壯大,我從公司淑女系列再到俏時(shí)尚系列,從學(xué)院系列的紙樣師師到現(xiàn)在代任帥性系列主管。特別是在今年3月份推出帥性系列以來,我有著很大信心。我想,在公司我終于找到了自己發(fā)展的舞臺(tái)。
作為女裝技術(shù)部的一員,我深知我們部門的特殊性,上接設(shè)計(jì)部,下接采購、生產(chǎn)等部門,屬中間的承上啟下部門,一個(gè)完整的計(jì)劃需要大家的共同努力才能完成,在我做為一名紙樣代任主管期間,我能深深體會(huì)到我們部門領(lǐng)導(dǎo)工作的艱難。每一次訂貨會(huì)的召開,大家的辛苦付出。所以,在以往的工作中,我一直努力做好自己的本職工作,與設(shè)計(jì)和各部門溝通和諧,努力配合好上司的工作,在工作之余學(xué)習(xí)上司的管理經(jīng)驗(yàn),以適應(yīng)未來的發(fā)展。帥性都會(huì)系列經(jīng)歷了兩個(gè)季度的訂貨會(huì)以來,在品質(zhì)和板型方面得到上級(jí)設(shè)計(jì)部以及訂貨會(huì)現(xiàn)場(chǎng)客服的好評(píng),這都離不開整個(gè)團(tuán)隊(duì)的辛勤付出。
我經(jīng)歷了三個(gè)季度的代任主管工作,我非常明白自己工作的重要性。今后的工作任重而道遠(yuǎn),我一定會(huì)好好珍惜今天的工作。我想在以后萬經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我一定會(huì)克服困難,逐漸完善女裝技術(shù)部的各種工作?,F(xiàn)在做為一名代任管理者,我深感責(zé)任重大。我一定會(huì)嚴(yán)格要求自己,努力提高自己的綜合能力,帶好自己的團(tuán)隊(duì),完成公司及部門所有的工作計(jì)劃。
謝謝!
晉升申請(qǐng)人:XXX
20011年12月13日
第四篇:晉升報(bào)告
個(gè)人晉升申請(qǐng)報(bào)告
公司領(lǐng)導(dǎo):
我是綜合辦公室職員**,進(jìn)入公司工作至今已有一年多時(shí)間,對(duì)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同?,F(xiàn)提出升職申請(qǐng)主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快,組織結(jié)構(gòu)越來越清晰,公司對(duì)人才的需求也隨之增強(qiáng),作為公司一員,我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請(qǐng)——綜合辦公室主管。
在**集團(tuán)工作的這段時(shí)間,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下,我從盲目的工作到有目標(biāo)的工作,從有目標(biāo)的工作到有計(jì)劃的工作。行政部門是上下聯(lián)絡(luò)和溝通的中間體,既要取信于內(nèi),也要取信于外,重要的是人與人之間多溝通,做事有條理。
同時(shí),借此申請(qǐng)將我在10年上半年取得的工作成績匯報(bào)如下:
1、建立電子文檔的人事檔案匯總,五大員分類管理工作(現(xiàn)轉(zhuǎn)至人力資源部);與工程部共同辦理部分五大員年檢工作,服務(wù)于項(xiàng)目部需求。
2、順利收集建造師注冊(cè)相關(guān)資料報(bào)至直管部門審核,完成初始一、二級(jí)建造師和臨時(shí)建造師注冊(cè)共60人。
3、制訂集團(tuán)公司各部門領(lǐng)用辦公用品的規(guī)定辦法,使各部門在使用辦公用品時(shí)有計(jì)劃性。
4、基本收取集團(tuán)公司對(duì)外的房租,完善員工宿舍環(huán)境的整改。
5、在后勤維修方面,能做到有報(bào)及時(shí)修,無報(bào)常維護(hù)。
6、積極配合各部門的會(huì)議要求,做好會(huì)場(chǎng)的布置,提升集團(tuán)公司會(huì)議水平標(biāo)準(zhǔn)。
7、妥善安排接待所需的道具,提升集團(tuán)公司接待水平的標(biāo)準(zhǔn)。
以上工作成績基本是按規(guī)劃進(jìn)行的,而在完成上述工作時(shí)也不斷培養(yǎng)了我的獨(dú)立性和果斷性,讓我為站在不同的崗位上奠定基礎(chǔ)。不想當(dāng)將軍的兵不是好兵,如果此次申請(qǐng)得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同,提供我一個(gè)更高的平臺(tái),我會(huì)不負(fù)眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)。
如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我的申請(qǐng)還“年輕”,需要時(shí)間的磨練,我也不會(huì)泄氣,在工作中找不足來提升工作質(zhì)量和效率。
第五篇:晉升述職報(bào)告
晉升職稱述職報(bào)告
(述職時(shí)間3分鐘)
一、個(gè)人基本情況
1、學(xué)歷(前學(xué)歷、后學(xué)歷)及取得時(shí)間
2、參加工作時(shí)間、工齡(截止2010年12月)
3、具備的軟件開發(fā)資格類型(有的就寫)
4、現(xiàn)職稱年限(截止2010年12月)
二、任現(xiàn)職以來工作成果情況
三、任現(xiàn)職以來能力考核情況
四、任現(xiàn)職以來獲得的榮譽(yù)及考核結(jié)果(有的話就寫,沒有的省略這一項(xiàng))
五、其他事跡
六、擬報(bào)職稱/工作目標(biāo)
本人誠信保證:上述匯報(bào)情況屬實(shí),如有不實(shí),后果自負(fù)。
XXX
XX年XX月XX日