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      公司出入管理規(guī)定

      時間:2019-05-12 17:29:37下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《公司出入管理規(guī)定》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《公司出入管理規(guī)定》。

      第一篇:公司出入管理規(guī)定

      公司出入管理規(guī)定

      為了進一步加強管理,杜絕閑雜人員入公司,維護本公司正常的內(nèi)部治安秩序,保證生產(chǎn)、工作的順利進行,確保本公司的生產(chǎn)和財產(chǎn)的安全,特制定本管理制度。

      一、本公司職工必須準時上下班,職工在上班中途時間出公司門,需攜帶本部門領(lǐng)導(dǎo)開的出

      門證,若無相關(guān)證明保安人員不予放行。

      二、本公司職工必須佩戴工作證進出公司上崗工作。保安人員有權(quán)對進出公司的任何人員進

      行詢問,查驗證件。若發(fā)現(xiàn)不佩戴工作證者不予放行。

      三、外來人員,憑其有效證件(工作證或身證)在入公司時填寫會客單,且在保安人員征得

      接洽部門同意后方可進公司接洽工作,進公司接洽工作人員出公司時交回會客單經(jīng)保安核對注銷后方可出公司。

      四、本公司拒絕小孩進入生產(chǎn)車間,無論本公司職工子女或外來小孩,均不允許。若發(fā)現(xiàn)有

      小孩在生產(chǎn)車間游逛,對當(dāng)班值勤保安記過備案。

      五、非本公司機動車輛進出公司區(qū),必須停車到保安處登記。出公司時,所運物品必須到接

      洽部門完善出門手續(xù)后到保安交驗物品,方可放行出公司,若發(fā)現(xiàn)出門手續(xù)不全者,不予放行。

      六、值班保安有權(quán)對任何人帶出公司門的任何可疑物品進行檢查,若發(fā)現(xiàn)夾帶本公司生產(chǎn)物

      資出公司,上報公司總經(jīng)辦,一經(jīng)查實按物資價值20%給予保安獎勵。

      七、管理好公司區(qū)車輛停放工作和周圍的環(huán)境衛(wèi)生工作。

      八、凡已辭職或被公司辭退、開除的人員來訪,保安必須向公司主管部門領(lǐng)導(dǎo)匯報,經(jīng)允許

      后方可辦理來訪手續(xù)。否則不予放行。

      九、保安不能以和出入人員相熟為由就予以放行,必須與被仿人或部門聯(lián)系好加以確認才予

      以放行出入公司。

      十、上班期間加強公司巡邏,發(fā)現(xiàn)公司區(qū)內(nèi)水、電、門窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況,以及時采取措施,同時報告公司辦公室。

      十一、如遇突發(fā)事件,應(yīng)首先向公司高層匯報,同時采取合理的措施進行處理。

      十二、保安人員必須自覺遵守本規(guī)定,嚴守工作崗位,做到文明執(zhí)勤,禮貌待人,不得故意

      刁難。

      十三、本規(guī)定若有未盡事宜,可隨時修正補充。自發(fā)布之日起執(zhí)行。

      XXXX有限公司

      行政部

      第二篇:出入公司管理規(guī)定

      出入公司管理規(guī)定

      一、總則

      為維護公司形象,確保公司人員、車輛、財產(chǎn)安全,制定本制度,出入公司管理規(guī)定。

      二、人員出入管理

      (一)公司人員應(yīng)按規(guī)定上、下班時間進出公司。

      (二)員工上班應(yīng)提前10-15分鐘進入工作區(qū),進行衛(wèi)生清整并簽

      到;下班應(yīng)提前將工作區(qū)整理入檔,關(guān)閉用電電源或開關(guān),于下班時間后1-10分鐘簽到并離開工作區(qū)。

      (三)中午下班時間,離家較遠的員工可在工作區(qū)休息;下午下班

      后,無特殊原因或非工作加班,嚴禁在工作區(qū)逗留、閑談或利用公司電腦上網(wǎng)、聊天、玩游戲,否則依公司《獎懲制度》處理。

      (四)財務(wù)室、營業(yè)廳、總經(jīng)理辦公室等重要庫室,應(yīng)加強防范,倉庫應(yīng)實行雙鎖連管,非工作時間,原則上不得一人在上述場所逗留,管理制度《出入公司管理規(guī)定》。(五)商場、營業(yè)廳人員進出公司,按《員工紀律與行為規(guī)范》規(guī)定

      著裝,上班應(yīng)佩掛胸章標志,站姿要規(guī)范,不得在工作場所攀談、嬉

      笑與打鬧。

      (六)外來客人進出公司要進行登記,原則上不得在工作區(qū)會私客,特殊情況經(jīng)部門負責(zé)人同意,可就近處理,時間不得超過15分鐘。

      三、車輛出入管理

      (一)員工個人交通工具,應(yīng)按劃分區(qū)域停放、落鎖。

      (二)機動車輛進出公司,應(yīng)嚴格檢查,并將車號、隨車人數(shù)、裝運物品等情況進行祥細登記。

      四、物品出入公司管理

      (一)出入公司物品,憑“物品出入證”,由主管部門或倉庫保管員填具出入物品“品名、規(guī)格、數(shù)量和簽發(fā)人”清單及隨貨同行單,方可放行。

      (二)非正常物品出入公司,須由部門經(jīng)理簽單并報總經(jīng)理批準后,方可放行。

      此規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行

      第三篇:出入公司管理規(guī)定

      出入公司管理規(guī)定

      一、總則

      為維護公司形象,確保公司人員、車輛、財產(chǎn)安全,制定本制度。

      二、人員出入管理

      (一)公司人員應(yīng)按規(guī)定上、下班時間進出公司。

      (二)員工上班應(yīng)提前10-15分鐘進入工作區(qū),進行衛(wèi)生清整并簽

      到;下班應(yīng)提前將工作區(qū)整理入檔,關(guān)閉用電電源或開關(guān),于下班時間后1-10分鐘簽到并離開工作區(qū)。

      (三)中午下班時間,離家較遠的員工可在工作區(qū)休息;下午下班

      后,無特殊原因或非工作加班,嚴禁在工作區(qū)逗留、閑談或利用公司電腦上網(wǎng)、聊天、玩游戲,否則依公司《獎懲制度》處理。

      (四)財務(wù)室、營業(yè)廳、總經(jīng)理辦公室等重要庫室,應(yīng)加強防范,倉庫應(yīng)實行雙鎖連管,非工作時間,原則上不得一人在上述場所逗留。(五)商場、營業(yè)廳人員進出公司,按《員工紀律與行為規(guī)范》規(guī)定

      著裝,上班應(yīng)佩掛胸章標志,站姿要規(guī)范,不得在工作場所攀談、嬉

      笑與打鬧。

      (六)外來客人進出公司要進行登記,原則上不得在工作區(qū)會私客,特殊情況經(jīng)部門負責(zé)人同意,可就近處理,時間不得超過15分鐘。

      三、車輛出入管理

      (一)員工個人交通工具,應(yīng)按劃分區(qū)域停放、落鎖。

      (二)機動車輛進出公司,應(yīng)嚴格檢查,并將車號、隨車人數(shù)、裝運物品等情況進行祥細登記。

      四、物品出入公司管理

      (一)出入公司物品,憑“物品出入證”,由主管部門或倉庫保管員填具出入物品“品名、規(guī)格、數(shù)量和簽發(fā)人”清單及隨貨同行單,方可放行。

      (二)非正常物品出入公司,須由部門經(jīng)理簽單并報總經(jīng)理批準后,方可放行。

      此規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行

      第四篇:出入公司管理規(guī)定

      出入公司管理規(guī)定

      為維護廠區(qū)安全,便于對公司員工的管理,避免非公司的閑雜人員隨便進出公司,擾亂公司的正常 工作,并使出入廠區(qū)的人員、物品、車輛的管理有章可循,特制定本規(guī)定:

      1、本公司大門,由保安二十四小時晝夜值班。

      2、公司員工出入大門,必須佩帶工作證于胸前明顯部位,以示識別,并嚴禁赤足、赤膊、衣冠不整或攜帶危險物品者進入公司;員工進出公司,如攜有物品,應(yīng)主動出示,配合接受檢查。

      3、員工上班時間有事出廠的必須憑主管領(lǐng)導(dǎo)簽字的出廠單,部門主管以上出廠由公司主管副總簽字。

      4、凡公司外來人員因工作關(guān)系來訪時,如果受訪人是董事長或總經(jīng)理的,則由門衛(wèi)負責(zé)先與總經(jīng)理秘書或受訪人聯(lián)系好,并征得受訪人同意后辦理來客登記手續(xù)方可進入;如果受訪人是部門經(jīng)理及以下的員工(車間工人除外),應(yīng)填好訪客證,押好有效證件,并持訪客證第二聯(lián)到前臺聯(lián)系受訪人,訪客結(jié)束后持有受訪人簽名的訪客證到門衛(wèi)換回證件;如果受訪人是車間員工,則一律謝絕拜訪(有特殊情況除外)。

      5、公司外來人員進入公司必須辦理來客登記手續(xù),外來車輛辦理車輛登記手續(xù)。

      6、合作業(yè)務(wù)單位員工出入公司頻繁者,由相關(guān)部門至管理部申請臨時出入證出入大門,沒有臨時出入證的一律辦理登記手續(xù)后才準進入。

      7、工程承包商、協(xié)作單位及其他業(yè)務(wù)上有往來的廠商或個人攜帶工具器物時應(yīng)在進廠時先辦理來客登記手續(xù),出廠時憑單核對無誤后出廠。

      8、任何公司物品出廠時均需憑“出廠單”,原則上所有出廠單必須由總經(jīng)理簽字同意,門衛(wèi)人員仔細核對物品及“出廠單”上記載的物品,核對無誤后,方可出廠。

      1)公司保安有權(quán)對進出公司的員工私人物品進行檢查。

      2)對一些經(jīng)常進出公司的物品(如倉庫發(fā)貨、模具出廠維修、廢棄紙箱等廢品)由各主管部門領(lǐng)導(dǎo)在出廠單簽字同意。

      3)公司車輛(免檢車輛除外)出廠的必須憑出廠單出廠,員工私家車(免檢車輛除外)在正常上班期間也必須憑出廠單出廠(以上所有出廠單必須由申請人的上級主管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,如上級主管不在,可先把出廠單交給門衛(wèi),第二天由門衛(wèi)交到管理部,由管理部聯(lián)系相關(guān)主管補簽);員工私家車除正常上班外其他時間出廠的,可憑車輛通行證通行。以上車輛出入公司必須配合公司保安接受檢查。

      9、物品進公司時,門衛(wèi)人員需詳細檢查是否有危險品、易燃易爆品等危及廠區(qū)安全的物品,一旦發(fā)現(xiàn),則扣押貨物,并報告上級處理。

      10、進入公司的本單位員工和外來人員及團體應(yīng)保持整潔、安靜,并愛護公司財物,不得隨意破壞。本管理規(guī)定自批準之日起實行。

      第五篇:出入公司管理規(guī)定

      出入公司管理規(guī)定

      第一章 總則

      第一條 為確保公司安全,對出入公司人員、車輛、物品的管理有章可循,特制定本

      規(guī)定。

      第二條 本規(guī)定適用于所有進出公司的人員、車輛及物品。

      第二章 人員出入管理

      第三條公司員工

      (一)員工在上下班時應(yīng)穿戴公司統(tǒng)一標志方可以進出廠門。

      (二)員工在上班時間需出廠時,應(yīng)填寫“出廠證”,由該部門有關(guān)主管簽字后,憑證出入廠。出廠時應(yīng)將“出廠證”交警衛(wèi),由警衛(wèi)簽注出入廠時間并保

      存?zhèn)洳椤?/p>

      (三)公司部門主管及因公需經(jīng)常出入廠者,可由行政部統(tǒng)一擬定名單,經(jīng)總經(jīng)

      理批準后,可自由出入廠門。

      (四)自由出入人員每次出入廠時,警衛(wèi)人員應(yīng)在“自由出入人員進出登記表”

      上登記,若經(jīng)查有弄虛作假者因私出廠,將處以書面警告以上處分。

      (五)自由出入人員如因工作變動,不需自由出入時,其部門直屬主管應(yīng)立刻告

      知行政部,再由行政部通知警衛(wèi)室。

      (六)員工(包括自由出入人員)帶有物品、駕駛或乘座車輛時,應(yīng)按“物品出入

      管理”或“車輛出入管理”制度執(zhí)行。

      (七)員工第二天如因工作需要不能準時入廠的,應(yīng)在前一天辦理好“出廠證”

      交警衛(wèi)室,因故未能及時辦理的,在當(dāng)天上班前由其有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)及時通

      知警衛(wèi)室,并補辦“出廠證”;員工因公、請假出廠或在工作日內(nèi)不能返回的,應(yīng)在“出廠證”上給予注明。

      (八)員工上班遲到的(自由出入人員、已辦理相關(guān)手續(xù)及工作時間不固定的除

      外),警衛(wèi)人員對該人員的部門、崗位、姓名、遲到時間等作好記錄。

      (九)每星期一,警衛(wèi)人員須將在前一星期收到的注明請假出廠的“出廠證”及

      “遲到統(tǒng)計表”交人力資源部備查出勤記錄。無警衛(wèi)簽署進出時間的“出

      廠證”不得作為考勤的依據(jù)。

      (十)不上班的員工需要出入公司的,須向警衛(wèi)說明原因,并征得同意后方可出

      入。

      第四條 非公司員工

      (一)領(lǐng)導(dǎo)、客戶等重要賓客來公司時,應(yīng)由接待人員和部門事先通知保衛(wèi)科或

      警衛(wèi)室,以便及時開門迎接賓客的到來,警衛(wèi)室對通知部門、人員及進出時

      間等情況也應(yīng)及時記錄。

      (二)需經(jīng)常出入的臨時工、外協(xié)廠、快遞人員和工程承包商及其雇用人員等人

      員經(jīng)主辦部門負責(zé)人、保衛(wèi)科主管核準后,統(tǒng)一發(fā)給“出入證”。出入公司

      必須佩掛“出入證”,否則在每次出入時應(yīng)辦理“會客聯(lián)系單”手續(xù)。

      (三)前來應(yīng)聘、洽談業(yè)務(wù)人員來司時時,警衛(wèi)人員須與相關(guān)部門取得聯(lián)系,經(jīng)

      該部門主管認可后才能準予出入。人員出入廠時,應(yīng)填寫“會客聯(lián)系單”

      (同來的可在同一張?zhí)顚懀?,?jīng)警衛(wèi)簽注入廠時間后交來賓,存根聯(lián)留存

      警衛(wèi)室。事畢由接待人簽字后將會客單交警衛(wèi)核對簽注出廠時間。存根聯(lián)

      定期交保衛(wèi)科存查。

      (四)購買、參觀、員工親屬等人員

      1、購買人員應(yīng)填寫“會客聯(lián)系單”,只允許在購買領(lǐng)帶需要的范圍內(nèi)活動,不得隨便到其他場所。

      2、參觀人員入廠,應(yīng)由接待人員統(tǒng)一辦理“會客聯(lián)系單”,入廠時警衛(wèi)應(yīng)在“會客聯(lián)系單”上簽注入廠時間,參觀完畢出廠由警衛(wèi)簽注出廠時間,并注

      明接待部門。參觀公司重點保密區(qū)域,須經(jīng)高層領(lǐng)導(dǎo)批準。

      3、參觀時間以日班的上班時間為限,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準的不在此限。

      4、上班時間員工不得會客,如有特殊情況,由警衛(wèi)打電話到員工所在部門通知員工到警衛(wèi)室會客;員工上下班的接送,一律到大門口為止。

      (五)外來人員帶有物品或駕駛車輛時,應(yīng)參照“物品出入管理”或“車輛出入管

      理”制度執(zhí)行。

      第三章 車輛出入管理

      所有進出車輛如載有物品,應(yīng)參照“物品出入管理”制度共同執(zhí)行;外來及公司內(nèi)部車輛只準停入公司規(guī)定的指定位置。

      第五條 外來車輛

      (一)入廠

      1、經(jīng)常來公司的領(lǐng)導(dǎo)、貴賓、客戶等車輛的車牌號碼,由行政部統(tǒng)計核準后,交警衛(wèi)室保存,警衛(wèi)人員應(yīng)牢記這些車輛的號碼。

      2、經(jīng)常往來的外協(xié)廠、快遞公司、工程承包商等車輛,到保衛(wèi)科申領(lǐng)“麥地

      郎業(yè)務(wù)用車”牌,此類車輛進廠時可不用填寫“會客聯(lián)系單”,但警衛(wèi)對進

      出時間應(yīng)作記錄。

      3、未符合以上兩條的車輛進廠都應(yīng)填寫“會客聯(lián)系單”,并按本制度第四條有

      關(guān)規(guī)定辦理。環(huán)衛(wèi)部門的垃圾清運車,允許自由出入作業(yè)。

      4、出租車不得以任何理由進入廠區(qū)。

      (二)出廠

      1、交貨車輛卸貨后空車出廠憑主辦人員簽收的“送貨單”、開具的“收貨單”

      或簽字的“會客聯(lián)系單”,經(jīng)警衛(wèi)核對簽注時間后出廠。如有他廠物品裝載

      于同一車輛內(nèi)者,必須在以上有關(guān)單據(jù)中注明。

      2、裝運公司各種貨品的車輛必需憑主辦部門簽發(fā)的“發(fā)貨單”或簽字的“出

      廠證”,警衛(wèi)核對并簽注時間后出廠。

      3、所有外來車輛的出入,警衛(wèi)人員都必須記錄在“車輛進出登記表”中。

      第六條 公司內(nèi)部車輛

      1、公司及公司員工自備車輛車牌號碼由行政部統(tǒng)計好后,告知警衛(wèi)室,這些

      車輛在上下班時可以免辦“入廠證”。當(dāng)有新車增加時,有關(guān)人員應(yīng)立即通

      知行政部,以便警衛(wèi)及時掌握。

      2、但如果公司內(nèi)部車輛裝運各種貨品出廠時,應(yīng)持有經(jīng)相關(guān)批準人簽字的“發(fā)

      貨單”或“出廠證”,經(jīng)警衛(wèi)核對并簽注時間后出廠。

      3、如果在上班時間,除經(jīng)批準可以自由出入的人員外,其他人員乘座車輛出

      廠,都必須提供相關(guān)批準人簽字的“出廠證”。

      4、下班后,公司的公務(wù)用車的出入,警衛(wèi)必須對進出車輛和人員進行登記。

      第四章 公司統(tǒng)一標志、出入證及業(yè)務(wù)用車牌管理

      第七條 公司員工

      (一)公司統(tǒng)一標志由行政部負責(zé)監(jiān)制。

      (二)出入廠應(yīng)使用規(guī)定統(tǒng)一標志,對未按規(guī)定使用統(tǒng)一標志者警衛(wèi)有權(quán)糾正,甚

      至阻止其進廠。

      (三)遺失統(tǒng)一標志應(yīng)及時向行政部申請補發(fā),并交工本費元。

      (四)使用他人統(tǒng)一標志蒙混出入廠者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),由人力資源部記警告一次。

      (五)公司員工因統(tǒng)一標志遺失等原因申請補發(fā)者,在未拿到正式該標志前,應(yīng)向

      保衛(wèi)科申領(lǐng)“出入證”,交工本費元。

      (六)標志補領(lǐng)后須將“出入證”歸還保衛(wèi)科,即退還工本費;如遺失,工本費不

      予退還。“出入證”借予他人使用或借故不予歸還者,保衛(wèi)科通告使用人所

      屬部門限其及時歸還,并由人力資源部記警告一次。

      第九條非公司員工

      (一)申領(lǐng)“出入證”或“業(yè)務(wù)用車牌”時暫收工本費分別每張元或元,歸還

      時退還。

      (二)不需要時,應(yīng)將“出入證”或“業(yè)務(wù)用車牌”交回警衛(wèi)室或保衛(wèi)科。

      (三)遺失“出入證”或“業(yè)務(wù)用車牌”者,工本費將不予退還。保衛(wèi)科應(yīng)立即換

      制,以防他人留用;如借予他人使用被查獲,即取消其入廠資格,并承擔(dān)對

      本公司造成各種損失的賠償責(zé)任。

      第五章 物品出入管理

      第十條 外來物品

      (一)入廠:廠商攜帶自備工具或物品入廠應(yīng)由廠商填寫“廠商自備工具、物品進

      廠清單”,經(jīng)警衛(wèi)查對簽注入廠后留存,作為廠商出廠的憑證。

      (二)出廠:廠商攜帶自備工具或物品出廠時,應(yīng)由警衛(wèi)核對原留存的清單無誤后,并簽注出廠時間后放行。

      (三)裝有其他公司物品的送貨車輛,應(yīng)在入廠時明確說明。

      (四)絕對禁止任何人員攜(夾)帶違禁品、危險品或易燃易爆品入廠。

      第十一條物品出廠

      (一)各種物品(不包括產(chǎn)品)出售、退貨、借出、歸還、外發(fā)材料等出廠、退回廠

      商的機件材料、出廠維修的設(shè)備等,都應(yīng)憑“出廠證”辦理出廠手續(xù),并在“出

      廠證”上注明該物品的有關(guān)內(nèi)容。

      (二)物品出廠時(產(chǎn)品發(fā)貨除外),經(jīng)警衛(wèi)人員查對在有關(guān)單據(jù)中注明的具體內(nèi)容,無誤后簽注出廠時間,由警衛(wèi)室暫存,以便核查。

      (三)如帶有公司財物出廠,應(yīng)主動出示“出廠證”等相關(guān)證件,如有拒不出示相關(guān)

      證件,并拒絕接受檢查時,警衛(wèi)人員應(yīng)立即聯(lián)系保衛(wèi)科主管強制檢查。根據(jù)檢

      (四)領(lǐng)帶、面料等產(chǎn)品的出貨,按公司的另外規(guī)定執(zhí)行。

      第六章附則

      第十二條本制度由行政部保衛(wèi)科制訂并負責(zé)解釋,經(jīng)總經(jīng)理批準后施行,修改時亦同。第十三條本制度實施后,對現(xiàn)有的類似制度自行停止,與本制度有抵觸的規(guī)定以本制

      度為準。

      第十四條本規(guī)定如有未盡事宜,如考勤、獎罰等可執(zhí)行相應(yīng)制度。

      第十五條公司各部門要密切配合保衛(wèi)科,教育員工嚴格執(zhí)行本規(guī)定,如對本部門員工

      管理不力,屢次出現(xiàn)違反規(guī)定的,要同時追究部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

      第十六條本制度自發(fā)布之日起施行。

      查結(jié)果,報請公司作出相應(yīng)處理。

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