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      中魚口完小下學(xué)期校務(wù)公開方案

      時間:2019-05-12 17:48:04下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:中魚口完小下學(xué)期校務(wù)公開方案

      中魚口完小下學(xué)期校務(wù)公開方案

      一、指導(dǎo)思想

      堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)為核心;以堅(jiān)持和完善以教代會為基本形式的學(xué)校民主管理制度為原則;以公開學(xué)校辦事制度,深化教職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督為主要內(nèi)容;以增強(qiáng)學(xué)校教職工的責(zé)任感和凝聚力,推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè),促進(jìn)學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定為目的,保證和推進(jìn)學(xué)校的管理,使辦學(xué)效益達(dá)到新的水平。

      二、組織機(jī)構(gòu)

      1、領(lǐng)導(dǎo)小組

      組長:何毅

      副組長:何光輝

      2、監(jiān)督小組

      組長: 段彩云

      成員: 宋華宇張騰芳吳小玉

      三、校務(wù)公開組織機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)

      負(fù)責(zé)對學(xué)校校務(wù)公開執(zhí)行情況的指導(dǎo)和檢查,對校務(wù)公開內(nèi)容的真實(shí)性、全面性、合法性予以監(jiān)督。

      1、校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):

      (1)認(rèn)真做好宣傳發(fā)動工作,認(rèn)真把好每個公開環(huán)節(jié),精心組織實(shí)施。

      (2)成立組織機(jī)構(gòu),切實(shí)加強(qiáng)對校務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)。

      (3)制定切實(shí)可行的校務(wù)公開實(shí)施方案。

      (4)負(fù)責(zé)建立永久性的校務(wù)公開專欄,設(shè)立意見箱。

      (5)做到糾建并舉,注重實(shí)效,不搞假公開。

      (6)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷營造推進(jìn)校務(wù)公開的良好風(fēng)氣。

      2、校務(wù)公開監(jiān)督小組職責(zé):

      (1)監(jiān)督審核每期公開內(nèi)容。

      (2)負(fù)責(zé)召集教代會,收集群眾意見,修改補(bǔ)充公開內(nèi)容。

      (3)監(jiān)督公開的程序。

      (4)抓落實(shí),注重實(shí)效,避免形式主義。

      四、校務(wù)公開原則

      1、依法公開的原則。堅(jiān)持遵循國家法律、法規(guī)和黨的方針政策,公開內(nèi)容要有法律依據(jù)。

      2、實(shí)事求是的原則。根據(jù)學(xué)校實(shí)際,注重實(shí)效,在不同時期公開的內(nèi)容各有側(cè)重,不搞花架子。

      3、堅(jiān)持校務(wù)公開要以教代會為基本載體的原則。充分發(fā)揮教代會的監(jiān)督管理職能,進(jìn)一步充實(shí)和豐富教代會的民主管理權(quán)限。

      五、校務(wù)公開的主要內(nèi)容

      校務(wù)公開的主要內(nèi)容包括管理權(quán)限公開、辦事依據(jù)公開、辦事程序公開、辦事標(biāo)準(zhǔn)公開、辦事結(jié)果公開,主要有:

      1、學(xué)校重大規(guī)劃,計劃,各項(xiàng)改革方案,學(xué)校章程,內(nèi)部管理各項(xiàng)制度,領(lǐng)導(dǎo)年度述職報告,計劃執(zhí)行情況;

      2、學(xué)校財務(wù)年度預(yù)決算方案,學(xué)校經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的確定與完成情況,收入分配制度及實(shí)施方案,財務(wù)中各項(xiàng)收入及大額經(jīng)費(fèi)支出等;

      3、校園重大基建和教學(xué)設(shè)備的添置方案;

      4、招待費(fèi)的開支是否符合制度,手續(xù)是否完備;

      5、學(xué)校評優(yōu)、樹模、年度考核、職稱評定等有關(guān)政策規(guī)定和程序;

      6、重大福利、獎金的分配情況;

      7、領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政制度及紀(jì)律規(guī)定,主要領(lǐng)導(dǎo)的廉潔、自律情況,如交通費(fèi)、通訊費(fèi)的開支等;

      8、按行風(fēng)建設(shè)要求,凡應(yīng)向社會公開的內(nèi)容以及學(xué)校教育教學(xué)重大活動應(yīng)使家長清楚的內(nèi)容。

      六、校務(wù)公開要求

      1、公開的內(nèi)容要真實(shí)、可靠。

      2、公開校務(wù)要適時,由學(xué)校具體情況而定。

      3、公開的程序要合理。

      4、對外公開要切合實(shí)際工作情況,對代收代辦的項(xiàng)目及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)要仔細(xì)說明。

      5、各部門要根據(jù)校務(wù)公開的內(nèi)容,及時把校務(wù)公開工作納入議事日程,統(tǒng)籌安排,及時認(rèn)真地收集群眾意見,切實(shí)改

      進(jìn)工作。

      6、全面推行校務(wù)公開,各部門要共同負(fù)責(zé),齊抓共管,認(rèn)真做好校務(wù)公開的落實(shí)工作。

      7、按規(guī)定需要公開的校務(wù)內(nèi)容,經(jīng)校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過和校務(wù)公開監(jiān)督小組審議,由校長簽字后公開。

      8、校務(wù)公開的有關(guān)資料由學(xué)校工會及時存檔,妥善保管。

      9、為了使學(xué)校校務(wù)公開健康進(jìn)行,不流入形式,廣大教職工要視校務(wù)公開是民主管理的大事,積極、主動以主人翁的態(tài)度關(guān)心校務(wù)公開,參與校務(wù)公開,校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組要對學(xué)校負(fù)責(zé),本著公開的要害是公開,公開的關(guān)鍵是真實(shí),公開的實(shí)質(zhì)是監(jiān)督、公開的基本載體是教代會,實(shí)實(shí)在在地做好具體工作。

      中魚口完小

      2012.9

      第二篇:王府完小校務(wù)公開實(shí)施方案

      王府完小校務(wù)公開實(shí)施方案

      實(shí)施校務(wù)公開是社會主義民主政治建設(shè)發(fā)展的必然趨勢,也是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),密切黨群關(guān)系,干群關(guān)系,推進(jìn)行風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步落實(shí)黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)方針,確保學(xué)校教育改革和發(fā)展順利進(jìn)行的重要形式。實(shí)行校務(wù)公開有利于促進(jìn)學(xué)校管理科學(xué)化決策民主化,使學(xué)校民主建設(shè)邁上新臺階,學(xué)校管理達(dá)到新水平,為使城王府完小校務(wù)公開工作健康順利推行,特制定本實(shí)施方案。

      一、校務(wù)公開的原則。

      推行校務(wù)公開應(yīng)堅(jiān)持“突出重點(diǎn),實(shí)事求是,公開透明,循序漸進(jìn)”的原則。以黨的方針、政策、國家的法律法規(guī)為依據(jù),凡屬學(xué)校重大改革、重要事項(xiàng),教職工群眾普通關(guān)注的,涉及群眾及教職工切身利益的事都必須公開。

      二、校務(wù)公開的工作組織機(jī)構(gòu)。

      為使校務(wù)公開工作順利進(jìn)行,應(yīng)建立由校長任組長的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,由工會主席任組長的校務(wù)公開監(jiān)督小組。

      校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組

      長:李兆嶺

      員:秦慧合 董國營 張偉 李紅軍 侯明常

      校務(wù)公開監(jiān)督小組

      長:秦慧合

      員:侯明常 蘇凡菊 陳志法 宿正周

      校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)計劃、部署、實(shí)施校務(wù)公開工作。

      校務(wù)公開工作小組負(fù)責(zé)實(shí)施協(xié)調(diào)、處理、公布主持校務(wù)公開工作。

      校務(wù)公開監(jiān)督小組負(fù)責(zé)督促檢查,評議校務(wù)公開工作及時收集、分析、匯總,校務(wù)公開工作中的意見和建議。

      三、校務(wù)公開的內(nèi)容。

      凡群眾普遍關(guān)注的涉及群眾及教職工切身利益的事都必須公開,主要有以下內(nèi)容:

      1、學(xué)校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,工作計劃安排,干部任免。

      2、學(xué)校財務(wù)收支、收費(fèi)情況。

      3、學(xué)校學(xué)籍管理招生情況。

      4、學(xué)校教師職務(wù)評審情況。

      5、學(xué)校教師人事調(diào)配情況。

      6、學(xué)校各類評優(yōu)獎懲情況。

      7、學(xué)?;ňS修及大宗商品購買情況。

      8、教職工住房政策執(zhí)行情況。

      9、學(xué)校工作綜合考核情況。

      10、其他教職工普遍關(guān)注的問題。

      四、實(shí)施校務(wù)公開的形式。

      1、校務(wù)公開的基本形式和主要載體是教代會制度。

      凡涉及學(xué)校發(fā)展及教職工切身利益的重大事項(xiàng)按照民主議事在前,決策公布在后的要求,必須經(jīng)校教代會討論通過后,再行公布。

      2、校情發(fā)布會。

      利用行政會、支部會、班主任例會、教職工大會等各種形式發(fā)布校情,公開校務(wù),通報問題,及時總結(jié)。

      3.建立校務(wù)公開欄。

      設(shè)立校務(wù)公開欄,定時更換,公布內(nèi)容做到真實(shí)可靠,公開及時透明。

      五、校務(wù)公開的程序。

      校務(wù)公開的內(nèi)容必須按程序、按要求進(jìn)行。

      凡涉學(xué)校發(fā)展及教職工切身利益的重大事項(xiàng),必須經(jīng)教代會討論通過后,再公布。

      凡屬校務(wù)公開的內(nèi)容,要經(jīng)監(jiān)督小組審核并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組簽字后公開。對財務(wù)收支情況必須經(jīng)監(jiān)督小組全體人員簽字后公開,提高公開內(nèi)容的真實(shí)性、透明度。

      六、健全校務(wù)公開制度。

      為保證校務(wù)公開工作有序有效進(jìn)行,把校務(wù)公開落到實(shí)處,必須健全制度,建立臺帳,為此本校決定建立“五個一”制度。

      一本校務(wù)公開內(nèi)容登記冊:一本群眾意見及處理情況登記冊;一個校務(wù)公開意見箱;一部校務(wù)公開監(jiān)督電話:***

      明確專人收集群眾意見建議,負(fù)責(zé)對群眾來電、來信、來訪的接待處理,并將處理情況及時進(jìn)行反饋。

      校務(wù)公開是加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè),民主政治建設(shè),推進(jìn)教育教學(xué)改革的新課題,它的實(shí)質(zhì)是“公開”。通過公開讓教職工知校情、議校事、參校政,通過完善學(xué)校民主政治建設(shè)來調(diào)動教職工的積極性、創(chuàng)造性,為辦好學(xué)校獻(xiàn)計出力,行使當(dāng)家作主的權(quán)利。

      七、本實(shí)施方案,將在實(shí)施中不斷充實(shí)完善

      第三篇:下學(xué)期校務(wù)公開工作總結(jié)

      2010-2011學(xué)年蓮花中心小學(xué)

      第二學(xué)期校務(wù)公開工作總結(jié)

      實(shí)施校務(wù)公開,加強(qiáng)廉政建設(shè),是新形勢下認(rèn)真貫徹落實(shí) “三個代表”重要思想的重要舉措。在學(xué)校推行校務(wù)公開有利于加強(qiáng)教職工和群眾的的民主監(jiān)督,發(fā)揮師生的主人翁地位和作用,它的順利開展,為學(xué)校的發(fā)展注入了新的活力。根據(jù)期初擬定的計劃,本學(xué)期我校校務(wù)公開工作開展如下。

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全面推行

      學(xué)校高度重視校務(wù)公開工作,期初組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件,提高教職工對推行校務(wù)公開制度的思想認(rèn)識。同時根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況設(shè)立了校長為組長,學(xué)校行政、工會、為成員的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督機(jī)制,保證了校務(wù)公開工作有效開展。在開展過程中積極穩(wěn)妥地推進(jìn)校務(wù)公開工作。

      二、公開標(biāo)準(zhǔn),增加透明度

      對照學(xué)校校務(wù)公開制度,我校結(jié)合實(shí)際情況,確定了公開內(nèi)容,給教職員工和群眾以知情權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)。本學(xué)期公開內(nèi)容如下:

      (1)財務(wù)管理公開,我校每季度的財務(wù)預(yù)算計劃、財務(wù)收入情況,學(xué)校每月的資產(chǎn)負(fù)債表。(2)辦事公開。學(xué)校辦學(xué)指南、教師聯(lián)絡(luò)電話地點(diǎn)、以及汶川災(zāi)區(qū)師生捐款、閩安小學(xué)朱本鋒捐款公開。

      (3)職工獎懲公開。各級各類先進(jìn)評選獎勵范圍、對象、條件、名額、評選程序要求,評選活動過程,確定上報人選和評選結(jié)果均實(shí)行公開。

      (4)人事管理公開,黃錦棟、薛可熙任職公開,按程序接受教職工的監(jiān)督,和上級的任命。(5)期末教師量化考核公開,對于教師的期末工作考核學(xué)校進(jìn)行量化并將過程結(jié)果公開。

      三、本學(xué)期校務(wù)公開成效。

      一學(xué)期以來,我校的校務(wù)公開工作通過精心組織、廣泛宣傳、科學(xué)實(shí)施,取得良好的成果。

      1、組織教師員工社調(diào)群眾反饋意見滿意度高。

      2、學(xué)校期初收費(fèi)工作順利,家長、群眾對收費(fèi)意見以及文件精神知曉率高。

      3、我校教師均感到學(xué)校開展的各項(xiàng)工作民主公開“陽光”程度高,同時促進(jìn)了教師員工的積極的參與學(xué)校各方面建設(shè)。

      4、對于學(xué)生評先的公開促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)比賽成果豐富、學(xué)生間產(chǎn)生積極進(jìn)取的學(xué)習(xí)氛圍。

      四、工作不足

      在取得成績的同時我們還意識到學(xué)校的一些規(guī)章制度還需進(jìn)一步完善,師德師風(fēng)建設(shè)仍有薄弱環(huán)節(jié),教師業(yè)務(wù)能力有待提高,這些問題都有待于我們在今后工作中采取新舉措,實(shí)現(xiàn)新突破,為實(shí)現(xiàn)努力辦人民滿意教育而不懈努力。

      蓮花中心小學(xué)

      2011.7

      第四篇:校務(wù)公開方案

      北斗溪學(xué)校校務(wù)公開制度實(shí)施方案

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論、“三個代表”思想為指導(dǎo),以“四法一綱”為依據(jù),認(rèn)真執(zhí)行教育局《關(guān)于全面推進(jìn)校務(wù)公開工作實(shí)施意見》文件精神,進(jìn)一步加強(qiáng)師風(fēng)師德建設(shè),黨風(fēng)廉政建設(shè)和社會主義民主法制建設(shè),發(fā)揮教職工代表大會作用,加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)學(xué)校決策民主化、科學(xué)化,推動學(xué)校教育的改革和發(fā)展。成立各種工作小組。

      1、校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:丁開華副組長:許俊安成員:歐陽金、黃小平、陽范偉、劉華安

      2、校務(wù)公開工作小組:組長:許俊安成員:歐陽金、黃小平、陽范偉、劉華安

      3、校務(wù)公開監(jiān)督小組:組長:許俊安成員:馮文本、夏立平、向喜連

      二、校務(wù)公開的內(nèi)容和形式

      (一)校務(wù)公開的內(nèi)容

      1、學(xué)校重大事項(xiàng)決策公開,包括學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、學(xué)校近遠(yuǎn)期目標(biāo)、改革方案及規(guī)章制度修改、學(xué)校計劃、干部職責(zé)分工及其責(zé)任目標(biāo)。

      2、學(xué)校收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)公開,每學(xué)期開學(xué)初向社會公布上 1

      級文件規(guī)定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),期末在校內(nèi)向?qū)W生及家長公布代管費(fèi)支出明細(xì)帳。

      3、財務(wù)公開,學(xué)校財務(wù)公開包括財務(wù)預(yù)決算及經(jīng)費(fèi)收支情況,每半年清帳公布。

      4、學(xué)校大宗購買,大型維修公開,有關(guān)器材、教學(xué)用具及資料的購買,要求有關(guān)部門先寫申請報告,由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可購買,大宗購買執(zhí)行貨比三家,價廉物美的原則。

      5、教師職稱評審及各類評優(yōu)、考核工作公開,包括評審指標(biāo)、評審條件、程序和結(jié)果。

      6、教師人事調(diào)配及聘任情況公開,包括需求信息、調(diào)配原則、工作程序、調(diào)配結(jié)果與聘任方案、原則及結(jié)果。

      7、教職工福利分配公開包括教職工的獎金、福利分配原則等分配依據(jù)和結(jié)果。

      8、校長任期目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)干部民主評議及獎懲情況。

      9、教師入黨,考察情況。

      以上校務(wù)公開內(nèi)容根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況作進(jìn)一步的修改和調(diào)整。

      (二)校務(wù)公開形式

      校務(wù)公開形式主要有校務(wù)會議、教職工代表大會、在校務(wù)公開欄公布和社會公布等形式。

      1、向教職工代表大會報告。學(xué)校對于重大問題的決策,教職工切身利益問題、民主評議干部及學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用情況等,都應(yīng)

      在教代會上報告,并經(jīng)教代會審議,審查同意或形成審議決定。在此基礎(chǔ)上,逐步擴(kuò)大公開報告范圍。

      2、定點(diǎn)設(shè)置公開欄,對一些需要讓全體教職工直接了解的內(nèi)容,及時在公開欄張榜公布。

      3、定期召開校務(wù)會議或黨政工聯(lián)席會議及教代會聯(lián)席會議通報,在教代會閉會期間,涉及日常性決策問題,由校長向校務(wù)會議或教代會聯(lián)席會議通報,征詢意見。

      4、通過書面材料通報,對一些規(guī)章制度或具體事項(xiàng)等,可以通報下發(fā)書面材料,讓教職工群眾了解實(shí)情。

      5、定期召開學(xué)生代表、家長代表及社會各界人士座談會,家長會等形式通報校務(wù)公開情況。

      三、公開的程序和方法:

      學(xué)校成立由校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,按下列程序操作:

      1、收集預(yù)審。由校務(wù)公開各專項(xiàng)工作小組收集,整理匯總公開內(nèi)容,提交領(lǐng)導(dǎo)小組審查確定,保證公開的內(nèi)容全面真實(shí)。

      2、定時定點(diǎn)公布,根據(jù)所需公開內(nèi)容,采取不同形式,逐步進(jìn)行報告,通報或張榜公布。

      3、征詢意見。校務(wù)公開以后,要及時聽取教職工群眾的反映意見。除每年舉行一次教代會,由代表討論審議以外,另外通過教工代表向群眾直接收集的方式,聽取群眾意見。對教職工的疑問及時做出解釋,對教職工群眾反映較強(qiáng)烈的予以糾正或延期執(zhí)行。

      4、接受上級有關(guān)部門對校務(wù)公開工作的檢查與督導(dǎo);接受黨組織的監(jiān)督;接受教職工以及教代會和工會的民主監(jiān)督、接受社會監(jiān)督。

      5、學(xué)校設(shè)立校務(wù)公開意見箱、電話(電話為:07453523369)和“校務(wù)公開欄”,廣泛征求公眾對校務(wù)公開的意見和建議。

      6、認(rèn)真做好來電來信來訪工作,本著對人民群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,接受公眾的監(jiān)督和指導(dǎo)。

      北斗溪鄉(xiāng)學(xué)校

      第五篇:校務(wù)公開方案

      學(xué)校校務(wù)公開實(shí)施方案

      一、指導(dǎo)思想

      堅(jiān)持依法治校,增強(qiáng)學(xué)校工作的透明度,推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè),溝通學(xué)校與教師、社會間的相互了解,發(fā)揚(yáng)師生的主人翁精神,調(diào)動社會各方面關(guān)心教育、支持教育的積極性,推進(jìn)反腐倡廉,增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力,努力提高辦學(xué)效益。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      實(shí)行校務(wù)公開,關(guān)系到學(xué)校的生存與發(fā)展,具有較強(qiáng)的政策性和原則性。為保證校務(wù)公開規(guī)范化、制度化,既有組織領(lǐng)導(dǎo),又有監(jiān)督保障。為此,學(xué)校成立學(xué)校發(fā)展規(guī)劃公開小組,校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,財務(wù)預(yù)決算公開小組,學(xué)校收費(fèi)公開小組,勞動工資收入及學(xué)校福利分配公開小組,職稱評定公開小組和評優(yōu)評先公開小組。

      1、校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長:張桂芬

      副組長:趙洪宇 孫 悅

      成 員:郭春媛 譚鳳華 王麗波 蔡玲 楊紅軍 張 瑜

      職 責(zé):領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)校務(wù)公開工作的安排和協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。組長、副組長負(fù)責(zé)公開的內(nèi)容整理匯總,確定公開的形式;成員負(fù)責(zé)收集教職工中提出的有關(guān)問題、意見,同時作出必要的正面的解釋。

      2、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃公開小組 組 長:張桂芬

      副組長:趙洪宇 孫 悅

      成 員:郭春媛 譚鳳華 張 瑜 王麗波 蔡 玲 楊紅軍

      職 責(zé):負(fù)責(zé)制定學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃、重大教育教學(xué)改革規(guī)劃、學(xué)校整體建設(shè)規(guī)劃、職工代表提案中涉及學(xué)校建設(shè)規(guī)劃及重大教改方案落實(shí)情況。

      3、財務(wù)預(yù)決算公開小組 組 長:張桂芬 副組長:趙洪宇

      成 員:楊紅軍 商文會 方 芳

      職 責(zé):負(fù)責(zé)公開學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算及其執(zhí)行情況,培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)、通訊費(fèi)、辦公費(fèi)、招待費(fèi)執(zhí)行情況,大宗物品采購、校舍維修的執(zhí)行情況及財務(wù)決算的執(zhí)行情況。

      4、學(xué)校收費(fèi)公開小組 組 長:張桂芬

      副組長:趙洪宇 孫 悅

      成 員:楊紅軍 譚鳳華 王麗波 蔡 玲 商文會 方 芳 職 責(zé):負(fù)責(zé)公開收費(fèi)政策、收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和范圍及照顧對象。

      5、勞動工資收入及學(xué)校福利分配公開小組 組 長:張桂芬

      副組長:趙洪宇 孫 悅

      成 員:郭春媛 楊紅軍 譚鳳華 王麗波

      蔡 玲 商文會 方 芳 張 瑜

      職 責(zé):負(fù)責(zé)公開職工的工資調(diào)整方案、獎金、加班費(fèi)、各種補(bǔ)貼和福利的分配情況及人力資源變動情況。

      6、職稱評定公開小組 組 長:張桂芬

      副組長:趙洪宇 孫 悅

      成 員:郭春媛 楊紅軍 譚鳳華

      王麗波 蔡 玲 商文會 王鳳霞 劉幫助

      職 責(zé):負(fù)責(zé)公開職稱評定的政策規(guī)定、申報范圍、申報條件、評審標(biāo)準(zhǔn)和方法程序,職稱評定的高、中、初級推薦指標(biāo)及市有關(guān)部門批準(zhǔn)和確認(rèn)的有關(guān)初級評委評審結(jié)果。

      7、評優(yōu)評先公開小組 組 長:張桂芬

      副組長:孫 悅 趙洪宇 成 員:郭春媛 譚鳳華 楊紅軍 王麗波 蔡 玲 張 瑜

      職 責(zé):公開先進(jìn)集體、個人的評選數(shù)量、范圍、條件、原則、指標(biāo)分配及評選時間、評選程序及評選結(jié)果

      三、公開的原則 堅(jiān)持以下四個原則:

      1、實(shí)事求是的原則。

      要如實(shí)地把情況公開,并可作出必要的解釋,自覺接受群眾的監(jiān)督。

      2、依法辦事的原則。

      既要促進(jìn)科學(xué)決策民主管理,又要維護(hù)和尊重學(xué)校校長依法行使管理職能。

      3、講求實(shí)效的原則。

      要注重實(shí)效,解決實(shí)際問題,一切為了學(xué)校的發(fā)展,嚴(yán)防走過場和搞形式主義。

      4、內(nèi)外有別的原則。

      屬于學(xué)校內(nèi)部管理的問題,向教職工公開;屬于社會關(guān)心的熱點(diǎn)問題,向社會公開。

      四、學(xué)校校務(wù)公開內(nèi)容:

      (一)向社會公開的事項(xiàng):、收費(fèi)公開。包括收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、范圍,教材的使用,各項(xiàng)收費(fèi)納入學(xué)校財務(wù)部門統(tǒng)一管理的情況等。、招生公開。主要是招生計劃、生源和政策等。

      3、學(xué)籍管理制度、辦法公開。學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、獎懲、助學(xué)、減免發(fā)放等辦法以及優(yōu)秀學(xué)生及家長的評選活動。

      (二)向教職工公開的事項(xiàng):

      1、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃公開。涉及學(xué)校改革發(fā)展的規(guī)劃、重點(diǎn)、難點(diǎn)及學(xué)校執(zhí)行相關(guān)政策的情況公開。

      2、學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度(考勤、評先、職稱評聘、教師考評等)。

      3、學(xué)校重大的改革項(xiàng)目公開。包括改革方案,每學(xué)期(學(xué)年)工作重點(diǎn)。

      4、財務(wù)管理公開。包括學(xué)校財務(wù)預(yù)、決算,收入及支出,福利分配方案等。

      5、教職工獎懲公開。包括各級各類先進(jìn)評選獎勵的對象、條件、名額、程序,確定上報人選和評選結(jié)果,教職工工作考核辦法和結(jié)果,違法違紀(jì)教職工的處理等。

      6、干部人事工作公開。包括機(jī)構(gòu)改革方案,教師、干部、職工的聘任、晉級晉職,工作調(diào)動,公派外出,職稱評審辦法、申報者實(shí)績、確定推薦人選等。

      7、全體教職工切身利益的事項(xiàng)公開。包括教職工工資調(diào)整、獎金、福利分配方案、住房公積金、養(yǎng)老金、醫(yī)療保險和其他社會保障基金繳納情況,計劃生育管理情況等。

      8、按行風(fēng)建設(shè)要求,凡應(yīng)向社會公開的內(nèi)容以及學(xué)校教育教學(xué)重大活動應(yīng)使家長清楚的內(nèi)容等。

      9、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)。包括領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況,述職報告和教代會民主評議情況,和法人經(jīng)濟(jì)責(zé)任制財務(wù)審計情況,黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任落實(shí)情況。

      五、校務(wù)公開的主要途徑:

      校務(wù)會、教職工會議、教代會、校園網(wǎng)站、家長委員會、家長會、“校務(wù)公開”意見箱

      六、校務(wù)公開的一般程序:

      1、校長按照上級黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)的指示,根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,經(jīng)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員商議后,提出學(xué)校重大工作的總體思路和實(shí)施方案;

      2、校長認(rèn)真聽取教代會(工會)、黨內(nèi)外群眾的意見;

      3、校長提出具體的實(shí)施方案;

      4、校長根據(jù)實(shí)際情況在校務(wù)班子等不同層次的范圍內(nèi),主持會議,并對學(xué)校重大問題進(jìn)行集體討論,最后有校長決策。

      七、公開內(nèi)容的實(shí)施辦法:

      (一)學(xué)校重大發(fā)展規(guī)劃等情況公開的實(shí)施辦法

      1、凡學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,人事制度改革方案及重大的改革方案學(xué)校要在聽取群眾意見的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況進(jìn)行制訂。方案形成后,學(xué)校要通過教代會對規(guī)劃或方案進(jìn)行補(bǔ)充和完善,直至審議通過后,正式實(shí)施。中長期發(fā)展規(guī)劃于規(guī)劃的第一年在教代會上公開;重大的教育教學(xué)改革規(guī)劃、學(xué)校整體規(guī)劃經(jīng)學(xué)校研究決定后,每年一次向教代會報告。職工提案中涉及學(xué)校規(guī)劃和方案落實(shí)情況于下一次教代會向職工進(jìn)行報告。

      2、學(xué)校的學(xué)期計劃,要通過校務(wù)會,行政例會的討論,達(dá)成共識,并傳達(dá)到每一位教工。

      3、行政主要領(lǐng)導(dǎo)的述職報告,要在年末全校教工大會上匯報,接受廣大教職工的監(jiān)督和評議。

      4、學(xué)校的計劃執(zhí)行情況,要在年末全校教工大會上總結(jié),肯定成績,指出不足。

      (二)學(xué)校財務(wù)中各項(xiàng)收支情況公開的實(shí)施辦法

      1、校長或分管領(lǐng)導(dǎo)將經(jīng)費(fèi)收支情況按大類在每年一次向教職工公布。

      2、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)、通訊費(fèi)、辦公費(fèi)、招待費(fèi)執(zhí)行情況,大宗物品采購、校舍維修、辦公費(fèi)的執(zhí)行情況每季度通過校園網(wǎng)公開欄進(jìn)行公告。

      3、校長及有關(guān)負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真做好解釋工作。

      (三)學(xué)校職稱評定情況公開實(shí)施辦法

      1、職稱評定的政策規(guī)定、申報范圍、申報條件、評審標(biāo)準(zhǔn)和方法程序,職稱評定的高、中、初級推薦指標(biāo)及時以公開欄或職工大會等形式公開。

      2、職稱評定結(jié)果經(jīng)教育局核審?fù)夂笸ㄟ^公開欄或其他形式公開。

      (四)學(xué)校評優(yōu)、報優(yōu)公開的實(shí)施辦法

      1、行政領(lǐng)導(dǎo)在教職工會議上明確評優(yōu)、報優(yōu)的條件、范圍及要求。

      2、教職工根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行自薦或推薦,并提供事跡材料。

      3、校務(wù)班子根據(jù)材料,結(jié)合平時考核、階段性考核及專題性考核的情況,經(jīng)商討后確立報優(yōu)人選。

      4、對有明顯異議的人選,要加強(qiáng)調(diào)查研究,認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾意見。

      5、行政領(lǐng)導(dǎo)在教工會議上向全體教職工通報報優(yōu)人選,并簡述理由。

      6、完善有關(guān)本次評優(yōu)、報優(yōu)工作的文檔材料,做到過程或文件等查有實(shí)據(jù)。

      7、評先要求、評選程序、集體事跡、個人事跡及評選結(jié)果要及時通過公開欄公開。

      (五)、學(xué)校重大福利、獎金分配公開的實(shí)施辦法

      1、學(xué)校重大福利、獎金的分配一般以現(xiàn)有的,已在教代會上通過的各項(xiàng)分配方案、制度為依據(jù)。

      2、對福利獎金分配,校長應(yīng)根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,經(jīng)與學(xué)校黨組織負(fù)責(zé)人商議后,提出實(shí)施方案,并在校務(wù)會議上聽取校務(wù)班子成員的意見。

      3、所有福利、獎金的分配應(yīng)做到帳目清楚,查有實(shí)據(jù)。

      八、監(jiān)督保障機(jī)制

      1、學(xué)校黨支部要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。校務(wù)公開監(jiān)督小組及財經(jīng)審查小組要認(rèn)真行使監(jiān)督職能。對不稱職的成員要及時更換。

      2、校務(wù)公開工作應(yīng)規(guī)范程序,實(shí)事求是,并接受職工的質(zhì)詢。嚴(yán)禁工作中走形式,走過場。

      3、公開的內(nèi)容要形成書面材料經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字,重大問題經(jīng)學(xué)校黨支部書記審查后方能公開。

      4、設(shè)“校務(wù)公開”意見箱和學(xué)校留言板,接受群眾反饋意見。

      5、每月將公開的內(nèi)容根據(jù)情況酌情上報,接受組織監(jiān)督。

      6、自覺接受主管部門和紀(jì)檢監(jiān)察部門的審查與監(jiān)督。

      校校務(wù)公開實(shí)施方案

      為進(jìn)一步加強(qiáng)我校民主化、科學(xué)化管理,保證黨的路線、方針、政策在基層單位的貫徹執(zhí)行,健全和完善校長負(fù)責(zé)制,發(fā)揮全校教職工主人翁責(zé)任感,促進(jìn)我校的改革和發(fā)展,特制定我校校務(wù)公開實(shí)施方案。

      一、學(xué)校校務(wù)公開 1.校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組:

      組 長:金 玉

      副組長:黃范植

      劉正男

      金成華、組 員:金寶玉

      金美花、金玉蘭、丁美花、郎新亮、蔡金女、趙 敏 2.校務(wù)公開監(jiān)督小組:

      組長:黃范植

      組員:趙 敏、樸玉善、張世榮、蔡美善 張洛峰、崔宗權(quán)

      二、學(xué)校校務(wù)公開組織機(jī)構(gòu)的主要職責(zé):

      負(fù)責(zé)對學(xué)校校務(wù)公開執(zhí)行情況的指導(dǎo)和檢查,對校務(wù)公開內(nèi)容的真實(shí)性、全面性、合法性予以監(jiān)督。

      三、學(xué)校校務(wù)公開內(nèi)容:

      1.學(xué)校重大規(guī)劃,計劃,各項(xiàng)改革方案,領(lǐng)導(dǎo)述職報告,計劃執(zhí)行情況;

      2.財務(wù)中各項(xiàng)收入及大額經(jīng)費(fèi)支出等; 3.大型物資的添置;

      4.招待費(fèi)的開支是否符合制度,手續(xù)是否完備; 5.學(xué)校評優(yōu)、報優(yōu)情況; 6.重大福利、獎金的分配情況;

      7.主要領(lǐng)導(dǎo)的廉潔、自律情況,如交通費(fèi)、通訊費(fèi)的開支等;

      8.住房公積金、醫(yī)療保險金的撥交情況;

      9.按行風(fēng)建設(shè)要求,凡應(yīng)向社會公開的內(nèi)容以及學(xué)校教育教學(xué)重大活動應(yīng)使家長清楚的內(nèi)容;

      四、校務(wù)公開的主要途徑:

      校務(wù)會、教職工會議、教代會、???、墻報、家長委員會、家長會及家校聯(lián)系單。

      五、校務(wù)公開的一般程序:

      1、校長按照上級黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)的指示,根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,經(jīng)與學(xué)校黨組織負(fù)責(zé)人商議后,提出學(xué)校重大工作的總體思路和實(shí)施方案;

      2、校長認(rèn)真聽取教代會(工會)、黨內(nèi)外群眾的意見;

      3、校長提出具體的實(shí)施方案;

      4、校長根據(jù)實(shí)際情況在校務(wù)班子等不同層次的范圍內(nèi),主持會議,并對學(xué)校重大問題進(jìn)行集體討論,最后有校長決策。

      六、公開內(nèi)容的實(shí)施辦法:

      (一)學(xué)校重大發(fā)展規(guī)劃等情況公開的實(shí)施辦法

      1、凡學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,人事制度改革方案及重大的改革方案學(xué)校要在聽取群眾意見的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況進(jìn)行制訂。方案形成后,學(xué)校要通過教代會對規(guī)劃或方案進(jìn)行補(bǔ)充和完善,直至審議通過后,正式實(shí)施。

      2、凡精神文明建設(shè)方案,黨支部在征詢黨員意見的基礎(chǔ)上,結(jié)合本校的實(shí)際情況進(jìn)行制訂。制訂后,本方案要在黨內(nèi)通過方可施行。

      3、是學(xué)校的學(xué)期計劃,學(xué)校要通過校務(wù)會,行政例會的討論,達(dá)成共識,并傳達(dá)到每一位教工。

      4、政主要領(lǐng)導(dǎo)的述職報告,要在年末全校教工大會上匯報,接受廣大教職工的監(jiān)督和評議。

      5、學(xué)校的計劃執(zhí)行情況,要在年末全校教工大會上總結(jié),肯定成績,指出不足。

      6、黨支部的計劃執(zhí)行情況,要在年末全校教工大會上總結(jié),發(fā)揚(yáng)長處,找出差距。

      (二)學(xué)校財務(wù)中各項(xiàng)收支情況公開的實(shí)施辦法

      1、編制下經(jīng)費(fèi)預(yù)算時需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子討論,盡可能地將下各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用款額估足。

      2、每月校長或分管領(lǐng)導(dǎo)將經(jīng)費(fèi)收支情況按大類在校務(wù)班子中公布一次,每學(xué)期末校長將經(jīng)費(fèi)收支情況向教職工公布。

      3、學(xué)校經(jīng)費(fèi)除人員經(jīng)費(fèi)外單筆支出額在萬元以上的為大額經(jīng)費(fèi)支出,應(yīng)及時召開有關(guān)會議,領(lǐng)導(dǎo)班子會議討論通過,并在公告欄公告;單筆支出額在五萬元以上的須經(jīng)教代會審議通過。

      4、校長及有關(guān)負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真做好解釋工作。

      (三)大型儀器采購,大型項(xiàng)目建設(shè)公開的實(shí)施辦法

      1、對于上級行政部門調(diào)撥的大型儀器、設(shè)備及各建設(shè)項(xiàng)目、應(yīng)及時向校務(wù)會及校務(wù)會公開監(jiān)督小組通報設(shè)備的數(shù)量安置及建設(shè)項(xiàng)目的資金、進(jìn)度工程質(zhì)量等情況。

      2、對于五仟元以下的儀器、設(shè)備的采購添置,承辦人需填寫申購單,經(jīng)校長批準(zhǔn)方能予以實(shí)施。

      3、對于壹萬元以上的儀器、設(shè)備的采購添置,校長需向校務(wù)委員會通報,說明情況經(jīng)校務(wù)委員會集體討論通過方能予以實(shí)施。

      4、對于五萬元以上的儀器、設(shè)備的采購添置,校長需向教代會通報詳細(xì)說明情況,經(jīng)教代會通過方能予以實(shí)施。

      5、所有儀器、設(shè)備,建設(shè)項(xiàng)目的資金使用情況應(yīng)在儀器、設(shè)備添置完畢及建設(shè)項(xiàng)目工程竣工后應(yīng)及時向校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督小組審核,超過五萬元的應(yīng)通過教代會審核。

      6、校長及有關(guān)負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真做好解釋工作。

      (四)業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用公開的實(shí)施辦法

      1、學(xué)校每年在年初向全體教師公布學(xué)校業(yè)務(wù)招待費(fèi)的全年核定額,年終向全體教師公布全年業(yè)務(wù)招待費(fèi)的實(shí)際支出額。

      2、學(xué)校應(yīng)每年二次將業(yè)務(wù)招待費(fèi)的主要開支項(xiàng)目及使用情況以書面形式向教代會通報說明。

      3、如果全年業(yè)務(wù)招待費(fèi)的實(shí)際支出額超過全年核定額校長應(yīng)將使用情況向校務(wù)委員會、教代會主席團(tuán)、校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督小組作有關(guān)解釋說明。

      4、學(xué)校各職能部門在工作開展過程中如需使用業(yè)務(wù)招待費(fèi)應(yīng)按有關(guān)規(guī)定向校長提出申請經(jīng)校長及財務(wù)部門批準(zhǔn)后方能使用。

      5、校長、書記在學(xué)校工作開展過程中,如需使用業(yè)務(wù)招待費(fèi),應(yīng)按有關(guān)規(guī)定互相通氣,經(jīng)財務(wù)部門批準(zhǔn)后方能使用。

      6、學(xué)校業(yè)務(wù)招待費(fèi)的使用,應(yīng)嚴(yán)格按照財務(wù)部門的有關(guān)規(guī)定,手續(xù)必須完備。

      (五)學(xué)校評優(yōu)、報優(yōu)公開的實(shí)施辦法

      1、行政領(lǐng)導(dǎo)在教職工會議上明確評優(yōu)、報優(yōu)的條件、范圍及要求。

      2、教職工根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行自薦或推薦,并提供事跡材料。

      3、校務(wù)班子根據(jù)材料,結(jié)合平時考核、階段性考核及專題性考核的情況,經(jīng)商討后確立報優(yōu)人選。

      4、有明顯異議的人選,要加強(qiáng)調(diào)查研究,認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾意見。

      5、行政領(lǐng)導(dǎo)在教工會議上向全體教職工通報報優(yōu)人選,并簡述理由。

      6、完善有關(guān)本次評優(yōu)、報優(yōu)工作的文檔材料,做到過程或文件等查有實(shí)據(jù)。

      (六)、學(xué)校重大福利、獎金分配公開的實(shí)施辦法

      1、學(xué)校重大福利、獎金的分配一般以現(xiàn)有的,已在教代會上通過的各項(xiàng)分配方案、制度為依據(jù)。

      2、屬臨時性的,在節(jié)假日、慶典活動中發(fā)放的福利、獎金及對全校做出貢獻(xiàn)的個人或集體的獎金分配,原則上參照現(xiàn)有的、已在教代會上通過的制度執(zhí)行

      3、對那些制度未能涉及的福利獎金分配,校長應(yīng)根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,經(jīng)與學(xué)校黨組織負(fù)責(zé)人商議后,提出實(shí)施方案,并在校務(wù)會議上聽取校務(wù)班子成員的意見。

      4、在校務(wù)會中確立的分配方案,人均金額超過500元的,需在教職工會議上通報。

      5、所有福利、獎金的分配應(yīng)做到帳目清楚,查有實(shí)據(jù)。

      (七)學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)廉潔情況公開的實(shí)施辦法

      1、凡學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接受外單位所贈送的貴重禮品,必須在禮品登記表上登記。

      2、凡學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參加各部門單位組織的外出交流考察活動必須在外出活動登記表上進(jìn)行登記,登記內(nèi)容包括時間、地點(diǎn)、費(fèi)用等。

      3、建立學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)廉潔情況自查審核制度。自查審核表包括個人收入、住房、購房、交通工具、通訊費(fèi)等內(nèi)容。

      4、學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)每年進(jìn)行自查并如實(shí)填表,填表后交公開監(jiān)督小組審核。

      5、校務(wù)公開監(jiān)督小組將上述的禮品登記表、外出活動表、自查情況表審核情況在教代會上向全體教職工公開匯報、聽取意見。

      (八)教工的住房公積金、醫(yī)療保險金情況公開的實(shí)施辦法

      1、將教工的住房公積金等二金的交納比例在教工大會進(jìn)行宣傳、公布。若遇四金調(diào)整,總務(wù)處將調(diào)整方案在學(xué)校公告欄予以公布。財會人員將調(diào)整的額度與每位教職工進(jìn)行認(rèn)真核對。

      2、校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組會同總務(wù)處在每年年初、年末各審核一次。領(lǐng)導(dǎo)小組將審核情況在公告欄中進(jìn)行公告。

      3、學(xué)校教職工在每月工資發(fā)放時進(jìn)行核對,若有差錯及時與學(xué)校財會人員聯(lián)系,學(xué)校財會人員與銀行取得聯(lián)系查找原因并做好復(fù)對工作。

      4、做好每年一次住房公積金、養(yǎng)老保險金銀行帳單發(fā)放工作,讓每位教職工了解學(xué)校當(dāng)年公積金、養(yǎng)老保險金撥交情況和個人住房公積金使用情況及公積金、養(yǎng)老保險金的累積情況。

      (九)學(xué)校對外公開的實(shí)施辦法

      1、學(xué)校在每學(xué)期開學(xué)前,向社會公開代辦費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并在規(guī)定的期限內(nèi)收費(fèi),不得超標(biāo)準(zhǔn)和提前收費(fèi)。學(xué)期結(jié)束,學(xué)校提供結(jié)算清單,超支部分不得補(bǔ)收。

      2、凡學(xué)校計劃組織的課外教育活動,如夏令營、春游、秋游、觀看電影、參觀等,學(xué)校須提前征求意見,經(jīng)家長同意參加活動,費(fèi)用以實(shí)際使用收繳。

      3、凡學(xué)校為學(xué)生征訂的報刊等,事先做好宣傳工作,征得家長支持,方可代訂,不得強(qiáng)行規(guī)定訂閱。不得征訂市教委規(guī)定的教學(xué)用書以外的其他輔導(dǎo)材料。

      4、除國家規(guī)定的衛(wèi)生、保健費(fèi)。如群體預(yù)防措施,常規(guī)性體檢,紅十字互助基金,列入代辦費(fèi)開支外。其他,如平安保險、住院基金保險,午餐、等屬于校方為學(xué)生代辦服務(wù)項(xiàng)目須家長提出,按學(xué)、月繳費(fèi),學(xué)校方可代辦。

      5、學(xué)校教育教學(xué)重大活動應(yīng)邀請社區(qū)代表,家長委員會成員,家長代表商議或參加,在充分考慮到各方面合理化意見的基礎(chǔ)上,作出決定。

      監(jiān)督電話:0440-7513372-8013 ***

      琿春市第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)校 校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組

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