第一篇：群眾路線教育專(zhuān)項(xiàng)整改方案

XXX黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)整治方案

各股室：

按照縣委開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的總體安排，為了切實(shí)抓好活動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)整治任務(wù)的落實(shí)整改，掃除“四風(fēng)”及“庸懶慢浮貪”等作風(fēng)問(wèn)題，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展，針對(duì)當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題，制定專(zhuān)項(xiàng)整治方案如下。

一、總體思路和目標(biāo)

以中央和省、市、縣委改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定為指導(dǎo)，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能、優(yōu)化改革發(fā)展環(huán)境為主線，堅(jiān)持以自查自改為主，集中檢查與日常監(jiān)督檢查結(jié)合，糾正問(wèn)題與建章立制相結(jié)合，全面組織開(kāi)展對(duì)單位作風(fēng)問(wèn)題的專(zhuān)項(xiàng)整治，力爭(zhēng)使單位黨員干部職工工作作風(fēng)、服務(wù)作風(fēng)、履職效能、社會(huì)形象等實(shí)現(xiàn)根本扭轉(zhuǎn)。

二、專(zhuān)項(xiàng)整治的重點(diǎn)

（一）改革“三公”經(jīng)費(fèi)管理辦法。按照中央《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》要求，制定具體的實(shí)施辦法和制度規(guī)定。一是改進(jìn)公務(wù)接待管理方式。建立接待費(fèi)用申報(bào)、審批、公示和財(cái)務(wù)統(tǒng)一支付監(jiān)管制度。將公務(wù)接待與公務(wù)出差管理相結(jié)合，合理區(qū)分出差和公務(wù)接待范圍，從嚴(yán)控制單位公務(wù)接待范圍和公務(wù)接待費(fèi)開(kāi)支。加強(qiáng)差旅費(fèi)管理，修訂完善出差住宿和伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步規(guī)范管理。二是改進(jìn)公務(wù)用車(chē)管理。繼續(xù)實(shí)行集中管理、統(tǒng)一派車(chē)制度。三是嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活待遇。不準(zhǔn)超標(biāo)占用辦公用房、多處占 1

用住房和辦公用房，不準(zhǔn)違規(guī)配備公車(chē)和公車(chē)私用，不準(zhǔn)違規(guī)配備秘書(shū)，不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行公務(wù)接待，嚴(yán)肅查處違反規(guī)定超標(biāo)準(zhǔn)享受待遇問(wèn)題。

（二）切實(shí)改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，消除“文山會(huì)海”。一是實(shí)行文件計(jì)劃編報(bào)審批制度。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭嚴(yán)格審批把關(guān)，實(shí)行前置審核和文件備案制，從嚴(yán)控制以單位名義發(fā)文。壓縮文件數(shù)量和篇幅，控制文件規(guī)格和發(fā)送范圍。加快建設(shè)電子公文處理系統(tǒng)步伐，構(gòu)建網(wǎng)上辦公和單位網(wǎng)站傳輸平臺(tái)。二是對(duì)會(huì)議實(shí)行計(jì)劃管理。未列入年度計(jì)劃的，一般不得召開(kāi)。除年度工作會(huì)、工作總結(jié)會(huì)、每?jī)芍芤淮胃刹繒?huì)外，原則上平時(shí)不召開(kāi)大型會(huì)議。擬以單位名義召開(kāi)的會(huì)議，由召開(kāi)股室提出計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后方可實(shí)施。對(duì)召開(kāi)的各類(lèi)會(huì)議，由參會(huì)人員進(jìn)行實(shí)時(shí)評(píng)估，滿意率低于三分之二的要追究會(huì)議主辦部門(mén)的責(zé)任。改進(jìn)會(huì)議召開(kāi)方式，對(duì)會(huì)議召開(kāi)的天數(shù)、時(shí)間、規(guī)模作出規(guī)定。三是嚴(yán)格活動(dòng)和檢查評(píng)比審批制度。邀請(qǐng)單位領(lǐng)導(dǎo)出席有關(guān)活動(dòng)，按程序報(bào)書(shū)記審批。未經(jīng)書(shū)記批準(zhǔn)，分管副書(shū)記一律不出席各類(lèi)活動(dòng)和表彰會(huì)、研討會(huì)及各類(lèi)論壇等。未經(jīng)單位批準(zhǔn)，各股室一律不得設(shè)立任何檢查評(píng)比考核表彰項(xiàng)目，不得擅自組織任何檢查評(píng)比考核表彰活動(dòng)。嚴(yán)格控制各類(lèi)節(jié)慶慶典活動(dòng)，堅(jiān)決撤銷(xiāo)、停辦不符合有關(guān)規(guī)定的節(jié)慶慶典活動(dòng)。

（三）解決“庸、懶、散、慢、浮”等問(wèn)題，大力轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是嚴(yán)禁遲到早退、擅離職守；嚴(yán)禁工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲、看電影、吃早餐或者從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)；嚴(yán)禁工作日午餐飲酒；嚴(yán)禁無(wú)故缺席應(yīng)當(dāng)參加的會(huì)議或組織活動(dòng)；嚴(yán)禁執(zhí)行公務(wù)時(shí)態(tài)度生硬、言辭粗俗、作風(fēng)霸道

2甚至故意刁難當(dāng)事人；嚴(yán)禁參與服務(wù)對(duì)象安排的各種娛樂(lè)活動(dòng)。二是認(rèn)真解決不履行或不正確履行職責(zé)，辦事拖拉、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、不作為、亂作為、慢作為等問(wèn)題。嚴(yán)禁在公務(wù)活動(dòng)中索要好處或接受服務(wù)對(duì)象的饋贈(zèng)。嚴(yán)禁濫用權(quán)力，弄權(quán)勒卡，貪圖私利，以權(quán)謀私。三是堅(jiān)持查改并舉。針對(duì)工作作風(fēng)和服務(wù)作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，要堅(jiān)持邊查邊改、邊整邊改，立行立改，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要認(rèn)真剖析，及時(shí)整改。制定并完善干部職工工作責(zé)任制度，讓每一個(gè)干部職工都清楚地知道自己什么可為、什么不可為，堅(jiān)守行為底線，慎用權(quán)力，恪盡職守。四是公開(kāi)作出承諾。各股室要將建章立制貫穿于作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的始終，圍繞中央“八項(xiàng)規(guī)定”和縣委“十項(xiàng)規(guī)定”，結(jié)合自身實(shí)際，制定完善履行職責(zé)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能等方面的相關(guān)制度規(guī)定。同時(shí)，要面向社會(huì)、服務(wù)單位作出公開(kāi)承諾，對(duì)全體干部職工的作風(fēng)進(jìn)行全方位、全時(shí)段監(jiān)督，使作風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治工作在制度上有執(zhí)行、在落實(shí)上有作為、在結(jié)果上有實(shí)效。五是加強(qiáng)督查和責(zé)任追究。單位采取專(zhuān)項(xiàng)檢查、明查暗訪、走訪服務(wù)對(duì)象等形式，加強(qiáng)對(duì)各股室及干部職工的監(jiān)督檢查。活動(dòng)辦將集中開(kāi)展明察暗訪，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)、有令不行、有禁不止、搞變通、打折扣，致使職責(zé)范圍內(nèi)問(wèn)題遲遲沒(méi)有解決的，發(fā)現(xiàn)一起、嚴(yán)查一起，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，而且要依據(jù)相關(guān)規(guī)定，對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行問(wèn)責(zé)和追究責(zé)任。

三、有關(guān)要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以書(shū)記任組長(zhǎng)、副書(shū)記任副組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為成員的整改活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組看，各股室要注重制度建設(shè)，從加強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)整治向工作常態(tài)化轉(zhuǎn)變，不斷

3提高作風(fēng)建設(shè)的針對(duì)性和時(shí)效性，用扎實(shí)有效的工作，促進(jìn)問(wèn)題的解決和作風(fēng)的改善。

（二）密切協(xié)調(diào)配合。單位活動(dòng)辦要切實(shí)發(fā)揮好監(jiān)管作用，會(huì)同政工室及時(shí)解決工作推進(jìn)中遇到的問(wèn)題，加強(qiáng)對(duì)工作推進(jìn)落實(shí)情況的督促檢查，切實(shí)解決工作落實(shí)不力、浮于表面、走過(guò)場(chǎng)等問(wèn)題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，并把工作落實(shí)部署下去，確保專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展。

（三）及時(shí)反饋通報(bào)。要及時(shí)將專(zhuān)項(xiàng)整治中存在的問(wèn)題、整改情況通報(bào)反饋，達(dá)到舉一反

三、吸取教訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)“五去五求”、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的目的。

第二篇：群眾路線教育整改方案范文

整改方案

意見(jiàn)建議內(nèi)容：

1.習(xí)不深不透不經(jīng)常，尤其是業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)上有淺嘗輒止的現(xiàn)象；

2.工作主動(dòng)性欠缺，和群眾溝通缺乏耐心；

3.多走訪多交流，尤其是和計(jì)生兩戶多交流溝通；

4.在群眾間多宣傳計(jì)生優(yōu)惠政策；

5多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，多參加社會(huì)實(shí)踐，提升自身工作能力；

6.增強(qiáng)環(huán)境的適應(yīng)能力，多請(qǐng)教，多學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)；

7.協(xié)助為稔溝村王林剛家辦獨(dú)生子女證。整改方案:

1.在學(xué)習(xí)上要細(xì)心、認(rèn)真、經(jīng)常學(xué)習(xí)，提升自身修養(yǎng)，在業(yè)務(wù)知識(shí)方面，多和老同志交流，多觀察，多請(qǐng)教，提升自己的業(yè)務(wù)能力。

2.多和群眾交流，注重交流方式方法，對(duì)待群眾有耐心，有熱情。

3.多走訪，多和計(jì)生兩戶多交流溝通、交流，幫助他們做一些力所能及的事。

4.利用全面入戶和平時(shí)的時(shí)間在群眾中多宣傳計(jì)生優(yōu)

惠政策、計(jì)劃生育政策以及計(jì)生常識(shí)，提高群眾對(duì)計(jì)劃生育的認(rèn)識(shí)。

5.多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，多參加社會(huì)實(shí)踐，提升自身工作能力；

6.增強(qiáng)環(huán)境的適應(yīng)能力，多請(qǐng)教，多學(xué)習(xí)，從思想上認(rèn)識(shí)到計(jì)劃生育工作的重要性。

7.通知王林剛家提交所需資料，按照程序，予以交辦。

第三篇：群眾路線教育專(zhuān)項(xiàng)整治方案

**縣**局黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)六項(xiàng)突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治實(shí)施方案

為深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，落實(shí)好中央和省、市、縣委確定的專(zhuān)項(xiàng)整治任務(wù)，結(jié)合我局實(shí)際，制定如下方案。

一、總體要求

局機(jī)關(guān)各科室要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委關(guān)于開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的部署，按照縣委、縣政府扎實(shí)推進(jìn)六項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)治理任務(wù)，針對(duì)群眾反映突出的問(wèn)題，進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù)，深化專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)，加強(qiáng)制度建設(shè)，切實(shí)解決好六項(xiàng)突出問(wèn)題。

二、整治時(shí)間

集中整治時(shí)間從4月1日開(kāi)始，到6月10日結(jié)束。

三、整治內(nèi)容及措施

（一）“三難”整治（門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王治興

1.整治內(nèi)容：不遵守工作紀(jì)律，遲到早退、脫崗串崗，工作時(shí)間上網(wǎng)（包括電腦、手機(jī)）聊天、看視頻等問(wèn)題；服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題。

2.目標(biāo)要求：進(jìn)一步提升干部服務(wù)人民群眾的質(zhì)量和水平，優(yōu)化辦公秩序，著力形成政簡(jiǎn)風(fēng)清、務(wù)實(shí)高效的服務(wù)環(huán)境。

3.整治措施：

（1）制定制度，禁止上班期間聊天、看電影、打游戲、逛淘寶、炒股等與工作不相關(guān)的事情；

（2）規(guī)范業(yè)務(wù)流程，并且要精簡(jiǎn)流程；（3）群眾來(lái)訪要笑臉相迎，熱情歡送；

（4）大力倡導(dǎo)“馬上就辦、辦就辦好”，有效解決事難辦問(wèn)題；

（5）實(shí)行一次性告知制，并且限時(shí)辦結(jié)完畢；（6）對(duì)借用權(quán)力“吃、拿、卡、要”和不給好處不辦事，給了好處亂辦事的濫用權(quán)力行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，移交紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)或檢察部門(mén)。

（二）“三風(fēng)”整治（學(xué)風(fēng)、文風(fēng)、會(huì)風(fēng)）責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：** 1.整治內(nèi)容：解決不愿學(xué)、不勤學(xué)、不真學(xué)、不深學(xué)、不善學(xué)等問(wèn)題，從嚴(yán)控制會(huì)議數(shù)量、會(huì)期和參加人員規(guī)模，簡(jiǎn)化會(huì)議程序，減少出席會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)；盡量以電子文件代替紙質(zhì)文件；嚴(yán)格會(huì)議經(jīng)費(fèi)管理。

2.目標(biāo)要求：學(xué)習(xí)內(nèi)容更加貼近實(shí)際，更加廣泛；有關(guān)會(huì)議管理更加規(guī)范。

3.整治措施：

（1）制定學(xué)習(xí)制度。做到學(xué)習(xí)有安排、有記錄、有筆記，必要時(shí)要撰寫(xiě)心得體會(huì)，對(duì)學(xué)習(xí)不到位，弄虛作假的，要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

（2）嚴(yán)格會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。會(huì)議期間手機(jī)震動(dòng)或靜音，不允許隨意走動(dòng)，要認(rèn)認(rèn)真真地聽(tīng)，踏踏實(shí)實(shí)地學(xué)。

（3）加強(qiáng)學(xué)習(xí)考核。針對(duì)干部的學(xué)習(xí)情況，要制定考核制度，定期或不定期的進(jìn)行考核，看看干部是否真的學(xué)到了東西。對(duì)于考核不達(dá)標(biāo)的干部，要組織重新學(xué)習(xí)，重新考核，直至考核達(dá)標(biāo)。

（4）嚴(yán)格控制文件規(guī)格、精簡(jiǎn)種類(lèi)、分發(fā)范圍，提高辦公信息化水平。進(jìn)一步精簡(jiǎn)會(huì)議，能采用現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研等方式部署工作的堅(jiān)決不開(kāi)會(huì)，切實(shí)解決以會(huì)議落實(shí)會(huì)議問(wèn)題。

（三）“三公”整治（公務(wù)接待、公車(chē)管理、**旅游）責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：宋明軍

1.整治內(nèi)容：嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算，嚴(yán)禁超預(yù)算或無(wú)預(yù)算安排支出，不得報(bào)銷(xiāo)任何超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)以及與相關(guān)公務(wù)無(wú)關(guān)的費(fèi)用。嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，不得接待無(wú)公函的公務(wù)活動(dòng)，不得以舉辦會(huì)議、培訓(xùn)等名義列支、轉(zhuǎn)移、隱匿接待費(fèi)開(kāi)支。從嚴(yán)控制公務(wù)用車(chē)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。

2.目標(biāo)要求：促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步提高，滋生**的條件和土壤逐步鏟除；財(cái)務(wù)管理更加科學(xué)規(guī)范。

3.整改措施：

（1）加強(qiáng)公務(wù)接待管理。公務(wù)接待應(yīng)當(dāng)按照務(wù)實(shí)節(jié)儉、杜絕浪費(fèi)的原則加強(qiáng)管理和規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行單位公務(wù)接待管理規(guī)定，堅(jiān)持公務(wù)接待審批制度，嚴(yán)格審批流程，單位要在公務(wù)接待消費(fèi)核定限額內(nèi)合理安排公務(wù)接待活動(dòng)。不得超限額進(jìn)行公務(wù)接待活動(dòng)。所有接待應(yīng)堅(jiān)持事先報(bào)批、核定標(biāo)準(zhǔn)、定點(diǎn)接待，嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)和隨意接待。公務(wù)接待原則上不贈(zèng)送禮品。

（2）規(guī)范公務(wù)用車(chē)管理。要完善公務(wù)用車(chē)管理的內(nèi)部規(guī)章制度，對(duì)設(shè)計(jì)公務(wù)車(chē)的油費(fèi)、過(guò)路過(guò)橋費(fèi)等要有明確的規(guī)定，嚴(yán)格控制公務(wù)用車(chē)的日常費(fèi)用。實(shí)行單車(chē)核算、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修。

（3）規(guī)范財(cái)務(wù)報(bào)賬制度。實(shí)行先墊付后報(bào)銷(xiāo)制度，報(bào)銷(xiāo)時(shí)列出支出事由、參與人員、支出金額等明細(xì)，符合要求方可報(bào)銷(xiāo)。

（四）“三不”整治（惠民政策落實(shí)不及時(shí)、不公正、不到位）責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：宋來(lái)軍

1、整治內(nèi)容：在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，不按程序招投標(biāo)，虛報(bào)冒領(lǐng)體育惠農(nóng)資金等問(wèn)題。

2、目標(biāo)要求：全面清查。對(duì)體育惠民政策落實(shí)情況進(jìn)行全面清查，重點(diǎn)整治執(zhí)行情況，是否存在不公開(kāi)、不公平、不公正問(wèn)題，有無(wú)截留、挪用、擠占、私分等問(wèn)題。

3、整治措施：健全制度。針對(duì)體育惠民政策落實(shí)方面的突出問(wèn)題，深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，健全完善審批管理制度，構(gòu)建政策落實(shí)監(jiān)管的長(zhǎng)效機(jī)制。

（五）“三超”整治（超職數(shù)配備干部、超編制進(jìn)人、超權(quán)限辦事）

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李明剛

1、整治內(nèi)容：對(duì)照機(jī)構(gòu)編制部門(mén)核定的人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，對(duì)局機(jī)關(guān)人員編制和領(lǐng)導(dǎo)配備情況開(kāi)展一次全面細(xì)致的檢查，徹底弄清超編和超職數(shù)配備干部的數(shù)量、層次、類(lèi)別和原因，并積極整改。同時(shí)對(duì)單位、以及關(guān)鍵性崗位的辦事程序、辦結(jié)事項(xiàng)進(jìn)行一次深入檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，規(guī)范制度，杜絕超權(quán)限辦事現(xiàn)象。集中清理“吃空餉”，在編不在崗、編外大量聘用人員等問(wèn)題。

2、目標(biāo)要求：不準(zhǔn)違規(guī)配備干部，不準(zhǔn)超編制進(jìn)人，不準(zhǔn)越權(quán)限辦事。

3、整治措施：按照組織部和縣編辦安排，落實(shí)中層干部配備情況，超編制進(jìn)人問(wèn)題和超權(quán)限辦事問(wèn)題，逐步有計(jì)劃地消化、整改、規(guī)范權(quán)利運(yùn)行。

四、主要措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為使整治工作取得明顯效果，成立黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)六項(xiàng)突出問(wèn)題整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長(zhǎng)宋明軍同志任組長(zhǎng)。結(jié)合實(shí)際，研究制定具體實(shí)施意見(jiàn)，認(rèn)真開(kāi)展自查自糾，推進(jìn)問(wèn)題整改落實(shí)。適時(shí)召開(kāi)班子會(huì)或聯(lián)合會(huì)議認(rèn)真研究，找出各類(lèi)問(wèn)題的具體表現(xiàn)形式并制定對(duì)策，按照整治標(biāo)準(zhǔn)和要求，推進(jìn)各項(xiàng)突出問(wèn)題整治工作不偏、不虛，扎實(shí)有效開(kāi)展。

（二）堅(jiān)持查改并舉。從4月1日開(kāi)始，認(rèn)真對(duì)照檢查我局專(zhuān)項(xiàng)整治的6項(xiàng)突出問(wèn)題，堅(jiān)持邊查邊改，邊整邊改，立行立改。對(duì)專(zhuān)項(xiàng)整治情況要形成專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告，并上報(bào)縣委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（三）嚴(yán)格責(zé)任追究。要把正風(fēng)肅紀(jì)、查究責(zé)任貫穿于專(zhuān)項(xiàng)整治全過(guò)程。對(duì)專(zhuān)項(xiàng)整治工作不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)、支差應(yīng)付，對(duì)突出問(wèn)題隱瞞不報(bào)、整改不力，甚至頂風(fēng)違紀(jì)違規(guī)的個(gè)人，從嚴(yán)追究分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責(zé)任。

第四篇：富國(guó)村第二批群眾路線教育專(zhuān)項(xiàng)整改方案

富國(guó)村第二批群眾路線教育專(zhuān)項(xiàng)整改方案

整改落實(shí)階段是獲得整個(gè)試點(diǎn)工作成果的關(guān)鍵階段。做好這一階段工作，對(duì)解決難點(diǎn)題目、落實(shí)為民務(wù)實(shí)和取得經(jīng)驗(yàn)成果，進(jìn)一步推動(dòng)黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)，確?；顒?dòng)實(shí)效具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。各科站要側(cè)重解決好分析查擺階段查找出來(lái)的題目，扎扎實(shí)實(shí)弄好集中整改，確保教育實(shí)踐活動(dòng)美滿完成。為進(jìn)步整改落實(shí)階段工作的針對(duì)性，特制定本方案。

一、需要整改的題目

（一）思想熟悉仍需進(jìn)一步進(jìn)步。部份干部思想上不夠重視學(xué)習(xí)，有以干代學(xué)的思想，沒(méi)有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置，學(xué)習(xí)深度有所欠缺，學(xué)習(xí)方法有待創(chuàng)新。個(gè)別干部還存在精神狀態(tài)不佳、責(zé)任心不強(qiáng)、工作推委扯皮等題目。

（二）工作優(yōu)良高效還有差距。固然我局干部職工能夠高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，但部份干部還不善于創(chuàng)造性地展開(kāi)工作，缺少一點(diǎn)“闖”和“冒”的精神，不敢打破原有框框，求穩(wěn)怕難，碰到新情況、新題目憑經(jīng)驗(yàn)斟酌題目多。對(duì)一些時(shí)間短、任務(wù)緊、要求高的工作常常存在優(yōu)良時(shí)達(dá)不到高效，高效中難以到達(dá)優(yōu)良。

（三）調(diào)查研究不夠深進(jìn)。個(gè)別干部調(diào)查研究不夠深進(jìn)，存在走馬觀花的偏向，對(duì)全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的熱門(mén)、難點(diǎn)題目缺少思考，深進(jìn)分析、研究題目的視野不夠?qū)?，部份工作是“知其然，不知其所以然”；有些調(diào)查研究不能善始善終，即在“調(diào)查”上下的氣力較大，但在“研究”上做的文章不夠。有的僅僅是停留在調(diào)查研究上，而不是把為群眾解決實(shí)際題目作為動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

（四）團(tuán)結(jié)協(xié)作不夠到位。我村工作量大，個(gè)別干部大局意識(shí)不夠強(qiáng)，滿足于干好分內(nèi)工作，對(duì)其他工作關(guān)心的少，缺少溝通和配合，集體聰明和協(xié)力效能沒(méi)有得到充分的發(fā)揮，乃至存在相互推委現(xiàn)象，工作銜接不夠緊密，還沒(méi)有很好的構(gòu)成分工不分家、上下一盤(pán)棋的良好氛圍。

二、整改目標(biāo)

通過(guò)整改，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深進(jìn)，不斷進(jìn)步本村全體干部的綜合素質(zhì)，著力解決思想和工作中存在的實(shí)際題目；在全村上下?tīng)I(yíng)建團(tuán)結(jié)向上、勤政務(wù)實(shí)、奮發(fā)有為的精神風(fēng)采，使干部的工作作風(fēng)更加扎實(shí)，工作創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步提升，工作思路更加開(kāi)闊，工作效力進(jìn)一步進(jìn)步；做到在本職工作上求實(shí)效，完全摒除“庸、懶、散”行為，真正實(shí)現(xiàn)提質(zhì)、提速、提效；著力在創(chuàng)新創(chuàng)造上謀突破，立足本職勤思考、善動(dòng)腦，更好地服務(wù)“三農(nóng)”。

三、整改措施

（一）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，進(jìn)步本身素質(zhì)。一是健全制度。繼續(xù)完善并堅(jiān)持我局干部職工學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度，加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，把“我要學(xué)”的自覺(jué)性和“要我學(xué)”的制度有機(jī)同一起來(lái)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的“內(nèi)動(dòng)力”；重視理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，學(xué)用結(jié)合，科學(xué)指導(dǎo)；完善鼓勵(lì)機(jī)制，建立督查制度。二是創(chuàng)新方法。正確處理學(xué)習(xí)和工作二者關(guān)系，繼續(xù)應(yīng)用行動(dòng)學(xué)習(xí)的科學(xué)方法，在行動(dòng)中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中行動(dòng)，把學(xué)習(xí)融進(jìn)到工作中，把黨的群眾線路深進(jìn)自己的腦海里；力求學(xué)習(xí)情勢(shì)多樣化，要集中學(xué)、個(gè)人學(xué)。三是營(yíng)建氛圍。班子成員要帶頭參加集體學(xué)習(xí)，進(jìn)一步營(yíng)建濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，增強(qiáng)干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。四是改善條件。結(jié)合我村實(shí)際，科學(xué)制定方案，（二）改進(jìn)工作方法，進(jìn)步工作效能。一是拓寬思路，創(chuàng)造性地展開(kāi)工作。宏揚(yáng)艱苦奮斗、求真務(wù)實(shí)的良好作風(fēng)，常常深進(jìn)基層展開(kāi)調(diào)查研究，發(fā)揚(yáng)民主，群策群力，探索發(fā)展新路，狠抓工作落實(shí)；堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾，廣泛開(kāi)辟聯(lián)系群眾的渠道，認(rèn)真梳理化解在農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程中引發(fā)出來(lái)的題目，幫助群眾解決困難和題目，進(jìn)一步密切干群關(guān)系。二是重視人盡其才、才盡其用。人才各有各的優(yōu)點(diǎn)，要根據(jù)其個(gè)人特長(zhǎng)，發(fā)揮人才上風(fēng)，公道利用人才，量身用才，最大限度地調(diào)動(dòng)每位干部的積極性和創(chuàng)造性，以到達(dá)人才資源的最好配置，發(fā)揮人才上風(fēng)，讓各個(gè)崗位各類(lèi)人才各盡其職、各顯其能、各得其所，有效推動(dòng)富國(guó)村農(nóng)業(yè)科學(xué)發(fā)展逾越發(fā)展。三是強(qiáng)化績(jī)效管理和行政問(wèn)責(zé)。健全績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系和評(píng)價(jià)機(jī)制，完善績(jī)效考評(píng)方式，提升管理水平。對(duì)工作有創(chuàng)新、完成任務(wù)好的干部職工要給予表彰；對(duì)工作效力低、行政不作為、亂作為的干部職工給予行政問(wèn)責(zé)。四是保持風(fēng)清氣正，始終勤政為民。要落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)干部“自重、自省、自警、自勵(lì)”的意識(shí)；領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵紀(jì)遵法，嚴(yán)格執(zhí)行中心“八項(xiàng)規(guī)定”，筑牢防腐拒變的防線；全體干部要講黨性、重品行、作榜樣，自覺(jué)接受紀(jì)律和法律束縛，自覺(jué)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，建立對(duì)人民負(fù)責(zé)的形象、推開(kāi)工作的形象、清正廉潔的形象；要保持共*產(chǎn)*黨人的簡(jiǎn)單風(fēng)格，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗作風(fēng)，切實(shí)為群眾多辦實(shí)事好事。

（三）深進(jìn)調(diào)查研究，解決實(shí)際題目。一是進(jìn)步熟悉。要強(qiáng)化宗旨意識(shí)，充分熟悉到調(diào)研工作的重要性；調(diào)研要以為民辦實(shí)事好事為目的，從群眾中來(lái)，到群眾中往，把為群眾解決題目作為調(diào)研的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)。二是做好規(guī)劃。結(jié)合實(shí)際，制定好調(diào)研計(jì)劃，選好調(diào)研課題，明確調(diào)研目標(biāo)和主要內(nèi)容，確定調(diào)研方式方法，為調(diào)研打好基礎(chǔ)；調(diào)研進(jìn)程中要掌控政策，深進(jìn)基層，聆聽(tīng)群眾呼聲，力求把握第一手資料，真正弄清他們?cè)谙肷趺?、干甚么、盼甚么；完善鼓?lì)機(jī)制，在全局展開(kāi)調(diào)研論文評(píng)選，大興調(diào)研之風(fēng)。三是緊扣業(yè)務(wù)。圍繞鄉(xiāng)黨 委鄉(xiāng)政府中心工作和農(nóng)業(yè)部分工作重點(diǎn)展開(kāi)調(diào)研，帶著題目往調(diào)研，把實(shí)現(xiàn)人民群眾的愿看、滿足人民的需要、維護(hù)人民的利益，貫串于農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的全進(jìn)程，實(shí)現(xiàn)調(diào)研的實(shí)效性，到達(dá)兩不誤、兩增進(jìn)，并以解決題目和宣傳典型來(lái)促調(diào)研。

（四）增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，構(gòu)成整體協(xié)力。一是創(chuàng)造活動(dòng)載體。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作重要性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，多創(chuàng)造村的集體活動(dòng)，在活動(dòng)中增強(qiáng)相互了解、理解和協(xié)作的意識(shí)。二是留意處事方法。要本著處事公正的原則，反映題目實(shí)事求是，對(duì)事不對(duì)人。三是增強(qiáng)大局意識(shí)。加強(qiáng)溝通配合，定期展開(kāi)談心談話，多關(guān)心村民生活。同事之間真誠(chéng)善待、彼此敬重、相互信任、相互支持，分工不分家，協(xié)力謀發(fā)展。

四、整改工作要求

整改落實(shí)階段是見(jiàn)成效的環(huán)節(jié)，要進(jìn)步標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求，集中整

治一些干部在為民、務(wù)實(shí)、清廉及工作作風(fēng)方面存在的題目，確保整改效果。為推動(dòng)整改落實(shí)階段活動(dòng)的深進(jìn)展開(kāi)，提出以下幾點(diǎn)要求：

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)整改責(zé)任。依照整改方案落實(shí)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、、責(zé)任人，責(zé)任人要對(duì)號(hào)入坐，依照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，層層抓落實(shí)。對(duì)查找出來(lái)的題目即查即改，邊查邊改。對(duì)一些能夠及時(shí)解決的題目，切實(shí)做到不等、不拖、不推，立即整改；對(duì)因公道緣由不能解決的題目，做好耐心細(xì)致的解釋工作，贏得群眾的理解和支持。

(二)加強(qiáng)催促檢查，通報(bào)檢查情況。督查組要認(rèn)真檢查整改落實(shí)情況，對(duì)個(gè)別整改意識(shí)淡薄的職工，要催促其及時(shí)整改，確保黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)整改工作獲得成效，并在一定范圍內(nèi)通報(bào)檢查情況，整改工作結(jié)束要對(duì)整改情況進(jìn)行考評(píng)。

(三)建立長(zhǎng)效機(jī)制，做好宣傳總結(jié)。依照“為民務(wù)實(shí)清廉”的整體要求，圍繞“提升黨性修養(yǎng)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、增進(jìn)各項(xiàng)工作”的整體目標(biāo)，建立健全密切聯(lián)系群眾服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)解決廣大黨員和黨組織在思想、作風(fēng)、組織、制度和廉政等方面存在的突出題目。要做好工作總結(jié)，整改落實(shí)階段結(jié)束前，要對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié)，并召開(kāi)總結(jié)會(huì)議，對(duì)鞏固和擴(kuò)大整改成果做出具體安排部署。

第五篇：群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

校領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案

（2014年9月8日）

我校黨總支根據(jù)市教育局黨委和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室的要求，經(jīng)過(guò)多次召開(kāi)總支委員會(huì)議和行政會(huì)議，研究探討針對(duì)我校領(lǐng)導(dǎo)班子存在的四風(fēng)問(wèn)題和符合我校實(shí)際的整改和整治方案，同時(shí)依據(jù)問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際建章立制，做到整改項(xiàng)目明確，整改時(shí)限明確，整改措施明確，整改責(zé)任明確，我校的整改方案如下：

一、牢固樹(shù)立群眾觀念（整改時(shí)限：2014年9月開(kāi)始，本學(xué)期見(jiàn)效）

新形勢(shì)下，黨群、干群關(guān)系面臨新情況、新問(wèn)題和新挑戰(zhàn)，怎樣堅(jiān)持群眾觀念成為我們黨生死存亡的重大問(wèn)題。對(duì)我們共產(chǎn)黨人來(lái)說(shuō)，中國(guó)革命史是最好的營(yíng)養(yǎng)劑。領(lǐng)導(dǎo)班子要重讀、精讀黨的經(jīng)典文獻(xiàn)，深入學(xué)習(xí)黨的政策方針。學(xué)校要制定合理的中心組、黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期進(jìn)行檢查、組織學(xué)習(xí)筆記交流展覽、演講等活動(dòng)，將提高黨性修養(yǎng)作為每日必修課，持之以恒。

領(lǐng)導(dǎo)班子要以此次教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)自律、改進(jìn)作風(fēng)，牢固樹(shù)立群眾觀念，把“四個(gè)一”管理制度落到實(shí)處。自

覺(jué)地密切聯(lián)系群眾，持久不懈地將其當(dāng)作最重大的政治任務(wù)和核心工作來(lái)抓。從根本上樹(shù)立正確的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)r(jià)值觀、權(quán)力觀和利益觀，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，把個(gè)人價(jià)值與學(xué)校發(fā)展、群眾利益緊密結(jié)合起來(lái)，更好地為人民、為教職工、為學(xué)生、為家長(zhǎng)服務(wù)。

二、建設(shè)教職工群眾信賴(lài)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子

通過(guò)這次教育實(shí)踐活動(dòng)，以反“四風(fēng)”為突破口，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子在思想、作風(fēng)、組織建設(shè)等方面提出更高標(biāo)準(zhǔn)，真正打造一個(gè)為民、務(wù)實(shí)、清廉的領(lǐng)導(dǎo)班子，達(dá)到開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的目標(biāo)。

（一）、努力克服形式主義。

1、杜絕以文件落實(shí)文件現(xiàn)象和以會(huì)議落實(shí)會(huì)議現(xiàn)象，切實(shí)做好上級(jí)要求的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)班子盡量統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作，減少開(kāi)會(huì)次數(shù)、提高會(huì)議效率，將上級(jí)文件精神實(shí)質(zhì)不折不扣進(jìn)行傳達(dá)，不重復(fù)布置工作。

2、會(huì)議安排之后，加強(qiáng)跟蹤落實(shí)，加強(qiáng)指導(dǎo)督促，既確定落實(shí)工作責(zé)任人，又確定檢查督促負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)，杜絕拖延、推諉現(xiàn)象。加強(qiáng)工作的計(jì)劃性，切實(shí)做好常規(guī)工作的計(jì)劃、學(xué)期計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃，按計(jì)劃執(zhí)行落實(shí)。加強(qiáng)處室間的溝通合作，相互配合。

3、深入一線解決問(wèn)題。通過(guò)多種渠道學(xué)習(xí)提高干部隊(duì)伍的素質(zhì)。加強(qiáng)落實(shí)“四個(gè)一”和蹲點(diǎn)包年級(jí)組制度，及時(shí)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整蹲點(diǎn)人員安排，細(xì)化蹲點(diǎn)要求，加強(qiáng)日常記錄，每周一天全天候蹲點(diǎn)，深入了解師生實(shí)際情況和存在問(wèn)題，及時(shí)反饋解決問(wèn)題。

4、制定干部管理獎(jiǎng)懲制度，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的培養(yǎng)，想方設(shè)法調(diào)動(dòng)干部的工作積極性，鼓勵(lì)創(chuàng)新性工作。拓寬年輕干部培養(yǎng)途徑，儲(chǔ)備后備人才。

5、進(jìn)一步提高工作效率、提高執(zhí)行力。通過(guò)落實(shí)學(xué)校精細(xì)化管理制度、每周行政會(huì)議、處務(wù)會(huì)制度、檢查督導(dǎo)制度來(lái)促進(jìn)工作效率的提高。（整改在本學(xué)期完成）

（二）積極糾正官僚主義。通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的服務(wù)群眾的意識(shí)，布置任務(wù)時(shí)能換位思考，從處室年級(jí)完成任務(wù)的角度分析其需要的助力和支持，處理好上下級(jí)的關(guān)系；細(xì)化包聯(lián)點(diǎn)工作，通過(guò)工作項(xiàng)目具體化、反饋記錄大家評(píng)、跟進(jìn)督導(dǎo)不缺位等多種措施，使蹲點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)能夠扎根基層，真正幫助教師成長(zhǎng)、學(xué)生發(fā)展，解決實(shí)際困難，起到實(shí)實(shí)在在的作用。在學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)的同時(shí)，努力提升管理知識(shí)和教育教學(xué)知識(shí)，學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)，努力提升創(chuàng)新精神。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，確定好解決問(wèn)題的負(fù)責(zé)人，減少推諉、拖拉現(xiàn)象，及時(shí)解

決問(wèn)題。采取傳幫帶的方式加強(qiáng)干部培養(yǎng)，提高干部工作能力，通過(guò)落實(shí)監(jiān)督機(jī)制促進(jìn)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。（整改時(shí)限：本學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)開(kāi)始考核，學(xué)期末完成）

（三）、堅(jiān)決反對(duì)享樂(lè)主義。

1、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)意識(shí)培養(yǎng)，內(nèi)化全體教職工大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)，通過(guò)評(píng)選最美教職工集體、最佳工會(huì)小組、開(kāi)展趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等多種活動(dòng)增強(qiáng)教職工的合作意識(shí)，激發(fā)大家的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。引發(fā)大家的工作熱情和創(chuàng)業(yè)激情，加強(qiáng)教職工的愛(ài)國(guó)主義教育，克服消極情緒，通過(guò)“五心”治校，提升教職工的幸福指數(shù)，建立陽(yáng)光校園。

2、加強(qiáng)制度落實(shí)，實(shí)現(xiàn)制度化管理。教育管理干部克服老好人思想，大膽開(kāi)展工作，提高工作質(zhì)量。

3、加強(qiáng)艱苦奮斗意識(shí)培養(yǎng)。通過(guò)開(kāi)展講座、觀看專(zhuān)題教育片等方式培養(yǎng)干部職工吃苦耐勞的精神、勤儉節(jié)約的思想、過(guò)緊日子的觀念，引導(dǎo)教育師生從點(diǎn)滴做起，從小事做起，建立節(jié)約型學(xué)校，傳承勤儉這個(gè)革命的傳家寶。

4、嚴(yán)格工作紀(jì)律。在加強(qiáng)思想教育的同時(shí)，加強(qiáng)制度約束和監(jiān)督檢查。定期檢查和臨時(shí)抽查相結(jié)合，幫助和處罰相結(jié)合，進(jìn)一步優(yōu)化工作作風(fēng)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。

5、克服自我滿足，安于現(xiàn)狀的心態(tài)。首先加強(qiáng)對(duì)中層以

上干部的思想教育，強(qiáng)化憂患意識(shí)。讓大家意識(shí)到不進(jìn)則退，退則愧對(duì)黨和人民的嚴(yán)重后果，激勵(lì)大家保持旺盛的進(jìn)取心態(tài)，在已有成績(jī)的基礎(chǔ)上再立新功。以干部隊(duì)伍帶動(dòng)黨員隊(duì)伍，在帶動(dòng)教職工隊(duì)伍，鞏固好我校大課間、德育教育、校園文化建設(shè)、校本課程開(kāi)發(fā)應(yīng)用等品牌。在此基礎(chǔ)上，在特色教育和教學(xué)改革方面打出名堂，再創(chuàng)佳績(jī)。

6、加強(qiáng)組織紀(jì)律觀念教育。教育黨員干部管好嘴，不信謠，不傳謠。不說(shuō)不該說(shuō)的話，不做不該做的事。

7、榜樣引領(lǐng)。組織學(xué)習(xí)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部的事跡，發(fā)揮好榜樣的作用。（整改時(shí)限：本學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)開(kāi)始考核，學(xué)期末完成）

（四）、堅(jiān)決抵制奢靡之風(fēng)。

1、從中央八項(xiàng)規(guī)定下達(dá)以來(lái)，在學(xué)校宣傳、活動(dòng)、參觀接待過(guò)程中，不再擺放花生、瓜子、水果等物品，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象。杜絕公款請(qǐng)上級(jí)檢查人員就餐現(xiàn)象，我校從2013年至今招待費(fèi)為零。

2、從辦公室到教室，設(shè)定專(zhuān)人負(fù)責(zé)開(kāi)關(guān)燈，制定公物損壞賠償制度，加強(qiáng)愛(ài)護(hù)公物，節(jié)約意識(shí)的培養(yǎng)，通過(guò)文明小提示等方式從細(xì)節(jié)上引導(dǎo)師生養(yǎng)成節(jié)儉的的習(xí)慣。

3、執(zhí)行好上級(jí)對(duì)我校關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)要求，加強(qiáng)公務(wù)接待方面的管理，切實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷完善我校的

中層干部考核辦法，全面考察作風(fēng)、態(tài)度和能力。（整改時(shí)限：本學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)開(kāi)始，嚴(yán)格要求）

三、堅(jiān)持好聯(lián)系教職工的各項(xiàng)措施

(一)健全聯(lián)系教職工群眾機(jī)制。（整改時(shí)限：本學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)嚴(yán)格考核，年底公示情況）

對(duì)已有的領(lǐng)導(dǎo)班子成員包年級(jí)組蹲點(diǎn)制度，中層干部“四個(gè)一”制度，校務(wù)公開(kāi)制度，職稱(chēng)評(píng)審，績(jī)效考核，職工體檢等密切聯(lián)系群眾的有關(guān)制度進(jìn)行梳理，規(guī)范具體制度的落實(shí)主體，使之不斷健全和完善；

（二）搭建聯(lián)系教職工平臺(tái)。（整改時(shí)限：本學(xué)期）通過(guò)征求意見(jiàn)箱、校領(lǐng)導(dǎo)接待日、校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)等形式，暢通校領(lǐng)導(dǎo)干部與教職工的聯(lián)系渠道，堅(jiān)持長(zhǎng)效落實(shí)；

（三）固化聯(lián)系教職工措施。（整改時(shí)限：本學(xué)期）通過(guò)每學(xué)年教職工思想動(dòng)態(tài)分析以及領(lǐng)導(dǎo)班子例會(huì)，對(duì)教職工群眾反映問(wèn)題進(jìn)行溝通和分析，集中對(duì)教職工群眾反映的突出問(wèn)題給予答復(fù)和解決，并定期以適當(dāng)?shù)男问竭M(jìn)行公布，確保有反映、有調(diào)查、有分析、有解決。

四、采取有力措施防止“四風(fēng)”問(wèn)題（整改時(shí)限：2014年9月開(kāi)學(xué)時(shí)起，年底對(duì)相關(guān)情況進(jìn)行考核、公示）

貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)干部改變工作作

風(fēng)的相關(guān)規(guī)定，完善監(jiān)督和檢查機(jī)制。

（一）、堅(jiān)持貫徹執(zhí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)工作作風(fēng)的規(guī)定，建立定期檢查機(jī)制。

（二）、規(guī)范公務(wù)招待、接待流程等工作標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步明確程序要求，避免浪費(fèi)現(xiàn)象，從機(jī)制上予以保障。

（三）、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政、廉潔從業(yè)的管理，通過(guò)簽訂廉政責(zé)任書(shū)、廉潔從業(yè)承諾書(shū)等形式約束學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律；通過(guò)廉政教育和培訓(xùn)提升廉潔意識(shí)。

（四）、建立領(lǐng)導(dǎo)干部定期自查和檢查機(jī)制，每半年對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行自查，并對(duì)中層干部進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)差評(píng)的中層干部進(jìn)行誡勉談話。

群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)雖然已接近尾聲，但是，貫徹落實(shí)黨的群眾路線卻是每一個(gè)基層黨組織必須堅(jiān)持到底的基本路線，我校黨總支將認(rèn)真落實(shí)我校的整改方案，形成長(zhǎng)效機(jī)制，努力提高服務(wù)師生家長(zhǎng)的意識(shí)和能力，以活動(dòng)促工作，使我校各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

2014.09.10