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      某某鎮(zhèn)二○一一年農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標責任書

      時間:2019-05-12 18:18:35下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:某某鎮(zhèn)二○一一年農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標責任書

      某某鎮(zhèn)二〇一一年農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標

      責任書

      為加強全鎮(zhèn)農(nóng)村公路的管理養(yǎng)護,確保公路完好暢通,更好地為

      農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展服務,特制定本責任書。

      一、鎮(zhèn)交通管理站委托村做好本轄區(qū)內(nèi)的村道養(yǎng)護工作,擬定村

      道養(yǎng)護計劃,以村自行管理為主,鎮(zhèn)交通管理站實行監(jiān)督檢查。

      二、農(nóng)村公路養(yǎng)護實行誰受益、誰負擔的原則,按照本村的公路

      里程測算養(yǎng)護資金;實行“一事一議”籌集村道養(yǎng)護資金,各村籌得的村道養(yǎng)護資金全部交到村財務托管中心,按比例統(tǒng)籌使用,70﹪的養(yǎng)護資金村上用于本村村道養(yǎng)護,30﹪由鎮(zhèn)政府統(tǒng)籌到鎮(zhèn)內(nèi)各村大型的維修、養(yǎng)護。

      三、各村民委員會要因地制宜,制定符合本村村道養(yǎng)護管理的“村

      規(guī)民約”,成立村道養(yǎng)護隊,明確人員負責本轄區(qū)內(nèi)村道的日常養(yǎng)護及其附屬設施的維護工作,切實加強村道管理。

      四、各村民委員會要加強社道公路養(yǎng)護的組織、指導,切實發(fā)揮

      社道作用。

      五、檢查考核內(nèi)容

      1、路面:路面是否清潔;坑糟、深陷、松散、露骨、裂縫等是否

      整治;橫坡排水是否通暢。

      2、路基:路肩是否整齊、是否有雜物垃圾、堆積物及雜草;邊溝

      是否通暢;沖溝、邊塌是否整治;構(gòu)造物損壞是否恢復、處理。

      3、橋涵:橋涵排水是否通暢;橋面是否清潔;泄水孔是否通暢;

      伸縮縫是否保養(yǎng);橋欄桿是否完好無損等。

      4、沿線設施:安全設施是否完好、是否清潔、醒目。

      5、綠化:宜綠化地段是否綠化;要定期進行修枝。

      6、上路作業(yè)要穿安全標志帽服;占道作業(yè)要設置醒目安全的警示標志或彎道上作業(yè)要有人指揮交通。

      六、鎮(zhèn)交通管理站建立村道管理和考核制度。全鎮(zhèn)農(nóng)村公路的養(yǎng)護質(zhì)量考核由鎮(zhèn)交通管理站負責,嚴格按照《南溪縣農(nóng)村公路養(yǎng)護管理考核辦法》執(zhí)行。每季度考核一次,考核90分以下的按90﹪撥付農(nóng)村公路養(yǎng)護資金,考核分在90分至95分的按100﹪撥付農(nóng)村公路養(yǎng)護資金,考核在95分以上的按110﹪撥付農(nóng)村公路養(yǎng)護資金,嚴格按照評定的分值撥付養(yǎng)護資金。如縣交通局檢查不過關或考核分低于80分的,取消其季度養(yǎng)護資金。

      七、村農(nóng)村公路的養(yǎng)護納入村年終目標考核,根據(jù)考核的情況予以表彰獎勵。對未完成養(yǎng)護任務,出現(xiàn)失養(yǎng)和破壞嚴重的村,在年終目標考核中扣5分,并追究責任。

      八、本責任書一式叁份,由鎮(zhèn)、村、縣交通局各執(zhí)一份。

      某某鎮(zhèn)人民政府村民委員會

      鎮(zhèn)長:村主任:

      二○一一年三月八日

      第二篇:農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標責任書.doc

      金鐘街道辦事處農(nóng)村公路養(yǎng)護管理

      目標責任書

      為落實鄉(xiāng)村公路養(yǎng)護工作,強化管理,明確職責,落實責任,不斷提高路況質(zhì)量,確保2014公路養(yǎng)護任務的全面完成,金鐘街道辦事處與 村村民委員會簽訂養(yǎng)護目標責任書。

      一、工作任務

      負責本村公路 條 公里的養(yǎng)護工作;做好轄區(qū)內(nèi)公路安全監(jiān)管工作。

      二、任務指標

      (一)清掃路面,整修路肩;

      (二)清理公路沿線各類堆積物及建筑材料;

      (三)及時排除公路安全隱患;養(yǎng)護人員安全作業(yè),確保無不安全事故發(fā)生。

      三、工作要求

      (一)路面平整干凈,無堆占、殘損、拋撒物。

      (二)路肩培土到位,無雜草和堆積物,整齊美觀。

      (三)邊坡穩(wěn)定、平順無沖溝。

      (四)邊溝等排水設施暢通,無堵塞。

      (五)橋梁、涵洞無雜物、雜草,水流暢通。

      (六)及時處理山洪、水毀造成的塌方等。

      (七)對轄區(qū)公路不安全隱患做到早發(fā)現(xiàn),早預防,早上報,及時采取應急措施,全年養(yǎng)護人員安全無事故。

      (八)轄區(qū)路政事案及時發(fā)現(xiàn)并上報路政管理部門。

      (九)按要求及時上報各類報表。

      (十)能按時參加辦事處公路管理所組織的例會和各項活動并完成縣公路管理站和辦事處公路管理所交辦的其它各項工作任務。

      四、養(yǎng)護費用

      養(yǎng)護經(jīng)費:每公里每月,按考核結(jié)果兌付。

      五、檢查考核辦法:按辦事處農(nóng)村公路管理所下達的任務堅持日常養(yǎng)護,村委會每天應上路巡查,管理所每周對轄區(qū)內(nèi)所列養(yǎng)路段進行巡查,縣公路管理部門每月對各農(nóng)村公路管理所的管理情況進行抽查,半年及年終實行全面檢查、考核,并根據(jù)檢查情況兌現(xiàn)本養(yǎng)護經(jīng)費。

      六、檢查考核評分標準

      (一)路基部分(30分)

      1、路肩表面平整堅實,橫坡適度,邊緣順適。(10分)

      2、邊坡穩(wěn)定、堅固,無沖溝、松散,坡度合理。(10分)

      3、排水設施無淤塞,排水暢通,進出水口完好。(10分)

      (二)路面部分(20分)

      1、路面定期清掃、及時清除雜物,保持路面整潔。(12分)

      2、及時墊補坑槽,發(fā)現(xiàn)并及時上報路面病害。(8分)(三)橋、涵部分(10分)

      1、橋面清潔無雜物,橋面排水暢通,泄水孔完好無堵塞。

      (2分)

      2、警示標識醒目、完整,欄桿、護欄牢固、可靠。(2分)

      3、涵洞排水暢通,無淤塞。洞口無雜物堆積。(2分)

      4、洞口及洞內(nèi)路面無塌(散)落物、滯水或結(jié)冰等。(2分)

      5、定期檢查橋梁、隧道、涵洞,發(fā)現(xiàn)病害及時上報。(2分)(四)規(guī)范管理(20分)

      1、村委會管理機構(gòu)建立,管理責任落實到位。(4分)

      2、巡查記錄及整改情況等痕跡化管理明晰。(4分)

      3、季節(jié)性養(yǎng)護和水毀搶修等集中性養(yǎng)護開展及時、有效。(4分)

      4、每季度末按考核結(jié)果及時兌付養(yǎng)護責任人報酬。(4分)

      5、上墻圖表及時更新,巡查考核結(jié)果真實,檢查通報下發(fā)及時。(4分)(五)沿線設施(5分)

      1、標志、標線定期清洗,清除遮擋物。(2分)

      2、安全設施定期清洗,保持完整、堅固可靠。(3分)(六)綜合環(huán)境(10分)

      1、路線兩側(cè)無建筑、生活垃圾,路宅、路田分界清晰。(5分)

      2、路政事案的發(fā)現(xiàn)制止,及時上報。(5分)(七)綠化(5分)

      綠化管護精細,按要求及時修剪,按時澆水施肥。(5

      分)

      七、獎罰規(guī)定

      1.全年總評分達75—85分的不獎不罰。每少一分扣罰1%經(jīng)費,每超一分獎勵 1%經(jīng)費。

      2.無故缺席辦事處管理所組織的會議、檢查者,每次從該經(jīng)費中扣除50元。

      3.年終總評設一、二、三等獎,分別獎勵500元、300 元、200元。

      六、本責任書一式兩份,辦事處公路管理所和村民委員會各執(zhí)一份,從簽字之日起生效。

      負責人簽字: 負責人簽字:

      金鐘街道辦事處 村民委員會(蓋章)(蓋章)

      二0 一四 年一月十日

      第三篇:農(nóng)村公路養(yǎng)護目標責任書(行政村)(范文模版)

      臨澤縣農(nóng)村公路養(yǎng)護

      管理工作目標責任書(行政村)

      ()

      考核單位(蓋章):負責人(簽字):

      責任單位(蓋章):負責人(簽字):

      簽訂日期:年月日

      第四篇:齊滿鎮(zhèn)農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標

      庫車縣齊滿鎮(zhèn)農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標責任書

      為保證我鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)村公路的完好、安全、暢通,改變以往農(nóng)村公路“只建設,不養(yǎng)護”或“重建設,輕養(yǎng)護”局面,保護好路產(chǎn)路權(quán),保證公路完好,安全暢通。根據(jù)《中華人民共和國公路法》,《新疆維吾爾自治區(qū)實施—中華人民共和國公路法》,《庫車縣農(nóng)村養(yǎng)護管理辦法》,庫車縣齊滿鎮(zhèn)人民政府與簽訂農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標責任書。

      責任范圍:所屬轄區(qū)道路。

      1、農(nóng)村公路養(yǎng)護管理納入日常工作中,成立管理機構(gòu)。配備2—3名兼職鄉(xiāng)級路管員,公路沿線各村1—2名村級協(xié)管員。為做好該段公路養(yǎng)護管理工作,加強平時巡邏檢查,制止違法、違章行為,發(fā)現(xiàn)、處理公路損壞行為、對農(nóng)村公路路產(chǎn)的非法侵害并及時報鎮(zhèn)農(nóng)村公路管理站或鎮(zhèn)派出所。

      2、保管該段公路及公路附屬實施(橋涵、交通標志、招呼站、里程碑等),保護公路用地(公路邊緣外10米范圍),公路用地范圍內(nèi)不準建設永久工程建設。

      3、負責所轄區(qū)域農(nóng)村公路日常養(yǎng)護和管理。農(nóng)村公路日常養(yǎng)護是指:清掃路面、保證路容、路貌整潔、培修路肩、邊坡、涵洞清淤,整治邊溝、保證道路暢通完好等工作。

      4、做好及加大宣傳工作力度,提高道路安全意識。

      5、公路養(yǎng)護時間為春季2月下旬3月上旬,夏季7月下旬8月上旬,秋季11月份。

      6、堅決杜絕所轄區(qū)公路沿線農(nóng)牧民在公路路面及路基上堆放磚頭、沙石料、水泥等建筑材料不良行為。

      7、平時農(nóng)村公路管理站對所管轄區(qū)工作的開展情況進行指導和監(jiān)督檢查,每半年開展一次評比和評定。

      庫車縣齊滿鎮(zhèn)人民政府村村民委員會

      負責人:負責人:

      2012年4月23日

      庫車縣齊滿鎮(zhèn)農(nóng)村公路養(yǎng)護管理目標

      責 任 書

      庫車縣齊滿鎮(zhèn)人民政府 二〇一二年四月二十三日

      第五篇:二〇一一年計劃生育目標責任書

      二〇一一年計劃生育目標責任書

      按照市委市政府關于人口與計劃目標管理責任制的規(guī)定,為確保我公司2009人口與計劃的實現(xiàn)和各項工作措施的落實,公司特與各車間科室簽訂2009《人口與計劃生育目標管理書》?!?/p>

      一、責任目標’

      1、計劃生育率100%。

      2、大力提倡晚婚晚育,有切實可行的控制措施。

      3、避孕節(jié)育措施落實率、及時率均走達到100%。

      4、人口與計劃生育統(tǒng)計合格率100%。

      5、出生到乙性別比控制在107以內(nèi),無計劃內(nèi)私自流引產(chǎn)。

      6、一胎生育注冊登記率100%。

      7、流動人口計劃生育管理發(fā)證率、驗證率、建檔率、聯(lián)系率、簽合同率均達到100%。

      8、加強下崗職工及隱形下崗職工育齡婦女計劃生育管理,管理達100%。

      9、領導重視,堅持一把手親自抓,負總責。.

      10、宣傳教育工作落實,及時傳達有關計生文件精神,確保每一個育齡婦女知法、懂法。ll、育齡婦女管理規(guī)范,透查率100%,孕查率100%。

      二、考核辦法

      堅持平日調(diào)查與年終考核相結(jié)合的辦法,公司根據(jù)實際情況,年終組織有關科室人員對 各單位責任指標執(zhí)行情況進行綜合考核,年終考核占責任書總分50%。

      三、獎懲標準

      1、調(diào)查考核實行千分制,對完成各項指標的按等次予以表彰獎勵,對完不成指標的通報 批評并追究責任,考核結(jié)果及獎懲情況在公司內(nèi)部通報。

      2、年終實施一次性獎勵,獎勵分三個等級,最終得分960分(含960分)以上獲一等獎,達 到930分不滿960分的獲二等獎,達到900分不滿930分的獲三等獎。并在公司內(nèi)張榜公布。

      3、懲處標準。總分不滿900分視為沒有完成本責任目標,并給予公司內(nèi)部通報批 評,科室、車間負責人寫出書面檢查,并取消當年單位評先樹優(yōu)資格。

      單位主要負責人:

      車間、科室負責人:

      年月日

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