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      中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例

      時間:2019-05-12 18:43:07下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例

      中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例.txt今天心情不好。我只有四句話想說。包括這句和前面的兩句。我的話說完了對付兇惡的人,就要比他更兇惡;對付卑鄙的人,就要比他更卑鄙沒有情人味,哪來人情味拿什么整死你,我的愛人。收銀員說:沒零錢了,找你兩個塑料袋吧!中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例

      中華人民共和國主席令(第二十五號)

      《全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于修改<中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例>的決定》已由中華人民共和國第八屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第七次會議于1994年5月12日通過,現(xiàn)予公布,自公布之日起施行。

      中華人民共和國主席江澤民

      1994年5月12日

      目錄

      第一章 總則

      第二章 現(xiàn)役軍官的基本條件和培訓(xùn)

      第三章 現(xiàn)役軍官的考核和職務(wù)任免

      第四章 現(xiàn)役軍官的獎勵和處分

      第五章 現(xiàn)役軍官的待遇

      第六章 軍官退出現(xiàn)役

      第七章 附則

      第一章 總則

      第一條 為了建設(shè)一支革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的軍官隊(duì)伍,以利于人民解放軍完成國家賦予的任務(wù),制定本條例。

      第二條 人民解放軍現(xiàn)役軍官是被任命為排級以上職務(wù)或者初級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),并被授予相應(yīng)軍銜的現(xiàn)役軍人。

      軍官按照職務(wù)性質(zhì)分為軍事軍官、政治軍官、后勤軍官和專業(yè)技術(shù)軍官。

      第三條 軍官的選拔和使用,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)?、注重?shí)績、適時交流的原則,實(shí)行民主監(jiān)督。

      第四條 國家按照優(yōu)待現(xiàn)役軍人的原則,確定軍官的各種待遇。

      第五條 軍官符合本條例規(guī)定的退出現(xiàn)役條件的,應(yīng)當(dāng)退出現(xiàn)役。

      第六條 人民解放軍總政治部主管全軍的軍官管理工作,團(tuán)級以上單位的政治機(jī)關(guān)主管本單位的軍官管理工作。

      第二章 現(xiàn)役軍官的基本條件和培訓(xùn)

      第七條 軍官必須具備下列基本條件:

      (一)忠于祖國,全心全意為人民服務(wù),自覺獻(xiàn)身國防事業(yè);

      (二)遵守憲法和法律、法規(guī),執(zhí)行國家的方針、政策和軍隊(duì)的規(guī)章、制度,服從命令,聽從指揮;

      (三)具有勝任本職工作所必需的理論、政策水平,科學(xué)文化、專業(yè)知識,組織、指揮能力和健康的身體;

      (四)愛護(hù)士兵,公道正派,廉潔奉公,艱苦奮斗,不怕犧牲。

      第八條 人民解放軍實(shí)行經(jīng)院校培訓(xùn)提拔軍官的制度。

      軍事、政治、后勤軍官,擔(dān)任營級以下指揮職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過初級指揮院校培訓(xùn);擔(dān)任團(tuán)級和師級指揮職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過中級指揮院校培訓(xùn);擔(dān)任軍級以上指揮職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過高級指揮院校培訓(xùn)。

      在機(jī)關(guān)任職的軍官應(yīng)當(dāng)經(jīng)過相應(yīng)的院校培訓(xùn)。

      專業(yè)技術(shù)軍官應(yīng)當(dāng)經(jīng)過與其所任專業(yè)技術(shù)職務(wù)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)院校培訓(xùn)。

      優(yōu)秀士兵經(jīng)過院校培訓(xùn),可以提拔為軍官。

      第九條 經(jīng)軍隊(duì)院校培訓(xùn)提拔軍官不能滿足需要時,平時可以挑選優(yōu)秀士兵經(jīng)過人民解放軍總部指定的其他訓(xùn)練機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格后提拔為軍官,也可以招收軍隊(duì)以外的高等學(xué)校畢業(yè)生和專業(yè)技術(shù)人員入伍,任命為軍官;戰(zhàn)時可以從士兵、征召的預(yù)備役軍官和非軍事部門的人員中直接任命軍官。

      第三章 現(xiàn)役軍官的考核和職務(wù)任免

      第十條 各級首長和政治機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照分工對所屬軍官進(jìn)行考核。

      考核軍官,應(yīng)當(dāng)采取領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合的方法,根據(jù)軍官的基本條件和中央軍事委員會規(guī)定的軍官考核標(biāo)準(zhǔn),以工作實(shí)績?yōu)橹?,全面考核??己私Y(jié)果作為任免軍官職務(wù)的主要依據(jù)。任免軍官職務(wù),應(yīng)當(dāng)先經(jīng)考核;未經(jīng)考核不得任免。

      第十一條 軍官職務(wù)的任免權(quán)限:

      (一)總參謀長、總政治部主任至正師職軍官職務(wù),由中央軍事委員會主席任免。

      (二)副師職(正旅職)、正團(tuán)職(副旅職)軍官職務(wù)和高級專業(yè)技術(shù)軍官職務(wù),由總參謀長、總政治部主任、總后勤部部長和政治委員、大軍區(qū)及軍兵種司令員和政治委員或者相當(dāng)大軍區(qū)級單位的正職首長任免,副大軍區(qū)級單位的正團(tuán)職(副旅職)軍官職務(wù)由副大軍區(qū)級單位的正職首長任免。

      (三)副團(tuán)職、正營職軍官職務(wù)和中級專業(yè)技術(shù)軍官職務(wù),由集團(tuán)軍軍長和政治委員或者其他有任免權(quán)的軍級單位的正職首長任免,獨(dú)立師的正營職軍官職務(wù)由獨(dú)立師師長和政治委員任免;

      (四)副營職以下軍官職務(wù)和初級專業(yè)技術(shù)軍官職務(wù),由師(旅)長和政治委員或者其他有任免權(quán)的師(旅)級單位的正職首長任免。

      前款所列軍官職務(wù)的任免,按照中央軍事委員會規(guī)定的程序辦理。

      第十二條 在執(zhí)行作戰(zhàn)、搶險救災(zāi)等緊急任務(wù)時,上級首長有權(quán)暫時免去違抗命令、不履行職責(zé)或者不稱職的所屬軍官的職務(wù),并可以臨時指派其他軍人代理;因其他原因,軍官職務(wù)出現(xiàn)空缺時,上級首長也可以臨時指派軍人代理。

      依照前款規(guī)定暫時免去或者臨時指派軍人代理軍官職務(wù),應(yīng)當(dāng)盡快報(bào)請有任免權(quán)的上級審核決定,履行任免手續(xù)。

      第十三條 作戰(zhàn)部隊(duì)的軍事、政治、后勤軍官平時任職的最高年齡:

      擔(dān)任排級職務(wù)的,三十歲;

      擔(dān)任連級職務(wù)的,三十五歲;

      擔(dān)任營級職務(wù)的,四十歲;

      擔(dān)任團(tuán)級職務(wù)的,四十五歲;

      擔(dān)任師級職務(wù)的,五十歲;

      擔(dān)任軍級職務(wù)的,五十五歲;

      擔(dān)任大軍區(qū)級職務(wù)的,副職六十三歲,正職六十五歲。

      在艦艇上服役的營級和團(tuán)級職務(wù)軍官,任職的最高年齡分別為四十五歲和五十歲。作戰(zhàn)部隊(duì)的師級和軍級職務(wù)軍官,少數(shù)工作需要的,按照任免權(quán)限經(jīng)過批準(zhǔn),任職的最高年齡可以適當(dāng)延長,但是師級和正軍職軍官延長的年齡最多不得超過五歲,副軍職軍官延長的年齡最多不得超過三歲。

      第十四條 省軍區(qū)(衛(wèi)戍區(qū)、警備區(qū))系統(tǒng)、后勤基地和分部、院校、科技單位的團(tuán)級以下職務(wù)軍官,任職的最高年齡依照本條例第十三條第一款的相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行;師級職務(wù)軍官,任職的最高年齡為五十五歲;副軍職和正軍職軍官,任職的最高年齡分別為五十八歲和六十歲。

      第十五條 人民解放軍各總部機(jī)關(guān)、大軍區(qū)級機(jī)關(guān)的營級以下職務(wù)軍官,任職的最高年齡依照本條例第十三條第一款的相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行;師級職務(wù)軍官,任職的最高年齡為五十五歲;副軍職和正軍職軍官,任職的最高年齡分別為五十八歲和六十歲??偛繖C(jī)關(guān)的團(tuán)級職務(wù)軍官,任職的最高年齡為四十五歲,工作需要的,可以延長五歲;大軍區(qū)級機(jī)關(guān)的團(tuán)級職務(wù)軍官,任職的最高年齡為四十五歲,少數(shù)工作需要的,可以延長三歲。

      擔(dān)任總部主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,任職的最高年齡由全國人民代表大會常務(wù)委員會另行規(guī)定。

      第十六條 專業(yè)技術(shù)軍官平時任職的最高年齡:

      擔(dān)任初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,四十歲;

      擔(dān)任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,四十八歲;

      擔(dān)任高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,六十歲;

      擔(dān)任中級、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的軍官,少數(shù)工作需要的,按照任免權(quán)限經(jīng)過批準(zhǔn),任職的最高年齡可以適當(dāng)延長,但是延長的年齡最多不得超過五歲。

      第十七條 各級主官平時任職的最低年限:

      擔(dān)任排級主官職務(wù)的,三年;

      擔(dān)任連級主官職務(wù)的,四年;

      擔(dān)任營級主官職務(wù)的,三年;

      擔(dān)任團(tuán)級主官職務(wù)的,四年;

      擔(dān)任師(旅)級主官職務(wù)的,三年。

      軍級以上主官任職的最低年限,由中央軍事委員會另行規(guī)定。

      四級艦艇、飛行中隊(duì)、導(dǎo)彈連隊(duì)的主官,任職的最低年限為三年;三級艦艇、飛行大隊(duì)、導(dǎo)彈營的主官,任職的最低年限為四年。

      第十八條 機(jī)關(guān)和院校的股長、科長、處長、部長及相當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,任職的最低年限參照本條例第十七條第一款的規(guī)定執(zhí)行。

      機(jī)關(guān)和院校的參謀、干事、秘書、助理員、教員等軍官,每個職務(wù)等級任職的最低年限為三年。

      第十九條 專業(yè)技術(shù)軍官任職的最低年限,由中央軍事委員會另行規(guī)定。

      第二十條 軍官任職滿最低年限后,才能根據(jù)編制缺額和本人德才條件逐職晉升。軍官德才優(yōu)秀、實(shí)績顯著、工作特別需要的,可以提前晉升;個別特別優(yōu)秀的,可以越職晉升。

      第二十一條 軍官職務(wù)應(yīng)當(dāng)按照編制員額和編制職務(wù)等級任命。

      第二十二條 軍官不勝任現(xiàn)任職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)調(diào)任下級職務(wù)或者改做其他工作,并按照新

      任職務(wù)確定待遇。

      第二十三條 根據(jù)國防建設(shè)的需要,軍隊(duì)可以向非軍事部門派遣現(xiàn)役軍官,執(zhí)行軍隊(duì)交付的任務(wù)。

      第二十四條 軍官可以按照中央軍事委員會的規(guī)定改任軍隊(duì)文職干部。

      第四章 現(xiàn)役軍官的獎勵和處分

      第二十五條 軍官在作戰(zhàn)和軍隊(duì)建設(shè)中做出突出貢獻(xiàn)或者取得顯著成績,以及為國家和人民做出其他較大貢獻(xiàn)的,按照中央軍事委員會的規(guī)定給予獎勵。

      獎勵分為:嘉獎;記三等功、二等功、一等功;授予中央軍事委員會規(guī)定的榮譽(yù)稱號以及其他獎勵。

      第二十六條 軍官違犯軍紀(jì)的,按照中央軍事委員會的規(guī)定給予行政處分。

      行政處分分為:警告、嚴(yán)重警告;記過、記大過;降職、降銜、降級;撤職;開除軍籍以及中央軍事委員會規(guī)定的其他行政處分。

      第二十七條 對被撤職的軍官,根據(jù)其所犯錯誤的具體情況,任命新的職務(wù);未任命新的職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)確定職務(wù)等級待遇。

      第二十八條 軍官違法亂紀(jì)、構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

      第五章 現(xiàn)役軍官的待遇

      第二十九條 軍官實(shí)行職務(wù)軍銜等級工資制和定期增資制度,并按照國家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定享受津貼和補(bǔ)貼。具體辦法由中央軍事委員會規(guī)定。

      軍官按照規(guī)定離職培訓(xùn)、休假、治病療養(yǎng)以及免職待分配期間,工資照發(fā)。

      第三十條 軍官享受公費(fèi)醫(yī)療待遇。有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)做好軍官的醫(yī)療保健工作,妥善安排軍官的治病和療養(yǎng)。

      第三十一條 軍官每年休假一次。

      執(zhí)行作戰(zhàn)任務(wù)部隊(duì)的軍官停止休假。

      國家發(fā)布動員令后,按照動員令應(yīng)當(dāng)返回部隊(duì)的正在休假的軍官,應(yīng)當(dāng)自動結(jié)束休假,立即返回本部。

      第三十二條 軍官具備家屬隨軍條件的,經(jīng)師(旅)級以上單位的政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn),其配偶和未成年子女、無獨(dú)立生活能力的子女可以隨軍,是農(nóng)村戶口的,轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口。部隊(duì)移防或者軍官工作調(diào)動的,隨軍家屬可以隨調(diào)。

      軍官年滿五十周歲、身邊無子女的,可以調(diào)一名有工作的子女到軍官所在地。所調(diào)子女已婚的,其配偶和未成年子女、無獨(dú)立生活能力的子女可以隨調(diào)。

      隨軍的軍官家屬、隨調(diào)的軍官子女及其配偶的就業(yè)和工作調(diào)動,按照國務(wù)院和中央軍事委員會的有關(guān)規(guī)定辦理。

      第三十三條 軍官犧牲、病故后,其隨軍家屬移交政府安置管理。

      具體辦法由國務(wù)院和中央軍事委員會規(guī)定。

      第六章 軍官退出現(xiàn)役

      第三十四條 軍官達(dá)到平時服現(xiàn)役的最高年齡的,應(yīng)當(dāng)退出現(xiàn)役。

      軍官平時服現(xiàn)役的最高年齡:

      擔(dān)任作戰(zhàn)部隊(duì)師級職務(wù)的,五十五歲;

      擔(dān)任作戰(zhàn)部隊(duì)軍級職務(wù)的,副職五十八歲,正職六十歲;

      擔(dān)任其他職務(wù)的,服現(xiàn)役的最高年齡與任職的最高年齡相同。

      第三十五條 軍官未達(dá)到服現(xiàn)役的最高年齡,有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)退出現(xiàn)役:

      (一)傷病殘不能堅(jiān)持正常工作的;

      (二)受軍隊(duì)編制員額限制,不能調(diào)整使用的;

      (三)調(diào)離軍隊(duì),到非軍事部門工作的;

      (四)有其他原因需要退出現(xiàn)役的。

      第三十六條 軍官退出現(xiàn)役的批準(zhǔn)權(quán)限與軍官職務(wù)的任免權(quán)限相同。

      第三十七條 擔(dān)任師級以上職務(wù)和高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的軍官,退出現(xiàn)役后作退休安置,有的也可以作轉(zhuǎn)業(yè)安置或者其他安置。

      擔(dān)任團(tuán)級以下職務(wù)和初級、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的軍官,退出現(xiàn)役后作轉(zhuǎn)業(yè)安置或者其他安置。

      對作轉(zhuǎn)業(yè)安置的軍官,可以根據(jù)需要進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

      未達(dá)到服現(xiàn)役的最高年齡,基本喪失工作能力的軍官,退出現(xiàn)役后作退休安置。

      服現(xiàn)役滿三十年以上或者服現(xiàn)役和參加工作滿三十年以上,或者年滿五十歲以上的軍官,擔(dān)任師級以上職務(wù),本人提出申請,經(jīng)組織批準(zhǔn)的,退出現(xiàn)役后可以作退休安置;擔(dān)任團(tuán)級職務(wù),不宜作轉(zhuǎn)業(yè)或者其他安置的,可以由組織批準(zhǔn)退出現(xiàn)役后作退休安置。

      第三十八條 軍官達(dá)到服現(xiàn)役的最高年齡,符合國家規(guī)定的離休條件的,可以離職休養(yǎng)。因工作需要或者其他原因,經(jīng)過批準(zhǔn),可以提前或者推遲離休。

      第三十九條 軍官退出現(xiàn)役后,由政府安置管理。具體辦法由國務(wù)院和中央軍事委員會規(guī)定。

      軍官離職休養(yǎng)和軍級以上職務(wù)軍官退休后,按照國務(wù)院和中央軍事委員會的有關(guān)規(guī)定安置管理。

      第四十條 初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)軍官任職不滿八年的,排級職務(wù)軍官未達(dá)到服現(xiàn)役最高年齡的,連級以上職務(wù)軍官未任滿本級任職最低年限的,除組織安排或者經(jīng)組織批準(zhǔn)外,不得退出現(xiàn)役。

      平時軍官要求提前退出現(xiàn)役、未獲批準(zhǔn),經(jīng)教育仍堅(jiān)持退出現(xiàn)役的,給予降職處分或者取消其軍官身份后,可以作退出現(xiàn)役處理。

      第七章 附則

      第四十一條 人民解放軍總政治部根據(jù)本條例制定實(shí)施辦法,報(bào)國務(wù)院和中央軍事委員會批準(zhǔn)后施行。

      第四十二條 本條例自1989年1月1日起施行。1978年8月18日第五屆全國人民代表大會常務(wù)委員會批準(zhǔn)、1978年8月19日國務(wù)院和中央軍事委員會頒布的《中國人民解放軍干部服役條例》同時廢止。

      第二篇:軍轉(zhuǎn)安置政策:中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例

      軍轉(zhuǎn)安置政策:中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例

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      中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例

      (1988年9月5日第七屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第三次會議通過 根據(jù)1994年5月12日第八屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第七次會議《關(guān)于修改〈中國人民解放軍現(xiàn)役軍官服役條例〉的決定》修正)

      第一章 總 則

      第一條 為了建設(shè)一支革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的軍官隊(duì)伍,以利于人民解放軍完成國家賦予的任務(wù),制定本條例。

      第二條 人民解放軍現(xiàn)役軍官是被任命為排級以上職務(wù)或者初級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),并被授予相應(yīng)軍銜的現(xiàn)役軍人。

      軍官按照職務(wù)性質(zhì)分為軍事軍官、政治軍官、后勤軍官和專業(yè)技術(shù)軍官。

      第三條 軍官的選拔和使用,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)?、注重?shí)績、適時交流的原則,實(shí)行民主監(jiān)督。

      第四條 國家按照優(yōu)待現(xiàn)役軍人的原則,確定軍官的各種待遇。第五條 軍官符合本條例規(guī)定的退出現(xiàn)役條件的,應(yīng)當(dāng)退出現(xiàn)役。

      第六條 人民解放軍總政治部主管全軍的軍官管理工作,團(tuán)級以上單位的政治機(jī)關(guān)主管本單位的軍官管理工作。

      第二章 現(xiàn)役軍官的基本條件和培訓(xùn)

      第七條 軍官必須具備下列基本條件:

      (一)忠于祖國,全心全意為人民服務(wù),自覺獻(xiàn)身國防事業(yè);

      (二)遵守憲法和法律、法規(guī),執(zhí)行國家的方針、政策和軍隊(duì)的規(guī)章、制度,服從命令,聽從指揮;

      (三)具有勝任本職工作所必需的理論、政策水平,科學(xué)文化、專業(yè)知識,組織、指揮能力和健康的身體;

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      (四)愛護(hù)士兵,公道正派,廉潔奉公,艱苦奮斗,不怕犧牲。第八條 人民解放軍實(shí)行經(jīng)院校培訓(xùn)提拔軍官的制度。

      軍事、政治、后勤軍官,擔(dān)任營級以下指揮職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過初級指揮院校培訓(xùn);擔(dān)任團(tuán)級和師級指揮職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過中級指揮院校培訓(xùn);擔(dān)任軍級以上指揮職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過高級指揮院校培訓(xùn)。

      在機(jī)關(guān)任職的軍官應(yīng)當(dāng)經(jīng)過相應(yīng)的院校培訓(xùn)。

      專業(yè)技術(shù)軍官應(yīng)當(dāng)經(jīng)過與其所任專業(yè)技術(shù)職務(wù)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)院校培訓(xùn)。優(yōu)秀士兵經(jīng)過院校培訓(xùn),可以提拔為軍官。

      第九條 經(jīng)軍隊(duì)院校培訓(xùn)提拔軍官不能滿足需要時,平時可以挑選優(yōu)秀士兵經(jīng)過人民解放軍總部指定的其他訓(xùn)練機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格后提拔為軍官,也可以招收軍隊(duì)以外的高等學(xué)校畢業(yè)生和專業(yè)技術(shù)人員入伍,任命為軍官;戰(zhàn)時可以從士兵、征召的預(yù)備役軍官和非軍事部門的人員中直接任命軍官。

      第三章 現(xiàn)役軍官的考核和職務(wù)任免

      第十條 各級首長和政治機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照分工對所屬軍官進(jìn)行考核。

      考核軍官,應(yīng)當(dāng)采取領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合的方法,根據(jù)軍官的基本條件和中央軍事委員會規(guī)定的軍官考核標(biāo)準(zhǔn),以工作實(shí)績?yōu)橹鳎婵己?。考核結(jié)果作為任免軍官職務(wù)的主要依據(jù)。

      任免軍官職務(wù),應(yīng)當(dāng)先經(jīng)考核;未經(jīng)考核不得任免。第十一條 軍官職務(wù)的任免權(quán)限:

      (一)總參謀長、總政治部主任至正師職軍官職務(wù),由中央軍事委員會主席任免;

      (二)副師職(正旅職)、正團(tuán)職(副旅職)軍官職務(wù)和高級專業(yè)技術(shù)軍官職務(wù),由總參謀長、總政治部主任、總后勤部部長和政治委員、大軍區(qū)及軍兵種司令員和政治委員或者相當(dāng)大軍區(qū)級單位的正職首長任免,副大軍區(qū)級單位的正團(tuán)職(副旅職)軍官職務(wù)由副大軍區(qū)級單位的正職首長任免;

      (三)副團(tuán)職、正營職軍官職務(wù)和中級專業(yè)技術(shù)軍官職務(wù),由集團(tuán)軍軍長和政治委員或者其他有任免權(quán)的軍級單位的正職首長任免,獨(dú)立師的正營職軍官職務(wù)由獨(dú)立師師長和政治委員任免;

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      (四)副營職以下軍官職務(wù)和初級專業(yè)技術(shù)軍官職務(wù),由師(旅)長和政治委員或者其他有任免權(quán)的師(旅)級單位的正職首長任免。

      前款所列軍官職務(wù)的任免,按照中央軍事委員會規(guī)定的程序辦理。

      第十二條 在執(zhí)行作戰(zhàn)、搶險救災(zāi)等緊急任務(wù)時,上級首長有權(quán)暫時免去違抗命令、不履行職責(zé)或者不稱職的所屬軍官的職務(wù),并可以臨時指派其他軍人代理;因其他原因,軍官職務(wù)出現(xiàn)空缺時,上級首長也可以臨時指派軍人代理。

      依照前款規(guī)定暫時免去或者臨時指派軍人代理軍官職務(wù),應(yīng)當(dāng)盡快報(bào)請有任免權(quán)的上級審核決定,履行任免手續(xù)。

      第十三條 作戰(zhàn)部隊(duì)的軍事、政治、后勤軍官平時任職的最高年齡: 擔(dān)任排級職務(wù)的,三十歲; 擔(dān)任連級職務(wù)的,三十五歲; 擔(dān)任營級職務(wù)的,四十歲; 擔(dān)任團(tuán)級職務(wù)的,四十五歲; 擔(dān)任師級職務(wù)的,五十歲; 擔(dān)任軍級職務(wù)的,五十五歲;

      擔(dān)任大軍區(qū)級職務(wù)的,副職六十三歲,正職六十五歲。

      在艦艇上服役的營級和團(tuán)級職務(wù)軍官,任職的最高年齡分別為四十五歲和五十歲。作戰(zhàn)部隊(duì)的師級和軍級職務(wù)軍官,少數(shù)工作需要的,按照任免權(quán)限經(jīng)過批準(zhǔn),任職的最高年齡可以適當(dāng)延長,但是師級和正軍職軍官延長的年齡最多不得超過五歲,副軍職軍官延長的年齡最多不得超過三歲。

      第十四條 省軍區(qū)(衛(wèi)戍區(qū)、警備區(qū))系統(tǒng)、后勤基地和分部、院校、科技單位的團(tuán)級以下職務(wù)軍官,任職的最高年齡依照本條例第十三條第一款的相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行;師級職務(wù)軍官,任職的最高年齡為五十五歲;副軍職和正軍職軍官,任職的最高年齡分別為五十八歲和六十歲。

      第十五條 人民解放軍各總部機(jī)關(guān)、大軍區(qū)級機(jī)關(guān)的營級以下職務(wù)軍官,任職的最高年齡依照本條例第十三條第一款的相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行;師級職務(wù)軍官,任職的最高年齡為五十五歲;副軍職和正軍職軍官,任職的最高年齡分別為五十八歲和六十歲??偛繖C(jī)關(guān)的團(tuán)級職務(wù)軍官,任職的最高年齡為四十五歲,工作需要的,可以延長五歲;大軍區(qū)級機(jī)關(guān)的團(tuán)級職務(wù)軍官,任職的最高年齡為四十五歲,少數(shù)工作需要的,可以延長三歲。

      擔(dān)任總部主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,任職的最高年齡由全國人民代表大會常務(wù)委員會另行規(guī)定。

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      第十六條 專業(yè)技術(shù)軍官平時任職的最高年齡: 擔(dān)任初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,四十歲; 擔(dān)任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,四十八歲; 擔(dān)任高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,六十歲。

      擔(dān)任中級、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的軍官,少數(shù)工作需要的,按照任免權(quán)限經(jīng)過批準(zhǔn),任職的最高年齡可以適當(dāng)延長,但是延長的年齡最多不得超過五歲。

      第十七條 各級主官平時任職的最低年限: 擔(dān)任排級主官職務(wù)的,三年; 擔(dān)任連級主官職務(wù)的,四年; 擔(dān)任營級主官職務(wù)的,三年; 擔(dān)任團(tuán)級主官職務(wù)的,四年; 擔(dān)任師(旅)級主官職務(wù)的,三年。

      軍級以上主官任職的最低年限,由中央軍事委員會另行規(guī)定。

      四級艦艇、飛行中隊(duì)、導(dǎo)彈連隊(duì)的主官,任職的最低年限為三年;三級艦艇、飛行大隊(duì)、導(dǎo)彈營的主官,任職的最低年限為四年。

      第十八條 機(jī)關(guān)和院校的股長、科長、處長、部長及相當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,任職的最低年限參照本條例第十七條第一款的規(guī)定執(zhí)行。

      機(jī)關(guān)和院校的參謀、干事、秘書、助理員、教員等軍官,每個職務(wù)等級任職的最低年限為三年。

      第十九條 專業(yè)技術(shù)軍官任職的最低年限,由中央軍事委員會另行規(guī)定。第二十條 軍官任職滿最低年限后,才能根據(jù)編制缺額和本人德才條件逐職晉升。軍官德才優(yōu)秀、實(shí)績顯著、工作特別需要的,可以提前晉升;個別特別優(yōu)秀的,可以越職晉升。

      第二十一條 軍官職務(wù)應(yīng)當(dāng)按照編制員額和編制職務(wù)等級任命。

      第二十二條 軍官不勝任現(xiàn)任職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)調(diào)任下級職務(wù)或者改做其他工作,并按照新任職務(wù)確定待遇。

      第二十三條 根據(jù)國防建設(shè)的需要,軍隊(duì)可以向非軍事部門派遣現(xiàn)役軍官,執(zhí)行軍隊(duì)交付的任務(wù)。

      第二十四條 軍官可以按照中央軍事委員會的規(guī)定改任軍隊(duì)文職干部。

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      第四章 現(xiàn)役軍官的獎勵和處分

      第二十五條 軍官在作戰(zhàn)和軍隊(duì)建設(shè)中做出突出貢獻(xiàn)或者取得顯著成績,以及為國家和人民做出其他較大貢獻(xiàn)的,按照中央軍事委員會的規(guī)定給予獎勵。

      獎勵分為:嘉獎;記三等功、二等功、一等功;授予中央軍事委員會規(guī)定的榮譽(yù)稱號以及其他獎勵。

      第二十六條 軍官違犯軍紀(jì)的,按照中央軍事委員會的規(guī)定給予行政處分。行政處分分為:警告、嚴(yán)重警告;記過、記大過;降職、降銜、降級;撤職;開除軍籍以及中央軍事委員會規(guī)定的其他行政處分。

      第二十七條 對被撤職的軍官,根據(jù)其所犯錯誤的具體情況,任命新的職務(wù);未任命新的職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)確定職務(wù)等級待遇。

      第二十八條 軍官違法亂紀(jì)、構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

      第五章 現(xiàn)役軍官的待遇

      第二十九條 軍官實(shí)行職務(wù)軍銜等級工資制和定期增資制度,并按照國家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定享受津貼和補(bǔ)貼。具體辦法由中央軍事委員會規(guī)定。

      軍官按照規(guī)定離職培訓(xùn)、休假、治病療養(yǎng)以及免職待分配期間,工資照發(fā)。第三十條 軍官享受公費(fèi)醫(yī)療待遇。有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)做好軍官的醫(yī)療保健工作,妥善安排軍官的治病和療養(yǎng)。

      第三十一條 軍官每年休假一次。執(zhí)行作戰(zhàn)任務(wù)部隊(duì)的軍官停止休假。

      國家發(fā)布動員令后,按照動員令應(yīng)當(dāng)返回部隊(duì)的正在休假的軍官,應(yīng)當(dāng)自動結(jié)束休假,立即返回本部。

      第三十二條 軍官具備家屬隨軍條件的,經(jīng)師(旅)級以上單位的政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn),其配偶和未成年子女、無獨(dú)立生活能力的子女可以隨軍,是農(nóng)村戶口的,轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口。

      部隊(duì)移防或者軍官工作調(diào)動的,隨軍家屬可以隨調(diào)。

      軍官年滿五十歲、身邊無子女的,可以調(diào)一名有工作的子女到軍官所在地。所調(diào)子女已婚的,其配偶和未成年子女、無獨(dú)立生活能力的子女可以隨調(diào)。

      隨軍的軍官家屬、隨調(diào)的軍官子女及其配偶的就業(yè)和工作調(diào)動,按照國務(wù)院和中央軍事委員會的有關(guān)規(guī)定辦理。

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      第三十三條 軍官犧牲、病故后,其隨軍家屬移交政府安置管理。具體辦法由國務(wù)院和中央軍事委員會規(guī)定。

      第六章 軍官退出現(xiàn)役

      第三十四條 軍官達(dá)到平時服現(xiàn)役的最高年齡的,應(yīng)當(dāng)退出現(xiàn)役。軍官平時服現(xiàn)役的最高年齡: 擔(dān)任作戰(zhàn)部隊(duì)師級職務(wù)的,五十五歲;

      擔(dān)任作戰(zhàn)部隊(duì)軍級職務(wù)的,副職五十八歲,正職六十歲; 擔(dān)任其他職務(wù)的,服現(xiàn)役的最高年齡與任職的最高年齡相同。

      第三十五條 軍官未達(dá)到服現(xiàn)役的最高年齡,有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)退出現(xiàn)役:

      (一)傷病殘不能堅(jiān)持正常工作的;

      (二)受軍隊(duì)編制員額限制,不能調(diào)整使用的;

      (三)調(diào)離軍隊(duì),到非軍事部門工作的;

      (四)有其他原因需要退出現(xiàn)役的。

      第三十六條 軍官退出現(xiàn)役的批準(zhǔn)權(quán)限與軍官職務(wù)的任免權(quán)限相同。

      第三十七條 擔(dān)任師級以上職務(wù)和高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的軍官,退出現(xiàn)役后作退休安置,有的也可以作轉(zhuǎn)業(yè)安置或者其他安置。

      擔(dān)任團(tuán)級以下職務(wù)和初級、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的軍官,退出現(xiàn)役后作轉(zhuǎn)業(yè)安置或者其他安置。

      對作轉(zhuǎn)業(yè)安置的軍官,可以根據(jù)需要進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

      未達(dá)到服現(xiàn)役的最高年齡,基本喪失工作能力的軍官,退出現(xiàn)役后作退休安置。服現(xiàn)役滿三十年以上或者服現(xiàn)役和參加工作滿三十年以上,或者年滿五十歲以上的軍官,擔(dān)任師級以上職務(wù),本人提出申請,經(jīng)組織批準(zhǔn)的,退出現(xiàn)役后可以作退休安置;擔(dān)任團(tuán)級職務(wù),不宜作轉(zhuǎn)業(yè)或者其他安置的,可以由組織批準(zhǔn)退出現(xiàn)役后作退休安置。

      第三十八條 軍官達(dá)到服現(xiàn)役的最高年齡,符合國家規(guī)定的離休條件的,可以離職休養(yǎng)。因工作需要或者其他原因,經(jīng)過批準(zhǔn),可以提前或者推遲離休。

      第三十九條 軍官退出現(xiàn)役后,由政府安置管理。具體辦法由國務(wù)院和中央軍事委員會規(guī)定。

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      軍官離職休養(yǎng)和軍級以上職務(wù)軍官退休后,按照國務(wù)院和中央軍事委員會的有關(guān)規(guī)定安置管理。

      第四十條 初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)軍官任職不滿八年的,排級職務(wù)軍官未達(dá)到服現(xiàn)役最高年齡的,連級以上職務(wù)軍官未任滿本級任職最低年限的,除組織安排或者經(jīng)組織批準(zhǔn)外,不得退出現(xiàn)役。

      平時軍官要求提前退出現(xiàn)役、未獲批準(zhǔn),經(jīng)教育仍堅(jiān)持退出現(xiàn)役的,給予降職處分或者取消其軍官身份后,可以作出退出現(xiàn)役處理。

      第七章 附 則

      第四十一條 人民解放軍總政治部根據(jù)本條例制定實(shí)施辦法,報(bào)國務(wù)院和中央軍事委員會批準(zhǔn)后施行。

      第四十二條 本條例自1989年1月1日起施行。1978年8月18日第五屆全國人民代表大會常務(wù)委員會批準(zhǔn)、1978年8月19日國務(wù)院和中央軍事委員會頒布的《中國人民解放軍干部服役條例》同時廢止。

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      第三篇:中國人民解放軍現(xiàn)役軍官職務(wù)任免條例

      中國人民解放軍現(xiàn)役軍官職務(wù)任免條例

      【頒布部門】中央軍委 【頒布日期】2002.01.04 【實(shí)施日期】2002.01.04

      目錄 第一章 總則

      第二章 軍官職務(wù)任免的程序 第三章 軍官的考核 第四章 后備干部 第五章 軍官職務(wù)的晉升

      第六章 軍官的調(diào)整交流和任職回避 第七章 軍官職務(wù)的免除

      第八章 軍官職務(wù)任免的紀(jì)律與監(jiān)督 第九章 附 則

      第一章 總則

      第一條 為了推進(jìn)現(xiàn)役軍官(以下簡稱軍官)隊(duì)伍的革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化,完善軍官選拔任用制度,規(guī)范軍官職務(wù)任免工作,根據(jù)《中華人民共和國現(xiàn)役軍官法》(以下簡稱現(xiàn)役軍官法),制定本條例。

      第二條 本條例適用于排級至大軍區(qū)級軍事、政治、后勤、裝備軍官職務(wù)的任免。專業(yè)技術(shù)軍官職務(wù)的任免,按照總政治部的有關(guān)規(guī)定辦理。第三條 軍官職務(wù)任免,必須堅(jiān)持下列原則:

      (一)黨管干部,由黨委集體討論決定;

      (二)德才兼?zhèn)?,注重?shí)績,把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位;

      (三)尊重群眾公論,實(shí)行民主監(jiān)督;

      (四)公道正派,任人唯賢,搞五湖四海;

      (五)合理配備,適合交流;

      (六)依法辦事,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)定。

      第四條 軍官職務(wù)任免,必須按照現(xiàn)役軍官法規(guī)定的權(quán)限辦理。根據(jù)工作需要,有任免權(quán)的單位黨委可以授權(quán)本級政治機(jī)關(guān)代黨委審批軍官職務(wù)任免事項(xiàng)。

      第五條 黨委、首長和政治機(jī)關(guān)必須按照本條例的規(guī)定,履行軍官職務(wù)任免的職責(zé)。第二章 軍官職務(wù)任免的程序

      第六條 軍官職務(wù)任免,應(yīng)當(dāng)在全面考核、廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上,由政治機(jī)關(guān)提出任免意見,黨委集體討論決定的。未經(jīng)考核,政治機(jī)關(guān)不得提出任免意見;未經(jīng)政治機(jī)關(guān)提出任免意見,黨委不得討論;未經(jīng)黨委集體討論,不得任免軍官職務(wù)。

      第七條 軍官職務(wù)任免,一般應(yīng)當(dāng)由軍官擬任職務(wù)的上一級單位黨委研究上報(bào)。副大軍區(qū)級單位主官職務(wù)的任免,由總政治部研究上報(bào),副大軍區(qū)級單位的正軍職、副軍級單位的正師職、旅級單位的正團(tuán)職、副團(tuán)級單位的正營職軍官職務(wù)的任免,分別由上級單位黨委研究上報(bào)。

      由本級直接提名的軍官職務(wù)任免意見,應(yīng)當(dāng)征求相關(guān)的下一級單位主官的意見?;鶎訂挝贿B,排級軍官職務(wù)的任免,應(yīng)當(dāng)聽取基層單位黨組織的意見。第八條 政治機(jī)關(guān)提出軍官職務(wù)任免意見,應(yīng)當(dāng)按照下列程序進(jìn)行:

      (一)擬制預(yù)案:本級直接提名的軍官職務(wù)任免意見,應(yīng)當(dāng)根據(jù)軍官崗位的編制空缺情況,綜合各級的意見、任免對象的德才表現(xiàn)和群眾公論等情況,由干部部門擬制軍官職務(wù)任免預(yù)案;有的軍官職務(wù)的任免,必須時可以擬制兩個以上的預(yù)案;

      (二)形成方案:政治機(jī)關(guān)召開主任辦公會議或者黨委會議,研究軍官職務(wù)任免預(yù)案,形成軍官職務(wù)任免方案;

      (三)呈報(bào)黨委:軍官職務(wù)任免方案形成后,由政治部(處)主任簽署意見呈報(bào)本級單位黨委。

      第九條 黨委集體討論軍官職務(wù)任免事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)按照下列程序進(jìn)行:

      (一)個別醞釀:政治機(jī)關(guān)提出的軍官職務(wù)任免方案,應(yīng)當(dāng)送交黨委常委成員(不設(shè)常委 的,送交黨委成員,下同)進(jìn)行醞釀,由書記、副書記或者由書記、副書記委托政治機(jī)關(guān)逐個聽取黨委常委成員意見;方案經(jīng)黨委常委成員多數(shù)同意時,方可提交黨 委會議討論;對少數(shù)成員不同意的方案,如果涉及重大問題不清楚的,可以暫緩提交黨委會議討論,由政治機(jī)關(guān)作進(jìn)一步考核了解;

      (二)會議討論:黨委常委成員應(yīng)當(dāng)有三分之二以上到會,到會成員應(yīng)當(dāng)根據(jù)任免對象德才表現(xiàn)和群眾公論等情況,發(fā)表明確意見;書記、副書記未到會時不得討論,其中一位未到會又確需討論時,應(yīng)當(dāng)事先聽取意見,會后通報(bào)情況;

      (三)形成決定:黨委決定軍官職務(wù)任免事項(xiàng),必須得到黨委常委應(yīng)到會成員半數(shù)以上同意。黨委決定軍官職務(wù)任免事項(xiàng),不得采取傳批的辦法進(jìn)行。

      第十條 黨委對軍官職務(wù)任免事項(xiàng)形成決定后,屬于本級任免的,即下達(dá)任免命令;屬于上級任免的,按照任免權(quán)限逐級上報(bào)至有任免權(quán)的單位黨委審批。

      第十一條 對下級單位黨委上報(bào)的軍官職務(wù)任免意見,由干部部門審核后,提交政治機(jī)關(guān)的主任辦公會議或者黨委會議討論。干部部門審核和政治機(jī)關(guān)討論時,如對下級單位黨 委上報(bào)的軍官職務(wù)任免意見有不同意見,應(yīng)當(dāng)與下級單位黨委協(xié)商。協(xié)商后,意見一致的,報(bào)本極單位黨委討論;意見不一致的,將下級單位黨委上報(bào)意見和政治機(jī) 關(guān)意見一并報(bào)本級單位黨委討論。黨委討論軍官職務(wù)任免事項(xiàng),要求下級單位黨委復(fù)議的,下級單位黨委應(yīng)當(dāng)復(fù)議,形成集體意見上報(bào)。

      第十二條 軍官職務(wù)任免命令按照下列規(guī)定下達(dá):

      (一)中央軍委命令,由中央軍委主席署名下達(dá);

      (二)總參謀部、總政治部、總后勤部、總裝備部命令,分別由總參謀長、總政治部主任、總后勤部部長和政治委員、總裝備部部長和政治委員署名下達(dá);

      (三)大軍區(qū)級以下單位命令,由該單位正職首長署名下達(dá)。中央軍委、總部和大軍區(qū)級單位命令,首長署名用簽名章;其他單位命令,首長署名用印章。軍級以上軍官的職務(wù)任免命令時間,以中央軍委主席簽署時間為準(zhǔn);師級以下軍官的職務(wù)任免命令時 間,以會議決定時間為準(zhǔn)。其中,同一次會議研究決定的軍官之間有職務(wù)接替關(guān)系的,以被接替職務(wù)軍官的任免命令時間為準(zhǔn)。

      第十三條 軍官職務(wù)任免命令應(yīng)當(dāng)及時公布或者轉(zhuǎn)發(fā)。黨委應(yīng)當(dāng)指定專人同被任免的軍官談話,擔(dān)任重要崗位職務(wù)的軍官應(yīng)當(dāng)由黨委書記、副書記談話;必要時,可以召開宣布命令會議,并組織崗位交接。

      軍官接到任職命令后,應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)到職。需要暫緩公布命令或者推遲到職的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過有任免權(quán)的單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。第三章 軍官的考核

      第十四條 任免軍官職務(wù),必須經(jīng)過考核??己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為軍官職務(wù)任免的主要依據(jù)。第十五條 考核應(yīng)當(dāng)根據(jù)軍官現(xiàn)任(擬任)職務(wù)的要求,全面、歷史地考察其德、能、勤、績、體,注重考察思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、工作實(shí)績和作風(fēng)情況。

      第十六條 軍官考核工作在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,由政治機(jī)關(guān)組織實(shí)施。中央軍委、總政治部重點(diǎn)考核軍級以上軍官;大軍區(qū)級單位重點(diǎn)考核軍、師級軍官;軍級單位重點(diǎn)考核師、團(tuán)級軍官;師級單位重點(diǎn)考核團(tuán)、營級軍官;旅、團(tuán)級單位考核營級以下軍官。

      第十七條 軍官的考核標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)軍官的基本條件和各級各類軍官崗位職責(zé)制定。正師職以上軍官的考核標(biāo)準(zhǔn),由總政治部制定;副師職以下軍官的考核標(biāo)準(zhǔn),由大軍區(qū)級單位制定。第十八條 軍官考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、不稱職三個等次。各等次的基本標(biāo)準(zhǔn)分別為:

      (一)優(yōu)秀:政治上堅(jiān)定,綜合素質(zhì)高,工作能力強(qiáng),實(shí)績突出,作風(fēng)優(yōu)良,清正廉潔,群眾威信高;

      (二)稱職:政治上堅(jiān)定,素質(zhì)全面,勝任本職工作,作風(fēng)扎實(shí),廉潔自律,在群眾中有威信;

      (三)不稱職:思想政治素質(zhì)較差,或者不能勝任現(xiàn)職,工作平庸,或者工作不負(fù)責(zé)任,造成嚴(yán)重失誤,或者自身要求不嚴(yán),存在不廉潔等問題。

      第十九條 軍官考核結(jié)果等次,一般由軍官所在單位的上一級黨委、政治機(jī)關(guān)評定,也可以由實(shí)施考核的單位黨委、政治機(jī)關(guān)評定。第二十條 軍官考核主要采取下列形式:

      (一)定期考核:團(tuán)級以上軍官二至三年考核一次,營級以下軍官每年考核一次;考核由單位首長或者政治機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),以政治機(jī)關(guān)人員為主,必要時吸收其他有關(guān)機(jī)關(guān)人員,組成考核組,全面了解軍官的情況,提出軍官考核結(jié)果等次評定意見和后備干部人選意見;

      (二)隨機(jī)考核:利用軍官執(zhí)行重大任務(wù)、入院校學(xué)習(xí)和參加黨委常委民主生活會等時機(jī),對軍官進(jìn)行多側(cè)面的了解,驗(yàn)證定期考核結(jié)論,跟蹤考核后備干部;

      (三)晉升考核:對一年內(nèi)未作考核或者意見不一致的擬晉升職務(wù)的軍官,進(jìn)行有針對性的了解,為黨委討論提供依據(jù);對擬晉升為主官職務(wù),或者需要在較大范圍內(nèi)遴選的軍官,晉升考核可以不受時間限制。

      第二十一條 根據(jù)需要,考核一般應(yīng)當(dāng)采取個別談話、個人述職、民主推薦、民主評議、民主測評等相結(jié)合的方法??己嘶鶎訂挝粻I級以下軍官,還可以采取筆試、面試等方式對其工作能力和素質(zhì)進(jìn)行測試。

      第二十二條 對擔(dān)任團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)軍官的定期考核,個別談話的范圍一般為:

      (一)被考核軍官所在單位黨委常委成員、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)成員和機(jī)關(guān)副職領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo);

      (二)被考核軍官的上一級單位黨委和紀(jì)委的主要領(lǐng)導(dǎo)、政治機(jī)關(guān)以及有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo);

      (三)被考核軍官的下一級單位黨委主要領(lǐng)導(dǎo);

      (四)其他有關(guān)人員。

      第二十三條 按照不同考核要求,應(yīng)當(dāng)靈活運(yùn)用民主推薦、民主評議、民主測評的方法。對團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)軍官進(jìn)行民主推薦、民主評議、民主測評,一般應(yīng)當(dāng)組織被考核軍官 所在單位黨委常委成員、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)成員和機(jī)關(guān)副職領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)參加。對其他職務(wù)軍官進(jìn)行民主推薦、民主評議、民主測評,參加人員的范圍,由考核 組視情確定。評定考核結(jié)果等次、推薦擬晉升對象,應(yīng)當(dāng)把民主推薦、民主評議、民主測評的結(jié)果作為重要依據(jù)之一。評定為優(yōu)秀等次的,或者擬晉升職務(wù)的軍官,應(yīng)當(dāng)?shù)玫蕉鄶?shù)群眾的贊同;同時要注意少數(shù)人的意見,防止簡單化。第二十四條 對團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)軍官和基層單位營級以下軍官的定期考核,一般應(yīng)當(dāng)組織個人述職。進(jìn)行個人述職的軍官,應(yīng)當(dāng)報(bào)告任現(xiàn)職以來履行職責(zé)的情況、主要工作體會和個人優(yōu)缺點(diǎn)。聽取述職的人員由考核組視情確定。

      第二十五條 考核承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的軍官,如一年內(nèi)未對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)或者在經(jīng)濟(jì)方面有反映的,應(yīng)當(dāng)由審計(jì)部門進(jìn)行審計(jì)。

      第二十六條 對被考核軍官的考核結(jié)果,包括主要評價和看法,應(yīng)當(dāng)同軍官所在單位的主要領(lǐng)導(dǎo)交換意見,并采取個別談話、集體講評或者通過黨委主要領(lǐng)導(dǎo)反饋情況等方式告知本人。

      第二十七條 對被考核的軍官,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確、具體、實(shí)事求是地寫出考核評語,其內(nèi)容包括本人政治表現(xiàn)、基本素質(zhì)、工作實(shí)績、道德品質(zhì)和作風(fēng)等,以及主要缺點(diǎn)和不足。定期考核應(yīng)當(dāng)填寫《軍官考核登記表》。第四章 后備干部

      第二十八條 本條例所稱后備干部,是指按照本條例規(guī)定確定為團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)軍官的候選對象。

      第二十九條 后備干部按照下列權(quán)限推薦:

      (一)大軍區(qū)級單位推薦軍級軍官;

      (二)軍級單位推薦師級軍官;

      (三)師級單位推薦團(tuán)級軍官;

      (四)團(tuán)級單位推薦正營職軍官。

      第三十條 各級后備干部的數(shù)量,由有推薦權(quán)的單位黨委統(tǒng)一確定,一般為團(tuán)級以上各職級軍官后三年年平均補(bǔ)充量的二倍。

      第三十一條 后備干部應(yīng)當(dāng)是任現(xiàn)職級一年以上經(jīng)考核評定為優(yōu)秀的軍官。擬晉升為作戰(zhàn)部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的后備干部,應(yīng)當(dāng)是有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部。第三十二條 確定后備干部應(yīng)當(dāng)按照下列程序進(jìn)行:

      (一)政治機(jī)關(guān)提出預(yù)選名單:經(jīng)過全面考核、民主推薦,政治機(jī)關(guān)提出后備干部預(yù)選名單,分送黨委常委成員聽取意見;預(yù)選數(shù)量應(yīng)當(dāng)大于規(guī)定的后備干部數(shù)量;

      (二)黨委集體討論:黨委常委成員可以就預(yù)選名單發(fā)表意見,也可以提出預(yù)選名單之外的人選,通過綜合衡量比較,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則形成決定;

      (三)上級黨委、政治機(jī)關(guān)審定:軍級和師級、團(tuán)級、正營職軍官,分別由總政治部和大軍區(qū)、軍、師級單位黨委審定;其中,正師職和正團(tuán)職、正營職后備干部名單,分別報(bào)總政治部和大軍區(qū),軍級單位政治部備案。第三十二條 黨委、政治機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)跟蹤考核后備干部,適時調(diào)整后備干部名單。對于已經(jīng)推薦的干部,經(jīng)考核不合適的,應(yīng)當(dāng)予以調(diào)換。推薦名單于每年第一季度上報(bào)。第五章 軍官職務(wù)的晉升

      第三十四條 軍官晉升職務(wù),應(yīng)當(dāng)根據(jù)編制缺額,按照標(biāo)準(zhǔn)條件和任職資格,擇優(yōu)選拔。第三十五條 晉升為團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,應(yīng)當(dāng)從后備干部中產(chǎn)生。因特殊情況,個別未列入后備干部名單需要晉升職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)向有任免權(quán)的單位黨委、政治機(jī)關(guān)作出說明。第三十六條 軍官晉升上一級職務(wù)的最高年齡,與本級平時服現(xiàn)役的最高年齡相同。其中,晉升為作戰(zhàn)部隊(duì)團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和院校領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的最高年齡,按照總政治部的有關(guān)規(guī) 定執(zhí)行。本級副職晉升正職的,一般應(yīng)當(dāng)小于正職平時任職的最高年齡三歲以上。其中,副團(tuán)職軍官晉升為作戰(zhàn)部隊(duì)以外單位正團(tuán)職職務(wù)的最高年齡,與作戰(zhàn)部隊(duì)團(tuán) 級職務(wù)平時任職的最高年齡相同;在艦艇上服役和從事飛行的副團(tuán)職軍官,按一般應(yīng)當(dāng)小于正職平時任職的最高年齡三歲以上的規(guī)定執(zhí)行。

      第三十七條 晉升為作戰(zhàn)部隊(duì)團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,一般應(yīng)當(dāng)經(jīng)過下兩級中的一級主官崗位鍛煉,或者經(jīng)過軍級以上機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門主要領(lǐng)導(dǎo)崗位鍛煉。沒有部隊(duì)任職經(jīng)歷,或 者沒有經(jīng)過軍級以上機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)崗位鍛煉的機(jī)關(guān)干部,一般應(yīng)當(dāng)代理部隊(duì)相當(dāng)職級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)一年以上。晉升為機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,應(yīng)當(dāng)具有機(jī)關(guān)和 基層工作經(jīng)歷。晉升為專業(yè)性強(qiáng)的單位業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,一般應(yīng)當(dāng)具有本專業(yè)系統(tǒng)任職的經(jīng)歷。第三十八條 軍級以下各級主官和機(jī)關(guān)、院校的軍官晉升職務(wù),應(yīng)當(dāng)任滿平時任職的最低年限;軍級以下各級副職晉升職務(wù),任職時間應(yīng)當(dāng)滿二年。

      第三十九條 軍官德才優(yōu)秀,任現(xiàn)職級滿一年,有下列情形之一的,任職提前晉升上一職務(wù):

      (一)通盤衡量為最合適接替人選的;

      (二)組織指揮完成重大任務(wù)表現(xiàn)突出的;

      (三)所領(lǐng)導(dǎo)的單位全面建設(shè)成績顯著的;

      (四)有發(fā)展?jié)摿π枰攸c(diǎn)培養(yǎng)鍛煉的;

      (五)因編制崗位限制或者工作需要,在前一職務(wù)任職五年以上的。軍官德才特別優(yōu)秀,工作需要的,可以越一職晉升職務(wù),但是必須任滿本級任職的最低年限。第四十條 軍官每晉升一級指揮職務(wù),應(yīng)當(dāng)經(jīng)過相應(yīng)院?;蛘咂渌?xùn)練機(jī)構(gòu)培訓(xùn)。第四十一條 晉升為團(tuán)級以上職務(wù)的軍官,應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)??埔陨衔幕潭?;其中,晉升為院校、科研院(所)等單位業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官,一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度。第四十二條 軍官有下列情形之一的,不得晉升職務(wù):

      (一)定期考核評定為不稱職的;

      (二)晉升考核中多數(shù)群眾不贊成、不推薦的;

      (三)任滿平時任職的最高年限被免職的;

      (四)患有嚴(yán)重疾病不能正常工作的;

      (五)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員、離休或者退休的;

      (六)受軍隊(duì)紀(jì)律處分或者黨的紀(jì)律處分不滿規(guī)定時間的;

      (七)其他原因不宜晉升職務(wù)的。

      第四十三條 軍官代理職務(wù),按照任免權(quán)限審批,由政治機(jī)關(guān)下達(dá)通知。代理上一職務(wù)的軍官,下達(dá)任職命令后,其新的職務(wù)等級時間以任職命令時間為準(zhǔn)。第六章 軍官的調(diào)整交流和任職回避

      第四十四條 軍官應(yīng)當(dāng)在機(jī)關(guān)、部隊(duì)、院校之間,沿海、內(nèi)地、邊遠(yuǎn)地區(qū)之間,軍、兵種之間,不同崗位之間進(jìn)行交流。

      第四十五條 軍官有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)交流:

      (一)達(dá)到現(xiàn)役軍官法規(guī)定的交流年限的;

      (二)需要通過崗位輪換進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉的;

      (三)接近或者達(dá)到作戰(zhàn)部隊(duì)平時任職的最高年齡,需要調(diào)整到作戰(zhàn)部隊(duì)以外單位任職的。

      (四)因改善領(lǐng)導(dǎo)班子和軍官隊(duì)伍結(jié)構(gòu)需要調(diào)整的;

      (五)長期在駐艱苦地區(qū)部隊(duì)工作,需要安排到駐其他地區(qū)部隊(duì)任職的;

      (六)按照規(guī)定需要任職回避的;

      (七)其他需要交流輪換的。

      第四十六條 軍、師級軍官在駐艱苦地區(qū)部隊(duì)任現(xiàn)職滿二年,符合下列條件之一的,可以交流到駐其他地區(qū)部隊(duì)任職:

      (一)擔(dān)任軍級和師級職務(wù),在艱苦地區(qū)累計(jì)工作分別滿三十年和二十五年的;

      (二)調(diào)整交流到駐艱苦地區(qū)部隊(duì)師級以上崗位連續(xù)工作滿六年的;

      (三)在駐海拔四千米以上地區(qū)部隊(duì)連續(xù)工作滿四年的。駐艱苦地區(qū)部隊(duì)的團(tuán)級以下軍官,可以根據(jù)需要交流到駐其他地區(qū)部隊(duì)任職。第四十七條 軍官交流的范圍:

      (一)正軍職以上軍官,在全軍范圍內(nèi);

      (二)副軍職至副師職軍官,一般在大軍區(qū)級單位內(nèi),工作需要的也可以在全軍范圍內(nèi);

      (三)團(tuán)級以下軍官,一般在軍級單位內(nèi),工作需要的也可以在大軍區(qū)級單位內(nèi)??偛?、中央軍委辦公廳和中央軍委直屬院校的軍官,在全軍范圍內(nèi)交流。

      第四十八條 軍官達(dá)到現(xiàn)役軍官法規(guī)定的交流年限,因工作崗位特殊需要,或者在二年內(nèi)達(dá)到服現(xiàn)役最高年齡,或者二年內(nèi)任滿任職高年限的,可以不作交流。同一單位的軍事、政治主官一般不同時交流。

      第四十九條 軍官有下列情形之一的,可以調(diào)任下級職務(wù):

      (一)因編制調(diào)整需要安排的;

      (二)需要進(jìn)行崗位鍛煉的;

      (三)經(jīng)考核不稱職的。

      第五十條 軍官調(diào)任下級職務(wù),屬于正常的調(diào)整使用,應(yīng)當(dāng)區(qū)別不同情況,確定職級待遇。屬于第四十九條所列第(一)、(二)項(xiàng)情形的,保留原職級待遇;屬于第(三)項(xiàng)情形的,按照新的職務(wù)等級確定待遇。

      軍官因第四十九條第(三)項(xiàng)情形調(diào)任下級職務(wù)滿一年,符合晉升條件的,可以晉升職務(wù)。第五十一條 軍官具有現(xiàn)役軍官法規(guī)定的任職回避情形的,應(yīng)當(dāng)回避。

      少數(shù)民族地區(qū)的少數(shù)民族軍官和艱苦地區(qū)的軍官,根據(jù)工作需要,可以在其原籍所在地的軍分區(qū)(師級警備區(qū))和縣、市、市轄區(qū)的人民武裝部擔(dān)任主官職務(wù)。

      黨委成員、政治機(jī)關(guān)和其他機(jī)關(guān)的有關(guān)人員,在軍官考核和討論軍官職務(wù)任免時,涉及本人及其親屬的,本人必須回避。

      第五十二條 軍官應(yīng)當(dāng)如實(shí)向政治機(jī)關(guān)報(bào)告需要回避的親屬關(guān)系,黨委、政治機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時作出回避安排。

      第五十三條 確定軍官任職的親屬關(guān)系回避對象,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持下列原則:

      (一)職務(wù)等級不同的,由職務(wù)低的一方回避,個別工作特別需要的,也可以由職務(wù)高的一方回避;

      (二)職務(wù)等級相同的,根據(jù)工作需要和本人情況確定其中一方回避。第七章 軍官職務(wù)的免除

      第五十四條 軍官有下列情形之一的,現(xiàn)任職務(wù)自行免除:

      (一)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員、離休或者退休的;

      (二)被任命新的職務(wù)的;

      (三)編制職務(wù)崗位撤銷的。

      第五十五條 大軍區(qū)、軍、師級軍官,任滿平時任職的最高年限,應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)任職務(wù)。第五十六條 軍官未達(dá)到平時服役的最高年齡,有下列情形之一的,可以免去現(xiàn)任職務(wù):

      (一)身體有病連續(xù)休養(yǎng)半年并且需要繼續(xù)休養(yǎng)的;

      (二)擔(dān)任師級以上職務(wù)因工作需要或者接近服現(xiàn)役最高年齡,本人提出申請的;

      (三)有重大問題需要離職審查的;

      (四)其他原因需要免去現(xiàn)任職務(wù)的。因前款所列情形需要免除軍官現(xiàn)任職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)在上報(bào)請示時,向有任免權(quán)的單位黨委、政治機(jī)關(guān)作出專門說明。

      第五十七條 軍官達(dá)到平時服現(xiàn)役的最高年齡,有下列情形之一的,可以暫緩?fù)顺霈F(xiàn)役,但是應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)任軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù):

      (一)擔(dān)任中國共產(chǎn)黨中央委員會委員、候補(bǔ)委員,中國共產(chǎn)黨中央紀(jì)律檢查委員會委員的;

      (二)在設(shè)區(qū)的市、自治州以上各級人民代表大會常務(wù)委員會和全國人民代表大會專門委員會擔(dān)任職務(wù)的;

      (三)在設(shè)區(qū)的市、自治州以上各級中國人民政治協(xié)商會議委員會擔(dān)任職務(wù)的;

      (四)擔(dān)任行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)兼任專業(yè)技術(shù)職務(wù)需要改為專門從事專業(yè)技術(shù)工作的;

      (五)其他原因不宜安排轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員、離休或者退休的。

      第五十八條 軍官入院校學(xué)習(xí)學(xué)制超過一年的,應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)任職務(wù)。應(yīng)急機(jī)動作戰(zhàn)部隊(duì)的團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)軍官和營連級主官,艦艇、航空兵、導(dǎo)彈部隊(duì)的師級以下主官,入院校 學(xué)習(xí)學(xué)制為一年的,可以免去現(xiàn)任職務(wù)。軍官學(xué)習(xí)結(jié)業(yè)后,應(yīng)當(dāng)及時任命新的職務(wù);因特殊原因不能及時任命的,一般不得超過半年。第八章 軍官職務(wù)任免的紀(jì)律與監(jiān)督

      第五十九條 軍官職務(wù)任免,必須遵守以下紀(jì)律:

      (一)不得違反編制員額和編制職務(wù)等級的規(guī)定;

      (二)不得違反本條例規(guī)定的程序;

      (三)不得降低軍官職務(wù)晉升的標(biāo)準(zhǔn)條件;

      (四)不得搞任人唯親,以個人親疏好惡恩怨取人;

      (五)不得拒絕執(zhí)行上級派進(jìn)、調(diào)出軍官的決定;

      (六)不得授意晉升本人的配偶、子女及其他親屬和身邊工作人員的職務(wù);

      (七)不得封官許愿,跑官要官,買官賣官;

      (八)不得泄露軍官職務(wù)任免的醞釀、討論情況。第六十條 軍官職務(wù)任免工作實(shí)行下列責(zé)任制:

      (一)推薦責(zé)任制:擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的軍官必須按照規(guī)定和程序行使職權(quán),不得隨意插手軍官職務(wù)任免工作,以個人名義推薦后備干部或者擬晉升職務(wù)的對象,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、條件進(jìn)行,以書面形式推薦;因推薦不當(dāng)造成選人用人失誤的,推薦人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任;

      (二)考核責(zé)任制:考核工作人員必須按照規(guī)定廣泛聽取各方面意見,客觀反映群眾公論,準(zhǔn)確掌握軍官情況,不得隱瞞、歪曲事實(shí)真相;因考核失察或者有意隱瞞真相造成選人用人失誤的,考核組負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任;

      (三)提名責(zé)任制:政治機(jī)關(guān)必須嚴(yán)格按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、條件和程序提出軍官職務(wù)任免意見,不得向黨委提供不實(shí)情況;因提名不當(dāng)造成選人用人失誤的,政治部(處)主任應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任;

      (四)任用責(zé)任制:黨委審批軍官職務(wù)任免事項(xiàng),必須嚴(yán)格按照民主集中原則和任免程序,堅(jiān)持集體討論,個人不得決定軍官職務(wù)任免,不得授意下級黨委、政治機(jī)關(guān)晉升軍官職務(wù),不得改變黨委的決定;黨委書記、副書記對軍官職務(wù)任免中出現(xiàn)的問題負(fù) 有總責(zé)。推薦人、考核組負(fù)責(zé)人、政治部(處)主任、黨委書記和副書記,應(yīng)當(dāng)分別在推薦、考核、提名、任免的有關(guān)材料上簽名,以示負(fù)責(zé)。

      第六十一條 凡違反本條例規(guī)定作出的軍官職務(wù)任免決定一律無效,由上級黨委、政治機(jī)關(guān)或者同級黨委按照規(guī)定予以糾正。凡違反第五十九條所列紀(jì)律的,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定,對主要責(zé)任者給予批評或者紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,應(yīng)當(dāng)依法追究刑事責(zé)任。推薦人、考核組負(fù)責(zé)人、政治部(處)主任、黨委書記和副書記,凡違反第六十條有關(guān) 規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)給予批評或者紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,應(yīng)當(dāng)依法追究刑事責(zé)任。

      第六十二條 黨委、政治機(jī)關(guān)以及干部部門應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行本條例,自覺接受組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督。上級黨委、政治機(jī)關(guān)以及干部部門,對下級黨委、政治機(jī)關(guān)以及干部部門執(zhí)行本 條例的情況,負(fù)有指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督職能。黨委、紀(jì)委、政治機(jī)關(guān)受理有關(guān)軍官職務(wù)任免工作的檢舉、申訴,制止、糾正違反本條例的行為,對有關(guān)責(zé)任者作出處理 或者提出處理意見。干部部門和紀(jì)檢部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)聯(lián)系,互通情況,定期檢查分析本條例的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告黨委、紀(jì)委、政治機(jī)關(guān)。

      第六十三條 軍官對軍官職務(wù)任免工作中的違法違紀(jì)行為,可以向上級黨委、紀(jì)委、政治機(jī)關(guān)檢舉、申訴,受理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定核實(shí)處理。軍官對考核結(jié)果有異議的,可以 向考核組申請復(fù)核。考核組應(yīng)當(dāng)認(rèn)真復(fù)核,作出復(fù)核結(jié)論。本人對復(fù)核結(jié)論不服的,可以向派出考核組的單位黨委或者上級申訴。

      第六十四條 對軍官職務(wù)任免工作中堅(jiān)持原則、秉公辦事的人員,檢舉、揭發(fā)軍官職務(wù)任免工作中違法違紀(jì)行為的人員,應(yīng)當(dāng)給予支持和保護(hù);對有打擊、報(bào)復(fù)、迫害行為的,或者蓄意誣告,干擾軍官職務(wù)任免工作的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真核查、嚴(yán)肅處理。第九章 附 則

      第六十五條 非專業(yè)技術(shù)文職干部職務(wù)的任免,按照本條例和《中國人民解放軍文職干部條例》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六十六條 戰(zhàn)時軍官職務(wù)的任免,另行規(guī)定。

      第六十七條 中國人民武裝警察部隊(duì)現(xiàn)役警官職務(wù)的任免,按照本條例的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六十八條 本條例由總政治部負(fù)責(zé)解釋。

      第六十九條 本條例自發(fā)布之日起施行。1997年2月27日中央軍事委員會發(fā)布的《中國人民解放軍團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)任免暫行條例》即行廢止。

      第四篇:中國人民解放軍現(xiàn)役軍官休假探親規(guī)定

      中國人民解放軍現(xiàn)役軍官休假探親規(guī)定

      第一章 總 則

      第一條 為了健全和落實(shí)現(xiàn)役軍官休假、探親制度,根據(jù)《中華人民共和國現(xiàn)役軍官法》等有關(guān)法律,制定本規(guī)定。

      第二條 現(xiàn)役軍官(以下簡稱軍官)依照本規(guī)定享受休假、探親待遇。

      第三條 軍官休假、探親按照服從軍隊(duì)工作需要與兼顧個人愿望相結(jié)合的原則.實(shí)行計(jì)劃管理。

      第四條 軍官一年內(nèi)只享受休假或者探親中的一項(xiàng)。

      第五條 軍官休假或者探親的假期不得跨累計(jì).軍官休假探親假期不含國家法定節(jié)放假時間。

      第六條 各單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)定,不得另行規(guī)定其他各類假期。

      第七條 國家發(fā)布動員會令后,所有休假、探親的軍官應(yīng)當(dāng)自動結(jié)束假期,立即返回部隊(duì)。第二章 休 假

      第八條 服現(xiàn)役不滿20年或者服役和參加工作不滿20年的軍官,每年休假20天;服現(xiàn)役滿20年以上或者服現(xiàn)役和參加工作滿20年以上的軍官,每年休假30天。軍隊(duì)院校畢業(yè)或者地方普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍的軍官,從第二年起安排休假。

      第九條 在常規(guī)動力艦艇上工作的從事飛行工作的軍官,每年休假30天。

      第十條 軍官符合下列條件之一的,每年休假40天:

      (一)部隊(duì)駐地不在西藏地區(qū)以及其他海拔3000米以上(含本數(shù),下同)地區(qū),但本人常年在上述地區(qū)流動執(zhí)勤的;

      (二)在青海海拔3000米以下(不含本數(shù),下同)地區(qū)工作的;

      (三)在邊防一線連隊(duì)工作的;

      (四)戰(zhàn)斗部隊(duì)中常年在有核輻射危險環(huán)境下工作的。

      第十一條 在西藏地區(qū)以及其他海拔3000米以上地區(qū)工作的軍官,服現(xiàn)役不滿20年或者服現(xiàn)役和參加工作不滿20年的,每年休假60天;服現(xiàn)役滿20年以上或者服現(xiàn)役參加工作滿20以上的每年休假70天;服現(xiàn)役滿25年以上或者服現(xiàn)役和參加工作滿25以上的,每年休假80天。在海拔4500米以上地區(qū)工作的軍官,每年假期再增加10天。

      第十二條 軍官療養(yǎng)一般應(yīng)當(dāng)在休假期間安排。當(dāng)年療養(yǎng)過的軍官,療養(yǎng)時間從假期中扣除。第十三條 軍官一般就地休假。本人提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)也可以到外地休假。軍官及配偶均在西藏地區(qū)工作的,每年可以攜配偶及未成年子女到西藏以外地區(qū)休假。

      第十四條 軍隊(duì)院校的軍官休假,原則上應(yīng)當(dāng)在寒假、暑假期間安排。

      第三章 探 親

      第十五條 未婚軍官(離異、喪偶軍官)與父母一地生活的,每年探望父母一次,假期30天。已婚軍官與父母不在一地生活(含配偶為獨(dú)生子女且與岳父母、公婆不在一地生活)的,每兩年探望父母,假期20天。軍官與配偶不在一地生活的,每年探望配偶一次,假期40天。軍官與父母、配偶均不在一地生活,在一年內(nèi)同是符合探望父母及配偶條件的,假期45天。軍隊(duì)院校畢業(yè)或者地方普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍的軍官,符合探親條件的,從第二年起安排探親。第十六條 未婚軍官符合第十條規(guī)定條件之一的,每年探望父母的假期40天。

      第十七條 在西藏地區(qū)以及其他海拔3000米以上地區(qū)工作的軍官,探親假期按照第十一條規(guī)定的休假假期執(zhí)行。

      第十八條 軍官當(dāng)年內(nèi)符合探親條件,探親假期短于休假假期的,按照休假假期執(zhí)行。

      第十九條 軍官探親假期不含路途往返時間。

      第四章 組織與管理

      第二十條 各級首長應(yīng)當(dāng)把落實(shí)軍官休假、探親制度作為關(guān)心部屬、履行職責(zé)的重要內(nèi)容,每年按照規(guī)定安排所屬軍官休假、探親。

      第二十一條 各級政治機(jī)關(guān)管理軍官休假、探親工作,履行下列職責(zé):

      (一)根據(jù)部隊(duì)工作安排和軍官實(shí)際情況,制定軍官休假、探親計(jì)劃;

      (二)辦理軍官休假、探親的審批呈報(bào)工作;

      (三)檢查軍官休假、探親計(jì)劃執(zhí)行情況。

      第二十二條 軍官休假、探親按照下列規(guī)定權(quán)限審批:

      (一)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的營職以上軍官和團(tuán)級以下單位的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)軍官,由團(tuán)級單位的首長批準(zhǔn);

      (二)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的團(tuán)級以上軍官,副職軍官由本級正職首長批準(zhǔn),正職軍官由上一級正職首長批準(zhǔn);正大軍區(qū)職軍官由中央軍委批準(zhǔn);

      (三)師級以上單位的的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)軍官,由其直接首長批準(zhǔn)。

      第二十三條 軍官每年的休假、探親假期通常應(yīng)當(dāng)一次性安排,本人提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)也可以分段安排;分段安排不得超過兩次,累計(jì)天數(shù)不得超過規(guī)定的假期。第二十四條 除國家發(fā)布動員令和執(zhí)行作戰(zhàn)、搶險救災(zāi)、等級戰(zhàn)備等任務(wù)外,各單位一般不得召回正在休假或者探親的軍官。

      第二十五條 軍官在休假、探親期間因工作原因被召回,剩余假期在7天以上的,應(yīng)當(dāng)在當(dāng)年安排補(bǔ)休。

      第二十六條 軍官因工作原因當(dāng)年未能安排休假、探親或者在休假、探親期間被召回未能安排補(bǔ)休的,由所在單位按照本人年底的基本工資標(biāo)準(zhǔn),給予相當(dāng)未休天數(shù)基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第二十七條 各單位應(yīng)當(dāng)每半年對軍官休假、探親計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行一次檢查,并于年底前向上級報(bào)告

      第二十八條 軍官休假、探親乘坐交通工具、中轉(zhuǎn)住宿的標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷,按照總后勤部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第五章 附 則

      第二十九條 軍隊(duì)文職干部休假、探親,按照規(guī)定執(zhí)行。軍隊(duì)管理的離休、退休干部探親,參照本規(guī)定執(zhí)行。

      第三十條 駐香港部隊(duì)、駐澳門部隊(duì)進(jìn)駐特別行政區(qū)工作的軍官休假、探親,按照軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第三十一條 軍隊(duì)派駐國外、境外工作的人員和留學(xué)生休假、探親,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十二條 軍官、文職干部按照國家和軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定享受的晚婚假、晚育假、產(chǎn)假、護(hù)理假、從其規(guī)定。

      第三十三條 中國人民武裝警察部隊(duì)現(xiàn)役警官和文職干部適用本規(guī)定。

      第三十四條 本規(guī)定自2004年1月1日起施行。1987年9月9日中央軍委批準(zhǔn)、總政治部印發(fā)的《關(guān)于軍隊(duì)干部休假問題的通知》同時廢止。以往其他有關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致的,以本規(guī)定為準(zhǔn)。

      第五篇:中國人民解放軍現(xiàn)役士兵服役條例

      【發(fā)布單位】國務(wù)院 中央軍事委員會

      【發(fā)布文號】國務(wù)院令 中央軍事委員會第578號 【發(fā)布日期】2010-07-26 【生效日期】2010-08-01 【失效日期】

      【所屬類別】國家法律法規(guī) 【文件來源】中國政府網(wǎng)

      中國人民解放軍現(xiàn)役士兵服役條例

      (中華人民共和國國務(wù)院令 中華人民共和國中央軍事委員會第578號)

      現(xiàn)將修訂后的《中國人民解放軍現(xiàn)役士兵服役條例》公布,自2010年8月1日起施行。

      國 務(wù) 院 總 理 溫家寶

      中央軍委主席 胡錦濤

      二○一○年七月二十六日

      中國人民解放軍現(xiàn)役士兵服役條例

      (1988年9月23日中華人民共和國國務(wù)院、中華人民共和國中央軍事委員會第14號令發(fā)布 根據(jù)1993年4月27日《國務(wù)院、中央軍事委員會關(guān)于修改〈中國人民解放軍現(xiàn)役士兵服役條例〉的決定》第一次修訂 根據(jù)1999年6月30日《國務(wù)院、中央軍事委員會關(guān)于修改〈中國人民解放軍現(xiàn)役士兵服役條例〉的決定》第二次修訂 2010年7月21日國務(wù)院第120次常務(wù)會議、2010年3月29日中央軍事委員會常務(wù)會議修訂通過)

      第一章 總 則

      第一條 為了完善士兵服役制度,提高士兵隊(duì)伍素質(zhì),加強(qiáng)中國人民解放軍的革命化、現(xiàn)代化、正規(guī)化建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國兵役法》的有關(guān)規(guī)定,制定本條例。

      第二條 現(xiàn)役士兵是依照法律規(guī)定,經(jīng)兵役機(jī)關(guān)批準(zhǔn)服現(xiàn)役,并依照本條例規(guī)定被授予相應(yīng)軍銜的義務(wù)兵和士官。

      第三條 士兵必須牢固樹立當(dāng)代革命軍人核心價值觀,忠于中國共產(chǎn)黨,忠于祖國,熱愛社會主義,全心全意為人民服務(wù);忠于職守,刻苦鉆研軍事技術(shù),熟練掌握武器裝備,具備執(zhí)行多樣化軍事任務(wù)的過硬本領(lǐng);嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)和軍隊(duì)的條令、條例,尊重領(lǐng)導(dǎo),服從命令,聽從指揮;隨時準(zhǔn)備打仗,抵抗侵略,保衛(wèi)祖國。

      第四條 中國人民解放軍總參謀部(以下簡稱總參謀部)主管全軍的兵員工作,各級司令機(jī)關(guān)主管本單位的兵員工作。

      國務(wù)院有關(guān)部門和地方各級人民政府,依照本條例以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,協(xié)助軍隊(duì)做好兵員工作。

      第二章 士兵的服現(xiàn)役管理

      第五條 公民依照法律規(guī)定,在中國人民解放軍履行兵役義務(wù),必須經(jīng)縣級兵役機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

      士兵服現(xiàn)役的時間,自兵役機(jī)關(guān)批準(zhǔn)服現(xiàn)役之日起,至部隊(duì)下達(dá)退役命令之日止計(jì)算。

      第六條 義務(wù)兵服現(xiàn)役的期限為2年。

      第七條 士官從服現(xiàn)役期滿的義務(wù)兵中選取,或者從軍隊(duì)院校畢業(yè)的士官學(xué)員中任命,也可以從非軍事部門具有專業(yè)技能的公民中直接招收。士官必須具備下列基本條件:

      (一)志愿獻(xiàn)身國防事業(yè);

      (二)能勝任本職工作;

      (三)具有初中畢業(yè)以上文化程度;

      (四)身體健康,品行良好。

      第八條 士官實(shí)行分級服現(xiàn)役制度。士官分級服現(xiàn)役年限為:初級士官最高6年,中級士官最高8年,高級士官可以服現(xiàn)役14年以上。初級士官、中級士官在本級最高服現(xiàn)役年限內(nèi),按照崗位編制規(guī)定確定服現(xiàn)役時間。

      士官分級服現(xiàn)役的批準(zhǔn)權(quán)限為:初級士官由團(tuán)(旅)級單位批準(zhǔn);中級士官由師(旅)級單位批準(zhǔn);高級士官由軍級單位批準(zhǔn),批準(zhǔn)前應(yīng)當(dāng)逐級上報(bào)總參謀部兵員工作主管部門審核。

      各單位應(yīng)當(dāng)將批準(zhǔn)的士官逐級上報(bào)總參謀部兵員工作主管部門登記注冊。

      第九條 士官擔(dān)任除副班長、班長以外的分隊(duì)行政或者專業(yè)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)、管理職務(wù)的,必須經(jīng)軍事院校培訓(xùn)。

      士官擔(dān)任專業(yè)技術(shù)工作職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并達(dá)到規(guī)定的技能等級標(biāo)準(zhǔn)。

      直接從非軍事部門具有專業(yè)技能的公民中招收的士官,應(yīng)當(dāng)經(jīng)入伍訓(xùn)練和任職培訓(xùn)。

      第十條 士兵擔(dān)任副班長、班長或者相當(dāng)于班長職務(wù)的,由營級單位的主官任免。

      戰(zhàn)斗中,因傷亡影響作戰(zhàn)指揮時,連級單位的主官可以任命副班長、班長或者相當(dāng)于班長的職務(wù),但戰(zhàn)斗間隙應(yīng)當(dāng)立即上報(bào)備案。

      士官擔(dān)任除副班長、班長以外的分隊(duì)行政或者專業(yè)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)、管理職務(wù)的,由團(tuán)(旅)級單位的主官任免。

      第十一條 士兵的調(diào)配使用,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照編制的規(guī)定執(zhí)行。

      第十二條 士兵在軍、師(旅)、團(tuán)級單位范圍內(nèi)調(diào)動的,由調(diào)入和調(diào)出單位的共同上一級司令機(jī)關(guān)批準(zhǔn);在軍區(qū)級單位范圍內(nèi)跨軍級單位調(diào)動的,由軍區(qū)級單位司令機(jī)關(guān)兵員工作主管部門批準(zhǔn);跨軍區(qū)級單位調(diào)動的,由總參謀部兵員工作主管部門批準(zhǔn)。

      第十三條 新入伍的士兵,必須經(jīng)入伍訓(xùn)練;專業(yè)技術(shù)兵必須經(jīng)3個月以上的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn);班長必須經(jīng)3個月以上的集訓(xùn)。

      第十四條 部隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)每年對士兵進(jìn)行綜合考評,考評結(jié)果作為士兵使用、晉升、獎懲和選取士官的依據(jù)。

      第三章 士兵的軍銜

      第十五條 士兵軍銜按照兵役性質(zhì)分為:

      (一)士官:一級軍士長、二級軍士長、三級軍士長、四級軍士長、上士、中士、下士;

      (二)義務(wù)兵:上等兵、列兵。

      第十六條 士兵軍銜按照軍銜等級分為:

      (一)高級士官:一級軍士長、二級軍士長、三級軍士長;

      (二)中級士官:四級軍士長、上士;

      (三)初級士官:中士、下士;

      (四)兵:上等兵、列兵。

      士兵軍銜中,列兵為最低軍銜,一級軍士長為最高軍銜。

      第十七條 海軍、空軍士兵的軍銜前分別冠以“海軍”、“空軍”。

      第十八條 士兵軍銜的授予、晉升,以本人所任職務(wù)、服現(xiàn)役年限和德才表現(xiàn)為依據(jù)。

      第十九條 士兵軍銜的授予、晉升:

      (一)兵:服現(xiàn)役第一年的義務(wù)兵,授予列兵軍銜;服現(xiàn)役第二年的列兵,晉升為上等兵。

      (二)初級士官:上等兵服現(xiàn)役期滿選取為初級士官的,晉升為下士;下士期滿3年繼續(xù)服現(xiàn)役的,晉升為中士。

      (三)中級士官:中士服現(xiàn)役期滿3年選取為中級士官的,晉升為上士;上士期滿4年繼續(xù)服現(xiàn)役的,晉升為四級軍士長。

      (四)高級士官:四級軍士長服現(xiàn)役期滿4年選取為高級士官的,晉升為三級軍士長;三級軍士長期滿4年繼續(xù)服現(xiàn)役的,晉升為二級軍士長;二級軍士長期滿4年繼續(xù)服現(xiàn)役的,晉升為一級軍士長。

      直接從非軍事部門具有專業(yè)技能的公民中招收的士官,首次授予的軍銜等級,根據(jù)其在普通高等學(xué)校學(xué)習(xí)時間和從事本專業(yè)工作時間確定。

      軍隊(duì)院校士官學(xué)員畢業(yè)時的軍銜晉升,比照其同年入伍士官的軍銜等級確定。

      第二十條 士兵軍銜應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的服現(xiàn)役年限晉升;服現(xiàn)役第一年的列兵被任命為班長職務(wù)的,晉升為上等兵軍銜。

      第二十一條 士兵軍銜授予、晉升的批準(zhǔn)權(quán)限:

      (一)一級軍士長、二級軍士長由軍區(qū)級單位司令機(jī)關(guān)批準(zhǔn);三級軍士長由軍級單位的主官批準(zhǔn);四級軍士長、上士由師(旅)級單位的主官批準(zhǔn);中士、下士由團(tuán)(旅)級單位的主官批準(zhǔn)。

      (二)兵的軍銜由連級單位的主官批準(zhǔn);服現(xiàn)役第一年的列兵擔(dān)任班長職務(wù)晉升為上等兵軍銜的,由營級單位的主官批準(zhǔn)。

      第二十二條 兵的軍銜的授予、晉升,由連級單位的主官隊(duì)前宣布;士官軍銜的授予、晉升,由批準(zhǔn)單位的主官以命令下達(dá)。

      第二十三條 士兵在院校和訓(xùn)練機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)期間軍銜的晉升,由本人隸屬單位辦理。

      士兵住院治療期間軍銜的晉升,由原單位辦理。士兵因病和非因公致傷致殘住院或者病休時間,連續(xù)計(jì)算超過半年的,軍銜暫緩晉升,暫緩期限不得少于半年;醫(yī)療終結(jié)后符合條件繼續(xù)服現(xiàn)役的,應(yīng)當(dāng)按期晉升。

      第二十四條 士兵涉嫌違法違紀(jì)被依法審查期間,軍銜暫不晉升;經(jīng)審查沒有違法違紀(jì)情形的,應(yīng)當(dāng)按期晉升。

      第二十五條 軍銜高的士兵與軍銜低的士兵,軍銜高的為上級。軍銜高的士兵在職務(wù)上隸屬于軍銜低的士兵的,職務(wù)高的為上級。

      第二十六條 士兵必須按照規(guī)定佩帶與其軍銜相符的軍銜標(biāo)志。

      第二十七條 士兵軍銜的授予、晉升辦法,由總參謀部規(guī)定。

      第四章 士兵的獎懲

      第二十八條 對在作戰(zhàn)、訓(xùn)練、執(zhí)勤和工作中表現(xiàn)突出,取得顯著成績,以及為國家和人民做出其他較大貢獻(xiàn)的士兵,應(yīng)當(dāng)給予獎勵。獎勵的項(xiàng)目、條件、批準(zhǔn)權(quán)限和實(shí)施程序按照中央軍事委員會的規(guī)定執(zhí)行。

      第二十九條 對違反紀(jì)律和故意或者過失給國家、軍隊(duì)和人民造成損失,或者在群眾中產(chǎn)生不良影響的士兵,應(yīng)當(dāng)給予處分。處分的項(xiàng)目、條件、批準(zhǔn)權(quán)限和實(shí)施程序按照中央軍事委員會的規(guī)定執(zhí)行。

      第三十條 士兵在服現(xiàn)役期間,受除名處分的,由批準(zhǔn)機(jī)關(guān)出具證明并派專人將其檔案材料送回原征集地縣級兵役機(jī)關(guān);受開除軍籍處分的,由批準(zhǔn)機(jī)關(guān)出具證明并派專人遣送,地方人民政府應(yīng)當(dāng)予以接收。

      第五章 士兵的待遇

      第三十一條 義務(wù)兵享受供給制生活待遇,按照軍銜和服現(xiàn)役年限發(fā)給津貼。

      士官實(shí)行工資制和定期增資制度,其基本工資由軍銜級別工資、軍齡工資組成,并按照國家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定享受津貼和補(bǔ)貼。

      第三十二條 士兵享受國家和軍隊(duì)規(guī)定的保險待遇。

      第三十三條 擔(dān)任副班長、班長或者相當(dāng)于班長職務(wù)和擔(dān)任分隊(duì)行政或者專業(yè)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)、管理職務(wù)的士兵,按照規(guī)定發(fā)給職務(wù)津貼。

      士兵代理軍官職務(wù)期間,按照規(guī)定發(fā)給與其代理職務(wù)相應(yīng)的崗位津貼。

      第三十四條 士兵在服現(xiàn)役期間,享受公費(fèi)醫(yī)療待遇。有關(guān)部門按照規(guī)定妥善安排特殊崗位士兵的療養(yǎng)。

      第三十五條 士兵家庭生活有困難的,可以給予適當(dāng)補(bǔ)助。

      第三十六條 士官家屬的隨軍、就業(yè)、工作調(diào)動和士官子女教育,享受國家和社會的優(yōu)待。

      高級士官以及其他符合國家規(guī)定條件的士官,經(jīng)師(旅)級以上單位的政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn),其配偶和未成年的子女、無獨(dú)立生活能力的子女可以隨軍,是農(nóng)村戶口的轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口,當(dāng)?shù)厝嗣裾畱?yīng)當(dāng)準(zhǔn)予落戶。部隊(duì)移防或者士官工作調(diào)動的,隨軍家屬可以隨調(diào)。

      第三十七條 士官家屬符合隨軍條件未隨軍的,由軍隊(duì)發(fā)給分居補(bǔ)助費(fèi)和醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

      第三十八條 士官犧牲、病故的,其隨軍家屬移交人民政府安置管理,按照國務(wù)院、中央軍事委員會關(guān)于犧牲、病故軍官的隨軍家屬移交人民政府安置管理的規(guī)定執(zhí)行。

      第三十九條 士官按照國家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定,享受住房補(bǔ)貼、住房公積金和房租補(bǔ)貼。家屬隨軍的士官,實(shí)行公寓住房與自有住房相結(jié)合的住房政策,具體辦法由軍隊(duì)有關(guān)總部規(guī)定。

      士官未隨軍配偶來隊(duì)探親,由團(tuán)級以上單位按照規(guī)定提供臨時來隊(duì)住房。

      第四十條 士官按照下列規(guī)定,享受探親假和休假的待遇:

      (一)未婚士官與父母不在一地生活的,下士任期內(nèi)享受兩次探望父母假,每次假期20日;中士以上士官每年享受一次探望父母假,假期30日。已婚士官與父母不在一地生活的,每兩年享受一次探望父母假,假期20日。

      (二)已婚士官與配偶不在一地生活的,每年享受一次探望配偶假,假期40日。

      (三)已婚士官與配偶、父母不在一地生活,但其配偶與其父母或者父母一方居住在一地的,只享受探望配偶的假期;與配偶、父母均不在一地生活,一年內(nèi)同時符合探望配偶和探望父母條件的,只享受一次探親假,假期45日。

      (四)不享受探望父母假和探望配偶假的高級士官,每年享受一次休假,服現(xiàn)役不滿20年的假期20日,滿20年的假期30日。

      士官探親假期不含途中時間,往返路費(fèi)按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。

      對在高原、邊海防和特殊崗位工作的士官,可以適當(dāng)增加假期,具體辦法由總參謀部規(guī)定。

      第四十一條 執(zhí)行作戰(zhàn)任務(wù)的部隊(duì)的士官停止探親和休假。國家發(fā)布動員令或者部隊(duì)緊急戰(zhàn)備需要召回時,正在探親、休假的士官應(yīng)當(dāng)立即結(jié)束探親、休假,返回本部。

      第六章 士兵退出現(xiàn)役

      第四十二條 士兵符合下列條件之一的,應(yīng)當(dāng)退出現(xiàn)役:

      (一)義務(wù)兵服現(xiàn)役期滿未被選取為士官的;

      (二)士官服現(xiàn)役滿本級規(guī)定最高年限未被選取為高一級士官的,在本級服現(xiàn)役期限內(nèi)因崗位編制限制不能繼續(xù)服現(xiàn)役的;

      (三)服現(xiàn)役滿30年需要退出現(xiàn)役的或者年滿55周歲的;

      (四)因戰(zhàn)、因公、因病致殘被評定殘疾等級后,不能堅(jiān)持正常工作的;

      (五)患病醫(yī)療期滿或者醫(yī)療終結(jié),經(jīng)軍隊(duì)醫(yī)院證明和軍級以上單位衛(wèi)生部門審核確認(rèn),不適宜繼續(xù)服現(xiàn)役的;

      (六)因軍隊(duì)編制調(diào)整需要退出現(xiàn)役的;

      (七)因國家建設(shè)需要退出現(xiàn)役的;

      (八)士兵家庭成員遇有重大疾病、遭受重大災(zāi)難等變故,確需本人維持家庭正常生活,經(jīng)士兵家庭所在地的縣級人民政府退役士兵安置工作主管部門證明,經(jīng)師(旅)級以上單位司令機(jī)關(guān)批準(zhǔn)退出現(xiàn)役的;

      (九)其他原因不適宜繼續(xù)服現(xiàn)役,經(jīng)師(旅)級以上單位司令機(jī)關(guān)批準(zhǔn)退出現(xiàn)役的。

      第四十三條 服現(xiàn)役期限未滿的義務(wù)兵,符合《中華人民共和國兵役法》第二十條和其他有關(guān)規(guī)定的,經(jīng)師(旅)級以上單位司令機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可以提前退出現(xiàn)役。

      第四十四條 戰(zhàn)時,士兵因傷病住院治療后,經(jīng)醫(yī)院證明不宜繼續(xù)服現(xiàn)役的,不再介紹回原部隊(duì),由軍隊(duì)醫(yī)院或者后方團(tuán)級以上單位辦理手續(xù)退出現(xiàn)役。

      第四十五條 士兵退出現(xiàn)役時,按照規(guī)定發(fā)給退出現(xiàn)役補(bǔ)助費(fèi);患有慢性病的,按照規(guī)定發(fā)給醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

      第四十六條 士兵退出現(xiàn)役在返家途中違法違紀(jì)的,沿途軍事機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)協(xié)助當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門勸阻制止;構(gòu)成犯罪的,由當(dāng)?shù)厮痉C(jī)關(guān)依法處理。

      第四十七條 退伍義務(wù)兵和復(fù)員士官,應(yīng)當(dāng)自部隊(duì)下達(dá)退役命令之日起30日內(nèi)到安置地的退役士兵安置工作主管部門報(bào)到;評定殘疾等級的,應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)向安置地的縣級人民政府主管部門申請轉(zhuǎn)接撫恤關(guān)系。

      第四十八條 對退出現(xiàn)役的士兵,按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置。

      第四十九條 士兵退出現(xiàn)役時,按照《中華人民共和國兵役法》的有關(guān)規(guī)定服預(yù)備役的,由部隊(duì)確定其預(yù)備役軍銜。

      第七章 附 則

      第五十條 本條例適用于中國人民武裝警察部隊(duì)。

      第五十一條 本條例自2010年8月1日起施行。

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