第一篇：80后農(nóng)民工就業(yè)狀況與需求社會調(diào)查報告

后農(nóng)民工就業(yè)狀況與需求社會調(diào)查報告

摘 要: 為了深入了解80 后農(nóng)民工就業(yè)狀況與需求, 對當(dāng)前就業(yè)形勢做出總的判斷, 對農(nóng)民工各項(xiàng)需求的及時

了解, 進(jìn)而從農(nóng)民工的視角出發(fā), 多角度的尋求解決的方法, 從而探索出一些切實(shí)可行的措施.關(guān)鍵詞: 80 后農(nóng)民工;就業(yè)狀況;需求

中圖分類號: C92 文獻(xiàn)標(biāo)識碼: B

0 引言

為了深入了解80 后農(nóng)民工就業(yè)狀況與需求,對當(dāng)前就業(yè)形勢做出總的判斷, 對農(nóng)民工各項(xiàng)需求的及時了解, 進(jìn)而從農(nóng)民工的視角出發(fā), 多角度的尋求解決的方法, 從而探索出一些切實(shí)可行的措施.結(jié)合2010 年甘肅省大學(xué)生暑期/ 三下鄉(xiāng)0社會實(shí)踐活動, 我們選擇天水市麥積區(qū)街亭鎮(zhèn)作為重點(diǎn)集中調(diào)研地, 開展為期14 天的社會調(diào)研活動.同時有200 名來自經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院會計(jì)與核算統(tǒng)計(jì)、物流管理的同學(xué)暑期回家分散到甘肅省個地州市調(diào)研.調(diào)查方法

本次調(diào)查充分運(yùn)用多種調(diào)研方法, 力求使所得的資料相互補(bǔ)充, 相得益彰, 保證本研究以點(diǎn)面結(jié)合的方式獲得大量第一手資料, 從而保證所得結(jié)論的科學(xué)性和有效性.所運(yùn)用的具體研究方法主要有: 問卷調(diào)查法、典型個案訪談法、二手資料法.據(jù)報道, 去年全國農(nóng)民工數(shù)量達(dá)到2.29 億人, 其中年齡在16 歲至30 歲的占61.6%, 即80后農(nóng)民工總數(shù)高達(dá)1.41 億.本次調(diào)查課題組成員深入農(nóng)村、貧困山區(qū)開展實(shí)地調(diào)查.調(diào)查對象為在甘肅省的80 后農(nóng)民工, 其中重點(diǎn)集中調(diào)查天水市麥積區(qū)街亭鎮(zhèn)60 戶有80 后農(nóng)民工外出打工的家庭.分散調(diào)研甘肅省13 個地州市的200 戶有80后農(nóng)民工外出打工的家庭.本次調(diào)查發(fā)放問卷260 份, 回收250 份, 有效回收率96.2%.其中有效問卷240 份, 有效率96.0%.調(diào)查對象的選擇采取隨機(jī)方式;問卷采用無記名形式.這次調(diào)查樣本均具有較好的代表性, 調(diào)查結(jié)果具有很高的可信度.為制定科學(xué)的應(yīng)對政策和進(jìn)一步研究提供了較為詳實(shí)的第一手資料.本調(diào)查的特點(diǎn)是: 從中國基層的農(nóng)民工的視角, 反映80 后農(nóng)民工就業(yè)狀況與需求.在天水市麥積區(qū)街亭鎮(zhèn)重點(diǎn)集中被調(diào)查者的基本情況

2.1 性別、年齡

本次調(diào)查中, 被調(diào)查對象男性占60% , 女性占40%.平均年齡在31.9 歲, 最小18 歲, 最大35歲.這些數(shù)據(jù)都說明了進(jìn)城務(wù)工的多為80后農(nóng)民工, 這與他們所從事的工作強(qiáng)度大, 工作時間長,對身體素質(zhì)要求較高, 工作辛苦有關(guān).2.2 文化程度

調(diào)查中, 進(jìn)城80 后農(nóng)民工的文化程度, 以初中文化水平的最多, 占52.6%, 高中以上文化水平的人數(shù)所占比例為32.7% , 小學(xué)及以下水平占14.7%.值得注意的是, 學(xué)歷在高中以上的打工者在1/ 3 以上, 這表明80 后農(nóng)民工的文化素質(zhì)正在不斷提高.2.3 月收入與月支出

調(diào)查顯示, 很多企業(yè)按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資, 勞動者為了增加收入只有通過大量超時加班, 形成了勞動者表面上主動愿意加班的現(xiàn)象, 其實(shí)加班的根本原因就是工資太低.打工者的月收入大多數(shù)在1000-1500 元之間(占問卷的32.6%), 1500-2000 元之間的(占問卷的23.2%), 月收入在2000-3000

元之間(占問卷的24.2%), 3000 元以上的(占問卷的16.8%), 1000元以下的(占問卷的3.2%).打工者的月收入基本在1000-2000 元, 減去一個月的生活支出, 結(jié)余所剩無幾.每月所得僅能夠維持其本人最低生活水平, 大多數(shù)的農(nóng)民工只能精打細(xì)算、節(jié)儉度日.在目前就業(yè)形式嚴(yán)峻和通貨膨脹預(yù)期增加、物價上漲速度過快的背景下, 這部分80 后農(nóng)民工的生活愈加艱難.2.4 職業(yè)

后農(nóng)民工在第二產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員中占58% ,在第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員中占52%;在加工制造業(yè)從業(yè)人員中占68%, 在建筑業(yè)從業(yè)人員中占40%.尤其在建筑業(yè)、加工制造業(yè)方面幾乎都是男性農(nóng)民工的就業(yè)首選.女性農(nóng)民工從事服務(wù)業(yè)的占樣本總數(shù)的28.4%, 從事建筑的占樣本總數(shù)22.1%.調(diào)查結(jié)果顯示, 加工制造業(yè)、服務(wù)行業(yè)和與房地產(chǎn)聯(lián)系密切建筑業(yè)吸收的農(nóng)民工較多.80 后農(nóng)民工就業(yè)的行業(yè)分布呈現(xiàn)明顯的/ 兩升一降0 特征, 即在制造業(yè)、服務(wù)業(yè)中的比重呈上升趨勢, 在建筑業(yè)中呈下降趨勢.隨著我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級、城市化的發(fā)展、農(nóng)民工教育培訓(xùn)的加強(qiáng)和80 后農(nóng)民工文化素質(zhì)的提高, 農(nóng)民工的就業(yè)結(jié)構(gòu)、就業(yè)方式都將繼續(xù)發(fā)生變化.總的來看, 農(nóng)民工仍將繼續(xù)流向工業(yè)和建筑業(yè), 但餐飲、娛樂、新型服務(wù)業(yè)等第三產(chǎn)業(yè)正在成為更多80 后農(nóng)民工就業(yè)的重要選擇.2.5 家庭婚姻情況

經(jīng)過調(diào)查發(fā)現(xiàn)家庭成員在3-5 個的最多, 占樣本總數(shù)的66.3% , 其次是家庭成員在3 個以下的, 占樣本總數(shù)的24.2% , 5 個以上的只占9.5%.80 后農(nóng)民工作為成年人應(yīng)有獨(dú)立的生活空間, 但有46.8% 的新生代仍然生活在集體空間內(nèi), 生活空間狹小, 缺少正常的社會交往和生活.混合性、生存式的勞動力生產(chǎn)和再生產(chǎn)模式, 使農(nóng)民工沒有足夠的經(jīng)濟(jì)能力與自己的家庭生活在一起, 長期出外打工, 也影響了婚姻生活的穩(wěn)定, 有19.3% 的已婚人員因打工造成了對婚姻的不利影響.在已婚有孩子的家庭中, 有69.9% 的孩子不能隨父母一起生活, 形成大量新的留守兒童.留守兒童長期缺乏父愛或母愛及相關(guān)的教育, 會形成家庭情感交流功能的弱化、心理抑郁焦慮等心理健康問題, 而留守兒童的經(jīng)歷對他們今后的社會認(rèn)知、心理及行為都會產(chǎn)生不可忽略的影響, 造成更多的社會問題.80 后農(nóng)民工面臨著生存上的壓力, 價值觀上更加現(xiàn)實(shí), 物質(zhì)生活的貧乏也使農(nóng)民工不敢奢望愛情.他們正處于戀愛和結(jié)婚時間不長的階段, 但調(diào)查發(fā)現(xiàn), 他們并沒有將婚姻、愛情放在人生中比較重要的位置, 這與他們現(xiàn)實(shí)的生存狀態(tài)有關(guān), 他們認(rèn)為有錢比婚姻更重要, 有地位比愛情更重要.2.6 就業(yè)狀況

當(dāng)問及就業(yè)現(xiàn)狀時, 占樣本總數(shù)67% 的農(nóng)民工表示工作穩(wěn)定, 5.8% 的農(nóng)民工即將返鄉(xiāng)或已經(jīng)返鄉(xiāng), 3.6% 的農(nóng)民工下崗待業(yè), 只有22.6% 的農(nóng)民工認(rèn)為就業(yè)崗位長期穩(wěn)定.這些都反映了農(nóng)民工目前的就業(yè)形式日趨穩(wěn)定.2.7 工作單位

通過對工作單位的了解, 我們發(fā)現(xiàn): 占樣本總數(shù)76.8% 的人在民營企業(yè)打工,11.6%的人在國有企業(yè)打工, 2.1% 的人在出口外貿(mào)型企業(yè)打工,還有9.5% 的人選擇了其他.社會調(diào)研成果

農(nóng)民工是我國經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型時期的特殊概念, 主要是指戶籍身份在農(nóng)村, 但主要從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)、依靠工資收入生活的勞動力.農(nóng)民工雖然進(jìn)入了城市, 但沒有融入城市;離開了農(nóng)村, 但仍與農(nóng)村保持著千絲萬縷的聯(lián)系.農(nóng)民工現(xiàn)象無疑是中國的特色.廣義的農(nóng)民工包括在縣域內(nèi)二、三產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員和跨地區(qū)外出務(wù)

工人員.狹義的農(nóng)民工一般指跨地區(qū)外出務(wù)工人員.本文所研究的80后農(nóng)民工又稱第二代農(nóng)民工, 指在20 世紀(jì)80 年代以后出生的、戶籍在農(nóng)村, 于90 年代后期或21世紀(jì)初進(jìn)入城市務(wù)工或經(jīng)商的流動人口.根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局農(nóng)調(diào)隊(duì)、國務(wù)院研究室和國家統(tǒng)計(jì)局服務(wù)業(yè)調(diào)查中心等做的多項(xiàng)調(diào)查, 30 歲以下的青年農(nóng)民工占農(nóng)民工群體60% 以上, 已超過1 億人,80 后農(nóng)民工已經(jīng)逐步成為農(nóng)民工的主體, 這一規(guī)模龐大的群體對城市的發(fā)展與社會的進(jìn)步做出了重大的貢獻(xiàn).本調(diào)查報告的研究范圍主要是廣義的80 后農(nóng)民工.3.1 80 后農(nóng)民工就業(yè)狀況

3.1.1 / 總量過剩, 結(jié)構(gòu)短缺0 雖然總體上農(nóng)村勞動力仍然過剩, 但結(jié)構(gòu)性供求矛盾開始突出, 農(nóng)村勞動力供求關(guān)系正從長期/ 供過于求0轉(zhuǎn)向/ 總量過剩, 結(jié)構(gòu)短缺0.3.1.2 / 移民化0傾向漸顯 80 后農(nóng)民工居住形態(tài)的穩(wěn)定性也在不斷提高.在流入地居住趨于長期化.人口流動已經(jīng)由改革開放之初的以在原籍務(wù)農(nóng)為主、農(nóng)閑時節(jié)外出務(wù)工的季節(jié)性流動, 轉(zhuǎn)變?yōu)橐酝獬鰟?wù)工為主、以務(wù)工為主要收入來源的全年性、多年性流動, 乃至在流入地長期居住.流動人口在現(xiàn)居住地穩(wěn)定居住的持續(xù)時間逐年增加,返回戶籍地老家的次數(shù)減少, 融入現(xiàn)居住地的趨勢比較明顯.80 后農(nóng)民工的/ 移民0 傾向漸趨明顯, 相當(dāng)一部分已經(jīng)成為事實(shí)/ 移民0.其它調(diào)查也表明, 80 后農(nóng)民工在城市沉淀的程度和長期居留傾向增加, 由/ 侯鳥式0流動向遷徙式流動轉(zhuǎn)變.3.1.3 80 后農(nóng)民工的四大特征: 時代性、發(fā)展

性、雙重性和邊緣性 80 后農(nóng)民工作為農(nóng)民工中的新生群體, 一方面, 因其與傳統(tǒng)農(nóng)民工同處城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)社會結(jié)構(gòu)中, 面臨共同的社會境遇, 自然潛移默化了這一群體共有的一些特征.另一方面,又因其出生成長于改革開放、社會加速轉(zhuǎn)型的時代背景下, 而明顯帶有不同于第一代農(nóng)民工的時代烙印, 同時, 他們所處的特殊人口年齡階段又使其身上呈現(xiàn)出同齡青年共有的人格特征.80 后農(nóng)民工處在體制變革和社會轉(zhuǎn)型的新階段, 物質(zhì)生活的逐漸豐富使他們的需要層次由生存型向發(fā)展型轉(zhuǎn)變;他們更多地把進(jìn)城務(wù)工看做謀求發(fā)展的途徑, 不僅注重工資待遇, 而且也注重自身技能的提高和權(quán)利的實(shí)現(xiàn);大眾傳媒和通信技術(shù)的進(jìn)步使他們能夠更迅捷地接受現(xiàn)代文明的熏陶, 形成多元的價值觀與開放式的新思維, 成為城市文明、城市生活方式的向往者、接受者和傳播者.80 后農(nóng)民工年齡大多20 歲出頭, 其思維、心智正處于不斷發(fā)展、變化的階段, 因此外出務(wù)工觀念亦處于不斷發(fā)展、變化中, 對許多問題的認(rèn)識具有較大的不確定性;他們絕大多數(shù)未婚, 即將面臨著結(jié)婚、生子和子女教育等問題, 也必然要承接許多可以預(yù)見及難以預(yù)見的人生經(jīng)歷和變化;他們大多剛從校門走出3-5 年, 雖然滿腔熱情、滿懷理想, 但是, 職業(yè)經(jīng)歷剛剛開始, 職業(yè)道路尚處于起點(diǎn)階段, 在職業(yè)發(fā)展上也存在較大的變數(shù).他們處于由農(nóng)村人向城市人過渡的過程之中, 同時兼有工人和農(nóng)民的雙重身份.從謀生手段來看, 靠務(wù)工為生, 重視勞動關(guān)系、工作環(huán)境, 看重勞動付出與勞動報酬的對等, 關(guān)注工作條件的改善和工資水平的提高, 具有明顯的工人特征;但是受二元體制的限制, 他們的制度身份仍舊是農(nóng)民,作為農(nóng)民的后代, 也不可避免地保留著一部分農(nóng)民的特質(zhì).80 后農(nóng)民工生活在城市, 心理預(yù)期高于父輩、耐受能力卻低于父輩, 對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動不熟悉, 在傳統(tǒng)鄉(xiāng)土社會中處于邊緣位置;同時, 受城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)的限制與自身文化、技能的制約, 在城市中難以獲取穩(wěn)定、高收入的工作, 也很難真正融入城市主流社會, 位于城市的底層, 因此, 在城鄉(xiāng)兩端都處于某種邊緣化狀態(tài).3.1.4 流向區(qū)域仍相對集中, 就近就地轉(zhuǎn)移加快

調(diào)查顯示, 農(nóng)村常住戶中, 在東部地區(qū)務(wù)工的80 后農(nóng)民工占農(nóng)民工總量的比重為70.1%, 在中部地區(qū)務(wù)工的占14.8% , 在西部地區(qū)務(wù)工的占14.9%.從外出80 后農(nóng)民工就業(yè)的地點(diǎn)看, 在地級以上大中城市務(wù)工的農(nóng)民工占64.8%.其中, 在直轄市務(wù)工的占9.4%, 在省會城市務(wù)工的占18.6% , 在地級市務(wù)工的占36.8%.3.1.5 80 后回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱潮沒有興起

進(jìn)入新世紀(jì)以來, 第一代農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)步伐正在明顯加快.第一代農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱潮正在興起, 農(nóng)村勞動力雙向流動與雙向就業(yè)的新局面正在形成.目前, 80 后農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)總體人數(shù)和比例都還不高, 今后一個時期80 后農(nóng)民工總體上外出大于返鄉(xiāng)的格局不會改變.但隨著勞動密集型產(chǎn)業(yè)向中西部地區(qū)轉(zhuǎn)移的加快, 80 后農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)前景廣闊.3.1.6 80 后農(nóng)民工群體不斷分層分化, 就業(yè)需求呈現(xiàn)多元化

農(nóng)民工是一個復(fù)雜的群體.改革開放以來, 農(nóng)民工的素質(zhì)得到了提升, 農(nóng)民工思想和行為的獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性不斷增強(qiáng), 農(nóng)民工群體發(fā)生了巨大變化, 呈現(xiàn)出人口成分、流動目的、個體訴求多元化的新特點(diǎn).80 后農(nóng)民工的發(fā)展意愿和未來歸宿有兩個:一個是進(jìn)城, 即成為市民;另一個是回鄉(xiāng), 成為職業(yè)農(nóng)民或農(nóng)業(yè)工人.根據(jù)調(diào)查, 55.14% 的80 后農(nóng)民工設(shè)想未來在城市發(fā)展、定居.由于多數(shù)收入較低, 僅約有10%具有轉(zhuǎn)為城市市民最起碼的經(jīng)濟(jì)能力.隨著勞力供求變化和收入水平提高, 這個比例會隨之上升.但目前80 后農(nóng)民工市民化的意愿和能力還存在較大差距.3.2 解決80 后農(nóng)民工就業(yè)問題的政策建議

3.2.1 政府應(yīng)切實(shí)履行其社會職能, 為80 后農(nóng)民工提供更多的社會保障社會保障制度是實(shí)現(xiàn)公平正義, 構(gòu)建和諧社會的/ 安全閥0.而大多數(shù)企業(yè)以/ 農(nóng)民工0的身份為借口, 以平均低于第三世界的工資水平來支付他們的勞動報酬, 使他們無法在城市中安家生活, 漂泊徘徊于城市與農(nóng)村之間, 過著無根無助、家庭分離、父母無人照顧、孩子缺少關(guān)愛的沒有尊嚴(yán)的生活.在這方面, 政府的社會職能缺失.政府應(yīng)該切實(shí)履行其社會服務(wù)職能,關(guān)愛這些農(nóng)民工, 為80 后農(nóng)民工提供更多的社會保障, 譬如提供大量的廉租房、為農(nóng)民工解決養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等保險, 為其子女提供和城市居民子女一樣平等的教育機(jī)會等.只有這樣, 才能最大化地消除農(nóng)民工的后顧之憂, 為農(nóng)民工融入、扎根城市創(chuàng)造條件, 讓他們成為真正的/ 社區(qū)公民0, 分享他們親手創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果.3.2.2 企業(yè)應(yīng)切實(shí)構(gòu)建以人為本的企業(yè)文化, 營造良好的軟環(huán)境

改革開放初期, 由于受到資本匱乏等歷史條件的制約, 中國選擇了廉價勞動力發(fā)展出口導(dǎo)向型經(jīng)濟(jì), 那么, 在GDP 已經(jīng)居于世界前幾位的今天, 我們必須改變這種發(fā)展模式, 轉(zhuǎn)向內(nèi)需導(dǎo)向型經(jīng)濟(jì).與之相適應(yīng)的是, 企業(yè)除了注重硬環(huán)境的建設(shè)外, 更要注重軟環(huán)境的建設(shè).即要改善管理方法, 照顧員工的精神需求, 切實(shí)構(gòu)建以人為本的企業(yè)文化, 營造良好的文化氛圍.3.2.3 確保80 后農(nóng)民工共享改革發(fā)展成果 實(shí)

現(xiàn)農(nóng)村勞動力充分就業(yè).多渠道并舉, 廣開就業(yè)門路, 實(shí)現(xiàn)80 后農(nóng)民工穩(wěn)定就業(yè).健全80 后農(nóng)民工職業(yè)教育和技能培訓(xùn)體系及制度, 大幅度提高技術(shù)熟練型80 后農(nóng)民工的比重.建立城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)制度, 加快建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的勞動力市場.在80 后農(nóng)民工中全面推行勞動合同制度, 健全工資支付保障制度, 徹底解決拖欠農(nóng)民工工資問題, 確保農(nóng)民工生產(chǎn)安全, 健全勞資糾紛協(xié)調(diào)

機(jī)制, 提高農(nóng)民工的組織化程度, 形成農(nóng)民工工資合理增長機(jī)制.消除城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)的身份差異, 將城鄉(xiāng)勞動力納入統(tǒng)一的就業(yè)管理服務(wù)體系, 實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動者同工同酬.健全80 后農(nóng)民工權(quán)益保障體系, 推動80 后農(nóng)民工權(quán)益保障制度化.暢通80 后農(nóng)民工維權(quán)渠道, 有序擴(kuò)大80 后農(nóng)民工的社會參與, 保障在城市居住一定年限的80 后農(nóng)民工在居住城市的選舉權(quán)和被選舉權(quán), 享受到更多的民主管理權(quán)利, 依法保障農(nóng)民工的土地權(quán)益.建立80 后農(nóng)民工平等享受城市公共服務(wù)的制度.健全農(nóng)民工子女平等接受義務(wù)教育制度, 確保農(nóng)民工子女平等享受教育資源.實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工公共衛(wèi)生、計(jì)劃生育、公共文化等方面與城鎮(zhèn)居民享有同等待遇.全面將80 后農(nóng)民工住房納入城鎮(zhèn)住房保障體系.將在城市定居和穩(wěn)定就業(yè)的困難農(nóng)民工家庭納入政府廉租住房和經(jīng)濟(jì)適用房享受范圍, 基本建立起與農(nóng)民工經(jīng)濟(jì)狀況相適應(yīng)的住房供應(yīng)模式.健全80 后農(nóng)民工社會保障制度.建立覆蓋全體農(nóng)民工的工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老社會保障體系, 建立農(nóng)民工養(yǎng)老保險關(guān)系異地轉(zhuǎn)移與接續(xù)制度, 將穩(wěn)定就業(yè)農(nóng)民工納入城鎮(zhèn)應(yīng)急救助、貧困救助、教育救助機(jī)制.建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的戶口登記制度.改革戶籍制度和相關(guān)的社會管理等制度, 形成城鄉(xiāng)居民身份統(tǒng)一、機(jī)會均等、權(quán)利平等的社會管理制度, 健全市民化準(zhǔn)入機(jī)制, 使越來越多的農(nóng)民工盡快融入城市, 基本消除城鄉(xiāng)分割的二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu).3.2.4 以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè), 扶持80 后農(nóng)民工回鄉(xiāng)

創(chuàng)業(yè) 隨著農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移的力度不斷加大, 出現(xiàn)的一個新態(tài)勢就是農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè), 特別是農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè).農(nóng)民工外出打工和回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)之間本身并不矛盾, 外出打工是農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的孵化器.打工是鍛煉人的大熔爐, 企業(yè)、市場是培養(yǎng)人的大學(xué)校.3.2.5 公平對待80 后農(nóng)民工, 推動80 后農(nóng)民工

基本公共服務(wù)均等化 目前, 與農(nóng)民工對城市的貢獻(xiàn)相比, 他們所享受的待遇水平和服務(wù)水平還比較低.由于基本公共服務(wù)功能缺失, 進(jìn)城農(nóng)民工缺乏歸屬感, 城市過客心態(tài)普遍.農(nóng)民工與戶籍人口都是社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下地位平等的公民, 都有平等的權(quán)利享受經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的成果, 都應(yīng)該依照同樣的法律規(guī)范享受公共服務(wù).把長期在城市就業(yè)、生活和居住的農(nóng)民工及其家庭對住房、學(xué)校等設(shè)施的需求和對醫(yī)療、安全、娛樂等公共服務(wù)的需要納入城市整體規(guī)劃建設(shè)統(tǒng)籌考慮,保證長期在城市就業(yè)和居住的農(nóng)民工享受流入地的基本公共服務(wù), 是對農(nóng)民工創(chuàng)造和貢獻(xiàn)的回饋,是維護(hù)社會公平、促進(jìn)社會和諧的重要內(nèi)容.3.2.6 推進(jìn)體制改革, 促進(jìn)80 后農(nóng)民工市民化

后農(nóng)民工渴望長期留在城鎮(zhèn)工作和生活, 有明顯的城市化傾向.這一不可逆轉(zhuǎn)的城市化進(jìn)程其實(shí)質(zhì)就是農(nóng)民工市民化進(jìn)程.農(nóng)民工與城市社會融合、向市民轉(zhuǎn)化, 是學(xué)習(xí)、適應(yīng)和再社會化的過程.從鄉(xiāng)村有土地作保障的熟人社會, 到城市風(fēng)險較多的陌生人社會, 是大的跨躍.實(shí)現(xiàn)這一跨躍, 農(nóng)民工自身需要克服安土重遷傳統(tǒng)的影響;需要學(xué)習(xí)技能、積累經(jīng)驗(yàn), 以獲得穩(wěn)定就業(yè)的能力;需要學(xué)習(xí)更多文化、法律、城市社會知識, 增加社會交往, 適應(yīng)城市生活方式.農(nóng)民工市民化不可能一蹴而就.推進(jìn)80 后農(nóng)民工市民化是大勢所趨.根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局的相關(guān)調(diào)查數(shù)據(jù), 目前, 上世紀(jì)80 年代以后出生的、年滿16 周歲以上的青年農(nóng)民工已經(jīng)超過1 億人.80 后新生代農(nóng)民工中的大部分人已經(jīng)喪失了從事傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的技能, 對土地的情結(jié)弱化, 務(wù)農(nóng)意愿低, 在生活方式和消費(fèi)方式上也已基本融入了城市生活.尤其是越來越多的農(nóng)民工子女在流入地出生或成長，接受流入地學(xué)校、社會的教育和風(fēng)俗、文化的熏陶, 于流入地的歸屬感、認(rèn)同感很強(qiáng)，而對于原籍地的歸屬感、認(rèn)同感則比較淡薄.從其內(nèi)心而言, 已無返鄉(xiāng)訴求, 向往城市文明生活, 渴望成為/ 新城市人0,要求融入當(dāng)?shù)厣鐣?shí)現(xiàn)本地化的愿望和訴求則十分強(qiáng)烈、十分迫切.由于長期以來形成的城鄉(xiāng)分割的二元社會管理制度, 城市昂貴的居住、生活成本, 以及戶籍制度中仍然存在的較高的戶口遷移落戶門檻, 又使得他們要求實(shí)現(xiàn)本地化的難度很大.這就導(dǎo)致農(nóng)民工子女對原籍地和流入地都缺乏認(rèn)同感和歸屬感, 游離于兩地的社會體制之外,陷入角色認(rèn)同的困境, 不平等、被侵害、被剝奪感比較強(qiáng)烈.農(nóng)民工及其家庭子女長期處于流動與遷徙狀態(tài), 不能安居樂業(yè), 農(nóng)民工子女遭遇角色認(rèn)同困境.必須看到, 大量80 后農(nóng)民工長期處在城市的邊緣, 不被城市認(rèn)同接納乃至受到忽視、歧視或傷害, 融不進(jìn)城市社會, 享受不到應(yīng)有的權(quán)利, 定會累積很多矛盾, 不僅他們自身的合法權(quán)益難以得到保護(hù), 也會導(dǎo)致農(nóng)民工對城市社會普遍懷有一種疏離感和責(zé)任匱乏心態(tài).這一問題解決得好, 將成為流入地發(fā)展的合力和動力;解決不好, 必會成為社會壓力.農(nóng)民工不能在城市定居, 就要在家鄉(xiāng)保留承包土地和宅基地, 奔波于城鄉(xiāng)之間, 過著/ 候鳥0 式的兩棲生活./ 城市不開門, 農(nóng)村不斷根0, 農(nóng)民工家分兩地, 付出往返流動的成本, 造成在家鄉(xiāng)建房投資而常年閑置的社會浪費(fèi), 帶來諸多社會問題.這種不徹底的轉(zhuǎn)移方式, 起不到減少農(nóng)民、使土地向務(wù)農(nóng)勞動力穩(wěn)定流轉(zhuǎn)集中的作用.同時, 農(nóng)村青壯年的黃金時間用在城里, 而將培養(yǎng)教育他們的成本, 以及他們退回農(nóng)村結(jié)婚、生孩子、培養(yǎng)下一代勞動力和自己養(yǎng)老的成本都留在農(nóng)村, 實(shí)際是把人口紅利留在發(fā)達(dá)地區(qū)和城市, 從長遠(yuǎn)來看, 這樣會進(jìn)一步導(dǎo)致城鄉(xiāng)、區(qū)域差距的擴(kuò)大.穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)民工不能在城鎮(zhèn)定居, 加劇了他們的流動性, 使企業(yè)不能形成穩(wěn)定的、不斷積累經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)的產(chǎn)業(yè)大軍, 也對企業(yè)的人力資本積累、技術(shù)改進(jìn)和產(chǎn)業(yè)升級造成不利影響.從發(fā)展趨勢看, 大量的流動人口不僅將長期存在, 而且大部分最終會融入當(dāng)?shù)厣鐣?城鄉(xiāng)分割制度下出現(xiàn)的農(nóng)民工現(xiàn)象, 不應(yīng)演變成一種長期的制度.第一代農(nóng)民工已基本喪失了市民化的機(jī)遇, 不能再讓第二代農(nóng)民工(80 后農(nóng)民工)被城市邊緣化.必須順應(yīng)工業(yè)化、城市化發(fā)展的要求, 改變將進(jìn)城80 后農(nóng)民工拒于城市社會之外的局面,實(shí)行主動接納80 后農(nóng)民工融入城市社會的方針和政策.80 后農(nóng)民工市民化的核心問題是公民平等權(quán)利問題.要根本性地解決農(nóng)民工問題, 必須加大戶籍制度的改革力度, 推進(jìn)勞動就業(yè)、義務(wù)教育、計(jì)劃生育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等與戶口性質(zhì)相關(guān)的行政管理、社會管理等制度的配套改革, 逐步形成農(nóng)民工與城市居民身份統(tǒng)一、權(quán)利一致、地位平等的制度體系.本次社會實(shí)踐活動的參與者還有以下同學(xué):尹巨鵬, 謝雪燕, 楊建微, 張金超, 楊寶偉, 尉麗麗, 曹利斌, 趙會龍, 杜紅芳, 張軍霞, 孫飛, 09 會計(jì)與統(tǒng)計(jì)核算專業(yè)150 名同學(xué), 09 物流管理50名同學(xué)在此一并致謝.

第二篇：農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求社會調(diào)查報告

《農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求社會調(diào)查報告》

劉淵 ***98

一、調(diào)查基本情況農(nóng)民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。

他們戶籍仍在農(nóng)村主要從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)有的在農(nóng)閑季節(jié)外出務(wù)工、亦工亦農(nóng)流動性強(qiáng)有的長期在城市就業(yè)已成為產(chǎn)業(yè)工人的重要組成部分。大量農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè)對我國現(xiàn)代化建設(shè)作出了重大貢獻(xiàn)。結(jié)合本次調(diào)查活動，對當(dāng)前農(nóng)民工需求情況以及有針對性地對未能升學(xué)的初、高中畢業(yè)生、下崗轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行學(xué)習(xí)需求的調(diào)查。

調(diào)查時間：2015年2月至12月 調(diào)查地點(diǎn)：吳起縣勞務(wù)市場 調(diào)查對象：外來農(nóng)民工 調(diào)查方法：問卷調(diào)查和個別訪談

調(diào)查目的：調(diào)查當(dāng)前農(nóng)民工需求情況探討利用電大遠(yuǎn)程開放教育開展社會服務(wù)的新途徑和新領(lǐng)域。

二、調(diào)查結(jié)果及分析

1、農(nóng)民工大多是通過勞動市場找到工作單位的，但也有相當(dāng)一部分是通過親友、同鄉(xiāng)介紹工作的。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，促進(jìn)農(nóng)村勞動力持續(xù)向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移。目前，我國有3.4億勞動力主要從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，農(nóng)村勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移仍將持續(xù)相當(dāng)長時間。

2、從事的職業(yè)主要有建筑工人、工廠雇工、餐廳服務(wù)員、家政服務(wù)人員等。而且農(nóng)民工從事的工作大多工作條件比較差、工作強(qiáng)度大。進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)民工文化素質(zhì)普遍較低，缺乏起碼的職業(yè)技能。在謀求某一職業(yè)時，絕大多數(shù)農(nóng)民工根本拿不出相關(guān)的技能證書。在激烈的職業(yè)競爭中他們只能甘居下風(fēng)，去從事一些城里人不愿干的簡單勞動。

3、調(diào)查發(fā)現(xiàn)，56.0％的農(nóng)民工對自己的文化生活很不滿意，36.7％的農(nóng)民工選擇用睡覺來打發(fā)閑暇時間，34.0％的人選擇逛街，13.1％的人喝酒聊天。此外，免費(fèi)的電視、廣播，花錢不多的報紙、網(wǎng)絡(luò)，占了農(nóng)民工文化生活內(nèi)容的很大比例。調(diào)查顯示，目前在銀川的農(nóng)民工受教育程度有逐步向高學(xué)歷發(fā)展的趨勢，中技中專學(xué)歷占32.4％，初中畢業(yè)占28.2％，高中畢業(yè)占20.1％，大專及以上學(xué)歷占了10.8％，小學(xué)及以下文化程度僅為0.1%調(diào)查顯示，教育程度低的農(nóng)民工對聊天、睡覺、看電視或聽收音機(jī)感興趣，受過高中以上教育的農(nóng)民工更喜歡讀書看報、上網(wǎng)和運(yùn)動，偶爾涉足歌舞廳。在20~29歲的受訪農(nóng)民工中，有74.7％會在閑暇時間上網(wǎng)，19歲以下年齡段的上網(wǎng)比例達(dá)到了85.5％。

三、農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求情況分析

調(diào)查發(fā)現(xiàn)廣大農(nóng)民工對學(xué)習(xí)需求呈現(xiàn)以下幾方面特點(diǎn)：

1、農(nóng)民工渴望接受科學(xué)文化知識和職業(yè)技能培訓(xùn)。接受調(diào)查者認(rèn)為，致富的障礙是缺乏科學(xué)文化知識和職業(yè)技能。

2、農(nóng)民工要求接受指向性較強(qiáng)的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。

3、培訓(xùn)地點(diǎn)的多樣性和方法的靈活性。在接受培訓(xùn)的地點(diǎn)上、方法上應(yīng)靈活機(jī)動，以業(yè)余函授培訓(xùn)為主，脫產(chǎn)為輔，以實(shí)地培訓(xùn)為主，網(wǎng)絡(luò)為輔。培訓(xùn)的時間1個月以內(nèi)為宜。

4、農(nóng)民工從事二、三產(chǎn)業(yè)的愿望增強(qiáng)。農(nóng)民工自身及對子女的就業(yè)，選擇從事農(nóng)業(yè)類的僅占8.6％，選擇較多的是從事 的原則，加大教育培訓(xùn)改革力度。要主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求和市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律，改革辦學(xué)機(jī)制，堅(jiān)持培訓(xùn)與學(xué)歷教育相結(jié)合。

（三）、加強(qiáng)教育培訓(xùn)基地建設(shè)，改善辦學(xué)條件。加大投入，改善辦學(xué)條件，增添實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備，增強(qiáng)學(xué)員的動手能力，提高操作技能，使受訓(xùn)的學(xué)員真正具有一技之長，直接上崗，對口就業(yè)，變勞務(wù)輸出為技能輸出。

（四）、加強(qiáng)校企合作、校鎮(zhèn)合作。學(xué)校如何介入，要與企業(yè)共同商定。可與企業(yè)簽擇優(yōu)錄用畢業(yè)生的合同。建立健全各鎮(zhèn)職業(yè)教育、成人教育培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)，各種人才信息，進(jìn)一步凸現(xiàn)職業(yè)教育、成人教育在農(nóng)民工中的引領(lǐng)作用、幅射作用。

無論是一開始的闡述還是上面材料中的敘述，我們不難看出，要強(qiáng)人強(qiáng)市強(qiáng)省乃至強(qiáng)國，教育的重要性仍舊是不容置疑的。現(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面，很多農(nóng)民工爭相去競爭培訓(xùn)機(jī)會，去努力提高自己的素質(zhì)，去提升自己的能力。雖然這只是很多農(nóng)民工中積極的一部分，但是，一旦我們的教育支持跟上去了，一部分農(nóng)民工頭腦“富”起來了，難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎？雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論，但是，看看當(dāng)今金融危機(jī)的影響，今年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農(nóng)民工數(shù)量達(dá)到2000萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題，后果可想而知。教育，仍舊是教育，我們沒有足夠的資金去支持一個又一個農(nóng)民工兄弟去搞創(chuàng)業(yè)搞科研搞自主。我們只能依靠社會，依靠政府，依靠一切可以依靠的力量去給那些想學(xué)習(xí)，需要技術(shù)的農(nóng)民工兄弟創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會，拓寬學(xué)習(xí)的渠道。盡最大的力量去優(yōu)化現(xiàn)有的教育培訓(xùn)機(jī)制，加強(qiáng)教育培訓(xùn)的改革力度，扶植那些能大量吸納農(nóng)民工的企業(yè)。我想就這一問題再提出并重申幾個觀點(diǎn)。

的校舍資源，建立一些長效性的基層教育基地和培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。

第三篇：農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求社會調(diào)查報告

關(guān)于“農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求”的調(diào)查報告征途

一、調(diào)查目的與意義

伴隨著金融危機(jī)的不斷蔓延，我國各行各業(yè)都遭受著沖擊。社會就業(yè)壓力不斷增大，引發(fā)了一系列的社會矛盾的加劇。而在就業(yè)方面，首當(dāng)其沖的就是農(nóng)民工的就業(yè)問題。因此能否處理好農(nóng)民工的就業(yè)問題，將影響到我們整個社會的發(fā)展節(jié)奏和發(fā)展進(jìn)程。而最直接也是最有效的方法就是從農(nóng)民工自身素質(zhì)技能著手，只有真正了解到他們是否想進(jìn)一步學(xué)習(xí)，希望學(xué)習(xí)哪方面的技術(shù)知識，并幫助他們學(xué)到一定的技能，才能從根本上改善他們的社會地位，同時解決我國的一系列衍生矛盾。

我國的農(nóng)民工問題一直十分突出，嚴(yán)重阻礙了我國城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的戰(zhàn)略要求。在城市，農(nóng)民工受到社會的排斥和歧視，被限制和禁止從事某些職業(yè)。這一方面是城鄉(xiāng)差異影響下思維觀念的差異造成的，另一方面主要還是因?yàn)閺V大農(nóng)民工本身缺乏相關(guān)的素質(zhì)，這里包括行為習(xí)慣和專業(yè)技能。

因此，切實(shí)去了解農(nóng)民工的思想動態(tài)，積極引導(dǎo)、扶植他們?nèi)ゾ蜆I(yè)，為他們提供學(xué)習(xí)的機(jī)會，創(chuàng)造學(xué)習(xí)的條件，是任重道遠(yuǎn)的，也是社會主義發(fā)展的客觀要求。這是解決“三農(nóng)問題”的有效舉措。一旦讓廣大農(nóng)民工掌握了一定的技能，提升了相關(guān)的素質(zhì)，他們不但能促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，同時也能為他們家鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)事業(yè)做出巨大的貢獻(xiàn)。

而當(dāng)今，找工作難，工作找人也難。這是為什么？本次調(diào)查研究就是旨在回答這個問題。

二、調(diào)查方法

此次調(diào)查主要采用個人問卷調(diào)查方式進(jìn)行。

三、調(diào)查對象

本次調(diào)查圍繞“農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求”問題，調(diào)查了五名群眾。調(diào)查對象均是隨機(jī)找到的農(nóng)民工，滿足條件。

四、調(diào)查結(jié)果

周麗絲，女，19，職高，群眾，未婚，家庭成員有3人。她在沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的一個民營企業(yè)任職。月收入500-1000。周小姐很想學(xué)習(xí)農(nóng)學(xué)，在獲得大專學(xué)歷后回家鄉(xiāng)支持當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的發(fā)展。本來學(xué)旅游的她在現(xiàn)實(shí)工作中并沒有什么優(yōu)勢。她也考慮到通過短期培訓(xùn)進(jìn)行脫產(chǎn)學(xué)習(xí)服裝加工，這對于她繼續(xù)留在發(fā)達(dá)城市有一定的幫助，畢竟手工制造業(yè)也需要一批真正有手藝的人。

楊嘵燕，女，23，職高，群眾，未婚，家庭成員3人。同樣在沿海發(fā)達(dá)地區(qū)工作的她，情況和周小姐類似。她原來是學(xué)計(jì)算機(jī)管理的，但后來當(dāng)了超市職工，同樣無法施展她的專業(yè)能力。她想到廣播電視大學(xué)學(xué)習(xí)管理學(xué)，憑借著不錯的氣質(zhì)和口才，努力成為一個管理者。但她也考慮到電大組織的短期培訓(xùn)中學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)應(yīng)用，繼續(xù)強(qiáng)化她的專業(yè)能力，使自己在城市的競爭中體現(xiàn)出自己的優(yōu)勢。

高迪，女，23，初中，群眾，未婚，家庭成員5人。高小姐的情況和上面兩位各有類似。作為超市職工的她，因?yàn)閷W(xué)歷的問題沒有能繼續(xù)她計(jì)算機(jī)管理的夢想?，F(xiàn)在她用自己的業(yè)余時間在廣播電視大學(xué)學(xué)習(xí)農(nóng)學(xué)，回家支持家鄉(xiāng)建設(shè)。但是，她也沒有放棄到電大進(jìn)行短期培訓(xùn)，走上計(jì)算機(jī)方面的相關(guān)崗位。

王丹丹，女，23，初中，群眾，已婚，家庭成員4（有子）。丹丹姐是在大酒店工作的，原來學(xué)的也是計(jì)算機(jī)管理。因?yàn)樽约旱膶W(xué)歷低，所以成了她競爭的門檻。所以她現(xiàn)在最想取得一個本科學(xué)歷，主修經(jīng)濟(jì)學(xué)，當(dāng)一個財務(wù)方面的工作人員。另一方面，電大組織的短期餐飲服務(wù)培訓(xùn)她也感興趣，可以先讓她在餐飲業(yè)好好干下去，尋找更好的機(jī)會去深造。江志強(qiáng)，男，23，大專，團(tuán)員，未婚，家庭成員3人。他有些靦腆，但是計(jì)算機(jī)的水平不賴，學(xué)歷也還不錯。所以他想到廣播電視大學(xué)學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)學(xué)，當(dāng)一名財務(wù)人員。如果不行的話，他就去參加當(dāng)?shù)卣M織的短期培訓(xùn)，學(xué)習(xí)數(shù)控技術(shù)，畢竟對于一個男士來說，數(shù)控這個職業(yè)也是不錯的。

五、討論與建議

無論是一開始的闡述還是上面材料中的敘述，我們

不難看出，要強(qiáng)人強(qiáng)市強(qiáng)省乃至強(qiáng)國，教育的重要性仍舊是不容置疑的?，F(xiàn)在社會上同樣是這樣一個局面，很多農(nóng)民工爭相去競爭培訓(xùn)機(jī)會，去努力提高自己的素質(zhì)，去提升自己的能力。雖然這只是很多農(nóng)民工中積極的一部分，但是，一旦我們的教育支持跟上去了，一部分農(nóng)民工頭腦“富”起來了，難道我們就不能再利用先富帶動后富這個道理嗎？雖然我們現(xiàn)在還不能給這個方式下什么定論，但是，看看當(dāng)今金融危機(jī)的影響，今年二月失業(yè)返鄉(xiāng)的農(nóng)民工數(shù)量達(dá)到2000萬左右。如果不妥善處理好這么一大批的人的就業(yè)問題，后果可想而知。

教育，仍舊是教育，我們沒有足夠的資金去支持一個又一個農(nóng)民工兄弟去搞創(chuàng)業(yè)搞科研搞自主。我們只能依靠社會，依靠政府，依靠一切可以依靠的力量去給那些想學(xué)習(xí)，需要技術(shù)的農(nóng)民工兄弟創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會，拓寬學(xué)習(xí)的渠道。盡最大的力量去優(yōu)化現(xiàn)有的教育培訓(xùn)機(jī)制，加強(qiáng)教育培訓(xùn)的改革力度，扶植那些能大量吸納農(nóng)民工的企業(yè)。

我想就這一問題再提出并重申幾個觀點(diǎn)和看法。

第一，充分利用職教資源加強(qiáng)農(nóng)民工職業(yè)教育和培訓(xùn)。

我國現(xiàn)擁有中等職業(yè)教育學(xué)校約1.5萬所，高職院校有1100余所。這是農(nóng)民工培訓(xùn)的豐富資源，當(dāng)務(wù)之急是制定政策，并給予經(jīng)費(fèi)支持，使得中高等職業(yè)學(xué)校真正成為農(nóng)民工教育的重要載體。

第二，教育資源重心下移延伸到農(nóng)村基層。

我國教育資源城鄉(xiāng)分布不均衡，主要集中在大中城市及縣城，農(nóng)村本土教育資源匱乏。只有把教育資源的重心延伸到了基層，從上向下貫徹，從下向上執(zhí)行，才能將教育培訓(xùn)做到位。特別是在當(dāng)前農(nóng)村普遍存在中小學(xué)生源減少和校舍閑置的背景下，可以充分利用那些閑置的校舍資源，建立一些長效性的基層教育基地和培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。

第三，加大新農(nóng)村文化設(shè)施的建設(shè)力度。

農(nóng)民工教育還有賴于自我教育，靠別人靠社會畢竟不能有長久的作用，只有靠自己的雙手去改變自己的命運(yùn)。為此需要構(gòu)建一個良好的學(xué)習(xí)氛圍。加大基層文化設(shè)施建設(shè)的支持力度，在一些勞動力資源豐富且輻射范圍廣的中心村規(guī)劃布局學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)。充分利用現(xiàn)有閑置的中小學(xué)校舍，建設(shè)文化活動室和圖書閱覽室等公共設(shè)施豐富農(nóng)民文化生活，并使新農(nóng)村成為農(nóng)村人口自我學(xué)習(xí)的基地，成為構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會的重要陣地。

第四，加強(qiáng)發(fā)達(dá)地區(qū)對農(nóng)民工教育的支持

相對于農(nóng)民工大量涌入大中型城市的現(xiàn)狀，這在暫時沒有可以解決的具體方案。大城市的發(fā)展需要廣大農(nóng)民工的建設(shè)，而作為一定的回報，政府應(yīng)當(dāng)鼓勵并加大經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)對周邊農(nóng)村的扶持。只有將農(nóng)村建設(shè)成城市，才能從根本上把農(nóng)

民工帶離邊緣化，讓他們重新正常的軌道上。

總而言之，要把加強(qiáng)農(nóng)民工教育這件事作為我國現(xiàn)行教育任務(wù)的一個重點(diǎn)，通過解決這個問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農(nóng)民工，為其創(chuàng)造更多的教育培訓(xùn)機(jī)會；教育要面向新農(nóng)村，使教育成為當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)的重要內(nèi)容，使新農(nóng)村成為農(nóng)民工教育的主陣地；教育要面向未來，使其成為提高農(nóng)民工技能和素質(zhì)的主渠道，成為提升全民素質(zhì)的重要組成部分。

毫無疑問，無論是對于推動城鄉(xiāng)公共資源公平配置，還是對于全面提升全民素質(zhì)，農(nóng)民工繼續(xù)教育都將具有長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略性意義，三農(nóng)問題也能在這個問題解決的同時得到解決或大大的改善。農(nóng)民工的問題是當(dāng)前社會的一大矛盾，有力的改善農(nóng)民工的生活和就業(yè)，將是社會前進(jìn)的一大動力。

第四篇：農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求社會調(diào)查報告新(完整)

外來務(wù)工青年對學(xué)習(xí)需求的社會調(diào)查報告提綱

農(nóng)民工社會調(diào)查報告提綱如下：

一、調(diào)查時間、地點(diǎn)與方法

時間：2011年3月 地點(diǎn)：南京 方法：問卷調(diào)查法

二、調(diào)查對象、內(nèi)容 1)對象

各地區(qū)農(nóng)民工，本次調(diào)查共發(fā)出調(diào)查問卷4份，收回4份。2)調(diào)查的內(nèi)容 1.務(wù)工青年個人基本情況 2.務(wù)工青年學(xué)習(xí)需求

3.務(wù)工青年目前最關(guān)心的問題 4.務(wù)工青年希望和要求 5.闡述自己的意見

三、調(diào)查結(jié)果分析和建議

內(nèi)容提要

農(nóng)民工作是我國農(nóng)業(yè)大國的主力軍，現(xiàn)今以前所未有的速度快速如入城市工業(yè)建設(shè)的隊(duì)伍中，對中國現(xiàn)代化建設(shè)做出了重大貢獻(xiàn)。農(nóng)民工自身的發(fā)展?fàn)顩r與社會的發(fā)展存在著一定的互聯(lián)關(guān)系。因此我們要了解農(nóng)民工的基本需求情況，有針對性、突破性的解決現(xiàn)階段農(nóng)民工在工業(yè)建設(shè)隊(duì)伍中為適應(yīng)社會需求和自身發(fā)展渴望提供必要條件。為了更好地了解農(nóng)民工，先采用問卷調(diào)查法、訪談法對4名農(nóng)民工情況進(jìn)行了調(diào)查與分析。

城市外來務(wù)工青年學(xué)習(xí)需求調(diào)查報告

一、社會調(diào)查的背景與目的

近年來，社會發(fā)展迅速，各方面建設(shè)速度加快，勞動力市場不斷擴(kuò)大，各種勞動力需求不斷增長。另一方面，由于人口增長，人均耕地面積減少，農(nóng)村土地集約化管理，大幅度采用機(jī)械代替原有的手工作業(yè)使農(nóng)民受益增加，同時機(jī)械代替人力使得廣大農(nóng)村有剩余勞動力閑置，這部分閑置勞動力為更好的改善生活條件，農(nóng)村剩余勞動力出現(xiàn)城鄉(xiāng)轉(zhuǎn)移。另外政策放寬進(jìn)城務(wù)工限制，由此形成農(nóng)村勞動力向城鄉(xiāng)大量轉(zhuǎn)移的社會現(xiàn)象。

進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民工因生活環(huán)境背景的差異文化程度普遍較低，因此他們大部分從事比較辛苦的工作，也有的找不到工作，從而流離失所。給社會增加了諸多不穩(wěn)定因素。

因此為適應(yīng)與時俱進(jìn)的需要，提高社會生產(chǎn)率的關(guān)鍵是提高農(nóng)民工文化水平。本次調(diào)查目的在于了解農(nóng)民工繼續(xù)學(xué)習(xí)的需求情況，包括：農(nóng)民工繼續(xù)學(xué)習(xí)的意愿、愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)的農(nóng)民工的學(xué)習(xí)形式、希望提升學(xué)歷的農(nóng)民工需求的學(xué)歷層次、學(xué)習(xí)科類、學(xué)習(xí)學(xué)?；驒C(jī)構(gòu)。希望參加短期培訓(xùn)的農(nóng)民工需求的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，從而能更好地幫助農(nóng)民工提升各種工作能力以及提升綜合的素質(zhì)，從另一個角度也為社會的建設(shè)與發(fā)展做出自己的一份努力。

二、社會調(diào)查的過程

（一）調(diào)查的時間、地點(diǎn)、方式

時間：2011年5月 地點(diǎn)：南京 方式：問卷調(diào)查法

本次調(diào)查共發(fā)出調(diào)查問卷4份，收回4份。

（二）調(diào)查的范圍、對象

（三）調(diào)查的內(nèi)容

三、針對農(nóng)民工的調(diào)查內(nèi)容主要包含以下幾項(xiàng)：

(一)基本情況：

據(jù)目前了解，到城市務(wù)工的青年中男性占了60％以上，平均年齡偏低。受教育程度：有約20%農(nóng)民工文化程度在高中以下，約80%為高中（包括職高）。受調(diào)查的4個人當(dāng)中，其中男性2名，女性2名，大多數(shù)務(wù)工青年未婚，少數(shù)已婚并帶有子女，有的農(nóng)民不止一個子女。這些農(nóng)民工子女大部分在原居地就讀，變成了留守兒童。由于我國農(nóng)村人口過多，機(jī)械化耕種已全面實(shí)施，剩余勞動力不斷增加是農(nóng)民工外出務(wù)工的主要原因。而在選擇所去的地方當(dāng)中，珠三角的發(fā)達(dá)城市和長江三角占了大部分，而選擇去西部地區(qū)的幾乎沒有。選擇工作區(qū)域的決定因素是年齡和文化程度。在南京調(diào)查的農(nóng)民工稅后工資一般為2500元左右人民幣。根據(jù)調(diào)查的情況來看，其中有78%的農(nóng)民工表示愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)來提高文化水平。希望通過提升學(xué)歷獲得更好的工作。另外的一部分則希望通過參加短期培訓(xùn)學(xué)習(xí)一些專業(yè)技能，從而得到一份穩(wěn)定的工作。

(二)學(xué)習(xí)需求：

在調(diào)查的4個人當(dāng)中有一人不愿再學(xué)習(xí)，是已婚并且有子女的，因?yàn)橛屑彝ズ秃⒆幼约旱臅r間較少經(jīng)濟(jì)收入不太高無暇學(xué)習(xí)。也就是說大多數(shù)農(nóng)民工還是希望通過參加短期培訓(xùn)或參加院校的業(yè)余學(xué)習(xí)提升學(xué)歷，學(xué)習(xí)一項(xiàng)或多項(xiàng)實(shí)用技術(shù)，從而謀取一個穩(wěn)定高薪的工作改善自己和家人的生活條件；以及讓子女有一個更好的學(xué)習(xí)機(jī)會和環(huán)境，而不再跟父母一樣從事低收入工作。有60%的農(nóng)民工希望提升學(xué)歷為大專，只有5%希望達(dá)到本科。多數(shù)選擇科類為經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)。在想學(xué)習(xí)的農(nóng)民工當(dāng)中沒有農(nóng)民工選擇脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，60%選擇業(yè)余學(xué)習(xí)，10%選擇完全自學(xué)，30%希望參加短期培訓(xùn)。選擇參加短期培訓(xùn)的較多專業(yè)為：汽車修理、美容美發(fā)、機(jī)械加工與制造、機(jī)電技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等。

(三)目前最關(guān)心的問題：

在調(diào)查的4個人當(dāng)中，他們擔(dān)心的問題也不是都一樣，但也不離開子女上學(xué)就業(yè)問題、勞動報酬及時足額發(fā)放問題、簽訂勞動合同、社會保險問題、就業(yè)服務(wù)和培訓(xùn)問題及改善勞動條件，保障生產(chǎn)安全。這反映了農(nóng)民工也需要被關(guān)愛，更需要社會去關(guān)注和幫助他們，這樣也有利于社會的穩(wěn)定，和整體民族素質(zhì)。

四、社會調(diào)查的結(jié)論 ：

（一）效果及體會

通過這次的實(shí)踐我認(rèn)識到必須親身去接近去體驗(yàn)它，不要憑自己的想法去認(rèn)知，這一次在接近，了解農(nóng)民工的過程中，我感受到了許多，關(guān)于“三農(nóng)”中的問題，對農(nóng)民工有了更深一步的認(rèn)識，心靈受到了很大的觸動，社會的發(fā)展離不開他們，同時他們也迫切需要社會給予關(guān)懷和幫助。構(gòu)建和諧的社會主義主要任務(wù)在如何解決好農(nóng)民工的一系列問題上，讓社會平衡發(fā)展。

（二）建議和對策

農(nóng)民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。農(nóng)民工問題事關(guān)我國經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展全局。我們在解決農(nóng)民工問題時必須更新思路，把現(xiàn)有的思維定勢打破，將農(nóng)民工納入中國工業(yè)化、城市化、現(xiàn)代化進(jìn)程。因此，國家需要在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，按照工業(yè)化、城市化、現(xiàn)代化的思路來解決農(nóng)民工問題，積極穩(wěn)妥地加快推進(jìn)農(nóng)民工融入城市的步伐。為此，必須進(jìn)一步加大工作力度，突出工作重點(diǎn)，盡快落實(shí)農(nóng)民工的教育培訓(xùn)權(quán)，落實(shí)農(nóng)民工的教育培訓(xùn)權(quán)并非只是有利于農(nóng)民工個人的事情，它實(shí)質(zhì)上是國家發(fā)展與強(qiáng)國戰(zhàn)略的需要。由于農(nóng)民工素質(zhì)的提高與國家的核心利益緊密聯(lián)系在一起，政府培訓(xùn)農(nóng)民工以提高其技能素質(zhì)顯然責(zé)無旁貸。縮小城鄉(xiāng)差別力、促進(jìn)社會和諧、共建共享和諧。應(yīng)力爭在建立和完善保障農(nóng)民工權(quán)益的各項(xiàng)制度上取得突破性進(jìn)展。真正為農(nóng)民工解決實(shí)際性的問題提出幾點(diǎn)個人意見如下：

1)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作提供再學(xué)習(xí)機(jī)會，提高外來務(wù)工青年素質(zhì)技能。進(jìn)一步加強(qiáng)外來務(wù)工青年文化素質(zhì)和技能培訓(xùn)，形成比較完善的外來務(wù)工人員服務(wù)管理體系和工作機(jī)制。對外來務(wù)工青年進(jìn)行市情教育，幫助外來務(wù)工青年了解我市經(jīng)濟(jì)、人才的結(jié)構(gòu)狀況，以及在南京就業(yè)的職責(zé)和義務(wù)。進(jìn)行思想道德教育和法制教育，幫助外來務(wù)工青年了解勞動安全法規(guī)、交通法規(guī)、婚姻法、計(jì)劃生育及有關(guān)民法、刑法等基本知識，促進(jìn)外來務(wù)工青年同南京市民一起自覺遵守公民道德規(guī)范，推動我市社會文明建設(shè)。加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，根據(jù)不同行業(yè)特點(diǎn)和具體要求，組織外來務(wù)工青年參加相關(guān)文化、技能培訓(xùn)，并達(dá)到一定的等級水平。實(shí)行外來務(wù)工青年職業(yè)技能初次等級考試費(fèi)用補(bǔ)貼，降低職業(yè)技能鑒定收費(fèi)門檻，舉辦外來務(wù)工青年技能專場鑒定活動，加快培養(yǎng)一批高、中、低級結(jié)構(gòu)合理的青年人才隊(duì)伍。在外來務(wù)工青年中營造學(xué)習(xí)知識、提高技能、爭當(dāng)能手的良好氛圍，發(fā)現(xiàn)和培育外來務(wù)工青年中的就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型，進(jìn)一步增強(qiáng)外來務(wù)工青年提高自身綜合素質(zhì)、主動參與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的積極性和認(rèn)同度。

2)探索維權(quán)新途徑，維護(hù)外來務(wù)工青年合法權(quán)益。

充分發(fā)揮人才資源市場的聚合、覆蓋和輻射特點(diǎn)，結(jié)合招聘會、創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)活動等，廣泛宣傳維權(quán)知識，提高外來務(wù)工青年自我保護(hù)的意識和能力，推動維權(quán)關(guān)口前移。以在民營、股份制企業(yè)工作的外來務(wù)工青年群體為重點(diǎn)，廣泛開展維權(quán)法律、法規(guī)知識宣傳普及，重點(diǎn)包括勞動合同和用工協(xié)議的主要內(nèi)容、期限、工資標(biāo)準(zhǔn)、安全質(zhì)量責(zé)任，非法用工的舉報投訴途徑，工資遭遇拖欠的合法處理方式等。進(jìn)一步完善外來務(wù)工人員維權(quán)救助機(jī)制和困難救助機(jī)制，健全完善勞動者投訴舉報、受理查處等各項(xiàng)制度，加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，及時糾正企業(yè)違反《勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)的行為。充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等人民團(tuán)體的相關(guān)維權(quán)機(jī)構(gòu)的作用，加強(qiáng)對外來務(wù)工人員的法律援助，暢通申請法律援助渠道，簡化法律援助程序，加強(qiáng)法律援助專職和志愿者律師隊(duì)伍建設(shè)，為外來務(wù)工人員提供高效率、低成本的法律援助。

3)豐富活動紐帶，提高外來務(wù)工青年精神文化生活。

要因地制宜建立青年文化廣場、打工之家等文化宣傳陣地，組建文學(xué)社、讀書俱樂部等，把有文學(xué)、藝術(shù)、體育等專長的外來務(wù)工青年組織起來，定期開展健康有益的文體活動，發(fā)展興趣愛好。通過開展外來務(wù)工青年書畫大賽、外來務(wù)工青年文化活動月和社區(qū)文化節(jié)等豐富多彩的文化活動，增進(jìn)友誼和聯(lián)系，展示富有時代特征的打工文化和拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌，激發(fā)他們創(chuàng)造美好生活的熱情。

五、結(jié)束語：

農(nóng)民工問題事關(guān)我國經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展全局。從這次的調(diào)查的情況來看，由于我國的人口眾多，外出務(wù)工的農(nóng)民工非常之多，現(xiàn)在已經(jīng)成為各個城市發(fā)展的重要力量，為城市的建設(shè)做了巨大的貢獻(xiàn)。但由于農(nóng)民的整體素質(zhì)和技能有所欠缺，這抑制了城市的建設(shè)，工業(yè)的發(fā)展，對我國社會的現(xiàn)代化發(fā)展也是不利的。

從這次調(diào)查的情況來看，農(nóng)民工自己對學(xué)習(xí)的需求非常大，想通過學(xué)習(xí)，提升自己的工作能力或其他技能，從而提升自己的工資收入，改善生活水平。農(nóng)民工學(xué)習(xí)的需求無論對國家的社會現(xiàn)代化的發(fā)展，還是社會的穩(wěn)定有著很大的意義。希望全社會來關(guān)愛我們的弱勢群體，關(guān)愛社會上需要幫助的人們，真正創(chuàng)建和諧社會。政府需要有對農(nóng)民工學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的專項(xiàng)投入，只有加大對農(nóng)民工的人力資本投資，農(nóng)民工的素質(zhì)才能得到提高，高素質(zhì)的勞動者才能生產(chǎn)出技術(shù)含量高的產(chǎn)品，這是一個國家的核心競爭力所在，也是中國走向強(qiáng)國的必由之路。

南京電大直屬學(xué)院行政管理 姓名： 學(xué)號：

第五篇：農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求社會調(diào)查報告新(完整)

外來務(wù)工青年對學(xué)習(xí)需求的社會調(diào)查報告提綱

農(nóng)民工社會調(diào)查報告提綱如下：

一、調(diào)查時間、地點(diǎn)與方法

時間：2011年3月

地點(diǎn)：南京

方法：問卷調(diào)查法

二、調(diào)查對象、內(nèi)容

1)對象

各地區(qū)農(nóng)民工，本次調(diào)查共發(fā)出調(diào)查問卷4份，收回4份。

2)調(diào)查的內(nèi)容

1.務(wù)工青年個人基本情況

2.務(wù)工青年學(xué)習(xí)需求

3.務(wù)工青年目前最關(guān)心的問題

4.務(wù)工青年希望和要求

5.闡述自己的意見

三、調(diào)查結(jié)果分析和建議

內(nèi)容提要

農(nóng)民工作是我國農(nóng)業(yè)大國的主力軍，現(xiàn)今以前所未有的速度快速如入城市工業(yè)建設(shè)的隊(duì)伍中，對中國現(xiàn)代化建設(shè)做出了重大貢獻(xiàn)。農(nóng)民工自身的發(fā)展?fàn)顩r與社會的發(fā)展存在著一定的互聯(lián)關(guān)系。因此我們要了解農(nóng)民工的基本需求情況，有針對性、突破性的解決現(xiàn)階段農(nóng)民工在工業(yè)建設(shè)隊(duì)伍中為適應(yīng)社會需求和自身發(fā)展渴望提供必要條件。為了更好地了解農(nóng)民工，先采用問卷調(diào)查法、訪談法對4名農(nóng)民工情況進(jìn)行了調(diào)查與分析。

城市外來務(wù)工青年學(xué)習(xí)需求調(diào)查報告

一、社會調(diào)查的背景與目的近年來，社會發(fā)展迅速，各方面建設(shè)速度加快，勞動力市場不斷擴(kuò)大，各種勞動力需求不斷增長。另一方面，由于人口增長，人均耕地面積減少，農(nóng)村土地集約化管理，大幅度采用機(jī)械代替原有的手工作業(yè)使農(nóng)民受益增加，同時機(jī)械代替人力使得廣大農(nóng)村有剩余勞動力閑置，這部分閑置勞動力為更好的改善生活條件，農(nóng)村剩余勞動力出現(xiàn)城鄉(xiāng)轉(zhuǎn)移。另外政策放寬進(jìn)城務(wù)工限制，由此形成農(nóng)村勞動力向城鄉(xiāng)大量轉(zhuǎn)移的社會現(xiàn)象。

進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民工因生活環(huán)境背景的差異文化程度普遍較低，因此他們大部分從事比較辛苦的工作，也有的找不到工作，從而流離失所。給社會增加了諸多不穩(wěn)定因素。

因此為適應(yīng)與時俱進(jìn)的需要，提高社會生產(chǎn)率的關(guān)鍵是提高農(nóng)民工文化水平。本次調(diào)查目的在于了解農(nóng)民工繼續(xù)學(xué)習(xí)的需求情況，包括：農(nóng)民工繼續(xù)學(xué)習(xí)的意愿、愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)的農(nóng)民工的學(xué)習(xí)形式、希望提升學(xué)歷的農(nóng)民工需求的學(xué)歷層次、學(xué)習(xí)科類、學(xué)習(xí)學(xué)校或機(jī)構(gòu)。希望參加短期培訓(xùn)的農(nóng)民工需求的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，從而能更好地幫助農(nóng)民工提升各種工作能力以及提升綜合的素質(zhì)，從另一個角度也為社會的建設(shè)與發(fā)展做出自己的一份努力。

二、社會調(diào)查的過程

（一）調(diào)查的時間、地點(diǎn)、方式

時間：2011年5月

地點(diǎn)：南京

方式：問卷調(diào)查法

本次調(diào)查共發(fā)出調(diào)查問卷4份，收回4份。

（二）調(diào)查的范圍、對象

（三）調(diào)查的內(nèi)容

三、針對農(nóng)民工的調(diào)查內(nèi)容主要包含以下幾項(xiàng)：

(一)基本情況：

據(jù)目前了解，到城市務(wù)工的青年中男性占了60％以上，平均年齡偏低。受教育程度：有約20%農(nóng)民工文化程度在高中以下，約80%為高中（包括職高）。受調(diào)查的4個人當(dāng)中，其中男性2名，女性2名，大多數(shù)務(wù)工青年未婚，少數(shù)已婚并帶有子女，有的農(nóng)民不止一個子女。這些農(nóng)民工子女大部分在原居地就讀，變成了留守兒童。由于我國農(nóng)村人口過多，機(jī)械化耕種已全面實(shí)施，剩余勞動力不斷增加是農(nóng)民工外出務(wù)工的主要原因。而在選擇所去的地方當(dāng)中，珠三角的發(fā)達(dá)城市和長江三角占了大部分，而選擇去西部地區(qū)的幾乎沒有。選擇工作區(qū)域的決定因素是年齡和文化程度。在南京調(diào)查的農(nóng)民工稅后工資一般為2500元左右人民幣。根據(jù)調(diào)查的情況來看，其中有78%的農(nóng)民工表示愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)來提高文化水平。希望通過提升學(xué)歷獲得更好的工作。另外的一部分則希望通過參加短期培訓(xùn)學(xué)習(xí)一些專業(yè)技能，從而得到一份穩(wěn)定的工作。

(二)學(xué)習(xí)需求：

在調(diào)查的4個人當(dāng)中有一人不愿再學(xué)習(xí)，是已婚并且有子女的，因?yàn)橛屑彝ズ秃⒆幼约旱臅r間較少經(jīng)濟(jì)收入不太高無暇學(xué)習(xí)。也就是說大多數(shù)農(nóng)民工還是希望通過參加短期培訓(xùn)或參加院校的業(yè)余學(xué)習(xí)提升學(xué)歷，學(xué)習(xí)一項(xiàng)或多項(xiàng)實(shí)用技術(shù)，從而謀取一個穩(wěn)定高薪的工作改善自己和家人的生活條件；以及讓子女有一個更好的學(xué)習(xí)機(jī)會和環(huán)境，而不再跟父母一樣從事低收入工作。有60%的農(nóng)民工希望提升學(xué)歷為大專，只有5%希望達(dá)到本科。多數(shù)選擇科類為經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)。在想學(xué)習(xí)的農(nóng)民工當(dāng)中沒有農(nóng)民工選擇脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，60%選擇業(yè)余學(xué)習(xí)，10%選擇完全自學(xué)，30%希望參加短期培訓(xùn)。選擇參加短期培訓(xùn)的較多專業(yè)為：汽車修理、美容美發(fā)、機(jī)械加工與制造、機(jī)電技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等。

(三)目前最關(guān)心的問題：

在調(diào)查的4個人當(dāng)中，他們擔(dān)心的問題也不是都一樣，但也不離開子女上學(xué)就業(yè)問題、勞動報酬及時足額發(fā)放問題、簽訂勞動合同、社會保險問題、就業(yè)服務(wù)和培訓(xùn)問題及改善勞動條件，保障生產(chǎn)安全。這反映了農(nóng)民工也需要被關(guān)愛，更需要社會去關(guān)注和幫助他們，這樣也有利于社會的穩(wěn)定，和整體民族素質(zhì)。

四、社會調(diào)查的結(jié)論 ：

（一）效果及體會

通過這次的實(shí)踐我認(rèn)識到必須親身去接近去體驗(yàn)它，不要憑自己的想法去認(rèn)知，這一次在接近，了解農(nóng)民工的過程中，我感受到了許多，關(guān)于“三農(nóng)”中的問題，對農(nóng)民工有了更深一步的認(rèn)識，心靈受到了很大的觸動，社會的發(fā)展離不開他們，同時他們也迫切需要社會給予關(guān)懷和幫助。構(gòu)建和諧的社會主義主要任務(wù)在如何解決好農(nóng)民工的一系列問題上，讓社會平衡發(fā)展。

（二）建議和對策

農(nóng)民工是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。農(nóng)民工問題事關(guān)我國經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展全局。我們在解決農(nóng)民工問題時必須更新思路，把現(xiàn)有的思維定勢打破，將農(nóng)民工納入中國工業(yè)化、城市化、現(xiàn)代化進(jìn)程。因此，國家需要在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，按照工業(yè)化、城市化、現(xiàn)代化的思路來解決農(nóng)民工問題，積極穩(wěn)妥地加快推進(jìn)農(nóng)民工融入城市的步伐。為此，必須進(jìn)一步加大工作力度，突出工作重點(diǎn)，盡快落實(shí)農(nóng)民工的教育培訓(xùn)權(quán)，落實(shí)農(nóng)民工的教育培訓(xùn)權(quán)并非只是有利于農(nóng)民工個人的事情，它實(shí)質(zhì)上是國家發(fā)展與強(qiáng)國戰(zhàn)略的需要。由于農(nóng)民工素質(zhì)的提高與國家的核心利益緊密聯(lián)系在一起，政府培訓(xùn)農(nóng)民工以提高其技能素質(zhì)顯然責(zé)無旁貸?？s小城鄉(xiāng)差別力、促進(jìn)社會和諧、共建共享和諧。應(yīng)力爭在建立和完善保障農(nóng)民工權(quán)益的各項(xiàng)制度上取得突破性進(jìn)展。真正為農(nóng)民工解決實(shí)際性的問題提出幾點(diǎn)個人意見如下：

1)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作提供再學(xué)習(xí)機(jī)會，提高外來務(wù)工青年素質(zhì)技能。

進(jìn)一步加強(qiáng)外來務(wù)工青年文化素質(zhì)和技能培訓(xùn)，形成比較完善的外來務(wù)工人員服務(wù)管理體系和工作機(jī)制。對外來務(wù)工青年進(jìn)行市情教育，幫助外來務(wù)工青年了解我市經(jīng)濟(jì)、人才的結(jié)構(gòu)狀況，以及在南京就業(yè)的職責(zé)和義務(wù)。進(jìn)行思想道德教育和法制教育，幫助外來務(wù)工青年了解勞動安全法規(guī)、交通法規(guī)、婚姻法、計(jì)劃生育及有關(guān)民法、刑法等基本知識，促進(jìn)外來務(wù)工青年同南京市民一起自覺遵守公民道德規(guī)范，推動我市社會文明建設(shè)。加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，根據(jù)不同行業(yè)特點(diǎn)和具體要求，組織外來務(wù)工青年參加相關(guān)文化、技能培訓(xùn)，并達(dá)到一定的等級水平。實(shí)行外來務(wù)工青年職業(yè)技能初次等級考試費(fèi)用補(bǔ)貼，降低職業(yè)技能鑒定收費(fèi)門檻，舉辦外來務(wù)工青年技能專場鑒

定活動，加快培養(yǎng)一批高、中、低級結(jié)構(gòu)合理的青年人才隊(duì)伍。在外來務(wù)工青年中營造學(xué)習(xí)知識、提高技能、爭當(dāng)能手的良好氛圍，發(fā)現(xiàn)和培育外來務(wù)工青年中的就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型，進(jìn)一步增強(qiáng)外來務(wù)工青年提高自身綜合素質(zhì)、主動參與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的積極性和認(rèn)同度。

2)探索維權(quán)新途徑，維護(hù)外來務(wù)工青年合法權(quán)益。

充分發(fā)揮人才資源市場的聚合、覆蓋和輻射特點(diǎn)，結(jié)合招聘會、創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)活動等，廣泛宣傳維權(quán)知識，提高外來務(wù)工青年自我保護(hù)的意識和能力，推動維權(quán)關(guān)口前移。以在民營、股份制企業(yè)工作的外來務(wù)工青年群體為重點(diǎn)，廣泛開展維權(quán)法律、法規(guī)知識宣傳普及，重點(diǎn)包括勞動合同和用工協(xié)議的主要內(nèi)容、期限、工資標(biāo)準(zhǔn)、安全質(zhì)量責(zé)任，非法用工的舉報投訴途徑，工資遭遇拖欠的合法處理方式等。進(jìn)一步完善外來務(wù)工人員維權(quán)救助機(jī)制和困難救助機(jī)制，健全完善勞動者投訴舉報、受理查處等各項(xiàng)制度，加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，及時糾正企業(yè)違反《勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)的行為。充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等人民團(tuán)體的相關(guān)維權(quán)機(jī)構(gòu)的作用，加強(qiáng)對外來務(wù)工人員的法律援助，暢通申請法律援助渠道，簡化法律援助程序，加強(qiáng)法律援助專職和志愿者律師隊(duì)伍建設(shè)，為外來務(wù)工人員提供高效率、低成本的法律援助。

3)豐富活動紐帶，提高外來務(wù)工青年精神文化生活。

要因地制宜建立青年文化廣場、打工之家等文化宣傳陣地，組建文學(xué)社、讀書俱樂部等，把有文學(xué)、藝術(shù)、體育等專長的外來務(wù)工青年組織起來，定期開展健康有益的文體活動，發(fā)展興趣愛好。通過開展外來務(wù)工青年書畫大賽、外來務(wù)工青年文化活動月和社區(qū)文化節(jié)等豐富多彩的文化活動，增進(jìn)友誼和聯(lián)系，展示富有時代特征的打工文化和拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌，激發(fā)他們創(chuàng)造美好生活的熱情。

五、結(jié)束語：

農(nóng)民工問題事關(guān)我國經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展全局。從這次的調(diào)查的情況來看，由于我國的人口眾多，外出務(wù)工的農(nóng)民工非常之多，現(xiàn)在已經(jīng)成為各個城市發(fā)展的重要力量，為城市的建設(shè)做了巨大的貢獻(xiàn)。但由于農(nóng)民的整體素質(zhì)和技能有所欠缺，這抑制了城市的建設(shè)，工業(yè)的發(fā)展，對我國社會的現(xiàn)代化發(fā)展也是不利的。

從這次調(diào)查的情況來看，農(nóng)民工自己對學(xué)習(xí)的需求非常大，想通過學(xué)習(xí)，提升自

己的工作能力或其他技能，從而提升自己的工資收入，改善生活水平。農(nóng)民工學(xué)習(xí)的需求無論對國家的社會現(xiàn)代化的發(fā)展，還是社會的穩(wěn)定有著很大的意義。希望全社會來關(guān)愛我們的弱勢群體，關(guān)愛社會上需要幫助的人們，真正創(chuàng)建和諧社會。政府需要有對農(nóng)民工學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的專項(xiàng)投入，只有加大對農(nóng)民工的人力資本投資，農(nóng)民工的素質(zhì)才能得到提高，高素質(zhì)的勞動者才能生產(chǎn)出技術(shù)含量高的產(chǎn)品，這是一個國家的核心競爭力所在，也是中國走向強(qiáng)國的必由之路。

南京電大直屬學(xué)院行政管理

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