第一篇:農(nóng)場農(nóng)業(yè)工作情況匯報(最終版)
一、爭取政策支持,切實加強農(nóng)業(yè)基礎地位
我們緊緊依靠監(jiān)獄企業(yè)集團的大力支持,積極與地方政府及各有關(guān)部門溝通協(xié)商,爭取政策和資金支持,加大對農(nóng)業(yè)的支持保護力度,夯實農(nóng)業(yè)基礎。
4、加強水稻育苗基地建設。按照集團公司的統(tǒng)一部署,2008年規(guī)劃落實水稻集中大棚育苗基地4個,占地面積12公頃,已購進鋼筋骨架大棚154棟,部分育苗基地已完成秋整地、秋做床作業(yè),育苗基地水源、噴灌、引排水渠系和運輸?shù)缆返扰涮自O施建設正在緊張籌備之中,預計可在3月中旬全面完成建設任務。
5、合理調(diào)整種植業(yè)結(jié)構(gòu)。堅持“一壓二穩(wěn)一擴”種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方針,即壓縮大豆,穩(wěn)定水稻、玉米,擴大向日葵、烤煙等經(jīng)濟作物種植面積。搞好市場考察調(diào)研工作,積極引進投資少、效益好、見效快、風險低的經(jīng)濟作物,力爭用較短的時間使我場經(jīng)濟作物種植面積達到播種總面積的20%左右,以提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益。
6、抓好測土配方施肥工作。2009年投入資金3萬余元與XX農(nóng)業(yè)技術(shù)職業(yè)學院合作,落實測土配方施肥面積3萬畝,土壤取樣工作已經(jīng)結(jié)束,預計4月初可向農(nóng)戶及時提供測土施肥配方。
7、建立畜牧服務體系。強化畜牧防疫站建設,進一步完善動物防病治病、防疫檢疫、飼養(yǎng)繁育等畜牧服務體系,積極引導扶持職工發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。
同時,按照屬地管理原則,爭取到了母豬繁育補貼、奶牛凍精配種補貼、奶牛母豬養(yǎng)殖保險和動物疫苗免費接種等畜牧優(yōu)惠政策,養(yǎng)殖戶共享受畜牧補貼資金13.7萬元,促進了我場畜牧業(yè)平穩(wěn)安全發(fā)展。二,推進民生工程建設,讓發(fā)展成果更多惠及農(nóng)場職工群眾
新一屆XX監(jiān)獄黨委始終堅持以人為本的原則,千方百計地解決與職工群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān)的實際困難和問題,著力保障和改善民生,大力推進改善民生工程建設,努力讓XX改革發(fā)展成果更多惠及職工群眾。
1、加快新農(nóng)村建設步伐。2006年以來,我們認真堅持新農(nóng)村建設的“二十字”方針,以新農(nóng)村示范分場建設為重點,以促進農(nóng)場經(jīng)濟發(fā)展,提高農(nóng)工家庭收入,加強農(nóng)村公共基礎設施建設,構(gòu)建和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境為目標
3、搭建勞務輸出平臺。充分發(fā)揮勞動力資源優(yōu)勢,做強勞務輸出經(jīng)濟,拓寬職工增收致富渠道一直是農(nóng)場工作重點。一方面積極與地方政府溝通,爭取資金10萬元,在我場建成職工再就業(yè)培訓中心,把我場職工群眾納入到地方政府再就業(yè)技能培訓范圍,以提高職工群眾的勞動技能,為勞務輸出好準備。另一方面加強與勞務中介組織合作,采集勞務用工信息,及時向職工群眾進行反饋。在國際金融危機的影響下,勞務輸出遭遇挫折,部分打工人員返鄉(xiāng)。為此,農(nóng)場3次派專人就近前去清河林業(yè)局相關(guān)用工企業(yè)協(xié)商恰談,組織職工群眾到用工企業(yè)現(xiàn)場考察,努力為職工群眾搭建勞務輸出平臺,現(xiàn)已有部分人員前去務工就業(yè),在一定程度上緩解了職工群眾務工無門的狀況。
三、創(chuàng)新管理機制,推進土地規(guī)模經(jīng)營
2009年要進一步加強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)
管理工作,堅決克服“以包代管”和“種地由民”的錯誤思想,緊跟形勢,抓住機遇,創(chuàng)新農(nóng)業(yè)管理機制,積極引導農(nóng)場土地向場內(nèi)種田能手和種田大戶集中、向具有一定規(guī)模生產(chǎn)經(jīng)營能力的合作組織集中,逐步改變一家一戶分散經(jīng)營的生產(chǎn)模式,發(fā)展土地規(guī)模經(jīng)營。1、實行農(nóng)作物區(qū)域化連片種植。要把土地承包工作與農(nóng)業(yè)管理體制創(chuàng)新和種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有機結(jié)合起來,科學編制農(nóng)作物年度種植規(guī)劃,機動田承包者必須按照種植規(guī)劃的要求參與土地承包、從事農(nóng)生產(chǎn)經(jīng)營、實行區(qū)域化連片種植。2009年我單位農(nóng)作物種植規(guī)劃已編制完成,有3000余公頃土地納入到了區(qū)域化劃連片種植規(guī)劃之中,為盡快恢復和完善科學的輪作制度、耕作制度和作物栽培制度,實現(xiàn)“四統(tǒng)兩分”農(nóng)業(yè)管理體制創(chuàng)造有利條件。
2、抓好土地規(guī)模經(jīng)營試點工作。在我場二大隊以農(nóng)機作業(yè)合作社為龍頭,開展土地規(guī)模經(jīng)營試點?;舅悸肥?以堅持“四統(tǒng)二分”的農(nóng)業(yè)管理模式為基礎,以提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平、增加農(nóng)工家庭收入、保持社會穩(wěn)定為目標,在二大隊組建農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營合作組織。對二大隊已進行區(qū)域化連片種植的500公頃土地實行規(guī)模經(jīng)營。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營合作組織,通過民主程序,自主成立領(lǐng)導組織機構(gòu),自主規(guī)范建立各項管理規(guī)章制度,自主選擇生產(chǎn)管理模式,自主籌集各項生產(chǎn)費用,統(tǒng)一交納土地承包費,獨立承擔民事法律責任,自主經(jīng)營,自擔風險,獨立核算,自負盈虧。在實施過程中要正確理解和處理好農(nóng)機作業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)合作組織和行政領(lǐng)導班子之間的關(guān)系,三者獨立運行,分開管理,單獨核算,有機結(jié)合,相互促進。要廣泛聽取職工群眾意見,加強民主管理和民主監(jiān)督,堅持公開公平公正的原則,統(tǒng)籌兼顧,科學決策,規(guī)范運行,創(chuàng)造良好的土地規(guī)模經(jīng)營效益,逐步實現(xiàn)統(tǒng)一整地、統(tǒng)一輪作、統(tǒng)一播種、統(tǒng)一技術(shù)措施、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一收獲的“六統(tǒng)一”農(nóng)業(yè)管理模式,努力實現(xiàn)富民強場目標。
面對全球性經(jīng)濟危機的嚴峻考驗,做好2009年農(nóng)業(yè)工作顯得尤為重要。我們將在局黨委的正確領(lǐng)導下,開拓進取,扎實工作,迎難而上,在危機中尋機遇、求生存、謀發(fā)展、創(chuàng)效益,圍繞穩(wěn)糧、增收、強基礎、重民生,爭取政策支持,創(chuàng)新管理機制,求真務實,多方舉措,奮力開創(chuàng)XX農(nóng)業(yè)工作新局面。
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第二篇:農(nóng)場農(nóng)業(yè)科第一季度工作匯報
本文作者:襄河農(nóng)場農(nóng)業(yè)科 好范文原創(chuàng)投稿
襄河農(nóng)場農(nóng)業(yè)科在各級領(lǐng)導部門的指導下,認真貫徹總局、管局黨委擴大會議精神和農(nóng)場職代會要求,切實加強對春季農(nóng)業(yè)工作特別是結(jié)構(gòu)調(diào)整,科技帶建設,農(nóng)業(yè)標準化,積極采取有效措施,有力地推動了春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展和各項工作的落實。
一、春耕備耕工作進展情況
一是任務下達早
上
年秋收后,農(nóng)場按照“壓麥、降豆、擴玉、增經(jīng)作”的結(jié)構(gòu)調(diào)整原則,進行2011年結(jié)構(gòu)調(diào)整工作安排部署。目前,農(nóng)場已落實種植計劃27.9萬畝,其中小麥4.1萬畝,大豆6.2萬畝,玉米1.7萬畝,馬鈴薯0.8萬畝,水飛薊2.0萬畝,蕓豆3.3萬畝,青貯0.2萬畝,其他9.6萬畝,麥:豆:經(jīng)比為:33:34:43。制定春播生產(chǎn)技術(shù)方案等方案4個,已全部下發(fā)到管理區(qū)。
二是備耕準備早
1、機務區(qū)、曬場積雪清理,正月十六上班后,用了一星期時間積雪清理完畢,為農(nóng)機檢修提供了場地。
2、機械檢修20天,其中二區(qū)一組改裝水飛薊播種機一臺,全場改裝10cm小麥條播機7臺。
3、物資準備早 化肥、種子、油料等生產(chǎn)投入品已經(jīng)全部下擺到管理區(qū)。
三是科技下鄉(xiāng)早
農(nóng)場提早開展科技下鄉(xiāng)活動。2月下旬開始,農(nóng)業(yè)科,科技科,農(nóng)機科組織開展了襄河農(nóng)場農(nóng)業(yè)新技術(shù)培訓班,農(nóng)墾科學院玉米專家李艷杰來農(nóng)場講玉米高產(chǎn)栽培技術(shù)并現(xiàn)場答疑解惑,現(xiàn)場接受職工咨詢60多人次,發(fā)放宣傳資料300多份。
四是工作督查早
3月20日,農(nóng)場召開專題會議,研究部署春耕備耕工作,并組成了以場長為組長的督導檢查組。3月21日到22日,由農(nóng)業(yè)場長呂忠坤領(lǐng)導帶隊到全場6個管理區(qū),13個作業(yè)站進行春耕備耕工作,促進各地春耕備耕掀起熱潮。
二、當前春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)形勢和存在的突出問題
去年冬雪大,春季回溫慢,給春播生產(chǎn)造成了一定困難。根據(jù)氣象部門預測,今年氣候正常,積溫總體較去年低,但是比歷年平均值要高,春季出現(xiàn)階段性干旱的可能性加大,“一次播種保全苗”成為春播的最大問題。
春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的有利因素:
1、各項惠農(nóng)政策調(diào)動了職工種地的積極性;近年來農(nóng)業(yè)持續(xù)增收,農(nóng)業(yè)條件得到改善形成了種地熱的氛圍。
2、去年的三秋整地基礎較好,作業(yè)標準高,大田作物100%秋起壟,黑色越冬,大豆秋施肥面積達到大壟面積的100%,壟作作物全部達到壟上卡播,作業(yè)層次少,有效保持了土壤含水量。
3、種植結(jié)構(gòu)調(diào)整,增加了高效經(jīng)濟作物面積并簽訂了回收訂單。
4、機車檢修標準高,加大了機具更新力度,為今年標準化作業(yè)打下良好基礎。
不利因素:
1、農(nóng)產(chǎn)品受市場約束較大,缺乏有效保護,生產(chǎn)資料(化肥、農(nóng)藥、油料等)價格上漲較大。
2、根據(jù)冬雪大,及氣象部門預測,今年春季旱情可能出現(xiàn),旱情形勢較重,抗旱任務依然艱巨。
春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)存在的突出問題:一是種糧比較效益低的狀況沒有根本改善;二農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資金短缺問題較為突出,職工春耕生產(chǎn)資金投入不足;三農(nóng)業(yè)基礎設施相對較弱,農(nóng)田水利等水毀工程亟待修復,抗御自然災害能力較差。
三、下一步抓好春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的工作措施
一是加大宣傳,強調(diào)“一次播種保全苗”的工作要求,樹立抗旱減災的思想。
二是狠抓科技帶建設
今年農(nóng)場將建設三條高標準科技示范帶,一條是從場部經(jīng)三區(qū)至五區(qū)沿線25公里,第二條從場部經(jīng)二區(qū)至一區(qū)沿線15公里,第三條從二區(qū)至六區(qū)5公里。標出區(qū)號、作物、面積??萍际痉秴^(qū)的標準:面積大、地規(guī)整、五到邊、標準高、長勢均、視覺好、標識明顯、規(guī)范。示范地號面積不少于40公頃;林、道、溝、草堂、電線桿邊,整齊到位;作業(yè)標準必須是一流的,作物具有豐產(chǎn)的長相;樹立明顯的標牌,標牌要求2.5*4米,底景要與本示范區(qū)的作物一致,內(nèi)容由分局農(nóng)業(yè)局統(tǒng)一設定。
三是加強農(nóng)藝標準化建設
依托農(nóng)場農(nóng)場職代會確定的“標準化”年活動,采取農(nóng)場制定方案,管理區(qū)負責落實,農(nóng)業(yè)科負責監(jiān)督檢查的工作方法。我們確定實施了農(nóng)藝生產(chǎn)標準化,通過標準化建設,一方面保證今年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的高產(chǎn)豐收,另一方面也為明年結(jié)構(gòu)調(diào)整奠定堅實基礎。
四是開展科技下管理區(qū)和信息服務
聯(lián)合農(nóng)機、種子、科技等相關(guān)業(yè)務部門,開展“科技下管理區(qū)促春耕生產(chǎn)”活動,要求各管理區(qū)組織種植大戶召開春耕生產(chǎn)現(xiàn)場會,掀起春耕生產(chǎn)熱潮。利用農(nóng)場科技培訓之冬加大對種植大戶的培訓力度,促進科技成果轉(zhuǎn)化,提高職工科學種植水平。
五是注重防災減災
主動加強與氣象部門的聯(lián)系,密切注意天氣變化趨勢,及時了解和掌握“倒春寒”等自然災害的發(fā)生發(fā)展動態(tài),針對可能出現(xiàn)的旱情,我們采取早動爭主動,不等不靠。具體要求,一是安排專人負責,抓住有利時機超常規(guī)的對田間路、樹帶,溝塘地,低洼地等積雪厚的區(qū)域,采取有利措施促雪早化,二是備齊、配全防旱農(nóng)機具準備(如輕耙?guī)l耢子,拉網(wǎng),鎮(zhèn)壓器帶條耢子等)確保能一次播種保全苗。做到趨利避害,防范于未然,把災害損失降到最低程度。
第三篇:遼河農(nóng)場第三次全國農(nóng)業(yè)普查宣傳工作匯報材料(模版)
遼河農(nóng)場第三次全國農(nóng)業(yè)普查
宣傳工作匯報材料
一、成立普查組織機構(gòu)
四平遼河農(nóng)墾管理區(qū)遼河農(nóng)場于2016年3月9日印發(fā)了《關(guān)于組建遼河農(nóng)場第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導小組的通知》(遼農(nóng)政發(fā)〔2016〕5號)文件,成立了遼河農(nóng)場第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導小組,負責普查的組織和實施工作。由于人事變動,2016年6月20日對遼河農(nóng)場農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導小組成員做了第一次調(diào)整,并要求各分場、農(nóng)科所于2016年6月28日之前完成農(nóng)業(yè)普查工作組織的調(diào)整工作,成員名單上報總場農(nóng)業(yè)普查辦公室,及早做好轄區(qū)內(nèi)農(nóng)業(yè)普查區(qū)和普查小區(qū)以及農(nóng)戶的宣傳動員工作。
二、做好普查經(jīng)費預算
按照遼河區(qū)統(tǒng)計局關(guān)于農(nóng)業(yè)普查經(jīng)費遼河農(nóng)場自行負擔的通知精神,2016年6月6日遼河農(nóng)場統(tǒng)計科對本級普查經(jīng)費做了預算,并向遼河農(nóng)場財務審計科提交了書面請示。2016年6月13日遼河農(nóng)場財務審計科批準了經(jīng)費的請示,截止到8月20日普查經(jīng)費總額的42360元,已到位2萬元用來購置普查設備和辦公用品,包括筆記本電腦一臺、臺式電腦一臺、激光一體機一臺、檔案柜一組、宣傳資料及辦公用品等。
三、早宣傳,早部署
2016年1月8日遼河農(nóng)場第三次全國農(nóng)業(yè)普查啟動會在遼河農(nóng)場二樓會議室召開,會議由遼河農(nóng)場統(tǒng)計助理朱亞峰主持,遼河農(nóng)場副場長劉金鳳作重要講話,參會有各基層單位主管領(lǐng)導、遼河農(nóng)場相關(guān)科室人員。
2016年6月5日遼河農(nóng)場黨委研究決定,全場34名機關(guān)領(lǐng)導干部落實到各普查區(qū)和普查小區(qū)進行責任包保,確保遼河農(nóng)場第三次全國農(nóng)業(yè)普查能夠順利完成。
2016年6月15日,遼河農(nóng)場在轄區(qū)內(nèi)的新鮮分場集市當天懸掛條幅并向前來趕集的群眾發(fā)放農(nóng)普宣傳單。
2016年8月23日遼河區(qū)統(tǒng)計局通知,安排9月2日在遼河農(nóng)場普查區(qū)搞一次大型農(nóng)普宣傳演出活動,遼河農(nóng)場接到通知后立即安排落實,當天向遼河區(qū)公安分局治安大隊遞交了演出活動的書面請示報告,得到批復之后,8月25日遼河農(nóng)場成立由場長兼黨委書記王勇任總指揮的臨時指揮部,其成員各自負責醫(yī)療救護、用電安全、消防安全、現(xiàn)場秩序、后勤保障、場地布置等事項,確保演職人員和觀看群眾的安全和宣傳演出效果。
2016年8月25日主管農(nóng)普的劉金鳳副場長和遼河區(qū)統(tǒng)計局主管農(nóng)普李曉軍副局長,及遼河農(nóng)場統(tǒng)計助理朱亞峰、遼河區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)計科長石影、遼河農(nóng)場三塔分場場長張成、三塔一小學校長魏明,現(xiàn)場研究確定宣傳演出活動方案。
本次農(nóng)普宣傳演出活動,參加演出的演職人員50余人,遼河區(qū)和遼河農(nóng)場工作人員30人,觀看演出的群眾近千人。四平市統(tǒng)計局副局長鄭德志、普查中心主任姚永恒,遼河區(qū)委副主任趙力影、統(tǒng)計局局長金立銘、統(tǒng)計局副局長李曉軍、衛(wèi)生局局長李真水、新聞中心主任楊占峰、公安分局副局長張立敏,遼河農(nóng)場副書記張文富、副場長吳東海、副場長鄭恒宇、副場長劉金鳳等現(xiàn)場觀看演出。
遼河農(nóng)場臨時抽調(diào)機關(guān)科室人員、普查小區(qū)的主管農(nóng)普副場長和保衛(wèi)科長共20人,維持秩序和布置演出現(xiàn)場宣傳條幅、發(fā)放農(nóng)普宣傳單和紀念品。本次活動現(xiàn)場懸掛條幅12條、發(fā)放宣傳單1000份、印有農(nóng)普字樣紀念品200個。遼河區(qū)公安局特警、遼河區(qū)農(nóng)場派出所干警維護演出現(xiàn)場做安全保衛(wèi)工作。遼河農(nóng)場衛(wèi)生院院長王紹江帶領(lǐng)醫(yī)院全體醫(yī)護人員現(xiàn)場隨時應急救護,醫(yī)療救護車也停放在現(xiàn)場待命。確保本次宣傳活動安全無事故,達到了宣傳活動理想效果。
2016年10月10日
第四篇:農(nóng)場黨風廉政建設工作匯報
***2012年黨風廉政建設工作匯報屬地管理以來***面對體制機制改革的復雜局勢,黨風廉政建設工作始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞省委19號、州委45號文件精神、圍繞農(nóng)場改革發(fā)展穩(wěn)定大局,扎實做好農(nóng)場黨風廉政建設工作,為我場推進改革完成工作任務提供了有力保障。
一、通過加強基層組織建設推進黨風廉政建設,為**改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強的組織保證。2011年實施承包經(jīng)營政策以來,反映出的一系列問題和矛盾,在很大程度上與基層組織的作用發(fā)揮不到位有關(guān)。為進一步落實好省委、省政府19號文件精神,深化改革,夯實黨的執(zhí)政基礎,充分調(diào)動和發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,發(fā)揮好廣大黨員的先鋒模范作用和思想政治工作的傳統(tǒng)優(yōu)勢,確定以“三基”建設為重要抓手,重點圍繞居民小組建制改革和兩委選舉來開展工作。定了《加強基層組織建設實施方案》、《生產(chǎn)隊黨支部換屆選舉工作實施方案》和《生產(chǎn)隊委員會選舉工作實施方案》。至2012年0月完成生產(chǎn)隊建制改革,將0原0個生產(chǎn)隊0個居民點建制改為0個居民小組建制,參照農(nóng)村“兩委”選舉配齊、配強生居民小組黨支部和居民小組委員會班子,按照協(xié)調(diào)、統(tǒng)一的原則,進一步理順黨支部委員會和居民小組委員會關(guān)系,完善民主管理決策程序,逐步建立起以黨支部為領(lǐng)導核心,其他組織各負其責、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的隊級領(lǐng)導體制和工作機制。新一屆“兩委”選任完成,由原來的000個隊委班子成員經(jīng)過改制選舉產(chǎn)生000名“兩委”(支委和居委)班子成員。為00的改革發(fā)展穩(wěn)定工作提供堅強的組織保證,同時也進一步增進干群團結(jié),扭轉(zhuǎn)了管理工作中出現(xiàn)的被動局面。
二、以“三公開”工作為重點進一步加強黨風廉政建設工作,為00改革發(fā)展提供堅強的政治保證和紀律保證。00黨委十分重視場務、區(qū)務、組務公開工作,把此項工作納入農(nóng)場黨委議事日程。“兩委”選舉后,紀檢部門組織人員深入每個居民小組指導、督促“三公開”工作,使“三公開”工作向制度化、規(guī)范化、科學化方向發(fā)展,職工知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)進一步得到落實。同時充分利用“三公開”欄目,及時公布職工群眾關(guān)注的熱點、難點問題。認真做好“三公開”,切實維護好職工群眾的利益。成立了“三公開”工作領(lǐng)導小組,保證了每個居民小組有一塊公開欄,全場共制作00塊公開欄,噴繪面積000平方米,總投資000萬元。真正做到讓職工群眾了解黨務、政務、場務、居務、財務情況,維護職工群眾的切身利益。在承包經(jīng)營政策的制定和實施過程中,以加強黨風廉政建設為抓手,認真推行三公開工作,保證了家庭承包經(jīng)營工作的順利實施。
三、抓好黨員干部學習教育,統(tǒng)一思想,提高干部隊伍思想政治素質(zhì)在學習過程中,黨委班子成員率先垂范,堅持理論中心組學習制度,認真學習(西紀辦通[2000]00號)的通知、(西發(fā)[2010]2號)等有關(guān)黨風廉政建設文件精神,黨委嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度,制定了黨委會議議事規(guī)則。于2012年0月0日通過開展交心談心、批評與自我批評,召開了以“00000”為主題的專題民主生活會,進一步統(tǒng)一思想,圍繞強基層、固廉風,按照00的布置,于2012年00月00舉辦了“000”干部培訓班,000黨委十分重視,為“兩委”干部培訓班學員做了題為“0000”的講課發(fā)言,00領(lǐng)導做了“0000”授課。兩委班子成員目前狀況:
1、學歷偏低,業(yè)務素質(zhì)及綜合素質(zhì)不高,大部分沒有經(jīng)過專業(yè)培訓,素質(zhì)參差不齊(支書、組長共41人,初中學歷15人;高中學歷17人;中專以上學歷9人。)通過培訓,使兩委干部作風有明顯改進,工作能力和綜合素質(zhì)有明顯提高。組織各居民小組支部書記、組長到000學習,00將于11底前完成隊規(guī)隊約試點工作,現(xiàn)正在組織實施。要求各居民小組結(jié)合實際擬定本單位有關(guān)居民小組管理各項制度。
四、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制強化黨委和管委會認真履行“一崗雙責”。一是強化領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部“一崗雙責”的意識。明確黨委書記、管委會主任是黨風廉政建設的第一責任人;其他黨委成員和行政領(lǐng)導對分管的黨風廉政建設工作負有直接領(lǐng)導責任,并對分管部門的領(lǐng)導干部進行監(jiān)督檢查。一是堅持把黨風廉政建設納入黨委中心工作中去謀劃。把黨風廉政建設工作納入黨委、管委會、領(lǐng)導班子和部門領(lǐng)導干部目標管理考核內(nèi)容,與各項業(yè)務工作緊密結(jié)合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
五、加強干部廉政教育,認真開展廉政文化“三進”活動1.進行專題教育。為進一步增強黨員干部廉潔自律意識,防微杜漸筑牢拒腐防變的思想道德防線,000日下午,組織新當選的“兩委”成員中支部書記和組長共計40余人,在000紀委的帶領(lǐng)下,參觀了反腐倡廉警示教育基地,給新一屆基層“兩委”干部上了一堂深刻的廉政教育課。2.扎實開展廉政文化“三進”活動。一是制定活動方案,成立領(lǐng)導小組,加強活動的組織領(lǐng)導;二是開展廉政文化進家庭,簽訂助廉承諾書;三是開展廉政文化進機關(guān),營造廉政文化氛圍,進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,結(jié)合四群教育;四是開展廉政文化進居民小組活動,簽訂黨風廉政建設責任書,建立廉政檔案;
六、結(jié)合“四群”教育,開展“千名干部走訪”活動,密切黨群干群關(guān)系按照政府部署,根據(jù)《中000》文件及相關(guān)會議精神,00黨委高度重視,開展以干部“三深入”、“四聯(lián)戶”為主題的千名干部大走訪農(nóng)村活動,精心組織,扎實準備,堅持實踐以人為本、執(zhí)政為民理念,傾聽群眾呼聲,順應群眾意愿,解決職工群眾最直接、最現(xiàn)實、最迫切的困難和問題。共深入基層走訪00個居民小組。走訪干部00人,走訪群眾00戶,聯(lián)系群眾00戶,民情登記00份。共收集各種建議和意見00條。
七、結(jié)合00普法,認真做好群眾來信來訪接處工作和維穩(wěn)工作1.按照《普法工作實施方案》,由黨委成員分片包干帶領(lǐng)工作組深入居民小組召開兩委干部及承包人代表會議,為解決000、私搭亂建等問題,從普法及承包經(jīng)營政策等四個方面工作進行調(diào)研。2.按照000文件精神及《信訪條例》中“堅持屬地管理、分級負責,誰主管、誰負責,依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結(jié)合”的原則,采取“四項措施”暢通信訪渠道積極做好維穩(wěn)工作。疏通信訪渠道,落實維穩(wěn)責任;堅持黨政主要領(lǐng)導負總責,分管領(lǐng)導協(xié)助主要領(lǐng)導負全責,其他領(lǐng)導按分管工作分工負責的原則,層層落實各級信訪、安全、維穩(wěn)責任,做到職責明確,各負其責,逐步建立起完善的維穩(wěn)工作責任體系;建立協(xié)調(diào)機制。建立健全了由000領(lǐng)導牽頭各部門參與的維穩(wěn)協(xié)調(diào)制度,對職工群眾反映強烈的突出問題,采取有力措施,依法依規(guī)處理,較好地解決了群眾爭搶勞務承包的問題,切實維護職工群眾的合法權(quán)益;建立廉政督查機制。對職工群眾反映的合理訴求,做到由專人負責落實,先后對職工反映有違規(guī)問題的00名干部進行了調(diào)查,并進行了誡勉談話。
八、圍繞廉政建設,開展“創(chuàng)先爭優(yōu)之星”評選活動,發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用黨委圍繞“五個好”、“五帶頭”在基層黨組織和黨員干部中開展“授旗評星”活動?;顒訃@“政治素質(zhì)、民族團結(jié)、學習宣傳、帶頭致富”等要求,按照“黨員自評—黨員互評—黨支部評議—黨委審核等方式進行評定。今年第一季度,共評出黨員干部“創(chuàng)先爭優(yōu)之星”16人,其中9星11人,10星5人,黨委被評為流動紅旗黨委。通過授旗評星活動,進一步激發(fā)了各基層黨組織和廣大黨員干部新活力,促進干部作風轉(zhuǎn)變,形成了“比、學、趕、幫、超”創(chuàng)先爭優(yōu)的新局面。為了摸清家底,掌握資源狀況,目前正在開展林地資源普查工作,通過工作開展,在實際普查工作中居民小組兩委工作積極性得到提高,基層組織作用得到充分的發(fā)揮,進一步增強了“兩委”干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為推動各項工作落實提供了動力和保障。
九、加強財經(jīng)制度建設,從源頭上預防腐敗加強管理,嚴格遵照執(zhí)行財經(jīng)紀律。根據(jù)《“小金庫”專項治理工作實施方案》的有關(guān)要求,黨委專門下發(fā)通知:一是要嚴守財務制度管理規(guī)定,按照規(guī)定用途使用賬戶,不違規(guī)開設銀行賬戶;二是要將所有資金納入本單位財務核算;三是按照隊務公開的要求公開民主監(jiān)督內(nèi)容,接受廣大干部、職工、群眾的監(jiān)督。黨委經(jīng)過財務檢查,沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀的現(xiàn)象。
十、存在的問題與不足在改革過程中,00的黨風廉政建設工作雖然取得了一些成效,但仍然存在一些問題和不足。以三公開為重點的黨風廉政建設工作,雖然面上工作已經(jīng)基本落實到位,但相關(guān)痕跡資料和經(jīng)驗總結(jié)還需進一步加強;基層組織建設相關(guān)制度建立還需進一步完善。
第五篇:農(nóng)場農(nóng)業(yè)工作情況匯報
精選范文:農(nóng)場農(nóng)業(yè)工作情況匯報(共2篇)
一、爭取政策支持,切實加強農(nóng)業(yè)基礎地位我們緊緊依靠監(jiān)獄企業(yè)集團的大力支持,積極與地方政府及各有關(guān)部門溝通協(xié)商,爭取政策和資金支持,加大對農(nóng)業(yè)的支持保護力度,夯實農(nóng)業(yè)基礎。
4、加強水稻育苗基地建設。按照集團公司的統(tǒng)一部署,2008年規(guī)劃落實水稻集中大棚育苗基地4個,占地面積12公頃,已購進鋼筋骨架大棚154棟,部分育苗基地已完成秋整地、秋做床作業(yè),育苗基地水源、噴灌、引排水渠系和運輸?shù)缆返扰涮自O施建設正在緊張籌備之中,預計可在3月中旬全面完成建設任務。
5、合理調(diào)整種植業(yè)結(jié)構(gòu)。堅持“一壓二穩(wěn)一擴”種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方針,即壓縮大豆,穩(wěn)定水稻、玉米,擴大向日葵、烤煙等經(jīng)濟作物種植面積。搞好市場考察調(diào)研工作,積極引進投資少、效益好、見效快、風險低的經(jīng)濟作物,力爭用較短的時間使我場經(jīng)濟作物種植面積達到播種總面積的20%左右,以提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益。
6、抓好測土配方施肥工作。2009年投入資金3萬余元與xx農(nóng)業(yè)技術(shù)職業(yè)學院合作,落實測土配方施肥面積3萬畝,土壤取樣工作已經(jīng)結(jié)束,預計4月初可向農(nóng)戶及時提供測土施肥配方。
7、建立畜牧服務體系。強化畜牧防疫站建設,進一步完善動物防病治病、防疫檢疫、飼養(yǎng)繁育等畜牧服務體系,積極引導扶持職工發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。同時,按照屬地管理原則,爭取到了母豬繁育補貼、奶牛凍精配種補貼、奶牛母豬養(yǎng)殖保險和動物疫苗免費接種等畜牧優(yōu)惠政策,養(yǎng)殖戶共享受畜牧補貼資金13.7萬元,促進了我場畜牧業(yè)平穩(wěn)安全發(fā)展。二,推進民生工程建設,讓發(fā)展成果更多惠及農(nóng)場職工群眾新一屆xx監(jiān)獄黨委始終堅持以人為本的原則,千方百計地解決與職工群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān)的實際困難和問題,著力保障和改善民生,大力推進改善民生工程建設,努力讓xx改革發(fā)展成果更多惠及職工群眾。
1、加快新農(nóng)村建設步伐。2006年以來,我們認真堅持新農(nóng)村建設的“二十字”方針,以新農(nóng)村示范分場建設為重點,以促進農(nóng)場經(jīng)濟發(fā)展,提高農(nóng)工家庭收入,加強農(nóng)村公共基礎設施建設,構(gòu)建和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境為目標
3、搭建勞務輸出平臺。充分發(fā)揮勞動力資源優(yōu)勢,做強勞務輸出經(jīng)濟,拓寬職工增收致富渠道一直是農(nóng)場工作重點。一方面積極與地方政府溝通,爭取資金10萬元,在我場建成職工再就業(yè)培訓中心,把我場職工群眾納入到地方政府再就業(yè)技能培訓范圍,以提高職工群眾的勞動技能,為勞務輸出好準備。另一方面加強與勞務中介組織合作,采集勞務用工信息,及時向職工群眾進行反饋。在國際金融危機的影響下,勞務輸出遭遇挫折,部分打工人員返鄉(xiāng)。為此,農(nóng)場3次派專人就近前去清河林業(yè)局相關(guān)用工企業(yè)協(xié)商恰談,組織職工群眾到用工企業(yè)現(xiàn)場考察,努力為職工群眾搭建勞務輸出平臺,現(xiàn)已有部分人員前去務工就業(yè),在一定程度上緩解了職工群眾務工無門的狀況。
三、創(chuàng)新管理機制,推進土地規(guī)模經(jīng)營2009年要進一步加強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理工作,堅決克服“以包代管”和“種地由民”的錯誤思想,緊跟形勢,抓住機遇,創(chuàng)新農(nóng)業(yè)管理機制,積極引導農(nóng)場土地向場內(nèi)種田能手和種田大戶集中、向具有一定規(guī)模生產(chǎn)經(jīng)營能力的合作組織集中,逐步改變一家一戶分散經(jīng)營的生產(chǎn)模式,發(fā)展土地規(guī)模經(jīng)營。
1、實行農(nóng)作物區(qū)域化連片種植。要把土地承包工作與農(nóng)業(yè)管理體制創(chuàng)新和種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有機結(jié)合起來,科學編制農(nóng)作物種植規(guī)劃,機動田承包者必須按照種植規(guī)劃的要求參與土地承包、從事農(nóng)生產(chǎn)經(jīng)營、實行區(qū)域化連片種植。2009年我單位農(nóng)作物種植規(guī)劃已編制完成,有3000余公頃土地納入到了區(qū)域化劃連片種植規(guī)劃之中,為盡快恢復和完善科學的輪作制度、耕作制度和作物栽培制度,實現(xiàn)“四統(tǒng)兩分”農(nóng)業(yè)管理體制創(chuàng)造有利條件。
2、抓好土地規(guī)模經(jīng)營試點工作。在我場二大隊以農(nóng)機作業(yè)合作社為龍頭,開展土地規(guī)模經(jīng)營試點。基本思路是:以堅持“四統(tǒng)二分”的農(nóng)業(yè)管理模式為基礎,以提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平、增加農(nóng)工家庭收入、保持社會穩(wěn)定為目標,在二大隊組建農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營合作組織。對二大隊已進行區(qū)域化連片種植的500公頃土地實行規(guī)模經(jīng)營。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營合作組織,通過民主程序,自主成立領(lǐng)導組織機構(gòu),自主規(guī)范建立各項管理規(guī)章制度,自主選擇生產(chǎn)管理模式,自主籌集各項生產(chǎn)費用,統(tǒng)一交納土地承包費,獨立承擔民事法律責任,自主經(jīng)營,自擔風險,獨立核算,自負盈虧。在實施過程中要正確理解和處理好農(nóng)機作業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)合作組織和行政領(lǐng)導班子之間的關(guān)系,三者獨立運行,分開管理,單獨核算,有機結(jié)合,相互促進。要廣泛聽取職工群眾意見,加強民主管理和民主監(jiān)督,堅持公開公平公正的原則,統(tǒng)籌兼顧,科學決策,規(guī)范運行,創(chuàng)造良好的土地規(guī)模經(jīng)營效益,逐步實現(xiàn)統(tǒng)一整地、統(tǒng)一輪作、統(tǒng)一播種、統(tǒng)一技術(shù)措施、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一收獲的“六統(tǒng)一”農(nóng)業(yè)管理模式,努力實現(xiàn)富民強場目標。面對全球性經(jīng)濟危機的嚴峻考驗,做好2009年農(nóng)業(yè)工作顯得尤為重要。我們將在局黨委的正確領(lǐng)導下,開拓進取,扎實工作,迎難而上,在危機中尋機遇、求生存、謀發(fā)展、創(chuàng)效益,圍繞穩(wěn)糧、增收、強基礎、重民生,爭取政策支持,創(chuàng)新管理機制,求真務實,多方舉措,奮力開創(chuàng)xx農(nóng)業(yè)工作新局面。農(nóng)場農(nóng)業(yè)工作情況匯報(共2篇)]篇一:川西農(nóng)場農(nóng)業(yè)工作總結(jié)
川西農(nóng)場農(nóng)業(yè)工作總結(jié)
一、目標完成情況。
種植業(yè):播種大小麥****畝,實收總產(chǎn)***噸,平均單產(chǎn)444公斤/畝,其中,大麥播種****畝,總產(chǎn)***噸,單產(chǎn)380公斤/畝,小麥播種****畝,總產(chǎn)***噸,單產(chǎn)493公斤/畝。秋糧栽插常規(guī)水稻****畝,預計總產(chǎn)***噸,單產(chǎn)525公斤/畝;雜交制種****畝,預計總產(chǎn)***噸,單產(chǎn)140公斤/畝;播種大豆****畝,預計總產(chǎn)***噸,單產(chǎn)128公斤/畝。全年收獲糧豆總產(chǎn)****噸。水稻單產(chǎn)實現(xiàn)了奮斗目標,三麥單產(chǎn)超過奮斗指標11%,成為建場以來的
的下降。
嚴重的、接連的災害面前,大中人沒有驚惶失措,沒有悲觀失望,沒有等、靠、要,而是樹立必勝信念,沉著應對,積極抗災,立足自救。采取切實有效的措施,[農(nóng)場農(nóng)業(yè)工作情況匯報(共2篇)]努力把災害的損失降到最小。
針對三麥后期的二次強降水襲擊,采取的措施是:疏通麥田出水口,降低田間濕度,減輕病害的發(fā)生;對收割機重新調(diào)試一次,力求減少收割損失,提高切碎效果。針對7月初特大暴風雨襲擊,及時采取抗災自救措施,組織場頭圍堰抽水,組織大田及時排澇,組織居民排水。在專家教授指導下組織挖溝,排水降漬救苗,及時采取重栽、補栽、大豆補種等措施。在水稻中后期區(qū)域性特大病蟲為害的情況下,準確測報,防治及時,效果顯著,與周邊農(nóng)場相比,我們?nèi)〉昧俗詈玫姆佬?,到收割時,沒有因飛虱為害造成倒伏。
2.強化農(nóng)業(yè)行政管理,促進全場平衡增產(chǎn)。
一是加大工作力度,落實關(guān)鍵措施。今年我們強化了農(nóng)業(yè)行政管理,加大了檢查力度和處罰力度,有效糾正了生產(chǎn)上的短期行為。過去惡性雜草的為害成為老大難的問題,今年我們加強考核督查,加大處罰力度,有效解決了雜草留存基數(shù)大的問題;在三麥栽培新技術(shù)的落實,各項生產(chǎn)措施的到位上,由于加強了考核和督查,達到了生產(chǎn)技術(shù)措施落實到位,縮小了單位之間的差距,實現(xiàn)了全場大面積平衡增產(chǎn)。
二是狠抓機務管理,保證作業(yè)質(zhì)量。農(nóng)業(yè)的根本出路在于機械化,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展和我場率先實現(xiàn)的稻麥全程機械化,更是對機務管理和機械作業(yè)質(zhì)量和水平提出了更高、更新的要求。為適應形勢,讓機耕隊不種田,今年我們增設4個管理區(qū),就是為了加強機務管理,不斷提高機械作業(yè)質(zhì)量。今年我們還嚴格了農(nóng)機具的購進、維修、報廢
程序,減少了浪費,延長了設備使用壽命。
三是逐步推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的標準化管理。為了提高土地的產(chǎn)出效益,我場在對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)繼續(xù)推行“六統(tǒng)一”管理的基礎上,今年加強了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的種子引進、作物栽培、施肥、防病治蟲、去雜、收割、曬運以及銷售的過程標準化管理。實施標準化管理促進了生產(chǎn)新技術(shù)措施的到位,方便了督查考核,縮小了單位之間的差距。
3、更新栽培管理理念,提高科學種田水平。
一是在三麥生產(chǎn)上,全面推行“精種擴行降苗減肥”這一新的舉措,達到精選種子,精量播種、精細播種;擴大行距,改善個體生長環(huán)境;降基本苗,促進個體優(yōu)化群體;減施氮肥,調(diào)整肥料運籌策略。通過采用“精種擴行降苗減肥”技術(shù),今年三麥栽培,每畝約減少用種6元、用藥5.5元、用肥10元,全場6.4萬畝三麥3項共節(jié)省開支130多萬元。
二是在水稻生產(chǎn)中推廣新的化除配方,減少了民工使用量,提高了使用的安全性。節(jié)約了生產(chǎn)成本,及時有效地控制了雜草為害。
三是經(jīng)常性地邀請專家、教授,對作物生長全過程的指導。特別是水稻苗期遭遇洪澇災害,在專家、教授的指導下,救災措施事半功倍,由于及時挖溝降漬救苗,大大減少了水稻重新栽插面積,將災害損失降到了最小。
4、著力發(fā)展種子產(chǎn)業(yè),穩(wěn)步發(fā)展多種經(jīng)營。
一是著力發(fā)展種子產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)種子產(chǎn)業(yè)的快速增長。我監(jiān)“江淮”牌種子在省內(nèi)外市場已具有一定的知名度,特別近幾年來,監(jiān)獄不斷對種子產(chǎn)業(yè)進行投資,不僅增強了種子外銷的保障能力,同時大幅度提高了種子的質(zhì)量,為進一步擴大市場銷售創(chuàng)造了條件。今年,通過進一步理順種子生產(chǎn)與銷售的利益分配關(guān)系,調(diào)動了種子生產(chǎn)單位的
積極性。針對種子法律、法規(guī)的不斷完善和品種權(quán)保護實際,充分發(fā)揮監(jiān)獄規(guī)模生產(chǎn)和種子烘干加工的優(yōu)勢,擴大了繁種規(guī)模,為地方大公司提供特約繁殖基地,特別是在三麥種子擴繁上,今年邁出了一大步,實現(xiàn)外銷三麥種子****萬斤。
二是穩(wěn)步發(fā)展多種經(jīng)營,提高農(nóng)業(yè)綜合效益。在林業(yè)上繼續(xù)加強植樹造林工作,更新林帶***畝,新植林木14萬株,營造****畝,修剪4000,取得了良好的生態(tài)效益和經(jīng)濟效益。在畜牧業(yè)上,在嚴重的疫情困擾和市場疲軟的情況下,仍然實現(xiàn)年出欄生豬****頭。
三、主要問題、困難、原因、對策、建議。
1、抗災能力不強,基礎設施薄弱。今年接連的災害面前,充分暴露了我們農(nóng)業(yè)生產(chǎn)上的抗災能力不強,基礎設施薄弱。其原因是投資不足,隨著蘇北另二個農(nóng)場因項目注入大量的農(nóng)業(yè)投資,我場基礎設施薄弱所顯現(xiàn)的困難將更加明顯,對我場農(nóng)業(yè)發(fā)展的制約也更加突出,必須引起高度重視。建議省局協(xié)調(diào)發(fā)展,加強對我場的農(nóng)業(yè)投資。
2、農(nóng)機力量不能適應現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的需要。機械老化
3、種子產(chǎn)業(yè)雖然量做上去了,但由于沒有自主經(jīng)營權(quán)的品種或品系,種子產(chǎn)業(yè)贏利能力不強。
四、明年目標、思路、措施。
1、目標:實現(xiàn)種植業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展,不斷提高糧食單產(chǎn),增加農(nóng)業(yè)效益。三麥單產(chǎn)確保400公斤/畝,力爭450公斤/畝,水稻單產(chǎn)確保525公斤/畝,力爭550公斤/畝;種子糧銷售****萬斤。
2、思路:圍繞產(chǎn)業(yè)謀布局,圍繞效益求發(fā)展。在夏糧生產(chǎn)上堅持“一個確保、二個優(yōu)化、三個調(diào)整”:確保夏糧全部自種,從而確保夏糧的全部收益?!岸€優(yōu)化”:一是優(yōu)化種子糧結(jié)構(gòu),拓展種子市場。為改變過去種子銷售只局限在紅皮麥區(qū),明年安
排****畝白皮小麥,力求拓展北方種子市場;二是優(yōu)化商品糧結(jié)構(gòu),提升利潤空間。壓縮品質(zhì)差價格低的滬麥16 擴大蘇啤3號;壓縮紅皮小麥擴大質(zhì)優(yōu)價高的白皮小麥?!叭齻€調(diào)整”:一是調(diào)整大小麥比例。在去年秋播的大小麥4.3:5.7的基礎上,今年調(diào)整為3:7;二是調(diào)整小麥中紅白皮品種比例,計劃種植的白皮小麥面積是去年的5.3倍;三是調(diào)整小麥中早熟品種比例。在小麥中,擴大早熟品種面積****畝。在秋糧上,圍繞種子產(chǎn)業(yè)發(fā)展,擴大預約擴繁面積。引進新品種、新品系,努力開發(fā)綜合性狀好的優(yōu)良品種;圍繞大米加工產(chǎn)業(yè),擴大銀玉、南粳40等優(yōu)質(zhì)稻米生產(chǎn)面積,努力做大做強“碧綠”品牌;穩(wěn)定武育粳3號的主體地位,充分考慮栽插前期病害較重的現(xiàn)實。適當壓縮武育粳的面積,引進、增加抗病、高產(chǎn)的鎮(zhèn)稻、淮稻的面積,減少風險。
3、措施:
一是進一步強化農(nóng)業(yè)行政管理,加大考核督查力度,繼續(xù)縮小單位之間的差距。
二是增加對農(nóng)業(yè)的投入,特別是對農(nóng)機的投入,提高作業(yè)能力和作業(yè)質(zhì)量。
三是狠抓關(guān)鍵措施落實,穩(wěn)步提高糧食單產(chǎn)。在三麥上繼續(xù)推行精種擴行降苗減肥技術(shù),努力確保三麥持續(xù)增產(chǎn)。在水稻上,擴大硬盤比例,提高栽插質(zhì)量;培育適齡壯秧,少栽超齡秧;優(yōu)化肥料運籌技術(shù),提前施用超齡秧穗肥;改進化除技術(shù),爭取7月底前除草結(jié)束。
篇二:農(nóng)場農(nóng)業(yè)綜合服務中心三年來工作開展情況及存在問題
農(nóng)場農(nóng)業(yè)綜合服務中心三年來工作開展情況及存在問題
農(nóng)場農(nóng)業(yè)服務中心共有人員4人,13年以來完成了一下工作:
一、2013年完成
1、完成春季植樹造林650畝,核查退耕還林并發(fā)放退耕護還林補貼面積3814.9畝,美國白蛾防治面積5000畝次,制止無證采伐樹木5起。
2、完成小麥、玉米、棉花良種補貼面積落實核查登記造冊31824畝、補貼資金336255元,落實小麥一噴三防面積2992畝,兌現(xiàn)補助資金14960元,發(fā)放農(nóng)民負擔監(jiān)督卡3660份,完成測土配方施肥500畝。
3、畜牧防疫工作完成h7n9動物禽流感防治,生豬11000頭、牛1400頭次、羊2800頭次、禽類50000羽。完成落實能繁母豬補貼112戶,551頭,補助資金55100元。
4、農(nóng)機工作當年完成小四輪上牌入戶339臺,檢測753臺,審證770人,換證過戶89人,辦農(nóng)機培訓班兩期培訓農(nóng)機人員107人。
5、辦各種培訓班9期,其中辦科技帶頭人、種糧大戶、林業(yè)種植大戶培訓班4期培訓220人,辦農(nóng)業(yè)科技技術(shù)培訓班5期培訓280人,組織專家下村講課4場次聽課群眾達300多人。
二、2014完成
1、農(nóng)業(yè)
開展農(nóng)民技術(shù)培訓三期共15場次,受訓人數(shù)1200人。發(fā)放小麥一噴三防技術(shù)補助物質(zhì)3800套,防治小麥11000畝/次,發(fā)放小麥、玉米、棉花良種補貼32442畝,兌現(xiàn)資金34.63萬元。
申報農(nóng)業(yè)合作社5個、家庭農(nóng)場4個,申報農(nóng)業(yè)開發(fā)香椿園建設項目1個,無公害大棚蔬菜基地一個。
完成有效土地流轉(zhuǎn)面積1200畝,調(diào)解土地承包糾紛案件3起。利用“一事一議籌資籌勞”財政獎補項目資金80余萬元修建村內(nèi)道路一條。
較好的完成夏、秋兩季的秸稈禁燒與綜合利用工作并得到了區(qū)政府的獎勵。
申報扶貧村開發(fā)整村推進示范村一個(馬寨村)。并完成了相關(guān)的工作。
2、林業(yè)
組織群眾植樹造林500余畝,向群眾發(fā)放楊樹苗30000余株,放退耕還林補助資金 45.78萬元。完成樹木病、蟲害、美國白蛾防治6000畝/次。
3、畜牧業(yè)
全年共搞疫情防治三次,h7n9禽流感防治兩次,防治家禽40萬只,豬7000頭/次,羊5400頭/次,大牲畜3400頭/次有效的控制了疫情的發(fā)生。
4、宣傳方面
全年共發(fā)放宣傳資料,秸稈禁燒告知書、承諾書6800套,農(nóng)作物,樹木病蟲害防治手冊3500冊,西瓜高產(chǎn)栽培,大棚蔬菜栽培技術(shù)手冊500冊,農(nóng)機安全及技術(shù)知識掛圖500余套。發(fā)放農(nóng)民負擔監(jiān)督卡3200份。
5、配合場里的中心工作和包村工作。
三、2015年完成工作1、1-10月份完成植樹造林800畝,向村民無尚提供楊樹苗50160 棵,美國白蛾防治12000畝次,發(fā)放退耕還林資金 畝 元。
2、落實農(nóng)業(yè)支持保護補貼41764.33畝,落實棉花補貼面積4376畝,發(fā)放農(nóng)民負擔明白卡3200份,較好的完成了秸稈禁燒與綜合利用工作,聘請專家舉辦農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓班5場培訓村民520人。
3、畜牧防疫針對禽流感、和口蹄疫各村無尚普防2次,防治家禽80萬只次、大牲畜5000頭次、豬8000頭次、羊5000頭次。
四、存在問題
1、工作面廣人員少。
2、技術(shù)力量薄弱滿足不了農(nóng)民群眾對農(nóng)業(yè)技術(shù)及新知識新技術(shù)的需求。
3、工作人員深入基層特別是深入田間地頭的時間少,對廣大群眾的需求不夠了解更不能滿足。
2015年11月14日 [農(nóng)場農(nóng)業(yè)工作情況匯報(共2篇)]