第一篇：鹽津國稅推行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗

鹽津國稅推行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗

為了給中層干部隊(duì)伍補(bǔ)充“新鮮血液”、切實(shí)改善中層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，努力解決為官不為等問題，讓想干事、能干事、愿干事、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)耐咀呱现袑痈刹繊徫?，激發(fā)干部職工的工作熱情和工作活力，形成干部隊(duì)伍團(tuán)結(jié)干事的合力，鹽津縣國稅局推行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。7月22日上午，縣局召開中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗動(dòng)員大會(huì)，縣局領(lǐng)導(dǎo)宣布了中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案，讓大家知悉相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、工作原則、競(jìng)爭(zhēng)方式、競(jìng)爭(zhēng)范圍和資格條件、職位設(shè)置、競(jìng)爭(zhēng)程序等內(nèi)容；同時(shí)提出了達(dá)到條件的同志應(yīng)增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，根據(jù)組織的需要，積極參與競(jìng)爭(zhēng)，特別是優(yōu)秀、年輕、有作為的同志應(yīng)踴躍參與競(jìng)爭(zhēng)，努力提升自己的能力和人生價(jià)值等希望和要求。

這次競(jìng)爭(zhēng)上崗只在中層干部中獲得任職資格，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)?，群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)，公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的基本原則；遵循符合條件人員自愿報(bào)名、領(lǐng)導(dǎo)小組審定競(jìng)爭(zhēng)資格、具備競(jìng)爭(zhēng)資格人員競(jìng)爭(zhēng)演講、進(jìn)行民意測(cè)評(píng)、確定任職資格、公示、黨組任命中層干部等具體程序。通過推行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，對(duì)于進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作科學(xué)化、民主化、制度化，有效落實(shí)干部選拔、任用、輪崗管理的相關(guān)規(guī)定和要求將起到積極作用。整個(gè)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作從7月22日開始至7月底結(jié)束。

第二篇：關(guān)于中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗

關(guān)于中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、一般干部雙向選擇聘任

工作的實(shí)施方案

鎮(zhèn)屬各辦公室：

按縣委組織部、縣人事局《關(guān)于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開展中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、一般干部雙向選擇工作的通知》精神，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，繼續(xù)開展中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、一般干部雙向選擇的工作?，F(xiàn)將實(shí)施方案通知如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹中央和省委、省政府有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革文件精神，按照全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力、鞏固基層政權(quán)和完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的要求，以《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》為依據(jù)，堅(jiān)持黨管干部和公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，依照德才兼?zhèn)涞囊笫褂酶刹?，合理配置干部，使?zhèn)機(jī)關(guān)干部的才能得到充分發(fā)揮。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

聘任工作在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這次中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、一般干部雙向選擇工作的領(lǐng)導(dǎo)，決定成立由鎮(zhèn)黨委書記為組長(zhǎng)、鎮(zhèn)長(zhǎng)和分管組織的副書記為副組長(zhǎng)，鎮(zhèn)黨政班子成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨政辦，具體組織實(shí)施。

三、聘任的范圍、對(duì)象和期限

1、聘任的范圍：鎮(zhèn)機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)各辦公室。

2、聘任的對(duì)象：鎮(zhèn)機(jī)關(guān)在編在職的全體公務(wù)員和事業(yè)編制工作人員（鎮(zhèn)縣管干部、調(diào)研員、離崗?fù)损B(yǎng)人員除外）。

3、聘任的期限：聘任期為兩年（從2009年9月至2011年8月）。

四、競(jìng)聘人員的條件

1、一般干部的聘用條件：堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心；服從領(lǐng)導(dǎo)，有較強(qiáng)的組織觀念和大局意識(shí)；清正廉潔，有遵紀(jì)守法的良好意識(shí)和公道正派的工作作風(fēng)；團(tuán)結(jié)同志、有較強(qiáng)的集體觀念，并具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和工作能力。

2、中層干部聘任條件：除一般干部的聘任條件外，還必須具備以下條件：

（1）與職位相應(yīng)的組織管理能力、協(xié)調(diào)能力、寫作能力、口頭表達(dá)能力和開拓創(chuàng)新的能力。

（2）近兩年考核為稱職以上。

（3）身體健康。

（4）新聘中層干部年齡不超過40周歲（1968年10月1日后出生），續(xù)聘中層干部年齡不超過52周歲（1956年10月1日后出生）。

（5）必須具有大專（大專在讀）及以上學(xué)歷。

五、職位和機(jī)構(gòu)人員配置

1、中層干部職位。現(xiàn)有在編人員59名，其中縣管干部16名（含調(diào)研員2人，離崗?fù)损B(yǎng)人員3人），本次中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗的職位共有7個(gè)；黨政綜合辦辦公室副主任1名，經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室副主任1名，社會(huì)事務(wù)管理（人口和計(jì)劃生育）辦公室副主任2名，村鎮(zhèn)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)辦公室副主任1名，綜合治理辦公室副主任1名，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村辦辦公室副主任1名。

2、機(jī)構(gòu)人員配置。本次競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇共提供崗36個(gè)（不含在職縣管干部、調(diào)研員、離崗?fù)损B(yǎng)人員和中層干部）。其中：黨政綜合辦4個(gè)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦5個(gè)，社會(huì)事務(wù)（人口和計(jì)生）辦6個(gè)，村建環(huán)保辦5個(gè)，綜合治理辦3個(gè)，農(nóng)業(yè)農(nóng)村辦13個(gè)（含畜牧、蠶桑等專業(yè)技術(shù)事業(yè)編制人員3人）。

六、聘任的程序和方法

1、中層干部聘任的程序和方法

（1）公布職位。

（2）公開報(bào)名。本次中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗只競(jìng)中層副職人選，由符合競(jìng)爭(zhēng)條件的人員根據(jù)自身的特長(zhǎng)，個(gè)人報(bào)名相應(yīng)辦公室的中層崗位，填寫“中層干部自薦表”，一人一崗。

（3）資格審查。由鎮(zhèn)黨委對(duì)自薦的競(jìng)聘對(duì)象進(jìn)行資格

審查。

（4）競(jìng)崗演講。演講時(shí)間不超過8分鐘。演講時(shí)主要介紹自己的工作經(jīng)歷、德才情況及對(duì)做好競(jìng)爭(zhēng)職位工作的設(shè)想，闡明個(gè)人完成任期的目標(biāo)和工作任務(wù)的措施等。

（5）民主測(cè)評(píng)和推薦。由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)在編在職工作人員對(duì)參加競(jìng)崗演講人員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)和推薦。如在民主測(cè)評(píng)中不勝任票超過30%的，原則上不予聘任。

（6）組織考察。按班子成員考評(píng)（占總成績(jī)的60%）和其他干部民主測(cè)評(píng)（占總成績(jī)的40%）的綜合成績(jī)確定考察對(duì)象，鎮(zhèn)黨委對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)進(jìn)行全面考察后，經(jīng)集體討論擇優(yōu)提出中層干部的人選。

（7）任前公示。經(jīng)組織部同意對(duì)擬任的中層干部的人員進(jìn)行公示，接受群眾的監(jiān)督。

（8）決定聘用。對(duì)擬任的中層干部報(bào)縣委組織部審核后，由鎮(zhèn)黨委正式聘任，簽訂“雙向承諾書”。

（9）經(jīng)鎮(zhèn)黨委確定聘用的中層干部不服從分配的，參加一般干部的雙向選擇，空缺崗位由鎮(zhèn)黨委在其他競(jìng)選人員中擇優(yōu)確定。中層干部可以不足額聘任。

2、一般干部的聘任程序和方法

（1）一般干部在中層干部競(jìng)聘之后，實(shí)行雙向選擇。

（2）公布職位。根據(jù)編制、現(xiàn)有干部人數(shù)和工作需要，確定各辦公室的職位，并予公布。

（3）雙向選擇。由符合條件的一般干部填寫應(yīng)聘崗位自薦表，每人可填報(bào)兩個(gè)志愿崗位。各辦公室負(fù)責(zé)人依據(jù)本辦公室的應(yīng)聘條件和職位數(shù)，提出本辦公室聘用的建議人選（在確保完成工作任務(wù)的前提下，可以足額選擇，也可以缺額選擇），并報(bào)鎮(zhèn)黨委審定。

（4）確定聘任人員。鎮(zhèn)黨委綜合考慮后，根據(jù)工作需要和人員合理配置、合理交流的原則，統(tǒng)一平衡、適當(dāng)調(diào)整，集體討論確定聘任人員。雙向選擇后無人選擇的崗位，可征求沒有確定崗位的人員意見，進(jìn)行第二輪雙向選擇。

（5）雙向選擇落聘人員，其本人提出要求的，由鎮(zhèn)黨委可根據(jù)實(shí)際工作需要，安排具體崗位試聘，試聘期限為6個(gè)月，不服從安排或者試聘期滿仍未被聘用的，作待崗處理。

3、聘任期內(nèi)，因工作需要或因被聘人員不能勝任其崗位的，鎮(zhèn)黨委可對(duì)中層干部和一般干部進(jìn)行調(diào)整。

七、待崗人員的處理辦法

待崗人員的處理辦法，按照有關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行。

八、時(shí)間安排

先開展中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，再進(jìn)行一般干部雙向選擇，時(shí)間安排在9月中旬開始，到9月底基本結(jié)束。9月22日公布職位，9月23日上午11：00時(shí)報(bào)名截止，9月25日競(jìng)崗演講、民主測(cè)評(píng)和推薦。

中共**鎮(zhèn)委員會(huì)

二○○九年九月二十一日

第三篇：中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗

機(jī)關(guān)工作人員雙向選擇和中層干部

競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案

根據(jù)上級(jí)要求，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)就區(qū)機(jī)關(guān)工作人員工

作崗位雙向選擇和中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)的原則，營(yíng)造公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人用人環(huán)境，進(jìn)一步激發(fā)全體工作人員干事創(chuàng)業(yè)的熱情和干勁。

二、崗位設(shè)置和方法步驟

（一）機(jī)關(guān)工作人員雙向選擇

1、崗位設(shè)置

黨政辦、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)中心、規(guī)劃建設(shè)服務(wù)中心、綜治

維穩(wěn)工作中心（含綜合執(zhí)法大隊(duì)）、財(cái)稅金融服務(wù)中心、社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心、計(jì)生辦（簡(jiǎn)稱兩辦五中心）工作人員。

2、報(bào)名范圍

全體機(jī)關(guān)在職工作人員（不含司機(jī)、炊事員）

3、報(bào)名辦法。

所有機(jī)關(guān)工作人員根據(jù)自己的專業(yè)特長(zhǎng)和工作熟悉程

度，按照先后順序，從“兩辦五中心”中選報(bào)3個(gè)工作崗位志愿，填寫《機(jī)關(guān)工作人員雙向選擇崗位報(bào)名表》（附表1），于12月16日下班前交到黨政辦。

4、定員定崗

根據(jù)報(bào)名情況和工作需要，黨工委研究決定“兩辦五

中心”工作人員崗位任職。

（二）中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗

1、崗位設(shè)置

黨政辦副主任1 名、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)中心副主任1名、綜

治維穩(wěn)工作中心副主任1名、社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心副主任1名、財(cái)稅金融服務(wù)中心副主任1名，共5個(gè)崗位。

說明：“兩辦五中心”除副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部兼任外，各設(shè)1名副主任。

2、報(bào)名范圍

“兩辦五中心”工作人員雙向選擇結(jié)果公布后，各中心（室）工作人員均可報(bào)名參與競(jìng)爭(zhēng)所在中心（室）的副主任職務(wù)，但不得報(bào)名參與競(jìng)爭(zhēng)其他中心（室）副主任職務(wù)。

3、報(bào)名辦法

“兩辦五中心”工作人員雙向選擇結(jié)果公布后，各中心

（室）工作人員志愿參加本中心（室）副主任競(jìng)爭(zhēng)上崗位者。填寫《機(jī)關(guān)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名表》（附表2），于12月16日下班前交到黨政辦公室。

4、競(jìng)職演講

12月17日召開機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議，報(bào)名中層干部

競(jìng)爭(zhēng)上崗人員進(jìn)行競(jìng)職演講。演講內(nèi)容以“如何履行好ＸＸ中心（室）副主任崗位職責(zé)”為主題，談經(jīng)歷特長(zhǎng)、工作業(yè)績(jī)、工作思路及措施等。

5、民主評(píng)議。

⑴群眾評(píng)議。演講結(jié)束后，組織機(jī)關(guān)人員以無記名投票

方式，對(duì)參與競(jìng)爭(zhēng)上崗人員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況按優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職進(jìn)行評(píng)議。

⑵領(lǐng)導(dǎo)干部評(píng)議。由領(lǐng)導(dǎo)干部以無記名投票方式，對(duì)參

與競(jìng)爭(zhēng)上崗人員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況按優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職進(jìn)行評(píng)議。

⑶綜合考核。由黨政辦公室匯總競(jìng)爭(zhēng)上崗人員全年考核

情況，確定優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職等相關(guān)等次。

⑷綜合評(píng)價(jià)。根據(jù)群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)干部評(píng)議、綜合考核

情況評(píng)價(jià)競(jìng)職人員，按照評(píng)議成績(jī)確定等次。

6、確定人選

根據(jù)綜合評(píng)價(jià)情況，黨工委會(huì)議研究確定任職人選，并

進(jìn)行公示。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)加強(qiáng)區(qū)機(jī)關(guān)工作人員雙向選擇和中層干部競(jìng)爭(zhēng)

上崗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)黨工委成立以同志任組長(zhǎng)，為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公

室設(shè)在黨政辦，同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作的具體組織實(shí)施。

附

1、《機(jī)關(guān)工作人員雙向選擇崗位報(bào)名表》

2、《機(jī)關(guān)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名表》

第四篇：競(jìng)爭(zhēng)上崗國稅

競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

(2010年4月)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好！

今天，我懷著激動(dòng)的心情，走上這莊嚴(yán)而神圣的演講臺(tái)，參加競(jìng)爭(zhēng)市局副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的演講。首先，感謝市局黨組為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)、展現(xiàn)才華的寶貴機(jī)會(huì)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們一直以來對(duì)我的關(guān)心、教導(dǎo)和幫助，我非常珍惜這次提高和鍛煉自己的機(jī)會(huì)，誠懇地接受大家對(duì)我的評(píng)鑒。

我叫，1982年5月出生，1999年考入遼寧大學(xué)稅務(wù)系涉外稅收專業(yè)學(xué)習(xí)，2002年1月加入中國共產(chǎn)黨，在校期間多次獲獎(jiǎng)學(xué)金和“優(yōu)秀黨員”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”等榮譽(yù)稱號(hào),2002年7月畢業(yè)，獲“大連市優(yōu)秀畢業(yè)生”榮譽(yù)稱號(hào)，9月以優(yōu)異的成績(jī)考入沈陽市國稅系統(tǒng)，分配到康平縣國稅局朱力科中心稅務(wù)所，從事會(huì)計(jì)內(nèi)勤工作，2004年9月調(diào)到法庫縣國稅局，先后從事計(jì)會(huì)科會(huì)計(jì)、辦公室秘書工作，2006年5月借調(diào)到市局人事教育科，2007年1月正式調(diào)入，從事人事干部管理等工作。幾年來，無論在哪個(gè)單位、哪個(gè)崗位，我都勤奮學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作、謙虛謹(jǐn)慎、踏實(shí)穩(wěn)重，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助教導(dǎo)下，不斷提高自身素質(zhì)，逐漸成長(zhǎng)成熟起來。

這次競(jìng)爭(zhēng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位，我認(rèn)為自己具有以下三點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：

第一、我具有良好的道德品質(zhì)。古語講“立身立業(yè),必先

1養(yǎng)德”、“萬事德為先”，黨的十七屆四中全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》強(qiáng)調(diào)：“堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)?！边@是我們黨新時(shí)期干部工作的重要指導(dǎo)方針。在這方面，我認(rèn)為本人具備了良好的道德品質(zhì)，從小，我的父母就用他們的言傳身教教育著我要做一個(gè)勤勞、善良、正直、勇敢的人；十幾年的求學(xué)生涯，我的諸位師長(zhǎng)用他們的為人師表教育著我要做一個(gè)刻苦學(xué)習(xí)、關(guān)心集體、關(guān)愛他人、奉獻(xiàn)社會(huì)的人；參加工作以來，我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事和朋友們用他們的實(shí)際行動(dòng)教育著我要做一個(gè)熱愛工作、熱愛生活、熱愛家庭、熱愛事業(yè)的人；而自識(shí)字以來，一直伴隨在我身邊最好的朋友――書籍，教育著我要修身養(yǎng)性、齊家治國，要做一個(gè)對(duì)祖國、對(duì)社會(huì)有用的好人。我要感謝我的父母、師長(zhǎng)、領(lǐng)導(dǎo)、同志和朋友們，是你們一直幫助和教導(dǎo)著我，使我一路成長(zhǎng)、一路進(jìn)步，使我有信心和勇氣走上今天這個(gè)舞臺(tái)，向大家來展示自己。

第二、我具有一定的工作經(jīng)歷。工作七年多來，我先后在基層稅務(wù)所、縣局和市局機(jī)關(guān)的會(huì)計(jì)、文秘、人事等崗位上工作過，這相對(duì)于我的年齡和工作時(shí)間而言，我認(rèn)為是上天的一份眷顧，組織的一份厚愛，也是人生的一份偏得，深感來之不易，因此倍加珍惜。在稅務(wù)所的兩年時(shí)間，使我深入了解了基層的實(shí)際情況，熟練掌握了稅收業(yè)務(wù)知識(shí)，深刻理解了納稅人的創(chuàng)業(yè)艱難以及他們對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的看法和期望，也真正體味到了基層稅務(wù)干部的質(zhì)樸和艱辛，這完成了我人生從一名學(xué)生到

稅務(wù)工作人員的轉(zhuǎn)變。在朝陽縣局的近兩年時(shí)間，我先后經(jīng)歷了會(huì)計(jì)和秘書兩個(gè)工作崗位，這使我更加系統(tǒng)地掌握了稅收業(yè)務(wù)和行政管理方面的知識(shí)，練就了我認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致周到、勤奮踏實(shí)、任勞任怨的工作作風(fēng)，也更好地鍛煉了我的公文寫作能力和組織協(xié)調(diào)能力，為我今后的成長(zhǎng)進(jìn)步奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2006年，我被遼寧省國稅局評(píng)為“稅收宣傳月先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。到市局人事教育科后，我具體從事機(jī)構(gòu)編制、干部隊(duì)伍管理、基層班子建設(shè)、出國（境）管理、公務(wù)員招錄、巡視、老干部管理服務(wù)等各項(xiàng)工作，工作中我堅(jiān)持原則、遵守紀(jì)律、嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、謙虛謹(jǐn)慎，在科長(zhǎng)的帶領(lǐng)和同志們的幫助下努力將工作做細(xì)做好，力爭(zhēng)更好地為機(jī)關(guān)和基層同志們服務(wù)。2007、2008年我連續(xù)兩被評(píng)為“優(yōu)秀黨員”，2009被評(píng)為“優(yōu)秀公務(wù)員”，在市局良好的風(fēng)氣和氛圍下，我與大家以誠相待，團(tuán)結(jié)協(xié)作，和睦相處、平時(shí)積極參與局里組織的各項(xiàng)活動(dòng)，熱誠地為這個(gè)集體奮斗著、奉獻(xiàn)著，2009年10月份，在朝陽市語委會(huì)、市直機(jī)關(guān)工委組織的市直機(jī)關(guān)公務(wù)員普通話規(guī)范字知識(shí)競(jìng)賽中，由李樹會(huì)、張曉明和我組成的市國稅局代表隊(duì)一路過關(guān)斬將，最終取得了團(tuán)體第一名的優(yōu)異成績(jī)，我個(gè)人也獲得了競(jìng)賽筆試成績(jī)?nèi)泉?jiǎng)。在工作及日常交往中我也向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)到了許許多多寶貴的東西，這是我一生都值得珍視的財(cái)富，我覺得，這段時(shí)間是我人生成長(zhǎng)成熟過程中一個(gè)非常重要的時(shí)期。

第三、我具有較強(qiáng)的寫作能力。我自幼愛好文學(xué)，平時(shí)喜

歡閱讀收藏書籍，讀書的益處本在修身，無形中卻也培養(yǎng)了自己一定的寫作能力，偶爾也寫下些許文字以期自娛自樂，在朝陽縣局擔(dān)任秘書期間又進(jìn)一步增加了我公文寫作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。市局組建“至樂文學(xué)社”這個(gè)群眾性文學(xué)團(tuán)體，我有幸參與其中，并擔(dān)任秘書長(zhǎng)職務(wù)，切實(shí)地感受到了系統(tǒng)內(nèi)文學(xué)人才濟(jì)濟(jì)，也通過學(xué)習(xí)交流進(jìn)一步提高了自身的思想境界和寫作能力，我將寫作視為我得以安身立命之必備技能，也將在今后的工作學(xué)習(xí)中努力加以提高。

如果此次競(jìng)聘成功，我決不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任與希望，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，擺正位臵，當(dāng)好助手，勤勉盡責(zé)、廉潔自律，出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)；如果此次競(jìng)聘沒有成功，我也會(huì)一如既往地安心做好本職工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，不斷完善提高自己，用實(shí)際行動(dòng)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們交上一份滿意的答卷。

“得與諸賢齊品目，不將世故系情懷”。無論結(jié)果如何，我都將以平和的心態(tài)去面對(duì)，能夠工作在這個(gè)團(tuán)結(jié)拼搏、和諧融洽的集體里，并時(shí)時(shí)感受著工作的收獲和快樂，這本身就是一種幸福，歲月無痕，人生有夢(mèng)，我會(huì)一直努力著。

謝謝大家！

第五篇：中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

中層干部的競(jìng)聘是一種謹(jǐn)慎，要將話說道恰到好處。那就需要一份的競(jìng)聘演講稿。小編為大家整理了有關(guān)中層干部競(jìng)聘演講稿3篇，歡迎大家閱讀。中層干部競(jìng)聘演講稿篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事：

你們好！

我很高興能在這里參加部機(jī)關(guān)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗演講活動(dòng)。我對(duì)“競(jìng)爭(zhēng)”一詞含義的理解是“不競(jìng)則退、不爭(zhēng)難進(jìn)”，只有競(jìng)爭(zhēng)才會(huì)有進(jìn)步，特別是年輕人的成長(zhǎng)離不開一次次激勵(lì)的競(jìng)爭(zhēng)。我今天演講的題目是：年輕人，抓住你的機(jī)會(huì)！借此舞臺(tái)與機(jī)關(guān)所有年輕人共勉，同時(shí)表達(dá)自己心底渴望進(jìn)步的想法。我把今天演講的內(nèi)容概括成兩句話：積極參加表想法；正確定位求進(jìn)步。

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，有想法才會(huì)有行動(dòng)，有行動(dòng)才會(huì)有可能成功。我從20xx年7月參加工作至今已有7年，在教育戰(zhàn)線工作6年多，從初中老師到班主任，到校團(tuán)支部書記，再到教導(dǎo)主任，最后到高中抓學(xué)生工作，我是一步一個(gè)腳印；來組織部半年有余，我迅速從“教師”向“學(xué)生”角色轉(zhuǎn)變，“年齡不太大，工作時(shí)間不短”的我是組織部門的一名新人。“年輕”是我今天參加演講的最大理由與資本；“給自己一次機(jī)會(huì)”是我牢牢記住的原則，我坦然參加這次活動(dòng)主要有兩點(diǎn)原因：

1、市委組織部開展中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗活動(dòng)是貫徹落實(shí)《深化干部人事制度改革綱要》精神，推進(jìn)干部人事制度改革的一項(xiàng)重要舉措，對(duì)于提高部機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，促進(jìn)機(jī)關(guān)干部的成長(zhǎng)和各項(xiàng)工作順利開展有著重要意義，對(duì)于全市干部人事制度改革的深入進(jìn)行和在全市營(yíng)造積極向上、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍也將產(chǎn)生積極的影響，作為組織部的一員，我積極擁護(hù)部務(wù)會(huì)的決定，認(rèn)真參加此活動(dòng)。

2、就個(gè)人而言，這樣的活動(dòng)能給我一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，能給我一次鍛煉的機(jī)會(huì)，能給我一次進(jìn)步的機(jī)會(huì)。參與活動(dòng)，我能向各位前輩學(xué)習(xí)兢兢業(yè)業(yè)干工作的態(tài)度，學(xué)習(xí)你們慷慨呈詞做演講的風(fēng)度，學(xué)習(xí)你們所有讓我敬佩的地方。我能取你們之長(zhǎng)補(bǔ)已之短，也能讓自己經(jīng)歷報(bào)名時(shí)的猶豫，寫稿時(shí)的沉思，演講時(shí)的緊張這樣一個(gè)過程，讓自己在“競(jìng)爭(zhēng)”的大熔爐中經(jīng)受考驗(yàn)，積蓄力量，在活動(dòng)中成長(zhǎng)。

其實(shí)，對(duì)于本次競(jìng)爭(zhēng)上崗，我知道憑的是工作能力，看的是工作成績(jī)，比的是工作經(jīng)驗(yàn)，是一次綜合實(shí)力的大比拼?！澳贻p”又成為我站在這臺(tái)上最沒有底氣的原因，特別是來部里的時(shí)間短，缺少許多業(yè)務(wù)知識(shí)，缺少工作經(jīng)驗(yàn)，也缺少處理復(fù)雜問題的能力。如果今天的競(jìng)爭(zhēng)是運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上的一場(chǎng)籃球賽，首先我是一名真實(shí)的觀眾，在為我們的主力隊(duì)員吶喊、助威，營(yíng)造拼打的氣氛；或許我是一名賣力的替補(bǔ)隊(duì)員，在等待著一次上場(chǎng)的機(jī)會(huì)，渴望著能貢獻(xiàn)一二分。當(dāng)然，這樣的機(jī)會(huì)只有“教練”說了算，需要的是天時(shí)、地利、人和。假若我有幸上場(chǎng)了，在各位老師的大力支持與精心指導(dǎo)下，我定會(huì)賣力工作，記得某位領(lǐng)導(dǎo)說過“只要你把公家的事當(dāng)自己的事來做，就沒有干不好的事業(yè)，就沒有做不成的工作”！

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：紅花雖美還須綠葉配?！安幌氘?dāng)將軍的士兵不是位好士兵”。記得有位哲人說過“男人與女人最大的區(qū)別不是在性別上，而是男人的肩膀永遠(yuǎn)比女人寬”，是??！我是一位年輕的男人，我的肩上有著更大的責(zé)任。最后，我想用一句話來結(jié)束我的演講：“年輕人，抓住你的機(jī)會(huì)，永遠(yuǎn)莫說自己不行！”謝謝！

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

首先感謝鎮(zhèn)黨委政府給予我這次展示自己的機(jī)會(huì)！中層干部實(shí)行公平、公正、公開的競(jìng)爭(zhēng)上崗，我一是堅(jiān)決擁護(hù)、二是積極參與。本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨我站在了這里，希望能得到大家的支持。

我現(xiàn)年30歲，中共黨員，大學(xué)文化程度，20xx年12月參加工作，一直在鎮(zhèn)政府工作，20xx年10月開始一直擔(dān)任鎮(zhèn)團(tuán)委副書記，現(xiàn)主持鎮(zhèn)團(tuán)委工作，20xx年12月?lián)蔚谑粚脠F(tuán)縣委委員。

今天，我競(jìng)爭(zhēng)的職位是鎮(zhèn)團(tuán)委書記和組織員，我深知，職位意味著責(zé)任和義務(wù)。理由有四點(diǎn)：

1、20xx年擔(dān)任團(tuán)的職務(wù)以來，積累了較為豐富的團(tuán)委工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)團(tuán)委工作業(yè)務(wù)也比較熟悉。

2、團(tuán)委和組織員兩個(gè)崗位存在必然聯(lián)系，因?yàn)閳F(tuán)委工作必須堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，還有團(tuán)委的“推優(yōu)入黨”工作，可以更好地為黨輸送新鮮血液，所以我認(rèn)為兩個(gè)崗位工作的有利結(jié)合可以更好地發(fā)揮黨和政府的助手功能。

3、我具備較高的政治素質(zhì)和良好的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。20xx年6月我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，在八年多來的農(nóng)村基層工作經(jīng)歷，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇，培養(yǎng)了我嚴(yán)明的組織紀(jì)律性，吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)，相信這是干好一切工作的基礎(chǔ)。

4、我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自己。我覺得越是新的工作越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能夠?qū)W到新知識(shí)，開拓新視野，挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在，壓力與動(dòng)力并存，這次競(jìng)爭(zhēng)中層崗位，目的在于鍛煉自己，提高自身綜合素質(zhì)，從而在今后更好的為人民服務(wù)。

綜上所述，我自認(rèn)為已具備了擔(dān)任鎮(zhèn)團(tuán)委書記和組織員的基本條件，如有幸競(jìng)職成功，我將迅速找準(zhǔn)自己的位置，在黨委政府和上級(jí)團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，做好：

一、服務(wù)青年，在銳意進(jìn)取中全面提高青少年道德素質(zhì)

通過抓學(xué)習(xí)，全面提高團(tuán)員青年思想文化素質(zhì)；抓活動(dòng)，不斷健全青少年思想道德建設(shè)參與體系；抓舉措為農(nóng)村困難青年獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

二、加強(qiáng)和完善團(tuán)的各級(jí)組織，不斷加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)；

三、我鎮(zhèn)現(xiàn)有個(gè)團(tuán)支部和個(gè)黨支部，共有團(tuán)員多名，黨員名，是兩支很有活力的隊(duì)伍，建設(shè)好這兩支隊(duì)伍，使之成為我鎮(zhèn)的改革發(fā)展、安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、增收節(jié)支中的骨干和主力軍，顯得尤其重要。因此我努力在“五項(xiàng)工作”上下功夫：

1、抓好隊(duì)伍建設(shè)，打造極聚向心力、戰(zhàn)斗力的團(tuán)組織。

首先根據(jù)我鎮(zhèn)特點(diǎn)，狠抓整個(gè)鎮(zhèn)的團(tuán)組織工作。其次，解決好團(tuán)干部的政治、思想問題，強(qiáng)學(xué)習(xí)強(qiáng)培訓(xùn)，狠抓團(tuán)干隊(duì)伍建設(shè)。其三，通過推優(yōu)入黨、樹典型示模范、強(qiáng)管理狠抓團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。

2，選準(zhǔn)載體，大力營(yíng)造宣傳氛圍，達(dá)到黨團(tuán)兩個(gè)組織相互影射，共同提高。依托簡(jiǎn)報(bào)、宣傳窗、互聯(lián)網(wǎng)等載體，結(jié)合重大節(jié)日，聯(lián)合有關(guān)部門，開展形式多樣、生動(dòng)活潑的宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)團(tuán)工作的宣傳力度。

3、推進(jìn)陣地建設(shè)，著力抓好青年文明號(hào)建設(shè)和青年活動(dòng)中心示范點(diǎn)建設(shè)。

4、切實(shí)做好服務(wù)青少年的工作。著力推進(jìn)愛心助學(xué)行動(dòng)，加大對(duì)困難學(xué)生的救助和服務(wù)力度；努力服務(wù)農(nóng)村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)青年興業(yè)領(lǐng)頭人。深入推進(jìn)預(yù)防青少年違法犯罪工作、加強(qiáng)青少年法制教育；切實(shí)幫助困難青少年群體，開展送錢物、送技能和送信息等活動(dòng)，切實(shí)解決他們?cè)诠ぷ?、學(xué)習(xí)和生活中遇到的困難。

5、做好黨建和團(tuán)建的有利結(jié)合，當(dāng)好助手。

最后，協(xié)助、配合黨委政府做好各項(xiàng)黨政重點(diǎn)工作，切實(shí)當(dāng)好助手的角色。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們，古人說：“不可以一時(shí)之得意，而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志?！备?jìng)爭(zhēng)上崗，有上有下，無論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

必將會(huì)產(chǎn)生積極的影響。能作為參與其中的一份子，我深感榮幸。

時(shí)光飛逝，再過五十天，我在組織部工作就將滿六年整了；再過五個(gè)月，我也將年滿三十周歲了?；仡欉@么些年的工作和生活歷程，步入而立之年的我不時(shí)會(huì)在心中萌生許多思緒。20xx年8月，我從上饒師專歷史系地理專業(yè)畢業(yè)分配至接渡中學(xué)任教，成為一名所謂的傳道授業(yè)解惑之人，與一群天真無邪而又純樸可愛的農(nóng)村少年共度了五年的美好時(shí)光。說句實(shí)在話，我從來就沒有想過自己將一輩子站在七尺講臺(tái)上，從沒有想過自己將會(huì)在由黑板和粉筆組成的世界里度過此生。但高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神促使我在工作上不敢有一絲懈怠。這五年當(dāng)中，我一直擔(dān)任著班主任，不論面臨怎樣紛繁多變的復(fù)雜局面，都能盡心盡職地做好本職工作。從教學(xué)質(zhì)量和成果而言，我沒有多大收獲，是遺憾的；但當(dāng)我引領(lǐng)一群群農(nóng)村孩子走出愚昧邁向文明之時(shí)，我又為自己身為一名教師而深感欣慰。在這里，我付出了許多，但得到的更多。因?yàn)樵谶@里，我學(xué)會(huì)了組織與協(xié)調(diào)，學(xué)會(huì)了關(guān)愛與支持?？梢院敛豢鋸埖卣f，短短五年的農(nóng)村教書生涯對(duì)我意義非凡，一生難忘！

20xx年4月，我幸運(yùn)地進(jìn)入組織部工作，在部辦公室這個(gè)崗位上一干就是六年。當(dāng)年6月，我光榮地加入了黨組織。從邁進(jìn)組織部大門的第一天起，我就深切地感受到了組織部一以貫之的優(yōu)良作風(fēng)以及融洽和諧的團(tuán)隊(duì)精神。壓力與緊張令我深感責(zé)任之重大，團(tuán)結(jié)與和睦則令我對(duì)未來的生活充滿信心。在習(xí)慣于用“如履薄冰”來形容工作上的緊張心態(tài)的同時(shí)，我也分明感覺到了作為一個(gè)大家庭所應(yīng)有的溫暖。“蓬生麻中，不扶而直”，六年來，無論是全市性的中心工作、大型活動(dòng)，還是日常工作中的點(diǎn)滴小事，我都能與部里歷任領(lǐng)導(dǎo)和所有同事同舟共濟(jì)、齊心協(xié)力，盡職盡責(zé)干好工作。每當(dāng)遇到難題、困惑甚至于挫折時(shí)，我都能得到大家無私的關(guān)愛與幫助。借此機(jī)會(huì)，我在這里向大家表示衷心的感謝！

在這六年中，部辦公室給我提供了一個(gè)十分具有挑戰(zhàn)性的舞臺(tái)，使我得到了前所未有的鍛煉和提高。辦公室這個(gè)崗位“細(xì)”、“繁”、“雜”、“忙”，從事這項(xiàng)工作必須具備高度的責(zé)任感和全局觀念。在這個(gè)崗位上，我學(xué)會(huì)了站在全局的高度看待問題，學(xué)會(huì)了時(shí)時(shí)處處用綜合的眼光觀察和思考問題。在上情下達(dá)、下情上達(dá)、內(nèi)外溝通、各方協(xié)調(diào)的過程中，我學(xué)會(huì)了統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào)，大到參與政務(wù)，積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法，當(dāng)好參謀，小到關(guān)心單位的每個(gè)角落的電燈、玻璃是否損壞等具體事務(wù)性工作，無不促使我不斷加強(qiáng)積累、不斷提高自己、豐富自己。這六年中，我始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的作風(fēng)，認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件事，逐步了解和熟悉工作方法與技巧。對(duì)于部辦公室在協(xié)調(diào)各股室之間的關(guān)系、將各股室聯(lián)系成一個(gè)有機(jī)的整體方面所發(fā)揮的重要作用有了切身的感受，也為改善部機(jī)關(guān)辦公條件，協(xié)助部領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好這個(gè)“家”付出了不少心血。

回顧過去的十年，我的經(jīng)歷其實(shí)也很簡(jiǎn)單。農(nóng)村教書五載，我努力爭(zhēng)當(dāng)一名教師；組織部工作五年，我力求成為一名共產(chǎn)黨員。這十年中，我由一個(gè)相對(duì)清貧的農(nóng)村教書匠轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻麢C(jī)關(guān)普通工作人員。但更為重要的是，我在這十年中學(xué)到了許多，實(shí)現(xiàn)了由一名普通青年向合格黨員的轉(zhuǎn)變，而這是無法用金錢來衡量的。在去年我們上饒師專歷史系地理專業(yè)同學(xué)畢業(yè)十周年聚會(huì)上，我曾用一句話概括了自己過去的十年，那就是：我此生最值得留戀的青春年華獻(xiàn)給了教育事業(yè)和我們黨的工作，雖然沒有取得多大成績(jī)，但我問心無愧、無怨無悔！

這次部機(jī)關(guān)拿出干部二股和組織股兩個(gè)中層職位實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，不瞞各位，對(duì)于究竟報(bào)考哪個(gè)職位我彷徨許久，一直猶豫不決。但最終選擇了干部二股這個(gè)職位，原因有三：

一、這個(gè)職位所具有的挑戰(zhàn)性深深地吸引了我。

根據(jù)我部《職能配置、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定》，干部二股簡(jiǎn)單地說主要承擔(dān)三個(gè)方面的職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)市直部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部管理工作；

2、負(fù)責(zé)全市干部教育培訓(xùn)工作；

3、做好知識(shí)分子工作，包括拔尖人才、鄉(xiāng)土人才的培養(yǎng)、教育與管理工作。

這段時(shí)間，我學(xué)習(xí)了相關(guān)股室的工作總結(jié)，對(duì)這幾個(gè)方面的工作也有了進(jìn)一步的了解。近幾年來，我部在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)方面做了大量細(xì)致的工作，一個(gè)管理科學(xué)、使用便捷、信息豐富、內(nèi)容客觀的干部人事信息庫基本上建立起來，為市委科學(xué)決策和選拔使用好干部提供了可靠的依據(jù)，干部工作多次得到了市領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。干部教育培訓(xùn)方面，抓好了《全市干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》的落實(shí)，使全市干部學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)的積極性得到顯著提高，思想作風(fēng)建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍正在全市干部隊(duì)伍中形成。知識(shí)分子工作方面，切實(shí)抓好了拔尖人才、鄉(xiāng)土人才的選拔和續(xù)評(píng)，從政治、生活等方面關(guān)心照顧他們，著力解決知識(shí)分子的后顧之憂，還對(duì)20xx年以來專業(yè)技術(shù)人才流動(dòng)情況進(jìn)行了全面調(diào)查，基本摸清了我市專業(yè)人才流動(dòng)去向和原因。

以上諸多工作涉及面較廣、工作量大、情況也比較復(fù)雜，能取得現(xiàn)有的成績(jī)十分不易，這與相關(guān)人員不辭辛苦、勤奮扎實(shí)地工作是分不開的。如今，因機(jī)構(gòu)改革，有關(guān)職能重新進(jìn)行整合，相對(duì)于組織股來說，干部二股更是一張白紙，有許多東西正等待著我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去描繪。這對(duì)我們每一個(gè)人來說都是一次全新的挑戰(zhàn)，我愿意面對(duì)這個(gè)挑戰(zhàn)。

二、從個(gè)人自身鍛煉和提高這一角度來講，我選擇了這個(gè)職位。

我在部辦公室已經(jīng)工作了六年，在內(nèi)外溝通、綜合協(xié)調(diào)等方面做了一定的工作，雖然平時(shí)有空也會(huì)偶爾翻看一下業(yè)務(wù)書籍，但對(duì)組織工作業(yè)務(wù)確實(shí)知之甚少。在這方面，可以說我在部里應(yīng)該還算是一位“小學(xué)生”。我期待著在實(shí)踐中得到鍛煉、期待著在實(shí)際工作中不斷充實(shí)自己、提高自己。我希望在未來的某一天，當(dāng)我離開組織部走上新的工作崗位時(shí)，不僅僅帶著對(duì)大家感情上的眷戀，更多的應(yīng)該是較為豐富的業(yè)務(wù)知識(shí)與一定的領(lǐng)導(dǎo)才能。

三、從提高機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)來說，需要我們實(shí)行內(nèi)部輪崗。

作為市委的一個(gè)重要職能部門，組織部機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)如何直接關(guān)系到市委能否按照“四化”方針切實(shí)加強(qiáng)我市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)，關(guān)系到我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展能否得以順利實(shí)施。從這個(gè)角度來講，需要我們每一位機(jī)關(guān)干部不斷豐富和提高自己，不斷提高自己的工作能力和水平。因而，在部機(jī)關(guān)實(shí)行內(nèi)部輪崗，是提高我部干部隊(duì)伍整體素質(zhì)的現(xiàn)實(shí)需要。這也是我競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)職位的原因之一。

再過幾天，我們都將進(jìn)入自己的角色開展工作。對(duì)于能否競(jìng)職成功，我考慮得并不多，“一顆紅心、兩種準(zhǔn)備”，在這方面擁有一顆平常心是對(duì)組工干部最起碼的要求，而且，我的這種心態(tài)在1999年我市公開選拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部過程中也經(jīng)受住了考驗(yàn)。無論處在哪個(gè)崗位上，我都將繼續(xù)認(rèn)真做好本職工作。假如能走上干部二股股長(zhǎng)這個(gè)崗位，我將團(tuán)結(jié)股室同志和其他同志一道，牢牢把握“快、準(zhǔn)、實(shí)、勤、深”五個(gè)字，即：進(jìn)入角色要“快”、提供信息要“準(zhǔn)”、基礎(chǔ)工作要“實(shí)”、調(diào)查研究要“勤”、學(xué)習(xí)知識(shí)要“深”。具體言之：

一、盡可能快地熟悉業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色。如何盡快熟悉和掌握干部二股的工作職能和工作內(nèi)容，盡快地開展好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，是擺在我們面前的一項(xiàng)緊迫任務(wù)。時(shí)不我待，雖然面臨的壓力與困難不小，但我始終堅(jiān)信“勤能補(bǔ)拙”，只要有一份敬業(yè)的精神和勤奮的動(dòng)力，我相信自己能很快勝任這一角色。

二、抓住重點(diǎn)，打好“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。對(duì)干部二股的工作，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)點(diǎn)面結(jié)合。“點(diǎn)”就是先解決當(dāng)前面臨的幾項(xiàng)重點(diǎn)問題，也就是：做好政府組成部門主要領(lǐng)導(dǎo)干部重新任命及相應(yīng)的干部調(diào)整工作。這項(xiàng)工作時(shí)間緊、任務(wù)重，對(duì)于一個(gè)新成立的股室來說更是一場(chǎng)“惡仗”。三月份干部二股的首要工作任務(wù)就是要打好這場(chǎng)“攻堅(jiān)戰(zhàn)”，力爭(zhēng)取得開門紅。同時(shí)，按照月度工作安排，辦好一期科級(jí)干部培訓(xùn)班，重點(diǎn)抓好十六大精神的學(xué)習(xí)和貫徹。要做好新一輪拔尖人才和鄉(xiāng)土人才的考察、選拔和續(xù)評(píng)工作?！懊妗本褪且凑赵嘘P(guān)股室的全年工作計(jì)劃，就干部二股所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)行有條不紊的部署，逐步全面鋪開。

三、夯實(shí)基礎(chǔ)，抓好基本信息搜集整理工作。這項(xiàng)工作是確保干部二股各項(xiàng)正常開展的前提和基礎(chǔ)，也是今年干部二股日常工作的重要內(nèi)容。要建立市直單位干部檔案信息庫，借鑒我部原干部科既有的好經(jīng)驗(yàn)與做法，做好市直單位干部檔案信息的管理工作，要不斷充實(shí)干部檔案內(nèi)容，將各級(jí)干部獎(jiǎng)懲情況、教育培訓(xùn)等情況納入信息庫，為領(lǐng)導(dǎo)選準(zhǔn)、用好干部提供客觀可信的參考。要豐富和完善知識(shí)分子工作資料庫，掌握我市知識(shí)分子隊(duì)伍現(xiàn)狀，加強(qiáng)與科委、科協(xié)聯(lián)系，探索對(duì)拔尖人才和鄉(xiāng)土人才共同進(jìn)行管理的途徑，完善拔尖人才、鄉(xiāng)土人才目標(biāo)管理制度，密切與各類人才的聯(lián)系，充分發(fā)揮他們的作用。

四、加強(qiáng)調(diào)研，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作質(zhì)量。通過積極深入基層、深入群眾，盡可能多地掌握各方面情況，對(duì)市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況和干部隊(duì)伍情況做到心中有數(shù)。要積極探索干部教育培訓(xùn)的新模式和新方法，進(jìn)一步規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容，完善培訓(xùn)制度，健全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，提高培訓(xùn)效果。要通過調(diào)查研究，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，力求在工作上能有所突破。

五、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面系統(tǒng)地掌握相關(guān)法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)。古語云：“不積跬步，無以致千里；不積小流，無以成江河”。作為一名組工干部，要時(shí)刻注意提高自身綜合素質(zhì)，不斷以新知識(shí)、新理論充實(shí)自己。我想，這不僅是對(duì)我個(gè)人的基本要求，也是在座每位同志的共識(shí)。我相信，在部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同志的大力支持下，無論在哪個(gè)崗位，只要通過自身的不懈努力，我們的各項(xiàng)工作一定能邁上新的臺(tái)階。