第一篇：輔助分場(chǎng)綜合管理工作總結(jié)

輔助分場(chǎng)綜合管理

工作總結(jié)

石 河 子 市 國(guó) 能 能 源 投 資 有 限 公 司 炮 臺(tái) 鎮(zhèn) 分 公 司--輔 助 分 場(chǎng)

輔助分場(chǎng)綜合管理工作總結(jié)

我分場(chǎng)本年度持續(xù)積極開展了各項(xiàng)綜合治理工作，堅(jiān)持把“綜管”工作作為分場(chǎng)的頭等大事來(lái)抓，在抓好安全生產(chǎn)的同時(shí)不放松認(rèn)真抓好治安安全工作，并以會(huì)議宣傳、討論學(xué)習(xí)、監(jiān)督管理等多種形式，加強(qiáng)對(duì)“綜管”工作的領(lǐng)導(dǎo)，制定了規(guī)劃和措施，確保綜合管理工作切實(shí)有效的執(zhí)行?，F(xiàn)對(duì)輔助分場(chǎng)綜合管理工作匯報(bào)如下：

一、高度重視，明確責(zé)任

上半年與各運(yùn)行班長(zhǎng)簽定“責(zé)任書”規(guī)范綜合管理工作，講責(zé)任落實(shí)到各個(gè)運(yùn)行班值，在思想上建立以責(zé)任監(jiān)督行為的工作態(tài)度，在實(shí)際操作中以制度規(guī)范工作執(zhí)行力。

二、動(dòng)員職工保衛(wèi)公共、個(gè)人財(cái)產(chǎn)安全

努力動(dòng)員職工，發(fā)動(dòng)員工加強(qiáng)對(duì)廠區(qū)和生活區(qū)的巡邏檢查登記，嚴(yán)格出入廠登記制度，以分場(chǎng)會(huì)議的形式向員工宣傳保護(hù)公有資產(chǎn)的重要性，以及員工應(yīng)該具備的優(yōu)秀品質(zhì)，防止個(gè)別員工以及外來(lái)人員將物資偷盜。要就員工加強(qiáng)防盜意識(shí)，由于我廠住宿區(qū)為開放式管理，所以員工外出時(shí)應(yīng)將貴重物品保管好，并將住宿場(chǎng)所的門加鎖，并積 極觀察，如發(fā)現(xiàn)有可能對(duì)人員財(cái)產(chǎn)安全造成威脅的情況需及時(shí)上報(bào)分場(chǎng)，以保證公共財(cái)產(chǎn)及員工個(gè)人財(cái)產(chǎn)的安全。2月分廠召開會(huì)議，針對(duì)過(guò)節(jié)期間的安全注意事項(xiàng)，考勤表的填寫規(guī)范進(jìn)行說(shuō)明強(qiáng)調(diào)。

三、做好、做細(xì)消防安全、生產(chǎn)勞動(dòng)安全、出行安全工作

分場(chǎng)在安全例會(huì)上組織專工、員工、安全員學(xué)習(xí)消防安全基礎(chǔ)知

識(shí)，對(duì)滅火器等消防器材的使用方法進(jìn)行說(shuō)明，對(duì)不同情況下應(yīng)采取何種消防措施進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，組織員工進(jìn)行安全月全員教育，有針對(duì)性的做好春季、秋季防風(fēng)，防雷工作，確保生產(chǎn)設(shè)施和人員安全，狠抓高空作業(yè)安全管理。針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)高空作業(yè)比較多，危險(xiǎn)性較大，我們主要做好三點(diǎn)：

一、收集、發(fā)放相關(guān)高空作業(yè)資料給各工作組，提高作業(yè)員工高空安全知識(shí);

二、加大對(duì)現(xiàn)場(chǎng)反習(xí)慣性違章監(jiān)察力度。要加大習(xí)慣性違章的處罰和管理力度工作。針對(duì)火電廠作業(yè)的特點(diǎn)，我們從運(yùn)規(guī)、安規(guī)中挑選有關(guān)于高空作業(yè)、防觸電，防機(jī)械傷害，防現(xiàn)場(chǎng)習(xí)慣性違章等相關(guān)方面的安全知識(shí)宣傳資料，通知到各運(yùn)行班組，組織其學(xué)習(xí)。教育員工“遵章守法關(guān)愛(ài)生命”，提高員工自我防護(hù)能力。為保證員工生產(chǎn)、人身安全，分場(chǎng)對(duì)廠區(qū)消防器材型號(hào)、使用期、擺放地點(diǎn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理成數(shù)據(jù)資料以便隨時(shí)查詢。

針對(duì)團(tuán)場(chǎng)交通狀況，團(tuán)場(chǎng)秋季勞作車輛多的特點(diǎn)，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守交通法律法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷組織交通安全培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律、法規(guī)知識(shí)，使員工的交通安全意識(shí)不斷的提升。通過(guò)學(xué)習(xí)員工認(rèn)識(shí)到遵紀(jì)守法的重要性，認(rèn)識(shí)到只有遵守交通法律、法規(guī)，按規(guī)定行駛車輛，做到“文明出行、平安歸來(lái)”才能保證他人和自身的人身安全，才能做到無(wú)重特大交通事故發(fā)生；通過(guò)學(xué)習(xí)大家 認(rèn)識(shí)到在行駛過(guò)程中不僅要做到遵規(guī)、守法、安全行駛，更應(yīng)該時(shí)刻 把“生命曾寶貴，安全是首位?！庇浽谛纳稀⒂≡谀X海，同時(shí)也要改正以往的一些不良行為。做到：不違規(guī)、違法駕車，不醉酒駕車行駛，不超員、超載，不疲勞駕駛，不超速行駛、不向車外亂吐、亂扔雜物；

杜絕變道不打燈、開車打電話、過(guò)坑不慢行、遇水還加速等現(xiàn)象發(fā)生。步行出行堅(jiān)持靠右行，盡可能走人行道，避讓車輛駛。讓文明交通、安全行駛與人們時(shí)刻相伴，做文明行人。在3月、4月的分場(chǎng)會(huì)議中，對(duì)上述問(wèn)題再一次進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，對(duì)安規(guī)考試情況進(jìn)行總結(jié)，對(duì)安全衛(wèi)生大檢查的情況進(jìn)行總結(jié)。

四、積極了解員工思想動(dòng)態(tài)，用宣傳改變思想

一是積極主動(dòng)地搜集情報(bào)，了解分析員工思想動(dòng)態(tài)，掌握有可能被改革對(duì)象人員言行動(dòng)態(tài)，二是利用會(huì)議宣傳、談話交流等向員工宣傳法律、法規(guī)知識(shí)和企業(yè)改革精神，根據(jù)員工提供的情報(bào)信息分別與下屬部份職工進(jìn)行座談、對(duì)話，并做好職工思想工作，與職工講明政策，同時(shí)也了解到一些具體情況和意見，解決一些具體問(wèn)題，很快就安定了這些職工的情緒，使管理全過(guò)程穩(wěn)定、順暢，無(wú)出現(xiàn)一起違法和違紀(jì)的事件，三是對(duì)重點(diǎn)人員，性格孤寂人員，家庭困難人員和在廠內(nèi)影響比較大的人員進(jìn)行談話并提出要求。四是將掌握的情況及時(shí)制定出解決方案，在最短的時(shí)間內(nèi)剔除不良因素，保證積極向上的工 作氛圍。1月通過(guò)會(huì)議動(dòng)員職工積極開展“開門紅”勞動(dòng)競(jìng)賽。

五、強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)紀(jì)律、積極開展新聞工作、培訓(xùn)工作

以會(huì)議的形式，向員工灌述先進(jìn)思想，要求員工要有高昂的工作熱情和良好的工作態(tài)度，立足崗位，履行好職責(zé)，服從組織安排，做 到內(nèi)部政令暢通，運(yùn)作協(xié)調(diào)高效。及時(shí)調(diào)解員工之間存在的矛盾，使得員工能夠文明處理矛盾，杜絕打架斗毆等違反勞動(dòng)紀(jì)律的惡略事件，促使員工和睦相處，保證和諧、愉快的生產(chǎn)生活環(huán)境。在5月分

場(chǎng)召開了有關(guān)于新聞報(bào)道的會(huì)議，對(duì)于新聞稿件的傳發(fā)方式、及任務(wù)量進(jìn)行說(shuō)明，在6月的分場(chǎng)會(huì)議中，對(duì)加強(qiáng)各專業(yè)培訓(xùn)工作、培訓(xùn)力度進(jìn)行強(qiáng)調(diào)、督促。

分場(chǎng)將綜合管理工作同其他工作結(jié)合起來(lái)，做到同布置、同總結(jié)、共同推進(jìn)。雖然分場(chǎng)在今年上半年的社會(huì)治安綜合管理中做了大量的工作，也做出了一些成效，但仍需努力，在將來(lái)的工作中把綜治工作做得更好，做到與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不斷開展分場(chǎng)綜合管理工作，將分場(chǎng)綜合管理工作做到更加細(xì)致更加優(yōu)秀。

炮臺(tái)鎮(zhèn)分公司輔助分場(chǎng)

2013年6月

第二篇：輔助分場(chǎng)示范班組創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

輔助分場(chǎng)示范班組創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)師市安委字〔2018〕6號(hào)《關(guān)于開展2018安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)的通知》，進(jìn)一步鞏固2018年安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)成果，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)管理，促進(jìn)公司安全發(fā)展，輔助分場(chǎng)特制定本實(shí)施方案。

一、目的意義

班組是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的最基層的單位，是企業(yè)最基礎(chǔ)的生產(chǎn)管理組織，班組安則公司安。開展安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)，目的是以各單位班組安全建設(shè)為基礎(chǔ)，建設(shè)“崗位有職責(zé)、作業(yè)有程序、操作有標(biāo)準(zhǔn)、過(guò)程有記錄、績(jī)效有考核、改進(jìn)有保障”的現(xiàn)代化企業(yè)班組，促進(jìn)公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

二、目標(biāo)任務(wù)

從2018年1月起至2018年底，輔助分場(chǎng)全面開展創(chuàng)建安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組活動(dòng)，工作目標(biāo)：

1.建立班組安全自律機(jī)制，規(guī)范班組安全行為，提高班組安全自控能力，養(yǎng)成班組安全操作習(xí)慣，減少和杜絕“三違”現(xiàn)象，打造“危險(xiǎn)預(yù)知、隱患可控、機(jī)制運(yùn)行有效、事故為零”的本質(zhì)安全型班組。

2.立足“以人為本”，強(qiáng)化員工安全意識(shí)培養(yǎng)，形成全班組共同認(rèn)同、自覺(jué)遵守、帶有本班組特點(diǎn)的安全價(jià)值觀和安全行為規(guī)范，切實(shí)提升安全素質(zhì)，打造“想安全、會(huì)安全、能安全”的本質(zhì)安全型員工。

3.以創(chuàng)建安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組為抓手，充分發(fā)揮其榜樣和引領(lǐng)作用，以點(diǎn)帶面，提升組安全管理水平，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證該項(xiàng)活動(dòng)按照實(shí)施方案扎實(shí)、有序推進(jìn)，輔助分場(chǎng)成立創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)輔助分場(chǎng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)的具體組織督導(dǎo)工作。

安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長(zhǎng)：劉明軍

副組長(zhǎng)：彭天林

成 員：楚雙慶、李振中、劉永賢、葉棲昆、陳春江、楊子江、郭志峰、張字宣、侯春芳、安娜、張愛(ài)琴、藺文雙 工作職責(zé)：負(fù)責(zé)審核、批準(zhǔn)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建工作整體計(jì)劃和實(shí)施方案；全面指導(dǎo)、監(jiān)督創(chuàng)建活動(dòng)各項(xiàng)工作，評(píng)審示范班組。

四、工作安排

2018年安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)，分為四個(gè)階段：

第一階段：宣傳發(fā)動(dòng)（3月1日前）輔助分場(chǎng)要下發(fā)專題文件，利用各種方式進(jìn)行深入宣傳，召開班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)做出全面部署；要廣泛宣傳開展安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)的目的意義，制定實(shí)施方案、考核細(xì)則、獎(jiǎng)罰辦法，成立工作機(jī)構(gòu)，精心組織，抓好落實(shí)。

第二階段：組織實(shí)施（4月15日前）各專業(yè)要把創(chuàng)建安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組工作作為夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化管理的重點(diǎn)工作來(lái)抓，主要領(lǐng)導(dǎo)和各專業(yè)專工要親自部署、親自檢查、督導(dǎo)，確保創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有效開展。

第三階段：總結(jié)提高（10月30日前）各專業(yè)要鞏固活動(dòng)成果，強(qiáng)化各項(xiàng)措施，總結(jié)提煉創(chuàng)建安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組體制機(jī)制建設(shè)方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，選樹安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范標(biāo)桿班組，召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，深入開展學(xué)習(xí)交流，做到以點(diǎn)帶面，持續(xù)推進(jìn)，確?；顒?dòng)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

第四階段：評(píng)審表彰（12月31）12月初，輔助分場(chǎng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組抽取各專業(yè)1-2個(gè)班組進(jìn)行檢查評(píng)比，并評(píng)選優(yōu)秀組織單位，擇機(jī)進(jìn)行總結(jié)表彰。

五、工作要求

（一）高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照“分級(jí)管理”原則，輔助分場(chǎng)對(duì)各專業(yè)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建工作進(jìn)行不定期檢查考核。各專業(yè)是班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建工作的責(zé)任主體，要充分認(rèn)識(shí)開展班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建活動(dòng)的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)開展安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建活動(dòng)的自覺(jué)性和主動(dòng)性，要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，采取有力措施，全面落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，全力推進(jìn)班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建工作。

（二）全面推進(jìn)，重點(diǎn)培育。各專業(yè)要按照全面推進(jìn)、重點(diǎn)培養(yǎng)，樹立樣板的工作思路，推進(jìn)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建工作。要將開展班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建與貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)相結(jié)合，與提高員工自?；ケＲ庾R(shí)及安全技能相結(jié)合，使班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化工作成為推進(jìn)公司安全生產(chǎn)的有效手段，持續(xù)不斷地抓緊、抓實(shí)、抓出成效。

（三）創(chuàng)新機(jī)制，注重實(shí)效。各專業(yè)要緊密結(jié)合分公司工作實(shí)際，建立安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組創(chuàng)建工作機(jī)制，加大安全管理力度，加大班組班前會(huì)抽查次數(shù)，加強(qiáng)危險(xiǎn)源辨識(shí)與管控，嚴(yán)格落實(shí)交接班制度和工作單（工作票）制度。強(qiáng)化作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)跟班管理，加強(qiáng)重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)管控，強(qiáng)化反“三違”工作，嚴(yán)格反“三違”處罰標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)員工崗位安全培訓(xùn)教育，上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活。切實(shí)提高班組執(zhí)行力和自我管理、安全防控能力，把好安全生產(chǎn)防線。

（四）加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)與考評(píng)。各專業(yè)要將創(chuàng)建安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組考評(píng)納入風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系檢查內(nèi)容，定期組織督查考核，及時(shí)整改存在的問(wèn)題。各專業(yè)管理人員要加大監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)力度，規(guī)范每日班前會(huì)、每周安全教育、每月安全檢查考核等日常安全工作。強(qiáng)化班組長(zhǎng)考核、選拔、任用和培訓(xùn)工作。開展安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組評(píng)比表彰活動(dòng)，推動(dòng)班組安全管理工作不斷邁上新臺(tái)階。

輔助分場(chǎng)

2018年3月1日

第三篇：通訊分場(chǎng)工作總結(jié)

通訊分場(chǎng)工作總結(jié)

通訊分場(chǎng)2005年工作總結(jié)

2005年，通訊分場(chǎng)在廠部和上級(jí)部門的指導(dǎo)下，好范文，全國(guó)公務(wù)員公同的天地004km.cn以華電集團(tuán)安全生產(chǎn)目標(biāo)為指針，圍繞企業(yè)中心工作，利用嚴(yán)格的管理和有效的教育活動(dòng)提高了職工的素質(zhì)。繼續(xù)保持了安全生產(chǎn)記錄，各設(shè)備的運(yùn)行率達(dá)到100。以高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)

保證了哈三電廠生產(chǎn)生活通訊的暢通，也為系統(tǒng)通訊提供了可靠的信息通道?？偨Y(jié)如下：

一、把提高設(shè)備運(yùn)行質(zhì)量作為安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)

積極進(jìn)行設(shè)備改造，提高運(yùn)行和檢修質(zhì)量，為全廠的安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)，滿足了電力通信和我廠的通信需要。

1、根據(jù)電力行業(yè)和通訊專業(yè)安全性評(píng)價(jià)的雙重標(biāo)準(zhǔn)，精心維護(hù)設(shè)備，提高通訊設(shè)備的健康水平。我們對(duì)去年安全性評(píng)價(jià)整改項(xiàng)目進(jìn)行了計(jì)劃整改，完成了蓄電池室加裝通風(fēng)設(shè)施、防爆燈具、電池單體編號(hào)等工作，并用含銀環(huán)氧樹脂導(dǎo)電膠處理了全部接地線，符合了電力行業(yè)安全性評(píng)價(jià)要求。目前，安全性評(píng)價(jià)所有整改措施中只有安裝調(diào)度交換機(jī)的項(xiàng)目沒(méi)完成。我們還根據(jù)省電力調(diào)度局通訊處文件要求，按照省網(wǎng)通信系統(tǒng)安全性評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)我單位的通訊設(shè)備進(jìn)行了安全性評(píng)價(jià)，設(shè)備安全情況良好。

2、我們?cè)谌粘５倪\(yùn)行維護(hù)上下大功夫，克服了職工的等待心理，認(rèn)真探索設(shè)備運(yùn)行維護(hù)的的管理方法，得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)。把活動(dòng)與日常的職工教育結(jié)合在一起，以活動(dòng)促進(jìn)生產(chǎn)，使職工技術(shù)素質(zhì)和安全意識(shí)得到提高，從而帶動(dòng)生產(chǎn)工作的扎實(shí)開展。我們把通訊設(shè)施的“秋檢”、“春檢”等工作與“安全月”活動(dòng)結(jié)合在一起，集中時(shí)間提高通信設(shè)備的安全水平。各班對(duì)所轄設(shè)備進(jìn)行了認(rèn)真檢查，消除了設(shè)備隱患。主要巡視檢修了廠區(qū)到江岸的線路，更換了老化電纜6千余米，同時(shí)把防汛電臺(tái)安裝到位，確保汛期通訊調(diào)度的暢通。通過(guò)我們對(duì)設(shè)備的認(rèn)真維護(hù)和管理，我公司通訊設(shè)備的健康狀況良好，為生產(chǎn)調(diào)度提供了必要保障，也為職工家屬提供了方便。

3、我們對(duì)臨時(shí)性的工作也特別重視，省公司召開各種安全電視電話會(huì)議時(shí)我們都派人認(rèn)真監(jiān)視圖傳設(shè)備，保證傳輸質(zhì)量，為安全生產(chǎn)提供了有利的支持。3月28日東北電網(wǎng)進(jìn)行了大擾動(dòng)實(shí)驗(yàn)，實(shí)驗(yàn)前，我們多次對(duì)省網(wǎng)和東電網(wǎng)的調(diào)度電話和線路進(jìn)行檢查，確保電話暢通。實(shí)驗(yàn)中，我們各個(gè)崗位嚴(yán)陣以待，在現(xiàn)場(chǎng)開設(shè)的4部專用電話并設(shè)專人值班，確保了本次實(shí)驗(yàn)通訊調(diào)度的順利進(jìn)行。12月10日，哈市光纖通信環(huán)網(wǎng)升級(jí)改造，電力系統(tǒng)內(nèi)部通信全停。我們與廠家和電通公司人員一起割接線路、測(cè)試設(shè)備，連續(xù)工作9個(gè)小時(shí)沒(méi)有出現(xiàn)差錯(cuò)，終于順利完成了預(yù)定任務(wù)。

4、在常規(guī)運(yùn)行維護(hù)的同時(shí)，我們加強(qiáng)對(duì)通訊搶修管理，接到障礙立即趕到現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)進(jìn)行修復(fù)。如#5家屬樓通訊電纜受外力中斷，接到障礙后迅速組織搶修，及時(shí)恢復(fù)了通訊，沒(méi)有產(chǎn)生大的影響。江岸的舊電纜老化，絕緣下降，造成接地。我們及時(shí)趕到把話路改到備用電纜上，保證了正常的通信調(diào)度需要。

5、我們通過(guò)開展技術(shù)革新活動(dòng)提高設(shè)備的完好率和運(yùn)行率。“哈——大”微波設(shè)備安裝時(shí)，波導(dǎo)管與充氣管接頭不匹配，使充氣機(jī)未投入使用。微波班自己設(shè)計(jì)了充氣管接頭，到修配加工后安裝上，效果良好。但由于饋線存在漏氣點(diǎn)，通過(guò)用風(fēng)機(jī)對(duì)饋線充氣排濕，并進(jìn)行了熱融膠棒的創(chuàng)新封堵，控制住了漏點(diǎn)，保證了短時(shí)期內(nèi)的正常運(yùn)行。為了徹底消除安全隱患，又購(gòu)買并安裝了新饋線，確保了設(shè)備的安全運(yùn)行。

二、把嚴(yán)格管理作為提高各項(xiàng)工作的有效手段

1、我們把嚴(yán)格管理做為抓好安全生產(chǎn)的重點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)人員安全責(zé)任制，使各項(xiàng)安全責(zé)任落實(shí)到人，形成一級(jí)抓一級(jí)，人人有責(zé)任的良好模式。認(rèn)真學(xué)習(xí)了事故通報(bào)、各種規(guī)章等，全年共按章使用“安全作業(yè)卡”137張。在各項(xiàng)施工中工作中，分場(chǎng)主任、安全員經(jīng)常親自到場(chǎng)，督促職工嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程制度，對(duì)每一項(xiàng)工作認(rèn)真進(jìn)行了工作前危險(xiǎn)點(diǎn)分析，檢查班組對(duì)觸電、防止高空墜落、防機(jī)械傷害等方面的危險(xiǎn)點(diǎn)分析是否周到，并結(jié)合實(shí)際情況制定安全措施，從而在工作中沒(méi)有發(fā)生違章作業(yè)現(xiàn)象。

2、我們把對(duì)員工的教育作為提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要手段。年初提出創(chuàng)建“學(xué)習(xí)性”分場(chǎng)的目標(biāo)。我們進(jìn)行的培訓(xùn)工作主要體現(xiàn)對(duì)各類職工的針對(duì)性，SDH傳輸是今后通訊發(fā)展的主方向，我們已經(jīng)安裝微波SDH設(shè)備和10G的哈市環(huán)網(wǎng)光端設(shè)備，這就要求我們的員工要具備專業(yè)的知識(shí)。我們就在今年的培訓(xùn)工作中突出了這方面的培訓(xùn)，重點(diǎn)對(duì)所轄班組進(jìn)行了有關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)，派職工參加光傳輸學(xué)習(xí)班回來(lái)后進(jìn)行講解、每月的學(xué)習(xí)班都進(jìn)行有關(guān)的學(xué)習(xí)。采取了技術(shù)講課、技術(shù)考問(wèn)、集中訓(xùn)練和自學(xué)等多種方式對(duì)職工教學(xué)和培訓(xùn),保證了學(xué)習(xí)時(shí)間，生產(chǎn)人員培訓(xùn)時(shí)間全部大于40學(xué)時(shí)，培訓(xùn)率大于80。我們還進(jìn)行了通訊知識(shí)競(jìng)賽，并選拔出優(yōu)秀選手參加省電力系統(tǒng)的競(jìng)賽，取得了團(tuán)體優(yōu)勝獎(jiǎng)。

3、按照標(biāo)準(zhǔn)化辦公室要求，對(duì)分場(chǎng)生產(chǎn)管理過(guò)程進(jìn)行“一體化管理”。通訊分場(chǎng)的文件檔案記錄采用了“三級(jí)”控制的方式，條目清晰，非常方便檢索，在質(zhì)量外審末次會(huì)議上，得到了專家組長(zhǎng)的表?yè)P(yáng)。還按人勞處要求編寫了《職權(quán)說(shuō)明書》、《崗位說(shuō)明書》。

4、努力做好職工的思想政治工作。認(rèn)真組織參加公司舉辦的各種活動(dòng)，讓職工在參與的過(guò)程中體會(huì)到

集體的團(tuán)結(jié)氛圍，增強(qiáng)了集體的凝聚力。我們還認(rèn)真組織黨員干部和員工學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、先進(jìn)性教育材料和《電力系統(tǒng)通訊行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》和《職業(yè)道德規(guī)范》，以通信行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩，認(rèn)真開展崗位爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，增強(qiáng)了職工的主人翁責(zé)任感，樹立了“窗口”單位形象。

通過(guò)有效的管理，我們順利地完成了全年的工作任務(wù)，共處理電話障礙910余次，服務(wù)滿意度達(dá)到90以上。交換機(jī)、光端機(jī)、微波、載波、圖傳等設(shè)備的運(yùn)行率都達(dá)到99.999以上，達(dá)到了網(wǎng)局標(biāo)準(zhǔn)。在紅旗通信站評(píng)比中，微波班被評(píng)為“紅旗通信站”，其他班組都達(dá)到“標(biāo)準(zhǔn)通信站”要求。

二、工作中的不足和明年的打算

在今年的工作中，我們雖然完成了工作任務(wù)并取得了一些經(jīng)驗(yàn)，但感覺(jué)仍然存在很多不足，如：分場(chǎng)軟件管理還有不完善的地方，力爭(zhēng)通過(guò)“一體化管理”提高管理水平；管理力度存在時(shí)松時(shí)緊的現(xiàn)象等。在下一步的工作中，我們力爭(zhēng)克服缺點(diǎn)，努力做：

1、繼續(xù)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和“三中”、“四中”全會(huì)精神，加強(qiáng)黨員干部的先進(jìn)性教育，轉(zhuǎn)變職工思想，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。

2、完善生產(chǎn)調(diào)度指揮系統(tǒng)，增加1臺(tái)調(diào)度總機(jī)，確保生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)的可靠運(yùn)行；

3、強(qiáng)化職工的安全意識(shí)，提高職工技術(shù)水平。要開展好安全、技術(shù)學(xué)習(xí)和教育活動(dòng)，認(rèn)真做好秋檢，保證通訊的暢通。進(jìn)一步提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，使職工適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)和通訊領(lǐng)域的要求。

4、以電信服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和職工行為規(guī)范加強(qiáng)職工職業(yè)道德和思想政治教育，繼續(xù)樹立“窗口”單位形象，全心全意為用戶服務(wù)。規(guī)范職工的崗位職責(zé)，提高職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

5、調(diào)動(dòng)全體職工的工作熱情，努力學(xué)習(xí)新設(shè)備新技術(shù)，提高通訊設(shè)備的運(yùn)行和維護(hù)水平，繼續(xù)保持安全生產(chǎn)記錄，各設(shè)備的運(yùn)行率達(dá)到99.99以上。

6、借鑒現(xiàn)代新的管理方法和管理模式，提高工作效率。強(qiáng)化職工質(zhì)量意識(shí)，教育職工節(jié)儉持廠，并要在材料、工具管理上加大管理力度。

總之，我們要做的工作還有很多，而且工作任務(wù)還很繁重，明年我們有決心在上級(jí)有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，努力工作，取得更好的成績(jī)。

第四篇：分場(chǎng)黨支部工作總結(jié)

xx分場(chǎng)黨支部2010年工作總結(jié)

暨2011年工作計(jì)劃

2010年，xx分場(chǎng)在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞 “創(chuàng)新管理年”抓好黨建工作，并以黨建促進(jìn)了分場(chǎng)生產(chǎn)管理、安全管理，節(jié)能降耗、對(duì)標(biāo)管理等。同時(shí)以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為導(dǎo)向緊緊圍繞公司中心工作，把促進(jìn)生產(chǎn)管理作為重要檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)找準(zhǔn)開展活動(dòng)、發(fā)揮作用的著力點(diǎn)，推動(dòng)我們企業(yè)治虧扭虧、加速轉(zhuǎn)型、加快發(fā)展。

現(xiàn)結(jié)合公司黨委部署的工作內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)。

一、組織建設(shè)

xx分場(chǎng)黨支部堅(jiān)持“三同時(shí)”的原則，加強(qiáng)組織建設(shè)的同時(shí)健全黨組織機(jī)構(gòu),不斷優(yōu)化組織設(shè)置、擴(kuò)大組織范圍。同時(shí)結(jié)合公司黨委要求精心組織、周密部署，并重視做好青年員工中發(fā)展黨員工作，側(cè)重把各類技術(shù)骨干發(fā)展成黨員，把青年員工中的優(yōu)秀分子吸收到黨員隊(duì)伍中來(lái)，努力做到每個(gè)班組都有黨員。并對(duì)黨員進(jìn)行評(píng)議，黨員參評(píng)率達(dá)到了100%，通過(guò)評(píng)議班子及黨員干部的主觀能動(dòng)性加強(qiáng)了，分場(chǎng)黨支部還加強(qiáng)對(duì)黨員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力把黨員培養(yǎng)成為生產(chǎn)能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標(biāo)兵，充分發(fā)揮xx分場(chǎng)廣大黨員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。分場(chǎng)黨支部還通過(guò)與黨員個(gè)人談話，交流思想，征求意見等形式，提高了黨員的黨性修養(yǎng)，不但支持支部工作，還勇挑重?fù)?dān)，促進(jìn)了分場(chǎng)支部各項(xiàng)工作良性發(fā)展。

二、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

分場(chǎng)黨支部結(jié)合公司創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)要求，在分場(chǎng)內(nèi)部開展了爭(zhēng)創(chuàng)以政治引領(lǐng)力強(qiáng)、推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng)為主要內(nèi)容的“四強(qiáng)”黨組織，并結(jié)合創(chuàng)建活動(dòng)不斷總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，在分析支部班子現(xiàn)狀、查找班子問(wèn)題上分場(chǎng)黨支部在落實(shí)整改措施中推動(dòng)創(chuàng)建工作，切實(shí)把分場(chǎng)支部建設(shè)成為政治素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好，員工群眾信任和擁護(hù)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。并按照“四好”班子創(chuàng)建要求和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定和要求，營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展氛圍和環(huán)境。xx分場(chǎng)還以爭(zhēng)做以政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)價(jià)優(yōu)為主要內(nèi)容的“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng)。在圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中擴(kuò)大黨員參與面、提高實(shí)效性上下功夫，深入開展“三保一促”、“雙學(xué)”和黨的先進(jìn)性建設(shè)活動(dòng)，通過(guò)做細(xì)做實(shí)“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”等活動(dòng)，制定了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)方案、成立了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”組織機(jī)構(gòu)，黨員們簽訂了xx黨支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)承諾書，黨員們承諾在工作中嚴(yán)格要求自己，在群眾中起到先鋒模范帶頭作用，“治虧扭虧“黨員先鋒隊(duì)及“重承諾，比貢獻(xiàn)”特色活動(dòng)。分場(chǎng)還組織人員到文化宮觀看了集團(tuán)公司創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)圖片展，此次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)圖片展，生動(dòng)展現(xiàn)了集團(tuán)公司開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)歷程，從不同側(cè)面反映出活動(dòng)的特色和成效。主題突出、特色鮮明，一幅幅生動(dòng)的畫面，讓參觀的干部、員工形象地感受到國(guó)電員工奮發(fā)向上的進(jìn)取風(fēng)貌，更加深刻地認(rèn)識(shí)到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的現(xiàn)實(shí)意義，自覺(jué)以實(shí)際行動(dòng)向先進(jìn)模范、典型人物學(xué)習(xí)，進(jìn)一步推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開展，并結(jié)合崗位特點(diǎn)，將“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)真正落到實(shí)處，真正把治虧扭虧工

作做細(xì)、做實(shí)。引導(dǎo)黨員在企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、挖潛增效和維護(hù)穩(wěn)定中貢獻(xiàn)智慧和力量，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)企業(yè)深入挖潛、深化改革，加速轉(zhuǎn)型、加快發(fā)展。

三、支部活動(dòng)

1、從今年4月份起，xx黨支部每月組織黨員開展一次參加爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)講評(píng)。講評(píng)以專題組織生活會(huì)的形式進(jìn)行，由每名黨員對(duì)參加活動(dòng)情況進(jìn)行陳述，支部書記對(duì)本支部活動(dòng)開展情況進(jìn)行講評(píng)；專題組織生活會(huì)同時(shí)邀請(qǐng)員工群眾代表旁聽和參與評(píng)價(jià)。支部講評(píng)后，還在月度政工例會(huì)上由支部書記向公司黨委專題匯報(bào)本支部爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)開展情況。

2、認(rèn)真執(zhí)行開展“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)的月報(bào)工作制度，將每月活動(dòng)開展情況、經(jīng)驗(yàn)做法、活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型和月報(bào)表于每月上報(bào)黨委工作部。并認(rèn)真做好月講評(píng)活動(dòng)同時(shí)各種記錄材料的歸檔整理工作，與其他有關(guān)活動(dòng)材料一并建立規(guī)范的“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)檔案。

3、在國(guó)際“三八”婦女節(jié)到來(lái)之際，xx分場(chǎng)黨支部、分工會(huì)精心組織籌備，并結(jié)合本單位生產(chǎn)實(shí)際，開展慶祝“三八”節(jié)的一系列活動(dòng)，通過(guò)組織女職工對(duì)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生進(jìn)行徹底清掃，并舉辦三八座談會(huì)、棋類比賽、聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng)來(lái)慶祝女工們的節(jié)日。女職工在輕松愉快的氣氛中度過(guò)了一個(gè)難忘的三八節(jié)。

4、充分發(fā)揮 “三會(huì)一課”、“五分鐘黨課”、“網(wǎng)上課堂”等載體作用，積極組織開展座談?dòng)懻?、讀書交流等互動(dòng)式學(xué)習(xí)活動(dòng)，引

導(dǎo)分場(chǎng)黨員員工深入學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理論、新能源發(fā)展、企業(yè)管理、業(yè)務(wù)知識(shí)等內(nèi)容。支部還利用每個(gè)月兩次集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義核心價(jià)值體系，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨和國(guó)家的方針政策及公司黨委的各項(xiàng)部署，保證學(xué)習(xí)時(shí)間充足，學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。同時(shí)支部在開展學(xué)習(xí)活動(dòng)中黨員們做好認(rèn)真學(xué)習(xí)筆記記錄，并定期交流學(xué)習(xí)體會(huì)，確保學(xué)習(xí)效果。

5、結(jié)合公司“贈(zèng)書促學(xué)”活動(dòng)，組織廣大員工學(xué)習(xí)《新能源發(fā)展》、《資本市場(chǎng)運(yùn)作教程》、《智慧人生》、《把責(zé)任落實(shí)到位》等書籍，不斷拓寬視野，陶冶情操，提高廣大員工的綜合素質(zhì)。并撰寫了學(xué)習(xí)心得。分場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合公司要求每季度讀一本好書，并撰寫了兩篇學(xué)習(xí)心得。

6、結(jié)合國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等重大節(jié)日，開展了 “黨員愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)”“黨員干部處理機(jī)組缺陷保節(jié)日安全”等特色活動(dòng)。

四、2011年工作計(jì)劃

2011年，xx分場(chǎng)黨支部將按照上級(jí)黨委的總體思路和要求，加大思想政治工作的力度，加強(qiáng)分場(chǎng)黨支部建設(shè)，不斷加快工作步伐，進(jìn)一步發(fā)揮“四強(qiáng)”黨組織作用，促進(jìn)和推動(dòng)公司健康快速發(fā)展。

1、在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)和黨的各項(xiàng)方針政策、指示要求，結(jié)合實(shí)際工作制定和開展xx分場(chǎng)黨支部的各項(xiàng)活動(dòng)。

2、組織xx分場(chǎng)黨員積極參加公司黨委開展的各項(xiàng)工作和創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)鍛煉和提高黨員隊(duì)伍戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)黨員凝聚力、榮譽(yù)感

和責(zé)任心。

3、廣泛開展深入細(xì)致的思想政治工作。緊密結(jié)合支部黨員和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，運(yùn)用創(chuàng)新的理念，多樣的形式來(lái)增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性，進(jìn)一步激發(fā)全體黨員及分場(chǎng)員工愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮工作的責(zé)任感和使命感。

4、結(jié)合公司#8機(jī)A級(jí)檢修、康平A級(jí)檢修工作，發(fā)揮xx分場(chǎng)黨員先鋒模范作用，用“一流的作風(fēng)，一流的管理，一流的技術(shù)”，帶動(dòng)廣大檢修員工積極工作，確保檢修質(zhì)量和施工進(jìn)度，打造精品工程，力爭(zhēng)機(jī)組檢修創(chuàng)全優(yōu)。

5、繼續(xù)堅(jiān)持“三會(huì)一課”、“五分鐘黨課”，發(fā)揮“網(wǎng)上課堂”等載體作用，抓好xx分場(chǎng)黨員隊(duì)伍建設(shè)和發(fā)展黨員、積極分子工作，加強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)，保持和鞏固黨的先進(jìn)性教育的成果，培養(yǎng)積極分子在思想和行動(dòng)向黨員標(biāo)準(zhǔn)看齊。

6、繼續(xù)開展黨員模范示范崗、黨員亮身份等活動(dòng)，接收群眾的監(jiān)督，樹立好的榜樣。并通過(guò)積極開展各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)提高黨員的自身素質(zhì)，在群眾中樹立威信，更好地發(fā)揮黨員模范帶頭作用，在生產(chǎn)建設(shè)中發(fā)揮更大的作用。

第五篇：通訊分場(chǎng)2005年工作總結(jié)

文章標(biāo)題：通訊分場(chǎng)2005年工作總結(jié)

通訊分場(chǎng)2005年工作總結(jié)

2005年，通訊分場(chǎng)在廠部和上級(jí)部門的指導(dǎo)下，以華電集團(tuán)安全生產(chǎn)目標(biāo)為指針，圍繞企業(yè)中心工作，利用嚴(yán)格的管理和有效的教育活動(dòng)提高了職工的素質(zhì)。繼續(xù)保持了安全生產(chǎn)記錄，各設(shè)備的運(yùn)行率達(dá)到100。以高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)保證了哈三電廠生產(chǎn)生活通訊的暢通，也為系統(tǒng)

通訊提供了可靠的信息通道?？偨Y(jié)如下：

一、把提高設(shè)備運(yùn)行質(zhì)量作為安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)

積極進(jìn)行設(shè)備改造，提高運(yùn)行和檢修質(zhì)量，為全廠的安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)，滿足了電力通信和我廠的通信需要。

1、根據(jù)電力行業(yè)和通訊專業(yè)安全性評(píng)價(jià)的雙重標(biāo)準(zhǔn)，精心維護(hù)設(shè)備，提高通訊設(shè)備的健康水平。我們對(duì)去年安全性評(píng)價(jià)整改項(xiàng)目進(jìn)行了計(jì)劃整改，完成了蓄電池室加裝通風(fēng)設(shè)施、防爆燈具、電池單體編號(hào)等工作，并用含銀環(huán)氧樹脂導(dǎo)電膠處理了全部接地線，符合了電力行業(yè)安全性評(píng)價(jià)要求。目前，安全性評(píng)價(jià)所有整改措施中只有安裝調(diào)度交換機(jī)的項(xiàng)目沒(méi)完成。我們還根據(jù)省電力調(diào)度局通訊處文件要求，按照省網(wǎng)通信系統(tǒng)安全性評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)我單位的通訊設(shè)備進(jìn)行了安全性評(píng)價(jià)，設(shè)備安全情況良好。

2、我們?cè)谌粘５倪\(yùn)行維護(hù)上下大功夫，克服了職工的等待心理，認(rèn)真探索設(shè)備運(yùn)行維護(hù)的的管理方法，得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)。把活動(dòng)與日常的職工教育結(jié)合在一起，以活動(dòng)促進(jìn)生產(chǎn)，使職工技術(shù)素質(zhì)和安全意識(shí)得到提高，從而帶動(dòng)生產(chǎn)工作的扎實(shí)開展。我們把通訊設(shè)施的“秋檢”、“春檢”等工作與“安全月”活動(dòng)結(jié)合在一起，集中時(shí)間提高通信設(shè)備的安全水平。各班對(duì)所轄設(shè)備進(jìn)行了認(rèn)真檢查，消除了設(shè)備隱患。主要巡視檢修了廠區(qū)到江岸的線路，更換了老化電纜6千余米，同時(shí)把防汛電臺(tái)安裝到位，確保汛期通訊調(diào)度的暢通。通過(guò)我們對(duì)設(shè)備的認(rèn)真維護(hù)和管理，我公司通訊設(shè)備的健康狀況良好，為生產(chǎn)調(diào)度提供了必要保障，也為職工家屬提供了方便。

3、我們對(duì)臨時(shí)性的工作也特別重視，省公司召開各種安全電視電話會(huì)議時(shí)我們都派人認(rèn)真監(jiān)視圖傳設(shè)備，保證傳輸質(zhì)量，為安全生產(chǎn)提供了有利的支持。3月28日東北電網(wǎng)進(jìn)行了大擾動(dòng)實(shí)驗(yàn)，實(shí)驗(yàn)前，我們多次對(duì)省網(wǎng)和東電網(wǎng)的調(diào)度電話和線路進(jìn)行檢查，確保電話暢通。實(shí)驗(yàn)中，我們各個(gè)崗位嚴(yán)陣以待，在現(xiàn)場(chǎng)開設(shè)的4部專用電話并設(shè)專人值班，確保了本次實(shí)驗(yàn)通訊調(diào)度的順利進(jìn)行。12月10日，哈市光纖通信環(huán)網(wǎng)升級(jí)改造，電力系統(tǒng)內(nèi)部通信全停。我們與廠家和電通公司人員一起割接線路、測(cè)試設(shè)備，連續(xù)工作9個(gè)小時(shí)沒(méi)有出現(xiàn)差錯(cuò)，終于順利完成了預(yù)定任務(wù)。

4、在常規(guī)運(yùn)行維護(hù)的同時(shí)，我們加強(qiáng)對(duì)通訊搶修管理，接到障礙立即趕到現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)進(jìn)行修復(fù)。如#5家屬樓通訊電纜受外力中斷，接到障礙后迅速組織搶修，及時(shí)恢復(fù)了通訊，沒(méi)有產(chǎn)生大的影響。江岸的舊電纜老化，絕緣下降，造成接地。我們及時(shí)趕到把話路改到備用電纜上，保證了正常的通信調(diào)度需要。

5、我們通過(guò)開展技術(shù)革新活動(dòng)提高設(shè)備的完好率和運(yùn)行率?！肮蟆蔽⒉ㄔO(shè)備安裝時(shí)，波導(dǎo)管與充氣管接頭不匹配，使充氣機(jī)未投入使用。微波班自己設(shè)計(jì)了充氣管接頭，到修配加工后安裝上，效果良好。但由于饋線存在漏氣點(diǎn)，通過(guò)用風(fēng)機(jī)對(duì)饋線充氣排濕，并進(jìn)行了熱融膠棒的創(chuàng)新封堵，控制住了漏點(diǎn)，保證了短時(shí)期內(nèi)的正常運(yùn)行。為了徹底消除安全隱患，又購(gòu)買并安裝了新饋線，確保了設(shè)備的安全運(yùn)行。

二、把嚴(yán)格管理作為提高各項(xiàng)工作的有效手段

1、我們把嚴(yán)格管理做為抓好安全生產(chǎn)的重點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)人員安全責(zé)任制，使各項(xiàng)安全責(zé)任落實(shí)到人，形成一級(jí)抓一級(jí)，人人有責(zé)任的良好模式。認(rèn)真學(xué)習(xí)了事故通報(bào)、各種規(guī)章等，全年共按章使用“安全作業(yè)卡”137張。在各項(xiàng)施工中工作中，分場(chǎng)主任、安全員經(jīng)常親自到場(chǎng)，督促職工嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程制度，對(duì)每一項(xiàng)工作認(rèn)真進(jìn)行了工作前危險(xiǎn)點(diǎn)分析，檢查班組對(duì)觸電、防止高空墜落、防機(jī)械傷害等方面的危險(xiǎn)點(diǎn)分析是否周到，并結(jié)合實(shí)際情況制定安全措施，從而在工作中沒(méi)有發(fā)生違章作業(yè)現(xiàn)象。

2、我們把對(duì)員工的教育作為提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要手段。年初提出創(chuàng)建“學(xué)習(xí)性”分場(chǎng)的目標(biāo)。我們進(jìn)行的培訓(xùn)工作主要體現(xiàn)對(duì)各類職工的針對(duì)性，SDH傳輸是今后通訊發(fā)展的主方向，我們已經(jīng)安裝微波SDH設(shè)備和10G的哈市環(huán)網(wǎng)光端設(shè)備，這就要求我們的員工要具備專業(yè)的知識(shí)。我們就在今年的培訓(xùn)工作中突出了這方面的培訓(xùn)，重點(diǎn)對(duì)所轄班組進(jìn)行了有關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)，派職工參加光傳輸學(xué)習(xí)班回來(lái)后進(jìn)行講解、每月的學(xué)習(xí)班都進(jìn)行有關(guān)的學(xué)習(xí)。采取了技術(shù)講課、技術(shù)考問(wèn)、集中訓(xùn)練和自學(xué)等多種方式對(duì)職工教學(xué)和培訓(xùn),保證了學(xué)習(xí)時(shí)間，生產(chǎn)人員培訓(xùn)時(shí)間全部大于40學(xué)時(shí)，培訓(xùn)率大于80。我們還進(jìn)行了通訊知識(shí)競(jìng)賽，并選拔出優(yōu)秀選手參加省電力系統(tǒng)的競(jìng)賽，取得了團(tuán)體優(yōu)勝獎(jiǎng)。

3、按照標(biāo)準(zhǔn)化辦公室要求，對(duì)分場(chǎng)生產(chǎn)管理過(guò)程進(jìn)

行“一體化管理”。通訊分場(chǎng)的文件檔案記錄采用了“三級(jí)”控制的方式，條目清晰，非常方便檢索，在質(zhì)量外審末次會(huì)議上，得到了專家組長(zhǎng)的表?yè)P(yáng)。還按人勞處要求編寫了《職權(quán)說(shuō)明書》、《崗位說(shuō)明書》。

4、努力做好職工的思想政治工作。認(rèn)真組織參加公司舉辦的各種活動(dòng)，讓職工在參與的過(guò)程中體會(huì)到集體的團(tuán)結(jié)氛圍，增強(qiáng)了集體的凝聚力。我們還

認(rèn)真組織黨員干部和員工學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、先進(jìn)性教育材料和《電力系統(tǒng)通訊行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》和《職業(yè)道德規(guī)范》，以通信行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩，認(rèn)真開展崗位爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，增強(qiáng)了職工的主人翁責(zé)任感，樹立了“窗口”單位形象。

通過(guò)有效的管理，我們順利地完成了全年的工作任務(wù)，共處理電話障礙910余次，服務(wù)滿意度達(dá)到90以上。交換機(jī)、光端機(jī)、微波、載波、圖傳等設(shè)備的運(yùn)行率都達(dá)到99.999以上，達(dá)到了網(wǎng)局標(biāo)準(zhǔn)。在紅旗通信站評(píng)比中，微波班被評(píng)為“紅旗通信站”，其他班組都達(dá)到“標(biāo)準(zhǔn)通信站”要求。

二、工作中的不足和明年的打算

在今年的工作中，我們雖然完成了工作任務(wù)并取得了一些經(jīng)驗(yàn)，但感覺(jué)仍然存在很多不足，如：分場(chǎng)軟件管理還有不完善的地方，力爭(zhēng)通過(guò)“一體化管理”提高管理水平；管理力度存在時(shí)松時(shí)緊的現(xiàn)象等。在下一步的工作中，我們力爭(zhēng)克服缺點(diǎn)，努力做：

1、繼續(xù)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和“三中”、“四中”全會(huì)精神，加強(qiáng)黨員干部的先進(jìn)性教育，轉(zhuǎn)變職工思想，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。

2、完善生產(chǎn)調(diào)度指揮系統(tǒng)，增加1臺(tái)調(diào)度總機(jī)，確保生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)的可靠運(yùn)行；

3、強(qiáng)化職工的安全意識(shí)，提高職工技術(shù)水平。要開展好安全、技術(shù)學(xué)習(xí)和教育活動(dòng)，認(rèn)真做好秋檢，保證通訊的暢通。進(jìn)一步提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，使職工適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)和通訊領(lǐng)域的要求。

4、以電信服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和職工行為規(guī)范加強(qiáng)職工職業(yè)道德和思想政治教育，繼續(xù)樹立“窗口”單位形象，全心全意為用戶服務(wù)。規(guī)范職工的崗位職責(zé)，提高職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

5、調(diào)動(dòng)全體職工的工作熱情，努力學(xué)習(xí)新設(shè)備新技術(shù)，提高通訊設(shè)備的運(yùn)行和維護(hù)水平，繼續(xù)保持安全生產(chǎn)記錄，各設(shè)備的運(yùn)行率達(dá)到99.99以上。

6、借鑒現(xiàn)代新的管理方法和管理模式，提高工作效率。強(qiáng)化職工質(zhì)量意識(shí)，教育職工節(jié)儉持廠，并要在材料、工具管理上加大管理力度。

總之，我們要做的工作還有很多，而且工作任務(wù)還很繁重，明年我們有決心在上級(jí)有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，努力工作，取得更好的成績(jī)。

《通訊分場(chǎng)2005年工作總結(jié)》來(lái)源于xiexiebang.com，歡迎閱讀通訊分場(chǎng)2005年工作總結(jié)。