第一篇：學前教育論文目錄范文

目錄

論文提綱 ……………………………………………………………（1）論文題目 ……………………………………………………………(2)

1、摘要 ……………………………………………………………(2)

2、關鍵詞 ……………………………………………………………(2)正文

一、發(fā)揮園所優(yōu)勢，讓幼兒在日常生活中耳濡目染英語 ………(2)

二、注意英語在各項活動中的使用，培養(yǎng)幼兒運用英語的能力…(2)

三、創(chuàng)設情景環(huán)境，激發(fā)幼兒主動學習英語的興趣 ……………（2）

1、利用墻面布置 …………………………………………………（3）

2、利用走廊布置 …………………………………………………(3)

3、利用招牌作用的各類背景 ……………………………………（3）

4、創(chuàng)設英語角 ……………………………………………………（3）

5、創(chuàng)設游戲場景，讓幼兒在游戲中學習………………………（4）

6、創(chuàng)設律動體操 …………………………………………………（4）

四、利用電化教育手段，為幼兒提供更多的語言刺激，學習英語（4）參考文獻（5）

第二篇：學前教育表冊目錄

學前教育表冊目錄（9表9冊）

9表：

表1.扶風縣學前教育入園率統(tǒng)計表

表2.扶風縣XX幼兒園幼兒衛(wèi)生情況統(tǒng)計表

表3.學前一年免費教育人數(shù)統(tǒng)計表

表4.扶風縣XX幼兒園教職工情況統(tǒng)計表

表5.學前教育園舍建設情況統(tǒng)計表

表6.學前教育活動室與寢室情況統(tǒng)計表

表7.學前教育部室建設情況統(tǒng)計表

表8.學前教育廚房建設情況統(tǒng)計表

表9：扶風縣XX幼兒園近三年日常公用經(jīng)費開支統(tǒng)計表 9冊：

冊1.扶風縣0—6周歲人口花名冊

冊2.扶風縣適齡前殘疾兒童花名冊

冊3.扶風縣XX幼兒園在園幼兒花名冊冊4.扶風縣XX幼兒園在園殘疾幼兒花名冊冊5.扶風縣XX幼兒園留守兒童入園花名冊

冊6.扶風縣XX幼兒園進城務工人員隨遷子女入園花名冊冊7.扶風縣XX幼兒園學前一年免費教育幼兒花名冊冊8.扶風縣XX幼兒園教職工花名冊

冊9.扶風縣XX幼兒園教師繼續(xù)教育人員花名冊

第三篇：學前教育論文

學前教育論文范文

在日常學習、工作生活中，許多人都有過寫論文的經(jīng)歷，對論文都不陌生吧，論文是描述學術研究成果進行學術交流的一種工具。那么，怎么去寫論文呢？下面是小編幫大家整理的學前教育論文范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

學前教育是我國教育體制中一大重要環(huán)節(jié)，學前教育的建設，關系著我國學齡前兒童的身心健康發(fā)展。作為學前教育的人才輸入的根源，學齡教育專業(yè)的發(fā)展正在得到越來越高的重視。而當前我國的學前教育專業(yè)所采用的人才培育模式并不能滿足現(xiàn)有的人才需要，因此有必要在學前教育專業(yè)的未來發(fā)展方向加以研討。本文僅以筆者觀點，對我國學前教育專業(yè)的未來發(fā)展路徑探索加以概述。

隨著我國國家體制建設這一方面越來越健全，我國對教育事業(yè)的重視程度也逐漸加深。其中，學前教育作為教育事業(yè)的一大重要環(huán)節(jié)，對我國學齡前兒童的身心健康發(fā)展起著不可或缺的作用，因而受到了越來越高度的重視。隨著國家對學前教育方面加大重視以及政府和相關部門對學前教育機構的投入不斷加大，幼師這一職業(yè)的社會需求也不斷加大。幼師地位的改善，直接導致了幼師的就業(yè)難度降低，學前教育自然成為了近期就業(yè)的熱門方向。同時，幼師的需求增加，直接導致了幼師培訓業(yè)的蓬勃發(fā)展，我國高校和相關培訓部門也紛紛開設了學前教育專業(yè)。學前教育的發(fā)展本應當十分積極，但現(xiàn)今的學前教育行業(yè)發(fā)展卻并不盡人意。現(xiàn)有的大多數(shù)學前教育機構中，師資力量的缺失成為了普遍現(xiàn)象。大多數(shù)機構僅依靠少量的職業(yè)教師甚至完全依靠未經(jīng)培訓的教職工作者的支持就盲目開展了學前教育工作，這種現(xiàn)象的主要誘因，就是現(xiàn)有的學前教育模式的誤差。故本文從分析學前教育培養(yǎng)模式出發(fā)，對學前教育未來發(fā)展路徑提出幾點探索性思考，旨在為提升我國學前教育質(zhì)量做出些許改觀。

我國學前教育現(xiàn)今存在的主要問題：

學前教育的主要教育師資，即現(xiàn)今所說的幼師。在我國高校設立相關學前教育培訓類專業(yè)之前，我國對學前教育的師資力量培養(yǎng)一向以中專等師范類教育機構為主。作為幼兒園等學前教育機構的教職工作者，幼師是對幼兒進行直接教育的實施者。幼師的素質(zhì)是否滿足條件，教育經(jīng)驗是否豐富，教育方式是否滿足幼兒的教育標準，都對幼兒受學前教育過程中的身心健康發(fā)展起著直接的影響。而幼師的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)性能力，又與幼師在受培訓過程中的培訓質(zhì)量和自身學習情況有著直接關系。目前的相關學前教育教師的職業(yè)培訓機構，對幼師的教育能力提升所起到的作用十分有限。現(xiàn)今，我國在幼師培訓一方面的建設仍然不存在完善的教育培訓系統(tǒng)。幼師培訓機構能夠為幼師提供的只有工作的相關專業(yè)素養(yǎng)以及一個短期的幼教工作方向，這在我國學前教育需求量逐漸增加的大環(huán)境下顯然十分不足。因此，在入職之前幼師所接受的培訓量顯然不夠，幼師在入職后的自學以及相關培訓部門組織進行職后教育就顯得十分必要。同時，幼師應加強對自身教育使命的認知，在學前教育中對幼兒園學生起到積極的引導作用。幼兒作為我國的未來與希望，需要在教育過程中得到提升的同時保證其身心健康的正確發(fā)展，這需要幼師的不斷引導與耐心教育。幼師在對幼兒進行教育的同時應明確自身立場，了解自身責任，對自己的工作的重要性加大重視。

其次，現(xiàn)今政府及相關行政部門對幼兒園等學前教育機構沒有硬性的法律法規(guī)存在，這就導致了幼兒園在相關的辦學管理中沒有統(tǒng)一的硬性規(guī)定，導致了我國學前教育標準的差異化。在我國學前教育中同樣存在著師資團隊專業(yè)素養(yǎng)低下的情況。由于我國現(xiàn)今對學前教育存在著較大的需求，故幼兒園的開設十分普遍。這就導致了對于幼師的需求量同比例增加。有關幼師行業(yè)的培訓機構，在我國的建設中還不存在相關的系統(tǒng)化培訓標準。這就導致了在幼兒園，尤其是區(qū)級、縣級行政單位的幼兒園中的教師不具備足夠的專業(yè)知識、教學經(jīng)驗，甚至不滿足學前教育教師的從業(yè)資格。這類非專業(yè)性教師，在教育理念、學前教育以及幼兒園課程標準上不存在自主的見解，對于我國學前教育不了解，無法勝任現(xiàn)今的學齡前教育需求。

針對現(xiàn)有問題引發(fā)的我國學前教育專業(yè)發(fā)展路徑探索：

在當下我國學前教育高速發(fā)展的大環(huán)境之下，在學前教育專業(yè)的發(fā)展中就應在路徑選擇一方面加大重視?，F(xiàn)有的教育模式，往往過于死板且存在著師資力量不足等問題，拋開人才需求不看，在教育模式一方面實現(xiàn)路徑的轉(zhuǎn)變就成了當下最需要實現(xiàn)的解決方案。在學前教育中，幼兒所得到的無非就是身心的健康發(fā)展，故促進兒童發(fā)展就是現(xiàn)今教育的基本目的，教育從其本質(zhì)上來說與其是兒童發(fā)展的搖籃不如說是實現(xiàn)兒童發(fā)展的一種途徑。現(xiàn)今的教育模式的側重點出錯也促使了學前教育專業(yè)回歸了其教育專業(yè)的本質(zhì)。從當前的`學前教育發(fā)展趨勢來看，在未來的教育體制后續(xù)建設中，在學前教育這一模塊的建設將受到越來越多的重視，其發(fā)展存在著必然性，因此學前教育專業(yè)在發(fā)展方面也存在著其積極性。其次，在兒童早期教育方向的研究成果來看，學前教育的教師發(fā)展應當是一個連續(xù)不斷的長期過程。這不僅需要教師在自身素質(zhì)提高以及專業(yè)性知識學習的方面不斷努力，同時也需要在其內(nèi)在人文精神營造和自主謀取自我發(fā)展。教師應做到從入職教育逐漸走向?qū)I(yè)化研習。為促學前教育中教師的專業(yè)化發(fā)展，當下多數(shù)學前教育教師培訓機構都采用著入職教育的培訓模式。這些短期培訓雖然在教師的工作中能夠起到相應作用，但在其普遍適用性上并不寬容。因此，大、中型的學前教育專業(yè)應將視野放置于專業(yè)化研習方向。由于專業(yè)性在學前教育專業(yè)中的需要，學校在開展培訓時在教師的專業(yè)化方向的努力不可或缺。只有在多方面共同努力改觀的前提下，我國學前教育專業(yè)才能在未來發(fā)展的路上越走越遠。

由于我國學前教育發(fā)展的特殊性，學前教育專業(yè)的進步與改觀有著其必然性。在其發(fā)展前景中，必須參考我國學齡前兒童的需求與學齡前這一特殊成長階段的心理特點，參考如何更優(yōu)化的培養(yǎng)我國學齡前兒童身心健康發(fā)展來進行。只有在改革途徑上貼合我國經(jīng)濟體制發(fā)展的實際，這一行業(yè)在其未來的發(fā)展趨勢上才能夠足夠樂觀。

兒童是否接受到良好的早期教育，將對其今后一生產(chǎn)生重要影響，學前教育是他們進入學習階段的重要過程，其重要性自然不言而喻，具調(diào)查顯示，接受到良好學前教育的兒童，在智力、體能、品行方面都優(yōu)于欠缺學前教育的兒童，而縱觀我國學前教育事業(yè)發(fā)展情況，農(nóng)村學前教育明顯落后于城鎮(zhèn)，那么如何擺脫目前這種尷尬的局面呢？筆者將在下文對其成因及對應策略進行闡述，以期促進我國農(nóng)村學前教育事業(yè)健康快速發(fā)展。

一、農(nóng)村學前教育現(xiàn)狀及存在問題

1、農(nóng)村學前教育資金缺乏

教育資金充足與否，是學前教育發(fā)展的基礎性因素，而現(xiàn)階段的我國，雖然在大多數(shù)農(nóng)村都開設了學前教育系統(tǒng)，但是與城市相比，還是略顯不足，而造成這一現(xiàn)象的主要原因則是資金的匱乏，由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)政府的財政收入相對不穩(wěn)定，因此，在教育方面的投入也相形見拙，這嚴重影響了適齡兒童享受教育的權益，也使得這些孩子輸在了起跑線上。

2、農(nóng)村家庭缺失教育思想

正所謂一個巴掌拍不響，孩子的教育不僅需要學校的努力，其家庭也應給予孩子一定的支持，而在我國部分農(nóng)村地區(qū)，很多兒童的家長大多外出打工，而孩子都是交由年齡偏大的長輩照顧，而這些人對于教育的認識還不夠深刻，加之經(jīng)濟上比較拮據(jù)，因此，往往會忽視孩子的早期教育，家長認知的缺乏，致使孩子在本應接受教育的年齡，只能玩樂。

3、幼師師資水平相對較低

由于農(nóng)村地區(qū)，在地理上的缺陷、經(jīng)濟上的不足、生活上的不便，致使農(nóng)村幼兒園建設工作面臨著諸多問題。資金的缺乏，導致農(nóng)村幼兒園的環(huán)境相對較差，而生活上也就略顯不足，難以吸引專業(yè)的教師來此工作，而在現(xiàn)今的農(nóng)村幼師隊伍中，很多的教師都缺乏專業(yè)性知識，且幼教經(jīng)驗匱乏，對于一些簡單的文化課程還可應付，但是一些專業(yè)性的，如美術、舞蹈、音樂等課程則無法勝任，長此以往，對于孩子的綜合素質(zhì)全面發(fā)展極為不利。

4、農(nóng)村劣性環(huán)境不利于孩子成長

目前我國很多的農(nóng)村學前教育機構都是以民辦為主，而民辦幼兒園除了以教育孩子為目的，獲取利益也是其重要目的之一，很多的幼兒園更是將斂財作為己任，從而忽視孩子的教育問題，往往會開設一些不符合孩子年齡的教學課程，只是為了多獲取一些經(jīng)濟利益，這對于教育孩子而言，只能是揠苗助長。孩子在這種環(huán)境下接受教育，可想而知，其教育意義的微不足道。

二、促進農(nóng)村學前教育發(fā)展的策略

為加快我國農(nóng)村學前教育發(fā)展，解決教育資源分配不均，讓孩子在適齡階段接受良好的學前教育，筆者將就文章上面出現(xiàn)的問題，提出相應的整改意見，以促進我國的農(nóng)村學前教育發(fā)展，為祖國教育事業(yè)貢獻一己之力。

1、加大對農(nóng)村學前教育的財政支持

首先，各級政府要充分的認識到發(fā)展學前教育的重要性及迫切性，將學前教育放在教育事業(yè)改革的首要位置，首先，針對民辦類幼兒園，政府應出面，予以一定的調(diào)整，在收費標準、課程安排、教學設施上給予參考性意見，其次，應在財政上給予幫助，讓民辦幼兒園有充足的資金，投入到教學中去，最后，政府應做好學前教育重要性宣傳工作，可以鼓勵各地企業(yè)加入到孩子成長的教育事業(yè)中來，以此，補充教育資金不足的問題，通過政府及企事業(yè)單位共同努力，為孩子營造一個良好的學習氛圍。

2、普及學前教育重要性，提升家長對教育的重視程度

孩子是否能收到良好的、充足的教育，與家長的教育認知深刻與否是分不開的，因此，在提升家長教育覺悟方面，學校和政府的宣傳是必不可少的，政府要經(jīng)常性的展開學前教育重要性宣傳工作，可通過電視、報紙等新媒體進行知識普及，而學校也應該出面，對一些家長進行針對性講解，以此轉(zhuǎn)變家長錯誤的學前教育理念，讓孩子能夠在適齡階段接收到應有的教育，不會輸在起跑線上。

3、更新教師隊伍結構，重組教育資源

師資力量是教育發(fā)展的一個重要因素之一，因此，為加快農(nóng)村學前教育事業(yè)發(fā)展，更新農(nóng)村幼師師資隊伍也是重中之重，首先，應該給予農(nóng)村幼師充分的肯定，在待遇上做出調(diào)整，激發(fā)教師的工作熱情，其次，應對于在工作中表現(xiàn)突出的教師予以嘉獎，頒發(fā)證書等，從物質(zhì)與精神雙方面著手，讓教師體會到國家對他們的關心，并讓其了解自身的責任重大，以此，堅定農(nóng)村學前教師將全部熱情投入到農(nóng)村學前教育事業(yè)中的決心。

4、加大對農(nóng)村幼兒園的監(jiān)管力度

對于一些以營利為目的的民辦幼兒園，政府應出面徹查，對于不符合標準的課程、收費標準、教學設施、教師專業(yè)水平等進行檢查，并采取相應的拆除、整合、替代措施。另外對于幼兒園的周邊環(huán)境也要進行規(guī)劃，對于一切可能影響到孩子學習的不利環(huán)境進行整改，讓孩子能在一個優(yōu)雅、清凈的學習環(huán)境中，接受到良好的教育。

三、結束語

農(nóng)村學前教育作為我國教育的重要組成部分，雖然現(xiàn)階段依然存在著一些問題，但筆者堅信，在國家大力提倡教育改革的方針之下，未來，我國的農(nóng)村學前教育必將與城市學前教育水平不相伯仲，孩子也必將在優(yōu)越的環(huán)境中學習、成長。

第四篇：學前教育論文

浙江師范大學

高等教育自學考試畢業(yè)論文

幼兒園特色教育新概念

專業(yè)：學前教育（專科）考 生 姓名：準 考 證號：聯(lián) 系 電話：指導教師姓名：指導教師職稱：

浙江師范大學自學考試辦公室

幼兒園特色教育新概念

摘要：辦有特色的幼兒園問題實質(zhì)上是辦園指導思想問題，它既涉及深層次的幼兒教育觀念問題，又涉及到行政管理問題。特色應該是多樣化、多層次的。歸根結底，辦特色也就是塑造組織文化，形成大家認同的價值觀念、精神風貌，有了這些，教師素質(zhì)才能提高，才能形成良好的園風，才

能談得上特色。

關鍵字：特色教育，園所文化，理解思考，探索

幼兒園辦有特色問題是當前幼教界的一個熱門話題，也是一個重要課題。由于社會主義

市場經(jīng)濟體制的逐步建立，競爭機制的引入，幼教人開始以更加積極的態(tài)度考慮幼兒園的生

存和發(fā)展問題。以質(zhì)量求生存，力爭辦出特色，正逐步從觀念走向行動。但是，什么是幼兒

園的特色，怎樣辦有特色的幼兒園，“辦有特色”和“全面育人”的關系是什么等等，目前還

正在探索和實踐中。

一、特色園的形成形成特色的情況有三種：①請來幾位專業(yè)教師，制訂一個教育方案，掛上某一知識技能

超常教育的牌子。②從崇尚、模仿別園的特色開始，在實踐中進行比較分析。在模仿中有突

破，在總結中完善發(fā)展了別園的經(jīng)驗，提出具有本園個性的新方案，再實踐、總結，不斷趨

向成熟、穩(wěn)定。③從分析本園實際情況入手，通過學習理論，搜集資料，聽取意見，確定特

色內(nèi)容，再設計特色教育方案，通過實踐、探索，不斷完善，走向成熟。

第一種情況最易得到物價部門的首肯，是一條迎合家長需求、吸引生源的捷徑，在客觀

上導致了對特色概念的模糊認識，需我們進一步向社會，向有關部門，向幼兒園作反復的宣

傳，并在政策上給真正形成辦園特色的幼兒園以更多的支持。第二種情況是較多幼兒園所走的路，要在他人基礎上形成一個新的飛躍，從而形成相對穩(wěn)定的特色，周期長，要有恒心。

往往不少園僅是模仿、認同，沒有形成自己的特色。第三種情況難度較大，要有一定的理論

基礎，構思嚴謹，實驗嚴密，但形成過程顯得更有目的性、計劃性。隨著教改深入，幼教工

作者理論水平的提高，此類幼兒園在不斷出現(xiàn)。

（一）對“特色教育”的理解

在對“特色”的理解上，大家的觀點各不相同。有的認為，特色是提高幼兒園知名度，吸引良好生源的上佳途徑，效果顯著的教育內(nèi)容、教育手段、教育方法都可以認為是特色；

有的認為辦特色要從整體考慮，應對傳統(tǒng)的教育內(nèi)容、方法進行篩選、提煉，吸取教改中的新觀點、新成果，創(chuàng)造出本園獨特的風格，使幼兒在達到保教主要目標的基本要求下，在某

方面有突出的發(fā)展；也有的認為辦園效果好，保教質(zhì)量高，才談得上發(fā)展某方面優(yōu)勢，形成特色。

幼兒園的特色應該是一所幼兒園所表現(xiàn)的與眾不同的色彩和風格；是一所幼兒園特有的，又符合社會主義方向的；是個性化的，又較穩(wěn)定的。幼兒園要辦出特色應解決三個問題：

1.要符合幼兒的年齡特點。

我們教育的對象是3至6歲的孩子，年齡小，在生理、心理各方面發(fā)展還不成熟，不穩(wěn)

定，決定了幼兒教育只是培養(yǎng)幼兒多方面的興趣愛好的啟蒙教育，為其今后一生的發(fā)展打好

基礎。

2.要處理好特色教育與全面教育的關系。

首先，幼兒園應該堅持全面發(fā)展教育?！队變簣@工作規(guī)程》明確提出要“對幼兒實施體、智、德、美全面發(fā)展的教育，促進其身心和諧發(fā)展”，這是按照幼兒的年齡特點、幼兒教育的規(guī)律，以及國家對人才培養(yǎng)的要求提出的幼兒園培養(yǎng)目標，幼兒園應該貫徹執(zhí)行。在幼兒期，學習有著廣泛的含義，要學習知識技能，更要學習如何在社會中生活。其學習內(nèi)容具有綜合性，但又必須適合其身心發(fā)展特點，如根據(jù)其情感發(fā)展的特點，注重幼兒情感教育，培養(yǎng)良

好社會行為和道德品質(zhì)，藝術教育上也應從適宜性的角度，萌發(fā)幼兒初步的感受美、表現(xiàn)美的情趣，而不是追求藝術技能。衡量幼兒教育的成功與失敗應是看其是否促進幼兒身心全面、和諧的發(fā)展。其次，幼兒園也應該有自己的特色，有了特色，幼兒園才有活力。特色是在堅

持總體培養(yǎng)目標前提下，總結辦學實踐中的經(jīng)驗，發(fā)揮本園的優(yōu)勢，吸取科研成果、教改經(jīng)

驗，進行創(chuàng)造性教育實踐后形成的。是在幼兒全面發(fā)展基礎上，重視其個性的發(fā)揮。

3.特色是逐步形成的，具有穩(wěn)定的個性特點，是教育上的高質(zhì)量并取得了社會聲譽。

真正的特色教育應有利于形成良好的園風，有利于促進教師學習理論、鉆研業(yè)務，有利

于提高幼兒學習積極性，促進其身心和諧發(fā)展。

（二）特色園（班）產(chǎn)生的社會基礎

教育是培養(yǎng)人的社會活動，必然與社會發(fā)展有著密切的關系。社會政治、經(jīng)濟的發(fā)展決

定了辦學的方向和人才培養(yǎng)的質(zhì)量、要求和特點。特點園（班）有其產(chǎn)生的社會基礎。

1.社會發(fā)展對人才素質(zhì)要求的預見性、人才競爭的現(xiàn)實性，使家長重視子女的教育。

產(chǎn)業(yè)結構的調(diào)整，高新技術的應用，以及現(xiàn)實生活中分配制度的改革，人事制度的改革，競爭上崗，人才流動，都使家長十分重視對自己子女的培養(yǎng)，希望孩子長大不僅有扎實的基

礎理論知識，還要有自己的專長，能在人才競爭中脫穎而出。

獨生子女政策的實施，生活水平的提高，使家長有精力和財力在子女教育上投資。上海

市獨生子女政策的實施已成為市民的一種自覺的意識。家長由父母二人面對一群子女到現(xiàn)在父母二人加祖輩幾人對一個孩子，在教育上精力、財力投資的可能性與以往是無法相比的。

再者，近幾年家務勞動電器化、自動化，使家長擺脫了家務勞動的時間、精力，在子女教育

上進行更多的精力、財力投資。

適齡幼兒的減少，入園需求的下降，使家長在孩子入園上有挑選余地。由于獨生子女政

策的實施，上海市人口出生數(shù)逐年下降。雖然近幾年企事業(yè)辦園在調(diào)整中關閉不少，但上海

市幼兒園以教育部門辦園為主，幼兒園還是出現(xiàn)供過于求的情況，使家長在孩子入園問題上

有選擇的余地，“入園難”轉(zhuǎn)為“入好園難”，使幼兒園由“皇帝女兒不愁嫁”轉(zhuǎn)為以辦園條

件、教育質(zhì)量、服務質(zhì)量和特色吸引幼兒入園。

2.教育支出的增加，辦園條件的競爭，使幼兒園經(jīng)費趨于緊張。

隨著社會對人才素質(zhì)要求的提高，教育上的支出在不斷增長。在國撥經(jīng)費有限，而且又

要保證九年義務教有普及的情況下，幼兒園教育經(jīng)費的投入有相當部分來自于管理費的收取

及社會各界的捐資助園。而現(xiàn)實中政策、捐資助園都傾向于辦園質(zhì)量高、有特色的幼兒園，如幼兒園實行分等收費，優(yōu)質(zhì)優(yōu)價，特色園的收費價格由區(qū)物價局核價決定等，都促使幼兒

園努力提高辦園質(zhì)量，形成辦園特色來吸引經(jīng)費投入。

既然特色園（班）的產(chǎn)生與發(fā)展有其社會基礎，那么幼兒園辦特色也不是以“對”、“不

對”能簡而言之的。我們分析特色園（班）存在的現(xiàn)狀，認為有其不利的一面，也有其有利的一面。其不利的一面是迎合了家長望子成龍的需求，與《幼兒園工作規(guī)程》的“幼兒園不

得以培養(yǎng)幼兒某種專項技能為手段，另外收取費用”相違背；其有利的一面是進行特色教育，活躍了人們的思想。由于幼兒教育多年來一直是一種模式，統(tǒng)一教育內(nèi)容，統(tǒng)一教育進度，“一

窩蜂”、“一邊倒”的情況時有出現(xiàn)。目前特色僅停留在一些教育內(nèi)容的變化上，但以后可能

會逐步發(fā)展為教育手段、教育方法、教育方案的更新，并將有一批幼兒園形成自己獨特的教

育風格，形成一種有效地促進每個幼兒在原有基礎上最大限度發(fā)展的新途徑。它將作為一種

觀念的轉(zhuǎn)變，引起人們開展研究、探索，這對促進目前幼教改革是有利的。在探索階段中不

可避免地產(chǎn)生一些新問題，需進行正確引導。

3.為什么幼兒園特色教育活動不鮮明？

（1）專業(yè)性不強、左右搖擺

一種職業(yè)的社會地位和學術聲譽，首先取決于它的專業(yè)化程度。從理論上講，幼兒園教

師職業(yè)應該被視為專業(yè)職業(yè)（專業(yè)程度高的職業(yè)），但事實上幼兒園教師（中小學教師）這一

職業(yè)的社會地位和學術聲譽，遠不如醫(yī)生、律師、工程師，總是一陣風、趕潮流、失去自我、四不像。要么會識字、要么會速算、要么就是以藝術教育取代素質(zhì)教育。

（2）缺乏鍛煉與提升

右腦開發(fā)、民間藝術、托幼一體化教育、科學啟蒙教育、中華傳統(tǒng)美德教育等一些實驗

員沒有傳承和創(chuàng)新

（3）求新、求異、不求實

認為新奇、與眾不同就是特色，沒有根據(jù)本園實際情況確定科學合理的特色教育。

二、創(chuàng)辦特色園條件

辦園理念：堅持正確的辦園指導思想和辦園宗旨，貫徹《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園

教育指導綱要》尊重幼兒教育規(guī)律和身心發(fā)展規(guī)律，促使幼兒富有個性的發(fā)展，唱響幼教發(fā)

展的主旋律?！變簣@發(fā)展的而新競爭力。

（一）對幼兒園園長的要求

具有人格魅力、敏銳思維、創(chuàng)新精神、獨到管理風格。一位好園長就是一所好幼兒園。

跳出幼教看幼教——用大教育觀審視幼兒教育（有高度、深度、廣度）關注基礎教育和高等

教育改革與發(fā)展。

一個園有無特色與園領導有無獨到的管理藝術、有無革新意識很大的關系。園長具有革

新意識才能不斷進取、不斷創(chuàng)新、提出辦園的新思路；園長具有獨到的管理藝術，才能從幼

兒園實際出發(fā)，不斷激發(fā)教職工積極性、奮發(fā)進取，實現(xiàn)辦園目標。

特色一方面是自然形成的，與此同時，幼兒園往什么方向發(fā)展，如何進一步提高質(zhì)量，園長

也要有一定的意識，特色不能完全歸于自然形成，應該有主客觀努力。

另外，分析自身的優(yōu)勢是一方面，考慮劣勢也是一方面。從劣勢入手也能形成特色，比

如北京光明幼兒園針對自己游戲上的不足，吸引社會力量，有針對性地改進，也形成了自己的特色。

（二）對幼兒園教師的要求

一是“廣泛的閱讀，仔細的咀嚼”養(yǎng)成閱讀習慣。讀書，讀書，在讀書——是對教師教

育素養(yǎng)的的品質(zhì)要求。讀書的過程就是與世界進行交往的過程，一個從狹隘走向廣闊的過程，有利于提高人的精神品位。

二是“深入探索，自覺反思”教師自身成長的主要途徑，教育的過程就是一個不完美的人引領另一個（另一群）不完美的人追求完美的過程。

（三）特色研究

要確立幼兒發(fā)展水平評估標準。這是衡量特色教育的有無成效的需要。特色教育的效果

是最終要體現(xiàn)在教育的高質(zhì)量上，另外幼兒發(fā)展水平評估標準也有助于教師堅持全面發(fā)展教

育。此外，家長工作也是一個不可忽視的環(huán)節(jié)。家長望子成龍，希望超前教育的意識常常在教育中起了相反的作用，扼殺了幼兒學習的興趣，幼兒園要幫助家長了解年齡特色，明確幼

兒園開展特色教育的目的，端正家長在特色教育上的模糊認識，指導其家庭教育方法，共同

教育幼兒特色教育真正起到促進幼兒全面和諧發(fā)展的目的。

（四）從幼兒園現(xiàn)有條件出發(fā)，不能照搬他人經(jīng)驗

綜合分析幼兒園內(nèi)外資源條件，深刻理解《規(guī)程》《綱要》精神，理解家長和社區(qū)教育要

求，及時把握最新幼兒教育發(fā)展信息和動態(tài)，立足本園，尋求突破，確定適合自己的發(fā)展特

色，發(fā)展目標?！叭嬗?，辦有特色”對幼兒園是適用的，目的是發(fā)揮各園優(yōu)勢，提高教育

質(zhì)量。特色就是特殊性、個性，是相對于普遍性、共性提出來的，二者相輔相成，但全面育

人是前提。充分發(fā)揮幼兒園在育人方面的優(yōu)勢，辦出特色的目的是育人。

高質(zhì)量的幼兒園可能有特色，也可能沒有特色，但有特色的幼兒園一定是高質(zhì)量的。

三、特色內(nèi)容

具有一套完整的適合本園實際的教育方案，建立在理性思考的基礎上，可減少工作盲目

性，是教育實踐有序性的保證。“全面育人，辦有特色”對幼兒園是適用的，目的是發(fā)揮各園

優(yōu)勢，提高教育質(zhì)量。特色就是特殊性、個性，是相對于普遍性、共性提出來的，二者相輔

相成，但全面育人是前提。充分發(fā)揮幼兒園在育人方面的優(yōu)勢，辦出特色的目的是育人。

（一）探索技能是指多方尋求答案、解決疑問所需的認知能力。

它包括觀察、推理、分類和交流四個方面的技能，其中觀察是最基本的技能，是其它三

種技能的基礎。探索技能的培養(yǎng)，可從四個方面入手：

1.訓練幼兒的觀察技能，使他們學會用各種感官去考察事物。

為此，教師必須為幼兒提供豐富的感知活動機會。如，提供顏料、植物、動物、礦物等

視覺材料，開展相應的活動，讓幼兒通過觀察，找出其共同特征與特殊之處，發(fā)現(xiàn)其外部特

征的各種變化；提供香水、鮮花、水果、蔬菜及其它有特殊氣味的物品，讓幼兒通過嗅覺分

辨各種氣味，通過氣味來識別不同物品；提供各種布料、各種植物的稈、不同溫度的物體等，讓幼兒通過觸摸增加對物體特征的認識；提供各種食物和無害液體等味覺材料，讓幼兒通過

品嘗，識別各種物體的味道；提供各種樂器、錄音機、收音機及其它能發(fā)出聲音的物品，讓

幼兒辨別各種聲音，辨別其高度、強度和音樂，增強對聲音的辨別力。

2.讓幼兒學會推理。

當幼兒對事物的觀察受到某種條件的限制，應讓他們根據(jù)自己觀察到的現(xiàn)象加上已有的相關經(jīng)驗去發(fā)現(xiàn)更多的信息。而這一過程需要推理。因此，要讓幼兒學習推理，明白推理與

觀察的區(qū)別。如，提供各種清澈的液體，要求幼兒不用嗅或嘗的方法來推測它們是什么東西；

將一些能發(fā)出聲音的、幼兒比較熟悉的昆蟲放進不透明的紙袋里，讓幼兒通過聽昆蟲的叫聲

推斷出是什么昆蟲。

3.分類技能。

絕大多數(shù)幼兒能根據(jù)物體的某一特征（如顏色、形狀等）來分類，但如果要同時按兩個

或兩個以上的特征分類，幼兒就會有困難。教師一方面要允許幼兒按自己的思路去分類，另

一方面要提供一些活動，幫助他們理解分類可以從多種角度進行。鼓勵幼兒不斷變換分類方

式，并講出為什么這樣分類。

4.經(jīng)常提供交流的機會。

讓幼兒向成人或同伴講述自己觀察到了什么，怎樣觀察到的，怎樣推理和分類的，這樣

做對于培養(yǎng)幼兒與他人交流的技能是十分重要的。在幼兒相互交流的過程中，教師要注意教

給他們一些描述性的詞語，如柔軟的、光滑的、刺鼻的等。

（二）幼兒對客觀事物的理解能力。

是指把握事物的特征、區(qū)別事物的異同、找出事物間的關系或聯(lián)系的能力。教師可對幼

兒進行下列三個方面的訓練，來形成幼兒認知事物的理性框架，即認知結構，從而有效地提

高他們的理解能力。

1.讓幼兒從不同的角度理解物體的一般特征。

如顏色、形狀、大小、味道、聲音、硬度、寬度以及結構等。教師可為幼兒提供各種形

狀與顏色的氈制口、不同質(zhì)地與花色的紡織品、各類金屬制品、塑料制品、橡膠制品以及有

特殊氣味的物體，引導幼兒認識、討論物體一般特征所包含的各個方面，使幼兒養(yǎng)成多角度

認識事物的能力。

2.讓幼兒理解事物之間存在著共性和特殊性，找出事物之間的聯(lián)系與區(qū)別。

教師可為幼兒提供巖石、瓦片、硬幣、扣子、玩具、昆蟲、動物卡片、花草、樹葉、種

子、樂器、平面幾何圖形等，讓幼兒討論哪些物體有相同之處，哪些物體完全不同，在同一

類物體中，哪些方面相同，哪些方面不同。

3.讓幼兒宏觀地、概括地把握事物之間的區(qū)別與聯(lián)系。

教師可引導幼兒從物質(zhì)的生物性與非生物性、物質(zhì)的存在形式等方面去理解事物。如提

供昆蟲、巖石、種子、秧苗、油料、金魚、塑料花、海綿、機械玩具、水果、蔬菜、沙子、鹽、白糖、滑石粉、木塊、冰、水、酒以及裝有不同氣體的氣球，引導幼兒觀察、討論，使

其理解有些東西是有生命的，有些則是無生命的，并知道怎樣區(qū)分一個物體有無生命。經(jīng)過

觀察和討論，還要使幼兒明白物體的存在形式可分為固體、液體和氣體，同種形態(tài)的物體有

一定的共性，有些物體在不同的條件下可以呈現(xiàn)三種形態(tài)，如水。

綜上所述，特色必須以提高教育質(zhì)量，促進孩子的發(fā)展為落腳點，必須滲透到幼兒園的每個

角落、每個活動、每個環(huán)節(jié)、每個孩子的發(fā)展當中。要形成特色，這就是最基本和重要的。

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第五篇：學前教育論文

民辦幼兒園教師專業(yè)發(fā)展道路探索

摘要：根據(jù)2002年12月28號第九屆全國人民代表大會常務委員會第三十一次會議通過《中華人民共和國民辦教育促進法》給我國的名辦教育機構規(guī)定了明確的性質(zhì)，即 民辦教育事業(yè)屬于公益性事業(yè)，是社會主義教育事業(yè)的組成部分。國家對民辦教育實行積極鼓勵、大力支持、正確引導、依法管理的方針。各級人民政府應當將民辦教育事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。民辦學校應當遵守法律、法規(guī)，貫徹國家的教育方針，保證教育質(zhì)量，致力于培養(yǎng)社會主義建設事業(yè)的各類人才。但是目前我國幼兒教育總體水平還不高，尤其是在幼兒教師專業(yè)成長上 存在著相當大的問題，如幼兒教師的職業(yè)道德、專業(yè)知識、教學組織、教學反思等方面都有待加強。而民辦幼兒園更是在我國幼兒教育機構中占有很大的比重。因此，創(chuàng)造高質(zhì)量的民辦幼兒園師資力量，有助于促進幼兒的健康成長，更有助于推動我國幼兒教育的長遠發(fā)展。關鍵詞:民辦幼兒園；幼兒教師；教師專業(yè)發(fā)展

隨著經(jīng)濟的迅速發(fā)展，人民生活水平的迅速提高，在普及義務教育的同時，國家和社會越來越關注國民教育質(zhì)量的提高。尤其更加關注有關幼兒教育的落實和發(fā)展。幼兒教育是基礎教育的重要組成部分，發(fā)展幼兒教育對于促進兒童身心全面健康發(fā)展，普及義務教育，提高國民整體素質(zhì)，實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標具有重要意義。早在 1999 年召開的全國教育工作會議上，中共中央、國務院《關于深化教育改革，全面推進素質(zhì)教育的決定》中已明確將幼兒教育納入整個素質(zhì)教育的系統(tǒng)工程中。幼兒教育要使幼兒獲得良好習慣的培養(yǎng)、要打下良好的情感底色、要養(yǎng)成與人交往共處的能力、要形成學習的興趣、要為升入小學打下良好的基礎，就必須提高 幼兒教師素質(zhì)，幼兒教師職業(yè)必須實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展。特別是改革開放以來，我國幼兒教育事業(yè)取得了長足發(fā)展，各種社會力量突起，大中城市出現(xiàn)越來越多的民辦、私立幼兒園和其他的幼教機構，猶如雨后春筍在全國紛紛涌現(xiàn)，蓬勃發(fā)展。而這些民辦幼兒園的迅速發(fā)展拓寬了我國的幼兒教育的投資渠道，也為越來越多的學齡前兒童提供了更多的受教育機會同時也滿足了家長對幼兒教育多樣化市場化的需要顯示出了十分重要的作用，得到了社會的肯定；幼兒教育的質(zhì)量也得到很明顯的提高。但是，并不是所有的民辦幼兒教育機構都發(fā)展的相當好，因為目前我國幼兒教育總體水平還不高，尤其是在幼兒教師專業(yè)成長上存在著相當大的問題，有待大家去關注和解決。如教師的職業(yè)道德、專業(yè)知識、教學組織、教學反思等方面都有待加強。而民辦幼兒園更是在我國幼兒教育機構中占有很大的比重。因此，創(chuàng)造高質(zhì)量的民辦幼兒園師資力量，有助于促進幼兒的健康成長，更有助于推動我國幼兒教育的長遠發(fā)展。

毋庸置疑，這些民辦幼兒園在幼兒教育的發(fā)展和促進上扮演著舉足輕重的角色，成為公辦幼兒園的有益補充。同時也為我國的幼兒教育事業(yè)分擔著重任,是我國幼兒教育事業(yè)中不可忽視的組成部分。那么，我國的民辦幼兒教育機構的概念是什么？在眾多的教育機構中，究竟有什么樣的地位和充當著什么樣的角色呢？國家和社會又是如何對待和幫助這些民辦教育機構的呢？

一．我國民辦幼兒教育的概念、性質(zhì)和地位

（一）我國民辦幼兒教育的概念

所謂民辦幼兒園就是一個與“”官辦“公辦”，即政府辦幼兒園相對應的概念，民辦幼兒園是指國家機關和國有企事業(yè)組織以外的各種組織以及公民個人，自籌資金并承辦，依照規(guī)定的實施幼兒教育的教育機構。主要包括民營企業(yè)、民間團體、個人和其他社會力量開辦的幼兒園。與社會力量辦園相比，民辦園排除了國有企事業(yè)組織，也就是說民辦園是除國有企事業(yè)組織以外的社會力量辦園，而農(nóng)民自籌資金建立的村辦幼兒園在理論上是民辦幼兒園，而在實際管理上，屬于公辦幼兒園。

（二）我國民辦幼兒教育性質(zhì)和地位

明確了民辦園的概念后，關于他的性質(zhì)和地位，在相關的法規(guī)條文中都有介紹。我國在2002年12月28號第九屆全國人民代表大會常務委員會第三十一次會議通過并于2003年9月1日實施的《中華人民共和國民辦教育促進法》和發(fā)布的中華人民共和國國務院令第３９９號《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》中第三條中指出我國民辦教育的性質(zhì)和地位是：民辦教育事業(yè)屬于公益性事業(yè)，是社會主義教育事業(yè)的組成部分。國家對民辦教育實行積極鼓勵、大力支持、正確引導、依法管理的方針。各級人民政府應當將民辦教育事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。第四條指出民辦學校應當遵守法律、法規(guī)，貫徹國家的教育方針，保證教育質(zhì)量，致力于培養(yǎng)社會主義建設事業(yè)的各類人才。第五條指出民辦學校與公辦學校具有同等的法律地位，國家保障民辦學校的辦學自主權。

通過這些民辦教育促進法條例，不難看出政府已經(jīng)給民辦教育機構明確的定了位，并把民辦教育事業(yè)納入到國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃中。因此，我們從以上的法規(guī)條例中，可以得出的結論是：民辦幼兒園屬于公益性事業(yè)，是社會主義幼兒教育的重要組成部分，政府正積極地支持和鼓勵民辦幼兒園的建立和發(fā)展。

關于民辦幼兒園的性質(zhì)和地位在相關的法規(guī)條文中，已經(jīng)得到了應證。雖然民辦幼兒園口頭上被我們說成私立幼兒園，給人的感覺也不太像純粹的教育機構，如幼兒園那樣。帶有些以盈利的性質(zhì)在里面。但是不可否認的是，它在盈利的同時也屬于公益性的國家教育機構。然而有時候人們只看到民辦幼兒園是如何獲得最大經(jīng)濟利益的，而忽視了它也在幼兒教育事業(yè)中扮演著不可忽視的角色。為國家、為社會、為千千萬萬的家庭擔當著教育下一代的重任。因此，無論是社會群體還是個人，我們都應當帶著客觀而中肯的態(tài)度去看待這些民辦幼兒園，用馬克思實事求是的辯證觀點去評判這些新興的民辦幼兒園。那么，我們了解了民辦幼兒園的性質(zhì)和地位后，下一步該說的就是有關幼兒教師的地位和角色的問題了。

二、幼兒教師的地位和角色

（一）幼兒教師的地位

大家都知道幼兒園里有幼兒、有幼兒教師才算是完整的。幼兒教師作為幼兒園中一個不可缺少的社會群體，他們所處的地位又是什么？需要我們認真的思考。在討論幼兒教師地位之前，我們必須知道幼兒園的作用到底是什么。眾所周知，幼兒園最為一種社會公共的教育機構，已經(jīng)越來越受到人們的關注，并伴隨著經(jīng)濟的發(fā)展逐漸被納入學校教育的體系中。

1840年，德國的教育家福祿貝爾在布蘭肯堡創(chuàng)設了世界上第一所幼兒園，與此同時他還設計了一系列幼兒教學的游戲和作業(yè)材料，即恩物。與此同時，他還培育了世界上第一批幼兒教師。福祿貝爾認為教育還順應自然，適應兒童的天性，兒童也應該在同大自然密切聯(lián)系中成長起來，并把花園里的植物作為幼年兒童的成長的象征。他把幼兒園比作花園，把幼兒比作花草樹木，把幼兒教師比作園丁，而幼兒的發(fā)展在他看來就如同是花草樹木培植的過程。他認為，所謂的幼兒園就是在充當著孩子們的樂園，在幼兒園里的所經(jīng)歷的一切也將是孩子們擁有幸福童年的標志。福祿貝爾還認為幼兒期是人一生中發(fā)展的重要時期，是生命階段的起源，也是他們生活方式的奠定時期，也是自然和神圣的起點，人類社會前進和發(fā)展的方向。他將學前教育有機的列入到完整的教育過程中，看作是人真正教育的開始。因此，他主張要重視早期教育，通過恩物和開展一些游戲活動來將培養(yǎng)兒童的體質(zhì)、感官、心智等多方面的素質(zhì)，為接受初等教育和未來的生活打下堅實的基礎，因為這是幼兒園的主要任務。

然而，隨著幼兒教育事業(yè)的發(fā)展，尤其是一大批民辦幼兒園的出現(xiàn)，辦園的規(guī)模的不斷擴大和量的增加，迫切需要大量的幼兒教師從事幼兒教育的工作。況且我國的兒童入園率也在逐年的增加，面對這些重任，種種因素也在告訴我們不僅需要數(shù)量也需要較高的教育質(zhì)量，來更好的發(fā)揮社會服務的教育功能。這些，都對幼兒教師的工作提出了更高的要求，同時也是對教師素質(zhì)的嚴峻挑戰(zhàn)。

早在兩千多年前，中國古代的思想家孔子就曾說過：“三人行，必有我?guī)熝??！避髯右苍f過：“國將興，必貴師而重傅;則發(fā)存。”“君師者，治之本也。”詩人韓愈也曾說：“師者，所以傳道授業(yè)解惑也?！?7世紀，捷克教育家夸美紐斯將教師譽之為“太陽底下最光輝的職業(yè)”。

從盤古開天辟地以來，在漫長的人類歷史發(fā)展進程中，教師就像是接力棒、將文明的火種毫不慳吝的傳遞給一代又一代的社會群體，造就了這個社會、延續(xù)著世界的進步。由此可見教師職業(yè)在人類文明和歷史的進程中所做出的巨大貢獻。教師是世界上最古老的一種職業(yè)、也是一份最神圣的職業(yè)、更是一份永恒的職業(yè)，因為它將伴隨著社會文明的軌跡而不斷的前進。

如果說教師的群體是大海，那么幼兒教師就是匯入大海中的一條支流。幼兒教師工作的對象是幼小的兒童。兒童天真無邪，弱小稚嫩，可不能小瞧他們。因為他們是大花園里的花骨朵，是人類社會的未來，是國家和社會的希望。幼兒教師是代表國家利益，培養(yǎng)新一代的；幼兒教師是引領幼兒走出家庭，長輩的呵護，走向更多的同伴群體，進入一種正規(guī)的學習生活的重要中介和橋梁。幼兒教師的所謂“綠葉對根的情意”就在這里。

幼兒教師的職業(yè)對象是幼兒，這就關系到幼兒的身心健康和持續(xù)的發(fā)展，關系到國家的命運、人類的文化興衰。幼兒教師承擔著重要的歷史使命。第斯多惠曾這樣描述教師的職業(yè)：“你們應當是我的使者，派遣你們到孩子中去，孩子們是上帝和人的寵兒??蒙以養(yǎng)正??你們應當為孩子奠定追求美好的基礎??”，“教育就是促進人類的自我完善”?！皼]有一種目的比整個人類和教師的自我完善和自我培養(yǎng)的目的更為崇高的了?！?/p>

美國教育家歐內(nèi)斯特·博耶說，“在我看來，教師是一種對年輕一代具有最深遠影響的專業(yè)人員，是一種比任何職業(yè)都神圣的偉大職業(yè)”。

教師職業(yè)的作用主要體現(xiàn)在對兒童個體成長的作用，不僅表現(xiàn)在兒童的健康體魄，也表現(xiàn)在兒童的健康心理?？梢娪變航處熢谟變航逃习l(fā)揮著越來越重要的作用，扮演著不可代替的角色。

（二）幼兒教師的角色

幼兒教師這一社會角色在幼兒園等幼兒教育機構中從事幾艘與教學活動的角色，那么這個角色的特殊身份與這個身份相適應的行為規(guī)范，則要求幼兒教師在他們的角色行為方式上表現(xiàn)處于其他職業(yè)不同的特點。首先從師生關系上看，幼兒教師應該是幼兒學習的最佳榜樣，一個行為的表率。社會學習理論家班杜拉認為兒童通過觀察他們生活中的重要人物的行為而且習得社會行為，榜樣和觀察者的特征決定了觀察學習，觀察著比較容易觀察和模仿與自身具有相似性的并且優(yōu)秀的、有利的榜樣。尤其是有依賴性的自我概念較低的焦慮的觀察者更容易產(chǎn)生模仿行為。從事多年幼兒教育的專家蔡偉忠老師也曾說過：“幼兒不會選擇什么該學什么不該學，擺在面前的就會去學習，所以教師要用身教，因為這是最好的教育方法?！币簿褪俏覀兂Ｕf的潛移默化，潤物細無聲。這就需要幼兒教師做到“學為人師，行為示范”，因為教師的人格在幼兒教育的過程中起著極其重要的作用。前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基曾這樣論述教師的人格：“我們每一位教師都不是教育思想的抽象體現(xiàn)者，而是活生生的個性，它不僅幫助學生認識世界，而且?guī)椭鷮W生認識自己本身。這里起決定作用的是：學生從我們身上看到的是什么樣的人。我們對于學生來說，應當成為精神生活極其豐富的榜樣，只有在這樣的條件上，我們才有道德的權力來教育學生?！比毡窘逃也裉飿s義也認為，教師的整個職業(yè)“是以教師的人格決一勝負的職業(yè)”。由此可見幼兒教師人格素養(yǎng)的重要性。不但如此，幼兒教師在幼兒的學習和成長過程中，還應當是學習資源的提供者，是幼兒在學習中的助跑者、指導者和交流者。幼兒教師的角色和工作性質(zhì)決定了幼兒教師是幼兒教育的社會宣傳員，是全職教師、是兒童生活的重要伙伴，也是家長朋友的合作者，幼兒教師要學會與幼兒一同成長，良好的師生關系是組織教育教學的前提和基礎。教師和幼兒建立好關系朋友般的關系，才可以更好的促進他們之間的學習和進步。那么，幼兒教師的地位和角色我們都已有一個大致的了解了。接下來就是有關幼兒教師的專業(yè)發(fā)展問題了。

三、幼兒教師的專業(yè)發(fā)展的概念和包含的內(nèi)容

無論是幼兒教師還是義務教育、高等教育的教師，都需要專業(yè)化的發(fā)展。因為教師職業(yè)專業(yè)化是現(xiàn)代教育的標志和時代的需求。重視教師職業(yè)的專業(yè)性是當今國際教師教育的新趨勢。以教師專業(yè)化為核心的教師教育改革，從而滿足社會對教師工作質(zhì)量和效益的更高要求，已成為世界教育與社會發(fā)展的共同特征。

（一）教師專業(yè)化發(fā)展的趨勢：重視教師的素質(zhì)

隨著教育的飛速發(fā)展，21世紀對教師的要求已經(jīng)實現(xiàn)已從數(shù)量到質(zhì)量的飛越。關注教師的素質(zhì)，培養(yǎng)高素質(zhì)的教育人才，提高教育教學質(zhì)量等等已達到了前所未有的程度。教師的專業(yè)化已形成了世界發(fā)展的必然趨勢。對教師的素質(zhì)要求不僅表現(xiàn)為有知識、有學問，而且要有道德、有理想、有專業(yè)追求的人。社會對教師的要求不僅要有高起點即具備高質(zhì)量的專業(yè)培訓規(guī)格，而且是教育的專家。如此，教師才能像醫(yī)生、律師一樣具有社會公信力。教師專業(yè)化的專業(yè)化一方面要求社會建立各種促進個體素質(zhì)提高的機制，同時也是一個個體長期持續(xù)努力的過程。我們倡導全民學習、終身學習。教師就是需要終生學習，進行生涯教育教學，逐步完善實現(xiàn)教師的角色，全面的詮釋教師這一崇高的職業(yè)，才能更好地完成社會教育的使命和重任。尤其是幼兒教育作為全民教育的基礎，幼兒教師的專業(yè)發(fā)展更是要認真對待。

（二）教師專業(yè)發(fā)展的概念和認識

教師的專業(yè)發(fā)展簡言之就是教師專業(yè)化，教師的專業(yè)化就是按照一定的專業(yè)標準，通過一系列措施和途徑，是教師職業(yè)有現(xiàn)在的半專業(yè)化、準專業(yè)狀態(tài)或“形成中的專業(yè)”。逐漸轉(zhuǎn)變成專業(yè)狀態(tài)。教師專業(yè)化視角是個體專業(yè)水平提高的過程與教師群體爭取教師職業(yè)的專業(yè)地位而努力奮斗的過程。教師專業(yè)化是個體專業(yè)化和群體專業(yè)化的統(tǒng)一，二者互為基礎與條件的關系。教師的專業(yè)化既是一個基礎，更是一個持久的探索和奮斗的過程。它要求教師要有職業(yè)資格的認證等外在的條件和制度保障，更是一個從業(yè)務者群體和教師的自覺的內(nèi)在追求，是一個終身學習、不斷成長的蛻變過程。關于教師專業(yè)化的認識有這樣幾點：教師專業(yè)化首先意味著教師職業(yè)具有獨特的要求和條件；同時也意味著國家有專門的教師培養(yǎng)制度和管理制度；教師專業(yè)化是一個發(fā)展的概念，是一個探索和奮斗的過程；它的本質(zhì)是教師個體部隊發(fā)展提升自我的學習過程。由此可以概括出幼兒教師的專業(yè)化發(fā)展是指幼兒教師在接受專業(yè)學習的同時還應不斷的提升自己的專業(yè)水平，不斷的學習再學習，不斷地進步再進步。提高自己的能力，在教育教學中更好的發(fā)揮自己的專業(yè)水平，充分的體現(xiàn)自己的人生價值。

（三）教師專業(yè)發(fā)展的內(nèi)容

教師專業(yè)化一方面表明社會對教師職業(yè)的要求的提高，另一個方面也表明，教師素質(zhì)的內(nèi)涵應該具有更豐富更深刻的含義，21世紀，伴隨著新的時代提出的教師職業(yè)專業(yè)化的要求，教師具有的素質(zhì)應當形成三個機構體系。它們分別是專業(yè)精神、專業(yè)知識、專業(yè)能力。教師的專業(yè)精神是指教師基于對教育重要性的認識，深刻理解教育工作的本質(zhì)而形成自己的教育觀念和理性新年，從而激發(fā)起自身對教育事業(yè)的責任意識、主動進取和創(chuàng)新奉獻精神。教師的專業(yè)精神是其教育人格和倫理的核心，也是做好教師工作的內(nèi)在動力因素。幼兒教師更是需要這種精神。幼兒教育不是一件口頭上隨便說說的容易事，它需要幼兒教師傾注所有的精力，尤其是無私的奉獻精神。關于教師的專業(yè)知識是其教育工作的知識技能性的有力保障。教師從事教育的工作，要不斷的提高自己的基本文化素養(yǎng)，不滿足于已有的學歷和知識水平，要有更新知識的緊迫感，要有完善工作的競爭感，要有較強的求知欲和開闊的視野，要培養(yǎng)廣泛的興趣、愛好，豐富自己的精神世界。一般來說，教師要擁有專門性的學科知識，掌握最基本的專門性知識，有扎實的基礎和熟練運用的技能，這是教師勝任教育教學工作的基礎性知識。這些投射到幼兒教師身上，就是說不僅要具備教育性知識，即學前教育的相關知識，指適應幼兒身心發(fā)展規(guī)律的知識以及組織教育教學過程中的知識技能等。這些有關幼兒教育的知識可以幫助幼兒教師正確認識和理解教育對象，運用各種教育手段和方法，有效的開展教育教學活動。至于教師的專業(yè)能力，它和日常的教學活動是有密切關聯(lián)的。教師要具備一定的專業(yè)能力即教育能力?，F(xiàn)在社會的快速發(fā)展對教師的要求和期望日益增高。教師要勝任教學工作、承擔好教師角色，他別要強調(diào)這三方面的能力：人際交往能力、管理能力和教育研究能力。教育系統(tǒng)是一種人與人交往互動的工作系統(tǒng)。隨著科技的進步，越來越多的教育既是手段在教育機構中的運用不斷增多，但不可否認的，學校教育是具有人性的豐富性工作，其中最更笨的是內(nèi)心精神的溝通、師生的交流和個體人格的影響力。因而要求強化教師作為人的作用，這是任何科技手段永遠無法替代的。就如同遠程教學，雖然很便捷，但缺乏了面對面的溝通和交流，還是有很多教育上的缺陷的。因此教育過程特別強調(diào)教師要理解人并具備與人交往能力，包括我們平時多接觸的師幼關系、同伴關系等。幼兒教師要實現(xiàn)有效的教育教學工作，就是要使幼兒在探索和學習的過程中積極主動的參與，這就需要幼兒教師密切與幼兒溝通、交流交往、討論對話。適時建立良好的師生關系。幼兒教師是專業(yè)成長中的重要一員她需要同其他從事幼兒教育的工作者共同努力，協(xié)調(diào)配合，建立起合作關系。幼兒教師還必須建立與家長合作和相互支持的關系，并形成與社會群體的良好關系，從而形成更強大的教育合力，為兒童的全面發(fā)展創(chuàng)設有利的幼兒教育大環(huán)境。相信了解意大利瑞吉歐的人來說，很清楚瑞吉歐學校教育有一個很重要的特點，就是家長、學校和社區(qū)之間的緊密聯(lián)系，教師的作用就是假設探索大自然的橋梁，共同合作，以促進兒童的健康成長。幼兒教育的工作就是通過幼兒教師和幼兒之間的合作和共同活動，對幼兒的發(fā)展產(chǎn)生積極影響的工作，因而與幼兒交往的能力是作為幼兒教師應具備的最基本的能力。

幼兒教師的教育活動應該與通過有效的組織和管理，更好的實現(xiàn)教育的目的，管理工作本身也是一種教育手段和力量，通過幼兒教師的有效管理，把幼兒組織起來，發(fā)揮每一個幼兒的潛力和同伴、集體的作用，相互學習，感受溫暖，協(xié)作交往，共同發(fā)展。

提高幼兒教師專業(yè)化水平，還必須強調(diào)研究的意識和能力，這是所有專業(yè)人員的共同特征，也是職業(yè)專業(yè)化的必然要求。幼兒教師的工作是一項極具創(chuàng)造力的工作，要求教師結合自己的實踐經(jīng)驗和發(fā)生幼兒周圍的教育現(xiàn)象，引發(fā)出新的教育問題，要時刻保持一份職業(yè)敏感和反思探索的習慣，不斷提升和完善自我。幼兒教師的專業(yè)發(fā)展應當是專業(yè)精神、專業(yè)知識和專業(yè)能力的綜合統(tǒng)一。只有在此基礎之上才能形成教育的專業(yè)智慧，把握好的教育時機，及時解決教育過程中的矛盾和沖突，從而不斷提高教育的質(zhì)量和效益，從根本上推動幼兒教育的發(fā)展和進步。而如今這么多的民辦幼兒園，存在的問題也是不容樂觀的，尤其是在幼兒教師的專業(yè)發(fā)展上面對著種種困難。

四、我國現(xiàn)階段民辦園教師的專業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和困難

隨著民辦教育的發(fā)展，我國民辦園的數(shù)量在日益的擴大。但與此同時，民辦幼兒園教育發(fā)展過程中也出現(xiàn)了嚴重的問題，尤其是在幼兒教師專業(yè)成長上 存在著相當大的問題，如幼兒教師的職業(yè)道德、專業(yè)知識、教學組織、教學反思等方面都有待加強。其中的一個重要困難就是師資隊伍的不穩(wěn)定性。許多教師產(chǎn)生了職業(yè)倦怠現(xiàn)象，產(chǎn)生了離職意向，導致了師資力量的嚴重流失，試問幼兒園留不住幼兒教師，更別說重視幼兒教師的專業(yè)發(fā)展了？還有大量的民辦幼兒教育事業(yè)投入不足；一些地方對幼兒教育的重要性認識尚不到位，一味的灌輸知識給幼兒，完全忽視了幼兒時期身心發(fā)展的規(guī)律和特點。一些民辦幼兒園過度的迎合家長望子成龍、望女成鳳的想法，開設大量的興趣輔導班，最大限度的追求經(jīng)濟利益。將幼兒園推向市場化，減少或停止投入，甚至出售；有的地方幼兒教育管理力量薄弱，任其散漫發(fā)展。而作為幼兒教師本身，職業(yè)道德是不可或缺的品質(zhì)，有些幼兒教師對幼兒進行任意的辱罵，和體罰。我曾經(jīng)在民辦幼兒園實習過一段時間，有著切身的體會和感觸。教師讓幼兒一次只拿一根橡皮泥玩，但是有一名幼兒將桶內(nèi)所有的橡皮泥都拿出來，將每一根都搓成圓球，還洋洋得意的自我欣賞作品時，教師看到了大聲的說:“你是傻了吧，是不是吃了傻瓜藥了?！闭谶@時，幼兒的爸爸也來了，詢問教師怎么回事。教師反倒更大聲的說：“你兒子吃了傻瓜藥了，你看看他干什么，把橡皮泥全部到了出來?！奔议L沒說什么，只是拉著委屈的兒子離開了幼兒園，試問面對教師的這種言語侮辱，幼兒和家長會是怎么樣的一種心情？還有一次，一個教師讓幼兒幫她拿杯子，其實這種事情應該自己做，幼兒幫她拿來后，教師破口大罵：“沒長眼睛啊，這么臟，不知道洗一洗??？”那么既然是你的杯子為什么不自己洗呢？還經(jīng)常教育孩子要自己的事情自己做，還有的老師讓幼兒做一些超出幼兒能力范圍以外的事情，有的教師想要偷點懶，讓幼兒倒垃圾、拿湯盆，更讓人瞠目結舌的是一次郊游，教師竟然把自己吃的一大堆東西放在幼兒的包里，試問小小的肩膀怎么能承受得住那么重的東西。有的教師甚至躲在則所里吸煙等等這些匪夷所思的現(xiàn)象屢見不鮮。記得在學校上課時，我們?nèi)嗤瑢W曾經(jīng)看到過一個紀錄片，片中報道一名寄宿幼兒園的教師為懲罰不愿意睡午覺的幼兒，用細針扎幼兒，孩子不敢說，后來被父母發(fā)現(xiàn)，這些針孔才得以公諸于眾，那么這些細小的針孔背后難道不也投射出這些幼兒教師的靈魂缺失么？這些細小的針孔值得我們深思。當然畢竟這樣的教師為數(shù)不多，大部分的民辦幼兒教師還是體現(xiàn)在專業(yè)知識、教學組織、教學反思上。很多民辦幼兒教師的專業(yè)知識不扎實，因為他們中很多人沒有接受過很正規(guī)的幼兒教育理論和技能學習，又一次我看見一個教師，彈一首兒歌，幾乎就是一指禪。她告訴我她從接受過正規(guī)的幼教學習，只是臨時參加了一個函授班而已。因為她認為民辦幼兒園又不是公辦園，對教師要求不高，可以隨便弄弄。我相信還有更多和她一樣的教師在我們的民辦幼兒園里，如果是這樣的話，更別說是日常的教育教學的組織和對自身的教學反思了。我想這些行為和心態(tài)都是不利于幼兒教師的專業(yè)發(fā)展的，甚至可以說是嚴重限制了幼兒教育的發(fā)展，對幼兒來說是極其不利的。那么為什么會出現(xiàn)這些問題的呢？

五、影響民辦園幼兒教師專業(yè)發(fā)展的原因

（一）辦園的規(guī)模限制，經(jīng)費匱乏，基礎設施薄弱

大部分的民辦幼兒園的投資主體單一，辦園經(jīng)費來源渠道狹窄，經(jīng)費的運轉(zhuǎn)除了投資者的投資外，基本上完全依賴教育收費維持，由于大部分的民辦園同公辦園相比規(guī)模較小，基礎設施薄弱，經(jīng)費匱乏，難以維持民辦幼兒園正常發(fā)展和擴大，特別是一些偏遠地區(qū)的幼兒園連基本的教具都無法供應。人為的減少教學設備的投入。甚至于有些部門受利益的驅(qū)使，對民辦園不但不扶持，還肆意的亂收費、亂罰款，這些無疑是給原本舉步維艱的民辦園雪上加霜。

（二）幼兒教師待遇低、學歷和職稱低、保障體系不健全、穩(wěn)定性差

大多數(shù)民辦幼兒園由于經(jīng)費不足，導致提供給教師的待遇較低，更別說是職稱了。他們不僅工作時間長，工作強度大，但是所獲得的相對的報酬卻很低。另外很多的民辦幼兒園不能給教師提供相對應的社會保障，有相當數(shù)量的民辦幼兒園不為教師交納社會保險。部分交納的幼兒園一般也只是購買最低檔次的，而費用則往往從教師本就不高的工資里扣除，很少有民辦幼兒園為教師購買工傷保險、失業(yè)保險、保育保險、交納住房公積金。較低的工資福利待遇、隨之而來的較低的社會地位，再加上老來無靠的前景和隱憂，使民辦幼兒園很難吸引高水平的幼兒教師，同時，現(xiàn)有教師的職業(yè)倦怠、沒有歸屬感，自然而然就會導致幼教師資出現(xiàn)很大的流動性。

（三）管理和教育理念陳舊，保教工作不夠科學規(guī)范

不乏一些大城市的高級民辦園，但這些稱為貴族式的幼兒園的數(shù)量畢竟有限，大部分的民辦園的保教質(zhì)量普遍較低。由于教師的工資較低，教師工作的積極性也不高，社會保障機制不健全，很大一部分幼兒園沒有建立其質(zhì)量和管理者并非學前教育或幼兒教育專業(yè)出身，導致民辦幼兒園的管理和教育理念陳舊，保教工作不夠科學規(guī)范，班額過大，保教人員數(shù)量少，教育教學只能以形式進行，保教人員沒有足夠的時間和精力滿足每一個幼兒的學習、生活及心理需要，更談不上根據(jù)幼兒的興趣、需要和愛好組織教育教學活動，這些必然會影響幼兒的全面健康發(fā)展。

（四）不利于民辦幼兒園健康發(fā)展的觀念、政策、環(huán)境和行為依然存在

首先，社會上普遍存在民辦幼兒園是“私”人辦的，以贏利為目的的片面觀點。只要有可能，多數(shù)家長還是優(yōu)先把自己的孩子往公辦園里送，這就大大的縮減了民辦幼兒園的生源。其次，很多民辦幼兒園也是同樣過分的追求經(jīng)濟利益，過度的迎合家長望子成龍、望女成鳳的想法，開設大量的興趣輔導班，如繪畫班、珠心算、英語班、舞蹈班、蒙氏班等等，事實上又有多少真的是為了早期教育而開展的呢？最后，雖然《民辦教育促進法條例》已經(jīng)實施，但是關于民辦教育的規(guī)定不能恭維真正落實，對民辦幼兒園、民辦幼兒教師的許多政策性或現(xiàn)實性其實依然存在，多數(shù)教育主管部門和領導忽視民辦幼兒園，對他們的發(fā)展不聞不問。這些都嚴重阻礙了民辦幼兒園教師隊伍的整體素質(zhì)和水平的提高。

六、針對幼兒教師專業(yè)發(fā)展所提出的政策和措施

從以上的種種事實看來，民辦幼兒園教師的專業(yè)發(fā)展迫在眉睫，面對重重困難和壓力，我們該如何做呢？我認為應當從政府履行職責、民辦幼兒園本身、民辦幼兒教師個人三個方面著手。

（一）政府履行職責是幼教事業(yè)發(fā)展的基本保證

幼兒教育基礎教育的有機組成部分，是全面構建終身教育體系的奠基工程。幼兒教育是社會公益事業(yè)，發(fā)展幼兒教育是政府義不容辭的責任和義務。尤其是改革開放以來，民辦幼兒教育機構的不斷增多。從2002年政府頒布的《中華人民共和國民辦教育促進法》足以看出國家對民辦教育機構的引導和支持。就最近的來說，2010年2月28日教育部出臺了《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要》中也多次提及：關注教育改革和發(fā)展綱要，辦好一批民辦教育機構，給學生更多的選擇權。新聞發(fā)言人周濟也表示：民辦教育還有很大的改革空間，各級教育已具規(guī)律，下一步的重點是提高教育教學的質(zhì)量。因此政府應當降低民辦教育的成本，扶持民辦教育。政府還應當規(guī)范民辦幼兒園的收費標準，通過一些財政撥款，以項目和人員工資直接投給幼兒園，再通過一些減免政策對低收入家庭子女入園實行部分報銷等等措施，對民辦園進行一些資金上的幫助。這樣做可以充分體現(xiàn)幼兒教育的福利性和公平性。

政府還應當提高幼兒教師的待遇，參照當?shù)亓x務教育階段教師工資水平，保證民辦幼兒教師的工資和待遇，并逐步解決農(nóng)村幼兒教師的保險問題等。是民辦幼兒園教師可以在經(jīng)濟上享受公辦教師的待遇，只有這樣才能穩(wěn)定幼教師資隊伍，從根本上提高他們的社會地位。很多經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的民辦幼兒園發(fā)展的相當好，如上海、深圳、珠海等，因為政府的投入大，實施了一些有利的政策，豐厚的教師待遇，隨之而來就是很高的社會地位。事實告訴我們只有在政府的大力支持子下，民辦幼兒教育機構才能健康、有序、良好的向前發(fā)展。

（二）民辦幼兒園教師自身的發(fā)展

作為民辦幼兒園教師的集體歸屬，民辦幼兒園就如同一個很大的集體，是幼兒教師專業(yè)發(fā)展的載體，更是應該要加強師資師德的建設，努力打造民辦幼兒園師資隊伍。

首先，應加強師德的建設，造就德才兼?zhèn)涞慕處熽犖?。通過加強師德的管理，進一步規(guī)范幼兒教師的日常行為規(guī)范。建立幼兒園內(nèi)部的激勵導向機制，強化教師的師德意識。

其次，落實民辦園自身的師資培訓工作，提高幼兒教師的專業(yè)技能與教育素養(yǎng)。通過調(diào)動教師自身素質(zhì)素養(yǎng)，掌握操作技能的主動性、創(chuàng)造性、幫助教師了解懂得作為民辦幼兒園的教師，除了以自身積極的情感、全身心的投入來吸引幼兒主動學習之外，還需要不斷的開拓自己的視野，拓寬自己的知識面，樹立“終身學習”的理念。幼兒園應組織教師依據(jù)幼兒園的發(fā)展目標，根據(jù)自身的需要和特長，需找最近發(fā)展區(qū)，制定自我發(fā)展計劃。使教師自身發(fā)展與幼兒園的培養(yǎng)目標相一致。通過開展廣泛的培訓活動和教育教學研討活動，讓教師積極的參與進來，各抒己見，用思維的碰撞使教師的專業(yè)水平得以提高。

在前者的基礎之上，還可以創(chuàng)新練兵陣地，搭建、拓展教師專業(yè)發(fā)展的舞臺。通過總結當前幼兒教育發(fā)展的趨勢及教改動態(tài)，制定不同時期的指導政策。通過開展個案教學研究，及時診斷教育行為，舉行教育技能競賽，開展“主題式教學”，讓教師相互學習、交流與探討，形成“在合作中競爭，在競爭中發(fā)展”的良好局面。學會從身邊尋找主題、從教育實踐出發(fā)尋找問題，達到學識的一致。總之，通過種種有效地途徑，提升教師自身的專業(yè)水平，促進教師的專業(yè)全面發(fā)展。

（三）民辦幼兒教師個人

《幼兒園教育指導綱要（實行）》中提及幼兒教師的專業(yè)發(fā)展，綱要中指出，作為幼兒教育專業(yè)的教育者，教師的素質(zhì)首先體現(xiàn)在教師的專業(yè)素質(zhì)上，而教師的專業(yè)素質(zhì)集中體現(xiàn)在實施素質(zhì)教育的能力上，這也是當前教師培訓過程中所強調(diào)的教師專業(yè)化水平的提高和發(fā)展的基本方向。新綱要對教師要求的新精神和教師專業(yè)化發(fā)展的一般趨勢，進行了詮釋。作為民辦幼兒園的教師應當做到以下幾個方面。

第一、承諾對兒童和兒童發(fā)展負責任。幼兒教育最根本的任務是促進幼兒的發(fā)展。因此，教師首先對兒童和兒童發(fā)展做出必要的承諾。這也是將我們多年提倡的事業(yè)心、敬業(yè)精神和職業(yè)道德落在實處。對兒童發(fā)展負責，最根本的是對兒童全面、積極、健康的成長負責，特別是培養(yǎng)兒童積極、健康的人格，這是我們教育的基本目標，也是教師的首要任務。因此，教師對兒童和兒童發(fā)展的承諾應該是關心和熱愛每一個兒童。因為愛是每一個兒童健康成長的最根本前提和需要。作為專業(yè)教育者，教師應該將自己的愛給予全班每一個幼兒，使他們都受到同等的教育機會，都擁有幸福、快樂的童年生活。作為教師要平等對待與尊重兒童，支持兒童的學習，激發(fā)兒童的求知欲和探索欲，促進兒童認知和智力的發(fā)展。幫助兒童發(fā)展社會性、人格的積極性。簡言之，教師還應該有這樣一個基本的信念，即每一個兒童都需要學習，都能成為優(yōu)秀的未來社會成員。幼兒教師需要致力于將經(jīng)驗內(nèi)容轉(zhuǎn)化為兒童容易接受的內(nèi)容與形式，努力支持和幫助兒童的學習和成長，為每一個兒童的長遠發(fā)展在早期奠定良好的基礎。

第二、教師要全面正確的理解兒童發(fā)展的能力。兒童是正在發(fā)展的個體，具有充分、巨大的發(fā)展?jié)摿?，這些就要求教師必須要掌握兒童的學習和發(fā)展規(guī)律，與兒童的交往中和教育過程中研究而兒童發(fā)展。

第三、教師要培養(yǎng)選擇、組織教育內(nèi)容的能力。

幼兒教育的內(nèi)容源于生活經(jīng)驗，因此教師要依據(jù)兒童的發(fā)展特點、需求與日常生活經(jīng)驗，進行選擇組織教育內(nèi)容，以保障最大限度的適合和滿足而兒童成長的需要和取得最佳的教育效果。

第四、教師要不斷提高創(chuàng)設支持性環(huán)境的能力。環(huán)境是最重要的教育資源和兒童發(fā)展條件，兒童在與環(huán)境的相互作用中成長、變化。所以，教師要充分重視對兒童的教育環(huán)境。創(chuàng)設發(fā)展支持性環(huán)境的能力，以有效的促進兒童的發(fā)展。

第五、最重要的，幼兒教師還要不斷的進行專業(yè)化的學習，提升自我。幼兒教師作為一個專業(yè)教育者，應該具有不斷的專業(yè)化學習的意識與能力。幼兒教師首先自己應該是一個終生學習者，不斷的學習，不斷的自我提高，不斷的自我成長，提高自己的專業(yè)化水平，才有可能為兒童一生的長遠發(fā)展打下良好的基礎。幼兒教師的專業(yè)化學習應該具有突出的專業(yè)性、主體性、合作性、實踐性和反思性等特點。幼兒教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑是進行研究性學習，成為研究型教師。一位從事幼教事業(yè)多年的前輩也告訴我，技能技巧、教學組織、總結反思是一個優(yōu)秀教師的品質(zhì)，現(xiàn)在的幼兒教師要向研究型教師的方向發(fā)展。

常聽人說：教師強，則教育強：教育強，則國強。由此可見，教師所擔當?shù)臍v史使命是何等的重要。然而通過以上對民辦幼兒園以及幼兒教師專業(yè)發(fā)展的論述，我們應該深刻地感受到，對于民辦幼兒園教師專業(yè)發(fā)展的道路探索，依然面對著種種困難和難以逾越的鴻溝，但我堅信通過社會群體和所有民辦幼兒園教師的共同努力，在不久的將來一定會為民辦幼兒園教師探索出一條最佳的專業(yè)發(fā)展道路。

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