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      淺談如何加強基層中隊警營文化建設(shè)

      時間:2019-05-12 03:02:20下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《淺談如何加強基層中隊警營文化建設(shè)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《淺談如何加強基層中隊警營文化建設(shè)》。

      第一篇:淺談如何加強基層中隊警營文化建設(shè)

      【摘要】:警營文化建設(shè)是部隊政治工作的重要組成部分,也是基層基礎(chǔ)建設(shè)的著力點,特別是我支隊今年提出的深化“一隊一品牌、一警一愛好”的品牌創(chuàng)建活動,更是將警營文化建設(shè)納入了基層建設(shè)的重要工作面中。警營文化建設(shè)與消防部隊的思想政治建設(shè)和精神文明建設(shè)息息相關(guān),對部隊的執(zhí)勤戰(zhàn)備、搶險救援任務(wù)的完成具有相輔相成的影響,在當(dāng)前營造和諧警營的大背景下,顯得尤為重要?;鶎又嘘犎绾伍_展好警營文化的建設(shè),我認(rèn)為關(guān)鍵在于:加強中隊領(lǐng)導(dǎo),依托地方支持。

      【關(guān)鍵詞】:警營文化

      當(dāng)前,我支隊將正規(guī)化建設(shè)作為中隊基層建設(shè)的主線,各基層中隊嚴(yán)格按照各項正規(guī)化制度,對中隊一日生活制度、內(nèi)務(wù)設(shè)置、衣著禮儀等各方面加以學(xué)習(xí)強化。但在不經(jīng)意間,往往會產(chǎn)生為了營區(qū)整潔而忽視文化宣傳氛圍布置等現(xiàn)象的發(fā)生。同時,今年總隊更是提出了打造鐵軍中隊的口號,可以預(yù)見,今年的訓(xùn)練任務(wù)必將占據(jù)基層建設(shè)的主要精力面。那么,那么在這種客觀條件下,我們應(yīng)該如何去認(rèn)識警營文化建設(shè)的地位重心?我們應(yīng)該如何才能搞活基層警營文化?如何才能在如火如荼的練兵氛圍中創(chuàng)造中隊的文化品牌?我認(rèn)為關(guān)鍵是從意識上以及行動上兩手抓,即中隊黨支部加強領(lǐng)導(dǎo),依托地方資源開展活動。下面,本人就如何提高認(rèn)識和如何搞活警營文化兩方面談幾點不成熟的看法,以提高廣大官兵對警營文化的重視程度,齊

      心協(xié)力,搞好基層警營文化工作,不足之處,敬請批評指正。

      一、從思想上重視,以黨支部為核心,加強主觀認(rèn)識和領(lǐng)導(dǎo)。

      1、要重視警營文化的重要意義。加強警營文化建設(shè)是歷史發(fā)展的必然趨勢。歷史證明,健康向上、豐富多彩的軍營文化是我軍戰(zhàn)勝千難萬險,奪取一個又一個勝利的重要保證和強大動力。新形式下,特別是90后的戰(zhàn)士開始踏入紅門,我們隊伍的思想越來越活躍,我們隊伍的眼界也越來越開闊,所以在21世紀(jì)的今天,我們的警營文化在堅持馬克思主義指導(dǎo)地位的同時,應(yīng)緊跟時代的步伐,做到讓官兵張揚個性,真心喜歡。從而讓同志們在認(rèn)識上更進一步了解部隊,在思想上更進一步貼近部隊,在觀念上進一步認(rèn)可部隊,在創(chuàng)建出一直和諧團隊的同時,更加凝聚大家的向心力。

      2、要重視警營文化的戰(zhàn)略意義。警營文化建設(shè)是中隊建設(shè)必不可少的一方面,作為提升部隊?wèi)?zhàn)斗力的一個重要方面,我們在繼承過去一整套加強思想政治建設(shè)和文化建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)基礎(chǔ)上,更可以結(jié)合當(dāng)下的時代特點,培育和形成具有鮮明時代特色的革命精神,通過形式多樣,創(chuàng)新有效的警營活動,促使官兵樹立起積極向上的人生觀、價值觀,從而有力推動部隊各項工作的順利開展。

      3、要重視警營文化的特殊功能?;鶎泳癄I文化是以基層官兵的文

      化娛樂活動為主要研究對象的一項綜合性工作,它的內(nèi)容十分廣泛,涉及文學(xué)、音樂、美術(shù)、曲藝、攝影、體育等方面的知識和技能,它以寓教于樂的方式,潛移默化得對官兵進行思想教育,滿足其文化生活的需要,增強其身心健康,從而達到促進部隊精神文明建設(shè),提高戰(zhàn)斗力的目的。因此,它具有一般政治工作和宣傳工作所不可替代的特殊功能。

      二、從認(rèn)識上出發(fā),加強全局謀劃,健全警營文化建設(shè)

      1、認(rèn)識自身不足,千方百計求發(fā)展。中隊警營文化建設(shè)的不足主要有先天和后天兩大不足,先天不足主要體現(xiàn)在大部分戰(zhàn)士入伍時年紀(jì)較小,學(xué)歷較低,缺乏興趣愛好及一技之長,從而使得中隊的警營文化建設(shè)起點較低;后天不足主要體現(xiàn)在基層中隊平時業(yè)務(wù)訓(xùn)練量大,難以保證警營文化建設(shè)的時間和投入。所以結(jié)合這兩個不足,中隊?wèi)?yīng)從實際上抓落實,在落實中重方法。比如充分利用每周兩個半天的政治教育時間開展教育學(xué)習(xí)活動,充分利用黨團活動為載體開展表演交流活動,充分利用個別有文藝特長的戰(zhàn)士,以點代面,促進整個中隊的警營文化建設(shè)。

      2、培養(yǎng)文化骨干,加強中隊警營文化的連續(xù)性。沒有一支過硬的文體骨干隊伍,文化活動的開展就無法步入正軌。面對著部隊文化活動任務(wù)重的實際情況,文化骨干隊伍的作用越來越突出,但中隊文體

      骨干少,懂樂理、能認(rèn)譜識曲的幾乎沒有,加之部隊本來就是“鐵打的營盤,流水的兵”,說不定剛練成的節(jié)目,就因為主要演員的退伍而少了搭檔。故而中隊要從全局考慮,以義務(wù)兵為苗子,中級士官為主力,高級士官為老師,堅持抓好中隊文化連續(xù)性建設(shè),堅決杜絕警營文化只是為了出節(jié)目、過一批換一查的現(xiàn)象。

      3、加強文化建設(shè)寬度,促使官兵人人有愛好,人人有特長?;鶎泳癄I文化建設(shè)應(yīng)堅持“雙百”方針,即:百花齊放,百家爭鳴,不能以干部喜惡為標(biāo)準(zhǔn),在堅持健康向上的、愛黨愛國的正確思路,保證官兵在政治上永遠合格的前提下,不斷拓寬中隊警營文化建設(shè)的寬度,讓每一個都能找到自己的愛好,讓每個人都能專精自己的特長。從而在主觀上想要的積極心態(tài)下,中隊的警營文化建設(shè)一定會呈現(xiàn)出欣欣向榮之景。

      三、從行動上落實,以地方資源為依托,大力推進警營文化建設(shè)

      1、將地方資源請進來。相對于基層中隊警營文化較為匱乏的實際情況,中隊周邊的地方文化資源確實極為的豐富。無論是擁有本地特色文化資源的地區(qū),或是轄區(qū)內(nèi)街道表演團、文化宮藝術(shù)團等豐富多樣的資源,都是中隊警營文化建設(shè)的有利支撐點,我們應(yīng)用自己的熱情,將適合自己中隊文化特點的老師請進來,促使我們中隊的文化更上一層樓。

      2、讓自己的文化走出去。中隊的警營文化不能閉門造車,而是應(yīng)該積極得走上社區(qū)的舞臺,在實踐中求發(fā)展,在對比中求精煉,在展現(xiàn)中求提高。這樣不僅能使自己的牌子亮起來,更能開拓視野,完善自己的文化建設(shè)。

      第二篇:淺談如何加強基層警營文化建設(shè)

      淺談如何加強基層警營文化建設(shè)

      警營文化是警察機關(guān)在長期的警務(wù)工作和管理實踐中逐步形成的、占據(jù)主導(dǎo)地位的、并為全體民警認(rèn)同和恪守的共同的價值觀念和行為準(zhǔn)則??梢詫γ窬乃枷氲赖?、意志品質(zhì)的提高、價值觀念的轉(zhuǎn)變營造良好環(huán)境,對民警的生活方式、審美觀及精神面貌的轉(zhuǎn)變起到積極作用。

      一、警營文化建設(shè)的意義

      加強基層警營文化建設(shè),一是體現(xiàn)以人為本理念,維護民警切身利益的重要保障。通過開展豐富多彩、健康向上的文化活動,幫助民警堅定理想信念,鑄牢不變的警魂,永葆民警的政治本色和隊伍建設(shè)的正確方向。注重廣大民警的需求,傾聽民警的呼聲,滿足民警的求知、求美、求樂的需要,幫助他們健康成長成才,是實現(xiàn)好、維護好、保障好民警切身利益的體現(xiàn),對加強管理、鞏固紀(jì)律也有不可低估的作用。二是加強基層警營文化建設(shè)是提高公安隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要途徑。公安隊伍有沒有戰(zhàn)斗力,在很大程度上取決于這個公安機關(guān)是否有凝聚力,而公安機關(guān)的凝聚力又來源

      于民警的共同價值觀。優(yōu)秀的警營文化能夠打造優(yōu)秀的警隊,民警在優(yōu)秀警營文化的熏陶下,具有堅定的信念、堅毅果敢的意志、飽滿的熱情、健康的志趣和良好的人際關(guān)系,在共同擁有的價值觀念指導(dǎo)下實現(xiàn)自我控制,以使公安機關(guān)在繁重而復(fù)雜的工作環(huán)境下,把全體民警的積極性、智慧和創(chuàng)造力科學(xué)的組織起來,并得以充分發(fā)揮。現(xiàn)代公安工作中,文化含量日益加大,公安機關(guān)戰(zhàn)斗力固然要靠硬投入,但同時還要靠文化的軟投入,并把兩者有機的結(jié)合起來,形成一種新合力。有形的投入是有限的,無形的軟投入是無限的,在經(jīng)費、裝備、警察數(shù)量一定的情況下,公安機關(guān)的軟要素投入越大,隊伍的戰(zhàn)斗力就越強。三是加強警營文化建設(shè)是培養(yǎng)高素質(zhì)民警,促進公安工作健康發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。警營文化強調(diào)尊重人、關(guān)心人、理解人、培養(yǎng)人,鼓勵每位民警實現(xiàn)“成才、建功、立業(yè)”的愿望,引導(dǎo)他們在艱苦平凡的工作中實現(xiàn)自我的人生價值。警營文化的建設(shè)有利于培養(yǎng)出政治立場堅定、業(yè)務(wù)精通、有崇高理想和堅定信念的民警。民警素質(zhì)的提高才能保證民警有嚴(yán)格的執(zhí)法和熱情的服務(wù),發(fā)揮民警對公安工作的熱情和創(chuàng)造力,幫助民警抵制各種不良誘惑,促進整個公安工作向更加健康有利的方向發(fā)展,更加有效的適應(yīng)時代的變遷,更好的為社會服務(wù)。

      二、警營文化建設(shè)的現(xiàn)狀

      近年來,廣大基層警營能夠堅持把警營文化建設(shè)作為鼓舞士氣、凝聚警心的重要工作之一,在對硬件設(shè)施進行投資和改善的同時,通過構(gòu)建警營文化來提高民警素質(zhì),打造高素質(zhì)公安隊伍,激發(fā)民警的工作積極性和創(chuàng)造性,較好的完成了各項任務(wù)。但是,我們在看到基層警營文化建設(shè)所取得成績的同時,也應(yīng)該清醒的認(rèn)識到目前基層警區(qū)警營文化建設(shè)所存在的一些不容忽視的薄弱環(huán)節(jié),需引起我們的高度重視。那警營文化的現(xiàn)狀究竟怎樣呢?筆者認(rèn)為可以概括為下面四個方面:

      (一)專業(yè)人才缺乏。從部分基層單位來看,民警中能識簡譜、懂樂理知識和會組織唱歌,會組織文娛活動的人微乎其微,會演奏電子琴、手風(fēng)琴、架子鼓等樂器的更是寥寥無幾。由于缺乏專業(yè)人才,“吹拉彈唱”成了少數(shù)人甚至個

      別人的專利,大多人則游離于文娛活動之外。有時警營需要組織文體活動或文藝匯演,只能從各個單位或?qū)W校聘請專業(yè)人員來臨時作指導(dǎo)。

      (二)活動內(nèi)容單調(diào)。近年來,隨著大眾文化的迅猛普及,民警的精神文化生活日益多樣化,對文化的需求層次也在不斷提高,但相當(dāng)一部分警營在開展文化活動時還是老一套的“三打三看”:除了打籃球、乒乓球、撲克,就是看電影、電視、雜志,而很多富有時代特色的新節(jié)目民警卻很難看到。這樣內(nèi)容單調(diào)的文化活動與時代文化形成強烈反差,很難滿足廣大民警的精神文化需求。

      (三)活動時間少。廣大的基層警營是戰(zhàn)斗在公安前線的先鋒隊,大部分的任務(wù)都需要基層民警去完成,有的警營基本上是二十四小時連軸轉(zhuǎn),民警連喘氣的時間都沒有,即使工作結(jié)束了,但卻一身的疲憊,很難有剩余的精力去搞文化活動。加之上級不斷下發(fā)各種目標(biāo)任務(wù)和要求,以及民警為了前途而學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)理論和知識,更是大大縮短了文化活動的時間,使基層警營文化活動很難正常有序的開展。

      (四)領(lǐng)導(dǎo)干部不重視。有些領(lǐng)導(dǎo)干部只注重業(yè)績,看重成績,認(rèn)為開展文化活動是浪費時間,會影響日常的正常工作,因此不去搞文化活動,有些領(lǐng)導(dǎo)干部即使搞也是應(yīng)付,草草了事,導(dǎo)致警營文化建設(shè)沒有成效。

      三、加強警營文化建設(shè)的措施

      “文化生活無小事”,在現(xiàn)在民警壓力大,工作重的現(xiàn)實情況下,開展各種形式的警營文化活動,對活躍警區(qū)生活,釋放民警的壓力,提高民警的工作效率有很大幫助。特別是在當(dāng)前社會改革逐漸深入的條件下,民警的思想呈現(xiàn)出多元化發(fā)展趨勢,給民警的思想帶來了深刻變化,也給警察隊伍的發(fā)展穩(wěn)定帶來了影響,因此,加強警營文化建設(shè)從某種意義上講也是一種政治任務(wù),它對整個警察事業(yè)的發(fā)展有著重要的積極意義。筆者認(rèn)為可以從以下幾點來加強警營文化建設(shè):

      (一)充分認(rèn)識警營文化建設(shè)的重要性,建立完善的警營文化工作體系,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。新形勢下,各級黨組織要牢固樹立“為基層民警服務(wù)”的思想,把提高民警的科學(xué)文

      化水平、認(rèn)知能力、審美能力和實踐能力,豐富民警的文化生活作為思想工作的一項系統(tǒng)工程,作為一件大事列入黨組織的重要議事日程,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),抓好落實。各級黨組織要充分認(rèn)識警營文化在警察事業(yè)當(dāng)中的重要性,采用各種方式開展各種形式的文化活動,豐富警營生活,警營文化要始終堅持“提高全員素質(zhì)”弘揚培育警魂的“主旋律”,創(chuàng)造“寓教于樂、雅俗共賞、土洋結(jié)合”的警營文化,積極引導(dǎo)民警“多讀書、讀好書”通過讀書陶冶情操,努力把讀書活動與開展演講活動,知識競賽活動結(jié)合起來,積極開展民警體育競賽和業(yè)務(wù)競賽活動,組織開展游戲游藝活動等等,創(chuàng)建警營特色文化。

      (二)警營文化建設(shè)要緊跟時代發(fā)展,貼近民警需要。以往由于對警營文化重要性的認(rèn)識不夠,加上人才缺乏,經(jīng)費不足,警營文化建設(shè)往往停留在低水平、低檔次階段,日益滿足不了民警的精神文化需要。我們應(yīng)該結(jié)合實際,在完善各種文化設(shè)施的同時,要加強調(diào)研,對民警的精神文化生活有充分的認(rèn)識,了解他們需要什么樣的文化生活,喜歡什

      么樣的文化生活,這樣開展文化活動才有針對性,才能滿足民警的文化需求,調(diào)動廣大民警參與警營文化建設(shè)的積極性和主動性。另外要培育一些專門人才,為警營文化建設(shè)提供智力支持,其次要加大研究,要緊跟時代步伐,創(chuàng)造有時代特色的警營文化。

      (三)加強研究力度,做到內(nèi)容上豐富,形式上多樣。充分發(fā)揮警營文化生活對提高民警素質(zhì)的作用,還要不斷豐富活動的內(nèi)容,采用多種形式,開展富有特色的文化活動來提高廣大民警的愛好,不走過場,不應(yīng)付了事,使得民警真正愛文化活動。內(nèi)容上的豐富性,形式上的多樣性為警營文化中求知育人功能的發(fā)揮提供了良好的載體,通過不同內(nèi)容與形式的活動,充分展現(xiàn)其培養(yǎng)人,塑造人的功能。在內(nèi)容上可以創(chuàng)新,在形式上力求多樣,比如打破傳統(tǒng)的“三打三看”活動,而是向有創(chuàng)新,有特色方向發(fā)展,內(nèi)容與形式上善于摸索,使之為廣大民警喜聞樂見,具備較強的感召力和吸引力。

      (四)建立完善的個人集體獎勵機制,充分調(diào)動廣大民警的積極性。除了在警營文化的內(nèi)容和形式上加以拓展以吸引民警積極性,使他們參與文化活動外,完善獎勵機制,可以更加有效的激勵民警參與文化活動,鼓勵民警展示自我,對參與文化活動有突出表現(xiàn)的,主要領(lǐng)導(dǎo)要及時予以表彰和獎勵,充分肯定民警個人在文化活動中的重要作用,必要時可以在當(dāng)?shù)毓簿W(wǎng)上予以通報表揚,對警營文化加以網(wǎng)絡(luò)宣傳,使民警自身感受到極大的榮譽感,從而使民警自發(fā)主動地參與警營文化建設(shè)。

      第三篇:淺談基層警營文化建設(shè)現(xiàn)狀

      淺談基層警營文化建設(shè)現(xiàn)狀

      基層警營文化工作是部隊政治工作的重要組成部分,是“三基”工程建設(shè)的重要內(nèi)容。在新時期,怎樣加強基層警營文化建設(shè),對于保證消防部隊官兵政治合格,促進部隊管理,提升部隊?wèi)?zhàn)斗力有著重要的作用。筆者認(rèn)為,加強基層警營文化建設(shè)就要不斷的創(chuàng)新,樹立官兵的主體地位,促進部隊“三基”工程建設(shè)。

      一、要充分認(rèn)識文化在部隊建設(shè)中的重要作用

      部隊?wèi)?zhàn)斗力是由諸多因素構(gòu)成的,其中人的因素是最具活躍的因素,占據(jù)著主導(dǎo)地位。部隊文化工作是有部隊特色的藝術(shù)化了的思想政治工作,其主要作用就是通過教育鼓勵、潛移默化對官兵產(chǎn)生積極影響:一是通過富有深刻教育意義的文化活動,把進步的思想貫注于官兵頭腦,引導(dǎo)官兵提高政治覺悟,培養(yǎng)高尚情操,為提高部隊?wèi)?zhàn)斗力增加原動力。二是通過生動活潑、靈活多樣的宣傳方式,把文化活動與中心工作相結(jié)合,鼓舞官兵士氣、激勵官兵斗志,保持官兵旺盛的熱情,產(chǎn)生巨大的戰(zhàn)斗力。三是通過學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,提高官兵的基本素質(zhì),達到人與裝備的最佳結(jié)合,進一步增強戰(zhàn)斗力。四是通過開展經(jīng)常性的文體活動,增強官兵體質(zhì),培養(yǎng)團隊精神,保持旺盛的生命力,也將直接產(chǎn)生戰(zhàn)斗力。因此,我們要從這樣高度來看待警營文化工作在部隊建設(shè)發(fā)展中的地位和作用,深刻認(rèn)識到警營文化建設(shè)是提高部隊?wèi)?zhàn)斗力生成的重要因素,是培養(yǎng)和塑造官兵的基本要求,是部隊健康發(fā)展的重要保證,切實增強加快基層警營文化建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感。

      二、當(dāng)前基層警營文化建設(shè)中存在的主要問題和產(chǎn)生的原因

      消防部隊有著重視警營文化建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng),積極引領(lǐng)和推動了基層警營文化建設(shè),引導(dǎo)基層官兵奮發(fā)向上、多姿多彩的警營文化生活已經(jīng)成了警營一道獨特的風(fēng)景線。但是,我們也應(yīng)看到,基層警營文化建設(shè)發(fā)展還很不平衡,與官兵日益增長的文化生活需要還不相適應(yīng),與“三基”工程建設(shè)的新要求還不相適應(yīng)。一是“陣地”意識不強。有的基層單位和干部認(rèn)為文化工作不是中心工作,抓不抓無關(guān)緊要,不如搞教育、訓(xùn)練實在管用。還有的覺得花錢搞文化建設(shè)投資大、見效慢等等。由于思想認(rèn)識上的誤區(qū),使得警營文化工作在基層一些單位“說起來重要,干起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象還是經(jīng)常可見。二是思想性不強。這一點突出表現(xiàn)在一些單位和干部沒有正確處理好文化活動思想性與娛樂性的關(guān)系,把警營文化活動當(dāng)成是單純的娛樂性活動,把思想性淹沒在娛樂性當(dāng)中。有的單位開展活動重視的是物質(zhì)獎勵,以獎金的多少作為吸引官兵參加的條件。有的單位和干部對地方文娛活動

      項目的引進毫無選擇,把一些不適合部隊官兵特點的娛樂方式引進部隊。還有的單位和干部把開展文化活動的認(rèn)識僅僅限于為了拴住士兵,消磨時間,免得戰(zhàn)士無事外出,給部隊管理帶來困難等等。三是創(chuàng)新性不強。主要表現(xiàn)在一些基層單位對文化活動缺乏組織和策劃,把文化工作當(dāng)成一種不變的套路,內(nèi)容陳舊,缺乏新意和吸引力,甚至有的是出于管理和慣例的需要,應(yīng)景式地開展“唱歌、拔河、打籃球”等被官兵稱之為“老三樣”的項目,與地方豐富多彩的文化生活相比有著明顯的差距。因警營文化的相形見拙,使得一些官兵到地方違章娛樂的現(xiàn)象時有發(fā)生,增加了部隊管理的難度。四是作用發(fā)揮不好。主要表現(xiàn)在警營文化工作的文化育人功能發(fā)揮不明顯,要么開展不力,要么顛倒了文化活動中教與樂矛盾的主次關(guān)系;文體設(shè)施作用發(fā)揮不夠,重建輕用,圖書室變成“儲藏室”,文體設(shè)施束之高閣,變成擺設(shè)的現(xiàn)象時而有之,沒有做到物盡其用;文藝骨干作用不明顯,文藝骨干缺乏,特別是一些基層干部基本功不過硬,不敢唱“主角”,不會唱“主角”。

      上述四個問題是新形勢下部隊基層警營文化建設(shè)中存在的比較突出的問題,不正視不行,不解決好更不行。四個問題產(chǎn)生的原因是多方面的,但歸納起來不外乎以下二點:一是思想認(rèn)識不到位。思想引導(dǎo)行為,觀念牽引思路。四個問題產(chǎn)生的首要原因,就是一些單位和干部缺乏對警營文化建設(shè)重要性和戰(zhàn)略性的正確認(rèn)識,缺乏長遠謀略。認(rèn)識不到位,必然導(dǎo)致占領(lǐng)意識和爭奪意識的弱化,從而使得一些基層單位的警營文化建設(shè)缺乏對社會不良文化沖擊的抵抗力,影響部隊?wèi)?zhàn)斗力。二是組織引導(dǎo)不力。缺乏對基層警營文化建設(shè)的組織引導(dǎo),獎懲不到位,活動不多、檔次不高、氛圍不濃、吸引力不強、特色不明顯,文藝骨干的空間得到壓縮,舞臺受到限制。

      三、加強基層警營文化建設(shè)的思考與對策

      按照十七大精神中關(guān)于文化建設(shè)的重要思想,不斷加強基層警營文化建設(shè),要在“占領(lǐng)”上下工夫,在“育人”上做文章,在“創(chuàng)新”中找出路。

      一是端正思想認(rèn)識,強化有為意識。文化是戰(zhàn)斗力。警營文化建設(shè)是提高部隊?wèi)?zhàn)斗力的重要途徑,其成效如何,直接關(guān)乎官兵的基本素質(zhì)、精神面貌,關(guān)乎“三基”工程建設(shè)的發(fā)展,關(guān)乎部隊中心工作任務(wù)的完成。我們要充分認(rèn)識到基層警營文化建設(shè)是部隊一項要常抓不懈、常抓常新的工作,要堅信警營文化建設(shè)大有可為、大有作為,努力克服文化工作是副業(yè),抓不抓都可以的錯誤認(rèn)識帶來的弊端。加強基層警營文化建設(shè),各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部首先要動起來,要當(dāng)好“導(dǎo)演”,搭好“舞臺”。要多過問、多協(xié)調(diào)、多為下屬解難、多為下屬壓好陣腳?;鶎痈刹恳?/p>

      當(dāng)好“主角”,當(dāng)好“管家”,苦練基本功,提高組織協(xié)調(diào)開展文化活動的能力。基層官兵特別是文體骨干要積極參與,發(fā)揮作用。

      二是堅持文化塑警戰(zhàn)略,讓先進文化常駐警營。文化工作一直是思想政治領(lǐng)域的前沿陣地,先進的東西不去占領(lǐng),落后腐朽的東西就會抬頭。部隊文化工作的性質(zhì)和特點決定了它對正確思想的宣傳要生動活潑、寓教于樂、潛移默化,在注重娛樂性的同時,一定要把文化活動的育人功能放在首位。所以,加強基層警營文化建設(shè),首要在堅持文化塑警戰(zhàn)略,貫徹“文化育人”的指導(dǎo)思想,高揚先進文化的旗幟。在這個根本性問題上不能“跑調(diào)”,不能有“雜音”。要通過完善設(shè)施,建好隊伍,開展活動,不斷創(chuàng)造具有鮮明時代特色、濃厚軍旅氣息、催人奮進的警營文化。

      三是樹立創(chuàng)新理念,推動警營文化建設(shè)的發(fā)展。第一是要樹立“大文化”理念,建好文化陣地。文化無處不在,警營生活的各個方面都蘊含著文化內(nèi)涵。我們要拓寬視野,打開思路,用好警營內(nèi)外各種有用元素,營造好警營文化環(huán)境。要凸顯“兵味”,追求直線加方塊的整體美。我們可通過整治營區(qū),讓官兵一進入營區(qū)就能感受到濃郁的軍旅文化氣息。要演兵唱兵,大唱軍旅歌曲,體現(xiàn)兵情、兵趣、兵心,保持部隊特色。要突出“警魂”,追求旗幟鮮明的嚴(yán)肅美。如,可在警營相關(guān)場所懸掛領(lǐng)導(dǎo)題詞,刷寫標(biāo)語,制作文化燈箱、警句格言牌、先進形象牌,濃厚政治氛圍,讓官兵在潛移默化中受到教育和熏陶。要體現(xiàn)服務(wù),追求文化工作為部隊中心工作服務(wù)的協(xié)調(diào)美,激發(fā)官兵的豪情。要反映時代。警營文化要體現(xiàn)時代特色,搞好與時代發(fā)展相適應(yīng)的文化設(shè)施建設(shè),讓官兵不出營區(qū)就能進行較好的文化娛樂活動,接受現(xiàn)代文化生活的熏陶,滿足官兵多層次的文化生活需要。第二是要堅持與時俱進,創(chuàng)出特色。有特色才有起色。有亮點才有聚焦。抓基層文化建設(shè),同樣要突出特色,創(chuàng)建品牌。我們要在積極審視并挖掘好部隊傳統(tǒng)文化的同時,積極為警營文化建設(shè)注入新的時代精神,把適合青年官兵特點、格調(diào)高雅的現(xiàn)代文化生活方式引進警營;要廣泛開展文化共建活動,通過借助警地文化大匯演媒介,來豐富官兵的文化生活,彌補部隊自身條件的不足,鍛煉培養(yǎng)文藝骨干,提升警營文化生活品味,創(chuàng)建和培育自己的品牌。第三是要加強領(lǐng)導(dǎo),保障激勵。上級政治機關(guān)要加強對基層文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo),定期研究和解決警營文化建設(shè)中出現(xiàn)的問題和遇到的困難,確保警營文化各項建設(shè)按時、高質(zhì)量的開展。同時,對警營文化建設(shè)成績突出的單位和個人要給予獎勵,給予地位,在整個部隊營造出“唱”得好受獎的良好氛圍。

      第四篇:淺談如何加強新時期基層消防警營文化建設(shè)

      基層消防警營文化是新時期我們消防部隊政治建設(shè)工作的重要組成部分,是伴隨著我們消防部隊在長期的消防工作和建設(shè)實踐中逐步形成和發(fā)展起來的,它真實體現(xiàn)了我們基層官兵的精神風(fēng)貌和優(yōu)良作風(fēng)。警營文化建設(shè)以其潛移默化、喜聞樂見的形式集教育、娛樂于一體,寓思想政治工作于科學(xué)文化教育和文藝娛樂之中,大大提高了我們廣大官兵的積極性,增強了部隊的戰(zhàn)斗力和凝聚力,是加強我們基層消防官兵思想政治教育的重要途徑。因此基層消防警營文化建設(shè)工作是事關(guān)新時期基層消防工作發(fā)展全局的重大問題,是提高基層消防部隊?wèi)?zhàn)斗力與生命力的重要保證,如何進一步加強基層警營文化建設(shè)就顯得尤為重要。下面就如何加強新時期消防部隊警營文化建設(shè)談?wù)勛约旱膸c看想法:

      一、健全警營文化建設(shè)機制,提高思想認(rèn)識

      警營文化建設(shè)作為基層政治工作開展的重要組成部分,對于基層各項工作的順利開展、提高部隊的向心力和凝聚力、豐富廣大消防官兵的生活上,具有極其重要的意義,因而我們一定要提高思想認(rèn)識,重視基層文化建設(shè)。

      1、建立全面的警營文化考核機制,將基層消防部隊的警營文化建設(shè)納入到年終考核。

      目前一些基層單位思想上沒有得到足夠的重視,錯誤的認(rèn)為只有把訓(xùn)練成績提上去了就萬事ok了,因而在警營文化建設(shè)很多時候就是走走過場,敷衍了事。要想改變這樣的一種現(xiàn)狀,將警營文化建設(shè)納入到年終考核相信會是個不錯的解決辦法,對于提高思想認(rèn)識會具有相當(dāng)重大的作用。

      2、建立強有力的警營文藝骨干激勵機制。

      重業(yè)務(wù)輕文化這樣的現(xiàn)象在基層單位并不少見,為了改變這樣一種不健康的發(fā)展模式,在日??己松希覀兊幕鶎訂挝豢梢試L試平衡一下消防業(yè)務(wù)和文化建設(shè)兩者之間的關(guān)系,充分發(fā)揮中隊文藝骨干作用,為文藝骨干創(chuàng)造空間,以更大程度的激發(fā)我們基層官兵的積極性,促進基層消防部隊文化建設(shè)的可持續(xù)健康發(fā)展。

      二、與時俱進,開拓創(chuàng)新,突出特色,提高質(zhì)量創(chuàng)新是一個民族發(fā)展的不竭動力,是一支部隊能否具有強勁生命力和勃勃生機的保證,加強新時期的基層警營文化建設(shè)的目的就是為了更好的豐富我們廣大官兵的文化生活,更好的促進我們我們部隊的建設(shè)與發(fā)展。新時期條件下,我們的廣大官兵大多是80、90后這一特殊群體,思想超前、愛好廣泛、喜歡潮流時尚,對于傳統(tǒng)的那一套娛樂活動興致不高,如果我們

      不能夠及時的緊跟時代步伐,這務(wù)必會影響我們官兵參與的積極性,也就遠遠無法滿足新時期下我們部隊文化發(fā)展的需求。為了提高廣大官兵參與的積極性,我們就要用豐富多彩的警營文化生活主動吸引官兵,用健康向上的文化活動去占領(lǐng)官兵思想陣地,使我們的警營文化建設(shè)與時代同步,與社會同發(fā)展。

      三、加大經(jīng)費投入,深掘文化人才,增強警營文化活動的多樣性和趣味性

      首先是豐富多彩的警營文化活動的開展,相應(yīng)的經(jīng)費投入是必不可少的。文化活動場地建設(shè)、娛樂器材設(shè)施購買、活動經(jīng)費的預(yù)算等等,這些都是需要經(jīng)費投入的,沒有這樣一些硬件設(shè)施配備,基層警營文化建設(shè)就會成為一紙空談。

      其次:基層警營文化建設(shè)能否具有生機、具有活力、能否獲得蓬勃長遠發(fā)展,關(guān)鍵還是在于人才,建設(shè)一支強大的文化人才隊伍,是加強基層警營文化建設(shè)的重中之重,深刻挖掘廣大基層官兵的潛力,因材施教,以點帶面,拉動基層文藝活動的開展。

      再次是業(yè)余生活單調(diào)、枯燥無味、形式單一調(diào)動不起官兵們的參與文化活動的積極性,導(dǎo)致文化活動無法得到有效的開展,因此,開展基層警營文化建設(shè)就必須解放思想,充分發(fā)揮廣大基層官兵的聰明智慧,人人積極參與獻計獻策,在不違反紀(jì)律的條件下,采用新時期的思維方式去充實整個基層警營文化建設(shè),力求做到“我參與,我快樂”。

      四、密切警民文化共建活動,構(gòu)建警民互動關(guān)系由于部隊管理的特殊性,在文化生活上與地方社會相比還是存在一定的脫節(jié)現(xiàn)象。為了加強基層警營文化建設(shè),我們的部隊可以有選擇性的與轄區(qū)內(nèi)一些注重文化發(fā)展的優(yōu)秀單位建立雙擁共建關(guān)系,充分的利用其優(yōu)勢資源,來豐富基層警營文化生活。激勵我們廣大官兵積極的各類文體活動,加強溝通與交流,提高自身的視野,從而達到提升基層消防部隊警營文化建設(shè)的最終目的。

      基層警營文化建設(shè)是基層部隊建設(shè)中不可缺少的重要組成部分,對于激發(fā)廣大官兵的訓(xùn)練熱情,提高基層部隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力,具有十分重要的現(xiàn)實意義,因此,我們一定要加快基層警營文化建設(shè)步伐,為我們廣大紅門衛(wèi)士創(chuàng)造一個舒適的“精神家園”。

      第五篇:淺談如何加強警營文化建設(shè)(模版)

      淺談如何加強警營文化建設(shè)

      【 作者:漳州高速交警支隊 甘長木 】

      【摘要】警察隊伍是具有共同理想信念和根本宗旨的特定文化群體,其精神凝聚力和文化創(chuàng)造力是公安事業(yè)的靈魂和動力,是鞭策和激勵廣大民警的重要力量和公安機關(guān)戰(zhàn)斗力的重要標(biāo)志。而警察隊伍形象好不好、戰(zhàn)斗力強不強、人民群眾愛不愛,在某種程度上取決于這支隊伍的文化素質(zhì)高不高。特別是隨著社會發(fā)展的日益加快,如何繼續(xù)開展好警營文化建設(shè)活,增強警營文化的吸引力和感召力,營造和諧穩(wěn)定、栓心留人的文化氛圍是公安部門一項工作重點所在。

      【關(guān)鍵詞】警營文化 措施 建設(shè) 繁榮

      隨著社會經(jīng)濟形式的不斷發(fā)展變化,各種社會矛盾不斷突現(xiàn),公安機關(guān)面臨的形式越來越嚴(yán)峻,承擔(dān)的任務(wù)越來越繁重,公安民警承受的壓力也越來越大,長期超負(fù)荷的工作,名目繁多的各種考核,嚴(yán)厲的責(zé)任追究制度,壓得民警喘不過氣來,部分民警神經(jīng)經(jīng)常處于高度緊張狀態(tài)。為了減輕民警壓力、緩解民警情緒,保護民警的身心健康,近年來各級、各部門十分重視警營文化建設(shè),不斷豐富警營文化生活,通過形式多樣的警營文化活動發(fā)揮了輿論導(dǎo)向功能和弘揚隊伍正氣的作用,起到了發(fā)揮調(diào)節(jié)功能和緩解民警壓力的作用,同時,加強警營文化建設(shè)也是新時期開展政治思想工作的一個創(chuàng)新。筆者結(jié)合公安機關(guān)的工作實際,對新時期如何加強警營文化建設(shè)進行初步的探析。

      一、警營文化的內(nèi)涵

      ***同志在全國公安文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會成立大會上指出:“警營文化在凝聚警心、激勵斗志、陶冶情操、樹立形象,推動公安工作和隊伍建設(shè)方面具有不可替代的作用?!?,這充分說明了加強警營文 化建設(shè)的重要性、必要性。從其具體內(nèi)涵上講,警營文化是警察職業(yè)發(fā)展過程中,在警察群體中形成的,帶有警察獨特風(fēng)格的文學(xué)藝術(shù)、文明禮儀、思維方式、價值觀念、行為準(zhǔn)則、道德規(guī)范、評價體系、工作理念、文化環(huán)境等綜合體現(xiàn)。

      警營文化建設(shè)是新時期開展民警思想政治工作的重要抓手,通過生動活潑的活動形式,寓教于樂,提高文化“軟實力”,推進隊伍思想政治工作的不斷深化,通過文化的影響力,使廣大民警的思想意識和行為模式與警察職業(yè)的要求趨向一致,使民警在政治思想水平、科學(xué)文化水平、職業(yè)道德等方面全面提高,有效地提高民警的精神境界,從而樹立起“公安文化就是戰(zhàn)斗力”的思想以及“文化強警”的工作理念。

      二、警營文化建設(shè)的重要意義

      警營文化歷來是公安機關(guān)思想政治工作的重要內(nèi)容,公安機關(guān)要適應(yīng)社會飛速發(fā)展的腳步,就必須加強警營文化建設(shè),實施文化育警。要加強隊伍的各項建設(shè),就必須在文化育警上下工夫。通過一系列警營文化建設(shè),給警察隊伍注入新鮮血液,以這種“潤物細無聲”的舉措,切實提高警察隊伍的親和力、向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,真正達到“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的目的。

      一是警營文化建設(shè)具有強烈的凝聚功能,能夠提高隊伍的向心力和戰(zhàn)斗力。凝聚功能是指當(dāng)正確的警察價值觀取得警察群體的認(rèn)同后,就會成為一種“粘合劑”,把其成員團結(jié)起來,產(chǎn)生一種巨大的向心力和凝聚力。圍繞公安中心工作,抓好警營文化活動,避開那種簡單、呆板、僵化的政治說教模式,能夠?qū)崿F(xiàn)自然地溝通民警的思想和感情,凝聚群體力量,產(chǎn)生奮發(fā)進取的集體意識,煥發(fā)民警整體的能動精神。

      二是警營文化建設(shè)具有輿論導(dǎo)向功能,能夠弘揚隊伍正氣。導(dǎo)向功能是指警營文化能夠?qū)烊后w的價值取向及行為取向起導(dǎo)向作用,并通過不間斷的動態(tài)調(diào)整使其符合警察系統(tǒng)所確定的整體目標(biāo)。開展多種形式的警營文化活動,對于有效地拓寬公安宣傳工作的視角和途徑,展示民警良好的精神狀態(tài)和戰(zhàn)斗風(fēng)貌,進一步密切警民關(guān)系,樹立公安機關(guān)良好形象起到積極的作用。

      三是警營文化建設(shè)具有調(diào)節(jié)功能,能夠緩解民警壓力。由于職業(yè)的特殊性,日益繁重的工作任務(wù),使一線民警的精神壓力和心理壓力無法舒張。而開展豐富多彩的警察文體活動,可以有效地緩解民警身心壓力,調(diào)節(jié)民警情緒。比如我們開展的籃球比賽、書畫比賽等都很好的陶冶我們的情操。

      四是警營文化建設(shè),是改善公安執(zhí)法環(huán)境的重要途徑。從近幾年的警務(wù)工作中,發(fā)現(xiàn)公安宣傳中,存在一定的片面性,對偵察破案、打擊犯罪宣傳的較多,其他方面宣傳的較少,使得人民群眾對公安機關(guān)的管理、服務(wù)職能了解不多,一些群眾對警察“一怕、二怨、三躲”,基層民警在工作中感到難以得到群眾足夠的理解、信任和支持。深入開展有群眾參與的豐富多彩的警營文化活動,不僅有利于增強警察隊伍的親和力,消除群眾對公安機關(guān)的神秘感,而且能夠樹立人民警察便民、利民、為民的“民本”形象,使社會更加理解、關(guān)心、支持公安工作和公安隊伍建設(shè),優(yōu)化公安執(zhí)法環(huán)境和外部監(jiān)督環(huán)境。

      五是警營文化建設(shè),是樹立新形勢下警察公共關(guān)系理念的需要。國內(nèi)外警務(wù)實踐證明,警察公共關(guān)系在警務(wù)工作中發(fā)揮著重要的作用。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和社會環(huán)境的迅猛變化,目前公安機關(guān)在貫徹執(zhí)行專門工作與群眾路線相結(jié)合方針中遇到新情況、新問題。大力加強警營文化建設(shè),倡導(dǎo)以人為本的現(xiàn)代管理理念,自覺運用切實有效的載體,開展豐富多彩的文化活動,有利于不斷促進警察與社會各 3 階層群眾的溝通,實現(xiàn)警察與群眾零距離接觸,在密切接觸中樹立人民警察形象,在正確溝通中達到對公安工作的理解,牢固樹立警察公共關(guān)系新理念,推動專門工作與依靠群眾相結(jié)合方針在新形勢下得到更好的貫徹落實。

      三、警營文化建設(shè)中存在的難題

      警營文化建設(shè)是公安工作的靈魂和精神支柱,是公安機關(guān)凝聚力、向心力、創(chuàng)造力的源泉,是各項公安工作發(fā)展的強大思想保證、精神動力和智力支持。通過廣泛開展文化建設(shè),可以提高廣大民警的綜合素質(zhì),造就一批優(yōu)秀的公安民警,從而提高整個隊伍的戰(zhàn)斗力。但目前,我們的公安隊伍中仍舊存在著一些難題制約著我們警營文化建設(shè)的發(fā)展。

      一是日益繁重的執(zhí)勤安保任務(wù)制約警營文化建設(shè)。隨著經(jīng)濟政治文化社會的飛速發(fā)展,城市化建設(shè)進程加快,與此同時,各種災(zāi)害事故層出不窮,基層民警承擔(dān)的急難險重任務(wù)日趨增加,日益繁重的公安管理工作,使民警長時間處于超負(fù)荷工作和臨戰(zhàn)狀態(tài),身心疲憊,工作壓力大,很難擠出時間進行自我學(xué)習(xí)和參與文體活動,導(dǎo)致有的民警對參加單位組織的文體活動積極性不高。

      二是思想認(rèn)識不到位制約了警營文化建設(shè)。由于民警思想認(rèn)識不一樣,在一部分人眼里存在這樣的認(rèn)識,警營文化建設(shè)與平時業(yè)務(wù)管理工作和隊伍建設(shè)關(guān)系不大,對“文化育警,文化塑警,文化強警”的理念未引起足夠的重視,認(rèn)為過多的開展警營文化,會影響工作。有的民警認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)是以工作量來衡量民警工作的好壞,因此,從主觀上制約了文化育警的發(fā)展。與此同時,日益繁重的行政管理工作,使民警長時間處于超負(fù)荷工作和臨戰(zhàn)狀態(tài),工作壓力大,有的民警對參加單位隊組織的文體活動積極性不高。二是民警愛好不一樣,警營文化的開展很難兼顧到方方面面,進一步降低民警造成參加警營文化的 4 積極性,造成有的警營文化活動只留于形式。

      三是經(jīng)費以及硬件設(shè)施限制、制約了警營文化建設(shè)。由于受到經(jīng)費限制,引進先進文化和理念的平臺、警察文化建設(shè)的硬件設(shè)施的投入方面存在諸多困難,健身房、圖書閱覽室,心理宣泄室、“綠色網(wǎng)吧”、卡拉OK等音樂器械室等“五小工程”建設(shè)難以全面鋪開,文化育警成了難以落實的空想。

      四是文體人才匱乏制約了警營文化建設(shè)。人才是興警之本,沒有文體人才,抓文化育警就成了“無源之水、無本之木”?;鶎雨犖榛盍Σ蛔?、爭先意識缺乏、安全根基薄弱是制約文化育警的重要因素。民警文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平參差不齊,特別是缺少各種特長的文體類人才,某方面具有特長的骨干,也往往是少之又少,隨著年齡、崗位的變化,某項活動出現(xiàn)“后繼無人”的情況也會隨之出現(xiàn)。

      四、加強警營文化建設(shè)的幾點對策

      警營文化建設(shè)關(guān)系到民警的情緒、隊伍的穩(wěn)定,面對新時期的挑戰(zhàn),我們一定要在思想上高度重視,把它當(dāng)作政治任務(wù)來抓,搶占并鞏固警營文化的陣地。只有這樣,我們才能抵御不良文化的侵蝕,才能繼續(xù)使我們的公安隊伍保持高昂的斗志和無往不勝的戰(zhàn)斗力,為了從根本上解決警營文化建設(shè)相對滯后的問題,使警營文化效能的發(fā)揮達到最佳,重點應(yīng)從以下幾個方面來抓:

      一是理順關(guān)系,推進警營文化建設(shè)可持續(xù)健康發(fā)展。首先,要處理好文化工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系。警營文化總體上不能脫離業(yè)務(wù)工作的發(fā)展而獨立發(fā)展,而應(yīng)當(dāng)與業(yè)務(wù)工作的發(fā)展水平同步,并在與業(yè)務(wù)關(guān)系同步發(fā)展中創(chuàng)造警營文化的新形式、新內(nèi)容、新空間、新品味;使警營文化從業(yè)務(wù)工作中獲得源源不絕的動力和資源。其次,要處理好繼承傳統(tǒng)、改革創(chuàng)新與形成特色的關(guān)系。從文化發(fā)展自身的規(guī)律而言,任何一種文化要保持旺盛的生命力,都必須是開放的、發(fā)展的,5 只有在不同文化的碰撞交流、比較鑒別和對自身的不斷改造中,才能獲得新的存在形式,才能始終站在時代前列。基層民警是時代精神的創(chuàng)作者和實踐者,他們是取之不盡用之不竭的文化創(chuàng)造源泉。領(lǐng)導(dǎo)要善于引導(dǎo)文藝骨干,從中發(fā)掘反映時代精神、展現(xiàn)時代風(fēng)貌、富有時代氣息的人和事,拓展基層文化的廣度和深度,使警營文化建設(shè)與時代同頻共振。只有這樣,警營文化建設(shè)才能保持鮮明的時代特色,充滿生機和活力。

      二是樹立創(chuàng)新理念,推動警營文化建設(shè)的發(fā)展。加強警營文化建設(shè),要結(jié)合時代需要,突出一個“新”字。一是警營文化內(nèi)容的創(chuàng)新,根據(jù)警營文化建設(shè)的現(xiàn)狀和特點,加強革命傳統(tǒng)教育,在繼承中華民族優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),大膽吸收和借鑒社會優(yōu)秀的文化,緊跟時代步伐,緊貼警營生活。二是警營文化形式的創(chuàng)新。警營文化的建設(shè),是由以人為本理念決定的,按照民警的需求,注重把警營文化建設(shè)同思想教育、執(zhí)勤訓(xùn)練結(jié)合起來,以十七大精神為指引,彰顯文化色彩,結(jié)合各種法制理念教育,開展演講、征文等活動,一改往日嚴(yán)肅呆板的說教,而采取內(nèi)容更為豐富、形式更為多樣和高雅的文娛活動,突出警營文化色彩,積極營造健康向上的警營文化氛圍。

      三是找準(zhǔn)有效載體,積極發(fā)揮警營文化的功能。以“展示警察風(fēng)采,溝通警民關(guān)系,豐富文化內(nèi)涵”為主線,積極開展豐富多彩的活動,加大警營文化的輻射力。一是發(fā)揮文化資源作用。以活動為載體,廣泛開展象棋比賽、攝影作品展覽等廣大人民警喜聞樂見的多層次、多形式的文化藝術(shù)活動,讓健康有益的文體活動,激發(fā)民警的團隊精神,使民警從中得到美的享受、陶冶情操。二是發(fā)揮文化溝通的作用。精心組織開展警營開放日活動、警民書畫展評交流、警民聯(lián)歡文藝演出、詩歌朗誦、在學(xué)雷鋒活動月中邀請中小學(xué)生到警營參觀并寫觀后感、在當(dāng)?shù)貓蠹埳祥_展有獎?wù)魑牡雀骶咛厣幕顒印亩蟠笤鲞M以 6 注重自身良好形象和素質(zhì)影響帶動民警,形成個個關(guān)注、人人參與的良好局面。提高廣大民警的綜合素質(zhì),造就一批優(yōu)秀的公安民警,從而提高整個隊伍的戰(zhàn)斗力。

      四是建立長效機制,讓警營文化建設(shè)成為隊伍建設(shè)的主線。警營文化建設(shè)是一項長期性、系統(tǒng)性的工作,不是朝夕之間就能抓好的,為了保證效果,要制定一系列的規(guī)章制度,做到有制度支持,有監(jiān)督落實,并納入崗位目標(biāo)管理考核。抓好人才庫建設(shè),深入了解民警的特長、興趣愛好、學(xué)習(xí)目標(biāo)等,建立人才庫,學(xué)習(xí)檔案,做到專人專檔,便于管理,從而為警營文化建設(shè)打下基礎(chǔ)。

      “好雨知時節(jié),當(dāng)春乃發(fā)生。隨風(fēng)潛入夜,潤物細無聲”。警營文化工作不是簡單的玩和樂,加強警營文化建設(shè),既是現(xiàn)代公安管理的需要,又是提高公安隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要途徑;既是培養(yǎng)和塑造高素質(zhì)公安隊伍的重要環(huán)節(jié),又是公安隊伍健康發(fā)展的重要保證。我們必須將文化建設(shè)與隊伍管理、建設(shè)相結(jié)合,開拓新思路,探索新方法,不斷建設(shè)、調(diào)整、完善和提高。要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,找準(zhǔn)切入點,建立健全組織領(lǐng)導(dǎo),建立長效機制,全面組織實施。只有這樣,警營文化才能真正起到為公安工作提供強大的思想保證和凝聚警心、激勵斗志、陶冶情操的重要作用。

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