第一篇：關(guān)于加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)的思考

關(guān)于加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)的思考，縣局黨委高度重視警營文化建設(shè)各項(xiàng)工作，堅(jiān)持把警營文化建設(shè)作為鼓舞士氣、凝聚警心，提高隊(duì)伍戰(zhàn)斗力的一件大事來抓，從硬件上加大投入，軟件上挖掘培育，保持了公安隊(duì)伍的高度穩(wěn)定，促進(jìn)了隊(duì)伍建設(shè)，確保了正規(guī)化管理、執(zhí)勤執(zhí)法、十八大維穩(wěn)、大型活動(dòng)安保等各項(xiàng)任務(wù)的圓滿

完成，民警奮發(fā)向上、多姿多彩的警營文化生活已經(jīng)成了警營一道獨(dú)特的風(fēng)景線。

但是，結(jié)合實(shí)際來看，縣公安局基層警營文化建設(shè)發(fā)展還很不平衡，與民警日益增長的文化生活需要還不相適應(yīng)，與警營快樂工作，幸福生活的和諧氛圍還有差距，本人結(jié)合目前公安隊(duì)伍警營文化建設(shè)，談一下自己粗淺的看法。

一、如何認(rèn)識(shí)警營文化的重要地位和作用

文化引領(lǐng)時(shí)代風(fēng)氣之先，是最需要?jiǎng)?chuàng)新的領(lǐng)域。警營文化建設(shè)作為公安隊(duì)伍思想政治工作的重要組成部分，它以公安民警為對(duì)象，以提高素質(zhì)為核心、以為民服務(wù)為靈魂，是社會(huì)共性與公安隊(duì)伍個(gè)性的精神統(tǒng)一，實(shí)質(zhì)上是警營特有的精神風(fēng)貌、政治信仰、道德品質(zhì)、傳統(tǒng)作風(fēng)、價(jià)值觀念、娛樂活動(dòng)等的總和。從內(nèi)容上看，警營文化包括物質(zhì)文化、行為文化、制度文化和精神文化四個(gè)層面。其中，物質(zhì)文化是警營文化的基礎(chǔ)；行為文化是警營文化的表現(xiàn)形式；制度文化是警營文化的關(guān)鍵；精神文化是警營文化結(jié)構(gòu)中的核心。警營文化意在提高民警素質(zhì)，質(zhì)在加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，核在弘揚(yáng)精神，不僅是滿足民警求知、審美、娛樂、健身、成才的有效途徑，而且具有陶冶情操、振奮士氣、增長知識(shí)、促進(jìn)團(tuán)結(jié)、健壯體魄的作用。倡導(dǎo)倡導(dǎo)文化育警，把文化育警同政治建警、科技強(qiáng)警結(jié)合起來經(jīng)常開展豐富多彩的警營文化，寓教于樂，可以緩解民警長期緊張疲憊的狀態(tài)，陶冶官兵的情操，凈化心靈，提升整體素質(zhì)和良好形象，激發(fā)工作熱情，進(jìn)而有效增強(qiáng)對(duì)組織的信任感、歸屬感和榮譽(yù)感，全力提升公安隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力與凝聚力。

二、基層警營文化建設(shè)的現(xiàn)狀

目前，警營文化在各基層單位的建設(shè)和發(fā)展層次水平不一，整體上來說，在基層單位文化工作被弱化、邊緣化的情況比較突出，講起來重要，做起來沒空，都不可避免地存在以下幾個(gè)方面的問題。

一是專業(yè)人才缺乏，培養(yǎng)骨干不夠。文體活動(dòng)質(zhì)量的高低，很大程度取決于文體骨干的素質(zhì)。當(dāng)前，基層單位普遍存在文藝骨干不多、水平不高的現(xiàn)象，民警中能識(shí)簡普、懂樂理知識(shí)和會(huì)書法繪畫、組織唱歌以及會(huì)組織文娛活動(dòng)的人微乎其微，會(huì)演奏樂器的更是寥寥無幾。一方面是人才沒有被培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)，基層的業(yè)務(wù)量大，工作較為繁忙，基層領(lǐng)導(dǎo)也只注重民警在業(yè)務(wù)上表現(xiàn)出來的能力，而忽視了挖掘民警在文化活動(dòng)方面的能力，不大注重文體人才的培養(yǎng)，另一方面是培養(yǎng)出來的人才沒有保留好，一些基層單位很注重文體人才的培養(yǎng)，但是培養(yǎng)出來的之后，沒有能帶領(lǐng)基層活躍警營文化，要么是不能從抽出時(shí)間搞文體活動(dòng)，要么就是基層的文體活動(dòng)氛圍不行，影響了自己組織文體活動(dòng)的積極性。

二是活動(dòng)內(nèi)容老套，創(chuàng)新特色不夠。近年來，隨著大眾文化的迅猛普及，民警精神需求日趨多樣化，層次也不斷提高，但相當(dāng)一部分基層單位開展文化活動(dòng)基本上還是三打三看：除了打籃球、打乒乓球、打撲克，就是看電影、看電視、看雜志?；顒?dòng)形式簡單，活動(dòng)內(nèi)容枯燥無味，不能達(dá)到預(yù)期的效果。而富有時(shí)代特色、民警喜聞樂見的新項(xiàng)目比較少，與多姿多彩的社會(huì)大眾文化形成強(qiáng)烈的反差，很難滿足民警的精神需求。一些節(jié)目要不就是民警喜新厭舊，缺乏文化活動(dòng)的不斷創(chuàng)作，賦予時(shí)代特色的形式和內(nèi)容也難跟進(jìn)。

三是參與熱情不高，活動(dòng)氛圍不濃。一些單位和所隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)，使得警營文化工作在基層一些單位說起來重要，干起來次要，忙起來不要的現(xiàn)象還是經(jīng)常可見，要么沒有正確處理好文化活動(dòng)思想性與娛樂性的關(guān)系。有的基層干部自身缺乏文體特長，對(duì)警營文化建設(shè)不重視、不感興趣，不愿組織文體娛樂活動(dòng)。有的基層民警即使參加文化活動(dòng)，也是憑個(gè)人好惡，喜歡的項(xiàng)目就參加，不愛好的項(xiàng)目就不參加。有些單位民警受文化水平的限制，對(duì)單位組織的影評(píng)、書評(píng)、演講比賽、文藝創(chuàng)作等項(xiàng)目不感興趣。更加上現(xiàn)在手機(jī)3g上網(wǎng)功能的日益完善，更多的民警在空閑時(shí)間習(xí)慣于在虛擬世界里釋放工作的壓力和困惑，自娛自樂，散失了警營文化的群眾性。

四是器材利用較低，硬件難以跟進(jìn)。近幾年，基層文化設(shè)施器材不斷更新，日趨完善，但是大部分器材利用不起來，沒有充分發(fā)揮其應(yīng)有的效能。有的基層單位的文體器材被鎖在俱樂部里不讓用，怕將這些東西玩壞了，上級(jí)來檢查時(shí)不好交待。有的單位文化活動(dòng)中心、俱樂部、圖書室不能按時(shí)開放，使民警玩無器材，樂無場所，學(xué)無資料，沒有真正發(fā)揮作用。

三、加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)的思考與對(duì)策

基層文化建設(shè)是隊(duì)伍思想政治工作的一個(gè)重要組成部分，各級(jí)要針對(duì)基層警營文化建設(shè)中存在的問題和不足，按照文化育警和和諧警營建設(shè)要求，不斷加強(qiáng)警營文化建

設(shè)，力爭在占領(lǐng)上下工夫，在育人上做文章，在繼承中找出路，在創(chuàng)新中求發(fā)展，確保警營文化建設(shè)取得扎實(shí)的成效。

（一）堅(jiān)持以人為本，把牢警營文化建設(shè)方向。文化建設(shè)，根本上是人的建設(shè)，核心是提高人的素質(zhì)，促進(jìn)人的全面發(fā)展。加強(qiáng)文化工作，本身就是在加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。當(dāng)前部隊(duì)執(zhí)勤執(zhí)法任務(wù)繁重，民警容易出現(xiàn)厭倦心理，因此，在業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)基層

單位的警營文化建設(shè)有著及其重要的現(xiàn)實(shí)意義?；鶎狱h組織要把警營文化建設(shè)作為一項(xiàng)重要的工作來管好抓好，要把警營文化建設(shè)納入黨組織的重要議事日程，樹立文化育警、文化塑警、文化強(qiáng)警的理念和陣地、亮劍、進(jìn)攻三種意識(shí)，堅(jiān)持立足隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，優(yōu)化文化環(huán)境，營造良好氛圍，要重視發(fā)揮文化工作對(duì)于廣大民警的強(qiáng)大的哺乳、教益、規(guī)范和影響的功能，切實(shí)把基層作為隊(duì)伍文化工作的主戰(zhàn)場，用黨的創(chuàng)新理論和先進(jìn)文化教育基層民警，肅清非主流文化的消極影響，引導(dǎo)民警樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，使文化在純潔民警政治思想，端正價(jià)值取向，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，強(qiáng)化職業(yè)精神，激發(fā)積極踐行核心價(jià)值觀方面發(fā)揮潛移默化的功效。

（二）堅(jiān)持群眾參與，豐富警營文化建設(shè)內(nèi)容。堅(jiān)持文化工作主體是廣大民警的原則，針對(duì)文化需求，在內(nèi)容上拓寬視野，打好主動(dòng)仗、進(jìn)攻仗，給民警以振奮、啟發(fā)、鼓舞和教育。一要抓好文化娛樂活動(dòng)。要以落實(shí)隊(duì)伍集會(huì)有歌聲，周末假日有活動(dòng)，體育每月有比賽，重大節(jié)日有晚會(huì)四句話要求為中心開展歌詠、樂器演奏、讀書、智力競賽、參觀、游覽等活動(dòng)。二要抓好文學(xué)藝術(shù)活動(dòng)。要從提高基礎(chǔ)素質(zhì)著眼，對(duì)民警進(jìn)行文學(xué)藝術(shù)知識(shí)教育，開展書畫、攝影等業(yè)余藝術(shù)活動(dòng)，組織專題文藝講座，觀看電視、電影、專業(yè)文藝演出，開展書評(píng)、影評(píng)、劇評(píng)和業(yè)余文藝創(chuàng)作，辦好黑板報(bào)、學(xué)習(xí)園地、墻報(bào)等。三要抓好藝術(shù)審美教育。引導(dǎo)民警正確進(jìn)行美的欣賞，培養(yǎng)表現(xiàn)美、創(chuàng)造美的能力，按照美的要求塑造警營美和自身美。四要抓好體育競技活動(dòng)。要組織民警自覺、積極地參加體育鍛煉，開展警體達(dá)標(biāo)活動(dòng)，搞一些競技類項(xiàng)目，進(jìn)行各種球類、棋類、牌類、田徑、游泳、爬山等活動(dòng)。

（三）堅(jiān)持實(shí)用高效，拓展警營文化建設(shè)實(shí)踐。要把人文精神的培育作為核心，重視用中華傳統(tǒng)文化中的仁愛精神培養(yǎng)民警的人文氣質(zhì)，基層干部通過有效的工作，引導(dǎo)民警不斷學(xué)習(xí)積累，成為有文化、有品味、有修養(yǎng)、有操守的人。一是要抓好精品，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)全局，打出名氣；二要建好隊(duì)伍，各級(jí)既要充分發(fā)揮現(xiàn)有骨干的作用搞好傳幫帶，重視基層文藝骨干的培養(yǎng)，又要重視借助社會(huì)力量，積極采取走出去和請進(jìn)來的方式，更要重視在招收新干部和新民警時(shí)引進(jìn)文藝人才，通過開設(shè)新聞寫作、文藝創(chuàng)作、音樂知識(shí)、文化器材使用保養(yǎng)等培訓(xùn)班，為基層單位培養(yǎng)文化骨干，增強(qiáng)基層文化建設(shè)的后勁，使民警在活動(dòng)中受到熏陶、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，為有文藝特長的民警脫穎而出提供機(jī)會(huì)；三要搞好活動(dòng)。要把文化工作與其他工作結(jié)合起來，使警營文化活動(dòng)無時(shí)不有、無處不在。如：根據(jù)訓(xùn)練內(nèi)容，開展各種知識(shí)競賽、器材改革創(chuàng)新活動(dòng)；結(jié)合政治教育，組織書法、影評(píng)、演講比賽、文藝創(chuàng)作，結(jié)合重大節(jié)日舉辦文藝演出等。緊緊圍繞民警情趣愛好和多元化的心理需求，突破過去基層文化活動(dòng)只停留在業(yè)余時(shí)間，局限于俱樂部、圖書室、藍(lán)球、乒乓球等場地的觀念，開展適應(yīng)時(shí)代潮流和民警心理特點(diǎn)的文化活動(dòng)，最大限度地滿足民警實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的愿望。

（四）不斷創(chuàng)新發(fā)展，推動(dòng)警營文化建設(shè)。首先是要樹牢理念，建好陣地。文化無處不在，警營生活的各個(gè)方面都蘊(yùn)含著文化內(nèi)涵。要不斷拓寬視野，打開思路，借鑒警營內(nèi)外各種有用元素，在營區(qū)內(nèi)凸顯警味和警魂，追求整體美、嚴(yán)肅美和協(xié)調(diào)美，體現(xiàn)警情、警趣、警心，保持部隊(duì)特色，讓民警一進(jìn)入營區(qū)就能感受到濃郁的警營文化氣息，在潛移默化中受到教育和熏陶。要敢于借風(fēng)行船，借助地域歷史文化資源、風(fēng)土人情和地方特點(diǎn)組建特色文化隊(duì)伍；要廣泛開展文化共建活動(dòng)，通過借助警地文化大匯演媒介，來豐富民警的文化生活，彌補(bǔ)隊(duì)伍自身?xiàng)l件的不足，鍛煉培養(yǎng)文藝骨干，提升警營文化生活品味，創(chuàng)建和培育自己的品牌。再次是要講求原創(chuàng)，拓寬路子。原創(chuàng)性是檢驗(yàn)文化創(chuàng)新能力的重要指標(biāo)。所謂原創(chuàng)，即在傳承和積累的基礎(chǔ)上，不斷地超越既定的知識(shí)和價(jià)值體系，不斷地拓展異常的、非凡的維度，不斷地尋找和發(fā)現(xiàn)新的思路，一句話，就是標(biāo)新立異。

總之，警營文化建設(shè)是基層工作的重要內(nèi)容之一，警營文化效能的發(fā)揮，是一種由內(nèi)而外、由里及表、潛移默化的作用過程。加強(qiáng)警營文化建設(shè)是豐富廣大民警的精神文化生活，弘揚(yáng)社會(huì)主義主旋律，促進(jìn)公安隊(duì)伍精神文明建設(shè)的有效途徑。要堅(jiān)持繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，圍繞新的定位，在實(shí)踐中搞創(chuàng)新，在創(chuàng)新中求發(fā)展，給基層單位注入警營文化建設(shè)新鮮血液，以這種潤物細(xì)無聲的舉措，切實(shí)提高隊(duì)伍的親和力、向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，真正達(dá)到外樹形象，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、快樂工作，幸福生活的目的。

第二篇：淺談基層警營文化建設(shè)現(xiàn)狀

淺談基層警營文化建設(shè)現(xiàn)狀

基層警營文化工作是部隊(duì)政治工作的重要組成部分，是“三基”工程建設(shè)的重要內(nèi)容。在新時(shí)期，怎樣加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)，對(duì)于保證消防部隊(duì)官兵政治合格，促進(jìn)部隊(duì)管理，提升部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力有著重要的作用。筆者認(rèn)為，加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)就要不斷的創(chuàng)新，樹立官兵的主體地位，促進(jìn)部隊(duì)“三基”工程建設(shè)。

一、要充分認(rèn)識(shí)文化在部隊(duì)建設(shè)中的重要作用

部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力是由諸多因素構(gòu)成的，其中人的因素是最具活躍的因素，占據(jù)著主導(dǎo)地位。部隊(duì)文化工作是有部隊(duì)特色的藝術(shù)化了的思想政治工作，其主要作用就是通過教育鼓勵(lì)、潛移默化對(duì)官兵產(chǎn)生積極影響：一是通過富有深刻教育意義的文化活動(dòng)，把進(jìn)步的思想貫注于官兵頭腦，引導(dǎo)官兵提高政治覺悟，培養(yǎng)高尚情操，為提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力增加原動(dòng)力。二是通過生動(dòng)活潑、靈活多樣的宣傳方式，把文化活動(dòng)與中心工作相結(jié)合，鼓舞官兵士氣、激勵(lì)官兵斗志，保持官兵旺盛的熱情，產(chǎn)生巨大的戰(zhàn)斗力。三是通過學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，提高官兵的基本素質(zhì)，達(dá)到人與裝備的最佳結(jié)合，進(jìn)一步增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。四是通過開展經(jīng)常性的文體活動(dòng)，增強(qiáng)官兵體質(zhì)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，保持旺盛的生命力，也將直接產(chǎn)生戰(zhàn)斗力。因此，我們要從這樣高度來看待警營文化工作在部隊(duì)建設(shè)發(fā)展中的地位和作用，深刻認(rèn)識(shí)到警營文化建設(shè)是提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力生成的重要因素，是培養(yǎng)和塑造官兵的基本要求，是部隊(duì)健康發(fā)展的重要保證，切實(shí)增強(qiáng)加快基層警營文化建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感。

二、當(dāng)前基層警營文化建設(shè)中存在的主要問題和產(chǎn)生的原因

消防部隊(duì)有著重視警營文化建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極引領(lǐng)和推動(dòng)了基層警營文化建設(shè)，引導(dǎo)基層官兵奮發(fā)向上、多姿多彩的警營文化生活已經(jīng)成了警營一道獨(dú)特的風(fēng)景線。但是，我們也應(yīng)看到，基層警營文化建設(shè)發(fā)展還很不平衡，與官兵日益增長的文化生活需要還不相適應(yīng)，與“三基”工程建設(shè)的新要求還不相適應(yīng)。一是“陣地”意識(shí)不強(qiáng)。有的基層單位和干部認(rèn)為文化工作不是中心工作，抓不抓無關(guān)緊要，不如搞教育、訓(xùn)練實(shí)在管用。還有的覺得花錢搞文化建設(shè)投資大、見效慢等等。由于思想認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)，使得警營文化工作在基層一些單位“說起來重要，干起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象還是經(jīng)?？梢姟６撬枷胄圆粡?qiáng)。這一點(diǎn)突出表現(xiàn)在一些單位和干部沒有正確處理好文化活動(dòng)思想性與娛樂性的關(guān)系，把警營文化活動(dòng)當(dāng)成是單純的娛樂性活動(dòng)，把思想性淹沒在娛樂性當(dāng)中。有的單位開展活動(dòng)重視的是物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，以獎(jiǎng)金的多少作為吸引官兵參加的條件。有的單位和干部對(duì)地方文娛活動(dòng)

項(xiàng)目的引進(jìn)毫無選擇，把一些不適合部隊(duì)官兵特點(diǎn)的娛樂方式引進(jìn)部隊(duì)。還有的單位和干部把開展文化活動(dòng)的認(rèn)識(shí)僅僅限于為了拴住士兵，消磨時(shí)間，免得戰(zhàn)士無事外出，給部隊(duì)管理帶來困難等等。三是創(chuàng)新性不強(qiáng)。主要表現(xiàn)在一些基層單位對(duì)文化活動(dòng)缺乏組織和策劃，把文化工作當(dāng)成一種不變的套路，內(nèi)容陳舊，缺乏新意和吸引力，甚至有的是出于管理和慣例的需要，應(yīng)景式地開展“唱歌、拔河、打籃球”等被官兵稱之為“老三樣”的項(xiàng)目，與地方豐富多彩的文化生活相比有著明顯的差距。因警營文化的相形見拙，使得一些官兵到地方違章娛樂的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，增加了部隊(duì)管理的難度。四是作用發(fā)揮不好。主要表現(xiàn)在警營文化工作的文化育人功能發(fā)揮不明顯，要么開展不力，要么顛倒了文化活動(dòng)中教與樂矛盾的主次關(guān)系；文體設(shè)施作用發(fā)揮不夠，重建輕用，圖書室變成“儲(chǔ)藏室”，文體設(shè)施束之高閣，變成擺設(shè)的現(xiàn)象時(shí)而有之，沒有做到物盡其用；文藝骨干作用不明顯，文藝骨干缺乏，特別是一些基層干部基本功不過硬，不敢唱“主角”，不會(huì)唱“主角”。

上述四個(gè)問題是新形勢下部隊(duì)基層警營文化建設(shè)中存在的比較突出的問題，不正視不行，不解決好更不行。四個(gè)問題產(chǎn)生的原因是多方面的，但歸納起來不外乎以下二點(diǎn)：一是思想認(rèn)識(shí)不到位。思想引導(dǎo)行為，觀念牽引思路。四個(gè)問題產(chǎn)生的首要原因，就是一些單位和干部缺乏對(duì)警營文化建設(shè)重要性和戰(zhàn)略性的正確認(rèn)識(shí)，缺乏長遠(yuǎn)謀略。認(rèn)識(shí)不到位，必然導(dǎo)致占領(lǐng)意識(shí)和爭奪意識(shí)的弱化，從而使得一些基層單位的警營文化建設(shè)缺乏對(duì)社會(huì)不良文化沖擊的抵抗力，影響部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。二是組織引導(dǎo)不力。缺乏對(duì)基層警營文化建設(shè)的組織引導(dǎo)，獎(jiǎng)懲不到位，活動(dòng)不多、檔次不高、氛圍不濃、吸引力不強(qiáng)、特色不明顯，文藝骨干的空間得到壓縮，舞臺(tái)受到限制。

三、加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)的思考與對(duì)策

按照十七大精神中關(guān)于文化建設(shè)的重要思想，不斷加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)，要在“占領(lǐng)”上下工夫，在“育人”上做文章，在“創(chuàng)新”中找出路。

一是端正思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化有為意識(shí)。文化是戰(zhàn)斗力。警營文化建設(shè)是提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重要途徑，其成效如何，直接關(guān)乎官兵的基本素質(zhì)、精神面貌，關(guān)乎“三基”工程建設(shè)的發(fā)展，關(guān)乎部隊(duì)中心工作任務(wù)的完成。我們要充分認(rèn)識(shí)到基層警營文化建設(shè)是部隊(duì)一項(xiàng)要常抓不懈、常抓常新的工作，要堅(jiān)信警營文化建設(shè)大有可為、大有作為，努力克服文化工作是副業(yè)，抓不抓都可以的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)帶來的弊端。加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部首先要?jiǎng)悠饋?，要?dāng)好“導(dǎo)演”，搭好“舞臺(tái)”。要多過問、多協(xié)調(diào)、多為下屬解難、多為下屬壓好陣腳?；鶎痈刹恳?/p>

當(dāng)好“主角”，當(dāng)好“管家”，苦練基本功，提高組織協(xié)調(diào)開展文化活動(dòng)的能力?；鶎庸俦貏e是文體骨干要積極參與，發(fā)揮作用。

二是堅(jiān)持文化塑警戰(zhàn)略，讓先進(jìn)文化常駐警營。文化工作一直是思想政治領(lǐng)域的前沿陣地，先進(jìn)的東西不去占領(lǐng)，落后腐朽的東西就會(huì)抬頭。部隊(duì)文化工作的性質(zhì)和特點(diǎn)決定了它對(duì)正確思想的宣傳要生動(dòng)活潑、寓教于樂、潛移默化，在注重娛樂性的同時(shí)，一定要把文化活動(dòng)的育人功能放在首位。所以，加強(qiáng)基層警營文化建設(shè)，首要在堅(jiān)持文化塑警戰(zhàn)略，貫徹“文化育人”的指導(dǎo)思想，高揚(yáng)先進(jìn)文化的旗幟。在這個(gè)根本性問題上不能“跑調(diào)”，不能有“雜音”。要通過完善設(shè)施，建好隊(duì)伍，開展活動(dòng)，不斷創(chuàng)造具有鮮明時(shí)代特色、濃厚軍旅氣息、催人奮進(jìn)的警營文化。

三是樹立創(chuàng)新理念，推動(dòng)警營文化建設(shè)的發(fā)展。第一是要樹立“大文化”理念，建好文化陣地。文化無處不在，警營生活的各個(gè)方面都蘊(yùn)含著文化內(nèi)涵。我們要拓寬視野，打開思路，用好警營內(nèi)外各種有用元素，營造好警營文化環(huán)境。要凸顯“兵味”，追求直線加方塊的整體美。我們可通過整治營區(qū)，讓官兵一進(jìn)入營區(qū)就能感受到濃郁的軍旅文化氣息。要演兵唱兵，大唱軍旅歌曲，體現(xiàn)兵情、兵趣、兵心，保持部隊(duì)特色。要突出“警魂”，追求旗幟鮮明的嚴(yán)肅美。如，可在警營相關(guān)場所懸掛領(lǐng)導(dǎo)題詞，刷寫標(biāo)語，制作文化燈箱、警句格言牌、先進(jìn)形象牌，濃厚政治氛圍，讓官兵在潛移默化中受到教育和熏陶。要體現(xiàn)服務(wù)，追求文化工作為部隊(duì)中心工作服務(wù)的協(xié)調(diào)美，激發(fā)官兵的豪情。要反映時(shí)代。警營文化要體現(xiàn)時(shí)代特色，搞好與時(shí)代發(fā)展相適應(yīng)的文化設(shè)施建設(shè)，讓官兵不出營區(qū)就能進(jìn)行較好的文化娛樂活動(dòng)，接受現(xiàn)代文化生活的熏陶，滿足官兵多層次的文化生活需要。第二是要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)出特色。有特色才有起色。有亮點(diǎn)才有聚焦。抓基層文化建設(shè)，同樣要突出特色，創(chuàng)建品牌。我們要在積極審視并挖掘好部隊(duì)傳統(tǒng)文化的同時(shí)，積極為警營文化建設(shè)注入新的時(shí)代精神，把適合青年官兵特點(diǎn)、格調(diào)高雅的現(xiàn)代文化生活方式引進(jìn)警營；要廣泛開展文化共建活動(dòng)，通過借助警地文化大匯演媒介，來豐富官兵的文化生活，彌補(bǔ)部隊(duì)自身?xiàng)l件的不足，鍛煉培養(yǎng)文藝骨干，提升警營文化生活品味，創(chuàng)建和培育自己的品牌。第三是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，保障激勵(lì)。上級(jí)政治機(jī)關(guān)要加強(qiáng)對(duì)基層文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)，定期研究和解決警營文化建設(shè)中出現(xiàn)的問題和遇到的困難，確保警營文化各項(xiàng)建設(shè)按時(shí)、高質(zhì)量的開展。同時(shí)，對(duì)警營文化建設(shè)成績突出的單位和個(gè)人要給予獎(jiǎng)勵(lì)，給予地位，在整個(gè)部隊(duì)營造出“唱”得好受獎(jiǎng)的良好氛圍。

第三篇：警營文化建設(shè)

如何進(jìn)一步推進(jìn)警營文化建設(shè)

摘要 良好的警營文化對(duì)凝聚警心、激勵(lì)斗志、提升素質(zhì)、樹立形象、推動(dòng)公安工作不斷發(fā)展具有重要作用。推動(dòng)警營文化全面發(fā)展,要深化思想認(rèn)識(shí),切實(shí)把警營文化建設(shè)置于更加突出的戰(zhàn)略位置;要突出重點(diǎn)項(xiàng)目,切實(shí)將警營文化建設(shè)扎實(shí)有效向前推進(jìn);要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)為警營文化建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保證。消防基層部隊(duì)警營文化建設(shè)有助于愉悅官兵身心,增強(qiáng)部隊(duì)凝集力,鑄就忠誠警魂,提升部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力,構(gòu)建和諧警營等作用。

關(guān)鍵詞 警營文化，建設(shè)，思想文化

文化工作是部隊(duì)政治工作的重要組成部分，是加強(qiáng)部隊(duì)思想政治建設(shè)的重要陣地，在部隊(duì)政治和業(yè)務(wù)建設(shè)中起著不可忽視的作用。但目前一些單位對(duì)部隊(duì)文化工作的重要性和必要性認(rèn)識(shí)不足，組織不力。一是大量擠占文化工作時(shí)間，整天忙于具體事務(wù)，無暇顧及文化工作，甚至錯(cuò)誤地認(rèn)為文化工作搞得再好也難以提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。二是把基層文化工作的內(nèi)容簡單化、庸俗化，甚至簡單地把看看電影、打打球、唱唱歌當(dāng)成部隊(duì)文化工作的全部。這樣不但使文化工作變得單一化、庸俗化，而且大大降低了文化工作在部隊(duì)建設(shè)和業(yè)務(wù)工作中的地位和作用。新時(shí)期研究部隊(duì)文化工作，研究如何更好地繼承我軍文化工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，更好地發(fā)揮其對(duì)部隊(duì)建設(shè)和業(yè)務(wù)工作發(fā)展的推動(dòng)作用，仍然是現(xiàn)實(shí)的，也是必需的。

一、做好警營文化工作的重要意義

(一)做好警營文化工作是提高官兵思想道德素質(zhì)的需要

隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，當(dāng)前正處于社會(huì)轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、觀念轉(zhuǎn)化時(shí)期，再加上新舊兩種體制并存、碰撞和裂變，以及信息社會(huì)各種良莠不齊的思維、觀念和言行在網(wǎng)絡(luò)中暢行無阻，尤其是不良思想和頹廢生活的侵蝕，部隊(duì)有些官兵在思想素質(zhì)方面發(fā)生一些偏差，其表現(xiàn)為：思想觀念、價(jià)值取向出現(xiàn)偏移，拜金主義、極端個(gè)人主義、享樂主義思想有所滋長，吃苦精神、奉獻(xiàn)意識(shí)、服務(wù)宗旨有所淡化。這些問題阻礙著官兵自身的發(fā)展，制約了部隊(duì)整體戰(zhàn)斗力的提高。因此，我們必須充分認(rèn)識(shí)文化工作在部隊(duì)官兵思想道德教育中的地位和作用，充分發(fā)揮文化工作所蘊(yùn)含積極因素的引導(dǎo)啟迪作用，通過有力的文化工作加強(qiáng)官兵的優(yōu)秀思想道德品質(zhì)養(yǎng)成。

(二)做好警營文化工作是提高官兵科學(xué)文化素質(zhì)的需要

強(qiáng)化官兵科學(xué)文化素質(zhì)，是提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的一個(gè)重要途徑。近年來，隨著部隊(duì)接收地方高等院校畢業(yè)生力度的加大，本科及大中專等高學(xué)歷士兵的增多，部隊(duì)院校培養(yǎng)人才層次的提高，部隊(duì)官兵整體科學(xué)文化水平有了很大提升，為提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力打下了較好的科學(xué)文化基礎(chǔ)。但仍存在著官兵科學(xué)文化基礎(chǔ)參差不齊，現(xiàn)有知識(shí)結(jié)構(gòu)還不能很好地適應(yīng)部隊(duì)工作需要，對(duì)官兵學(xué)習(xí)科學(xué)文化工作重視不夠、組織不力等問題。這些問題如果不認(rèn)真加以解決，同樣會(huì)阻礙官兵自身的發(fā)展，制約部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的提高。因此，我們必須認(rèn)真研究制定符合部隊(duì)實(shí)際、切實(shí)可行的強(qiáng)化官兵科學(xué)文化素質(zhì)的措施和辦法，為提升部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力打下堅(jiān)實(shí)的科學(xué)文化基礎(chǔ)。

(三)做好警營文化工作是促進(jìn)官兵身心健康的需要

身體素質(zhì)和心理素質(zhì)是官兵綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)，強(qiáng)健的體魄是其它素質(zhì)的基本保證，是部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力基礎(chǔ)的基礎(chǔ)。當(dāng)前部隊(duì)兵源結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大變化，獨(dú)生子女兵、學(xué)生兵、學(xué)生官數(shù)量逐年增加，這些同志剛到部隊(duì)有一個(gè)共同的特征，就是身體不夠強(qiáng)健，心理素質(zhì)不夠成熟，獨(dú)立生活、辯別是非的能力還不夠強(qiáng)。同時(shí)，隨著消防部隊(duì)任務(wù)職能不斷拓展，危險(xiǎn)復(fù)雜的火災(zāi)撲救、搶險(xiǎn)救援、應(yīng)急事件等任務(wù)大量增加，尤其在那些強(qiáng)烈震撼、巨大破壞、異常殘酷的場面中容易引發(fā)官兵的各種心理問題。面對(duì)這些情況，需要用文化工作那特有的形式和功能來調(diào)節(jié)提高官兵的身心素質(zhì)。一方面，開展各種體育競賽活動(dòng)，增強(qiáng)官兵的體質(zhì)，錘煉官兵完成各項(xiàng)任務(wù)必須具備的速度、耐力、靈敏、力量等身體素質(zhì)和跑、跳、攀、爬、鉆等基本技能。另一方面，要著眼于適應(yīng)各種環(huán)境條件的變化，通過一定強(qiáng)度、難度和逼真性的心理訓(xùn)練，培養(yǎng)官兵良好的心理品質(zhì)。實(shí)踐證明，文化工作在疏導(dǎo)、調(diào)節(jié)官兵心理狀態(tài)，完善官兵心理素質(zhì)方面有著其他工作難以替代的特殊作用。因此，我們必須認(rèn)真研究如何開展針對(duì)性強(qiáng)的扎實(shí)有效的文化工作，培養(yǎng)官兵強(qiáng)健的身體素質(zhì)和成熟的心理素質(zhì)，確保在任何任務(wù)面前都能拉得出、沖得上、打得贏。

二、當(dāng)前消防部隊(duì)基層警營文化建設(shè)中存在的突出問題

一是基層單位重視不夠，沒有充分認(rèn)識(shí)官兵警營文化的作用。基層工作千頭萬緒，工作繁重。而警營文化是軟件建設(shè)，部分單位認(rèn)為警營文化建設(shè)可有可無，只重視訓(xùn)練及各種考核，認(rèn)為訓(xùn)練及考核決定單位的排名次。對(duì)警營文化建設(shè)怕影響單位工作,不是報(bào)著陶冶情操的態(tài)度,而是將它考核加分的一種手段，只是到開展比賽或文藝匯演時(shí)，急時(shí)抱佛腳，短時(shí)間速成，倉促上陣，從而達(dá)不到寓教于樂的功能，卻反而導(dǎo)致官兵對(duì)活動(dòng)的厭倦，產(chǎn)生抵觸心理。二是部分基層干部觀念更新比較慢，難以滿足青年官兵愛好廣泛、追逐潮流的特點(diǎn)。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，人們對(duì)精神文化享受的品味和要求也越來越高，部隊(duì)大多數(shù)官兵在家是獨(dú)生子女，他們愛好廣泛、喜歡潮流時(shí)尚，入伍后對(duì)部隊(duì)開展的一些傳統(tǒng)文娛活動(dòng)興趣不高，而他們所喜歡的時(shí)尚、潮流受部隊(duì)資金、任務(wù)、場地的限制，建設(shè)難度大，因此導(dǎo)致警營文化活動(dòng)跟不上時(shí)代發(fā)展變化；同時(shí)，一些基層干部在開展文化工作上顧慮較大，既擔(dān)心部隊(duì)安全問題，又擔(dān)心管理問題，還擔(dān)心社會(huì)不良的文化對(duì)官兵造成負(fù)面影響，認(rèn)為只要將執(zhí)勤訓(xùn)練等主要工作做好了就行，警營文化工作可以先放一放。

三是骨干缺乏，活動(dòng)老套，硬件設(shè)施不全?！拌F打的營盤，流水的兵”，基層文藝骨干本來就少，好不容易骨干培養(yǎng)出來，由于人員調(diào)動(dòng)或者官兵轉(zhuǎn)業(yè)退伍等情況，直接影響到部隊(duì)文體活動(dòng)的開展。其次，很多基層單位資金有限，硬件設(shè)施欠缺，業(yè)余活動(dòng)大多都停留在“看電視，打撲克，打籃球”等這些被官兵們稱之為“老三樣”的項(xiàng)目上，活動(dòng)毫無新意，加之日常的業(yè)務(wù)訓(xùn)練多，各類階段性任務(wù)重，休息時(shí)間相對(duì)較少，大家就更不愿意主動(dòng)創(chuàng)新開展文體活動(dòng)了。

三、警營文化現(xiàn)狀的原因分析

一是警營文化不適應(yīng)社會(huì)文化發(fā)展的沖擊。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展，信息交流日益加快，各種社會(huì)媒體傳播信息的開放性等特點(diǎn)給部隊(duì)基層文化生活帶來了巨大的沖擊。由于消防部隊(duì)的特殊性，選址基本上不會(huì)坐落在偏僻的角落，“燈紅酒綠”的娛樂文化迎合了部分官兵的心理，加之有些基層單位文化活動(dòng)的形式又不豐富，內(nèi)容單一，缺乏創(chuàng)新，警營文化的吸引力被大大的削弱。

二是缺乏對(duì)文藝骨干的培養(yǎng)和時(shí)間精力的投入。當(dāng)前消防部隊(duì)文藝骨干人才極其匱乏，具有一定能力和水平的干部文藝骨干更是少之有少，往往是兼職，難以組織高質(zhì)量的文化活動(dòng)。隨著每年老兵的退伍，一些文藝骨干退出現(xiàn)役部隊(duì)造成人才流失，而新兵的補(bǔ)充往往需要花大力氣去培養(yǎng)，形成骨干嚴(yán)重缺乏的惡性循環(huán)狀態(tài)。同時(shí)，由于消防部隊(duì)執(zhí)勤任務(wù)繁重，訓(xùn)練項(xiàng)目過多，再加上近年搶險(xiǎn)救援和社會(huì)救助活動(dòng)不斷增多，致使部隊(duì)沒有時(shí)間和精力開展警營文化建設(shè)，而出現(xiàn)了應(yīng)付檢查考核的不良局面，使警營文化生活始終在低層次徘徊，沒有形成良好的文化活動(dòng)氛圍。

三是缺乏系統(tǒng)的警營文化管理體制，無法滿足廣大官兵的精神需求。消防部隊(duì)警營文化建設(shè)現(xiàn)雖已引起高度重視，也組織開展了大量富有時(shí)代特征的文化活動(dòng)，但活動(dòng)沒有經(jīng)?；荒艹种院?，未形成消防部隊(duì)特有的文化管理體制，部分單位重形式輕內(nèi)容，重結(jié)果輕過程，達(dá)不到寓教于樂的目的，導(dǎo)致官兵對(duì)文化活動(dòng)喪失興趣。尤其在平時(shí)的工作中，缺乏科學(xué)的安排部署，在時(shí)間和內(nèi)容上隨意性較強(qiáng)，把其當(dāng)成一項(xiàng)任務(wù)來對(duì)待，在時(shí)間得不到保障、經(jīng)費(fèi)上得不到支持、在內(nèi)容上得不到更新，缺乏科學(xué)性和嚴(yán)謹(jǐn)性，嚴(yán)重制約了部隊(duì)警營文化建設(shè)全方位、深層次、高品位的發(fā)展。

四、做好警營文化工作的基本要求

(一)立足當(dāng)前，服務(wù)保證部隊(duì)中心工作，著眼長遠(yuǎn)，促進(jìn)官兵全面發(fā)展

警營文化是警營思想政治工作的重要組成部分。警營文化歷來是警營思想政治工作的重要內(nèi)容，它伴著部隊(duì)的成立、部隊(duì)的思想政治工作的開展而產(chǎn)生，而發(fā)展。必須緊密結(jié)合部隊(duì)中心任務(wù)開展文化活動(dòng)，是我軍文化工作的基本經(jīng)驗(yàn)。加強(qiáng)部隊(duì)建設(shè)，確?！皟蓚€(gè)穩(wěn)定”，促進(jìn)社會(huì)防火和滅火救援工作任務(wù)的圓滿完成，是我們消防部隊(duì)的中心任務(wù)。我們的文化工作首先要圍繞這兩個(gè)中心任務(wù)的特點(diǎn)和要求來設(shè)計(jì)、來展開，這樣才能充分發(fā)揮其服務(wù)保證作用。針對(duì)部隊(duì)在新時(shí)期完成中心任務(wù)對(duì)人才素質(zhì)要求高的特點(diǎn)，文化工作尤其要把培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才作為最重要的時(shí)代課題，立足部隊(duì)當(dāng)前需要，在努力培養(yǎng)和造就具有較高政治覺悟、熟悉專業(yè)知識(shí)、掌握專業(yè)技能、勝任各項(xiàng)工作的優(yōu)秀人才上狠下功夫。還要著眼于官兵的全面發(fā)展和長遠(yuǎn)發(fā)展，要有計(jì)劃、有選擇、有針對(duì)性地學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)，學(xué)習(xí)兩用技術(shù)、掌握兩用技能，為官兵走向社會(huì)、融入社會(huì)、在社會(huì)發(fā)揮應(yīng)有作用奠定良好基礎(chǔ)。只有認(rèn)真處理好當(dāng)前工作需要和官兵長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)系，我們的警營文化工作才能切實(shí)可行，才富有生命力，才能真正增強(qiáng)對(duì)官兵的吸引力。

(二)領(lǐng)導(dǎo)積極帶頭，群眾廣泛參與，官兵一致，共同提高

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。新形勢下，大隊(duì)黨組織要牢固樹立“為基層官兵服務(wù)”的思想，把提高官兵的科學(xué)文化水平、認(rèn)知能力、審美能力和實(shí)踐能力作為思想工作的一項(xiàng)系統(tǒng)工程，作為一項(xiàng)大事列入黨組織的重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好落實(shí)。警營文化工作是群眾性很強(qiáng)的工作，需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大官兵的共同參與。沒有領(lǐng)導(dǎo)的積極帶頭，文化工作就會(huì)失去有力的組織保證和示范效應(yīng)；沒有官兵的廣泛參與，文化建設(shè)就會(huì)缺乏甚至失去群眾基礎(chǔ)。只有把兩者有機(jī)結(jié)合起來，警營文化建設(shè)才會(huì)出現(xiàn)勃勃生機(jī)。官兵同樂是我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)。戰(zhàn)爭時(shí)期，老一輩無產(chǎn)階級(jí)革命家在日理萬機(jī)、工作繁忙的情況下經(jīng)常與部屬和身邊工作人員同樂，如賀龍?jiān)獛浗?jīng)常與戰(zhàn)士一起打籃球，陳毅元帥經(jīng)常與身邊工作人員下圍棋，通過這些活動(dòng)，接近了上級(jí)與下級(jí)、官與兵的感情距離，加深了革命友誼，營造了和諧氛圍。新的歷史時(shí)期，《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》也明確規(guī)定干部要與戰(zhàn)士實(shí)行“五同”，其中就有同學(xué)習(xí)同娛樂。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷提高自己的文化素養(yǎng)，繼承和發(fā)揚(yáng)官兵一致的優(yōu)良傳統(tǒng)，組織開展適應(yīng)官兵特點(diǎn)和時(shí)代特色的文化工作，以自己的模范行動(dòng)去激發(fā)廣大官兵參與文化活動(dòng)的熱情，改進(jìn)工作方法，促進(jìn)全員參與。改變過去文化工作中出現(xiàn)的“少數(shù)人說、多數(shù)人聽”、“少數(shù)人演、多數(shù)人看”的局面，引導(dǎo)官兵變被動(dòng)參與為主動(dòng)參與，變骨干支撐為全員活動(dòng)，提高警營文化工作參與率，達(dá)到普遍參與的目標(biāo)。

(三)教育與娛樂結(jié)合，教樂同行，寓教于樂，樂在其中

教育和娛樂是警營文化工作的兩個(gè)主要功能。所謂教，是指警營文化建設(shè)作為部隊(duì)政治、業(yè)務(wù)建設(shè)的重要組成部分和特殊手段，應(yīng)注意工作內(nèi)容的思想性、原則性和戰(zhàn)斗性，對(duì)提倡什么、反對(duì)什么，必須旗幟鮮明，不能含糊其詞、摸棱兩可。必須把著眼點(diǎn)放在引導(dǎo)官兵樹立正確世界觀、人生觀和價(jià)值觀上，用格調(diào)高雅、健康向上的思想文化占領(lǐng)警營文化陣地；必須把著眼點(diǎn)放在提高官兵的能力素質(zhì)和工作水平上，努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化和政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技等知識(shí)，增強(qiáng)文化活動(dòng)的知識(shí)性，不斷提高官兵的整體文化水平。所謂樂，就是要適應(yīng)青年官兵思想活躍、朝氣蓬勃的特點(diǎn)，開展生動(dòng)有趣、喜聞樂見的文化活動(dòng)，增強(qiáng)文化活動(dòng)的藝術(shù)性，達(dá)到豐富知識(shí)、增長才干、抒發(fā)感情、陶冶情操、愉悅身心的目的。通過豐富多彩的文化活動(dòng)，使官兵在緊張的學(xué)習(xí)訓(xùn)練中樂而忘倦、樂而忘苦。教和樂這兩種功能，是互相促進(jìn)、有機(jī)統(tǒng)一的辨證關(guān)系。沒有教，軍營文化建設(shè)就會(huì)失去靈魂和方向，缺乏凝聚力；沒有樂，軍營文化建設(shè)就會(huì)顯得枯燥乏味，缺乏吸引力、感染力。因此，必須把教和樂有機(jī)結(jié)合起來，把教育放在第一位，同時(shí)做到寓教于樂，樂在其中。

(四)繼承中固守陣地，創(chuàng)新中求得突破，與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)發(fā)展

創(chuàng)新方式方法。堅(jiān)持辦好警營文化娛樂陣地，以警營俱樂部、圖書館、文體活動(dòng)中心等為主體，廣泛開展融思想性、知識(shí)性、趣味性于一體的大眾性活動(dòng)，充分依托社會(huì)課堂、技能活動(dòng)課堂、文化活動(dòng)課堂等組織形式，發(fā)揮警營文化的“輻射”作用。進(jìn)一步拓寬警營文化內(nèi)容，鼓勵(lì)官兵自學(xué)成才，創(chuàng)建業(yè)務(wù)技能、文化知識(shí)培訓(xùn)中心，為官兵創(chuàng)造成長成才的空間。任何一種文化都具有歷史繼承性和時(shí)代創(chuàng)新性，沒有繼承，創(chuàng)新就成了無源之水，無本之木；沒有創(chuàng)新，繼承就會(huì)抱殘守缺，止于僵化。因此，建設(shè)先進(jìn)的警營文化，應(yīng)在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下，繼承和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)文化的優(yōu)秀成果，處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系，在繼承的基礎(chǔ)上不斷進(jìn)行創(chuàng)新。對(duì)待傳統(tǒng)文化和外來文化，必須用科學(xué)的觀點(diǎn)，批判的眼光，認(rèn)真的治學(xué)態(tài)度，繼承，批判，揚(yáng)棄，創(chuàng)新。優(yōu)秀的，傳承；錯(cuò)誤的，批判；不合時(shí)宜的，改造；缺少的，創(chuàng)新。對(duì)中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化、我軍優(yōu)良的文化傳統(tǒng)必須毫不動(dòng)搖地予以堅(jiān)持和繼承，并從新時(shí)期消防部隊(duì)實(shí)際出發(fā)，緊跟時(shí)代步伐，增強(qiáng)文化“精品”意識(shí)，打造部隊(duì)文化“品牌”，提高警營文化的層次和水平。

(五)拓寬文化活動(dòng)領(lǐng)域，突出重點(diǎn)，兼顧一般，豐富多彩

拓寬警營文化渠道。隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展，運(yùn)用現(xiàn)代科技成果，搭建警營文化平臺(tái)是時(shí)代的必然要求，也是新形勢下官兵精神領(lǐng)域追求的迫切需要。要充分利用警營局域網(wǎng)、圖書資料館、警營俱樂部、文體休閑娛樂，警政、警民聯(lián)誼等豐富的警營文化活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)官兵參與的積極性，真正地把開展警營文化活動(dòng)當(dāng)作官兵喜聞樂見的“文化套餐”，進(jìn)一步推進(jìn)警營文化向縱深發(fā)展。部隊(duì)生活具有艱苦、緊張、紀(jì)律嚴(yán)格等特點(diǎn)，這種特殊的環(huán)境要求警營文化要高揚(yáng)愛國主義、社會(huì)主義、集體主義以及革命英雄主義的主旋律，謳歌官兵無私無畏、英勇犧牲的豪情壯志，表現(xiàn)他們視祖國和人民利益高于一切的愛國情懷，展現(xiàn)軍人的陽剛之美。這是警營文化區(qū)別于一般社會(huì)文化的顯著特點(diǎn)。同時(shí)我們也應(yīng)該看到，部隊(duì)官兵由于年齡、知識(shí)、專業(yè)等因素，文化愛好如文藝體育愛好呈現(xiàn)明顯的個(gè)性差異，官兵的需求表現(xiàn)出多樣化的特征，有的喜歡球場拼殺，有的喜歡寧靜苦讀，有的喜歡集體活動(dòng)，有的喜歡自娛自樂，這就要求我們在積極開展集體活動(dòng)的同時(shí)，不斷拓寬文化活動(dòng)領(lǐng)域，開展各種各樣的讀書、看報(bào)、演講、影評(píng)、書法、繪畫、體育競賽及學(xué)術(shù)技術(shù)研討等生動(dòng)活潑、健康有益的文化活動(dòng)，滿足部隊(duì)工作需要，滿足官兵的個(gè)性文化需求，正確處理好主旋律與多樣化的關(guān)系，既弘揚(yáng)主旋律，也提倡多樣化，使警營文化的百花園里既有紅花，也有綠葉；既有大樹，也有小草，讓文化活動(dòng)百花齊放，豐富多彩。

（六）把合同制消防員納入到警營文化建設(shè)中來

合同制專職消防員是當(dāng)前新形勢下消防工作的一種全新嘗試，關(guān)系著消防部隊(duì)建設(shè)和穩(wěn)定發(fā)展。但由于體制等其他因素的影響，合同制專職消防員還存在一些問題：一是合同制消防隊(duì)員應(yīng)聘動(dòng)機(jī)不

一、成份復(fù)雜；二是現(xiàn)役官兵與合同制消防隊(duì)員的認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)存在沖突；三是合同制消防隊(duì)員思想意識(shí)中不能準(zhǔn)確理解“軍人”和“奉獻(xiàn)”意義；四是合同制消防員合同期與業(yè)務(wù)兵一樣，而在工資福利上待遇不一樣；五是在合同制消防員在制度管理上不能理解，很容易導(dǎo)致合同制消防員產(chǎn)生厭煩、沮喪的情緒，從而導(dǎo)致發(fā)生辭職離隊(duì)的現(xiàn)象。所以，豐富和發(fā)展合同制消防隊(duì)警營文化生活是件不可疏忽的要事，我們要按照“以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人”的總體要求，把合同制消防員主動(dòng)納入到活動(dòng)中來，充分挖掘合同制消防員的潛力，開展健康有益、積極向上、適合消防特點(diǎn)的活動(dòng)同時(shí)，要主動(dòng)了解、認(rèn)真聽取合同制消防員的意見和建議，不斷改變活動(dòng)內(nèi)容和方式、拓寬活動(dòng)領(lǐng)域。

（七）注重周末育才，增強(qiáng)實(shí)效，豐富警營文化

警營文化，不能局限于開展一些文娛活動(dòng)，要從全面提高官兵素質(zhì)的根本點(diǎn)出發(fā)，賦予警營文化建設(shè)新的內(nèi)容。要特別注重把周末育才工作作為警營文化的一項(xiàng)主要內(nèi)容，切實(shí)增強(qiáng)警營文化的知識(shí)性。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)文化的進(jìn)步，器材裝備的更新，現(xiàn)代戰(zhàn)爭形態(tài)的變化，對(duì)官兵的素質(zhì)提出了更高的要求。只有通過全面提高官兵素質(zhì)，才能適應(yīng)部隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)的需要。一要加強(qiáng)引導(dǎo)，調(diào)動(dòng)官兵成才的積極性。周末育才，既是廣大官兵的迫切愿望，也是加強(qiáng)部隊(duì)思想政治建設(shè)的需要，要加強(qiáng)正確引導(dǎo)。立足部隊(duì)現(xiàn)有條件，教育官兵端正立身成才的思想認(rèn)識(shí)，在確保部隊(duì)建設(shè)和需要放在第一位的前提下，充分調(diào)動(dòng)廣大官兵學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)的積極性和創(chuàng)造性。二要立足部隊(duì)需要，開展各種形式的育才活動(dòng)。要立足部隊(duì)實(shí)際，全盤統(tǒng)籌，合理計(jì)劃安排，積極開展一些高科技知識(shí)技術(shù)的學(xué)習(xí)和運(yùn)用，做到學(xué)一門掌握一門，學(xué)以致用，用于部隊(duì)當(dāng)前的現(xiàn)代化建設(shè)上，根據(jù)戰(zhàn)士成才的要求，可開展烹飪、電腦等項(xiàng)目，調(diào)動(dòng)官兵學(xué)習(xí)的積極性。及舉辦的高科技知識(shí)和兩用人才培訓(xùn)，要切實(shí)結(jié)合部隊(duì)實(shí)際，從官兵成才的迫切需要出發(fā)，開設(shè)的項(xiàng)目要受官兵喜愛，實(shí)用價(jià)值要大，不得好高騖遠(yuǎn)，這樣才能增強(qiáng)育才工作的有效性。三要健全組織，合理安排。周末工作牽扯到部隊(duì)的方方面面，工作量大，要全盤統(tǒng)籌，周密計(jì)劃，合理做好部署。要成立專門的領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)，指定專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，做到有章可循，發(fā)揮育才工作的監(jiān)督作用。建立計(jì)劃指標(biāo)，對(duì)學(xué)習(xí)課目內(nèi)容，既要作要求，進(jìn)度又要明確，做到月有計(jì)劃，周有安排，確保學(xué)習(xí)內(nèi)容落到實(shí)處。學(xué)習(xí)時(shí)，除少數(shù)值班人員外，其它人員必須參加周末學(xué)習(xí)。并指定專人負(fù)責(zé)，建立點(diǎn)名登記統(tǒng)計(jì)制度，定期進(jìn)行通報(bào)。適時(shí)表彰一批育才工作中表現(xiàn)好個(gè)人以及學(xué)有所成的典型，以督促和激勵(lì)官兵學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)的熱情，調(diào)動(dòng)他們發(fā)揮自身聰明才智，安心本職，頑強(qiáng)拼搏，為部隊(duì)建設(shè)作貢獻(xiàn)的工作積極性和創(chuàng)造性。

警營文化建設(shè)要堅(jiān)持藝術(shù)性、群眾性、特色性和時(shí)代性的有機(jī)統(tǒng)一。警營文化建設(shè)，要注意把長遠(yuǎn)發(fā)展與現(xiàn)實(shí)需要結(jié)合起來，既要把傳統(tǒng)項(xiàng)目與具有時(shí)代特點(diǎn)的項(xiàng)目結(jié)合起來，又要把部隊(duì)環(huán)境與駐地人文資源統(tǒng)一起來，不斷提高基層文化設(shè)施的綜合效益。警營文化建設(shè)要富有濃郁的時(shí)代氣息，讓官兵可以透過文化建設(shè)看到社會(huì)發(fā)展進(jìn)步的潮流，從而緊跟時(shí)代步伐，全力推進(jìn)部隊(duì)建設(shè)向前發(fā)展。

第四篇：警營文化建設(shè)

警營文化建設(shè)

江澤民同志曾深刻指出:“堅(jiān)持什么樣的文化方向,推動(dòng)建設(shè)什么樣的文化,是一個(gè)政黨在思想上精神上的一面旗幟?！睖?zhǔn)確把握軍營文化的內(nèi)涵,對(duì)建設(shè)先進(jìn)軍營文化有著重要意義。筆者認(rèn)為,先進(jìn)軍營文化是中國先進(jìn)文化的一部分,必須以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),適應(yīng)青年官兵不斷增長的精神文化需求,為保證“打得贏”、“不變質(zhì)”提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和智力支持,具有教育、陶冶和愉悅?cè)N功能,通過喜聞樂見、生動(dòng)活潑的形式宣傳黨和軍隊(duì)的路線、方針、政策及各種規(guī)章制度,培養(yǎng)“四有”軍人,以建設(shè)一支強(qiáng)大的革命化、現(xiàn)代化、正規(guī)化軍隊(duì)。

建設(shè)先進(jìn)軍營文化,首先要糾正認(rèn)識(shí)偏差,把文化建設(shè)擺上重要位置。一些單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)文化建設(shè)重要性認(rèn)識(shí)不足,總認(rèn)為抓文化建設(shè)不如抓執(zhí)勤、訓(xùn)練和管理表現(xiàn)自己工作成績顯眼。因此對(duì)文化建設(shè)“說來很重要,做起來次要,忙起來被擠掉”,導(dǎo)致在部隊(duì)里聽不到歌聲,看不到學(xué)習(xí)場面。文化工作不是中心,但牽動(dòng)中心,不是全局,但影響全局,各級(jí)黨委和領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)把文化建設(shè)列入議事日程,及時(shí)解決基層文化建設(shè)中存在的困難和問題,積極為基層開展軍營文化活動(dòng)創(chuàng)造良好條件。并要把基層先進(jìn)文化建設(shè)納入部隊(duì)全面建設(shè)評(píng)比條件,與個(gè)人及單位獎(jiǎng)懲進(jìn)退掛鉤。唯有如此,部隊(duì)文化建設(shè)才會(huì)形成有人抓、人人抓的良好局面。其次要加強(qiáng)文體骨干隊(duì)伍建設(shè),形成文化建設(shè)網(wǎng)絡(luò)。當(dāng)前,一些單位文化活動(dòng)開展不起來,文化建設(shè)水平不高,主要原因就是基層文化工作隊(duì)伍整體素質(zhì)較低。各單位必須培養(yǎng)、保留一支愛本職、有技能、會(huì)組織、擅管理的文化工作骨干隊(duì)伍。要選拔有文藝特長的戰(zhàn)士進(jìn)行培養(yǎng),請地方老師輔導(dǎo),提高其業(yè)務(wù)水平。武警貴州總隊(duì)一支隊(duì)今年四月份,針對(duì)部隊(duì)高度分散、文體骨干匱乏的實(shí)際情況,開辦了一期新聞報(bào)道員、板報(bào)員、教歌員、裁判員和影視書評(píng)論員培訓(xùn)班,給每個(gè)單獨(dú)執(zhí)勤點(diǎn)培訓(xùn)了一至二名文體骨干,使支隊(duì)形成了“隊(duì)列集合有歌聲,周末假日有活動(dòng),重大節(jié)日有晚會(huì),體育每月有比賽”的局面。支隊(duì)還在部隊(duì)開展“讀好書、走好路、成好才”活動(dòng),為每個(gè)中隊(duì)下發(fā)了20余本精心挑選的軍事、政治和文學(xué)等各方面書籍,引導(dǎo)官兵“日練一百字、周寫一篇文、月讀一本書”,培養(yǎng)了部隊(duì)積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。

文化建設(shè)要堅(jiān)持科學(xué)性、藝術(shù)性、群眾性、趣味性和特色性的有機(jī)統(tǒng)一,既要注意把長遠(yuǎn)發(fā)展與現(xiàn)實(shí)需要結(jié)合起來,又要把傳統(tǒng)項(xiàng)目與具有時(shí)代特點(diǎn)的項(xiàng)目結(jié)合起來,還要把部隊(duì)環(huán)境與駐地人文資源統(tǒng)一起來,不斷提高基層文化設(shè)施的綜合效益。把先進(jìn)的思想、先進(jìn)的理論和先進(jìn)的知識(shí)融匯進(jìn)豐富多彩的文化活動(dòng)中,積極弘揚(yáng)時(shí)代主旋律,用時(shí)代精神塑造當(dāng)代官兵形象,創(chuàng)造與時(shí)俱進(jìn)的軍營文化,使部隊(duì)永葆青春活力。

習(xí)近平關(guān)于文化建設(shè)的重要論述

習(xí)近平同志指出：“一個(gè)國家、一個(gè)民族的強(qiáng)盛，總是以文化興盛為支撐的，中華民族偉大復(fù)興需要以中華文化發(fā)展繁榮為條件。”

“中華文化積淀著中華民族最深沉的精神追求，是中華民族生生不息、發(fā)展壯大的豐厚滋養(yǎng)”“是中華民族的突出優(yōu)勢，是我們最深厚的文化軟實(shí)力”；

“有理想、有文化、有道德、有紀(jì)律”是我們黨提出的培養(yǎng)社會(huì)主義“四有新人”的標(biāo)準(zhǔn)

切實(shí)做到踏石留印、抓鐵有痕

新世紀(jì)新階段加強(qiáng)軍營文化建設(shè)的幾點(diǎn)思考

胡錦濤同志在十七大報(bào)告中提出“文化軟實(shí)力”這一概念并強(qiáng)調(diào)：“當(dāng)今時(shí)代，文化越來越成為民族凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉、越來越成為綜合國力競爭的重要因素”。我們應(yīng)當(dāng)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，大力推動(dòng)軍營文化建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展，促進(jìn)部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的提高，更好地履行新世紀(jì)新階段歷史使命。

一、在軍營文化建設(shè)的定位上，要把握高起點(diǎn)文化活動(dòng)的目的不單純是為娛樂而娛樂，而是為了有效地配合促進(jìn)部隊(duì)中心任務(wù)的完成，進(jìn)而達(dá)到全面提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的目的。當(dāng)前，要開展好軍營文化活動(dòng)，首先要在開展文化工作的定位上解決好開

展著眼點(diǎn)問題。

一是要著眼于提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。軍隊(duì)基層文化工作把思想工作形象化后作用于廣大官兵，使思想性、娛樂性溶為一體，抽象思維與形象思維互相促進(jìn)，從而使思想政治工作更具主動(dòng)性，并且對(duì)加強(qiáng)部隊(duì)的精神文明建設(shè)，提高戰(zhàn)斗力也同樣有著非常重要的積極作用。文化工作始終不渝地為提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力而貢獻(xiàn)著力量，并且隨著軍隊(duì)建設(shè)的發(fā)展，其重要性更加突出。二是要著眼于提高戰(zhàn)士的心理素質(zhì)。“獨(dú)生子女兵”“小齡兵”“學(xué)生 兵”數(shù)量逐年增加，這些新情況的出現(xiàn)與打贏信息化戰(zhàn)爭所要求的心 理素質(zhì)極不相符，嚴(yán)重制約著我軍信息化作戰(zhàn)水平的正常發(fā)揮，如何 解決這個(gè)問題已經(jīng)成為思想政治工作者所要研究的對(duì)象。因此，軍營 文化工作作為思想政治工作的一種形式，必須針對(duì)這一情況來開展工 作。

三是要著眼于本單位的中心工作。緊密結(jié)合部隊(duì)的中心任務(wù)開展文化活動(dòng)，是我軍基層文化工作的一條基本經(jīng)驗(yàn)。具體說，就是要緊緊圍繞當(dāng)前部隊(duì)的中心工作，結(jié)合中心工作的完成，開展活動(dòng)。而不能“另起爐灶，各搞一套”。要把開展文化活動(dòng)與完成部隊(duì)中心工作結(jié)合起來。

二、在軍營文化內(nèi)容的設(shè)置上，要突出思想性軍營文化建設(shè)的內(nèi)容要與時(shí)俱進(jìn)，新世紀(jì)新階段軍營文化工作要在促進(jìn)軍隊(duì)履行歷史使命中有所作為，必須按照十七大報(bào)告指引的方向，在內(nèi)容設(shè)置上突出軍營文化建設(shè)的思想性。近年來，在改革大潮的推動(dòng)下，部隊(duì)全面建設(shè)水平得到很大提高，部隊(duì)的文化建設(shè)和文化活動(dòng)日趨豐富多彩。幾乎所有的連隊(duì)都有了卡拉OK機(jī)，所有的團(tuán)隊(duì)都建立或完善了臺(tái)球室、游藝室、閉路電視系統(tǒng)等新興娛樂設(shè)施。從組織形式上看，也比過去有了較大更新，如“兵寫兵，兵演兵”的各種文藝匯演、群眾性的卡拉OK大家唱；各種音樂、影視評(píng)論、鑒賞會(huì)等，充分說明了軍營文化在新形勢下已經(jīng)有了新的發(fā)展。但是，也要清醒地看到，在注重豐富性的同時(shí)，更要注意發(fā)揮文化活動(dòng)的積極性和思想性，不能一味強(qiáng)調(diào)其趣味性，而忽視了其政治性、思想性的主導(dǎo)地位。

三、在軍營文化建設(shè)的組織實(shí)施上，要體現(xiàn)針對(duì)性文化活動(dòng)要更具吸引力，必須采取多種多樣的組織形式，同時(shí)也要考慮到活動(dòng)對(duì)象的實(shí)際情況，只有這樣才能提高文化活動(dòng)的質(zhì)量。

一是要針對(duì)青年生理心理特點(diǎn)。青年人處處走在社會(huì)發(fā)展的最前沿，是時(shí)代特色的代表。從數(shù)量上看，青年是我軍的主體，占基層總?cè)藬?shù)的90％以上。而基層領(lǐng)導(dǎo)與青年戰(zhàn)士，無論是知識(shí)結(jié)構(gòu)，還是在年齡層次都不在一個(gè)水平線上，容易形成觀念和興趣的差距?；鶎拥念I(lǐng)導(dǎo)通常又是活動(dòng)組織者，這就要求他們在活動(dòng)開展之前，必須了解青年心理及生理上存在的客觀需求，把這一特點(diǎn)溶入到活動(dòng)內(nèi)容中，創(chuàng)造出富有自身特色的文化工作。而不能任憑自己的想象，否則將很容易脫離群眾，降低活動(dòng)的實(shí)效性。二是要注重方法手段的改革創(chuàng)新。當(dāng)前，基層單位的文化活動(dòng)質(zhì)量不高，活動(dòng)不經(jīng)常，文化活沒有吸引力的重要原因是受傳統(tǒng)形式的束縛嚴(yán)重，文化建設(shè)的方法手段創(chuàng)新不夠。老套的活動(dòng)很難調(diào)動(dòng)起戰(zhàn)士們的積極性，從而降低了活動(dòng)的效果。這正是當(dāng)前軍營文化工作弱化的重要原因。因此，開展軍營文化工作必須得解放思想，充分開發(fā)廣大官兵的智慧，群策群力，人人參與，充分調(diào)動(dòng)廣大官兵參與文化活動(dòng)的積極性和創(chuàng)造性。在不違反部隊(duì)紀(jì)律的情況下，利用各種條件，采取多種形式，用新時(shí)期的思維方式充實(shí)文化活動(dòng)的整個(gè)過程，從而實(shí)現(xiàn)文化活動(dòng)方法、手段、內(nèi)容、機(jī)制等方面的創(chuàng)新。三是要著眼于提高官兵文化活動(dòng)的參與性。十七大報(bào)告強(qiáng)調(diào)：“要充分發(fā)揮人民在文化建設(shè)中的主體作用，調(diào)動(dòng)廣大文化工作者的積極性，更加自覺、更加主動(dòng)地推進(jìn)文化大發(fā)展大繁榮?！蔽幕ぷ魇鞘且豁?xiàng)群眾性的工作，必須是大家參與，充分發(fā)揮大家的特長。這樣，文化活動(dòng)才能保持持久旺盛的生命力，才能吸引廣大官兵參加。通過大力培養(yǎng)文化骨干分子，以文化活動(dòng)骨干來帶動(dòng)廣大官兵積極參與到文化活動(dòng)之中，調(diào)動(dòng)官兵參與活動(dòng)的積極性，真正做到文化活動(dòng)的經(jīng)?；⑷罕娀?。只有這樣才能讓廣大的官兵知道組織是像著他們的，是需要他們的，這樣才能更好的調(diào)動(dòng)他們的參與積極性，也能使得文化活動(dòng)在群眾的建議下，在組織的策劃中變得更有趣味、有思想、有創(chuàng)新。也只有這樣才能夠達(dá)到我們文化活動(dòng)的最終目的，促進(jìn)部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的提高，更好的履行新時(shí)期新階段我軍的歷史使命。

用軍人核心價(jià)值觀引領(lǐng)軍營文化建設(shè) 當(dāng)今時(shí)代軍營文化已經(jīng)滲透到部隊(duì)建設(shè)中的各個(gè)環(huán)節(jié)成為軍隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的構(gòu)成要素。面對(duì)新的形勢任務(wù)和歷史使命堅(jiān)持用軍人核心價(jià)值觀引領(lǐng)軍營文化建設(shè)把軍營文化作為提高官兵全面素質(zhì)推進(jìn)部隊(duì)建設(shè)的重要途徑重要載體強(qiáng)大的精神動(dòng)力顯得尤為重要。

軍營文化建設(shè)五性

一、軍營文化建設(shè)要充分認(rèn)識(shí)其必要性

軍營文化具有服務(wù)“中心”工作，配合行政管理，穩(wěn)定人員思想情緒，活躍官兵業(yè)余文化生活的作用。首先，軍營文化是中國先進(jìn)文化的重要組成部分。中國先進(jìn)文化的基本特征是反映先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，反映最廣大人民群眾的根本利益。軍營文化把“面向基層、面向官兵，為提高戰(zhàn)斗力服務(wù)”作為自己的建設(shè)方向，發(fā)展軍營文化就是對(duì)中國先進(jìn)文化的貢獻(xiàn)，只能逐漸加強(qiáng)，不能日漸削弱。其次，軍營文化建設(shè)是加強(qiáng)軍隊(duì)思想政治建設(shè)的重要途徑。

在當(dāng)前國內(nèi)外敵對(duì)勢力千方百計(jì)通過各種形式包括文化滲透的方式，向中國社會(huì)各個(gè)方面灌輸腐朽思想文化的情況下，加強(qiáng)軍營文化建設(shè)，用先進(jìn)的思想文化占領(lǐng)軍營，保證官兵政治上的堅(jiān)定和思想道德上的純潔顯得尤為重要。必須始終把它作為提高官兵政治敏感性，自覺抵制侵蝕影響，避免步入歧途的最直接、最有效、最基本的方式方法，使之成為加強(qiáng)我軍思想政治建設(shè)的可靠保證。再次，搞好軍營文化建設(shè)是保持部隊(duì)高度集中統(tǒng)一和穩(wěn)定，提高戰(zhàn)斗力的有效手段現(xiàn)在的官兵思想活躍，民主意識(shí)強(qiáng)烈，富多彩的文化活動(dòng)，有助于培養(yǎng)官兵軍人意識(shí)和優(yōu)良作風(fēng)，進(jìn)而激發(fā)官兵工作熱情，起著既有效促進(jìn)行政管理，又利于提高戰(zhàn)斗力的作用。但是，目前存有“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”、“工作安排繁忙沒有時(shí)間開展文化活動(dòng)”、“文化建設(shè)無足輕重”等看法的大有人在。致使一些單位文化建設(shè)滯后，文化活動(dòng)枯燥，形式呆板，缺乏經(jīng)常性，滿足不了官兵精神文化生活的需求。

二、軍營文化建設(shè)要特別注重其思想性

我軍的軍營文化建設(shè)是以馬克思主義為指導(dǎo)，絕對(duì)服從黨的領(lǐng)導(dǎo)的文化，它體現(xiàn)著我軍性質(zhì)、宗旨對(duì)軍營文化建設(shè)的本質(zhì)要求。在我軍思想文化陣地上，長期以來一直存在著腐蝕與反腐蝕、滲透與反滲透、占領(lǐng)與反占領(lǐng)的斗爭，軍營文化必須具有強(qiáng)烈的思想性。近幾年來，我軍利用“社會(huì)主義榮辱觀”、“戰(zhàn)斗精神”教育開展了諸多文化活動(dòng)，切實(shí)把軍營文化建設(shè)的立足點(diǎn)放在了培養(yǎng)“黨和人民的忠誠衛(wèi)士”、鞏固和提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力上。如果沒有認(rèn)識(shí)到開展積極向上、健康有益的軍營文化是對(duì)政治教育工作的強(qiáng)化，是占領(lǐng)思想文化陣地的重要手段，是反腐蝕、反滲透、反顛覆斗爭的前沿陣地，軍營文化就將失去其發(fā)展方向。軍營文化要堅(jiān)持以先進(jìn)的理論為基礎(chǔ)，以幫助廣大官兵樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀為核心，以謳歌軍營新風(fēng)、弘揚(yáng)軍人精神為主旋律。著力提高官兵對(duì)是非、善惡、榮辱、美丑的辨別力，對(duì)消極影響的抵制力以及改革發(fā)展中利益關(guān)系調(diào)整的承受力，塑造官兵民族精神，強(qiáng)化愛國主義精神，培養(yǎng)英雄主義精神，切實(shí)履行“永遠(yuǎn)做黨和人民忠誠衛(wèi)士”的錚錚誓言。

三、軍營文化建設(shè)要時(shí)刻反映其時(shí)代性

較之社會(huì)，軍營文化處于相對(duì)落后和封閉的狀態(tài)，還不能完全適應(yīng)官兵精神生活的需求，必須不斷拓寬活動(dòng)領(lǐng)域，轉(zhuǎn)換活動(dòng)方式，進(jìn)一步體現(xiàn)時(shí)代氣息，增強(qiáng)時(shí)代感。

軍營文化活動(dòng)的主體是廣大青年官兵，追求時(shí)尚是他們的一大特點(diǎn)。一是處理好軍營文化繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)基礎(chǔ)上，將經(jīng)過戰(zhàn)爭火焰洗禮的優(yōu)秀文化注入時(shí)代精神，大膽吸收社會(huì)文化的優(yōu)秀成果，用新的方式和手段歌頌官兵身邊的人和事，開辟官兵喜聞樂見的項(xiàng)目，讓軍營文化成為永具活力的文化。二是對(duì)現(xiàn)代社會(huì)文化有科學(xué)的態(tài)度。把提高官兵鑒別能力、審美情趣和欣賞水平作為基點(diǎn)，以科學(xué)的思想理論為指導(dǎo)，堅(jiān)決抵制和抨擊那些有悖于軍營文化的殖民文化、庸俗文化。針對(duì)官兵審美情趣的變化，尊重他們的個(gè)性選擇，有目的地加以引導(dǎo)，讓他們在求知、求美、求樂中增進(jìn)身心健康。三是加大物質(zhì)投入。要重視軍營文化建設(shè)，最大限度地發(fā)揮和提高現(xiàn)有設(shè)施設(shè)備的使用效益，改變軍營文化設(shè)施落后的狀況。

四、軍營文化建設(shè)要大力加強(qiáng)其規(guī)范性

軍營文化建設(shè)的發(fā)展，需要科學(xué)健全的制度作保證。有些部隊(duì)在文化建設(shè)方面欠缺的一條很重要的因素就是缺少規(guī)范。要實(shí)現(xiàn)規(guī)范，一是活動(dòng)必須有計(jì)劃。除了按《政工條例》《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》的要求開展文化工作外，黨委機(jī)關(guān)安排工作時(shí)要有文化活動(dòng)內(nèi)容，克服隨意性，防止“想起來搞一點(diǎn)，想不起來撂一邊”的現(xiàn)象。有了計(jì)劃就要注意抓落實(shí)，切不可停留在紙上，成為應(yīng)付上級(jí)的“擋箭牌”。二是明確責(zé)任分工。在強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)明確工作責(zé)任外，重點(diǎn)要抓好基層文化工作的責(zé)任落實(shí)，該由誰具體負(fù)責(zé)就由誰來管，防止出現(xiàn)誰都管誰也沒有管起來的局面。三是保持一定數(shù)量的專業(yè)骨干。當(dāng)前，部隊(duì)缺少文化骨干是一個(gè)不爭的事實(shí)，直接影響到軍營文化建設(shè)的質(zhì)量。一方面各級(jí)沒有建立起業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)制度，沒有讓官兵掌握組織文體活動(dòng)的一般方法和技能，沒有讓具有基礎(chǔ)的官兵得以鞏固和提高；另一方面，骨干保留沒有得到充分重視，選取有文化特長的士官缺少政策上的傾斜，導(dǎo)致骨干過快流失。比如有的單位花很大氣力組建的鑼鼓隊(duì)、舞龍隊(duì)、軍樂隊(duì)、演出隊(duì)，老兵一退伍就徒有虛名了。四是管理和用好文化器材。這些年上級(jí)配發(fā)部隊(duì)的文化器材數(shù)量不小，各單位也依據(jù)能力自購添置了一些，但師團(tuán)文化活動(dòng)中心、連隊(duì)俱樂部中能見到可用性強(qiáng)、完好無缺的物品不多，主要原因是管理不善造成的，缺少專人專管、必要的登記和移交接等制度措施。

五、軍營文化建設(shè)要著重突出其群眾性

文化陣地是思想政治工作的作戰(zhàn)平臺(tái)，是意識(shí)形態(tài)斗爭的戰(zhàn)場，是爭群眾、爭槍桿子的戰(zhàn)斗。文化本身就是群眾創(chuàng)造的，軍營文化也是如此，它是廣大官兵探索實(shí)踐的過程，只有官兵自己唱主角，才能發(fā)揮群眾的創(chuàng)造性。通過經(jīng)常開展基層文化活動(dòng)，增強(qiáng)官兵的參與意識(shí)，在娛樂性和群眾性的文化活動(dòng)中，培養(yǎng)集體榮譽(yù)感，提高官兵政治思想覺悟，增強(qiáng)兵的凝聚力，促進(jìn)戰(zhàn)斗力的生成，是我軍“打得贏、不變質(zhì)”的根本保證。

軍營文化沒有官兵的積極參與，就會(huì)出現(xiàn)“上邊熱、下邊冷”或是少數(shù)人忙碌，多數(shù)人閑著的“曲高合寡”的狀況?，F(xiàn)在一有活動(dòng)，一些單位為了取得成績甚至花錢請社會(huì)團(tuán)體來演出，忽視了官兵的主導(dǎo)作用。在軍營文化中我們要充分挖掘官兵的潛力，發(fā)揮他們的想象力和創(chuàng)造力，真正做到基層文化活動(dòng)中“兵寫兵、兵演兵、兵唱兵”，使文化活動(dòng)源于官兵生活、貼近官兵生活、反映官兵生活，讓軍營文化充滿青春的朝氣，讓軍營文化之花常開不衰，讓軍營文化建設(shè)走在中國特色社會(huì)主義文化的前列。

第五篇：警營文化建設(shè)

用忠誠和廉潔鍛造鐵路警魂 建設(shè)公安家園文化有感

文化對(duì)一個(gè)組織、團(tuán)體的建設(shè)、穩(wěn)定和發(fā)展具有重大的作用，一個(gè)好的文化氛圍能使一個(gè)團(tuán)體和組織保持旺盛的生命力和強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力，相反，一個(gè)消極的文化氛圍會(huì)從根本上瓦解和消滅一個(gè)團(tuán)隊(duì)。同樣，建設(shè)一個(gè)積極向上，正能量滿滿的的公安家園文化對(duì)于公安工作至關(guān)重要。

建設(shè)公安家園文化，就要建設(shè)以忠誠履責(zé)為核心的忠誠文化和建設(shè)以廉潔高效為核心的警務(wù)文化。

首先，忠誠對(duì)于人民警察隊(duì)伍來說至關(guān)重要。中國共產(chǎn)黨是中國特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者，那么，人民警察必須牢記自己的政治屬性，時(shí)時(shí)刻刻忠誠于黨，聽黨指揮。公安機(jī)關(guān)的性質(zhì)是武裝性質(zhì)的治安行政力量和刑事司法力量，是國家的暴力機(jī)關(guān)，那么，人民警察必須忠誠于祖國。同時(shí)，人民警察作為國家的行政機(jī)關(guān)，必須時(shí)時(shí)刻刻牢記其“為人民服務(wù)”的宗旨，人民警察必須忠誠于人民。人民警察是法律的捍衛(wèi)者，是法律的執(zhí)行者，人民警察必須忠誠于法律。建設(shè)忠誠文化，就必須讓全體公安干警忠誠于黨，忠于祖國，忠于人民，忠于法律。忠誠是公安家園文化中最旗幟鮮明的文化要素之一，忠誠作為一種精神，貫穿于整個(gè)公安工作的始終，滲透于整個(gè)公安家園文化的表里。

其次，建設(shè)家園文化，就要建設(shè)一個(gè)廉潔高效的警務(wù)文化。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，治安形勢越來越嚴(yán)峻，新形勢下，人民警察必須在工作上更加扎實(shí)有力，在工作作風(fēng)上更加廉潔高效，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，從一點(diǎn)一滴做起，從每一件小事上做起，不拿群眾一針一線，不接受群眾的吃請，營造一個(gè)清正廉潔的警風(fēng)警紀(jì)。同時(shí)，人民警察必須努力提升自己的業(yè)務(wù)技能，提升自己的辦案能力，提升解決各種突發(fā)問題的能力，從站好每一個(gè)崗做起，從上好每一個(gè)班做起，一絲不茍，認(rèn)認(rèn)真真，在工作中一步一步總結(jié)好的工作方法，積累新的工作經(jīng)驗(yàn)，最終達(dá)到提高工作效率的目的。

建設(shè)家園文化，就要堅(jiān)持以人為本的工作理念，切實(shí)改善人民警察的工作環(huán)境和生活條件。隨著我國政治經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)矛盾不斷凸顯，警察的執(zhí)法辦案環(huán)境發(fā)生惡化，再加上民警長期過勞加班，待遇遲遲跟不上去，許多民警不堪重負(fù)。在這種現(xiàn)實(shí)環(huán)境下，建設(shè)家園 文化就顯得更加重要。建設(shè)家園文化，就要發(fā)揮民警的主觀能動(dòng)性，加大投入，創(chuàng)造一個(gè)嚴(yán)肅活潑，民主高效，心情愉悅的工作環(huán)境，提升公安隊(duì)伍的整體素質(zhì)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)公安機(jī)關(guān)的工作職責(zé)和任務(wù)，為改革和發(fā)展服好務(wù)。

建設(shè)家園文化，就要從根本上進(jìn)一步改善民警的學(xué)習(xí)生活和工作環(huán)境，上級(jí)公安機(jī)關(guān)要積極為基層所隊(duì)工作的 民警營造溫馨舒適的健康和諧家園，要結(jié)合自身實(shí)際情況，對(duì)各個(gè)基層所隊(duì)進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃，按辦案區(qū)、生活區(qū)劃分區(qū)域，突出警營特色和鐵路特點(diǎn)，制定相應(yīng)主題，全力打造以精品“小食堂”、“小浴室”、“小健身房”、“小閱覽室”、“小榮譽(yù)室”、“小文娛室”、“小網(wǎng)絡(luò)室”、“小菜園”等為內(nèi)容的工程建設(shè)，以提高基層民警的文化生活水平。

建設(shè)家園文化，就要踐行“以人為本”的工作理念，把基層民警的喜憂冷暖放在心上。鐵路民警中有一大部分家在外地，民警與親人長期兩地分居，建設(shè)家園文化，就要從生活上主動(dòng)關(guān)心他們，建立與青年民警的聯(lián)系，了解他們的所思所想，了解他們的所需所盼，這樣，公安工作才能掌握主動(dòng)。

建設(shè)公安家園文化，就應(yīng)該牢記人民警察的擔(dān)當(dāng)，建設(shè)一個(gè)忠誠、廉潔高效的警務(wù)文化。建設(shè)公安家園文化，必須踐行“以人為本”的工作理念，改善民警的工作和生活環(huán)境，只有這樣，才能提升民警的工作積極性，提升公安隊(duì)伍整體素質(zhì)，順利完成上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。