第一篇：院校兩級辦公室主任交流會主持稿(改)

院校兩級辦公室主任交流會主持稿

我們的會議即將開始，請各位與會者按指定位置就座，并將通訊工具調(diào)成靜音或關(guān)機狀態(tài)。謝謝！

尊敬的各位主任，親愛的同事們：

大家晚上好?。ù舐?，半鞠躬）

我是今晚的主持人 陳燕燕。首先我謹代表浙江理工大學(xué)學(xué)生會辦公室全體成員，向百忙之中前來參加本次交流會的各位主任和同事們，表達熱烈的歡迎和衷心的感謝！

值此浙江理工大學(xué)院校學(xué)生會換屆之際，為讓辦公室的新干事們盡快融入學(xué)生會的大家庭，熟悉日常工作，也為讓辦公室主任通過交流合作，能夠更好地迎接挑戰(zhàn)，特此展開本次浙江理工大學(xué)院校兩級學(xué)生會辦公室主任交流會。首先請允許我介紹今天到場交流的主任，他們是：

校學(xué)生會辦公室 王皓晨主任

校學(xué)生會辦公室 吳茜璇主任

校學(xué)生會辦公室 陳漢玉主任

理學(xué)院辦公室朱江良主任、秦誠主任

材紡學(xué)院辦公室 丁啟航主任、馮偉強主任、陳鳳主任、吳曉茜主任 服裝學(xué)院辦公室 王孝天主任、劉肇朔主任、柳夢丹主任

信息學(xué)院辦公室 楊冰沁主任、胡鈺璐主任、鄭進凱主任

機械學(xué)院辦公室 牟璽憬主任、姜洪斌主任、葉佳斌主任

建工學(xué)院辦公室 任夢霞主任、陸宵龍主任、肖輝輝主任

生科學(xué)院辦公室 徐霄主任、沈鵬主任

經(jīng)管學(xué)院辦公室 童威格主任、竺蔚主任、劉崇主任、泮少文主任 藝設(shè)學(xué)院辦公室 王昭熹主任、邱超富主任、袁政主任、周怡主任 法政學(xué)院辦公室 盧文杰主任、諸奇紅主任、魏浩浩主任、湯恒貞主任 外國語學(xué)院辦公室 陳娌娜主任、何曉婷主任、鄭霞主任

文傳學(xué)院辦公室 董奕呈主任、劉愷主任

啟新學(xué)院辦公室 莊良吉主任、任春景主任

讓我們再次以熱烈的掌聲歡迎各位的到來！

正如世界上沒有兩片完全相同的樹葉，雖然同是辦公室這個部門，但不同的學(xué)院都有著自己獨有的風采。接下來，就讓我們一起走近校學(xué)生會和13個學(xué)院的辦公室。首先，有請校學(xué)生會辦公室王皓晨主任為我們介紹。

感謝王皓晨主任的介紹，“嚴謹高效”是校學(xué)生會辦公室一直堅持的工作作風，相信這也是他們收獲成功的秘訣吧。

理智冷靜，不知道這是否有理學(xué)院的特點呢？讓我們歡迎朱江良主任，帶我們了解理學(xué)院學(xué)生會辦公室的工作。

感謝朱江良主任的精彩介紹，??

接下來，有請材紡學(xué)院的丁啟航主任對材紡學(xué)院學(xué)生會辦公室作部門介紹。感謝丁啟航主任給我們帶來的展示，可以看出，他們的隊伍是一個?? 對服裝有著喜愛，對設(shè)計有著熱情的服裝學(xué)院，他們的辦公室又有著怎樣的理念呢？接下來，歡迎王孝天主任帶我們一起走進服裝學(xué)院學(xué)生會辦公室。

感謝王孝天主任的耐心介紹，原來??

在如今這個信息高速發(fā)展的時代，計算機已經(jīng)成為人們生活中必不可少的元素。接下來，讓我們一起跟隨楊冰沁主任認識信息學(xué)院學(xué)生會辦公室。

感謝楊冰沁主任的介紹，讓我們可以進一步了解信息學(xué)院學(xué)生會辦公室的工作。

給我一個支點，我可以撬動整個地球。工具一直以來發(fā)揮著重大作用，接下來就有請牟璽憬主任給大家講講機械學(xué)院學(xué)生會（后面主持稿沒加學(xué)生會的都自己加上）辦公室在學(xué)生會發(fā)揮的重要作用。

感謝牟璽憬主任的精彩講解，從他簡潔清晰的介紹中，我們更加認識到了學(xué)生會辦公室的職能與重要性，謝謝！

我們都知道，一幢堅實的大樓必須要有堅實的地基，同樣不可或缺的還有那一張張費心繪制的建筑圖形、工程管理，接下來，就讓任夢霞主任為我們介紹建工學(xué)院學(xué)生會辦公室的獨特魅力。

感謝任夢霞主任的介紹，接下來我們看到的將是生科學(xué)院徐霄主任為我們帶來的部門風采展示，讓我們掌聲歡迎！

感謝徐霄主任的細心介紹，讓我們領(lǐng)略到了生科學(xué)院學(xué)生會辦公室的xx和xx.謝謝！

經(jīng)管學(xué)院是全校人數(shù)最多的學(xué)院。相信在各種活動中，他們的團結(jié)、拼搏都給同學(xué)們留下了深刻的印象。接下來，就讓我們有請童威格主任帶領(lǐng)我們領(lǐng)略經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會辦公室的風采，歡迎。

感謝童威格主任的耐心介紹，讓我們了解這些榮耀背后一直辛勤工作，發(fā)揮著重要作用的學(xué)生會辦公室工作，謝謝！

設(shè)計的美麗與魅力，在于它獨特的創(chuàng)意、新奇的構(gòu)想、大膽的嘗試。接下來，一起讓我們有請王昭熹主任為我們帶來的藝設(shè)學(xué)院學(xué)生會辦公室的展示。

感謝王昭熹主任和我們一起分享藝設(shè)學(xué)院學(xué)生會辦公室的文化，謝謝！法律的公正嚴謹，清醒的分析形勢的頭腦，關(guān)于法政學(xué)院學(xué)生會辦公室又有怎樣的作風與原則，就讓盧文杰主任為我們進行部門介紹，大家掌聲歡迎！

感謝盧文杰主任的xx的介紹，在他有條理的敘述中，我們看到的是一個xx樣的學(xué)生會辦公室，感謝他的講解，謝謝！

接下來，我們要請出的是外國語學(xué)院的主任陳娌娜。在日益國際化的當代社會，不同國家的文化相互碰撞，這種文化的交融是否在外國語學(xué)院學(xué)生會辦公室的工作中有所體現(xiàn)，讓我們一起走進它。

感謝陳娌娜主任的精彩講述，從中可以感受到其他不同文化元素的存在，期待以后有更多的元素融匯于其中，更好的發(fā)展學(xué)生會辦公室文化。

都說文人身上有一種說不清道不明的氣質(zhì)，不知道對于一個學(xué)習中國文學(xué)和傳播文化知識的學(xué)院，它的辦公室文化是否也涵蓋著這樣的一個方面。接下來就讓我們有請文傳學(xué)院學(xué)生會辦公室的董奕呈主任，展示他們的風采。

感謝董奕呈主任的介紹，??

最后，有請啟新學(xué)院主任莊良吉帶領(lǐng)我們領(lǐng)略啟新學(xué)院學(xué)生會辦公室的理念和作用。

感謝莊良吉主任讓我們一同了解了啟新學(xué)院學(xué)生會的辦公室??

所有學(xué)院學(xué)生會的辦公室的介紹與展示已經(jīng)完畢了，讓我們再次以熱烈的掌聲感謝各位主任的精彩介紹。這短短的幾十分鐘，雖然不能說是深入了解，但相信大家或多或少對辦公室有了更進一步的認識。

我們在工作，便難免會犯錯，在一次次的失敗中總結(jié)出經(jīng)驗，才能在以后走得更順更穩(wěn)。為了方便大家日后更好地開展各項工作，進一步完善辦公室的系統(tǒng)，讓我們進入到下一個環(huán)節(jié)：互動交流?，F(xiàn)在請我們的工作人員引導(dǎo)各位進入圓桌會議。

好的，有請各位主任暢所欲言，分享一下本院工作存在的問題或改進建議，在座各位干事們可以仔細聆聽并做相關(guān)記錄，相信這樣的交流會會讓我們受益匪淺。接下來的時間交給你們。

時間總是過得飛快，自由交流的時間已經(jīng)結(jié)束，請大家暫時保持安靜。還有未能解決的問題和事項，或者是未完的經(jīng)驗交流，希望大家可以在會后繼續(xù)討論?，F(xiàn)在，請與會的各位主任以及各位同事們留言，可以就此次交流會，也可以就平時的生活、工作方面，寫下自己最想說的話吧！

我們的交流會已經(jīng)臨近尾聲，再次感謝各位的到來！本次活動，提供了一個院校兩級辦公室相互了解、分享經(jīng)驗的平臺，也增進了各位辦公室成員之間的情誼。期待我們的辦公室越辦越好，也祝愿大家百尺竿頭更進一步！最后，就讓我們一起留影，為本次活動畫上完美的句號吧！謝謝！

第二篇：辦公室主任交流會發(fā)言

辦公室主任交流會發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好！很感謝組織上召開這次辦公室主任會議，給我們創(chuàng)造一個學(xué)習交流的機會。今天，我作“加強自身建設(shè)，促進辦公室工作發(fā)展”的發(fā)言，目的是與大家一起探討、互相交流、共同勉勵，進一步搞好辦公室工作，提高部門工作效率，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)。

一、加強學(xué)習，提高自身綜合素質(zhì)

做好辦公室工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。為此，我們辦公室人員認真學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀等黨的理論，認真學(xué)習市委、市政府和財政局的工作精神，認真學(xué)習業(yè)務(wù)工作知識，提高自身綜合素質(zhì)，為做好辦公室各項工作，打下堅實基礎(chǔ)。一是提高政治意識。堅持正確的政治方向和政治立場，在思想上、行動上自覺同中央、省、市的要求保持高度一致，同市局黨組保持高度一致，做到政令暢通，令行禁止。二是提高服務(wù)意識。辦公室的服務(wù)質(zhì)量，工作好壞，不僅直接影響到部門形象，而且事關(guān)黨和政府在群眾中的威信和地位。辦公室要牢固樹立服務(wù)意識，把服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾作為辦公室工作的宗旨，放下架子、撲下身子、老老實實做一名服務(wù)員、勤務(wù)員，確保工作到位不越位、辦事不多事、服務(wù)不添亂，全面提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。三是提高大局意識。辦公室要牢固樹立大局意識，服從服務(wù)于財政工作的大局，要立足本職，胸懷全局，認識問題、分析問題、出謀劃策等都要自覺地從大局出發(fā)，以大局為重；要緊緊圍繞全局工作，抓大事，謀大局，注重整體效果，克服片面觀念，統(tǒng)籌兼顧，妥善安排；要正確處理好局部與全局、目前與長遠的關(guān)系問題，始終服從大局利益，維護大局利益。四是提高創(chuàng)新意識。要在繼承過去成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，在新的形勢下，在新的工作面前，樹立創(chuàng)新意識，大膽探索，勇于實踐，力戒墨守成規(guī)，不思進取，努力開創(chuàng)新局面，取得新成績。

二、明確責任，提高辦公室工作效率

我們辦公室工作范圍廣，涉及行政文秘、建議提案辦理、政務(wù)公開、檔案管理、應(yīng)急管理、群眾來信來訪、財務(wù)會計、公產(chǎn)管理、安全保衛(wèi)、行政復(fù)議和應(yīng)訴、財政法制宣傳教育、后勤管理、工資福利、干部教育培訓(xùn)、黨務(wù)綜合、精神文明、離退休干部管理等工作，具有紛繁復(fù)雜，缺少連貫性、隨機性大的特點，工作量相對比較大。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，難以圓滿完成任務(wù)。為此，我們辦公室明確責任，規(guī)范管理，提高辦公室工作效率。一是規(guī)范辦公室工作的基本要求，通過學(xué)習，使每個辦公室人員知道哪些事能辦，哪些事不能辦；哪些事可以表態(tài)，哪些事不可以表態(tài)；哪些事該說，哪些事不該說；做到辦事有規(guī)定，嚴格按規(guī)定辦事辦好事。二是規(guī)范辦公室工作的基本原則，要求辦公室人員對確定要辦的事，嚴格按辦公室工作的基本原則去辦，對確定的基本原則不能違反，不能變更，不省略、不簡化、不拖拉，務(wù)必按基本原則辦，一定辦完辦好。通過以上兩點，我們辦公室有效提高工作效率，促進各項工作平穩(wěn)有序發(fā)展。

三、認真工作，努力完成各項工作任務(wù)

我們辦公室從建章立制入手，加強工作規(guī)范化管理，提高辦公室工作的實效性。在具體工作中，圍繞辦文、辦會、辦事，以規(guī)范化建設(shè)為要求，切實提高工作質(zhì)量和工作效率。一是做到科學(xué)合理安排。加強對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào)，對辦公室各項工作進行科學(xué)合理安排，做到高效、優(yōu)質(zhì)、針對性強，確保財政部門工作正常有序，上情下達、左右聯(lián)絡(luò)通暢，圓滿完成各項任務(wù)。二是做好文秘檔案工作。文秘檔案是辦公室的當家工作，我們認真做好收發(fā)文登記，傳遞、印刷、派發(fā)、管理全局文件等文秘工作，特別是文件的起草、審核、審批到印發(fā)，一路均是嚴字當頭，嚴把辦文程序關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān)和政策法律關(guān)，堅持程序?qū)訉訉徍炛贫?，既確保了辦文質(zhì)量，又維護了文件的嚴肅性和有效性。同時加強檔案管理，認真做好文件資料的收集、整理、歸檔、立卷，做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。并按照保密制度的要求，認真做好檔案借閱、利用工作，確保不發(fā)生文件丟失和泄密事件，充分發(fā)揮檔案在實際工作中的作用。三是做好各項事務(wù)工作。我們辦公室事務(wù)性工作較多，涉及黨、行政、后勤、安全保衛(wèi)等方方面面，這些工作都是重要工作，與財政部門的整體工作緊密相關(guān)，事關(guān)黨和政府的形象，事關(guān)人民群眾的切實利益，絲毫不能麻痹松懈，務(wù)必認真做好。為此，我們辦公室按照局黨組和上級部門的工作要求，制定工作計劃，落實工作措施，認真努力地把各項事務(wù)工作做好，決不因自己工作的失誤與延緩，而影響財政部門的整體工作。通過自己的認真刻苦、辛勤努力工作，讓黨和政府放心，讓人民群眾滿意。

四、當好參謀，促進全市經(jīng)濟社會發(fā)展

今年，國務(wù)院下發(fā)國發(fā)〔2012〕2號文件《關(guān)于進一步促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的若干意見》，為加快經(jīng)濟社會發(fā)展，著力保障和改善民生，深化改革擴大開放，增強發(fā)展的動力和活力，提高各族群眾生活水平，確保與全國同步實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標，指明了方向。作為財政部門辦公室，我們要全面學(xué)習、領(lǐng)會和掌握國發(fā)〔2012〕2號文件的精神實質(zhì)與深刻內(nèi)涵，當好參謀，充分運用國發(fā)〔2012〕2號文件的優(yōu)惠財政政策，提出各項建議意見，向上級爭取更多的財政支持，促進全市經(jīng)濟社會發(fā)展，真正造福于全市人民。一是充分運用財稅政策。要求中央財政加大對我市的轉(zhuǎn)移支付力度，縮小我市地方標準財政收支缺口；要求中央財政在現(xiàn)有資金渠道內(nèi)加大對我市交通、水利、教育等領(lǐng)域支持力度，提高我市可持續(xù)發(fā)展的后勁；要求進一步推進資源稅改革，適當提高我市資源稅的稅率標準，增強我市財力。二是充分運用投資政策。要求國家有關(guān)部門專項建設(shè)資金提高對我市公路、水利、市政公用等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的投資補助標準和資本金注入比例，要求中央多安排我市的公益性建設(shè)項目，并取消相關(guān)的市地級配套資金。三是充分運用金融政策。要求中央、省金融部門加大對我市的信貸支持力度，增加再貸款、再貼現(xiàn)限額，對我市金融機構(gòu)實施較低的存款準備金率；加大對我市扶貧貼息貸款支持力度。通過這些工作，改變我市財政薄弱狀況，促進全市經(jīng)濟社會發(fā)展，與全國同步實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標。

五、注重管理，實現(xiàn)工作科學(xué)化精細化

作為財政辦公室，要緊緊圍繞理財、提高財政保障能力的主題，注重管理，努力實現(xiàn)財政工作科學(xué)化精細化。一是要精通業(yè)務(wù)，不僅要精通財政專業(yè)知識和國家財政法規(guī)政策，而且還要精通市場經(jīng)濟、科技文化等方面的知識，提高綜合業(yè)務(wù)能力，能夠做好各項工作。二是要及時總結(jié)情況，反饋信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，使辦公室真正成為領(lǐng)導(dǎo)“大腦的天線、手足的延伸”，當好參謀助手。三是要加強督查督辦，確保各項工作落實；對工作要精心研究，妥然安排，提高工作效率和工作質(zhì)量，使工作達到科學(xué)化精細化的要求。

六、嚴格要求，確保清正廉潔

財政辦公室要加強黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，認真貫徹落實胡錦濤總書記在十七屆中紀委三次全會講話中提出的“六個著力、六個切實”的要求，遵守十七屆中紀委三次全會提出的廉潔自律五條規(guī)定，遵守《廉政準則》。按照“責任到位、監(jiān)督到位、追究到位”的要求，認真填報廉政檔案報表，簽訂廉政建設(shè)責任書，明確責任，加強監(jiān)督。每個辦公室人員要做到潔身自好，清正廉潔，決不跟腐敗風氣沾邊，不能發(fā)生任何違規(guī)現(xiàn)象。

以上是我簡短的發(fā)言，面對新的歷史發(fā)展時期，我們辦公室要繼續(xù)加強學(xué)習，深化管理，按科學(xué)發(fā)展觀的要求，以求真務(wù)實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅破難，把各項工作提高到一個新的水平，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

第三篇：(改)綜合辦公室主任競聘稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

大家好！首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次挑戰(zhàn)的機會！今天，我競聘的是科技開發(fā)公司綜合辦主任這個崗位。說句真心話，對于科技開發(fā)公司的業(yè)務(wù)和現(xiàn)狀，我了解不多。但是，基本的常識告訴我：從直屬**公司機關(guān)的科技開發(fā)部，到現(xiàn)在公司下屬的科技開發(fā)公司，所需要的不只是經(jīng)營體制的變革，作為后勤保障部門的綜合辦公室，將擔負起公司平穩(wěn)過渡、順利發(fā)展的重任。這是一項挑戰(zhàn)，而我，想接受這個挑戰(zhàn)！下面，是我的工作簡歷。*****

“成績屬于過去，未來仍需努力”。三年的綜合工作經(jīng)歷，使我深深地感到綜合辦公室工作十分重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是為公司領(lǐng)導(dǎo)當好參謀，二是為公司事務(wù)當好主管，三是為一線員工當好后盾。具體說就是擺正位置，當好配角；胸懷全局，當好參謀；服從領(lǐng)導(dǎo)，當好助手。作為新成立的公司，綜合辦公室工作顯得尤為重要。俗話說：兵馬未動、糧草先行；充分說明了后勤保障工作的重要性。站在新的起點上，科技開發(fā)公司需要面對的問題很多。如果綜合辦公室能夠發(fā)揮最大限度的后勤保障作用，那么，將為公司在新的起跑線上全力沖刺奠定基礎(chǔ)。

一個公司要發(fā)展，最重要的因素是“人員”。干部的素質(zhì)高了，才能保證公司有完整的發(fā)展規(guī)劃；職工的素質(zhì)高了，才能保證生產(chǎn)的順利進行。綜合辦公室，擔負著公司的人員管理、紀律落實、制度執(zhí)行和學(xué)習培訓(xùn)等重要工作；而這些工作的完善程度，直接影響著公司經(jīng)營任務(wù)的完成和長遠發(fā)展。如果我競聘成功，我將做到以下四點：一是人員管理方面，以共同的目標團結(jié)人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。二是紀律落實方面，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律。三是制度執(zhí)行方面，我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們找準自己的位置。四是學(xué)習培訓(xùn)方面，我將根據(jù)公司經(jīng)營和發(fā)展的需求，不斷創(chuàng)造各種學(xué)習機會，加強職工的技術(shù)能力提升，提高職工的競爭意識，為科技開發(fā)

公司職工整體素質(zhì)的提升奠定基礎(chǔ)。作為綜合辦公室主任，只做好日常工作是遠遠不夠的，他還有一個最重要的職責就是“排憂解難”。面對上級，他要有迅速有效的執(zhí)行力、細致縝密的思考力和理解到位的洞察力；面對同級，他要有顧全大局的忍耐力、守望相助的團結(jié)力和張馳有度的配合力；面對下級，他要有身先士卒的行動力、深入人心的溝通力和承上啟下的凝聚力。如果競聘成功，我將從上述各方面的能力入手，在上級、同級和下級三個點之間找準自己的正確位置，在做好日常工作的同時，尋求平衡點，使大家“心往一處想、勁往一處使”，為科技開發(fā)公司的發(fā)展凝心聚力。

“萬事開頭難”，我將以昂揚的斗志，在科技開發(fā)公司這個新的起點上，迎接挑戰(zhàn)！我愿盡自己的全部心力，與領(lǐng)導(dǎo)和同事們一起，使科技開發(fā)公司在新的起點上穩(wěn)步向前！

謝謝大家。

第四篇：辦公室主任

職責范圍

1.負責傳達董事會決議、決定和指示，督促檢查其貫徹執(zhí)行情況；

2.全面負責董事會辦公室的各項工作；

3.協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)；

4.負責協(xié)調(diào)各部室、公司之間的工作，監(jiān)督檢查其工作情況；

5.負責協(xié)助總經(jīng)理掌握企業(yè)狀況，定期系統(tǒng)地向總經(jīng)理提供信息和工作建議；

6.負責職責范圍內(nèi)程序文件的制訂、執(zhí)行，并及時提出修改建議；

7.負責綜合性文件、工作計劃及機械公司工作總結(jié)等的擬定工作；

8.負責董事會等會議的組織和準備工作及計劃安排，確定會議時間、地點、與會人員和會議日程，并發(fā)出通知；

9.負責做好董事會辦公會等的會議記錄，必要時形成會議紀要并下發(fā)；

10.負責對董事會提出的問題進行調(diào)查、協(xié)調(diào)和處理；

11.負責按有關(guān)規(guī)定做好外來賓客的接待工作；

12.負責做好重要公文的審稿工作；

13.負責綜合性公文的傳遞、傳達、催辦與檢查；

14.負責審核人力資源管理有關(guān)方案，及報表等；

15.負責董事會辦公室各項費用的有關(guān)方案的審核；

16.負責監(jiān)督全公司印章、總經(jīng)理名章等的使用；

17.負責根據(jù)人員編制和崗位任職標準，及時調(diào)配人員；

18.負責根據(jù)工作需要向總經(jīng)理提出人員任免、聘用、提拔、調(diào)動建議；

19.負責根據(jù)各公司生產(chǎn)計劃，確定勞動組織與定員；

20.負責組織有關(guān)人員審查各公司工資發(fā)放情況；

21.負責處理職工獎懲事宜；

22.負責做好工資計劃的審核工作；

23.負責組織全公司各類人員的考評工作；

24.負責組織人事檔案的定期審查和整理工作；

25.負責對本部門人員工作業(yè)績進行考核；

26.負責全公司防火防盜及廠內(nèi)治安保衛(wèi)綜合治理工作；

27.負責按規(guī)定做好公務(wù)用車的調(diào)度與管理工作；參與車輛外修定點，并提供有關(guān)基礎(chǔ)資料；

28.負責與其它部門的工作協(xié)調(diào)；

29.負責完成機械公司總經(jīng)理交辦的其它工作。

第五篇：辦公室主任

榆林大道項目部崗位目標責任書（辦公室主任）為加強榆林大道項目工程管理工作，落實各項工作任務(wù)，確保榆林大道項目工程各項工作目標的順利完成，特簽訂本崗位目標責任書。

一、基本信息

部門：

姓名：

職務(wù)：

二、崗位職責

1、在項目部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責管理項目部辦公設(shè)施、設(shè)備、用品、用具；

2、負責與總公司及公司有關(guān)部門的溝通聯(lián)系，以確保項目部工作的順利進行。

3、負責管理職工生活區(qū)及員工宿舍用品，安排人員住宿及相關(guān)物品的發(fā)放；

4、負責打字、復(fù)印及接聽電話，接待來訪人員并做好記錄。

5、負責項目部相關(guān)會議的組織及記錄工作。

6、對項目部電子文檔進行重點備案，避免出現(xiàn)因計算機問題造成重要文檔丟失。

7、負責項目的日常內(nèi)務(wù)、文案工作。

8、負責項目部相關(guān)信息的上傳下達。

9、完成公司及項目部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、處罰條款

1、不遵守考勤規(guī)定，遲到或早退一次，罰款100元，曠工一次罰款200元；

2、項目部組織召開的會議，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許無故遲到的，每次罰款100元，無故不參加會議，每次罰款200元；

3、電話無法接通或者無人接聽，且在十分鐘之內(nèi)未回復(fù)，出現(xiàn)一次罰款100元；

4、一個月內(nèi)兩次未完成工作任務(wù)，給項目部造成較壞影響的，罰款200元；

5、未完成工作任務(wù)，對施工造成重大影響或損失者，按照影響程度，罰款100-300元；

6、對項目部領(lǐng)導(dǎo)的批示或有限期的工作，無正當理由而未如期完成或處理不當者，根據(jù)事況緊急程度，罰款100-300元；

7、進入施工現(xiàn)場未戴安全帽或者未帶胸牌，每項每次罰款50元；

四、獎勵條款：

1、本月內(nèi)未因任何原因被處罰；

2、積極維護項目部榮譽，為項目部在甲方和監(jiān)理面前樹立良好形象和口碑的，每次獎勵50元；

3、認真勤奮、承辦、執(zhí)行、或督導(dǎo)工作得力成績顯著者，每次獎勵50元；

4、工作勤奮，超額或提前完成工作任務(wù)者，每次獎勵50元；

5、對工作或管理制度積極提出合理化建議，并被采納者。每次獎勵100元；

6、檢舉揭發(fā)違反規(guī)定或損害項目部利益事件者，對維護正常的工作秩序

有顯著功績者，每次獎勵100元；

7、在當工作中給項目部帶來重大效應(yīng)者。獎勵200元；

8、在當工作中，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，認真完成本職工作，工作成績優(yōu)秀者。獎勵200元。

五、簽字

本人確認履行以上崗位職責，努力實現(xiàn)以上工作目標，如上述工作目標無法實現(xiàn)，將自愿接受公司給予的相關(guān)處罰。

簽名：日期：年月日本項目部認可上述職責和目標符合項目部經(jīng)營和發(fā)展規(guī)劃。

項目經(jīng)理：日期：年月日