第一篇：學(xué)習(xí)《中國石油員工基本知識(shí)讀本之六-歷史》心得體會(huì)

學(xué)習(xí)《中國石油員工基本知識(shí)讀本》之六《歷史》心得體會(huì)

歷史是文明發(fā)展的進(jìn)程、社會(huì)前進(jìn)的腳步。在浩瀚的歷史星空中，一顆顆明星就是一件件往事，記載著歷史前進(jìn)的每個(gè)足跡。而這些閃耀著光芒的腳印，為我們指明了前行的方向。“學(xué)習(xí)是長久旅程，好書乃求知佳徑”?！稓v史(中國石油員工基本知識(shí)讀本)》由中國石油天然氣集團(tuán)公司編，講述著不同的時(shí)間，不同的地域，上演著的扣人心弦的故事。其中，有愛情，也有背叛；有智慧，也有陰謀；有和諧，也有紛爭(zhēng)；有世代友好，也有連年烽火……這是一部即便是最有才華的作家也無法寫就的大書。讀此書，或暢快淋漓，或黯然神傷，或拍案而起，或受益匪淺。

我們油田的歷史也是豐富、精彩的。中國是世界上最早發(fā)現(xiàn)和利用石油及天然氣的國家，但是中國石油工業(yè)的迅猛發(fā)展則是近半個(gè)世紀(jì)以來的事。1949年新中國成立時(shí),中國原油年產(chǎn)量只有12萬噸。為迅速改變中國石油工業(yè)落后的局面，為國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供強(qiáng)大的能源保證，1955年，中國政府正式成立石油工業(yè)部，全面負(fù)責(zé)中國石油、天然氣資源的勘探和開發(fā)工作。隨著1959年9月和1962年9月大慶油田和勝利油田的發(fā)現(xiàn)，中國石油工業(yè)的發(fā)展歷史揭開了新的一頁。隨后，大港、江漢、遼河、長慶、河南、華北、中原等一大批油田也相繼發(fā)現(xiàn)并投入開發(fā)，中國石油產(chǎn)量迅速攀升。

現(xiàn)今，我們油田公司的發(fā)展處于大有可為的戰(zhàn)略機(jī)遇期，也面臨前所未有的困難和挑戰(zhàn)。面對(duì)多種復(fù)雜形勢(shì)和環(huán)境，以及改

革發(fā)展穩(wěn)定的繁重任務(wù)，實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，我們必須以史為鑒，從歷史中汲取發(fā)展的營養(yǎng)和經(jīng)驗(yàn)。

結(jié)合我們接卸班本質(zhì)崗位，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)確保安全是第一要?jiǎng)?wù)，確保安全是政治、安全是大局、安全是責(zé)任、安全是成績等基本思路，又好又快的完成上級(jí)賦予的各項(xiàng)任務(wù)。

第二篇：中國石油員工基本知識(shí)讀本(讀后感

健康/中國石油員工基本知識(shí)讀本(十)讀后感

這本書我很喜歡，它分別從人體結(jié)構(gòu)、癥狀預(yù)警、疾病防護(hù)、科學(xué)體驗(yàn)、心理保健、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、運(yùn)動(dòng)與營養(yǎng)、急救常識(shí)等八個(gè)方面展開，詳細(xì)講述了從人體構(gòu)造到日常健康維護(hù)，再到疾病查證與防護(hù)的健康方案。本書的具體內(nèi)容如下。

第一章 健康從認(rèn)識(shí)自己開始 第二章 身體癥狀預(yù)警健康狀況 第三章 擺脫疾病享受健康人生 第四章 科學(xué)體檢為健康護(hù)航 第五章 健康快樂從心開始 第六章 了解一些中醫(yī)常識(shí)

第七章 科學(xué)運(yùn)動(dòng)和均衡營養(yǎng)才能讓我們更健康 第八章 石油員工常用急救知識(shí)

我認(rèn)為，第一章 健康從認(rèn)識(shí)自己開始和第七章 科學(xué)運(yùn)動(dòng)和均衡 營養(yǎng)才能讓我們更健康最有用。結(jié)合暑假知識(shí)，我認(rèn)識(shí)到了健康商數(shù) HQ（Health Quotient）：健康商數(shù)包括身心狀態(tài)，對(duì)健康知識(shí)的了解與生活習(xí)慣的適當(dāng)性等，即『身心的健康』程度愈高者，商數(shù)愈高?！航】抵R(shí)認(rèn)知』愈正確者商數(shù)愈高，『生活習(xí)慣』佳者，商數(shù)則愈高。此三項(xiàng)常會(huì)交互影響，任何一項(xiàng)朝正向發(fā)展，將可影響其它兩項(xiàng)往正向發(fā)展。要維持高的健康商數(shù)，則需時(shí)時(shí)檢驗(yàn)身心狀態(tài)，多吸收相關(guān)知識(shí)并維持良好的習(xí)慣。

我認(rèn)為，這些知識(shí)可以改變我的人生品種，讓我更幸福。如果說人生是100萬，那么，健康就是前面的1。沒有這個(gè)1，一切都?xì)w零。認(rèn)為從今天做起學(xué)習(xí)健康知識(shí)，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，做一個(gè)身心的健康的幸福的人。

最后，認(rèn)為以一首健康是福的歌曲結(jié)束我的文章。健康是福

老百姓都說健康是福，健康是陽光，健康是雨露。真心關(guān)愛，真情付出，你的健康是我最大的滿足。

老百姓都說藥到病除，心情是良藥，健康是財(cái)富。熱愛生活，快樂生活，你的笑容是我最大的滿足。

祝你健康，祝你健康，愿你平平安安一生幸福。健康是福，健康是福，愿你開開心心青春永駐。健康是福 健康是福 健康是福

阿彌陀佛，讓我們一起做健康快樂的人！

第三篇：品位管理---《中國石油員工基本知識(shí)讀本》

品味管理

——讀《管理》有感

這是一本淡雅舒緩的書，文筆流暢，雅俗共賞，寓案例于說理，將管理之道、管理之行動(dòng)、管理之經(jīng)營娓娓道來，似講述，似告誡,說理不空、不澀，而飽滿，讓人心悅誠服。

一杯香茗，一把搖扇，一本《管理》，帶我暢游“管理”海洋……

勤于溝通

最近在工作中慢慢地體會(huì)到“溝通”的重要性，與外部隊(duì)伍要溝通，與科室員工要溝通，與領(lǐng)導(dǎo)干部要溝通，可以說，無溝通就沒有所謂的管理，無溝通是干不好日常工作的。

翻閱溝通與管理的章節(jié)，使我感想頗深：

正如書中所說：溝通管理是企業(yè)管理的核心，管理的過程就是溝通的過程。溝通分為四個(gè)層次：最低層次是互相之間信息的傳遞；第二層次是被正確的理解；第三層次是互相之間情感的交流；最高層次是打動(dòng)人、感動(dòng)人為了人。

做工程項(xiàng)目，雖然參與的設(shè)計(jì)人員，施工人員，管理人員的最終目標(biāo)是一致的，但由于分工不同，進(jìn)度不同，資訊不同，就難免會(huì)產(chǎn)生沖突，這時(shí)候就需要溝通和協(xié)調(diào)。有人講所謂溝通，80%溝通的是情感，20%才是內(nèi)容。所以選擇處理沖突的方法非常重要，處理沖突的辦法通常有回避、遷就、強(qiáng)制、妥協(xié)、合作五種。在處理沖突前要建立處理分歧的關(guān)系，矛盾雙方并非完全的零和游戲，彼此要互相理解，解決問題是為了雙贏。曼德拉曾言“如果你用一個(gè)人聽得懂的語言與他交流，他會(huì)記在腦子里；如果你用他自己的語言與他交流，他會(huì)記在心里。”

溝通之于組織，好比血液循環(huán)之于生命的有機(jī)體。為推動(dòng)工作、打開局面、增強(qiáng)凝聚力，管理者應(yīng)該敢于面對(duì)矛盾，勇于接受批評(píng)，善于處理沖突，有決心，有信心，及時(shí)有效的解決問題，從而更快地提高采油廠整體管理水平，為建設(shè)更有價(jià)值，更有意義的企業(yè)文化做出貢獻(xiàn)。

擅于洞察

通俗地講，洞察力就是透過現(xiàn)象看本質(zhì)；而用弗洛伊德的話來講，洞察力就是變無意識(shí)為有意識(shí)。就這層意義而言，洞察力就是“開心眼”，就是學(xué)會(huì)用心理學(xué)的原理和視角來歸納總結(jié)人的行為表現(xiàn)。最簡(jiǎn)單就是做到察言，觀色。

其實(shí)洞察力其實(shí)更多的是摻雜了分析和判斷的能力，可以說洞察力是一種綜合能力。

企業(yè)要想謀求發(fā)展，必須要有極強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)新興事物、發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有事物發(fā)展方向的個(gè)人能力，否則只能跟在別人之后，很難有大的發(fā)展。

洞察力是指如何了解別人以及靠什么去推動(dòng)別人的能力，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的工作不僅要抓緊功能和技術(shù)問題，而且還要抓住人力問題、日程和行動(dòng)等比較難以捉摸不定的領(lǐng)域。

積極應(yīng)變

社會(huì)在不斷的前進(jìn)，我們所面臨的環(huán)境也在不斷的變化，領(lǐng)導(dǎo)干部不能抱定“以不變應(yīng)萬變”的心態(tài)去開展工作。因?yàn)槭郎蠜]有一成不變的事物，也不存在一勞永逸的辦法，光憑老經(jīng)驗(yàn)和老辦法是無法應(yīng)付的。必須認(rèn)真了解新情況，加以分析研究，審時(shí)度勢(shì)，適時(shí)調(diào)整，爭(zhēng)取最佳效果。

先進(jìn)的管理理念是企業(yè)屹立不倒的必備條件。但任何一個(gè)公司不是剛開始就是成功的，這有一個(gè)過程，就如車上路之前會(huì)有一個(gè)磨合期。在其發(fā)展的過程，總會(huì)慢慢的摸索，最終會(huì)找到一個(gè)適合自己的模式。這個(gè)過程是痛苦的，但也是快樂的。

以人為本

條條大路通羅馬，企業(yè)管理有千千萬萬有效的方法。無論什么方法最終著眼的是企業(yè)可以持續(xù)發(fā)展，基業(yè)長青。戰(zhàn)略管理是管理者首要任務(wù)。企業(yè)最寶貴的資源是人，人力資源管理是決定企業(yè)成敗的關(guān)鍵。績效管理可以調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。企業(yè)還要重視物的管理，企業(yè)提供的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量是企業(yè)生存的根本?，F(xiàn)代企業(yè)管理方法是既要見人也要見物：HSE管理可以保證企業(yè)的健康發(fā)展，生產(chǎn)和供應(yīng)鏈管理能大大提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，項(xiàng)目管理可以成為企業(yè)管理的抓手，風(fēng)險(xiǎn)管理為企業(yè)持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航。

“人的工作是最難做的”，部門的管理，說到根本還是部門內(nèi)員工的管理。很多時(shí)候，公司無法取得更大的發(fā)展，甚至分崩離析，樹倒猢猻散，其根源就在于沒有做好人的工作。如果每名員工做好了本職，那么整個(gè)部門自然而然就履行好了部門的職責(zé)?！豆芾怼返膶W(xué)習(xí)，使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到重視與促進(jìn)員工發(fā)展的重要性。在實(shí)際工作與交流中，我們發(fā)現(xiàn)：?jiǎn)T工們的欲求各不相同，有的比較理想，更重視精神層面的滿足，如榮譽(yù)、尊重；有的則比較功利，更看重物質(zhì)，如金錢、地位?！榜R蠅效應(yīng)”告訴我們，針對(duì)不同欲求，應(yīng)采取不同的激勵(lì)方式，這樣“馬兒們”才會(huì)歡快地跑起來。部門的管理其實(shí)也一樣，新員工往往更看重個(gè)人的成長與發(fā)展空間，如何提供更多的培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)，是管理者考慮的重點(diǎn)；而對(duì)于老員工，則更注重薪酬、崗位的合理匹配，并保證長期穩(wěn)定的發(fā)展，因此，對(duì)各員工應(yīng)注意采取差異化管理措施。同時(shí)，“鯰魚效應(yīng)”告訴我們，部室管理不應(yīng)一成不變，否則將失去活力甚至衰落，對(duì)此，可以通過建立輪崗與考核排名機(jī)制，適當(dāng)引入外部壓力，來激發(fā)員工的活力與效率，以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)整體發(fā)展。同時(shí)，還需要加強(qiáng)“學(xué)習(xí)型組織”的構(gòu)建，使工作環(huán)境有利于教育與學(xué)習(xí)，通過積極開展內(nèi)部培訓(xùn)與業(yè)務(wù)交流，提高團(tuán)隊(duì)的綜合實(shí)力。

“學(xué)習(xí)是長久旅程，好書乃求知佳徑”，通過對(duì)本書的學(xué)習(xí)，我對(duì)管理的理解更加全面、深刻，在以后的工作和生活中我將更加積極努力，不斷提升自我修養(yǎng)和素質(zhì)，為企業(yè)為社會(huì)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第四篇：《中國石油員工基本知識(shí)讀本》讀后感

《中國石油員工基本知識(shí)讀本》讀后感

讀一本好書可以讓人增長知識(shí)，開闊眼界，使人的境界更高一層。最近我讀了《中國石油員工基本知識(shí)讀本》之《石油》一書，讓我感覺受益匪淺，同時(shí)感受頗多。

通過讀《石油》我才深刻理解什么是石油，石油是工業(yè)的血液，國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的命脈，是世界上主要的一次能源和重要的戰(zhàn)略物資，也是和人們生活息息相關(guān)的產(chǎn)品。石油工業(yè)擔(dān)負(fù)著國家的的興衰，石油工業(yè)的誕生給世界帶來了光明。

石油，對(duì)于石油人來講，太感親切了。石油人自從一進(jìn)石油門，就穿的是石油服，干的是石油活，吃的是石油飯，想的是石油，念的是石油，說的是石油，就連唱的也是石油。

我生長在大慶油田，大學(xué)畢業(yè)后又回到了大慶油田這塊神圣的土地，在我孩提時(shí)代，就聽父母講過大慶油田的開發(fā)歷史。大慶石油會(huì)戰(zhàn)在我國石油工業(yè)發(fā)展史中，有特殊重要的地位。會(huì)戰(zhàn)是在困難的時(shí)候、困難的地區(qū)、困難的條件下進(jìn)行的。幾萬人在茫茫的大草原上，無房、無運(yùn)輸工具。特別是冬天即將來臨。在極端困難條件下，領(lǐng)導(dǎo)干部親臨第一線，用“兩論”指導(dǎo)工作，在會(huì)戰(zhàn)中形成的“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)”的大慶精神、鐵人精神和“三老四嚴(yán)”、“四個(gè)一樣”的優(yōu)良作風(fēng)，激勵(lì)和培育著一代又一代石油人。

而今，天上飛的、地上跑的，離不開石油；工業(yè)、農(nóng)業(yè)、國防等，離不開石油；就連我們?nèi)粘５囊率匙⌒械?，也離不開石油。石

油人人永遠(yuǎn)是保障國家石油能源的供給主力軍。石油人的心血和汗水沒有白流。身為石油人，我由衷地感到驕傲和自豪。

《石油》讓我們知道了它的生成、它的性質(zhì)、它的歷史、它的發(fā)現(xiàn)、它的開采、它的加工、它的儲(chǔ)運(yùn)、它的利用、它的明天等。讓社會(huì)人了解石油，了解我們石油人。我作為新時(shí)代的大慶人，要不負(fù)眾望，立足崗位，努力工作，為油田的持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)和我廠731萬噸原油生產(chǎn)任務(wù)的順利完成做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第五篇：讀《中國石油員工基本知識(shí)讀本》有感

讀《中國石油員工基本知識(shí)讀本》有感

近日，自從集團(tuán)安排部署“雙十”全員讀書活動(dòng)以來，“學(xué)習(xí)在石油，每日悅讀十分鐘”讀書活動(dòng)便融入到我們每一天的工作生活當(dāng)中了。

《中國石油員工基本知識(shí)讀本》十冊(cè)叢書中包括《政治經(jīng)濟(jì)》，《法律》，《科技》，《管理》，《石油》，《歷史》等等

為了能夠讓我們普通的一線職工員工在學(xué)習(xí)中進(jìn)步，企業(yè)在學(xué)習(xí)中發(fā)展，每天能讀上一會(huì)兒“中國石油員工基礎(chǔ)知識(shí)讀本”確實(shí)學(xué)會(huì)了更多有價(jià)值的知識(shí)。

《管理》這本書，看起來是一本很宏觀的書，內(nèi)容涉及管理演講，管理方法等，但該書知識(shí)性強(qiáng)，可實(shí)施性也很強(qiáng)，通過近年的國際形勢(shì)，就如何更好的拔得頭籌而總結(jié)的一系列管理方法。雖是一線工人但作為中石化的一份子，自身素質(zhì)的提高就是企業(yè)整體素質(zhì)的提高。

學(xué)了《管理》而沒有淵博的知識(shí)，必然也是空談。學(xué)會(huì)更多的中國石油科學(xué)技術(shù)，便讓我們學(xué)會(huì)管理的同志們有了更多的專業(yè)知識(shí)?！犊萍肌芬粫械氖涂萍家徽?，我們就可以學(xué)習(xí)很多的勘探技術(shù)，鉆井技術(shù)等等。書中的涵蓋面廣泛，包括生物技術(shù)，農(nóng)業(yè)技術(shù)，激光技術(shù)，可以稱得上是一本科技字典。

健康是如今每個(gè)人最關(guān)心的話題。更大電視報(bào)紙媒體都在普及健康養(yǎng)生的知識(shí)。而《健康》這本寶典成了眾多中石油員工及家人的枕邊書。真本書以淺顯易懂實(shí)用為原則，給我們的生活帶來了很多方便，書中教會(huì)我們?nèi)绾巫栽\，如何就醫(yī)，還有怎樣正確使用抗生素等等，并從心理學(xué)角度學(xué)會(huì)讓自己健康快樂，讓疾病遠(yuǎn)離自己的方式方法。有這本書在身邊就如同有了一名隨身醫(yī)生，可以隨時(shí)給自己和家人帶來方便。

自從集團(tuán)公司為每一名職工配備了《中國石油員工基本知識(shí)讀本》叢書以來，我們便可經(jīng)常見到大家在閱讀這些書籍，正是這套圖書的實(shí)用性學(xué)習(xí)性與我們工作生活息息相關(guān)，所以引用蔣潔敏總經(jīng)理的一句話：“我們中國石油人一定會(huì)在新的征途中大有作為，再創(chuàng)輝煌，為保障國家能源安全和全面建設(shè)小康社會(huì)做出更大貢獻(xiàn)?！?/p>