第一篇：A30試駕車使用協(xié)議1

和悅A30試駕車購車協(xié)議

甲方：六安市恒天汽車銷售服務(wù)有限公司

乙方：

經(jīng)雙方友好協(xié)商，六安市恒天汽車銷售服務(wù)有限公司（以下簡稱甲方）將和悅A30；顏色：車架號：車牌號：銷售與（以下簡稱乙方）。

具體協(xié)議條款如下：

1、試駕車上牌入戶名為六安恒天汽車銷售服務(wù)有限公司，車輛保險、車輛購置稅由乙方自行購買。

2、甲方提供的試駕車，車輛價格：47000元，提車時款項一次性付清，車輛一年后過戶給乙方。

3、甲方不承擔(dān)該試駕車輛在乙方使用期間內(nèi)所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關(guān)部門的罰款等。

4、甲方不承擔(dān)該試駕車輛引發(fā)的第三者責(zé)任。

5、乙方使用車輛期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔(dān)由于違章、肇事、違法、酒駕等行為所產(chǎn)生的全部責(zé)任及經(jīng)濟損失。

6、乙方必須配合甲方做好各項關(guān)于試駕車管理的要求，包括廠家定期試駕車檢查。

7、本合同自甲方、乙方簽字（蓋章）后生效。本合同一共一頁一式兩份，由甲方、乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：（簽字蓋章）：六安市恒天汽車銷售服務(wù)有限公司

乙方：（簽字蓋章）：

第二篇：試駕車借用承諾書

試駕車借用承諾書

茲有安徽致翔汽車銷售服務(wù)有限公司于2018年4月16日借用安徽致和汽車銷售服務(wù)有限公司東風(fēng)本田CR-V試駕車壹輛，車牌號：皖NZH067，借用時車輛車況完好，無損傷，借用期間車輛所產(chǎn)生的一切違章及產(chǎn)生的法律責(zé)任全部由安徽致翔汽車銷售服務(wù)有限公司承擔(dān)！

特此說明！

借用人：

身份證號：

借用時間：

歸還時間：

第三篇：試崗協(xié)議

新員工入職須知

首先，歡迎您加入本公司，為了能讓您有一個更好的工作環(huán)境，使我們的合作輕松愉快，請您仔細(xì)閱讀本公司有關(guān)規(guī)定：

1、新入職的員工必須完整的填寫好職位申請表，出示所有有效證件原件交驗，并準(zhǔn)備畢業(yè)證、資格證、身份證、健康證的復(fù)印件及彩色照片三張前來辦理報到手續(xù)，新員工必須保證向公司提交的所有證件及資料均真實有效，否則公司可隨時解除勞動關(guān)系，并追究相關(guān)經(jīng)濟法律責(zé)任。

2、員工必須嚴(yán)格遵守公司上下班制度，按時到崗。

3、員工每天必須佩戴雙證（上崗證、健康證）上班。

4、新入職員工必須嚴(yán)格服從上司的工作安排。

5、新入職員工根據(jù)公司管理規(guī)定，有7天的觀察期，7天之內(nèi)（含）離職或被辭退者，不計薪資;上班7天之后未滿一個月離職或被辭退者，扣除7天工資；上班滿月者，計滿月薪資。

6、凡已入職的員工，在7天觀察期過后，試用期內(nèi)辭職的必須提前半個月提交書面辭職報告，轉(zhuǎn)正過后員工辭職必須提前一個月提交辭職報告，同時辦理相關(guān)工作交接手續(xù)，否則，公司不予以結(jié)算當(dāng)月工資。

7、新入職的員工如對公司的管理等各方面如有需要了解的，可以咨詢直接上司或人力資源部。

再次歡迎您成為本公司的一員，因為有了你的加入，公司明天將會更加輝煌！

西安好快活現(xiàn)代飲品有限責(zé)任公司

人力資源部

2011-1-1

對以上《新員工入職須知》本人已清楚了解并同意，本人一定會嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)管理制度，如有違反愿意接受公司的相關(guān)處罰。

員工簽名確認(rèn)：

日期：年月日

第四篇：試駕協(xié)議

2012年 INFINITI G-Force

試駕安全協(xié)議

歡迎參加“2012年 INFINITIG-Force”活動！

請您認(rèn)真閱讀以下我們關(guān)于比賽的規(guī)定，在確認(rèn)無任務(wù)疑問后，簽署本《試駕安全協(xié)議》。

1.本人自愿參加“2012年 INFINITIG-Force”活動；

2.確認(rèn)本人持有的《中華人民共和國機動車輛駕駛證》真實、合法、有效；

3.您必須有兩年不間斷的駕駛經(jīng)驗，駕駛證號碼為________________________________;

4.我們已經(jīng)為您購買了活動期間的人身意外保險，您已經(jīng)非常清楚的知道了這一點；

5.請您遵守本次競賽的安排，聽從工作人員的指導(dǎo)，服從場地旗語；

6.為了保證您又一次安全的比賽駕駛體驗，請您在比賽前，切勿飲酒；禁止穿拖鞋或高跟鞋；并請您妥善保管好您個人的貴重財物；

7.為了確保您的駕駛安全；請將您的長發(fā)固定，以免影響駕駛視線。注意處理好胸前的飾物，如項鏈、胸牌，不要影響駕駛；

8.我們已經(jīng)在活動開始前對車輛的技術(shù)情況進(jìn)行檢測，在比賽試駕過程中由于操作失誤等原因造成自身和試駕車輛的損害，由您自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任；

9.比賽中必須按照活動規(guī)定的比賽路線行駛，不能更改比賽路線；

10.比賽行駛路線由教練在比賽前向您說明，請服從比賽教練關(guān)于路線及駕駛操作的建議；

11.請您在比賽駕駛中嚴(yán)格遵守教練的指導(dǎo)，如試車途中因違規(guī)操作發(fā)生意外，您將承擔(dān)全部責(zé)任和一切費用，我們保留追索新車折舊費、人員損失補償金等權(quán)利；

12.如有任何違反交通規(guī)則，危機他人財產(chǎn)和生命安全的情況發(fā)生，我們有權(quán)在任何時間終止比賽，所有由此產(chǎn)生的責(zé)任將由試駕者全權(quán)承擔(dān)；

13.請您承諾不會就比賽駕駛的內(nèi)容和組織方作任何不實或不利的傳播，否則您將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

如您在下方的“嘉賓簽名”處予以簽名確認(rèn)，我們認(rèn)為您參加本次比賽試駕活動前，認(rèn)可以上條款所作的規(guī)定。感謝您對我們的支持！

嘉賓簽名_______________________

日期_______________________

聯(lián)系電話_______________________

第五篇：試用工協(xié)議

試用期員工承諾書

1.試用期2個月，試用期內(nèi)保底工資2000元/月+全勤獎+加班工資，包吃住。

2.試用期工作不滿15日的，不予支付任何工資報酬。試用期不滿2個月的，將扣除派發(fā)日常生活用具和工作服的費用500元/人。

3.試用期滿后，能夠熟練掌握工作技能的員工，簽訂正式勞動合同，企業(yè)免費購買員工保險。（基本工資2000元+全勤獎150元+臨時加班工資+定額后提成）

4.如離職須提前15天到本公司駐用工單位辦事處填寫離職申請書，經(jīng)批準(zhǔn)后方可辦理離職工資結(jié)算。

5．必須嚴(yán)格遵守用工單位工藝規(guī)范，工作規(guī)范和各項操作規(guī)程。6．工作時一律按規(guī)定穿著工作服（保證干凈整潔）。

7．員工上下班經(jīng)由車間主任記錄其考勤，考勤不得由他人代替，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)雙方都以曠工處理。

8．如員工本人無故曠工連續(xù)兩天，經(jīng)通知仍未到崗工作的，視為員工本人自動離職。在一個月內(nèi)累計曠工2天及2天以上者，一年累計曠工3天，給予開除。

9．上班不無故缺勤、遲到、早退或私自外出、會客；員工需按時上、下班。每次遲到不超過10分鐘，當(dāng)月遲到每滿三次算作一天曠工。在未辦理任何請假手續(xù)的前提下，早退視同曠工，扣除當(dāng)月全勤獎。

10．如請假必須填寫請假單，若員工因病不能正常工作，須附上區(qū)縣級以上醫(yī)院的證明。員工未獲批準(zhǔn)擅自缺勤，事后無合理理由補假或是謊報、偽造證明騙取假期的行為均視做曠工。

11．上班時不得飲酒及酒后嬉戲打鬧，保證自身睡眠充足，嚴(yán)禁上班打瞌睡。

12．嚴(yán)格遵守用工單位安全生產(chǎn)和防火規(guī)定，未經(jīng)許可不得隨意動火，嚴(yán)禁在工作區(qū)內(nèi)非吸煙處吸煙。

13．工作中不得有怠慢自己之職責(zé)，玩忽職守等行為。不得將手機及通訊器材帶入生產(chǎn)車間內(nèi)，有事可出到更衣室外接打電話。

14．愛護公司財產(chǎn)，不得把公司財產(chǎn)挪為私人之用，更不得占有單位同事的財物，若有此行為將以10倍處罰。

15．愛護本職崗位工具、設(shè)備設(shè)施，按用工單位規(guī)定做好清潔保養(yǎng)工作，不得故意毀壞公司財物、破壞用工單位機械設(shè)備，為生產(chǎn)工作制造障礙。

16．必須按用工單位規(guī)定的時間在指定的地點休息、就餐，并嚴(yán)格遵守休息和就餐規(guī)定。

17．不得偽造簡歷以及其它證件，欺騙公司。

18．不以報告事假/病假而在外從事其他工作。

19．不唆使勸誘其他員工違反公司規(guī)定，挑撥離間，煽動消極怠工，罷工，對生產(chǎn)造成影響，弄虛作假作偽證，陷害他人。

20．若乙方在職期間因違反用工單位的規(guī)章制度而被開除的，甲方將同時解除與乙方的勞動關(guān)系。

21.本守則內(nèi)容如與使用單位規(guī)定有相沖突的，以用工單位為準(zhǔn)。

本人同意并遵守以上條款,違反以上條例或在一年內(nèi)得到三次書面警告都可立即解除勞動合同。(簽字后自動生效)

員工本人承諾簽名:

日期: