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      天保管護(hù)合同[精選]

      時(shí)間:2019-05-12 05:30:43下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:天保管護(hù)合同[精選]

      編號(hào):

      天然林資源保護(hù)工程森林資源管護(hù)合同

      甲方:淅川縣天然林資源保護(hù)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

      乙方:身份證號(hào):

      為了保障天然林資源保護(hù)工程(以下簡(jiǎn)稱“天保工程”)順利實(shí)施,使天保管護(hù)區(qū)內(nèi)集體所有的森林、林木和林地得到有效保護(hù),依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)政策,本著互惠互利的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,訂立此管護(hù)勞務(wù)合同。

      一、管護(hù)范圍

      (一)位臵及權(quán)屬:管護(hù)責(zé)任區(qū)位于鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村,該森林資源屬淅川縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村集體所有。

      (二)四至范圍:東至,南至,西至,北至。面積畝。

      二、合同期限

      自年月日起,至年月日止。

      三、管護(hù)報(bào)酬

      甲方每月付給乙方勞務(wù)費(fèi)700元(其中:基數(shù)400元,浮動(dòng)300元),基數(shù)部分每月或每?jī)蓚€(gè)月付一次。浮動(dòng)部分根據(jù)甲方對(duì)乙方的考核情況,每半年付一次。

      四、甲方權(quán)利和義務(wù)

      (一)權(quán)利

      1、按照公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,選拔森林資源管護(hù)人員。

      2、負(fù)責(zé)落實(shí)森林資源管護(hù)責(zé)任區(qū)面積、四至邊界。

      3、定期對(duì)乙方管護(hù)情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核,根據(jù)考核情況確定管護(hù)勞務(wù)費(fèi)中的浮動(dòng)部分。

      4、對(duì)乙方因玩忽職守,致使其責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生毀壞森林、林木、林地和森林火災(zāi)等事件,視其情節(jié)輕重,給予警告、扣發(fā)勞務(wù)費(fèi)、直至解除合同的處罰。

      5、合同期末滿,對(duì)乙方因故不能履行約定職責(zé)時(shí),有權(quán)利中

      止合同。

      6、合同到期后,經(jīng)考核乙方不能勝任其職責(zé),不再續(xù)簽合同。

      (二)義務(wù)

      1、每年對(duì)乙方進(jìn)行兩次有關(guān)天保工程的方針和政策以及護(hù)林員職責(zé)、林業(yè)法律和法規(guī)方面的教育和培訓(xùn)。

      2、及時(shí)處理乙方上報(bào)的破壞森林資源的事件。

      3、按時(shí)付給乙方應(yīng)得報(bào)酬。

      4、定期對(duì)考核優(yōu)秀的乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

      五、乙方權(quán)利和義務(wù)

      (一)權(quán)利

      1、在甲方許可的前提下,可優(yōu)先在本管護(hù)責(zé)任區(qū)開展不消耗林木蓄積和不破壞林草植被的采集、養(yǎng)殖以及林下資源開發(fā)利用的活動(dòng)。

      2、有權(quán)要求甲方按時(shí)付給合同約定的報(bào)酬。

      3、在履約的前提下,有要求甲方下一年度優(yōu)先選用的權(quán)利;

      4、在自身權(quán)益受到破壞森林資源的犯罪分子侵犯時(shí),有權(quán)要求甲方提供法律保護(hù)。

      5、合同約定期間,甲方不得無(wú)故解除合同。

      (二)義務(wù)

      1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)天保工程的各項(xiàng)政策,提高自身政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極宣傳天保工程的重大意義,提高群眾護(hù)林、愛林意識(shí)。

      2、按時(shí)巡護(hù)責(zé)任區(qū),防火期內(nèi)要做到每天一次,非防火期每月不少于22次,并按天記好管護(hù)日志。

      3、對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生的盜伐、濫伐林木、亂捕濫獵野生動(dòng)物、亂采濫挖野生珍稀植物、過度修枝、開荒、狩獵、無(wú)證采石、采沙、取土、牛羊踐踏幼林等現(xiàn)象,要及時(shí)出面勸阻并上報(bào)甲方。

      4、負(fù)責(zé)對(duì)本責(zé)任區(qū)內(nèi)車輛、行人的防火宣傳及護(hù)林宣傳,以及各類保護(hù)標(biāo)志、設(shè)施的維護(hù),管護(hù)區(qū)內(nèi)的各類保護(hù)標(biāo)志(各類標(biāo)牌和標(biāo)語(yǔ))必須保持整潔,不得出現(xiàn)亂涂亂畫或張貼、書寫小廣告現(xiàn)象。

      5、互通責(zé)任區(qū)之間的聯(lián)防和監(jiān)督管護(hù)信息,進(jìn)行聯(lián)防聯(lián)護(hù)。

      6、積極配合甲方在本責(zé)任區(qū)內(nèi)開展的造林綠化、資源清查和案件查處等工作。

      六、違約責(zé)任

      (一)有以下情況之一的,甲方負(fù)主要責(zé)任。

      1、甲方?jīng)]有及時(shí)對(duì)乙方進(jìn)行有關(guān)護(hù)林職責(zé)和法律、法規(guī)、方針、政策的傳達(dá)、培訓(xùn),而導(dǎo)致政策不清,造成工作上失誤的;

      2、乙方對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的森林病蟲害、火情、盜伐、開荒、無(wú)證采石、取土、牛羊上山等情況,及時(shí)采取措施勸阻并報(bào)告甲方,但甲方不能及時(shí)予以處理,導(dǎo)致出現(xiàn)嚴(yán)重后果的;

      3、在乙方護(hù)林時(shí)合法權(quán)益受到侵犯,向甲方求助,甲方不能依據(jù)合同約定對(duì)乙方提供必要法律保護(hù)的;

      4、甲方無(wú)正當(dāng)理由,不能及時(shí)付給乙方報(bào)酬的。

      (二)有以下情況之一的,乙方除承擔(dān)必要的法律責(zé)任外,甲方有權(quán)解除與乙方簽訂的合同,乙方還應(yīng)承擔(dān)由于上述原因而造成的經(jīng)濟(jì)損失或部分經(jīng)濟(jì)損失。

      1、由于乙方未盡到責(zé)任,致使責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生森林火警火災(zāi)、濫伐林木、毀林開荒等事件的;

      2、與毀林人員相互勾結(jié)、收受錢財(cái)、徇私枉法、為毀林人員提供方便或故意隱瞞案情不報(bào)的;

      3、責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生火警火災(zāi),乙方不及時(shí)匯報(bào)的;

      4、責(zé)任區(qū)森林發(fā)生較大病蟲害,乙方不及時(shí)匯報(bào)的。

      (三)有以下情況之一的,甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月部分勞務(wù)費(fèi)或全部勞務(wù)費(fèi)。

      1、1個(gè)月內(nèi)發(fā)生2起非本人匯報(bào)的一般性林業(yè)案件的;

      2、發(fā)生森林火情不及時(shí)匯報(bào),造成輕微損失的;

      3、發(fā)生森林病蟲害不及時(shí)匯報(bào),造成較小損失的;

      4、未按規(guī)定巡山管護(hù)的;

      5、未完全履行本合同第五條第二項(xiàng)義務(wù)的。

      七、爭(zhēng)議解決

      本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商;協(xié)商不成的合同任意

      一方有權(quán)向淅川縣人民法院提起訴訟。

      八、其他事項(xiàng)

      (一)本合同中所稱護(hù)林員是指在不脫離農(nóng)村、不耽誤農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的情況下,為保護(hù)屬于本村組集體所有的森林資源,而進(jìn)行森林資源管護(hù)的人員,其農(nóng)民身份不發(fā)生改變。

      (二)不可抗力原因致使本合同不能繼續(xù)履行或造成損失的,甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

      (三)因國(guó)家政策需要而終止本合同,甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

      (四)合同中未盡事宜,在合同生效后經(jīng)雙方協(xié)商,可作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本約定具有同等效力。

      (五)本合同一式三份,雙方簽字(蓋章)后生效。甲乙雙方及乙方所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      甲方:(簽章)

      乙方:(簽章)

      管護(hù)四至示意圖

      二○年月日

      第二篇:天保管護(hù)合同

      編號(hào):

      天然林資源保護(hù)工程森林資源管護(hù)合同

      甲方:淅川縣天然林資源保護(hù)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 乙方: 身份證號(hào):

      為了保障天然林資源保護(hù)工程(以下簡(jiǎn)稱“天保工程”)順利實(shí)施,使天保管護(hù)區(qū)內(nèi)集體所有的森林、林木和林地得到有效保護(hù),依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)政策,本著互惠互利的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,訂立此管護(hù)勞務(wù)合同。

      一、管護(hù)范圍

      (一)位臵及權(quán)屬:管護(hù)責(zé)任區(qū)位于 鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村,該森林資源屬淅川縣 鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村集體所有。

      (二)四至范圍:東至,南至,西至,北至。面積 畝。

      二、合同期限

      自 年 月 日起,至 年 月 日止。

      三、管護(hù)報(bào)酬

      甲方每月付給乙方勞務(wù)費(fèi)700元(其中:基數(shù)400元,浮動(dòng)300元),基數(shù)部分每月或每?jī)蓚€(gè)月付一次。浮動(dòng)部分根據(jù)甲方對(duì)乙方的考核情況,每半年付一次。

      四、甲方權(quán)利和義務(wù)

      (一)權(quán)利

      1、按照公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,選拔森林資源管護(hù)人員。

      2、負(fù)責(zé)落實(shí)森林資源管護(hù)責(zé)任區(qū)面積、四至邊界。

      3、定期對(duì)乙方管護(hù)情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核,根據(jù)考核情況確定管護(hù)勞務(wù)費(fèi)中的浮動(dòng)部分。

      4、對(duì)乙方因玩忽職守,致使其責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生毀壞森林、林木、林地和森林火災(zāi)等事件,視其情節(jié)輕重,給予警告、扣發(fā)勞務(wù)費(fèi)、直至解除合同的處罰。

      5、合同期末滿,對(duì)乙方因故不能履行約定職責(zé)時(shí),有權(quán)利中止合同。

      6、合同到期后,經(jīng)考核乙方不能勝任其職責(zé),不再續(xù)簽合同。

      (二)義務(wù)

      1、每年對(duì)乙方進(jìn)行兩次有關(guān)天保工程的方針和政策以及護(hù)林員職責(zé)、林業(yè)法律和法規(guī)方面的教育和培訓(xùn)。

      2、及時(shí)處理乙方上報(bào)的破壞森林資源的事件。

      3、按時(shí)付給乙方應(yīng)得報(bào)酬。

      4、定期對(duì)考核優(yōu)秀的乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

      五、乙方權(quán)利和義務(wù)

      (一)權(quán)利

      1、在甲方許可的前提下,可優(yōu)先在本管護(hù)責(zé)任區(qū)開展不消耗林木蓄積和不破壞林草植被的采集、養(yǎng)殖以及林下資源開發(fā)利用的活動(dòng)。

      2、有權(quán)要求甲方按時(shí)付給合同約定的報(bào)酬。

      3、在履約的前提下,有要求甲方下一優(yōu)先選用的權(quán)利;

      4、在自身權(quán)益受到破壞森林資源的犯罪分子侵犯時(shí),有權(quán)要求甲方提供法律保護(hù)。

      5、合同約定期間,甲方不得無(wú)故解除合同。

      (二)義務(wù)

      1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)天保工程的各項(xiàng)政策,提高自身政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極宣傳天保工程的重大意義,提高群眾護(hù)林、愛林意識(shí)。

      2、按時(shí)巡護(hù)責(zé)任區(qū),防火期內(nèi)要做到每天一次,非防火期每月不少于22次,并按天記好管護(hù)日志。

      3、對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生的盜伐、濫伐林木、亂捕濫獵野生動(dòng)物、亂采濫挖野生珍稀植物、過度修枝、開荒、狩獵、無(wú)證采石、采沙、取土、牛羊踐踏幼林等現(xiàn)象,要及時(shí)出面勸阻并上報(bào)甲方。

      4、負(fù)責(zé)對(duì)本責(zé)任區(qū)內(nèi)車輛、行人的防火宣傳及護(hù)林宣傳,以及各類保護(hù)標(biāo)志、設(shè)施的維護(hù),管護(hù)區(qū)內(nèi)的各類保護(hù)標(biāo)志(各類標(biāo)牌和標(biāo)語(yǔ))必須保持整潔,不得出現(xiàn)亂涂亂畫或張貼、書寫小廣告現(xiàn)象。

      5、互通責(zé)任區(qū)之間的聯(lián)防和監(jiān)督管護(hù)信息,進(jìn)行聯(lián)防聯(lián)護(hù)。

      6、積極配合甲方在本責(zé)任區(qū)內(nèi)開展的造林綠化、資源清查和案件查處等工作。

      六、違約責(zé)任

      (一)有以下情況之一的,甲方負(fù)主要責(zé)任。

      1、甲方?jīng)]有及時(shí)對(duì)乙方進(jìn)行有關(guān)護(hù)林職責(zé)和法律、法規(guī)、方針、政策的傳達(dá)、培訓(xùn),而導(dǎo)致政策不清,造成工作上失誤的;

      2、乙方對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的森林病蟲害、火情、盜伐、開荒、無(wú)證采石、取土、牛羊上山等情況,及時(shí)采取措施勸阻并報(bào)告甲方,但甲方不能及時(shí)予以處理,導(dǎo)致出現(xiàn)嚴(yán)重后果的;

      3、在乙方護(hù)林時(shí)合法權(quán)益受到侵犯,向甲方求助,甲方不能依據(jù)合同約定對(duì)乙方提供必要法律保護(hù)的;

      4、甲方無(wú)正當(dāng)理由,不能及時(shí)付給乙方報(bào)酬的。

      (二)有以下情況之一的,乙方除承擔(dān)必要的法律責(zé)任外,甲方有權(quán)解除與乙方簽訂的合同,乙方還應(yīng)承擔(dān)由于上述原因而造成的經(jīng)濟(jì)損失或部分經(jīng)濟(jì)損失。

      1、由于乙方未盡到責(zé)任,致使責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生森林火警火災(zāi)、濫伐林木、毀林開荒等事件的;

      2、與毀林人員相互勾結(jié)、收受錢財(cái)、徇私枉法、為毀林人員提供方便或故意隱瞞案情不報(bào)的;

      3、責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生火警火災(zāi),乙方不及時(shí)匯報(bào)的;

      4、責(zé)任區(qū)森林發(fā)生較大病蟲害,乙方不及時(shí)匯報(bào)的。

      (三)有以下情況之一的,甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月部分勞務(wù)費(fèi)或全部勞務(wù)費(fèi)。1、1個(gè)月內(nèi)發(fā)生2起非本人匯報(bào)的一般性林業(yè)案件的;

      2、發(fā)生森林火情不及時(shí)匯報(bào),造成輕微損失的;

      3、發(fā)生森林病蟲害不及時(shí)匯報(bào),造成較小損失的;

      4、未按規(guī)定巡山管護(hù)的;

      5、未完全履行本合同第五條第二項(xiàng)義務(wù)的。

      七、爭(zhēng)議解決

      本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商;協(xié)商不成的合同任意一方有權(quán)向淅川縣人民法院提起訴訟。

      八、其他事項(xiàng)

      (一)本合同中所稱護(hù)林員是指在不脫離農(nóng)村、不耽誤農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的情況下,為保護(hù)屬于本村組集體所有的森林資源,而進(jìn)行森林資源管護(hù)的人員,其農(nóng)民身份不發(fā)生改變。

      (二)不可抗力原因致使本合同不能繼續(xù)履行或造成損失的,甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

      (三)因國(guó)家政策需要而終止本合同,甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

      (四)合同中未盡事宜,在合同生效后經(jīng)雙方協(xié)商,可作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本約定具有同等效力。

      (五)本合同一式三份,雙方簽字(蓋章)后生效。甲乙雙方及乙方所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      甲方:(簽章)

      乙方:(簽章)

      管護(hù)四至示意圖

      二○ 年 月 日

      第三篇:天保森林管護(hù)責(zé)任協(xié)議書1

      森林管護(hù)委托協(xié)議書

      甲方(單位或個(gè)人):

      乙方:姓名 性別 年齡

      身份證號(hào)碼: 住址:

      為切實(shí)加強(qiáng)國(guó)家公益林管護(hù),有效保護(hù)森林資源,明確森林管護(hù)責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中央財(cái)政森林生態(tài)效益補(bǔ)償基金管理辦法》和《

      ××省森林生態(tài)效益補(bǔ)償基金管理實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本森林管護(hù)責(zé)任協(xié)議書。

      一、管護(hù)范圍

      甲方將個(gè)人承包的天保工程區(qū)國(guó)家級(jí)集體公益林管護(hù)面積 畝委托(承包)給乙方管護(hù)。四至界限為東至,南至,西至,北至。

      二、管護(hù)期限

      乙方自 年 月 日起履行管護(hù)責(zé)任,至 年 月 日終止,管護(hù) 個(gè)月。

      三、甲方權(quán)利和義務(wù)

      (一)向乙方指明管護(hù)范圍、面積、四至界限,提供實(shí)施管護(hù)前的林地狀況,明確管護(hù)要求。

      (二)定期或不定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、監(jiān)督和檢查,對(duì)不盡責(zé)或者不能勝任管護(hù)工作的,有權(quán)扣減管護(hù)費(fèi)直至解除管護(hù)協(xié)議。

      (三)甲方同意將公益林補(bǔ)償資金管護(hù)費(fèi)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接支付給乙方進(jìn)行管護(hù)。

      四、乙方責(zé)任與權(quán)利

      (一)管護(hù)責(zé)任

      1.巡護(hù):對(duì)管護(hù)范圍內(nèi)的森林資源和設(shè)施進(jìn)行日常巡護(hù)。2.記錄:將巡護(hù)結(jié)果記錄在案,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向甲方報(bào)告。

      3.負(fù)責(zé)對(duì)管護(hù)范圍內(nèi)的車輛、行人進(jìn)行安全防火宣傳,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告森林火情及林業(yè)

      有害生物發(fā)生情況。

      4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止濫伐盜伐林木、毀林開墾、侵占林地、亂捕濫獵野生動(dòng)物等違法行為。

      (二)權(quán)利

      1.經(jīng)甲方同意,在不違反森林法和公益林相關(guān)規(guī)定的前提下,在管護(hù)范圍內(nèi)進(jìn)行非林非木的采集、種植、養(yǎng)殖、森林旅游服務(wù)等開發(fā)利用活動(dòng)。2.依據(jù)本協(xié)議獲得管護(hù)費(fèi)。

      五、違約責(zé)任

      (一)在檢查管護(hù)范圍時(shí),發(fā)現(xiàn)一次不在崗扣減當(dāng)月管護(hù)費(fèi)5%,兩次不在崗扣減當(dāng)月管護(hù)費(fèi)10%,三次不在崗可立即終止本協(xié)議;因巡山護(hù)林不到位或管護(hù)不力造成森林火災(zāi)、亂砍濫伐、人畜踐踏等林木損失,可扣發(fā)管護(hù)費(fèi)。

      (二)因管護(hù)不力、報(bào)告不及時(shí)造成較大森林火災(zāi)(15畝以上),或盜伐濫伐林木達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)以上的事件,不但扣除當(dāng)月的管護(hù)費(fèi),還要追究應(yīng)負(fù)的責(zé)任,并立即終止協(xié)議。

      (三)在管護(hù)范圍內(nèi)發(fā)生林業(yè)有害生物災(zāi)害,未及時(shí)發(fā)現(xiàn)和上報(bào)造成森林資源重大損失的,除扣發(fā)管護(hù)費(fèi),還要追究相應(yīng)的賠償責(zé)任。

      (四)必須堅(jiān)持對(duì)管護(hù)區(qū)域的巡山檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處臵可能引起毀壞森林資源的隱患。對(duì)無(wú)故脫崗,造成森林資源重大損失的,不但要扣除管護(hù)費(fèi),還要追究相應(yīng)的賠償責(zé)任,并視情況終止協(xié)議。

      (五)協(xié)議的轉(zhuǎn)讓:未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方不得擅自將協(xié)議管護(hù)區(qū)轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)包、抵押給他人。否則按違約處理,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

      七、其他

      (一)本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,按照有關(guān)法律、行政法規(guī)執(zhí)行。

      (二)本協(xié)議一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣級(jí)林業(yè)主管部門各存一份。

      甲方(農(nóng)戶)乙方(護(hù)林員)

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      簽訂日期: 年 月 日

      第四篇:天保工程管護(hù)管理規(guī)定制度

      森林管護(hù)人員職責(zé)

      一、宣傳二期天然林資源保護(hù)政策和有關(guān)法律、法規(guī)。

      二、人員登記;對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的各類人員進(jìn)行登記,劃分為常住、暫住、流動(dòng)人員三類,登記內(nèi)容為姓名、年齡、民族、職業(yè)、進(jìn)山事由、停留時(shí)間等,確定重點(diǎn)防范對(duì)象。

      三、記錄好巡山日記;每季度至少一次向上一級(jí)書面匯報(bào)森林管護(hù)情況。

      四、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)森林防火監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告森林火情并采取措施迅速撲救。

      五、協(xié)助資源部門監(jiān)督憑證采伐林木、依法征占用林地,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止盜伐濫伐林木、非法侵占林地、非法獵捕野生動(dòng)物、非法采集野生植物以及非法采砂、采石、取土、取火等破壞森林資源的活動(dòng),并及時(shí)報(bào)告有關(guān)情況。

      六、及時(shí)報(bào)告山體滑坡、泥石流、冰雪災(zāi)害等對(duì)森林資源的危害情況。

      七、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告責(zé)任區(qū)內(nèi)森林有害生物發(fā)生情況。

      八、保護(hù)管護(hù)區(qū)內(nèi)標(biāo)志牌、宣傳牌、監(jiān)測(cè)標(biāo)志及封育圍欄等管護(hù)設(shè)施。

      九、開展森林資源生態(tài)監(jiān)測(cè)工作。

      十、完成單位交辦的其他任務(wù)。

      森林管護(hù)站站學(xué)習(xí)制度

      為使天保工程和國(guó)家級(jí)公益林建設(shè)森林管護(hù)工作責(zé)任落實(shí)到實(shí)處,強(qiáng)化管護(hù)職工的理論學(xué)習(xí),提高思想政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)能力,提高管護(hù)質(zhì)量,為此特制定本學(xué)習(xí)制度:

      一、學(xué)習(xí)時(shí)間安排:每月組織學(xué)習(xí)不少于2次,每15天一次,1次政治理論學(xué)習(xí),1次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并由管護(hù)站站和管護(hù)員分別做好學(xué)習(xí)記錄和學(xué)習(xí)筆記。

      二、學(xué)習(xí)內(nèi)容:《天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)管理辦法》,《四川省天然林資源保護(hù)工程管理辦法》,《四川天然林資源保護(hù)工程檔案管理辦法》,《四川天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)實(shí)施細(xì)則(試行)》,《四川國(guó)家級(jí)公益林管護(hù)辦法》、《天然林保護(hù)工程森林管護(hù)責(zé)任協(xié)議書》《公益林管護(hù)合同書》、管護(hù)員手冊(cè)巡山管護(hù)、學(xué)習(xí)、考勤、督促檢查、獎(jiǎng)懲辦法和檔案管理等規(guī)章制度。上級(jí)的有關(guān)文件資料等。

      三、學(xué)習(xí)要求:管護(hù)站站每年初制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,管護(hù)員每年書寫不少于1000字的讀書筆記,根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容寫出2篇學(xué)習(xí)體會(huì)(不少于500字)。學(xué)習(xí)心得體會(huì)在管護(hù)站上墻一次。

      森林管護(hù)員考勤制度

      一、各管護(hù)站的考勤,由管護(hù)站負(fù)責(zé)人(或由負(fù)責(zé)人指定)記錄本站站人員考勤。

      二、考勤表上符號(hào)準(zhǔn)確。各部門的考勤統(tǒng)一按照統(tǒng)一的符號(hào)準(zhǔn)確記錄出勤情況,考勤截止日為當(dāng)月的20日,21日以后納于次月考勤,以此類推。

      三、考勤員必須對(duì)單位和個(gè)人負(fù)責(zé),不得虛記、冒記,必須堅(jiān)持原則,如有虛記、冒記的,多記1天扣除考勤員5分。

      四、考勤表必須由管護(hù)站負(fù)責(zé)人簽字審核,報(bào)單位管護(hù)總站審核后交勞資部門復(fù)核登記,造表。

      五、當(dāng)月出勤人員天數(shù)必須統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確,必須每天記考勤,不允許月底突擊,當(dāng)月出勤必須當(dāng)月報(bào)考勤,不允許下月補(bǔ)記上月考勤。

      六、管護(hù)職工要嚴(yán)格按照請(qǐng)消假制度辦理手續(xù),考勤人員依據(jù)請(qǐng)銷假手續(xù)記錄考勤。

      (1)無(wú)故曠工1天扣2分,本項(xiàng)得分扣完為止,不計(jì)負(fù)分;

      (2)每月因病請(qǐng)假7天、因事請(qǐng)假3天以內(nèi)的不扣分。當(dāng)月病假累計(jì)超過7天,事假累計(jì)超過3天的,每超過1天扣0.5分,扣完為止;

      (3)護(hù)林防火和維穩(wěn)值班期間,出現(xiàn)重大事故每次扣10分,不值班的每次扣3分;(4)值班人員可以申請(qǐng)代班,出現(xiàn)事故由值班人員負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)同意的由代班人員負(fù)責(zé)。

      森林管護(hù)巡護(hù)制度

      為了加強(qiáng)巴西、鐵布片區(qū)森林管護(hù)工作,使管護(hù)責(zé)任落到實(shí)

      處,提高管護(hù)質(zhì)量,確保二期天然林資源保護(hù)工程取得實(shí)效,根據(jù)國(guó)家林業(yè)局《天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)管理辦法》、《國(guó)家級(jí)公益林建設(shè)管理辦法》,特制定此森林管護(hù)站巡護(hù)制度。

      一、根據(jù)劃分的責(zé)任片區(qū),制定本站人員巡護(hù)路線,管護(hù)站長(zhǎng)認(rèn)真安排每個(gè)工作日的巡護(hù)路線管護(hù)人員,要嚴(yán)格按巡護(hù)路線進(jìn)行巡護(hù)。在巡護(hù)時(shí)必須要兩人以上進(jìn)行巡護(hù),確保管護(hù)員人身安全及巡護(hù)質(zhì)量。各管護(hù)站要明確自己的管護(hù)轄區(qū),確保巡護(hù)到位,不留死角。

      二、巡護(hù)過程中要做好巡護(hù)記錄、詳細(xì)記錄當(dāng)天的起止巡護(hù)路線、發(fā)現(xiàn)的人畜活動(dòng)情況、森林資源變化情況、野生動(dòng)物活動(dòng)情況、有害生物情況等內(nèi)容。

      三、管護(hù)人員在進(jìn)行巡護(hù)時(shí)堅(jiān)決不允許喝酒及服用精神類藥品后進(jìn)行巡護(hù)。

      四、下雨、打雷及惡劣天氣不允許管護(hù)員出去進(jìn)行巡護(hù)。

      五、管護(hù)人員在巡護(hù)過程中,要廣泛宣傳森林資源保護(hù)的重大意義及有關(guān)保護(hù)森林的法律、法規(guī)并向廣大農(nóng)牧民和經(jīng)商、流動(dòng)人員發(fā)放宣傳單。

      六、管護(hù)人員在巡護(hù)過程中,要嚴(yán)格檢查進(jìn)入責(zé)任區(qū)內(nèi)的車輛和人員,發(fā)現(xiàn)有偷、砍、濫伐林木,非法毀林開墾和侵占林地及獵殺野生動(dòng)物和破壞野生植物的違法行為要及時(shí)制止,并及時(shí)上報(bào)。

      七、做好森林防火和林業(yè)有害生物的監(jiān)測(cè)調(diào)查及預(yù)防工作,發(fā)現(xiàn)火情要及時(shí)采取有效措施撲救,并立即報(bào)告。發(fā)現(xiàn)林業(yè)有害生物危害情況及時(shí)上報(bào)。

      森林管護(hù)站考核獎(jiǎng)懲制度

      為提高天保工程和國(guó)家級(jí)公益林管護(hù)水平,增強(qiáng)管護(hù)人員責(zé)任心,為兌現(xiàn)管護(hù)協(xié)議書(合同書)提供依據(jù),根據(jù)《四川天然林資源保護(hù)工程管理辦法》、《四川國(guó)家級(jí)公益林管護(hù)辦法》和本單位實(shí)際,特制定本獎(jiǎng)懲制度。

      一、巡護(hù)(15分)

      以月為單位,按巡護(hù)天數(shù)定績(jī)效分值。

      重點(diǎn)管護(hù)期內(nèi):巡護(hù)25天以上——30分,20-24天——25分,15-19天——20分,10-14天——10分,5-9天——5分,5天以下——0分。一般管護(hù)期內(nèi):巡護(hù)15天以上——30分,7-14天——15分,6天以下0分。

      各月平均得分為考核本項(xiàng)分值。

      二、巡山(護(hù))日志(5分)

      巡護(hù)期間必須做好巡山(護(hù))日志。巡山(護(hù))日志要記錄當(dāng)天的巡護(hù)路線、碰到的人畜活動(dòng)情況、森林資源外觀變化情況、野生動(dòng)物活動(dòng)情況等。缺一天扣1分,記錄不全或他人代填每次扣2分,出現(xiàn)1人無(wú)巡山日志記錄5分全扣。

      三、管護(hù)任務(wù)(30分)

      (一)管護(hù)區(qū)宣傳牌、標(biāo)志牌、界樁、圍欄等基礎(chǔ)設(shè)施完好無(wú)損得5分,否則不得分;

      (二)森林防火:對(duì)轄區(qū)內(nèi)的野外用火和可能引起火災(zāi)的活動(dòng)按規(guī)定嚴(yán)格管理。發(fā)現(xiàn)林區(qū)違章用火及時(shí)制止。發(fā)現(xiàn)火災(zāi)及時(shí)上報(bào)發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)必須協(xié)助有關(guān)部門、人員查找原因,調(diào)查損失。發(fā)生火災(zāi)扣5分,發(fā)生火災(zāi)損失較大組織撲救不及時(shí)的全年一票否決。

      (三)林業(yè)有害生物:對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的森林病蟲害、鼠害要有效的監(jiān)測(cè),每月上報(bào)監(jiān)測(cè)情況報(bào)告,發(fā)現(xiàn)病蟲害、鼠害及時(shí)上報(bào)。每月不按時(shí)上報(bào)監(jiān)測(cè)報(bào)告的扣4分。

      (四)管護(hù)區(qū)無(wú)亂采濫挖野生植物和亂捕濫獵野生動(dòng)物行為得5分,否則不得分。

      (五)管護(hù)區(qū)發(fā)生亂占林地、亂砍濫伐林木及時(shí)制止并報(bào)告的得5分,否則不得分。發(fā)生重大毀林或盜伐林木案件全年工作一票否決。

      (六)做好造林地、退耕還林和封山育林區(qū)的管護(hù)工作,防止牲畜踐踏幼樹、幼苗,圍欄完好率達(dá)95%以上,三年、五年保存率達(dá)80%以上,面積保存率達(dá)100%保證聯(lián)檢合格。有牲畜危害扣2分,圍欄每降低1%扣0.5分,不合格扣4分。

      四、宣傳、信息工作(2分)

      負(fù)責(zé)本站內(nèi)的森林防火、野生動(dòng)植物宣傳和信息上報(bào)工作。標(biāo)志牌、宣傳警示牌、宣傳標(biāo)語(yǔ)整潔完備,宣傳單每月發(fā)放不少于50份,存檔一份,做好宣傳記錄,做好每月不少于一次的信息上報(bào)。不按時(shí)上報(bào)信息的一次扣1分,標(biāo)志牌、宣傳標(biāo)語(yǔ)等不整潔的每項(xiàng)扣2分,宣傳單發(fā)放達(dá)不到要求的扣1分,無(wú)宣傳記錄的扣1分。

      五、規(guī)章制度落實(shí)(5分)

      制度、圖表上墻符合要求,站務(wù)公開等按要求公開,管護(hù)人員熟知應(yīng)知應(yīng)會(huì)、嚴(yán)格考勤制度。圖表、考勤等沒有按要求上墻的扣4分,應(yīng)知應(yīng)會(huì)每題答不全扣2分,考勤、站務(wù)公開不真實(shí)的扣2分。

      六、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí):3分

      每月組織學(xué)習(xí)不少于2次,學(xué)習(xí)達(dá)不到要求的扣2分,以記錄和筆記為準(zhǔn)。健全圖書管理目錄,有專人管理。每缺一項(xiàng)扣1 6

      分。

      七、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè):3分

      按照標(biāo)準(zhǔn)化站的要求,努力打造精品、管用、實(shí)效、多功能站。管理不規(guī)范一項(xiàng)扣1分,水、電、暖和管護(hù)設(shè)施管理不善造成損壞沒有及時(shí)維修的扣2分。責(zé)任事故全扣。

      八、環(huán)境綠化衛(wèi)生:5分

      負(fù)責(zé)本站環(huán)境綠化、周邊衛(wèi)生清潔工作,有綠化帶、院子規(guī)范整潔、物品擺放整齊,院內(nèi)植樹、養(yǎng)花,生活設(shè)施餐具、廚房干凈整潔衛(wèi)生。站及周邊臟亂差的扣3分,院內(nèi)沒有植樹、養(yǎng)花的扣1分,生活設(shè)施不整潔衛(wèi)生的扣1分。

      九、管護(hù)責(zé)任落實(shí)的檢查(5分)

      負(fù)責(zé)管護(hù)員的協(xié)議書(合同)、責(zé)任卡的落實(shí)和監(jiān)督檢查。站長(zhǎng)每月對(duì)管護(hù)員的任務(wù)完成情況進(jìn)行檢查考核,并匯總上報(bào),完成得5分,否則全扣。

      落實(shí)責(zé)任區(qū)的“四統(tǒng)一、(地塊、地類、面積和四至界線相統(tǒng)一)兩監(jiān)督”,發(fā)生責(zé)任事件的一票否決。

      十一、流動(dòng)人員管理(2分)

      對(duì)本責(zé)任區(qū)內(nèi)的流動(dòng)人員進(jìn)行管理和登記,無(wú)流動(dòng)人員管理登記的扣2分。

      十二、通訊設(shè)施(5分)

      確保通訊設(shè)施的通訊暢通設(shè)置專門的電話值班人員不設(shè)置值班人扣3分。不按時(shí)上報(bào)電話值班記錄的扣2分。

      十三、黨建、糾風(fēng)、示范窗口(2分)

      落實(shí)黨建和糾風(fēng)工作,加強(qiáng)黨組織的建設(shè),積極開展林業(yè)行業(yè)示范窗口活動(dòng)。黨建糾風(fēng)工作落實(shí)不到位,無(wú)林業(yè)行業(yè)示范窗口創(chuàng)建材料每項(xiàng)扣1分。

      十四、防火物資管理(2分)

      配備的物資到位,有管理賬目,專門的庫(kù)房,專人保管,物資擺放整齊。每項(xiàng)做不好扣2分。

      十五、安全管理(5分)

      嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,每月學(xué)習(xí)不到位扣5分。安全標(biāo)識(shí)放在醒目位置,消防設(shè)施配備到位完好,不到位或消防設(shè)施損壞一項(xiàng)扣2分,及時(shí)排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,不到位扣3分。出現(xiàn)一次安全責(zé)任事故一票否決。

      十六、檔案管理(5分)

      根據(jù)管護(hù)站站檔案管理辦法建立檔案,做到檔案資料齊全,管理規(guī)范,專人負(fù)責(zé)。檔案管理每一項(xiàng)不合格扣2分,十七、考核辦法

      (一)考核分平時(shí)考核、月考核、半年考核、考核四種形式。采取走訪調(diào)查、隨機(jī)抽查、實(shí)地察看查閱各種記錄等方法,按年平均計(jì)算。

      (二)按以上考核內(nèi)容進(jìn)行打分評(píng)定結(jié)果。95分(含95分)以上為優(yōu)秀,90分(含90分)以上為良好,85分(含85分)以上為合格,85分以下為不合格。

      三、獎(jiǎng)懲辦法

      (一)達(dá)到95分優(yōu)秀,站長(zhǎng)兌現(xiàn)績(jī)效110%,站員兌現(xiàn)績(jī)效105%。

      (二)達(dá)到90分良好,站長(zhǎng)兌現(xiàn)績(jī)效100%,站員兌現(xiàn)現(xiàn)績(jī)效100%。

      (三)達(dá)到85分合格,站長(zhǎng)兌現(xiàn)站長(zhǎng)兌現(xiàn)績(jī)效95%元。站員兌現(xiàn)站長(zhǎng)兌現(xiàn)績(jī)效97%.(四)85分以下不合格,扣除當(dāng)年站長(zhǎng)績(jī)效工資,扣除站員當(dāng)年績(jī)效工資,年底總評(píng)仍不合格者實(shí)行淘汰制免去管護(hù)站站長(zhǎng)職務(wù)。年底總評(píng)仍不合格者不得晉升績(jī)效工資。

      (五)總站在檢查管護(hù)范圍時(shí),發(fā)現(xiàn)管護(hù)職工一人次不在崗扣減全站站人員當(dāng)月績(jī)效工資5%,兩人次以上不在崗扣減績(jī)效工資10%-30%;因巡山護(hù)林不到位或管護(hù)不力造成森林火災(zāi)、亂砍濫伐、人畜踐踏等林木損失,視情況扣發(fā)管護(hù)費(fèi)。報(bào)告不及時(shí)造成較大森林火災(zāi)(15畝以上),或盜伐濫伐林木達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)以上的事件追究當(dāng)事人應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

      林區(qū)管理制度

      一、進(jìn)入林區(qū)人員必須接受林區(qū)管護(hù)人員的檢查和管理。

      二、進(jìn)入林區(qū)人員必須要在進(jìn)入轄區(qū)管護(hù)站登記。

      三、進(jìn)入人員不得破壞森林資源(林木、林產(chǎn)品、山土及野生動(dòng)植物)。

      四、進(jìn)入人員要遵守林區(qū)用火規(guī)定,嚴(yán)禁生火和吸煙,不得移動(dòng)和毀壞林業(yè)標(biāo)志。

      五、進(jìn)入林區(qū)人員嚴(yán)禁挖藥、釆種、拉土、開礦。

      六、如發(fā)現(xiàn)火情、偷、砍、濫伐林木的要立即報(bào)告轄區(qū)管護(hù)站

      七、進(jìn)入林區(qū)人員,如有違法、違規(guī)行為,將按《森林法》、《森林防火條例》等法律法、規(guī)進(jìn)行處理。

      森林防火管理制度

      一、各管護(hù)責(zé)任區(qū)要加強(qiáng)巡護(hù)、設(shè)卡檢查、控制火源、消除隱患。重點(diǎn)防火期要嚴(yán)禁將火種帶入林區(qū),禁止在林區(qū)吸煙和一切野外用火。

      二、認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主,積極消滅”的防火方針,加大宣傳教育力度,增強(qiáng)群眾防火意識(shí),提高“森林防火,人人有責(zé)”的自覺性。

      三、加強(qiáng)對(duì)進(jìn)入林區(qū)車輛及人員的管理。

      四、防火期內(nèi),各級(jí)護(hù)林防火辦公室要實(shí)行24小時(shí)值班制度,向社會(huì)公布值班電話,積極開展防火檢查,督促落實(shí)各項(xiàng)防火措施,及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題。

      五、森林火災(zāi)突發(fā)性強(qiáng)、影響面大、危害深遠(yuǎn)。遇有火情要立即報(bào)告,并就近組織人員進(jìn)行撲救。接到撲火命令的護(hù)林點(diǎn)和管護(hù)人員必須立即趕往撲火現(xiàn)場(chǎng),并隨時(shí)上報(bào)火情和撲救情況。

      六、建立防火獎(jiǎng)懲制度,對(duì)護(hù)林防火成績(jī)顯著的單位和個(gè)人將進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)違反森林防火規(guī)定造成火災(zāi)損失的責(zé)任人將視情節(jié)輕重追究相應(yīng)的責(zé)任。

      林業(yè)有害生物管理制度

      一、在主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹森林病蟲害有關(guān)政策和法規(guī)。

      二、通過調(diào)查監(jiān)測(cè),對(duì)轄區(qū)內(nèi)病蟲害發(fā)展的趨勢(shì)做出預(yù)報(bào),并提出防治方案。

      三、建立森林病蟲害預(yù)防預(yù)報(bào)機(jī)制。對(duì)病蟲害進(jìn)行定點(diǎn)觀測(cè),尤其對(duì)主要的病蟲害的生活史、習(xí)性、生物學(xué)特防火期內(nèi)性及發(fā)生規(guī)律進(jìn)行系統(tǒng)的觀察研究,開展測(cè)報(bào)工作,為病蟲害綜合治理提供新信息。

      四、堅(jiān)持預(yù)防為主、綜合治理的方針,采取化學(xué)的、物理的、生物的等防治方法進(jìn)行綜合防治,把病蟲害的危害程度降到最低。

      五、對(duì)有關(guān)森林病蟲害的資料進(jìn)行收集整理和建檔報(bào)表。

      六、嚴(yán)格遵守天池管委會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

      森林管護(hù)員安全管理制度

      為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作,貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)防范措施的落實(shí),建立規(guī)范的安全生產(chǎn)秩序,使管護(hù)職工的生命和財(cái)產(chǎn)安全得到保障,特制定本制度。

      一、外出巡護(hù)前必須向站在管護(hù)站長(zhǎng)說明巡護(hù)的地點(diǎn)和外出巡護(hù)的時(shí)間。

      二、外出巡護(hù)必須兩人同行,防止野獸侵襲和毒蛇咬傷。

      三、外出前帶足飲用水、食物和必要的藥品。

      四、雷雨、霧、刮風(fēng)天氣禁止外出巡護(hù)。

      五、嚴(yán)禁酒后外出巡護(hù)。

      六、精神疲倦或服用鎮(zhèn)痛類嗜睡藥物后,禁止巡護(hù)、騎馬、駕車。

      七、遇雷雨天氣嚴(yán)禁在孤立木下、落葉松樹下避雨。巡護(hù)中突遇暴風(fēng)雨,要提高警惕,預(yù)防洪水、泥石流。

      八、遇雷雨天氣禁止撥打或接聽手機(jī)。

      九、嚴(yán)禁借外出巡護(hù)之機(jī)或巡護(hù)之名,擅自離開管護(hù)區(qū)域。

      十、巡護(hù)中遇到非法進(jìn)入林區(qū)人員較多時(shí),不要強(qiáng)行勸阻,應(yīng)及時(shí)向站、站領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      十一、巡護(hù)中發(fā)現(xiàn)林火,要根據(jù)火情采取相應(yīng)的撲救措施,11

      火勢(shì)太大時(shí)要派人向站、站領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),同時(shí)組織附近人員進(jìn)行撲救。

      十二、巡護(hù)中發(fā)生事故時(shí),要就近求救并按程序報(bào)告,同時(shí)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)和尋找目擊證人,積極配合有關(guān)部門的調(diào)查。

      十三、嚴(yán)禁穿皮鞋、布鞋、拖鞋巡護(hù)

      十四、巡護(hù)時(shí)應(yīng)走山脊,避免走溝底或低洼處,下山時(shí)嚴(yán)禁順坡直下、涉水過河、嚴(yán)禁在樹林里或草場(chǎng)上睡覺、攀巖。

      十五、騎馬巡護(hù)外出前要檢查鞍具是否系好,繩扣有無(wú)斷裂情況,馬掌是否磨損,上下陡坡前首先要檢查鞍具是否牢固,在行進(jìn)過程中要經(jīng)常檢查鞍具,穿越密林及遇到陡峭,結(jié)冰的路段應(yīng)牽馬行走,洪水季節(jié)或河道情況不清楚的情況下,嚴(yán)禁涉水過河。

      十六、騎摩托車巡護(hù),嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》,嚴(yán)禁酒后駕駛、嚴(yán)禁無(wú)證駕駛、嚴(yán)禁帶“病”行車、嚴(yán)禁超速行車、嚴(yán)禁超人超載行駛、嚴(yán)禁違章行駛,下雪后嚴(yán)禁騎摩托車外出。

      十七、摩托車必須辦理行車證、車牌,經(jīng)單位同意用于森林管護(hù)的私人摩托車必須行車證、車牌齊全、合法。

      十八、摩托車駕駛?cè)?、乘車人必須戴好安全頭盔,頭盔無(wú)擋風(fēng)玻璃的要佩戴淺色或平光眼鏡。

      十九、認(rèn)真遵守《安全管理目標(biāo)責(zé)任書》,落實(shí)安全責(zé)任。

      二十、外出巡護(hù)前認(rèn)真檢查摩托車的油路、電路和剎車系統(tǒng)、輪胎、油料情況,嚴(yán)禁穿拖鞋、赤腳、赤身駕車。

      二十一、嚴(yán)禁駕車時(shí)撥打或接聽手機(jī)、戴耳塞聽音樂,在林區(qū)道路上的行駛速度不得超過20公里的時(shí)速,其他路段視情況減速慢行,通過傍山險(xiǎn)路時(shí)應(yīng)控制車速,勤鳴號(hào),隨時(shí)選擇前方路基堅(jiān)實(shí)、路面較寬的地點(diǎn)會(huì)車,崎嶇山路、濕滑路面等危險(xiǎn)路

      段時(shí)應(yīng)低速行駛或推車通過。

      森林管護(hù)站站安全生產(chǎn)管理制度

      一、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家和四川省有關(guān)安全生產(chǎn)工作的法律法規(guī),以及電視、電話會(huì)議和有關(guān)文件精神,安排具體落實(shí)措施,并按上級(jí)的要求及時(shí)報(bào)送落實(shí)材料。

      二、認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,成立相應(yīng)的安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)本站安全生產(chǎn)的組織實(shí)施。并配備兼職安全生產(chǎn)管理員,對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行有效的安全監(jiān)督。

      三、安全工作實(shí)行目標(biāo)管理制度,進(jìn)行落實(shí)分解,與站站站屬人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,責(zé)任到人,簽約率達(dá)100%。

      四、根據(jù)《重大安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》,做好演練工作,增強(qiáng)自救能力。搞好重大危險(xiǎn)源的普查登記和監(jiān)控工作。

      五、在管護(hù)季節(jié)每月召開一次安全會(huì)議,至少進(jìn)行一次安全檢查,并將書面材料報(bào)單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

      六、根據(jù)本部門的特殊崗位,訂立不同的崗位安全操作規(guī)程,以確保安全責(zé)任的落實(shí)。

      七、特殊崗位(工種)應(yīng)持證上崗,嚴(yán)禁無(wú)證上崗。

      八、按照本部門的實(shí)際情況,開展行之有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),對(duì)新上崗人員進(jìn)行安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),提高管護(hù)職工的安全技術(shù)素質(zhì)和安全自防和自救的意識(shí)。

      九、按規(guī)定使用勞動(dòng)保護(hù)防護(hù)用品,做好職工勞動(dòng)保護(hù)工作。

      十、做好工作區(qū)域的安全保衛(wèi)工作,應(yīng)建立健全安全交接班

      登記檢查制度。

      十一、發(fā)生安全事故,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則,配合有關(guān)部門查處事故,落實(shí)事故處理決定。

      森林管護(hù)站檔案管理制度

      為加強(qiáng)和規(guī)范森林管護(hù)站。的檔案管理,根據(jù)森林資源保護(hù)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合管護(hù)站站檔案管理的特點(diǎn),制定本辦法。

      一、每個(gè)管護(hù)站。配備1組以上鐵質(zhì)專用檔案柜,擺放整齊。

      二、有兼職檔案員。檔案分類清楚,歸檔及時(shí),資料齊全。

      三、工程檔案:管護(hù)站管護(hù)責(zé)任區(qū)圖、管護(hù)員責(zé)任區(qū)圖、管護(hù)員巡山日記、管護(hù)站建筑面積、建設(shè)時(shí)間。

      四、物資檔案:配備的摩托車、馬匹、防火物資、生活物資、辦公設(shè)備、通信設(shè)備、生產(chǎn)物資(菜地面積)、轄區(qū)內(nèi)各種宣傳牌。

      五、管護(hù)站轄區(qū)內(nèi)常住人員數(shù)量、臨時(shí)居住人員數(shù)量。

      六、制度規(guī)定檔案包括:森林管護(hù)協(xié)議書、公益林管護(hù)合同、管護(hù)責(zé)任書,天保工程有關(guān)文件、公益林建設(shè)有關(guān)文件、站考核辦法等資料。

      七、各類報(bào)表:森林火災(zāi)情況報(bào)告表、林區(qū)各種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況報(bào)告表、有害生物情況報(bào)告表、破壞野生動(dòng)物情況報(bào)告表、林政案件情況報(bào)告表、林區(qū)人員登記表等。

      八、有關(guān)文件,會(huì)議、學(xué)習(xí)記錄,管護(hù)責(zé)任區(qū)違章用火、人、畜活動(dòng)情況,亂砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動(dòng)物、非法毀林

      開墾和侵占林地等破壞森林資源事件的發(fā)生、處理和損失情況,森林病蟲害、森林火災(zāi)及其他自然災(zāi)害的發(fā)生、處理和損失情況,考勤情況,保護(hù)森林資源宣傳活動(dòng)和森林經(jīng)營(yíng)活動(dòng)記錄等。

      九、多功能平臺(tái):收入、支出臺(tái)帳,分配制度,監(jiān)督制度,歷年收入分配情況。

      十、管護(hù)站。受獎(jiǎng)勵(lì)和表彰情況,歷年人員調(diào)整情況。

      十一、站務(wù)二級(jí)公開檔案。

      十二、各項(xiàng)檔案資料及時(shí)整理歸檔,將檔案資料的質(zhì)量作為評(píng)價(jià)管護(hù)站站工作質(zhì)量的重要依據(jù),對(duì)于檔案沒有達(dá)到完整、準(zhǔn)確的,或在規(guī)定期限內(nèi)未完成歸檔的,不得評(píng)為先進(jìn)。

      十三、對(duì)于違反有關(guān)規(guī)定,造成檔案材料失真、損壞或丟失的,要追究相關(guān)人員的責(zé)任。

      監(jiān)管員崗位責(zé)任制

      一、監(jiān)管員要按照《國(guó)家級(jí)公益林管護(hù)辦法》和監(jiān)管合同書的要求,認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)保護(hù)好監(jiān)管責(zé)任區(qū)的森林資源。

      二、按照各項(xiàng)規(guī)章制度做好對(duì)管護(hù)人員的管理工作,定期深入監(jiān)管區(qū),檢查指導(dǎo)管護(hù)人員各項(xiàng)制度措施的落實(shí)和執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

      三、檢查巡護(hù)日志記錄情況并簽署意見。

      四、保證監(jiān)管區(qū)各類保護(hù)設(shè)施和標(biāo)志完好。

      五、監(jiān)管站屬管護(hù)站點(diǎn)的環(huán)境綠化和衛(wèi)生清潔工作。

      六、加強(qiáng)對(duì)管護(hù)人員的監(jiān)管,及時(shí)糾正管護(hù)人員的違規(guī)行為,制止各種破壞森林資源的行為。

      七、對(duì)林區(qū)野外用火,嚴(yán)格管理;發(fā)現(xiàn)森林火情,及時(shí)組織撲救,協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查起火原因,統(tǒng)計(jì)火災(zāi)損失。發(fā)現(xiàn)林業(yè)有害生物危害情況及時(shí)上報(bào)。

      八、監(jiān)管員未能履行職責(zé),玩忽職守、徇私舞弊造成工作出現(xiàn)失誤的,根據(jù)情節(jié)輕重追究相應(yīng)責(zé)任。

      “五好”森林管護(hù)站。建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

      一、森林資源管護(hù)好

      1、森林資源管護(hù)責(zé)任落實(shí)到人頭、山頭、地塊。

      2、管護(hù)站。有防火警示旗、警示牌和消防設(shè)施。

      3、站轄林區(qū)內(nèi)無(wú)亂占林地、無(wú)破壞造林地違法現(xiàn)象。無(wú)森林火災(zāi)、無(wú)破壞野生動(dòng)植物、無(wú)亂砍亂伐林木、無(wú)偷運(yùn)木材等案件。

      4、造林地,封育林地圍欄完好。

      5、管轄林區(qū)內(nèi)各類標(biāo)志完好(宣傳牌、標(biāo)志牌、界樁、林班樁、樣地等)。

      6、積極做好森林有害生物的調(diào)查監(jiān)測(cè)、報(bào)告、防治工作。

      7、做好轄區(qū)內(nèi)的馴養(yǎng)野生動(dòng)物的登記和建檔工作。

      8、進(jìn)入林區(qū)人員在轄區(qū)管護(hù)站。進(jìn)行詳實(shí)登記。

      9、掌握管護(hù)站。轄區(qū)內(nèi)常住人員數(shù)量、臨時(shí)居住人員數(shù)量。

      10、做到管護(hù)員是林區(qū)內(nèi)情況的第一知情人、第一報(bào)告人。

      二、制度建設(shè)落實(shí)好

      1、貫徹落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度,完善各項(xiàng)管理制度并按要求上墻。

      2、制定符合本站、站實(shí)際的實(shí)施辦法(包括物資管理、安全生產(chǎn)、巡護(hù)路線、學(xué)習(xí)宣傳、環(huán)境衛(wèi)生等)。

      3、積極做好站、站內(nèi)部事務(wù)公開。

      4、加強(qiáng)站、站職工食堂的管理,有衛(wèi)生制度、生活物資管理制度。

      三、職工精神面貌好

      1、儀表整潔、舉止文明。

      2、文明用語(yǔ)、待人熱情、大方得體。

      3、掛牌上崗,并熟練掌握應(yīng)知應(yīng)會(huì)的業(yè)務(wù)內(nèi)容。

      4、與轄區(qū)內(nèi)的單位和農(nóng)牧民團(tuán)結(jié),不發(fā)生不利于團(tuán)結(jié)的人和事。

      5、積極開展創(chuàng)造學(xué)習(xí)型站,爭(zhēng)做知識(shí)型職工、文明職工活動(dòng)。

      6、積極開展貫徹“十要十不準(zhǔn)”和加強(qiáng)社會(huì)主義榮辱觀建設(shè)。

      7、做四有五愛新人(四有:有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律;五愛即社會(huì)主義建設(shè)的基本要求:愛祖國(guó)、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義)

      8、在站建設(shè)中開展職工小家活動(dòng)。

      9、不發(fā)生重傷以上安全事故。

      四、環(huán)境衛(wèi)生美化好

      1、床、床單、被套、洗臉盆統(tǒng)一。

      2、辦公室有與辦公場(chǎng)站相協(xié)調(diào)的辦公棹、椅、沙發(fā)。

      3、保持站室內(nèi)外衛(wèi)生清潔,垃圾入箱。站層層簽訂了環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任書,衛(wèi)生區(qū)域劃分到個(gè)人,沒有衛(wèi)生死角。

      4、管

      護(hù)物資、生活物品擺放整齊(物資、設(shè)備完好,擺放整齊,有資產(chǎn)臺(tái)帳、物資臺(tái)帳。

      5、管護(hù)站周圍的樹木花草及設(shè)施完好。

      6、管護(hù)站有固定的廁站、正規(guī)硬化步道、有自來(lái)水。

      7、站能收看電視、能正常洗澡。

      五、職工增加收入好

      1、站職工在管護(hù)好森林資源的情況下因地制宜地開發(fā)林下資源,增加職工收入。

      2、職工增收有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo),做到年初有計(jì)劃、有措施、有落實(shí),年終有效益、有總結(jié)。

      3、職工增加收入達(dá)到目標(biāo)要求,并有收、支臺(tái)帳,按時(shí)進(jìn)行公開,無(wú)分配不公現(xiàn)象。

      4、積極參加森林經(jīng)營(yíng),增加職工收入。

      5、搞好自用蔬菜種植,滿足職工生活需要。

      森林管護(hù)站安全巡護(hù)制度

      為了加強(qiáng)森林管護(hù)工作,使管護(hù)責(zé)任落到實(shí)處,提高管護(hù)質(zhì)量,特制定森林管護(hù)站安全巡護(hù)制度。

      一、各管護(hù)站要明確自己的管護(hù)轄區(qū),制定巡護(hù)路線,確保巡護(hù)到位,不留死角。

      二、在巡護(hù)工作中,每日要有站站長(zhǎng)安排,確定巡護(hù)人員,制定巡護(hù)方案,組織管護(hù)人員進(jìn)行巡山護(hù)林,外出巡護(hù)每組不少

      于2人,巡護(hù)任務(wù)完成后及時(shí)返回管護(hù)站站,以確保管護(hù)員人身安全及巡護(hù)質(zhì)量。

      三、巡護(hù)過程中要保持通訊暢通,及時(shí)與管護(hù)站站長(zhǎng)取得聯(lián)系。

      四、管護(hù)員在騎馬或騎摩托車進(jìn)行巡護(hù)時(shí)不允許喝酒及服用精神類藥品,自覺遵守馬匹和摩托車使用制度。

      五、雨、雪及惡劣天氣管護(hù)員不得進(jìn)行巡護(hù)。

      六、在巡護(hù)過程中,要廣泛宣傳林業(yè)生態(tài)建設(shè)的重大意義及有關(guān)保護(hù)森林的法律、法規(guī)并向林區(qū)單位、經(jīng)營(yíng)戶以及農(nóng)牧民發(fā)放宣傳單。

      七、在巡護(hù)過程中,發(fā)現(xiàn)有偷、砍、濫伐林木,非法毀林開墾和侵占林地及獵殺野生動(dòng)物和破壞野生植物的違法行為要及時(shí)制止,并及時(shí)上報(bào)。

      八、發(fā)現(xiàn)有違章用火及火情時(shí)要及時(shí)采取有效措施并及時(shí)報(bào)告,及時(shí)上報(bào)森林病蟲、鼠害。

      片區(qū)管護(hù)站站長(zhǎng)職責(zé)

      一、全面負(fù)責(zé)本管護(hù)站轄區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)森林資源管護(hù)工作,落實(shí)天保工程和公益林建設(shè)在轄區(qū)的實(shí)施。

      二、結(jié)合單位與管護(hù)站簽訂的目標(biāo)責(zé)任狀與管護(hù)站、管護(hù)人員簽訂目標(biāo)責(zé)任狀,層層落實(shí)責(zé)任,形成制度化管理。

      三、管護(hù)人員學(xué)習(xí),教育。學(xué)習(xí)林業(yè)法律、法規(guī)和生態(tài)建設(shè)有關(guān)規(guī)定以及專業(yè)知識(shí)等。

      四、負(fù)責(zé)組織本轄區(qū)內(nèi)的宣傳工作。

      五、負(fù)責(zé)制定本站的管理制度,使工作制度公開化、規(guī)范化。

      六、負(fù)責(zé)本站人員的巡山日志、管護(hù)檔案的管理。

      七、對(duì)標(biāo)志牌、宣傳牌、界樁、房屋、馬匹、摩托車等管護(hù)設(shè)施進(jìn)行管理。

      八、做好綠化、美化、環(huán)境衛(wèi)生工作。

      九、負(fù)責(zé)目標(biāo)責(zé)任書、森林管護(hù)協(xié)議書、森林管護(hù)合同書的落實(shí)和監(jiān)督檢查。

      十、負(fù)責(zé)本站內(nèi)森林資源的保護(hù)工作(包括野生動(dòng)植物)。

      十一、對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的森林經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      十二、做好本管護(hù)站轄區(qū)內(nèi)流動(dòng)人員的登記與檢查工作。

      十三、搞好民族間的團(tuán)結(jié),協(xié)調(diào)林牧關(guān)系,組織群防群護(hù)。

      十四、對(duì)林區(qū)野外一切用火和一切可能引起火災(zāi)的活動(dòng)嚴(yán)格管理。

      十五、負(fù)責(zé)本站管護(hù)人員的考勤工作,落實(shí)好考勤制度。

      十六、發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)及時(shí)組織撲救并及時(shí)上報(bào)

      十七、發(fā)現(xiàn)森林病蟲害、鼠害及時(shí)上報(bào)。

      十八、負(fù)責(zé)本站的安全生產(chǎn)工作。

      鄉(xiāng)管護(hù)站站長(zhǎng)職責(zé)

      一、全面負(fù)責(zé)本管護(hù)站轄區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)森林管護(hù)工作,抓好森林資源管護(hù)責(zé)任制的落實(shí)。

      二、負(fù)責(zé)組織本站人員的各項(xiàng)學(xué)習(xí)。

      三、負(fù)責(zé)本站管護(hù)區(qū)內(nèi)的宣傳工作。

      四、負(fù)責(zé)本站的巡護(hù)日志審核,建立健全本站的管護(hù)檔案。

      五、六、保護(hù)好本站的管護(hù)設(shè)施,標(biāo)志牌、宣傳牌。

      七、負(fù)責(zé)組織管護(hù)人員履行森林管護(hù)協(xié)議書、森林管護(hù)合同書。

      八、負(fù)責(zé)保護(hù)本站內(nèi)的野生動(dòng)植物資源,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。

      九、對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的森林經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      十、做好本站內(nèi)的流動(dòng)人員的管理與登記工作。

      十一、依法管理本站內(nèi)的采礦、采金的活動(dòng)。

      十二、發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)及時(shí)撲救并及時(shí)上報(bào),配合相關(guān)部門查找原因,調(diào)查損失。

      十三、發(fā)現(xiàn)病蟲害、鼠害及時(shí)上報(bào)。

      十四、、協(xié)調(diào)全站一切日常工作。

      十五、負(fù)責(zé)本站的安全生產(chǎn)工作。

      巡山日志填寫管理制度

      一、巡山管護(hù)人員按日如實(shí)逐項(xiàng)填寫巡山日志,字跡工整、內(nèi)容完整、填寫規(guī)范,不得缺頁(yè)、涂改。

      二、內(nèi)容包括: 巡山時(shí)間、天氣、巡山人姓名、巡山路線、巡護(hù)的林班、溝系、名稱以及牧民居住變動(dòng)情況,巡護(hù)過程中發(fā)現(xiàn)的人和事及走訪、詢問林區(qū)群眾和林業(yè)法律法規(guī)宣傳情況及巡護(hù)結(jié)果,巡山發(fā)現(xiàn)的問題及舉報(bào)情況、處理意見及結(jié)果等,雨雪天、休息日,應(yīng)與考勤記錄相統(tǒng)一。

      三、如實(shí)記錄局、場(chǎng)及場(chǎng)天保辦等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到管護(hù)站站檢查指導(dǎo)工作情況。

      四、情況記錄欄不得過于簡(jiǎn)單,記錄內(nèi)容要與巡護(hù)內(nèi)容一一對(duì)應(yīng),逐項(xiàng)記錄說明,字?jǐn)?shù)不得少于50個(gè)字。

      五、記錄內(nèi)容要填寫出巡護(hù)的林班、小班以及林相情況,同時(shí)記錄隨同巡護(hù)人員。

      六、巡護(hù)途中如發(fā)現(xiàn)重要特殊情況或林區(qū)內(nèi)陌生可疑人員應(yīng)詳細(xì)記錄,并向站長(zhǎng)報(bào)告,站站長(zhǎng)必須在記錄欄內(nèi)簽字。

      七、巡護(hù)過程中,如發(fā)現(xiàn)有火情或有盜伐、偷拉林木、無(wú)證采摘松籽以及其他破壞森林資源的行為,應(yīng)立即采取果斷制止措施,處理情況記錄在案,要寫清楚問題的詳細(xì)情況,是否阻止,并向站站負(fù)責(zé)人單位報(bào)告,要寫清楚發(fā)生地點(diǎn)、報(bào)告方式、時(shí)間、接報(bào)人姓名及對(duì)問題的處理情況等。

      八、片區(qū)管護(hù)站長(zhǎng)、監(jiān)管員每月對(duì)巡山日志進(jìn)行審核,并逐一簽字,實(shí)施單位采取定時(shí)不定時(shí)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的情況進(jìn)行檢查。

      九、巡山記錄必須做到每人每天一記,巡山日志要如實(shí)反映管護(hù)責(zé)任。

      十、每年12月份,各管護(hù)站將巡山日志統(tǒng)一移交單位森林管護(hù)檔案管理部門存檔。

      若爾蓋縣綜合林場(chǎng)

      2012年9月制

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      第五篇:天保工程管護(hù)管理規(guī)定制度

      森林管護(hù)人員職責(zé)

      一、宣傳天然林資源保護(hù)政策和有關(guān)法律、法規(guī)。

      二、人員登記;對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的種類人員進(jìn)行登記,劃分為常住、暫住、流動(dòng)人員三類,登記內(nèi)容為姓名、年齡、民族、職業(yè)、進(jìn)山事由、停留時(shí)間等,確定重點(diǎn)防范對(duì)象。

      三、巡山護(hù)林,宣傳天然林保護(hù)工程和公益林建設(shè)政策和有關(guān)法律、法規(guī),記錄好巡山日記;每月至少一次向上一級(jí)書面匯報(bào)森林管護(hù)情況。

      四、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)森林防火監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告森林火情并采取措施迅速撲救。

      五、協(xié)助資源部門監(jiān)督憑證采伐林木、依法征占用林地,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止盜伐濫伐林木、非法侵占林地、非法獵捕野生動(dòng)物、非法采集野生植物以及非法采砂、采石、取土、取火等破壞森林資源的活動(dòng),并及時(shí)報(bào)告有關(guān)情況。

      六、及時(shí)報(bào)告山體滑坡、泥石流、冰雪災(zāi)害等對(duì)森林資源的危害情況。

      七、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告責(zé)任區(qū)內(nèi)森林有害生物發(fā)生情況。

      八、保護(hù)管護(hù)區(qū)內(nèi)標(biāo)志牌、宣傳牌、監(jiān)測(cè)標(biāo)志及封育圍欄等管護(hù)設(shè)施。

      九、開展森林資源生態(tài)監(jiān)測(cè)工作。

      十、完成單位交辦的其他任務(wù)。

      森林管護(hù)所站學(xué)習(xí)制度

      為使天保工程和國(guó)家級(jí)公益林建設(shè)森林管護(hù)工作責(zé)任落實(shí)到實(shí)處,強(qiáng)化管護(hù)職工的理論學(xué)習(xí),提高思想政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)能力,提高管護(hù)質(zhì)量,為此特制定本學(xué)習(xí)制度:

      一、學(xué)習(xí)時(shí)間安排:每月組織學(xué)習(xí)不少于3次,每10天一次,1次政治理論學(xué)習(xí),2次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并由管護(hù)所站和管護(hù)員分別做好學(xué)習(xí)記錄和學(xué)習(xí)筆記。

      二、學(xué)習(xí)內(nèi)容:《天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)管理辦法》,《新疆維吾爾自治區(qū)天然林資源保護(hù)工程管理辦法》,《新疆天然林資源保護(hù)工程檔案管理辦法》,《新疆天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)實(shí)施細(xì)則(試行)》,《新疆維吾爾自治區(qū)國(guó)家級(jí)公益林管護(hù)辦法》、《天然林保護(hù)工程森林管護(hù)責(zé)任協(xié)議書》《公益林管護(hù)合同書》、管護(hù)員手冊(cè)巡山管護(hù)、學(xué)習(xí)、考勤、督促檢查、獎(jiǎng)懲辦法和檔案管理等規(guī)章制度。上級(jí)的有關(guān)文件資料等。

      三、學(xué)習(xí)要求:管護(hù)所站每年初制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,管護(hù)員每年書寫不少于3000字的讀書筆記,根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容寫出2篇學(xué)習(xí)體會(huì)(不少于1000字)。學(xué)習(xí)心得體會(huì)在管護(hù)所上墻一次。

      森林管護(hù)員考勤制度

      一、各管護(hù)所站的考勤,由管護(hù)所站負(fù)責(zé)人(或由負(fù)責(zé)人指定)記錄本所站人員考勤。

      二、考勤表上符號(hào)準(zhǔn)確。各部門的考勤統(tǒng)一按照統(tǒng)一的符號(hào)準(zhǔn)確記錄出勤情況,考勤截止日為當(dāng)月的20日,21日以后納于次月考勤,以此類推。

      三、考勤員必須對(duì)單位和個(gè)人負(fù)責(zé),不得虛記、冒記,必須堅(jiān)持原則,如有虛記、冒記的,多記1天扣除考勤員2天的工資。

      四、考勤表必須由管護(hù)所站負(fù)責(zé)人簽字審核,報(bào)單位天保辦審核后交勞資部門復(fù)核登記,造表。

      五、當(dāng)月出勤人員天數(shù)必須統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確,必須每天記考勤,不允許月底突擊,當(dāng)月出勤必須當(dāng)月報(bào)考勤,不允許下月補(bǔ)記上月考勤。

      六、管護(hù)職工要嚴(yán)格按照請(qǐng)消假制度辦理手續(xù),考勤人員依據(jù)請(qǐng)銷假手續(xù)記錄考勤。

      森林管護(hù)巡護(hù)制度

      為了加強(qiáng)阿爾泰山國(guó)有林管理局森林管護(hù)工作,使管護(hù)責(zé)任落到實(shí)處,提高管護(hù)質(zhì)量,確保天然林資源保護(hù)工程取得實(shí)效,根據(jù)國(guó)家林業(yè)局《天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)管理辦法》、《國(guó)家級(jí)公益林建設(shè)管理辦法》,特制定此森林管護(hù)所巡護(hù)制度。

      一、根據(jù)劃分的責(zé)任片區(qū),制定本所、(站)人員巡護(hù)路線,管護(hù)所、(站)長(zhǎng)認(rèn)真安排每個(gè)工作日的巡護(hù)路線管護(hù)人員,要嚴(yán)格按巡護(hù)路線進(jìn)行巡護(hù)。在巡護(hù)時(shí)必須要兩人以上進(jìn)行巡護(hù),確保管護(hù)員人身安全及巡護(hù)質(zhì)量。各管護(hù)所(站)要明確自己的管護(hù)轄區(qū),確保巡護(hù)到位,不留死角。

      二、巡護(hù)過程中要做好巡護(hù)記錄、詳細(xì)記錄當(dāng)天的起止巡護(hù)路線、發(fā)現(xiàn)的人畜活動(dòng)情況、森林資源變化情況、野生動(dòng)物活動(dòng)情況、有害生物情況等內(nèi)容。

      三、管護(hù)人員在騎馬或騎摩托車進(jìn)行巡護(hù)時(shí)堅(jiān)決不允許喝酒及服用精神類藥品后進(jìn)行巡護(hù)。

      四、下雨、打雷及惡劣天氣不允許管護(hù)員出去進(jìn)行巡護(hù)。

      五、管護(hù)人員在巡護(hù)過程中,要廣泛宣傳森林資源保護(hù)的重大意義及有關(guān)保護(hù)森林的法律、法規(guī)并向廣大農(nóng)牧民和經(jīng)商、流動(dòng)人員發(fā)放宣傳單。

      六、管護(hù)人員在巡護(hù)過程中,要嚴(yán)格檢查進(jìn)入責(zé)任區(qū)內(nèi)的車輛和人員,發(fā)現(xiàn)有偷、砍、濫伐林木,非法毀林開墾和侵占林地及獵殺野生動(dòng)物和破壞野生植物的違法行為要及時(shí)制止,并及時(shí)上報(bào)。

      七、做好森林防火和林業(yè)有害生物的監(jiān)測(cè)調(diào)查及預(yù)防工作,發(fā)現(xiàn)火情要及時(shí)采取有效措施撲救,并立即報(bào)告。發(fā)現(xiàn)林業(yè)有害生物危害情況及時(shí)上報(bào)。

      森林管護(hù)所站考核獎(jiǎng)懲制度

      為提高天保工程和國(guó)家級(jí)公益林管護(hù)水平,增強(qiáng)管護(hù)人員責(zé)任心,為兌現(xiàn)管護(hù)協(xié)議書(合同書)提供依據(jù),根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)天然林資源保護(hù)工程管理辦法》、《新疆維吾爾自治區(qū)國(guó)家級(jí)公益林管護(hù)辦法》和本單位實(shí)際,特制定本獎(jiǎng)懲制度。

      一、巡護(hù)(15分)

      以月為單位,按巡護(hù)天數(shù)定分值。

      重點(diǎn)管護(hù)期內(nèi):巡護(hù)25天以上——30分,20-24天——25分,15-19天——20分,10-14天——10分,5-9天——5分,5天以下——0分。一般管護(hù)期內(nèi):巡護(hù)15天以上——30分,7-14天——15分,6天以下0分。

      各月平均得分為考核本項(xiàng)分值。

      二、巡山(護(hù))日志(5分)

      巡護(hù)期間必須做好巡山(護(hù))日志。巡山(護(hù))日志要記錄當(dāng)天的巡護(hù)路線、碰到的人畜活動(dòng)情況、森林資源外觀變化情況、野生動(dòng)物活動(dòng)情況等。缺一天扣1分,記錄不全或他人代填每次扣2分,出現(xiàn)1人無(wú)巡山日志記錄5分全扣。

      三、管護(hù)任務(wù)(30分)

      (一)管護(hù)區(qū)宣傳牌、標(biāo)志牌、界樁、圍欄等基礎(chǔ)設(shè)施完好無(wú)損得5分,否則不得分;

      (二)森林防火:對(duì)轄區(qū)內(nèi)的野外用火和可能引起火災(zāi)的活動(dòng)按規(guī)定嚴(yán)格管理。發(fā)現(xiàn)林區(qū)違章用火及時(shí)制止。發(fā)現(xiàn)火災(zāi)及時(shí)上報(bào)發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)必須協(xié)助有關(guān)部門、人員查找原因,調(diào)查損失。發(fā)生火災(zāi)扣5分,發(fā)生火災(zāi)損失較大組織撲救不及時(shí)的全年一票否決。

      (三)林業(yè)有害生物:對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的森林病蟲害、鼠害要有效的監(jiān)測(cè),每月上報(bào)監(jiān)測(cè)情況報(bào)告,發(fā)現(xiàn)病蟲害、鼠害及時(shí)上報(bào)。每月不按時(shí)上報(bào)監(jiān)測(cè)報(bào)告的扣4分。

      (四)管護(hù)區(qū)無(wú)亂采濫挖野生植物和亂捕濫獵野生動(dòng)物行為得5分,否則不得分。

      (五)管護(hù)區(qū)發(fā)生亂占林地、亂砍濫伐林木及時(shí)制止并報(bào)告的得5分,否則不得分。發(fā)生重大毀林或盜伐林木案件全年工作一票否決。

      (六)做好造林地和封山育林區(qū)的管護(hù)工作,防止牲畜踐踏幼樹、幼苗,圍欄完好率達(dá)95%以上,三年、五年保存率達(dá)80%以上,面積保存率達(dá)100%保證聯(lián)檢合格。有牲畜危害扣2分,圍欄每降低1%扣0.5分,不合格扣4分。

      四、宣傳、信息工作(2分)

      負(fù)責(zé)本所內(nèi)的森林防火、野生動(dòng)植物宣傳和信息上報(bào)工作。防火旗、標(biāo)志牌、宣傳警示牌、宣傳標(biāo)語(yǔ)整潔完備,宣傳單每月發(fā)放不少于200份,存檔一份,做好宣傳記錄,做好每月不少于一次的信息上

      報(bào)。不按時(shí)上報(bào)信息的一次扣1分,防火旗、標(biāo)志牌、宣傳標(biāo)語(yǔ)等不整潔的每項(xiàng)扣2分,宣傳單發(fā)放達(dá)不到要求的扣1分,無(wú)宣傳記錄的扣1分。

      五、規(guī)章制度落實(shí)(5分)

      制度、圖表上墻符合要求,所務(wù)公開等按要求公開,管護(hù)人員熟知應(yīng)知應(yīng)會(huì)、嚴(yán)格考勤制度。圖表、考勤等沒有按要求上墻的扣4分,應(yīng)知應(yīng)會(huì)每題答不全扣2分,考勤、所務(wù)公開不真實(shí)的扣2分。

      六、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí):3分

      每月組織學(xué)習(xí)不少于3次,學(xué)習(xí)達(dá)不到要求的扣2分,以記錄和筆記為準(zhǔn)。健全圖書管理目錄,有專人管理。每缺一項(xiàng)扣1分。

      七、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè):3分

      按照標(biāo)準(zhǔn)化所站的要求,努力打造精品、管用、實(shí)效、多功能所站。管理不規(guī)范一項(xiàng)扣1分,水、電、暖和管護(hù)設(shè)施管理不善造成損壞沒有及時(shí)維修的扣2分。責(zé)任事故全扣。

      八、環(huán)境綠化衛(wèi)生:5分

      負(fù)責(zé)本所環(huán)境綠化、周邊衛(wèi)生清潔工作,有綠化帶、院子規(guī)范整潔、物品擺放整齊,院內(nèi)植樹、養(yǎng)花,生活設(shè)施餐具、廚房干凈整潔衛(wèi)生。所站及周邊臟亂差的扣3分,院內(nèi)沒有植樹、養(yǎng)花的扣1分,生活設(shè)施不整潔衛(wèi)生的扣1分。

      九、管護(hù)責(zé)任落實(shí)的檢查(5分)

      負(fù)責(zé)管護(hù)員的協(xié)議書(合同)、責(zé)任卡的落實(shí)和監(jiān)督檢查。所站長(zhǎng)每月對(duì)管護(hù)員的任務(wù)完成情況進(jìn)行檢查考核,并匯總上報(bào),完成得5分,否則全扣。十、四統(tǒng)一、兩監(jiān)督(2分)

      落實(shí)責(zé)任區(qū)的“四統(tǒng)一、兩監(jiān)督”,發(fā)生責(zé)任事件的一票否決。

      十一、流動(dòng)人員管理(2分)

      對(duì)本責(zé)任區(qū)內(nèi)的流動(dòng)人員進(jìn)行管理和登記,無(wú)流動(dòng)人員管理登記 的扣2分。

      十二、通訊設(shè)施(5分)

      確保通訊設(shè)施的通訊暢通(包括中繼臺(tái)、電臺(tái)、電話、對(duì)講機(jī)),設(shè)置專門的電臺(tái)值班人員。電臺(tái)不及時(shí)開機(jī)的扣4分,無(wú)電臺(tái)值班人員、不按時(shí)上報(bào)電臺(tái)值班記錄的扣2分。

      十三、黨建、糾風(fēng)、示范窗口(2分)

      落實(shí)黨建和糾風(fēng)工作,加強(qiáng)黨組織的建設(shè),積極開展林業(yè)行業(yè)示范窗口活動(dòng)。黨建糾風(fēng)工作落實(shí)不到位,無(wú)林業(yè)行業(yè)示范窗口創(chuàng)建材料每項(xiàng)扣1分。

      十四、多功能平臺(tái)建設(shè)(5分)

      做好林下資源開發(fā)的工作,管護(hù)職工增收達(dá)到確定的目標(biāo),按計(jì)劃完成溫室大棚種植任務(wù),創(chuàng)建“森林人家“,參與森林經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,每項(xiàng)不到位扣1分,賬目混亂的扣1分。

      十五、防火物資管理(2分)

      配備的物資到位,有管理賬目,專門的庫(kù)房,專人保管,物資擺放整齊。每項(xiàng)做不好扣1分。

      十六、安全管理(5分)

      嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,每月學(xué)習(xí)不到位扣5分。安全標(biāo)識(shí)放在醒目位置,消防設(shè)施配備到位完好,不到位或消防設(shè)施損壞一項(xiàng)扣2分,及時(shí)排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,不到位扣3分。出現(xiàn)一次安全責(zé)任事故一票否決。

      十七、檔案管理(5分)

      根據(jù)管護(hù)所站檔案管理辦法建立檔案,做到檔案資料齊全,管理規(guī)范,專人負(fù)責(zé)。檔案管理每一項(xiàng)不合格扣2分,十八、考核辦法

      (一)考核分平時(shí)考核、月考核、半年考核、考核四種形式。采取走訪調(diào)查、隨機(jī)抽查、實(shí)地察看查閱各種記錄等方法。

      (二)按以上考核內(nèi)容進(jìn)行打分評(píng)定結(jié)果。95分(含95分)以上為優(yōu)秀,90分(含90分)以上為良好,85分(含85分)以上為合格,85分以下為不合格。

      三、獎(jiǎng)懲辦法

      (一)達(dá)到95分優(yōu)秀,所長(zhǎng)兌現(xiàn)崗位津貼600元,所員兌現(xiàn)16元/天的上山補(bǔ)貼。

      (二)達(dá)到90分良好,所長(zhǎng)兌現(xiàn)崗位津貼400元,所員兌現(xiàn)12元/天的上山補(bǔ)貼。

      (三)達(dá)到85分合格,所長(zhǎng)兌現(xiàn)崗位津貼200元,所員兌現(xiàn)8元/天的上山補(bǔ)貼。

      (四)85分以下不合格,扣除當(dāng)月所長(zhǎng)崗位津貼,扣除所員當(dāng)月上山補(bǔ)貼,年底總評(píng)仍不合格者實(shí)行淘汰制免去管護(hù)所站長(zhǎng)職務(wù)。年底總評(píng)仍不合格者不得晉升績(jī)效工資。

      (五)甲方在檢查乙方管護(hù)范圍時(shí),發(fā)現(xiàn)管護(hù)職工一人次不在崗扣減全所站人員當(dāng)月管護(hù)費(fèi)5%,兩人次以上不在崗扣減當(dāng)月管護(hù)費(fèi)10%-30%;因乙方巡山護(hù)林不到位或管護(hù)不力造成森林火災(zāi)、亂砍濫伐、人畜踐踏等林木損失,視情況扣發(fā)管護(hù)費(fèi)。

      (六)因管護(hù)不力、報(bào)告不及時(shí)造成較大森林火災(zāi)(15畝以上),或盜伐濫伐林木達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)以上的事件追究當(dāng)事人應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

      林區(qū)管理制度

      一、進(jìn)入林區(qū)人員必須接受林區(qū)管護(hù)人員的檢查和管理。

      二、進(jìn)入林區(qū)人員必須要在進(jìn)入轄區(qū)管護(hù)所(站)登記。

      三、進(jìn)入人員不得破壞森林資源(林木、林產(chǎn)品、山土及野生動(dòng)植物)。

      四、進(jìn)入人員要遵守林區(qū)用火規(guī)定,嚴(yán)禁生火和吸煙,不得移動(dòng)

      和毀壞林業(yè)標(biāo)志。

      五、進(jìn)入林區(qū)人員嚴(yán)禁挖藥、釆種、拉土、開礦。

      六、如發(fā)現(xiàn)火情、偷、砍、濫伐林木的要立即報(bào)告轄區(qū)管護(hù)所(站)。

      七、進(jìn)入林區(qū)人員,如有違法、違規(guī)行為,將按《森林法》、《森林防火條例》等法律法、規(guī)進(jìn)行處理。

      森林防火管理制度

      一、各管護(hù)責(zé)任區(qū)要加強(qiáng)巡護(hù)、設(shè)卡檢查、控制火源、消除隱患。重點(diǎn)防火期要嚴(yán)禁將火種帶入林區(qū),禁止在林區(qū)吸煙和一切野外用火。

      二、認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主,積極消滅”的防火方針,加大宣傳教育力度,增強(qiáng)群眾防火意識(shí),提高“森林防火,人人有責(zé)”的自覺性。

      三、加強(qiáng)對(duì)進(jìn)入林區(qū)車輛及人員的管理,凡進(jìn)入林區(qū)人員需經(jīng)管護(hù)單位同意,并持有縣級(jí)以上林業(yè)主管部門核發(fā)的“進(jìn)入林區(qū)許可證”。嚴(yán)禁無(wú)證人員進(jìn)入林區(qū)。詳細(xì)記錄進(jìn)出林區(qū)車輛及人員的單位、姓名、車號(hào)、時(shí)間等。

      四、防火期內(nèi),各級(jí)護(hù)林防火辦公室要實(shí)行24小時(shí)值班制度,向社會(huì)公布值班電話,積極開展防火檢查,督促落實(shí)各項(xiàng)防火措施,及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題。

      五、森林火災(zāi)突發(fā)性強(qiáng)、影響面大、危害深遠(yuǎn)。遇有火情要立即報(bào)告,并就近組織人員進(jìn)行撲救。接到撲火命令的護(hù)林點(diǎn)和管護(hù)人員必須立即趕往撲火現(xiàn)場(chǎng),并隨時(shí)上報(bào)火情和撲救情況。

      六、建立防火獎(jiǎng)懲制度,對(duì)護(hù)林防火成績(jī)顯著的單位和個(gè)人將進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)違反森林防火規(guī)定造成火災(zāi)損失的責(zé)任人將視情節(jié)輕重追究相應(yīng)的責(zé)任。

      林業(yè)有害生物管理制度

      一、在主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹森林病蟲害有關(guān)政策和法規(guī)。

      二、通過調(diào)查監(jiān)測(cè),對(duì)轄區(qū)內(nèi)病蟲害發(fā)展的趨勢(shì)做出預(yù)報(bào),并提出防治方案。

      三、建立森林病蟲害預(yù)防預(yù)報(bào)機(jī)制。對(duì)病蟲害進(jìn)行定點(diǎn)觀測(cè),尤其對(duì)主要的病蟲害的生活史、習(xí)性、生物學(xué)特防火期內(nèi)性及發(fā)生規(guī)律進(jìn)行系統(tǒng)的觀察研究,開展測(cè)報(bào)工作,為病蟲害綜合治理提供新信息。

      四、堅(jiān)持預(yù)防為主、綜合治理的方針,采取化學(xué)的、物理的、生物的等防治方法進(jìn)行綜合防治,把病蟲害的危害程度降到最低。

      五、對(duì)有關(guān)森林病蟲害的資料進(jìn)行收集整理和建檔報(bào)表。

      六、嚴(yán)格遵守天池管委會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

      森林管護(hù)員安全管理制度

      為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作,貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)防范措施的落實(shí),建立規(guī)范的安全生產(chǎn)秩序,使管護(hù)職工的生命和財(cái)產(chǎn)安全得到保障,特制定本制度。

      一、外出巡護(hù)前必須向所在管護(hù)所(站)長(zhǎng)說明巡護(hù)的地點(diǎn)和外出巡護(hù)的時(shí)間。

      二、外出巡護(hù)必須兩人同行,防止野獸侵襲和毒蛇咬傷。

      三、外出前帶足飲用水、食物和必要的藥品。

      四、雷雨、霧、刮風(fēng)天氣禁止外出巡護(hù)。

      五、嚴(yán)禁酒后外出巡護(hù)。

      六、精神疲倦或服用鎮(zhèn)痛類嗜睡藥物后,禁止巡護(hù)、騎馬、駕車。

      七、遇雷雨天氣嚴(yán)禁在孤立木下、落葉松樹下避雨。巡護(hù)中突遇暴風(fēng)雨,要提高警惕,預(yù)防洪水、泥石流。

      八、遇雷雨天氣禁止撥打或接聽手機(jī)。

      九、嚴(yán)禁借外出巡護(hù)之機(jī)或巡護(hù)之名,擅自離開管護(hù)區(qū)域。

      十、巡護(hù)中遇到非法進(jìn)入林區(qū)人員較多時(shí),不要強(qiáng)行勸阻,應(yīng)及

      時(shí)向所、站領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      十一、巡護(hù)中發(fā)現(xiàn)林火,要根據(jù)火情采取相應(yīng)的撲救措施,火勢(shì)太大時(shí)要派人向所、站領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),同時(shí)組織附近人員進(jìn)行撲救。

      十二、巡護(hù)中發(fā)生事故時(shí),要就近求救并按程序報(bào)告,同時(shí)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)和尋找目擊證人,積極配合有關(guān)部門的調(diào)查。

      十三、嚴(yán)禁穿皮鞋、布鞋、拖鞋巡護(hù)

      十四、巡護(hù)時(shí)應(yīng)走山脊,避免走溝底或低洼處,下山時(shí)嚴(yán)禁順坡直下、涉水過河、在樹林里或草場(chǎng)上睡覺、攀巖。

      十五、騎馬巡護(hù)外出前要檢查鞍具是否系好,繩扣有無(wú)斷裂情況,馬掌是否磨損,上下陡坡前首先要檢查鞍具是否牢固,在行進(jìn)過程中要經(jīng)常檢查鞍具,穿越密林及遇到陡峭,結(jié)冰的路段應(yīng)牽馬行走,洪水季節(jié)或河道情況不清楚的情況下,嚴(yán)禁涉水過河。

      十六、騎摩托車巡護(hù),嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》,嚴(yán)禁酒后駕駛、嚴(yán)禁無(wú)證駕駛、嚴(yán)禁帶“病”行車、嚴(yán)禁超速行車、嚴(yán)禁超人超載行駛、嚴(yán)禁違章行駛,下雪后嚴(yán)禁騎摩托車外出。

      十七、摩托車必須辦理行車證、車牌,經(jīng)單位同意用于森林管護(hù)的私人摩托車必須行車證、車牌齊全、合法。

      十八、摩托車駕駛?cè)?、乘車人必須戴好安全頭盔,頭盔無(wú)擋風(fēng)玻璃的要佩戴淺色或平光眼鏡。

      十九、認(rèn)真遵守《安全管理目標(biāo)責(zé)任書》,落實(shí)安全責(zé)任。

      二十、外出巡護(hù)前認(rèn)真檢查摩托車的油路、電路和剎車系統(tǒng)、輪胎、油料情況,嚴(yán)禁穿拖鞋、赤腳、赤身駕車。

      二十一、嚴(yán)禁駕車時(shí)撥打或接聽手機(jī)、戴耳塞聽音樂,在林區(qū)道路上的行駛速度不得超過20分里的時(shí)速,其他路段視情況減速慢行,通過傍山險(xiǎn)路時(shí)應(yīng)控制車速,勤鳴號(hào),隨時(shí)選擇前方路基堅(jiān)實(shí)、路面較寬的地點(diǎn)會(huì)車,崎嶇山路、濕滑路面等危險(xiǎn)路段時(shí)應(yīng)低速行駛或推

      車通過。

      森林管護(hù)所站安全生產(chǎn)管理制度

      一、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的法律法規(guī),以及電視、電話會(huì)議和有關(guān)文件精神,安排具體落實(shí)措施,并按上級(jí)的要求及時(shí)報(bào)送落實(shí)材料。

      二、認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,成立相應(yīng)的安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)本所站安全生產(chǎn)的組織實(shí)施。并配備兼職安全生產(chǎn)管理員,對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行有效的安全監(jiān)督。

      三、安全工作實(shí)行目標(biāo)管理制度,進(jìn)行落實(shí)分解,與所站所屬人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,責(zé)任到人,簽約率達(dá)100%。

      四、根據(jù)《重大安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》,做好演練工作,增強(qiáng)自救能力。搞好重大危險(xiǎn)源的普查登記和監(jiān)控工作。

      五、在管護(hù)季節(jié)每月召開一次安全會(huì)議,至少進(jìn)行一次安全檢查,并將書面材料報(bào)單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

      六、根據(jù)本部門的特殊崗位,訂立不同的崗位安全操作規(guī)程,以確保安全責(zé)任的落實(shí)。

      七、特殊崗位(工種)應(yīng)持證上崗,嚴(yán)禁無(wú)證上崗。

      八、按照本部門的實(shí)際情況,開展行之有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),對(duì)新上崗人員進(jìn)行安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),提高管護(hù)職工的安全技術(shù)素質(zhì)和安全自防和自救的意識(shí)。

      九、按規(guī)定使用勞動(dòng)保護(hù)防護(hù)用品,做好職工勞動(dòng)保護(hù)工作。

      十、做好工作區(qū)域的安全保衛(wèi)工作,應(yīng)建立健全安全交接班登記檢查制度。

      十一、發(fā)生安全事故,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則,配合有關(guān)

      部門查處事故,落實(shí)事故處理決定。

      森林管護(hù)所站檔案管理制度

      為加強(qiáng)和規(guī)范森林管護(hù)所(站)的檔案管理,根據(jù)森林資源保護(hù)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合管護(hù)所站檔案管理的特點(diǎn),制定本辦法。

      一、每個(gè)管護(hù)所(站)配備1組以上鐵質(zhì)專用檔案柜,擺放整齊。

      二、有兼職檔案員。檔案分類清楚,歸檔及時(shí),資料齊全。

      三、工程檔案:管護(hù)所(站)管護(hù)責(zé)任區(qū)圖、管護(hù)員責(zé)任區(qū)圖、管護(hù)員巡山日記、管護(hù)所(站)建筑面積、建設(shè)時(shí)間。

      四、物資檔案:配備的摩托車、馬匹、防火物資、生活物資、辦公設(shè)備、通信設(shè)備、生產(chǎn)物資(菜地面積)、轄區(qū)內(nèi)各種宣傳牌。

      五、管護(hù)所(站)轄區(qū)內(nèi)常住人員數(shù)量、臨時(shí)居住人員數(shù)量。

      六、制度規(guī)定檔案包括:森林管護(hù)協(xié)議書、公益林管護(hù)合同、管護(hù)責(zé)任書,天保工程有關(guān)文件、公益林建設(shè)有關(guān)文件、所(站)考核辦法等資料。

      七、各類報(bào)表:森林火災(zāi)情況報(bào)告表、林區(qū)各種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況報(bào)告表、有害生物情況報(bào)告表、破壞野生動(dòng)物情況報(bào)告表、林政案件情況報(bào)告表、林區(qū)人員登記表等。

      八、有關(guān)文件,會(huì)議、學(xué)習(xí)記錄,管護(hù)責(zé)任區(qū)違章用火、人、畜活動(dòng)情況,亂砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動(dòng)物、非法毀林開墾和侵占林地等破壞森林資源事件的發(fā)生、處理和損失情況,森林病蟲害、森林火災(zāi)及其他自然災(zāi)害的發(fā)生、處理和損失情況,考勤情況,保護(hù)森林資源宣傳活動(dòng)和森林經(jīng)營(yíng)活動(dòng)記錄等。

      九、多功能平臺(tái):收入、支出臺(tái)帳,分配制度,監(jiān)督制度,歷年收入分配情況。

      十、管護(hù)所(站)受獎(jiǎng)勵(lì)和表彰情況,歷年人員調(diào)整情況。

      十一、所務(wù)二級(jí)公開檔案。

      十二、各項(xiàng)檔案資料及時(shí)整理歸檔,將檔案資料的質(zhì)量作為評(píng)價(jià)管護(hù)所站工作質(zhì)量的重要依據(jù),對(duì)于檔案沒有達(dá)到完整、準(zhǔn)確的,或在規(guī)定期限內(nèi)未完成歸檔的,不得評(píng)為先進(jìn)。

      十三、對(duì)于違反有關(guān)規(guī)定,造成檔案材料失真、損壞或丟失的,要追究相關(guān)人員的責(zé)任。

      監(jiān)管員崗位責(zé)任制

      一、監(jiān)管員要按照《國(guó)家級(jí)公益林管護(hù)辦法》和監(jiān)管合同書的要求,認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)保護(hù)好監(jiān)管責(zé)任區(qū)的森林資源。

      二、按照各項(xiàng)規(guī)章制度做好對(duì)管護(hù)人員的管理工作,定期深入監(jiān)管區(qū),檢查指導(dǎo)管護(hù)人員各項(xiàng)制度措施的落實(shí)和執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

      三、檢查巡護(hù)日志記錄情況并簽署意見。

      四、保證監(jiān)管區(qū)各類保護(hù)設(shè)施和標(biāo)志完好。

      五、監(jiān)管所屬管護(hù)站點(diǎn)的環(huán)境綠化和衛(wèi)生清潔工作。

      六、加強(qiáng)對(duì)管護(hù)人員的監(jiān)管,及時(shí)糾正管護(hù)人員的違規(guī)行為,制止各種破壞森林資源的行為。

      七、對(duì)林區(qū)野外用火,嚴(yán)格管理;發(fā)現(xiàn)森林火情,及時(shí)組織撲救,協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查起火原因,統(tǒng)計(jì)火災(zāi)損失。發(fā)現(xiàn)林業(yè)有害生物危害情況及時(shí)上報(bào)。

      八、監(jiān)管員未能履行職責(zé),玩忽職守、徇私舞弊造成工作出現(xiàn)失誤的,根據(jù)情節(jié)輕重追究相應(yīng)責(zé)任。

      “五好”森林管護(hù)所(站)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

      一、森林資源管護(hù)好

      1、森林資源管護(hù)責(zé)任落實(shí)到人頭、山頭、地塊。

      2、管護(hù)所(站)有防火警示旗、警示牌和消防設(shè)施。

      3、所轄林區(qū)內(nèi)無(wú)亂占林地、無(wú)破壞造林地違法現(xiàn)象。無(wú)森林火災(zāi)、無(wú)破壞野生動(dòng)植物、無(wú)亂砍亂伐林木、無(wú)偷運(yùn)木材等案件。

      4、造林地,封育林地圍欄完好。

      5、管轄林區(qū)內(nèi)各類標(biāo)志完好(宣傳牌、標(biāo)志牌、界樁、林班樁、樣地等)。

      6、積極做好森林有害生物的調(diào)查監(jiān)測(cè)、報(bào)告、防治工作。

      7、做好轄區(qū)內(nèi)的馴養(yǎng)野生動(dòng)物的登記和建檔工作。

      8、進(jìn)入林區(qū)人員在轄區(qū)管護(hù)所(站)進(jìn)行詳實(shí)登記。

      9、掌握管護(hù)所(站)轄區(qū)內(nèi)常住人員數(shù)量、臨時(shí)居住人員數(shù)量。

      10、做到管護(hù)員是林區(qū)內(nèi)情況的第一知情人、第一報(bào)告人。

      二、制度建設(shè)落實(shí)好

      1、貫徹落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度,完善各項(xiàng)管理制度并按要求上墻。

      2、制定符合本所、站實(shí)際的實(shí)施辦法(包括物資管理、安全生產(chǎn)、巡護(hù)路線、學(xué)習(xí)宣傳、環(huán)境衛(wèi)生等)。

      3、積極做好所、站內(nèi)部事務(wù)公開。

      4、加強(qiáng)所、站職工食堂的管理,有衛(wèi)生制度、生活物資管理制度。

      三、職工精神面貌好

      1、儀表整潔、舉止文明。

      2、文明用語(yǔ)、待人熱情、大方得體。

      3、掛牌上崗,并熟練掌握應(yīng)知應(yīng)會(huì)的業(yè)務(wù)內(nèi)容。

      4、與轄區(qū)內(nèi)的單位和牧民團(tuán)結(jié),不發(fā)生不利于團(tuán)結(jié)的人

      和事。

      5、積極開展創(chuàng)造學(xué)習(xí)型所(站),爭(zhēng)做知識(shí)型職工、文明職工活動(dòng)。

      6、積極開展貫徹“十要十不準(zhǔn)”和加強(qiáng)社會(huì)主義榮辱觀建設(shè)。

      7、做四有五愛新人(四有:有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律;五愛即社會(huì)主義建設(shè)的基本要求:愛祖國(guó)、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義)

      8、在所(站)建設(shè)中開展職工小家活動(dòng)。

      9、不發(fā)生重傷以上安全事故。

      四、環(huán)境衛(wèi)生美化好

      1、床、床單、被套、洗臉盆統(tǒng)一。

      2、辦公室有與辦公場(chǎng)所相協(xié)調(diào)的辦公棹、椅、沙發(fā)。

      3、保持所(站)室內(nèi)外衛(wèi)生清潔,垃圾入箱。所站層層簽訂了環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任書,衛(wèi)生區(qū)域劃分到個(gè)人,沒有衛(wèi)生死角,管護(hù)所(站)1平方公里環(huán)境衛(wèi)生良好。

      4、管護(hù)物資、生活物品擺放整齊(物資、設(shè)備完好,擺放整齊,有資產(chǎn)臺(tái)帳、物資臺(tái)帳、所花卉12盆以上,站6盆以上)

      5、管護(hù)所(站)周圍的樹木花草及設(shè)施完好。

      6、管護(hù)所有固定的廁所、正規(guī)硬化步道、有自來(lái)水。

      7、所、(站)能收看電視、能正常洗澡。

      五、職工增加收入好

      1、所(站)職工在管護(hù)好森林資源的情況下因地制宜地開發(fā)林下資源,增加職工收入。

      2、職工增收有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo),做到年初有計(jì)劃、有措施、有落實(shí),年終有效益、有總結(jié)。

      3、職工增加收入達(dá)到目標(biāo)要求,并有收、支臺(tái)帳,按時(shí)進(jìn)行公開,無(wú)分配不公現(xiàn)象。

      4、積極參加森林經(jīng)營(yíng),增加職工收入。

      5、搞好自用蔬菜種植,滿足職工生活需要。

      森林管護(hù)所安全巡護(hù)制度

      為了加強(qiáng)森林管護(hù)工作,使管護(hù)責(zé)任落到實(shí)處,提高管護(hù)質(zhì)量,特制定森林管護(hù)所安全巡護(hù)制度。

      一、各管護(hù)所要明確自己的管護(hù)轄區(qū),制定巡護(hù)路線,確保巡護(hù)到位,不留死角。

      二、在巡護(hù)工作中,每日要有所站長(zhǎng)安排,確定巡護(hù)人員,制定巡護(hù)方案,組織管護(hù)人員進(jìn)行巡山護(hù)林,外出巡護(hù)每組不少于2人,巡護(hù)任務(wù)完成后及時(shí)返回管護(hù)所站,以確保管護(hù)員人身安全及巡護(hù)質(zhì)量。

      三、巡護(hù)過程中要保持通訊暢通,及時(shí)與管護(hù)所站長(zhǎng)取得聯(lián)系。

      四、管護(hù)員在騎馬或騎摩托車進(jìn)行巡護(hù)時(shí)不允許喝酒及服用精神類藥品,自覺遵守馬匹和摩托車使用制度。

      五、雨、雪及惡劣天氣管護(hù)員不得進(jìn)行巡護(hù)。

      六、在巡護(hù)過程中,要廣泛宣傳林業(yè)生態(tài)建設(shè)的重大意義及有關(guān)保護(hù)森林的法律、法規(guī)并向林區(qū)單位、經(jīng)營(yíng)戶以及農(nóng)牧民發(fā)放宣傳單。

      七、在巡護(hù)過程中,發(fā)現(xiàn)有偷、砍、濫伐林木,非法毀林開墾和侵占林地及獵殺野生動(dòng)物和破壞野生植物的違法行為要及時(shí)制止,并及時(shí)上報(bào)。

      八、發(fā)現(xiàn)有違章用火及火情時(shí)要及時(shí)采取有效措施并及時(shí)報(bào)告,及時(shí)上報(bào)森林病蟲、鼠害。

      管 護(hù) 所 所 長(zhǎng) 職 責(zé)

      一、全面負(fù)責(zé)本管護(hù)所轄區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)森林資源管護(hù)工作,落實(shí)天保工程和公益林建設(shè)在轄區(qū)的實(shí)施。

      二、結(jié)合單位與管護(hù)所站簽訂的目標(biāo)責(zé)任狀與管護(hù)站、管護(hù)人員簽訂目標(biāo)責(zé)任狀,層層落實(shí)責(zé)任,形成制度化管理。

      三、管護(hù)人員學(xué)習(xí),教育。學(xué)習(xí)林業(yè)法律、法規(guī)和生態(tài)建設(shè)有關(guān)規(guī)定以及專業(yè)知識(shí)等。

      四、負(fù)責(zé)組織本轄區(qū)內(nèi)的宣傳工作。

      五、負(fù)責(zé)制定本所的管理制度,使工作制度公開化、規(guī)范化。

      六、負(fù)責(zé)本所人員的巡山日志、管護(hù)檔案的管理。

      七、對(duì)標(biāo)志牌、宣傳牌、界樁、房屋、馬匹、摩托車等管護(hù)設(shè)施進(jìn)行管理。

      八、做好綠化、美化、環(huán)境衛(wèi)生工作。

      九、負(fù)責(zé)目標(biāo)責(zé)任書、森林管護(hù)協(xié)議書、森林管護(hù)合同書的落實(shí)和監(jiān)督檢查。

      十、負(fù)責(zé)本所內(nèi)森林資源的保護(hù)工作(包括野生動(dòng)植物)。

      十一、對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的森林經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      十二、做好本管護(hù)所轄區(qū)內(nèi)流動(dòng)人員的登記與檢查工作。

      十三、搞好民族間的團(tuán)結(jié),協(xié)調(diào)林牧關(guān)系,組織群防群護(hù)。

      十四、對(duì)林區(qū)野外一切用火和一切可能引起火災(zāi)的活動(dòng)嚴(yán)格管理。

      十五、負(fù)責(zé)本所管護(hù)人員的考勤工作,落實(shí)好考勤制度。

      十六、發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)及時(shí)組織撲救并及時(shí)上報(bào)

      十七、發(fā)現(xiàn)森林病蟲害、鼠害及時(shí)上報(bào)。

      十八、負(fù)責(zé)本所的安全生產(chǎn)工作。

      管 護(hù) 站 站 長(zhǎng) 職 責(zé)

      一、全面負(fù)責(zé)本管護(hù)站轄區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)森林管護(hù)工作,抓好森林資源管護(hù)責(zé)任制的落實(shí)。

      二、負(fù)責(zé)組織本站人員的各項(xiàng)學(xué)習(xí)。

      三、負(fù)責(zé)本站管護(hù)區(qū)內(nèi)的宣傳工作。

      四、負(fù)責(zé)本站的巡護(hù)日志審核,建立健全本站的管護(hù)檔案。

      五、六、保護(hù)好本站的管護(hù)設(shè)施,標(biāo)志牌、宣傳牌。

      七、負(fù)責(zé)組織管護(hù)人員履行森林管護(hù)協(xié)議書、森林管護(hù)合同書。

      八、負(fù)責(zé)保護(hù)本站內(nèi)的野生動(dòng)植物資源,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。

      九、對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的森林經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      十、做好本站內(nèi)的流動(dòng)人員的管理與登記工作。

      十一、依法管理本站內(nèi)的采礦、采金的活動(dòng)。

      十二、發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)及時(shí)撲救并及時(shí)上報(bào),配合相關(guān)部門查找原因,調(diào)查損失。

      十三、發(fā)現(xiàn)病蟲害、鼠害及時(shí)上報(bào)。

      十四、、協(xié)調(diào)全站一切日常工作。

      十五、負(fù)責(zé)本站的安全生產(chǎn)工作。

      巡山日志填寫管理制度

      一、巡山管護(hù)人員按日如實(shí)逐項(xiàng)填寫巡山日志,字跡工整、內(nèi)容完整、填寫規(guī)范,不得缺頁(yè)、涂改。

      二、內(nèi)容包括: 巡山時(shí)間、天氣、巡山人姓名、巡山路線、巡護(hù)的林班、溝系、名稱以及牧民居住變動(dòng)情況,巡護(hù)過程中發(fā)現(xiàn)的人和事及走訪、詢問林區(qū)群眾和林業(yè)法律法規(guī)宣傳情況及巡護(hù)結(jié)果,巡山發(fā)現(xiàn)的問題及舉報(bào)情況、處理意見及結(jié)果等,雨雪天、休息日,應(yīng)與考勤記錄相統(tǒng)一。

      三、如實(shí)記錄廳、局、場(chǎng)及場(chǎng)天保辦等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到管護(hù)所站檢查指導(dǎo)工作情況。

      四、情況記錄欄不得過于簡(jiǎn)單,記錄內(nèi)容要與巡護(hù)內(nèi)容一一對(duì)應(yīng),逐項(xiàng)記錄說明,字?jǐn)?shù)不得少于50個(gè)字。

      五、記錄內(nèi)容要填寫出巡護(hù)的林班、小班以及林相情況,同時(shí)記錄隨同巡護(hù)人員。

      六、巡護(hù)途中如發(fā)現(xiàn)重要特殊情況或林區(qū)內(nèi)陌生可疑人員應(yīng)詳細(xì)記錄,并向所長(zhǎng)報(bào)告,所站長(zhǎng)必須在記錄欄內(nèi)簽字。

      七、巡護(hù)過程中,如發(fā)現(xiàn)有火情或有盜伐、偷拉林木、無(wú)證采摘松籽以及其他破壞森林資源的行為,應(yīng)立即采取果斷制止措施,處理情況記錄在案,要寫清楚問題的詳細(xì)情況,是否阻止,并向所站負(fù)責(zé)人單位報(bào)告,要寫清楚發(fā)生地點(diǎn)、報(bào)告方式、時(shí)間、接報(bào)人姓名及對(duì)問題的處理情況等。

      八、管護(hù)所長(zhǎng)、監(jiān)管員每月對(duì)巡山日志進(jìn)行審核,并逐一簽字,實(shí)施單位采取定時(shí)不定時(shí)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的情況進(jìn)行檢查。

      九、巡山記錄必須做到每人每天一記,巡山日志要如實(shí)反映管護(hù)責(zé)任。

      十、每年10月份,各管護(hù)所將巡山日志統(tǒng)一移交單位森林管護(hù)檔案管理部門存檔。

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