第一篇：2014年亳州市直學(xué)校公開招聘教師專業(yè)測試公告
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2014安徽中小學(xué)教師招聘面試面授課程
經(jīng)筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審，下列考生(見附件)進(jìn)入亳州市直學(xué)校2014年公開招聘教師專業(yè)測試環(huán)節(jié)。專業(yè)測試的方式為無生上課的形式，上課時間為20分鐘。報考高中階段教師的考生，其專業(yè)測試內(nèi)容的范圍是亳州市現(xiàn)行高中一年級教材;報考初中階段教師的考生，其專業(yè)測試的范圍是亳州市現(xiàn)行八年級教材。請考生攜帶筆試準(zhǔn)考證、身份證及《2014年亳州市直學(xué)校新任教師專業(yè)測試通知書》等相關(guān)證件于2014年8月2日上午7點到亳州廣播電視大學(xué)教學(xué)樓門前集合參加專業(yè)測試，逾期不到視為自動放棄。
附件下載：亳州市直學(xué)校2014年公開招聘教師專業(yè)測試人員名單.xls
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第二篇：2014宿州市市直學(xué)校教師招聘專業(yè)測試公告
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2014安徽中小學(xué)教師招聘面試面授課程
根據(jù)安徽省教育廳、人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2014全省中小學(xué)新任教師公開招聘工作的通知》(皖教秘師〔2014〕29號文件)的相關(guān)要求，現(xiàn)將宿州市市直宿城第一初級中學(xué)(以下簡稱宿城一初中)教師招聘專業(yè)測試有關(guān)事項公告如下：
一、測試方式
講課(面向評委，無生上課)、專業(yè)技能測試。
其中報考語文(341301001001)、英語(341301001002)、物理(341301001003)、思想品德(341301001004)、歷史(341301001005)、生物(341301001006)崗位的專業(yè)測試用講課的方式。
報考體育(341301001007)、音樂(341301001008)崗位的專業(yè)測試用講課和專業(yè)技能測試的方式。
二、測試安排
1、人選：資格復(fù)審合格人員(已領(lǐng)到專業(yè)測試通知書人員)。
2、時間：2014年8月3日。
3、報到地點：宿城一初中主樓四樓。
4、專業(yè)測試地點：宿城一初中主樓三樓。
5、專業(yè)測試內(nèi)容：
講課(面向評委，無生上課)時間15分鐘，專業(yè)技能測試時間5分鐘。
(1)講課內(nèi)容：由命題組從現(xiàn)行教材中選用，為體現(xiàn)公平，同一學(xué)科選用相同年級、同一學(xué)期的教材。
(2)評委根據(jù)考生講課、備課和專業(yè)技能測試情況，全面考察其專業(yè)知識水平、處理教材、選擇教法的能力及語言表達(dá)、書寫等教學(xué)基本功，綜合評價后進(jìn)行打分。
6、專業(yè)測試程序
分學(xué)科進(jìn)行?？忌磳W(xué)科抽簽順序決定備課、上課的先后順序。
上課前35分鐘領(lǐng)取課題，備課30分鐘后講課。
7、分?jǐn)?shù)計算
(1)評分標(biāo)準(zhǔn)：滿分100分，其中無專業(yè)技能測試的教案10分、講課90分;有專業(yè)技能測試的教案10分、講課60分、專業(yè)技能測試30分。
(2)評委對考生綜合評價，各自給出分?jǐn)?shù)，滿分為100分。7位評委的分?jǐn)?shù)，去掉最高分和最低分，其余 5位評委分?jǐn)?shù)相加得出平均分即為考生專業(yè)測試分?jǐn)?shù)，當(dāng)場公布。
三、專業(yè)測試要求
1、設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線(60分)，對專業(yè)測試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)。
2、專業(yè)測試采取封閉式管理，考生必須在規(guī)定的時間內(nèi)到達(dá)指定地點報到(攜帶筆試準(zhǔn)考證、專業(yè)測試通知書、身份證等證件)，不得攜帶通訊工具，中途不得離開。遲到15分鐘(7：15)的按棄權(quán)處理。
四、成績公布
1、專業(yè)測試工作結(jié)束后，公布面試成績和總成績(總成績=筆試成績÷1.2×0.6+專業(yè)測試成績×0.4，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)。
2、根據(jù)報考人員總成績，按照與公布的崗位招聘計劃數(shù)1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績、筆試中“學(xué)科專業(yè)知識”成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定)。
3、對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過2次。已經(jīng)公示，不再遞補(bǔ)。
聯(lián)系電話：0557-3929826
宿州市教育局
宿州市人力資源和社會保障局
二〇一四年七月三十日
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第三篇：2014亳州市直學(xué)校教師招聘擬參加專業(yè)測試人員資格復(fù)審公告
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2014安徽中小學(xué)教師招聘面試面授課程
根據(jù)省教育廳、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2014全省中小學(xué)新任教師公開招聘工作的通知》(皖教秘師〔2014〕29號)及《2014安徽省中小學(xué)新任教師公開招聘公告》等文件精神，現(xiàn)將亳州市直學(xué)校2014中小學(xué)新任教師招聘擬參加專業(yè)測試人員資格復(fù)審有關(guān)事宜公告如下：
一、資格復(fù)審時間
2014年7月25日上午8：30—12：00，下午3：00-6：00
二、資格復(fù)審地點
亳州廣播電視大學(xué)一樓會議室
三、人員名單
見附件。
四、資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供以下證件、材料：
(一)屬全日制2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)生證原件及復(fù)印件、教師資格證書原件及復(fù)印件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表及復(fù)印件等材料。
(二)屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、教師資格證書原件及復(fù)印件和招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件及復(fù)印件等材料。其中，屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。
(三)屬報考定向招聘“服務(wù)基層項目”崗位的人員，須提供省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件、本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件及復(fù)印件等材料。
屬已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2014年春季教師資格認(rèn)定在2014年6月底前可取得教師資格證書的人員，憑市、縣(市、區(qū))教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號碼及教
師資格證書號碼的書面證明辦理報考資格復(fù)審。
所有資格復(fù)審人員，均須提供《2014年安徽省中小學(xué)新任教師招聘考試資格復(fù)審信息表》(自行下載打印)。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時參加現(xiàn)場資格復(fù)審的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員最后一名如有多位報考人員成績相同，并列進(jìn)入)。遞補(bǔ)人員資格復(fù)審擬定于7月27日，請考生在此期間及時關(guān)注亳州教育網(wǎng)，亳州人事考試網(wǎng)，并保持手機(jī)暢通。
附：亳州市直學(xué)校2014年公開招聘教師擬參加專業(yè)測試資格復(fù)審人員名單.xls
亳 州 市 教 育 局 亳州市人力資源和社會保障局
2014年7月21日
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第四篇：十堰市2012年市直學(xué)校、幼兒園公開招聘教師公告
2012十堰教師招聘面試交流群：254398773
十堰市2012年市直學(xué)校、幼兒園公開招聘教師公告
根據(jù)《十堰市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（十政辦發(fā)[2008]29號）、編制計劃和崗位空缺情況，十堰市市直學(xué)校、市政府機(jī)關(guān)幼兒園、市苗苗幼兒園、市富康幼兒園面向社會公開招聘教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘名額、對象及條件
（一）招聘名額：公開招聘教師171名。
1、市教育局所屬學(xué)校（幼兒園）160名（具體招聘崗位見附件1）；
2、市政府機(jī)關(guān)幼兒園3名，市苗苗幼兒園、市富康幼兒園8名（具體招聘崗位見附件2）。
（二）招聘對象：
市教育局所屬學(xué)校要求：未正式就業(yè)的全國普通高等院校（中等學(xué)校）全日制畢業(yè)生，年齡在30周歲以內(nèi)（1982年1月1日以后出生），碩士研究生可放寬到32周歲（1980年1月1日以后出生）。市政府機(jī)關(guān)幼兒園、市苗苗幼兒園、市富康幼兒園招聘對象見附件2。
（三）招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法;
3、具備招聘崗位要求的條件，具體見附件
1、附件2;
4、應(yīng)聘特殊學(xué)校教師應(yīng)具備特殊教育相關(guān)知識;
5、身體、心理健康;
6、下列人員不得報考：
現(xiàn)役軍人；高等院校在讀學(xué)生；已在編在崗的行政事業(yè)等單位人員；曾受過刑事處罰的人員；法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不予受理應(yīng)聘的人員。
二、報名方式
1、網(wǎng)上報名及繳費
報考人員可在2012年8月1日8:00至8月5日17:00期間登錄十堰市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（004km.cn），提交報名申請，并同時上傳本人近期正面彩色電子照片（jpg格式，20KB以下），繳納報名費150元/人。報名人員應(yīng)如實填寫報名登記表，報名與考試所用身份證必須一致,如考生報名資格條件不符合崗位要求，或信息填寫錯誤，以及弄虛作假的，在面試前資格審查時，經(jīng)核實將取消面試資格，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。
擬享受減免考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，須持其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件并蓋章）；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，須持其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）
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到市人社局財務(wù)科辦理退費手續(xù)。
2、改報。報名、繳費并確認(rèn)的人數(shù)達(dá)不到開考比例1：3（特校1:2）的崗位予以減少或取消，并在十堰市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和十堰市教育信息網(wǎng)上公布。崗位被取消的考生可在2012年8月6日到十堰市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科，選擇已達(dá)到開考比例的崗位進(jìn)行現(xiàn)場改報。崗位被取消且不愿改報的考生退還已繳報名費。
3、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報考人員應(yīng)于2012年8月9日至10日期間,登錄十堰市人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。打印中遇到問題請登錄上述網(wǎng)站查詢或與十堰市人事考試院聯(lián)系解決。聯(lián)系電話：0719-8650722。
三、筆試
1、筆試時間：2012年8月11日?？荚嚂r間150分鐘，具體考試時間、地點見準(zhǔn)考證。
2、筆試內(nèi)容：學(xué)科專業(yè)知識，教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)知識、教育法律法規(guī)等綜合知識。筆試卷面滿分為100分。（會計、校醫(yī)、保育員、檔案管理員、旅游酒店服務(wù)管理實習(xí)指導(dǎo)、計算機(jī)平面設(shè)計實習(xí)指導(dǎo)、市場營銷實習(xí)指導(dǎo)、中職新聞只考學(xué)科專業(yè)知識）
3、筆試成績比例構(gòu)成：學(xué)科專業(yè)成績和綜合知識成績分別為70%和30%。參加“三支一扶”服務(wù)期滿2年且考核均為合格以上的考生在筆試成績總分基礎(chǔ)上加5分計算總分。需提供湖北省“三支一扶”高校畢業(yè)生考核表（原件及復(fù)印件）和《“三支一扶”人員報考優(yōu)惠申請表》（附件3），8月6日前交市人社局事業(yè)單位管理科，逾期不予受理。
4、筆試結(jié)束后在上述網(wǎng)站查詢成績。根據(jù)筆試成績，按1:3的比例確定并公布資格審查人員名單。
四、資格審查
2012年8月13日至8月14日到十堰市人力資源和社會保障局一樓大廳進(jìn)行面試資格審查。資格審查所需材料：《報名登記表》1份（須網(wǎng)上報名后打印）、準(zhǔn)考證、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證等證書的原件及復(fù)印件各1份。資格審查不合格或未按時參加資格審查的考生，取消面試資格，同時按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。8月15日在上述網(wǎng)站公布遞補(bǔ)資格審查考生名單。遞補(bǔ)資格審查考生于8月16日到十堰市人力資源和社會保障局一樓大廳進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查，若招聘崗位未達(dá)到1:3（特校1:2）開考比例的則相應(yīng)減少或取消崗位。8月17日在上述網(wǎng)站公布參加面試人員名單。
五、面試
1、參加面試的人員于2012年8月22日到十堰市人力資源和社會保障局一樓大廳領(lǐng)取面試通知書和部分崗位抽取面試時間段，同時按規(guī)定交納面試費100元/人。
2、面試時間：2012年8月24日至8月26日。地點另行通知。按規(guī)定時間不到
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者，視為自動棄權(quán)。
3、面試方式：
講課（無學(xué)生）（教輔崗位為結(jié)構(gòu)化面試）
4、面試成績：面試滿分為100分，面試成績當(dāng)場公布。
報考人員綜合成績采用百分制計算，筆試成績、面試成績各占50%?？偡窒嗤瑫r，以面試成績高者優(yōu)先。
六、體檢、考核
根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按1：1的比例確定體檢和考核人選。體檢由市人社局和招聘單位主管部門統(tǒng)一組織，費用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《湖北省申請認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行，體檢時間、地點另行通知。體檢合格人員由市人力資源和社會保障局和招聘單位主管部門進(jìn)行現(xiàn)實表現(xiàn)情況考核。如有體檢、考核不合格者，按考試綜合成績依次遞補(bǔ)體檢和考核人選，并確定擬聘用人選。
七、公示、聘用
考生經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格后，擇優(yōu)錄取。
筆試成績、面試成績、綜合成績和擬聘用人選均通過十堰人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示。公示期滿后，如無問題，由市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。
八、招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘由市人力資源和社會保障局、市教育局、市住建委、市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局共同組織實施。按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，規(guī)范操作程序，確保招聘工作正常進(jìn)行。同時，歡迎社會各界監(jiān)督，確保招聘工作公平、公正。
咨詢電話：
十堰市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科：0719-8654933 舉報電話：
十堰市人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察室：0719-8650721 附件1：十堰市2012公開招聘教師及教輔人員崗位表
附件2：2012年市政府機(jī)關(guān)幼兒園、市苗苗幼兒園、市富康幼兒園公開招聘工作人員崗位表
附件3： “三支一扶”人員報考優(yōu)惠申請表
十堰市人力資源和社會保障局
二〇一二年七月二十四日
2012十堰教師招聘面試交流群：254398773
關(guān)于十堰市2012年市直學(xué)校、幼兒園公開招聘教師部分崗位減少招聘人數(shù)及取消部分招聘崗位的通知
市直學(xué)校、幼兒園教師公開招聘工作截止8月5日下午5時報名結(jié)束。部分崗位因達(dá)不到報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)3：1的比例，按招聘簡章規(guī)定，減少招聘人數(shù)的崗位及取消的招聘崗位公布如下：
一、減少招聘人數(shù)的崗位：
1、中學(xué)政治
（一）（A05）減少1個崗位；
2、中學(xué)地理
（一）（A07）減少4個崗位；
二、取消的招聘崗位：
1、中學(xué)英語
（一）（A03）；1個崗位。
2、中學(xué)物理
（一）（A04）；1個崗位。
3、中學(xué)數(shù)學(xué)
（二）（A12）；1個崗位。
4、中職學(xué)前教育（A30）；1個崗位。
5、中職會計（A31）；1個崗位。
6、中職汽車電器（A32）；1個崗位。
7、中職新聞（A39）；1個崗位。
8、檔案管理（A40）；1個崗位。
9、校醫(yī)
（一）（A42）；1個崗位。
報考減少招聘人數(shù)崗位的考生不必改報其他崗位；取消招聘崗位的考生自發(fā)布本消息起在市人社局三樓事業(yè)單位人事管理科（310室）同時受理改報崗位及退還考務(wù)費手續(xù)。
十堰市人力資源和社會保障局 十堰市教育局
二〇一二年八月六日
第五篇：南陽市2007年市直和三區(qū)學(xué)校公開招聘教師公告（范文）
南陽市2007年市直和三區(qū)學(xué)校
公開招聘教師公告
為促進(jìn)市直和三區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展，切實解決城鄉(xiāng)師資力量不足問題，經(jīng)市政府同意，在市直和三區(qū)公開招聘義務(wù)教育階段學(xué)校教師270名。其中市直30名，臥龍區(qū)110名，宛城區(qū)120名，高新區(qū)（管委會）10名。
一、招聘原則
招聘教師工作要貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格招聘程序和工作紀(jì)律，確保招聘教師質(zhì)量。
二、招聘的范圍
①父母一方或配偶在市直、臥龍區(qū)、宛城區(qū)、高新區(qū)（管委會）工作生活且為市區(qū)常住戶口。②在市直和三區(qū)公辦中小學(xué)任教（公告發(fā)布之日以前）滿一年以上，經(jīng)市、區(qū)教育行政主管部門同意的代課教師。符合以上兩個條件之一的2001年以來尚未就業(yè)，并持有教師資格證的全日制普通大中專院校畢業(yè)生（含07年應(yīng)屆畢業(yè)生）。
三、資格條件
1、應(yīng)聘初中教師的人員，應(yīng)具有全日制普通專科及?？埔陨蠈W(xué)歷，且具有初中教師資格證或高中（中等職業(yè)學(xué)校）教師資格證。應(yīng)聘小學(xué)教師的人員，應(yīng)具有全日制普 通中專及以上學(xué)歷，且具有小學(xué)及小學(xué)以上教師資格證。
2、年齡在30周歲以下（1977年7月17日以后出生）。
3、熱愛國家，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行良好，思想進(jìn)步，身體健康。
四、招聘程序與辦法
公開招聘教師工作需經(jīng)發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、面試（試講）、體檢政審、公示聘用六個階段。具體辦法是：
1、報名和資格審查。凡 符合招聘范圍、資格條件的人員均可報名。報名時本人持教師資格證書、學(xué)歷證書、身份證、戶口簿等證件的原件和復(fù)印件，及就業(yè)派遣部門開據(jù)的未就業(yè)證明；符 合招聘范圍第二條規(guī)定的應(yīng)聘人員，要帶上所任教學(xué)校和教育行政主管部門出具的證明。報名審驗后交近期正面免冠同底板小一寸彩色照片4 張，報名時填寫有關(guān)表格，并交納報名考務(wù)費40元。報考時每人只能選報一個職位，即市或某區(qū)某專業(yè)，多報者無效。報名時間：2007年7月21日至23 日。上午8：00至12：00，下午15：00至17：30。報名地點：南陽市人才交流中心（中州路與北京路交叉口）。報考人員于2007年7月28日到 市人事局考試中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2、筆試。由市人事局考試中心具體組織實施。考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，包括時事政治、教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法。筆試時間為2007年7月29日上午9：00—11：00，考試時間120分鐘。筆試成績占總成績的30%。
3、面試（試講）。根據(jù)筆試成績，按擬聘用職位1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試采用試講辦法進(jìn)行，每人15分鐘，滿分100分，面試成績占總成績的70％，面試時間為2007年8月6日，具體事宜另行通知。
考試總成績＝筆試成績100×30％＋面試成績100×70％。
4、體檢和政審。根據(jù)考試總成績按擬錄用職位1： 1的比例從高分到低分確定參加體檢政審人員，體檢按人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和人事 部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）的規(guī)定進(jìn)行，政審按《中華人民共和國公務(wù)員 法》和公務(wù)員錄用考察的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢、政審不合格出現(xiàn)職位空缺的，根據(jù)考試總成績，從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
5、公示聘用。對通過筆試、面試體檢政審的人員，由市招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室向社會進(jìn)行公示，公示期為7天，公示后辦理有關(guān)手續(xù)。市、區(qū)聘用的人員，由市、區(qū)分別統(tǒng)籌使用。新招聘的人員按規(guī)定實行試用期1年制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
附件：
市直和三區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘教師職位表
2007.7
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