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      21世紀什么職業(yè)最熱門(5篇)

      時間:2019-05-12 08:04:37下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《21世紀什么職業(yè)最熱門》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《21世紀什么職業(yè)最熱門》。

      第一篇:21世紀什么職業(yè)最熱門

      21世紀什么職業(yè)最熱門

      在21世紀里,與高新技術(shù)有關(guān)的職業(yè)將受到關(guān)注,另外,與第三產(chǎn)業(yè)有關(guān)的職業(yè)也將繼續(xù)得到發(fā)展。

      據(jù)有關(guān)部門預(yù)測,隨著知識經(jīng)濟時代的來臨,21世紀的熱門職業(yè),與傳統(tǒng)熱門職業(yè)相比正發(fā)生著重大變化。未來熱門職業(yè)主要有以下十幾大類:

      公關(guān)人才、網(wǎng)絡(luò)人才、體育經(jīng)紀人、企業(yè)家和外方代理、國際商務(wù)策劃、投資顧問、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)推銷員、小轎車業(yè)務(wù)推銷員、保險業(yè)務(wù)推銷員、物業(yè)管理人員、心理醫(yī)生、環(huán)境和能源專家、名校教師、時尚觀測員、生物學(xué)家、外語人才、醫(yī)務(wù)工作者、秘書、地理資訊人才。

      1、公關(guān)人才將炙手可熱

      隨著國外先進公關(guān)理念的日益滲入和實踐,公關(guān)事業(yè)日益專業(yè)化、規(guī)范化。中資公關(guān)公司壯大,外資公關(guān)公司搶灘,對人才的爭奪十分激烈。中國順利加入世界貿(mào)易組織,不僅來華投資的外資企業(yè)會增加,而且會有更多的國內(nèi)企業(yè)到國際市場上去競爭。屆時,公關(guān)職業(yè)將更熱門,通曉外語、有某方面專業(yè)背景,同時又熟悉中西文化的高素質(zhì)公關(guān)人才會備受青睞。

      勞動和社會保障部已成立了國家職業(yè)資格工作委員會公關(guān)專業(yè)委員會,并正式制定頒布了公關(guān)人員的國家職業(yè)標準,填補了國內(nèi)職業(yè)公關(guān)標準的空白。

      2、網(wǎng)絡(luò)人才熱

      互聯(lián)網(wǎng)的日益普及和全球信息基礎(chǔ)設(shè)施網(wǎng)逐步建立,更多的人將通過網(wǎng)絡(luò)購物,享受醫(yī)療,或接受遠程教育等;企業(yè)也可通過網(wǎng)絡(luò)進行商品的訂貨、銷售。未來的經(jīng)濟將是基于互聯(lián)網(wǎng)的經(jīng)濟,因此計算機網(wǎng)絡(luò)人才在未來10年間將成為最熱門的人才。

      3、體育經(jīng)紀人——未來的明星

      在國際體育界,伴隨著一個大牌明星的出現(xiàn),一個體育經(jīng)紀人的名字也必將為人們所熟知?;@球明星姚明年薪1200萬美元的收入絕離不開經(jīng)紀人赫耶津洽;飛人喬丹一年比賽薪金達到了3000萬美元;從某種意義上講,是經(jīng)紀人大衛(wèi)·法爾克重鑄了NBA的輝煌。

      體育經(jīng)紀人在運動員、俱樂部、協(xié)會、贊助商、廣告商之間牽線搭橋,在運動員工資、資金、出場費以及其他商業(yè)利潤中獲取傭金的同時,為競技體育的普及化、規(guī)范化、國際化及體育人才的培養(yǎng)和成長做了大量工作。

      4、企業(yè)家和外方代理

      在現(xiàn)代化企業(yè)中,一個優(yōu)秀企業(yè)家的作用超過100個優(yōu)秀工程師、1000個優(yōu)秀工人,隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,對職業(yè)企業(yè)家的需求將越來越大。另外,市場對外商代理人的需要也日益增加。不管是外資企業(yè)還是國有企業(yè),高層管理人員的價值看漲。

      5、國際商務(wù)策劃

      21世紀,商務(wù)策劃將成為發(fā)展前景最好、收入最高的熱門職業(yè)之一。當(dāng)前中國企業(yè)最缺乏的人才就是提供商務(wù)策劃的企業(yè)軍師,這些軍師必須具備豐富的商務(wù)經(jīng)驗且善言談或筆談,具有獨立思考且洞察力和創(chuàng)新意識較強的綜合能力。例如,能產(chǎn)生好點子或新建議的人,熟悉行業(yè)的運行機制且有行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略眼光、能幫助本企業(yè)克服轉(zhuǎn)型危機的人,這些人總是能夠在各自領(lǐng)域不斷提供新創(chuàng)意、新設(shè)想,能夠發(fā)現(xiàn)更有戰(zhàn)略價值的新領(lǐng)域、新課題、新產(chǎn)品,不斷形成人無我有的優(yōu)勢,也因此成為最受歡迎的人,這些人往往可獲得商務(wù)策劃師認證。

      6、投資顧問

      有關(guān)專家指出,當(dāng)前國內(nèi)大眾投資尚處于赴階段,存在著諸如投資途徑過于狹窄單

      一、熱衷于短線操作、急功近利、投機色彩較濃以及盲目投資等問題,這不但增加了民間投資的風(fēng)險因素,也為不法機構(gòu)非法操縱投資提供了機會。年輕人期望對自己有限有錢財做好規(guī)劃,老年人捉摸著怎樣使自己的積蓄能長期的收益,但理財技巧的學(xué)習(xí)卻不能一蹴而就。盡管時不時地有各種專家在媒體上介紹投資知識,推薦投資方案,但具體到每個人身上,財務(wù)狀況又是千差萬別,而理財大事,又容不得半點閃失。百姓到底如何進行投資?這也許意味著一個新行業(yè)——個人投資顧問將大有可為。

      7、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)推銷員、小轎車業(yè)務(wù)推銷員、保險業(yè)務(wù)推銷員

      隨著我國住房制度的商品化發(fā)展和商品房信貸業(yè)務(wù)的日益紅火,房地產(chǎn)商之間的競爭也越來越激烈,其中最有效的促銷手段就是聘用大量推銷員。

      小轎車在21世紀進入三分之一以上的世界各國家庭已不是神話,而這方面在我國家庭很大部分還是空白,需大量的營銷人員推進。

      隨著國民人均財產(chǎn)的增加和國民對保險業(yè)好處的領(lǐng)悟,以及保險業(yè)在我國的不斷規(guī)范,保險正越來越受人看重,各種類型的保險機構(gòu)在20世紀末已風(fēng)起云涌。因此,在21世紀初盡早成為保險業(yè)行家并學(xué)會攻關(guān),會使你的就業(yè)行情看漲。

      8、物業(yè)管理人員

      物業(yè)管理人員這一名詞在我國出現(xiàn)是近幾年的事,目前不少地方都有自己的物業(yè)管理公司了,發(fā)展速度令人驚喜,目前不少地方都有自己的物業(yè)管理公司了,發(fā)展速度令人驚喜,這是市場經(jīng)濟的必須產(chǎn)物。隨著市場經(jīng)濟的逐漸成熟,必將產(chǎn)生更多的物業(yè)公司。據(jù)悉,不少名牌大學(xué)已經(jīng)在考慮增設(shè)物業(yè)管理專業(yè)。明天的考生不妨目光瞄向物業(yè)管理專業(yè),那里你一定會大展宏圖的。

      9、心理醫(yī)生

      健康包括生理健康和心理健康,由于生活節(jié)奏加快,心理負荷加重后心理疾病也就相應(yīng)增加。沒有心理疾病的人也渴望在強大的物質(zhì)異化下加強人與人之間的溝通。我國目前每一萬人中就有5名心理醫(yī)生,有關(guān)心理咨詢的熱線電話、熱線電臺、熱線廣播、報刊也越來越多,這也是國人注重生活質(zhì)量的一個折射。心理咨詢是一門科學(xué),并不是隨便什么人都能當(dāng)心理醫(yī)生的。隨著國民素質(zhì)的提高,人們對心理咨詢的科學(xué)性的要求也會越來越高。

      10、環(huán)境和能源專家

      能源危機、環(huán)境污染是繼地球人口快速增長之后的又一重大問題,引起了全社會的關(guān)注。節(jié)能、尋找新能源、綜合防治污染和治理環(huán)境,成了工業(yè)發(fā)展優(yōu)先考慮的問題之一,不少國家在上新的項目之前都要考慮是否節(jié)能、環(huán)境污染是否超標等。因此,有關(guān)環(huán)保和能源的專家將越來越受人歡迎。

      11、名校教師

      現(xiàn)在,教師的地位也越來越高,尤其是一些名牌學(xué)校和重點學(xué)校,教師更要經(jīng)過一番激烈競爭,才能承擔(dān)教書育人的重任。

      12、時尚觀測員

      歐美一些時裝公司、模特公司、廣告公司均設(shè)有薪酬豐厚的時尚觀測員,其任務(wù)就是逛街,觀察行人的穿著打扮,從中獲得靈感。當(dāng)然,這些“觀測員”都是具有較高的文化層次,善于通過“觀察”捕捉靈感,并創(chuàng)意、制作出時尚產(chǎn)品。據(jù)了解,國內(nèi)一些較知名的時裝公司和廣告策劃公司也開始設(shè)置“時尚

      觀測員”。

      13、生物學(xué)家

      了解人類基因構(gòu)成的基因項目獲得成功將使醫(yī)學(xué)界發(fā)生變化。像基因治療師和基因工程師等職業(yè)的稱呼將不再是少數(shù)先行者的專利。

      14、外語人才

      受歡迎的外語人才還得對語言對象國的政治、社會情況了如指掌,精通計算機操作,并具備一定的管理經(jīng)驗,或者有某種專業(yè)特長。

      15、醫(yī)務(wù)工作者

      人口的老齡化和生活的日益富裕將使醫(yī)療保健業(yè)成為21世紀最賺錢的行業(yè)之一。

      16、秘書

      有人預(yù)言,在21世紀能夠熟悉使用電腦和開發(fā)性地使用電子工具的秘書將更受歡迎。

      17、地理資訊人才

      使用地理資訊系統(tǒng),可以將資料演變?yōu)榕c空間有關(guān)的圖像,如地圖、虛擬景象城市規(guī)劃圖等,可以使人更方便、更快捷地使用。地理資訊人才也將成為21世紀稀缺的人才。

      第二篇:最美的職業(yè)

      最美的職業(yè)

      紅巖寺中學(xué) 張亮

      曾幾何時,人們把所有贊美的語言都獻給了老師:說老師是人類靈魂的工程師;是太陽底下最光輝的職業(yè);是塑造未來的雕塑家、是園丁、是蠟燭、是春蠶……

      是啊,當(dāng)我們享受著這些崇高榮譽的時候,我們這些工程師的靈魂又到底是什么呢?

      那就是——師德。

      學(xué)高為師,德高為范。師德是為人之師的根本,是人類靈魂工程師的靈魂!她是教書育人,是為人師表,是熱愛學(xué)生,是愛崗敬業(yè)……

      學(xué)生應(yīng)是幸福的,是老師引導(dǎo)著他們畫出了太陽和春天,而老師心中裝的只能是春天和太陽,我們很難相信,一個拜金主義者會教給學(xué)生高尚和職責(zé),一個極端利己者會教給學(xué)生寬容和善良,一個偽科學(xué)者會教給學(xué)生真理和追求。

      “一年之計,莫如樹谷;十年之計,莫如樹林;百年大計,莫如樹人?!泵褡鍙?fù)興,國家強盛,追根求源,在于教育;千鈞重擔(dān),系于教師。教師履行天使的職責(zé),時代和社會賦予了教師沉甸甸的職責(zé),而我們教師又有|什么理由不去背負起這份歷史的重擔(dān)呢?

      所以我想,老師,應(yīng)當(dāng)是美麗的,就應(yīng)是真善美的化身,她把美麗播種到每一顆心靈,把芳香灑到每一個角落;在陽光下耕耘,在花叢中忙碌,在智慧里開拓,展示生活的奧秘。

      老師的每一句話都是發(fā)自內(nèi)心的真誠,每一個眼神都是融化堅冰的太陽,每一縷白發(fā)都是飄逸靈動的青春。而作為一名老師,我們無怨無悔于自我的選取,無愧無負于一個人民教師的光榮稱號。我們那一己微末的青春,在三尺講臺上將常綠不老,在盈寸粉筆中將如燎原的火種,生生不息。

      老師是美麗的,她就應(yīng)擁有美麗的語言,美麗的動作,美麗的形象,美麗的心靈。親愛的老師們,就讓我們把心中的那份美麗釋放,用愛去澆灌每一座心靈的大廈,讓每一個期望都能實現(xiàn),讓每一個笑容都如陽光般燦爛,讓每一個花朵都綻放在春天。

      第三篇:我國職業(yè)衛(wèi)生工作世紀顧瞻

      我國職業(yè)衛(wèi)生工作世紀顧瞻 劉卓寶,胡天錫

      Occupational Health in

      (ShanghaiMunicipal Center China: Review and Prospect LIUZhou-bao,HUTian-xi

      forDisease Prevention&Control,Shanghai200336)關(guān)鍵詞: 中國;職業(yè)衛(wèi)生;世紀;回顧;瞻望

      20世紀前半葉,在半封建、半殖民地的舊中國,盡 管工業(yè)總產(chǎn)值還不到全部國民生產(chǎn)總值的1/10,然產(chǎn) 業(yè)工人中的各類職業(yè)病患者卻比比皆是。例如,當(dāng)時 開灤煤礦和湖南錫礦山的矽肺病人,及患鉛中毒的景 泰藍作業(yè)工人等均數(shù)以萬計,卻從未被關(guān)注過,全國也 無一名專門從事勞動衛(wèi)生與職業(yè)病防治的醫(yī)務(wù)人員。職業(yè)醫(yī)學(xué)基本處于空白狀態(tài)。1949年中華人民共和 國成立后,我國職業(yè)衛(wèi)生工作幾乎從零開始。但在黨 和人民政府的重視和領(lǐng)導(dǎo)下,50年來得到飛速的發(fā) 展。明顯縮短了與國際先進水平間的差距,取得了令 世界矚目的成就。新中國半個世紀來職業(yè)衛(wèi)生工作八大成就

      1.1 研制和頒布了一系列職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)標準與法規(guī) 從1954年第一次全國工業(yè)衛(wèi)生會議開始,近50 年間,中央及各省市人民政府先后頒發(fā)近500份有關(guān) 法律、法規(guī)及規(guī)范性文件,對解決防塵防毒、職業(yè)病待 遇、勞動衛(wèi)生管理、各種職業(yè)病的防治技術(shù)等方面作了 明確規(guī)定。50年代,國家規(guī)定14種職業(yè)病,1987年, 衛(wèi)生部頒文規(guī)定我國職業(yè)病為九大類102種。截至 2000年,全國已有24個省市、自治區(qū)制定頒布了職業(yè) 病防治或職業(yè)安全衛(wèi)生管理法規(guī)。我國有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生 和職業(yè)病診斷標準,首推1956年頒布的《工業(yè)企業(yè)設(shè) 計衛(wèi)生標準(101-1956》,截止2000年,已先后研制頒布 勞動衛(wèi)生標準270多項,職業(yè)病診斷與處理標準105 項,有關(guān)標準測定方法326項。1999年首批頒布有毒 物質(zhì)職業(yè)接觸生物限值6種,監(jiān)測指標8個。標準研 制工作也已與國際接軌,走上規(guī)范化道路。

      1.2 建立了全國網(wǎng)絡(luò)型專業(yè)機構(gòu)和人才隊伍 自1951年5月鞍山鋼鐵公司成立全國第一個勞 動衛(wèi)生研究所后,全國及各省市自治區(qū)及大型企業(yè)系 作者簡介:劉卓寶(1947-),男,職業(yè)醫(yī)學(xué)主任醫(yī)師;胡天錫(1933-),男,研究員。

      作者單位:上海市疾病預(yù)防控制中心,上海200336。統(tǒng)已相繼成立起集防、治、研于一體的近300個職業(yè)病 防治院(所),各省、地、縣2000多個防疫站成立了勞動 衛(wèi)生科,大多數(shù)省、地級醫(yī)院成立了職業(yè)病科。全國近

      20所醫(yī)學(xué)院校建立了勞動衛(wèi)生教研室,先后培養(yǎng)學(xué) 士、碩士、博士等高級專業(yè)人才3萬余人,對組建成全 國10萬余人的勞動衛(wèi)生與職業(yè)病防治專業(yè)技術(shù)隊伍, 起到了核心作用。近10年來,隨著全國各地衛(wèi)生監(jiān)督 所的建立,勞動衛(wèi)生監(jiān)督人員隊伍,已成為一支強化企 業(yè)職業(yè)衛(wèi)生法制管理的不容忽視的力量。

      1.3 適合國情的專業(yè)理論體系已基本形成從1959年起,平均每5年左右召開一屆全國勞動 衛(wèi)生與職業(yè)病防治研究學(xué)術(shù)研討會,至今已先后在大

      連、長沙、杭州、天津、武漢等地共召開六屆,規(guī)模和水平逐屆提高。從1973年起,全國先后正式創(chuàng)刊職業(yè)醫(yī) 學(xué)專業(yè)學(xué)術(shù)期刊11種(其中6種為預(yù)防醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生學(xué) 類核心期刊)發(fā)表論文3萬余篇。從1982年吳執(zhí)中教 授主編《職業(yè)病》大型專著后,至今已先后出版《勞動衛(wèi) 生學(xué)》(先后三版)、《勞動衛(wèi)生與職業(yè)病學(xué)》高校教材, 以及《化學(xué)物質(zhì)毒性全書》、《現(xiàn)代勞動衛(wèi)生學(xué)》、《現(xiàn)代 職業(yè)醫(yī)學(xué)》、《職業(yè)醫(yī)學(xué)進展》、《職業(yè)病臨床指南》、《中 華職業(yè)醫(yī)學(xué)》、《職業(yè)性肺部疾病》等共數(shù)千萬字10余 部專著,內(nèi)容涉及職業(yè)醫(yī)學(xué)各領(lǐng)域。源自我國職業(yè)衛(wèi) 生實踐、適合我國國情的較完整的一套專業(yè)理論體系 已基本形成。

      1.4 職業(yè)環(huán)境改造取得重大成效

      50年代中,根據(jù)全國防塵實踐,總結(jié)出“革、水、密、風(fēng)、護、管、教、查”八字綜合防塵措施,1979年在衛(wèi) 生部牽頭頒發(fā)的文件中又明確規(guī)定了職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施與

      工廠企業(yè)同時設(shè)計、同時施工、同時驗收的“三同時”法 定要求,從而卓有成效地促進和規(guī)范了60~70年代、80~90年代兩次全國性工業(yè)技術(shù)大改造,使主要職業(yè) 危害因素基本得到控制。湖南瑤崗仙鎢礦60年代采 用濕式作業(yè),粉塵濃度從1 000 mg/m3左右降至1·9~ 4·7 mg/m3。山東省淄博蓄電池廠1958年開展吸塵、據(jù)衛(wèi)生部統(tǒng)計,全國現(xiàn)有塵肺病人累計達55萬

      人,其中已死亡近13萬人,現(xiàn)患病人仍達42萬人,新 發(fā)塵肺病人仍以每年1·5~2萬例速度增加,病死率不 斷上升,1991年塵肺全死因病死率為1·2%,1996年升 至1·4%。全國每年報告急性職業(yè)中毒數(shù)千人,死亡 數(shù)百人。據(jù)預(yù)測,今后5~15年內(nèi),我國將出現(xiàn)第三個 職業(yè)病高發(fā)期。消除矽肺至少還需20~30年的不懈 努力??梢?我國的職業(yè)危害形勢依然十分嚴峻。955年的13·27 mg/m

      3降至1977年的1·03 mg/m3。上海市1988年需監(jiān)測的 職業(yè)危害因素監(jiān)測點為6·1萬個,至1998年降至2·4 萬個,而監(jiān)測點合格率卻從67·3%上升至78·7%。同 時,在環(huán)境監(jiān)測的質(zhì)量控制和新技術(shù)、新方法研究方面

      也取得數(shù)十項較大的進展。新型吸附材料(如聚氨酯 泡沫塑料)的應(yīng)用,原比色分析法被氣相色譜、液相色 譜、原析光譜、等離子體發(fā)射光譜及原子螢光法等儀器 分析法逐漸取代,使采樣、檢測效率均明顯提高。

      1.5 職業(yè)健康監(jiān)護和監(jiān)測水平迅速提高

      自70年代末起,化工部在全國180多個化工企業(yè) 40余萬名職工中開展健康監(jiān)護工作,不僅掌握了化工 職業(yè)危害因素,還為全國摸索出一套較完整的健康監(jiān) 護技術(shù)規(guī)范,就業(yè)前體檢、上崗后定期體檢及職業(yè)病普 查,已成為接觸有毒有害作業(yè)工人的健康監(jiān)護常規(guī)。據(jù)近年資料分析,全國縣級以上企業(yè)職業(yè)健康體檢率 已達30%左右,而職業(yè)性體檢的陽性檢出率已有明顯 下降。以上海市為例,1981年檢出率140/萬,1988年 降至3·21/萬。生物監(jiān)測技術(shù)方面,近10多年來發(fā)展 尤其迅速。在生物標志物檢測中,衍生技術(shù)及頂空技 術(shù)、單細胞電泳等技術(shù)的應(yīng)用,TNT血紅蛋白加合物、苯的S-苯基-巰基尿酸、熱應(yīng)激蛋白抗原抗體、二硫化 碳的紅細胞膜收縮蛋白等的研究,已達到國際先進水平。在癌基因表達指標(mRNA編碼蛋白)、DNA芯片、突變基因測序等分子毒理學(xué)方面研究也取得顯著成 果。

      1.6 慢性職業(yè)病發(fā)病呈現(xiàn)下降趨勢

      從50年代至80年初,全國慢性職業(yè)中毒和塵肺

      年發(fā)病率持續(xù)下降,至80年代末回升,近年來又有回 落。據(jù)1999年統(tǒng)計,全國大中型國有企業(yè)1998年報 告慢性職業(yè)病發(fā)病人數(shù)較1990年下降55%。據(jù)全國 塵肺流行病學(xué)調(diào)查資料分析,1955~1959年間,全國塵 肺病例平均發(fā)病工齡,矽肺為9·5年,煤塵肺為16·2 年,至1985~1986年間分別延長至26·2年和24·7年。矽肺病人發(fā)病年齡也從50年代平均35歲左右,延長 至80年代后期的51歲左右。上海市1983年職業(yè)病 總發(fā)病人數(shù)為2 532例,至1998年下降至316例,降低 87·5%,塵肺年發(fā)病人由1985年378例減少至1999年 的42例。

      1.7 職業(yè)病臨床診治研究成果顯著

      70年代,衛(wèi)生部組織全國范圍的職業(yè)病普查,在歷史上第一次基本摸清塵肺和鉛、苯、汞、錳中毒五種 主要職業(yè)病在我國的發(fā)病情況。至80~90年代,有關(guān) 塵肺及鉛、苯等職業(yè)中毒的全國范圍流行病學(xué)調(diào)查研 究,不僅促進了職業(yè)病篩檢診斷技術(shù)的提高,使數(shù)十種 職業(yè)病有了可靠診斷方法,也為完善和規(guī)范全國職業(yè) 病報告系統(tǒng)作出了貢獻。在臨床研究方面也成果顯 著,如急性刺激性氣體中毒致ARDS、一氧化碳中毒致 筋膜間隙綜合征、硫化氫致假性心梗、三氯乙烯致表皮

      壞死松解癥、有機磷致中間綜合征,慢性鉛中毒致腎間 質(zhì)纖維化、砷中毒致肺癌、釩中毒致肺間質(zhì)纖維化等研 究,均走在世界前列。在治療方面,自60年代起,先后 研究成功克矽平、漢防己甲素、磷酸羥基喹哌等抗肺纖 維化藥,自行合成811、S186、口服二巰基丁二酸鈉(DMSA)等螯合劑,其中后者還對沙蠶類殺蟲劑中毒、毒蕈致中毒性肝病等皆有良好療效,還首創(chuàng)高壓氧、血 液凈化、光量子自血療法等。職業(yè)病人病死率下降、并 發(fā)癥減少、病后壽命明顯延長。

      1.8 職業(yè)健康促進工作初見成效

      新中國在經(jīng)歷1954年至70年代的衛(wèi)生宣傳教育 階段,和80年代的健康教育(Health Education)建立階 段后,全國不僅已建起170多個健康教育所,使從事健 康教育專業(yè)人員達到2萬多人,而且衛(wèi)生部已提出在 工礦企業(yè)開展健康教育。故自90年代起,全國迎來了 職業(yè)健康促進(Occupational Health Promotion)的發(fā)展階 段。1993年衛(wèi)生部在杭州召開“第一次全國工礦企業(yè) 健康促進研討會”,同年在世界衛(wèi)生組織(WHO)西太 區(qū)支持下,在上海四大企業(yè)開展“工廠健康促進示范項 目”,并在五省(市)7個縣(區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)中開展長達4 年的“職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)試點”工作。1997年~1999年,全 國勞動衛(wèi)生職業(yè)病防治中心在WHO 1994年“人人享 有職業(yè)衛(wèi)生保健”北京宣言的鼓舞下,又在5個地區(qū)、35個中小企業(yè)中開展“健康促進示范工程”試點工作, 1999年4月,衛(wèi)生部確定了12個大中企業(yè)和3個地級 市試點該《工程》,2000年8月,衛(wèi)生部與全國總工會 聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開展工礦企業(yè)健康促進工作的通知》, 在全國范圍內(nèi)全面展開。上海吳涇化工公司1999年 發(fā)生兩起硫化氫泄漏事故,因職業(yè)健康教育培訓(xùn)到位, 使事故現(xiàn)場工人自救互救得當(dāng),從而避免了重大損失。新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團,1998年起同步實施“工礦企業(yè)健 康促進工程”和“九億農(nóng)民健康教育行動”,使工作格 局、生產(chǎn)環(huán)境、初級衛(wèi)生保健和職工健康水平發(fā)生巨大 變化。21世紀我國職業(yè)衛(wèi)生工作任重而道遠

      今天,我們已昂首邁入21世紀,改革開放20年令

      我國國力倍增。但是,全國工業(yè)化的高速發(fā)展,也使我 們清醒地認識到,我國職業(yè)衛(wèi)生工作還面臨許多新的 挑戰(zhàn)。

      2.1 全國急性中毒事故與職業(yè)病現(xiàn)患病人數(shù)尚居高不下

      2.2 鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、外資企業(yè)職業(yè)危害問題日益突出 據(jù)衛(wèi)生部90年代初調(diào)查,83%鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)存在明顯 職業(yè)危害。1999年全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)急性中毒職工人數(shù)

      占全國總數(shù)的比例從1998年的8·54%驟升至

      35·57%。1998年各類外資企業(yè)慢性職業(yè)中毒職工人 數(shù)占全國總?cè)藬?shù)的1·6%,1999年竟達14·1%,其上升 速率均超過國營企業(yè),問題將日益突出。

      2.3 新職業(yè)、新工藝、新化學(xué)物帶來更多的職業(yè)危害因素 隨著以高科技為特征的現(xiàn)代工業(yè)和市場經(jīng)濟的高 度發(fā)展需要,我國每年都有數(shù)百種新化合物通過常規(guī) 毒性鑒定獲準上市。其中半數(shù)以上對人體健康和生態(tài) 環(huán)境有害,部分具有致癌、致畸、致突變作用。此外,不 斷加速的高競爭、快節(jié)奏的生產(chǎn)、生活方式,也使職業(yè) 人群的心理性或精神性疾患明顯增多,其患病率已2 倍于70年代。21世紀我國職業(yè)衛(wèi)生工作,將面臨傳 統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與現(xiàn)代高科技產(chǎn)業(yè)的雙重挑戰(zhàn)。

      2.4 職業(yè)衛(wèi)生工作內(nèi)容亟待適應(yīng)性外延更新

      以防治粉塵、毒物及高溫、噪聲和振動所致急慢性 職業(yè)病為主的傳統(tǒng)職業(yè)衛(wèi)生工作內(nèi)涵,已難適應(yīng)現(xiàn)代

      高科技產(chǎn)業(yè)的低濃度、小強度、看不見、聞不著、多因素 混雜、長期接觸所致的亞臨床危害或潛在性遠期危害 的防治需求。職業(yè)衛(wèi)生管理體制亟待改革、完善,服務(wù) 內(nèi)容有待延伸、擴展。新世紀中,職業(yè)工效學(xué)問題、職 業(yè)安全、生活節(jié)律、職業(yè)緊張以及職業(yè)與衰老問題等, 將成為職業(yè)危害防制重點。衛(wèi)生監(jiān)測與健康監(jiān)護將由 單一的監(jiān)測—監(jiān)護—評價轉(zhuǎn)變?yōu)楸O(jiān)測監(jiān)護—評價—控 制配套系統(tǒng)服務(wù);由單純職業(yè)危害性監(jiān)控轉(zhuǎn)向職業(yè)性、非職業(yè)性危害因素的全面監(jiān)控;由對部分職業(yè)人群健 康監(jiān)護轉(zhuǎn)為對全系統(tǒng)所有勞動者的監(jiān)測監(jiān)護。

      2.5 職業(yè)衛(wèi)生研究方法與水平期望有突破性進展 21世紀是生命科學(xué)時代。如何利用人類基因組

      計劃—環(huán)境基因組計劃的實施成果,更廣、更深地開展 分子生物標志物(Molecular Biomarker,MB)的研究與應(yīng) 用,以對職業(yè)性有害因素的危險度評價,從分子水平預(yù) 測職業(yè)人群對各種職業(yè)有害因素的易感性及其遠期效 應(yīng),是我們面臨的新的歷史性挑戰(zhàn)。在這一方面,我們 與國外尚有較大差距,必須迎頭趕上。

      瞻望21世紀我國職業(yè)衛(wèi)生工作策略,將全面強化 法制化管理,持續(xù)加大政府監(jiān)測、監(jiān)督力度,根本激活 職業(yè)健康促進,注重企業(yè)內(nèi)部管理,提高個人防護意 識,規(guī)范工會與社會、群眾團體的監(jiān)督、協(xié)作作用。創(chuàng) 建衛(wèi)生、安全、文明、舒適的現(xiàn)代化職業(yè)環(huán)境,使人人享 有職業(yè)衛(wèi)生的最終目標得以實現(xiàn)。我國職業(yè)衛(wèi)生工作 任重而道遠。

      第四篇:時下最熱門的職業(yè)

      時下最熱門的職業(yè)

      景觀設(shè)計師

      潛力指數(shù):★★★★

      2004年12月2日,景觀設(shè)計師被國家勞動和社會保障部正式認定為我國的新職業(yè)之一。

      景觀設(shè)計屬于現(xiàn)代新興的服務(wù)型行業(yè)。北京大學(xué)景觀設(shè)計學(xué)研究院院長俞孔堅這樣定義:“景觀設(shè)計師是運用專業(yè)知識及技能,以景觀的規(guī)劃設(shè)計為職業(yè)的專業(yè)人員,他的終身目標是將建筑、城市和人的一切活動與生命的地球和諧相處?!?/p>

      改革開放20年來,隨著中國城市化的快速發(fā)展,全國各地都出現(xiàn)了景觀設(shè)計的熱潮,景觀建設(shè)已經(jīng)成為城鎮(zhèn)建設(shè)的重要內(nèi)容,對景觀設(shè)計師的需求日益增多。目前已有上萬計的設(shè)計人員從事景觀設(shè)計工作。但是中國城市化的快速發(fā)展過程中,中國在人居環(huán)境的建設(shè)和管理中,遇到了前所未有的危機和挑戰(zhàn),景觀設(shè)計專業(yè)人才依然奇缺。由于景觀設(shè)計專業(yè)長期包含在規(guī)劃設(shè)計、建筑設(shè)計及園林設(shè)計等諸專業(yè)設(shè)計之中,從事景觀設(shè)計專業(yè)的人員水平參差不齊,影響了景觀建設(shè)的質(zhì)量提升。

      近年來,房地產(chǎn)的火爆帶動了相關(guān)的職業(yè),景觀設(shè)計師尤為突出,高級景觀設(shè)計師的年薪可達到20萬—40萬左右。

      游戲動畫設(shè)計師

      潛力指數(shù):★★★☆

      現(xiàn)在國內(nèi)一個普通的網(wǎng)絡(luò)游戲設(shè)計師月薪一般在2000元左右,而高級設(shè)計師的收入平均每月能達20000多元。從經(jīng)濟角度看,網(wǎng)絡(luò)游戲制作及動畫制作在國內(nèi)正成為快速崛起的產(chǎn)業(yè),從事這個行業(yè)制作的人,收入十分可觀。

      目前從事游戲動畫制作的人員已經(jīng)成為最為搶手的人才,MAYA、3D MAX等計算機動畫工具功能日益強大,動畫游戲制作人員在游戲創(chuàng)作領(lǐng)域有了更廣闊的發(fā)展空間。然而現(xiàn)在國內(nèi)達到專業(yè)游戲動畫工程師人才水平的只有8000人,而市場需求目前最少有15萬人的缺口。

      2004年游戲設(shè)計師培訓(xùn)異?;鸨?,各種培訓(xùn)班廣告見諸于報端,甚至大學(xué)里也開始開設(shè)游戲設(shè)計專業(yè)。2005年大批接受專業(yè)培訓(xùn)的學(xué)員們將步入社會,從事游戲設(shè)計,因此明年將是游戲設(shè)計人才備受關(guān)注的一年。

      房地產(chǎn)估價師

      潛力指數(shù):★★★

      新房、舊房,大房、小房,買房、賣房,換房、租房……房產(chǎn)成為一種多樣化的商品,其交易也日益頻繁。換幾個地方、搬幾次家,將成為生活中的平常事。可怎么換房、怎么買房,這其中大有學(xué)問。有人把房產(chǎn)作為一種投資,越換越增值;有人卻因為一個錯誤的決定,而損失慘重;有人不知行情,舉棋不定。請個估價師作投資顧問,估算房產(chǎn)價值,也許能幫你拿個主意--房地產(chǎn)估價師就這樣慢慢地走入我們的生活。

      消費者在換房、購房過程中考慮的因素很多,價格、地段、戶型設(shè)計、房屋質(zhì)量、開發(fā)商的實力和信譽、合法的手續(xù)……價格是其中最重要最敏感的因素。其實在任何一種買賣交易中,商品都需要衡量和確定其價格,但房地產(chǎn)更需要一種專業(yè)的估價,因為房地產(chǎn)具有獨一無二性和價值量大的特點。不同區(qū)位的房產(chǎn)價值相差很大,而且隨著市場變化、周圍交通和環(huán)境的變化還會引起房地產(chǎn)價值的變化。房地產(chǎn)作為居民支付的最大商品,價值量大,值得請人估價,也能承受得起相應(yīng)的估價費用。

      日前,大量二手房上市,消費者需要評估房產(chǎn)的機會增多,房地產(chǎn)估價師也將更有作為。房地產(chǎn)的地理位置不變,可其社會經(jīng)濟位置可以改變,城市規(guī)劃、道路建設(shè)、周邊環(huán)境會賦予房地產(chǎn)新的價值。亞運會帶動了亞運村周邊房地產(chǎn)的增值,一個中關(guān)村的概念帶動了海淀區(qū)房地產(chǎn)市場的發(fā)展,未來奧運會也許可以成為新的房地產(chǎn)市場熱點……消費者希望選擇這些具有增值潛力的房產(chǎn),這也是我國目前1.5萬名房地產(chǎn)估價師要去面對、衡量的問題。

      汽車美容師

      潛力指數(shù):★★★★

      這些年來,私家車銷售一路攀升,汽車保養(yǎng)的觀念也漸入人心?煛昂腔つ愕陌?車”這句話成了許多車主的口頭禪。據(jù)專家估算?熞徊考壑?10萬元左右的車一般要用10年?煱疵磕晷諧?2-3萬公里計算?熋磕甑難?護費用在4000元以上?熢絞歉叩檔某耽熡泄胤延沒夠岣?高。這一市場有多大?算一算吧,那是一個驚人的數(shù)字。

      汽車是一種耐用商品?煹畢?售相對飽和后?熀篤詰謀Q?變得更為持久和重要?熎?車的美容與裝飾行業(yè)前景就異常廣闊。據(jù)一些業(yè)內(nèi)人士透露?熛衷詰鈉?車美容師基本上是口手相傳而進入這一職業(yè)領(lǐng)域的?煶涑庾判磯嘟鲇行⊙Щ蛑醒?文化的從業(yè)者?熕?們只懂得簡單的沖洗等土辦法?熂炔荒苷嬲?理解汽車美容的內(nèi)在要求?熞參薹ㄍ?車主進行溝通。

      時下大型的汽車美容店招聘專業(yè)汽車美容師時?熆?出的月薪在3000元至5000元之間?熂詞垢嶄站?過培訓(xùn)?熅?驗不夠豐富的學(xué)徒?煿ぷ室不嵩?1000元以上?熓羌際跣腿瞬諾暮彌耙怠?

      目前尚未傳出汽車美容師需持證上崗的相關(guān)消息,但隨著行業(yè)的逐步“洗牌”,肯定會對從業(yè)人員提出越來越高的要求。只有能分析出客戶對汽車美容裝潢方面的要求,做出相應(yīng)的、恰當(dāng)?shù)钠嚸廊菅b潢方案的“復(fù)合型”汽車美容師,才有望在行業(yè)中成為“長青樹”。

      彩鈴設(shè)計師

      潛力指數(shù):★★★

      如今撥打年輕人的手機,常常聽到的不再是單調(diào)的“嘟嘟”聲,而是各式各樣的彩鈴聲,這些優(yōu)美的音樂聲或個性十足搞笑對白的彩鈴,就是出自彩鈴設(shè)計師之手。

      彩鈴設(shè)計師在2004年著實火了一把,搶盡了去年“短信寫手”的風(fēng)采。然而,目前使用彩鈴的人基本限于年輕人,很多人只是剛剛知道什么是彩鈴,但還沒有使用,因此從事彩鈴設(shè)計的人員基本以兼職為主,幾個比較有名的制作小組也只是將彩鈴設(shè)計作為副業(yè)。2004年的下半年,各通訊公司、網(wǎng)站已經(jīng)開始大批量的招聘專職彩鈴設(shè)計師,12月初,央視的一檔大型人力資源類節(jié)目,還將彩鈴設(shè)計師的招聘搬上了熒屏。隨著越來越多的人開始使用彩鈴業(yè)務(wù),相信2005年將是彩鈴設(shè)計師大放異彩的一年。

      財務(wù)策劃師

      潛力指數(shù):★★★☆

      財務(wù)策劃師也稱為理財規(guī)劃師,據(jù)來自香港的高級財務(wù)策劃師介紹,五六年前,香港和大陸一樣沒有專業(yè)的財務(wù)策劃師,但現(xiàn)在以個人理財咨詢服務(wù)為主營業(yè)務(wù)的私人財務(wù)咨詢公司已有3000多家。他還透露,在香港,一個剛?cè)胄械呢攧?wù)策劃師每月就可賺到2萬港元,而二三年后月薪就可升到5萬港元,而且相對于已進入成熟期的保險業(yè),財務(wù)策劃師這一行業(yè)還處于成長期,因此,它的發(fā)展空間還很大。

      據(jù)預(yù)測,2008年后,個人財務(wù)咨詢公司也將在大陸紅火地開展,注冊財務(wù)策劃師的就業(yè)前景令人矚目。

      資料顯示,財務(wù)策劃提供的服務(wù)非常廣泛,具備國際財務(wù)策劃專業(yè)水準的人才目前在國內(nèi)也普遍缺乏,因此,對取得資格認證的注冊財務(wù)策劃師的需求迫在眉睫。一家理財網(wǎng)站的調(diào)查顯示,在接受調(diào)查的人中,78%的人愿意接受專家顧問的理財意見,25%愿意委托理財,50%以上愿意支付顧問費。由此可見,隨著人們收入增加,投資意識增強,人們對理財規(guī)劃的需求日趨旺盛,財務(wù)規(guī)劃師將大有作為。

      職業(yè)顧問

      潛力指數(shù):★★★

      現(xiàn)在,擁有私人的職業(yè)顧問,或者職業(yè)生涯中遇到困難、疑惑而向職業(yè)顧問咨詢,已是一件不太新鮮的時尚事。說它不新鮮,因為這股風(fēng)早已在白領(lǐng)中風(fēng)靡,說它時尚,因為擁有私人的職業(yè)顧問的確標志著你的層次和領(lǐng)先的工作方式。職業(yè)顧問為你的職業(yè)生涯鋪平道路,指點迷津,這一點,博得了每一個從業(yè)者信任和重視。職業(yè)顧問并不是塞給你一個公司的名字

      和地址,讓你自行去面試。他們的職責(zé)不是給你一份工作,而是盡其所能指導(dǎo)你如何給自己定位,找到合適的工作或者做出職業(yè)生涯中的種種選擇。職業(yè)顧問不會簡單提示你該做什么,只有你自己才可以決定如何選擇。通過專業(yè)測評工具和面對面的溝通,將你的性格和職業(yè)相聯(lián)系,幫助認清你最需要什么、最適合什么。

      越來越多的人開始重視自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,不再盲目地跳槽。據(jù)調(diào)查,絕大多數(shù)人希望在自己決定轉(zhuǎn)換工作前能夠得到職業(yè)顧問的指導(dǎo),職業(yè)顧問的身價因此而不斷攀升。目前,我國有水準的職業(yè)顧問還很少,而職業(yè)顧問的從業(yè)門檻也相當(dāng)高,必須是職場閱歷豐富、有相關(guān)專業(yè)背景、了解和掌握各行各業(yè)人才需求狀況的人,才能當(dāng)好“顧問”這一角色。

      金融分析師

      潛力指數(shù):★★★★☆

      2005年,通曉國際慣例的本土金融分析師將受到追捧。

      特許金融分析師CFA都是一些受過良好教育和專業(yè)訓(xùn)練,具有優(yōu)秀金融理論素養(yǎng)的金融人才,商業(yè)銀行、保險公司、證券公司、基金管理公司、資產(chǎn)管理公司等金融機構(gòu),對持有這一認證的人士求賢若渴,這一類金融人才在金融領(lǐng)域十分搶手。

      目前中國的高級金融人才奇缺,金融分析師更是存在巨大供需缺口。以上海為例,未來兩年,上海對CFA的需求是3000人,而目前上海擁有的CFA只有30人。2001年,整個上海409名考生中,只有2人取得了資格證書。而一旦成為CFA,便會變得炙手可熱,受到多家金融機構(gòu)爭搶,年薪也很高。正是在這種高薪的刺激下,國內(nèi)的特許金融分析師的報考熱不斷升溫,報考人數(shù)逐年遞增。目前,全球特許金融分析師的平均年薪是17.8萬美元。而美國特許金融分析師的年收入則是19萬美元,比哈佛的MBA還要高出近5成。在我國香港,CFA的年均收入也達到13.6萬美元。

      會展設(shè)計師

      潛力指數(shù):★★★

      近20多年來,中國會展業(yè)發(fā)展迅猛,專業(yè)的展覽公司以及展覽設(shè)計公司也是數(shù)不勝數(shù)。由于門檻不高,會展設(shè)計師基本缺口不大,但對于有實力有水準的設(shè)計師缺口還是巨大的。

      所需基本素質(zhì):首先要有室內(nèi)設(shè)計專業(yè)相關(guān)的學(xué)歷,經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)合格后并持有相關(guān)資格證書,掌握基本展位布置、展架設(shè)計能力的設(shè)計人員。其次,熟悉會展的基本流程,能獨立完成設(shè)計,了解基本的設(shè)計和施工方法。最后,對品牌和客戶有深刻的理解能力、獨特的創(chuàng)意能力及團隊合作精神。

      薪資水準:會展設(shè)計師大專學(xué)歷月薪一般為1500-2000元;本科學(xué)歷月薪為2000-2500元,在此基礎(chǔ)上擁有5年以上工作經(jīng)驗者月薪可達5000元以上。

      發(fā)展前景:中國國民經(jīng)濟的穩(wěn)步發(fā)展將為中國展覽業(yè)的發(fā)展提供穩(wěn)定基礎(chǔ);中國加入世貿(mào)組織將有助于提高中國展覽業(yè)的整體水準。2008北京奧運會和2010年世博會的舉行也需要一大批能獨立設(shè)計并指導(dǎo)施工的展會設(shè)計人員,這種種機遇提供給會展設(shè)計人員展現(xiàn)個人才華的廣闊舞臺。

      營養(yǎng)配餐師

      潛力指數(shù):★★★☆

      “營養(yǎng)配餐師”通俗叫法就是“點菜師”。隨著生活水平的提高,現(xiàn)在大家注重的不是吃飽,而是吃好,“營養(yǎng)配餐師”于是應(yīng)運而生,他可針對顧客的年齡、性別、體質(zhì)提供個性化的科學(xué)配餐服務(wù)。因而,隨著消費者的消費意識的成熟,此項職業(yè)的市場需求迅速增加,預(yù)計需求高達50萬以上。

      近年來,由于飲食結(jié)構(gòu)不合理而導(dǎo)致的疾病,如脂肪肝、高血脂等疾病正在威脅著人們的健康,在大城市中尤為突出。學(xué)校、機關(guān)、企業(yè)、餐飲行業(yè)對營養(yǎng)配餐師的需求與日俱增,從2005年開始,將會逐年增長。

      目前國內(nèi)從事此項職業(yè)的人幾乎處于空白狀態(tài)。營養(yǎng)配餐師的培訓(xùn)和考核在廣州、成都等少數(shù)城市進行了試點,效果都不錯。該職業(yè)入行門檻不高,培訓(xùn)期為兩個月左右,主要學(xué)習(xí)烹飪原料基礎(chǔ)知識、食品營養(yǎng)基礎(chǔ)知識、食品安全知識、餐飲成本核算知識、營養(yǎng)配餐的準備、營養(yǎng)食譜的制定、營養(yǎng)餐的制作、食品衛(wèi)生法律法規(guī)以及職業(yè)道德等方面的知識。。。

      今后10年內(nèi),我國對人才的需要將有較大的變化。從技術(shù)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的角度來說,今后幾年我國將大力發(fā)展6大技術(shù)領(lǐng)域:生物技術(shù)、信息技術(shù)、新材料技術(shù)、新能源技術(shù)、空間技術(shù)、海洋技術(shù)。6大技術(shù)可形成9大高科技產(chǎn)業(yè):生物工程、生物醫(yī)藥、光電子信息、智能機械、軟件、超導(dǎo)體、太陽能、空間產(chǎn)業(yè)和海洋產(chǎn)業(yè)。

      按照國家人事部的有關(guān)統(tǒng)計預(yù)測,我國今后幾年內(nèi)急需人才主要有以下8大類:以電子技術(shù)、生物工程、航天技術(shù)、海洋利用、新能源新材料為代表的高新技術(shù)人才;信息技術(shù)人才;機電一體化專業(yè)技術(shù)人才;農(nóng)業(yè)科技人才;環(huán)境保護技術(shù)人才;生物工程研究與開發(fā)人才;國際貿(mào)易人才;律師人才。

      第五篇:哪些職業(yè)資格證書最值錢

      哪些職業(yè)資格證書最值錢?

      2005-4-13 15:25:59【作者】暢享網(wǎng)

      AMTeam.org消息:在職場中,每個經(jīng)理人都希望成為不可替代的角色。在實際工作中也是越專業(yè)的人才越無法被替代。職業(yè)資格證書已成為職場中人職業(yè)發(fā)展的重要砝碼,是人們趨之若鶩的“硬通貨”。一般來說,獲得一項認證,個人的薪金就能得到一定幅度的提高以及職位的提升。但是也由于通過培訓(xùn)考證充電的人越來越多,各種證書在不同程度上都有所貶值,那么現(xiàn)在市場上最值錢的證書有哪些?又怎么來考呢?

      項目管理認證(PMP)

      考證理由:PMP是由美國項目管理協(xié)會PMI發(fā)起的項目管理專業(yè)人員資格認證。PMI制定出的項目管理方法已經(jīng)得到全球公認,其組織的項目管理資格認證考試也已經(jīng)成為項目管理領(lǐng)域的權(quán)威認證,而PMP也被稱為繼MBA、MPA之后的3大金字招牌之一??甲C指南:凡具有3-5年項目管理經(jīng)驗的人均可參加考試,適用范圍極其廣泛。我國采用中英文對照的試卷。PMP每年考試4次,分別為3月、6月、9月、12月,考試費用為3800元。

      國際信息系統(tǒng)審計師認證(CISA)

      考證理由:作為國內(nèi)IT業(yè)的一員新貴,信息系統(tǒng)審計師(CISA)對于大多數(shù)人來講,還是一個陌生的名詞。但在國外,CISA證書早已成為追求高薪的人們爭相追捧的對象了。考證指南:CISA的考試包括信息系統(tǒng)的安全與控制實務(wù)、信息系統(tǒng)的完整、保密和有效及信息系統(tǒng)軟件的開發(fā)、取得與維護等5個方面,試卷的問答全部采用英文。目前參加一次CISA的考試,報名費與培訓(xùn)費用在5000元左右。

      英國皇家物流協(xié)會國際資格認證(ILT)

      考證理由:ILT是目前世界上最具權(quán)威的物流專業(yè)組織,頒發(fā)實踐型物流人才證書。ILT認證簡歷至今已有超過100年的歷史,得到了世界范圍內(nèi)大部分國家和地區(qū)的廣泛認可和推廣。許多外企將ILT證書作為物流專業(yè)水平的衡量標準。

      考證指南:ILT分為4個級別:一級:物流人員基礎(chǔ)證書;二級:物流部門經(jīng)理證書;三級:物流運營經(jīng)理證書;四級:物流戰(zhàn)略經(jīng)理證書。適合第三方物流運輸、倉儲、配送等企業(yè)的操作、業(yè)務(wù)、策劃及中高層經(jīng)管人員報考。認證時間:全國統(tǒng)考2005年6月26日(二級);2005年6月25—26日(三級)。認證費用:二級:2800元(包括報名費、注冊費、考試費、證書費)三級:3800元(包括報名費、注冊費、考試費、證書費)

      美國注冊商業(yè)投資師證書(CCIM)

      考證理由:CCIM是面向全球房地產(chǎn)從業(yè)人員的,其課程體系相當(dāng)于碩士水平。證書的嚴格性在于對參加考試人的要求,不僅有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,還要有3000萬美元以上工作業(yè)績。

      考證指南:CCIM考試培訓(xùn)每年一次,參加CCIM的培訓(xùn)課程就需要投入4萬元人民幣,可謂價格不菲。

      國際電子商務(wù)師(IEBS)

      考證理由:IEBS是據(jù)各國電子商務(wù)示范法案與公認的理論、實踐與研究方法系統(tǒng)培養(yǎng)起來的,是可以利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開展國際貿(mào)易、國際商務(wù)等活動的國際專業(yè)人才。目前,我國僅有ISBS140人,隨著我國電子商務(wù)的發(fā)展,此類人才極缺。

      考試指南:考核成績滿分為100分,其中總測試占60%、課后作業(yè)占10%、實驗(實踐)占5%、論文占5%、階段測試占20%。費用包括注冊報名費、培訓(xùn)費、考試費、學(xué)分評估費、專家認證評估費、教材費、證書費等?;A(chǔ)級、中級、高級水平證書費用分別為

      4500元、7500元和12000元。也就是說,申請注冊高級職業(yè)經(jīng)理者(非管理類畢業(yè))的費用在25000元左右。

      商務(wù)策劃師認證(WBSA)

      考證理由:經(jīng)WBSA認證的商務(wù)策劃師系列是被國際公認的。于1999年進入中國,目前全國獲得認證人數(shù)在80人左右,該認證注重素質(zhì)和實踐能力的培訓(xùn),一件不起眼的小事,反映的卻是一個人的創(chuàng)造性,往往能使你在商界勝過那些理論人才。

      考證指南:WBSA的認證規(guī)范共設(shè)三級水平:注冊商務(wù)策劃師(高級)、助理商務(wù)策劃師(中級)企劃員(初級),一年兩次考試,高(中)級認證可隨時報名,中級的考試時間為每年3月、9月。2003年9月舉行的中級認證考試通過率為70%。費用包括培訓(xùn)費、考試費、認證費,初、中、高級的總費用分別為980元、3730元和6680元。

      來源:《市場報》

      中國政府目前唯一認可國內(nèi)—國際通用十大職業(yè)資格證書

      勞動和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心

      · 國際財務(wù)管理師(中級IFM)(高級SIFM)職業(yè)資格證書

      · 企業(yè)風(fēng)險管理師職業(yè)資格證書

      · 注冊職業(yè)采購經(jīng)理(cppM)職業(yè)資格證書

      · 美國注冊金融分析師職業(yè)資格證書

      · 劍橋大學(xué)商務(wù)管理及旅游管理職業(yè)資格證書

      · 國際交流英語等級考試證書

      · 國際商業(yè)美術(shù)設(shè)計師(ICAD)職業(yè)資格證書

      · 劍橋大學(xué)商務(wù)管理職業(yè)資格證書

      · 企業(yè)行政管理經(jīng)理人職業(yè)資格證書

      · 商貿(mào)零售管理服務(wù)人員職業(yè)資格證書

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