第一篇：聯(lián) 創(chuàng) 暑 假 勤 工 儉 學 招 聘 簡 章

聯(lián)創(chuàng)暑假勤工儉學招聘簡章

誠招高校代理

金牌暑假工供應商，九江聯(lián)創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司是經(jīng)江西省九江市人事局批準，專業(yè)從事各類高中低端人力資源服務(wù)的人才公司。并且擁有一只在人力資源服務(wù)領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗的團隊。擁有江西省人事局頒發(fā)的人力資源從業(yè)資格證書。公司著力于為全國各地的客戶提供人力資源解決方案，主要涉及制造業(yè)、IT業(yè)、通信和服務(wù)業(yè)公司與中國各大高校建立了長期的合作關(guān)系，擁有龐大的人才儲備基地。是中國一汽集團等大型500強企業(yè)人才需求的優(yōu)秀資源提供單位。主要服務(wù)內(nèi)容包括人才選聘、人才介紹、人才派遣、人才測評、人才培訓、人事代理與經(jīng)濟信息咨詢。公司的發(fā)展目標是：為客戶選派優(yōu)秀的人才，為人才提供更高的發(fā)展空間。本公司連續(xù)從事暑期工操作有五年的豐富經(jīng)驗，本公司溫馨提醒廣大學子，每年都有大批學生給一些不法公司利用、上當受騙，在此望廣大學子慎重選擇。

為了更好的幫助廣大學子，順利、安全、健康地參加暑期實踐活動，九江聯(lián)創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司經(jīng)過精心策劃、嚴密組織、實地考察，為廣大莘莘學子準備了一千個暑期工作崗位，以便大家參加暑期實踐。

下面是我公司負責人實地考察的工廠：康舒電子東莞有限公司、成翔電子東莞有限公司、正微精密工業(yè)有限公司、光寶科技廣州有限公司、寶瑞電子有限公司。

招聘信息：

1、招聘人數(shù)：1000人，男 500人、女 500人；

2、工作性質(zhì)：臨時工、實習生。

工作地點：廣東東莞；

綜合工資：2200-3000元/月，（基本薪資+綜合津貼+加班費）。加班費：平時1.5倍，假日2倍，法定節(jié)假日3倍；

工作環(huán)境：公司內(nèi)設(shè)有圖書室、文康室、室內(nèi)籃球場、健身房、員工宿舍，提供員工學習、娛樂的場所，生活和工作環(huán)境舒適，以具體公司而定。

QQ：1945282169

地址：贛南師院學院黃金校區(qū)國際學術(shù)交流中心斜對面科眾電腦培訓二樓205室

第二篇：勤工儉學招聘簡章

豪庭國際大酒店勤工儉學生招聘簡章

單位簡介：豪庭國際大酒店是按照旅游局頒布的五星級酒店標準建造，建筑面積48000平方米，建筑高度93米，建筑樓層22層，其中地上21層，地下1層，毗鄰市政府，是“銀杏之鄉(xiāng)”的新地標。

酒店擁有高級客房、豪華套房及總統(tǒng)套房245套，各類會議廳4個，最大會議室可同時接納400人，可進行遠程視頻會議；

酒店餐飲面積10000余平方米，最大宴會廳可供800人同時用餐，各類風格迥異、豪華裝飾的餐飲包房38個；

泰興豪庭國際大酒店是泰興市第一家五星級酒店，彰顯國際理念與中國特色并舉，品牌引領(lǐng)創(chuàng)新的酒店經(jīng)營管理理念。

招聘崗位：中、西餐服務(wù)員、禮賓部員工；

招聘標準：學校資質(zhì)﹕具備合法的辦學許可資格證明；學員要求；

2-1 學籍﹕具有中專﹑技?；蚵毟邔W籍或?qū)W歷證明；2-2 學制﹕≥2年；

2-3 年齡﹕16.5周歲以上；

2-4 身份證明﹕第二代身份證原件(必須與本人情況一致)；2-5 身高﹕符合機臺(或設(shè)備)安全操作要求；

2-6 視力﹕裸眼視力≥0.6,矯正視力≥0.8；

2-7 體檢﹕無任何傳染性疾病及其它足以影響集團員工團體

健康的疾病；

2-8 體能素質(zhì)﹕符合崗位作業(yè)要求。

作息與薪酬

作息時間

每天17：00至21：00(4H)工作制，每日加班時數(shù)≤2H；

月度收入情況

每小時元；

3、法定節(jié)假日工資按3倍支付

期滿獎金

實習學員每月元/人實習獎金﹐于實習期滿后一次性發(fā)放.浮動獎金

1、工作提案改善獎金

2、酒店組織的優(yōu)秀員工比賽都設(shè)有獎金。

福利待遇

1、培 訓﹕公司有完善的培訓體系﹐開設(shè)各類課程協(xié)助員工提升知識與技能﹐免費為員工提供職前﹑在職培訓機會。

2、酒店有網(wǎng)球場﹑娛樂室﹑游泳池﹑健身房等娛樂體育設(shè)施齊備﹐每年舉辦運動會﹑文娛活動﹕酒店創(chuàng)辦內(nèi)部月度、季度優(yōu)秀員工等大型文娛活動﹐并有相應的獎勵基金。

聯(lián)系方式﹕

單位地址：泰興市中興大道179號

聯(lián)系人: 王小琴

聯(lián)系電話: 0523-89776288手機：***

郵件地址﹕泰興中興大道179號豪庭國際大酒店人力資源部

郵編﹕225400

第三篇：暑假工招聘簡章

暑假工招聘簡章范文

拓能教育創(chuàng)贏就業(yè)團隊為了給廣大學生提供勤工儉學的機會，在2012年6月至9月想湖南地區(qū)組織以非盈利性為目的的一次社會公益活動。

主辦單位：拓能教育咨詢有限公司

承辦單位：拓能教育咨詢有限公司創(chuàng)贏就業(yè)團隊

此公益活動由人力資源保障部全權(quán)監(jiān)督

本單位與珠三角、長三角、廣鐵及長沙等多個地區(qū)企業(yè)簽訂勞動合作協(xié)議，現(xiàn)提供崗位5000個。

凡在團隊組織各高校出去的學生都必須具備以下條件：

本人志愿加入這次又創(chuàng)贏就業(yè)團隊提供的勤工儉學機會；

本人這次離開學校出去勤工儉學不會影響自己的學業(yè)或自己能夠妥善處理好自己得學業(yè)；

有強烈的獨立欲望，有良好的抗壓能力，吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)自我；

月綜合工資嚴格按當?shù)貏趧臃藴视嬎愎べY（底薪+加班費+各種補貼+獎金），一般在1800到3200元/月

所有崗位本單位都進行嚴格的考核，本單位會和學生簽訂相關(guān)協(xié)議。

比亞迪第一事業(yè)部招工簡章

比亞迪股份有限公司（以下簡稱“比亞迪”）創(chuàng)立于1995 年，是一家香港上市的高新技術(shù)民營企業(yè)。作為比亞迪股份有限公司發(fā)展的前身，不斷壯大的第一事業(yè)部有員工3 萬余人，是公司規(guī)模最大、歷史最悠久的事業(yè)部，在深圳葵涌和惠州工業(yè)園有兩大生產(chǎn)基地，主要業(yè)務(wù)范圍包括鎳電池、新材料電池、手機零部件、汽車零部件及其它IT 產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)與組裝。產(chǎn)品涵蓋鎳鎘電池、鎳氫電池、FpC 柔性線路板、SMT 表面貼裝、金屬外觀件、金屬鍵盤、充電器、連接器、精密模具等。

第一事業(yè)部充分貫徹公司垂直整合方針，在持續(xù)優(yōu)化制度流程的同時堅持設(shè)備自主開發(fā)和應用，推行IE 現(xiàn)場改善，從而達到提高產(chǎn)品競爭力的目的。

第一事業(yè)部伴隨比亞迪大家庭一同成長，為豐富員工業(yè)余生活，現(xiàn)有員工圖書室、活動室、宣傳欄等文化場所和窗口、標準體育場、設(shè)施齊全。另外，還相繼舉行眾多員工喜愛的文體活動，如家文化之瑜伽班、家文化之元宵燈謎會、家文化之排球比賽、家文化之足球比賽、員工生日晚會、各種才藝比賽、綜合性晚會等，也在公司舉辦的各種活動中取得了好成績，讓廣大員工在工作之余，深切感受到企業(yè)家文化的溫馨。

一、招聘條件

1、年齡 16-45 歲，男女均可。

2、身體健康，無傳染性、精神類疾病、傷殘；無不良嗜好、習氣，無紋身、煙頭燙傷。

3、有正式有效身份證。

二、福利待遇

1、工作制5 天，每天正常工作8 小時，根據(jù)生產(chǎn)情況安排加班。

2、操作工基本工資1320 元/月，月平均收入2500—4000 元，個別崗位5000 元以上；公司辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療保險；志愿加入醫(yī)療基金，享受醫(yī)療費用報銷；提供免費住宿(10 人/間、雙衛(wèi)、有空調(diào))，每月150 元伙食補助；夜班人員另有夜宵補助。

3、招聘崗位為CNC 操作員、工藝員、全檢、測試、組裝、包裝等環(huán)境好、待遇高的崗位，模具、數(shù)控類專業(yè)學生可以專業(yè)對口。

4、招聘學生或者勞務(wù)工崗位為操作工，另根據(jù)需求選拔儲備干部，先在生產(chǎn)車間鍛煉一段時間，再從中挑選優(yōu)秀員工參加公司的脫產(chǎn)培訓班，有品管班、領(lǐng)班拉長班、軟件班、電工班等各種工種的培訓班，培訓期間工資照發(fā)，培訓結(jié)束后可直接上崗。

5、各類免費培訓機會，如英語、設(shè)計軟件、商務(wù)禮儀培訓等。

6、豐富的內(nèi)部競聘和晉升的機會，體系化的職業(yè)生涯發(fā)展通道。

7、公司的一切文體設(shè)施對所有員工免費開放，如標準塑膠跑道體育場、乒乓球羽毛球球室、籃球場、員工閱覽中心等。

8、豐富多彩的各類社團面向全體員工，如齊飛文學社、羽毛球協(xié)會、英語協(xié)會、書法協(xié)會等。

9、每周在員工大舞臺免費放映兩場電影；每逢節(jié)假日及廠慶日，公司將舉辦大型晚會、運動會、象棋比賽、卡拉OK 大賽等活動；節(jié)假日各事業(yè)部發(fā)放禮物、獎品。

三、應聘須備物品

1、本人正式、有效身份證。

2、筆1 支。

步步高電子（東莞）有限公司招聘

企業(yè)理念

公司將秉持好用、實用、易用、夠用的原則，繼續(xù)進行輔助教育類電子產(chǎn)品的研發(fā)與生產(chǎn)，不斷提高產(chǎn)品品質(zhì)，不斷提高產(chǎn)品高技術(shù)含量，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，進一步開拓市場，為用戶提供更多更好的產(chǎn)品和服務(wù)。公司堅守“信譽是本分”的企業(yè)核心理念，用本分踏實的精神保持企業(yè)的平穩(wěn)運轉(zhuǎn)和持續(xù)發(fā)展，讓每個消費者都會有種感覺——“買步步高產(chǎn)品就是放心”。

售后服務(wù)

公司斥巨資在國內(nèi)各地成立了售后服務(wù)網(wǎng)點300多家，為您提供專業(yè)的技術(shù)維修服務(wù)，1000多名專業(yè)技師，真正做到了“有問必答，有需必應”，此外還把服務(wù)帶進校園，讓消費者真正享受更專業(yè)、更便捷的服務(wù)。公司還成立了3000多家連鎖下載中心，分布在全國的主要商場、專賣店、個體店，為消費者提供專家級的下載服務(wù)?！罢f到不如做到，要做就做最好”，今后的教育電子公司，更將會一如既往的立足教育電子，服務(wù)教育事業(yè)，這將是我們的執(zhí)著追求。步步高不僅涉及了教育電子產(chǎn)品，還涉及了娛樂電子產(chǎn)品，如DVD，VCD，家庭影院，等。還涉及了通訊產(chǎn)品如無繩電話，步步高音樂手機，等。還涉及了家用電器如豆?jié){機，微波爐，電磁爐，等。目前沒有涉及網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，是中國電子行業(yè)其中的幾個老品牌中的一個。

招聘要求：男女不限，17--28歲，高中/中專以上學歷，身體健康，無紋身，無不良嗜好，能吃苦耐勞，服從安排。

工資待遇： 1800-2800元/月，包吃包住。

競?cè)A集團招聘

競?cè)A集團于2001年10月在深圳正式成立，是一家致力于印刷電路板(pCB)生產(chǎn)的臺資企業(yè)，其生產(chǎn)的電路板產(chǎn)品主要應用于計算機、消費型電器、汽車制造等電子技術(shù)領(lǐng)域。競?cè)A集團總投資金額8000萬美元，廠房面積12萬平方米，宿舍面積17200平方米，在職員工5000多人，其中中專及以上學歷占80%。競?cè)A集團在良好的企業(yè)文化、先進的生產(chǎn)設(shè)備、完善且嚴格的管理模式等優(yōu)勢條件促動下，順利通過了QS9000、ISO9002/TS16949質(zhì)量系統(tǒng)認證、OHSMS18001職業(yè)健康安全體系認證，產(chǎn)能已突破250萬平方呎，成為華南地區(qū)最大印刷電路板制造商之一，并于2006年躋身世界pCB企業(yè)百強。

競?cè)A集團現(xiàn)因生產(chǎn)規(guī)模擴大，需招聘：

職位：儲備干部

專業(yè)：英語、日語、文秘、電子、計算機、工商管理、機械制造、機電、自動化、工業(yè)工程、化工機械、化工檢驗、化工材料等

一、薪資與福利

工作時間：實行每周5天40小時制度，員工每天根據(jù)工作需要安排加班，8小時外之延長工時和周六、周日加班按時數(shù)按勞動法計算給付加班費。

薪資待遇：試用+培訓期6個月，底薪1320元/月，加班費依勞動法計算，綜合薪資每月約3000-3200元；員工試用期滿后，視能力及表現(xiàn)給予重新定崗定位，從事基層管理、助理、客服、工程技術(shù)等工作，增加崗位津貼及其它津貼，工資重新按定級計算,3500-4800元。

員工福利：全員加入醫(yī)療合作保險及工傷保險以保障員工人身安排；凡試用期滿之員工可享有生日禮物，并舉辦慶生會，每周均安排周末晚會，員工可自娛自樂，公司設(shè)有員工社團，所有員工可依愛好興趣加入社團；滿之員工可享有公司組織之體檢，每月為員工提供生活福利，結(jié)婚贈予賀金1000-3000元，滿年資員工依勞動法享有年休假，公司設(shè)有大型飯?zhí)脙蓚€，自選餐，刷卡消費；員工宿舍四棟。

員工培訓：入職前需進行崗前培訓，內(nèi)容為公司成長、發(fā)展及規(guī)劃、規(guī)章制度、職業(yè)道德等理論課程及質(zhì)量系統(tǒng)、環(huán)境安全管理系統(tǒng)等體系教學、并適當進行抗壓能力訓練，理論知識為公司專業(yè)講師授課。

福利設(shè)施：設(shè)有影視娛樂廳、圖書館、籃球場、網(wǎng)球場、排球場、臺球場、網(wǎng)吧、超市、理發(fā)店、西餐廳、KTV、健身房等業(yè)余活動場所，每天開放至22：30。不定期舉辦大型的文康體育競賽活動，讓員工發(fā)揮興趣與專長。

二、注意事項

招募對象：綜合素質(zhì)強，整體成績優(yōu)良者優(yōu)先錄取。

健康要求：女身高150CM以上、男身高163CM以上；身體健康，無色盲，無不良嗜好，身體無紋身、煙燙疤痕。

能力要求：善于溝通，團結(jié)協(xié)作，吃苦耐勞。

證件要求：正式身份證、畢業(yè)證或?qū)W歷證明，復印件4張，一寸彩色登記照片4張。

學歷要求：大?；虮究啤?/p>

第四篇：暑假工招聘簡章

拓能教育創(chuàng)贏就業(yè)團隊為了給廣大學生提供勤工儉學的機會，在2012年6月至9月想湖南地區(qū)組織以非盈利性為目的的一次社會公益活動。主辦單位：拓能教育咨詢有限公司

承辦單位：拓能教育咨詢有限公司創(chuàng)贏就業(yè)團隊

本單位與珠三角、長三角、廣鐵及長沙等多個地區(qū)企業(yè)簽訂勞動合作協(xié)議，現(xiàn)提供崗位5000個。

凡在團隊組織各高校出去的學生都必須具備以下條件：

本人志愿加入這次又創(chuàng)贏就業(yè)團隊提供的勤工儉學機會；

本人這次離開學校出去勤工儉學不會影響自己的學業(yè)或自己能夠妥善處理好自己得學業(yè)；

有強烈的獨立欲望，有良好的抗壓能力，吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)自我；

月綜合工資嚴格按當?shù)貏趧臃藴视嬎愎べY（底薪+加班費+各種補貼+獎金），一般在1800到3200元/月

所有崗位本單位都進行嚴格的考核，本單位會和學生簽訂相關(guān)協(xié)議。

比亞迪第一事業(yè)部招工簡章

第一事業(yè)部充分貫徹公司垂直整合方針，在持續(xù)優(yōu)化制度流程的同時堅持設(shè)備自主開發(fā)和應用，推行ie 現(xiàn)場改善，從而達到提高產(chǎn)品競爭力的目的。

第一事業(yè)部伴隨比亞迪大家庭一同成長，為豐富員工業(yè)余生活，現(xiàn)有員工圖書室、活動室、宣傳欄等文化場所和窗口、標準體育場、設(shè)施齊全。另外，還相繼舉行眾多員工喜愛的文體活動，如家文化之瑜伽班、家文化之元宵燈謎會、家文化之排球比賽、家文化之足球比賽、員工生日晚會、各種才藝比賽、綜合性晚會等，也在公司舉辦的各種活動中取得了好成績，讓廣大員工在工作之余，深切感受到企業(yè)家文化的溫馨。

一、招聘條件

1、年齡 16-45 歲，男女均可。

2、身體健康，無傳染性、精神類疾病、傷殘；無不良嗜好、習氣，無紋身、煙頭燙傷。

3、有正式有效身份證。

二、福利待遇

1、工作制5 天，每天正常工作8 小時，根據(jù)生產(chǎn)情況安排加班。

2、操作工基本工資1320 元/月，月平均收入2500—4000 元，個別崗位5000 元以上；公司辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療保險；志愿加入醫(yī)療基金，享受醫(yī)療費用報銷；提供免費住宿(10 人/間、雙衛(wèi)、有空調(diào))，每月150 元伙食補助；夜班人員另有夜宵補助。

4、招聘學生或者勞務(wù)工崗位為操作工，另根據(jù)需求選拔儲備干部，先在生產(chǎn)車間鍛煉一段時間，再從中挑選優(yōu)秀員工參加公司的脫產(chǎn)培訓班，有品管班、領(lǐng)班拉長班、軟件班、電工班等各種工種的培訓班，培訓期間工資照發(fā)，培訓結(jié)束后可直接上崗。

5、各類免費培訓機會，如英語、設(shè)計軟件、商務(wù)禮儀培訓等。

6、豐富的內(nèi)部競聘和晉升的機會，體系化的職業(yè)生涯發(fā)展通道。

7、公司的一切文體設(shè)施對所有員工免費開放，如標準塑膠跑道體育場、乒乓球羽毛球球室、籃球場、員工閱覽中心等。

8、豐富多彩的各類社團面向全體員工，如齊飛文學社、羽毛球協(xié)會、英語協(xié)會、書法協(xié)會等。

9、每周在員工大舞臺免費放映兩場電影；每逢節(jié)假日及廠慶日，公司將舉辦大型晚會、運動會、象棋比賽、卡拉ok 大賽等活動；節(jié)假日各事業(yè)部發(fā)放禮物、獎品。

三、應聘須備物品

1、本人正式、有效身份證。

2、筆1 支。

步步高電子（東莞）有限公司招聘 企業(yè)理念

公司將秉持好用、實用、易用、夠用的原則，繼續(xù)進行輔助教育類電子產(chǎn)品的研發(fā)與生產(chǎn)，不斷提高產(chǎn)品品質(zhì)，不斷提高產(chǎn)品高技術(shù)含量，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，進一步開拓市場，為用戶提供更多更好的產(chǎn)品和服務(wù)。

公司堅守“信譽是本分”的企業(yè)核心理念，用本分踏實的精神保持企業(yè)的平穩(wěn)運轉(zhuǎn)和持續(xù)發(fā)展，讓每個消費者都會有種感覺——“買步步高產(chǎn)品就是放心”。售后服務(wù)

招聘要求：男女不限，17--28歲，高中/中專以上學歷，身體健康，無紋身，無不良嗜好，能吃苦耐勞，服從安排。

工資待遇： 1800-2800元/月，包吃包住。

競?cè)A集團招聘

競?cè)A集團現(xiàn)因生產(chǎn)規(guī)模擴大，需招聘： 職位：儲備干部

專業(yè)：英語、日語、文秘、電子、計算機、工商管理、機械制造、機電、自動化、工業(yè)工程、化工機械、化工檢驗、化工材料等

一、薪資與福利

工作時間：實行每周5天40小時制度，員工每天根據(jù)工作需要安排加班，8小時外之延長工時和周六、周日加班按時數(shù)按勞動法計算給付加班費。

薪資待遇：試用+培訓期6個月，底薪1320元/月，加班費依勞動法計算，綜合薪資每月約3000-3200元；員工試用期滿后，視能力及表現(xiàn)給予重新定崗定位，從事基層管理、助理、客服、工程技術(shù)等工作，增加崗位津貼及其它津貼，工資重新按定級計算,3500-4800元。員工福利：全員加入醫(yī)療合作保險及工傷保險以保障員工人身安排；凡試用期滿之員工可享有生日禮物，并舉辦慶生會，每周均安排周末晚會，員工可自娛自樂，公司設(shè)有員工社團，所有員工可依愛好興趣加入社團；滿之員工可享有公司組織之體檢，每月為員工提供生活福利，結(jié)婚贈予賀金1000-3000元，滿年資員工依勞動法享有年休假，公司設(shè)有大型飯?zhí)脙蓚€，自選餐，刷卡消費；員工宿舍四棟。

員工培訓：入職前需進行崗前培訓，內(nèi)容為公司成長、發(fā)展及規(guī)劃、規(guī)章制度、職業(yè)道德等理論課程及質(zhì)量系統(tǒng)、環(huán)境安全管理系統(tǒng)等體系教學、并適當進行抗壓能力訓練，理論知識為公司專業(yè)講師授課。

福利設(shè)施：設(shè)有影視娛樂廳、圖書館、籃球場、網(wǎng)球場、排球場、臺球場、網(wǎng)吧、超市、理發(fā)店、西餐廳、ktv、健身房等業(yè)余活動場所，每天開放至22：30。不定期舉辦大型的文康體育競賽活動，讓員工發(fā)揮興趣與專長。

二、注意事項

招募對象：綜合素質(zhì)強，整體成績優(yōu)良者優(yōu)先錄取。能力要求：善于溝通，團結(jié)協(xié)作，吃苦耐勞。

證件要求：正式身份證、畢業(yè)證或?qū)W歷證明，復印件4張，一寸彩色登記照片4張。學歷要求：大專或本科。

第五篇：暑假實習招聘簡章

暑假實習招聘簡章

東莞船井電機廠（原名東莞嘉財電子廠）創(chuàng)辦于1992年，是由廣東省東莞機械進出口有限公司與日本船井電機株式會社（日本上市公司）合辦的一家三來一補企業(yè)，位于東莞市黃江鎮(zhèn)長龍村，工廠占地面積12萬平方米，廠房面積10萬平方米，現(xiàn)有員工4000余人。我廠專業(yè)生產(chǎn)電視機、液晶電視機、投影機、彩色電視DVD錄像一體機等家電產(chǎn)品，產(chǎn)品全部外銷美國、日本以及歐洲等市場，訂單充裕，生產(chǎn)不斷擴大，現(xiàn)需大量招收員工加入我們的工作一起共同發(fā)展。

一、招聘條件

1、普工，年齡16~30周歲，身體健康，初中以上文化，具本人有效身份證。

2、視力要求在1.0以上(可配戴眼鏡)無色盲和色弱；無遺傳性疾病、無傳染性疾病。

3、入本廠前需體檢，合格者錄用。如批量學生在當?shù)乜h級以上醫(yī)院體檢有效。（體檢費用自理）

4、無不良嗜好。（無染發(fā)、爆炸發(fā)、紋身、穿耳洞、戴手飾及耳環(huán)，男生頭發(fā)齊耳）

5、報到需準備一寸彩色近照1張；身份證原件及復印件（正反面）各2張；筆1支； 注：另招大量的一批長期技術(shù)員，工資在3500以上，要求機電或機械專業(yè)。

二、薪資待遇：

1、底薪1340元（2011年6月1日起執(zhí)行），平時加班11.55元/小時,周末加班15.40元/小時,法定節(jié)假日加班23.10元/小時。綜合工資約2000至2800元。

2、月全勤獎50元/月；保健費5元/月；夜班補貼4.5元/晚（工作滿一個月后夜班補貼5元/晚，并經(jīng)考核合格有10~120元/月的技能補助）。

3、每周5天工作制，每天8小時。（平均每天加班2-3小時，每周休息一天。其超出正常工作時間按加班計算。）

4、工齡福利津貼：工作滿半年30元/月，工作滿一年60元/月，工作滿一年半90元/月，工作滿兩年120元/月。

5、公司員工均享有年終獎福利，工作滿一年多發(fā)一個月的基本工資，未滿一年按月份計算。

6、每月20日準時發(fā)放上月工資。

三、后勤福利

1、工作滿一年以上享受有薪年休假5-15天，女工有薪產(chǎn)假90天。

2、公司免費提供住宿。全天供應熱水，配備200電話，有獨立的洗手間、沖涼房及陽臺。

3、伙食標準為每月180元（公司補貼100元，從當月工資中扣除80元）。

4、公司依法為員工辦理工傷、醫(yī)療等社會保險。

5、公司定期舉辦的各種文娛體育活動。免費提供圖書借閱及乒乓球、桌球、籃球休閑娛樂。

6、生活配套設(shè)施齊全，設(shè)有物美價廉的大型購物超市及綠化草坪、休閑等。并設(shè)有醫(yī)務(wù)室免費提供常見病服務(wù)（手術(shù)及大病除外）。

7、免費發(fā)放工作服（冬夏各兩件），工鞋自備（白色軟底鞋）。

四、工作模式

本廠的工作模式全部為站立作業(yè)，每工作兩個小時休息十分鐘。

五、聯(lián)系方式及面試地址

高校負責人：馬會學手機：***QQ：1007053326交流群：96379200

地址： 東莞市黃江鎮(zhèn)長龍村機龍工業(yè)園（公交81、82路經(jīng)過廠門口），在深圳公明及東

莞塘廈、黃江交界處（龍見田加油站與龍背嶺之間）。充實暑假生活，體驗社會實踐！歡迎您的加入