第一篇：市委書記在市委辦公室全體人員會議上的講話

張新實(shí)在市委辦公室全體人員會議上的講話

（2006年5月9日）

今天很高興與市委辦公室全體同志見面，商談如何抓好當(dāng)前及下一階段工作。自市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整以后，我們面臨著兩大任務(wù)：一是換屆的準(zhǔn)備工作，在省委、省委考察組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，緊鑼密鼓地做好各項(xiàng)工作尤其是干部工作；二是思考在已有的基礎(chǔ)上如何繼往開來，突破宿遷，推動(dòng)全市改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)更快更好地發(fā)展。

近段時(shí)間，辦公室同志做了大量工作，協(xié)助市委、市政府先后籌備、組織召開了全市干部大會、全市干部教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議、全市農(nóng)村工作會議、全市旅游工作會議等，昨天，我們還召開了全市干部教育培訓(xùn)動(dòng)員大會，提出了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，引領(lǐng)宿遷創(chuàng)業(yè)文化”，明確提出要加速培養(yǎng)宿遷干部的第三種特質(zhì)，不斷把宿遷各項(xiàng)工作推向前進(jìn)。當(dāng)然，在目前的宿遷，還是要弘揚(yáng)主旋律，大力開展招商引資、工業(yè)突破、項(xiàng)目推進(jìn)?！拔逡弧逼陂g，我曾兩次帶隊(duì)外出招商，就是要提醒大家高揚(yáng)工業(yè)突破的大旗，唱響主旋律，一時(shí)一刻不能忘掉這項(xiàng)重點(diǎn)工作。我到市委工作時(shí)間不長，市委辦的同志協(xié)助我做了大量工作，特別是為我直接服務(wù)的同志很辛苦，加班加點(diǎn)，并創(chuàng)造性地開展工作，提出了一些新的思路、觀點(diǎn)，對我啟發(fā)很深，我從心底里感到大家是實(shí)實(shí)在在地支持我工作，說明市委辦公室的同志政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)比較高，隊(duì)伍也是整齊的。借此機(jī)會，向同志們表示謝意。

市委是全市的領(lǐng)導(dǎo)核心，市委辦作為市委的重要辦事機(jī)構(gòu)，大家應(yīng)該深感使命光榮、責(zé)任重大，要自覺當(dāng)好市委的參謀、助手，要方方面面走在前面，在加快發(fā)展過程中發(fā)揮聰明才智，竭盡所能做好各項(xiàng)工作，為建設(shè)宿遷、突破宿遷貢獻(xiàn)力量！

下面，我提六個(gè)方面希望和要求，與同志們共勉。

一、政治上堅(jiān)定，理論功底深

市委辦是執(zhí)政黨機(jī)關(guān)的最重要辦事機(jī)構(gòu)之一，政治上要和黨委保持高度一致，這是基本要求。無論是在什么情況下，都要始終保持政治上的敏感性、堅(jiān)定性，特別是在關(guān)鍵時(shí)刻、大是大非面前，更是考驗(yàn)我們干部政治素質(zhì)的時(shí)候。因此，必須切實(shí)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，這與馬克思主義是一以貫之的，是我們必備的基本功。當(dāng)然，加強(qiáng)學(xué)習(xí)不是坐在這里,讀幾本書，輔導(dǎo)輔導(dǎo)，而是要把學(xué)習(xí)變成自覺的行動(dòng)、良好的習(xí)慣、日常生活的一部分。大家來自不同的地方，年齡、經(jīng)歷也不一樣，理論功底存在差異，有的人雖然年輕，但由于好學(xué)善思，功底很深；有的人雖然年紀(jì)大，但因?yàn)殚L期學(xué)習(xí)不夠，功底還不如年輕人。理論學(xué)習(xí)的功底并非一日之功，學(xué)習(xí)要日積月累，厚積薄發(fā)，要有悟性，把學(xué)習(xí)當(dāng)作內(nèi)在的、終身的追求。如果每天能掌握

一、兩個(gè)觀點(diǎn)，或者了解

一、兩個(gè)提法，我看這就達(dá)到了學(xué)習(xí)的目的。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)什么？當(dāng)前，重點(diǎn)是要學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)知識，特別是與工業(yè)突破、招商引資、項(xiàng)目推進(jìn)等工作密切相關(guān)的知識。工業(yè)要熟悉，城市規(guī)劃、建設(shè)與管理要熟悉，金融知識也要了解，科技領(lǐng)域有哪些最新的動(dòng)向、哪些前沿的理論，也要有所涉獵，依法行政，法律知識也得懂。辦公室的同志，政治上堅(jiān)定是基本的，但現(xiàn)代科技知識應(yīng)該是和理論功底融會貫通的，不能狹隘地說理論功底就是政治理論。馬克思、恩格斯研究《資本論》的時(shí)候，也運(yùn)用了大量的社會科學(xué)和自然科學(xué)的方法，恩格斯就是自然科學(xué)家，他寫的自然辯證法，充分體現(xiàn)了他對自然科學(xué)的了解，馬克思研究了大量的社會學(xué)，在分析批判的基礎(chǔ)上產(chǎn)生了馬克思主義。我們要成為全面的理論功底比較深的人，就要帶頭學(xué)習(xí)，要涉及多領(lǐng)域、多學(xué)科，否則別人知道，我們不知道，就被邊緣化了。特別是隨著新的形勢發(fā)展，一些新的領(lǐng)域、新的知識不斷應(yīng)運(yùn)而生，我們?nèi)绻R層面還停留在傳統(tǒng)的馬克思主義，對這些新領(lǐng)域、新知識不了解，就無法以馬克思主義理論來指導(dǎo)工作實(shí)踐。我們的干部應(yīng)該是復(fù)合型干部，知識面寬、能力強(qiáng)的干部，特別是在改革開放、建設(shè)社會主義現(xiàn)代化事業(yè)當(dāng)中，多掌握一些本領(lǐng)，無論是對勝任當(dāng)前工作，還是今后從事新的事業(yè)，都將十分有益。在辦公室工作是幸運(yùn)的，是人生一個(gè)難得的歷程，一個(gè)不錯(cuò)的臺階，也許更是人的一生中最美好也是個(gè)人素質(zhì)提高最快的時(shí)光，大家從事這項(xiàng)工作，能觸類旁通，互相啟發(fā)，擦出思想火花，這些對個(gè)人成長很有益處。過去，有人說辦公室的同志提拔比較快，辦公室的同志進(jìn)來的時(shí)候是經(jīng)過挑選的，來了之后又勤奮學(xué)習(xí)、奮發(fā)向上，進(jìn)步快一點(diǎn)，也合情合理，當(dāng)然這也要因人而異，成長要有環(huán)境，修行在個(gè)人。

二、工作上敏行，辦事效率高

昨天，在全市干部教育培訓(xùn)動(dòng)員大會上，我提出宿遷的干部，要由過去的認(rèn)理訥言向明理敏行轉(zhuǎn)變?！耙簧ぷ雍暗降住笔菍Φ?，“催耕催種，挖河打壩”，需要這種精神。然而，在發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)的新階段，我們面臨著加快推進(jìn)工業(yè)化、城市化、經(jīng)濟(jì)國際化的繁重任務(wù)，各種新情況、新問題不斷出現(xiàn)，各種矛盾紛繁復(fù)雜，所以我們既要提倡令行禁止，“一嗓子喊到底”，更要注重發(fā)揮主觀能動(dòng)性，強(qiáng)調(diào)貫徹的自覺性、落實(shí)的創(chuàng)造性。市委、市政府重大決策部署，在基層不僅能雷厲風(fēng)行貫徹好、實(shí)施好，而且在貫徹過程中能夠創(chuàng)造出新的東西來。蘇南地區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)干部很精明，上級一句話講下來，基層能辦的很好。這是他們接觸面廣，見識較多，在工業(yè)化進(jìn)程中錘煉出來的，敏行勝于訥言。我希望辦公室的同志在敏行方面能做表率，既要埋頭苦干，也要善于表達(dá)和交流。表達(dá)是思想、思維、思路的外在反映。對于市委辦的同志，應(yīng)該說我還是比較滿意的，像搞綜合文字的同志，一篇文稿布置下來，大家能集思廣益，很快形成一些觀點(diǎn)，提煉出幾條然后分頭去寫，整合起來就是不錯(cuò)的文稿，辦事效率比較高。其他方面，像接待、文檔、督查、信息、調(diào)查研究等方面也都不錯(cuò)，有的走在全省前列。當(dāng)然，我們不能滿足于現(xiàn)狀，放眼周邊，放眼發(fā)達(dá)地區(qū)，放眼大城市，我們的工作還有差距，這是不爭的事實(shí)。我們要敢跟高手過招，敢與強(qiáng)者相比，跟高手過招才能提高水平，與強(qiáng)者相比才能提高標(biāo)準(zhǔn)。我要求組織部門今后要采取措施，把一些干部送到北京、南京“上掛”，到大機(jī)關(guān)以及到工作繁忙、任務(wù)比較重的地方去鍛煉，去體驗(yàn)，去耳濡目染、潛移默化。宿遷現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)還相對較少，行政管理事務(wù)也比較簡單。如果我們的城市有50萬、70萬、90萬人，那么我們管理對象就多，服務(wù)層次就多，工作環(huán)節(jié)也就多。隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的加快，我們的工作任務(wù)會越來越繁重，面對的情況會越來越復(fù)雜，我們必須養(yǎng)成一種工作上敏行的作風(fēng)，麻利地去處理工作，不拖拉，不推諉，互相配合，每個(gè)人都要利利索索、互相支持、相互幫助。辦公室是個(gè)整體，把工作搞好，必須創(chuàng)造一種緊張快干、大干快上、高效運(yùn)轉(zhuǎn)的氛圍。當(dāng)然，辦公室也存在苦樂不等、忙閑不均現(xiàn)象，也不是大家都加班加點(diǎn)，加班加點(diǎn)只集中在少數(shù)同志，希望其他同志要理解他們，支持他們，減少他們的工作壓力。

三、文字上善思，領(lǐng)悟能力強(qiáng)

辦公室的同志，特別是市委辦的同志，屬于機(jī)關(guān)里的“技術(shù)工種”，無論是從事什么樣的工作，都要在文字上有所建樹，都要有“兩把刷子”，能夠被別人所稱道，有自己的“絕活”，否則的話，你就不能稱得上完全勝任辦公室的工作。文字表面上是“方塊”，實(shí)際上是思維，背后是能力。有人說，我不搞文字工作，很輕松，我說你那是虛度，不能有這種僥幸心理，即使沒有以文字為主業(yè)，但是還是要利用時(shí)間來寫點(diǎn)文章，寫點(diǎn)“豆腐塊”也行，在報(bào)紙、雜志上發(fā)表，哪怕是提供一點(diǎn)信息也可以，要筆耕不輟，這樣才能不斷提高。機(jī)器不用要生銹，腦子不用要笨拙。我過去也搞文字工作，體會過嘔心瀝血、食不甘味、夜不能寐的感覺。一篇文章沒寫好之前，日思夜想、茶飯不思。但是，痛苦就是磨練，付出必然有回報(bào)。在文字上有建樹的同志，往往思路比較敏捷，條理比較清晰，觀點(diǎn)比較鮮明，他們用邏輯思維、歸納整理、演繹推理等方法從事其它工作也有極大幫助，對個(gè)人成長和后天的事業(yè)都有好處。我們要對搞文字，特別是能搞好文字，加上其他方面素質(zhì)也比較好的同志高看一眼。水平取決于個(gè)人努力程度，文字上的悟性，主要是在實(shí)踐當(dāng)中提高的。雖然先天條件有差別，但后天以勤補(bǔ)拙很重要。要么不干，要干就干最好。一件事情下來之后，要能心無旁騖、苦思冥想把它做好，不達(dá)目的不罷休。如果三心二意，沒有興趣，就達(dá)不到這樣的境界。人生在世不過幾十年，能夠干好幾件事情，能夠被別人所稱道，應(yīng)該感到很欣慰，應(yīng)該感到是一種難得的經(jīng)歷。辦公室同志要有這樣的理想，有這樣的理想才會有興趣，枯燥的文字才能變成跳躍的音符。搞文字很辛苦，但是一旦文章瓜熟蒂落之后就會有成就感，這就是從痛苦到幸福的過程。我相信所有搞文字的人都會有這樣的感覺，辦公室的人就應(yīng)該這樣，要有悟性，要認(rèn)真地干好每一件事情。

四、才藝上多能，潛質(zhì)展現(xiàn)全

辦公室的同志，應(yīng)該說學(xué)歷層次都比較高，而且也比較年輕，可塑性比較強(qiáng)。宿遷的大多數(shù)人跟大都市人張揚(yáng)的個(gè)性、多能的才藝比還是有差距的，但不是說我們不行、不能，而是大量的潛質(zhì)沒有展現(xiàn)出來。人的潛質(zhì)是無窮的，才藝也是多方面的，關(guān)鍵是看自己善不善于、敢不敢于、而且能不能夠把它展現(xiàn)出來。人的潛質(zhì)不發(fā)揮是一種浪費(fèi)。仇書記在宿遷的時(shí)候，舉辦了大量的干部培訓(xùn)，包括計(jì)算機(jī)、普通話、英語等，我們都要運(yùn)用好。計(jì)算機(jī)是一個(gè)才藝，市委辦公室的所有同志都要會計(jì)算機(jī)，要實(shí)行無紙化辦公。還要下決心學(xué)習(xí)其它方面的才藝，辦公室同志普通話、計(jì)算機(jī)、英語、唱歌、打球的水平都要拿得出、過得硬。辦公室可以專門組織這方面培訓(xùn)，當(dāng)然主要還是靠自己，平時(shí)多學(xué)、善練。人生在世雖然不能樣樣都行，但最起碼的才藝還是要有的。全省13個(gè)地級市市委辦的同志走到一起，我們宿遷的干部不能低于蘇南同志的水平。蘇南干部10年前還不如我們現(xiàn)在的水平，但是因?yàn)樘K南經(jīng)濟(jì)發(fā)展快、接待任務(wù)重、實(shí)踐機(jī)會多，修煉出來了。大家要破除弱勢心理，加快趕超他們，充分展示應(yīng)有的才能。

五、生活上多彩，個(gè)人形象佳

創(chuàng)業(yè)文化反映在方方面面，干部要引領(lǐng)創(chuàng)業(yè)文化，干部對生活的態(tài)度，對社會有很強(qiáng)的引導(dǎo)作用。我們不是一味要追求時(shí)尚的潮流，但最起碼對促進(jìn)消費(fèi)、創(chuàng)造豐富多彩的生活要發(fā)揮推動(dòng)作用。干部個(gè)人的衣著打扮、言談舉止，既代表著政府的形象，也代表主流社會的形象。干部隊(duì)伍如果都委委瑣瑣、死氣沉沉，我們的社會怎么能前進(jìn)？干部除了繁重的工作任務(wù)之外，生活上要積極向上、衣著光鮮、身體健康、才藝豐富，到哪里都朝氣蓬勃，不邋邋遢遢，不病病歪歪，不縮手縮腳。穿一件好衣服，讓人覺得心情舒暢、身心健康，這種感覺是金錢買不來的。我們要改變過去著裝一律黑壓壓，一件衣服穿多少年總是不變，讓人覺得很壓抑的現(xiàn)象。要衣著得體大方、簡潔明快、干凈整齊，這應(yīng)該是基本的要求。今后，除了會議、接待要求著正裝外，一般性會議、活動(dòng)都提倡著裝款式多樣、色彩豐富。要學(xué)會生活，要把錢拿出來積極消費(fèi)。要敢于穿、敢于用，咖啡吧、茶吧、網(wǎng)吧、非營利性的舞廳等都可以去。要求機(jī)關(guān)干部加強(qiáng)體育鍛煉，與其拿錢出來看病買藥，不如拿錢出來買體育運(yùn)動(dòng)器械，擠出時(shí)間鍛煉身體。健康的好處是“自己不受罪，家人不受累，減少醫(yī)藥費(fèi)，有利全社會”，生活質(zhì)量好，工作效率高。市委辦的同志要走在前面，創(chuàng)造新的生活方式。

六、作風(fēng)上正派，群眾口碑好

作風(fēng)正派是衡量一個(gè)人基本素質(zhì)的重要方面。市委辦是黨的核心部門，是宿遷最高領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的中樞。要說我們沒權(quán)，大家都是普通的工作人員；要說有權(quán)，我們的一言一行、一舉一動(dòng)都可能被理解為領(lǐng)導(dǎo)的意圖、市委的決定，甚至有的人沒有權(quán)力也能制造權(quán)力，暗示某些方面的問題，造成人家疑疑惑惑。你們是領(lǐng)導(dǎo)身邊的工作人員，黨的紀(jì)律對此有明確的要求，就是要管好領(lǐng)導(dǎo)身邊的工作人員，這是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容。大家一定要保持清正廉潔的形象，保持正派、正義的形象，在違反黨的紀(jì)律、組織原則的事情上，不要有任何僥幸心理，不要有任何私心雜念。正當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)利益要求、正當(dāng)?shù)脑竿梢酝ㄟ^組織渠道說出來，我們會盡力幫助大家解決，但你個(gè)人絕不能自行其事，“拉大旗做虎皮”，打著領(lǐng)導(dǎo)旗號謀取私利。宿遷干部要保持一身正氣，宿遷機(jī)關(guān)要保持良好形象，最大的衡量標(biāo)尺就是群眾的口碑。大家只要清清白白做人、認(rèn)認(rèn)真真做事，在任何時(shí)候都不會吃虧。有些人可能為一時(shí)之利得到好處，心滿意足，但是他失去的是群眾的口碑、領(lǐng)導(dǎo)的印象、同事的評論，這也許是他一生一世都無法挽回的。國外對公務(wù)員的要求，最根本的是不能說謊，我們看是小事，國外是當(dāng)作一生的污點(diǎn)，而且有了劣跡以后，一生都不能升遷，甚至不能得到退休以后應(yīng)有的待遇。國外的法律、法規(guī)體系以及高薪養(yǎng)廉的制度，使公務(wù)員感到違法違規(guī)得不償失。當(dāng)然，我們中國還沒有到高薪養(yǎng)廉的階段，但是憑我們的黨性、憑我們現(xiàn)在的待遇和今后退休給大家的保障，我們也應(yīng)該做到在自己的崗位上非分之念不可有、非利之錢不能拿。我們不希望市委辦的同志在這方面出問題，大家做的工作再好，以前的整體形象再好，只要是出了問題，說明工作制度和機(jī)制就有問題，監(jiān)督和管理就有問題，連累的是大家，給市委辦公室牌子上抹了黑。所以，請大家好自為之，慎行、三思。

以上是我想到的幾個(gè)方面的問題，與大家探討，也算是與大家共勉。

第二篇：在市委辦公室全體人員會議上的講話提綱

在市委辦公室全體人員會議上的講話提綱

在市委辦公室全體人員會議上的講話提綱

(2006年3月日)

同志們：

這次市委辦公室全體人員暨招商引資總結(jié)表彰會，主要是進(jìn)一步貫徹落實(shí)市委秘書長、辦公室科長以上領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神，對去年以來的招商引資先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。剛才，會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了全市招商引

資暨民營經(jīng)濟(jì)總結(jié)表彰大會精神，表彰獎(jiǎng)勵(lì)了在招商引資工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)個(gè)人，交流了經(jīng)驗(yàn)，這對于進(jìn)一步統(tǒng)一思想，銳意進(jìn)取，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)辦公室“三服務(wù)”工作新局面，具有十分重要的意義。下面，我根據(jù)主任辦公會研究的意見，就如何抓好辦公室下步的工作，講四點(diǎn)意見。

一、肯定成績，鼓足干勁，增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感和自覺性，2005年是市委辦公室各項(xiàng)工作取得顯著成績的一年。關(guān)于2005年市委辦公室的總體工作，在去年12月9日召開的科長工作匯報(bào)交流會、今年1月日召開的市委辦公室述職述廉大會、2月日召開的落實(shí)21項(xiàng)工作制度調(diào)度會議上，各位分管領(lǐng)導(dǎo)以及各個(gè)部位的負(fù)責(zé)同志多次作了全面總結(jié)，這里不再一一細(xì)述。總的看，2005年是很不平凡的一年，全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中大事多、喜事多、急事多、難事多，面對繁重的工作任務(wù)，辦公室全體同志積極適應(yīng)搬遷新城后的新形勢、新要求，自覺服從服務(wù)于全市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，認(rèn)真履行職責(zé)，不斷強(qiáng)化服務(wù)，努力提高工作水平，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，保證了市委機(jī)關(guān)的優(yōu)質(zhì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)，確保了市委各項(xiàng)決策部署的貫徹落實(shí)，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在全市崗位目標(biāo)考評中，市委辦公室得分遙遙領(lǐng)先，再次被市委、市政府授予先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號?；仡櫲ツ甑墓ぷ?，概括起來，突出有四個(gè)特點(diǎn)：一是各部位工作運(yùn)轉(zhuǎn)實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效目標(biāo)。綜合文字、公文處理、信息調(diào)研、督查落實(shí)等工作的參政輔政水平開創(chuàng)新局面，組織協(xié)調(diào)、會務(wù)接待、機(jī)要保密、財(cái)務(wù)、老干部、車管和后勤保障等工作的服務(wù)水平不斷提高，得到領(lǐng)導(dǎo)和部門的充分肯定。二是辦公室機(jī)關(guān)長效機(jī)制建設(shè)取得新突破。以開展先進(jìn)性教育為契機(jī)，在總結(jié)辦公室工作規(guī)律和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，立足實(shí)際，適應(yīng)形勢，廣泛征求各層面、各部位的意見，修訂完善了《市委辦公室議事規(guī)則》等21項(xiàng)工作制度，為辦公室規(guī)范工作、嚴(yán)格管理、提高效率、提升形象起到了積極的促進(jìn)作用，得到了市委領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)，市人大、市政府、市政協(xié)和市紀(jì)委辦公室以及其他市直部門單位紛紛參閱學(xué)習(xí)。三是隊(duì)伍建設(shè)得到新加強(qiáng)。理順了辦公室的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，重新調(diào)整了辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子的工作分工，提高了服務(wù)質(zhì)量和水平。去年辦公室有1名同志被提拔為助理調(diào)研員，3名助理調(diào)研員按期轉(zhuǎn)正，6名科級干部得到提拔重用，干部隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提高。四是招商引資和薄弱村幫扶轉(zhuǎn)化工作成效明顯。去年，共簽訂招商引資項(xiàng)目6個(gè)，到位資金4178萬元，連續(xù)四年超額完成任務(wù)，在2月28日召開的全市招商引資暨民營經(jīng)濟(jì)總結(jié)表彰大會上，受到市委、市政府的隆重表彰。在薄弱村幫扶轉(zhuǎn)化工作中，共協(xié)調(diào)籌集資金、物資總計(jì)67萬余元，使王屯居委會由原來的薄弱村一舉達(dá)到了文明生態(tài)村的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。在全市薄弱村幫扶轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)交流會上，市委辦公室作了典型發(fā)言。這些成績的取得，是辦公室各部位協(xié)調(diào)一致、相互配合的結(jié)果，是全體工作人員萬眾一心、奮力拼搏的結(jié)果。在此，我代表辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子向大家的辛勤工作表示衷心的感謝!

2005年我們所取得的成績，充分反映了市委辦公室是一個(gè)有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的集體，有一支工作扎實(shí)、業(yè)務(wù)過硬的干部職工隊(duì)伍，有一種求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的機(jī)關(guān)作風(fēng)。特別是在工作中，涌現(xiàn)出了一批成績突出、表現(xiàn)優(yōu)異的先進(jìn)個(gè)人，今天，對他們進(jìn)行隆重地表彰獎(jiǎng)勵(lì)，就是要號召全體同志學(xué)習(xí)他們兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守的敬業(yè)精神，學(xué)習(xí)他們埋頭苦干、不計(jì)名利的奉獻(xiàn)精神，學(xué)習(xí)他們一絲不茍、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的負(fù)責(zé)精神，學(xué)習(xí)他們鍥而不舍、爭創(chuàng)一流的進(jìn)取精神，學(xué)習(xí)他們迎難而上、銳意進(jìn)取的拼搏精神，學(xué)習(xí)他們昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的開拓精神。希望受到表彰的同志，要珍惜榮譽(yù)，不驕不躁，再接再厲，努力工作，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用，在新的一年里，為市委辦公室整體工作再上新水平做出新的更大的貢獻(xiàn)。

縱觀去年以來市委辦公室的工作，盡管我們?nèi)〉昧撕艽蟮某煽?，但對照市委領(lǐng)導(dǎo)的要求和市委辦公室工作質(zhì)量運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)，仍有不少差距。在1月18日召開的市委秘書長、辦公室科長以上領(lǐng)導(dǎo)干部會議上，梁秘書長明確給我們指出存在的突出問題：參政部位被動(dòng)貫徹市委意圖多，主動(dòng)提意見建議不夠；平常忙事務(wù)性工作多，體系建設(shè)、規(guī)范管理做得不夠；人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高，個(gè)別同志的紀(jì)律性、責(zé)任心還不夠強(qiáng)，對辦公室制度執(zhí)行不力；個(gè)別科室效率還有些低，工作還有所拖沓，等等。對此，各科、室、局、中心和全體同志要高度重視，繃緊弦、鼓足勁，制定有效措施，認(rèn)

真加以解決。今年是實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局年，全面做好今年的各項(xiàng)工作，把市委的各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處，為完成“十一五”規(guī)劃打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，具有十分重大的意義。市委辦公室作為市委的直接辦事機(jī)構(gòu)，是市直機(jī)關(guān)的運(yùn)行“中樞”，面對新形勢、新要求，工作任務(wù)勢必更重，面臨的考驗(yàn)勢必更大。辦公室各部位一定要在發(fā)揚(yáng)成績的基礎(chǔ)上，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以全

新的面貌迎接新的挑戰(zhàn)，努力把工作做得更加扎實(shí)，更加富有成效，確保圓滿完成全年工作任務(wù)，確保實(shí)現(xiàn)“工作有序、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、不出紕漏、領(lǐng)導(dǎo)滿意”的目標(biāo)要求。

二、以“制度落實(shí)年”為總抓手，推動(dòng)辦公室工作再上新水平

關(guān)于今年的工作，在去年12月9日召開的科長工作匯報(bào)交流會上，已作出了總體部署。市委梁秘書長就抓好制度落實(shí)提出了明確要求。為促進(jìn)各項(xiàng)工作落到實(shí)處，根據(jù)梁秘書長的要求，主任辦公會議研究決定，把今年作為“制度落實(shí)年”，通過建制度、抓落實(shí)，努力把辦公室建設(shè)成為“始終保持先進(jìn)的工作水平、始終保持良好的工作作風(fēng)、始終保持奮發(fā)向上的工作狀態(tài)”的一流機(jī)關(guān)。為此，在制度落實(shí)上，大家要著力把握好以下幾點(diǎn)：

(一)要提高認(rèn)識，切實(shí)把制度建設(shè)作為統(tǒng)領(lǐng)辦公室各項(xiàng)工作的總抓手。近年來，特別是去年以來，我們辦公室領(lǐng)導(dǎo)層一直在思考這個(gè)問題，那就是以什么統(tǒng)領(lǐng)辦公室的總體工作？靠什么促進(jìn)辦公室工作上臺階？唯有制度。制度具有強(qiáng)制性、長期性、穩(wěn)定性和行為后果的可預(yù)測性，完善的制度是機(jī)關(guān)實(shí)現(xiàn)高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)的有力保障，是促進(jìn)整體工作規(guī)范化、程序化和科學(xué)化的基礎(chǔ)，是推進(jìn)工作開展的根本保證。在長期的工作實(shí)踐中，市委辦公室按照“制定一項(xiàng)制度、解決一個(gè)方面的問題、推進(jìn)一個(gè)方面的工作”的原則，建立了一系列便利、管用、易操作、約束力強(qiáng)的制度，并嚴(yán)格按制度辦事，取得了很好的工作效果。這也是市委辦公室的一個(gè)優(yōu)良傳統(tǒng)和一條行之有效重要的工作經(jīng)驗(yàn)。但隨著形勢的發(fā)展變化，有些規(guī)章制度不合時(shí)宜，激勵(lì)和約束作用變得越來越小，有些甚至不起作用。因此，去年上半年，結(jié)合先進(jìn)性教育，我們組織力量對辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了系統(tǒng)地修訂完善，形成了21項(xiàng)制度，并印發(fā)到了各個(gè)科室和全體同志。這21項(xiàng)制度，對辦公室各個(gè)崗位的職能職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作規(guī)范進(jìn)一步作了明確，使每個(gè)工作環(huán)節(jié)都銜接配套、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活，是辦公室工作的重要遵循，是實(shí)現(xiàn)辦公室整體工作“運(yùn)轉(zhuǎn)高效、工作有序、不出紕漏、領(lǐng)導(dǎo)滿意”目標(biāo)的重要保障，對于規(guī)范工作、嚴(yán)格管理、激勵(lì)斗志、提升辦公室形象具有十分重要的作用。嚴(yán)格執(zhí)行好、落實(shí)好這些制度，就抓住了辦公室各項(xiàng)工作的牛鼻子，就能夠在辦公室內(nèi)部進(jìn)一步建立起高效有序的領(lǐng)導(dǎo)和管理機(jī)制，就能夠使每位同志都靜有位、動(dòng)有軌、行有序，就能夠在全室上下形成“不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的生動(dòng)局面，推動(dòng)辦公室工作不斷取得新的突破，進(jìn)一步樹立辦公室“高效、務(wù)實(shí)、廉潔”的文明機(jī)關(guān)形象。辦公室全體同志一定要充分認(rèn)識到執(zhí)行好各項(xiàng)工作制度的極端重要性，按照“制度落實(shí)年”的要求，切實(shí)抓好辦公室21項(xiàng)工作制度的貫徹落實(shí)，以制度落實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作再上新水平。

(二)要結(jié)合實(shí)際，做好制度與崗位目標(biāo)緊密結(jié)合的文章。前段時(shí)間，按照創(chuàng)新發(fā)展、科學(xué)飽滿、自我加壓和“跳起來摸高”的要求，各科、室、局、中心制定了各自的工作目標(biāo)和奮斗目標(biāo)。能否實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)，是辦公室整體工作是否合格的重要標(biāo)志。各部位一定要以奮斗目標(biāo)為第一目標(biāo)，緊密結(jié)合制度落實(shí)，通過強(qiáng)化保證措施，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。一是要進(jìn)一步明確細(xì)化崗位責(zé)任。對照21項(xiàng)制度的要求，把日常工作分解到每個(gè)科室，并細(xì)化、量化到每個(gè)崗位、每個(gè)工作人員，做到人有其崗、崗有其責(zé)，人人有職責(zé)、事事有準(zhǔn)則。二是要進(jìn)一步完善工作運(yùn)行機(jī)制。辦公室工作是一個(gè)整體，辦文、辦會、辦事立體交叉，交錯(cuò)運(yùn)行，環(huán)環(huán)相扣。各部位要進(jìn)一步明確工作程序，明確哪一個(gè)環(huán)節(jié)該干什么、怎么干、誰負(fù)責(zé)、什么時(shí)間完成，搞好工作銜接，整體運(yùn)作，協(xié)同推進(jìn)，確保工作運(yùn)行高效順暢。三是要建立制度落實(shí)責(zé)任制。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員是各分管部位制度落實(shí)的第一責(zé)任人，要以目標(biāo)管理制度的落實(shí)為重點(diǎn)，加強(qiáng)對分管部位的指導(dǎo)檢查，及時(shí)監(jiān)督檢查所分管單位工作目標(biāo)的完成情況，掌握工作運(yùn)行情況；各科、室、局、中心負(fù)責(zé)人為各單位制度落實(shí)的直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)做好各單位的制度落實(shí)工作，要重點(diǎn)對本單位及每位工作人員目標(biāo)完成情況進(jìn)行跟蹤管理；有關(guān)科室要搞好21項(xiàng)制度落實(shí)的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查等工作，做好對各單位落實(shí)情況的定期檢查通報(bào)工作。好范文版權(quán)所有

(三)要以落實(shí)制度為契機(jī)，全面推進(jìn)辦公室整體工作上臺階。各部位一定要緊緊圍繞市委的決策部署，嚴(yán)格按照制度、程序、紀(jì)律要求，做好各項(xiàng)工作，努力開創(chuàng)新局面。一是要以調(diào)查研究為重點(diǎn)，努力提高以文輔政水平。綜合文字工作要緊緊圍繞市委的中心工作，抓住事關(guān)全局的重要問題，深入基層，調(diào)查研究，站在全局的高度，了解新情況，分析新問題，研究新舉措，尋求新對策，使起草的文稿與市委工作同頻，與領(lǐng)導(dǎo)思路共振，更好地發(fā)揮以文輔政的作用。二是要以開發(fā)高層次信息為重點(diǎn)，切實(shí)提高信息服務(wù)水平。信息工作要在及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息基礎(chǔ)上，以開發(fā)高層次信息為重點(diǎn)，進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)方式，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，在求深、求實(shí)上下功夫，努力為市委決策提供更多有重要參考價(jià)值的高層次信息。三是要以決策督查為重點(diǎn)，強(qiáng)化督查工作，促進(jìn)市委決策的貫徹落實(shí)。督查工作要緊緊圍繞市委的重大決策部署及中心工作，及時(shí)將重要文件、會議、決策部署分解立項(xiàng)，明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體要求，定期或不定期督查通報(bào)。尤其要抓好專項(xiàng)督查，對領(lǐng)導(dǎo)同志批示件的辦理要制定嚴(yán)格的制度和程序，做到事事有結(jié)果，件件有回音。四是要嚴(yán)密組織，精心謀劃，確保各項(xiàng)日常工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。要嚴(yán)格公文處理程序和辦法，從文件的起草、審核、簽發(fā)、傳閱、催辦等各個(gè)環(huán)節(jié)，都要嚴(yán)格按程序辦理，規(guī)范運(yùn)作，嚴(yán)格把關(guān)。要制定市委各種大型會議服務(wù)規(guī)范，根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合我市現(xiàn)有的傳統(tǒng)做法，制定全面、周到、有序的服務(wù)規(guī)范。要提高機(jī)要保密裝備水平和服務(wù)保障能力，健全信息網(wǎng)絡(luò)體系，進(jìn)一步提高密碼通信現(xiàn)代化水平。要把保密技術(shù)工作作為保密工作的重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理，積極為企業(yè)、商業(yè)保密服務(wù)，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。要積極創(chuàng)造條件，努力落實(shí)老干部各項(xiàng)政策，讓他們感受到辦公室的溫暖，繼續(xù)為辦公室各項(xiàng)工作上臺階、爭一流獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。五是要切實(shí)提高保障能力，為辦公室開展好各項(xiàng)工作打好基礎(chǔ)。接待工作既要體現(xiàn)熱情，又要堅(jiān)持節(jié)儉，讓客人高興而來、滿意而歸；財(cái)務(wù)工作要堅(jiān)持開源節(jié)流，精打細(xì)算，當(dāng)好“管家”；車管工作要堅(jiān)持安全第一，提倡節(jié)約的精神，科學(xué)調(diào)度，合理安排各項(xiàng)工作，確保用車需要；服務(wù)中心要積極主動(dòng)，拾遺補(bǔ)缺，當(dāng)好后勤保障的堅(jiān)強(qiáng)后盾。好范文版權(quán)所有

三、再接再厲，千方百計(jì)做好今年的招商引資工作

2005年辦公室共有8個(gè)招商項(xiàng)目開工建設(shè)，申報(bào)6個(gè)項(xiàng)目，經(jīng)過市招商局考核認(rèn)定，到位資金4178萬元，完成市委、市政府下達(dá)任務(wù)數(shù)(2000萬元)的209％，連續(xù)四年超額完成任務(wù)。在市委、市政府對辦公室百分考核中，招商引資占10分，幾年來，不僅穩(wěn)拿了招商引資考核得分，并獲得了招商引資單項(xiàng)加分，為市委和市委辦公室爭光添彩做出了重要貢獻(xiàn)。市委常委、秘書長梁憲廷同志對辦公室招商引資工作給予了高度評價(jià)，專門作出批示：“2005辦公室招商引資任務(wù)完成的很好，可喜可賀！希望同志們再接再厲，乘勢而上，努力完成2006年的招商任務(wù)?！蔽覀円欢ㄒ凑樟好貢L的批示要求，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，明確責(zé)任，強(qiáng)化措施，全力以赴做好招商引資工作，力爭今年到位資金1億元，創(chuàng)“招商引資功勛單位”，為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)在新起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

(一)要從講政治的高度，切實(shí)抓好招商引資工作。實(shí)行全民招商引資是市委、市政府審時(shí)度勢、立足市情作出的重大戰(zhàn)略部署，是加快我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必由之路。市委辦公室作為市委的重要工作機(jī)構(gòu)和參謀助手，搞好招商引資就是貫徹市委部署、直接參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、為大局做貢獻(xiàn)的具體行動(dòng)，事關(guān)市委領(lǐng)導(dǎo)形象，事關(guān)辦公室整體形象，事關(guān)每位同志的切身利益，既是一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)任務(wù)，也是一項(xiàng)政治任務(wù)。能否完成分配給我們的任務(wù)，是對我們?nèi)w同志中心意識、全局觀念和政治素養(yǎng)、工作能力強(qiáng)不強(qiáng)的集中檢驗(yàn)。辦公室全體人員一定要充分認(rèn)識搞好招商引資工作的重大意義，切實(shí)增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，人人想招商、議招商、抓招商，千方百計(jì)加大招商引資力度，以招商引資的優(yōu)異成績促進(jìn)辦公室工作再上新水平。

(二)要繼續(xù)實(shí)行“一崗雙責(zé)”，進(jìn)一步完善招商目標(biāo)責(zé)任。為確保實(shí)現(xiàn)今年招商引資工作的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，必須進(jìn)一步完善招商引資目標(biāo)責(zé)任制，把任務(wù)分解到每位縣級干部，細(xì)化到各個(gè)科室。依照往年經(jīng)驗(yàn)，對招商引資任務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分解，具體為:綜合一科、綜合二科、秘書一科、秘書二科、信息科、財(cái)務(wù)科、會務(wù)科、機(jī)關(guān)黨委、老干部科、機(jī)關(guān)服務(wù)中心等10個(gè)科室每個(gè)科室100萬元；機(jī)要局、保密局、督查室三個(gè)縣級單位，每個(gè)單位200萬元；辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人200萬元；其他縣級干部每人100萬元；招商引資辦公室成員在完成所在科室任務(wù)的同時(shí)，再承擔(dān)1000萬元。大家一定要正確處理招商引資和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，堅(jiān)持招商引資“一崗雙責(zé)”，把招商引資與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核，各科、室、局、中心的負(fù)責(zé)同志既是招商引資第一責(zé)任人，又要對本科室的招商引資負(fù)總責(zé)，切實(shí)把全體工作人員的招商積極性調(diào)動(dòng)起來，把招商潛力挖掘出來，把招商動(dòng)力激發(fā)出來，形成人人帶著壓力抓引資、個(gè)個(gè)背著指標(biāo)搞招商的濃厚氛圍。

(三)要嚴(yán)格考核，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。要繼續(xù)實(shí)行嚴(yán)格的獎(jiǎng)優(yōu)懲劣制度，靠政策不斷激發(fā)大家的積極性，賦予招商引資持久推動(dòng)力。要嚴(yán)格執(zhí)行《市委辦公室招商引資獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，突出對引進(jìn)新開工市級工業(yè)項(xiàng)目到位固定資產(chǎn)投資500萬元以上的，年底在考核合格的基礎(chǔ)上，直接定為優(yōu)秀檔次，并且優(yōu)先提拔重用，切實(shí)把招商引資成果作為組織發(fā)展、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，真正解決好干與不干一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣的問題。繼續(xù)堅(jiān)持經(jīng)費(fèi)、用車、“領(lǐng)導(dǎo)”等方面全方位傾斜，只要是招商工作需要，要時(shí)間給時(shí)間，要車輛給車輛，為招商人員提供一切方便。招商引資成功者除享受市里規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)外，辦公室再追加獎(jiǎng)勵(lì)，特殊貢獻(xiàn)者給予重獎(jiǎng)，真正使招商功臣政治上體面、經(jīng)濟(jì)上實(shí)惠。同時(shí)，對完不成招商任務(wù)的各科、室、局、中心和縣級干部，點(diǎn)名通報(bào)批評。通過獎(jiǎng)懲措施，充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)全體人員招商引資的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，達(dá)到增加壓力、激發(fā)動(dòng)力，全面推動(dòng)招商引資工作的目的。

（四）要協(xié)調(diào)配合，形成招商引資工作的整體合力。招商引資工作量大、涉及面廣，需要方方面面協(xié)調(diào)一致，共同努力。要充分發(fā)揮招商引資辦公室的作用，在搞好協(xié)調(diào)調(diào)度、督促檢查、考核獎(jiǎng)勵(lì)等工作，同時(shí)對其他科室提供的重要招商信息要靠上協(xié)調(diào)、全力幫助，對列入辦公室重點(diǎn)項(xiàng)目的要跟蹤服務(wù)，及時(shí)搞好動(dòng)態(tài)管理，提供全方位服務(wù)，協(xié)調(diào)解決遇到的困難和問題。要定期編發(fā)招商引資簡報(bào)，及時(shí)通報(bào)各科室招商情況，大力宣傳招商引資過程中出現(xiàn)的先進(jìn)典型。辦公室班子成員、縣級干部要充分發(fā)揮職務(wù)高、信譽(yù)好、對外交往聯(lián)系多、路子寬、影響大的優(yōu)勢，加大走出去的力度，打好招商引資“縣級干部牌”。市委督查室要對辦公室所有引進(jìn)項(xiàng)目建檔立案，搞好項(xiàng)目管理，負(fù)責(zé)跟蹤督查服務(wù)。會務(wù)接待、車管、信息等單位要積極主動(dòng)為招商引資提供得力服務(wù)，努力在辦公室形成招商引資工作的強(qiáng)大合力。

四、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的辦公室干部隊(duì)伍

不斷提高隊(duì)伍素質(zhì)始終是做好工作的前提和隊(duì)伍建設(shè)的主題。梁秘書長在1月18日召開的市委秘書長、辦公室科長以上領(lǐng)導(dǎo)干部會議上，要求市委辦公室進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍素質(zhì)、服務(wù)能力、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。我們一定要按照梁秘書長的要求，把干部隊(duì)伍建設(shè)作為加強(qiáng)辦公室自身建設(shè)的第一件大事來抓，努力造就一支政治合格、業(yè)務(wù)精湛、品質(zhì)優(yōu)秀、能夠擔(dān)當(dāng)重任的干部隊(duì)伍。

要進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識。市委辦公室工作是政治性、全局性、政策性很強(qiáng)的工作，我們必須服從和服務(wù)于市委工作的大局，任何時(shí)候都必須忠誠堅(jiān)定，把政治素質(zhì)作為自身的第一素質(zhì)。要增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，高舉鄧小平理論偉大旗幟，自覺堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，保持堅(jiān)定的政治立場，在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，與市委的決策保持一致，堅(jiān)決維護(hù)市委的權(quán)威，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威和形象。要以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、國家法律和各項(xiàng)工作紀(jì)律，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和“八榮八恥”社會主義榮辱觀，常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律己之心，常修從政之德，時(shí)刻自重、自省、自警、自勵(lì)，始終保持高尚的人生追求，維護(hù)好辦公室的形象。

要進(jìn)一步大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。面對發(fā)展變化的形勢和復(fù)雜艱巨的任務(wù)，必須加強(qiáng)辦公室干部基本能力和基本素質(zhì)的鍛煉，在實(shí)踐中不斷增強(qiáng)本領(lǐng)，以過硬的業(yè)務(wù)技能創(chuàng)績，以超常的工作效率辦事，敢干、會干、肯干、干好。要堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，扎扎實(shí)實(shí)抓好各層次、各部位的理論學(xué)習(xí)。辦公室全體人員要自覺養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣，樹立終身學(xué)習(xí)的意識，通過學(xué)習(xí)不斷拓寬知識面，不斷提高思維能力和工作水平，不斷開創(chuàng)工作的新局面。要按照“一個(gè)中心，三個(gè)著眼于”的要求，既要學(xué)科學(xué)理論和辦公室業(yè)務(wù)知識，又要學(xué)現(xiàn)代技能和謀事處事本領(lǐng)；既要向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，又要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同志學(xué)，通過自身的學(xué)習(xí)實(shí)踐和吸取別人的經(jīng)驗(yàn)去積累，為我所用，真正做到提筆能寫、開口能講、有事能辦、無事常思。機(jī)關(guān)黨委要定期通報(bào)學(xué)習(xí)成果，以便互相激勵(lì)，培養(yǎng)濃郁的學(xué)習(xí)氛圍，形成競相學(xué)習(xí)新理論、新知識、新技能的熱潮，不斷提高辦公室干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

要大力弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)精神。辦公室的工作就是服務(wù)，服務(wù)就意味著奉獻(xiàn)，沒有奉獻(xiàn)精神，服務(wù)就沒有積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性；做好辦公室工作，沒有吃苦耐勞的作風(fēng)，沒有無私奉獻(xiàn)的精神，是難以勝任的。愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，這是對每一個(gè)辦公室工作人員的起碼要求。在辦公室工作，就必須有一種不圖名、不圖利、默默無聞、忘我工作的精神境界。辦公室全體同志都要不斷加強(qiáng)主觀世界的改造，勤勤懇懇，任勞任怨，淡泊名利，努力做到謀事而不謀利，奉獻(xiàn)而不索取，耐得住生活清苦，耐得住工作艱苦，把心思用在工作上，正確處理名與利、苦與樂、得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，在工作中體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

同志們，做好今年辦公室的各項(xiàng)工作，任務(wù)十分繁重，意義特別重大。我們一定要在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以更加飽滿的工作熱情、更加積極的工作態(tài)度和更加扎實(shí)的工作作風(fēng)，聚精會神，奮力拼搏，努力開創(chuàng)辦公室工作的新局面，為全市經(jīng)濟(jì)社會更快更好發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)!

第三篇：在區(qū)委辦公室全體人員會議上的講話

XX同志在區(qū)委辦公室全體人員會議上的講話當(dāng)前全區(qū)總的形勢非常好，發(fā)展勢頭迅猛，干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我區(qū)上半年GDp上億元，居全市第二。在今年區(qū)域經(jīng)濟(jì)大會上市領(lǐng)導(dǎo)指出，全市工業(yè)數(shù)平橋。社會各界對我區(qū)也是好評如潮，一致認(rèn)為XX班子新，標(biāo)準(zhǔn)高，節(jié)奏快。作為為區(qū)委直接服務(wù)的部門，區(qū)委辦公室更應(yīng)該高效運(yùn)轉(zhuǎn)，快速行動(dòng)，想在前，干在前，做好各項(xiàng)服務(wù)工作。區(qū)委這次對辦公室人員進(jìn)行了較大幅度的調(diào)整，充分顯示出領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的肯定。對此，我們要不驕不躁，積極響應(yīng)區(qū)委在年初提出的“再創(chuàng)新機(jī)制，保持好勢頭，追求高標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)大跨越”的號召，牢固樹立團(tuán)結(jié)、奮斗、求實(shí)、創(chuàng)新意識，精誠團(tuán)結(jié)、精神抖擻、精益求精，追求一流標(biāo)準(zhǔn)，打造一流集體。這里給大家提五點(diǎn)要求：

一、做講政治的模范。在區(qū)委辦，講政治是第一位的。我們要保持高度的政治敏感性和敏銳性，提高政治把握力,強(qiáng)化政治鑒別力，顧大局，識大體，服務(wù)大局、服從大局。一要識大局。只有站在全局的高度看問題、想問題、處理問題，才能協(xié)調(diào)各方，統(tǒng)籌安排，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手。二要講團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)出誠信，出戰(zhàn)斗力。俗語說得好，“家和萬事興”。要做到大事講原則，中事講務(wù)實(shí)，小事講風(fēng)格。在辦公室內(nèi)部，歡迎各抒己見，百花齊放，但在外要統(tǒng)一口徑，步調(diào)一致，不能各自為戰(zhàn)，互相排斥。這既是我們自身發(fā)展的需要，也是維護(hù)大局的需要。三要講服從。從大處講，就是團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍。從小處講，就是維護(hù)區(qū)委的權(quán)威，對安排的工作不講價(jià)錢，竭盡全力完成，有意見可以按組織程序反映，但必須先服從。

二、做講學(xué)習(xí)的模范。區(qū)委辦是區(qū)委機(jī)關(guān)工作運(yùn)行的中樞，對上是領(lǐng)導(dǎo)的“耳目”，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考和服務(wù)，對下傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖，負(fù)責(zé)工作的督查和落實(shí)，是一個(gè)每天信息互動(dòng)量都很大的“中轉(zhuǎn)站”。這種性質(zhì)決定了在辦公室工作的人員要具有處理各種問題的綜合能力，要不斷更新知識，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)形勢的變化。學(xué)習(xí)無止境，活到老，學(xué)到老。董必武同志87歲的時(shí)候還堅(jiān)持學(xué)俄語，我們很多同志很年輕，更要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一項(xiàng)經(jīng)常性的任務(wù)，抓緊抓實(shí)。在這一點(diǎn)上，下一步辦公室準(zhǔn)備開展一些活動(dòng)，比如舉行演講比賽等。最近，要列出下半年計(jì)劃，把學(xué)習(xí)內(nèi)容，預(yù)備達(dá)到的目標(biāo)，都一一列出來。開展優(yōu)秀文章推薦活動(dòng)，每位同志都要把自己閱讀過的優(yōu)秀文章選出來，講出優(yōu)點(diǎn)，供大家學(xué)習(xí)。在系統(tǒng)學(xué)習(xí)上，爭取用2-3年的時(shí)間使每位同志學(xué)歷達(dá)到本科水平。要求大家學(xué)的同時(shí)，主任們自己必須帶頭，學(xué)什么，怎么學(xué)，弄靈活一點(diǎn)。在資金允許的情況下，今年準(zhǔn)備把電腦全部配到位。打字不是高端技術(shù)，要用2年時(shí)間鍛煉自己打文稿，在電腦上寫作。

三、做工作的模范。簡單來講就是四個(gè)字：“早”、“快”、“精”、“實(shí)”?！霸纭笔侵浮爸\事早、想在前”，工作上著眼一流，具體工作我們要想得早?！翱臁笔侵浮肮?jié)奏快”，區(qū)里主要領(lǐng)導(dǎo)節(jié)奏快，決定我們辦公室工作節(jié)奏也必須加快，并且是快上加快。“精”就是指“質(zhì)量高”，王書記經(jīng)常講，做事要做到位，做事做精細(xì)，做事要做出名。具體到我們辦公室工作，就是干就要干一流，各方面工作能在全市相比的爭做全市一流，不能在全市相比的要爭做全區(qū)一流。過去干得比較好，現(xiàn)在要保持，并且要干得更好?！皩?shí)”就是指“抓落實(shí)”，不空喊口號，不拖泥帶水，務(wù)求盡善盡美。

四、做講規(guī)矩的模范。辦公室工作講究程序性，各項(xiàng)工作必須按正常程序來辦，按各項(xiàng)規(guī)章、規(guī)矩辦，這樣才能做好各項(xiàng)工作，否則就可能出現(xiàn)信息倒流，甚至出現(xiàn)混亂。因此，為便于工作，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，本月底前，各分管主任要依據(jù)各有關(guān)文件、政策精神，制定出各口的規(guī)章制度，包括辦文、辦事流程，包括請示報(bào)告原則。已有的要修訂完善，形成條文，統(tǒng)一交文秘室匯集成冊，以后按章行事。

五、做維護(hù)形象的模范。就辦公室整體來說，要樹立一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、勤奮務(wù)實(shí)的優(yōu)良形象。就個(gè)人形象來說，我們每人都是辦公室的一員，在辦公室工作，在外就代表辦公室形象，做事就代表領(lǐng)導(dǎo)意圖，很容易形成借權(quán)謀私。因此，要廉潔，不該吃的飯不吃，不該做的事情不做，不該拿的東西不拿；要不謀私利，不打領(lǐng)導(dǎo)旗號辦事，不假傳領(lǐng)導(dǎo)意見。從本屆班子開始，從今天開始，同志們有困難的爭取自己克服，克服不了的找組織，找我也行。各分管主任要嚴(yán)于律己，一身正氣，不謀私利，管好自己和工作人員。發(fā)現(xiàn)工作人員有問題的，找分管主任責(zé)任。需要注意的是，由于辦公室工作人員經(jīng)常為領(lǐng)導(dǎo)代言，我們講話時(shí)就要亮明出處，不能利用辦公室的特殊性質(zhì)為自己謀私求利?？傊贤疽俳釉賲?，新同志要盡快適應(yīng)，共同打造一個(gè)團(tuán)結(jié)、高效、讓人們眼前一亮的辦公室新形象。希望我們今后回憶起在辦公室工作的這段歲月時(shí)，能夠驕傲、自豪地說：“我們干得很好”。

第四篇：在縣政府辦公室全體人員會議上的講話

在縣政府辦公室全體人員會議上的講話

同志們：

今天，把大家集中起來，召開專題會議，主要是傳達(dá)全市政府系統(tǒng)辦公室工作暨政務(wù)信息會議精神，總結(jié)分析2011年上半年政府辦公室各項(xiàng)工作，研究探討新形勢下進(jìn)一步加強(qiáng)政府辦公室工作的新途徑，推動(dòng)政府辦公室效率效能建設(shè)再上新臺階。

今年以來，政府辦公室全體同志牢固樹立“圍繞中心、服務(wù)大局、提高效能、推進(jìn)發(fā)展”的理念，緊扣“參謀、服務(wù)、協(xié)調(diào)、督辦”的工作主題，忠于職守、勤奮工作，不怕辛苦、樂于奉獻(xiàn)，各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)步，整體水平躍上了新的臺階，較好地完成了縣政府交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。一是服務(wù)水平不斷提高。辦公室緊緊圍繞全縣工作大局，主動(dòng)超前搞好服務(wù)，注重突出針對性、操作性、創(chuàng)造性，形成了一批有思想、有深度的好文稿，很好地發(fā)揮了參謀助手作用。圍繞不斷提高辦會質(zhì)量，進(jìn)一步完善了會務(wù)工作程序，做到了銜接及時(shí)、組織緊湊。在生活服務(wù)方面，辦公室完善了有關(guān)制度，有力地保障了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。二是協(xié)調(diào)綜合能力不斷增強(qiáng)。辦公室充分發(fā)揮協(xié)調(diào)綜合作用，積極協(xié)調(diào)縣四套班子辦公室之間、單位部門之間、上下級之間的關(guān)系，1 做到了相互溝通，調(diào)動(dòng)了各方面積極因素，保證了縣政府日常工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。三是督查督辦工作取得了新成效。健全了督查工作制度，規(guī)范了工作程序和工作機(jī)制，完善了督查機(jī)構(gòu)和工作網(wǎng)絡(luò)。突出督查工作重點(diǎn)，推動(dòng)了政府重大決策部署和縣政府領(lǐng)導(dǎo)批辦事項(xiàng)的落實(shí)，在促進(jìn)效能建設(shè)和提高政府執(zhí)行力方面發(fā)揮了重要作用四是政務(wù)信息工作邁上新臺階。今年以來，縣政府辦公室進(jìn)一步加大信息工作力度，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制，既明確了專職信息員，又做到了文秘人員人人有任務(wù)、人人參與信息寫作。緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重大問題，從大量信息中找出帶規(guī)律性、普遍性和傾向性的問題，全力開發(fā)有新動(dòng)態(tài)、新論斷、新舉措、新成效的信息。五是應(yīng)急管理工作有了新提高。按照“縱向到底，橫向到邊”的要求，系統(tǒng)全面地加強(qiáng)了應(yīng)急管理組織體系建設(shè)和制度建設(shè)，全縣應(yīng)急管理工作水平實(shí)現(xiàn)了整體提升，為全面提高我縣處臵各類突發(fā)公共事件和風(fēng)險(xiǎn)的能力，保障群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，保持社會穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展提供了保障。六是效能建設(shè)取得了新突破。按照縣委、縣政府的部署，開展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高了辦事效率，優(yōu)化了政務(wù)環(huán)境。進(jìn)一步簡化行政審批程序，全面推行了“兩集中、兩到位”，取得了較好效果。

當(dāng)然，我們的工作還有差距，主要表現(xiàn)在公文辦理不夠 2 規(guī)范有序，組織大型會議不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，超前思維、創(chuàng)造性開展工作的意識還不濃，辦公室工作服務(wù)基層的水平還有待進(jìn)一步提高，等等。這些問題的存在，影響和制約著辦公室整體工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。對此，同志們一定要有一個(gè)清醒的認(rèn)識，認(rèn)真反思，主動(dòng)適應(yīng)新形勢，研究新情況，解決新問題。下一步，要重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作。

一、要加強(qiáng)綜合調(diào)研。要按照“圍繞中心，貼近實(shí)際，深入調(diào)研，多出精品”的思路，圍繞全縣的重點(diǎn)工作和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，重點(diǎn)強(qiáng)化三個(gè)方面的工作調(diào)研：一是政策性調(diào)研。通過調(diào)研為上級黨委、政府和縣委、縣政府出臺有關(guān)的政策和規(guī)定提供依據(jù)。二是決策性調(diào)研。通過調(diào)研，為縣委、縣政府決策出好主意、好建議，使領(lǐng)導(dǎo)做出的各種決策更加符合實(shí)際，貼近民意，減少?zèng)Q策失誤。三是經(jīng)驗(yàn)性調(diào)研。通過調(diào)研總結(jié)推廣全縣改革和發(fā)展中出現(xiàn)的重大典型，引導(dǎo)全縣經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會事業(yè)的快速發(fā)展。全年編輯《政務(wù)通訊》要15期以上，采集信息量不少于500萬字，撰寫課題不少于30個(gè)，形成文字材料不少于15篇，形成精品專題調(diào)研報(bào)告不少于8篇，進(jìn)一步提高辦公室的文字參謀水平。

二、要提升信息質(zhì)量。信息是領(lǐng)導(dǎo)的耳目，做好這項(xiàng)工作尤為重要。要以“增量升位”為目標(biāo)，以信息價(jià)值和領(lǐng)導(dǎo)決策需求為取向，不斷調(diào)整信息報(bào)送的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、角度 3 和方式，逐步實(shí)現(xiàn)信息工作從求全向求優(yōu)、從微觀向宏觀、從數(shù)量向質(zhì)量的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。要堅(jiān)持“精選精編、優(yōu)中選優(yōu)”的原則，在語言上求“精”，力求用最少的語言反映最多的情況；在層次上求“深”，做到有情況、有分析、有預(yù)測、有建議；在情況上求“真”，確保政務(wù)信息準(zhǔn)確無誤，不摻半點(diǎn)虛假；在內(nèi)容上求“新”，反映新情況、新內(nèi)容、新經(jīng)驗(yàn)，使領(lǐng)導(dǎo)感到有新的參考價(jià)值；在報(bào)送上求“快”，確保不拖延，不遲報(bào)，不漏報(bào)。

三、要規(guī)范辦文、辦會。辦文、辦會是辦公室工作的基本功，更是一項(xiàng)重要職能。當(dāng)好參謀助手，關(guān)鍵在于寓謀于文、寓謀于會。要采取有效措施，重點(diǎn)解決管理不規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)不通暢等方面的問題。關(guān)于辦文問題：一要嚴(yán)格行文規(guī)范。向上級請示工作必須用“請示”文種，并且一文一請，不得以“報(bào)告”形式或在“報(bào)告”中以“建議”形式請示工作?！罢埵尽币话阒粯?biāo)一個(gè)主送機(jī)關(guān)，由主要負(fù)責(zé)同志簽發(fā)，標(biāo)明聯(lián)系人和聯(lián)系方式，按照規(guī)定格式印制，并加蓋單位公章。請示事項(xiàng)需較短時(shí)間內(nèi)答復(fù)的要按規(guī)定在文件首頁右上角標(biāo)明緊急程度，需7個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)的標(biāo)注“緊急”，需3個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)的標(biāo)注“特急”。二要嚴(yán)格收文規(guī)范。各鎮(zhèn)、各部門向縣政府報(bào)送的請示和報(bào)告類公文，由機(jī)要室統(tǒng)一收文、登記和編號，并根據(jù)縣領(lǐng)導(dǎo)分工迅速呈報(bào)；報(bào)告突發(fā)公共事件的公文，由值班室扎口辦理；政務(wù)信息由信息科負(fù)責(zé) 4 辦理；上級文件、電報(bào)和傳真由機(jī)要室負(fù)責(zé)辦理；縣領(lǐng)導(dǎo)批示的其他文件按照辦公室職責(zé)分工辦理；非法定工作時(shí)間內(nèi)報(bào)送的緊急公文，由值班室接收并及時(shí)通知相關(guān)科室辦理。三要嚴(yán)格辦文規(guī)范?？h政府領(lǐng)導(dǎo)明確要求辦理并報(bào)告辦理結(jié)果的公文，以及批請部門負(fù)責(zé)人研究提出處理意見的公文，要督促承辦單位要在7個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)；對急件、特急件的辦理繼續(xù)實(shí)行“急件夾”制度，堅(jiān)持即收即辦、隨到隨辦，確保公文運(yùn)轉(zhuǎn)不延誤、不拖壓。關(guān)于辦會問題：一是嚴(yán)格會議審批。各鎮(zhèn)、各部門需要以縣政府名義召開的全縣性會議，會前要填寫統(tǒng)一印制的《會議審批表》，經(jīng)分管主任和分管副縣長審核同意后方可召開。要盡量減少主要負(fù)責(zé)同志參會的次數(shù)，確保主要負(fù)責(zé)同志集中精力抓落實(shí)。二是嚴(yán)肅會議紀(jì)律。凡是縣政府召開的會議，參會人員不得無故缺席，沒有特殊情況不得找人代會，確需代會的要向縣政府請假。三是規(guī)范各類公務(wù)接待活動(dòng)。凡是副廳級以上的領(lǐng)導(dǎo)同志或其他重要客人來豐，要提前填寫《接待審批報(bào)告單》，報(bào)縣領(lǐng)導(dǎo)同意后，由接待辦統(tǒng)一安排。

四、要著力強(qiáng)化督查督辦工作。督查工作是保證政府決策順利、有效實(shí)施的重要手段和環(huán)節(jié)，是辦公室為縣政府服務(wù)的一項(xiàng)重要職能。辦公室一定要從講政治、講黨性、確保政令暢通的高度，進(jìn)一步加大督查督辦力度，不斷增強(qiáng)督查工作的實(shí)效性。一是要突出督查重點(diǎn)。繼續(xù)圍繞縣委、縣政 5 府確定的中心工作、重點(diǎn)決策、工作部署和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題以及領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦的事項(xiàng)認(rèn)真督查，保證按時(shí)辦結(jié)率達(dá)到100%。二是要健全制度，全面推動(dòng)工作開展。確保縣政府重大決策和部署的落實(shí)，做到件件有著落、事事有回音，人大代表建議和政協(xié)提案辦結(jié)率達(dá)到100%，督查和承辦工作繼續(xù)保持全市先進(jìn)。三是要把督查工作與其他工作有機(jī)結(jié)合，實(shí)行全員抓督查，逐步建立起以縣委、縣政府督查室為主體、以縣政府辦公室為紐帶、以鎮(zhèn)和部門為依托的督查工作責(zé)任體系。同時(shí)，健全新聞媒體監(jiān)督等社會性督查網(wǎng)絡(luò)，真正形成方方面面抓督查的強(qiáng)大工作合力。

五、要加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)。綜合協(xié)調(diào)是做好工作、提高效率的關(guān)鍵。不論辦文、辦會、辦事，都包含著協(xié)調(diào)的內(nèi)容，辦好一件事情特別是重要事情，離不開各部門和各方面的全力支持和協(xié)調(diào)配合。辦公室作為綜合部門，一定要學(xué)會協(xié)調(diào)，增進(jìn)溝通，強(qiáng)化協(xié)作，加快重點(diǎn)工作的推進(jìn)。要圍繞發(fā)展這個(gè)大局開展協(xié)調(diào)，對于一切影響發(fā)展大局的不利因素，主動(dòng)通過協(xié)調(diào)予以消除；對于影響工作落實(shí)的矛盾，努力通過協(xié)調(diào)加以解決；對于促進(jìn)和諧社會建設(shè)的有利因素，積極通過協(xié)調(diào)予以調(diào)動(dòng)。要加強(qiáng)與各部門、各單位的協(xié)調(diào)配合，努力形成思想統(tǒng)一、步調(diào)一致、齊心協(xié)力、共謀發(fā)展的工作格局。要善于堅(jiān)持原則，化解矛盾，講清道理，使領(lǐng)導(dǎo)的正確決策 6 轉(zhuǎn)變?yōu)楦鞑块T、各單位的實(shí)際行動(dòng)。

六、要強(qiáng)化依法行政。一是要加強(qiáng)對規(guī)范性文件的監(jiān)督管理。嚴(yán)格規(guī)范性文件制定程序，認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范性文件備案審查制度，建立規(guī)范性文件定期清理制度，對不符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的規(guī)范性文件，及時(shí)清理并向社會公布。二是要加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度。繼續(xù)推行行政執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)一步完善行政執(zhí)法和效能評議考核、行政執(zhí)法案卷評查、行政執(zhí)法爭議協(xié)調(diào)等相關(guān)制度，加大責(zé)任追究的力度。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)行政復(fù)議應(yīng)訴工作。堅(jiān)持行政復(fù)議工作服從、服務(wù)于社會和諧穩(wěn)定的大局，努力化解矛盾和爭議，嚴(yán)格按照法定的時(shí)效辦案、結(jié)案，逐步提高行政復(fù)議解決行政爭議的質(zhì)量、效率和公信力。要認(rèn)真做好行政應(yīng)訴案件，完善行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度，進(jìn)一步提高行政應(yīng)訴工作水平，切實(shí)保障行政機(jī)關(guān)嚴(yán)格依法行政。

七、進(jìn)一步提升應(yīng)急管理水平。要在狠抓基礎(chǔ)、固本強(qiáng)基上下功夫，切實(shí)提高應(yīng)急管理工作水平。一要建立較為規(guī)范的應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制。切實(shí)將值班工作與應(yīng)急管理有機(jī)結(jié)合起來，形成一個(gè)承上啟下，聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外的應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度，值班電話和應(yīng)急管理負(fù)責(zé)人、應(yīng)急值班員，必須保證24小時(shí)通信暢通。二要全面加強(qiáng)信息報(bào)告和預(yù)警工作。一旦發(fā)生災(zāi)情、疫情、安全事故、交通事故、集訪群訪等緊急情況和突發(fā)事件，要在第一時(shí)間 7 上報(bào)縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)，特別重大的要同步報(bào)告縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)。緊急情況下來不及形成文字材料的，可先通電話口頭報(bào)告，然后再作出書面報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容首先要力求理？，不得以種種借口拒報(bào)、遲報(bào)或瞞報(bào)，否則要依法依規(guī)堅(jiān)決追究當(dāng)事人的責(zé)任。另一方面，要完善突發(fā)公共事件預(yù)警系統(tǒng)與發(fā)布制度，充分利用廣播、電視、政府網(wǎng)站、電子顯示屏、手機(jī)短信和逐戶通知等多種方式，及時(shí)發(fā)布預(yù)警信息。三要全面加強(qiáng)應(yīng)急處臵和善后工作。突發(fā)公共事件發(fā)生后，要按照有關(guān)預(yù)案迅速采取應(yīng)急響應(yīng)措施，各司其職、密切配合，組織調(diào)動(dòng)有關(guān)應(yīng)急力量開展應(yīng)急處臵和搶險(xiǎn)救援工作，防止次生、衍生災(zāi)害事件發(fā)生。及時(shí)組織恢復(fù)正常的生產(chǎn)、生活和社會秩序，做好善后處臵、物資發(fā)放、撫恤補(bǔ)償、醫(yī)療康復(fù)、事件調(diào)查評估等工作。對推諉扯皮、消極應(yīng)對的，要給予通報(bào)批評，造成嚴(yán)重后果的，堅(jiān)決追究責(zé)任。

八、要著力改善后勤服務(wù)工作

后勤保障工作作為政府辦公室工作的一個(gè)重要組成部分，對確?？h委、縣政府機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)非常重要。一旦把握不好，處理不當(dāng)，就可能會小事變大事，甚至影響機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，影響領(lǐng)導(dǎo)的威信和政府的形象。因此，必須敢于管理，嚴(yán)于管理，善于管理。無論是財(cái)務(wù)管理、還是車輛管理，都要完善規(guī)則，落實(shí)責(zé)任，力求管出水平，管出成效。后勤服務(wù)工作要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，端正思想，簡化程序，8 公開運(yùn)作，接受監(jiān)督，做到領(lǐng)導(dǎo)滿意、干部職工滿意、基層滿意，確保機(jī)關(guān)日常工作的有序進(jìn)行。要加大行政后勤改革力度，以管理科學(xué)化和服務(wù)社會化為方向，逐步建立起辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的后勤管理體制。

九、要著力搞好辦公室自身建設(shè)。辦公室工作政治性、政策性、時(shí)效性很強(qiáng)，必須進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室自身建設(shè)。一要大力加強(qiáng)思想政治建設(shè)，特別是要堅(jiān)持“講政治、守紀(jì)律、顧大局”。講政治，就是要有堅(jiān)定的政治立場、敏銳的政治觀察力和鑒別力，善于從政治上判斷形勢、分析問題，在大是大非面前頭腦清醒，旗臶鮮明。守紀(jì)律，就是要堅(jiān)持原則，遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)決執(zhí)行上級指示，不折不扣地完成政府交辦的任務(wù)。要勤政廉政，廉潔自律，自覺抵制各種誘惑，樹立良好形象。顧大局，就是要學(xué)會謀大勢、謀大局，無論辦文、辦會還是辦事，心中時(shí)刻要裝著全縣工作的大局。二要大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。辦公室工作是一項(xiàng)清貧、辛苦而又光榮的工作，辦公室工作人員要始終保持一種良好的精神狀態(tài)，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，要在工作中求真務(wù)實(shí)，無私奉獻(xiàn)，以一種“不需揚(yáng)鞭自奮蹄”的工作態(tài)度，奮發(fā)進(jìn)取，頑強(qiáng)拼搏，扎扎實(shí)實(shí)搞好各項(xiàng)服務(wù)。三要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。在保持隊(duì)伍相對穩(wěn)定的前提下，適時(shí)調(diào)整和改善辦公室隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，保持辦公室基本工作力量和整體工作實(shí)力的穩(wěn)定，使辦公室始終保持蓬勃的生機(jī)和活力。

同志們，政府辦公室的工作應(yīng)該是縣直部門的一面旗臶，應(yīng)該有一流的人員素質(zhì)，一流的組織紀(jì)律，一流的工作效率，一流的工作成績。讓我們在縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)強(qiáng)化爭當(dāng)先進(jìn)、爭創(chuàng)一流的意識，團(tuán)結(jié)一致，開拓進(jìn)取，以一流的作風(fēng)、一流的效能和一流的業(yè)績，運(yùn)轉(zhuǎn)，為豐縣的發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

為政府工作高效

第五篇：在政府辦公室全體人員會議上的講話

同志們：

今天，我們召開市政府辦公室全體工作人員會議，主要任務(wù)是：回顧總結(jié)2005年工作，研究部署2006年工作，動(dòng)員全辦人員進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，與時(shí)俱進(jìn)，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)辦公室工作的新局面，確保政府工作高效、規(guī)范、有序運(yùn)行，繼續(xù)在市級機(jī)關(guān)各部門保持領(lǐng)先地位，為全市經(jīng)濟(jì)社會的跨越式發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。*市長對辦公室工作十分關(guān)心，對開好這次會議提出了明確要求。這充分說明市政府對辦公室工作的高度重視，對辦公室同志們寄予厚望。下面，我代表辦公室黨組、主任室，講三個(gè)方面問題。

一、關(guān)于2005年工作回顧

2005年，是我辦各項(xiàng)工作取得較大成效的一年。一年來，我辦在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全市工作重心，團(tuán)結(jié)協(xié)作，奮力拼搏，在調(diào)查研究、參謀決策、文稿寫作、信息處理、催查督辦、來信來訪、機(jī)要保密、法制監(jiān)督、人防管理、外事旅游等各方面做了大量卓有成效的工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較為顯著的成績，在市級機(jī)關(guān)效能建設(shè)中被評為五星級機(jī)關(guān)。這些成績的取得，離不開市政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，離不開系統(tǒng)內(nèi)各單位的團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同拼搏，更離不開全體工作人員的辛勤工作和無私奉獻(xiàn)。在此，我謹(jǐn)代表市政府辦公室黨組向你們表示衷心的感謝！

一年來，我們主要抓好了以下幾個(gè)方面工作：

一是抓質(zhì)量，提效率，服務(wù)工作全面提速。以“三個(gè)服務(wù)”為辦公室的“第一要?jiǎng)?wù)”，全辦人員切實(shí)改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)效率，做到主動(dòng)服務(wù)、全程服務(wù)、超前服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)，服務(wù)質(zhì)量不斷提高，服務(wù)效率不斷提升，得到了領(lǐng)導(dǎo)和基層同志的好評。綜合科的同志克服人手少、要求高、節(jié)奏快、工作量大的困難，發(fā)揚(yáng)樂于奉獻(xiàn)、不怕吃苦的精神，敢挑重?fù)?dān)，埋頭苦干，有時(shí)夜以繼日，加班加點(diǎn)，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。每一篇領(lǐng)導(dǎo)講話稿，都認(rèn)真思考、精心推敲、力求精品，得到了領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的好評。全年共起草280多篇領(lǐng)導(dǎo)講話，計(jì)250萬字；撰寫匯報(bào)材料247份，計(jì)168萬字；起草178篇公文，計(jì)39萬字。秘書科的同志承擔(dān)著值班、車輛調(diào)度、文件登記收發(fā)、接待來信來訪等工作，全年辦文近600件，印發(fā)各類文件2.5萬件，電話通知7500多次，收發(fā)各級明傳、信件等4萬余份，打印材料130萬字，保質(zhì)保量地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。駕駛班同志牢固確立安全意識、服務(wù)意識，克服種種困難，做到隨叫隨到，全心全意為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，全年安全行車60多萬公里。在市效能建設(shè)中，**科榮獲 “百家科室”榮譽(yù)稱號。信訪局的同志認(rèn)真貫徹落實(shí)新國務(wù)院《信訪條例》，切實(shí)加強(qiáng)信訪信息的排查、預(yù)警、報(bào)送，對可能引發(fā)群體性事件的苗頭性、傾向性問題，及時(shí)采取措施，做到早發(fā)現(xiàn)、早控制(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)，有效地遏止集體上訪的勢頭。全年共受理信訪總量近5000件次，其中來信518件，來訪776批4445人次，集體上訪105批3521人次，維護(hù)了安定團(tuán)結(jié)的良好局面。信訪局被評為南通市信訪工作先進(jìn)集體，**局長被評為省信訪工作先進(jìn)個(gè)人。法制辦的同志加強(qiáng)與市政府法律顧問團(tuán)的聯(lián)系，積極推進(jìn)政府法制建設(shè)，維護(hù)政府形象與利益。全年共辦理行政訴訟、復(fù)議應(yīng)訴案件57件，先后赴省、**出庭應(yīng)訴100多次，擬草應(yīng)訴法律文書200多份，順利化解1000萬元債權(quán)債務(wù)糾紛。按照市政府“四項(xiàng)制度”的規(guī)定，對重點(diǎn)企業(yè)的112次行政執(zhí)法檢查申報(bào)進(jìn)行審核，對一般企業(yè)的3000多次執(zhí)法檢查作了備案。法制信息工作取得顯著成績，被評為全省政府法制信息工作先進(jìn)單位，**同志被評為全省政府法制信息工作先進(jìn)個(gè)人。外事旅游局的同志嚴(yán)格審核，把好出入境管理關(guān)。全年共受理因公臨時(shí)出訪請示105批，計(jì)219人次。辦理因公護(hù)照、港澳通行證79批，計(jì)158本。加強(qiáng)旅游行業(yè)管理，在全市賓館飯店開展餐館業(yè)技術(shù)能手大比武，開展了旅游行業(yè)安全月活動(dòng)。**同志被**市評為2004—2005優(yōu)秀護(hù)照簽證專辦員。旅游局被**市評為2005旅游系統(tǒng)優(yōu)勝單位。人防工作取得顯著成效。全年共收繳人防經(jīng)費(fèi)1600多萬元，完成任務(wù)的266%，列南通各縣市之首；人防工程建設(shè)快速增長，全年開工及竣工面積58000平方米，在**縣市中率先建成人防地面指揮所，率先把警報(bào)建設(shè)和警報(bào)試鳴拓展到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，率先開設(shè)了人防宣傳教育網(wǎng)，提高了**人防的知名度。信息中心的同志克服機(jī)構(gòu)新成立的種種困難，爭分奪秒，扎實(shí)工作，使電子政務(wù)建設(shè)迅速步入正軌。電子政務(wù)應(yīng)用得到較快推廣，一些部門辦事程序也利用電子政務(wù)平臺運(yùn)作，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)辦公的透明度，提高了政府機(jī)關(guān)的辦事效率。

二是抓調(diào)研，出“精品”，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手。辦公室是市政府的參謀部、智囊團(tuán)，是市政府領(lǐng)導(dǎo)決策的主要參謀機(jī)構(gòu)。全辦同志緊緊圍繞市政府工作重點(diǎn)、基層關(guān)切的難點(diǎn)、社會輿論關(guān)注的焦點(diǎn)、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)搞好調(diào)查研究和信息收集，為政府決策提供了依據(jù)。辦公室領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常帶領(lǐng)有關(guān)同志到學(xué)校、訪車間、進(jìn)社區(qū)、走鄉(xiāng)村，在對江海聯(lián)動(dòng)開發(fā)、規(guī)模企業(yè)培育、項(xiàng)目農(nóng)業(yè)建設(shè)、教育“六有”工程推進(jìn)等課題的調(diào)研中，撰寫了24篇有一定深度的調(diào)研報(bào)告，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。《**市推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)建設(shè)的調(diào)查與思考》和《農(nóng)村中小學(xué)“六有”工程推進(jìn)中的存在問題》兩篇調(diào)研報(bào)告得到了省領(lǐng)導(dǎo)的批示。我們還廣泛捕捉信息，對上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重大問題，事關(guān)全局的重要情況、重要的社情民意，都能在周密思考、認(rèn)真調(diào)查的基礎(chǔ)上，精心匯編成政務(wù)信息上報(bào)。一年來，共上報(bào)政務(wù)信息824條，其中省級采用45條，**采用97條，為上級領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解掌握**情況、進(jìn)行科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供了重要依據(jù)。

三是抓督查，促落實(shí)，確保政府政令暢通。抓好督促檢查是辦公室的一項(xiàng)重要職能，也是推動(dòng)市政府各項(xiàng)決策決定貫徹落實(shí)的重要手段。一年來，我們充分發(fā)揮督查職能，推動(dòng)工作落實(shí)。強(qiáng)化對市政府重點(diǎn)工作的督查。年初，辦公室對市政府確定的84項(xiàng)重要工作，認(rèn)真進(jìn)行細(xì)化分解，排出進(jìn)度要求。經(jīng)常不定期調(diào)查進(jìn)展情況，實(shí)行全過程跟蹤督查，有效保證了重要政務(wù)事項(xiàng)的推進(jìn)。強(qiáng)化對社會熱點(diǎn)問題的督查。主動(dòng)深入到第一線了解實(shí)情，掌握第一手資料，通過召開協(xié)調(diào)會、現(xiàn)場辦公會研究解決措施和處理方案，督促有關(guān)部門為群眾解決實(shí)際問題。全年累計(jì)召開協(xié)調(diào)會、現(xiàn)場辦公會500多次，對“西車站改制”、**鎮(zhèn)化工企業(yè)污染等棘手問題，進(jìn)行了依法協(xié)調(diào)，取得了積極成效。強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)批示和會議議定事項(xiàng)的專項(xiàng)督查。辦公室各科室指定專人負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)批示和會議議定事項(xiàng)的受理登記、分解立項(xiàng)、督辦推進(jìn)和情況反饋，確保事事有著落，件件有回音。一年來，共督查各級領(lǐng)導(dǎo)批辦事項(xiàng)100余件，督辦各級會議及文件決定落實(shí)事項(xiàng)200余項(xiàng)。高度重視人大代表建議和政協(xié)委員提案的辦理工作。進(jìn)一步規(guī)范和完善辦理工作制度，落實(shí)辦理工作責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)過程督查，提高了建議、提案的辦理效率和質(zhì)量。全年共辦理人大建議126件、政協(xié)提案264件，辦復(fù)率達(dá)到100%。

四是抓管理，強(qiáng)隊(duì)伍，辦公室形象顯著提升。辦公室是市級機(jī)關(guān)各部門的表率，是展示政府良好形象的重要“窗口”。我們在繼承和發(fā)揚(yáng)辦公室優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，不斷賦予新的內(nèi)容，努力靠一流的作風(fēng)鍛造一流的隊(duì)伍。一是深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育。一年來，全辦人員積極投身到保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)活動(dòng)中，采取集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)、搭車學(xué)習(xí)與專題學(xué)習(xí)相結(jié)合等多種形式，全年共組織學(xué)習(xí)60多次。根據(jù)辦公室工作實(shí)際，提出了“六個(gè)最佳”的奮斗目標(biāo)和“五個(gè)不讓”的工作要求，在全市機(jī)關(guān)中率先開展“文明科室”的評比活動(dòng)。二是切實(shí)加強(qiáng)常規(guī)管理。扎實(shí)推進(jìn)辦公室制度化建設(shè)，對《**市人民政府辦公室工作規(guī)則》進(jìn)行了修訂，進(jìn)一步補(bǔ)充完善各項(xiàng)規(guī)章制度，明確了學(xué)習(xí)制度、會議制度、值班制度、接待工作、文印管理和機(jī)要文件流轉(zhuǎn)等十多個(gè)方面的內(nèi)容，使辦公室工作更加規(guī)范化、制度化。嚴(yán)格貫徹值班制度。除上班時(shí)間外，上下班間隙、節(jié)假日由辦公室全體同志輪流值班，同時(shí)配備24小時(shí)值班電話，確保對外聯(lián)絡(luò)渠道暢通無阻。遇有重大事件、重要活動(dòng)、重大會議等敏感時(shí)期(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)，由辦公室領(lǐng)導(dǎo)在崗帶領(lǐng)值班。整個(gè)值班工作反應(yīng)靈敏、應(yīng)對迅速、處置及時(shí)。公文運(yùn)轉(zhuǎn)效率不斷提高。在公文處理上，注意把好行文關(guān)、政策法規(guī)關(guān)、內(nèi)容關(guān)、文字關(guān)和體例格式關(guān)，每個(gè)環(huán)節(jié)都做到嚴(yán)格規(guī)范、精益求精，維護(hù)了政府公文的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。進(jìn)一步規(guī)范辦文程序，實(shí)行辦文辦電限時(shí)制度，做到不推不拖，立接立辦，為基層提供了方便。進(jìn)一步規(guī)范會議組織程序。辦公室在嚴(yán)格會議審批制度的基礎(chǔ)上，著重抓好會前準(zhǔn)備、會中組織和會后落實(shí)三個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)行全程規(guī)范化運(yùn)作，全年共承辦了60余次大中型會議、項(xiàng)目開工等活動(dòng)，均圓滿成功，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。在第*屆海鮮節(jié)、第*屆民間懇談會，第*屆科技節(jié)和上海、寧波、深圳等系列投資環(huán)境推介會大型活動(dòng)中，辦公室許多同志主動(dòng)放棄雙休日、節(jié)假日，加班加點(diǎn)、任勞任怨地工作，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。三是積極參與市委市政府中心工作。我們認(rèn)真參與市里的各項(xiàng)中心活動(dòng)，較好地完成了合唱節(jié)、全民健身節(jié)等各項(xiàng)任務(wù)。特別是在三級聯(lián)動(dòng)富民幫扶工程活動(dòng)中，我們分成8個(gè)活動(dòng)小組，由辦公室，信訪局、人防辦、法制辦、外事和旅游局領(lǐng)導(dǎo)同志親自帶領(lǐng)，多次深入到農(nóng)戶家中了解情況。針對每戶實(shí)際情況，研究富民幫扶的具體措施，及時(shí)提供信息和技術(shù)，最大限度地提高農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)效益。據(jù)統(tǒng)計(jì)，通過開展幫扶工作，全年困難戶增收最低的達(dá)2000多元，示范戶增收最高達(dá)25000元，總計(jì)增收17.9萬元。辦公室**、**兩位同志被市委市政府評為結(jié)對幫扶先進(jìn)個(gè)人。四是全面加強(qiáng)廉政建設(shè)。全辦同志自覺遵守廉政制度的各項(xiàng)規(guī)定，不該吃的不吃，不該拿的不拿，時(shí)刻筑牢反腐倡廉的思想防線，嚴(yán)格自律，規(guī)范行為，自覺抵制各種不正之風(fēng)。不斷增強(qiáng)公仆意識，弘揚(yáng)敬業(yè)精神，勤奮踏實(shí)工作，盡責(zé)盡力為基層、為群眾排憂解難，較好地樹立起了辦事公正、工作高效、廉潔自律的政府工作人員形象。

2005年，我們政府辦公室工作可以說是成績斐然，亮點(diǎn)紛呈，突出表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)。

1、在市星級機(jī)關(guān)評比中，榮膺“五星級”機(jī)關(guān)稱號，9位同志獲得市級表彰。**科榮獲 “百家科室”榮譽(yù)稱號。

2、文明科室評比初見成效，日常管理規(guī)則得到加強(qiáng)。

3、24小時(shí)值班制度全面落實(shí)，解決了困擾辦公室多年的難題。

4、招商引資實(shí)績在市級機(jī)關(guān)考核中名列第一，**、**等4個(gè)項(xiàng)目注冊外資實(shí)際到帳2400萬美元。

5、由辦公室組織會務(wù)的第*屆民間投資懇談會、第*屆天汾五金科技交易會、第*屆海鮮節(jié)和第*屆科技節(jié)取得圓滿成功。

6、法制工作取得新進(jìn)步，在全省率先成立市政府法律顧問團(tuán)，被評為全省政府法制信息工作先進(jìn)單位；人防工作繼續(xù)領(lǐng)先，在**考核中榮獲第一；外事旅游工作進(jìn)一步加強(qiáng)，旅游局被評為2005**市旅游系統(tǒng)優(yōu)勝單位。

在肯定成績的同時(shí)，我們也要清醒地看到，我們所做的工作與政府領(lǐng)導(dǎo)的要求、與基層部門和廣大群眾的期望相比，還有一定差距。具體表現(xiàn)為:一是在善謀大事、服務(wù)全局方面主動(dòng)性、超前性還不夠，參謀助手作用有待進(jìn)一步發(fā)揮；二是干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；三是辦公室整體功能需進(jìn)一步增強(qiáng)，各合署單位、科室之間協(xié)調(diào)配合還不夠等等。這些問題，都要引起我們的高度重視，采取針對性措施，切實(shí)加以改進(jìn)和解決。

二、關(guān)于2006年工作要求

2006年是 “十一五”規(guī)劃的開局之年，是把握****立項(xiàng)建設(shè)在即的歷史性機(jī)遇、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展的重要一年。做好全年辦公室各項(xiàng)工作，意義十分重大。今年辦公室工作總體要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十六屆五中全會精神，按照市委、市政府的總體部署，緊緊圍繞“創(chuàng)新、規(guī)范、高效、廉潔” 八字要求，以“五個(gè)不讓”為準(zhǔn)則，以“三個(gè)服務(wù)”（服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾）為根本，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把辦公室建設(shè)成為政治過硬的最佳團(tuán)隊(duì)、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的最佳參謀、服務(wù)基層的最佳窗口、服務(wù)群眾的最佳紐帶、紀(jì)律嚴(yán)明的最佳形象、力爭各項(xiàng)工作的最佳業(yè)績。

圍繞上述指導(dǎo)思想，重點(diǎn)要做好以下四方面工作。

一是以文明科室評比為抓手，常規(guī)管理全面加強(qiáng)。管理出質(zhì)量、出效益。特別是對辦公室來說，處于領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的中樞和核心地位，如果沒有嚴(yán)格的管理，就很難勝任工作，也很難干好工作。去年以來，我們以開展“文明科室”評比為抓手，不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理，辦公室形象得到顯著改觀。今年要繼續(xù)開展“文明科室”評比活動(dòng)，進(jìn)一步提升辦公室形象。要建立科長負(fù)責(zé)制，抓好科室的日常管理。保持辦公室干凈整潔，做到經(jīng)常清理衛(wèi)生，地面無煙蒂痰跡，文件物品堆放整齊。要嚴(yán)守辦公紀(jì)律。辦公室所有同志都要按照市政府辦公室工作規(guī)則中制定的各項(xiàng)制度規(guī)范自己的行為，認(rèn)真遵守考勤紀(jì)律、值班紀(jì)律、廉政紀(jì)律、司機(jī)出車不飲酒等各項(xiàng)紀(jì)律，做到上班無遲到、早退現(xiàn)象，政治、業(yè)務(wù)學(xué)(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)習(xí)不無故缺席，通訊工具隨時(shí)暢通。特別要遵守好機(jī)關(guān)效能建設(shè)中的四項(xiàng)禁令，凡在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中被扣分或違反四項(xiàng)禁令影響辦公室整體形象的，取消本評優(yōu)評先資格，取消考核獎(jiǎng)。要進(jìn)一步加強(qiáng)值班工作。全辦同志要牢固樹立值班無小事，出了事就是大事的觀念，堅(jiān)守值班陣地，發(fā)揮樞紐作用，保證政令暢通，維護(hù)社會穩(wěn)定。要嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度，認(rèn)真做好值班記錄，妥善處理當(dāng)班事務(wù)，特別是遇到緊急情況和突發(fā)事件，必須按程序迅速報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，按領(lǐng)導(dǎo)意見及時(shí)處置。在值班工作中每出現(xiàn)一次脫崗的，在年終考核中總分中扣5分。

二是以開展“文稿精品年”為載體，文稿質(zhì)量全面提升。綜合文字是辦公室工作的“重頭戲”,也是衡量辦公室工作水平的重要標(biāo)志。今年，我們要組織開展“文稿精品年”活動(dòng)，開展優(yōu)秀公文研討、評比等活動(dòng)，進(jìn)一步改進(jìn)文風(fēng)，打造精品，著力提高文稿質(zhì)量。綜合科的同志在重要會議、工作匯報(bào)等材料的起草上，思路要廣、手法要活、定位要準(zhǔn)，內(nèi)容上高度凝練，邏輯上嚴(yán)謹(jǐn)縝密，文字上簡潔流暢，力爭文稿的質(zhì)量和水平達(dá)到一流。為此，一要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。堅(jiān)持“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”，不斷提高全辦人員的政治理論、文字表達(dá)、分析歸納、組織協(xié)調(diào)能力，努力造就一批提筆能寫、開口能講、有事能辦的多方面復(fù)合型人才。要堅(jiān)持星期六學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高學(xué)習(xí)實(shí)效，使辦公室的學(xué)習(xí)蔚然成風(fēng)。二要加強(qiáng)調(diào)查研究。調(diào)查研究是辦公室工作的基本功。要緊緊圍繞政府的中心工作和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的全局，圍繞社會關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，深入開展調(diào)查研究，提出對策建議。加強(qiáng)調(diào)查研究，必須在深入上下功夫，做到情況清、分析深、對策明。調(diào)研的最終目的是解決問題。要對了解掌握的大量實(shí)際情況進(jìn)行科學(xué)的分析和研究，提出有針對性的對策措施，使調(diào)研成果有效、管用。年內(nèi)，綜(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)合文字秘書要撰寫2篇有一定深度的調(diào)研報(bào)告或研討文章，其中有1篇在南通市級以上刊物發(fā)表。三要切實(shí)做好政務(wù)信息工作。進(jìn)一步健全完善科學(xué)、規(guī)范的信息網(wǎng)絡(luò)和信息工作考核辦法，嚴(yán)把信息質(zhì)量關(guān)，注重從多角度、多層面開發(fā)深層次、高品位信息，努力提高信息的質(zhì)量和效應(yīng)。要加大對政務(wù)信息的考核力度，每一位秘書每周必須上報(bào)一條信息，一年中確保被省錄用2條，南通市錄用5條。四要規(guī)范辦文辦事程序。辦理公文是辦公室的重要職能。今后要重點(diǎn)抓好三個(gè)環(huán)節(jié)的工作：一是加強(qiáng)審核把關(guān)。切實(shí)把好公文的政策關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān)和請示性公文的事先協(xié)調(diào)關(guān)。各條線起草的公文要格式準(zhǔn)確，文字流暢，畢經(jīng)科長審核后，交總核稿審核，再提交分管主任審核，最后由簽發(fā)人簽發(fā)。要各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)審核，確保公文準(zhǔn)確無誤。二是遵循行文規(guī)則。要嚴(yán)格公文的辦理、報(bào)送程序，嚴(yán)格按照規(guī)定的權(quán)限制發(fā)公文。三是突出時(shí)效性。在提高辦文質(zhì)量的基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步提高辦文效率。對各類公文的辦理，都要明確時(shí)間要求,堅(jiān)決杜絕拖延、推諉和壓誤的現(xiàn)象。特別是對一些應(yīng)急文件，要特事特辦，隨到隨辦，努力為基層提供方便。五要進(jìn)一步規(guī)范會議服務(wù)。對承辦的每次會議都要周密安排，精心組織，責(zé)任到人，搞好會前、會中、會后各個(gè)環(huán)節(jié)的銜接，做到環(huán)環(huán)嚴(yán)謹(jǐn)，一絲不茍，不出紕漏。

三是以“五個(gè)不讓”為目標(biāo)，各項(xiàng)工作全面創(chuàng)優(yōu)。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)是辦公室工作的主要內(nèi)容。全辦同志必須牢固樹立全新的服務(wù)意識，切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，始終把改善服務(wù)質(zhì)量作為改進(jìn)辦公室的重要舉措，確?！叭齻€(gè)服務(wù)”及時(shí)優(yōu)質(zhì)高效到位。具體而言，就是要做到“五個(gè)不讓”，即不讓領(lǐng)導(dǎo)安排的工作在辦公室延誤，不讓辦理的文件在辦公室積壓，不讓各種差錯(cuò)在辦公室發(fā)生，不讓來辦事的同志在辦公室受冷落，不讓市政府的形象在辦公室受損壞。做到“五個(gè)不讓”，要求我們?nèi)w同志進(jìn)一步明確責(zé)任，以高度負(fù)責(zé)的精神做好辦公室的各項(xiàng)工作，在各方面爭一流，當(dāng)先進(jìn)。要強(qiáng)化大局意識，緊緊圍繞市委、市政府的中心任務(wù)開展工作。全辦同志，不論擔(dān)任什么職務(wù)，不論處在什么崗位，不論從事什么工作，都必須服從和服務(wù)于大局，做到心中有大局、工作為大局、辦事顧大局。要進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作。去年，通過大家的努力，我辦的招商引資工作取得了顯著成績，今年，要保住前列位置，任務(wù)很重，壓力很大。全辦人員要善于發(fā)揮辦公室接觸面廣，認(rèn)識人多，對政策熟悉，市情了解透徹，政府招商可信度大，遇到問題協(xié)調(diào)解決比較方便等優(yōu)勢，廣泛收集、跟蹤招商信息，利用各種渠道開展招商活動(dòng)，努力在招商引資上實(shí)現(xiàn)重大突破。要進(jìn)一步加強(qiáng)法制工作。法制辦要繼續(xù)起好對重點(diǎn)企業(yè)行政(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)執(zhí)法檢查的審核把關(guān)作用，使市政府“四項(xiàng)制度”規(guī)定得到不折不扣落實(shí)到位，為企業(yè)營造寬松的發(fā)展環(huán)境。進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督和行政復(fù)議工作，充分發(fā)揮政府的法律顧問作用，為加快形成行為規(guī)范、運(yùn)作協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制、努力建設(shè)法治政府提供有力的法律保障和良好的法律服務(wù)。要進(jìn)一步加強(qiáng)外事與旅游工作。外事旅游局要積極拓展對外合作途徑，促進(jìn)我市各界與先進(jìn)國家的經(jīng)貿(mào)文化交流與合作，擴(kuò)大啟東的影響力，進(jìn)一步提高啟東經(jīng)濟(jì)的國際化水平。要充分挖掘江風(fēng)海韻的地方特色，吸引更多的中外游客來啟觀光旅游。要進(jìn)一步加強(qiáng)人防工作。人防辦要以“三個(gè)一流”為目標(biāo)，在人防經(jīng)費(fèi)籌集、人防特色活動(dòng)、準(zhǔn)軍事化建設(shè)等各方面進(jìn)一步創(chuàng)新思路，開拓進(jìn)取，不但要在南通市保持領(lǐng)先位置，而且要在全省人防系統(tǒng)中爭創(chuàng)一流。要進(jìn)一步加強(qiáng)社會穩(wěn)定工作。推進(jìn)政府各項(xiàng)工作的落實(shí)，離不開一個(gè)安定祥和的社會局面。信訪局要高度重視信訪工作，定期分析信訪隱患，落實(shí)信訪責(zé)任制，協(xié)調(diào)全市上下齊抓信訪，努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)下降、一個(gè)好轉(zhuǎn)”，即信訪總量、集體上訪、越級上訪再下降，信訪秩序再好轉(zhuǎn)，維護(hù)好良好的社會環(huán)境。要加強(qiáng)部門、鎮(zhèn)鄉(xiāng)之間的溝通與聯(lián)系，搞好配合與協(xié)作，逐步形成統(tǒng)籌兼顧、標(biāo)本兼治的大信訪工作格局。要進(jìn)一步加強(qiáng)電子政務(wù)工作。抓好電子政務(wù)網(wǎng)的應(yīng)用及管理工作，建立網(wǎng)站信息資源的收集、審核、處理和及時(shí)發(fā)布的動(dòng)態(tài)機(jī)制，保障政府網(wǎng)站信息全面、更新及時(shí)。要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,及時(shí)接收電子公文，保證每個(gè)工作日上午、下午各上網(wǎng)兩次,及時(shí)接收包括內(nèi)部明電在內(nèi)的電子公文,避免積壓延誤。要認(rèn)真辦理人大代表建議批評意見和政協(xié)委員提案。辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案是執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)，也是辦公室服務(wù)全局、服務(wù)中心的重要內(nèi)容。對今年的議案和建議意見，要明確職能科室扎口管理，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，及時(shí)督促檢查各承辦單位工作進(jìn)展情況。對一些涉及跨部門的建議，要確定牽頭單位，杜絕相互推諉現(xiàn)象，同時(shí)輔以書面、電話、上門等形式，督促承辦部門盡快辦理。

四是以團(tuán)結(jié)協(xié)作為紐帶，和諧機(jī)關(guān)全面創(chuàng)建。圍繞建設(shè)和諧社會工作大局，政府辦公室要切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)作風(fēng)，率先創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)。一要政令暢通。政通才能人和，政府辦全體人員必須自覺踐行“三個(gè)代表”重要思想，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識，認(rèn)真貫徹執(zhí)行市委、市政府各項(xiàng)決策，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。二要以人為本。和諧的主體是人，我們要把尊重人、理解人、關(guān)心人的意識貫徹到辦公室工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，給每位同志以充分展示才華、發(fā)揮才能的空間，使大家的工作積極性和創(chuàng)造性得到充分的發(fā)揮，形成工作上互相配合，感情上互相支持的良好局面。三要團(tuán)結(jié)友善。心齊氣順，關(guān)系才和諧。辦公室上下級、同志之間要互相幫助、互相尊重、互相信任、互相補(bǔ)臺，努力營造凝心聚力干事業(yè)的良好氛圍，使我們的各項(xiàng)工作充滿活力和生機(jī)。四要紀(jì)律嚴(yán)明。紀(jì)律是建設(shè)和諧機(jī)關(guān)的保證。全辦人員要嚴(yán)格執(zhí)行條令條例，自覺遵守規(guī)章制度，辦公室領(lǐng)導(dǎo)同志尤其要以自身的模范行為帶動(dòng)各項(xiàng)制度的落實(shí)。五要嚴(yán)格管理。和諧的機(jī)關(guān)是行為規(guī)范的機(jī)關(guān)。在實(shí)踐中，我們要不斷完善規(guī)章制度，堅(jiān)持以制度管人，以紀(jì)律約束人。在工作和管理上，分工明確，協(xié)調(diào)到位，堅(jiān)持原則，賞罰分明，確保辦公室工作高效運(yùn)行。

同志們，辦公室工作地位重要、任務(wù)繁重、責(zé)任重大。我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任感，緊緊圍繞大局，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，努力提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平，為我市的持續(xù)快速健康發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。